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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 658 offres

Ingénieur gestion de projet F/H

  • 20 décembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

En tant que PMO H/F, en lien avec les chefs de projet et les différents métiers, vous interviendrez sur les activités suivantes :

- Participation à l'amélioration globale des processus
- Suivi de l'avancement du projet et des chemins critiques
- Participation à la mise à jour du processus de management des coûts et de planification
- Elaboration et mise à jour du reporting
- Gestion des ressources liées au projet
- Remontées d'informations si nécessaire
- Support technique à l'équipe PMO Central sur l'ensemble du scope Gestion de Projet
- Préparation et animations de réunions hebdomadaires/mensuelles, Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité
- Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants
- L'une des meilleures expertises techniques sur le marché
- Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs, Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et de l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise.
Vous garantirez à tout instant la sécurité, la protection de la santé, l'hygiène, l'environnement des hommes/femmes et des installations. Et veillerez au respect des objectifs QSSE du Groupe

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Microsoft Project, Primavera, Créativité, Motivation Personnelle, Assistance et Support Technique, Conformité Réglementaire, Gestion de Projet, Gestion des Ressources, Travail en Communication, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Bonneuil (94) - Responsable d'univers Art de vivre F/H

  • 20 décembre 2025
  • INVIVO GROUP
  • Bonneuil-sur-Marne
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DESCRIPTION :

Pour vous, le leadership, entrainer les autres, les faire grandir, c'est naturel!
Chez nous, vous êtes un (e) Responsable d'univers Art de vivre attentionné(e) et soucieux(se) du bien-être de votre équipe. Vous saurez constituer, motiver et faire grandir vos équipes à taille humaine et conserver un environnement professionnel enthousiaste et chaleureux.

Pour vous, la vente est avant tout un échange, le partage d'une passion.
Chez nous, vous avez les moyens matériels et digitaux d'assurer votre performance commerciale. Nous vous encourageons à partager votre sens du résultat pour favoriser la réussite de votre secteur.

Pour vous, être au cœur de la stratégie est décisif?
Chez nous, vous intégrez le Comité de Direction du Magasin, êtes responsable des indicateurs de performance de votre secteur et avez une vision globale du magasin. Vous veillez à faire respecter toutes les dispositions d'hygiène et de sécurité, pour le bien de vos équipes et de vos clients.

Enfin si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et nous vous formerons pour devenir plus tard Directeur ou Directrice de Magasin. Vous pourrez également évoluer au siège, comme Expert métier ou au sein des fonctions transverses.

Code d'emploi : Chef de Rayon GMS (h/f)

Domaine professionnel actuel : Managers Magasins

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Enthousiasme, Montrer du Courage, Gestion de la Performance, Vente, Application des Normes d'Hygiène, Commerce de Détail

Courriel : info@invivo-group.com

Téléphone : 0140662222

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant(e) commercial du responsable maintenance CVC. (H/F)

  • 20 décembre 2025
  • MIDI THERMIQUE SERVICE
  • Luc-la-Primaube
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DESCRIPTION :

En étroite collaboration avec le responsable et technicien de maintenance vous aurez à :
- Assurer toute ou partie de l'accueil physique et téléphonique des rendez vous
- Assurer la gestion administrative
- Gestion des plannings
- Gérer les demandes clients et y répondre
- Réaliser les devis et assurer leur suivi commercial
- Rédiger les supports de communication interne
Le poste est ouvert du Lundi au Vendredi de 8h-12h et 14h-17h

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Développement Commercial, Maintenance et Dépannage, Gestion de Planning, Etablissement de Devis, Gestion Administrative, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion du Standard Téléphonique, Travail en Communication

Téléphone : 0565755030

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Électronique Analogique - Lml H/F

  • 20 décembre 2025
  • Serma Ingenierie
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

Vous serez amené(e) à intervenir sur des projets variés, parmi lesquels :

- Design : Sélection des composants, calculs de dimensionnement, simulations, et rédaction de notes de justification pour des circuits de mesure (amplificateurs différentiels isolés, amplis d'instrumentation, calculs de précision), avec de petits convertisseurs DC-DC associés.
- Conception d'un module driver MOSFET SiC de puissance avec circuits de commande logique, intégrant une interface RS422.
- Saisie de schémas sous Cadence OrCAD pour des cartes prototypes ou maquettes, suivi des conceptions CAO.
- Rédaction de documents de synthèse sur les maquettes, intégrant les aspects électroniques, mécaniques, et d'interconnexion.

À partir de début 2025, vous participerez aux tests de la maquette, contribuerez aux besoins documentaires pour la Revue Critique de Design et soutiendrez les analyses de sécurité (AMDEC). Vous assisterez également l'ingénieur en sûreté de fonctionnement pour évaluer les conséquences des défaillances de composants et justifier les marges d'utilisation.

- Simulations à l'aide de LTSPICE / Cadence PSPICE.

Code d'emploi : Ingénieur Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Electronique Analogique, LTspice, OrCAD, Saisie de Schémas, Pspice, Anglais, Calculs, Conception de Documents, Instrumentation, Fabrication et Maintenance Électronique, Ingénierie, Modelisme, Analyse de Sécurité, Simulations

Courriel : serma@serma-ingenierie.com

Téléphone : 0562131616

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Électronique Senior - Pca - Lml H/F

  • 20 décembre 2025
  • Serma Ingenierie
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

Concevoir et développer des solutions électroniques répondant aux exigences applicables.
- Travailler en étroite collaboration avec des équipes transverses pour établir les exigences, garantir que les conceptions s'intègrent à d'autres fonctions (SW, mécanique,....) et atteindre les objectifs projet.
- Traduire les exigences système/produit en solution de conception électronique pour satisfaire les besoins utilisateurs et garantir la conformité aux normes.
- Effectuer des simulations afin de garantir une conception réussie.
- Sélectionner les composants, créer les schémas électroniques et collaborer avec des équipes interne ou des sous-traitants pour suivre les activités de placement/routage de cartes électroniques.
- Participer, planifier et exécuter les revues techniques de conception électronique.
- Développement et exécution de plans et protocoles de tests pour assurer la caractérisation et vérification des performances de la conception (incluant les tests réglementaires...).
- Fournir une documentation de qualité (description de la conception, analyse des risques, protocoles et rapports de tests, etc.).
- Fournir des spécifications techniques pour soutenir les processus de fabrication (inspection, tests électriques et fonctionnels, etc.).

Code d'emploi : Ingénieur Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Altium Designer, Saisie de Schémas, Anglais, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Résolution de Problèmes, Mesures Électriques, Fabrication et Maintenance Électronique, Gestion des Dossiers, Électronique, Systèmes Embarqués, Ingénierie, Traduction, Fabrication, Développement de Procédés, Recherche et Développement, Analyse de Risques, Simulations, Conforme aux Normes, Définition du Cahier des Charges, Fabrication Aéronautique

Courriel : serma@serma-ingenierie.com

Téléphone : 0562131616

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Electronique Puissance - Secteur Médical H/F

  • 20 décembre 2025
  • Serma Ingenierie
  • Valence
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DESCRIPTION :

Vous rejoindrez le service développement Hardware pour participer à des projets dans le secteur médical.

En tant qu'Ingénieur électronique de puissance vous intervenez sur les phases suivantes :

- Analyse des spécifications des cartes électronique / produits

- Réalisation des simulations électroniques sur PC

- Conception hardware (études et schémas) incluant :

o Dimensionnement des composants de puissance

o Etude des pertes

o Gestion de l'aspect thermique et Dimensionnement du système de refroidissement

o Intégration de la partie sécurité électrique

- Suivi et revue du placement routage

- Suivi de la fabrication, réception des prototypes

- Débug des cartes électroniques en utilisant les outils adaptés à l'électronique de puissance

Votre maitrise du sujet vous permet d'analyser et d'expertiser les cas de défaillance et de trouver rapidement des solutions., Le Groupe Serma en synthèse :

- 1400 ingénieurs et techniciens

- 8 laboratoires d'expertises en électronique et nouvelles énergies

- 6 bureaux d'études (composants, cartes et systèmes électroniques)

- Conseil en électronique, sureté et cybersécurité

- 30 sites en Europe et aux Etats-Unis

- Structure participative : 700 employés actionnaires du groupe

Vous évoluerez dans un Groupe solide et à forte croissance, expert historique et indépendant de l'électronique, les nouvelles énergies, la cybersécurité et les télécoms.

Code d'emploi : Ingénieur Équipement Médical Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Débogage, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Télécommunications, Installation et Maintenance de Cartes Électroniques, Dimensionnement, Électronique, Systèmes Embarqués, Ingénierie, Traçabilité, Relations de Travail, Fabrication, Travail sur Installation Électrique, Simulations, Systèmes Électroniques

Courriel : serma@serma-ingenierie.com

Téléphone : 0562131616

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur-projeteur fluides CVC/PB (REVIT) (H/F)

  • 20 décembre 2025
  • Planair SA
  • Besançon
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DESCRIPTION :

· A partir des lignes directrices proposées par son responsable ou un chargé d'études, élaboration des schémas de principe et des plans d'une installation de génie climatique ;

 · Relevé d'installations existantes ;

 · Diverses missions en collaboration avec les autres collaborateurs comme par exemple :
* Réalisation de calculs de dimensionnement ;
* Réalisation des calculs thermiques réglementaires et déperditions

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur Climatisation Ventilation Chauffage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Autodesk Revit, Quantum GIS (QGIS), Sens de la Communication, Gestion du Stress, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Calculs, Dessin, Schémas Électriques, Durabilité, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique

Courriel : rh@planair.fr

Téléphone : 0381251911

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'Exploitation en chauffage H/F

  • 20 décembre 2025
  • Dalkia
  • Nogent-le-Rotrou
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à un Responsable d'Exploitation et intégré(e) à une équipe de techniciens, vous aurez pour missions :

Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage, ventilation et climatisation (CVC),
Assurer le bon fonctionnement et l'optimisation des équipements,
Intervenir sur différents bâtiments communaux (écoles, bâtiments administratifs, équipements publics…),
Rendre compte de vos interventions via les outils de suivi,
Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et les procédures internes,
Participer au service d'astreinte.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Maintenance et Dépannage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien maintenance CVC (H/F)

  • 20 décembre 2025
  • ROUGNON
  • Lardy
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DESCRIPTION :

activité, tout en faisant des propositions d'amélioration. - Au-delà du respect des consignes définies pour la réalisation de vos tâches, vous garantissez par votre attitude votre propre sécurité et celle de vos collaborateurs - Vous vous assurez également du bon état du matériel utilisé et contribuez à le maintenir Les compétences recherchées : - Le permis B de conduire est souhaité - Confort avec le numérique : Vous êtes à l'aise avec les outils numériques tels que les smartphones et les tablettes, utilisés pour le suivi des interventions et la gestion des dossiers techniques. - Autonomie et rigueur : Vous savez respecter des consignes fournies par votre encadrant tout en sachant proposer des solutions adaptées au client. - Dynamisme et organisation : Avec ces qualités, vous saurez gérer plusieurs tâches de front tout en sachant faire face des situations d'urgences ou inattendues avec l'appui de votre supérieur hiérarchique. Avantages

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Gestion du Stress, Sens du Service, Motivation Personnelle, Dynamisme, Amélioration des Processus d'Affaires, Rédaction de Dossiers Techniques, Planification des Interventions, Refroidissement Climatisation Ventilation

Courriel : contact@rougnon.fr

Téléphone : 0134631000

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Chantiers Frigoriste H/F

  • 20 décembre 2025
  • Groupe Hervé
  • Vern-sur-Seiche
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous préparez et organisez les chantiers (approvisionnement, moyens, ressources) à l'aide des outils informatiques mis à votre disposition.

Vous veillez à la bonne réalisation des prestations dans le respect des budgets et délais avec un souci de rentabilité. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients.

Pour cela, vous devez maitriser bien évidemment les techniques de notre métier (climatisation, ventilation, électricité...).

Vous pourrez être amené à l'élaboration de devis, Plan d'intégration personnalisé pendant 18 mois suivi par un tuteur
- Plan de formation dont vous êtes le moteur
- Offres annuelles variables CSE (Chèques vacances, chèque culture, cinéma,...)
- Intéressement et participation : suivant le résultat de l'entreprise
- Panier-repas
- Indemnité de déplacement
- Moyens pouvant être mis à disposition : Véhicule, ordinateur portable, smartphone.
- Matériels et équipements de travail de dernière génération (un soin particulier est apporté aux matériels pour assurer au maximum l'ergonomie sur chantier et votre sécurité)
- 2 jours de congés pour enfant malade par an et par enfant de moins de 12 ans à charge

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Chef de Chantier Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Ergonomie, Travail sur Installation Électrique, Gestion de la Formation, Ventilation, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Budgétisation, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97

Courriel : contactsht@herve-thermique.com

Téléphone : 0247682000

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de périmètre (F/H)

  • 20 décembre 2025
  • Sophia Conseil
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DESCRIPTION :

* Dimension commerciale stratégique :

* Élaborer et déployer la stratégie commerciale pour un portefeuille de clients grands comptes et des prospects stratégiques.

* Identifier de nouvelles opportunités de croissance et consolider les partenariats existants.

* Négocier des contrats complexes et à forte valeur ajoutée.

* Assurer une veille concurrentielle et technologique pour anticiper les évolutions du marché.

* Piloter votre centre de profit.
* Recrutement et constitution d'équipes performantes :

* Définir les profils de consultant(e)s les plus pertinents en collaboration avec les équipes techniques.

* Mener des entretiens d'experts et attirer les meilleurs talents du marché.

* Participer activement à la marque employeur et au processus d'intégration.
* Management et leadership d'équipe :

* Encadrer, motiver et développer une équipe de consultant(e)s, en veillant à leur épanouissement professionnel et à la réussite de leurs projets.

* Garantir la qualité des prestations et la satisfaction client.

* Gérer les carrières au sein de votre équipe.
* Mentor & coach d'ingénieur(e)s d'affaires juniors :

* Transmettre votre savoir-faire et vos meilleures pratiques aux ingénieur(e)s d'affaires juniors.

* Les accompagner dans le développement de leurs compétences commerciales, de recrutement et de management.

* Contribuer activement à leur montée en puissance et à leur succès au sein de l'entreprise.

Code d'emploi : Chef d'Équipe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Leadership, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Sens du Commerce, Satisfaction Client, Ingénierie, Recrutement, Gestion de la Qualité, Marque (Branding)

Courriel : contact@sophiaconseil.fr

Téléphone : 0493644081

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur suivi production F/H

  • 20 décembre 2025
  • Moirans
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DESCRIPTION :

* Apporter un support technique et maintenance en conditions opérationnelles à l'équipe produit
* Réaliser une analyse préventive du bon fonctionnement du produit
* Effectuer des analyses comparatives entre les produits existants et les nouveaux prototypes
* Réaliser des études statistiques du suivi production
* Assurer un support à la qualité produit

Code d'emploi : Ingénieur de Production (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Résolution de Problèmes, Motivation Personnelle, Analyse Comparative (Benchmark), Gestion de Production, Gestion de la Qualité, Etudes et Statistiques

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

INGENIEUR PROJET ETUDES RCU F/H

  • 20 décembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Rattaché au Service Ingénierie de la Direction des Travaux et de l'Ingénierie, votre mission principale en tant qu'Ingénieur(e) Projet en CDI à Lyon (69) sera de réaliser les études d'avant-projet permettant de répondre aux appels d'offres de Délégation de Service Public ou au développement des réseaux en exploitation :
* Réaliser des études conceptuelles d'avant-projet (production, réseaux et sous-stations) en suivant les standards et méthodologie du Groupe

* Modéliser sous Termis les réseaux de chaleur à créer ou à développer

* Évaluer les budgets des travaux, ainsi que les CEE et subventions allouables

* Réaliser des pièces techniques (mémoires techniques, notes de calcul, planning, plans…)

* Aider à la réalisation de standards de conception, de retours d'expériences techniques et économiques, nouveaux outils de conception

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Automatisation du Bureau, Microsoft PowerPoint, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Outil de Conception, Ingénierie, Génie des Procédés, Subventions, Service Public, Etudes et Statistiques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Expertise Technique

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'affaires Industrie F/H

  • 20 décembre 2025
  • Feyzin
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Directeur de site, en tant que Chargé(e) d'affaires, vous aurez pour missions principales de développer et pérenniser un portefeuille clients composé principalement d'industriels PME-PMI et de grands comptes.Votre rôle sera de conseiller vos clients afin de gérer et mener à bien des affaires dans le domaine du process industriel, contribuant ainsi à garantir la performance et la bonne tenue des équipements de production de vos clients.Vous interviendrez en tant qu'expert en contrats de Maintenance Industrielle, Travaux neufs, Revamping, Rétrofit, etc.Vos missions principales :
* Développer et gérer un portefeuille clients en mettant en place des actions de prospection ciblées (2 millions d'euros de CA).
* Réaliser des audits et des conseils techniques sur site client.
* Chiffrer et monter des offres.
* Gérer les prestataires externes.
* Assurer et contrôler le suivi de vos affaires dans le respect des engagements techniques et financiers.
* Gérer et mettre en place les moyens techniques et humains : recruter, planifier et manager l'équipe technique terrain composée de techniciens de maintenance.
* Gérer la tenue d'une matrice de compétences.
* Assurer un reporting régulier et le suivi des KPI afin d'optimiser les résultats.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Travaux Neufs, Gestion de Carrière, Gestion Financière, Production Industrielle, Génération de Leads, Maintenance et Dépannage, Amélioration de la Performance, Conception de Produits, Rénovation d'Equipements, Management d'Équipe, Rapports KPI, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Intermédiaire

Agent chargé de la maintenance 1er niveau - CDD 12 mois (H/F)

  • 20 décembre 2025
  • LYON - METROPOLE
  • Villeurbanne
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DESCRIPTION :

Au sein du service logistique et véhicule industriels de la direction déchets, sous la responsabilité d'un responsable d'équipe, vous participez activement à la bonne maintenance et au bon fonctionnement des véhicules et équipements de collecte et de nettoiement., Chaque jour, vous assurez les opérations de maintenance de premier niveau : vous graissez les équipements, resserrez les roues, contrôlez les éléments de sécurité (marchepieds, barres de maintien et signalisation) et veillez à ce que tous les niveaux de fluides soient conformes (huile, liquide de refroidissement, lave-glace, etc.). Vous êtes attentif(ve) à tout signe de dysfonctionnement et signalez sans délai les anomalies observées (fuites, bruit anormal, crevaison, etc.). La liste des missions ci-dessus n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction des besoins du site. Vous devez faire preuve de polyvalence et de capacité d'adaptation afin de répondre aux exigences opérationnelles.

Vous contribuez également à la bonne gestion et au nettoyage des équipements BOM, en planifiant et en supervisant les opérations de lavage dans le respect des procédures établies. Vous effectuez le convoyage des véhicules vers les prestataires internes ou externes, ainsi que le vidage ou le dépotage des équipements vers les centres de traitement lorsque cela est nécessaire.

Ponctuellement, vous intervenez sur la gestion et l'entretien du tunnel de lavage. Vous assurez la propreté et le bon fonctionnement de ces équipements, suivez les stocks de produits consommables et passez les commandes nécessaires. Vous pilotez, en lien avec les prestataires internes ou externes, les opérations de maintenance ou de dépannage et réalisez les entretiens courants (vidanges, filtres, purges, gicleurs…).

Dans le cadre de vos missions, vous veillez au respect des protocoles de sécurité et participez activement à l'optimisation du service rendu tout en contribuant à la préservation de l'environnement. Enfin, vous pouvez être amené(e) à assister les équipes lors des contrôles périodiques des équipements (VGP) et, ponctuellement, à aller chercher des pièces chez un fournisseur., déplacements : occasionnels en fonction des besoins du site
- conditions d'exercice :
- travail en extérieur, salissant pouvant être en contact avec les déchets,
- travail nécessitant une vigilance constante et le respect des règles de sécurité et protocoles d'utilisation des équipements,
- travail seul ou en équipe., Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300€ annuels (prestations cumulables),
- d'une carte titres restaurant d'un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales...),
- d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d'un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Entreprenant, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Activité Physique, Accompagnement en Secteur Social, Maintenance et Dépannage, Réfrigérant, Conduite d'Engins de Construction, Politiques de Sécurité, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Lavage Auto

Type d'annonceur : Employeur direct

RESPONSABLE EXPLOITATION CVC F/H

  • 20 décembre 2025
  • Idex Energies SAS
  • La Ciotat
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DESCRIPTION :

* La production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
* La distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid)
* Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d'euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive., En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :
* Gestion contractuelle et budgétaire du portefeuille client d'exploitation
* Déclinaison des priorités de l'agence en projet (suivi des plans d'action et KPI's associés, animation des routines hebdomadaires)
* Pilotage de l'équipe : recrutement, intégration, développement des compétences, …
* Communication efficace avec les clients et coordination des fournisseurs pour assurer la satisfaction globale

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Engagement, Montrer du Courage, Développement Axé sur les Compétences, Gestion de Contrat, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Management d'Équipe, Performance Energétique, Rapports KPI, Production d'Énergie

Courriel : contact@idex-groupe.com

Téléphone : 0962284985

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'affaires CVC en CDI F/H

  • 20 décembre 2025
  • Cusset
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DESCRIPTION :

Au sein de cette entreprise à taille humaine (30 salariés), vous aurez en charge la coordination des chantiers du secteur privé (tertiaire et industriel), pour en assurer le développement.

En collaboration avec le responsable de l'entreprise, vous serez l'interlocuteur principal entre les clients, les fournisseurs et le personnel, assumant ainsi les missions suivantes :
* Développer et suivre le portefeuille clients
* Réaliser les chiffrages et les études de prix avec une posture de conseil
* Participer activement aux réunions de chantier
* Supervision des chantiers : organisation du travail, gestion du planning et des aléas, suivi administratif et financier par affaire
* Conseiller, accompagner et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients
* Fidéliser le portefeuille client, notamment via la promotion des contrats d'entretien

Rayon d'action : départemental / pas de découchés à prévoir

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Attitude Professionnelle, Fidélisation des Clients, Stratégie Tarifaire, Gestion des Sous-Traitants, Gestion de Planning, Gestion Administrative, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé.e de mission ORECAN

  • 20 décembre 2025
  • Association CLER – Réseau pour la transition énergétique
  • Caen
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DESCRIPTION :

Sous l'autorité et la responsabilité du responsable du pôle « Énergies », le.la chargé.e de mission participera principalement à l'animation de l'Observatoire Régional Énergie Climat Air de Normandie (ORECAN) en binôme avec une collègue du pôle.
L'Observatoire Régional Énergie Climat Air de Normandie est un outil au service des collectivités territoriales. Il a vocation à diffuser des données et des indicateurs concernant la production d'énergies renouvelables, la consommation d'énergie, les émissions de GES et de polluants. Ces données visent notamment à permettre aux territoires :
* D'être en mesure de réaliser un état des lieux sur ces thématiques.
* De disposer d'indicateurs de suivi de l'efficacité des mesures mises en œuvre.
* D'élaborer des plans d'actions pertinents et adaptés aux spécificités de leur territoire.
Le.la chargé.e de mission interviendra principalement sur le traitement, l'analyse et la visualisation de données.

>> En lien avec l'ORECAN
1/ Assurer la production du bilan annuel de production des différentes EnR&R et du bilan transport routier et non-routier :
* récupération des données de production d'énergies renouvelables des filières solaire, éolien, bois-énergie, géothermie, … disponibles en open-data ou issues d'enquêtes,
* traitement des données sur R et vérification de la cohérence des informations,
* adaptation des méthodologies de traitement des données pour gagner en rigueur et en finesse,
* mise à jour des outils de l'observatoire (applications, outils de formation, fiches territoire, …),
* mise en forme pour diffusion aux territoires normands.

2/ Participer à la communication et à l'animation :
* réponses aux sollicitations des chargé.e.s de mission des territoires normands sur les données publiées,
* participation active aux réseaux nationaux notamment portés par le RARE (Réseau des Agences Régionales de l'Énergie),
* animation de formation basée sur les outils de l'ORECAN auprès des territoires,
* animation de réunions avec nos partenaires,
* interventions lors d'évènements régionaux notamment (occasionnel).

3/ Missions complémentaires
* Réaliser de la veille sur les filières EnR&R.
* Élaborer les livrables (compte-rendu, note de synthèse, rapport).

Code d'emploi : Chargé de Mission (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Fonction Publique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Excel, Visualisation de Données, R (Langage de Programmation), Bases de Données Opérationnelles, Power BI, Traitement des Données, Powerquery, Vba Langage de Programmation, Adaptabilité, Agilité, Curiosité, Travaux de Saisie, Conception de Documents, Gestion Immobilière, Énergies Renouvelables, Transport Routier, Organisation et Préparation des Réunions, Production d'Énergie

Courriel : recrutement@biomasse-normandie.org

Téléphone : 0231345724

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projet Radio et Billettique (H/F)

  • 20 décembre 2025
  • Systra
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Le projet de 3ème ligne de métro de l'agglomération toulousaine s'inscrit dans le cadre d'un des plus grands programmes d'infrastructure de transports urbains en France : le Toulouse Aerospace Express. Le projet « M3 » relie deux centres industriels d'Airbus en traversant le centre urbain de l'agglomération, au travers d'un itinéraire de 28 km parcourant 21 stations. TISSEO Ingénierie a la responsabilité de la réalisation de ce projet et a, dans ce contexte, attribué à SYSTRA une mission d'assistance à maîtrise d'ouvrage pour les études et le suivi des prestations relatives aux Systèmes de la 3ème ligne :
* Conduite d'opération du marché d'ensemblier Alstom
* Assistance au MOA pour le pilotage du marché de MOE du GAD
* Assistance au MOA pour le pilotage du marché de maitrise d'œuvre sous-systèmes CFA
* Conduite d'opération du marché PCC
* Assistance au MOA : cellule STPG, dossiers sécuritaires et relation OQA /SRMTG
* Assistance au MOA pour la cybersecurité du système M3
* Expertises méthodologiques transverses au projet M3
* Planification et gestion des risques et opportunités
* Coordination concernant la conception et la réalisation des infrastructures de la ligne
* Essais et intégration générale, Le poste de Chef de projet Radio et Billettique est rattaché opérationnellement à la Directrice de projet.
Au titre de la mission d'AMOS&CP de Systra, il assiste Tisséo Ingénierie sur les sujets Radio et Billettique en binôme avec le Responsable Courant Faibles du contrat AMOS&CP. Il intervient directement au sein de l'équipe de Tisséo Ingénierie en étroite collaboration avec l'équipe Systèmes et plus notamment avec le chef de projet CFA Tisséo Ingénierie et basé dans leurs locaux à minima 2 jours par semaine.
Plus particulièrement, le Chef de projet Radio et Billettique a les responsabilités suivantes :

Pour le périmètre Billettique :
Assistance à la MOA pour la coordination avec TC et TV du suivi des consultations Billettique pilotée par le MOE CFA notamment sur les aspects suivants :
* Assistance à la MOA pour pilotage du suivi du planning des marchés, en concertation avec la DJ TI, le MOE CFA et les TC et TV
* Transmission de l'ensemble des éléments à TC et TV
* Assistance à la MOA pour construction avec la DJ TI et le MOE CFA des réponses aux candidats avec une forte réactivité, en concertation avec TC et TV
* Relecture et proposition à l'approbation du MOA des avis concernant RAC et RACO
* Relecture et proposition à l'approbation du MOA des avis concernant l'ensemble des courriers et pièces administratives des 4 consultations
* Assistance à la MOA TI lors des négociations des marchés

Assistance à la MOA pour le pilotage du MOE CFA pour le périmètre Billettique (4 marchés) :
* Participation aux ateliers techniques pilotés par le MOE CFA
* Assistance à la MOA pour la production de synthèses pour les arbitrages MOA COTEC et COMOP sur les points de désaccord avec TC et TV
* Assistance à la MOA pour la production de synthèses pour les arbitrages COTEC et COMOP sur les points de blocage techniques entre périmètres Billettique-INFRA, Billettique-PCC, Billettique-Systèmes existants chez TV
* Assistance à la MOA pour le pilotage des ateliers avec la CARUT, en concertation avec les MOA TC et TV, le MOE et les industriels
* Assistance ou représentation de la MOA lors de revues mensuelles des titulaires
* Proposition à l'approbation du MOA des avis concernant l'avancement financier des 4 marchés
* Relecture et proposition à l'approbation du MOA des avis concernant les éléments majeurs des livrables titulaires (notamment concernant les sujets d'architectures)

Pour le périmètre RADIO
* Participation aux ateliers techniques pilotés par le MOE CFA
* Assistance à la MOA pour la production de synthèses pour les arbitrages MOA COTEC et COMOP sur les points de désaccord avec TC et TV
* Assistance à la MOA pour la production de synthèses pour les arbitrages MOA COTEC et COMOP sur les points de blocage techniques entre le périmètre RADIO et les périmètres INFRA, GAD, SDT, PCC et systèmes existants
* Assistance à la MOA pour les relations avec TV et TC sur les sujets Radio
* Assistance à la MOA concernant le périmètre Radio en interfaces avec l'ARCEP, l'ANFR, l'ACMOSS
* Assistance à la MOA concernant le périmètre Radio en interfaces avec TC, notamment pour le suivi du sujet RRF
* Assistance ou représentation de la MOA lors de revues mensuelles RMA du titulaire Radio
* Relecture et proposition à l'approbation du MOA des avis concernant les éléments majeurs des livrables du titulaire Radio (notamment concernant les sujets d'architectures)
* Reporting au Chef de Projet CFA Tisséo Ingénierie hebdomadaire
* Participation aux revues mensuelles du MOE CFA
* Participation aux réunions de coordination internes et au reporting AMOS&CP

Code d'emploi : Chef de Projet Télécommunication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Coordinateurs IT

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Gestion des Avantages, Ingénierie, Gestion des Infrastructures, Travail en Courant Faible, Gestion de Projet, Gestion de Planning, Accueil du Public, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Consultant Technique et Fonctionnel H/F

  • 20 décembre 2025
  • Alessia
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Le consultant technique et fonctionnel participe activement à la réussite de la transformation digitale des entreprises sur le plan opérationnel. De par son expertise, il est le maillon essentiel de la bonne intégration technique de la solution choisie par le client, sous la responsabilité du chef de projet.

Mission 1 : Paramétrage et développement
- Paramétrer et adapter les solutions logicielles distribuées par l'entreprise au profit de ses clients
- Rédiger les spécifications techniques avec le chef de projet, en concevant les plans de tests techniques associés.
- Développer, mettre en oeuvre et tester les interfaces réalisées sur la base du plan de test associé avant la livraison au chef de projet.

Mission 2 : Assistance à la gestion de projet
- Renseigner quotidiennement les temps passés sur les différentes activités liées au projet dans le logiciel dédié à la gestion des projets.
- Remonter les incidents rencontrés lors des réunions d'équipe au chef de projet en étant force de proposition sur les solutions envisagées.

Mission 3 : le support client
- Assurer l'assistance fonctionnelle et technique des clients en utilisant le logiciel de maintenance dédié, à partir de la répartition des tâches.
- Détecter et soumettre au directeur de projet les opportunités de ventes de prestations complémentaires pour des demandes ne relevant pas du support.
- Enrichir la base de connaissances interne de l'entreprise.

Code d'emploi : Consultant Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Structured Query Language (SQL), Anglais, Sens de la Communication, Esprit d'Équipe, Curiosité, Bases de Connaissances, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Gestion des Tâches, Planification des Essais, Support Client, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Intermédiaire

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