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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 279 offres

Futur Chef des Ventes Junior H/F

  • 18 avril 2025
  • EURO ENERGIES
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de ton Manager Régional, et après une formation intensive de 1 à 3 mois, tu prendras en main le développement commercial de ton secteur exclusif.
Ton objectif : constituer, animer et faire performer une équipe de 3 à 7 commerciaux terrain en CDI dès le premier jour (aucun statut précaire, pas de VDI ni d'auto-entrepreneur avec un fixe de 1500€)

, sur 1 ou 2 départements.
Tu seras formé(e), coaché(e) et accompagné(e) pour devenir un leader complet, capable de produire toi-même tout en élevant ton équipe., Recruter, former (en lien avec l'équipe RH) et accompagner ton équipe au quotidien
Animer les performances individuelles et collectives sur le terrain
Assurer une production personnelle régulière (exemplarité = légitimité)
Fixer les objectifs de secteur avec ton Manager Régional
Organiser les tournées, la sectorisation et les stratégies de prospection
Lancer et suivre les challenges internes pour garder ta team au top, Nous ne recherchons pas ceux qui pensent que "tout se vend à n'importe qui et n'importe comment".
Nous recherchons des personnalités carrées, responsables, rigoureuses, attachées au cadre, au respect des règles, à la déontologie commerciale et à la satisfaction client.
Chez EURO ENERGIES, l'éthique est un levier de performance, pas une option.

Un parcours de recrutement clair et rapide (2 semaines maximum) :
- Entretien téléphonique de préqualification
- Journée Découverte Métier (JDM) avec une équipe terrain
- Validation du CDI, intégration, formation et équipement complet, Un parcours de recrutement clair et rapide (2 semaines maximum) :
- Entretien téléphonique de préqualification
- Journée Découverte Métier (JDM) avec une équipe terrain
- Validation du CDI, intégration, formation et équipement complet, Réponse garantie sous 72 heures

Code d'emploi : Responsable des Ventes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Développement Commercial, Satisfaction Client, Vente Directe, Vente

Type d'annonceur : Employeur direct

Engineering Manager - Authentification H/F

  • 18 avril 2025
  • AVIV Group
  • Paris
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DESCRIPTION :

En tant qu'Engineering Manager, vous managerez une équipe de 7 experts Back-end Software Engineer responsable de outils Authentification Platform.

Vous devrez :
- Motiver, coacher, et manager une équipe d'expert de Software Engineer Back-end cross-country
- Planifier, prioriser et dérouler votre feuille de route produit en collaboration avec les Product managers et stakeholders
- Favoriser l'adoption des meilleures pratiques d'ingénierie clés pour améliorer la qualité et la fiabilité des livrables de l'équipe

... pour évoluer dans un environnement technique :
- Langages : Typescript, nodejs,
- Connaissances sur les systèmes d'authentification
- Cloud : AWS, lambda, serverless AWS,
- Les outils Infrastructure as Code : Terraform, Cloudformation
- Le développement d'automatisation : Jenkins, CircleCI

Code d'emploi : Manager Ingénierie (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Amazon Web Services, Authentifications, Cloud Computing, Node.Js, TypeScript, Circleci, Backend, Cloudformation, Terraform, Jenkins, Leadership, Esprit d'Équipe, Gestion des Infrastructures, Gestion des Ressources, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en mécanique

  • 18 avril 2025
  • Ingeliance
  • Saint-Nazaire
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DESCRIPTION :

connaissances dans les domaines suivants : * un logiciel CAO / DAO (idéalement Créo) * utilisation d'ERP et de PLM * conception mécanique, mise en plan * anglais technique Vous êtes rigoureux, méthodique et vous appréciez le travail en équipe. Les raisons de nous rejoindre : * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, * Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail, * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et
éthique. Process de recrutement (souple et réactif) : * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Creo, Anglais, Éthique, Leadership, Esprit d'Équipe, SST (Santé et Sécurité au Travail), ERP (Enterprise Resource Planning), Conception Mécanique

Courriel : bordeaux@altep.fr

Téléphone : 0557924170

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Business Developer H/F

  • 18 avril 2025
  • Heria
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un business developer ou une business développeuse dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de notre stratégie de croissance, en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en développant des relations durables avec nos clients. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le développement commercial et désireuse de contribuer activement à la réussite de notre entreprise.

Responsabilités
* Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels afin d'élargir le portefeuille d'affaires
* Développer et maintenir des relations solides avec les clients existants pour assurer leur satisfaction
* Élaborer des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients
* Négocier les contrats et finaliser les ventes en respectant les objectifs fixés
* Utiliser Salesforce et d'autres logiciels de GRC/CRM pour suivre les interactions avec les clients et gérer les opportunités
* Collaborer avec les équipes marketing pour aligner les stratégies commerciales et promotionnelles
* Participer à la gestion de projets pour assurer la mise en œuvre efficace des solutions proposées

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Salesforce.Com, Hubspot, Sens de la Communication, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Négociation de Contrat, Vente, Marketing, Génération de Leads, Gestion de Projet, Négociation, Stratégie Tarifaire, Etablissement de Devis

Téléphone : 0233430425

Type d'annonceur : Employeur direct

Futur Chef des Ventes Junior H/F

  • 18 avril 2025
  • EURO ENERGIES
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de ton Manager Régional, et après une formation intensive de 1 à 3 mois, tu prendras en main le développement commercial de ton secteur exclusif.
Ton objectif : constituer, animer et faire performer une équipe de 3 à 7 commerciaux terrain en CDI dès le premier jour (aucun statut précaire, pas de VDI ni d'auto-entrepreneur avec un fixe de 1500€)

, sur 1 ou 2 départements.
Tu seras formé(e), coaché(e) et accompagné(e) pour devenir un leader complet, capable de produire toi-même tout en élevant ton équipe., Recruter, former (en lien avec l'équipe RH) et accompagner ton équipe au quotidien
Animer les performances individuelles et collectives sur le terrain
Assurer une production personnelle régulière (exemplarité = légitimité)
Fixer les objectifs de secteur avec ton Manager Régional
Organiser les tournées, la sectorisation et les stratégies de prospection
Lancer et suivre les challenges internes pour garder ta team au top, Nous ne recherchons pas ceux qui pensent que "tout se vend à n'importe qui et n'importe comment".
Nous recherchons des personnalités carrées, responsables, rigoureuses, attachées au cadre, au respect des règles, à la déontologie commerciale et à la satisfaction client.
Chez EURO ENERGIES, l'éthique est un levier de performance, pas une option.

Un parcours de recrutement clair et rapide (2 semaines maximum) :
- Entretien téléphonique de préqualification
- Journée Découverte Métier (JDM) avec une équipe terrain
- Validation du CDI, intégration, formation et équipement complet, Un parcours de recrutement clair et rapide (2 semaines maximum) :
- Entretien téléphonique de préqualification
- Journée Découverte Métier (JDM) avec une équipe terrain
- Validation du CDI, intégration, formation et équipement complet, Réponse garantie sous 72 heures

Code d'emploi : Responsable des Ventes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Développement Commercial, Satisfaction Client, Vente Directe, Vente

Type d'annonceur : Employeur direct

DIRECTEUR TECHNIQUE FERROVIAIRE F/H

  • 18 avril 2025
  • Ingérop International
  • Lyon
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DESCRIPTION :

* Une qualité de vie au travail : des espaces de travail modernes, un équipement numérique innovant, des actions de groupe (challenge de Ski et de Foot) qui permettent aux salariés des différentes régions de mieux se connaître,
* Des projets stimulants et impactant en collaboration avec nos nombreux clients de diverses envergures,
* Un environnement collaboratif diversifié où l'échange d'idées est encouragé et auront un impact direct sur nos projets,
* Un développement professionnel : nous investissons dans votre formation, en vous offrant des objectifs adaptés à votre cursus professionnel pour développer vos compétences,

Vous serez entourés d'équipes passionnées et engagées !, Etes-vous prêt à relever un défi captivant dans le monde de l'ingénierie ? Notre unité Alpes Centre Est (500 collaborateurs), recherche un directeur technique ferroviaire motivé dans son département infrastructures (80 collaborateurs) pour rejoindre notre équipe dynamique.

Dans le cadre du développement de nos activités ferroviaires, nous recherchons un directeur technique ferroviaire en capacité d'intervenir, sur toutes les phases de Conception d'un projet ferroviaire, et de manière plus limitée en phase de Réalisation.

Les missions principales sont les suivantes :
* Accompagnement technique auprès des ressources en charge de la production technique de nos études (projeteurs et chargés d'études)
* Accompagnement en gestion de projet et interfaces techniques après des profils en charge du pilotage des affaires ou/et projets (chargés d'affaires et chefs de projets)
* Vérification des études ferroviaires (contrôle externe) avant remise des livrables
* Expertises techniques / appui ponctuel en phase Réalisation
* Pilotage et animation de notre veille technique ferroviaire en lien avec les partenaires (SNCF, fournisseurs, etc.)
* Pilotage et animation de la démarche d'innovation ferroviaire en lien avec la Direction Scientifique et Technique (développement d'outils, standardisation des processus, amélioration continue, etc.)
* Participation à l'ensemble des REX projets internes et en présence du client
* Appels d'offres : contribution technique, relecture et participation aux auditions techniques

Compétences techniques:
* Maitrise des principaux Référentiels techniques SNCF en phase Conception
* Études ferroviaires (actuellement habilité aux TSAE)
* Pilotage de projets ferroviaires pluridisciplinaires > 50M€
* Réponses aux appels d'offres
* Connaissance en travaux ferroviaires appréciés

Domaines d'intervention: Ferroviaire, Voie, Plateformes, Interfaces techniques.

Code d'emploi : Directeur de l'Industrie Aéronautique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Auditions, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion des Infrastructures, Gestion de Projet, Standardisation, Développement Professionnel, Gestion de la Paie

Téléphone : 0149050300

Type d'annonceur : Employeur direct

EAU - Chef de Projet en Aménagements Hydrauliques et Milieux Aquatiques (H/F)

  • 18 avril 2025
  • Antea France
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au responsable d'équipe aménagements hydrauliques et milieux aquatiques de la région Grand Ouest de la Direction Eau France, vous participerez à des missions d'étude liées à la restauration des milieux aquatiques (renaturation / restauration continuité écologique, …), l'établissement de plan de gestion de marais ou de cours d'eau, l'analyse du risque inondation et la gestion de la ressource en eau.

Vous assurerez la gestion technique, financière, contractuelle et relationnelle des projets qui vous seront confiés. Ainsi vous participerez, à la préparation et à l'animation de réunions avec les acteurs des études.

En fonction de votre expérience et de vos compétences, vous encadrerez des ingénieurs et techniciens au sein d'équipes de projets dédiées

Vous prendrez part à l'activité commerciale de l'équipe, notamment via la rédaction, le montage d'appels d'offres et le suivi client.

Le poste est basé à Nantes avec des déplacements à prévoir sur l'ensemble du territoire du pôle régional Grand Ouest et éventuellement des missions outre-mer ou à l'international.

Code d'emploi : Chef de Projet Terrain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, Gestion d'Appels d'Offres, Assemblage et Installation, Systèmes Hydrauliques, Gestion de Projet, Traitement des Eaux, Montage et Démontage, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : Secretariat.Nantes-FR@anteagroup.com

Téléphone : 0228013232

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance et Mise en Service F/H

  • 18 avril 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

A ce titre, vous interviendrez en région auprès des clients locaux pour les activités de mise en service et la maintenance de leurs équipements. En collaboration avec les Ingénieurs Process et les sous-traitants, vous assurez les missions suivantes : réalisation des opérations préalables à la mise en service, démarrages et tests de bon fonctionnement des équipements, établissement des fiches de mise en service et de tests, suivi des levées de réserves techniques et corrections des problèmes suites à la mise en services et la réception des unités de purification par les clients, réalisation d'opérations de maintenance entrant dans les programmes de maintenance de chaque installation.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Maintenance et Dépannage, Régulation Industrielle - Mise en Service

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Qualité Sécurité Environnement -QSE- en industrie (H/F)

  • 18 avril 2025
  • DAVIDSON PACA
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

Profil / Mission L'ingénieur(e) qualité-sécurité-environnement (QSE) est détaché en mission pour piloter et contrôler la mise en œuvre de la politique et du plan d'actions QSE pour l'entreprise et garantit la conformité aux référentiels par rapport aux exigences réglementaires en vigueur, en relation avec les interlocuteurs internes / externes. Qualité Contrôle et garantie de la conformité des processus au regard des normes réglementaires et de la satisfaction des clients Définit les orientations, objectifs et le plan d'action qualité pour l'entreprise Organisation et pilotage des inspections sur site, par les clients et les autorités compétentes Participation au maintien des certifications Réalisation et / ou supervision d'audits internes / externes d'assurance qualité (clients, fournisseurs, sous-traitants) Sécurité/Environnement Contrôle et garantie de la conformité des équipements, des conditions de travail, système incendie, intrusion, des processus, des installations et rejets, au
regard des normes et réglementations Élaboration d'un plan d'actions de prévention Gestion, suivi et contrôle des ressources / des moyens / des équipements et de leur utilisation, dans son domaine d'activité Planification, coordination, suivi des actions de prévention des risques Sécurité et Environnement sur le site Planification, organisation et contrôle des résultats des actions de formation/sensibilisation du personnel Suivi, contrôle et reporting des réalisations, résultats, budgets, planning, dans son domaine d'activité Supervision / établissement et suivi de la gestion documentaire des procédures Supervision de l'analyse des risques éventuels liés à la mise en œuvre des projets de modification Veille technologique et réglementaire dans son domaine de compétence Compétences requises ou à acquérir Issu(e) d'une formation de niveau BAC +5 (Master, Ingénieur ou équivalent), vous disposez d'une expérience réussie à un poste similaire dans le secteur Nucléaire,
Pétrochimique ou Industriel, qui vous a notamment permis de faire la preuve de votre capacité à fédérer autour de la démarche et faire appliquer les directives de la stratégie QSE Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre pragmatisme, vous êtes rigoureux (e) et méthodique et avez le goût du terrain Aptitudes / Savoir-être Vous savez travailler avec un fort niveau d'autonomie et êtes capable d'avoir une vision d'ensemble et de l'anticipation Vous savez gérer les priorités et résoudre des impératifs dans l'urgence, * Contrôler des données qualité
* Contrôler la qualité et la conformité des process
* Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
* Procédures de contrôle qualité

Code d'emploi : Responsable QSE / HSE (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conseillers et Analystes de Management

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Contrôles et Audits Internes, Amélioration des Processus d'Affaires, Management Commercial, Veille Concurrentielle, Test de Conformité, Satisfaction Client, Ressources Humaines, Contrôle de Gestion, Industrie Nucléaire, Pétrochimie, Gestion de la Qualité, Exigences Réglementaires, Analyse de Risques, Prévention des Risques, Documentation Technique, Gestion de la Formation, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Contrôle Qualité

Téléphone : 0492903900

Type d'annonceur : Employeur direct

RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT H/F

  • 18 avril 2025
  • Icade
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Imaginer la ville du futur, construire et gérer des lieux de vie agréables, mixant logements, bureaux, cliniques, commerces, crèches, espaces verts pour une ville où il fait bon vivre : c'est toujours la vocation d'Icade.
Acteur immobilier confronté aux défis climatiques, écologiques et sociétaux d'aujourd'hui, la mission d'Icade est de penser la ville de demain et de ré-enchanter les lieux du futur.
Directement rattaché au Directeur du développement, vous pilotez la recherche et la négociation de fonciers afin de mettre à la disposition de la société les terrains dont elle a besoin pour développer des programmes immobiliers. Vous recherchez et négociez des droits à construire et étudiez la faisabilité et la rentabilité de l'opération du point de vue technique, administratif et financier.
Ce poste est basé à Lyon, * Détectez les opportunités foncières et développez les nouvelles opérations immobilières professionnelles,
* Assurez les premières faisabilités des projets, et menez les négociations foncières jusqu'à la signature de promesse de vente et le dépôt du permis de construire,
* Assurez les relations avec les tiers (collectivités locales, aménageurs, architectes…) afin de détecter les opportunités foncières et d'assurer la bonne fin des instructions d'autorisations administratives,
* Réalisez le pré-montage et le soutien opérationnel jusqu'à l'obtention du permis de construire (faisabilité de l'opération sous les aspects financiers, techniques et juridiques, pré-étude technique, …),
* Réalisez les bilans de l'opération : en fonction du prix d'achat proposé, estimer un coût des travaux pour pouvoir en déduire le prix de vente de la future construction

Code d'emploi : Responsable R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Commerce, Assemblage et Installation, Gestion Immobilière, Négociation, Permis de Construire, Immobilier

Courriel : accueil.icade@icade.fr

Téléphone : 0141577200

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE TECHNICIEN EXPLOITATION - BTS MS / BTS ELECTROTECHNIQUE F/H

  • 18 avril 2025
  • EDF
  • Le Chastang
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DESCRIPTION :

Rattaché au Groupe d'Exploitation Hydraulique DORDOGNE, sur le Groupement d'usines du Chastang (dépt. 19), vous serez formé(e) au métier de Technicien(ne) d'Exploitation, et serez accompagné(e) par un tuteur dont le rôle sera de favoriser votre intégration dans l'équipe, et l'acquisition des connaissances nécessaires à l'obtention de votre diplôme.

Vous participerez quotidiennement aux activités suivantes :
* Analyse et surveillance des paramètres de fonctionnement
* Etudes d'amélioration des systèmes
* Expression des besoins
* Analyse des gammes de maintenance
* Diagnostic et expertise du matériel avant proposition du traitement
* Maintenance courante de nos installations

A l'issue de votre alternance, vos missions vous permettront de monter en compétences et de gagner en autonomie

Dans le cadre de votre contrat, vous pourrez bénéficier, selon votre situation, de différentes aides (logement, transport, …) proposées par l'entreprise, conformément aux notes en vigueur

Code d'emploi : Électrotechnicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Technologies Informatiques, Compétences Interpersonnelles, Curiosité, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

et Innovation - Contrat de professionnalisation qualifiant 12 mois

  • 18 avril 2025
  • Terega
  • Pau
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DESCRIPTION :

R827

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d'ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !, * Appuyer l'équipe R&I dans la mise en œuvre de projets d'innovation "top-down" sur les thématiques du biométhane, de la multi-énergie, de l'hydrogène, du CCUS et du digital. Cela inclut, pour les projets identifiés :
* Participer à la rédaction des cahiers des charges.
* Contribuer à l'identification et à la mise en œuvre des partenariats avec les universités et d'autres industriels.
* Aider à l'identification et à l'obtention des financements nécessaires (appels à projets CRE, subventions publiques) ainsi que des ressources humaines.
* Collaborer à la gestion des interfaces avec les autres entités de Teréga (Business Units, Directions Opérationnelles et d'Expertise Professionnelle, Direction des Affaires Juridiques et Domaniales).
* Participer aux missions classiques de chef de projet : gestion du planning, du budget, des études et de la communication.
* Soutenir l'équipe R&I dans la réalisation des dossiers de demande de subvention.

Code d'emploi : Change Manager (h/f)

Domaine professionnel actuel : Coordinateurs IT

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Anglais, Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Optimisme, Curiosité, Innovation, Rédaction de Demandes de Subvention, Ressources Humaines, Justice, Linguistique, Gestion de Projet, Définition du Cahier des Charges, Gestion de Planning

Type d'annonceur : Employeur direct

Consultant MOA - Risque Crédit & Conformité Réglementaire

  • 18 avril 2025
  • AS International Group
  • Paris
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de la mise en conformité réglementaire trimestrielle liée au Coût du Risque Crédit du Bilan de la Banque, une mission de pilotage fonctionnel est proposée au sein du patrimoine OPTIMA, en charge de plusieurs moteurs de calcul critiques.

Ces moteurs sont déployés pour le calcul réglementaire du capital (approche standard & avancée), les provisions IFRS9, la titrisation et les grands risques, dans le cadre des arrêtés mensuels/trimestriels.

Missions principales
* Accompagnement en maîtrise d'ouvrage sur les projets du patrimoine OPTIMA
* Rédaction des expressions de besoins et spécifications fonctionnelles détaillées
* Conception des cahiers de recette et exécution des tests fonctionnels
* Contribution à la maintenance corrective et évolutive des outils
* Support fonctionnel aux utilisateurs sur les résultats produits
* Suivi trimestriel des arrêtés réglementaires et production associée

️ Environnement technique & fonctionnel
* PL/SQL, Hive (analyses d'impacts, extractions, validations)
* Risque de crédit & finance réglementaire
+ RWA (Risk Weighted Assets)
+ IFRS9
+ Titrisation
+ Norme CRR3

Code d'emploi : Consultant en Risques Financiers (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts en Assurances

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Freelance

Compétences : Apache Hive, Structured Query Langage de Procédure (SQL PL), Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Titrisation, Edition, Services Bancaires, Conformité Réglementaire, Maintenance Corrective, Secteur Financier, Conception Fonctionnelle, Test Fonctionel, Analyse d'Impact, Risques de Crédit

Téléphone : 0149634339

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant - Conducteur de matériel de collecte (H/F)

  • 18 avril 2025
  • Suez
  • Mornac
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DESCRIPTION :

Basé à Mornac, tu seras rattaché(e) à l'Attaché d'Exploitation, tu apprendras à réaliser la collecte et le transport des déchets industriels dans le respect des consignes de sécurité, du matériel, et du planning prévu.
Accompagné(e) par ton tuteur, tu participeras aux missions suivantes :

PRÉPARATION DE LA TOURNÉE

.Vérifier que le matériel nécessaire est opérationnel et conforme aux règles de sécurité.

. Effectuer les vérifications préalables sur ton véhicule avant le départ.

RÉALISATION DE LA TOURNÉE

. Être en contact avec les clients lors des prestations de collecte.
. Adopter un comportement professionnel en toute circonstance.
. Vérifier la conformité des déchets collectés et alerter en cas d'anomalie.
. Assurer le chargement et déchargement sécurisé des contenants.
. Remonter les informations utiles pour améliorer la qualité de service.
. Informer en cas de difficulté pour adapter la tournée si nécessaire.

RETOUR ET CONTRÔLE

. Participer au "retour chauffeur" en fin de journée avec ton tuteur et l'équipe exploitation.
. Transmettre tous les éléments de la tournée (documents, observations terrain, etc.).

. Préparer ton matériel pour le lendemain., LES + EN INTEGRANT SUEZ :

Tu seras accompagné(e) par un tuteur disponible et à l'écoute tout au long de ton parcours.
Tu bénéficieras d'une intégration personnalisée (visites de sites, découverte des métiers,
rencontre avec les autres alternants…).
Tu intégreras un groupe mettant en avant l'apprentissage et la mobilité interne.
Nous sommes tous convaincus que l'apprentissage est un réel tremplin !, LE PROCESS DE RECRUTEMENT :

Après avoir déposé ton CV sur l'espace carrière SUEZ, tu auras l'occasion d'échanger avec
un membre de l'équipe RH.
Lors d'un second entretien, tu rencontreras ton (futur) manager, avec qui tu pourras
davantage échanger sur les détails techniques du poste., Enfin, Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la
qualité de vie au Travail (QVT). Suez s'engage également à créer des équipes
diversifiées avec un processus de recrutement fondé sur des principes d'équité et
d'inclusion, de respect et d'objectivité.

Code d'emploi : Conducteur Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Gestion de la Relation Client, Service Client, Test de Conformité, SST (Santé et Sécurité au Travail), Recrutement, Politiques de Sécurité, Qualité du Service, Déchargement, Transport et Gestion de Marchandises, Déchets Industriels, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

Développeur Web en alternance (F/H)

  • 18 avril 2025
  • Gérard Perrier Industrie
  • Colombier-Saugnieu
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DESCRIPTION :

Intégré(e) à l'équipe SI interne vos missions consisteront en :
* Développement WEB back-end en ASP.NET CORE et front-end en Vue.JS (TypeScript)
* Déploiement et tests
* Contribuer à l'amélioration continue des processus de développement,
* Assurer la maintenance et l'amélioration continue des applications existantes,
* Garantir la qualité du code via l'utilisation de bonnes pratiques (revues de code, intégration continue).

En fonction de l'évolution du poste et de vos capacités, vous pourrez être amené à intervenir sur des projets liés au Cloud AZURE (Sharepoint).
Environnement technique :
* Frontend : TypeScript, Vue.JS 3
* Backend : .NET 8
* CI/CD : Gitlab CI, Déploiement de charts Helm dans un environnement Kubernetes
* MacOS
* Docker

Code d'emploi : Développeur Web (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels du Web

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : ASP.NET, Java Script, .NET Framework, Apple Mac Systèmes, Microsoft Azure, Cloud Computing, Révision du Code, Intégration Continue, Développement Web, Sharepoint, TypeScript, Backend, Vue.js, Gitlab ci, Kubernetes, Technologies Informatiques, Front-End (Génie Logiciel), Docker, Compétences Interpersonnelles, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Curiosité, Amélioration des Processus d'Affaires, Maintenance et Dépannage, Développement de Procédés, Gestion de la Qualité

Courriel : ardatem@ardatem.fr

Téléphone : 0475547800

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Electricité F/H

  • 18 avril 2025
  • T.V.A. ENGINEERING
  • Antony
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DESCRIPTION :

ntégré à l'équipe projet et rattaché au Chef de projet, vous jouez un rôle clé dans le développement des systèmes électriques, électrotechniques et de contrôle commande.

Vous intervenez sur toutes les phases du projet, de l'analyse des besoins jusqu'à la mise en service des équipements.

Vos Principales Responsabilités :

Études et conception
* Analyser le cahier des charges client, les normes en vigueur et les exigences internes.
* Concevoir l'architecture électrique préliminaire et dimensionner les principaux équipements BT et HT.
* Rédiger les spécifications techniques et d'achats des équipements électriques (schémas départ moteur, poste HTA, études de câblage, variateurs, TBT, GE…).

Gestion des fournisseurs et coordination
* Comparer les offres techniques et participer aux choix des fournisseurs.
* Assurer le suivi des fournisseurs après passation de commande et superviser les FAT (Factory Acceptance Tests).
* Consolider les documents électriques du projet (liste des consommateurs, schémas de raccordement et d'interconnexion…).

Suivi de chantier et interface technique
* Collaborer avec le superviseur électricité sur site pour le suivi du montage électrique.
* Participer aux réunions techniques avec le client, les fournisseurs et le gestionnaire de réseau.
* Garantir l'intégration harmonieuse des systèmes électriques avec les autres lots du projet (process, génie civil, mécanique, contrôle-commande, 3D…).

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, CAD, AutoCAD, Microsoft Visio, Microsoft PowerPoint, Navisworks, CANECO, Anglais, Français, Génie Electrique, Architecture, Câblage, Génie Civil, Travail sur Installation Électrique, Analyse des Besoins, Définition du Cahier des Charges, Préparation et Traitement de Commandes, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion des Fournisseurs, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : contact@groupe-tva.com

Téléphone : 0149732560

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projet Commerce Industrie H/F

  • 18 avril 2025
  • Dalkia
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur Décarbonation, vous serez responsable du développement commercial et du suivi d'un portefeuille de clients industriels et du secteur de la santé en Île-de-France. Vos missions s'articuleront autour de deux axes principaux :

Prospection et développement commercial :

* Identifier et prospecter de nouveaux clients du secteur industriel et de la santé en Île-de-France, en ciblant les entreprises à fort potentiel de décarbonation.

* Organiser et animer des rendez-vous prospects, afin de présenter les offres de Dalkia et comprendre les besoins des clients.

* Élaborer des propositions techniques et commerciales sur mesure, en proposant des solutions de fourniture d'utilités (vapeur, etc.) et d'exploitation/maintenance intégrant des solutions de décarbonation conformes à la stratégie de Dalkia et du Groupe EDF.

* Travailler en étroite collaboration avec le bureau d'études de Dalkia, et les services travaux, afin de concevoir des solutions innovantes et performantes.

* Élaborer des supports de présentation et des offres commerciales attractives, avec l'appui des équipes transverses.

* Négocier les contrats avec les clients, en veillant à défendre les

intérêts de Dalkia.

Gestion et suivi de portefeuille client existant :

* Développer une relation de confiance et de proximité avec chaque client, en comprenant leurs enjeux et leurs besoins spécifiques.

* Piloter la performance financière des comptes, en assurant le suivi des indicateurs clés (chiffre d'affaires, marge, rentabilité).

* Élaborer et mettre en œuvre des plans de comptes stratégiques, afin de fidéliser les clients, de développer les contrats existants et de renouveler les contrats arriva

Code d'emploi : Chef de Projet Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Développement Commercial, Négociation de Contrat, Analyse des KPI Clients, Gestion de la Performance, Technologie Énergétique, Vente, Analyse Financière, Génération de Leads, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Négociation, Etablissement de Devis, Performance Energétique, Gestion de Comptes Clients

Téléphone : 0143347700

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - technico-commercial (H/F)

  • 18 avril 2025
  • Campus France
  • Les Abymes
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DESCRIPTION :

* * * Prospection et développement commercial : identifier de nouveaux clients ou marchés, générer des leads, développer le portefeuille client
* Analyse des besoins techniques des clients afin de proposer des solutions sur mesure
* Présentation et démonstration des produits/services techniques de l'entreprise
* Élaboration des offres commerciales et devis adaptés aux exigences techniques et budgétaires
* Négociation des conditions commerciales (tarifs, délais, modalités) et conclusion des ventes
* Suivi de projet ou de commande en lien avec les équipes techniques et la production
* Veille technologique et concurrentielle pour rester à jour sur les innovations et les tendances du marché
* Fidélisation clients par un accompagnement de qualité, des visites régulières et des conseils techniques pertinents
* Reporting de l'activité commerciale (CRM, tableaux de bord, objectifs)

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Motivation Personnelle, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Veille Concurrentielle, Fidélisation des Clients, Tendance de Marché, Gestion de Projet, Négociation, Gestion des Ventes, Réalisation de Tableaux de Bord, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur système robotique (H/F)

  • 18 avril 2025
  • Sophia Conseil
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) directement au responsable projet robotique, vous travaillerez au sein de l'équipe systèmes afin de définir les axes de développement du robot.

Vos missions :
* Rédiger un cahier des charges
* Établir des spécifications techniques pour les services de conception électronique, informatique, optique et mécanique
* Orienter les axes de développement du système robotique
* Planification et suivi de l'avancement des jalons de développements
* Suivi du cycle en V du cahier des charges à la phase validation

Code d'emploi : Ingénieur Mécatronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Cycle de Vie du Développement de Systèmes, Électronique, Systèmes Embarqués, Gestion de Projet, Mécatronique, Conception et Réalisation en Robotique, Définition du Cahier des Charges, Cycle en V

Courriel : contact@sophiaconseil.fr

Téléphone : 0493644081

Type d'annonceur : Employeur direct

AUTOMATICIEN F/H

  • 18 avril 2025
  • OTTEO
  • Saint-Égrève
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DESCRIPTION :

o Apporter une expertise technique en automatisme et informatique industrielle à l'ensemble des fonctions de l'usine (méthodes, maintenance, production...)
o Analyse, modification et qualification de process liés à l'amélioration continue : objectif de productivité, qualité, ergonomie, sécurité...
o Assurer le bon fonctionnement et l'évolution de l'outil de suivi de performance
o Manipulation de bases de données SQL
o Support aux équipes de maintenance
o Vous n'avez pas de déplacements à effectuer par rapport à ce projet.

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Génie Informatique, Systèmes Automatisés, Amélioration des Processus d'Affaires, Ergonomie, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Expertise Technique

Type d'annonceur : Employeur direct

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