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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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13 377 offres

TECHNICIEN RESEAUX ASSAINISSEMENT H/F

  • 22 mai 2026
  • Suez
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

La Région Sud-Ouest Méditerranée recherche pour son Agence ASTEO, filiale du Groupe SUEZ en charge de la gestion du contrat de délégation de service publics de l’assainissement et du pluvial pour son client Toulouse Métropole, un(-e) :

 Technicien Réseaux Assainissement H/F

Contrôle raccordement - enquêtes

Poste basé à Toulouse (31)

Rattaché(e) au Responsable d’exploitation réseaux, vous réaliserez des enquêtes de conformité, des contrôles des installations ANC et ceux de l’assainissement sur les sites industriels, vos principales missions s’articuleront autour des points suivants :

· Vous réaliserez les enquêtes de conformité des branchements d'assainissement.

· Vous réaliserez des contrôles de raccordement dans le cadre de ventes d'immeubles et d'opérations de voirie.

· Vous rédigerez et suivrez les autorisations de rejet et réalisation des contrôles de terrain des raccordements industriels.

· Vous interviendrez sur des sites industriels afin d’effectuer des prélèvements en vue d’analyses.

· Vous renseignerez les logiciels de suivi de l'exploitation via l’envoi des supports de suivi d’intervention (photos, envoi des rapports au SI) sur une tablette.

· Vous respecterez et appliquerez les consignes de sécurité et installation de moyens de sécurité nécessaires aux interventions.

· Vous assurerez un bon contact avec les usagers, les professionnels, les collectivités et les interlocuteurs institutionnels.

· Vous rendrez compte auprès de votre hiérarchie toutes informations (anomalies et dysfonctionnements) rencontrées au quotidien.

VOTRE PROFIL

Vous détenez un BTS Métiers de l’Eau.

Vous maîtrisez les techniques, les mécanismes de l'assainissement et de la réglementation en vigueur.

Vous êtes titulaire du permis B.

Contrat : CDI

Salaire :  2 000 à 2350 € brut/mois selon profil.

Avantages : 13ème mois, prime de performance annuelle, prime d’eau annuelle, modalités repas, participation au bénéfice, mutuelle, retraite complémentaire, compte épargne temps.

Statut : Groupe III

Lieu d’embauche : Toulouse (31)

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN RESEAUX ASSAINISSEMENT - H/F

  • 22 mai 2026
  • Suez
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

La Région Sud-Ouest Méditerranée recherche pour son Agence ASTEO, filiale du Groupe SUEZ en charge de la gestion du contrat de délégation de service publics de l’assainissement et du pluvial pour son client Toulouse Métropole, un(-e) :

TECHNICIEN RESEAUX ASSAINISSEMENT H/F

Contrôle raccordement - enquêtes

Poste basé à Toulouse (31)

Rattaché(e) au Responsable d’exploitation réseaux, vous réalisez des enquêtes de conformité, vos principales missions s’articulent autour des points suivants :

·         Réaliser les enquêtes de conformité des branchements d’assainissement ;

·         Rédiger des rapports d’enquêtes pour chaque regard et ouvrage inspecté sur les différents chantiers. Ces rapports incluent des observations précises sur l’état des infrastructures ;

·         Réaliser des contrôles de raccordement dans le cadre de ventes d’immeubles et d’opérations de voirie ;

·         Renseigner les logiciels de suivi de l’exploitation via l’envoi des supports de suivi d’interventions (photos, envoi des rapports au SI) sur une tablette ;

·         Veiller au respect et à l’application des consignes de sécurité, ainsi qu’à la mise en place des dispositifs nécessaires pour sécuriser les interventions ;

·         Assurer un bon contact avec les usagers, les professionnels, les collectivités et les interlocuteurs institutionnels ;

·         Rendre compte auprès de votre hiérarchie toutes informations (anomalies et dysfonctionnements) rencontrées au quotidien.

VOTRE PROFIL

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans en exploitation de réseaux d’assainissement, vous permettant d’intervenir efficacement sur les missions de contrôle de conformité (CBR) et de réalisation d’enquêtes terrain. Vous êtes titulaire d’un BTS/DUT Métiers de l’eau, Gestion de l’eau ou GEMEAU, et vous maîtrisez les techniques et mécanismes de l’assainissement, ainsi que la réglementation en vigueur.

Vous possédez une bonne maîtrise des outils informatiques, indispensables pour le suivi et la traçabilité des interventions. Le permis B est obligatoire pour assurer vos déplacements sur les différents sites.

Reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre disponibilité et votre bon relationnel client, vous savez également travailler en autonomie, avec une forte capacitée d’adaptation et le souci constant de préserver et valoriser l’image de marque de la société.

Contrat : CDI
Salaire :  2 000 à 2 350 € brut/mois selon profil.
Avantages : 13ème mois, prime de performance annuelle, prime d’eau annuelle, modalités repas, intéressement, mutuelle, retraite complémentaire.
Statut : Groupe III
Lieu d’embauche : Toulouse (31)

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT.

Type de contrat : CDI

Technicien réseaux (H/F)

  • 22 mai 2026
  • Suez
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Marnézia

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation du secteur du Haut Jura, vous assurez les  principales missions suivantes :
- Réaliser les travaux d’entretien et de réparation sur les réseaux d’eau potable : réparation de fuite, renouvellement accessoires réseaux, manœuvre de vannes, purges,....
- Réaliser des travaux neufs : branchement d'eau...
- Participer à l'amélioration des performances des réseaux d'eau potable : recherche de fuite 
- Entretien préventif et curatif des réseaux d’assainissement:
- Réalisation des enquêtes de conformité assainissement pour vente
- Réaliser les interventions curatifs sur les branchements et réseaux d'eaux usées (désobstruction, petits réparations,...)
- Etablir un reporting de qualité et une saisie rigoureuse des données de l'activité
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité. 

Vous serez amené à participer à l’astreinte réseau selon le planning établi. 

VOTRE PROFIL

Vous possédez un CAP à BTS métiers de l’eau/TP et/ou justifiez d’une expérience équivalente.

Compétences attendues :
- Permis B obligatoire
- Formation CATEC serait un plus
- Aisance informatique

Qualités requises :
- Bon relationnel interne et externe, esprit d’équipe
- Autonomie et rigueur

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT.

Type de contrat : CDI

CHEF(E) DE PROJET INFORMATIQUE (MOA) – ALTERNANCE - H/F

  • 22 mai 2026
  • Suez
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

Dans un contexte de modernisation des applicatifs existants et de digitalisation des pratiques opérationnelles, SERAMM fait évoluer son système d’information pour mieux accompagner les équipes terrain, fiabiliser les données, renforcer la qualité de service et améliorer le pilotage des activités.

Au sein de la Direction Générale, sous la responsabilité de la Responsable Digitalisation et Excellence opérationnelle vous intervenez sur des projets tels que :

•          la gestion des interventions et de la maintenance,
•          la supervision du réseau et des installations techniques,
•          les outils RH (dématérialisation, accès aux documents salariés),
•          la gestion documentaire et le portail d’information client,
•          le ticketing et la gestion des demandes internes,
•          le pilotage contractuel et les indicateurs de performance,
•          la centralisation et valorisation des données (projet infocentre).

MISSIONS PRINCIPALES

Pour les projets vous assurez les misions suivantes :  

Cadrage et pilotage projet
Participer à la collecte et à l’analyse des besoins utilisateurs (réunions, ateliers, observations terrain),
Contribuer à la rédaction des cahiers des charges fonctionnels ou techniques,
Suivre l’avancement des projets (planning, livrables, échanges avec les prestataires),
Aider à la coordination entre les équipes SI, métiers et externes.

Tests, recette, qualité
Préparer et réaliser des tests (fonctionnels et/ou techniques),
Identifier et documenter les anomalies ou dysfonctionnements,
Participer à l’amélioration continue des outils et processus.

Formation et accompagnement des utilisateurs
Rédiger ou mettre à jour les supports utilisateurs (guides, tutos, vidéos),
Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils,
Être en appui au support fonctionnel ou technique selon les cas.

Suivi des outils existants et gestion des données
Vérifier la qualité des données saisies (tickets, formulaires, documents),
Réaliser des paramétrages simples (menus, modèles, listes déroulantes),
Participer à l’entretien ou à la mise à jour des référentiels et inventaires.

Exploitation de données
Contribuer au recensement et à la structuration des données métier,
Participer à l’extraction et à l’analyse de données via exports, API ou fichiers,
Aider à la création de tableaux de bord ou d’indicateurs.

VOTRE PROFIL

PROFIL & QUALITES RECHERCHES :

Vous préparez une formation niveau Master 1 ou 2 (école d’ingénieur, école de commerce, université…) avec spécialisation en gestion de projet digital, systèmes d’information, transformation numérique, datas ou équivalent. Vous possédez idéalement une première expérience en stage et/ou alternance dans le secteur d’activité visé.

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). Vous avez un bon relationnel et vous savez travailler avec des équipes terrain. Enfin vous avez un bon esprit d’analyse, vous êtes curieux(euse) et proactif(ve).

COMPETENCES TECHNIQUES

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)
Aisance avec les outils numériques variés (ERP, GED, outils collaboratifs…)
Connaissances en gestion de projet, UX, API ou base de données sont un plus

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - BTS GEMEAU - H/F

  • 22 mai 2026
  • Suez
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Andernos-les-Bains

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

La Région Sud-Ouest Méditerranée recherche pour son Agence Gironde Charente, un(e) :

ALTERNANCE – BTS GEMEAU H/F

(TECHNICIEN DE TRAITEMENT H/F)

Poste basé à Andernos-Les-Bains (33)

Sous la direction du Responsable d’Exploitation, vous aurez pour principales missions :

·         Optimisation des traitements et fonctionnements de la station :

o   Réaliser des analyses test de terrain et différents essais,

o   Effectuer les réglages et mesures correctives (dosage des réactifs, temps d’aération…)

o   Gérer au niveau technique les installations assainissement (déshydratation de boues, refus de dégrillage, graisse et sable)

·         Effectuer des prélèvements en vue d’analyses

·         Renseigner les logiciels de suivi de l’exploitation

·         Suivi métrologique du parc de capteur STEP (exemple de capteurs : débit métrie : sonde niveau, débitmètres électromagnétiques ; sonde paramètres biologiques : O2, CO2... ; et paramètres physiques hauteur, température, effort, pression…)

VOTRE PROFIL

Tu prépares un BTS GEMEAU et tu veux te former au cœur d’une station d’épuration (STEP), là où tout se joue pour la qualité de l’environnement.

Autonome, curieux(se) et avec un vrai esprit d’équipe, tu sais t’adapter aux situations du terrain et tu es à l’aise avec les outils informatiques pour assurer un suivi clair de tes interventions.

Le permis B n’est pas obligatoire, mais fortement recommandé pour faciliter tes déplacements sur le secteur.

Si tu veux apprendre un métier technique et essentiel pour la protection de la ressource, cette alternance est faite pour toi.

Contrat : CDD - Alternance (24 mois)

Salaire : 850 à 1980 euros brut/mois

Avantages : 13eme mois, prime de performance, prime d’eau, intéressement/participation, retraite complémentaire et supplémentaire, aide alternance sous condition.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE – BTS MÉTIERS DE L’EAU - H/F

  • 22 mai 2026
  • Suez
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

La Région Sud-Ouest Méditerranée recherche pour son Agence ASTEO, filiale du Groupe SUEZ en charge de la gestion du contrat de délégation de service publics de l’assainissement et du pluvial pour son client Toulouse Métropole, un(-e) :

ALTERNANCE – BTS MÉTIERS DE L’EAU H/F

(Technicien de réseau équipements Crues H/F)

Poste basé à Toulouse (31)

Sous la responsabilité de Sandy, Responsable d’exploitation « Entretien des équipements » et au sein d'une équipe de 10 personnes, tu auras la charge de : 

·         La visite régulière de contrôle des ouvrages : contrôle du bon fonctionnement des équipements, remontées des anomalies et des taux d’encrassement sur les outils numériques ;

·         La maintenance des ouvrages : réparation, débroussaillage, enlèvement des déchets, vérification du taux d’encrassement ;

·         Pose de dispositifs de dératisation des égouts (enquêtes, pose et dépose d’appâts) ;

·         Maintenance des ouvrages et équipements de protection contre les crues (test de fonctionnement, nettoyage, graissage, remontées des anomalies, accompagnement des prestataires spécialisés).

Horaires de travail : Lundi au vendredi : 8h00-12h00 / 13h30-16h30 – attention la plage n’est pas fixe.

VOTRE PROFIL

Vous préparez un BTS Métiers de l’Eau (GEMEAU) ou une formation équivalente dans les domaines de l’eau, de l’assainissement ou des réseaux. Titulaire du permis B, indispensable pour assurer les déplacements sur les différents sites et ouvrages, vous souhaitez développer vos compétences au sein d’un service opérationnel orienté terrain. Vous disposez de connaissances de base sur le fonctionnement des réseaux d’eau et d’assainissement, vous permettant de comprendre les contraintes techniques liées aux crues et aux équipements.

Intéressé(e) par les ouvrages hydrauliques, les réseaux et la gestion des crues, vous appréciez le travail de terrain et savez appliquer rigoureusement les règles de sécurité. Curieux(se) et motivé(e), vous cherchez à comprendre le fonctionnement des installations et à monter progressivement en compétences au contact des équipes techniques.

Ce poste en alternance est fait pour toi ! Postule dès maintenant en nous envoyant ton CV (et quelques lignes de motivation) et viens apprendre sur le terrain aux côtés de professionnels passionnés. Une belle opportunité de monter en compétences et de donner du sens à ta formation !

Contrat : CDD - Alternance (24 mois)

Salaire : 850 à 2 050 euros brut/mois

Avantages : 13eme mois, prime de performance annuelle, prime d’eau annuelle, intéressement, modalités repas, mutuelle, retraite complémentaire et supplémentaire, aide alternance sous condition.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - BTS GEMEAU - H/F

  • 22 mai 2026
  • Suez
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Sète

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

La Région Sud-Ouest Méditerranée recherche pour son Agence Languedoc Méditerranée, un(-e) :

ALTERNANCE – BTS GEMEAU H/F

(TECHNICIEN RÉSEAU ASSAINISSEMENT H/F)

Poste basé à Sète (34)

Rattaché(e) au Responsable d’exploitation, tu seras en charge des missions suivantes :

-       Participer à la surveillance des réseaux d’assainissement et au suivi de son fonctionnement ;

-       Installer / programmer et réaliser la maintenance des capteurs de suivi de points noirs ;

-       Participer à la recherche d’eaux claires parasites ;

-       Enquêter sur le réseau : test au fumigène, au colorant, recherche de pollution…

VOTRE PROFIL

Tu prépares un BTS GEMEAU et tu veux apprendre un métier mêlant terrain, technique et analyse de données.

Rigoureux(se) et curieux(se), tu aimes travailler sur ordinateur, analyser des informations et proposer des améliorations concrètes pour optimiser le fonctionnement des réseaux. Le permis B est obligatoire pour assurer les déplacements liés au poste.

Autonome, motivé(e) et impliqué(e), tu veux apprendre un métier utile, concret et au cœur des enjeux environnementaux.

Si tu veux évoluer dans un environnement où analyse et terrain se complètent, cette alternance est faite pour toi.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE – CAP CANALISATEUR - H/F

  • 22 mai 2026
  • Suez
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bellegarde-en-Marche

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

La Région Sud-Ouest Méditerranée recherche pour son Agence Périgord Limousin Lot – Secteur Creuse (23) ,un(e):

ALTERNANCE – CAP CANALISATEUR H/F

(TECHNICIEN RÉSEAU EAU H/F)

Poste basé à Bellegarde-en-Marche (23)

Rattaché(e) au Responsable d’exploitation du secteur, tu auras pour missions suivantes :

·         Effectuer des interventions d’entretien sur les canalisations eau et assainissement – Réparation / Renouvellement / Création ;

·         Création de nouveaux raccordements (branchements) ;

·         Intervention sur les postes de comptage ;

·         Lecture de plans/schémas, ouverture de tranchées/remise en état voirie (manuel/engins), pose des canalisations et raccordements, contrôle d’installations, remplacement de compteurs…

·         Effectuer des déplacements sur les chantiers et être en contact avec les clients.

VOTRE PROFIL

Tu prépares un CAP Canalisateur et tu veux apprendre un métier terrain, essentiel au fonctionnement des réseaux d’eau.

Tu souhaites découvrir les conditions de pose et de fonctionnement des équipements de réseau, tout en développant tes compétences techniques au quotidien.

Tu aimes travailler en extérieur, réaliser des activités manuelles, et tu es à l’aise avec l’informatique pour saisir ou suivre les informations terrain.

Le permis B est obligatoire pour assurer les déplacements liés au poste.

Motivé(e), curieux(se) et impliqué(e), tu veux progresser aux côtés de professionnels expérimentés.

Si tu recherches une alternance concrète, formatrice et tournée vers le terrain, ce poste est fait pour toi.

Contrat : CDD - Alternance (12 mois)

Salaire : 800 à 1870 euros brut/mois.

Avantages : 13eme mois, prime de performance annuelle, prime d’eau annuelle, intéressement et participation, modalités repas, mutuelle, retraite complémentaire et supplémentaire, aide alternance sous condition.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Type de contrat : Alternance

Mécanicien Poids Lourds H/F

  • 22 mai 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ASSAINISSEMENT ET MAINTENANCE FRANCE

Experts dans les métiers de l'assainissement, l'hygiène du bâtiment, la collecte et la valorisation des déchets et la maintenance industrielle, nos 6 500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous.

Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, Veolia Assainissement et Maintenance France cherche à s'entourer de nouveaux talents pour répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Nous réalisons différentes prestations : pompage d'ouvrages d'assainissement, nettoyage de réseaux, contrôle et diagnostic de réseaux EU et EP vidange de fosses, nettoyage de bacs à graisse et de cuves à fioul, aires de lavage, débouchages... pour tous types de clients (collectivités, particuliers, industriels).

Description du poste

Notre agence de Toulouse recrute un(e) Mécanicien(ne) pour intégrer une équipe dédiée à ces opérations de maintenance sur véhicules pompeurs / hydrocureurs PL et VL.

Dans ce cadre, vous serez amené-e à réaliser les missions suivantes :

  • Assurer les travaux d'entretien et de maintenance préventive sur les véhicules et leurs organes (Pompes HP, pompes à vide, flexibles hydrauliques,..)

  • Identifier les anomalies et dysfonctionnements des véhicules

  • Réaliser des diagnostics de pannes courantes

  • Effectuer les réparations de routine

  • Appliquer les procédures d’entretiens des véhicules

Qualifications

Vous devez être vigilant(e) aux risques liés à nos activités, respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et porter vos EPI. 

Vous justifiez  à minima d’un Bac pro en maintenance des véhicules option B (Poids lourd) ou équivalent,

Le permis C est un plus

Vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) ? 

Vous savez faire preuve d’adaptabilité, d’autonomie, et d’esprit d’initiative ?

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Responsable d'exploitation F/H

  • 22 mai 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des  ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est  46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des  millions  de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

Notre Direction des Services aux Entreprises (DSE) accompagne chaque jour industriels et collectivités dans leur transformation écologique, en proposant des solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets.

Votre mission

Nous recrutons un(e) Responsable d'Exploitation pour piloter et dynamiser nos opérations sur le périmètre de la Loire-Atlantique (département 44), au sein de notre agence de Saint-Herblain / Guérande. 

Rattaché(e) directement au Directeur d'Agence, vous serez un acteur clé du bon fonctionnement de l'exploitation. Vous aurez un rôle central, alliant management d'équipes, relation client, performance opérationnelle et sécurité. 

Vos responsabilités au quotidien

Superviser le fonctionnement des équipes d'exploitation et logistique sur votre périmètre

Contrôler la qualité des prestations et mettre en place des actions correctives en cas d'écart

Manager vos collaborateurs : fixation des objectifs, animation, motivation, valorisation des compétences et supervision des entretiens professionnels

Animer l'amélioration continue et la communication au sein de l'exploitation (briefings, débriefings, réunions d'exploitation)

Suivre les indicateurs de performance opérationnelle et atteindre les objectifs fixés

Participer au fonctionnement efficace de l'unité opérationnelle : circulation d'informations, propositions d'amélioration, suivi budgétaire

Décliner la politique QHSE et l'application du Système de Management Intégré (SMI)

Contribuer activement à la satisfaction client et garantir la qualité de service

Qualifications

Le profil que nous recherchons

Formation : Bac+4/5 minimum (type Master) transport / logistique.

Expérience : Profil junior avec 1 à 2 ans d'expérience. Une première expérience en management est souhaitée. Une connaissance du secteur des déchets est un atout majeur.

Vos qualités :

  •  Leadership affirmé et capacité à fédérer les équipes
  •  Adaptabilité face aux enjeux opérationnels et aux transformations
  •  Esprit d'équipe et aptitude à la coopération transversale
  •  Résilience et capacité à gérer les situations complexes
Informations supplémentaires

Rejoindre Veolia Recyclage et Valorisation , c'est choisir de s'investir dans un avenir durable.
Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la #transformation écologique, de développer vos compétences au sein d'un groupe international leader dans son domaine, et de participer à des projets innovants qui façonnent le monde de demain.
Ensemble, relevons les défis environnementaux et construisons un futur où les déchets deviennent une ressource !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d’études et projets en alternance F/H

  • 22 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Buchelay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Description du poste

Veolia Eau Île-de-France recherche pour son Territoire Yvelines un(e) alternant(e) basé(e) à Buchelay (78), dans le cadre d'une alternance au sein de la Direction des Opérations.

Au sein de la Direction des Opérations du Territoire Yvelines, vous accompagnerez les équipes assainissement dans l'amélioration de la performance opérationnelle, renforcerez la conformité réglementaire et participerez à la transformation écologique du territoire.

Sous la responsabilité du Directeur des Opérations et accompagné(e) d'un tuteur dédié, vos missions principales seront les suivantes :

  • Participation aux études techniques et réglementaires dans le domaine de l'assainissement
  • Appui à la réduction des eaux claires parasites (ECP)
  • Contribution aux diagnostics permanents
  • Accompagnement des équipes terrain dans l'utilisation des outils métiers (GMAO, SIG, outils de suivi des interventions, curage, ITV, tableaux de bord)
  • Contribution à l'analyse des performances d'exploitation et proposition d'axes d'amélioration
  • Fiabilisation et traçabilité des données (qualité de saisie, référentiels, consolidation)
  • Amélioration et standardisation des processus (curage, ITV, gestion d'alarmes, comptes-rendus d'intervention)
  • Contribution aux évolutions d'outils digitaux (templates, automatisation de reporting, indicateurs, consolidation multi-sources)
  • Réalisation de diagnostics et études techniques pour l'optimisation de l'autosurveillance
  • Participation à la veille technologique et à l'identification de solutions innovantes
Qualifications
  • Préparation du Master PITET ou diplôme d'ingénieur
  • Une spécialisation ou appétence pour le domaine de l'eau serait un plus
  • Maîtrise des outils bureautiques (Suite Google, Excel, SIG, GMAO appréciés)
  • Autonomie, rigueur, curiosité, esprit d’analyse et de synthèse, sens du terrain
  • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe (terrain, exploitation, méthodes, performances)
  • Permis B et véhicule conseillé
Informations supplémentaires

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement dynamique et stimulant. Nous offrons des avantages tels que :

  • Une rémunération supérieure au légal
  • Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale
  • Congés payés au nombre de 36 jours ouvrés dans l'année
  • Tickets restaurants
  • Un accompagnement personnalisé par un tuteur dédié tout au long de l'alternance

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Technicien d'exploiation en eau potable en alternance (H/F)

  • 22 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Buchelay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Veolia, leader mondial des services à l’environnement, participe chaque jour à construire la sécurité environnementale au bénéfice de la santé publique et de la compétitivité des industries et des territoires. Avec 215 000 salariés répartis sur les cinq continents, au plus proche des enjeux locaux, et grâce à ses technologies de pointe, le groupe dépollue, décarbone et régénère les ressources à travers des solutions concrètes combinant ses expertises dans le domaine de l’eau et des technologies de l’eau, des déchets - et notamment du traitement des déchets dangereux, et de l’énergie locale. En 2025, le groupe Veolia a servi 110 millions d’habitants en eau potable et 97 millions en assainissement, produit 45 millions de mégawattheures d’énergie et traité 64 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE, Fortune 500, SBF 120) a réalisé, en 2025, un chiffre d’affaires consolidé de 44,4 milliards d’euros.

Description du poste

L'activité Veolia Eau de la Région IDF, recherche pour son Territoire Yvelines un(e) alternant(e)
BTS Métier de l’eau. Vous travaillerez au sein du service Productions composé de 15 personnes

Au sein du Service Production du Territoire Yvelines, vos missions principales seront les suivantes : 

  • Interventions sur les captages/forages/usines/réservoirs/stations de surpression
  • Suivi et réglage du process
  • Suivi des équipements de mesure et entretien des installations
  • Participation à la maintenance de premier niveau
  • Suivi des usines et autres installations d’eau potable
  • Suivi et entretien des analyseurs en continu
  • Participation à des chantiers de renouvellement et d’amélioration des usines
  • Participation à la réalisation des prélèvements et des analyses
Qualifications

● Rigoureux(se) et volontaire,
● Vous êtes titulaire d’un BAC avec spécialité sciences
● Maîtrise des outils bureautiques
● Vous êtes sérieux(se)
● Permis B et véhicule conseillé pour se rendre sur le site

Type de contrat : 

  • Contrat d'apprentissage
  • Le candidat est libre du choix de son école
Informations supplémentaires

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement dynamique et stimulant. Nous offrons des avantages tels que : 

  • Une rémunération supérieure au légal
  • Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale
  • Congés payés au nombre de 36 jours ouvrés dans l'année
  • Tickets restaurants
  • Un suivi par tuteur

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

B00183N - ALTERNANT (EX2)

  • 22 mai 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Villeneuve-d'Ascq

DESCRIPTION :

Ingénieure / Ingénieur d’Exploitation en alternance (F/H) 

Lille (59) 

Au sein de notre Direction Régionale Réseaux Hauts-de-France/Champagne Ardennes, tu rejoins Matthieu et son équipe, une équipe dynamique, conviviale et solidaire. 

Tu seras au cœur du fonctionnement du département d’exploitation du Nord, où tu pourras faire la différence pour un avenir plus durable pour tous. 

Tes missions, si tu les acceptes : 

  • Tu assistes le responsable de département dans l’évaluation et l’expertise technique (audits et rédaction de rapports d’analyse) 

  • Tu participes aux procédures de prise en charge en élaborant des procédures d’exploitation et des plans de maintenance 

  • Tu interviens dans l’amélioration de l’activité en effectuant des analyses techniques et en établissant des chiffrages de travaux à effectuer, 

  • Tu appuies le responsable d’équipe et d’exploitation dans sa gestion quotidienne en participant à la gestion courante de l’équipe et en établissant des compte-rendu client. 

Qui tu es 

Tu prépares un cursus ingénieur dans le domaine de l’énergie, tu t’intéresses aux relations clients et tu as envie de découvrir le management d’équipe sur le terrain. Tu es volontaire, assidu, curieux et si, en plus, tu maîtrises Office 365, comment se fait-il qu’on ne travaille pas déjà ensemble ? 

Ce que nous offrons 

  • Un 13ème mois 

  • Des tickets restaurant, ​ 

  • Une prime d'intéressement​ 

  • Une prime de vacances 

  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI​ 

  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour tes loisirs ! 

Mais ce n’est pas tout ! 

  • Un environnement stimulant, où tu pourras apprendre, te dépasser et contribuer à des projets concrets  

  • Des initiatives pour faciliter l’équilibre vie pro / vie perso, parce que ton bien-être compte 

  • Des opportunités de développement personnel et professionnel, avec des formations, du mentorat et des perspectives d’évolution 

Rejoins-nous dans notre mission 

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Fais la différence et viens vivre une expérience professionnelle épanouissante, relève des défis passionnants et construis le parcours qui te ressemble. Rejoins-nous et embarque pour l’aventure de notre siècle ! 

Nos engagements 

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller. 

Viens discuter avec ceux qui le vivent 

Tu veux savoir comment ça se passe vraiment chez ENGIE ? Nos équipes te répondent sans filtre, avec authenticité.  

Rien de plus simple, viens échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs ​ 

Comment postuler 

Ça te prendra juste deux étapes : 

1. Entretien visio/téléphonique avec ton futur manager 

2. Let’s GO ! 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternant commerce H∕F

  • 22 mai 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

LE POSTE

Rattaché(e) au Responsable Commercial, vous intégrez notre équipe Commerce de la Direction Services aux Entreprise du Territoire Provence Alpes Côte d'Azur spécialisée dans le service aux entreprises. Votre rôle est de participer au développement commercial et au suivi de nos clients, en les accompagnant dans leur démarche de recyclage et de valorisation des déchets.

 LOCALISATION

Marseille (13)

TYPE DE CONTRAT

Contrat d'Alternance

VOS MISSIONS PRINCIPALES

Participer au développement du portefeuille clients et à la gestion commerciale quotidienne

  • Prospection téléphonique ciblée auprès des fichiers accords cadres et prospects identifiés selon la politique 'Trajectoire commerciale'
  • Développement et suivi régulier du portefeuille existant
  • Vente des nouvelles prestations et services
  • Établissement de devis contractuels et ponctuels
  • Gestion des appels entrants et sortants
  • Campagnes de prospection téléphonique et relance clientèle

Participer au Pilotage administratif et opérationnel

  • Saisie des données dans le CRM (Salesforce)
  • Suivi administratif 
  • Transmission des informations au service logistique et facturation
  • Assurance du démarrage des contrats clients avec l'exploitation
  • Contrôle des éléments de facturation
Qualifications

Formation

  • Étudiant(e) en Bac+3 en Commerce, Vente ou Ingénierie Commerciale
  • Connaissance du secteur de l'environnement ou des déchets : atout majeur

Qualités essentielles

  • Sens du client et aisance relationnelle
  • Dynamisme et motivation pour atteindre les objectifs
  • Esprit d'équipe et engagement
  • Curiosité et capacité d'apprentissage
  • Rigueur et organisation

Compétences souhaitées

  • Initiation aux techniques de vente et de prospection
  • Familiarité avec les outils informatiques (bureautique)
  • Intérêt pour les outils CRM (formation possible)
  • Capacité à travailler en autonomie et en réseau
Informations supplémentaires

Vous êtes libre du choix de votre école. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Manager de service Eau et assainissement

  • 22 mai 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Saint-Lô

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Votre terrain de jeu

Pilotez un service alimentant 60 000 personnes en eau potable dans un territoire en pleine transformation (+25% de croissance en 5 ans). Chez Veolia, leader mondial (218 000 collaborateurs, 50 pays), vous êtes un décideur dès le 1er jour.

Description du poste

Ce que vous ferez ?  

  • Une équipe de ~10 techniciens : développez vos talents de leader
  • L'exploitation quotidienne (Lean Management) : optimisez un service critique pour des milliers d'usagers
  • La relation avec les collectivités locales : devenez un interlocuteur de confiance des élus
  • Participation au COMEX du territoire : vous avez voix au chapitre sur la stratégie
  • Conformité, QSE, éthique : garantissez un service public exemplaire

  Vous ne serez jamais seul(e) : Une équipe pluridisciplinaire complète vous appuie à chaque étape : experts métier, accompagnement RH et managérial, juristes et responsables de contrats, équipe business. Vous avez la responsabilité. Vous avez aussi le filet. C'est ça, un vrai tremplin.

Ce qui rend ce poste unique : Responsabilité réelle immédiate, accélérateur de carrière dans un groupe international, impact concret sur l’eau et sur l’environnement, secteur d'avenir incontournable.

Qualifications

Le profil que nous recherchons : Diplôme d'ingénieur (toutes spécialités bienvenues — génie civil, environnement, généraliste...), 2 ans d’expérience minimum (alternance ou CDI), envie de manager et de fédérer, sensibilité aux enjeux environnementaux, sens du relationnel. Pas besoin d’être expert en eau, nous vous formons.

Informations supplémentaires

Ce que l'on offre : Salaire compétitif, 41 jours de congés, tickets restaurant (60%), couverture santé solide, intéressement et participation, CSE actif, accès aux programmes Veolia University

Pourquoi St Lô ? À 30 min des plages du Débarquement, immobilier accessible, qualité de vie

  Postulez en 3 minutes : CV + lettre de motivation 

Notre promesse : une réponse sous 8 jours ouvrés.

#veoliaeaunormandie

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Ingénieur support au procurement - H/F

  • 22 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Au sein de la Direction des Achats, vous participerez :

1. Au développement : de la performance globale achats / procurement (Spend under control, Economical Performance, Operational performance, Risk Management, Innovation, ESG, Top Line Growth), sur les catégories d'achats destinées aux opérations du métiers eau de Veolia (en particulier les équipements d’usine) 

2. A l’analyse des roadmaps technologiques et stratégiques des fournisseurs partenaires de Veolia 

3. A la préparation de réunions sur les projets avec les fournisseurs et les interlocuteurs techniques et achats dans les business units de Veolia le soutien aux category managers dans le cadre d’appel d’offre, reporting et de la gestion des informations dans le logiciel achats l’analyses et cartographies des dépenses achats et suivi de la performance achats 

4. A la contribution à la production de la documentation associée au processus achat et à la stratégie achats 

Ces missions seront réalisées à travers des recherches, des entretiens, la rédaction de notes, la préparation de présentations (anglais / français), l’utilisation des outils logiciels de la direction achat, l’organisation de réunions de travail.

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début septembre 2026 pour 12 mois.

Qualifications

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 au sein d'une école d'ingénieurs ou d'un Mastère IGE, idéalement avec une première spécialisation ou expérience en achats.

  • Connaissance des équipements usines (ex : pompes)
  • Connaissance des processus et méthodologie Achats
  • Maîtrise de Google Workspace
  • Anglais C1 - Courant
  • Esprit d’équipe
  • Dynamisme et force de proposition
  • Rigueur et autonomie
  • Bonnes capacités rédactionnelles

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Alternance

Chargé(e) de rémunération - contrôle de gestion sociale et performance RH F/H

  • 22 mai 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lezennes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des  ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est  46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des  millions  de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

Veolia Recyclage & Valorisation recrute un(e) Chargé(e) Rémunération et Performance RH pour accompagner la Direction des Services aux Entreprises (DSE) dans la gestion stratégique de ses ressources humaines.

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de la DSE, rattachée à la Responsable rémunération et performance RH, vous interviendrez sur un périmètre national (environ 4000 salariés, 37 sociétés et 3 conventions collectives). Vos missions s'articulent autour de 3 grands axes : 

1. RÉMUNÉRATION

  • Organiser et suivre les campagnes de révisions salariales (cadres et non-cadres) et les bonus
  • Accompagner l'application de la politique de rémunération variable, d'harmonisation et de pricing
  • Proposer des fourchettes de rémunération en lien avec les RH opérationnels, de l'offre jusqu'à la validation du contrat

2. CONTRÔLE DE GESTION SOCIALE / REPORTING

  • Maintenir le référentiel des entités organisationnelles
  • Assurer la qualité et la sécurité des données RH
  • Créer et suivre des tableaux de bord et indicateurs RH (effectifs, absentéisme, masse salariale)
  • Mettre à disposition les données pour les CSE et CSSCT
  • Réaliser les reportings réglementaires (index HF, bilans sociaux, rapports de situation comparée)

3. PERFORMANCE RH

  • Conseiller et accompagner les acteurs RH dans le pilotage
  • Participer aux études de rentabilité des contrats avec les équipes commerciales
  • Accompagner le bureau d'études dans les réponses aux appels d'offres
  • Préparer et chiffrer les NAO (Négociations Annuelles Obligatoires) pour l'ensemble des sociétés
  • Accompagner la DAF dans l'élaboration du budget et le suivi de la masse salariale
  • Piloter et animer les indicateurs d'intéressement
Qualifications

Formation et expérience Vous êtes titulaire d'une formation Bac +3 à Bac +5 dans le domaine de la paie et/ou des ressources humaines. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans sur des fonctions RH et/ou paie.

Compétences techniques

  • Maîtrise des outils Google Workspace (Sheets : TCD, recherchev, macro, importrange / Docs : publipostage)
  • Maîtrise des outils SIRH : ADP/GXP, BO Paie, HRi
  • Connaissance de ChronoTime appréciée
  • Connaissance en conception de Looker Studio serait un plus

Qualités personnelles Vous faites preuve de rigueur, méthode et clarté dans votre travail. Vous possédez un excellent sens de l'analyse et du contrôle, ainsi qu'une capacité à établir des priorités et à anticiper les besoins. Votre relationnel interne et externe est développé. Vous êtes autonome et discret(e), qualités essentielles compte tenu de la nature sensible des informations traitées.

Informations supplémentaires

Rejoindre Veolia Recyclage et Valorisation , c'est choisir de s'investir dans un avenir durable.
Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la #transformation écologique, de développer vos compétences au sein d'un groupe international leader dans son domaine, et de participer à des projets innovants qui façonnent le monde de demain.
Ensemble, relevons les défis environnementaux et construisons un futur où les déchets deviennent une ressource !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Génie Civil F/H

  • 22 mai 2026
  • MILES GROUP
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Auprès de notre partenaire client, vous serez responsable de la partie génie civil sur les différentes étapes des projets confiés :

  • Concevoir et analyser des structures (bâtiments, ponts, routes, etc.).
  • Réaliser des études de faisabilité et des estimations de coûts.
  • Collaborer avec les architectes et autres ingénieurs pour le développement de projets.
  • Superviser la construction et s’assurer du respect des normes de sécurité et de qualité.
  • Gérer les relations avec les clients et les sous-traitants.
  • Préparer des rapports techniques et documentations de projet.

Profil

  • De formation Bac + 5  génie civil ou domaine connexe.
  • Expérience significative dans le Génie Civil et la gestion de projets de construction.
  • Connaissance des normes et réglementations en matière de construction.
  • Compétences en logiciels de conception (AutoCAD, Revit, etc.).
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
  • Sens de l’organisation et gestion des priorités.

Avantages

  • Rémunération selon expérience.
  • Prise en charge des transports en commun à 100%.
  • Tickets Restaurant.
  • Prise en charge à 50% de la mutuelle, et à 100% de la Prévoyance.

Miles group est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans la transition énergétique.

Nous offrons à nos collaborateurs l'opportunité de façonner le monde de demain en participant à des projets d'ingénierie majeurs et innovants vers la transition énergétique. Notre but est de contribuer activement à la transformation des secteurs clés de notre économie pour un avenir plus durable.

Nos Secteurs

  • Les Energies – Réinventer notre façon de produire, transporter, stocker et distribuer notre énergie.
  • La Mobilité – Electrifier notre mobilité. Repenser, améliorer et fluidifier nos réseaux de transports.
  • Le Bâtiment - Imaginer et construire les bâtiments de demain en optimisant leur consommation.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Analyse Vibratoire/Machines Tournantes F/H

  • 22 mai 2026
  • SYSTEA
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités, je recherche pour le compte de l’un de mes clients industriels un Technicien en Analyse Vibratoire pour intervenir sur des équipements industriels à forte technicité.


Lieu : A 15 min du Havre en voiture - Poste en local
Rémunération : Selon profil

Contrat : Longue prestation

Vous intégrerez une structure reconnue dans le domaine de la maintenance et de la fiabilité des équipements, avec des interventions sur différents sites industriels.


Vos missions :

  • Analyse et diagnostic
  • Réaliser des campagnes de mesures vibratoires sur machines tournantes
  • Collecter, analyser et interpréter les données via des outils spécialisés
  • Identifier les anomalies et défaillances mécaniques
  • Établir des diagnostics précis et proposer des actions correctives adaptées
  • Suivi technique et reporting
  • Rédiger des rapports d’analyse détaillés sur l’état des équipements
  • Mettre en place et suivre des plans de surveillance vibratoire
  • Assurer un suivi régulier de l’évolution des machines
  • Participer à l’optimisation des stratégies de maintenance
  • Collaboration & amélioration continue
  • Travailler en lien avec les équipes de maintenance mécanique
  • Accompagner la mise en œuvre des solutions correctives
  • Participer à des projets d’amélioration continue
  • Contribuer au développement de l’activité (support technique / relation client)

  • Expérience significative en analyse vibratoire / machines tournantes
  • Bonne maîtrise des outils d’analyse type PRÜFTECHNIK, Acoem ou équivalent
  • Solides compétences en diagnostic mécanique
  • Autonomie, rigueur et capacité d’analyse

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projet Chaudronnerie F/H

  • 22 mai 2026
  • SYSTEA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients du secteur de l'énergie (69), nous recherchons un(e) Chef de Projet Chaudronnerie (69).

Vos missions:
 

  • Gérer l'ensemble des activités liées au projet, en veillant à l'optimisation des ressources et au respect des contraintes budgétaires et temporelles.
  • Assurer la bonne répartition des tâches au sein des équipes, tout en veillant à la disponibilité et à l'efficacité des moyens matériels.
  • Organiser et animer les réunions de suivi pour garantir la progression du projet selon les objectifs fixés.
  • Assurer une communication fluide entre les différents intervenants du projet.
  • Préparer et suivre les documents contractuels en lien avec le projet, en s'assurant de leur conformité avec les exigences du client et les normes en vigueur.
  • Gérer les contrats tout au long du projet, de la phase d'offre jusqu'à la réception finale.
  • Veiller à ce que le projet soit réalisé dans les conditions optimales, depuis la conception de l'offre jusqu'à la livraison finale.

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 en gestion de projet et/ou en ingénierie.
  • Vous disposez de  minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel, un bureau d'études, ou au sein d'une société spécialisée en chaudronnerie.
  • Capacité à évaluer les coûts et à élaborer des estimations budgétaires précises.
  • Maitrise des outils et méthodes de gestion de projet, avec une capacité à coordonner plusieurs activités simultanément.
  • Solides compétences en conception industrielle, particulièrement en mécanique et/ou en chaudronnerie.

Informations complémentaires :
Déplacements négociables en régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.
Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d’une entreprise à taille humaine: REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

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