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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 963 offres

Commercial F/H

  • 11 novembre 2025
  • La Verpillière
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DESCRIPTION :

Vos missions : au cœur du recrutement et du développement
Sous la supervision du Responsable de secteur/Responsable d'agence/Directeur commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la fidélisation de notre clientèle :

DEVELOPPEMENT COMMERCIAL :
* Développer un portefeuille clients/prospects sur le périmètre géographique de l'agence.
* Négocier et élaborer des propositions commerciales en respectant la stratégie tarifaire et déontologique de Work 2000.

GESTION DE LA RELATION CLIENT :
* Gérer votre portefeuille d'entreprises : organiser vos rendez-vous, identifier les besoins et proposer des solutions sur mesure (intérim/placement), toujours en conformité avec la législation.

RECRUTEMENT ET GESTION DES INTERIMAIRES :
* Contribuer au recrutement : rechercher, sélectionner, suivre et fidéliser les meilleurs intérimaires pour répondre aux attentes de vos clients.

Prêt(e) à relever le défi et à faire la différence auprès de nos clients ? Rejoignez-nous et participez à l'expansion de Work 2000, où chaque journée apporte son lot de défis et d'opportunités !, * Offrir des contrats adaptés à chaque besoin : intérim, CDD, CDI.
* Privilégier une écoute active pour garantir la satisfaction optimale de nos clients et collaborateurs.
* Accompagner la montée en compétences grâce à des formations sur mesure et des tests ciblés, pour nos intérimaires comme pour nos équipes permanentes.
* Miser sur la fidélisation, véritable moteur de notre réussite et de celle de nos partenaires.

Code d'emploi : Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chargé de Comptes Services aux Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Challenge, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Écoute Active, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Vente, Négociation, Stratégie Tarifaire, Etablissement de Devis

Type d'annonceur : Intermédiaire

Account Executive grands-comptes F/H

  • 11 novembre 2025
  • Chambéry
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DESCRIPTION :

Rejoindre leur startup offre un challenge entrepreneurial unique. Le poste permet de participer à la construction d'un département commercial dès ses débuts, avec des perspectives d'évolution intéressantes à mesure que l'entreprise se développe. Si vous êtes passionné par le SaaS, l'IA et le marketing digital, et que vous avez envie de créer et structurer une fonction commerciale, ce poste est fait pour vous.

Informations contractuelles, * Prospection outbound : Identifier et contacter de nouveaux grands comptes, avec la cible visée (Responsables communication, Responsables RH,..)
* Gestion des leads entrants : Exploiter la base existante pour maximiser les opportunités de vente et effectuer un suivi efficace.
* Optimisation du cycle (court) de vente : Structurer et gérer le processus de vente de A à Z, avec une forte autonomie dans le closing.
* Upselling et cross-selling : Identifier des opportunités d'extension des comptes existants.
* Collaboration interne : Travailler en étroite collaboration avec la direction pour adapter les offres aux besoins des grands comptes.
* Objectifs de performance : Suivre les KPIs de conversion et ajuster la stratégie commerciale en conséquence.

Code d'emploi : Account Manager (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chargé de Comptes Services aux Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Software as a Service, Anglais, Français, Créativité, Enthousiasme, Entreprenant, Motivation Personnelle, Gestion de la Relation Client, Conclure une Vente, Marketing Digital, Vente, Recrutement, Marketing, Génération de Leads, Gestion des Opportunités Commerciales (Leads), Gestion de Projet, Stratégie Tarifaire, Gestion de la Qualité, Processus de Vente, Vente Additionnelle, Gestion de Comptes Clients, Identification des Leads Commerciaux

Type d'annonceur : Intermédiaire

Apporteurs d'Affaires Indépendants - Secteur Rénovation & Énergies Renouvelables

  • 11 novembre 2025
  • Bionergie
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DESCRIPTION :

Vous êtes indépendant, commercial(e), ou simplement bien introduit(e) dans le monde du BTP ?
Vous avez un bon réseau ou aimez aller à la rencontre de nouveaux clients ?
Alors Bionergie vous offre une opportunité unique de gagner gros, en toute liberté., En tant qu'apporteur d'affaires indépendant, votre mission est simple :
* Identifier des prospects intéressés par des travaux de rénovation ou d'énergie.
* Présenter nos solutions et transmettre leurs coordonnées à notre équipe.
* Nous prenons le relais : devis, suivi, chantier et livraison.

Vous êtes récompensé à chaque affaire conclue grâce à vous., * Un accompagnement technique et commercial sur vos dossiers
* Une liberté totale d'organisation : vous travaillez à votre rythme
* Des produits et services de qualité, faciles à recommander
* Une équipe réactive et disponible pour vous épauler

Code d'emploi : Commercial BTP (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Freelance

Compétences : Énergies Renouvelables, Solaire Photovoltaïque, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Travaux de Toiture et Couverture, Pose de Parquet et Carrelage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Pose de Placoplatre et Carreaux de Plâtre

Courriel : contact@bionergie.fr

Téléphone : 0608520742

Type d'annonceur : Employeur direct

Electricien Industriel (H/F)

  • 11 novembre 2025
  • Gérard Perrier Industrie
  • Saint-Priest
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DESCRIPTION :

d'installation d'équipements électriques.Vous pouvez intervenir sur tous les lots électriques : Courant Fort, Courant Faible.En soutien au chef de chantier et dans le respect des consignes de sécurité, vous êtes responsable des missions suivantes :Réalisation du chantier : tirage de câble, pose de chemins de câbles et raccordements des équipements.Maintenance et entretien des équipements électriquesCompte-rendu de vos activités à votre responsable

Code d'emploi : Electricien Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Nettoyage Industriel, Pose de Chemins de Câbles, Technologie Haute Tension, Tirage de Câbles, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : ardatem@ardatem.fr

Téléphone : 0475547800

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur / Conductrice Ordures Ménagères et Industriels (H/F)

  • 11 novembre 2025
  • Suez
  • Plonéour-Lanvern
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable d'exploitation de l'agence du Finistère, vous êtes en charge de la collecte et du transport des déchets ménagers et industriels.

Dans ce cadre vous assurerez les missions suivantes :
* Collecter les déchets (chargement, ramassage) en veillant à la propreté des lieux.
* Vérifier le bon fonctionnement des matériels, effectuer leur nettoyage, contrôler les niveaux.
* Respecter les règles d'exploitation et de sécurité tant pour soi-même qu'à l'égard d'autrui.
* Assurer le bon fonctionnement des équipements et du matériel confiés.
* Rendre compte à sa hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou d'incident.

Prise de poste sur Plounéour Lanvern

Code d'emploi : Conducteur Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Système d'Opérations, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Aide à la Personne

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien chauffagiste H/F

  • 11 novembre 2025
  • Proxiserve Holding
  • Bourges
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DESCRIPTION :

Rejoindre Proxiserve, c'est intégrer des équipes à taille humaine. Véritables ports d'attache des collaborateurs, nos agences sont marquées par un esprit familial fort, où l'autonomie et le degré de créativité sont tirés à leur maximum. C'est au cœur de nos agences que s'organise la vie de nos équipes terrains : entre lancement des journées et moments de convivialité, les agences sont sans cesse en mouvement !

Poste en CDD - Agence de Bourges

Vos challenges à nos côtés, Etre Technicien chez Proxiserve, c'est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :
* Assurer la maintenance des chaudières murales gaz/fuel et appareils de production eau chaude.
* Effectuer les visites d'entretien, diagnostic et réparation de pannes.
* Vérifier la conformité des installations.
* Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Motivation Personnelle, Réceptif, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Gestion de la Relation Client, Test de Conformité, Maintenance et Dépannage, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0320927658

Type d'annonceur : Employeur direct

Inside sales F/H

  • 11 novembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Chaque journée démarre avec la même énergie : créer du lien, comprendre les besoins et préparer le terrain commercial.

Votre rôle? Faire vivre le premier contact, celui qui déclenche tout!
* Qualifier les leads entrants,
* Planifier les démonstrations produits et assurer une transition fluide vers les Sales Executive,
* Entretenir la relation avec les prospects via appels, e-mails personnalisés ou LinkedIn,
* Contribuer activement à la prospection, entretenir un pipe de qualité et participer à des campagnes ciblées,
* Tenir à jour le CRM et assurer un reporting fiable,
* Collaborer étroitement avec le marketing et les équipes commerciales pour améliorer le pipeline.

Pourquoi ce poste est top
* Un rôle central dans la stratégie commerciale
* Une équipe Inside Sales en développement, où les méthodes évoluent et tout reste à construire.
* Un environnement stimulant, entre innovation, data et collaboration marketing-vente.
* La solidité d'un groupe international, avec des produits reconnus et un marché porteur.
* De belles perspectives d'évolution vers des fonctions Sales terrain ou Customer Success.

Code d'emploi : Employé Inside Sales (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Vendeurs

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Salesforce.Com, Hubspot, Anglais, Honnêteté, Curiosité, Gestion de la Relation Client, Vente, Marketing, Stratégie Tarifaire, Gestion des Ressources

Type d'annonceur : Intermédiaire

Technicien chauffagiste H/F

  • 11 novembre 2025
  • ISERBA
  • Nice
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DESCRIPTION :

Nos priorités sont de satisfaire nos clients par la qualité de nos prestations mais aussi d'assurer la promotion et l'évolution de notre personnel.

Ta future zone de jeu (et de maîtrise)

- Assurer l'entretien & le dépannage d'installations gaz (chaudières murales, chauffe-bains, chauffe-eau)
- Anticiper les besoins en pièces & conseiller les clients
- Intervenir avec le smile, chez des locataires, avec un sens du service client affûté

Si tu aimes bricoler, résoudre des galères techniques et rendre service, tu vas adorer ton quotidien chez ISERBA.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Motivation Personnelle, Curiosité, Promotion des Ventes - Marketing Promotionnel, Génie Electrique, Service Client, Vente et Conseil, Maintenance et Dépannage, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : siege.social@iserba.fr

Téléphone : 0478800328

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Technique - Construction laboratoire radiochimie/métallurgie à Romans-sur-Isère F/H

  • 11 novembre 2025
  • Framatome
  • Romans-sur-Isère
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DESCRIPTION :

exigences techniques depuis le lancement du projet jusqu'à la mise en service du laboratoire "chaud"gérer la configuration lors des différentes phases du projetdéployer les outils de l'Ingénierie Système et organiser les revues de décision à la fin de chaque phasegérer les interfaces techniques incluant celles avec le futur laboratoire allemand, le procédé, la sûreté, la radioprotection et la construction de bâtiments conventionnelscoordonner les work packages d'ingénieriemener la préparation des appel d'offres auprès des sous-traitants et participer à leur sélectiongérer l'interface avec les sous-traitantsêtre support au chef de projet sur l'ensemble des sujets techniques Des déplacements sont à prévoir en Allemagne (Erlangen) et en Bourgogne (Le Creusot / Chalon-sur-Saône).En fin de projet, ce poste pourra être prolongé par une responsabilité dans la gestion des activités du futur laboratoire.

Code d'emploi : Analyste des Matériaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Technologues en Procédés et Matériaux

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ingénierie des Systèmes, Leadership, Gestion d'Appels d'Offres, Travaux de Construction, Radiation Physics, Documentation d'Initiation de Projet, Métallurgie

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

création et développement dans le milieu ludique

  • 11 novembre 2025
  • Université Montpellier 3
  • Montpellier
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DESCRIPTION :

Participer au développement d'un lieu (à venir) dédié à l'expérimentation ludique.
- Gérer et mettre en œuvre la réalisation des résidences ludiques (prise de contact, identification des lieux d'accueil et des réseaux, réalisation des conventions et contrats).
- Développer un réseau : Identifier et Coordonner les acteurs ludiques du territoire sensibles à la démarche de recherche & création. Fédérer le réseau à un niveau local.
- Documenter les actions et démarches en recherche-création pour valoriser l'approche artistique du jeu.
- Soutenir des actions de plaidoyer sur la dimension artistique et expérimentale du jeu.
- Participer à la recherche de financement/subvention (Métropole, Région, Europe) en vue de la pérennisation du projet., Ce poste de chargé.e de mission s'inscrit dans le cadre d'un projet ASI MIRANDA (Plan Investissement d'Avenir). Il est lié à plusieurs objectifs de recherche détaillés ci-dessous.
Le projet se déroule sur trois années, et le poste est financé pour une durée de 1 an (100%) , de janvier 2026 à janvier 2027 avec possibilité de temps partiel., GAME-Arc explore le jeu expérimental comme levier artistique, pédagogique et sociétal. Il fédère chercheurs, artistes, architectes et acteurs ICC autour d'une dynamique de recherche-création mêlant Artgame, jeu à enjeux et pratiques participatives. Le projet met en place résidences, expositions et expérimentations de terrain pour étudier et concevoir des dispositifs ludiques capables de transformer nos modes d'expression, d'apprentissage et de concertation, tout en structurant un réseau interdisciplinaire pérenne à l'échelle du territoire montpelliérain.

Le projet Game-Arc est organisé autour de 3 axes :

Axe 1 : Développer les démarches artistiques et critiques autour du jeu comme médium d'expression à travers des résidences, expositions jouables et collaborations art-science.

Axe 2 : Concevoir et expérimenter des jeux à enjeux pédagogiques, cognitifs ou citoyens, reliant recherche, sensibilisation et transformation sociale.

Axe 3 : Structurer et documenter la recherche-création sur le jeu expérimental par une approche transversale d'évaluation, de séminaires et de production d'outils parta

Code d'emploi : Chargé de Développement Economique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Maîtrise de la Fonction Publique

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Jeu Vidéo, Diagramme de Gantt, Office Suite, Trello, Interactive Whiteboards, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Gestion des Investissements, Conception de Documents, Secteur Financier, Gestion Financière, Propriété Intellectuelle, Gestion de Projet, Politiques Publiques, Gestion de Planning, Droit des Contrats, Gestion Administrative, Sciences Humaines, Pédagogie

Type d'annonceur : Employeur direct

Scrum Master

  • 11 novembre 2025
  • Groupe Klanik
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Klanik recherche actuellement un Scrum Master pour travailler sur un projet from scratch de refonte globale du système d'informations de l'un de nos clients les plus actifs à Lyon.

- Déploiement de Scrum dans les équipes (analyse de l'existant et des besoins d'évolution déjà identifiés, visualisation du flux de production, transparence des processus, amélioration continue...)
- Accompagnement des équipes à la définition structurée de besoin
- Mentoring du Product Owner de l'équipe dans leurs nouveaux rôles
- Accompagnement des PO/PPO du plateau commun à la gestion de backlog, à l'écriture de besoin ainsi qu'à la préparation et au déroulement des sessions d'affinage
- Contribution active à une communauté de pratiques Scrum Master naissante, avec une volonté de développement en co-construction favorisant l'intelligence collective
- Facilitation des évènements des équipes et création/animation d'ateliers suivant les éventuels besoins détectés
- Faciliter la mise en place et le suivi d'un Scrum of Scrum entre les trois équipes
- Garant de la méthodologie Agile et force de proposition sur les bonnes pratiques
- Faciliter les relations et la collaboration aussi bien au sein de l'équipe qu'avec son environnement

#LI-MA1

- Maîtrise des Méthodes Agiles (Scrum, Kanban), et une culture de l'amélioration continue
- La capacité à discuter avec des équipes de développement
- Une créativité, un esprit tourné vers les nouvelles pratiques agile
- Une bonne culture du web et du monde du digital
- Une aptitude à la prise d'initiatives, un grand dynamisme, une curiosité et une ouverture d'esprit de tous les instants
- Une bonne communication orale et écrite, une expression directe et positive, un sens de l'écoute et de la reformulation

Code d'emploi : Scrum Master (h/f)

Domaine professionnel actuel : Coordinateurs IT

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Systèmes d'Information, Méthodologie Scrum, Sens de la Communication, Créativité, Leadership, Optimisme, Motivation Personnelle, Curiosité, Écoute Active, Amélioration des Processus d'Affaires, Analyse des Flux de Production, Reformulation, Backlogs, Kanban

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance Multi Technique H/F

  • 11 novembre 2025
  • ISERBA
  • Bischheim
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DESCRIPTION :

Nos priorités sont de satisfaire nos clients par la qualité de nos prestations mais aussi d'assurer la promotion et l'évolution de notre personnel.

Votre mission (si vous l'acceptez) : Vous serez rattaché a l'agence de Bischheim avec des interventions à Strabourg et envirions

-Plomberie & Robinetterie : Vous vérifierez que tout coule de source (et si ce n'est pas le cas, vous réparerez !).
-Menuiserie & Volets roulants : Que ce soit une porte qui grince ou un volet qui ne veut pas se lever, vous saurez quoi faire.
-Détecteurs de fumée : Vous testerez que tout fonctionne bien (parce que la sécurité avant tout !).
-Prises & Interrupteurs : Un peu d'électricité ? Aucun problème pour vous, vous remettrez tout en ordre.
-Et si besoin, quelques réparations : Un tournevis dans une main, une clé dans l'autre, vous saurez redonner vie à ce qui coince.

Code d'emploi : Ingénieur Support (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Support Informatique et Bureautique

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Motivation Personnelle, Promotion des Ventes - Marketing Promotionnel, Charpenterie, Service Client, Système de Sécurité Incendie, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Pose de Volet Roulant

Courriel : siege.social@iserba.fr

Téléphone : 0478800328

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'exploitation Usines (F/H)

  • 11 novembre 2025
  • Veolia
  • Le Dévoluy
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DESCRIPTION :

Le Territoire Provence Alpes vous attend pour gérer et participer au bon fonctionnement des stations d'épuration ainsi que des postes de relevage des réseaux sur le service assainissement ( Le Dévoluy)., Exploitation :
* Piloter au quotidien les installations de son périmètre (stations d'épuration et postes de relevage) et garantir leur maintien en fonctionnement optimal,
* Exploiter les ateliers de déshydratation,
* Analyser le bon fonctionnement des installations dans un but d'optimisation,
* Réaliser le suivi de l'activité à travers les outils métiers (dont la GMAO, planification...).

Maintenance :
* Participer aux actions de maintenance quotidiennes :
+ Diagnostiquer les dysfonctionnements,
+ Mettre en oeuvre les actions correctives,
+ Réaliser la maintenance préventive.
* Réaliser des opérations de paramétrage des systèmes de supervision, télésurveillance et des instruments de mesure,

Nous vous donnerons les moyens de travailler en toute sécurité, notre priorité au quotidien. L'astreinte vous amènera à intervenir en cas d'urgence pour assurer la continuité du service.

Appliquer les règles en matière d'éthique et conformité est incontournable/fondamental.

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Actions Correctives et Préventives (Capa), Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Mesure et Métrologie, Monitoring à Distance, Traitement des Eaux, Systèmes d'Égouts

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur Installation générale F/H

  • 11 novembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Recueil du besoin, analyse du cahier des charges

Définir et rédiger des documents techniques (nomenclatures…),

Réaliser des plans d'ensembles et des plans de montage,

Participer aux réunions techniques.

Réaliser les plans généraux, la maquette (3D et détails 2D)

Code d'emploi : Projeteur Installation Générale (h/f)

Domaine professionnel actuel : Calculateurs et Planificateurs de Projets Techniques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Curiosité, Ingénierie, Modelisme, Kanban

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur électricité F/H

  • 11 novembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

D'établir les schémas d'installation et les schémas électriques dans le respect des normes applicables.
- Faire évoluer les plans d'ensemble en plans d'exécution.
- Réaliser les relevés sur site et participer aux réunions de chantier.
- Garantir la qualité de votre travail selon les engagements et les délais pris, mettre en place les mesures d'ajustement nécessaires.

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur en Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Électricité

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, SEE Electrical, Eplan, Génie Electrique, Schémas Électriques, Gestion de la Qualité, Dessins et Plans Techniques, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Secrétaire Administrative H/F

  • 11 novembre 2025
  • L'AVENUE 45
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Assurer la gestion administrative courante, y compris le traitement du courrier entrant et sortant, la rédaction et la mise en forme de documents professionnels.
- Coordonner les communications internes et externes selon les directives du responsable de service.
- Organiser les réunions, préparer les dossiers afférents et rédiger les comptes rendus correspondants.
- Gérer les agendas des responsables en planifiant efficacement leurs rendez-vous.
- Participer à la gestion des dossiers administratifs, tels que le suivi des factures et des commandes.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus administratifs afin d'optimiser nos opérations.
- Maintenir à jour les bases de données et assurer l'archivage physique et numérique des documents.

Code d'emploi : Secrétaire Administratif (h/f)

Domaine professionnel actuel : Secrétaires (Associations et Fonction Publique)

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Ms Office, Politesse, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Gestion des Comptes Débiteurs, Gestion de l'Agenda, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion des Dossiers, Distribution du Courrier, Archivage et Classement, Gestion Administrative, Gestion de la Communication Interne, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur caténaire F/H

  • 11 novembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

En tant que Projeteur Caténaire, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation des études techniques pour les lignes de caténaires. Vos missions principales incluront :

- Élaborer et modéliser les plans de conception de lignes aériennes de contact (LAC) pour les projets ferroviaires.
- Participer à la réalisation des études préliminaires et d'exécution des infrastructures caténaires en prenant en compte les contraintes techniques et environnementales.
- Étudier les particularités des sites d'installation pour adapter les solutions techniques (topographie, géométrie des voies).
- Suivre l'évolution des projets et actualiser les plans en fonction des modifications apportées lors de la phase d'exécution.
- S'assurer que les études sont conformes aux normes et réglementations ferroviaires en vigueur (Réglementation SNCF, Eurocodes).

Code d'emploi : Monteur de Lignes Caténaires (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, CANECO, Génie Electrique, Génie Civil, Méthodes de Conception, EuroCodes (Building Code), Géométrie, Gestion des Infrastructures, Lignes Aériennes, Conforme aux Normes, Etudes et Statistiques, Topographie

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Référente Technique en micro-crèche (H/F)

  • 11 novembre 2025
  • GROUPE MOMENTUM
  • Plaisance-du-Touch
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DESCRIPTION :

place de partenariats extérieurs, sorties, ateliers. - Mettre en œuvre le programme annuel via des activités et événements adaptés aux enfants. - Garantir un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille : préinscriptions, visites, adaptations, rendez-vous individuels. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le respect de la réglementation de la petite enfance. - Manager une équipe de professionnelles diplômées : recrutement, plannings, absences, réunions, entretiens annuels et professionnels, respect du règlement intérieur et des procédures internes. -Gestion progressive des pré-inscriptions, inscriptions, budget et commandes (alimentaire, sanitaire, pédagogique, bureautique), afin que la formation se fasse en douceur. Un jour par semaine sera réservé exclusivement aux tâches administratives et budgétaires, pour vous permettre de les réaliser sereinement et de monter en compétences progressivement. Profil recherché : Diplômé(e) Éducateur(trice) de, * Concevoir un projet éducatif
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Code d'emploi : Consultant Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Garde d'Enfants, Application des Normes d'Hygiène, Gestion de Planning, Management d'Équipe, Pédagogie

Courriel : huttopique@gmail.com

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projets en maîtrise d'œuvre de déconstruction/désamiantage H/F

  • 11 novembre 2025
  • Ginger Deleo
  • Rouen
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DESCRIPTION :

Réalisation de missions de maîtrise d'œuvre notamment dans le domaine de la déconstruction / désamiantage / réhabilitation avec une forte approche sur l'économie circulaire :
* Réponses aux Appels d'offres et sollicitations clients
* Pilotage et Supervision de la réalisation des diagnostics techniques
* Conception et suivi de chantier
* Gestion financières et coordination transverse d'équipes

Code d'emploi : Chef de Chantier de Démolition (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Dynamisme, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Gestion Financière, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Désamiantage, Réalisation de Diagnostiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Analyse de sensibilité et incertitudes des modèles d'émissions routières

  • 11 novembre 2025
  • Ifp Energies Nouvelles
  • Solaize
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de la mission d'intérêt général confiée par les pouvoirs publics, IFPEN concentre ses efforts sur l'apport de solutions aux défis sociétaux et industriels de l'énergie et du climat, au service de la transition écologique. Partie intégrante d'IFPEN, IFP School, son école d'ingénieurs, prépare les générations futures à relever ces défis.

Analyse de sensibilité et incertitudes des modèles d'émissions routières

Parce qu'une transition écologique exige avant tout une mesure précise des émissions issues de nos déplacements, IFPEN développe puis affine en continu des modèles capables de transformer les flux de trafic en indicateurs environnementaux fiables et actionnables : d'une simple heure de pointe, ils restituent les rejets d'oxydes d'azote, de particules (échappement et usure), d'hydrocarbures imbrûlés, de monoxyde de carbone et de CO .

Ces modèles se déclinent en deux familles internes :
* Microscopiques - haute résolution (profils vitesse-accélération) pour le temps réel ;
* Mésoscopiques - agrégés par tronçon/vitesse pour le territoire étendu.

Face à eux, les références européennes HBEFA et COPERT dominent les inventaires réglementaires. Le stage vise à comparer ces quatre outils (HBEFA, COPERT, modèles IFPEN), analyser leur sensibilité aux paramètres clés (moteur froid/chaud, âge véhicule, profil vitesse), quantifier leurs incertitudes et traduire les résultats en recommandations opérationnelles pour le pilotage des politiques publiques. Une partie du travail sera consacré à la réalisation d'un prototype de web-service Python pour capitaliser les développements et faciliter leur diffusion.

Objectifs

1. Inventaire et harmonisation des modèles
Vous commencerez par inventorier les hypothèses, les formats d'entrée et les niveaux de sortie de chacun des quatre modèles. L'objectif est de bâtir un socle commun de scénarios (types de véhicules, vitesses, thermique moteur, ancienneté) afin de garantir une comparaison équitable.
2. Analyse de sensibilité
À partir de plans d'expériences orienté analyse de sensibilité et d'incertitude, vous identifierez les paramètres les plus influents sur les émissions. Cette étape vise à comprendre quels leviers (vitesse, température moteur, technologie) pèsent le plus lourd dans le résultat final.
3. Quantification des incertitudes
En vous appuyant sur des distributions d'entrée réalistes (statistiques de parc, littérature, mesures terrain), vous propagerez les incertitudes tout au long de la chaîne de calcul pour produire des intervalles de confiance sur chaque polluant.
4. Validation croisée avec les données terrain
Les sorties des modèles seront confrontées à des mesures réelles (PEMS, capteurs fixes, bases open-data). Il s'agira de détecter d'éventuels biais systématiques et, si nécessaire, de proposer des ajustements.
5. Cas d'application
Enfin, vous appliquerez les développements sur un cas d'usage à déterminer (par ex. vitesse limite sur le périphérique/autoroute).

Code d'emploi : Mannequin Photo (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés du Service de la Promotion des Ventes

Niveau de formation : Bac+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : APIs, Tests Unitaires, Python (Langage de Programmation), NumPy, SciPy, Traitement des Données, Git, Pandas, Sens de la Communication, Motivation Personnelle, Travaux de Saisie, Réalisation de Prototypes, Politiques Publiques, Quantification, Analyse de Sensibilité, Etudes et Statistiques, Inventaire et Contrôle du Stock, Flux de Trafic, Compétences de Modélisation, Types de Véhicules, Capteurs

Courriel : webmestre@ifpen.fr

Téléphone : 0437702000

Type d'annonceur : Employeur direct

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