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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 127 offres

Animateur HSE - Secteur pétro/Gaz F/H

  • 24 février 2026
  • SYSTEA
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Mios

DESCRIPTION :

Localisation : Région Aquitaine (Mobilité sur toute la région)
Salaire estimé : Selon profil
 

Pour le compte de l'un de nos clients et rattaché(e) aux équipes travaux, vous intervenez en support opérationnel HSE sur des chantiers industriels à forts enjeux sécurité, notamment en pétrochimie et tuyauterie industrielle :


 

  • Animer la démarche HSE sur chantier : briefings sécurité, causeries, sensibilisations des équipes et sous-traitants.
  • Déployer et suivre les plans HSE chantier.
  • Réaliser les inspections terrain, identifier les situations à risques et proposer des actions correctives et préventives.
  • Suivre les indicateurs HSE et participer aux reportings sécurité.
  • Contribuer à l’analyse des incidents et presque-accidents, rédaction des REX.
  • Participer à la gestion et au suivi du DUERP.
  • Vérifier et suivre les permis de travail : permis feu, permis de levage, consignations.
  • Sensibiliser les équipes aux risques spécifiques : travaux par point chaud, levage, ATEX, coactivité.
  • Accompagner les équipes travaux dans l’application des règles HSE au quotidien.
  • Être l’interface HSE entre les équipes terrain, l’encadrement chantier et le client.

  • Formation Bac+2 à Bac+3 en QHSE / HSE ou équivalent.
  • Expérience terrain en environnement industriel (pétrochimie, industrie lourde, énergie…).
  • Une expérience en tuyauterie industrielle ou sur chantiers de maintenance / travaux neufs est fortement appréciée.
  • Bonne capacité d’analyse terrain, autonomie et posture pédagogique.
  • Aisance relationnelle et capacité à faire appliquer les règles avec fermeté et diplomatie.
  • Habilitations appréciées : N1 / N2, H0B0, ATEX, Risque chimique, SST (un plus)

Informations complémentaires :
 

Déplacements négociables en régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.
Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d’une entreprise à taille humaine: REJOIGNEZ-NOUS !


SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Contrôleur CND F/H

  • 24 février 2026
  • SYSTEA
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Gravelines

DESCRIPTION :

Pour le compte de l’un de nos clients intervenant dans le secteur nucléaire, nous recherchons un(e) Contrôleur CND.
Vos missions :

  • Réaliser les contrôles non destructifs sur pièces, soudures et équipements conformément aux procédures en vigueur
  • Intervenir selon différentes méthodes : VT (visuel), PT (ressuage), MT (magnétoscopie), UT (ultrasons)
  • Préparer et rédiger les rapports de contrôle avec rigueur
  • Assurer le respect des normes qualité et des exigences de sûreté nucléaire
  • Travailler en coordination avec les équipes de maintenance et de supervision CND
  • Remonter les non-conformités et assurer le suivi des actions correctives

  • Expérience confirmée en tant que Contrôleur CND en environnement industriel ou nucléaire
  • Certification COFREND valide sur au moins une méthode (VT, PT, MT ou UT) obligatoire
  • Habilitations nucléaires obligatoires à jour : CSQ, SCN1 et RP1 minimum

Information Complémentaire :

Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.

Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d une entreprise à taille humaine : REJOIGNEZ-NOUS !


SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Préparateur Tuyauterie Industrielle F/H

  • 24 février 2026
  • SYSTEA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un projet industriel majeur d’extension d’installation dans le secteur du nucléaire, je recherche pour le compte de l’un de mes clients un Préparateur Tuyauterie pour intervenir sur un projet longue durée.

La mission débutera à Pierrelatte (phase de démarrage) puis se poursuivra sur le site du Tricastin.
Pierrelatte (26) – puis site du Tricastin
Prestation longue durée
Rémunération selon profil
Démarrage : dès que possible
Missions :

  • Préparation technique des travaux en tuyauterie.
  • Analyse des plans et isométriques.
  • Constitution des dossiers d’intervention.
  • Rédaction des documents techniques et modes opératoires.
  • Définition des besoins matériels et suivi des approvisionnements.
  • Interface avec les équipes terrain et coordination des interventions.
  • Mise à jour documentaire et suivi d’avancement.
  • Projet d’extension d’installation industrielle d’envergure nécessitant rigueur, anticipation et organisation.

  • Expérience réussie d’environ 5 ans en tant que préparateur
  • Maîtrise de la lecture d’isométriques et de plans
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Pack Office)
  • Maîtrise d’un logiciel métier préparation appréciée

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Commercial F/H

  • 24 février 2026
  • BS ENGINEERING
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Intégration et accompagnement

Chez BS Engineering, chaque nouveau collaborateur bénéficie d’un parcours d’intégration personnalisé, incluant la découverte de nos métiers, l’accompagnement de votre manager et le soutien d’une équipe solidaire tout au long de votre prise de poste, afin de vous permettre de démarrer sereinement.

Vos missions : développez et fidélisez notre portefeuille clients

Vous participez activement à la croissance de notre société en assurant la performance commerciale et la satisfaction de nos clients et consultants.
Au quotidien, vous :

  • Identifiez de nouvelles opportunités et déployez la stratégie commerciale de l’entreprise auprès de clients et prospects, dans le secteur du génie civil et des infrastructures,
  • Menez la négociation des contrats et accompagnez nos consultants tout au long de leurs missions pour garantir leur intégration et leur fidélisation,
  • Proposez des profils adaptés aux besoins client et suivez la satisfaction tout au long des projets,
  • Supervisez une équipe de consultants et assurez la gestion administrative en lien avec leur activité,
  • Collaborez étroitement avec les services internes pour garantir la qualité de nos prestations,
  • Effectuez des déplacements réguliers dans le quart Est de la France (véhicule de société fourni).

Rémunération & avantages : votre engagement récompensé

Nous valorisons vos compétences et vos résultats :

  • Rémunération attractive selon profil (32 – 48 k€ annuels, évolutive et à négocier)
  • Primes de placement non plafonnées (500 à 1500 € selon résultats)
  • Statut cadre au forfait jours
  • Véhicule de société
  • Environnement stimulant au sein d’une entreprise en forte croissance

  • Formation Bac+3/Bac+5 en commerce
  • Maîtrise du pack Office et excellente orthographe
  • Bonnes compétences relationnelles, autonomie, rigueur et organisation
  • Excellente capacité d’adaptation aux évolutions du marché et aux besoins clients
  • Aptitudes à la rédaction et à la communication
  • Réactivité et bon esprit de synthèse

Des déplacements réguliers dans le quart Est de la France sont à prévoir pour rencontrer les clients et suivre les projets.

Chez BS, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise en pleine croissance et contribuez activement à son développement commercial tout en évoluant dans un environnement stimulant !


Qui sommes-nous ? Pourquoi nous rejoindre ?

BS Engineering accompagne les leaders de la construction, des infrastructures, de l’énergie et du nucléaire sur des projets d’envergure nationale et internationale. Spécialisés dans l’ingénierie, nous sommes reconnus pour la qualité, la diversité et la technicité de nos missions, véritables accélérateurs de carrière.
Rejoindre BS Engineering, c’est intégrer une société humaine, tournée vers l’excellence, qui favorise le développement professionnel, la mobilité et ouvre à des parcours évolutifs.
 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Senior Business Manager IT F/H

  • 24 février 2026
  • TOMORROW JOBS
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Rattaché.e au Directeur Grand Est, vos missions seront les suivantes :

  • Développement commercial : identification et conquête de nouveaux clients (emailing, phoning, participation à des évènements), création et animation d'un réseau local, négociation et closing de nouveaux comptes ;
  • Gestion et fidélisation d'un portefeuille clients composé de clients existants et de nouveaux comptes, avec un véritable rôle de partenaire stratégique ;
  • Management d'un Ingénieur commercial Junior, accompagnement dans sa montée en compétences et suivi des performances ;
  • Sourcing, conduite d'entretiens et recrutement de nouveaux consultants afin de répondre avec réactivité et pertinence aux besoins des clients.

Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous vous reconnaissez également dans les points suivants :

  • Expérience en ESN, cabinet de recrutement IT ou éditeur de logiciel ;
  • Bonne connaissance de l'écosystème IT et de ses enjeux ;
  • Aisance dans la prospection et sens du développement commercial ;
  • Profil chasseur, orienté résultats et conquête ;
  • Esprit d'équipe, dynamisme et réactivité.

Tomorrow Jobs recrute pour son client, une ESN spécialisée dans l'IT, un.e : 

Senior Business Manager IT F/H - Strasbourg - CDI - Temps plein

Avantages : primes + voiture de fonction

Télétravail : 1 jour par semaine

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

CHEF(FE) DE PROJETS F/H

  • 24 février 2026
  • SI-NERGIE INGENIERIE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Entzheim

DESCRIPTION :

Si vous souhaitez concevoir des solutions industrielles innovantes, visant à optimiser la performance énergétique de nos clients et à réduire leur impact environnemental, cette mission est faite pour vous.

Intégrer SI-NERGIE, c’est d’abord :

  • Réaliser des études et des campagnes de mesure sur les équipements des procédés industriels et les utilités des sites.
  • Exploiter les données et les informations collectées pour en tirer des analyses pertinentes.
  • Imaginer, chiffrer et proposer des solutions concrètes répondant aux besoins spécifiques de nos clients.

Mais après l’étude, place au concret :

  • Rédiger les cahiers des charges pour les différents lots techniques, en vue de réaliser les solutions conçues.
  • Dimensionner les équipements à installer selon les spécifications du projet.
  • Planifier et superviser les travaux, en coordination avec les équipes internes, les sous-traitants et le conducteur de travaux.
  • Assurer les achats et le suivi budgétaire de chaque projet.

Ces ambitieux projets se réalisent grâce à un travail d’équipe :

  • Conception collaborative : vous travaillerez avec des thermiciens, des automaticiens, des électriciens, des techniciens de maintenance, des conducteurs de travaux, etc… Notre structure offre un environnement d’apprentissage riche et varié.
  • Innovation et dimensionnement : en étroite collaboration avec nos fournisseurs et sous-traitants, nous accordons une grande importance aux relations de qualité avec nos partenaires, garants de la réussite de nos projets.

De formation BAC+5 Ingénieur Thermique spécialisé en fluides (chaud, froid, traitement d’air), vous possédez une expérience reconnue en gestion de projets (audit, maîtrise d’œuvre), idéalement en industrie. Une expertise dans l’efficacité énergétique industrielle serait un plus. Vous avez un niveau professionnel en anglais et maîtrisez les outils informatiques tels qu’Autocad, Pack Office et Project.


Pour ce poste de cadre, votre autonomie, votre mobilité et vos compétences rédactionnelles seront des atouts essentiels .Curieux(se), rigoureux(se), force de proposition, doté(e) d’un excellent relationnel et d’un vrai sens du travail en équipe, vous alliez écoute, goût du challenge et expertise technique.


SI-NERGIE est une société spécialisée dans l’énergie et dans l’automatisme, engagée dans l’ambitieux projet de mettre son expertise et son savoir-faire au service des industriels confrontés aux enjeux énergétiques et environnementaux.

Chez SI-NERGIE, le succès repose sur l’esprit d’équipe, l’expertise et la satisfaction de nos clients. En joignant vos compétences aux nôtres, vous agissez concrètement pour la planète et la transition énergétique.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR TRAVAUX CONFIRMÉ F/H

  • 24 février 2026
  • BUREAU D'ETUDES ET DE RECHERCHES POUR L'INDUSTRIE MODERNE BERIM
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Ingénieur Travaux confirmé(e) - Paris

Rejoignez un acteur majeur de l’ingénierie bâtiment et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Rattaché(e) a la direction du pôle Construction, vous intervenez sur des opérations de construction neuve et/ou de réhabilitation complexes, en autonomie, tout en coordonnant les équipes internes et externes.

Votre rôle : véritable chef d’orchestre du chantier, vous pilotez les travaux dans leur globalité et garantissez la réussite des opérations en termes de qualité, de coûts, de délais et de sécurité. Vous êtes l’interlocuteur privilégié de l’ensemble des parties prenantes du projet.

 Vos principales missions :

  • Piloter les chantiers de A à Z, de la phase préparation à la livraison.
  • Définir les méthodes d’exécution, le phasage et les plannings travaux.
  • Coordonner et encadrer les entreprises et sous-traitants.
  • Animer les réunions de chantier et assurer la coordination tous corps d’état.
  • Suivre l’avancement des travaux et anticiper les risques techniques et planning.
  • Garantir la qualité des ouvrages et leur conformité aux normes et aux marchés.
  • Assurer le suivi financier des opérations (budgets, situations, écarts, travaux modificatifs).
  • Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et de prévention sur chantier.
  • Piloter les opérations de réception, la levée des réserves et la livraison des ouvrages.
  • Assurer un reporting régulier auprès de la direction de projet.

Le profil que nous recherchons :

  • Formation Bac +3 à Bac+5 en ingénierie ou bâtiment (ESTP, INSA, ESITC, Mines, HEI, etc.).
  • Expérience confirmée (5 ans minimum) sur un poste similaire, idéalement au sein d’un bureau d’études ou dans le secteur du BTP.
  • Solide maîtrise des techniques de construction et du pilotage de chantiers complexes.
  • Capacité à gérer plusieurs opérations en parallèle.
  • Excellentes compétences en coordination, négociation et prise de décision.
  • Maîtrise des outils de suivi de chantier et de planification (Pack Office, MS Project).
  • Autonomie, rigueur et forte culture du résultat.

En rejoignant BERIM, bureau d’études indépendant et engagé, vous intégrerez une ETI de 320 collaborateurs et réalisant un chiffre d’affaires de 30 millions d’euros. Vous bénéficierez de la souplesse et de la proximité d’une structure à taille humaine, tout en profitant de la solidité et des moyens d’un groupe reconnu. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant, stimulant et fidèle aux valeurs humaines et environnementales qui font l'identité de BERIM.

    Pourquoi nous rejoindre ?

    • Des projets stimulants : Opérations innovantes et variées
    • Une équipe passionnée : Expertise, collaboration et convivialité
    • Un tremplin de carrière : Accompagnement, formation et tutorat pour favoriser votre évolution
    • Un cadre de travail attractif : Télétravail possible
    • Des avantages concrets : RTT, mutuelle, tickets restaurant, Epargne salariale

    Intéressé(e) ? On veut vous rencontrer !

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      CHEF DE PROJETS BÂTIMENT CONFIRMÉ F/H

      • 24 février 2026
      • BUREAU D'ETUDES ET DE RECHERCHES POUR L'INDUSTRIE MODERNE BERIM
      • Île-de-France
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      LOCALITÉ :

      Paris

      DESCRIPTION :

      Nous recherchons un (e) Chef de projets bâtiment confirmé(e) - Paris

      Rejoignez un acteur majeur de l’ingénierie bâtiment et donnez un nouvel élan à votre carrière !

      Votre rôle : le chef d’orchestre du projet. Piloter des opérations ambitieuses dans les domaines du logement, des équipements publics (scolaires, hospitaliers, piscines) et privés (bureaux, centres commerciaux).

      Rattaché(e) à la Direction Construction Île-de-France, vous assurez la fonction de maître d’œuvre, de la conception à la livraison. Vous coordonnez des équipes pluridisciplinaires, collaborez avec des partenaires de renom et garantissez la qualité, le respect des délais et des budgets.

      Vos principales missions :

      • Piloter les projets de A à Z et assurer leur réussite technique, économique et qualitative.
      • Coordonner ingénieurs, architectes, techniciens et sous-traitants.
      • Élaborer plannings, budgets et analyses de risques.
      • Être l’interlocuteur privilégié des clients et partenaires.
      • Encadrer, animer et accompagner les équipes tout au long du projet.
      • Participer au développement commercial (appels d’offres, concours, renouvellement du carnet de commandes).

      Le profil que nous recherchons :

      • Formation Bac+5 en ingénierie (ESTP, INSA, ESITC, Mines, HEI, etc.).
      • Expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion de projets dans l’ingénierie bâtiment.
      • Solides compétences en management et coordination.
      • Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, CAO/DAO, Pack Office).
      • Dynamique, organisé(e), autonome, avec d’excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.

      En rejoignant BERIM, bureau d’études indépendant et engagé, vous intégrerez une ETI de 320 collaborateurs et réalisant un chiffre d’affaires de 30 millions d’euros. Vous bénéficierez de la souplesse et de la proximité d’une structure à taille humaine, tout en profitant de la solidité et des moyens d’un groupe reconnu. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant, stimulant et fidèle aux valeurs humaines et environnementales qui font l'identité de BERIM.

        Pourquoi nous rejoindre ?

        • Des projets stimulants : Opérations innovantes et variées
        • Une équipe passionnée : Expertise, collaboration et convivialité
        • Un tremplin de carrière : Accompagnement, formation et tutorat pour favoriser votre évolution
        • Un cadre de travail attractif : Télétravail possible
        • Des avantages concrets : RTT, mutuelle, tickets restaurant, Epargne salariale

        Intéressé(e) ? On veut vous rencontrer !

          Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

          Type de contrat : CDI

          PACA - Ingénieur(e) chef de projet risques industriels F/H

          • 24 février 2026
          • AYES SUD-OUEST
          • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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          LOCALITÉ :

          Vitrolles

          DESCRIPTION :

          Afin d'accompagner un de nos clients stratégiques, nous sommes à la recherche de notre futur(e) collègue pour participer à des projets autour des études de risques industriels dans différents secteurs d'activité : Aéronautique, nucléaire, énergie...

          Votre rôle dans un environnement technique passionnant et proche du terrain sera le suivant :

          • Elaboration d'offres techniques
          • Cadrer les études techniques
          • Piloter la réalisation des études : DAE, EDD, EI, POI etc... sur le terrain
          • Valider les études réalisées, les documents rédigés

          Parmi les livrables et étapes à suivre :

          1.Identification et analyse des risques

          • Analyse des procédés industriels (chimie, énergie, nucléaire, pétrochimie, agroalimentaire, etc.)
          • Identification des scénarios accidentels : incendie, explosion, fuite toxique, défaillance d’équipement
          • Études de dangers, AMDEC, HAZOP, arbres de défaillance

          2. Prévention et maîtrise des risques

          • Définition et mise en place de mesures de prévention et de protection
          • Dimensionnement de dispositifs de sécurité (barrières techniques, systèmes de secours)
          • Réduction des risques à la source (modification de procédés, choix technologiques)

          3. Conformité réglementaire

          • Veille réglementaire (ICPE, Seveso, ATEX, normes ISO, directives européennes)
          • Rédaction de dossiers réglementaires et de sécurité

          BAC+5 Master 2 ou ingénieur(e) en génie industriel, vous avez des expériences réussies dans l'industrie et avez été amené(e) à réaliser des études de risques industriels.

          Le déploiement de différentes solutions pour sécuriser ces risques est un véritable plus et constitue un retour d'expérience intéressant.

          En outre :

          • Vous parlez anglais
          • Vous avez des expériences en risques industriels, analyses de risques industriels, process dans des industries transport automobile, ferroviaire, aéronautique, ou énergie comme le nucléaire et l'oil and gaz.
          • Vous avez des compétences en pilotage et management de projet
          • Vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel et savez vous interfacer avec différents corps de métier, interlocuteur(trice)s et clients.

          AYES est une société internationale italienne, spécialisée dans le conseil en ingénierie, avec comme spécialité l’innovation.
          Avec plusieurs implantations en Europe et aux Etats-Unis, et forte d’une importante croissance ces dernières années, AYES s’est implantée en France et plus particulièrement dans le Sud-Ouest avec une toute nouvelle agence à Toulouse !
          Notre société s’articule autour des valeurs humaines, du bien-être au travail, de la proximité avec les collaborateurs et les clients. Nos managers sont pour la plupart d’anciens consultants ; ils possèdent une expérience technique et pratique du terrain, et des différentes situations inhérentes. Ils possèdent une connaissance du tissu industriel local.

          Aujourd’hui le visage d’AYES se dessine autour d’une équipe professionnelle mais surtout familiale et conviviale, où la bonne humeur et la confiance sont les maîtres mots.
          Notre défi et objectif est à la fois d’offrir des services plus personnalisés et de meilleure qualité à nos clients, et de proposer à nos collaborateurs, des opportunités d’évolution concrètes en lien avec leurs souhaits. 
          Notre inspiration :
          « Notre projet s est largement constitué autour des ambitions de nos Collaborateurs. Nous mettons en œuvre tout ce qui peut l être dans l objectif de concrétiser vos souhaits. Nous sommes convaincus que ce que nous VOULONS vraiment, ENSEMBLE, nous POUVONS le faire ». (Danilo SPADA, co-fondateur d AYES)
          Nous accompagnons nos clients (Grands Comptes et PME) dans leurs démarches d'ingénierie et de R&D via une approche multisectorielle (pôles Transports, Industrie, Energie, Life science et Numérique) permettant à nos équipes d'évoluer dans un contexte riche et polyvalent ! 
          AYES est un groupe à la fois dynamique, agile, international et bien structuré : vous pouvez ainsi bénéficier de l’esprit start-up et de la force d’un groupe solide.

          Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

          Type de contrat : CDI

          Responsable parc matériel logistique F/H

          • 24 février 2026
          • EASY LOGISTIQUE
          • Hauts-de-France
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          LOCALITÉ :

          Amiens

          DESCRIPTION :

          Nos entrepôts renforcent leurs infrastructures techniques et optimisent leurs performances opérationnelles.
          Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons un(e) Responsable parc matériel logistique.

          Votre mission

          Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements logistiques, piloter les prestataires, maîtriser et optimiser les coûts, et contribuer activement à l’amélioration continue des installations.

          Vos principales responsabilités

          • Planifier les contrôles réglementaires et traiter les réserves émises.
          • Gérer les devis, commandes, facturations et plans de prévention.
          • Coordonner les interventions externes et vérifier la conformité et la qualité des prestations réalisées.
          • Mettre en place et suivre des KPIs pour optimiser les coûts d’utilisation et la performance des équipements.
          • Optimiser les contrats de prestation des équipements logistiques.
          • Diagnostiquer les pannes (niveau 2) et suivre les interventions de niveaux 2 et 3.
          • Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements logistiques.
          • Planifier et contrôler les interventions de maintenance réalisées par des prestataires.
          • Renseigner et exploiter la GMAO.
          • Assurer le reporting auprès des équipes internes.

          Profil recherché

          • Bac+3/Bac+5 en maintenance industrielle, électrotechnique, automatisme.
          • Expérience en environnement logistique appréciée.
          • Maîtrise des obligations réglementaires en terme de maintenance des équipements logistiques.
          • Organisation, rigueur, autonomie et bonnes capacités de communication.

          JJA est une entreprise familiale qui se définit comme un industriel de marques proposant à ses clients distributeurs-retailers, une offre complète de produits dans le secteur de l’équipement et de la décoration de la maison.

          La PME familiale créée en 1976 est aujourd’hui une belle ETI ayant su conserver ses valeurs tout en poursuivant le développement dynamique, innovant et visionnaire de son activité.

          Elle a créé et continue de développer 4 marques phares de ce secteur : Hespéride, Atmosphera, Five & Secret de Gourmet.

          Easy Logistique est une entité dédiée à la logistique, créée en 2009. Elle possède 4 entrepôts : 1 à Amiens (80), 1 à Flixecourt (80), 1 à Croixrault (80) et 1 à Sandouville, idéalement situé sur le port du Havre (76) ; soit une capacité de stockage de 350 000m².

          Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

          Type de contrat : CDI

          Ingénieur Projet HVAC F/H

          • 24 février 2026
          • GROUPE ECIA
          • Île-de-France
          Voir l'offre complète et postuler

          LOCALITÉ :

          Montigny-le-Bretonneux

          DESCRIPTION :

          ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

          ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Ingénieur Projets HVAC H/F 

          Agence de Saint Quentin en Yvelines (78) 

          CDI

          Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

          Vos missions :

          En tant qu’Ingénieur Projet HVAC   vous jouerez un rôle clé et représentez l’expertise ECIA au sein des locaux du client/dans notre bureau d'études spécialisé en  HVAC.

          Rattaché.e au Responsable d’études HVAC et afin de renforcer l’équipe en place  chez un client leader dans le secteur Nucléaire, vos missions principales seront :

          • Réaliser et vérifier des études de conception HVAC(Faisabilité, APS/APD)
          • Proposer des solutions correctives et d’aménagement des locaux techniques
          • Rédiger des notes techniques HVAC
          • Rédiger les CCTP pour solliciter les fournisseurs
          • Effectuer des bilans termiques
          • Contrôler l'existant sur site nucléaire, faire des relevés terrain si besoin
          • Participer aux réunions techniques
          • Participer à la rédaction de cahiers des charges et à l’accompagnement du client lors des phases de chiffrages.

          Idéalement issu.e d’une formation en génie énergétique (type master ou diplôme d'ingénieur), vous disposez d’une expérience de 2 ans minimum  en études HVAC, qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées.

          • Compétences techniques : Maîtrise ou familiarité avec les outils de conception et de simulation (Autocad, Revit, Sylvia, Design Builder) 
          • Aptitudes personnelles : Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, synthèse) appréciez le travail en équipe, vous faites preuve de rigueur.
          • Habilitations : Ce poste requiert une habilitation gouvernementale spécifique au secteur du nucléaire.

          Pourquoi venir chez nous ?

          Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

          • Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
          • Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
          • Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
          • Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
          • Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
          • Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

          Votre package de rémunération et vos avantages :

          • Rémunération sur 13 mois.
          • Horaires flexibles (en fonction de la demande de présence sur site client)
          • Prime vacances versée en Juin.
          • Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
          • Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
          • Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

          EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

          L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.


          Qui sommes-nous ?

          ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

          Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

          Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

          EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

          Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

          Type de contrat : CDI

          Ingénieur Contrôle Commande F/H

          • 24 février 2026
          • GROUPE ECIA
          • Île-de-France
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          LOCALITÉ :

          Montigny-le-Bretonneux

          DESCRIPTION :

          ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

          ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Ingénieur contrôle commande (H/F) - CDI

          Rattaché à l’agence de Saint Quentin en Yvelines (78).

          Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

          Vos missions :

          Rattaché au responsable d’affaires, vous interviendrez sur des projets variés dans le domaine du nucléaire, de la phase d'Avant-Projet Sommaire (APS) jusqu’au Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE), plus particulièrement sur les lots d'installation de systèmes de contrôle commande.

          Vos principales missions incluent :

          • Réaliser  des études d’installation contrôle commande (APS/APD)
          • Concevoir l'intégration des systèmes
          • Rédiger des spécifications techniques et architectures
          • Réaliser les notes techniques d'installations
          • Rédiger les CCTP pour solliciter les fournisseurs
          • Suivre les installations avec les fournisseurs sélectionnés, dans le respect du cahier des charge
          • Remonter tout écart au client et être force de proposition
          • Contrôler l'existant sur site nucléaire, faire des relevés terrain
          • Participer aux réunions techniques d'avancement

          Profil recherché :

          Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d’un master en génie automatisme ou EIA, vous disposez d’une expérience significative en ingénierie (APS, APD à minima) ce qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées. Votre capacité rédactionnelle est reconnue.

          La connaissance du secteur du nucléaire ou de l'industrie est attendue sur ce poste.

          Pourquoi venir chez nous ?

          Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

          • Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
          • Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
          • Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
          • Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
          • Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
          • Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

          Votre package de rémunération et vos avantages :

          • Rémunération sur 13 mois.
          • Horaires flexibles
          • Prime vacances versée en Juin.
          • Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
          • Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
          • Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

          EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

          L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.


          Qui sommes-nous ?

          ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

          Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

          Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

          EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

          Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

          Type de contrat : CDI

          Ingénieur Industrialisation Equipements Electroniques F/H

          • 24 février 2026
          • SERMA INGENIERIE
          • Nouvelle-Aquitaine
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          LOCALITÉ :

          Brive-la-Gaillarde

          DESCRIPTION :

          Dans le cadre du développement de nos nouveaux produits et de la structuration de processus industriels, SERMA Ingénierie recherche pour un de ses partenaires historiques un Ingénieur / Responsable Industrialisation (F/H).
          Vous serez garant de la bonne réalisation des activités d’industrialisation, depuis les premières phases de développement jusqu’au lancement en série des équipements.

          Missions principales

          1. Pilotage des activités d’industrialisation

          • Organiser et animer les jalons d’industrialisation : Revues de lancement, PRR (Production Readiness Review), FAI (First Article Inspection), etc.
          • Planifier et suivre les délivrables d’industrialisation conformément au planning de référence.
          • Assurer la coordination avec les équipes projets, production, qualité et supply chain.

          2. Gestion des prototypes et pré‑séries

          • Suivre l’avancement de la réalisation des prototypes et pré‑séries.
          • Piloter la fabrication des prototypes et pré‑séries
          • Garantir la mise à disposition aux laboratoires/projets des prototypes et pré‑séries dans le respect des coûts, de la qualité et des délais, en cohérence avec le planning projet.
          •  

          3. Lancement de la production série

          • Préparer et sécuriser l’entrée en phase série des équipements.
          • Identifier les risques, mettre en place les plans d’actions associés et assurer leur suivi.
          • Mettre à jour et suivre les indicateurs du lot d’industrialisation :
            • Avancement des délivrables
            • Suivi financier
            • Gestion des risques
            • Maturité produit

          4. Support aux équipes opérationnelles

          • Former les opérateurs et techniciens de production à la documentation de fabrication.
          • Assurer la disponibilité et la conformité des gammes, instructions et outils de production.

          • Vous êtes issu d’une formation Bac +5 (Ingénieur industriel, électronique, généraliste ou équivalent).
          • Vous justifiez d’une expérience confirmée en industrialisation, méthodes ou gestion de production.
          • Connaissance des processus de développement produit et industrialisation (FAI, PRR…).
          • Capacité à mener plusieurs projets en parallèle et à travailler en interface avec différents services.
          • Rigueur, autonomie, sens du résultat et communication efficace.

          Le groupe SERMA (CA de 200M , plus de 1 300 collaborateurs) est un acteur global indépendant et multisectoriel, nous accompagnons nos partenaires sur l ensemble du cycle de vie des produits et services en tant qu'expert spécialisé dans les systèmes électroniques embarqués et industriels.

          En nous rejoignant, vous prenez part à des projets innovants et bénéficiez de réelles opportunités d évolution professionnelle.

          Le Groupe SERMA s organise autour de 5 métiers :

          • Technologie de l électronique
          • Sûreté et Cybersécurité des Systèmes
          • Ingénierie des Systèmes Embarqués
          • Energie
          • Micro-électronique

          Savoir-faire et solidité

          Rarement un Groupe aura présenté une aussi vaste palette de compétences en électronique. SERMA se positionne ainsi sur des projets clés de demain, innovants et à fort challenge technique.
          Grâce à son activité multisectorielle et à son savoir-faire technique, le Groupe est en croissance depuis plusieurs années (environ 10% par an).

          Evolution et formation

          Le développement constant de SERMA depuis maintenant plus de 30 ans est synonyme

          d'opportunités et d évolutions professionnelles : changement de métier, mutation, prise de

          responsabilités, etc.

          Réseau et relationnel

          Vous souhaitez en savoir plus sur les coulisses de SERMA ? Contactez-nous, nous nous ferons un plaisir de répondre

          à vos questions.

          Mon bureau près de chez moi

          Grâce à ses nombreuses implantations, un de nos sites est

          forcément près de chez vous : Paris, Rennes, Toulouse, Bordeaux,

          Lyon, Grenoble, La Rochelle, etc.

          Avantage

          En tant que Groupe industriel, SERMA bénéficie de la convention

          collective de la métallurgie.

          Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

          Type de contrat : CDI

          ALTERNANCE - Chargé de projet travaux H/F

          • 24 février 2026
          • GRDF
          • Bretagne
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          LOCALITÉ :

          Caudan

          DESCRIPTION :

          Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

          Piloter progressivement des projets

          • Participer à la préparation, la planification et au suivi des chantiers ;
          • Approfondir les aspects techniques, réglementaires et sécuritaires des réseaux gaz ;
          • Participer aux revues de portefeuilles (coûts, délais, qualité).

          Découvrir les jalons clés du métier

          • Contribuer aux études de réalisation des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) ;
          • Participer à l’analyse des offres et à la notation technique des entreprises.

          Coordonner les acteurs du projet

          • Travailler avec les Chargés d’Affaires, les collectivités, les entreprises de travaux et les services internes de GRDF ;
          • Comprendre le rôle central du Chef de Projet dans les décisions complexes ;
          • Découvrir les interactions avec les entités transverses.

          Suivre les travaux sur le terrain

          • Accompagner votre tuteur lors des visites de chantier ;
          • Identifier les risques, points d’arrêt et actions correctives.

          Votre profil : 

          Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

          • Vous préparez une formation d’ingénieur avec spécialisation en Travaux Publics à Centrale Nantes ;
          • Vous aimez organiser, structurer et faire avancer des projets ;
          • Vous êtes à l’aise dans les échanges et motivé pour découvrir un métier technique au cœur des territoires.

          Diplôme préparé : Ecole d’ingénieur – Travaux Publics Centrale Nantes
          Durée du contrat : 2 ans
          Date de début : 1er septembre 2026
          Poste basé à : Caudan

          Niveau de formation : BAC+3

          Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

          Temps partiel / Temps plein : Temps plein

          Type de contrat : Alternance

          Stage : Assistant ADP et Paie H/F

          • 24 février 2026
          • Dalkia
          • Auvergne-Rhône-Alpes
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          LOCALITÉ :

          Villeurbanne

          DESCRIPTION :

          Descriptif du poste

          Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

          Vous recherchez un stage en ressources humaines à partir du mois de Mai 2026 ? Vous êtes sensible au développement durable, aux métiers techniques et avez le goût du challenge ?

          Alors cette annonce a de fortes chances de susciter votre intérêt !

          Pour répondre aux enjeux liés au recrutement, l’alternance a une place très importante au sein de Dalkia, avec environ 300 alternants sur le territoire national !

          En intégrant ce stage, vous rejoindrez l'équipe Alternance 2026 afin de faire de ce projet, un succès !

          Intégré.e à la superbe équipe de l’ADP et de la Paie de la région Centre-Est de Dalkia, votre stage recouvrira différentes missions !

          Vous contribuerez à l’élaboration des contrats d’alternance pour la
          rentrée 2026.

           La gestion administrative du personnel et la paie c’est :

          • La rédaction de contrat  et d’avenant dans le cadre de la campagne d'alternance, (environ 60) ;
          • La déclaration des risques et mise à jour des postes auprès des centres de médecine du travail ;
          • Le suivi des visites médicales, des stagiaires, des intérimaires ;
          • Le suivi des IJSS ;
          • La commande de cartes professionnelles BTP ;
          • La réalisation de ces missions demande de la rigueur, que vous aurez, sans aucun doute !

          Période de stage :

          A partir de Mai 2026 jusqu'à fin Août 2026 (La date de démarrage est flexible en fonction de votre profil mais pas après le 1er juin 2026)

          Mon espace candidat
          Votre profil

          Dans le cadre de votre formation BAC+2/+3/Master en Ressources Humaines, vous devez effectuer votre stage de fin d'année et avez un intérêt particulier pour l'administration du personnel.

          Votre capacité relationnelle et organisationnelle, votre rigueur, votre curiosité, ainsi que votre dynamisme vous permettront de réussir lors de ce projet.

          De formation RH ou spécialité RH ?

          • Avoir quelques bases théoriques en ressources humaines, et particulièrement en droit du travail est important pour ce stage.
          • Une connaissance des bases théoriques vous permettra d’être plus à l’aise dès le démarrage de vos belles missions !

          Le relationnel ? Ce n'est pas que dans le recrutement !

          • Votre aisance relationnelle vous permettra d’avoir une approche plus fluide lors de vos échanges avec les différents interlocuteurs : les écoles, les centres de médecine du travail, nos futurs alternants, nos tuteurs, et nos salariés plus largement.

          Alors, qu'attendez-vous pour candidater ? 


          1) Nous recevons & étudions votre candidature. 

          2) Nous vous appelons pour effectuer un entretien téléphonique. 

          3) Grégory vous rencontre. 

          Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

          Type de contrat : Stage

          Superviseur travaux DTGP - Nancy H/F

          • 24 février 2026
          • Dalkia
          • Grand Est
          Voir l'offre complète et postuler

          LOCALITÉ :

          Nancy

          DESCRIPTION :

          Descriptif du poste

          Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

          En qualité d'ingénieur travaux vous êtes  chargé(e)  des études d'exécution et du pilotage de chantiers travaux sur des installations neuves ou existantes, en concertation avec les équipes du pôle études et projets, commerciales et d'exploitation, dans le respect
          des objectifs budgétaires et des engagements contractuels.

          Intégré(e) au sein de la Direction des Travaux et Grands Projets de Dalkia région Est, vous effectuez des études techniques sur des marchés de performance énergétique sur toutes nos activités stratégiques : réseaux de chaleur, bâtiments et industrie.

          Le poste est idéalement basé sur Nancy mais peut être localisé sur une autre ville du Grand Est.                           

          Au quotidien :

          Vous êtes chargé(e) des études d'exécution et du pilotage de chantiers travaux sur des installations neuves ou existantes, en concertation avec les équipes du pôle études et projets, commerciales et d'exploitation, dans le respect

          des objectifs budgétaires et des engagements contractuels.

          Vous détectez et recueillez les attentes des clients internes et externes sous les aspects techniques, financiers et commerciaux

          Vous réalisez les études techniques travaux et rédigez les cahiers des charges correspondant

          Vous chiffrez et réalisez un avant-projet en réponse à une offre ou un cahier des charges client

          Vous pilotez les différents projets de travaux dans le respect des coûts, délais et réalisation des installations en concertation avec les équipes

          Vous sélectionnez, en lien avec les achats, les sous-traitants et les fournisseurs et passez commande dans le respect des processus

          Vous assurez la relation avec le client pendant tout le process jusqu’à la livraison du chantier et participez aux réunions et comptes rendus

          Vous serez amené(e) à vous déplacer sur l'ensemble de notre région

          Et après ?

          Chez Dalkia, nous avons une conviction : votre expertise est notre plus grande valeur ajoutée ! Aussi, nous vous aidons à la développer car, lorsque vous évoluez, c’est l’entreprise qui évolue.

          Le métier d'Ingénieur Travaux (F/H) vous ouvre de nombreuses opportunités pour la suite de votre carrière chez Dalkia. En fonction de vos envies, de vos objectifs et des besoins de l’entreprise, vous pouvez choisir de développer vos talents.

          Mon espace candidat
          Votre profil

          Ingénieur(e) dans le domaine énergétique, vous disposez d'une expérience significative  dans une fonction similaire ou acquise dans un bureau d'étude thermique vous permettant d'être légitime et prendre en charge en totale autonomie de beaux projets sur notre région.

          Réalisation d'études d'exécution (études techniques, rédaction de cahier des charges, cadrage techniques...) ; gestion de projets / suivi de chantiers (respect/optimisation/pilotage des coûts, des délais de réalisation et du résultat).
          Personne possédant une expérience d'au moins 5 ans dans la conduite de projets en accointance avec les activités de DALKIA (Construction de chaufferies collectives, de réseaux de chaleur, énergies renouvelables…
          Ce poste suppose de travailler en mode projet et de collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.  Vous savez prendre des décisions rapidement et hiérarchiser vos actions en fonction des urgences dans un contexte en évolution. Vous avez le goût du management de projet et le goût du résultat
          En intégrant Dalkia, vous rejoignez un collectif de femmes et d’hommes passionnément engagés dans la mise en œuvre des énergies de demain :
          -13 eme mois + prime de vacances
          - une 6ème semaine de CP
          - un véhicule de fonction
          - une part variable individuel (0 à 10 % de votre salaire de base annuel)
          - deux primes variables d'entreprise : participation et intéressement
           d'autres avantages 

          Une carrière et des évolutions de professionnelles

          Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

          Type de contrat : CDI

          Pilote de contrats fournisseurs - CNPE du Sud-Est - Tertiaire H/F

          • 24 février 2026
          • Dalkia
          • Auvergne-Rhône-Alpes
          Voir l'offre complète et postuler

          LOCALITÉ :

          Lyon

          DESCRIPTION :

          Descriptif du poste

          Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

          Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

          Nos métiers :
          Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.


          Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.

          Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage),
          IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

          Membre de l'équipe PILOTAGE, et rattaché hiérarchiquement au RUO Pilotage, il/elle suit la réalisation des prestations contractuelles de l'ensemble des fournisseurs des 5 CNPE de Sud Est qui lui sont rattachés, dans un souci de sécurité, de qualité, d'optimisation des coûts budgétaires, et dans le respect tant des consignes Clients que d'Entreprise.

          • Supervise l'activité des fournisseurs sur les outils du client (Pimmog) tant sur le préventif, le correctif et le réglementaire.
          • Suit et accompagne l'activité des fournisseurs sur le terrain.
          • Réalise des contrôles contradictoires de qualité des prestations des fournisseurs.
          • Réalise des audits sécurité et s'assure du respect de la politique sécurité Groupe.
          • S'assure du respect de la conformité réglementaire des installations (suivi des contrôles réglementaires, suivi de la levée des réserves, s'assure du lien avec les services du SIR et de l'Environnement des CNPE...)
          • Participe aux revues d'activités des fournisseurs et assure le suivi opérationnel des plans d'actions.
          • S'assure du suivi des travaux qui lui sont confiés et participe aux réceptions.
          • S'assure que les prestations des fournisseurs sont réalisées dans le respect des règles et procédures des CNPE (PDP, permis feu, régime...).
          • Contribue à l'élaboration du programme travaux GER pluriannuel.
          • Réalise les visites d'inspection des bâtiments tertiaires.
          • Contribue au développement commercial de l'entreprise (travaux, contrats...).
          Mon espace candidat
          Votre profil
          • Autonomie, rigueur, organisation, pédagogue, aisance relationnelle, diplomatie,
          • Bonnes capacités d'écoute, aptitude à communiquer (écrit et oral),
          • Esprit analytique,
          • Connaissances des métiers multitechniques (CVC, Elec, Plomberie...) et de services (proximité, nettoyage...)

          Chez DALKIA EN au quotidien :
          Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone…).
          Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...

          Le poste est soumis à une enquête administrative.

          « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

          Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien d'exploitation chez DALKIA ?
          Découvrir le métier et les témoignages

          Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

          Type de contrat : CDI

          Responsable Portefeuille H/F

          • 24 février 2026
          • Dalkia
          • Auvergne-Rhône-Alpes
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          LOCALITÉ :

          Clermont-Ferrand

          DESCRIPTION :

          Descriptif du poste

          Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

          Dalkia Centre-Est recrute un.e Responsable Portefeuille pour l'Agence Commerciale Industrie. 

          Prêt.e à nous rejoindre ? Vous intégrerez notre équipe Commerciale Industrie basée à Clermont-Ferrand.

          En charge d'un portefeuille de clients industriels Grands Comptes en Auvergne, vous serez l'acteur clé de leur transition énergétique. Vous les accompagnerez dans leurs projets de décarbonation et d'optimisation des utilités industrielles.

          Alors, expert.e de la relation client industrielle, et si on se projetait sur vos missions ?

          • Développer et animer une relation de confiance pour fidéliser vos clients et renforcer les partenariats.
          • Structurer une stratégie commerciale garantissant la pérennité, la satisfaction client et la performance économique des contrats.
          • Identifier et proposer des projets complémentaires (travaux, CEE, valorisation de chaleur) pour enrichir votre portefeuille.
          • Accompagner les équipes d’exploitation dans toutes les phases commerciales des contrats.
          • Construire et piloter des équipes projets pluridisciplinaires (technique, juridique, financier).
          • Négocier et contractualiser les offres commerciales en conformité avec les processus Dalkia.
          • Promouvoir l’image de Dalkia et la visibilité de nos activités sur les réseaux professionnels.

          Puisque la sécurité est notre priorité, vous intégrez les aspects QSE et réglementaires dans chacune de vos actions. ⛑

          Mon espace candidat
          Votre profil

          Vous êtes diplômé.e d'une école d'ingénieur ou de commerce (Master 2) et justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans dans la gestion de contrats en environnement industriel.

          • Vous possédez une solide culture technique (génie climatique, process industriels) ?
          • Vous savez construire et défendre une stratégie commerciale complexe ?
          • Vous maîtrisez l'art de la négociation contractuelle ?
          • Vous avez l'esprit d'équipe et savez fédérer des expertises variées en mode projet ?

          Alors vous devriez candidater !


          Ce que vous aurez en nous rejoignant :
          ? Une intégration organisée dès votre arrivée !

          ✨ La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

          Un package de rémunération attractif :

          • Un salaire fixe sur 13,3 mois complété d’une part variable ;
          • Votre véhicule de fonction ;
          • 13 jours de RTT et 6 semaines de CP !
          • Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
            Intéressement et participation ;
          • Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, …

          Vous candidatez… et ensuite ?

          1. Vous avez un premier échange téléphonique avec l'équipe recrutement.
          2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Delphine ! 
          3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe !
          Vous voulez en savoir plus sur le métier de Charge portefeuille client chez DALKIA ?
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          Et pour illustrer...
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          #Réseaux de chaleur
          Les hauts fourneaux d'ArcelorMittal chauffent Dunkerque

          Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

          Type de contrat : CDI

          Technicienne/technicien d'exploitation - Réseaux de chaleur F/H

          • 24 février 2026
          • ENGIE ENERGIE SERVICES
          • Nouvelle-Aquitaine
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          LOCALITÉ :

          Limoges

          DESCRIPTION :

          Technicienne/technicien d'exploitation - Réseaux de chaleur F/H

           
          Chez ENGIE, nous sommes à la recherche de talents passionnés pour accélérer la transition énergétique. Rejoignez notre équipe dynamique à Limoges, et participez à l'exploitation de nos nouveaux réseaux de chaleur biomasse, fournissant du chauffage à 20 000 logements. Votre expertise technique contribuera directement à un avenir énergétique plus durable.
           
          Ce que nous attendons de vous
          - Assurer la conduite et la maintenance des chaufferies biomasse
          - Contrôler et optimiser le rendement des chaudières
          - Effectuer des interventions de dépannage électrique et mécanique
          - Vérifier et régler les sous-stations du réseau de chaleur
          - Participer aux astreintes (environ une fois par mois)
          - Collaborer étroitement avec une équipe de 8 personnes
          - Représenter ENGIE auprès de nos clients avec professionnalisme
           
          Votre profil
          - Formation en électrotechnique ou équivalent
          - Expérience significative dans l'exploitation de réseaux de chaleur
          - Habilitations électriques Basse et Haute tension
          - Compétences en fortes puissances et automatismes
          - Capacité d'analyse, de diagnostic et d'intervention autonome
          - Excellent relationnel et esprit d'équipe
          - Motivation et envie de s'investir dans un projet innovant
           
          Lieu de travail
          Basé à Saint Junien, à proximité de Limoges.
           
          Ce que nous offrons
          - Contrat à durée indéterminée (CDI)
          - Salaire entre 32 000 € et 35 000 € brut annuel sur 13,3 mois
          - 37h45 hebdomadaires
          - Opportunité de travailler sur des installations neuves à la pointe de la technologie
          - Diversité des missions et challenges stimulants
          - Formation continue et perspectives d'évolution au sein du groupe ENGIE
          - Ambiance de travail collaborative et bienveillante
          - Flexibilité des conditions de travail
           
          Pourquoi nous nous soucions
          Chez ENGIE, nous croyons que chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à la réduction de l'empreinte carbone de milliers de foyers. Votre expertise technique sera essentielle pour optimiser nos réseaux de chaleur biomasse, offrant ainsi une solution de chauffage plus écologique et économique à nos clients.
           
          Nous valorisons la diversité et l'inclusion, et nous nous engageons à offrir des chances égales à tous les candidats qualifiés, sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de tout autre critère non lié aux compétences et à l'expérience professionnelle.
           
          Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !

          Niveau de formation : BAC

          Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

          Temps partiel / Temps plein : Temps plein

          Type de contrat : CDI

          OPERATEUR WIRELINE

          • 24 février 2026
          • Storengy France S.A.
          • Grand Est
          Voir l'offre complète et postuler

          LOCALITÉ :

          Cerville

          DESCRIPTION :

          Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans une entreprise innovante et engagée dans la transition énergétique ? Alors rejoignez-nous !

          Nous pourrions vous dire que Storengy, filiale d’ENGIE, est l’un des leaders mondiaux dans le stockage souterrain de gaz naturel.  

          Ou que depuis 70 ans, l’entreprise conçoit, développe et exploite des installations de stockage.

          Sans oublier qu’elle est présente en Allemagne, en France et au Royaume-Uni, ce qui fait de Storengy un leader européen, qui offre de belles opportunités de carrière dans l’un de nos 21 sites de stockage.

           Mais Storengy est avant tout un acteur majeur de la transition énergétique des territoires.

          Car si aujourd’hui nous stockons du gaz naturel, demain il sera renouvelable ! Et pour ce faire nous avons besoin de vous !

          D’autant que notre activité en faveur de la neutralité carbone ne s’arrête pas au stockage, Storengy est également un acteur-clé dans les gaz renouvelables (biométhane, hydrogène, méthane de synthèse).

           Alors si vous aussi vous souhaitez être acteur plutôt que spectateur de la transition énergétique, rejoignez-nous !

          L’Opérateur Industriel recrute pour son site de Cerville (54), un(e) : 

          Opérateur/trice Wireline (puits)

          Vos interventions relèvent des domaines de l'exploitation, de la maintenance et de la surveillance des Puits en vue de leur bon fonctionnement pour les phases d’injection et du soutirage :

          • Les activités d’exploitation (incluant le réglementaire suivant arrêté préfectoral ou consignes d’exploitation) : ronde (relevés de pression, etc.), mesure de pression de tête ou plan d’eau, analyse d’eau, mesure d’interface eau/gaz, mesure ciel d’azote, changement de configuration du puits (bouchon, tube d’aveuglement...),

          • les activités de maintenance préventive programmée définies dans le plan de maintenance suivi dans la GMAO : tests des EIPS, maintenance des EIPS, autre préventif (contrôle de fond),

          • les activités de maintenance corrective réalisées à la demande des sites (remise en service SSSV),

          • Les activités de surveillance.

          Les interventions réalisées sont planifiées par la cellule planification du pôle et renseignées dans la GMAO.

          Vous contribuez à la préparation des interventions :

          - mise en sécurité de la zone de travail en détectant et mesurant les risques lors de la préparation de ses interventions, et en prévoyant les moyens de protection appropriés,

          - préparation de l’outillage nécessaire,

          Vous réalisez des activités de contrôle des outillages spécifiques à l’activité Puits, notamment en application de la réglementation en vigueur (révision treuils hydrauliques, test câbles, … ).

          Vous pouvez être amené(e) à surveiller les interventions des entreprises externes afin d’assurer la sécurité des personnes et des biens.

          Vous mettez à jour les plans et modes opératoires relatifs à votre domaine d’activités

          Vous êtes intégré(e) dans le Système de Management de Storengy avec pour référentiels les normes ISO pour la qualité et l’environnement, le référentiel ISRS et la directive SEVESO. II pour la maîtrise des risques majeurs.

          Profil recherché : 

          De formation BAC type Maintenance industrielle, électrotechnique ou électromécanique, vous justifiez d'une expérience en stage ou en alternance dans le milieu industriel.

          Vous êtes amené à avoir des contacts réguliers avec des prestataires internes ou externes à l’entreprise vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles.

          Le sens du relationnel est indispensable.

          Vous maîtrisez les applications informatiques standards. Vous avez une appétence pour les nouveaux outils digitaux (tablettes…).

          Enfin, vous disposez d’une bonne approche de la prévention des risques tant individuelle que collective indispensable à cette activité.

          Compléments d'information 

          Permis B nécessaire.

          Travail en horaire de journée.

          Poste sans astreinte. 

          La rémunération proposée dépendra de votre expérience. Statut exécution.

          Rémunération sur 13 mois, 5 RTT par cycle de 8 semaines, primes diverses, participation. 

          Storengy France s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte

          Vous souhaitez progresser dans un grand Groupe tout en évoluant dans une équipe à taille humaine ? Envoyez-nous votre CV ! 

          N'hésitez pas à visionner notre chaîne pour mieux comprendre notre activité : https://www.youtube.com/channel/UCGXpFQsIrl45vd5285G82NA 

          Niveau de formation : BAC

          Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

          Temps partiel / Temps plein : Temps plein

          Type de contrat : CDI

          Actualisation des résultats...