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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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10 188 offres

Architecte systèmes confirmé F/H

  • 04 février 2026
  • SHERPA ENGINEERING
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Melun

DESCRIPTION :

Mission Principale

Assurer la définition, la cohérence et le pilotage technique de l’architecture système, depuis l’expression des besoins jusqu’à l’intégration et la validation, dans le respect des exigences de performance, de sûreté, de coût, de délai et de certification propres au domaine aéronautique.

Responsabilités clés

1. Architecture et définition système

  • Définir et maintenir l’architecture système globale (fonctionnelle, logique et physique).
  • Décliner les exigences système vers les sous-systèmes en garantissant traçabilité, complétude et cohérence.
  • Arbitrer les choix d’architecture en prenant en compte les contraintes techniques, industrielles et opérationnelles.
  • Anticiper les impacts des évolutions de besoins ou de contraintes sur l’architecture.

2. Ingénierie système RBE supportée par la MBSE

  • Appliquer une ingénierie système orientée exigences (RBE), appuyée par des modèles (MBSE).
  • Exploiter les modèles comme support à l’analyse, à la communication et à la décision, et non comme une fin méthodologique.
  • Contribuer à la cohérence entre exigences, fonctions, interfaces, comportements et contraintes physiques.
  • Utiliser les outils de modélisation comme support à la compréhension système et à la gestion de la complexité.

3. Pilotage technique et coordination

  • Piloter techniquement les activités d’architecture système sur le périmètre confié.
  • Animer et faciliter les échanges entre les équipes métiers (logiciel, électronique, mécanique, sûreté, certification, industrialisation).
  • Être l’interlocuteur technique central vis-à-vis du programme et des parties prenantes internes.
  • Préparer et conduire les revues techniques système (revues d’architecture, de cohérence, d’intégration).

4. Facilitation et posture transverse

  • Jouer un rôle de facilitateur technique, en favorisant une vision système partagée.
  • Aider les équipes à prendre du recul et à comprendre les enjeux globaux du système.
  • Traduire des problématiques complexes en éléments compréhensibles pour des interlocuteurs non spécialistes.
  • Contribuer à une culture système et scientifique commune au sein du projet.

5. Intégration, validation et cycle de vie

  • Contribuer à la définition de la stratégie d’intégration et de validation système.
  • Vérifier la cohérence entre l’architecture définie et les résultats d’intégration.
  • Anticiper les risques techniques et proposer des stratégies de mitigation.
  • Prendre en compte l’ensemble du cycle de vie du système (développement, exploitation, maintenance).

    • Solide maîtrise de l’ingénierie système appliquée à des systèmes complexes.
    • Bonne connaissance de la RBE et pratique de la MBSE (outils de modélisation système).
    • Compréhension globale des disciplines aéronautiques : logiciel, matériel, mécanique, sûreté de fonctionnement, interfaces.
    • Capacité à analyser et arbitrer des compromis techniques complexes.
    • Leadership technique naturel, sans autorité hiérarchique.
    • Excellent sens de la communication et de la pédagogie.
    • Esprit de synthèse, rigueur et sens des responsabilités.
    • Capacité à fédérer, faciliter et créer de la confiance entre les acteurs du projet.
    • Culture scientifique et technique large permettant de dialoguer avec des experts de différents domaines.
    • Capacité à raisonner à différents niveaux d’abstraction (du besoin opérationnel au composant).
    • Sensibilité aux enjeux de certification et de sûreté aéronautique.

    NB : Éligibilité aux environnements soumis à des exigences de sécurité et de confidentialité


    Vous souhaitez rejoindre une entreprise nourrie de fortes valeurs humaines et de projets innovants où votre personnalité fera la différence ?
    Bienvenue chez SHERPA Engineering ! 
    SHERPA Engineering est une SSIS (Société de Services en Ingénierie Système) spécialiste de l approche système orientée modèle pour l étude, la conception et la validation de systèmes techniques pilotés dans les domaines industriels de l automobile, de l aéronautique, de l énergie, du naval, du militaire, du spatial, de l industrie manufacturière et agro-alimentaire
    SHERPA Engineering met la modélisation système multi- critères et la simulation au cœur de votre ingénierie en promouvant une démarche objet/processus pour maîtriser la complexité, capitaliser et améliorer la réutilisation des ressources, réduire les risques des systèmes et des projets.

    Mettant la qualité de nos études en avant au même titre que les aspects RSE, SHERPA Engineering est reconnu par la qualité de ses études (ISO9001, Awards Safran) et son engagement sociétal et environnemental (Lucie 26000, Ecovadis)

    110 Collaborateurs 

    Nous nous engageons à offrir à nos employés :

    Proximité
    Réactivité
    Formation et expérience individualisées

    Travailler avec Sherpa, c'est évoluer dans un environnement bienveillant et stimulant, avec la possibilité de contribuer à des projets industriels d'envergure, tout en bénéficiant d'un encadrement de proximité possible au sein d'une PME.

     3 bonnes raisons de nous rejoindre :
    - Enrichir votre carrière au sein d une équipe de passionnés
    - Bénéficier de conditions de travail flexibles
    - Cultiver la convivialité et l'esprit d équipe
     

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur qualité F/H

    • 04 février 2026
    • APTISKILLS SUD-OUEST
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Selon ton profil, tes compétences et la mission qui te sera confiée, tu pourras notamment être en charge de :

    -          Sensibiliser les équipes au respect des normes de qualité, d’hygiène et sécurité.

    -          Mettre en place différents indicateurs pour récupérer d’éventuels défauts.

    -          Analyser le cahier des charges et de déterminer la gamme de contrôle ainsi que les plannings de contrôle.

    -          Mettre en relation différents services afin de définir un plan d’actions correctives et préventives.

    -          Connaitre l’ensemble des normes ainsi que les techniques d’audit.


    NOTRE APTISKILLIEN IDEAL :

    Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.

    Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel.

    Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets.

    NOS PETITS PLUS 

    Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviens ;

    Être accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

    Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

    Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

    Avoir une équipe disponible et à l'écoute ;

    Prendre part à une vie d'agence animée et décalée.

    Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

    En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


    AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

    C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

    C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

    C’est : des histoires humaines avant tout.

    C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

    C’est : la promesse de l’agilité.

    C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

    C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

    C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

    C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

    C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

    C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

    Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

    Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

    Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

    Type de contrat : CDI

    Technicien méthode usinage F/H

    • 04 février 2026
    • APTISKILLS SUD-OUEST
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Missions principales : 

    • Analyser les données techniques (plans, nomenclatures, spécifications) issues du bureau d’études. 

    • Élaborer et optimiser les gammes de fabrication, d’usinage, d’assemblage ou de montage. 

    • Définir les moyens industriels nécessaires (outillages, machines, postes de travail). 

    • Rédiger les dossiers de fabrication : fiches d’instruction, fiches suiveuses, modes opératoires. 

    • Participer à l’industrialisation des nouveaux produits (NPI) ou aux modifications de produits existants. 

    • Collaborer avec les équipes de production, qualité, logistique et bureau d’études pour garantir la faisabilité technique. 

    • Contribuer à l’amélioration continue des process (réduction des temps de cycle, ergonomie, qualité...). 

    Compétences techniques : 

    • Bonne maîtrise de la lecture de plans techniques et des outils de CAO/DAO (CATIA, SolidWorks, etc.). 

    • Connaissances des process industriels : usinage, assemblage, chaudronnerie, traitement de surface, etc. 

    • Maîtrise des outils de gestion industrielle : ERP (SAP, CLIPPER, etc.), PLM, gestion de nomenclatures. 

    • Connaissances des normes qualité et sécurité applicables à l’environnement client. 


    Notre Aptiskillien idéal :

    -        Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras

    -        Tu as suivi une formation Ingénieur

    -        Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel

    -        Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets

    Nos petits plus :

    -        Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviendras ;

    -        Etre accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

    -        Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

    -        Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

    -        Avoir une équipe disponible et à l’écoute ;

    -        Prendre part à une vie d’agence animée et décalée ;

    Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

    En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


    AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

    C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

    C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

    C’est : des histoires humaines avant tout.

    C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

    C’est : la promesse de l’agilité.

    C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

    C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

    C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

    C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

    C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

    C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

    Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

    Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

    Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

    Type de contrat : CDI

    MSN Manager F/H

    • 04 février 2026
    • APTISKILLS SUD-OUEST
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Missions principales : 

    • Suivre l’avancement des travaux sur les avions affectés (sièges, panneaux, moquettes, galley, PSU, etc.). 

    • Être l’interlocuteur principal pour toutes les questions liées à la production, la qualité, et les modifications cabine sur le périmètre affecté. 

    • Participer aux revues de jalons MSN : coordination des intervenants, statuts d’avancement, planification. 

    • Identifier et remonter les points bloquants techniques ou logistiques, en lien avec les équipes méthodes, qualité, logistique et bureau d’études. 

    • Piloter la résolution des non-conformités, écarts qualité, manquants ou dérogations en coordination avec les différents services. 

    • S'assurer du respect des exigences client et programme sur le périmètre cabine. 

    • Garantir la livraison du MSN dans les délais, avec la configuration attendue. 

    • Suivre et mettre à jour les outils de reporting opérationnel (tableaux de bord, indicateurs de performance, fiches suiveuses…). 

    • Participer aux revues de production quotidienne (QRQC, réunions de coordination, REX...). 

    Compétences techniques : 

    • Bonne connaissance des environnements MSN / FAL / Delivery dans l’aéronautique. 

    • Maitrise des outils de suivi industriel : SAP, GILDA, APRISO, Excel, etc. 

    • Connaissances des normes qualité aéronautique (EASA, Part 21G, 145) appréciées. 

    • Lecture de plans et documentation technique (fiche suiveuse, nomenclature…). 

    • Assurer un reporting régulier vers le client et votre hiérarchie (risques, alertes, plans de sécurisation). 


    Notre Aptiskillien idéal :

    -        Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras

    -        Tu as suivi une formation Ingénieur

    -        Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel

    -        Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets

    Nos petits plus :

    -        Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviendras ;

    -        Etre accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

    -        Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

    -        Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

    -        Avoir une équipe disponible et à l’écoute ;

    -        Prendre part à une vie d’agence animée et décalée ;

    Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

    En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


    AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

    C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

    C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

    C’est : des histoires humaines avant tout.

    C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

    C’est : la promesse de l’agilité.

    C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

    C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

    C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

    C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

    C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

    C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

    Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

    Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

    Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

    Type de contrat : CDI

    Chef de projet aéronautique F/H

    • 04 février 2026
    • APTISKILLS SUD-OUEST
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Les missions principales : 
     
    - Piloter l'avancement d'un projet en termes de coût, qualité et délai. 
    - Mettre à jour un reporting en interne et auprès des clients. 
    - Piloter la remise en conformité des écarts avec la validation du processus industriel. 
    - Anticiper, gérer les risques ainsi que les opportunités. 
    - Utiliser MS Project. 


    Notre Aptiskillien idéal :

    -        Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras

    -        Tu as suivi une formation Ingénieur

    -        Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel

    -        Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets

    Nos petits plus :

    -        Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviendras ;

    -        Etre accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

    -        Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

    -        Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

    -        Avoir une équipe disponible et à l’écoute ;

    -        Prendre part à une vie d’agence animée et décalée ;

    Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

    En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


    AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

    C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

    C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

    C’est : des histoires humaines avant tout.

    C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

    C’est : la promesse de l’agilité.

    C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

    C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

    C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

    C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

    C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

    C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

    Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

    Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

    Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur qualité système F/H

    • 04 février 2026
    • APTISKILLS SUD-OUEST
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Missions principales : 

    • Analyser les besoins clients et formaliser les exigences système (cahier des charges, spécifications techniques). 

    • Réaliser les études d’architecture système : définition des interfaces, des sous-systèmes, des flux d’informations et d’énergie. 

    • Rédiger la spécification système et les documents associés (ICD, SRS, PBS, etc.). 

    • Participer aux revues de conception : logique d’intégration, validation, exigences de sûreté et sécurité. 

    • Mettre en œuvre la gestion des exigences (traçabilité, allocation, validation). 

    • Participer à l’intégration, à la validation et vérification du système (IVVQ). 

    • Contribuer à l’analyse fonctionnelle, modélisation et simulation système (MBSE, SysML, etc.). 

    • Être l’interlocuteur technique privilégié du client sur le périmètre système. 

    • Collaborer avec les équipes projet, qualité, métiers et fournisseurs dans une approche systémique et transverse. 

    Compétences techniques : 

    • Maîtrise des méthodes d’ingénierie système (cycle en V, MBSE, V&V, gestion des exigences). 

    • Bonne connaissance des outils de modélisation système (Capella, Enterprise Architect, Cameo, etc.). 

    • Utilisation d’outils de gestion des exigences (DOORS, Polarion, Jama...). 

    • Connaissances appréciées en sûreté de fonctionnement (SdF), cybersécurité, et normes associées (ISO 15288, ARP4754A, EN 50126, etc.). 

    • Notions en ingénierie logicielle, électronique, mécanique ou automatisme selon le domaine d’application. 


    Notre Aptiskillien idéal :

    -        Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras

    -        Tu as suivi une formation Ingénieur

    -        Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel

    -        Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets

    Nos petits plus :

    -        Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviendras ;

    -        Etre accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

    -        Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

    -        Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

    -        Avoir une équipe disponible et à l’écoute ;

    -        Prendre part à une vie d’agence animée et décalée ;

    Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

    En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


    AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

    C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

    C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

    C’est : des histoires humaines avant tout.

    C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

    C’est : la promesse de l’agilité.

    C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

    C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

    C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

    C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

    C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

    C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

    Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

    Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

    Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

    Type de contrat : CDI

    Technicien Méthode F/H

    • 04 février 2026
    • APTISKILLS SUD-OUEST
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Vos missions principales : 

    • Analyser les plans, spécifications techniques et nomenclatures fournis par le bureau d'études. 

    • Définir les gammes d’usinage et les séquences opératoires adaptées aux exigences techniques et qualité. 

    • Sélectionner les moyens de production (machines CN, outils coupants, porte-pièces, bridages…). 

    • Élaborer les fiches d’instruction opérateur, gammes, et fiches suiveuses. 

    • Rédiger ou valider les programmes CN (si besoin) en lien avec les programmeurs ou les techniciens FAO. 

    • Participer aux revues de faisabilité technique et aux essais de mise au point. 

    • Proposer des améliorations sur les temps de cycle, les outillages ou les procédés. 

    • Assurer la veille technique sur les nouvelles technologies d’usinage (5 axes, grande vitesse, nouveaux matériaux…). 

    • Travailler en interface avec les équipes méthodes, production, qualité, BE et achats. 

    Compétences techniques : 

    • Maîtrise des procédés d’usinage conventionnel et CN (tournage, fraisage, alésage…). 

    • Connaissances en FAO (Catia V5, Siemens NX, TopSolid, Mastercam… selon environnement client). 

    • Lecture de plan technique et cotation fonctionnelle (ISO, GPS). 

    • Maîtrise des ERP industriels (SAP, Clipper, etc.) et outils bureautiques (Excel, Word). 

    • Connaissance des exigences qualité liées à la fabrication (contrôles, gammes de contrôle…). 


    Notre Aptiskillien idéal :

    -        Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras

    -        Tu as suivi une formation Ingénieur

    -        Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel

    -        Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets

    Nos petits plus :

    -        Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviendras ;

    -        Etre accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

    -        Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

    -        Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

    -        Avoir une équipe disponible et à l’écoute ;

    -        Prendre part à une vie d’agence animée et décalée ;

    Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

    En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


    AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

    C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

    C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

    C’est : des histoires humaines avant tout.

    C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

    C’est : la promesse de l’agilité.

    C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

    C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

    C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

    C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

    C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

    C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

    Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

    Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

    Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

    Type de contrat : CDI

    Supply Chain manager (gestion et suivi fournisseur) F/H

    • 04 février 2026
    • APTISKILLS SUD-OUEST
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Vos missions principales : 

    • Assurer le pilotage opérationnel des fournisseurs (composants, pièces mécaniques, sous-ensembles, etc.). 

    • Suivre l’avancement des commandes : jalons contractuels, capacité, production, qualité, expéditions. 

    • Identifier les risques (retards, non-conformités, capacité) et mettre en place des plans d’actions correctifs. 

    • Animer des revues fournisseurs (QRQC, réunions de performance, points hebdo) et représenter le client sur site si nécessaire. 

    • Piloter les indicateurs de performance : OTD (On Time Delivery), qualité, taux de service, etc. 

    • Travailler en collaboration avec les équipes achats, qualité, logistique, production et engineering. 

    • Accompagner les fournisseurs dans la montée en cadence, le traitement des aléas et le respect des engagements contractuels. 

    • Assurer un reporting régulier vers le client et votre hiérarchie (risques, alertes, plans de sécurisation). 

    • Conduire des projets Lean / Six Sigma orientés supply chain. 

    • Collaborer avec les équipes achats, production, qualité et logistique. 

    • Assurer la cohérence entre la planification industrielle et les besoins clients. 

    Compétences techniques : 

    • Solide maîtrise des outils de gestion des flux et des approvisionnements. 

    • Très bonne connaissance des processus industriels fournisseurs (production, qualité, logistique). 

    • Maîtrise des ERP (SAP, Oracle, etc.) et des outils de suivi supply (Excel, Power BI, etc.). 

    • Connaissance des exigences qualité (ISO 9001, EN 9100) et des référentiels logistiques industriels. 

    • Maîtrise de l’anglais 


    Notre Aptiskillien idéal :

    -        Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras

    -        Tu as suivi une formation Ingénieur

    -        Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel

    -        Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets

    Nos petits plus :

    -        Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviendras ;

    -        Etre accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

    -        Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

    -        Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

    -        Avoir une équipe disponible et à l’écoute ;

    -        Prendre part à une vie d’agence animée et décalée ;

    Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

    En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


    AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

    C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

    C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

    C’est : des histoires humaines avant tout.

    C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

    C’est : la promesse de l’agilité.

    C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

    C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

    C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

    C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

    C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

    C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

    Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

    Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

    Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

    Type de contrat : CDI

    Acheteur F/H

    • 04 février 2026
    • APTISKILLS SUD-OUEST
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Missions principales : 

    • Analyser les besoins en coordination avec les équipes techniques, production et qualité. 

    • Rédaction du cahier des charges 

    • Lancer et suivre les appels d’offres : sourcing, consultation, analyse des offres, négociation. 

    • Sélectionner les fournisseurs en lien avec la stratégie achats de l’entreprise ou du client. 

    • Négocier les conditions commerciales : prix, délais, incoterms, modalités logistiques, clauses contractuelles. 

    • Rédaction  

    • Passer les commandes et assurer leur suivi jusqu’à la livraison (avec ou sans fonction approvisionnement selon mission). 

    • Gérer les relations fournisseurs : évaluation de la performance, gestion des litiges, suivi qualité. 

    • Participer à l’amélioration continue : réduction des coûts, sécurisation des approvisionnements, contractualisation. 

    • Assurer le reporting achats (tableaux de bord, indicateurs, suivis budgétaires). 

    • Contribuer à la stratégie achats sur les familles attribuées (analyse du marché, veille fournisseurs, plans d’actions…). 

    • Rester en veille sur son marché 

    • Maîtrise de l’anglais 

    Compétences techniques : 

    • Maîtrise du processus achats industriels (produits manufacturés, composants, prestations techniques…). 

    • Bonne capacité à lire des plans techniques et à dialoguer avec les bureaux d’études. 

    • Maîtrise des outils ERP (SAP, Oracle, IFS…) et des outils bureautiques (Excel, PowerPoint…). 

    • Connaissance des contrats fournisseurs, incoterms, normes qualité (ISO 9001, EN9100…). 


    Notre Aptiskillien idéal :

    -        Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras

    -        Tu as suivi une formation Ingénieur

    -        Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel

    -        Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets

    Nos petits plus :

    -        Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviendras ;

    -        Etre accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

    -        Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

    -        Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

    -        Avoir une équipe disponible et à l’écoute ;

    -        Prendre part à une vie d’agence animée et décalée ;

    Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

    En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


    AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

    C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

    C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

    C’est : des histoires humaines avant tout.

    C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

    C’est : la promesse de l’agilité.

    C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

    C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

    C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

    C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

    C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

    C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

    Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

    Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

    Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

    Type de contrat : CDI

    Consultant MOA F/H

    • 04 février 2026
    • HORTIS SA
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre du développement de notre Business Analysis Department constitué des pôles Front Office, Back Office, Risks et Compliance, nous recrutons plusieurs consultants en assistance à la maîtrise d'ouvrage destinés à accompagner nos clients en investment banking, asset management et private banking


    Formation école d'Ingénieurs, Business school, Master Finance, Bac+5;

    Compétences générales en assistance à la maîtrise d'ouvrage dans l'un des domaines suivants : Investment Banking, Asset management, Private Banking et connaissances des produits financiers;

    Compétences fonctionnelles dans l'un des domaines suivants : Core Banking, PMS (Portfolio Management System), OMS (Order Management system), Risk Management, AML (Anti Money Laudering), Compliance... 

    Connaissance technico-fonctionnelle de l'un des outils suivants (SAB, Olympic, Avaloq, Decalog, Simcorp, Summit, Sophis, Murex, Calypso, Riskmetrics, Actimize, Fircosoft, Norkom, ...)

    Ces postes peuvent également être ouverts à des ingénieurs ou chefs de projets très intéressés par le domaine fonctionnel. 
    Afin d'assurer la capitalisation des savoirs et la veille, nos consultants se retrouvent, au cours de Fin / Tech Lunch et au sein de communautés de pratiques. 
    Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et évoluer dans une structure européenne?
    Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux challenges? Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature que nous traiterons dans les plus brefs délais


    Hortis est une société de Consulting IT et un studio digital qui rassemble aujourd'hui une équipe de plus de soixante collaborateurs et a construit par expérience une offre d' accompagnement globale de ses clients en Suisse et en France
    Notre offre s' articule principalement autour de 4 axes:
    - Etude & Développement (.Net, C#, Winform, C++, Sophis, Summit, Kondor+, Java, J2ee, Cybersécurité...)

    - Studio Digitale (Projet en mode agile,50 application mobile)

    - Pôle Business Analyst en Banque/Finance  (Project Manager, AMOA,MOA,MOE )

    - Pôle R&D (Blockchain, Réalité virtuelle, IA Générative...)


     

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Doctorant(e) Mécanique des matériaux F/H

    • 04 février 2026
    • INSTITUT FRANCO-ALLEMAND DE RECHERCHES DE SAINT-LOUIS
    • Grand Est
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Saint-Louis

    DESCRIPTION :

    Contexte

    La Manufacture du Haut-Rhin, en partenariat avec l’Institut franco-allemand de recherches de Saint-Louis, propose une étude approfondie du comportement mécanique du laiton pour des applications de mise en forme, en particulier l’emboutissage industriel.

    La Manufacture du Haut-Rhin (MHR) est aujourd’hui spécialisée dans le design, le développement, la fabrication et l’installation de lignes de production de munitions, de la machine unitaire à la ligne industrielle complète. MHR combine une tradition d’excellence à la capacité de livrer des développements sur mesure, grâce à une importante section R&D et des équipes qualifiées.

    L’Institut franco-allemand de recherches de Saint-Louis (ISL, http://www.isl.eu) est le pionnier de la coopération franco-allemande dans le domaine de l’armement et de la défense. Il a pour mission d’effectuer des recherches et des études scientifiques et techniques fondamentales d’armement. Dans le cadre de ses activités dans le domaine des matériaux, l’ISL s’intéresse à leur comportement mécanique dynamique notamment pour des applications structurales ou balistiques.

    Cette thèse se propose d’étudier la modélisation et la description fine des mécanismes de déformation mis en jeu lors de l’emboutissage des laitons. Pour cela, elle abordera les points suivants :

    1. Etude bibliographique sur la modélisation du comportement mécanique dynamique des laitons à grandes vitesses de déformation et grandes déformations
    2. Caractérisation du comportement mécanique dynamique et de la rupture du laiton de l’étude avec développement d’essais mécaniques spécifiques
    3. Modélisation du comportement et choix des méthodes numériques adaptées à la simulation de l’emboutissage du laiton
    4. Modélisation numérique de l’emboutissage du laiton et comparaison avec les données expérimentales.

    Profil recherché

    • Un(e) excellent(e) candidat(e) ingénieur ou universitaire, avec impérativement un excellent cursus scolaire
    • Etre titulaire d’un master 2 en Mécanique des Matériaux ou Sciences des Matériaux (spécialité mécanique). Des compétences en simulation numérique, éléments finis et un intérêt fort pour l’expérimentation sont impératifs
    • Très bonnes capacités rédactionnelles. Maitrise de l’anglais
    • Bonnes capacités d’intégration, de communication et d’organisation. Curiosité scientifique et dynamisme
    • Le / la candidat(e) doit obligatoirement satisfaire aux exigences de thèses AID Cifre-Défense

    L'Institut franco-allemand de recherches de Saint-Louis (ISL), situé en France au coeur de la région des Trois Frontières, aux portes de ' Allemagne et de la Suisse, est un organisme de recherches reconnu au niveau international et fortement ancré dans un réseau scientifique et industriel global. Nos axes de recherches mettent l'accent sur différents thèmes relatifs à la défense et la sécurité. Notre champ d activités va de la recherche fondamentale à la recherche tournée vers l'application. Par ailleurs, nos résultats de recherche trouvent également des applications dans le domaine civil.

    Nous recherchons dès que possible un(e) doctorant(e) (H/F).

    Domaine d’activités : Mécanique des matériaux, métallurgie, caractérisation mécanique, modélisation, simulation numérique

    Etude du comportement mécanique du laiton à hautes vitesses de déformation et grandes déformations

    Ce que nous pouvons vous offrir

    • Un contrat d’une durée de 3 ans
    • Financement envisagé : Cifre-Défense
    • Un projet de thèse au sein d’une équipe dynamique et dans un environment collaboratif international
    • L’accès à des installations et équipements expérimentaux à la pointe de la technologie

    Localisation

    Les travaux de thèse seront principalement menés à l’ISL (Saint-Louis, France), avec des visites occasionnelles au LEM3 (Metz, France).

    Supervising team

    Dr Yaël DEMARTY – Advanced Materials and Mechanical Testing Group
    5 rue du Général Cassagnou – 68301 Saint-Louis
    yael.demarty@isl.eu 

    Prof. Alexis RUSINEK – LEM3 – UMR CNRS 7239 – Université de Lorraine
    7 rue Felix Savart – 57070 Metz
    alexis.rusinek@univ-lorraine.fr

    Niveau d'expérience : Aucun

    Type de contrat : CDD

    Chef de Projet IT Industriel – Déploiement & Mise en Service F/H

    • 04 février 2026
    • DUCAS CONSULTING
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Gennevilliers

    DESCRIPTION :

    Contexte

    Dans le cadre de projets d’informatique industrielle à fort enjeu (systèmes temps réel, environnements critiques, interfaçage IT/OT), nous recherchons un Chef de Projet capable de piloter des déploiements de bout en bout, de la phase de cadrage jusqu’à la mise en service sur site.

    Vous interviendrez sur des projets clients multi-acteurs (équipes internes, fournisseurs, sous-traitants, clients finaux) dans des contextes industriels exigeants.

    Missions principales

    • Piloter l’exécution de projets IT industriels (planning, budget, risques, qualité).

    • Être l’interlocuteur principal des clients et partenaires techniques.

    • Coordonner les équipes internes (techniques, administratives) et les prestataires.

    • Organiser les phases de déploiement, installation et mise en service.

    • Gérer les achats, sous-traitances et contrats fournisseurs.

    • Superviser les recettes techniques et la validation fonctionnelle.

    • Suivre les indicateurs projet (avancement, coûts, reste à faire).

    • Gérer les aléas, priorités et situations de crise.

    • Participer aux réponses à appels d’offres et à la négociation d’avenants.

    • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes et process projet.

    Environnement technique

    • Informatique industrielle / systèmes embarqués / temps réel

    • Réseaux & télécoms industriels

    • Environnements IT/OT

    • Contraintes industrielles (production, sécurité, disponibilité)


    Profil recherché

    • Expérience confirmée en gestion de projets techniques / industriels.

    • Capacité à piloter des projets complexes multi-intervenants.

    • Forte appétence pour les environnements techniques (IT/industriel).

    • À l’aise avec les clients, les fournisseurs et les équipes terrain.

    • Structuré, orienté résultats, capable de gérer l’imprévu.


    Entreprise d'assistance technique, recrutement en direct technologie de l'information & énergie renouvelables

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      Ingénieur(e) Système F/H

      • 04 février 2026
      • SYMETRIE
      • Occitanie
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Bouillargues

      DESCRIPTION :

      SYMETRIE, basée à Bouillargues (proche de Nîmes) recrute un.e Ingénieur.e Système qui sera impliqué.e sur nos projets spécifiques au sein d'une équipe dynamique. 

      Votre rôle :

      Dans le cadre de projets et au sein de l'équipe projet, le Leader Système est le garant des performances techniques et de la cohérence des solutions retenues. Il a une vision transverse des différents métiers. Avec de l'expérience, il pourra proposer des choix techniques pertinents à son équipe et pourra mettre en place la roadmap nécessaire à la réussite du projet. Il s'appuie sur les leaders et experts métiers afin de définir les meilleurs choix techniques pour le projet. 

      Vos missions :

      • Appréhender les besoins techniques des projets et évaluer les risques techniques des solutions proposées
      • Assurer la cohérence du design avec les leaders mécanique, mécatronique, électrique et software.
      • Support au chef de projet et responsable des choix techniques
      • Vérifier la conformité des exigences techniques
      • Démarrer et paramétrer la partie électronique/informatique/automatisme du projet (hors standard)
      • Définir le plan de test de la machine et la configuration pour démontrer les exigences de performances
      • Suivre ou réaliser les tests de performances (métrologie, fonctionnels etc ..)
      • Communiquer et échanger avec l'équipe R&D et le bureau d’études (mécanique, électrique, software)
      • Proposer des solutions innovantes pour les nouvelles fonctionnalités requises
      • Assurer la mise à jour des dossiers techniques tels que construit
      • Rédiger de la documentation technique en anglais
      • Assister aux réunions internes projet et externes avec des clients en anglais

      Votre profil :

      • Niveau Bac +5 (école d’ingénieur ou universitaire) orienté robotique, mécatronique ou automatisme
      • Profil expert technique
      • Une expérience de minimum 2 ans est souhaitée
      • Maîtrise de l’Anglais (lu et écrit)
      • Une connaissance de l’environnement informatique industrielle et/ou robotique est préférable

      Symétrie est une entreprise spécialisée dans la conception et la réalisation de robots de positionnement de précision et de mouvement.

      Depuis vingt-cinq ans, nous répondons aux besoins des industriels et des laboratoires de recherche dans des domaines de haute technicité tels que le spatial, l’astronomie, la défense, la science (synchrotrons), l’aéronautique, l’automobile, la santé, l'optique, les énergies.

      Nos compétences pluridisciplinaires associées à une forte coopération avec nos clients tout au long des projets nous permettent d’apporter des solutions adaptées, fiables et intuitives, dans les meilleurs délais.

      En tant que leader européen dans le domaine de la robotique parallèle de type hexapode, nous exportons nos produits dans le monde entier, avec une part d'exportation représentant plus de 60% de notre chiffre d'affaires.

      Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

      Type de contrat : CDI

      TECHNICIEN GAZ (F/H) - CHATENOY LE ROYAL

      • 04 février 2026
      • GRDF
      • Bourgogne-Franche-Comté
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      LOCALITÉ :

      Châtenoy-le-Royal

      DESCRIPTION :

      Votre quotidien, c'est... 

        

      Rattaché.e à l'Agence d'Interventions de Châtenoy-le-Royal, vous intervenez seul.e ou en binôme sur un périmètre de proximité. Avec votre tablette, votre véhicule de service, votre savoir-faire et votre vigilance, vous êtes un maillon clé de la sécurité du réseau et de la satisfaction client. Vos principales missions seront les suivantes : 

        

      • Mettre en service ou couper des installations gaz chez les clients (particuliers ou professionnels), effectuer les diagnostics, dépannages et contrôles de conformité ;  

      • Réaliser les chantiers de maintenance, de raccordement ou de renouvellement sur le réseau de distribution ;  

      • Intervenir rapidement en cas d'incident technique pour protéger les personnes, les biens et l'environnement ;  

      • Être le visage de GRDF lors des rendez-vous clients : expliquer, rassurer, informer ;  

      • Utiliser des outils numériques embarqués pour tracer les interventions et assurer un suivi fiable des données ;  

      • Participer à un roulement d'astreinte pour garantir la continuité de service 24h/24, 7j/7 (vous résidez donc dans la Zone d'Habitat d'Astreinte de Châtenoy-le-Royal). 

        

      Tout cela dans le respect absolu des règles de sécurité, des procédures internes et du sens du service public qui nous anime.  

        

      Profil Recherché

        

      Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou d'un Baccalauréat Professionnel en maintenance, thermique, sanitaire, électromécanique, plomberie, soudure ou équivalent. Vous vous reconnaissez également dans les points suivants  

        

      • Vous aimez le concret, le travail manuel et les journées qui ne se ressemblent pas ;  

      • Vous avez le sens des responsabilités et de la prévention sécurité ;  

      • Vous êtes débrouillard.e, rigoureux.se, capable d'intervenir seul.e tout en étant solidaire d’une équipe ; 

      • Vous êtes à l'aise avec les outils numériques utilisés dans un cadre technique (tablette, application métier...). 

        

      Une expérience dans l'énergie ou la maintenance industrielle est un vrai plus, mais pas indispensable : c'est votre envie d'apprendre et votre sérieux qui feront la différence. 

      Informations Complémentaires 

        

      Une entreprise responsable et engagée :  

        

      Chez GRDF, nous croyons à la force du collectif et à la richesse des parcours. Nous sommes fiers de porter les Labels Diversité et Egalité Professionnelle, et d'ouvrir tous nos postes aux personnes en situation de handicap, sous réserve d'aptitude médicale. 

        

      Une rémunération complète et attractive : 

        

      • Un salaire fixe sur 13 mois, à partir de 24k€ brut annuel, selon votre expérience professionnelle liée à l'emploi et votre situation familiale ;  

      • Une prime d'intéressement et un avantage en nature gaz/électricité (statut IEG) ;  

      • Une mutuelle complète, de la prévoyance, un CSE attractif (billetterie, loisirs...) ;  

      • 27 jours de congés + RTT, pour conjuguer vie professionnelle et vie personnelle ;  

      • Un véhicule de service, des équipements de qualité et un cadre de travail sécurisé ;  

      • Un parcours de formation solide dès votre intégration, pour apprendre, évoluer et grandir dans le métier.  

        

      Un processus de recrutement, simple et transparent :  

        

      • Un premier échange téléphonique avec un.e chargé.e de recrutement + test de personnalité ;  

      • Un entretien en visioconférence pour parler de vous, de vos motivations et de votre projet de carrière ;  

      • Un entretien sur site avec votre futur.e manager + test technique ;  

      • Une décision claire et un retour à tous les candidats.  

        

      Envie d'agir pour un avenir énergétique plus durable ? 

        

      Rejoignez GRDF, 11500 collaborateurs mobilisés pour la sécurité du réseau, la qualité du service, l'innovation technique et le développement des gaz verts. 50% de nos managers sont issus de la promotion interne : chez nous, chaque parcours peut évoluer. Ce métier vous parle ? Alors n'attendez pas, envoyez-nous votre candidature et devenez acteur.rice du réseau gaz de demain. 

      Niveau de formation : BAC

      Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

      Temps partiel / Temps plein : Temps plein

      Type de contrat : CDI

      Référent systèmes connectés H/F

      • 04 février 2026
      • Dalkia
      • Nouvelle-Aquitaine
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Poitiers

      DESCRIPTION :

      Descriptif du poste

      Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

      Dans le cadre d'un remplacement, Dalkia en région Sud-Ouest recrute en contrat à durée indéterminée un Référent Systèmes Connectés sur Poitiers (86).

      Rattaché(e) au Responsable de la Cellule Performance, vous êtes capable de réaliser ou d’encadrer-superviser-contrôler la réalisation des prestations suivantes :


      . Pose, réception et maintenance d'ensemble de comptages communicants, d'objets connectés type IoT
      . Réception et maintenance standards des automates de télégestion et passerelles de communication
      . Guider-assister, à distance ou en présentiel, un Technicien sur une intervention préventive ou corrective
      . Animer et former une communauté de 15 Techniciens en secteur d'exploitation
      . Créer, affecter et mettre à disposition du Planificateur, des Ordres de Travaux correctifs à destination des Techniciens (Démarche Maintien en Conditions Opérationnelles) des équipements et objets
      . Pilotage des interventions nécessaires / fin des réseaux 2G-3G
      . Audits d’installations, estimation de couts de travaux
      . Capacité à faire des propositions d’amélioration (matériels, technologies, pilotage) 
      . Traçabilité de son activité, suivi de KPI, reporting
      . Communication avec le Service Systèmes Connectés de la Région Sud-Ouest de Dalkia

      Mon espace candidat
      Votre profil

      Titulaire d'un diplôme de niveau bac +2 type BTS/DUT dans le domaine de l'informatique industrielle/automatisme, vous êtes doté(e) d'une expérience d'a minima  5 ans sur un poste similaire.
      Vos pré-requis :


      · Maitriser les fondamentaux en régulation/automatisme: Paramétrer, réceptionner et assurer la maintenance sur un automate de télégestion
      . Installer et maintenir un objet connecté, un compteur communicant ou une passerelle de communication préconfigurée
      · Autonomie dans la recherche de pannes dans ces domaines de compétences. Diagnostiquer un défaut de communication, filaire ou radio
      · Maîtrise de la lecture des schémas électriques BT et courants faibles. Être en capacité de câbler, modifier et dépanner une armoire électrique (BT et courants faibles)
      . Sens aigu de la Sécurité, des personnes et des biens dans la zone d'intervention
      Vos Compétences :


      Rigueur, logique
      Autonomie
      Aptitude à l'animation-au pilotage transverse
      Communication orale et écrite
      Appétence / outils informatiques
      Maîtrise outils bureautique, Excel, Word, PowerPoint, suite Google, looker studio, Dataviz
      Suivi d'activité (KPI), reporting

      Vos avantages :

      Rémunération attractive sur 13.3 mois de salaire : 33 KE à 35 KE bruts annuels selon profil et expérience - sur la base de 35 heures annualisées.
      Carte restaurant. Véhicule de service.
      Intéressement/participation aux bénéfices, CSE, mutuelle à tarif avantageux, etc.

      Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

      Type de contrat : CDI

      Devenez Technicien Frigoriste : Formation & CDI à la clé (H/F)

      • 04 février 2026
      • Dalkia
      Voir l'offre complète et postuler

      DESCRIPTION :

      Descriptif du poste

      Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

      Dalkia Froid Solutions lance un programme de formation pour favoriser la reconversion vers le métier de frigoriste. L’objectif est d’accompagner des candidats souhaitant se réorienter professionnellement en leur offrant la possibilité d’acquérir de nouvelles compétences. Ce programme a été développé par l’Institut du froid et des transitions, en partenariat avec l'AFPA. La prochaine session se déroulera en novembre 2026, avec 8 à 12 apprenants.

      Ce programme est destiné à toute personne ayant une appétence technique, qu'il s'agisse de demandeurs d'emploi, d'intérimaires ou de professionnels exerçant dans des métiers connexes. Pour y participer, il est nécessaire d’avoir des bases solides en mécanique générale, électricité et/ou plomberie.

      Notre processus de recrutement se déroule en trois grandes étapes :

      Entretien de recrutement : 
      Une première rencontre pour mieux vous connaître et échanger sur votre parcours, vos motivations et vos compétences.

      Tests techniques et de savoir-être : 
      Pour évaluer vos connaissances techniques ainsi que votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter à notre culture d'entreprise.

      Validation et proposition de contrat :
      Pour finaliser le processus et, le cas échéant, vous faire une offre officielle.

      Programme de formation
      Le parcours de formation se déroulera sur une période de 27 semaines, à partir de novembre 2026. Une partie des cours se tiendra à Angers, offrant un cadre propice à l’apprentissage théorique et pratique. En complément, des périodes d’immersion seront organisées dans une agence Dalkia Froid Solutions, idéalement située à proximité du domicile des apprenants. 

      Tous les frais de déplacement seront pris en charge (trajet, hébergement et restauration). 

      Au programme : bases du froid, renforcement électrique, dépannage frigorifique, initiation au CO2, hydraulique, équipements sous pression…


      À l'issue du parcours, tous les candidats passeront un test d’aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes. Ils bénéficieront également d’une attestation de formation interne délivrée par l’Institut du froid et des transitions et l’AFPA.

      L’Institut du froid et des transitions :
      Situé à Angers (49), l’Institut du froid et des transitions regroupe des formateurs techniques expérimentés et une équipe administrative dédiée à la gestion et à l’organisation des sessions de formation. Afin de répondre aux évolutions et aux besoins de chacun, nous proposons de multiples parcours de formation, de l’alternance au perfectionnement, dans une approche transversale sur tous les métiers du froid.

      Mon espace candidat
      Votre profil

      Ce programme est destiné à toute personne ayant une appétence technique, qu'il s'agisse de demandeurs d'emploi, d'intérimaires ou de professionnels exerçant dans des métiers connexes. Pour y participer, il est nécessaire d’avoir des bases solides en mécanique générale, électricité et/ou plomberie.


      Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.


      Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste ? : 

      - Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. 
      - Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
      - Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

      Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

      Les candidatures seront traitées à partir de mars 2026. 

      Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
      Découvrir le métier et les témoignages

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      Dessinateur projeteur CVC H/F

      • 04 février 2026
      • Dalkia
      • Normandie
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Caen

      DESCRIPTION :

      Descriptif du poste

      Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

      Que diriez-vous d’intégrer l’équipe de Dalkia à Caen ?

      Dans le cadre du poste de Dessinateur Projeteur CVC, vous accompagnez les équipes du Centre Opérationnel de Picardie- Normandie dans la réalisation des plans sur tout type d’installations thermiques ou climatiques en concertation avec les autres collaborateurs de l'entreprise.

      Vous interviendrez sur plusieurs axes :

      • élaborez les notes de calculs hydrauliques et aérauliques,
      • réalisez des plans 2/3D,
      • réalisez des fiches d'approbation de matériel,
      • consultez les différents matériels nécessaires pour mener à bien les projets,
      • aidez au chiffrage des appels d'offres.
      Mon espace candidat
      Votre profil

      Ce que nous attendons de vous :

      De formation DUT/BTS en génie Thermique et Climatique, vous possédez une première expérience similaire en Bureau d'Etude de 3 ans minimum.

      Ce que vous attendez probablement de nous :

      • Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière,
      • Une intégration réussie dans une équipe qui n’attend plus que vous ! 
      • Des missions diversifiées et toujours intéressantes !
      • Un 13e mois et une prime vacances,
      • La possibilité de choisir entre 0, 13 ou 23 RTT,
      • Le développement de vos compétences via notre Campus de formation !
         

      On y va ? Candidatez !

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      Ingénieure/Ingénieur Commercial (F/H)

      • 04 février 2026
      • ENGIE ENERGIE SERVICES
      • Nouvelle-Aquitaine
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Angoulême

      DESCRIPTION :

      Ingénieure/Ingénieur Commercial Développement F/H
       
      Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un Ingénieur Commercial pour notre DR Nouvelle Aquitaine Nord passionné pour renforcer notre dynamique commerciale et accélérer la transition énergétique. Votre rôle sera crucial dans la conquête de nouvelles parts de marché sur les offres de décarbonation, en ciblant des projets à forte valeur ajoutée. Rejoignez-nous pour relever les défis passionnants de la transition bas carbone et contribuer à un avenir énergétique durable.
       
      Vos missions :
      - Prospecter activement pour identifier des opportunités de projets de décarbonation sur le territoire
      - Structurer des partenariats stratégiques avec les acteurs clés du métier (entreprises générales, architectes, bureaux d'études)
      - Élaborer et porter des réponses aux appels d'offres pour les projets de CPE, MGPE et de contrat d'exploitation et maintenance
      - Cibler et développer des projets à forte valeur ajoutée, notamment dans les segments Santé, tertiaire, collectivités et habitat
      - Enrichir et gérer le pipeline commercial pour assurer une croissance continue
       
      Votre profil :
      - Diplôme d'une école d'ingénieur ou de commerce, idéalement avec un double cursus
      - 5 ans d'expérience minimum dans le développement de projets énergétiques et la transition bas carbone
      - Bonne connaissance des offres de décarbonation, de performance énergétique et des montages contractuels complexes (CREM, MPGP, DSP)
      - Fort sens du développement commercial et capacité à créer des partenariats stratégiques
      - Compétences avérées en gestion de projets et vision transverse du secteur énergétique
      - Excellentes aptitudes relationnelles et force de conviction
      - Esprit d'innovation et goût pour le challenge
       
      Lieu de travail :
      Le poste est basé sur site à Puymoyen (16)
       
      Ce que nous offrons :
      - Une rémunération compétitive (entre 45K et 55K + variable) et des opportunités d'évolution de carrière au sein d'un leader mondial de la transition énergétique
      - La possibilité de travailler sur des projets variés et stimulants à fort impact environnemental
      - Un environnement de travail collaboratif et bienveillant, favorisant l'innovation et l'épanouissement professionnel
      - Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle avec des modalités de travail flexibles
      - Des formations continues pour développer vos compétences dans un secteur en constante évolution
      - L'opportunité de contribuer concrètement à la lutte contre le changement climatique
       
      Pourquoi nous rejoindre :
      Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !
       
      ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.

      Niveau de formation : BAC+4

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Temps partiel / Temps plein : Temps plein

      Type de contrat : CDI

      Ingénieure/Ingénieur Commercial (F/H)

      • 04 février 2026
      • ENGIE ENERGIE SERVICES
      • Nouvelle-Aquitaine
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Angoulême

      DESCRIPTION :

      Ingénieure/Ingénieur Commercial Développement F/H
       
      Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un Ingénieur Commercial pour notre DR Nouvelle Aquitaine Nord passionné pour renforcer notre dynamique commerciale et accélérer la transition énergétique. Votre rôle sera crucial dans la conquête de nouvelles parts de marché sur les offres de décarbonation, en ciblant des projets à forte valeur ajoutée. Rejoignez-nous pour relever les défis passionnants de la transition bas carbone et contribuer à un avenir énergétique durable.
       
      Vos missions :
      - Prospecter activement pour identifier des opportunités de projets de décarbonation sur le territoire
      - Structurer des partenariats stratégiques avec les acteurs clés du métier (entreprises générales, architectes, bureaux d'études)
      - Élaborer et porter des réponses aux appels d'offres pour les projets de CPE, MGPE et de contrat d'exploitation et maintenance
      - Cibler et développer des projets à forte valeur ajoutée, notamment dans les segments Santé, tertiaire, collectivités et habitat
      - Enrichir et gérer le pipeline commercial pour assurer une croissance continue
       
      Votre profil :
      - Diplôme d'une école d'ingénieur ou de commerce, idéalement avec un double cursus
      - 5 ans d'expérience minimum dans le développement de projets énergétiques et la transition bas carbone
      - Bonne connaissance des offres de décarbonation, de performance énergétique et des montages contractuels complexes (CREM, MPGP, DSP)
      - Fort sens du développement commercial et capacité à créer des partenariats stratégiques
      - Compétences avérées en gestion de projets et vision transverse du secteur énergétique
      - Excellentes aptitudes relationnelles et force de conviction
      - Esprit d'innovation et goût pour le challenge
       
      Lieu de travail :
      Le poste est basé sur site à Puymoyen (16)
       
      Ce que nous offrons :
      - Une rémunération compétitive (entre 45K et 55K + variable) et des opportunités d'évolution de carrière au sein d'un leader mondial de la transition énergétique
      - La possibilité de travailler sur des projets variés et stimulants à fort impact environnemental
      - Un environnement de travail collaboratif et bienveillant, favorisant l'innovation et l'épanouissement professionnel
      - Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle avec des modalités de travail flexibles
      - Des formations continues pour développer vos compétences dans un secteur en constante évolution
      - L'opportunité de contribuer concrètement à la lutte contre le changement climatique
       
      Pourquoi nous rejoindre :
      Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !
       
      ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.

      Niveau de formation : BAC+4

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Temps partiel / Temps plein : Temps plein

      Type de contrat : CDI

      Technicien maintenance F/H

      • 04 février 2026
      • Idex
      • Île-de-France
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Suresnes

      DESCRIPTION :

      Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

      • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

      • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

      • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

      IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

      Titre du poste : Technicien maintenance F/H

      Lieu : Suresnes (92)

      Type de contrat : CDI

      Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 200 collaborateurs et 10 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

      Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de Maintenance Chauffage Ventilation Climatisation F/H dont la mission principale sera d’intégrer l’équipe de l'USID afin de réaliser l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients dans le département des Hauts-de-Seine 92.

      En integrégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

      • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

      • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

      • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

      • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

      • Veillez au respect des procédures de l'entreprise et du site notamment en matière de sécurité

      Les avantages liés à ce poste : 

      • Rémunération sur 13 mois

      • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, performance, …)

      • Compte Epargne Temps

      • Panier repas

      • Outillage de qualité

      • Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

      • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

      Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

      • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

      • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

      • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

      • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

      • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

      Ce poste de Technicien de Maintenance CVC F/H vous intéresse ? N’hésitez plus et rejoignez une équipe engagée en quête d’un avenir plus durable ! Devenez-vous aussi un héros de la décarbonation en cliquant sur « Postuler ». 

      Chez Idex, faisons la différence pour les générations futures ! Nous croyons en la diversité et nous engageons à créer des équipes inclusives où chacun peut s’épanouir.

      Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

      Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

      Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

      Temps partiel / Temps plein : Temps plein

      Type de contrat : CDI

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