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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 092 offres

Assistant(e) Data Manager - Apprentissage 12 mois

  • 16 février 2026
  • Teréga
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Nous recrutons à partir de septembre un(e) Assistant(e) Data Manager en Contrat d'alternance (Apprentissage ou Professionnalisation) pour une durée de 12 mois sur notre site de Pau. Rattaché(e) à la Responsable Data Management, vous contribuez activement à la modélisation et la gouvernance des données.

MISSIONS PRINCIPALES :
  • Analyser et amender des spécifications de développement concernant les échanges (flux) et le stockage (ressources).

  • Réaliser des spécifications simples pour la mise en place de nouveaux flux de données.

  • Participer à l’administration et à l’enrichissement du catalogue de données en intégrant les définitions métier et les règles de gestion afin de faciliter l'acculturation et l'usage par les utilisateurs finaux.

  • Documenter le parcours de la donnée, depuis sa collecte jusqu'à sa consommation, pour sécuriser la traçabilité et la conformité du système d'information ( data lineage )

  • Modéliser les flux de données entre les différentes applications du SI.

  • Maintenir à jour la vision globale des échanges pour anticiper les impacts lors des changements d'outils.

PROFIL :

Étudiant(e) en licence ou Master MIAGE ou informatique, vous souhaitez continuer en Master 1 ou Master 2 (Université ou École d'Ingénieur) avec une spécialisation en Gestion des Systèmes d'Information, Data Management ou Big Data.

Vous avez une bonne compréhension des concepts d'API, ETL et bases de données (SQL), et possédez de solides bases en modélisation de données et data lineage. 

Votre rigueur exemplaire et votre sens de l’organisation vous permettent de structurer des informations complexes avec précision, tandis que votre esprit d’analyse vous aide à traduire efficacement les flux applicatifs en enjeux métiers clairs.

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Technicien(ne) Exploitation / Maintenance - Apprentissage 12 ou 24 mois

  • 16 février 2026
  • Teréga
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Tarbes

DESCRIPTION :

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Nous recrutons dans le cadre d’un contrat d'apprentissage pour une durée de 12 ou 24 mois, sur notre Territoire de Tarbes basé à Ibos (65) un(e) Technicien(ne) Exploitation Maintenance. Rattaché(e) au Responsable de territoire, vous jouez un rôle clé dans la performance et dans la sécurité de nos réseaux. 

Vous garantissez la bonne réalisation des opérations d’exploitation et de maintenance dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d’environnement.

Vos principales missions seront les suivantes : 

  • Préparation Opérationnelle : Vous organisez vos interventions en étroite collaboration avec le service planification et assistance opérationnelle pour optimiser la réactivité sur le terrain.

  • Manœuvres de Réseau : En lien direct avec le Dispatching Physique, vous réalisez les manœuvres sur les ouvrages pour les mises à disposition, mises en sécurité ou remises en service.

  • Maintenance & Surveillance : Vous effectuez la maintenance préventive et curative des installations. Vous assurez une veille constante sur l'état des ouvrages et le bon déroulement des travaux.

  • Pilotage de Prestataires : Vous supervisez les interventions des sous-traitants pour garantir le respect de nos standards de qualité et de sécurité.

SPÉCIFICITÉS DE L’EMPLOI :

  • Mobilité : Déplacements géographiques réguliers sur un périmètre défini.

  • Relationnel : Interactions fréquentes avec des parties prenantes variées (clients industriels, collectivités locales).

PROFIL : 

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+3 technique (Bac Pro, BTS, BUT, Licence Pro) spécialisé en Maintenance Industrielle ou Systèmes.

Votre rigueur technique et votre sens des responsabilités sont vos meilleurs atouts. Vous êtes à l'aise avec la lecture de documents techniques et portez une attention constante au respect des procédures et de la sécurité.

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Technicien(ne) Exploitation / Maintenance - Apprentissage 12 ou 24 mois

  • 16 février 2026
  • Teréga
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DESCRIPTION :

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Nous recrutons dans le cadre d’un contrat d'apprentissage pour une durée de 12 ou 24 mois, sur notre Territoire d’Artix basé à Artix (64) un(e) Technicien(ne) Exploitation Maintenance. Rattaché(e) au Responsable de territoire, vous jouez un rôle clé dans la performance et dans la sécurité de nos réseaux. 

Vous garantissez la bonne réalisation des opérations d’exploitation et de maintenance dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d’environnement.

Vos principales missions seront les suivantes : 

  • Préparation Opérationnelle : Vous organisez vos interventions en étroite collaboration avec le service planification et assistance opérationnelle pour optimiser la réactivité sur le terrain.

  • Manœuvres de Réseau : En lien direct avec le Dispatching Physique, vous réalisez les manœuvres sur les ouvrages pour les mises à disposition, mises en sécurité ou remises en service.

  • Maintenance & Surveillance : Vous effectuez la maintenance préventive et curative des installations. Vous assurez une veille constante sur l'état des ouvrages et le bon déroulement des travaux.

  • Pilotage de Prestataires : Vous supervisez les interventions des sous-traitants pour garantir le respect de nos standards de qualité et de sécurité.

SPÉCIFICITÉS DE L’EMPLOI :

  • Mobilité : Déplacements géographiques réguliers sur un périmètre défini.

  • Relationnel : Interactions fréquentes avec des parties prenantes variées (clients industriels, collectivités locales).

PROFIL : 

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+3 technique (Bac Pro, BTS, BUT, Licence Pro) spécialisé en Maintenance Industrielle ou Systèmes.

Votre rigueur technique et votre sens des responsabilités sont vos meilleurs atouts. Vous êtes à l'aise avec la lecture de documents techniques et portez une attention constante au respect des procédures et de la sécurité.

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Technicien(ne) Exploitation / Maintenance - Contrat de professionnalisation Qualifiant 12 mois

  • 16 février 2026
  • Teréga
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Carcassonne

DESCRIPTION :

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Qu’est-ce que le contrat de professionnalisation qualifiant ?
C’est un contrat de travail d’une durée de 12 mois, incluant 20% de formation interne (métier, bureautique, linguistique…). Ces formations sont dispensées par un(e) tuteur/tutrice en interne et par des organismes externes sélectionnés par Teréga.

Avantages de ce contrat : il vous permet d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé(e) aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de Teréga.

Nous recrutons dans le cadre d’un contrat de professionnalisation pour une durée de 12 mois, sur notre Territoire de Carcassonne basé à Barbaira (11) un(e) Technicien(ne) Exploitation Maintenance. Rattaché(e) au Responsable de territoire, vous jouez un rôle clé dans la performance et dans la sécurité de nos réseaux. 

Vous garantissez la bonne réalisation des opérations d’exploitation et de maintenance dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d’environnement.

Vos principales missions seront les suivantes : 

  • Préparation Opérationnelle : Vous organisez vos interventions en étroite collaboration avec le service planification et assistance opérationnelle pour optimiser la réactivité sur le terrain.

  • Manœuvres de Réseau : En lien direct avec le Dispatching Physique, vous réalisez les manœuvres sur les ouvrages pour les mises à disposition, mises en sécurité ou remises en service.

  • Maintenance & Surveillance : Vous effectuez la maintenance préventive et curative des installations. Vous assurez une veille constante sur l'état des ouvrages et le bon déroulement des travaux.

  • Pilotage de Prestataires : Vous supervisez les interventions des sous-traitants pour garantir le respect de nos standards de qualité et de sécurité.

SPÉCIFICITÉS DE L’EMPLOI

  • Mobilité : Déplacements géographiques réguliers sur un périmètre défini.

  • Relationnel : Interactions fréquentes avec des parties prenantes variées (clients industriels, collectivités locales).

PROFIL : 

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+3 technique (Bac Pro, BTS, BUT, Licence Pro) spécialisé en Maintenance Industrielle ou Systèmes.

Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an en exploitation et maintenance de réseaux. Votre rigueur technique et votre sens des responsabilités sont vos meilleurs atouts. Vous êtes à l'aise avec la lecture de documents techniques et portez une attention constante au respect des procédures et de la sécurité.

Le salaire est fixé suivant le profil du/de la candidat(e). En prenant ce poste au sein de nos équipes, vous serez assuré(e) d'avoir une rémunération annuelle brute a minima de :

30947€

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

ALTERNANCE - Référent d'équipe - H/F

  • 15 février 2026
  • GRDF
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Saran

DESCRIPTION :

Envie de booster vos compétences avec une dose d’énergie renouvelable ? 

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d’audace pour intégrer notre équipe en tant que 

Référent d’équipe à Saran (45) 

Pour la rentrée de septembre 2026 

Les missions sur lesquelles vous évoluerez : 

Accompagner les techniciens dans la préparation des chantiers sur les ouvrages gaz et dans le développement de leurs compétences. 

Plus concrètement, au sein de l’Agence d’intervention de Saran et accompagné(e) par votre tuteur, vous :  

  • Participerez à la préparation des chantiers en veillant au respect du prescrit et des règles de sécurité en vigueur ; 

  • Serez en appui des managers d'équipe pour le briefings/debriefings des techniciens gaz ; 

  • Réaliserez des activités de dépannage, d'exploitation, d'entretien, de renouvellement et de construction pour contribuer à la continuité et à la qualité de l'alimentation des clients ; 

  • Echangerez régulièrement avec les techniciens gaz, les managers d'équipe et les différents services de GRDF. 

Vous êtes intégré(e) à un collectif de travail qui est animé par un chef d'agence et un adjoint chef d'agence. Vos activités vous amèneront à vous déplacer sur le terrain avec un véhicule mis à disposition (zone urbaine, péri-urbaine ou rurale). 

Votre profil : 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. 

Vous préparez un BTS ATI ou MSEF en alternance à la rentrée et vous :  

  • Aimez travailler en autonomie tout en étant intégré à une équipe ; 

  • Etes rigoureux et avez à cœur la satisfaction du client ; 

  • Aimez travailler en situation perturbée et êtes réactif dans la résolution de problèmes ; 

  • Cherchez un travail conciliant une dimension technique et une dimension humaine ; 

  • Faites preuve de leadership et appréciez animer des petits collectifs. 

​​​​ 

Diplôme préparé : BTS ATI ou MSEF 

Durée du contrat : 2 ans 

Date de début : 1er septembre 2026 

Poste basé à : Saran

  

Les plus GRDF : 

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation ; 

  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement ; 

  • Une aide financière si vous devez prendre un logement pour vous rapprocher de votre école et / ou de l’entreprise * ; 

  • Une aide financière au passage du permis B* ; 

  • Une mutuelle santé, une prévoyance d’entreprise ; 

  • Remboursement de 50% des frais de transport en commun pour aller à votre entreprise ; 

  • Evolution de votre salaire en 2ème année de contrat * ; 

  • Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.) ; 

  • Et surtout, la possibilité d’intégrer notre entreprise en CDI à la fin de votre alternance ! 

*sous certaines conditions 

  

  

Voici comment ça se passe pour la suite : 

  1. Échange téléphonique avec un recruteur si votre CV est retenu ️ 

  1. Entretien physique avec le manager/tuteur si l'échange téléphonique est concluant  

  1. Prise de décision et retour à tous les candidats  

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien de maintenance spécialisée gaz (H/F)

  • 15 février 2026
  • GRDF
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Saran

DESCRIPTION :

Ton profil : 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Vous préparez un BTS MSEF et vous vous retrouvez dans les qualités suivantes :

  • Manuel(le) : Habile de vos mains, vous aimez travailler sur le terrain ;
  • Autonome : Capable d'organiser votre travail et de prendre des initiatives ;
  • Qualité rédactionnelle : Apte à rédiger des rapports clairs et précis ;
  • À l'aise avec les outils informatiques : Maîtrise des logiciels simples.

Permis B recommandé : Mobilité requise sur toute la région Bretagne

Diplôme préparé : BTS MSEF

Durée du contrat : 2 ans

Date de début : 1er septembre 2026

Poste basé à : Pacé

Voici comment ça se passe pour la suite :

  1. Échange téléphonique avec un recruteur si votre CV est retenu ️
  2. Entretien physique avec le manager/tuteur si l'échange téléphonique est concluant
  3. Prise de décision et retour à tous les candidats 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Tech Lead Fullstack C# .NET F/H

  • 13 février 2026
  • DATIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Colombier-Saugnieu

DESCRIPTION :

Intégré(e) au sein d'une équipe de 5 personnes (4 Développeurs, 1 Designer UX/UI), vous intervenez de la conception au déploiement d'applications web ou mobile et assurez la montée en compétences des membres de l'équipe.

Vos missions sont les suivantes :

  • Recueillir les besoins et participer aux échanges techniques avec nos clients,
  • Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles,
  • Coordonner et participer aux activités de développement,
  • Réaliser les tests unitaires et la couverture de code,
  • Assurer le déploiement sur un Cloud Azure,
  • Assurer l'animation technique (mise en place de bonnes pratiques, code review, pair programming…).

Garant(e) de la qualité technique des livrables ainsi que de la montée en compétences de l'équipe, vous échangez régulièrement avec le Responsable de Pôle.

Environnement technique :

  • C#, Akka.Net, SignalR, EntityFrameworkCore
  • Vue.js, Typescript...
  • Docker, Kubernetes (AKS, K3S), Helm
  • Azure DevOps, Zoho Project
  • Postgresql, Redis, RabbitMq, Azure IoT Hub / Event Hub etc.
  • De façon plus modérée : Python, React, Go, mais pas de Java !

Conditions du poste :

  • Poste en CDI (statut cadre 39h) à pourvoir à Lyon Saint-Exupéry (69),
  • Rémunération attractive en fonction de votre expérience, + Avantages (Prime, Télétravail (1j), Paniers Repas, Plan Epargne Entreprise abondé, Tarification réduite Rhône Xpress).

Diplômé(e) d'un BAC+5 en Informatique ou Génie Logiciel, vous bénéficiez d'une première expérience en tant que Lead Developer / Tech Lead fullstack.

Compétences attendues :

  • Maîtrise des langages de programmation C#, DOTNET et Vue.JS,
  • Animation d'une équipe de développeurs et leadership,
  • Bon niveau d'anglais.

Pourquoi rejoindre DATIVE ? :

  • Un rôle clé dans des projets industriels innovants à haute valeur ajoutée,
  • Porter une solution logicielle robuste éprouvée par nos clients industriels,
  • Des réalisations techniques à destination de secteur variés (industrie, montagne, énergies…),
  • Une grande autonomie et des projets challengeants.

DATIVE, filiale du groupe Gérard Perrier Industrie, est un éditeur et intégrateur spécialisé dans la transformation numérique industrielle. Son activité se concentre plus particulièrement sur le déploiement des technologies du web et de l'IoT, avec pour objectif de valoriser les données industrielles de manière concrète, innovante et pleinement sécurisée.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Pilote Etudes Exécution H/F

  • 13 février 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre de marché type MGP (Marché Globaux de Performance), vous êtes responsable du pilotage des Etudes d’Exécution des lots techniques des projets menés par le pôle Rénovation Energétique du Bâtiment (REB) en support/pour le compte des régions de Dalkia.

Ces études sont le plus souvent sous-traitées mais peuvent, notamment pour la partie CVC-plomberie, être réalisées partiellement ou intégralement en interne.

Vous managez fonctionnellement 1 à 2 personnes en tant qu'expert.

1 / Vous intervenez sur toutes les phases du projet de rénovation spécifiquement sur les lots CVC-Plomberie & GTB.

Vous allez intervenir sur les différentes phases d'un projet :

En avant-projet: 

- Analyse des documents,

- Analyse et challenge des études de conception du groupement,

- Définition de l’organisation à mettre en place pour mener à bien les études - d’exécution,

- Estimation du coût des études EXE et vérification du chiffrage global,etc..

En phase d’étude d’exécution: 

- Pilotage des études d’exécutions comprenant notamment :

      * Définition et suivi de la liste des livrables à produire,

      * Planification de la production des livrables en tenant compte du planning travaux et des priorités chantier,

      * Consolidation de l’organisation des études EXE, consultation et sélection des partenaires externes,

      * Pilotage des différents intervenants internes et externes (Chargés d’études EXE, projeteurs, …),

      * Participation aux réunions de synthèse technique et du groupement,

      * Suivi financier des études d’exécution,

- Réalisation ou Contrôle :

      * Des bilans (thermiques, aéraulique et hydraulique), 

      * Des schémas et synoptiques des différents systèmes, 

      * Des notes de calcul (Pdc, Désenfumage, acoustique, Sanitaire, etc.). 

      *  Du bilan électrique des installations CVCD-PB & GTB, etc…

- Consultation et sélection des équipements en achat direct,

- Validation des équipements fournis par les partenaires,

Gestion des validations MOE / ARCHI / AMO. Etc...

En phase travaux: Support de l’équipe travaux. Gestion de l’interface avec l’équipe de Commissionnement.



2 / Vous intervenez également sur les lots CFO-CFA : vous veillez à la bonne organisation du projet pour le pilotage (sous-traité) et la réalisation (sous-traitée) des études d’exécution & vous définissez (idéalement dans les 12 mois) le besoin d’internaliser cette compétence en lien avec la direction du pôle REB.

3 / Vous participez à la structuration du pôle Rénovation Energétique du Bâtiment (REB) : Capitalisation, Standardisation, Retours d’expérience, Communication…

Mon espace candidat
Votre profil

De formation Ingénieur ou équivalent en énergie, vous avez une connaissance globale sur le déroulement d'un chantier tertiaire sur les lots CVCD-PB & GTB,

Connaissance approfondie des installations CVCD-PB dans les bâtiments (bâtiments communaux, piscine, bâtiments tertiaires)

Au moins 5 ans d'expérience en pilotage d'étude EXE lot CVCD-PB

Compétences techniques

- Maitrise des méthodes de dimensionnement des différents équipements au lot CVCD-PB

- Connaissances des contraintes règlementaires

- Connaissance des différentes gammes d'équipements et des impacts couts associés,

- Maîtrise des techniques de gestion de projet

- Bonne maitrise d'Excel

Qualités personnelles

 -Communique de manière claire ses besoins pour respecter un objectif temporel et financier,

•Rigueur et précision dans le pilotage du projet,

- Qualités relationnelles (écoute et contact) avec les différentes parties prenantes d'un projet (Interne et externe à l'entreprise)

- Créativité pour trouver des solutions techniques,

- Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse pour rédiger les documents techniques et pour le Reporting,

- Capacité à concilier autonomie et travail en équipe

- Mobilité géographique pour les visites de chantier,

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

CHEF DE PROJET F/H

  • 13 février 2026
  • APPOLS
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

FONCTION

Sous la direction du Directeur des Projets en tant que Chef de Projet, il assure un suivi et un contrôle de l’ensemble des composantes du projet : des études générales et/ou de spécialités, les achats, les fournitures et les travaux intervenant dans le projet.

L'objectif premier est de développer, organiser, exécuter et contrôler l’ingénierie de projets d’investissement (fourchette établie entre 3 et 140 M Euros), incluant l’établissement du budget et du planning du projet, ainsi que le plan d’exécution et de management du projet.

Cela couvre la sélection et le suivi des fournisseurs, du suivi de leurs études jusqu’au suivi de chantier et la mise en service opérationnelle, dans le but d’atteindre les objectifs fixés avec les clients en termes de qualité, budget et délai.

Le Chef de Projet pourra être appelé à travailler sur les projets à venir dans les divers domaines d’activité de la société ; études de faisabilité, assistance à maitrise d’ouvrage, assistance technique


PROFIL

▪ Ingénieur

▪ Minimum 5 années d’expérience en AMOA pour industrie chimique.

▪ Parfaite maîtrise des outils informatiques (MS 365, MS Project).

▪ Langues Étrangères : Anglais technique maitrisé.

▪ Rigueur et autonomie,

▪ Sens de la prise de décision et de la synthèse,

▪ Sens de l’écoute et de la négociation, orientation et relation Client de qualité, diplomatie,

▪ Motivateur naturel, force de proposition, dynamique, leadership et travail en équipe,

▪ Capacité rédactionnelle et de communication,

▪ Orientation sécurité forte.


Engeneery en construction  et maintenance d'usines à process dans les domaines suivants :

- Pharmacie

- Chimie

- Raffinage

- Electronique

Nous intervenons depuis l'étude de faisabilité jusqu'à la supervision de travaux avec les phases de préparations et planification

Notre savoir faire : installation générale d'usine et plus particulièrement tuyauteries et équipements

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

CHEF DE PROJET F/H

  • 13 février 2026
  • APPOLS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bourg-en-Bresse

DESCRIPTION :

FONCTION

Sous la direction du Directeur des Projets en tant que Chef de Projet, il assure un suivi et un contrôle de l’ensemble des composantes du projet : des études générales et/ou de spécialités, les achats, les fournitures et les travaux intervenant dans le projet.

L'objectif premier est de développer, organiser, exécuter et contrôler l’ingénierie de projets d’investissement (fourchette établie entre 3 et 140 M Euros), incluant l’établissement du budget et du planning du projet, ainsi que le plan d’exécution et de management du projet.

Cela couvre la sélection et le suivi des fournisseurs, du suivi de leurs études jusqu’au suivi de chantier et la mise en service opérationnelle, dans le but d’atteindre les objectifs fixés avec les clients en termes de qualité, budget et délai.

Le Chef de Projet pourra être appelé à travailler sur les projets à venir dans les divers domaines d’activité de la société ; études de faisabilité, assistance à maitrise d’ouvrage, assistance technique.


PROFIL

▪ Ingénieur

▪ Minimum 5 années d’expérience en AMOA pour industrie chimique.

▪ Parfaite maîtrise des outils informatiques (MS 365, MS Project).

▪ Langues Étrangères : Anglais technique maitrisé.

▪ Rigueur et autonomie,

▪ Sens de la prise de décision et de la synthèse,

▪ Sens de l’écoute et de la négociation, orientation et relation Client de qualité, diplomatie,

▪ Motivateur naturel, force de proposition, dynamique, leadership et travail en équipe,

▪ Capacité rédactionnelle et de communication,

▪ Orientation sécurité forte.


Engeneery en construction  et maintenance d'usines à process dans les domaines suivants :

- Pharmacie

- Chimie

- Raffinage

- Electronique

Nous intervenons depuis l'étude de faisabilité jusqu'à la supervision de travaux avec les phases de préparations et planification

Notre savoir faire : installation générale d'usine et plus particulièrement tuyauteries et équipements

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur structure F/H

  • 13 février 2026
  • ENERSO
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rambouillet

DESCRIPTION :

Un ingénieur Structure (H/F)

Aperçu du poste :

Vous aurez à intervenir dans toutes les phases du process. Votre sphère de compétence inclura, mais ne sera pas limitée à :

  • Les modes constructifs traditionnels et contemporains, tant en gros oeuvre qu’en second oeuvre;
  • L’évaluation de la stabilité et de la solidité des bâtiments, notamment la modélisation et les calculs de structures, infrastructures, descente de charge et de fondations, la géotechnique, la prise en compte de la nature du sol et de ses aléas ;
  • Les produits de construction, les matériaux de construction et les équipements techniques ;
  • Les pathologies du bâtiment et de ses équipements notamment celles liées aux risques provenant du sol ou de l’environnement du bâtiment et de ses différents réseaux ;
  • La terminologie technique et juridique du bâtiment, dans son acception par l’ensemble des corps d’état, en rapport avec l’ensemble des domaines de connaissance mentionnés ci-dessus ;
  • La connaissance des textes législatifs et réglementaires, notamment ceux relatifs aux normes de sécurité applicables à l’habitat ;
  • La capacité à coordonner différents intervenants et synthétiser leurs contributions pour aboutir à un document final unique ;

ENERSO est une start-up en pleine croissance et dynamique. Ce n'est donc pas une simple offre d'emploi, aujourd'hui nous donnons aux éléments les plus dynamiques, l’occasion de prendre une place clé dans son développement.


Expérience :

  • Formation du niveau de l’enseignement supérieur d’une durée minimale de cinq ans dans les domaines des techniques du bâtiment, de la construction, du génie civil ou de la géotechnique.
  • Au moins deux années d’expérience professionnelle dans au moins l’un des domaines d’activités précités.
  • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité de convaincre.
  • Capacité démontrée à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.
  • Une connaissance des missions réglementaires comme le projet de plans pluriannuels de travaux et des diagnostics de performance énergétique, constituerait un atout indéniable.

Nous offrons un environnement dynamique où vous pourrez développer vos compétences et contribuer activement au succès de notre entreprise.


Et si vous ne rejoigniez pas un poste… mais un projet ?

ENERSO est un bureau d’études indépendant spécialisé en :

  • DPE collectifs & individuels
  • PPPT (Projets de Plan Pluriannuel de Travaux)
  • Audits techniques réglementaires
  • Maîtrise d’œuvre énergétique
  • Diagnostic structurel dans le cadre de la loi « Habitat dégradé »

Nous accompagnons syndics, copropriétés et bailleurs dans la valorisation technique et énergétique de leur patrimoine.

Aujourd’hui, nous développons un nouveau pôle Structure.

Nous ne recherchons pas un simple exécutant.
Nous recherchons un profil capable de construire, organiser et développer ce pôle.

Votre rôle : créer et piloter le pôle Structure

Vous interviendrez sur :

 Expertise & calcul

  • Diagnostics structurels réglementaires
  • Descente de charges et dimensionnements
  • Modélisation et analyse des fondations
  • Études géotechniques et interaction sol-structure
  • Analyse des pathologies bâtiment

Structuration & développement

  • Mise en place des méthodologies internes
  • Création de trames de rapports
  • Participation aux réponses techniques stratégiques
  • Contribution au développement commercial du pôle

 Vision long terme

  • Participation aux décisions techniques
  • Contribution à la stratégie d’entreprise
  • Construction d’un pôle autonome et rentable

Profil recherché

  • Bac+5 minimum (Génie civil / Structure / Géotechnique)
  • 2 ans minimum en bureau d’études structure
  • Autonomie forte
  • Esprit analytique et entrepreneurial
  • Capacité à porter une vision
  • Aisance rédactionnelle et relationnelle

Pourquoi ce poste est différent ?

Chez ENERSO :

  • Vous ne serez pas noyé dans une grande structure
  • Vous aurez un impact direct sur le développement
  • Vous participerez à la structuration d’un nouveau pôle
  • Vous pourrez évoluer vers un rôle de Responsable de Pôle

Pour les profils les plus investis :
Une réflexion sur une évolution capitalistique à moyen terme peut être envisagée. Nous pouvons créer une division ensemble et vous donner l’opportunité de devenir actionnaire.

Nous cherchons quelqu’un qui souhaite construire, pas seulement exécuter.

Conditions

  • CDI – Statut cadre
  • 42 000 € à 50 000 € brut/an
  • Variable selon le CA réalisé,
  • Véhicule de service/fonction,
  • Télétravail hybride
  • Flexibilité horaire

Ce poste est fait pour vous si :

  • Vous voulez sortir du schéma classique BE salarié
  • Vous voulez être reconnu pour votre expertise
  • Vous voulez participer à la croissance d’une entreprise ambitieuse
  • Vous aimez l’autonomie et la responsabilité

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Génie Electrique F/H

  • 13 février 2026
  • SEIREL AUTOMATISMES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Intégré(e) au sein de notre Bureau d'Etudes multidisciplinaire (électrotechnique, automatisme, mécanique…), vous serez immergé(e) au cœur de nos réalisations : de la conception à la maintenance d'équipements électriques dans le domaine du transport par câbles notamment dans les remontées mécaniques et funiculaires urbains.

Sous la responsabilité d'un Chef de Projet, vous intervenez sur des projets de conception d'armoires et de coffrets électriques sur-mesure et avez pour missions :

  • Participer à la réalisation d'études (schémas électriques, programmation d'automates) pour la conception d'armoires électriques assurant le contrôle commande de systèmes de transports par câbles,
  • Réaliser des schémas électriques via un outil de CAO de type AUTOCAD, SEE ELECTRICAL ou E PLAN,
  • Etudier les implantations matérielles des équipements,
  • Préparer les dossiers de fabrication,
  • Assurer l'interface technique avec les équipes de fabrication,
  • Rédiger les spécifications de test,
  • Réaliser une partie des tests constructifs et fonctionnels ainsi que la vérification de câblage,
  • Réaliser les documents d'études demandés par nos clients,
  • Contrôler les équipements en fin de fabrication,

Vous intervenez également sur site client pour la réalisation d'opérations d'installation, mise en service et assistance technique.

Poste en CDI (39h) basé à Saint-Priest (69). Des déplacements hebdomadaires (dans les Alpes principalement) sont à prévoir à l'automne pour réaliser les mises en services. Cela représente environ 60 jours par an.

Rémunération attractive selon profil et expérience.


Issu(e) d'une formation BAC+3 à BAC+5 en Génie Électrique et/ou Automatisme, vous bénéficiez d'une expérience minimum de 3 ans au sein d'un bureau d'études en milieu industriel.

Vous êtes motivé(e) pour découvrir une nouvelle activité et/ou une nouvelle fonction, SEIREL vous propose ce challenge !

Vos qualités organisationnelles, relationnelles ainsi que votre motivation et votre capacité à prendre des initiatives seront les principaux atouts pour mener à bien vos missions.

Vous connaissez idéalement les outils de CAO/DAO tels que See Electrical et/ou Autocad.


SEIREL AUTOMATISME, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, conçoit, fabrique, installe, met en service et assure la maintenance d'équipements électriques dans le domaine des entrainements et asservissements de moyennes et fortes puissances et des automatismes de sécurité (remontées mécaniques, téléphériques...).

La société créée en 1985 a su développer à travers le temps une connaissance pointue dans les domaines du transport par câble et du levage. Notre offre de produits et services, notre parfaite maitrise de l'environnement normatif et sécuritaire, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres de l'industrie et du secteur de la montagne.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Projeteur Ferraillage F/H

  • 13 février 2026
  • GMH ENGINEERING & CONSULTING SOLUTIONS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen-sur-Seine

DESCRIPTION :

- Master’s of Civil Engineering degree or equivalent
- Élaborer les plans de ferraillage (coffrage, armatures, détails d’exécution).
- Effectuer la modélisation 3D des structures béton armé sur les logiciels dédiés (Revit, Tekla,
AutoCAD ou équivalent).
- Produire les nomenclatures et quantitatifs de ferraillage.
- Vérifier la cohérence entre les notes de calcul, les plans de coffrage et les plans de ferraillage.
- Collaborer avec les ingénieurs calculs, projeteurs et autres disciplines (structure, génie civil,
mécanique, tuyauterie).
- Assurer la conformité des livrables aux normes en vigueur et aux exigences projet.
- Participer à la résolution des problématiques techniques lors des phases d’études et d’exécution


- Formation Bac+2/3 en génie civil, dessin industriel ou équivalent.
- Expérience confirmée en ferraillage et modélisation béton armé.
- Maîtrise d’au moins un logiciel de modélisation/DAO (Revit, Tekla Structures, AutoCAD).
- Bonne connaissance des normes et règlements en béton armé (Eurocodes, BAEL).
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Rigueur, sens du détail et respect des délais

- Expérience dans des projets industriels (énergie, infrastructures, construction).
- Connaissance des interfaces multi-techniques (structures métalliques, équipements, génie civil).
- Anglais technique (lecture et échanges professionnels)


GMH Engineering & Consulting Solutions est une société d'ingénierie française spécialisée dans l'accompagnement de projets industriels à forte valeur ajoutée. Elle intervient principalement dans les secteurs de l'énergie, du pétrole et gaz, du nucléaire, des énergies renouvelables, de l'automatisation des procédés et du génie civil. L'entreprise se positionne comme un partenaire durable pour ses clients, en mettant l'accent sur la transition énergétique et la décarbonation.

Domaines d'expertise

  • Énergie : Ingénierie de projets dans le nucléaire, les énergies renouvelables et les infrastructures énergétiques.

  • Pétrole & Gaz : Études et supervision de projets offshore et onshore, y compris le commissioning et le pré-commissioning.

  • Automatisation & Process : Conception et optimisation de procédés industriels automatisés.

  • Génie Civil & Électrique : Calculs de structures, conception de systèmes électriques basse, moyenne et haute tension.

Métiers et services

  • Ingénierie de projet : Gestion complète de projets techniques, de la conception à la mise en service.

  • Conseil technique : Expertise en ingénierie pour des missions spécifiques ou en assistance technique.

  • Recrutement spécialisé : Sélection de profils techniques pour des missions en France et à l'international.

  • Innovation durable : Accompagnement des projets de transition énergétique et de réduction de l'empreinte carbone.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur génie civil F/H

  • 13 février 2026
  • GMH ENGINEERING & CONSULTING SOLUTIONS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Stains

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un programme stratégique d’assistance technique soutenant des projets majeurs d’infrastructures et de transition énergétique (gaz naturel, hydrogène, biométhane, méthane de synthèse), nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Génie Civil Senior (en environnement AMOA/MOE) prêt(e) à piloter des projets industriels à fort impact.

Votre mission

Vous interviendrez au sein d’un département d’expertise technique, en contribuant à la conception, la coordination et la supervision des périmètres génie civil sur des installations complexes de stockage et d’énergie.

Votre rôle comprendra notamment :

  • La réalisation d’études de faisabilité, d’ingénierie de base (FEED/DIB) et la préparation des DCE

  • La rédaction de spécifications techniques et le pilotage de bureaux d’ingénierie / entreprises

  • L’estimation des coûts et le chiffrage des métrés

  • La conception des ouvrages de génie civil (fondations, infrastructures, terrassements, VRD, implantations)

  • La participation aux revues HAZOP / HAZID / SIL

  • Le suivi des FAT/SAT et la supervision des travaux sur site

  • L’appui technique à l’exploitation et à la maintenance

  • La contribution aux études de compatibilité hydrogène

  • La capitalisation du retour d’expérience (REX) technique


  • Minimum 5 ans d’expérience en AMOA ou MOE en tant qu’ingénieur génie civil sur projets industriels

  • Forte expertise en prédimensionnement, infrastructures et estimation des coûts

  • Aisance dans les interfaces avec des parties prenantes multidisciplinaires

  • Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de reporting

  • Français courant et anglais opérationnel

  • Autonome, rigoureux(se) et orienté(e) travail en équipe


GMH Engineering & Consulting Solutions est une société d'ingénierie française spécialisée dans l'accompagnement de projets industriels à forte valeur ajoutée. Elle intervient principalement dans les secteurs de l'énergie, du pétrole et gaz, du nucléaire, des énergies renouvelables, de l'automatisation des procédés et du génie civil. L'entreprise se positionne comme un partenaire durable pour ses clients, en mettant l'accent sur la transition énergétique et la décarbonation.

Domaines d'expertise

  • Énergie : Ingénierie de projets dans le nucléaire, les énergies renouvelables et les infrastructures énergétiques.

  • Pétrole & Gaz : Études et supervision de projets offshore et onshore, y compris le commissioning et le pré-commissioning.

  • Automatisation & Process : Conception et optimisation de procédés industriels automatisés.

  • Génie Civil & Électrique : Calculs de structures, conception de systèmes électriques basse, moyenne et haute tension.

Métiers et services

  • Ingénierie de projet : Gestion complète de projets techniques, de la conception à la mise en service.

  • Conseil technique : Expertise en ingénierie pour des missions spécifiques ou en assistance technique.

  • Recrutement spécialisé : Sélection de profils techniques pour des missions en France et à l'international.

  • Innovation durable : Accompagnement des projets de transition énergétique et de réduction de l'empreinte carbone.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Assistant Energie Biomasse H/F

  • 13 février 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un Assistant Energie Biomasse H/F pour le service Biomasse régional au sein de la Direction des Opérations.



Prêt.e à rejoindre l’équipe de Bertrand ? Vous aurez pour missions :

  •  Piloter le processus de réception de la biomasse sur les sites et traiter les non-conformités ou réclamations fournisseurs.

  • Former les réceptionnistes sur le terrain pour garantir la qualité du combustible entrant.

  • Recenser les besoins pour le chiffrage de la fourniture du Bois des petites chaufferies bois, accompagner les exploitants pour la prise en charge et valider les contrats de fourniture et de gestion des cendres.

  • Préparer les audits CO2 et RED2, participer à ces audits et suivre les remarques des auditeurs.

  • Calculer la taxe TGAP et ordonner le suivi financier avec la comptabilité.

  • Contrôler la conformité des dossiers CEE, notamment par des visites de vérification sur site.

Mon espace candidat
Votre profil

Ce que l’on attend de vous :

Vous avez une formation BAC/BAC+2 en assistance technique et avez réussi à développer une expertise dans ce domaine grâce à votre expérience !



Ce poste est dimensionné pour un profil de niveau technicien/assistant et n'est pas ouvert aux candidatures de cadres ou ingénieurs.



Vous possédez une solide expérience (plus de 5 ans) acquise idéalement en exploitation de chauffage, en filière bois ou en maintenance industrielle.



Alors vous devriez candidater !



Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée.

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

  • Un package de rémunération attractif…:
  • Un salaire versé sur 13,3 mois,
  • Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
  • Un véhicule de service,
  • Intéressement et participation,
  • Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de souffler !
  • Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, …

Ce poste est dimensionné pour un profil de niveau technicien/assistant et n'est pas ouvert aux candidatures de cadres ou ingénieurs.

Vous candidatez… et ensuite ?

1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.

2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.

3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe de Bertrand !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Alternant(e) Chargé d'Affaires (H/F) - Valenciennes 1

  • 13 février 2026
  • GRDF
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Wimille

DESCRIPTION :

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF !

ALTERNANT CHARGE(E) D’AFFAIRES (H/F)

BTS / BUT génie civile / travaux publics

Contrat 2 ans/3ans – Wimille (62)

Qui sommes-nous en quelques mots :  

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise. 

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.  

GRDF est engagée dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.  

Vos missions :

Au sein l’Agence ingénierie travaux sur le site de Wimille et accompagné(e) de votre tuteur vous occupez des projets pour construire et moderniser les ouvrages de distribution de gaz, que ce soit pour alimenter de nouveaux clients, déplacer ou assurer la sécurité industrielle.

Votre quotidien se déroule à la fois au bureau et sur le terrain, vous apprenez à gérer des projets dans leur globalité : de la mise en œuvre des chantiers, au contrôle de réalisation et à leur cartographie.

Vous veillerez à optimiser l'organisation des projets, les coûts et les délais, tout en maitrisant les risques, les impacts juridiques, techniques, environnementaux et humains. Vous êtes garant du respect des règles techniques sans cesse évolutives. Vos missions sont variées et vos responsabilités importantes.

L’objectif est de vous permettre de prendre en autonomie le déroulé d’un chantier d’ouvrage en fin de 1ère ou 2ème année.

Ce que nous recherchons chez vous :

  • Vous appréciez travailler avec des interfaces.
  • Vous avez un bon sens de la relation client et une réelle aisance au téléphone.
  • Vous êtes force de proposition et vous êtes méthodiques.
  • Vous êtes rigoureux dans la résolution de problème.
  • Vous avez à cœur le sens de la prévention et de la sécurité. 
  • Vous possédez le permis B.

Pourquoi choisir GRDF ?   

  • Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,  
  • Une prime d’intéressement avec possibilité d’abondement 
  • Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l’école et/ou de l’entreprise) ou pour votre permis B.  
  • Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun   
  • Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc)
  • Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance 

  

Comment ça se passe pour la suite :  

1.    Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu ,  

2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l’entretien visio est    concluant, 

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats .  

  

Pour en savoir plus : Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR  

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR  

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien SAV H/F

  • 13 février 2026
  • Idex
  • Guadeloupe
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LOCALITÉ :

Les Abymes

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Rattaché au Responsable SAV, vous assurez la gestion des équipements dans les domaines de la climatisation, de la réfrigération et de la thermique.


Vos principales missions :


● Assurer la mise en route, le suivi et la maintenance préventive et curative des
systèmes climatiques, thermiques et frigorifiques, garantissant leur
fonctionnement optimal.
● Optimiser les réglages des équipements pour améliorer leur rendement et leur
efficacité.
● Planifier les modifications nécessaires sur les installations ou équipements,
en veillant à leur conformité et à leur performance.
● Utiliser des outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO)
pour organiser et suivre les interventions.
● Rendre compte de vos interventions à travers des rapports détaillés et
participer aux réunions de reporting avec les clients pour assurer une
communication claire et efficace.


Vous avez 1 à 2 ans d’expérience en GMS (grande et moyenne surface) et votre
formation de base en génie énergétique (niveau Bac Pro, Bac Technique, BTS) vous permet d’être à l’aise face à tout type d’équipement.


Avantages : Véhicule de service à disposition, prime de vacances, indemnité repas

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable développement commercial F/H

  • 13 février 2026
  • Idex
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Gallargues-le-Montueux

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

IDEX est le premier groupe français indépendant de services à l'énergie et à l'environnement, œuvrant à la décarbonation des territoires. Nous accompagnons 11 000 clients de tous secteurs (collectivités locales, administrations publiques, hôpitaux, entreprises industrielles ou tertiaires, organismes HLM, copropriétés…) dans leur transition énergétique. Nous sommes présents sur toute la chaîne de valeur : 

  • la production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets,incinérateurs ou méthaniseurs; centrales biomasse ; géothermie ; solaire…);

  • la distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid);

  • les services énergétiques (maintenance de chaufferies, services ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…);

Avec l’appui du fonds d’investissement Antin Infrastructure Partners, actionnaire à 100% du Groupe, IDEX s’est engagé dans une politique de croissance nationale et internationale très ambitieuse pour les années à venir. De premières acquisitions ont eu lieu en Belgique et en Lituanie.

Dans un monde où la transition énergétique est au cœur des préoccupations, devenez expert du CVC en rejoignant un groupe indépendant français : Idex Energies.

Missions :
Au sein de l'agence Languedoc Roussillon Vaucluse, votre portefeuille clients est composé de collectivités (communes, communautés d’agglomérations, ministères…) et de l’habitat (offices HLM, bailleurs privés…)

Nous vous proposons de :
- Réaliser la prospection clients.
- Concevoir les études de dimensionnement en phases d'avant-projets clients et les offres de prix.
- Rédiger les dossiers techniques d'offres.
- Assurer le suivi et l'aboutissement des nouvelles affaires auprès de vos clients.
- Accompagner les équipes d'exploitation dans le démarrage des contrats.
- Contribuer à la recherche de solutions innovantes, adaptées aux besoins de vos clients.

-Développer le réseau commercial de l'agence

Profils et compétences :
De formation supérieure, vous témoignez d'une expérience de minimum de 5 ans en développement commercial dans le secteur de l’énergie.


Vous maîtrisez le chiffrage de contrats P1-P2-P3.


Doté d’excellentes capacités relationnelles, d’écoute et de négociation,
Sensible au résultat et à la satisfaction clients. Réactif et persévérant.

Vous possédez de solides connaissances dans le domaine des énergies et de l’efficacité énergétique.

Caractéristiques liés au poste :

Poste à pourvoir : au plus tôt

Véhicule de fonction avec participation

Téléphone

Primes et avantages sociaux (CSE, primes d’ancienneté)

Déplacements fréquents

Statut Cadre

Permis B obligatoire

Si ce poste vous intéresse, alors faites #LeBondChoixIdex et rejoignez Idex Energies et ses 6 500 collaborateurs partout en France.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien.ne de Maintenance PAC/Clim/ENR en alternance - CQPM (H/F)

  • 13 février 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Quimper

DESCRIPTION :

Tu es à la recherche de l’alternance de tes rêves ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l’écoute?

ENGIE Home Services (4800 personnes, 300 sites en France) filiale du groupe ENGIE, N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et production d’eau chaude, est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour rejoindre son agence de Quimper pour une durée de 10 mois, à partir de septembre/octobre 2026.

ENGIE recrute en alternance - J'agis et je planifie - YouTube

Qui sommes-nous?

Nous sommes un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services. Avec nos 96 000 collaborateurs, nos clients, nos partenaires et nos parties prenantes, nous sommes engagés chaque jour pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone, grâce à des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de l’environnement.

Guidés par notre raison d’être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.

Ton rôle au quotidien :

Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)

Effectuer l’entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type pompes à chaleur, climatisation, ENR, en veillant à appliquer les règles de sécurité

Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d’énergie

Comment se déroulera ton alternance ?

La formation de CQPM est dispensée dans le cadre d’un contrat de professionnalisation. Celle-ci dure environ 11 mois durant lesquels tu alterneras des périodes en formation et des périodes en entreprise en agence. Il y a 1 semaine de formation par mois que tu effectueras dans notre centre de formation interne situé à Rennes.  



Rassures-toi, les frais de déplacement, d’hébergement et de restauration sont pris en charge par l’entreprise sur tes périodes de formation !

Nous rejoindre c’est surtout :

Préparer ton diplôme en toute sérénité

Intégrer le monde de l’entreprise au sein d’une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d’un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

Un salaire basé sur les dispositions légales et conventionnelles en vigueur sur l’alternance

Une carte déjeuner, un 13e mois, des primes d’intéressement et participation, 17 jours de RTT et tu disposeras d’un véhicule de service t’autorisant aussi les trajets domicile-agence

FAQ

Comment puis-je me préparer au mieux à l’entretien? 

Fais des recherches ! Engie est un très grand groupe, nous sommes présents sur les réseaux sociaux et notre site est très complet Acteur mondial de l’énergie | ENGIE. Nous t’assurons qu’une bonne connaissance de nos activités sera toujours un plus durant l’entretien.

Entraines-toi ! L’entretien est un exercice particulier, se préparer aux questions les plus courantes ne pourra t’être que bénéfique…et moins stressant le jour J.

Ce poste est fait pour toi si :

Tu souhaites acquérir une expérience dans le métier de Technicien de Maintenance Pompe à Chaleur/Climatisation/ENR validée par une certification professionnelle (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie – Technicien de Maintenance et d’Installation de Pompe à Chaleur et de Climatiseur) de niveau Bac Pro,



Tu termines une formation initiale ou tu es demandeur d’emploi et tu souhaites te spécialiser dans un métier d’avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir,

Tu es intéressé(e) par l’électricité, la mécanique ou encore le bricolage ou tu as pour projet d’effectuer une reconversion professionnelle,

Tu as envie d’exercer un métier technique.

Mais également si …

Tu es curieux(se), tu as l’esprit d’équipe tout en sachant également travailler en autonomie ?

Tu es communicant(e) et apprécies le relationnel client ?

Tu n’aimes pas t’ennuyer et as besoin d’avoir un quotidien varié ?

Tu es titulaire du permis B – Indispensable pour ce poste

Tu t’es reconnu(e) dans cette description ? Alors lances-toi :

Postules en ligne

Nous prendrons ensuite contact avec toi afin d’en savoir plus ou transmettrons directement ta candidature au Responsable de l’agence concernée

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien.ne de Maintenance Gaz en alternance - CQPM (H/F)

  • 13 février 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Quimper

DESCRIPTION :

Tu es à la recherche de l’alternance de tes rêves ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l’écoute?

ENGIE Home Services (4800 personnes, 300 sites en France) filiale du groupe ENGIE, N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et production d’eau chaude, est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour rejoindre son agence de Quimper pour une durée de 10 mois, à partir de septembre/octobre 2026.

ENGIE recrute en alternance - J'agis et je planifie - YouTube

Qui sommes-nous?

Nous sommes un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services. Avec nos 96 000 collaborateurs, nos clients, nos partenaires et nos parties prenantes, nous sommes engagés chaque jour pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone, grâce à des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de l’environnement.

Guidés par notre raison d’être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.

Ton rôle au quotidien :

Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)

Effectuer l’entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité

Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d’énergie

Comment se déroulera ton alternance ?

La formation de CQPM est dispensée dans le cadre d’un contrat de professionnalisation. Celle-ci dure environ 11 mois durant lesquels tu alterneras des périodes en formation et des périodes en entreprise en agence. Il y a 1 semaine de formation par mois que tu effectueras dans notre centre de formation situé à Rennes.



Rassures-toi, les frais de déplacement, d’hébergement et de restauration sont pris en charge par l’entreprise sur tes périodes de formation !

Nous rejoindre c’est surtout :

Préparer ton diplôme en toute sérénité

Intégrer le monde de l’entreprise au sein d’une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d’un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

Un salaire basé sur les dispositions légales et conventionnelles en vigueur sur l’alternance

Une carte déjeuner, un 13e mois, des primes d’intéressement et participation, 17 jours de RTT et tu disposeras d’un véhicule de service t’autorisant aussi les trajets domicile-agence

FAQ

Comment puis-je me préparer au mieux à l’entretien? 

Fais des recherches ! Engie est un très grand groupe, nous sommes présents sur les réseaux sociaux et notre site est très complet Acteur mondial de l’énergie | ENGIE. Nous t’assurons qu’une bonne connaissance de nos activités sera toujours un plus durant l’entretien.

Entraines-toi ! L’entretien est un exercice particulier, se préparer aux questions les plus courantes ne pourra t’être que bénéfique…et moins stressant le jour J.

Ce poste est fait pour toi si :

Tu souhaites acquérir une expérience dans le métier de Technicien de Maintenance chaudières gaz validée par une certification professionnelle (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie – Agent de Maintenance d’Appareils de Chauffage) de niveau Bac Pro,



Tu termines une formation initiale ou tu es demandeur d’emploi et tu souhaites te spécialiser dans un métier d’avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir,

Tu es intéressé(e) par l’électricité, la mécanique ou encore le bricolage ou tu as pour projet d’effectuer une reconversion professionnelle,

Tu as envie d’exercer un métier technique.

Mais également si …

Tu es curieux(se), tu as l’esprit d’équipe tout en sachant également travailler en autonomie ?

Tu es communicant(e) et apprécies le relationnel client ?

Tu n’aimes pas t’ennuyer et as besoin d’avoir un quotidien varié ?

Tu es titulaire du permis B – Indispensable pour ce poste

Tu t’es reconnu(e) dans cette description ? Alors lances-toi :

Postules en ligne

Nous prendrons ensuite contact avec toi afin d’en savoir plus ou transmettrons directement ta candidature au Directeur de l’agence concernée

Si le coup de cœur est réciproque, tu rejoindras nos équipes dès la rentrée 2026 !

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Actualisation des résultats...