Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Le service géotechnique de l'agence est composé d'une équipe d'ingénieurs et de techniciens réalisant des missions géotechniques G1 à G5 (NF P 94-500) et disposant de ses propres moyens de sondages et de laboratoire.

Vous évoluerez dans un métier varié qui allie bureau et chantier., En tant qu'Ingénieur(e) Chargé(e) d'Affaires en géotechnique, vous réaliserez des missions d'ingénierie de diagnostic, de conception et de suivi de travaux sur tous types d'ouvrages. Vous êtes garant du bon déroulement des projets depuis le devis jusqu'à la clôture de l'affaire. A ce titre, vous :
Etablissez des offres commerciales, participez au développement commercial de votre service et êtes garant de la relation client ;
Participez à la planification et la préparation des investigations terrain, ainsi qu'au suivi des campagnes géotechniques avec les sondeurs et techniciens ;
Travaillez sur le dépouillement et la synthèse géotechnique des investigations ;
Établissez les modèles et le dimensionnement des ouvrages géotechniques ;
Rédigez des rapports d'études de type G1 à G5 ;
Assurez la gestion administrative et financière de vos affaires ;
Participez de manière active au système de management QSE de l'entreprise.

DESCRIPTION :

Sur le site de Romans-sur-Isère, vous rencontrez 3 grandes types d'activités :
- la fabrication d'assemblages combustibles pour les réacteurs de production d'électricité ;
- la fabrication d'éléments combustibles pour les réacteurs de recherche ;
- et la réalisation de composants mécaniques., Vous êtes un technicien passionné par le terrain et le pilotage de projets ? Votre objectif ? Tout mettre en œuvre pour que les opérateurs sortent la production demandée quelque soit l'atelier. Entre un métier avec de la méthodologie et du terrain, vous êtes au cœur même de l'action et on compte sur vous !
Concrètement au cœur des installations de traitement de combustibles nucléaires, vous serez un acteur clé du fonctionnement des équipement de l'atelier RECYCLAGE, sous la responsabilité du Manager méthodes produits / procédés qui manage une quinzaine de personnes. Vous serez ainsi directement en lien avec une équipe de 3 personnes pour vous accompagner dans vos missions.
Vos missions :
En tant que Technicien(ne) Equipement de l'atelier RECYCLAGE, vous serez amené à :
* Réaliser des diagnostics pour des dysfonctionnements sur des équipements,
* Être force de propositions pour envisager des améliorations et éviter la récurrence d'événements,
* Contribuer à des chantiers de modifications d'équipements,
* Participer à des nouveaux projets tels que de nouvelles installations,
* Être le référent technique des équipements de votre périmètre,
* Optimiser la documentation de travail et d'interventions pour faciliter une meilleure gestion de traitement et de recherches d'informations en relation avec les techniciens et les ingénieurs,
* Traiter les équipements obsolètes,
* Maintenir et faire évoluer ses compétences sur les évolutions technologiques et environnementales tels participer à des formations, congrès, retours d'expériences…
* Participer à la préparation des arrêts techniques (maintenance annuelle), à la réalisation des opérations associées ainsi qu'au redémarrage de l'installation,
* Réaliser des interventions de maintenance corrective, préventive et améliorative,
* Traiter des actions d'amélioration continue identifier lors du plateau équipement.

En tant que sachant d'une liste d'équipements vous serez le soutien opérationnel des techniciens mais aussi un intervenant direct dans les ateliers pour participer aux missions de maintenance. Pas de panique, vous n'aurez pas spécifiquement à gérer la matière d'une machine mais à savoir dépanner la machine ! La répartition ? Environ 80% terrain avec des équipements de protections individuelles (sécurité, sûreté avant tout !), 20% bureau (la traçabilité, plus qu'importante !)., Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

DESCRIPTION :

* Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative et des opérations de montage sur les installations de nos clients (entretien, dépannage…)
* Vous êtes le garant de la satisfaction client en le conseillant sur les évolutions envisageables sur son installation
* Réaliser le compte rendu d'intervention sur une application dédiée

Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien ! ️":
Véhicule de service
Équipements à la pointe de la technologie: tablette tactile et téléphone portable
Notre "p'tit truc en plus": indemnité déjeuner seize euros + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés
Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d'un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Vous êtes plombier, chauffagiste, électricien, électrotechnicien, électromécanicien, nous pouvons vous former aux métiers du froid et de la transition énergétique.

DESCRIPTION :

Sous l'autorité du Responsable de Zone Multitechnique, il/elle est responsable des actions et des moyens à mettre en œuvre pour répondre aux engagements contractuels. Il/elle s'appuie sur les ressources mises à sa disposition et est en relation avec le Pilote de Contrats de son site. Il/elle manage des équipes opérationnelles.

Il/elle est le garant de la satisfaction client dans le respect des engagements contractuels, des budgets d'exploitation et de la sécurité.

Mettre en œuvre la politique sécurité afin de garantir la sécurité des équipes, respecter et faire respecter l'application des règles relatives à la qualité, la sécurité et l'environnement
Manager l'équipe (gestion collective & management pour animer les résultats de l'activité), partager l'information et les bonnes pratiques, et animer le retour d'expérience
Etre le garant de la performance individuelle et collective de l'équipe, veiller à la réalisation des plans d'actions
Veiller à l'optimisation des moyens humains
Participer aux revues de zone

Etre garant de la relation client (traitement des réclamations, validation des rapports d'activité, reporting, réunions, devoir de conseil, propositions d'amélioration) dans le respect des engagements contractuels, et définir dans certains cas les actions correctives à mettre en place suite à réclamation en lien avec le pilotage
Qualifier les besoins client et leurs évolutions dans le domaine des travaux
Piloter l'exécution du contrat et à son ennoblissement, Régler et contrôler le bon fonctionnement des équipements.
Remettre en service et prendre les mesures conservatoires nécessaires.
Démonter, nettoyer, contrôler et remonter les matériels.
Diagnostiquer le fonctionnement des installations.
Utiliser les outils qui révèlent de ses activités.
Prendre en charge une installation ou un chantier.
Appréhender et évaluer les risques, en concertation avec les parties prenantes

DESCRIPTION :

Nous recherchons un installateur H/F en appareils de chauffage bois et granulés. Vous serez en charge de l'installation de poêle et chaudière à bois ou à granulés (y compris conduit de fumée) ainsi que de leur entretien et dépannage. Vous serez amené(e) à vous déplacer chez nos clients dans les départements 90 - 68 - 25 et 70 avec la nécessité de vous rendre à Foussemagne pour charger votre matériel. Une expérience significative dans un domaine similaire est indispensable. Possibilité de formation en interne pour personne motivée, polyvalente, avec une expérience dans un domaine manuel autre que le chauffage (métiers du BTP)

DESCRIPTION :

En tant que Chef(fe) de chantier, vous assurez la réalisation du chantier dont vous avez la charge. Selon vos compétences, vous prendrez en charge la réalisation des chantiers en froid commercial.

Au quotidien, vous êtes responsable des missions suivantes :
* réalisation des installations frigorifiques à partir des plans, descriptifs et instructions.
* préparation du matériel et engins de chantier et suivi des livraisons
* coordination des équipes de monteurs et sous-traitants
* finalisation du chantier jusqu'au PV de réception
* vérification et validation des fiches de mise au point
* transmission des informations à l'équipe SAV

Vous êtes également le garant de la sécurité de tous et du respect des procédures qualité sur votre chantier.

En lien avec votre responsable, vous mettez tout en œuvre pour respecter les objectifs (délais, budgets, rentabilité,...).

Déplacements à prévoir sur le secteur Alsace/Lorraine/territoire de Belfort.

Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien ! ️":

Véhicule de service

Équipements à la pointe de la technologie: tablette tactile et téléphone portable

Notre "p'tit truc en plus": indemnité déjeuner seize euros + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés

Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d'un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Vous êtes plombier, chauffagiste, électricien, électrotechnicien, électromécanicien, nous pouvons vous former aux métiers du froid et de la transition énergétique.

DESCRIPTION :

D'analyser le besoin client : répondre techniquement et économiquement au besoin/cahier des charges.
- De garantir la bonne réalisation et coordination des études et suivi réalisation d'outillages sur les plans humains, économiques et techniques.
- Développement commercial de nos activités sur un secteur géographique précis.

Plus précisément vous serez en charge de :
- Analyser le besoin client, valider ses données d'entrées et mettre en place une organisation et un planning de réponse.
- Définir la solution technique, faire valider les orientations techniques au client,
- Réaliser le chiffrage et l'offre, étude et/ou réalisation,
- Négocier l'offre et assurer la gestion de l'ensemble de l'affaire (cahier des charges, mise en place planning, réalisation des études...) avec le client,
- Anticiper et identifier les dérives, rendre compte des écarts et proposer des actions,
- Réaliser et valider les procès-verbaux de contrôle avec le client,
- S'assurer de la bonne tenue et complétude du dossier d'étude et/ou fabrication,
- Suivre le budget de ses affaires et en être le garant,
- Assurer le reporting auprès des différentes parties prenantes internes et externes tout au long du projet,
- Livrer le produit au client.

Vous aurez un rôle stratégique dans l'organisation de l'équipe, sur la partie commerciale notamment, en travaillant sur l'amélioration continue et en remontant les informations du terrain à la direction.

En plus de votre rôle métier, vous aurez également un rôle de tuteur, auprès de l'équipe avec laquelle vous travaillez.
A ce titre, vous devrez :
- Assurer la montée en compétences et l'accompagnement des chargés d'affaires de votre périmètre,
- Définir des actions de surveillance et sécuriser les appels d'offres.

DESCRIPTION :

* Bac
* Service public des collectivités territoriales
* Exp. 1 à 7 ans

DESCRIPTION :

En tant que Chef(fe) de chantier vous assurez la réalisation du chantier dont vous avez la charge. Selon vos compétences, vous prendrez en charge la réalisation des chantiers en froid commercial.

Au quotidien, vous êtes responsable des missions suivantes :
* réalisation des installations frigorifiques à partir des plans, descriptifs et instructions.
* préparation du matériel et engins de chantier et suivi des livraisons
* coordination des équipes de monteurs et sous-traitants
* finalisation du chantier jusqu'au PV de réception
* vérification et validation des fiches de mise au point
* transmission des informations à l'équipe SAV

Vous êtes également le garant de la sécurité de tous et du respect des procédures qualité sur votre chantier.

En lien avec votre responsable, vous mettez tout en œuvre pour respecter les objectifs (délais, budgets, rentabilité,...).

Déplacements à prévoir sur le secteur Auvergne.

Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien ! ️":

Véhicule de service

Équipements à la pointe de la technologie: tablette tactile et téléphone portable

Notre "p'tit truc en plus": indemnité déjeuner seize euros + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés

Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d'un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Vous êtes plombier, chauffagiste, électricien, électrotechnicien, électromécanicien, nous pouvons vous former aux métiers du froid et de la transition énergétique.

DESCRIPTION :

Le département santé du CEA participe au développement de dispositifs médicaux innovants : organes sur puce, systèmes portés sur la personne, capteurs physiologiques... Le stage proposé ici portera sur la thématique des microaiguilles creuses et s'adossera au travail d'une thèse en cours., Mise en place d'une méthode de quantification in vitro de l'efficacité d'un patch de prélèvement d'ISF, Les microaiguilles constituent une alternative très peu invasive aux prises de sang pour le diagnostic. Ces dispositifs ne mesurent pas plus d'1 mm et ciblent le liquide interstitiel (ISF) dermique. Ce fluide biologique suscite un intérêt croissant pour le diagnostic car il est facilement accessible et sa composition est similaire à celle du sang. De plus, contrairement à ce dernier, l'ISF est compatible avec une mesure continue via un dispositif porté.

Néanmoins, son prélèvement reste un défi aujourd'hui, en raison des faibles volumes manipulés. Un enjeu de la thématique est le développement d'un banc expérimental représentatif du comportement de l'ISF dans la peau humaine et de son prélèvement.

Les étapes envisagées pour le stage sont les suivantes :
* Définir une stratégie de mesure du débit d'extraction d'un système
microfluidique à base de microaiguilles.
* Concevoir et intégrer cette solution sous forme d'un montage expérimental.
* Développer un modèle de fantôme de peau in vitro Par exemple, la
formulation d'un hydrogel permettant le prélèvement de liquide, et représentatif du comportement de l'ISF dans la peau (viscosité apparente et pression).

Ce banc constituera un outil reproductible permettant de comparer les performances de différents types/designs de microaiguilles et des systèmes microfluidiques (passif ou actif) développés au département.

DESCRIPTION :

Rattaché au responsable d'usine, et en collaboration avec les chefs d'équipe, vous êtes chargé d'assurer l'optimisation de l'utilisation des machines de votre zone (pont roulant, machines automatisées…), l'atteinte des objectifs en termes de rendement et du contrôle qualité.

Vous pouvez être amené à renforcer les postes lorsque cela est nécessaire.

Vous assurez également un rôle de relais auprès des opérateurs et veillez notamment à ce qu'ils respectent les consignes de sécurité.

Vous accompagnez et formez les nouveaux opérateurs.

Attentif à la notion de performance en usine, vous êtes force de proposition pour améliorer de façon continue la production.

La société EUROP'A est l'un des principaux sites de production de construction métallique du Groupe BRIAND. Considérée comme le pilote industriel du Groupe, Europ'A est le site de référence sur toutes les technologies d'avenir.

DESCRIPTION :

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le responsable du développement numérique des musées élabore une stratégie globale de contenus et services numériques culturels (musées et patrimoine). Il crée et/ou participe à la conception et dirige la production des supports de médiation et de diffusion culturelle interactifs. Il participe également à la conduite de production destinée à la mise en œuvre des expositions des musées.
Missions / conditions d'exercice
Participer à la mise en œuvre des expositions
Création et gestion de la mise en place de dispositifs de médiation numériques culturels
Impulser et développer une stratégie numérique dans les musées
Profils recherchés
Connaître les étapes de la conception de projets d'expositions permanentes ou temporaire (rédaction scénarii, textes, recherches iconographiques et des collections exposées, suivi technique et scénographique)
Connaître les outils et procédures du code des marchés publics
Connaître les principes de la médiation culturelle
Disposer de capacités relationnelles
Maîtriser les outils de création numérique
Savoir animer une équipe pluridisciplinaire
Savoir coordonner les projets transversaux
Savoir faire preuve de créativité
Savoir faire preuve de rigueur et d'organisation dans le travail
Savoir faire preuve d'initiative et être force de proposition
Savoir impulser des projets, veiller à leur exécution et faire les arbitrages nécessaires
Savoir participer à l'élaboration et au suivi du budget d'une opération
Savoir rédiger un cahier des charges et être capable de suivre l'instruction des projets

DESCRIPTION :

Tu évolueras au sein du département Développement Territorial et participeras au développement des énergies renouvelables en étudiant le potentiel d'implantation de parcs photovoltaïques sur le territoire français :

* Identification de nouvelles zones propices à l'implantation d'énergies renouvelables sur logiciel de cartographie en considérant de nombreux paramètres (taille du site, ensoleillement, occupations actuelles du sol, milieu naturel, patrimoine, possibilités de raccordement, etc.) ;
* Maitrise foncière des sites en identifiant les propriétaires et éventuels exploitants des terrains ;
* Prise de contact avec des élus locaux et propriétaires fonciers pour comprendre le contexte territorial, présenter les études de faisabilité et les prévisions de retombées économiques, et s'assurer d'un soutien politique dans les projets ;
* Consultation d'experts internes (environnementalistes, experts en gisement solaire, raccordement, juridique, urbanisme, etc.) et de différents organismes (préfectures, archives, DDT, ARS, gestionnaires de réseaux divers, etc.) pour lever les incertitudes ;
* Le cas échéant, aide à la rédaction des réponses aux appels à projets des collectivités., * Une équipe jeune et dynamique
* Des équipes soudées et respectueuses de l'environnement
* Des évènements sportifs, Nous sensibilisons et encourageons nos collaborateurs à :

* S'impliquer dans la réduction des déchets
* Prendre soin de la biodiversité
* Pratiquer la mobilité douce

Tu auras l'opportunité d'être acteur de la transition énergétique tout en améliorant tes compétences techniques et relationnelles. Grâce à la taille humaine de la structure, tu appréhenderas les différentes phases d'un projet ENR et auras l'occasion d'échanger avec tous les métiers d'un producteur d'énergies renouvelables.

DESCRIPTION :

En tant que Chef de Projet AMOA, assisté par la Maîtrise d'oeuvre, et sous la responsabilité du Manager Construction, vous dirigez et coordonnez les activités de groupe liées à la réhabilitation suivant la stratégie définie de l'entreprise, en veillant au respect de la législation, de nos standards et au respect de ces Cinq Clés : Sécurité, Courtoisie, Inclusion, Spectacle, Efficacité.

Ce rôle exige :
- Leadership affirmé.
- Capacité à travailler en équipe.
- Bienveillance envers les collaborateurs et respect de la hiérarchie.

Dans la cadre de ce poste, les projets seront axés sur :
- Le développement et le suivi de projets liés à l'amélioration des équipements techniques et l'amélioration de la maintenabilité des infrastructures.
- La consolidation des études liées aux prochaines phases de transformation architecturales.

Résumé des activités liées au poste :
- Garantie du respect des normes et réglementations sur l'ensemble des étapes des projets.
- Garantie de la qualité des projets.
- Communication efficace avec toutes les parties prenantes internes et externes.
- Optimisation des résultats et amélioration des processus.
- Planification et Coordination.
- Suivi et Evaluation., Notre démarche est basée sur les principes de l'agilité et de l'innovation permettant :
L'accompagnement de nos clients au plus près de leurs besoins, contraintes et enjeux,
L'évolution professionnelle et l'épanouissement de nos consultants.

Double challenge, parce que la réussite d'un projet technologique passe par la synergie des talents.
De par sa sensibilité pour les ressources humaines, CRISTAL Solutions inscrit dans son offre de service une dimension de responsabilité sociétale des entreprises (RSE), tout en étant actif dans plusieurs associations d'aide aux demandeurs d'emploi.

Venez travailler dans un univers unique alliant excellence, créativité et convivialité au coeur d'une destination emblématique de renommée mondiale, où la magie prend vie chaque jour pour des millions de visiteur :

Notre client recherche un Chef de Projet AMOA afin de coordonner des projets de grande envergure et participer à la réhabilitation des infrastructures de la première destination touristique en Europe. Ce projet s'inscrit dans une stratégie globale visant à améliorer continuellement l'expérience des visiteurs avec une offre diversifiée.

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un chargé d'affaires capable de structurer, coordonner et piloter nos chantiers en étroite collaboration avec nos équipes terrain.
* Votre savoir-faire est un atout majeur pour garantir la fluidité des interventions, la satisfaction de nos clients et la réussite de chaque projet.
* Chez Foussadier, le Chargé d'Affaires occupe une place centrale dans notre organisation : autonome, engagé, et moteur dans la performance collective., Nous recherchons un Chargé d'Affaires Fumisterie pour nos petits travaux et rénovation des toitures parisiennes (zinc, ardoise)

Vos missions principales seront de :
* Effectuer les rendez-vous fournis pour relevés/métrés et diagnostic
* Réaliser des devis pour les dépannages et petit travaux
* Définir les quantités matériaux et main d'œuvre
* Définir un climat de confiance avec les clients en apportant votre expertise et vos conseils

DESCRIPTION :

De s'assurer que l'équipement de l'entreprise est en permanence en état de marche
- D'assurer le bon fonctionnement de ses secteurs de maintenance et de faciliter l'ensemble des activités de maintenance pour l'ensemble du site avec les autres gestionnaires maintenance
- D'assurer avec le responsable et l'équipe maintenance un bon niveau de service
- De faire vivre la GMAO avec les interventions DI, le préventif et le suivi de stock
- D'être force de proposition, d'amélioration continue en
- Production (productivité)
- Qualité (produit fini)
- Sécurité (personnel et environnement)
- De rendre compte à la direction de toutes anomalies ou dysfonctionnements majeurs au sein de l'entreprise

L'entreprise dispose d'un vaste site comprenant diverses machines très techniques et de hautes technologies. Les compétences recherchées sont, Experience: 5 An(s)

Compétences: Techniques de soudure,Contrôler un moyen de production,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Créer une documentation technique,Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Effectuer l'arrêt d'une machine de production,Réaliser un diagnostic technique,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Travailler en groupe, en réseau,Technicien de maintenance ELECTROMECANICIEN (H/F)

DESCRIPTION :

Rattaché au Chef du Département des Opérations, vous serez un acteur clé du pilotage opérationnel en contribuant sur trois volets :
Méthodes
Animer et promouvoir le Système de Management Intégré (SMI) dans nos activités opérationnelles, en collaboration avec votre homologue du Département Ingénierie.
Piloter les chiffrages des commandes d'exécution des nouveaux appels d'offres.
Participer à la définition et au pilotage des indicateurs opérationnels.
Management
Renforcer le management pour la sécurité opérationnelle (actions terrain, relais QSE).
Appuyer les Managers de Pôles et le Chef de Département dans le management opérationnel (reportings, suivi).
Consolider la relation partenariale Graphitech/EDF.
Technique
Contribuer/Préparer et présenter des dossiers dans les différentes instances (analyses TCD).
Appuyer le pilotage des dossiers techniques validés., Présentation de GRAPHITECH
GRAPHITECH est une co-entreprise d'EDF et Veolia dédiée aux études d'ingénierie et aux développements technologiques indispensables à la préparation du démantèlement des réacteurs nucléaires de technologie graphite. L'entreprise compte aujourd'hui 85 collaborateurs et conduit plusieurs projets en France, au Royaume-Uni et en Lituanie.
Sa mission principale est de livrer à EDF un scénario optimisé de démantèlement du réacteur Chinon A2 et de piloter un programme d'essais technologiques. Ces essais sont réalisés au sein du Démonstrateur Industriel d'EDF, à Beaumont-en-Véron, un centre d'essai de grande capacité qui permet de valider en conditions représentatives les solutions téléopérées et les procédés de découpe et d'extraction nécessaires aux opérations futures.
Ce programme de développements technologiques prépare ainsi le démantèlement du premier réacteur graphite-gaz français, Chinon A2, prévu à l'horizon 2030.

DESCRIPTION :

Pour accompagner nos clients sur de grands projets, vous aurez en charge de :

- Rédiger les pièces écrites : APS, APD, DOE
- Garantir la qualité et les délais des livrables techniques que vous réalisez,
- Respecter les normes électriques,
- Réaliser les études de faisabilité,
- Etre capable de réaliser des études techniques : dimensionner des équipements électriques, réaliser des bilans de puissance et de carnet de câbles, calculer le courant court-circuit...,
- Concevoir les schémas électriques HT/BT ou CFO/CFA,
- Consulter les fournisseurs et choisir le matériel : Tableaux électriques, disjoncteurs...,
- Réaliser les spécifications techniques particulières,

Vous pouvez être amené à travailler de façon autonome, de ce fait vous serez garant de la bonne exécution de vos projets.

DESCRIPTION :

Pour accompagner nos clients sur de grands projets, vous aurez en charge de :
- Rédiger les pièces écrites : APS, APD, DOE
- Garantir la qualité et les délais des livrables techniques que vous réalisez,
- Respecter les normes électriques,
- Réaliser les études de faisabilité,
- Etre capable de réaliser des études techniques : dimensionner des équipements électriques, réaliser des bilans de puissance et de carnet de câbles, calculer le courant court-circuit...,
- Concevoir les schémas électriques HT/BT ou CFO/CFA,
- Consulter les fournisseurs et choisir le matériel : Tableaux électriques, disjoncteurs...,
- Réaliser les spécifications techniques particulières,
Vous pouvez être amené à travailler de façon autonome, de ce fait vous serez garant de la bonne exécution de vos projets.

DESCRIPTION :

Au sein de la nouvelle direction opérationnelle lilloise proposant des Solutions d'Efficacité Energétique & Décarbonation et dans le cadre d'une création de poste, vous rejoindrez l'équipe commerciale et naviguerez entre conquête, développement de comptes et stratégie.

Vous proposerez à vos prospects et clients des solutions techniques personnalisées intégrant l'installation de matériels ainsi que l'exploitation, le maintenance et l'energy management., Vous aurez la mission de promotion de l'ensemble de nos solutions d'efficacité énergétique & décarbonation auprès de Grands Comptes afin d'optimiser durablement leurs consommations d'énergies et leur trajectoire de décarbonation.

Développement commercial

- Assurer le suivi & fidéliser le portefeuille existant en nouant une relation de partenariat et de confiance tout en suscitant de nouveaux besoins
- Développer le portefeuille clients Grands Comptes en prospectant, qualifiant et convertissant en région HDF et départements au Nord de Paris
- Analyser les besoins, étudier la faisabilité des projets et proposer une offre de service/produits globale et personnalisée (en intégrant les mécanismes CEE entre autres...)
- Elaborer les offres techniques et financières, en accord avec les services Avant-vente, Opérations et Finances
- Suivre les projets clients jusqu'à la signature du contrat et le paiement en passant par la mise en oeuvre des travaux et des suivis d'exploitation en intégrant à chaque étape et au-delà la sécurité, la conformité, la satisfaction clients etc..

Appel d'offres

- Participer à l'identification de nouvelles opportunités d'AO privées et publiques

- Coordonner et piloter les réponses à appel d'offres en collaboration avec l'Avant-vente, les Opérations et la Finance
- Préparer les soutenances, présenter et défendre les offres proposées aux décideurs, accompagner les projets jusqu'à leur mise en oeuvre

Stratégie commerciale

- Identifier les comptes et interlocuteurs clés
- Identifier les opportunités de ventes additionnelles (upsell/cross-sell) en collaboration avec l'équipe commerciale et opérations
- Développer de nouveaux partenariats
- Garantir la satisfaction clients dans une logique d'amélioration continue
- Etre force de proposition sur le développement de nouveaux produits/solutions/marchés
- Assurer une veille concurrentielle sur votre marché

Helexia est certifiée ISO 9001. Dans ce cadre chaque collaborateur s'engage à respecter les procédures en place et à contribuer à l'amélioration continue du système.

En accord avec ses valeurs et dans l'objectif d'aller encore plus loin dans la préservation de l'environnement dans le cadre de son activité, Helexia vise l'obtention prochaine de la certification ISO 14001.