Les offres d'emploi de la filière

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.    

Notre Manifeste gazier en images - YouTube

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à contribuer au développement d’une démarche  de performance visant à renforcer la prévention des endommagements des réseaux de distribution et à renforcer la sécurité industrielle en vous appropriant progressivement l’environnement GRDF et les pratiques opérationnelles qui vous permettront de participer pleinement aux projets de la Délégation.

Pour cela, vous apprendrez à :  

• Analyser et suivre les endommagements des ouvrages afin de mieux comprendre les situations rencontrées et contribuer à l’amélioration continue des pratiques, notamment lors de terrassements à proximité des réseaux,
• Recueillir et exploiter les données et retours d’expérience, en les structurant pour alimenter les analyses et orienter les actions de prévention,
• Contribuer à la sensibilisation des entreprises de terrassement et des équipes internes, en participant à la diffusion des bonnes pratiques et à la promotion d’une culture de qualité et de fiabilité des interventions à proximité des réseaux,
• Participer aux visites et contrôles sur chantiers, pour observer le terrain, comprendre les réalités opérationnelles et renforcer la pertinence des actions menées,
• Contribuer au plan d’actions de prévention des endommagements, en aidant à suivre et à piloter les actions engagées,
• Animer des comités, afin de favoriser le partage d’informations, la coordination entre acteurs et la dynamique collective au sein du service,

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

Vous recherchez une alternance sur 1 an ou 2 ans pour valider un cursus en Ecole Ingénieur ;

Vous êtes respectueux des règles et êtes concerné lorsqu’il s’agit de la sécurité d’autrui ;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ; 

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie) ; 

Vous démontrez une bonne capacité d’organisation, d’esprit de synthèse, de curiosité, force de proposition, une forte appétence pour les modes collaboratifs et le sens du partenariat ;

Vous maitrisez les outils informatiques ( Excel/VBA, PowerPoint, PowerBI) ;

Vous êtes reconnu(e) pour votre qualité d’expression orale ;

Vous êtes soucieux des enjeux environnementaux et la transition énergétique ;

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !   

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
•  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
• Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
• Possibilité d’effectuer du télétravail,
• Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
• Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

• Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
• Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
• Prise de décision et retour auprès du candidat.

ALTERNANCE

POUR DEVENIR CHARGE(E) D’AFFAIRES – H/F

CHATENOY LE ROYAL

Durée du contrat : 2 ans

Intégrez en alternance un BTS TP ou ATI avec nos écoles partenaires et apprenez le métier de chargé(e) d’affaires ingénierie chez GRDF !

Chargé(e) d’affaires ingénierie en quelques mots !

Être chargé(e) d’affaires ingénierie en alternance chez GRDF, c’est participer à la préparation, au suivi et à la réalisation des projets de développement, modernisation et sécurisation du réseau gaz.

Votre mission est de garantir la sécurité, la performance et la qualité du réseau de distribution de gaz naturel au service des territoires. 

Votre environnement de travail :

Vous évoluez entre terrain et bureau, en lien avec les collectivités, entreprises de travaux, clients et équipes internes.

Vous utilisez des outils digitaux modernes (tablettes, logiciels internes, SIG) pour piloter vos chantiers et assurer un suivi rigoureux.

Vos missions :

Le métier de chargé(e) d’affaires est polyvalent, évolutif, avec de fortes responsabilités, où la routine ne fait pas partie du quotidien.

Vous serez notamment amené(e) à :

• Piloter la maîtrise d’œuvre des travaux de raccordement, modernisation et sécurisation en assurant la coordination des services de GRDF, entreprises de travaux et gestionnaires de voiries.
• Garantir la conformité réglementaire, et de mise en œuvre technique des ouvrages construits ainsi que la sécurité des travaux.
• Optimiser les coûts, les délais et la qualité.
• Assurer le suivi, le reporting et la traçabilité des opérations avant, pendant et après les travaux.

Pour en savoir plus, Ophélie vous présente son métier : GRDF - Teaser portrait - Chargé d'affaire_V01 Portrait sur Vimeo

Votre profil :

Vous êtes titulaire d'un BAC et avez le permis B (boîte manuelle).

Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), motivé(e) par les projets techniques et à l’aise dans l’utilisation des outils informatiques.

Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.

Vous êtes sensible aux enjeux de sécurité et de transition énergétique.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir-être et votre motivation qui feront la différence.

Retrouvez-nous sur notre site pour connaître les bonnes raisons de rejoindre GRDF en Alternance : Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? Alors rejoignez-nous !

Les plus GRDF

• Une opportunité de CDI à l’issue de votre alternance
• Une rémunération généralement avantageuse par rapport à la réglementation
• Une prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Une aide au logement si votre résidence actuelle est trop éloignée du site de travail GRDF et/ou de votre école.
• Une mutuelle à prix attractif, une prévoyance d’entreprise
• Une participation aux frais de transport en commun
• Une participation aux frais liés à l’obtention du permis B
• Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.)

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap (sous réserve de la médecine du travail).

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.    

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Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à réaliser les études technico‑économiques du réseau de distribution gaz et à participer au développement de la transition énergetique.

Pour cela, vous apprendrez à :  

• Réaliser des études technico‑économiques pour le raccordement, le renforcement et la modernisation du réseau de distribution gaz, incluant analyses de capacité, optimisation et dimensionnement des ouvrages.
• Concevoir des solutions techniques de réseau : définition de schémas d’alimentation, maillages, adaptations du réseau existant, et rédaction de préconisations techniques pour les projets locaux.
• Contribuer aux projets de transition énergétique, notamment l’injection de biométhane, les gaz verts et la mobilité GNV/BioGNV, en appui aux ingénieurs et experts du BERG.
• Accompagner les équipes internes et partenaires (développeurs, maîtrise d’ouvrage, exploitants) en apportant un appui technique dans l’instruction, la compréhension et la faisabilité des projets de réseau.
• Participer à l’amélioration continue des méthodes et outils, en analysant les retours d’expérience, contribuant à l’intégration de nouveaux outils d’étude, et proposant des optimisations des processus.

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

Vous recherchez une alternance pour valider un Cursus Ecole d’Ingénieur ;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ; 

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie);

Vous êtes à l’aise pour communiquer à l’oral, vous savez effectuer des comptes-rendus synthétiques indispensables à la transmission d’information ;

Vous souhaitez trouver des missions qui fassent appel à vos compétences (capacités d'écoute active et de consensus, culture du résultat, bonne capacité de synthèse et d’analyse) ; 

Vous maitrisez les outils informatiques (Excel/VBA/Power BI); 

Vous êtes sensibles aux enjeux environnementaux

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !   

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
•  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
• Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation
• Possibilité d’effectuer du télétravail,
• Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
• Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

• Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
• Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.    

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Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à réaliser des études de réseau (raccordements clients, Biométhane, programmes travaux) et à renforcer la performance du service en développant des indicateurs, en optimisant nos outils et en apportant des idées innovantes.

Pour cela, vous apprendrez à :  

• Réaliser des études technico-économiques pour répondre à plusieurs objectifs :
  • Renouveler les réseaux dans le cadre de la politique de Sécurité Industrielle de GRDF
  • Adapter les réseaux de distribution aux contraintes futures (évolution des consommations, de la réglementation)
  • Raccorder de nouveaux clients ou de nouvelles communes
• Travailler en coordination avec les maîtres d’ouvrage internes GRDF en charge des décisions d’investissement et de maintenance, les exploitants du réseau, les développeurs, l’AGNRC, l’ingénierie, les nouveaux clients, les opérateurs de transport.
• Apporter toutes les données clés indispensables à la prise de décision (coûts prévisionnels, justification des solutions proposées et proposition de décision) et à la bonne réalisation des ouvrages (dimensionnement, implantation, choix techniques…).
• Réaliser des prévisions de consommation et des calculs de rentabilité des investissements induits.

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

Vous êtes diplômé(e) d’un BAC avec options scientifiques : mathématiques/physiques et/ou Science de l’Ingénieur ;

Vous recherchez une alternance sur 2 ou 3 ans pour valider un cursus BUT Energétique ;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ;

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie) ; 

Vous démontrez une bonne capacité d’organisation, de curiosité, force de proposition, une bonne capacité d’analyse et de synthèse ; 

Vous avez une appétence particulière pour les outils informatiques et des capacités de développement d’outils informatiques ; 

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !    

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
•  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
• Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
• Possibilité d’effectuer du télétravail,
• Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
• Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

• Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
• Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
• Prise de décision et retour auprès du candidat.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.    

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Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à assister le chef d’exploitation afin d’assurer la sécurité, la qualité du réseau gaz et la satisfaction client en participants aux validation d’études de travaux, d’élaboration d’autorisations de travaux et à l’adaptation du réseau en lien avec l’injection de biométhane. Par la suite, tu seras amené à assurer la conduite du réseau avec les autres Chefs d’Exploitation (CE) et Assistants Chefs d’Exploitation (ACE). 

Pour cela, vous apprendrez à :  

• Soutenir le Chef d'Exploitation dans la gestion des incidents et la mise hors danger des personnes et des biens sur le territoire.
• Contribuer à la qualité de distribution du gaz et à la satisfaction des clients.
• Mettre à jour le schéma d’exploitation et les outils et bases de données nécessaires à la conduite, la
• Maintenance et à l’exploitation des ouvrages.
• Collaborer à la réalisation et à la gestion des autorisations de travail.
• Faire remonter les dysfonctionnements observés.
• Élaborer, avec les équipes, les actions d’amélioration nécessaires en matière de prévention.
• Participer aux activités de conduite et d'exploitation des ouvrages.
• Participer à l’analyse des dysfonctionnements techniques et proposer des plans d’actions associés. 

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

Diplomé d’un BAC avec options scientifiques :  physique/mathématiques  et/ou sciences de l’ingénieur;

Vous recherchez une alternance sur 2  ans pour valider un cursus en BTS FED;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ; 

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie) ; 

Vous démontrez une bonne capacité d’organisation, d’esprit de synthèse, de curiosité, force de proposition;

Vous souhaitez trouver des missions qui fassent appel à vos compétences (capacités d'écoute active et de consensus, culture du résultat, capacité d’organisation) ; 

Vous avez une appétence particulière pour les outils informatiques et des capacités de développement d'outils informatique; 

Permis B valide indispensable 

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !   

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
•  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
• Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
• Possibilité d’effectuer du télétravail,
• Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
• Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.    

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Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à réaliser les études technico‑économiques du réseau de distribution gaz et à participer au développement de la transition énergetique.

Pour cela, vous apprendrez à :  

• Réaliser des études technico‑économiques pour le raccordement, le renforcement et la modernisation du réseau de distribution gaz, incluant analyses de capacité, optimisation et dimensionnement des ouvrages.
• Concevoir des solutions techniques de réseau : définition de schémas d’alimentation, maillages, adaptations du réseau existant, et rédaction de préconisations techniques pour les projets locaux.
• Contribuer aux projets de transition énergétique, notamment l’injection de biométhane, les gaz verts et la mobilité GNV/BioGNV, en appui aux ingénieurs et experts du BERG.
• Accompagner les équipes internes et partenaires (développeurs, maîtrise d’ouvrage, exploitants) en apportant un appui technique dans l’instruction, la compréhension et la faisabilité des projets de réseau.
• Participer à l’amélioration continue des méthodes et outils, en analysant les retours d’expérience, contribuant à l’intégration de nouveaux outils d’étude, et proposant des optimisations des processus.

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

Vous recherchez une alternance pour valider un Cursus Ecole d’Ingénieur ;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ; 

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie);

Vous êtes à l’aise pour communiquer à l’oral, vous savez effectuer des comptes-rendus synthétiques indispensables à la transmission d’information ;

Vous souhaitez trouver des missions qui fassent appel à vos compétences (capacités d'écoute active et de consensus, culture du résultat, bonne capacité de synthèse et d’analyse) ; 

Vous maitrisez les outils informatiques (Excel/VBA/Power BI); 

Vous êtes sensibles aux enjeux environnementaux

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !   

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
•  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
• Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation
• Possibilité d’effectuer du télétravail,
• Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
• Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

• Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
• Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.    

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En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à réaliser des études de réseau (raccordements clients, Biométhane, programmes travaux) et à renforcer la performance du service en développant des indicateurs, en optimisant nos outils et en apportant des idées innovantes.

Pour cela, vous apprendrez à :  

• Réaliser des études technico-économiques pour répondre à plusieurs objectifs :
  • Renouveler les réseaux dans le cadre de la politique de Sécurité Industrielle de GRDF
  • Adapter les réseaux de distribution aux contraintes futures (évolution des consommations, de la réglementation)
  • Raccorder de nouveaux clients ou de nouvelles communes
• Travailler en coordination avec les maîtres d’ouvrage internes GRDF en charge des décisions d’investissement et de maintenance, les exploitants du réseau, les développeurs, l’AGNRC, l’ingénierie, les nouveaux clients, les opérateurs de transport.
• Apporter toutes les données clés indispensables à la prise de décision (coûts prévisionnels, justification des solutions proposées et proposition de décision) et à la bonne réalisation des ouvrages (dimensionnement, implantation, choix techniques…).
• Réaliser des prévisions de consommation et des calculs de rentabilité des investissements induits.

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

Vous êtes diplômé(e) d’un BAC avec options scientifiques : mathématiques/physiques et/ou Science de l’Ingénieur ;

Vous recherchez une alternance sur 2 ou 3 ans pour valider un cursus BUT Energétique ;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ;

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie) ; 

Vous démontrez une bonne capacité d’organisation, de curiosité, force de proposition, une bonne capacité d’analyse et de synthèse ; 

Vous avez une appétence particulière pour les outils informatiques et des capacités de développement d’outils informatiques ; 

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !    

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
•  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
• Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
• Possibilité d’effectuer du télétravail,
• Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
• Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

• Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
• Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
• Prise de décision et retour auprès du candidat.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.    

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Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à assister le chef d’exploitation afin d’assurer la sécurité, la qualité du réseau gaz et la satisfaction client en participants aux validation d’études de travaux, d’élaboration d’autorisations de travaux et à l’adaptation du réseau en lien avec l’injection de biométhane. Par la suite, tu seras amené à assurer la conduite du réseau avec les autres Chefs d’Exploitation (CE) et Assistants Chefs d’Exploitation (ACE). 

Pour cela, vous apprendrez à :  

• Soutenir le Chef d'Exploitation dans la gestion des incidents et la mise hors danger des personnes et des biens sur le territoire.
• Contribuer à la qualité de distribution du gaz et à la satisfaction des clients.
• Mettre à jour le schéma d’exploitation et les outils et bases de données nécessaires à la conduite, la
• Maintenance et à l’exploitation des ouvrages.
• Collaborer à la réalisation et à la gestion des autorisations de travail.
• Faire remonter les dysfonctionnements observés.
• Élaborer, avec les équipes, les actions d’amélioration nécessaires en matière de prévention.
• Participer aux activités de conduite et d'exploitation des ouvrages.
• Participer à l’analyse des dysfonctionnements techniques et proposer des plans d’actions associés. 

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

Diplomé d’un BAC avec options scientifiques :  physique/mathématiques  et/ou sciences de l’ingénieur;

Vous recherchez une alternance sur 2  ans pour valider un cursus en BTS FED;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ; 

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie) ; 

Vous démontrez une bonne capacité d’organisation, d’esprit de synthèse, de curiosité, force de proposition;

Vous souhaitez trouver des missions qui fassent appel à vos compétences (capacités d'écoute active et de consensus, culture du résultat, capacité d’organisation) ; 

Vous avez une appétence particulière pour les outils informatiques et des capacités de développement d'outils informatique; 

Permis B valide indispensable 

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !   

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
•  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
• Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
• Possibilité d’effectuer du télétravail,
• Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
• Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

De formation de niveau Bac ou équivalent en électrotechnique, électromécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum. 

Vous possédez vos habilitations nucléaires (HN2, RP2,CSQ).

Vous êtes reconnus pour votre rigueur, fiabilité et votre esprit d'équipe. 

Chez DALKIA EN au quotidien :

Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone…)

Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET

Poste soumis à une enquête administrative

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !

Si, comme nous, vous avez une vision optimiste de la transition énergétique pour les Hommes et la planète et que vous souhaitez avoir un impact significatif sur notre monde, alors ne cherchez plus, votre place est parmi nous !

Dans le cadre du développement de notre Direction Régionale Réseaux Sud-Ouest

nous recrutons en itinérance, à Canéjan (33) une/un :

Manager D’Actifs (F/H) CDI

Votre quotidien ?

Vous rejoignez Cynthia ZABITA, Directrice Régionale Réseaux Sud-Ouest, vous aurez la responsabilité de :

• Maîtriser les aspects contractuels et financiers des actifs de votre périmètre afin d’orienter la stratégie,
• Piloter la performance technique de l’ensemble de votre périmètre en s’appuyant sur les Ingénieurs Exploitation,
• Solliciter, coordonner, en relation étroite avec la Directrice Régionale, les Responsables de Département et les Ingénieurs Exploitation, les actions des membres de l'entité pour optimiser la performance énergétique et environnementale des actifs,
• Consolider mensuellement les différents indicateurs clés,
• Suivre les écarts entre le prévisionnel et le réalisé,
• Elaborer et faire vivre les outils d’aide au pilotage de la stratégie,
• Participer à la définition de la stratégie de densification et de développement des réseaux de chaleur,
• Apporter votre support à la Direction Commerciale en phase de renégociation et de développement de nouveaux projets,
• Participer à des négociations à fort enjeu avec les parties prenantes (abonnés, délégants, etc.) en collaboration avec le Responsable de Département.

C’est à vous d’animer la stratégie au quotidien et d’être force de proposition !

Enfin, vous élaborez le budget des actifs de votre périmètre en anticipant leur performance, en concertation avec le Responsable de Département.

Votre profil :

De formation supérieure ou égale à Bac +5 dans le domaine Energétique, Ingénieur, vous disposez d'une expérience opérationnelle de 5 ans au minimum dans une fonction similaire ou équivalent alliant du management de projet, de la relation clients et la gestion financière.

Pour mener à bien vos missions il est nécessaire de posséder des connaissances en réseau de chaleur.

Vos + qui feront la différence : Au-delà de vos expériences ce sont les qualités, ci-dessous, qui feront la différence :

• Leadership
• Réactivité
• Orientation résultats
• Orientation service client
• Sens opérationnel
• Capacité de prise de hauteur

Ce que nous offrons

• Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 45 et 50 k€ en fonction votre expérience plus un variable jusqu’à 18%,
• Un véhicule de fonction,
• Une prime de vacances,
• 14 jours de RTT,
• Une 6ème semaine de congés payés,
• Des tickets restaurant,
• Un intéressement collectif,
• Un système de retraite supplémentaire,
• Un Compte Epargne Temps (CET),
• 1500 € de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
• Formation/Développement des compétences, 
• Mobilité interne groupe ENGIE,
• Un actionnariat salarié,
• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
2. Un entretien avec votre futur manager
3. On démarre quand ?

Pourquoi nous rejoindre

Chez ENGIE, chaque talent contribue à l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et bénéficiez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous correspond.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !

Pour intervenir en itinérance sur le secteur de FIGEAC (46) nous recherchons pour notre entité Engie OCCITANIE une/un :

Technicienne/Technicien CVC (F/H)

Vous rejoignez l'équipe de Jean-Baptiste, votre manager, et intervenez sur un site industriel.

Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client.

C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Ce que nous attendons de vous :

• Effectuer la maintenance préventive et curative des installations CVC : chaudières gaz/fuel, groupes froids, CTA…,
• Gestion des petits travaux, accompagnement sous-traitant,
• Optimiser les réglages pour améliorer l'efficacité énergétique,
• Gestion des relevés des températures (pressions et débits),
• Réaliser et tracer les contrôles réglementaires,
• Gestion et vérification des niveaux : huiles, eaux, antigels…,
• Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
• Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager,
• Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Participer au système d'astreinte pour assurer un service continu. (1 toutes les 5 semaines)

Votre profil

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous avez acquis 3 à 5 ans d’expériences sur un poste similaire, alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Vous possédez les habilitations électriques (BR, B2V, BC), l’aptitude fluide frigorigènes, Caces R486,  et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques.

Des connaissances approfondies en hydraulique et réseaux sont primordiales.

Vous possédez également une bonne aisance relationnelle, de la rigueur, ainsi qu’un esprit de synthèse.

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Ce que nous offrons

• Un salaire annuel brut 32K€ - 34K€, en fonction de votre expérience,
• Un téléphone portable et un PC,
• Des tickets restaurant,
• 13ième mois,
• Prime d’astreinte,
• Une prime de vacances,
• Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
• Une prime d'intéressement,
• Un plan d’épargne entreprise,
• Formation/développement des compétences,
• Mobilité interne groupe ENGIE,
• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

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Nous rejoindre en 3 étapes !

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
2. Un entretien avec votre futur manager
3. On démarre quand ?

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ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.