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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 790 offres

INGENIEUR METHODES INDUSTRIALISATION F/H

  • 19 juin 2025
  • Fortil Group
  • Mulhouse
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DESCRIPTION :

Nos ingénieur(e)s en méthodes et industrialisation assurent le pilotage des activités de support d'exploitation et de distribution dans des secteurs variés, notamment dans l'industrie et la santé.

Notre expertise couvre la production et la gestion de projets, en particulier dans des environnements techniques complexes.

Nos interventions s'articulent autour de plusieurs enjeux :
* Production, optimisation et installations industrielles
* Méthodes et maintenance
* Supply chain et distribution
* Contrôle qualité, En tant qu'ingénieur(e) méthodes et industrialisation, vous pourrez être amené(e) à :
* Assurer le pilotage technique des dossiers d'industrialisation
* Rédiger et intégrer dans l'ERP les gammes de fabrication et de montage
* Concevoir et mettre à jour les modes opératoires
* Participer au développement et à l'optimisation de machines prototypes
* Coordonner l'ensemble des services (programme, R&D, achats, production, qualité…)
* Rédiger les cahiers des charges et assurer le suivi des développements interne et externe
* Élaborer les plans de contrôle et les dossiers FAI avec le service qualité
* Piloter les actions d'amélioration et mettre à jour l'analyse de risques
* Participer à la résolution des non-conformités récurrentes en phase d'industrialisation
* Veiller à la validation des qualifications avec le service qualité
* Assurer un reporting régulier, Projets variés et stimulants : En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur différents types de missions, couvrant des secteurs comme l'industrie, l'IT et la santé. Nos projets sont conçus pour vous permettre d'acquérir des compétences tout en apportant une réelle contribution.

Ambiance collaborative : Chez FORTIL EST, nous valorisons un environnement de travail basé sur l'échange et la confiance, où chaque idée compte et où chacun se sent soutenu.

Opportunités de développement : Que vous soyez junior ou senior, nous sommes là pour vous accompagner dans votre progression. Nous vous aidons à développer vos compétences et à relever des défis techniques variés.

Code d'emploi : Ingénieur Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Assemblage et Installation, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Conception de Documents, ERP (Enterprise Resource Planning), Industrialisation, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Amélioration de la Performance, Recherche et Développement, Analyse de Risques, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Définition du Cahier des Charges, Contrôle Qualité, Installation d'Equipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Ingénieure - Ingénieur Ventilation - Mécanique des Fluides - Bac +5 H/F

  • 19 juin 2025
  • EDF
  • Avoine
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DESCRIPTION :

Au sein de la Centrale de Chinon et d'une équipe d'une vingtaine de professionnels, sous la responsabilité du manager de section, Dans un contexte d'évolution du domaine ventilation sur la centrale nucléaire de chinon, nous recherchons un alternant pour accompagner l'ingénieur en titre sur les missions suivantes :

Analyser les besoins et appuyer le pilotage de dossiers d'ingénierie
Proposer des solutions innovantes pour optimiser notre fonctionnement sur cette thématique
Collaborer avec les équipes pour mettre en oeuvre les améliorations et les accompagner sur le terrain.

Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe., Mise à disposition d'un logement près de la centrale nucléaire moyennant un loyer de 50€ par mois
- Possibilité d'utilisation des navettes EDF à titre gracieux pour vous rendre sur votre lieu de travail
- EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour vous rapprocher de votre école
- Vous aurez accès aux offres du comité d'entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.
- Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale.
- 50% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés, Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.
- Travailler au sein d'une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers.
- Vous ferez partie d'une communauté d'alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d'échanger et d'apprendre., Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.
Entre Saumur et Tours, en région Centre-Val-de-Loire, le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Chinon, sur la commune d'Avoine, comprend 4 réacteurs de 900 MW.
1400 femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité sûre et compétitive.

Code d'emploi : Ingénieur Thermicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénierie (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Esprit d'Équipe, Production d'Électricité, Mécanique des Fluides, Industrie Nucléaire, Ventilation, Comité d'Entreprise

Téléphone : 0247986060

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 19 juin 2025
  • AJP POLITOWSKI
  • Verneuil-en-Halatte
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DESCRIPTION :

Vous intervenez sur de la rénovation, du neuf et du dépannage:

- Pose de chaudière

- Pose de réseau d'évacuation et de réseau sanitaire ( acier, cuivre, PER, chaufferie, piscine)

- Appareillage de sanitaires

- Installation de plancher chauffant

- Ballon d'eau chaude

- Conception de grosse chaufferie

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Plomberie, Conduite de Véhicule Léger

Type d'annonceur : Employeur direct

INGENIEUR EXPERIMENTE ROUTES ET AMENAGEMENT URBAIN (VLB) F/H

  • 19 juin 2025
  • SEGIC INGENIERIE
  • Verrières-le-Buisson
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DESCRIPTION :

Sous l'autorité du responsable d'activité vous prenez en charge les projets de maîtrise d'œuvre, d'AMO et d'OPC dans le domaine des aménagements urbains et routiers. A ce titre, il vous sera demandé :
* De prendre en charge la production et le suivi des projets,
* De s'approprier le contrat,
* De faire l'analyse du dossier technique de base : dimensions,contraintes, réglementaires,
* Réaliser le dimensionnement des ouvrages (chaussée,assainissement, réseaux, géométrie, …),
* Participer aux réunions techniques avec les clients,
* Prendre en charge les réunions techniques avec les concessionnaires, les exploitants, les partenaires,
* Participer à la production des documents graphiques et rédiger les pièces écrites (notices, CCTP, BPU, …),
* Réaliser les métrés et les estimations,
* Assurer un contrôle et un autocontrôle de sa production,
* Être force de proposition dans l'élaboration du projet,
* Manager le cas échéant un projeteur ou ingénieur en tant que pilote
* Assurer le suivi des travaux (visite, constat, réunions),
* S'organiser pour produire les documents dans le respect des délais et des temps à passer,
* Participer aux réponses aux appels d'offres,
* Assurer le reporting auprès du responsable d'activité,
* Entretenir une relation privilégiée avec la Maîtrise d'ouvrage,
* De veiller au respect des délais contractuels et engagements pris auprès du maître d'ouvrage,
* Assurer le suivi administratif et financier de l'opération,
* Appliquer les procédures définies par le système qualité,

Cette description précise les principales tâches, elle n'est toutefois pas limitative.

Code d'emploi : Chef de Projet Terrain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Systèmes d'Information, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Ponctualité, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Sens du Commerce, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Implantation Aménagements Urbains, Génie Civil, Décontamination, Ingénierie, Géométrie, Gestion de Marchés Publics, Aménagement Paysager, Gestion de Projet, Travaux Publics, Gestion de la Qualité, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Rédaction de Dossiers Techniques, Topographie, Gestion Administrative, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Périmètre de Projet, Organisation et Préparation des Réunions, Rapports KPI

Courriel : contact@segic-ingenierie.fr

Téléphone : 0169306666

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur process H/F

  • 19 juin 2025
  • Dalkia
  • Lille
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DESCRIPTION :

Au sein du Département Grands Travaux de la DTGP Nord-Ouest, vous intégrez l'équipe Ingénierie-Process.

Vous réalisez les études de conception des process énergétiques couvrant les phases PS/APD/Exécution.

Sous la responsabilité du Responsable Ingénierie-Process, L'ingénieur d'études process hydrauliques a pour missions de :
* Concevoir les process hydrauliques (PID, dimensionnements hydrauliques : pompes, …),
* Concevoir les solutions techniques des projets, établir les prix de revient;
* Décliner et déployer les standards techniques et ingénierie nécessaire à l'activité,
* Organiser, analyser et remonter le retour d'expérience et diffuser les bonnes pratiques,
* Instaurer une étroite collaboration entre toutes les entités du pôle industrie régional,
* Assurer le reporting de l'activité au Responsable Etudes Industrie,
* Coordonner son travail avec les experts de la filière DTGP

Code d'emploi : Ingénieur Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant Gestion Logistique International - Contrat d'alternance

  • 19 juin 2025
  • Unistellar
  • Marseille
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DESCRIPTION :

Principalement, participation à la gestion du Dispatch, avec périmètre d'autonomie important :
* Envoi aux entrepôts des instructions d'expédition B2C (fichier généré depuis notre ERP Odoo). Saisie et envoi des informations pour les expéditions en B2B (documentation)
* Organisation des livraisons B2B (mise en place et suivi du transport)
* Répondre aux demandes du Customer Service (délai de livraison)
* Participation aux améliorations de processus et aux automatisations
* Communication avec les entrepôts sur préparations spécifiques (SAV, PRESS)

Et également, participation aux autres missions logistiques :
Supply :
* Demander des cotations aux transitaires (air & sea)
* Organiser les bookings des expéditions maritimes et aériennes
* Intégrer et actualiser les informations dans les tableaux de suivi
* Participer à la préparation aux instructions de dédouanement (UE, US, GB, JP)
* Enregistrer l'ensemble de la documentation sur serveurs et ERP (cotations, PL, factures internes, documents transport, DAU, POD…)
* Vérifier la facturation (fret, droits douane, TVA) en lien avec notre service comptabilité

Suivi des tableaux de bord :
* Expéditions en cours et Mis à jour des statuts des Commandes
* Suivi des activités logistiques globales (flux appro, dispatch…), Chez UNISTELLAR, nous proposons bien plus qu'un simple poste.
* Une mission clé, passionnante et autonome dans une société unique en son genre
* Un environnement de travail collaboratif, stimulant et dynamique
* Une excellente ambiance de travail, avec des équipes enthousiastes, la tête dans les étoiles, et les pieds sur terre
* Une accélération de ta carrière dans un jeune groupe déjà international
* La chance de travailler sur des projets passionnants et de repousser les frontières de la connaissance

Si tu choisis de nous rejoindre, tu bénéficieras :
* De diverses activités et prestations favorisant la cohésion des équipes, les échanges intra-équipes exemples : activités sportives, séminaires, conférences internes
* La possibilité d'emprunter un télescope à domicile
* Des déjeuners tous les mardis
* Des Tickets Restaurant de 11€, pris en charge par l'employeur à 6,5€
* D'une prise en charge des abonnements de transport mensuel à 100%
* De locaux récents et spacieux dans une des plus grandes villes de France, tout près de la Méditerranée

Code d'emploi : Assistant de Gestion (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Excel, Traitement des Données, Anglais, Français, Minutie ou Attention aux Détails, Sens de l'Anticipation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Incoterms, Comptabilité, Facturation, ERP (Enterprise Resource Planning), Cultures Entrepreneuriales, Gestion des Expéditions, Orthographe et Grammaire, Gestion des Tâches, Réalisation de Tableaux de Bord, Opérations Logistiques, Rapports KPI

Courriel : sandrine.henger@unistellar.com

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'Expertise Chaudronnerie Nucléaire H/F

  • 19 juin 2025
  • EDF
  • Paluel
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DESCRIPTION :

Vous évoluerez au sein de notre service ingénierie, composé d'environ 70 personnes. Plus précisément, vous rejoindrez un pôle de 20 personnes regroupant des experts de différents domaines techniques (électricité, mécanique, automatisme, chaudronnerie, robinetterie) ainsi que des ingénieurs d'affaires pilotant les domaines variés à enjeux de la centrale nucléaire.

Vos missions se partagent globalement sur 3 thèmes :
1) La fiabilité des matériels : exploitation de base de données, des retours d'expérience au niveau parc et de l'expertise de l'ingénieur et des métiers support. Le but est d'optimiser la maintenance et de garantir la disponibilité du matériel.
2) L'animation du domaine en étant l'interlocuteur site vis-à-vis des ingénieurs centralisés d'EDF ou des constructeurs.
3) L'expertise et l'appui métier lors d'aléa ou de dysfonctionnement sur la machine directement., Pour chaque candidat, une étude de rémunération sera réalisée afin de proposer un package complémentaire en cohérence avec l'expérience professionnelle, les compétences et le diplôme le plus élevé.
Le poste s'exerce sur le site de Paluel, avec la possibilité de réaliser du télétravail dans la limite de deux jours par semaine.

Tout(e) salarié(e) est accompagné(e) dans son parcours professionnel. Vous bénéficierez dès votre prise de fonction des formations nécessaires à l'exercice de votre métier.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Code d'emploi : Ingénieur Nucléaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Esprit d'Équipe, Systèmes Automatisés, Travaux de Soudure, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travail du Métal, Industrie Nucléaire, Médecine du Travail, Rapport d'Avancée

Courriel : paluel-cip-visites@edf.fr

Téléphone : 0235576666

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'équipe/Chantier Travaux neufs sprinkler (H/F)

  • 19 juin 2025
  • CLF SATREM
  • Antony
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à notre Agence IDF Grands projets (Antony), tu es en binôme avec un ou plusieurs monteurs.

Tu es responsable de la gestion et de la supervision des nouveaux projets d'installation pour nos clients dans plusieurs départements.

Tu travailles sur des Grands Projets en travaux neufs, notamment sur les projets majeurs situé en Ile-de-France.

Plus précisément tes missions sont :

* Gérer et conduire les chantiers travaux neufs,
* Réceptionner et contrôler les approvisionnements sur site,
* Assurer les contacts directs avec les clients,
* Être responsable de la gestion des équipes confiées, y compris la sous-traitance et les intérimaires,
* Faire cesser immédiatement toute situation à risque pouvant menacer la sécurité des équipes et remonter les presque-accidents,
* Réaliser le montage conformément aux plans et assurer le contrôle interne de la réalisation,
* Exécuter les épreuves hydrauliques et établir les PV d'essais,
* Enregistrer les différentes interventions sur les formulaires et supports documentaires mis à disposition,
* Assurer un reporting régulier au chargé d'affaires et/ou au responsable du service,
* Respecter et appliquer les procédures et instructions QHSE et remonter les non-conformités., En venant travailler chez CLF Satrem, tu trouveras :
* Une entreprise dynamique et en pleine croissance
* Un management de proximité
* De nombreuses possibilités d'évolution et de mobilité
* Et de super équipes garantissant une ambiance de travail conviviale.

Code d'emploi : Responsable de Travaux Neufs (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Assemblage et Installation, Travaux Neufs, Contrôles et Audits Internes, Système de Sécurité Incendie, Sous-Traitance, Travaux Publics, Gestion de la Qualité, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Refroidissement Climatisation Ventilation, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'Exploitation H/F

  • 19 juin 2025
  • Dalkia
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement commercial pour un client industriel dans l'Essonne, nous recherchons des Technicien(ne)s d'Exploitation en Chauffage, Ventilation et Climatisation
Rattaché(é) au Responsable de contrat, vos missions seront les suivantes :
Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur le périmètre Climatisation et Ventilation.
Assurer les rondes hebdomadaires et les relevés de compteurs.
Garantir la régulation des installations thermiques.
Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées.
Rédiger vos comptes rendus d'intervention sur le logiciel GMAO (gestion de maintenance assistée par ordinateur).
Assurer le reporting de votre activité
Réaliser vos interventions en respectant les règles de sécurité et les procédures

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Attitude Professionnelle, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Equipement de Chauffage, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Développement Commercial, Exploitation du Réseau Électricité, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Politiques de Sécurité, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Expertise Technique, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

responsable de secteur F/H

  • 19 juin 2025
  • INVIVO GROUP
  • Fougères
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DESCRIPTION :

Pour vous, le leadership, entrainer les autres, les faire grandir, c'est naturel!
Chez nous, vous êtes un (e) Responsable de secteur attentionné(e) et soucieux(se) du bien-être de votre équipe. Vous saurez constituer, motiver et faire grandir vos équipes à taille humaine et conserver un environnement professionnel enthousiaste et chaleureux.

Pour vous, la vente est avant tout un échange, le partage d'une passion.
Chez nous, vous avez les moyens matériels et digitaux d'assurer votre performance commerciale. Nous vous encourageons à partager votre sens du résultat pour favoriser la réussite de votre secteur.

Pour vous, être au cœur de la stratégie est décisif?
Chez nous, vous intégrez le Comité de Direction du Magasin, êtes responsable des indicateurs de performance de votre secteur et avez une vision globale du magasin. Vous veillez à faire respecter toutes les dispositions d'hygiène et de sécurité, pour le bien de vos équipes et de vos clients.

Enfin si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et nous vous formerons pour devenir plus tard Directeur ou Directrice de Magasin. Vous pourrez également évoluer au siège, comme Expert métier ou au sein des fonctions transverses.

Code d'emploi : Chef de Secteur (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Montrer du Courage, Gestion de la Performance, Vente, Application des Normes d'Hygiène, Commerce de Détail

Courriel : info@invivo-group.com

Téléphone : 0140662222

Type d'annonceur : Employeur direct

Coordinateur Supply Chain / Demand Planner (H/F)

  • 19 juin 2025
  • Air Liquide
  • La Garenne-Colombes
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DESCRIPTION :

Intégré(e) dans l'équipe Supply Chain au sein de la Direction des Opérations, votre mission est de garantir le respect du processus S&OP (Sales & Operations Planning) afin de soutenir le développement du business de Seppic.
Dans un environnement dynamique, vous travaillez en collaboration avec les équipes Marketing, Ventes et les usines en France et à l'international pour garantir la fiabilité de nos prévisions de ventes et optimiser la disponibilité de nos produits.

* Animer le processus S&OP :

* Consolider et analyser les prévisions de ventes à court et moyen termes avec les équipes Marketing et Ventes
* S'assurer que le Plan de Production est en adéquation avec la demande client
* Analyser les écarts, identifier les risques et les opportunités, et proposer des scénarios d'ajustement
* Présenter les synthèses et recommandations S&OP à la Direction afin de faciliter la prise de décision stratégique

* Optimiser les stocks de produits finis, en assurant un équilibre entre le taux de service client et l'optimisation du BFR (Besoin en Fonds de Roulement)
* Communiquer la disponibilité des produits auprès des équipes commerciales
* Collaborer avec les équipes logistiques pour optimiser les flux de transport et de stockage
* Contribuer à l'amélioration continue des outils et processus

Code d'emploi : Responsable Supply Chain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestionnaires des Entrepôts

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Technologies Informatiques, Anglais, Capacité d'Analyse, Affirmation de soi, Prise de Décision, Amélioration des Processus d'Affaires, Service Client, ERP (Enterprise Resource Planning), Vente, Gestion de Produits Finis, Analyse d'Écarts, Marketing, Fond de Roulement, Planification de la Production, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Tâches de Conditionnement

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires CVC F/H

  • 19 juin 2025
  • CG2I
  • Hermies
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à notre responsable de pôle, vous intégrez une équipe expérimentée.

Vos missions :
* Être support de l'ingénieur sur les projets avec nouvelles technologies ou projets « clé en main »
* Participer aux réunions de démarrage des projets afin de connaître les besoins du projet et les livrables associés
* Collaborer avec l'ingénieur pour répondre aux besoins techniques du client et répondre adéquatement à leurs attentes sur les lots CVC
* Collaborer avec l'ingénieur pour définir les livrables requis en dessins et rédiger les pièces écrites et graphiques constituant les dossiers de consultation des entreprises
* S'assurer de bien comprendre les livrables du client avant de commencer l'ingénierie détaillée
* Comprendre les paramètres et les critères de dimensionnements et participer à la production de notes de calculs
* Faire une vérification de la sélection des équipements et des calculs liés aux différentes techniques CVC
* Faire les recommandations nécessaires afin de maintenir la cohérence dans les livrables du projet
* Réaliser les études fluides suivant les besoins du service études
* Assurer un appui technique en fluides pour les différents services et établissements
* Faire preuve de ressources techniques pour la résolution des problèmes des différents départements
* Assurer le suivi de chantier
* Participer aux 1/4h sécurité
* Participer aux visites SSE et établir un CR de visite
* Faire des propositions d'amélioration ou des remontées de situations à risques (REX)

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Logiciels d'Entreprise, Dialux, CANECO, Résolution de Problèmes, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Calculs, Clé en Main (Business), Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : contact@cg2i.org

Téléphone : 0321077242

Type d'annonceur : Employeur direct

Ecologue Botaniste H/F

  • 19 juin 2025
  • TAUW France
  • Bordeaux
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DESCRIPTION :

Si vous êtes un(e) botaniste passionné(e) et que l'idée de traduire votre expertise en actions concrètes pour la préservation de la biodiversité vous motive, cette opportunité est faite pour vous !

Rattaché(e) au Team Leader, vous prendrez en charge, en collaboration avec nos équipes de spécialistes, les missions suivantes :
* Préparer et réaliser des inventaires floristiques et d'habitats (relevés phytosociologiques) ;
* Caractériser les habitats (typologies EUNIS, code CORINE) ;
* Délimiter et caractériser des zones humides (selon Arrêté du 24 juillet 2019) ;
* Saisir et analyser les données de terrain ;
* Rédiger des rapports l'étude botanique et phytosociologique, avec l'évaluation des enjeux écologiques ;
* Identifier les impacts et mesures éventuelles en lien avec les relevés de terrain en collaboration avec les collègues expert de la faune ;
* Participer aux réunions avec les clients et les services instructeurs ;
* Préparer et rédiger des propositions techniques et financières pour des études dans le domaine de l'environnement selon les demandes du chef de projets ou du responsable d'affaires ;
* Gérer la sous-traitance des travaux internes et/ou externes dans le cadre de la réalisation des terrains ;
* Rédiger les rapports d'intervention et de rapports d'études dans le domaine de l'écologie et de la biodiversité en lien avec nos autres activités : diagnostics écologiques (inventaire, suivi mortalité, suivi activité…), plans de gestion du milieu naturel (zones humides, espèces protégées), dossiers réglementaires (évaluation incidences Natura 2000, études d'impact, plans d'actions biodiversité, études de services écosystémiques, définition de mesures compensatoire, analyses d'habitats, etc.)
* Respecter les règles en matière de qualité, santé, sécurité, environnement et d'hygiène.

Le poste est basé au sein de notre agence de Bordeaux, des déplacements réguliers sont à prévoir sur la région Aquitaine et occasionnellement sur le territoire national., * Un impact concret : participez à des projets qui ont un réel impact sur la préservation de la biodiversité et la transition écologique.
* Des valeurs fortes : intégrez une entreprise où la RSE n'est pas qu'un slogan, mais une véritable boussole guidant nos actions.
* Ensemble, propriétaires de notre avenir : rejoignez une entreprise indépendante où votre engagement contribue directement à notre croissance et à votre propre réussite. Chez TAUW, nous sommes fiers d'être détenus à 100 % par nos collaborateurs !
* Un développement professionnel continu : évoluez au sein d'une équipe d'experts passionnés, avec des opportunités de développement technique et de partage de connaissances.

Code d'emploi : Botaniste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Biologistes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Capacité d'Analyse, Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Biodiversité, Botanique, Service Client, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Écologie, Protection de l'Environnement, Contrôle Environnemental, Géologie, Gestion des Opérations, Sous-Traitance, Inventaire et Contrôle du Stock, Changement Technologique, Vérification de la Conformité aux Règles d'Interconnexion, Développement Professionnel, Organisation et Préparation des Réunions, Pédagogie, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : tauw.environnement@tauw.fr

Téléphone : 0380680133

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de site propreté (H/F)

  • 19 juin 2025
  • Atalian
  • Drancy
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DESCRIPTION :

Véritable pilier de l'équipe que vous intégrez, vous êtes l'interlocuteur privilégié des salariés, du client et du Directeur d'agence. Vous aurez la responsabilité de la relation client et de la bonne exécution des travaux.

Plus précisément, votre rôle s'articulera autour des missions suivantes, * Organise et suit les prestations de nettoyage quotidiennes sur le site, met en place les moyens techniques, humains, matériels, veille à leur efficacité et à la qualité de la prestation dans le cadre défini par le cahier des charges et sa hiérarchie
* Ajuste les besoins en matériels, consommables et EPI, est responsable de leur approvisionnement, de la bonne utilisation et du stockage dans le respect des consignes de sécurité et d'environnement
* S'assure de la formation et de l'application des règles d'hygiène et de sécurité par le personnel sous sa responsabilité
* Est garant de l'application de la Politique Qualité et met en place des actions correctives en cas de non-conformité ou d'insatisfaction client.

Management :
* Contribue à la communication et entretien le sentiment d'appartenance à l'entreprise,
* Est en charge de l'évaluation et de la formation de ses collaborateurs,
* Identifie les potentiels évolutifs,
* Est en charge de l'intégration des nouveaux salariés.

Code d'emploi : Site Manager (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Automatisation du Bureau, Compétences Interpersonnelles, Actions Correctives et Préventives (Capa), Consommables, Application des Normes d'Hygiène, Application des Politiques, Service de Livraison, Industries de Service, Définition du Cahier des Charges, Services aux Personnes, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0155530300

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur mécanique chargé de préparation et suivi de la remise à niveau de composants - F/H

  • 19 juin 2025
  • TechnicAtome
  • Saint-Paul-lez-Durance
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DESCRIPTION :

Au sein de l'entité en charge des opérations industrielles, vous intégrez l'équipe « remise à niveau des mécanismes » qui est en charge du maintien en conditions opérationnelles des principaux composants électromécaniques des mécanismes de contrôle de la réactivité des réacteurs nucléaires à terre (type RES) ou embarqués (sous-marins et porte-avions de la Marine Nationale)

En qualité d'ingénieur, vous êtes en charge de préparer et suivre les opérations programmées afin de satisfaire les exigences de qualité de réalisation, de planning et de coûts. Au sein d'une équipe dédiée d'environ dix personnes, vous serez en interface avec tous les métiers de TechnicAtome pour réaliser vos opérations, vous permettant ainsi de découvrir les domaines de l'exploitation, de l'ingénierie ainsi que du projet, garantissant le développant de votre savoir et de votre réseau pour la suite de votre carrière.

Vos missions s'articuleront autour de :
* La préparation et le suivi de la réalisation des opérations mécaniques de démontage/remontage des internes des composants,
* L'analyse de l'expertise des différents constituants,
* La réalisation des dossiers de fin d'expertise et de remise à niveau,
* L'analyse technique des anomalies et à la définition des modalités de traitement,
* La mise à jour des modes opératoires et procédures sur la base du retour d'expérience,
* La proposition d'investissements nécessaires à l'amélioration de l'activité et prise en charge leur réalisation,
* La participation aux réunions périodiques de coordination et d'ordonnancement de l'activité pour tenir les jalons du planning multiprogrammes.

L'activité conduit de manière ponctuelle, à des missions sur les différents sites de la dissuasion nucléaire (Nantes, Cadarache, Toulon, Brest, Cherbourg), pour le suivi des interventions. Le régime de travail, en équipe et horaire normal, peut selon le type d'intervention être en horaire décalé, fixe voire en 2x8.

A travers ce poste, à forts enjeux et technicité, vous aurez l'opportunité de découvrir le cycle complet de conception et de maintien en condition opérationnelle des composants électromécaniques

Code d'emploi : Diagnostiqueur Immobilier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Sens de l'Organisation, Travaux de Soudure, Analyse Technique, Conception de Documents, Ingénierie, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Industrie Nucléaire, Maintenance Opérationnelle, Gestion de Planning, Contrôle non Destructif, Planification des Interventions, Connaissances Générales

Téléphone : 0298341700

Type d'annonceur : Employeur direct

Manager d'équipe opérationnelle - itinérance F/H

  • 19 juin 2025
  • EDF
  • Sequedin
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DESCRIPTION :

Être manager, c'est se lancer dans l'aventure d'un métier à responsabilités, qui mêle travail d'équipe, prise de décision et obligation de résultats.
Le leitmotiv de nos managers les plus talentueux est : « Seul, on va vite. Ensemble, on va loin. ». Ils aiment avant tout l'Homme avec un grand « H » et croient dur comme fer que la richesse de ses équipes sont ses collaborateurs.
Ils savent créer les conditions de leur épanouissement et former une équipe dynamique et reconnue professionnellement ayant à coeur de répondre aux attentes de ses parties prenantes., L'emploi est responsable du management de proximité d'une équipe. Il :
Définit les modalités pratiques d'organisation et de contrôle interne de l'équipe en recherchant l'amélioration continue des performances.
Planifie les activités et affecte les travaux en fonction de leur complexité et du niveau de compétence des agents.
Détermine les priorités en s'appuyant sur les orientations du Chef de Service, adapte l'organisation et les moyens dédiés en fonction des situations rencontrées.
Suit l'avancement des travaux, veille au respect des délais, des coûts et du niveau de qualité attendue. Il est responsable du planning de charge de l'équipe.
Propose des adaptations des organisations et des méthodes de travail qu'il met en oeuvre et qu'il accompagne auprès des agents.
Est responsable à son niveau, de la relation client et s'assure des conditions de travail des agents sur le terrain.
S'assure du respect du pointage et de la législation du travail.
S'assure la communication montante et descendante entre les agents de son équipe et la hiérarchie. Il participe aux réunions de service et de l'équipe de Direction élargie. Il anime des réunions d'équipe et transverses au service pour débattre et traiter des problèmes techniques, organisationnels, ou relevant de domaines transverses.
Réalise les entretiens individuels de l'équipe, évalue sur le terrain le professionnalisme, propose et justifie les évolutions d'habilitation au chef de service.
Réalise les plans individuels de formation dont il suit leur réalisation.
Organise le compagnonnage et le tutorat de l'équipe
Participe aux recrutements internes et externes de l'agence. Il propose des éléments de reconnaissance et accompagne les décisions prises auprès des agents.
Assure le contrôle hiérarchique de l'ensemble des contributions de son équipe. Il détermine avec son équipe, les objectifs du contrat d'équipe qu'il suit, concrétise et en fait le bilan annuel., Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.

L'Unité Logistique et Maintenance (ULM) intervient en appui des sites de production. Elle apporte ses compétences en maintenance (machines statiques, tournantes, robinetterie…), transport conventionnels et exceptionnels, stockage avec plus de 6 millions de pièces. Ses équipes (1500 personnes) se composent à la fois de personnes expérimentées et récemment diplômées.

Code d'emploi : Manager Opérations (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Diagramme de Gantt, Prise de Décision, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Attitude Professionnelle, Esprit d'Équipe, Systèmes Automatisés, Gestion de la Relation Client, Contrôles et Audits Internes, Amélioration des Processus d'Affaires, Droit du Travail, Production Industrielle, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Travail du Métal, Médecine du Travail, Gestion des Parties Prenantes, Conduite d'Entretien Individuel, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Logiciel de Planning, Gestion de la Paie

Téléphone : 0320080706

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur instruction colis nucléaires FMA/TFA F/H

  • 19 juin 2025
  • ANDRA
  • Châtenay-Malabry
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DESCRIPTION :

La Direction Industrielle et du Grand Est assure l'exploitation et la surveillance des centres de stockage et la mise en œuvre de toutes les composantes permettant la prise en charge industrielle des déchets radioactifs.
Au sein de la direction, et rattaché au département Amont et Contrôle, le service Acceptations et Spécifications Colis est chargé d'élaborer les spécifications d'acceptation des colis sur les centres de stockages FMA et TFA, et de délivrer aux producteurs de déchets radioactifs les approbations ou acceptations préalables à toute expédition de colis de déchets sur les centres.

Le service comporte, entre autres, un pole TFA et un pole FMA, tous deux chargés de conduire les processus d'acceptation (pour les colis TFA), ou d'approbation (pour les colis FMA).
En tant que chargé d'instruction, vos principales missions sont les suivantes :
- Instruire les demandes d'acceptation ou d'approbation déposées par les producteurs de déchets. L'instruction consiste à s'assurer, au travers d'une analyse méthodique, que les colis TFA ou FMA à prendre en charge respecteront les spécifications du CIRES ou du CSA, en s'intéressant aux caractéristiques des déchets, aux constituants des colis et à leurs propriétés, aux modes de tri et de conditionnement, aux méthodes de caractérisation chimique et radiologique des colis, au process de fabrication, aux dispositions d'assurance de la qualité mises en œuvre sur les sites producteurs, etc.
- Préparer et justifier les demandes de dérogation, lorsque les colis s'écartent des spécifications sur des points qui ne sont pas jugés rédhibitoires ou qui font l'objet de mesures compensatoires,
- Elaborer les documents associés à la notification de l'acceptation ou de l'approbation,
- Assurer le reporting sur les instructions de votre portefeuille,
- Instruire les demandes de prises en charge particulières.
- Ponctuellement, vous participez aux actions de surveillance de la qualité des colis, afin de vérifier que les colis livrés par les producteurs sont bien conformes à l'acceptation ou à l'approbation qui leur a été délivrée. Cela se traduit notamment par la réalisation d'audits sur les sites des producteurs.

En tant que spécialiste de la gestion des déchets radioactifs, vous êtes à l'écoute des producteurs de déchets, de manière à leur apporter le meilleur suivi et des conseils appropriés.

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Sens de la Diplomatie, Esprit d'Équipe, Réalisation d'Audits, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Gestion des Expéditions, Partage d'Information, Messagerie, Courses et Livraisons, Gestion des Déchets Radioactifs, Radiologie Conventionnelle, Tâches de Conditionnement, Démantèlement Nucléaire, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Chargé(e) de recrutement F/H

  • 19 juin 2025
  • Framatome
  • Ugine
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de la responsable ressources humaines, et en binôme avec la chargée de développement RH, les missions suivantes vous seront confiées:
Participer aux actions de promotion de Framatome Ugine auprès des candidats à travers des actions de communication et des événements ciblés (ex. forum, jobdating).
Animer la « communauté » de stagiaires et alternants : organisation des sessions d'intégration, gestion et suivi des parcours d'intégration et retours d'expérience.
Piloter la campagne de recrutement des stagiaires et alternants : définition des besoins avec les managers, publication des offres, participation aux entretiens.
Contribuer à la réalisation du plan annuel de recrutement : publication et mise à jour des offres, pré-selection des candidats, sourcing, participation à des entretiens avec les managers.
Suivre les indicateurs liés au recrutement.
Accompagner l'équipe RH dans des projets transverses - en fonction de l'actualité.

Code d'emploi : Chargé du Recrutement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Promotion des Ventes - Marketing Promotionnel, Recrutement, Ressources Humaines, Travail en Communication

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'exploitation H/F

  • 19 juin 2025
  • ENERGIETEAM SARL
  • Glisy
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DESCRIPTION :

Avec un partage de votre temps à 70% au bureau et 30% sur le terrain, vous êtes principalement en charge :
* De l'exploitation technique des centrales éoliennes : supervision, inspection en machine, organisation et gestion des interventions et entretien des installations, rédaction des rapports mensuels et annuels. Vous êtes référent pour un portefeuille de parcs éoliens.
* Du suivi de sujets techniques : audits, inspections, analyses des éventuels dysfonctionnements, sous-performances, bris, dégâts affectant les éoliennes, les postes électriques.
* Du respect des règles de sécurité.
* Du respect des obligations du producteur d'électricité.
* De la consignation et la manœuvre des équipements des éoliennes et postes de livraison électrique.
* De la recherche et de l'explication des causes, de la rédaction des rapports techniques afin de proposer des solutions d'amélioration et le cas échéant piloter leur mise en œuvre à l'aide des services supports de l'entreprise.

Le chargé d'exploitation éolien est le garant de la sécurité, de la production et il est l'interlocuteur privilégié sur l'ensemble des sites de son périmètre. Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, il/elle est en charge du bon fonctionnement des turbines, de rendre compte aux propriétaires de celles-ci et de prioriser les sujets liés à l'exploitation des sites.

Code d'emploi : Manager Opérations (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Technologies Informatiques, Génie Electrique, Télécommunications, Gestion des Expéditions, Coûts d'Exploitation, Gestion des Ressources, Postes Électriques, Durabilité, Rédaction de Dossiers Techniques, Parcs Éoliens, Systèmes Électroniques, Planification des Interventions, Refroidissement Climatisation Ventilation, Energie Eolienne, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion de la Paie, Turbines

Courriel : france@energieteam.fr

Téléphone : 0322611080

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Learning et Développement Campus BPCE/Pôle SEF - F/H

  • 19 juin 2025
  • Groupe BPCE
  • Paris
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DESCRIPTION :

Au sein du Campus Formation BPCE, dans un contexte de transformation et de développement international, vous êtes responsable de la formation au sein du pôle SEF.

En lien étroit avec la DRH du pôle SEF vous avez en charge :
* la mise en place de projets de développement de compétences transverses aux entités : learning week, formations Impact / ESG et IA, le déploiement de formations leadership.
* la coordination du déploiement des formations du pôle SEF à l'internationalconcernant :
* les formations règlementaires obligatoires en lien avec les DRH et la Direction Compliance, ainsi que les managers notamment dans les différents pays, suivez la bonne réalisation et réalisez les reportings.
* Les programmes talents en France et à l'international

Plus spécifiquement, en lien étroit avec les DRHs des entités que vous gérez, vous définissez les orientations prioritaires de formation et réalisez le plan de formation prévisionnel en recensant les besoins et en priorisant les actions en lien étroit avec les DRH de ces entités.

Vous montez des actions en intra et en inter avec les organismes de formation, construisez des parcours de formation en lien avec l'évolution des métiers, proposez des nouveaux dispositifs pédagogiques, accompagnez par la formation les trajectoires individuelles des collaborateurs et les mobilités. Vous contribuez à la mise en visibilité des projets liés au développement des compétences Vous réalisez le suivi budgétaire et établissez régulièrement le reporting de l'avancement des actions et coordonnez la bonne réalisation des actions de gestion administrative et de facturation de votre plan de formation.
Vos atouts pour réussir

Code d'emploi : Responsable R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Leadership, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Innovation, Facturation, Développement Axé sur les Compétences, Modes d'Apprentissage, Gestion de la Formation, Gestion Administrative, Critères ESG, Budgétisation

Type d'annonceur : Employeur direct

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