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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 440 offres

Assembleur en Mécanique de Précision H/F

  • 01 octobre 2025
  • ORSAY PHYSICS
  • Fuveau
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du responsable de la production, après une formation à nos produits et méthodes vous aurez pour mission :

- Préparer, assembler et ajuster manuellement des pièces mécaniques de haute précision
- Vérifier l'aspect et les fonctionnalités des éléments ou sous-ensembles, tester en cours de montage
- Identifier les défauts ou dysfonctionnements, analyser et solutionner.
- Assurer le suivi qualité de ses fabrications (documentation, traçabilité)
- Mettre en application et véhiculer les « bonnes pratiques » qualité et sécurité, Notre capacité à nous adapter et à répondre rapidement aux besoins de nos clients nous a permis de devenir l'un des leaders mondiaux dans notre domaine.

Notre ADN est construit autour de 4 idées clés, Professionnalisme, Courage, Gagner Ensemble, Passion/Enthousiasme.

Nous accordons également une place prépondérante à nos équipes et oeuvrons à notre niveau pour être exemplaire sur les sujets d'égalité hommes/femmes notamment.

Nos principaux clients sont des intégrateurs, des entreprises et des laboratoires académiques dans les domaines de la micro-électronique, de l'analyse de matériaux ou de la biologie notamment.

Nos instruments permettent de visualiser, d'usiner et d'analyser des matériaux à l'échelle nanométrique.

Code d'emploi : Technicien en Fabrication Mécanique de Précision (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Attitude Professionnelle, Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, Montrer du Courage, Assemblage et Installation, Biologie, Traçabilité, Génie Mécanique, Assemblage Mécanique, Maintenance et Dépannage, Micro-Électronique, Sciences Physiques, Gestion de Production, Pratiques Industrielles, Sous-ensembles, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent d'inventaire H/F

  • 01 octobre 2025
  • FM Logistic
  • Bully-les-Mines
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DESCRIPTION :

Rattaché à l'activité Conditionnement à Façon (co-packing) de notre site logistique de Bully les Mines, vous dépendez du responsable de production et êtes le garant de la coordination de l'ensemble des opérations informatiques et physiques afin de contribuer à une gestion des stocks. Cette activité est réalisée en environnement EA (Entreprise Adaptée), qui permet de réinsérer socialement et professionnellement des personnes en situation de handicap.
* RÉALISER L'INVENTAIRE

Intégrer les composants en réception dans un logiciel puis les stocker dans une zone dédiée

Réaliser les contrôles, comptages et vérifications des références en fonction du planning d'inventaire permanent tournant et des consignes données

Effectuer des vérifications ponctuelles

Pointer, lister, répertorier, comparer et notifier les écarts constatés

Pratiquer l'auto-contrôle : précision et conformité
* TRAITER LES ZONES D'ANOMALIES

Traiter les zones d'anomalie et replacer les produits au bon endroit en fonction de leur référence

Rechercher et analyser les causes d'erreurs

Réintégrer les composants en anomalie ou en surplus
* SUIVRE, RENDRE COMPTE et ALERTER

Assurer et analyser les mouvements de produits et de palettes
* Aptitudes physiques (vue, ouïe, dextérité, port de charge,...)
* Lire, écrire et maîtriser les 4 opérations mathématiques de base.
* Maîtrise des outils bureautiques.
* La conduite de chariot à conducteur autoporté est un plus.

Code d'emploi : Chargé de Recouvrement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés des Services Administratifs et Financiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Mathématiques Élémentaires, Conduite de Chariot Élévateur, Inventaire et Contrôle du Stock, Manutention et Port de Charges, Opérations Logistiques

Courriel : commercial-france@fmlogistic.fr

Téléphone : 0383265151

Type d'annonceur : Employeur direct

stage ingénieur d'études Energie en valorisation énergétique UVE H/F

  • 01 octobre 2025
  • Groupe Elcimaï
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Intégré à cette équipe Énergie, vous interviendrez plus particulièrement sur des projets liés à la valorisation énergétique.
Vos missions autour de la valorisation énergétique :
Valorisation énergétique UVE - Cycle/eau/vapeur :
* Développer un outil de calcul des rendements des groupes turbo-alternateurs (GTA), en capitalisant sur les études existantes, les bases de données internes et les échanges avec les fournisseurs ;
* Créer et structurer une base de données pour le dimensionnement des cycles eau-vapeur (PFD), adaptée aux projets réalisés ;
* Identifier les fournisseurs de GTA en Europe, analyser leurs gammes d'équipements et collecter les données économiques d'investissement.

Contribution au groupe de travail UVE :
* Participer à l'organisation du groupe de travail
* Collaborer activement à la capitalisation du retour d'expérience (fournisseurs, équipements, bases de données, cahiers des charges…), en lien avec les équipes et via des entretiens ;
* Réaliser un état des lieux sur les nouveaux procédés (captage du CO2, ORC, hydrogène, etc.) à partir des publications françaises (FNADE, ADEME…) et européennes.

Vous participerez à différents projets en cours de conception et de réalisation des UVE (Unités de Valorisation Energétique): participation à des phases de conception (avant-projet,…), élaboration de mémoires techniques et cahiers de charges, diagnostics de site., * Pour participer à des projets concrets au coeur des enjeux environnementaux au sein d'une entreprise qui accompagne depuis plus de 30 ans les acteurs publics et privés dans la transition énergétique et écologique
* Pour développer ses compétences auprès d'une équipe engagée
* Pour évoluer au sein d'Elcimaï Environnement, une entreprise à mission à taille humaine, intégrée à un groupe solide (380 collaborateurs) qui valorise l'innovation et la collaboration.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Bases de Données, Esprit d'Équipe, Collecte de Données, Génie des Procédés, Gestion Immobilière, Gestion des Déchets, Définition du Cahier des Charges, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : elcimai@elcimai.com

Téléphone : 0164397320

Type d'annonceur : Employeur direct

Logisticienne - Logisticien d'Interface Junior en Milieu Nucléaire H/F

  • 01 octobre 2025
  • EDF
  • Dampierre-en-Burly
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DESCRIPTION :

Vous aimez la technique et le travail en équipe ?
Nous vous proposons d'intégrer notre service Logistique Technique Nucléaire.

Vous garantissez une réponse adaptée aux besoins en pièces de rechange et consommables des métiers de maintenance.
Vous adaptez les stocks locaux au regard des bilans périodiques.
Vous faites le lien entre les métiers de maintenance et l'entité nationale en charge des pièces de rechange.
Vous êtes appui-conseil et force de proposition en matière de consommables.
Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d'une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières.
Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte : à ce titre, vous devrez intervenir rapidement sur site. Des travaux postés sont également prévus en période d'arrêt pour rechargement et maintenance.
Vos compétences acquises sur ce poste vous permettront d'évoluer au sein des filières Maintenance ou Projet.
Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération comprise entre 25K€ et 28K€ vous sera proposée (hors rémunérations variables). Une rémunération complémentaire sera associée au travail en astreinte. EDF vous offre également les avantages suivants : possibilité de logement, intéressement, possibilité d'épargne salariale (PEG, PERCO), prime individuelle de performance, bonus collectif..., Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.
Situé en région Centre-Val-de-Loire dans un environnement naturel privilégié, à 1h30 de Paris et 60 km d'Orléans, le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Dampierre-en-Burly comprend 4 réacteurs de 900 MW.
1400 femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité sûre et compétitive. Pourquoi pas vous ?

Code d'emploi : Agent Logistique Nucléaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Production (autre)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Consommables, Production d'Électricité, Maintenance et Dépannage, Industrie Nucléaire, Opérations Logistiques, Gestion de la Paie

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) (H/F)

  • 01 octobre 2025
  • PROMO GLACON
  • Pantin
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DESCRIPTION :

congés payés...) o Mise à jour des documents sociaux (livre d'entrée et de sortie du personnel, affichage) 2. Soutien Opérationnel : o Assistance à la direction et aux différents départements (comptabilité, ressources humaines, commercial, logistique). o Coordination avec les prestataires externes (fournisseurs, services techniques). o Rédaction de comptes rendus. 3. Support Commercial : o Suivi des relations avec les clients et partenaires (envoi d'informations, relances, suivi). o Élaboration de documents commerciaux (devis, bons de commande, factures). o Participation à l'organisation d'événements externes (salons professionnels). Compétences Requises : - Excellentes compétences organisationnelles et multitâches - Bonne maîtrise de l'anglais, l'espagnol serait un plus - Maîtrise des outils bureautiques : Google Workspace, Excel, Word, PowerPoint, CRM - Aisance relationnelle et sens du service : Vous faites preuve de diplomatie, d'écoute, et
d'une bonne capacité à résoudre les problèmes. - Bonne communication écrite et orale : Orthographe impeccable et capacité à rédiger des documents professionnels. - Autonomie et réactivité : Vous savez travailler de manière indépendante, être

Code d'emploi : Employé Administratif Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Gsuite, Anglais, Espagnol, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Polyvalence, Sens du Service, Sens de l'Organisation, Sens de la Diplomatie, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Comptabilité, Facturation, Gestion de la Relation Client, Vente Directe, Conception de Documents, Gestion des Dossiers, Organisation d'Événements, Vente, Orthographe et Grammaire, Ressources Humaines, Services Techniques, Etablissement de Devis, Préparation et Traitement de Commandes, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'Equipe (H/F)

  • 01 octobre 2025
  • Suez
  • Sequedin
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DESCRIPTION :

Basé(e) à Sequedin, et au sein de l'équipe dédiée à l'exploitation d'un Centre de Valorisation Organique (C.V.O.) pour notre filiale SEQUOIA, vous serez rattaché(e) au Responsable de Site et vous intégrerez ainsi les collaborateurs du site qui ont hâte de vous accueillir.
En rejoignant SUEZ, vous contribuerez à votre échelle, à la protection de l'environnement et des milieux naturels.

En ce sens, vous aurez pour principales responsabilités :

Management d'équipe
* Organiser le travail de l'équipe selon les objectifs de production,
* Répartir les tâches, assurer le suivi et déléguer certaines activités,
* Participer activement à la formation et à la montée en compétences des collaborateurs.

Supervision de l'exploitation
* Suivre le bon fonctionnement des installations,
* Garantir l'application des procédures, consignes de sécurité et modes opératoires,
* Diriger les opérations de conduite du process,
* Analyser les remontées du terrain et prendre les décisions nécessaires,
* Assurer la responsabilité opérationnelle de son équipe.

Coordination interservices
* Collaborer avec les services de la maintenance, du contrôle commande et de l'EQS,
* Veiller à l'application stricte des règles d'hygiène, sécurité et environnement,
* Gérer la logistique liée à l'exploitation.

Vous assurez vos missions dans le respect des principes de sécurité, de qualité, de protection de l'environnement en vigueur dans l'entreprise.

Code d'emploi : Chef d'Équipe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Sens des Responsabilités, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Protection de l'Environnement, Application des Normes d'Hygiène, Maintenance et Dépannage, Gestion de Production, Système d'Échographie Séquoia, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0134802345

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet ENR

  • 01 octobre 2025
  • Innergex
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Le ou la Chef de projets est responsable en tous points des projets dont il ou elle a la charge. Il ou elle est autonome et s'appuie sur les outils internes et des référents sur chacune des disciplines abordées (contrats, études techniques et processus, modélisation financière)., * Piloter et coordonner la réalisation et l'obtention des demandes d'autorisations administratives.
* En lien avec notre équipe chargée de la Prospection, sélectionner les sites favorables au développement et à l'implantation d'un projet éolien ou solaire.
* Accompagner et fédérer les acteurs locaux durant la phase de développement et d'obtention des autorisations (élu, riverain, association, propriétaire/exploitant, collectivité, administration…).
* Organiser et conduire les processus de concertation/communication (avec appui des ressources internes/externes).
* Sélectionner, coordonner et piloter des prestataires externes (études techniques et environnementales : vent, acoustique, paysage, raccordement, faune/flore/ habitat…).
* Piloter l'ensemble des études techniques et réglementaires accompagnant les demandes d'autorisation.
* Monter, valider et déposer des dossiers de demande d'autorisation.
* Faire le suivi d'instructions.
* Après obtention des autorisations, contribuer aux constats d'affichage, aux prises à Bail, au transfert aux équipes financement et construction.
* Sensibilité aux enjeux de la transition énergétique et au contexte des énergies renouvelables.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, Ms Office, Quantum GIS (QGIS), Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Motivation Personnelle, Développement de Carrière, Implantation Aménagements Urbains, Énergies Renouvelables

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef(fe) de Projets Expérimenté(e) - H/F

  • 01 octobre 2025
  • Groupe LGM
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

* Directeur de Projet de la D2P, vous serez notamment en charge des missions suivantes :
+ Structuration du métier "gestion de projets"
+ Participation à la montée en compétences des acteurs de la filière "Management d'affaires"
+ Gestion de projets complexes
+ Suivi d'un portefeuille projets à "risques"
+ Intervention sur les réponses à appel d'offres

Votre rôle:
* Structurer le métier de la gestion de projets :
+ Produire, améliorer et mettre à disposition les éléments de process (outils, méthodes) permettant de robustifier le métier du chef de projet
+ S'assurer de leur bonne application par l'ensemble des acteurs de la filière « Management d'affaires »

* Participer à la montée en compétence des Chefs de Projet :
+ Participer au recrutement
+ Identifier des potentiels et valider des nominations au poste de chefs de projet
+ Former et accompagner

* Gérer les projets complexes :
+ Garantir l'atteinte des objectifs de résultat, de rentabilité des projets sous votre responsabilité
+ Faire respecter la tenue réciproque des engagements contractuels
+ Identifier les moyens et compétences nécessaires à la bonne réalisation du projet
+ Animer et fédérer l'équipe projet
+ Participer à l'identification des compétences acquises et à développer en relation avec le manager d'équipe
+ Veiller à la bonne clôture du projet, sa capitalisation et le retour d'expérience

* Suivre les projets complexes, à risques de l'entreprise :

* En relation avec des relais locaux présents dans chacune des entités, suivre le portefeuille de projets à risques
* Définir ou compléter, le cas échéant, les analyses de risques et les plans d'actions

* Intervenir sur les réponses à appel d'offre complexes :

* Piloter des réponses à appel d'offre
* Prononcer la validation des propositions techniques et financières
* Participer aux soutenances client

Ce poste s'inscrit dans le cadre d'activités concourant à la sécurité et à l'intégrité de la nation. Seules les personnes éligibles à une enquête administrative de sécurité pourront être retenues., * Un projet directement au sein de nos locaux
* Un process de recrutement simple et fluide (3 étapes en 3 semaines maximum)
* Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers
* Un parcours d'évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents
* Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.)
* Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Axé sur le Succès, Gestion d'Appels d'Offres, Gestion Fonctionnelle, Recrutement, Gestion de Projet, Analyse de Risques, Tournois, Clôture du Projet, Management d'Équipe, Réalisation du Projet, Événements Sportifs

Téléphone : 0478384511

Type d'annonceur : Employeur direct

Opérateur Régleur c U et Tour Vertical H/F

  • 01 octobre 2025
  • Sté Coopérative
  • Saints-Geosmes
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DESCRIPTION :

OPERATEURS REGLEURS
1 Poste sur Centre d'Usinage
35h sur 4 jours - Travail en équipe.
Salaire selon expérience et compétence - Prestations familiales dédiées au Scops.

Petite structure autonome située dans une Zone d'activité Indus. et commerciale.
Vous êtes acteur de l'évolution de la Sté grâce à son modèle statutaire en Scop.

DESCRIPTION PRINCIPALE DU POSTE :
Réalisation de réglages et production sur îlot à charge - Renseignement des rapports de contrôles - Préparation des productions suivante de l'îlot.
Travail sur produits variés sans série, pour domaines sensibles.

Code d'emploi : Tourneur CN (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs Régleurs de Machines à Commande Numérique

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Optimisme, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Curiosité, Tournage, Conduite de Machine, Contrôle Qualité

Téléphone : 0322868002

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur mécanique (F/H)

  • 01 octobre 2025
  • ARDATEM
  • Cherbourg-en-Cotentin
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DESCRIPTION :

* Concevoir et réaliser de plans et schémas détaillés pour la fabrication de pièces et d'assemblages mécaniques suivant le cahier des charges
* Utiliser quotidienne des logiciels de CAO (Iventor et AutoCad 2D)
* Réaliser des mises en plan et cotations fonctionnelles
* Participer à l'élaboration des solutions techniques en collaboration avec les équipes projet
* Assurer le suivi des modifications et évolutions des plans
* Garantir le respect des délais et des normes techniques
* Réaliser des pré-dimensionnements et des calculs mécaniques simples
* Collaborer avec les ingénieurs calcul pour valider les conceptions
* Rédiger et mettre à jour la documentation technique (plans, nomenclatures, notices)
* Assurer la traçabilité des modifications et des versions
* Proposer des améliorations techniques et des innovations

Code d'emploi : Projeteur Génie Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Autodesk Inventor, Gestion du Stress, Innovation, Travaux de Soudure, Amélioration des Processus d'Affaires, Traçabilité, Génie Mécanique, Assemblage Mécanique, Fabrication, Travail du Métal, Industrie Nucléaire, Documentation Technique, Normes Techniques, Définition du Cahier des Charges, Montage et Démontage, Dessins et Plans Techniques

Courriel : ardatem@ardatem.fr

Téléphone : 0475547800

Type d'annonceur : Employeur direct

CHEF DE PROJET INDUSTRIEL (H/F)

  • 01 octobre 2025
  • SOC ETUDE RECHERCHE DEVELOPP
  • Colmar
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DESCRIPTION :

Responsabilités : 1. Superviser le bon déroulement des projets d'investissements ou de modification des procédés en animant le processus de gestion de projet auprès des donneurs d'ordre : de la définition du besoin, consultation chiffrage, bilan économique, planning .. Jusqu'à la réception des travaux et le transfert aux utilisateurs. 2. Animer les réunion transversales de partage avec tous les clients internes 3. Assurer un reporting d'avancement des projets et suivi budgétaire fin 4. Faire remonter les aléas, proposer des solutions de remédiation 5. Piloter le flux de demandes des utilisateurs Vs la charge disponible au sein de l'équipe et prioriser les projets. 6. Piloter et améliorer le processus de gestion de projet. 7. Piloter en direct potentiellement quelques projets Savoirs faire : 1. Gestion de projet (type PMP) 2. Gestion de budget + reporting 3. Animation transversale (ingénieurs/techniciens, clients internes) mais pas hiérarchique 4. Gestion du changement 5. Génie
industriel et/ou mécanique et/ou procédés 6. CAO ( débutant) 7. Informatique courante 8. Anglais technique Savoir être : 1. Leadership, Assertif 2. Equitable, intègre 3. Autonome, organisé, fiable 4. Proactif 5. A l'écoute 6. Orienté solution 7. Convaincant et dynamique, * Cadre réglementaire environnemental
* Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
* Recueillir et analyser les besoins client, SERDEV SAS accompagne les comptes industriels et tertiaires dans leurs projets en s'appliquant à construire des offres adaptées aux besoins exprimés et à la réalité du marché Aussi quels que soit votre problématique et votre secteur d'activité, SERDEV SAS de part une forte capacité d'adaptation mettra à votre disposition l'ensemble de son expertise, et celle de ses partenaires. Mme Patricia DE SAINT ESTEBAN

Code d'emploi : Chef de Projet Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Sas (Logiciel Statistique), Technologies Informatiques, Anglais, Adaptabilité, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Capacité de Persuasion, Honnêteté, Motivation Personnelle, Conduite du Changement, Analyse des KPI Clients, Génie Industriel, Gestion de Projet, Négociation, Gestion des Ressources, Budgétisation

Type d'annonceur : Employeur direct

MONTEUR - Référent Chantier (H/F)

  • 01 octobre 2025
  • TechnoPlus Industries
  • Les Pennes-Mirabeau
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DESCRIPTION :

TPI recherche un opérateur responsable du métier Intervention. Rattaché au responsable d'atelier, ce poste est à baser aux Pennes-Mirabeau -Garantir sa propre sécurité et celle des équipes -Gestion de la totalité du Plan de Prévention en autonomie (gestion avec le client/securité) -Gérer le montage, l'assemblage et la maintenance d'équipements (équipements de la propulsion navale en majeur partie). -Lire et respecter les plans, les procédures et les spécifications -Façonner/Ajuster la pièce -Contrôler (conformité au cahier des charges, autocontrôle, métrologie) -Rendre compte, signaler les écarts, les non-conformités et attendre les consignes -Renseigner les documents de suivi de production (PQR, PDP, PV de montage…) -Intervenir sur site en chantier -Travailler en zone contrôlée -Etablir un contact régulier avec le client et/ou inspection, retransmettre les informations recueillies auprès du client -Rédaction de procédure de montage, LOMC, convocation inspecteur, établir le dossier de fin
d'affaire client, réaliser la facturation (affaire chantier) -Participation au développement de l'activité, à l'établissement de certains devis (prise de cote sur site, estimation du temps d'intervention de chaque process). Visite du chantier en autonomie pour recueil de toutes les informations nécessaires au chiffrage, *Connaitre les tolérances d'ajustement, les principes de bases des constructions mécano-assemblées *Connaitre les matériaux et leurs réactions. *Savoir lire et interpréter un plan *Connaitre les produits chimiques et leurs risques *Maitriser les contraintes des pièces critiques, des EIS (éléments importants pour la sureté) du nucléaire *Se conformer aux objectifs chantiers *Savoir respecter les différentes phases de montage/ajustage *Connaissances nécessaires : incendie, risque bruit, pontier élingueur, PRAP, risques chimiques, matériaux pyrophoriques + habilitations (électriques, CEFRI, …) *Connaitre les règles de sécurité, et bonnes pratiques en matière d'électricité *Utiliser les appareils de métrologie spécifiques (Pied à coulisse, micromètre, …) *Respecter les instructions en termes de traçabilité et marquage *Capacité de collaboration et de travail en équipe *Faire preuve de curiosité et d'ouverture d'esprit. *Connaitre et respecter les consignes de
sécurité ainsi que le port des EPI. *Respect des délais contractuels *Assurer le stockage et la gestion des outils en atelier * *Connaitre les endroits/systèmes où trouver les informations techniques (tolérance, matière, comportement de la matière, …) *Autonomie, rigueur et polyvalence *Capacité d'adaptation et de gestion des imprévus *Communication et capacité d'interagir avec les différents interlocuteurs internes et externes *Notions commerciales (savoir identifier les besoins) *Notions de gestion d'équipe - Leadership (savoir tirer parti du meilleur de l'équipe en chantier) *Être un appui technique sur divers domaines (mécanique, ajustage…) *Capacité à gérer les situations conflictuelles (interne/externe) *Savoir répondre aux demandes clients / inspection en autonomie ou avec appui éventuel du Chef d'atelier *Savoir vendre de manière optimale le savoir-faire de TPI *Gestion des commandes provisionnelles (récupérer l'ensemble des commandes
provisionnelles)

Code d'emploi : Diagnostiqueur Immobilier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Leadership, Polyvalence, Gestion du Stress, Optimisme, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Propulsion, Assemblage et Installation, Facturation, Risques Chimiques, Résolution de Conflits, Satisfaction Client, Traçabilité, Gestion des Procédures Standard, Mesure et Métrologie, Toupie (Machine-Outil), Gestion de Production, Commerce de Détail, Prévention des Risques, Inventaire et Contrôle du Stock, Informations Techniques, Gestion de l'Outillage, Gestion de Caisse à Outils, Définition du Cahier des Charges, Préparation et Traitement de Commandes, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Lecture de Plan

Courriel : rh@technoplus-industries.fr

Téléphone : 0442106310

Type d'annonceur : Employeur direct

Développeur C# - Java H/F

  • 01 octobre 2025
  • Extia
  • Paris
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DESCRIPTION :

La prestation s'inscrit dans un double cadre : o Développements de l'application écrite en Java/Angular permettant aux clients d'accéder aux performances de leur fonds et portefeuilles. o Refonte de l'application. Cette dernière devra être réécrite en architecture Docker/Kerbernetes sous forme de services C#/.NET Core interconnectés à une base de données PostgreSQL en mode DocumentStore.

- Intervention sur tous les composants avec une très grande majorité de Java/Spring/Angular et C#/.tNet/Angular,
- L'équipe est une équipe Agile, organisée autour des méthodes Kanban et Scrum

Ces applications financières reposent sur les technologies suivantes :

- Java 11-17/Angular 16 pour la maintenance évolutive et corrective du portail Web
- Projet de refonte en .NET Core et Angular (à travers le Framework maison Maestro)

Résultats attendus :

- Prise en charge des demandes définies en comité avec le chef de projet, la MOA et le métier
- Evolution des outils pour ajouter des fonctionnalités
- Répondre aux besoins utilisateurs
- Participation au process de code Review
- Proposition des solutions techniques
- Ecriture des tests unitaires
- Support technique durant les recettes
- Préparation et suivi des mises en production

Les petits plus

2j de télétravail / semaine

100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme

Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive

Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication

250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good

Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn

Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare

Code d'emploi : Développeur C# (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Java (Langage de Programmation), .NET Framework, Méthodologie Agile, Tests Unitaires, C Sharp (Langage de Programmation), Cloud Computing, Révision du Code, Bases de Données, Portails Web, Spring Framework, PostgreSQL, NoSQL, Méthodologie Scrum, Maintenance Logiciel, Structured Query Language (SQL), TypeScript, .NET Core, Git, AngularJS, Kubernetes, Docker, Assistance et Support Technique, Architecture, Secteur Financier, Définition du Cahier des Charges, Kanban, Coaching

Téléphone : 0146999190

Type d'annonceur : Employeur direct

Contrôleur de Gestion et Analyste Financier en Projets Construction H/F

  • 01 octobre 2025
  • Irisolaris Groupe
  • Rousset
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DESCRIPTION :

Au coeur de notre stratégie de croissance et d'optimisation, vous évaluez la viabilité financière de nos projets de construction et fonciers (ENR). Votre rôle est déterminant pour guider nos décisions d'investissement et garantir la rentabilité des projets du groupe.

Rattaché(e) au Directeur du Pôle Travaux ENR, vous êtes un véritable appui stratégique pour les opérationnels en leur fournissant des analyses financières solides, des modèles économiques précis et un pilotage rigoureux des indicateurs de performance.

Vos missions

Évaluation financière des projets

- Analyser la rentabilité économique des projets de construction et fonciers.
- Évaluer les coûts, les revenus potentiels et les bénéfices anticipés.
- Mesurer les risques et proposer des actions correctives si nécessaire.

Développement de modèles financiers

- Élaborer des business plans et outils de simulation adaptés à chaque typologie de projet.
- Intégrer des variables techniques, économiques et réglementaires dans les modèles.

Collaboration avec les équipes terrain

- Travailler en lien étroit avec les équipes opérationnelles pour ajuster les hypothèses aux réalités de terrain.
- Identifier les leviers d'optimisation des coûts et revenus.

Suivi de la performance & reporting

- Suivre les indicateurs clés des projets et mesurer les écarts entre prévisionnel et réalisé.
- Assurer un reporting hebdomadaire et mensuel auprès de la direction., Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
- Acheter de manière responsable.
- Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
- Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace :

- Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de votre parcours, de vos envies et du poste.
- 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et votre futur.e Manager, pour approfondir votre candidature et vous donner toutes les infos : transparence garantie.
- 2ème entretien avec une mise en situation concrète, parce rien ne vaut la pratique en conditions réelles permettant de mieux comprendre les missions.
- Retour rapide : sous 1 semaine à 10 jours, qu'il soit positif ou négatif.

Code d'emploi : Risk Manager (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft Visio, Logiciel de Simulation, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Polyvalence, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Agriculture, Analyse des Données Financières, Actions Correctives et Préventives (Capa), Théories Économiques, Gestion de la Performance, ERP (Enterprise Resource Planning), Analyse Financière, Modélisation Financière, Gaz à Effet de Serre, Stratégies de Croissance, Recrutement, Ressources Humaines, Gestion des Infrastructures, Décisions d'Investissement, Aisance au Téléphone, Optimisation des Coûts, Gérer la Rentabilité, Pédagogie, Empreinte Carbone

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Contrôle Documentaire Site H/F

  • 01 octobre 2025
  • BTM Consultants
  • Tavaux
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DESCRIPTION :

Gestion de la documentation technique du projet
- Gestion de la documentation des fournisseurs de matériel
- Expérience sur activités Projet en pétrochimie souhaitable
- Gestion des bases de données
- Gestion de la documentation des entreprises de construction
- Notifications internes et externes
- Enregistrement de documents
- Classement
- Relances fournisseurs
- Extraction des bases de données

Code d'emploi : Gestionnaire Documentaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Bibliothécaires et Documentalistes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Gestion des Dossiers, Pétrochimie, Documentation Technique, Archivage et Classement

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Ingénieur Etudes environnementales - H/F

  • 01 octobre 2025
  • Suez
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité d'un chef de projet, vous serez amené à :
* Participer à la rédaction de dossiers réglementaires et environnementaux (cadrage, études d'impact, dossiers loi sur l'eau, ICPE…),
* Participer à des visites de chantier,
* Découvrir le fonctionnement d'une équipe pluridisciplinaire en bureau d'études,
* Apporter votre appui à des projets variés dans le domaine de l'environnement., * Une immersion dans une équipe pluridisciplinaire,
* La découverte du travail en bureau d'études,
* La participation à des projets variés et concrets dans le domaine de l'environnement.

Processus de recrutement
Il se déroule généralement en 2 étapes :
1- Un premier entretien de 30 minutes avec Lisa, Chargée RH,
2- Un entretien opérationnel avec votre futur manager.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, Automatisation du Bureau, Conception de Documents, Lois et Normes Environnementales, Études Environnementales, Recrutement

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Chargé de Marketing (H/F)

  • 01 octobre 2025
  • Air Products
  • Aubervilliers
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DESCRIPTION :

* Optimisation de la performance de notre site web (SEO de pages clef, optimisation des conversions, mise à jour de contenu etc);
* Gestion des demandes entrantes et des leads marketing (gestion de la Base de données CRM & analyse de l'évolution des résultats);
* Support de l'activité marketing et communication opérationnelle (divers types de campagnes);
* Mise à jour et/ou création de supports de communication (brochures, livres blancs, …) de la traduction à sa distribution. (interface avec studio design basé aux US => Langue anglaise nécessaire);
* Assistance dans la préparation des salons professionnels;
* Mise à jour des outils internes à disposition des forces de vente (Showpad/Sharesite marketing/…);
* Support marketing dans l'animation d'un réseau de distributeurs (création PLV, création emailing, création/mise à jour d'outils de prospection …).

Code d'emploi : Responsable Marketing (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Communication, Marketing et Relations Publiques

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Anglais, Créativité, Optimisme, Motivation Personnelle, Création de Contenu, Organisation d'Événements, Vente, Marketing, Traduction, Gestion des Ressources, Travail en Communication

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien CFO

  • 01 octobre 2025
  • Idex Energies SAS
  • Lavau
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DESCRIPTION :

* La production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
* La distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid)
* Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d'euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive., En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :
* Maintenance des installations : installations électriques HT/BT, TGBT, groupes électrogènes, …
* Lecture et interprétation des schémas électriques
* Pose, raccordement et contrôle des installations avant mise en service
* Proposition de solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance des Réseaux Électriques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Electrique, Schémas Électriques, Production d'Électricité, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Electricité Industrielle, Ventilation, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Optimisation des Installations, Performance Energétique, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Production d'Énergie

Courriel : contact@idex-groupe.com

Téléphone : 0962284985

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable CVC H/F

  • 01 octobre 2025
  • Confogaz Idf
  • Marseille
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DESCRIPTION :

En collaboration avec le Chef d'Agence, vous jouez un rôle essentiel en soutien à nos équipes :

 · Vous planifiez l'activité afin de garantir l'avancement des plannings et la réalisation des interventions, dans le respect des clauses du marché,

 · Vous assurez le suivi des objectifs par l'animation de réunions hebdomadaires,

 · Vous pilotez les coûts de production, les achats et les stocks, pour optimiser la rentabilité de l'agence,

 · Vous garantissez la satisfaction clients par la mise en œuvre de nos process, et en interagissant avec les clients par un lien de proximité,

 · Vous accompagnez, managez vos équipes, vous développez l'engagement, responsabilisez chaque collaborateur, et accompagnez la montée en compétence

 · Vous garantissez la sécurité des collaborateurs dans le respect des règles et procédures en vigueur.

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Agilité, Persévérance, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Fidélisation des Clients, Gestion de la Qualité, Refroidissement Climatisation Ventilation, Comité d'Entreprise

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable comptable (H/F)

  • 01 octobre 2025
  • TechnoPlus Industries
  • Les Pennes-Mirabeau
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DESCRIPTION :

En conformité avec la règlementation applicable : Assurer la comptabilité générale clients Assurer la comptabilité générale fournisseurs Assurer la comptabilité générale société Etablir et valider les bilans et comptes de résultat Etablir les déclarations fiscales et sociales Missions La réalisation et la validation de la comptabilité générale et auxiliaire : 1.Assurer les écritures de paie et analyser les comptes généraux 2.Calculer les prévisions de fin d'année 3.Réaliser les écritures d'inventaires de fin d'année 4.Réaliser la saisie, le pointage, et le lettrage des écritures comptables clients et fournisseurs 5.Superviser la relance des clients et l'émission de règlements fournisseurs 6.Assurer la gestion des immobilisations La gestion et la validation de la trésorerie : 7.Mettre en place les relations quotidiennes avec les établissements bancaires 8.Préparer les négociations des conditions bancaires et des demandes de financement 9.Etablir les prévisions de trésorerie La réalisation
et la validation des déclarations fiscales et sociales : 10.Calculer les déclarations 11.Réaliser les déclarations fiscales 12.Assurer la gestion des différents impôts et taxes La réalisation du bilan : 13.Elaborer le bilan et le compte de résultat 14.Calculer le résultat fiscal 15.Elaborer la liasse fiscale et les annexes 16.Gérer les relations avec les commissaires aux comptes Responsabilités Réaliser le bilan de l'entreprise Gestion trésorerie Gestion de la comptabilité de l'entreprise Appliquer les normes comptables françaises et internationales, IFRS Maitriser l'ERP SYLOB Maitriser le pack Office Gérer les priorités connaissances en gestion serait un +

Code d'emploi : Responsable Comptable (h/f)

Domaine professionnel actuel : Comptables

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Logiciel de Planification, Anglais, Créativité, Compétences Interpersonnelles, Optimisme, Comptabilité, Pratiques Comptables Standard, Gestion d'Actifs, Gestion de la Trésorerie, Comptabilité de Gestion, ERP (Enterprise Resource Planning), Gestion Financière, Normes Internationales d'Information Financière (IFRS), Compte de Résultat, Négociation, Inventaire et Contrôle du Stock, Gestion de la Fiscalité, Droit Fiscal, KSN2D0A995BJ9U5O2XIV, Règlements Fournisseurs, Contrôle Comptable

Courriel : rh@technoplus-industries.fr

Téléphone : 0442106310

Type d'annonceur : Employeur direct

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