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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 785 offres

Plombier chauffagiste H/F

  • 15 juin 2025
  • Pce Services
  • Rocbaron
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DESCRIPTION :

* Installer et entretenir des systèmes de plomberie, y compris les tuyauteries, les robinets et les appareils sanitaires.
* Réparer et maintenir des chaudières, en veillant à leur bon fonctionnement et à leur conformité aux normes de sécurité.
* Effectuer des diagnostics de pannes et proposer des solutions adaptées.
* Réaliser des travaux de brasage pour les installations en cuivre et autres matériaux.
* Lire et interpréter des schémas techniques pour assurer une installation précise.
* Collaborer avec d'autres corps de métier, notamment les plaquistes, pour garantir la qualité des travaux réalisés.
* Assurer un service client irréprochable en répondant aux questions et en fournissant des conseils aux clients.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Freelance

Compétences : Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Service Client, Vente et Conseil, Plomberie, Gestion de la Qualité, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Chargé(e) de recrutement H/F

  • 15 juin 2025
  • CEA Industrie
  • Courson-Monteloup
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DESCRIPTION :

* Comprendre et anticiper les besoins des unités ;
* Préparer et assister aux réunions mensuelles de suivis des effectifs et de validation des postes à pourvoir ;
* Déployer le processus de recrutement de la Direction ;
* Assurer les briefs Manager et la rédaction d'annonces ;
* Faire la pré-qualifications téléphoniques de vos candidats ;
* Sourcer: faire de l'approche directe et être force de proposition ;
* Assurer les entretiens en binôme avec le manager
* Suivre le processus administratif des dossiers de recrutement jusqu'à l'intégration du collaborateur ;
* Contribuer aux relations écoles, en participant notamment aux forums des structures d'enseignement cibles

Vos missions pourront être enrichies en fonction de vos propositions et de vos appétences.
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.

Code d'emploi : Chargé du Recrutement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Adaptabilité, Gestion de Campus, Conception de Documents, Conduite d'Entretien Individuel

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de travaux H/F

  • 15 juin 2025
  • GROUPE ISORE
  • Saint-Malo
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au directeur d'agence, le conducteur de travaux en Isolation par l'extérieur et Bardage prend en charge de façon autonome, la responsabilité technique, humaine et financière des chantiers traités tout corps d'état.

Organisateur et gestionnaire, il a en charge l'organisation des travaux et met tout en œuvre pour maintenir, voire améliorer le niveau de marge prévisionnelle des chantiers tout en s'assurant de la qualité, de la sécurité des chantiers et des bonnes relations avec les intervenants (maître d'ouvrage, architecte, bureau de contrôle, entreprises sous-traitantes…)

De plus, il joue un rôle privilégié d'interface entre l'entreprise et les clients durant toute la durée des chantiers.

Il rend compte régulièrement à sa hiérarchie et chaque fois que nécessaire dans un esprit de transparence.

Le Conducteur de travaux est amené à avoir des relations de travail avec l'ensemble des membres du personnel, y compris avec l'équipe administrative dont il doit s'efforcer de connaître le travail et de comprendre les contraintes.

Code d'emploi : Coordinateur de Travaux/OPC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Relations de Travail

Téléphone : 0243669651

Type d'annonceur : Employeur direct

DIRECTEUR.TRICE ACCUEIL DE LOISIRS

  • 15 juin 2025
  • ACCOORD
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Il.elle assure la direction de l'accueil de loisirs dans le respect du projet associatif et du projet social de rattachement.

Au titre de la Direction de Centre de loisirs vous :
* Êtes responsable de l'ACM et de la mise en œuvre du projet pédagogique
* Êtes garant du projet mis en œuvre et des conditions nécessaires (logistique, encadrement, déclarations internes et externes).
* Êtes garant de la réglementation jeunesse et sport ainsi que de la sécurité physique et affective du public accueilli
* Pouvez interpréter et adapter les processus. Le contrôle est périodique.

Au titre de la gestion des personnels en ACM vous :
* Coordonnez et contrôlez le travail de l'équipe des personnels qui participent à la réalisation du projet
* Participez au recrutement, gérez les calendriers et en contrôlez l'exécution
* Veillez au respect des dispositions du code du travail et de la convention collective, et en particulier, aux conditions de sécurité dans lesquelles les personnels exercent leur activité professionnelle.

Au titre de l'administration générale vous :
* Coordonnez et participez au dispositif d'accueil du public
* Donnez toute information nécessaire à la promotion des activités
* Tenez à jour les présences de votre public
* Rendez compte, le plus rapidement possible, à votre responsable direct, de tout incident ou fait anormal qui pourrait survenir
* Réalisez toutes les déclarations nécessaires au regard à la réalisation du projet

Au titre des finances vous :
* Recevez les participations financières liées aux activités
* Rendez compte des engagements de dépenses et de recouvrements des participations
* Donnez les éléments nécessaires à l'élaboration du budget, en décrivant notamment les niveaux d'activités sur les "fiches opérations" des activités qu'il anime
* Assurez le contrôle et le suivi du budget afférent à son secteur d'activités

Code d'emploi : Directeur d'Établissement de Loisir (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs d'Établissements de Loisir et de Tourisme

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Gestion des Comptes Débiteurs, Application des Normes d'Hygiène, Gestion de Projet, Activités de Loisir, Accueil du Public, Budgétisation, Réalisation du Projet

Téléphone : 0474341889

Type d'annonceur : Employeur direct

Secrétaire médicale polyvalente H/F

  • 15 juin 2025
  • La Caravelle
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Accueil et gestion des rendez-vous
* Accueil physique des patients : orientation, écoute, accompagnement personnalisé et prise en charge des documents médicaux.
* Accueil téléphonique : filtrage des appels, réponse aux demandes d'information, orientation vers les praticiens.
* Prise de rendez-vous : via téléphone ou sur place
* Gestion du planning des chirurgiens : optimisation des créneaux, gestion des annulations, coordination avec les autres professionnels de santé si nécessaire.

Suivi administratif des dossiers médicaux
* Création et mise à jour des dossiers patients
* Classement et archivage des documents médicaux
* Préparation des dossiers préopératoires : vérification des consentements, documents d'anesthésie, examens complémentaires requis.
* Archivage numérique ou papier selon les protocoles du cabinet.

Facturation et gestion administrative
* Facturation des actes selon la nomenclature de la sécurité sociale et les actes hors nomenclature.
* Gestion des FSE (Feuilles de Soins Électroniques) : télétransmission à la CPAM et aux mutuelles.
* Suivi des règlements : encaissements, relances, suivi des impayés éventuels.
* Préparation des dossiers de prise en charge pour certaines interventions (hospitalisation, CMU, ALD, etc.).

Organisation quotidienne du cabinet
* Veille au bon ordre de l'accueil et de la salle d'attente
* Participation à la bonne organisation interne du cabinet (réunions d'équipe, protocoles internes, évènements de cabinet.).

Code d'emploi : Secrétaire Médical (h/f)

Domaine professionnel actuel : Secrétaires

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Intelligence Émotionnelle, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Réceptif, Gestion des Comptes Débiteurs, Comptabilité, Anesthésie, Odontologie, Facturation, Gestion des Dossiers, Électronique, Classement et Archivage des Documents, Gestion de Planning, Archivage et Classement, Gestion Administrative, Tiers Payant / Télétransmission, Management d'Équipe

Téléphone : 0298465903

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef(fe) de projet développement Photovoltaïque (H/F)

  • 15 juin 2025
  • EOLFI
  • Paris
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DESCRIPTION :

* Assurer le lien et le relationnel avec toutes les parties prenantes impliquées pour garantir le bon développement du projet (propriétaire, élus, population, acteurs politiques, bureaux d'études, administrations, politiques..) et assurer la tenue des réunions publiques, des présentations ou des permanences, dans le cadre de l'ensemble des phases de concertation du projet ;
* Gérer les études techniques, environnementales et économiques, en collaboration avec les équipes experts internes et les consultants externes, incluant la consultation avec les prestataires, la supervision des négociations et le suivi des services ;

* Gérer toutes les soumissions, instructions et obtentions des autorisations nécessaires pour construire et financer les projets solaires, y compris les projets agrivoltaïques ;

* Assurer le reporting interne, y compris la préparation des comités d'investissement internes (préparation des budgets, planification, fixation des objectifs, analyse des risques) et représentation externe de l'activité photovoltaïque de l'entreprise;

* Identifier et assurer la prospection de nouvelles opportunités selon la stratégie de l'entreprise, avec au cas par cas, la gestion des études de qualification et de faisabilité ;
* Établir des relations et négocier avec les propriétaires fonciers et les exploitants pour la signature de baux, ainsi que la préparation d'offres et de négociations, y compris les appels d'offres ;

* Gérer un portefeuille de prospects et d'opportunités ;
* Gérer les prestataires externes, tels que les apporteurs d'affaires;
* Soutenir les autres chef(fe)s de projet pour les négociations commerciales, les dialogues locaux et la défense des projets.

Code d'emploi : Pharmacien Industrie (h/f)

Domaine professionnel actuel : Pharmaciens et Pharmacologues

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Systèmes d'Information Géographique, Microsoft Project, Microsoft PowerPoint, Quantum GIS (QGIS), Anglais, Français, Compétences Interpersonnelles, Polyvalence, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Réactivité, Gestion d'Appels d'Offres, Vente, Gestion Financière, Justice, Génération de Leads, Étude de Marché, Solaire Photovoltaïque, Immobilier, Analyse de Risques, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Achats et Approvisionnements / Magasinier H/F

  • 15 juin 2025
  • EKINOKS
  • Roubaix
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DESCRIPTION :

En lien direct avec les deux dirigeants, nos ékipes terrain et nos fournisseurs, vous serez au cœur de l'activité logistique et achats de l'entreprise. Vos responsabilités :
* Lire les plans et devisez les besoins en matériel avec précision
* Acheter intelligemment : vous comparez, négociez et choisissez le meilleur rapport qualité/prix
* Gérer les stocks de A à Z : pièces récurrentes, optimisation de l'espace, anticipation des besoins
* Réceptionner les livraisons et les stocker (manipulation du transpalette)
* Assurer le suivi des entrées/sorties de marchandises
* Organiser les retours fournisseurs
* Gérer la location de matériel spécifique (ex. nacelles)
* Être un maillon essentiel entre la direction, les techniciens et les partenaires externes, * Une entreprise stable, avec des projets concrets et une belle ambiance
* Des responsabilités clés dans l'organisation
* Des échanges quotidiens avec des personnes passionnées et investies
* La liberté de proposer, d'améliorer, d'organiser

Code d'emploi : Directeur des Achats (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Plomberie, Transport et Gestion de Marchandises, Refroidissement Climatisation Ventilation, Utilisation Gerbeur et Transpalette Électrique, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0320029354

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant Ressources Humaines H/F

  • 15 juin 2025
  • FONDASERV
  • Saint-Julien-l'Ars
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DESCRIPTION :

En collaboration avec les gérants, la responsable d'exploitation et la chargée RH/gestionnaire de paie, vous serez en charge de :

La paie :
* Production d'environ 140 bulletins de paies multi convention (6 entreprises)
* Déclarations sociales ;

La gestion des collaborateurs :
* Etablir un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles (contrat de travail, prêt, avenant, etc…) ;
* Gérer et suivre les déclarations associées aux contrats de travail (DPAE, visites médicales, mutuelle, prévoyance, travailleurs étrangers …) ;
* Gérer les arrêts maladie et les accidents de travail ;
* Assurer et suivre le traitement de mesures disciplinaires ;
* Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise ;
* Gérer les frais professionnels des salariés ;
* Gérer tous les types de sorties (solde de tout compte et production des documents de fin de contrat) ;
* Courriers divers ;

Le recrutement :
* Rédaction et diffusion des annonces ;
* Sélectionner des candidats pour un poste ;
* Participation à des entretiens de recrutement ;

Formation :
* Réaliser et suivre des actions de formation via les OPCO.

Code d'emploi : Assistant Ressources Humaines (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Ms Office, Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Recrutement, Ressources Humaines, Gestion de la Formation, Législation Sociale, Gestion d'Accident du Travail, Exécution des Contrats, Rédaction et Gestion d'Annonces, Gestion de la Paie

Courriel : service-personnel@fondaserv.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Opérateur de production en industrie F/H

  • 15 juin 2025
  • LANGON
  • Cérons
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DESCRIPTION :

Vous travaillez au sein de l'atelier et assurez l'assemblages de pièces en fonction des plans qui vous seront remis.
Vos missions consisteront à :
Alimenter une machine industrielle en tôle pour cisaillage, pliage, roulage, emballage,
Filmer et cercler les palettes,
Découper le polystyrène et collage,
Evacuer des produits finis et mettre sur palette,
Appliquer les mesures correctives,
Contrôler le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident,
Contrôler de la conformité des matières premières et du petit matériel,
Alerter en cas d'anomalies rencontrées.

Code d'emploi : Technicien de Production Pharmaceutique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Assemblage et Installation, Production Industrielle, Conduite de Machine, Lecture de Plan

Téléphone : +33547625058

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur R&D expérimenté - Corrosion

  • 15 juin 2025
  • Air Liquide
  • Les Loges-en-Josas
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DESCRIPTION :

L'équipe "Materials Integrity" comprend une quinzaine de collaborateurs dont une des missions principales consiste en la réalisation d'expertises métallurgiques afin d'accroître la compréhension des mécanismes de dégradation de matériaux métalliques et/ou céramiques dans des unités aux conditions opératoires sévères (gaz, pression, température, impuretés). L'équipe travaille ainsi à la fois sur des programmes de compréhension long terme et des expertises court terme tant sur des matériaux issus de conditions opératoires conventionnelles que des conditions plus innovantes.

How will you CONTRIBUTE and GROW?

Au sein du Groupe Performance Industrielle, dans le cadre du support aux projets R&D et aux expertises, vos principales missions seront focalisées sur l'étude des phénomènes de corrosion à basse et moyenne températures :

* Effectuer des veilles bibliographiques notamment à propos du rôle des impuretés de type NOx & SOx sur la tenue des matériaux de structures véhiculant un mélange riche CO2 (Dense, liquide ou gaz) & H20.
* Participer activement en tant qu'expert corrosion à des projets financés en lien avec des entités académiques et d'autres acteurs du secteur Oil&Gas. Basé sur ces résultats, être actif dans les sociétés normatives pour fixer de manière pertinente les seuils d'acceptation des différentes types impuretés rencontrées, en particulier dans le transport du CO2.
* Participer activement au programme d'étude sur le phénomène de corrosion sous contraintes (CSC). Pour cela vous serez amené à participer à la définition du cahier des charges dans le cadre de la construction ou la modification de nouveaux pilotes expérimentaux.
* Participer à la définition et la réalisation des campagnes d'analyse et à l'interprétation des résultats. Basé sur ces résultats, des données diagrammatiques et des modèles de cinétique de diffusion, vous devrez prédire la durée de vie des alliages exposés afin de mettre en place des stratégies de prévention pour répondre aux exigences du client interne visant à sélectionner l'alliage le plus pertinent pour concevoir les assets du futur sujet au CSC.
* Vous devrez restituer les résultats aux différents clients internes et/ou externes au groupe Air Liquide et participer à la capitalisation des résultats obtenus (rédaction notes, mémo…).
* Vous serez amené à piloter des expertises dans le but de décrire les causes de défaillance des pièces examinées. Pour cela vous établissez des programmes d'expertise et identifiez des méthodes et moyens à employer pour parvenir à l'analyse de cause. Des campagnes d'inspection et de prélèvements sur site industriel (s) sont à envisager.
* Plus généralement, vous mettrez votre expertise et vos connaissances au service des projets et programmes de R&D par la production de travaux de recherche de solutions pour la résolution de non conformités relevant de votre domaine d'activité. Aussi, vous contribuerez au rayonnement scientifique et technique d'Air Liquide dans vos domaines d'expertise. Une forte implication dans la création de propriété industrielle est attendue.
* Vous serez force de proposition pour proposer et défendre de nouveaux sujets de R&D en lien avec les feuilles de route technologique et d'innovation du groupe Air Liquide. Pour cela, vous mettrez à profit de la R&D votre réseau, pour construire des collaborations et échanges avec des partenaires académiques et industriels (participation au montage et / ou au pilotage de projets collaboratifs et / ou internationaux).
* Une implication dans la gestion de projet pourra vous être demandée. Aussi, dans ce cadre, vous serez le garant de la bonne réalisation des études et projets qui vous seront confiés par la tenue des objectifs qualité/coûts/délais. Vous pilotez les expertises en coopération avec des laboratoires externes, tout en faisant monter en compétences l'équipe.
* Par votre implication quotidienne, vous participez à l'amélioration continue de l'équipe et à l'appropriation et la retranscription des exigences en matière de qualité et sécurité.

Code d'emploi : Ingénieur R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Technologies Informatiques, Google Suite, Anglais, Chimie Analytique, Chimie, Assemblage et Installation, Brevet de Méthode Commerciale, Amélioration des Processus d'Affaires, Génie de la Corrosion, Électrochimie, Diagnostique des Causes de Défaillance, Elaboration des Prévisions, Gestion de Projet, Microstructures, Recherche et Développement, Respect de la Loi Sarbanes-Oxley (Sox), Etudes et Statistiques, Définition du Cahier des Charges, Compétences de Modélisation, Céramique, Chimie du Solide, Connaissances Générales, Revêtement

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Qualité Projet H/F

  • 15 juin 2025
  • ATMI
  • Bièvres
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DESCRIPTION :

Développer et mettre en œuvre des plans qualité pour les projets.

- Réaliser des audits qualité et des contrôles réguliers.

- Analyser les non-conformités et proposer des actions correctives.

- Collaborer avec les équipes projet pour intégrer les exigences qualité dès la conception.

- Former les équipes aux standards de qualité et aux meilleures pratiques.

- Rédiger des rapports d'avancement et de performance qualité.

Code d'emploi : Ingénieur Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Résolution de Problèmes, Esprit d'Équipe, Méthodologie Six Sigma, Plannification de la Qualité du Produit, ISO 9000, Gestion de Projet, Conception de Produits, Gestion de la Qualité

Téléphone : 0327495330

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet RSE (H/F)

  • 15 juin 2025
  • Economie d'Energie
  • Saint-Ouen-sur-Seine
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DESCRIPTION :

Notre Responsable QVCT, Communication interne et RSE est à la recherche d'un Chef de Projet RSE (H/F) pour un CDD de 9 mois renouvelable afin de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie RSE.

Directement rattaché(e) à la Responsable, vous contribuerez à renforcer l'ancrage de la démarche RSE au sein de l'entreprise et au déploiement de la feuille de route. Vos principales missions seront les suivantes :
* Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie RSE et de son plan d'action,
* Accompagner le déploiement de la démarche RSE et être garant de l'encrage de la RSE,
* Garantir l'intégration et la conformité des enjeux RSE dans les réponses aux appels d'offres,
* Participer aux actions de communication autour de la RSE afin de sensibiliser les collaborateurs sur les sujets RSE,
* Contribuer à la définition, la mise en place et le suivi des indicateurs RSE permettant l'évaluation des progrès,
* Mettre en place et gérer les outils de reporting RSE (plateforme Zeï et tableau de bord),
* Participer à la mise en place de certifications et/ou normes (Ecovadis, Label Engagé RSE…) ou audit (Bilan Carbone…),
* Contribuer à la réalisation des rapports RSE de l'entreprise, notamment le rapport d'impact et au projet CSRD (enjeux matériels, analyse d'écarts, feuille de route).

Code d'emploi : Responsable RSE (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Excel, Ms Office, Outils de Reporting, Capacité d'Analyse, Créativité, Compétences Interpersonnelles, Sens de la Stratégie, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Gestion d'Appels d'Offres, Écoute Active, Management Commercial, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Conception de Documents, Gestion de la Performance, Ingénierie, Analyse d'Écarts, Gestion des Incidents, Durabilité, Réalisation de Tableaux de Bord, Travail en Communication, Pédagogie

Type d'annonceur : Employeur direct

Gestionnaire de paye

  • 15 juin 2025
  • Unicancer
  • Nice
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DESCRIPTION :

En tant que gestionnaire RH en portefeuille, Rattaché(e) à un chef d'équipe, vous assurerez les missions suivantes :
Gérer l'embauche des salariés(ées) via la plateforme de Onboarding mise ne place depuis 2024,
Accueillir les nouveaux embauché(e)s
Mettre à jour les mouvements de personnels (entrées et sorties)
Collecter et préparer les imports des absences et éléments variables de paye
Contrôler les documents relatifs à la législation des salariés étrangers
Suivre des absences et des pointages dans la GTA
Suivre les arrêts de travail et établir les rapprochements des subrogations d'IJSS
Contrôler les droits et la bonne affectation des salarié(e)s dans la GTA
Gérer les dossiers mutuelles et prévoyance
Rédiger les attestations, les contrats et avenants
Informer, orienter et conseiller les salarié(e)s et leurs managers sur les droits et obligations de chacun
Respecter les procédures en vigueur, participer à leur mise à jour
Alerter et informer le chef d'équipe des problématiques rencontrées
Assurer le suivi des collaborateurs(trices) non salarié(e)s (internes, médecins mise à disposition, personnel Universitaire)
Gérer les personnels en détachement en lien avec les établissements d'origine
Appliquer la réglementation du code du travail, de la convention collective et des accords d'entreprise.

Code d'emploi : Responsable Paie et Administration du Personnel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Administration du Personnel

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Ms Office, TEAMSRH, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Gestion des Dossiers, Ressources Humaines, Gestion de la Qualité, Gestion Administrative, Protection des Données, Gestion de la Paie

Type d'annonceur : Employeur direct

Opérateur de production en finition ( MRS) (H/F)

  • 15 juin 2025
  • Framatome
  • Montbard
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DESCRIPTION :

Vos missions Votre mission principale est d'exécuter des opérations en polyvalence (cintrage, ébavurage, vérification...) et de contrôler les tubes. A ce titre, les activités principales sont les suivantes : Polyvalent dans sa zone Assurer le contrôle qualité du produit Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau Réaliser les activités de nettoyage des postes de travail, rangement Participer aux actions de progrès usine (gain de productivité, innovation, réduction des coûts) La sécurité avant tout ! Vous effectuerez des tâches diverses de contrôles des tubes selon différentes techniques ( contrôles visuels fins , contrôle avec outillage et instruments spécifiques...) , tâches de préparation/conditionnement avant l'expédition... :le service finition est garant de la qualité des tubes . Vous pouvez travailler en équipe , en binôme ou en individuel" Les avantages de notre entreprise : - Un package de rémunération attractif: Salaire de base + intéressement + 13eme mois
+ autres éléments variables selon les conditions du poste. - Horaire posté en 3*8 - CP + RTT - Ticket restaurant - Des perspectives d'évolution - Un parcours d'intégration avec tous les nouveaux arrivant(e)s Recrutement via la MRS: Méthode de Recrutement par Simulation, pré requis parler, lire, écrire le français. Postulez sans CV, ce recrutement est accessible à tous. Information collective le 17/06 dans les locaux de l'employeur. Un parcours de formation vous permettant de vous acclimater aux termes techniques en lien avec notre secteur, aux exigences sûreté et sécurité ainsi qu'aux différentes procédures spécifiques à notre site., * Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
* Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
* Organiser son espace et son poste de travail

Code d'emploi : Opérateur d'Assemblage Production (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Esprit d'Équipe, Cintrage de Tubes, Réduction des Coûts, Gestion des Expéditions, Gestion de Produits Finis, Gestion de la Qualité, Simulations, Contrôle Visuel, Tâches de Conditionnement, Contrôle Qualité, Ebavurage, KSX5BPHOYCJ8XDYMICEF, Maintenance de Premier Niveau, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 15 juin 2025
  • S2fc
  • Val d'Oingt
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Code d'emploi : Sacristain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Membres du Clergé, Religieux

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel/Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 15 juin 2025
  • LA CENTRALE DES EAUX
  • Chilly-Mazarin
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DESCRIPTION :

Vous aurez pour mission d'assurer la maintenance, les dépannages des installations de plomberie et productions d'eau chaude. Vous réaliserez les travaux et gérerez les approvisionnements de ces travaux. Vous effectuerez le contrôle et essai dans le respect des instructions et normes spécifiques. Vous aurez la responsabilité de la gestion de votre stock véhicule. Vous effectuerez des rapports d'interventions journaliers. Vous devez débriefer avec votre responsable hiérarchique. Vous procéderez à la réception des travaux avec le client. Vous êtes autonome, vigilant, et respectueux des consignes de sécurité. Vous avez au moins 3 à 5 ans d'expériences. Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou BAC PRO Sanitaire. Vous devez savoir poser du carrelage et faire des salles de bain pour PMR. Astreinte obligatoire. Permis de conduire obligatoire.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Plomberie, Pose de Parquet et Carrelage, Conduite de Véhicule Léger, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Secrétaire assistant H/F

  • 15 juin 2025
  • Concept Surmesure
  • Laguépie
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DESCRIPTION :

En vue du développement de nos activités, nous recherchons un ou une SECRÉTAIRE ASSITANT.E.

En lien avec l'ensemble des services, vous aurez en charge des missions variées dans différents domaines :

- Secrétariat général : accueil physique et téléphonique, gestion des mails et du courrier, réalisation de divers travaux de bureautique, nommage et archivage de documents numériques et physiques… ;
* Secrétariat général : accueil physique et téléphonique, gestion des mails et du courrier, réalisation de divers travaux de bureautique, nommage et archivage de documents… ;
* Secrétariat lié au chantier : correction et diffusion de documents contractuels (offre de prix, bon de commande, compte-rendu, procès-verbal de réception), préparation logistique (demande d'intérim, réservation de matériel type nacelle…) ;
* Gestion : suivi des assurances, des véhicules et comparatifs de frais ;
* Communication : animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Youtube, LinkedIn) avec un contenu régulier.

Code d'emploi : Assistant Administratif (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Intelligence Artificielle, Ms Outlook, Microsoft PowerPoint, Sens de l'Organisation, Marketing Social, Orthographe et Grammaire, Gestion et Suivi de Dossiers d'Assurance, Stratégie Tarifaire, Archivage et Classement, Préparation et Traitement de Commandes, Gestion du Standard Téléphonique, Travail en Communication, Opérations Logistiques, Secrétariat

Courriel : concept.surmesure@orange.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant(e) Attaché(e) d'exploitation (H/F)

  • 15 juin 2025
  • Suez
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DESCRIPTION :

Tu recherches une alternance pour cette nouvelle année ? Tu veux réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoins vite l'aventure SUEZ !

Mahmoud, et son équipe ont hâte de t'accueillir ! En rejoignant SUEZ, tu contribueras à ton échelle, à la protection des ressources et des milieux naturels.
Durant ta formation (parce que oui, tu es là pour apprendre) tu auras l'opportunité d'effectuer les missions suivantes :

Participer à la mise en œuvre de la politique de prévention santé et sécurité des risques (port des EPI, respect des règles d'utilisation des matériels…)
Contribuer à la bonne application de la réglementation sociale notamment les temps de conduite,
Planifier des collectes et de suivre des ratios d'exploitation,
Effectuer le retour chauffeur conformément aux procédures de l'entreprise,
Contrôler ou modifier le cas échéant les unités d'œuvre dans les Systèmes d'Information,
Participer à la gestion de la relation client.

Te préparer à un rôle d'encadrement d'équipe, tes missions sont variées et tu seras formé(e) à nos outils et méthodes de travail., Enfin, Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la qualité de vie au Travail (QVT). Suez s'engage également à créer des équipes diversifiées avec un processus de recrutement fondé sur des principes d'équité et d'inclusion, de respect et d'objectivité.

Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Systèmes d'Information, Minutie ou Attention aux Détails, Gestion de la Relation Client, SST (Santé et Sécurité au Travail), Recrutement, Mouvement des Relations Humaines, Application du Droit, Gestion des Ressources, Prévention des Risques, Gestion des Transports, Management d'Équipe

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial B to B H/F

  • 15 juin 2025
  • CD Energie
  • Aubervilliers
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DESCRIPTION :

Vous êtes un talent commercial, motivé(e) par le challenge et prêt(e) à écrire une nouvelle page de votre carrière ?
Nous cherchons un(e) Commercial(e) BtoB, capable de fidéliser et développer un portefeuille exclusivement professionnel, avec une ambition : évoluer à un poste de Responsable d'Agence. Pourquoi rejoindre CD Énergie ?, CD Énergie, entreprise en plein essor, redonne aux entreprises la maîtrise de leur budget énergie. Nous accompagnons nos clients grâce à une offre 360° qui inclut :
* Analyse et optimisation des contrats Gaz/Électricité.
* Stratégies d'optimisation énergétique.
* Accès à un bureau d'études dédié.
* Conseil administratif et fiscal sur les taxes énergétiques.

Nous collaborons avec les plus grands fournisseurs et intervenons auprès d'industries, PME, franchises et syndics. Vos missions :
En autonomie et accompagné(e) par la direction commerciale, vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients :
* Prospection téléphonique et terrain.
* Analyse des factures et consommations.
* Définition des besoins, stratégie et plans d'action.
* Accompagnement personnalisé : conseil, gestion administrative et suivi des dossiers.
* Montée en compétences : à terme, pilotez une équipe de 3 à 6 commerciaux.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Attitude Professionnelle, Motivation Personnelle, B2B, Prospection Téléphonique, Management Commercial, Gestion des Dossiers, Alliances Stratégiques, Gestion Administrative

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial B to B H/F

  • 15 juin 2025
  • CD Energie
  • Vitry-sur-Seine
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DESCRIPTION :

Vous êtes un talent commercial, motivé(e) par le challenge et prêt(e) à écrire une nouvelle page de votre carrière ?
Nous cherchons un(e) Commercial(e) BtoB, capable de fidéliser et développer un portefeuille exclusivement professionnel, avec une ambition : évoluer à un poste de Responsable d'Agence. Pourquoi rejoindre CD Énergie ?, CD Énergie, entreprise en plein essor, redonne aux entreprises la maîtrise de leur budget énergie. Nous accompagnons nos clients grâce à une offre 360° qui inclut :
* Analyse et optimisation des contrats Gaz/Électricité.
* Stratégies d'optimisation énergétique.
* Accès à un bureau d'études dédié.
* Conseil administratif et fiscal sur les taxes énergétiques.

Nous collaborons avec les plus grands fournisseurs et intervenons auprès d'industries, PME, franchises et syndics. Vos missions :
En autonomie et accompagné(e) par la direction commerciale, vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients :
* Prospection téléphonique et terrain.
* Analyse des factures et consommations.
* Définition des besoins, stratégie et plans d'action.
* Accompagnement personnalisé : conseil, gestion administrative et suivi des dossiers.
* Montée en compétences : à terme, pilotez une équipe de 3 à 6 commerciaux.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Attitude Professionnelle, Motivation Personnelle, B2B, Prospection Téléphonique, Management Commercial, Gestion des Dossiers, Alliances Stratégiques, Gestion Administrative

Type d'annonceur : Employeur direct

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