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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 343 offres

Responsable de Territoire Logistique Approvisionnement en Energie Renouvelable H/F

  • 22 janvier 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

En tant que Chef de Projet, imaginez-vous structurer, déployer et piloter l'activité d'approvisionnement dédiée à ce client stratégique.

Rattaché(e) à la Directrice Commerce et Développement, vous êtes le chef d’orchestre de cette nouvelle activité. Vos missions se déclinent en cinq axes clés :

1/ Lancement et Structuration (Esprit Entrepreneurial) :

  • Traduire les engagements contractuels en processus opérationnels concrets (protocoles de livraison, contrôle qualité, facturation).
  • Coordonner les tests logistiques et les premières mises en service.
  • Recruter, former et animer l'équipe dédiée (logisticiens, qualiticiens).

2/ Pilotage de la Supply Chain Multi-modaux :

  • Garantir la continuité de l'approvisionnement en pilotant les sources disponibles (granulés bois, etc.).
  • Superviser la chaîne logistique avec un focus majeur sur le transport ferroviaire (gestion des flux et des terminaux).
  • Valider les contrats d'achat sur le territoire en cohérence avec la stratégie nationale en lien avec la Direction des Achats.

3/ Relation Client Stratégique :

  • Être l'interlocuteur privilégié du client pour le suivi du contrat de vente.
  • Assurer le reporting de performance (KPI), le suivi des volumes et la gestion des litiges
  • Représenter l'entreprise auprès des administrations et des interprofessions du territoire.

4/ Gestion RH et Financière :

  • Piloter la performance RH : répartition de la charge de travail, gestion des compétences et de la performance.
  • Assurer la préparation et le suivi budgétaire, ainsi que les prévisions de résultats financiers du territoire.

5/ Sécurité et Qualité (QHSE) :

  • Garantir le respect des lois et règlements en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement.
  • Appliquer et faire appliquer les politiques et procédures internes sur l'ensemble du périmètre.

Le poste sera basé à ROUEN ou PARIS et est à pourvoir dès que possible.

Mon espace candidat
Votre profil

Ce que nous recherchons :

  • Des connaissances techniques confirmées à travers une école d’Ingénieur, de commerce dans les métiers de la logistique, de l’énergie, de l’industrie… (Master industriel et Logistique, Master Management Supply Chain, Master spécialisé dans l’énergie …)
  • Une expérience confirmée de 5 à 10 ans dans la gestion de projets complexes, idéalement dans l’énergie ou la valorisation des déchets
  • Une expérience en création d’équipe ou lancement d’activité (greenfield) est un atout majeur
  • Un leader capable de naviguer entre la vision stratégique et la réalité du terrain.

Compétences techniques :

  • Maîtrise de la gestion de contrats long terme et des techniques commerciales.
  • Compte tenu de nos interactions, un anglais courant est obligatoire
  • Solide culture logistique : ferroviaire essentiel, maritime apprécié
  • Expertise ou forte maîtrise de la filière biomasse (exploitation forestière, CSR, bois de classe A et B) serait un plus.
  • Capacité à piloter des projets transverses avec les services juridiques et financiers.

Ce que nous attendons de vous :

  • Sens de la sécurité, avec connaissances en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • Capacité à faire fédérer une équipe
  • Aisance relationnelle pour dialoguer avec des élus, des directeurs de SEM
  • Rigueur, organisation et capacité à décider en appréciant les risques
  • Prérequis : Permis de conduire (Permis B) indispensable

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Type de contrat : CDI

Pilote Etude Développement Produit - PDL F/H

  • 22 janvier 2026
  • GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS - G.E.S.
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Clermont

DESCRIPTION :

En tant que Pilote Etude Développement Produit (F/H) pour le compte de notre client (secteur automobile), vous gérez la définition des produits d'un ou plusieurs projets sur toutes les phases. Cette gestion s'applique : à la conception du produit (CAO), à la simulation, aux ingénieurs des composants, aux prototypes et à la validation (laboratoire).
Vos missions seront les suivantes :

  • Analyser les besoins des clients internes et externes 
  • Activer les services de soutien à la R&D pour parvenir à la définition du produit
  • Approuver les livrables des services de R&D concernant le produit
  • Approuver les livrables des fournisseurs concernant la définition du produit (CAO 3D, plans, prototypes, validation...)
  • Activer les autres ressources de l'entreprise pour réaliser la définition du produit
  • Respecter le planning défini pour le projet
  • Garantir la robustesse des systèmes développés
  • Analyser en permanence la portée des décisions prises et les risques encourus pour le projet 
  • Formaliser le dossier produit 
  • Travailler en synergie avec l'équipe projet du plateau
  • Respecter la procédure de développement 
  • Utiliser les composants existants et les solutions standard du client
  • Être le contact technique avec nos clients pour les projets considérés
  • Gérer les demandes de produits afin de les rendre compatibles avec le savoir-faire du client
  • Gestion de la séquence des tâches de conception optimale 
  • Utilisation opportune des moyens de simulation, de calcul, de prévalidation
  • Réduction des boucles dans le processus de développement 

Vous êtes de formation Ingénieur généraliste avec une spécialisation en plasturgie appréciée. Vous avez une connaissance approfondie des solutions technologiques de l’entreprise et des processus de fabrication des pièces et composants.

Les compétences idéalement recherchées sont les suivantes :

  • Connaissance des outils de développement (AMDEC, analyse fonctionnelle) et des processus de coûts et d’approvisionnement des pièces.
  • Expérience dans l’organisation de projets.
  • Bonne maîtrise des formations spécifiques aux projets clients.
  • Rigueur, sens de l’organisation, et esprit critique pour évaluer rapidement les solutions techniques et résoudre les problèmes.
  • Excellentes compétences relationnelles, avec capacité à interagir efficacement avec les équipes internes, clients et fournisseurs.
  • Disponibilité pour des déplacements fréquents, y compris à l’international.
  • Anglais courant.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Calcul ABAQUS - Secteur Energie F/H

  • 22 janvier 2026
  • GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS - G.E.S.
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

En tant qu'ingénieur Calcul (H/F) pour le compte de notre client issu du secteur de l'énergie, vous assurez les calculs par la méthode des éléments finis avec Abaqus. 
Vous êtes rattaché(e) au responsable du service simulation du bureau d'études, vous serez en charge du dimensionnement de structures soumises aux sollicitations.

Vos principales taches seront :

  • Modélisation de résistance sous effort ou vibratoire des pièces internes et périphériques moteur.
  • Retravailler le modèle, maille, lancer les opérations et faire converger les calculs.
  • Participer et aider aux études dans le cadre de résolution de problèmes.
  • Editer et diffuser les rapports de calculs.
  • Rédiger les notes de calcul en français et anglais.
  • Participer aux revues de conception en interne.

De formation ingénieur (Bac+5) en mécanique, avec une spécialisation dans la simulation, vous avez une expérience significative d'au moins 3 ans dans un poste d'ingénieur calcul idéalement dans le domaine de l'énérgie.

Vous avez une Connaissance des logiciels : Abaqus / CAE

Vous avez un anglais courant et vous êtes mobile. 


GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité,Finance, Sécurité etc.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Chantier Tuyauterie F/H

  • 22 janvier 2026
  • SYSTEA
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Brest

DESCRIPTION :

Pour le compte de l’un de nos clients industriels, nous recherchons un(e) Chef de Chantier Tuyauterie afin de piloter des travaux en gaz, chimie et pétrochimie, sur des sites industriels à forts enjeux sécurité.

Localisation : Brest – selon projets
Contrat : Prestation longue durée
Démarrage : ASAP
Mobilité nationale requise

Vos missions principales :

  • Piloter et coordonner les travaux de tuyauterie industrielle sur chantier (gaz, chimie, pétrochimie)

  • Encadrer les équipes internes et sous-traitantes (tuyautiers, soudeurs, monteurs)

  • Organiser les activités quotidiennes : planning, ressources, priorités chantier

  • Garantir le respect des exigences HSE, qualité et réglementaires

  • Assurer la conformité des travaux avec les isométriques, PID, cahiers de soudage et modes opératoires


  • Formation technique en tuyauterie industrielle, chaudronnerie ou mécanique

  • Expérience significative en tant que Chef de Chantier Tuyauterie en environnement gaz, chimie ou pétrochimie

  • Bonne maîtrise des normes et contraintes liées aux installations gaz et produits dangereux

  • Solide culture sécurité chantier


SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Electrique - MOE opération de construction bâtiment F/H

  • 22 janvier 2026
  • GICA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Le Perreux-sur-Marne

DESCRIPTION :

GICA

Fiche de Poste

Intitulé du Poste : Ingénieur Electrique

Département : Val-de-Marne (94)

Date de Création : 20/01/2026

Missions :

  • Conception : Réalisation des études techniques en phase conception, élaboration des notes de calcul, pièces écrites, documents techniques. Participation à la conception des projets en coordination avec les autres corps d’état. Analyse réglementaire et prise en compte des normes en vigueur.
  • Suivi de chantier : Assistance à la maitrise d’œuvre en phase travaux. Participation aux réunions de chantier, rédaction des CR, visite de chantier et suivi de l’exécution des ouvrages. Vérification de la conformité aux études des travaux. Analyse des situations de travaux et des modifications en cours d’exécution.
  • Coordination : Assurer, selon les projets, un rôle de chef de projet, en coordonnant l’ensemble des intervenants techniques (corps d’état et bureaux d’études), et en garantissant la maîtrise de l’économie globale du projet.
  • Poste en CDI de 35h par semaine

Compétences requises :

  • Conception technique et suivi de chantier
  • Travail en autonomie
  • Déplacements réguliers principalement en Ile-de-France
  • Maitrise des outils de bureautique et logiciels techniques
  • Rigueur, sens des responsabilités, qualités relationnelles et esprit d’analyse

Diplôme et Expérience :

  • Expérience professionnelle de 5 ans minimum en bureau d’étude, entreprise ou maitrise d’œuvre
  • Diplôme d’ingénieur ou équivalent

Bureau d'étude Pluridisciplinaire situé au Perreux-sur-Marne. Nous travaillons principalement sur la région Ile de France sur des marchés publics.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation CVC H/F

  • 22 janvier 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Nous recherchons sur le secteur de Toulouse : un Technicien d'exploitation CVC H/F.

Description du poste

En tant que Technicien d'exploitation CVC, votre mission principale est d'assurer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes de chauffage, de ventilation et climatisation. 

Vos missions : 

  • Exécuter les prestations de maintenance contractuelles sur contrats directement affectés
  • Exécuter des opérations de maintenance préventive
  • Exécuter des dépannages
  • Remplir correctement les livrets de chaufferies, carnets sanitaires, bons d’interventions
  • Gérer des livraisons de combustible
  • Effectuer le relevé/suivi P1 (avec le Chargés d’affaires)
  • Appliquer les procédures et consignes QSE
Qualifications

Vous êtes titulaire d’une formation/diplôme dans le secteur du CVC.

Vous possédez 5 ans d’expériences. 

Vous aimez la relation client et êtes une personne rigoureuse et autonome. 

Vous êtes titulaire du permis B. 

Le poste est en itinérance sur le secteur de Toulouse.
Le poste peux comprendre des astreintes.

Nos avantages : 

  • Véhicule de service (poste en itinérance)
  • Salaire sur 13 mensualités 
  • Prime d’intéressement 
  • Prime de cooptation 
  • Prime d'astreinte 
  • Paniers repas
  • Prime d'entretien 
  • Avantages CSE

Salaire à partir de 2115€ brut/mois.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

Intern - IS Engineer

  • 21 janvier 2026
  • ENGIE Global Markets S.A.S.
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

IS Intern

Location: La Garenne-Colombes 

About ENGIE and Supply & Energy Management:

ENGIE, a global leader in low-carbon energy and services, relies on its Global Business Unit Supply & Energy Management (GBU S&EM) to provide reliable, sustainable, and affordable energy to all its customers. This strategic unit optimizes the Group’s and clients’ production assets and designs tailored energy solutions for our 200,000 professional clients and 15 million consumers.

The Global Business Unit Supply & Energy Management leverages ENGIE’s assets to deliver secure and sustainable energy to its B2B and B2C customers. It uses its expertise in energy management to provide decarbonized electricity 24/7.

Joining Supply & Energy Management means becoming part of a team of over 10,000 passionate experts spread across 20 countries, all united by a shared mission: shaping a greener and more efficient energy future. Together, we push the boundaries of innovation to deliver decarbonized energy 24/7. Join us and be part of those shaping the energy of tomorrow!

Mission 
The Risk Official department at S&EM is looking for an engineering intern. This department is responsible for producing and providing risk analyses (VaR, Greeks, Valuation, etc.). 
The team aims to: Modify the “splitter” algorithm, which is responsible for distributing batches of trades to send to a GridComputing system Equip itself with analytical tools to explore the data produced by our risk analyses 

Main Tasks Become familiar with the indicators produced by the various risk analyses: Greeks, VaR, Valuation, STT, etc. Become familiar with the data generated and with the concept of the “splitter” Become familiar with the use of existing AI agents, as all developments will be carried out using AI Agents Implement the new algorithm based on historical data Implement testing tools to compare Before / After results Produce detailed documentation 

Technical Environment Python C# AWS Azure Orchestrade 

Why join us?

 
Diversity & Inclusion

If you meet these requirements, then you are the talent we are looking for. Don’t wait – apply now with your CV.

At ENGIE S&EM, we are committed to fostering a gender-neutral and inclusive environment where everyone’s potential can thrive.

All our positions are open to people with disabilities. If you need any reasonable accommodations during the recruitment process, please inform your recruiter — we will be happy to support you.

About ENGIE

ENGIE is a global leader in low-carbon energy and services, committed to accelerating the transition towards a carbon-neutral world. Our purpose (“raison d’être”) is clear: act to reduce energy consumption and develop cleaner, more sustainable solutions that balance economic performance with a positive impact on people and the planet.

We rely on our core businesses — gas, power, renewable energy, and services — to deliver competitive, tailored solutions to our customers worldwide.

With 96,000 employees and a strong network of partners and stakeholders, ENGIE is more than a company: we are a community of Imaginative Builders, working every day to create harmonious, sustainable progress. 

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Stage

Technicienne / Technicien Chaufferies Biomasse (F/H)

  • 21 janvier 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.                                                                                                                                   

 Nous recherchons une/un :

Technicienne / Technicien Chaufferies biomasse (F/H) 

Vous rejoignez l'équipe de Patrick, et intervenez à Blois.

Concrètement vous :

  • Participez aux opérations de dépannage et maintenance des installations  : 90 sous-stations; Chaufferies Biomasse, gaz (jusqu'à 37MW), Eau surchauffé , le service de la distribution de chaleur du Réseau.
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
  • Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers.

Vous êtes débrouillard, volontaire et surtout motivé ? 

Vous avez acquis des compétences fortes en CVC et dans le domaine de la biomasse.

Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR), et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Ce que nous proposons :

  • Un salaire annuel brut 32K€ - 36K€, en fonction de votre expérience, comprenant un 13ème mois et une prime vacances,
  • Des tickets restaurant,
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
  • Une prime d'intéressement 
  • Un plan d’épargne entreprise,
  • De l’actionnariat salarié
  • Formation/développement des compétences
  • Mobilité interne groupe ENGIE
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
  2. Un entretien avec votre futur manager
  3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

  

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance Chauffage H/F

  • 21 janvier 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Polliat

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE, ENGIE Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation à destination des particuliers, professionnels et le collectif (social et privé), ENGIE Home Services compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un :

                                                             Technicien de Maintenance Chauffage (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation :  Affecté.e au secteur d'Ambérieu, rattaché.e à l'Agence de Bourg en Bresse

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Bourg en Bresse et directement rattaché.e au Directeur d’Agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Voici vos principales activités :

  • Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage (chaudière classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes
  • Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
  • Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
  • Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
  • Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Profil recherché ?

  • Vous avez idéalement une expérience dans la maintenance d’appareils de chauffage ou vous êtes issu.e d’une formation technique en maintenance énergétique ou en installation thermique
  • Vous savez lire et interpréter des schémas électriques
  • Vous êtes doté.e d’un fort sens de la relation client
  • Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste (itinérance)

Pourquoi nous rejoindre ? 

  • Vous intégrez un grand Groupe et une équipe à taille humaine ! 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique

Vous bénéficiez :

  • D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée, de 17 RTT/an monétisables. 
  • D’une mutuelle attractive
  • D’un véhicule de service
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré.

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, tentez l'aventure ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien CVC (F/H)

  • 21 janvier 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? ? Alors rejoignez ENGIE Solutions !

***************

Nous recherchons un(e) Technicien.ne CVC 

Poste basé à Paris 9

Au sein d'une équipe composée de 22 techniciens et d’un responsable d’exploitation vous assurez les missions de maintenance préventive et corrective des installations électriques et CVC au sein d’un site hôtelier prestigieux situé dans le neuvième arrondissement de Paris : CTA, climatisation, éclairages sont les principales installations sur lesquelles vous serez amené(e) à intervenir. Des travaux multitechniques pourront vous être demandés en plomberie. Vous effectuez également des rondes techniques destinées à remonter les éventuels dysfonctionnements du site.

Organisé et autonome, à l'aise avec les outils digitaux (smartphone et tablette) vous assurez la traçabilité de vos interventions en réalisant des comptes-rendus réguliers auprès de votre manager et du client.

Agissant au contact des occupants vous aimez le relationnel et savez faire preuve de pédagogie.

Organisation du travail en quart :
Ce poste est proposé en cycle de quart de 12 heures, avec une moyenne hebdomadaire de 31,5 heures travaillées, rémunérées sur la base de 35 heures.
Ce rythme permet de bénéficier de temps de repos étendus (jusqu’à 3 à 4 jours consécutifs selon les semaines), offrant ainsi un véritable équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Ce fonctionnement en quart inclut des interventions de nuit, valorisées par une organisation optimisée et des compensations adaptées.

Votre profil :

Vous êtes issu d’une formation BEP / BAC Pro ou titre professionnel en Electrotechnique,  Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electromécanique ou vous avez BTS Maintenance Industrielle/Energétique.

Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur des missions similaires,
Vous disposez des habilitations électriques (BR, B2V, BC), et dans l’idéal d’une habilitation HT.

Vous tenez vos engagements et vos délais et aimez le travail bien fait,

Enfin, une bonne autonomie, le sens du travail en équipe et un bon relationnel client sont des atouts indispensables !

C’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence ! 

Encore frileux à postuler ?  

Alors, parlons avantages ! ?  

Voici le package de rémunération que l’on vous propose : 

✅ Un 13ème mois et une prime vacances 

✅ Une prime d'intéressement 

✅ Une mutuelle très intéressante (car sans supplément pour les membres de votre famille !) 

✅ Un CSE au top ! 

Alors, prêt à tenter l'aventure chez ENGIE Solutions ?

Nous rejoindre en 3 étapes !

1er échange téléphonique avec un RH

Entretien physique avec manager opérationnel et RH

Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5 milliards d’euros en 2021.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

 Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

STAGIAIRE INGENIEUR(E) INFOFRMATIQUE

  • 21 janvier 2026
  • Storengy France S.A.
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Stage Ingénieur(e) Informatique

Pour le développement d’un chatbot intelligent dans Microsoft Copilot

Situé sur le Campus Engie à La Garenne-Colombes

Tu es à la recherche du stage de tes rêves, accompagné(e) par un(e) tuteur(ice) engagé(e) et à l'écoute ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle responsable et engagée dans la transition énergétique ?

Qui sommes-nous ?

Storengy France, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz afin de garantir la sécurité d’approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition énergétique avec pour ambition de convertir l’ensemble de ses stockages aux gaz renouvelables.

Pour plus d’information sur Storengy, vous pouvez consulter notre chaîne Youtube !

Nous recherchons un(e) stagiaire ingénieur(e) informatique pour une durée de 2 à 4 mois

Storengy France souhaite améliorer la lisibilité des plannings d’astreinte* en développant un chatbot intelligent intégré à Microsoft Copilot. Ce chatbot devra être capable de :

  • Lire et interpréter plusieurs plannings (Excel, SharePoint, etc.)
  • Identifier automatiquement les personnes d’astreinte chaque semaine
  • Répondre aux questions des utilisateurs dans Copilot (ex. : "Qui est d’astreinte la semaine du 12 février ?")

*L’astreinte, c’est lorsqu’un salarié n’est pas sur son lieu de travail mais doit rester disponible pour intervenir en cas de besoin, souvent en dehors des horaires habituels (soir, week-end, jours fériés). Elle est planifiée à l’avance.

Tu seras intégré(e) au Pôle Optimisation et Dispatching de Storengy France qui pilote en temps réel les flux de gaz sur les sites de stockage et optimise leur utilisation.

Tes missions, si tu les acceptes :

✔ Analyser les formats et sources des dizaines de plannings existants et définir le format idéal si besoin ;

✔ Si nécessité de modifier le format, aider au portage de la nouvelle trame auprès des différents acteurs ;

✔ Concevoir un chatbot simple et fonctionnel dans l’environnement Microsoft 365 ;

✔ Intégrer des fonctions de recherche et de restitution dans Copilot ;

✔ Tester le chatbot avec des cas concrets ;

✔ Documenter les étapes du projet.

En missions annexes, tu pourras également être amené à contribuer au développement ou à l’amélioration des rapports Power BI, selon les besoins de l’équipe.

Ce poste est fait pour toi si :

✔Bac+3/4 – École d’ingénieur ou Master en informatique / IA

✔Compétences en développement (Python, Power Automate, Azure, etc.)

✔Connaissance des outils Microsoft 365 (Excel, SharePoint, Teams)

✔Intérêt pour l’IA et les interfaces conversationnelles

✔Maîtrise ou intérêt pour Power BI et la visualisation de données

✔Autonomie, esprit d’analyse, capacité à proposer des solutions simples

✔Capacité à travailler en équipe et en transverse

Pourquoi nous rejoindre ?

✔Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.

✔Réaliser un projet concret avec impact direct sur les équipes opérationnelles.

✔Tu travailleras sur un site à taille humaine tout en bénéficiant d’une expérience au sein d’un Groupe reconnu mondialement.

✔Tu pourras bénéficier d’une gratification selon le niveau de la formation, le remboursement de 50% de l’abonnement aux transports, l’accès au restaurant inter-entreprise.

Storengy France s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Stage

Architecte IT

  • 21 janvier 2026
  • ENGIE Mobilités Electriques - EMé
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

ENGIE Vianeo est la marque du groupe ENGIE qui accompagne le développement de la mobilité électrique au quotidien et dans la durée en investissant dans des réseaux de bornes de recharge publiques qu’elle opère. Avec engagement, transparence et simplicité, l’ambition d’ENGIE Vianeo est d’accélérer la transition vers une mobilité décarbonée. S’appuyant sur l’expertise de pointe du groupe ENGIE, ENGIE Vianeo accompagne les collectivités, entreprises et transporteurs dans leurs enjeux de décarbonation pour permettre à tous les consommateurs de se déplacer en limitant les émissions de particules et de CO2.

Architecte Technique F/H temps plein
? Localisation : La Garenne Colombes
? Type de contrat : CDI
? Disponibilité : Dès que possible

 Contexte & Interfaces

En tant qu’Architecte Technique, vous jouerez un rôle central dans la conception, la cohérence et l’évolutivité des solutions techniques au sein d’un environnement cloud et data-driven.
Le backbone digital sur lequel vous interviendrez repose sur une architecture modulaire, combinant des modules développés en interne (Make) et des solutions du marché (Buy), dans une logique d’agilité, d’interopérabilité et de scalabilité.

Vous interviendrez à la fois dans la phase de build, pour définir les fondations techniques des projets, et dans la phase de run, pour garantir leur performance, leur résilience et leur maintenabilité dans le temps.

Vous serez pleinement intégré à l’équipe de réalisation, avec un rôle moteur auprès :

  • des équipes de développement, que vous accompagnerez au quotidien dans la mise en œuvre des architectures,
  • des partenaires techniques, pour garantir l’alignement des solutions livrées avec les standards définis.

️ Missions principales

  • Concevoir des architectures techniques robustes, scalables et sécurisées (cloud-native, microservices, event-driven)
  • Définir les standards techniques et bonnes pratiques de développement
  • Être acteur opérationnel dans les projets : participer activement aux sprints, aux revues de code, aux choix d’implémentation
  • Accompagner les équipes dans la mise en œuvre concrète des architectures
  • Garantir la cohérence des choix technologiques avec les objectifs de performance, de sécurité et de coût
  • Intervenir dans la phase de build pour cadrer les solutions techniques dès l’amont
  • Assurer un rôle de référent technique en phase de run pour le suivi, l’optimisation et la résolution des incidents
  • Produire et maintenir une documentation technique claire, structurée et accessible, essentielle à la transmission, à la maintenabilité et à l’évolutivité des solutions
  • Participer à l’évaluation des solutions Buy vs Make dans une logique d’architecture modulaire

 Stack technique

  • Langages : Java, Python, TypeScript, SQL
  • Cloud & Infra : AWS (Lambda, ECS, S3, API Gateway), Réseaux, TELCO
  • Architecture : Microservices, Event-driven, Serverless, API REST & GraphQL
  • Data & IA : Databricks, Kafka, Feature Store
  • Sécurité & Observabilité : IAM, OAuth2, OKTA, Splunk
  • CI/CD, Outils & DevOps : GitHub Actions, GitLab CI, Docker, Kubernetes, JIRA, Confluence.

 Profil recherché

  • Formation Bac+5 en informatique, systèmes distribués ou équivalent
  • Expérience confirmée (7+ ans) en développement logiciel et architecture technique
  • Maîtrise des environnements cloud (AWS) et des architectures modernes
  • Capacité à modéliser des systèmes complexes et à les expliquer clairement
  • Leadership technique, rigueur, sens de la pédagogie et esprit collaboratif
  • Aisance à travailler dans des environnements agiles et multi-équipes

 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Participer à la Mobilité Électrique d’un acteur majeur de la transition énergétique
  • Travailler sur des projets innovants à fort impact, mêlant cloud, data et IA
  • Évoluer dans un environnement stimulant, bienveillant et tourné vers l’excellence technique
  • Contribuer à la définition des standards d’architecture à l’échelle de l’entreprise

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur CVC/PB F/H

  • 21 janvier 2026
  • MILES GROUP
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Auprès de notre partenaire client vous serez amené(e) à intervenir sur les thématiques suivantes :

  • Réaliser les études de conception pour les installations de chauffage, ventilation, climatisation, désenfumage et/ou plomberie.
  • Participer aux solutions techniques : estimation budgétaire, dimensionnement des solutions et des réseaux divers, optimisation énergétique, et diagnostic des installations.
  • Rédiger les cahiers des charges à toutes les phases de la conception (concours, APS, APD, PRO).
  • Analyser les appels offres et rédiger les rapports de synthèse.
  • Réaliser ou superviser les calculs réglementaires pour les projets.
  • Suivre les chantiers et effectuer les visas techniques pendant leur déroulement.
  • Réaliser la réception technique des installations en fin de travaux.
  • Organiser et participer aux réunions avec les intervenants du projet sur toutes les phases.
  • Superviser les rendus des projeteurs sur les projets.

Profil :

  • De formation bac+5 spécialisé dans les métiers de la CVC/PB
  • Expérience significative dans les domaines suivants : installations et systèmes CVCD sur des projets tertiaires
  • Goût pour le travail en équipe avec un bon état d’esprit et le sens de la communication et des échanges
  • Vous êtes autonome et une excellente capacité d'analyse et d'organisation.
  • Un bon niveau d'anglais serait un plus
  • Connaissance des différents normes et règlements métier

Avantages :

  • Rémunération selon expérience.
  • Possibilité d’évolution rapide.
  • Prise en charge des transports en commun à 100%.
  • Tickets restaurant
  • Prise en charge à 50% de la mutuelle, et à 100% de la Prévoyance.

Miles group est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans la transition énergétique.

Nous offrons à nos collaborateurs l'opportunité de façonner le monde de demain en participant à des projets d'ingénierie majeurs et innovants vers la transition énergétique. Notre but est de contribuer activement à la transformation des secteurs clés de notre économie pour un avenir plus durable.

Nos Secteurs

  • Les Energies – Réinventer notre façon de produire, transporter, stocker et distribuer notre énergie.
  • La Mobilité – Electrifier notre mobilité. Repenser, améliorer et fluidifier nos réseaux de transports.
  • Le Bâtiment - Imaginer et construire les bâtiments de demain en optimisant leur consommation.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur CFO/CFA F/H

  • 21 janvier 2026
  • MILES GROUP
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur CFO/CFA orienté travaux, vous interviendrez auprès de notre client sur les missions suivantes :

  • Analyse des besoins clients et préparation des projets : Élaboration de cahiers des charges, études techniques et recommandations pour des projets de conception et de réalisation d’installations électriques CFO/CFA. Participation aux réunions techniques avec les équipes et les clients, parfois en anglais.

  • Conception et dimensionnement des installations : Réalisation des schémas électriques, calculs de dimensionnement, choix des équipements et matériels conformes aux normes locales et internationales.

  • Suivi de l’exécution et coordination des travaux : Supervision des travaux sur site, coordination avec les sous-traitants et équipes internes, mise en service des installations, tests et vérifications fonctionnelles.

  • Gestion de la relation client : Interlocuteur technique principal pour le client, fourniture de rapports de suivi et réponses aux questions techniques, en français et en anglais.

  • Conformité et sécurité : Veille au respect des normes de sécurité, règles de l’art et réglementations en vigueur pour assurer la conformité et la qualité des installations.


Profil :

  • Maîtrise des installations CFO/CFA et des normes électriques françaises et internationales
  • Anglais technique courant, permettant les échanges sur site et en réunion
  • Expérience sur projets de travaux électriques en milieu industriel ou tertiaire
  • Sens de l’organisation, autonomie et capacité à coordonner plusieurs intervenants

Avantages : 

  • Rémunération selon expérience.
  • Possibilité d’évolution rapide.
  • Prise en charge des transports en commun à 100%.
  • Tickets restaurant
  • Prise en charge à 50% de la mutuelle, et à 100% de la Prévoyance.

Miles group est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans la transition énergétique.

Nous offrons à nos collaborateurs l'opportunité de façonner le monde de demain en participant à des projets d'ingénierie majeurs et innovants vers la transition énergétique. Notre but est de contribuer activement à la transformation des secteurs clés de notre économie pour un avenir plus durable.

Nos Secteurs

  • Les Energies – Réinventer notre façon de produire, transporter, stocker et distribuer notre énergie.
  • La Mobilité – Electrifier notre mobilité. Repenser, améliorer et fluidifier nos réseaux de transports.
  • Le Bâtiment - Imaginer et construire les bâtiments de demain en optimisant leur consommation.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur travaux F/H

  • 21 janvier 2026
  • MILES GROUP
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur Travaux, vous serez un acteur clé dans la réalisation des projets de nos clients. Vous aurez pour principales missions :

  • Planifier et organiser les travaux sur site en respectant les délais et le budget.
  • Coordonner et superviser les équipes internes, les sous-traitants et les fournisseurs.
  • Assurer le suivi technique des travaux, vérifier la conformité avec les plans, normes et procédures en vigueur.
  • Identifier les risques, proposer des solutions et gérer les incidents ou problèmes techniques sur le chantier.
  • Contrôler la qualité des interventions et veiller à la sécurité des personnes et des installations.
  • Préparer et suivre les budgets, les commandes et les approvisionnements nécessaires aux travaux.
  • Rédiger des rapports, comptes rendus et tableaux de suivi pour informer les clients et la direction.
  • Participer à l’amélioration continue des méthodes et processus de chantier.

Profil :

  • Diplôme d’Ingénieur en Génie Civil, Bâtiment, ou Travaux Publics, ou équivalent BAC+5.
  • Maîtrise des outils de planification et de gestion de projets tels que MS Project, Primavera, ou équivalents.
  • Bonne compréhension des techniques de suivi budgétaire et des outils associés (ERP, SAP, etc.).
  • Connaissance approfondie des normes en vigueur dans le domaine des travaux publics et de la construction.
  • Capacité à travailler de manière autonome tout en restant intégré(e) à une équipe projet multidisciplinaire.
  • Rigueur, sens de l’organisation, capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Leadership naturel, esprit d’équipe, et aisance dans la gestion de la relation client.

Avantages :

  • Rémunération selon expérience.
  • Prise en charge des transports en commun à 100%.
  • Tickets Restaurant.
  • Prise en charge à 50% de la mutuelle, et à 100% de la Prévoyance.

Miles group est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans la transition énergétique.

Nous offrons à nos collaborateurs l'opportunité de façonner le monde de demain en participant à des projets d'ingénierie majeurs et innovants vers la transition énergétique. Notre but est de contribuer activement à la transformation des secteurs clés de notre économie pour un avenir plus durable.

Nos Secteurs

  • Les Energies – Réinventer notre façon de produire, transporter, stocker et distribuer notre énergie.
  • La Mobilité – Electrifier notre mobilité. Repenser, améliorer et fluidifier nos réseaux de transports.
  • Le Bâtiment - Imaginer et construire les bâtiments de demain en optimisant leur consommation.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d’études Électricité F/H

  • 21 janvier 2026
  • MILES GROUP
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En tant qu’Ingénieur d’études Électricité, vous interviendrez auprès de notre client sur les missions suivantes :

  • Gérer l’ensemble des études électriques du projet, de la conception à la validation.
  • Participer avec l’équipe technique à la définition de solutions électriques pour la réalisation de projets industriels, tertiaires ou liés à la transition énergétique.
  • Établir ou faire établir par les sous-traitants que vous encadrez les études de panneaux de protection et de contrôle, l’architecture du contrôle numérique et l’architecture des télécommunications de l’installation.
  • Être l’interface technique principale avec le client, les sous-traitants et les autres disciplines du projet.
  • Suivre la réalisation des études, en veillant à la qualité, aux coûts et au suivi de fabrication des équipements et systèmes soumis à votre cahier des charges.
  • Participer aux essais et à la mise en service des installations.
  • Interagir notamment avec l’équipe projet, les bureaux d’études externes, les entreprises locales et toutes les parties prenantes du projet.

Profil : 

  • Diplôme d’ingénieur ou Master en génie électrique, électrotechnique ou équivalent.
  • Expérience en bureau d’études ou sur projets industriels/tertiaires.
  • Maîtrise des logiciels de conception et DAO/CAO (AutoCAD, Caneco, Eplan, SEE Electrical, Dialux, Revit…).
  • Connaissance des normes électriques et des standards de sécurité (CFO/CFA, NF/IEC, ISO…).
  • Rigueur, autonomie et sens de l’analyse.
  • Bon relationnel, capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec le client.
  • La maîtrise de l’anglais technique est un plus.

Avantages : 

  • Rémunération selon expérience.
  • Possibilité d’évolution rapide.
  • Prise en charge des transports en commun à 100%.
  • Tickets restaurant
  • Prise en charge à 50% de la mutuelle, et à 100% de la Prévoyance.

Miles group est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans la transition énergétique.

Nous offrons à nos collaborateurs l'opportunité de façonner le monde de demain en participant à des projets d'ingénierie majeurs et innovants vers la transition énergétique. Notre but est de contribuer activement à la transformation des secteurs clés de notre économie pour un avenir plus durable.

Nos Secteurs

  • Les Energies – Réinventer notre façon de produire, transporter, stocker et distribuer notre énergie.
  • La Mobilité – Electrifier notre mobilité. Repenser, améliorer et fluidifier nos réseaux de transports.
  • Le Bâtiment - Imaginer et construire les bâtiments de demain en optimisant leur consommation.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Génie Civil F/H

  • 21 janvier 2026
  • MILES GROUP
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Auprès de notre partenaire client, vous serez responsable de la partie génie civil sur les différentes étapes des projets confiés :

  • Concevoir et analyser des structures (bâtiments, ponts, routes, etc.).
  • Réaliser des études de faisabilité et des estimations de coûts.
  • Collaborer avec les architectes et autres ingénieurs pour le développement de projets.
  • Superviser la construction et s’assurer du respect des normes de sécurité et de qualité.
  • Gérer les relations avec les clients et les sous-traitants.
  • Préparer des rapports techniques et documentations de projet.

Profil

  • De formation Bac + 5  génie civil ou domaine connexe.
  • Expérience significative dans le Génie Civil et la gestion de projets de construction.
  • Connaissance des normes et réglementations en matière de construction.
  • Compétences en logiciels de conception (AutoCAD, Revit, etc.).
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
  • Sens de l’organisation et gestion des priorités.

Avantages

  • Rémunération selon expérience.
  • Prise en charge des transports en commun à 100%.
  • Tickets Restaurant.
  • Prise en charge à 50% de la mutuelle, et à 100% de la Prévoyance.

Miles group est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans la transition énergétique.

Nous offrons à nos collaborateurs l'opportunité de façonner le monde de demain en participant à des projets d'ingénierie majeurs et innovants vers la transition énergétique. Notre but est de contribuer activement à la transformation des secteurs clés de notre économie pour un avenir plus durable.

Nos Secteurs

  • Les Energies – Réinventer notre façon de produire, transporter, stocker et distribuer notre énergie.
  • La Mobilité – Electrifier notre mobilité. Repenser, améliorer et fluidifier nos réseaux de transports.
  • Le Bâtiment - Imaginer et construire les bâtiments de demain en optimisant leur consommation.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Office manager F/H

  • 21 janvier 2026
  • SQUALI
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bron

DESCRIPTION :

En tant qu’adjoint(e) du responsable interservices, vous serez un acteur clé, garantissant la fiabilité et la précision des process administratifs et comptables.
Vos principales missions consisteront à :

  • La fiabilité et précision des saisies de données analytiques et comptables
  • L’organisation et la gestion des tâches administratives (planifications mensuelles, hebdomadaires et quotidiennes) :

Enregistrement et suivi des factures fournisseurs, gestion des courriers, création des factures clients, répondre aux appels téléphoniques et aux mails etc…

  • L’organisation et la gestion des bulletins d’analyses (planifications hebdomadaires et quotidiennes) :

Enregistrement des rapports d’analyses fournisseurs, préparation édition correction PDF, envoi des bulletins d’analyses)

  • L’organisation et la gestion des suivis de facturation ((planifications mensuelles, hebdomadaires et quotidiennes) :

Enregistrement et suivi des factures clients, gestion des suivis de paiements, suivi et édition des tableaux de bords financiers

Rejoignez-nous pour mettre à profit votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre esprit d’équipe !


Votre profil, notre avenir !

Vous souhaitez donner du sens à vos compétences en gestion administrative ? Chez SQUALI, nous recherchons bien plus qu’un parcours : nous voulons accueillir un(e) véritable chef(fe) d’orchestre de l’organisation, un(e) expert(e) de la planification et du travail en équipe !

Ce qui fera la différence :

  • Vous avez une expérience de 2 ans en gestion administrative… et une vraie passion pour l’ordre, la rigueur et la satisfaction client.
  • Vous aimez anticiper, organiser, planifier — vous structurez et faites avancer les missions du service au quotidien.
  • Vous êtes capable de coordonner une petite équipe.
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel (TCD), Word et gérez la facturation et le suivi des paiements avec fluidité.
  • La communication, tant écrite qu’orale, n’a aucun secret pour vous.
  • Vous appréciez la dimension polyvalente : du suivi commercial à la gestion de tableaux de bord, en passant par la collaboration avec des équipes transverses (technique, logistique, réglementaire).

De plus :

  • Vous connaissez les logiciels comptables PENNYLANE et/ou TIIME.
  • Vous avez des bases en certification qualité (ISO 9001).
  • Un plus technique ou scientifique ? Nous apprécions et encourageons les profils curieux !

Vos qualités humaines nous tiennent à cœur :

  • Autonomie, efficacité, envie de progresser sans cesse.
  • Sens de l’organisation, capacité à hiérarchiser les priorités.
  • Esprit d’équipe, volonté de faire avancer le collectif.
  • Grande capacité d’intégration, implication réelle.
  • Souplesse, capacité d’adaptation et vraie réactivité.

Prêt(e) à écrire la suite avec nous ?


Qui sommes-nous ?

Au service des industries agroalimentaires, SQUALI!

Créée en 2002, SQUALI répond chaque jour aux défis de l’agroalimentaire en accompagnant les industriels dans leur maîtrise de la qualité sanitaire et nutritionnelle de leurs produits. Basés à Bron, proche de Lyon, nos locaux accueillent toutes nos activités techniques, logistiques, administratives, qualité et commerciales, dans un esprit d’équipe soudé et bienveillant.

Notre ambition ?
Aider nos clients à valoriser et sécuriser la qualité de leurs produits alimentaires.

Les engagements qui font notre différence :

  • Respect des délais et fiabilité des résultats pour la satisfaction de nos clients
  • Analyse, interprétation et recommandations claires en lien avec la réglementation ou les attentes du client
  • Réseau de laboratoires partenaires rigoureusement sélectionnés, majoritairement accrédités ISO 17025
  • Contrôle renforcé des résultats et accompagnement personnalisé sur les écarts identifiés

Chez SQUALI, chaque collaborateur contribue concrètement à la sécurité alimentaire et à l’excellence métier. Rejoignez une entreprise où vos compétences sont valorisées et où votre implication fera réellement la différence !

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Administrateur Système (Windows/Linux) F/H

  • 21 janvier 2026
  • DAVIDSON DIGITAL EST
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Mission / Profil

En tant que Consultant(e) administrateur(rice) système, tes principales missions consisteront à :

  • Mettre en œuvre et déployer les systèmes Linux/Windows et équipements réseaux
  • Administrer et assurer le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures
  • Automatiser les procédures d’exploitation et d’installation des environnements
  • Contribuer activement à l’amélioration continue des outils de supervision et d’administration des systèmes
  • Compléter/alimenter les documentations et les référentiels SI

Compétences requises ou à acquérir

  • Compétences polyvalentes dans les domaines de l’ingénierie et de l’administration Systèmes
  • Scripting Python / Shell
  • Windows Server et distributions Linux
  • Systèmes de stockage

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie “collaborateurs” en 2022 ! (Les “B Corp” formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde).

Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
  • Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d’associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone…
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”. Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes… meilleures que nous…

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à répondre au mieux à leurs besoins spécifiques.

Type de contrat : CDI

Ingénieur Génie électrique F/H

  • 21 janvier 2026
  • DAVIDSON DIGITAL EST
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Profil / Mission

Le nom de Thomas Edison te dit vaguement quelque chose ? Alors prends quelques instants pour lire ce qui suit.

Dans toute industrie, l’énergie électrique est au cœur de l’activité. L’ingénieur(e) en génie électrique conçoit et développe les réseaux électriques, ainsi que les équipements associés. Il/elle travaille principalement auprès des fournisseurs d’énergie, mais aussi dans des entreprises industrielles, du transport ou des télécommunications.

Davidson a développé une expertise solide en ce domaine qui lui permet d’accompagner des acteurs tels que des exploitants, des ingénieries ou des équipementiers / ensembliers. Le métier couvre aussi bien la conception, la planification, l’étude, l’évaluation que la mise à l’essai des équipements et des systèmes électriques.
En tant qu’électro, tu auras comme responsabilité de :

  • Mettre à jour des spécifications et bilans de puissance suivant l’évolution du projet
  • Assurer le suivi technique des fournisseurs
  • Suivre des études installateurs : approbation des plans, vérification des notes de calcul, etc.
  • Établir les bilans de puissance
  • Déterminer les points techniques non cohérents sur les dossiers et proposer des solutions techniques validées
  • Mettre à jour les bases de données des équipements électriques
  • Mettre au point et réaliser des essais

+ Maîtrise du Bescherelle nécessaire pour produire des livrables nickels tels que :

  • Les listes de consommateurs
  • Les bilans de puissance
  • Les notes techniques
  • Des plans d’armoires
  • Des calculs de câbles

    Compétences requises ou à acquérir

    • Tu as un profil de formation Bac+5 (Master, diplôme d’ingénieur…) et une première expérience dans le domaine
    • Tu maîtrises AUTOCAD, CANECO, SEE ELECTRICAL, ETAP, DIALUX, EXCEL (pas tous mais quelques-uns ?), et tu connais la norme NFC/CEI

    Aptitudes / Savoir-être

    • Travail en équipe
    • Autonomie
    • Dynamisme · Écoute

    Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie “collaborateurs” en 2022 ! (Les “B Corp” formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde).
    Parce que notre développement repose sur des principes forts :
     

    • Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
    • Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
    • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d’associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone…
    • Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”. Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes… meilleures que nous…
       

    Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à répondre au mieux à leurs besoins spécifiques.

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...