Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Bonneuil-en-France

DESCRIPTION :

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans le domaine du traitement de l'eau ?

Et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ? Rejoignez Veolia ! 

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.

En rejoignant Veolia Water Technologies, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

Au sein de OTV, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement à innover en matière de traitement de l'eau.

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Au sein de la station d'épuration de Bonneuil-en-France, exploitée par OTV pour le compte du SIAH, vous intégrez le service maintenance composé de 11 personnes chacune spécialisée dans son domaine (automatisme, instrumentation, mécanique, électrotechnique, etc.)

Vous intervenez sur l'ensemble du périmètre d'une usine traitant à ce jour les eaux de 300 000 habitants (50500 m3/jour) en cours de modernisation et d'agrandissement, exploitée par 26 personnes.

L’usine traite quotidiennement les eaux usées d’un ensemble de 300 000 Équivalent Habitants (EH) (55 500 m3/jour). Cette usine est depuis juillet 2019 engagée dans un vaste chantier de modernisation et d'agrandissement, dans le cadre d’un marché public remporté par OTV.

Vous réaliserez les opérations d'entretien, (contrôles, diagnostics de pannes, réglages, réparations, vidange motoréducteur, remplacement de roulements moteurs, remplacement de paliers, accouplement sur pompes/ventilateurs, remplacement d’équipement à neuf, contrôle d’isolement, etc.), des travaux neufs et le suivi du bon fonctionnement de tous les équipements de l'usine.

Vous serez amené à exécuter des opérations d'ordre électrique (consignation, recherche de pannes, câblage, etc.). Vous utiliserez le logiciel GMAO Infor EAM au quotidien pour les bons de travaux correctifs ou préventifs.

Vous serez amené à travailler sur des études d'amélioration technique et à mettre en œuvre vos propositions.

Vous effectuerez les consultations fournisseurs et rédigerez les demandes d'achats pour des équipements ou sous-équipements à remplacer.

Vous réaliserez le suivi, sur le terrain des sous-traitants dont vous aurez la charge (entretien d'une centrifugeuse, d'un turbo compresseur, etc.)

Vous serez amené à réaliser un cycle d'astreinte.

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?

• Un accompagnement de proximité de votre manager pour mener à bien vos missions;

• Des opportunités d'évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein du groupe Veolia, en France et à l’international;

• 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés;

• Un restaurant d'entreprise sur site

• Participation et intéressement 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre du développement de son activité, la Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires du groupe Idex, recrute un Ingénieur Commercial F/H.
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous jouerez un rôle clé dans l’identification de nouveaux leviers de croissance, en particulier auprès du secteur public.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

1. Prospection et développement commercial :

• Identifier de nouveaux prospects, principalement dans le secteur public (collectivités, établissements hospitaliers, établissements publics).

• Qualifier les opportunités, organiser les rendez-vous de prospection, assurer le suivi des contacts.

• Participer à la définition et à l’actualisation du plan d’actions commerciales.

• Réaliser les visites de sites pour évaluer les besoins et contraintes.

• Développer un réseau relationnel durable et pertinent
   

2. Réponse aux appels d’offres / rédaction d’offres :

• Analyser les dossiers de consultation (administratifs et techniques).

• Rédiger les mémoires techniques

• Collaborer avec les équipes études, juridiques et techniques pour bâtir des offres pertinentes, compétitives et innovantes.

• Préparer et participer aux soutenances.

• Assurer le transfert du dossier vers les équipes opérationnelles (revue de contrat).
   

3. Suivi d’activité et projets transverses :

• Mettre à jour le CRM (Salesforce) : création et suivi des opportunités, comptes rendus, historique client.

• Participer aux groupes de travail transverses sur la stratégie commerciale, l’amélioration continue des outils (offres, supports, CRM).

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois (fixe + variable)

• Primes de vacances & primes spécifiques (cooptation, …)

• Tickets restaurants

• Véhicule de fonction

• Formation continue grâce à notre parcours “Académie commerciale” et notre plateforme de elearning

• Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

• Expérience d’au moins 2 ans dans le domaine de l’énergie

• Diplôme en commerce, génie climatique, énergétique ou équivalent

• Connaissances en solutions P1, P2 et P3 

• Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

• Force de conviction, écoute, négociation, orienté résultat et satisfaction clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable de site H/F dont la mission principale sera de piloter l’équipe qui réalise l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations multitechnique de notre client.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

• Planification et coordination des opérations quotidiennes de maintenance/ travaux multitechniques liées au site client

• Pilotage de l’équipe : intégration, accompagnement quotidien, animation des temps forts, …

• Communication efficace avec les clients et cles fournisseurs pour assurer leur satisfaction

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

• Compte Epargne Temps

• Panier repas

• Equipement/outillage de qualité

• Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

• Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

• Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine énergétique ou équivalent

• Diplôme en génie thermique, énergétique ou équivalent

• Permis de conduire B

• Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC

• Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

• Qualités managériales : engagement, exigence, simplicité, courage, responsabilité & droit à l’erreur

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Quimper

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Meudon

DESCRIPTION :

La vocation de Veolia - Activité Eau consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement. Pour notre Territoire Paris Métropole, composé de 230 collaborateurs, 43 contrats de délégation de service public, et près de 70 Md'€ de CA, 2694 abonnés en Eau et 62919 usagers assainissement, nous recherchons notre Technicien(ne) Réseaux Assainissement H/F.

Rattaché(e) au service local Assainissement Paris Sud, vous aurez en charge les missions suivantes : 

• Assurer la surveillance du réseau et des ouvrages, ainsi que la préparation, le déclenchement et l’organisation des opérations d’exploitation dans le respect des termes contractuels, 

• Réaliser des diagnostics en cas de dysfonctionnement, proposer et/ou mettre en œuvre des actions correctives (Inspections caméra, colorants, test à la fumée ou autres), 

• Manœuvrer les équipements du réseau d’assainissement (eau usée, pluviales et unitaires) 

• Réaliser des devis de raccordements sur un réseau d’assainissement (eau usée, pluviale et unitaire), 

• Renseigner les différents supports d’enregistrement et notamment saisir les informations dans les bases de données d’exploitation, 

• Déclencher, préparer et contrôler l’intervention des sous-traitants et des tiers intervenants sur le patrimoine du service (Travaux de génie civil, curage, inspection caméra, etc.), 

• Assurer des rendez-vous avec les clients et les informer (travaux, règlement de service, plaquettes d’information), 

• Participer à des rendez-vous avec les collectivités ou autres organismes (EPT, Mairies, Experts…),

Diplômé(e) d’un BTS métier de l’eau, vous maîtrisez le fonctionnement des réseaux d’assainissement. Vous connaissez les systèmes de gestion des eaux pluviales privatives et savez lire les plans et repérer les réseaux d’assainissement. 

Vous avez une expérience professionnelle confirmée dans des fonctions similaires. Vous vous appuyez sur votre rigueur et exactitude des données collectées et transmises pour mener à bien vos missions. 

Le poste nécessite le permis B, autonomie, mobilité sur le périmètre en gestion et grande disponibilité. 

Les raisons de nous rejoindre -->> Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ! Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Rémunération sur 13,5 mois

Augmentation automatique tous les 2 ans

36 jours de congés payés

Véhicule de service attitré

Tickets Restaurant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Valenton

DESCRIPTION :

La vocation de SIVAL

SIVAL, plus grande SEMOP (Société d’Économie Mixte à Opération unique) de France, est née en 2019 de la volonté de ses deux actionnaires, le SIAAP et VEOLIA, de partager le meilleur de leurs approches du service public de l’eau et de créer un acteur agile et engagé.

Située à Valenton (94), SIVAL est la deuxième plus grande station d'épuration d'Europe. Notre mission est ambitieuse : collecter et traiter les eaux usées de l'est et du sud-est parisien, représentant 2,2 millions d'habitants. En tant qu'entreprise innovante, nous allions performance et responsabilité pour limiter notre impact environnemental et contribuer activement à un avenir plus durable.

L’usine de Seine-Valenton, c’est 170 collaborateurs engagés autour d'une vision commune : 'Faire de l'assainissement une source de renouveau'.

Pour plus d'informations : https://www.siaap.fr/fileadmin/user_upload/Siaap/3_Equipements/Les_usines/Seine_amont/Brochure_SEV_2020.pdf

MISSIONS PRINCIPALES

Suivi RSDE (micropolluants)

• Assister et piloter les campagnes de suivi des micropolluants sur l’usine en lien avec notre arrêté    « loi sur l’eau » et la législation ICPE : rédaction des procédures, coordonner la logistique entre le laboratoire du site et le laboratoire externe, réceptionner et contrôler les résultats d'analyses, compiler les résultats, participer au reporting ; 
• Peut être amené(e) à être sollicité par le laboratoire pour relecture des procédures/instruction du laboratoire pour vérification de l’adéquation avec la réglementation et mettre à jour les codifications magasin des matériels utilisés ;

Suivi Auto-surveillance & ICPE

• Piloter la réalisation de certaines VPR en lien avec notre arrêté ICPE et la législation applicable à notre usine : planifier, organiser et suivre les contrôles réglementaires pour lesquels il est le porteur avec de la prestation le cas échéant, analyser les résultats des contrôles et les compiler dans des rapports, assurer le suivi de ces contrôle via l’outil de GMAO, remonter les écarts éventuels ; 
• Contribuer, via la compilation de ces données réglementaires, au suivi aux différents pas de temps demandés par le législateur. Il s’assure de la cohérence des données/du respect de la législation en lien et contribue à la réalisation des rapports communiqués aux autorités ;
• Contribuer au renseignement des données réglementaires de l’usine sur les plates forme en ligne des autorités : GEREP loi sur l’eau, GEREP ICPE, GIDAF, MON ICPE, VERSEAU ;
• Contribuer à la mise à jour du manuel d’Auto-surveillance lors des évolutions du suivi mis en place sur l’usine ou lors des évolutions de la réglementation ;

Autres suivi réglementaire

• Contribuer au suivi des émissions de CO2 tout au long de l’année en lien avec le plan de surveillance des émissions et la réglementation SEQE en vigueur ;

SÉCURITÉ

• Exécuter les missions dans le respect des règles de sécurité de SIVAL avec les équipements de protection adaptés ;

RESPONSABILITÉ / AUTORITÉ 

• Remonter toutes incohérences, non respect de la réglementation pouvant apparaitre à travers les analyses réalisées, les remontées bilans ;
• Respecter les fréquences et le calendrier du reporting réglementaire, s’assurer que les données remontées sont exhaustives ;
• Gérer (planifier/organiser/suivre/analyser les rapports) nos prestataires intervenants dans le cadre des contrôles réglementaires de l’usine ;
• S’assurer de travailler dans le respect des règles de sécurité en vigueur sur l’usine notamment avec les prestataires intervenant dans le cadre du suivi réglementaires de l’usine ;
• Réaliser les mises à jour en lien avec les données de sortie de notre outil de veille réglementaire.

Cette liste n'est pas exhaustive et la nature même de nos activités ainsi que les usages constants de notre professions nous imposent d'adapter nos modalités de travail et les missions de nos salariés.   

ET VOUS ? 

Savoir-faire : 

Diplômes / expériences : Niveau Bac +2/+3 (BTS Métiers de l’eau, BTS Métiers de la chimie, BUT Mesures Physiques, BUT Chimie…) ou années d’expérience justifiant une équivalence.

Compétences indispensables :

• Maîtrise des outils Pack Office (Word, Excel), outil bilan, outil GMAO CARL
• Connaissances de la réglementation en lien avec notre site : loi sur l’eau, ICPE, SEQE, RSDE, BREF incinération
• Capacité rédactionnel et esprit d’analyse et de synthèse

Savoir-être :

Esprit d’analyse, curieux, esprit d’équipe, organisé,  rigoureux

LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement et évoluer au sein d'une entreprise dynamique et engagée ? Alors rejoignez SIVAL ! 

Avantages sociaux :

• Convention collective des Services d'Eau et d'Assainissement avec accord de raccordement CCN Métallurgie
• Rémunération sur 13,5 mois
• 25 jours de congés du 1er juin au 31 mai de l'année N+1
• 5 jours de RTT
• 2 jours de fractionnement pour une année complète
• Jours libres variables en fonction du nombre de jours fériés tombants les week-ends
• Compte Epargne Temps : plafonné à 20 jours / an
• Tickets restaurant à 10,50 € dont 60% à la charge de l'employeur
• Remboursement transport à 100% (dont 50% soumis à charges sociales)

Chez SIVAL, nous nous engageons pour la diversité et l'insertion, et nous mettons tout en œuvre pour favoriser votre épanouissement au travail.

Nous favorisons également le développement des compétences, l'évolution de nos collaborateurs et la mobilité interne. Chez SIVAL, c'est 35 heures de formation par salarié par an, un programme Si'Well sur la qualité de vie et les conditions de travail pour garantir votre épanouissement professionnel et personnel.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Limoges

DESCRIPTION :

DESCRIPTION :

Vous êtes sensible aux problématiques de l'environnement, et que vous souhaitez contribuer à son amélioration au quotidien ?

Si vous aimez le changement, savez faire preuve de polyvalence, et que vous souhaitez rejoindre un groupe incontournable dans le secteur du recyclage, rejoignez-nous!

TRIADE Electronique, filiale de VEOLIA Recyclage et Valorisation des Déchets, spécialiste de la gestion des Déchets d'Equipements Electriques et Electroniques (D3E), recherche un.e Technicien.ne de maintenance de nuit F/H  pour son site de Verrières-en-Anjou (49480).

Vos principales missions seront les suivantes : 

• Réaliser / faire réaliser rigoureusement les plans d’entretien
• Réaliser / faire réaliser les travaux de maintenance (curative et préventive) dans les règles de l’art,
    
• Suivre et organiser les chantiers de maintenance dans tous les domaines techniques,
    
• S’assurer que les travaux sont réalisés au meilleur coût,
    
• Analyser les pannes récurrentes, proposer des améliorations,
    
•  Réaliser les actions correctives suite aux VPO,
    
• Superviser si besoin le travail des entreprises extérieures en liaison avec les Coordinateur Méthodes Maintenance correspondant, y compris la réalisation des Plans de Prévention, permis de Feu, consignations et tout autre permis nécessaire à l'intervention.

• Garantir la disponibilité des lignes de production et l’état des équipements (y.c. infrastructures)

• Effectuer les sorties de pièces dès leur utilisation et signaler les réapprovisionnements nécessaires en fonction des stocks disponibles

• Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements, en rechercher les causes, définir et préparer les actions correctrices.

• Veiller à la propreté des chantiers effectués, au bon état de l’outillage utilisé et à la sécurité sur les lieux de travail.

• Assurer la remontée des informations en rendant compte des anomalies constatées.

• Respecter et faire respecter les règles d'exploitation et les consignes de sécurité (port des équipements de protection individuelle mis à disposition, respect des procédures de fonctionnement des machines, ...)

•  Contrôler la qualité et l’efficacité des interventions.

• Communiquer de façon claire et précise avec les équipes de maintenance et de production sur les tâches réalisées et son prévisionnel de charge de travail ; anticiper ses tâches en réfléchissant à la façon dont il faut s'y prendre pour être efficace en terme de sécurité et de productivité.

• Communiquer les bonnes pratiques pour qu'elles soient diffusées à l'ensemble des équipes maintenance et éventuellement de production (modes opératoires, propositions d’améliorations techniques ou organisationnelle ou méthodologique).

•  Utiliser les produits de maintenance de manière adéquate et veiller à leur stockage correct,

• Renseigner et suivre la GMAO,

• Atteindre les objectifs du Système de Management de la Performance Plurielle

• Assurer l’interface avec le personnel d’exploitation pour le bon fonctionnement du process,

•  Appliquer les objectifs de notre politique en matière de qualité, sécurité, environnement,

Diplôme requis :  minimum Bac+2 maintenance d'équipements industriels

Qualifications : 

• Réaliser la maintenance des équipements et installations de l’usine selon leurs caractéristiques techniques (maîtrise de la maintenance électrique, mécanique pneumatique et hydraulique…),
    
• Notions d'automatisme,

•  Etablir un planning 

• Gérer les priorités et les urgences 

• Maîtriser la bureautique et un logiciel de GMAO 

• Communiquer oralement et par écrit en situation professionnelle, alerter en cas de dérive de qualité, hygiène, sécurité ou environnement 

• Connaître, appliquer et faire appliquer les procédures qualité et les consignes de sécurité

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Trappes

DESCRIPTION :

Intégrer SARP, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, SARP offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, SARP s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

La filiale SARP région Ile-de-France recherche un(e) chef de service en CDI pour rejoindre son service électromécanique basé à Trappes (78).

Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous êtes en charge de la supervision du service et des chantiers qui sont réalisés. Interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients, vos missions seront les suivantes :

• Gestion du planning des équipes

• Garantir la sécurité et les bonnes pratiques ainsi que le respect des modes opératoires sur chantier

• Planifier et veiller à la bonne coordination et réalisation des chantiers (préparation, suivi et contrôle)

• Etablir les comptes rendu d’activité, participe aux réunions techniques

• Garantir la satisfaction du client et assurer un relationnel de qualité

• Participer à la coordination, l’animation et la formation du personnel d’exploitation

• Vérifier et valider les documents relatifs aux prestations réalisées : ordres de travaux, heures ….

• Diagnostic des dysfonctionnements et chiffrage (accompagnement commerciaux)

• Suivi du budget et analyse financière du service en binôme avec la Directeur d’agence

Titulaire d'une formation de niveau BAC +2 minimum, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.

Compétences requises en informatique (utilisation de la suite Google et logiciels métiers)
Permis B indispensable

- Sens du service client
- Réactivité
- Organisation
- Persévérance

Vos avantages :

- Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe Veolia (Eau, Déchets, Energie)
- 13ème mois
- Epargne salariale (intéressement / participation)
- Prime objectifs

Découvrez le groupe SARP en vidéo :
https://www.youtube.com/watch?v=MzaNWN7Epd

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Arras

DESCRIPTION :

VEOLIA Agriculture est engagée dans la création de solutions durables pour l’agriculture de demain. Notre mission s’inscrit au cœur des enjeux environnementaux actuels, offrant des perspectives passionnantes. Chaque jour, nos équipes œuvrent au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs en relevant des défis stimulants et innovants.

Rejoignez les 600 collaborateurs de Veolia Agriculture France, leader de l’économie circulaire.

SANI, filiale au cœur des activités de VEOLIA Agriculture France, s’est spécialisée depuis 30 ans dans :

• L’exploitation d’un site de production d’amendements organiques

• Les chantiers d’extraction et de recyclage de coproduits issus de l’industrie Agro-Alimentaire (vinasses, mélasses, sucre…)

• La valorisation des fertilisants

Dans le cadre de son activité de valorisation de fertilisants, le Directeur Général de SANI recherche en CDI son ou sa : Directeur des ventes fertilisants H/F

Placé sous la responsabilité du Directeur de SANI, vous encadrez une équipe de 6 personnes, comprenant notamment des commerciaux et des ADV. Vous élaborez et mettez en œuvre la stratégie commerciale, vous assurez le développement du chiffre d’affaires.

Vos principales missions sont les suivantes : 

Elaboration de la stratégie commerciale : 

• Définir les objectifs de vente, identifier les marchés cibles et concevoir des plans d’action pour atteindre les résultats ;

• Définir la politique commerciale vis-à-vis des clients distributeurs, coopératives et négoces.

Gestion de l’équipe de vente : 

• Animer le réseau des commerciaux et agents commerciaux ;

• Encadrer l’équipe ADV, comprenant un suivi logistique (stockage, transport, épandage).

Développement du chiffre d’affaires : 

• Prospecter de nouveaux clients, fidéliser les clients existants, négocier les contrats et suivre les ventes ;

• Développer des gammes existantes, et être force de propositions sur de nouveaux produits ou mise en œuvre de nouvelles filières de valorisation, en lien avec les différentes entités du Groupe.

Analyse du marché et achats : 

• Suivre les tendances du marché, analyser la concurrence, et adapter la stratégie commerciale en conséquence

• Assurer les achats des matières premières et produits phares de la gamme.

Gestion budgétaire : 

• Contribuer à la définition de la stratégie de l’activité, des objectifs et du suivi budgétaire ;

Relations clients : 

• Entretenir des relations solides avec les clients clés, résoudre les problèmes, et garantir la satisfaction client

• Gérer les contrats de sous-traitance (fabrication, stockage).

• Expertise du marché des fertilisants : Connaissance des produits, des techniques agricoles, et des enjeux du secteur. 

• Compétences commerciales : Expérience en vente, négociation, et gestion de clientèle. 

• Compétences managériales : Capacité à diriger, motiver, et encadrer une équipe. 

• Analyse et stratégie : Capacité à analyser les données, à identifier les opportunités, et à élaborer des stratégies. 

• Communication : Excellentes compétences en communication orale et écrite, en français et idéalement en anglais. 

• Gestion budgétaire : Maîtrise des principes de gestion budgétaire

• Déplacements nationaux et pays limitrophes (B, NL)  à prévoir.

• Une expérience réussie dans la logistique (transport, épandage) sera un atout.

• Anglais conversationnel indispensable.

• Poste en CDI

• Temps plein, poste cadre

• Rémunération à partir de 65 000 € annuel brut (fixe + variable)

Nos avantages : 

• Forfait jours (218 jours/an) ;

• 13ème mois, primes individuelles et intéressement ;

• Véhicule de fonction ;

• Tickets restaurant ;

• Plan Epargne Groupe.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrez un groupe international leader de la transformation écologique

• Participez à des projets innovants à fort impact environnemental

• Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation

• Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions

• Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Pour plus d’informations concernant VEOLIA Agriculture, n’hésitez pas à vous rendre sur notre site web : https://www.agriculture.veolia.fr et postuler en envoyant CV et lettre de motivation.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Beauvais

DESCRIPTION :

VEOLIA Agriculture est engagée dans la création de solutions durables pour l’agriculture de demain. Notre mission s’inscrit au cœur des enjeux environnementaux actuels, offrant des perspectives passionnantes. Chaque jour, nos équipes œuvrent au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs en relevant des défis stimulants et innovants.

Rejoignez les 600 collaborateurs de Veolia Agriculture France, leader de l’économie circulaire.

SANI, filiale au cœur des activités de VEOLIA Agriculture France, s’est spécialisée depuis 30 ans dans :

• L’exploitation d’un site de production d’amendements organiques

• Les chantiers d’extraction et de recyclage de coproduits issus de l’industrie Agro-Alimentaire (vinasses, mélasses, sucre…)

• La valorisation des fertilisants

Dans le cadre de son activité de valorisation de fertilisants, le Directeur Général de SANI recherche en CDI son ou sa : Directeur des ventes fertilisants H/F

Placé sous la responsabilité du Directeur de SANI, vous encadrez une équipe de 6 personnes, comprenant notamment des commerciaux et des ADV. Vous élaborez et mettez en œuvre la stratégie commerciale, vous assurez le développement du chiffre d’affaires.

Vos principales missions sont les suivantes : 

Elaboration de la stratégie commerciale : 

• Définir les objectifs de vente, identifier les marchés cibles et concevoir des plans d’action pour atteindre les résultats ;

• Définir la politique commerciale vis-à-vis des clients distributeurs, coopératives et négoces.

Gestion de l’équipe de vente : 

• Animer le réseau des commerciaux et agents commerciaux ;

• Encadrer l’équipe ADV, comprenant un suivi logistique (stockage, transport, épandage).

Développement du chiffre d’affaires : 

• Prospecter de nouveaux clients, fidéliser les clients existants, négocier les contrats et suivre les ventes ;

• Développer des gammes existantes, et être force de propositions sur de nouveaux produits ou mise en œuvre de nouvelles filières de valorisation, en lien avec les différentes entités du Groupe.

Analyse du marché et achats : 

• Suivre les tendances du marché, analyser la concurrence, et adapter la stratégie commerciale en conséquence

• Assurer les achats des matières premières et produits phares de la gamme.

Gestion budgétaire : 

• Contribuer à la définition de la stratégie de l’activité, des objectifs et du suivi budgétaire ;

Relations clients : 

• Entretenir des relations solides avec les clients clés, résoudre les problèmes, et garantir la satisfaction client

• Gérer les contrats de sous-traitance (fabrication, stockage).

• Expertise du marché des fertilisants : Connaissance des produits, des techniques agricoles, et des enjeux du secteur. 

• Compétences commerciales : Expérience en vente, négociation, et gestion de clientèle. 

• Compétences managériales : Capacité à diriger, motiver, et encadrer une équipe. 

• Analyse et stratégie : Capacité à analyser les données, à identifier les opportunités, et à élaborer des stratégies. 

• Communication : Excellentes compétences en communication orale et écrite, en français et idéalement en anglais. 

• Gestion budgétaire : Maîtrise des principes de gestion budgétaire

• Déplacements nationaux et pays limitrophes (B, NL)  à prévoir.

• Une expérience réussie dans la logistique (transport, épandage) sera un atout.

• Anglais conversationnel indispensable.

• Poste en CDI

• Temps plein, poste cadre

• Rémunération à partir de 65 000 € annuel brut (fixe + variable)

Nos avantages : 

• Forfait jours (218 jours/an) ;

• 13ème mois, primes individuelles et intéressement ;

• Véhicule de fonction ;

• Tickets restaurant ;

• Plan Epargne Groupe.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrez un groupe international leader de la transformation écologique

• Participez à des projets innovants à fort impact environnemental

• Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation

• Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions

• Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Pour plus d’informations concernant VEOLIA Agriculture, n’hésitez pas à vous rendre sur notre site web : https://www.agriculture.veolia.fr et postuler en envoyant CV et lettre de motivation.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

VEOLIA Agriculture est engagée dans la création de solutions durables pour l’agriculture de demain. Notre mission s’inscrit au cœur des enjeux environnementaux actuels, offrant des perspectives passionnantes. Chaque jour, nos équipes œuvrent au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs en relevant des défis stimulants et innovants.

Rejoignez les 600 collaborateurs de Veolia Agriculture France, leader de l’économie circulaire.

SANI, filiale au cœur des activités de VEOLIA Agriculture France, s’est spécialisée depuis 30 ans dans :

• L’exploitation d’un site de production d’amendements organiques

• Les chantiers d’extraction et de recyclage de coproduits issus de l’industrie Agro-Alimentaire (vinasses, mélasses, sucre…)

• La valorisation des fertilisants

Dans le cadre de son activité de valorisation de fertilisants, le Directeur Général de SANI recherche en CDI son ou sa : Directeur des ventes fertilisants H/F

Placé sous la responsabilité du Directeur de SANI, vous encadrez une équipe de 6 personnes, comprenant notamment des commerciaux et des ADV. Vous élaborez et mettez en œuvre la stratégie commerciale, vous assurez le développement du chiffre d’affaires.

Vos principales missions sont les suivantes : 

Elaboration de la stratégie commerciale : 

• Définir les objectifs de vente, identifier les marchés cibles et concevoir des plans d’action pour atteindre les résultats ;

• Définir la politique commerciale vis-à-vis des clients distributeurs, coopératives et négoces.

Gestion de l’équipe de vente : 

• Animer le réseau des commerciaux et agents commerciaux ;

• Encadrer l’équipe ADV, comprenant un suivi logistique (stockage, transport, épandage).

Développement du chiffre d’affaires : 

• Prospecter de nouveaux clients, fidéliser les clients existants, négocier les contrats et suivre les ventes ;

• Développer des gammes existantes, et être force de propositions sur de nouveaux produits ou mise en œuvre de nouvelles filières de valorisation, en lien avec les différentes entités du Groupe.

Analyse du marché et achats : 

• Suivre les tendances du marché, analyser la concurrence, et adapter la stratégie commerciale en conséquence

• Assurer les achats des matières premières et produits phares de la gamme.

Gestion budgétaire : 

• Contribuer à la définition de la stratégie de l’activité, des objectifs et du suivi budgétaire ;

Relations clients : 

• Entretenir des relations solides avec les clients clés, résoudre les problèmes, et garantir la satisfaction client

• Gérer les contrats de sous-traitance (fabrication, stockage).

• Expertise du marché des fertilisants : Connaissance des produits, des techniques agricoles, et des enjeux du secteur. 

• Compétences commerciales : Expérience en vente, négociation, et gestion de clientèle. 

• Compétences managériales : Capacité à diriger, motiver, et encadrer une équipe. 

• Analyse et stratégie : Capacité à analyser les données, à identifier les opportunités, et à élaborer des stratégies. 

• Communication : Excellentes compétences en communication orale et écrite, en français et idéalement en anglais. 

• Gestion budgétaire : Maîtrise des principes de gestion budgétaire

• Déplacements nationaux et pays limitrophes (B, NL)  à prévoir.

• Une expérience réussie dans la logistique (transport, épandage) sera un atout.

• Anglais conversationnel indispensable.

• Poste en CDI

• Temps plein, poste cadre

• Rémunération à partir de 65 000 € annuel brut (fixe + variable)

Nos avantages : 

• Forfait jours (218 jours/an) ;

• 13ème mois, primes individuelles et intéressement ;

• Véhicule de fonction ;

• Tickets restaurant ;

• Plan Epargne Groupe.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrez un groupe international leader de la transformation écologique

• Participez à des projets innovants à fort impact environnemental

• Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation

• Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions

• Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Pour plus d’informations concernant VEOLIA Agriculture, n’hésitez pas à vous rendre sur notre site web : https://www.agriculture.veolia.fr et postuler en envoyant CV et lettre de motivation.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

VEOLIA Agriculture est engagée dans la création de solutions durables pour l’agriculture de demain. Notre mission s’inscrit au cœur des enjeux environnementaux actuels, offrant des perspectives passionnantes. Chaque jour, nos équipes œuvrent au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs en relevant des défis stimulants et innovants.

Rejoignez les 600 collaborateurs de Veolia Agriculture France, leader de l’économie circulaire.

SANI, filiale au cœur des activités de VEOLIA Agriculture France, s’est spécialisée depuis 30 ans dans :

• L’exploitation d’un site de production d’amendements organiques

• Les chantiers d’extraction et de recyclage de coproduits issus de l’industrie Agro-Alimentaire (vinasses, mélasses, sucre…)

• La valorisation des fertilisants

Dans le cadre de son activité de valorisation de fertilisants, le Directeur Général de SANI recherche en CDI son ou sa : Directeur des ventes fertilisants H/F

Placé sous la responsabilité du Directeur de SANI, vous encadrez une équipe de 6 personnes, comprenant notamment des commerciaux et des ADV. Vous élaborez et mettez en œuvre la stratégie commerciale, vous assurez le développement du chiffre d’affaires.

Vos principales missions sont les suivantes : 

Elaboration de la stratégie commerciale : 

• Définir les objectifs de vente, identifier les marchés cibles et concevoir des plans d’action pour atteindre les résultats ;

• Définir la politique commerciale vis-à-vis des clients distributeurs, coopératives et négoces.

Gestion de l’équipe de vente : 

• Animer le réseau des commerciaux et agents commerciaux ;

• Encadrer l’équipe ADV, comprenant un suivi logistique (stockage, transport, épandage).

Développement du chiffre d’affaires : 

• Prospecter de nouveaux clients, fidéliser les clients existants, négocier les contrats et suivre les ventes ;

• Développer des gammes existantes, et être force de propositions sur de nouveaux produits ou mise en œuvre de nouvelles filières de valorisation, en lien avec les différentes entités du Groupe.

Analyse du marché et achats : 

• Suivre les tendances du marché, analyser la concurrence, et adapter la stratégie commerciale en conséquence

• Assurer les achats des matières premières et produits phares de la gamme.

Gestion budgétaire : 

• Contribuer à la définition de la stratégie de l’activité, des objectifs et du suivi budgétaire ;

Relations clients : 

• Entretenir des relations solides avec les clients clés, résoudre les problèmes, et garantir la satisfaction client

• Gérer les contrats de sous-traitance (fabrication, stockage).

• Expertise du marché des fertilisants : Connaissance des produits, des techniques agricoles, et des enjeux du secteur. 

• Compétences commerciales : Expérience en vente, négociation, et gestion de clientèle. 

• Compétences managériales : Capacité à diriger, motiver, et encadrer une équipe. 

• Analyse et stratégie : Capacité à analyser les données, à identifier les opportunités, et à élaborer des stratégies. 

• Communication : Excellentes compétences en communication orale et écrite, en français et idéalement en anglais. 

• Gestion budgétaire : Maîtrise des principes de gestion budgétaire

• Déplacements nationaux et pays limitrophes (B, NL)  à prévoir.

• Une expérience réussie dans la logistique (transport, épandage) sera un atout.

• Anglais conversationnel indispensable.

• Poste en CDI

• Temps plein, poste cadre

• Rémunération à partir de 65 000 € annuel brut (fixe + variable)

Nos avantages : 

• Forfait jours (218 jours/an) ;

• 13ème mois, primes individuelles et intéressement ;

• Véhicule de fonction ;

• Tickets restaurant ;

• Plan Epargne Groupe.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrez un groupe international leader de la transformation écologique

• Participez à des projets innovants à fort impact environnemental

• Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation

• Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions

• Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Pour plus d’informations concernant VEOLIA Agriculture, n’hésitez pas à vous rendre sur notre site web : https://www.agriculture.veolia.fr et postuler en envoyant CV et lettre de motivation.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Mérignac

DESCRIPTION :

Vous recherchez une expérience porteuse de sens avec des enjeux écologiques ?

Et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ? Rejoignez Veolia ! 

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.

En rejoignant Veolia Water Technologies, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

Au sein d' OTV , Water Technologies - OTV, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement. 

Water Technologies-OTV conçoit et réalise les stations de traitement d’eaux (eaux usées et potables). Pour l'activité Services de la région Sud-Ouest (poste basé à Mérignac, proche banlieue de BORDEAUX) et rayonnant sur la région sud-Ouest, Watre Technologies - OTV recherche un-e:

TECHNICIEN DE TRAVAUX / ELECTROMECANICIEN H/F

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Au sein de l’équipe de l’activité Services Sud-Ouest composée de 7 personnes et rattaché·e au  Responsable d’unité organisationnel, vous assisterez l'équipe et participerez à la réalisation des opérations de maintenance liées aux contrats de services, à la réalisation des travaux électromécaniques simples et à la mise en service des installations.

Vos missions principales sont les suivantes:

Techniques

• Réaliser les opérations de maintenance suivant les prescriptions de l'ingénieur réalisations Services

• Réaliser les petits travaux électromécaniques vendus dans le cadre des contrats et projets remportés par la BU

• Encadrer les sous-traitants lors des opérations de montage et électricité

• Participer activement à la mise en service des nouvelles installations

• Conseiller le client dans la résolution de problèmes techniques   

Missions ‘business’:

• Gestion de l'expérience client

• Identification des opportunités de vente 

Sécurité / Qualité/Environnement

• Appliquer les procédures pour les opérations liées à son activité.

Compliance

• Appliquer les règles en matière de compliance.

Nombreux déplacements à prévoir sur le région. Découchage minimum 3 à 4 fois par semaine.

De formation Premier cycle d’études supérieures (Bac +2/3) en maintenance, électromécanique et électricité, vous justifiez d'une expérience confirmée idéalement dans le domaine de l'eau.

Vous êtes doté de savoir-faire, connaissances et compétences suivantes:

Compétences de Base: 

• Base technique en électromécanique 

• Compétence de résolution de problèmes.

• Esprit d'équipe

• Gestion du temps et des priorités

• Porter attention aux détails

• Attitude professionnelle/éthique du travail positif

• Respect des procédures de santé et de sécurité

• Maîtrise des règles de compliance

Compétences ‘business’:

• Focus client

• Capacité relationnelle

• Aptitude à détecter les opportunités de vente

• Aptitude à conseiller le client (conseiller de confiance)

• Promotion de la qualité, intégrité, la confiance et la valeur

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?

• Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions
• Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international 
• 14 RTT
• 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
• Tickets restaurants 
• Participation et intéressement

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils pensent avoir coché toutes les cases - mais ne vous inquiétez pas ! Nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Arras

DESCRIPTION :

Travailler chez VEOLIA Agriculture, c’est avoir la chance de travailler sur le marché porteur et vertueux de l’économie circulaire. Nous relevons chaque jour de nouveaux challenges au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs. 

Rattaché(e) à SMDB, filiale de Veolia Agriculture spécialisée dans le traitement des boues liquides, vous intervenez sur des chantiers variés liés au curage de bassins, à la déshydratation des boues, à la maintenance et à l’installation d’équipements sur des stations d’épuration.

Notre filiale SMDB recherche un(e) : Technicien de chantiers déshydratation H/F

Localisation géographique : ARRAS (62) Déplacements à la semaine

Votre mission : Orchestrer la réussite de nos chantiers de déshydratation !

Vos missions pour ce poste seront les suivantes : 

• Assurer l’installation et la démobilisation des équipements sur les stations d’épuration et sur les sites de nos clients (industriels, collectivités,….) ;

• Exploiter les unités de traitement en respectant les consignes permanentes établies par la Direction UTL (heures d’exploitation, cadences de traitement, réglages des unités de traitement) ;

• Relever et enregistrer les indicateurs clés sur les unités (registre de production) ;

• Alerter la hiérarchie dès qu’une dérive est constatée ;

• Respecter les consignes de sécurité ;

• Rapports téléphoniques quotidien avec les équipes opérationnelles ;

• Remonter l’ensemble des informations auprès du responsable d’exploitation UTL ;

• Indiquer les actions à mener sur les unités auprès du pôle maintenance ;

• Représenter l’entreprise auprès de nos clients.

• De formation Bac+2, vous appréciez le travail de terrain ou vous justifiez d’une expérience de 2 à 3 ans sur des chantiers.

• Compétences techniques : mécanique, automatisme (électricité, hydraulique, pneumatique), habilitations électriques, CACES, N1

• Connaissances des normes MASE et engagement pour la sécurité sur les chantiers.

• CDI à pourvoir dès que possible

• Temps plein, poste non cadre

• Déplacements du lundi au vendredi sur tout le quart Nord-Est avec indemnités grands déplacements

Nos avantages : Rejoignez une entreprise engagée pour l’avenir

• Participation, intéressement, 13ème mois

• PEG (Plan Epargne Groupe)

• Paniers repas

• Véhicule de service

• Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Agriculture France et plus largement au sein du Groupe Veolia

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Travailler chez VEOLIA Agriculture, c’est avoir la chance de travailler sur le marché porteur et vertueux de l’économie circulaire. Nous relevons chaque jour de nouveaux challenges au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs. 

Rattaché(e) à SMDB, filiale de Veolia Agriculture spécialisée dans le traitement des boues liquides, vous intervenez sur des chantiers variés liés au curage de bassins, à la déshydratation des boues, à la maintenance et à l’installation d’équipements sur des stations d’épuration.

Notre filiale SMDB recherche un(e) : Technicien de chantiers déshydratation H/F

Localisation géographique : LILLE (59) Déplacements à la semaine

Votre mission : Orchestrer la réussite de nos chantiers de déshydratation !

Vos missions pour ce poste seront les suivantes : 

• Assurer l’installation et la démobilisation des équipements sur les stations d’épuration et sur les sites de nos clients (industriels, collectivités,….) ;

• Exploiter les unités de traitement en respectant les consignes permanentes établies par la Direction UTL (heures d’exploitation, cadences de traitement, réglages des unités de traitement) ;

• Relever et enregistrer les indicateurs clés sur les unités (registre de production) ;

• Alerter la hiérarchie dès qu’une dérive est constatée ;

• Respecter les consignes de sécurité ;

• Rapports téléphoniques quotidien avec les équipes opérationnelles ;

• Remonter l’ensemble des informations auprès du responsable d’exploitation UTL ;

• Indiquer les actions à mener sur les unités auprès du pôle maintenance ;

• Représenter l’entreprise auprès de nos clients.

• De formation Bac+2, vous appréciez le travail de terrain ou vous justifiez d’une expérience de 2 à 3 ans sur des chantiers.

• Compétences techniques : mécanique, automatisme (électricité, hydraulique, pneumatique), habilitations électriques, CACES, N1

• Connaissances des normes MASE et engagement pour la sécurité sur les chantiers.

• CDI à pourvoir dès que possible

• Temps plein, poste non cadre

• Déplacements du lundi au vendredi sur tout le quart Nord-Est avec indemnités grands déplacements

Nos avantages : Rejoignez une entreprise engagée pour l’avenir

• Participation, intéressement, 13ème mois

• PEG (Plan Epargne Groupe)

• Paniers repas

• Véhicule de service

• Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Agriculture France et plus largement au sein du Groupe Veolia

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Maurice-l'Exil

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Bègles

DESCRIPTION :

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

L'Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia Région Sud-Ouest, recherche un Responsable de conduite (Chef de quart) pour son Unité de Valorisation Énergétique de Bègles.
Au sein de l'UVE, vous participez activement au processus d'incinération et de valorisation des déchets en effectuant toutes les opérations de conduite et de surveillance des installations.

Vous intégrerez une équipe de 4 personnes, dont vous aurez la responsabilité.

À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

• Garantir la conduite et les performances des installations, suggérer toute mesure d'optimisation
• Régler les paramètres de combustion des déchets et de production d'énergie et de chaleur
• Effectuer la surveillance des effluents gazeux dans le respect des exigences de l'arrêté préfectoral
• Surveiller les équipements et installations et, à ce titre, effectuer et faire effectuer des rondes
• Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements, rechercher les causes puis définir les actions correctives
• Effectuer les dépannages dans la limite de ses compétences, ou réaliser les demandes d'interventions pour le service maintenance (déclencher l'astreinte si nécessaire)
• Surveiller les opérations sur l'ensemble du process, et veiller au respect des procédures et l'ensemble des engagements réglementaires et environnementaux.
• Reporter tous les événements du quart dans le logiciel dédiée, assurer la transmission d'information avec l'équipe descendante et montante
• Réaliser les autorisations de travail, les permis associés et assurer la surveillance des personnes extérieures amenées à travailler sur le site

Vous avez une formation de type technique (électromécanique, mécanique, maintenance, pilotage des procédés) avec une expérience de 5 ans sur un poste similaire (une expérience en conduite d'usine sur un process industriel serait un plus).
Vous appréciez la polyvalence et savez faire preuve d'autonomie. Vous savez animer une équipe et favoriser la cohésion.
Vous êtes rigoureux, organisé et vous avez le sens des responsabilités.

Travail posté en 5*8  (31,5 h hebdo, rémunérées en temps plein)

• primes liées au poste (panier, incommodité, douche, salissure, etc.)
• 13ème mois
• Intéressement, participation
• Mutuelle et prévoyance
• CSE

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Bègles

DESCRIPTION :

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

L'Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia Région Sud-Ouest, recherche pour son Unité de Valorisation Énergétique (UVE) de Bègles un Technicien de conduite (Adjoint au Responsable de conduite).
Au sein de cette UVE de Bordeaux Métropole Valorisation, vous participez activement au pilotage de l'unité de traitement des déchets.

Vous intégrerez une équipe de 4 personnes, avec un Responsable de conduite et 2 Agents qualifiés d’UVE.

Sous la responsabilité du Responsable de conduite de l'équipe, vous effectuerez toutes les opérations de conduite et de surveillance des installations :

• Garantir la conduite et les performances des installations, suggérer toute mesure d'optimisation
• Régler les paramètres de combustion des déchets et de production d'énergie et de chaleur
• Effectuer la surveillance des effluents gazeux dans le respect des exigences de l'arrêté préfectoral
• Surveiller les équipements et installations et, à ce titre, effectuer et faire effectuer des rondes
• Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements, rechercher les causes puis définir les actions correctives
• Effectuer les dépannages dans la limite de ses compétences, ou réaliser les demandes d'interventions pour le service maintenance (déclencher l'astreinte si nécessaire)
• Surveiller les opérations sur l'ensemble du process, et veiller au respect des procédures et l'ensemble des engagements réglementaires et environnementaux.

Vous serez amené à remplacer le Responsable de conduite durant ses absences.

Vous avez une formation de type Bac professionnel (électromécanique, mécanique, automatisme, maintenance, etc .).et/ou une expérience de 5 ans sur un poste similaire (une expérience en industrie et/ou en travail posté serait un plus).
Vous appréciez la polyvalence et savez faire preuve d'autonomie tout en appréciant le travail en équipe.
Vous êtes rigoureux, organisé et vous avez le sens des responsabilités.

Travail posté en 5*8  (31,5 h hebdo, rémunérées en temps plein)

• primes liées au poste (panier, incommodité, douche, salissure, etc.)
• 13ème mois
• Intéressement, participation
• Mutuelle et prévoyance
• CSE

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.