Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

En étroite collaboration avec le directeur de site, tu seras amené(e) au fil des mois à prendre la gestion du centre de location de box (plus de 340 box).

Et ce dans l'objectif d'assurer la dynamique commerciale et la bonne gestion du centre.

Plus précisément, tu seras amené(e) à :
* Piloter l'activité, développer et gérer en autonomie afin d'atteindre les objectifs fixés ;
* En équipe avec le directeur de site, ton manager direct, assurer le développement de tes compétences commerciales en s'appuyant sur un parcours de formation clair et évolutif ;
* Déterminer et mettre en œuvre de l'ensemble des moyens nécessaires à l'exécution d'une mise à disposition d'un box stockage à la suite d'un contact avec un prospect ou un client ;
* Établir le calcul et indication du prix de l'opération à partir des éléments tarifaires de l'entreprise.
* Assurer la négociation, fixer les conditions de paiement, et procéder à la signature des contrats
* Assurer le suivi et le contrôle final de l'opération, ainsi que ses conséquences (recouvrement des impayés et Service Après-Vente)
* Prospecter sur la zone de chalandise auprès des professionnels (B to B) mais aussi des particuliers (B to C)
* Assurer la propreté du site et la qualité de l'accueil pour les clients

DESCRIPTION :

Vous êtes un joueur d'équipe dans l'âme, convaincu que : "Seul, on va plus vite, ensemble, on va plus loin."

Votre talent de communicant et votre goût pour les échanges font de vous un facilitateur naturel : vous appréciez les formations, les retours constructifs, et toute occasion de partager des idées pour progresser ensemble.

Collaboratif et créatif, vous êtes le maître des post-it et des tableaux kanban, car pour vous, le partage d'idées est essentiel pour faire émerger les meilleures solutions.

Ensuite quoi

Ensuite quoi

Envie de piloter des projets ambitieux et de faire une vraie différence ?

En tant que Responsable de projets, vous serez au cœur de l'action et de la stratégie.

Votre mission ? Concrétiser les idées les plus audacieuses de nos clients !

Vos super-pouvoirs :
* Décodeur de besoins : comprendre, analyser et retranscrire les attentes métiers, parce que chaque détail compte !
* Maestro de projet : définir les ressources, planifier, prioriser les tâches, et orchestrer chaque étape avec brio.
* Architecte de la doc' : créer et mettre à jour toute la documentation (spécifications, budgets, délais…), pour que rien ne vous échappe.
* Pilote de performance : garantir que tout se passe comme prévu, des délais à la qualité, en passant par le suivi budgétaire et les indicateurs de succès.
* Maître Yoda du risque : anticiper les risques et coordonner les actions correctives, pour une gestion sans accroc.
* Ambassadeur des échanges : rester connecté avec toutes les parties prenantes et assurer une relation fluide et bienveillante avec les utilisateurs.
* Mobilisateur d'équipes : accompagner, former, et donner envie aux équipes d'adopter les solutions !
* Reporter de choix : tenir le client informé avec des reportings clairs et des comités stratégiques percutants.
* Veilleur de tendances : rester à l'affût des évolutions pour enrichir les solutions avec les dernières innovations., Bonus : Un background technique ? On adore ça !

Processus de recrutement :
* Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique
* Rencontrez un ou une Ingénieure d'Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d'évolution
* Approfondissez avec nos responsables et directeurs d'agence pour connaître la vision de l'agence
* Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !

Les petits plus Télétravail possible 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare ️ Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay Envie d'évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l'un de nos 7 autres pays !

#LI-ER5
* Selon profil. Les montants sont donnés à titre indicatif

DESCRIPTION :

Rattaché·e au Directeur de l'Innovation, le·la Chef·fe de projet Innovation aura pour mission de contribuer activement au développement de nouvelles offres et modèles économiques pour accompagner la croissance du groupe.

Vos principales missions s'articulent autour de ces 4 axes :

Innovation :

* Pilotage des projets pilotes en lien avec les parties prenantes internes (études, technique, juridique, finance…) et externes (partenaires, clients, fournisseurs) ;
* Collaboration étroite avec les ingénieurs d'étude photovoltaïque pour concevoir les nouveaux projets innovants ;
* Élaboration de recommandations et d'analyses quantitatives pour optimiser les développements ;
* Animation et coordination des groupes de travail Innovation du groupe ;
* Préparation des dossiers de propriété industrielle (brevets) et de Crédit Impôt Rechercher, en lien avec les experts internes ou cabinets spécialisés ;
* Accompagnement technique des équipes opérationnelles lors de la mise en œuvre de nouveaux procédés ou produits ;
* Mise en place des outils de pilotage et de structuration de l'activité de la direction

Déploiement des offres en cours :
* Structuration et soutien au développement de l'offre d'autoconsommation collective auprès des équipes et parties externes
* Soutien aux équipes Marchés de l'Energie pour l'identification d'opportunité de revenus supplémentaires dans le cadre de notre activité de vente d'énergie

Stratégie :
* Appui aux veilles stratégiques et concurrentielles réalisées par le pôle ;
* Participation à la coordination des exercices stratégiques et des études menées par le pôle ;
* Contribution à la recherche et à la constitution de dossiers stratégiques à destination des membres du CODIR.
* Collaboration avec les équipes Transformation dans le cadre de projets transverses

Communication & diffusion :
* Valoriser les projets d'innovation en interne (présentations, newsletters, événements) et en externe (conférences, salons, publications) ;
* Contribuer à la culture d'innovation du groupe en partageant les bonnes pratiques et les retours d'expérience.
* Vous jouerez un rôle clé dans le développement du pôle Innovation et dans la transformation du groupe.
* Poste basé à Lyon, avec des déplacements réguliers (1/2 par mois) au siège social à Poitiers, à Bordeaux et sur sites.

Votre future équipe :

Vous intégrerez la Direction de l'Innovation de Technique Solaire composée de 8 personnes engagées (3 à Lyon et 5 à Paris), dont les membres seront heureux de vous accueillir et de vous partager leurs expériences et compétences variées (agrivoltaïsme, stockage, marché de l'énergie...).

Votre futur manager :

Clément, basé à Lyon, est capable de créer un cadre de travail équilibré valorisant à la fois l'autonomie et la prise d'initiatives innovantes. Il saura encourager votre proactivité tout en vous guidant pas à pas dans vos démarches pour rendre vos missions dynamiques et épanouissantes.

DESCRIPTION :

Vous compléterez une équipe déjà constituée (de 5 à 6 personnes) et interviendrez essentiellement sur du neuf (pavillons et collectif). Vous maîtrisez l'installation des chaudières gaz et ballons thermodynamiques, installation de sanitaires et mobilier. Prise de poste au dépôt à Pont-à-Mousson à 07H30, départ avec le véhicule de l'entreprise vers les chantiers (généralement 30km à la ronde). Permis B exigé, car vous serez amené(e) à conduire le véhicule de l'entreprise. Travail du lundi au vendredi. Etre en mesure de monter les étages de façon répétitive. Salaire attractif selon qualification et expériences. (avoir 2 ans d'expérience OU le diplôme), * Equipements de chauffageCette compétence est indispensable
* Installer des équipements de chauffageCette compétence est indispensable
* Installer du mobilier sanitaireCette compétence est indispensable
* Lecture de plans et de schémasCette compétence est indispensable
* PlomberieCette compétence est indispensable
* Poser des tuyauteriesCette compétence est indispensable
* Poser des éléments sanitairesCette compétence est indispensable
* Règles et consignes de sécuritéCette compétence est indispensable
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitairesCette compétence est indispensable
* Réaliser les saignées et les creusements diversCette compétence est indispensable
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
* Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages

DESCRIPTION :

* Analyse de données de productionCette compétence est indispensable
* Analyser, exploiter, structurer des donnéesCette compétence est indispensable
* Déterminer des mesures correctivesCette compétence est indispensable
* Mettre en place des solutions d'amélioration de la performanceCette compétence est indispensable
* Piloter la gestion de la production, de l'exploitationCette compétence est indispensable

DESCRIPTION :

* Etablir des métrés et des devis
* Analyser des pièces écrites
* Rédiger des offres commerciales
* Déterminer les quantités de matériaux et le temps nécessaire à la réalisation de chaque poste.
* Sélectionner les produits et matériaux, consulter des fournisseurs, Nos clients sont des entreprises spécialisées en travaux de menuiserie acier, métallerie

et menuiseries aluminium, façades, murs rideaux

DESCRIPTION :

The Power Supply Group (PSG) is composed of a group head, three engineers, and four technicians. It is responsible for the designing, construction follow-up, testing, installation, commissioning, and upgrading of the accelerator power supplies. The group also contributes to the development of the Accelerator and Source Division (ASD) and ensures maintenance and repairs for the power supplies.

As Group Head of PSG, you will report to the ASD Director and your main duties and responsibilities will include:
* Managing the PSG group and supervising its members
* Overseeing the PSG budget and ensuring its implementation
* Analyzing the power quality and electrical conversion efficiency for the EBS accelerators
* Managing and coordinating the design, maintenance, procurement, testing, and installation of power supply equipment
* Identifying and managing the refurbishment and upgrade of power supplies
* Writing documentation
* Participating in all Power Supply group standby and callable activities, ensuring the continuous operation of the facility

DESCRIPTION :

rédaction des fiches d'évaluations prestataires.Si la partie bureau est prépondérante dans ce métier, vous vous rendez également sur notre installation industrielle pour anticiper ou suivre les activités. Par votre travail et votre implication, vous contribuez à la qualité de maintenance, aux performances de production et à la sûreté de l'installation. Vos horaires : Vous travaillez en horaires de journée (8h/j) et bénéficiez de RTT. Lors des périodes d'arrêt pour maintenance, vous êtes amené à travailler en horaires postés et week-ends. A terme, une prise d'astreinte est possible.

DESCRIPTION :

Le stage vise à étudier les activités catalytiques des enzymes et à évaluer différentes stratégies d'immobilisation dans différents types de réacteurs fluidiques. Les performances des réacteurs avec les biocatalyseurs immobilisés seront analysées, et la mise à l'échelle sera explorée pour atteindre des capacités de production représentatives de l'industrie. La modélisation numérique CFD (Comsol) permettra de comprendre les résultats expérimentaux et d'optimiser les futurs designs. Le.a candidat.e sera amené.e à travailler avec des techniques variées telles que la chimie analytique (HPLC), la fonctionnalisation et l'analyse de surface (IR, XPS) ainsi que l'instrumentation fluidique.

DESCRIPTION :

* La production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
* La distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid)
* Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d'euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous assurez la maintenace des installations CVC en réponse aux demandes des clients et des utilisateurs finaux.
Vous établissez un diagnostic de panne et mettez en œuvre les mesures correctives ou palliatives en fonction du diagnostic effectué. De plus, vous intervenez en support technique au conducteur d'installation et sur l'apparition d'alarme technique. Vous assurez la mise à disposition des éléments mobiles aux utilisateurs finaux. Puis, vous êtes garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance. Vous assurez la traçabilité de vos actions. Vous appliquez les procédures SQE de l'entreprise et veillez à la sécurité des personnes et des biens. Enfin, vous respectez le règlement intérieur en vigueur sur le site client.

DESCRIPTION :

Vous serez intégré au bureau d'études interne et vos missions seront :
* Participer aux études de conception
* Réaliser des plans d'ensemble, d'implantation, de détails et d'exécution de structure métallique
* Travailler en collaboration avec les conducteurs de travaux

DESCRIPTION :

Nous sommes à la recherche d'un(e) ingénieur(e) développeur(se) pour notre équipe de développement et d'intégration de services dans les clusters de calcul du CEA, avec une bonne culture DevOps.

Selon vos compétences, vous serez amené(e) à travailler sur des logiciels variés, performants et proches du système d'exploitation, tels que : des ordonnanceurs de tâches, des outils de gestion de conteneurs, des serveurs backend d'API et d'authentification etc.

Vous devrez :

- Ecrire du code fiable et performant pour les services proposés aux utilisateurs des centres de calcul.

- Définir les processus de déploiement, assurer le support et les correctifs des logiciels en production.

- Assimiler et faire évoluer les solutions existantes.

- Travailler sur des solutions open source : les adapter aux besoins de nos utilisateurs, les intégrer et les déployer dans nos systèmes.

- Travailler à la conception d'architectures logicielles scalables et résistantes à la charge.

- Participer à la valorisation de ces activités pour la communauté (logiciels open source).

Vous aurez aussi l'opportunité d'assister à des congrès, voire de publier vos propres travaux.

Vous êtes passionné(e) par votre métier ? Rejoindre les équipes du CEA vous assure de travailler dans un environnement bienveillant et propice à développer vos compétences techniques au contact des meilleurs spécialistes.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.
Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation., Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.

DESCRIPTION :

Coordination et management : Organisez et supervisez les interventions d'une équipe de techniciens, en garantissant leur efficacité et leur cohésion.

Expertise terrain : Participez activement aux interventions techniques, notamment en diagnostic, entretien, et réparation des installations thermiques (chaudières murales gaz, chauffe-bains, chauffe-eau) pour garantir la sécurité et le confort de nos clients.

Qualité et sécurité : Assurez le respect des normes réglementaires, des procédures internes et des engagements qualité vis-à-vis de nos clients.

Encadrement et formation : Accompagnez la montée en compétences de votre équipe en partageant votre expertise et en favorisant leur développement professionnel.

DESCRIPTION :

Cette exigence s'accompagne d'une démarche résolument orientée « valorisation de la matière » pour faire du déchet une ressource.

SARPI ThinkTech répond à toutes les problématiques de gestion, traitement et valorisation des effluents liquides, des pollutions en milieu souterrain et des biogaz. Nous intervenons de l'étude du cahier des charges à l'exploitation et la maintenance d'unités de traitement, en passant par la réalisation d'essais en laboratoire ou pilotes ainsi que le dimensionnement, la conception et la construction de modules de traitement., Nous recherchons pour les différents services opérationnels de l'entreprise dans nos différentes régions en France :

Des alternant(es) technicien(nes) d'exploitation / technicien(nes) de maintenance / électromécanicien(nes) F/H

Vos missions seront très variées, de la préparation d'unités de traitement en atelier et/ou sur site, à la maintenance préventive et curative, à la mise en service sur site, à la rédaction de rapports, tableaux de bord. Vous serez en contact avec les différents services de l'entreprise, les techniciens d'autres régions, éventuellement les clients sur site. Vous serez intégré à une équipe opérationnelle qui vous accompagnera, vous formera aux différents aspects du métier.

DESCRIPTION :

le conducteur de travaux aura les responsabilités suivantes :

- lancer et valider les plans d'exécution avec le bureau d'études
- gérer les approvisionnements et encadrer la production des menuiseries
- encadrer les chantiers et gérer les démarches administratives
- piloter les équipes de travaux
- animer les réunions de chantier
- relationnel avec les clients, maîtrise d'œuvre

DESCRIPTION :

portefeuille de clients : fidélisation, développement, satisfaction,- il établit une relation commerciale durable avec ses interlocuteurs,- il propose des solutions énergétiques adaptées aux besoins de chacun de ses clients,- il renégocie les contrats arrivant à échéance face à des acteurs experts chez ses clients (acheteur, juriste, directeur technique...) en tenant compte des mécanismes du marché de l'énergie,- il sollicite et coordonne l'appui d'experts internes et de filiales grâce à sa connaissance des fonctionnements internes au Groupe EDF,- il cible les prospects et apporte de nouveaux contratsIl fait partie d'une équipe située sur Lyon à proximité de la gare de la Part Dieu.Il est intégré à un cursus de formation lui permettant d'acquérir les compétences nécessaires à ses missions. En fonction de ses besoins, un dispositif d'accompagnement et de professionnalisation est mis en place pour lui permettre de conforter ses compétences et en développer de
nouvelles.La performance commerciale individuelle et collective est rémunérée.Son implication, sa performance commerciale et ses compétences lui permettront d'évoluer et de se construire un parcours professionnel au sein de la Direction Commerce ou du Groupe EDF..

DESCRIPTION :

En tant que Directeur d'Usine, vous êtes le garant ultime de la performance globale du site : volumes, qualité, délais, rendement, coûts et sécurité. Vos missions sont :
* Vous pilotez les indicateurs opérationnels et financiers et assurez leur atteinte,
* Vous encadrez les équipes Production, Stockage & Expéditions, Maintenance, Ingénierie des procédés, Qualité et HSE,
* Au quotidien, vous fédérez les collaborateurs autour de la vision et des valeurs du groupe et cultivez l'excellence,
* Vous définissez, testez et optimisez en continu les processus opérationnels pour accroître productivité et fiabilité,
* Vous mettez en place une organisation efficiente, répartissez au mieux les ressources, développez les compétences et stimulez l'engagement de chacun,
* Force de proposition, vous identifiez les leviers d'automatisation, recommandez les investissements nécessaires et gérez le budget du site,
* Vous occupez un rôle charnière entre le site et les fonctions centrales pour garantir une collaboration fluide,
* Vous êtes également l'interlocuteur privilégié des parties prenantes externes (collectivités, partenaires, etc.) et représentez le site avec rigueur et engagement.

DESCRIPTION :

* Gérer et animer l'équipe de vente (1 collaborateur permanent + saisonniers)
* Accueillir les visiteurs, organiser les dégustations et dynamiser les ventes
* Développer les ventes en boutique, expéditions et e-commerce
* Créer des animations commerciales et tisser des partenariats locaux (hôtels, offices de tourisme, conciergeries…)
* Suivre les indicateurs de performance : fréquentation, panier moyen, taux de conversion, base clients
* Mettre en valeur le lieu et l'expérience client (merchandising, signalétique, ambiance)

DESCRIPTION :

* Contrôler l'étanchéité
* Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
* Réaliser un diagnostic technique

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Directeur d'usine, vous encadrez deux chefs d'équipe et assurez la coordination de leurs secteurs, soit une cinquantaine de collaborateurs au total.

Votre mission : garantir la performance, la sécurité et la cohésion de l'atelier, dans un contexte de structuration managériale et d'amélioration continue.

Concrètement, vous :
* Encadrez et accompagnez vos chefs d'équipe dans la planification, le suivi et l'organisation des activités.
* Animez la cohésion et la communication interne, en favorisant l'esprit d'équipe et la responsabilisation.
* Suivez les indicateurs SQCD, en veillant à la qualité, la sécurité et la maîtrise des coûts.
* Contribuez aux projets d'amélioration continue : process, sécurité, maintenance, formation.
* Participez au recrutement et au développement des compétences, en lien avec les RH et la direction.
* Proposez les investissements nécessaires à la performance et au confort de travail des équipes.

Ici, la réussite ne se mesure pas seulement en volumes produits, mais dans la capacité à embarquer chacun vers un objectif commun.

Ce que ce poste peut vous apporter
* Une autonomie réelle dans l'organisation de votre atelier
* Un environnement industriel à taille humaine, où les décisions sont proches du terrain
* Des projets structurants sur la sécurité, la qualité et la performance
* Une équipe impliquée, dans un site en plein développement, * Un premier échange avec la RRH
* Un entretien avec le Directeur d'usine et la RRH

Si vous vous imaginez déjà à la tête de votre unité, à fédérer vos chefs d'équipe et à faire grandir vos collaborateurs dans un atelier où les projets avancent : on veut vous parler, Et si vous rejoigniez une entreprise où le management de proximité fait toute la différence ?

Vous aimez le terrain, les ateliers qui vivent, les équipes qu'on accompagne et qui progressent.

Vous cherchez un rôle où la performance industrielle se construit avant tout avec les femmes et les hommes.