Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Technicien CVC (H/F) en CDI pour un site Industriel situé àElancourt (78) pour notre Business Line dédiée à l'Industrie, le Transport et la Santé.

Vos challenges à nos côtés
* Assurer sa sécurité et celles de ses équipiers dans le cadre des missions confiées
* Garantir la maintenance préventive et corrective des installations électriques et CVC selon les directives de sa hiérarchie
* Effectuer les différents rondes (techniques, rangement des ateliers, ...) nécessaires à la bonne gestion du site
* Suivre et gérer le stock des pièces détachées associées à ses interventions
* Utiliser les outils mis à sa disposition pour la gestion de ses activités (GMAO, GTB, KIZEO, ETIME, ...
Vos atouts :
* Un BEP / BAC+2 Energétique ou Génie Climatique
* Une première expérience sur un poste similaire.
* Avoir des compétences en CVC
* Savoir utiliser des outils connectés (Tablettes, GMAO..)
* Avoir le permis de conduire pour monter les astreintes
A propos de nous :
ENGIE Solutionsest l'allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d'énergie, la production d'énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.
ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone et les services, dont la raison d'être est d'agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.
ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5 milliards d'euros en 2021.

DESCRIPTION :

The detection of out-of-distribution (OoD) samples is crucial for deploying deep learning (DL) models in real-world scenarios. OoD samples pose a challenge to DL models as they are not represented in the training data and can naturally arrive during deployment (i.e., a distribution shift), increasing the risk of obtaining wrong predictions. Consequently, OoD samples detection is crucial in safety-critical tasks, such as healthcare or automated vehicles, where trustworthy models are required.

The existing literature for the OoD detection problem focuses on the development of confidence scores where a threshold is applied to build a binary classifier to tell if a sample is in-distribution (InD) or OoD. In particular, the confidence score threshold is typically set using the values that correspond to InD samples, such that 95% of the confidence score values from InD samples fall above the selected thresholds, i.e., 95% True Positive Rate. However, setting a fixed threshold can lead to high False Positive Rate (FPR) values. In addition, even if the InD remains the same after deployment, the OoD could vary, resulting in FPR fluctuations. These two situations are of high interest in safety-critical applications, as misclassifying the confidence score value of an OoD sample as InD (False Positive) can result in more catastrophic consequences than misclassifying the confidence score value of an InD as OoD (False Negative).

To address the limitations and impact of a single fixed threshold selection, recent works propose using adaptive thresholds or a set of candidate thresholds to tackle the problem of dynamic distribution shifts. Specifically, in this internship position, we propose building on the work of Timans et al., who proposed a framework that leverages game theory and sequential hypothesis testing to assess the validity of a set of candidate thresholds. Therefore, the internship position aims to extend this work by exploring one or multiple of the following directions of improvement:
* Dynamic threshold selection (vs. fixed thresholds)
* Adaptive betting strategies (vs. static betting strategy)
* Adaptive windowing/batching (vs. fixed windows/batches size)
* Game theory methods: e.g., use of market-making algorithms (for threshold selection, and finding the optimal size of windows/batches)

DESCRIPTION :

Vous êtes expert en systèmes de climatisation type VRV VRF et souhaitez évoluer sur des projets techniques variés ?
L'entreprise Cazes, spécialiste du génie climatique, recherche un frigoriste expert en systèmes froid type VRF, VRV., Rattaché(e) au Chargé d'affaires et en lien avec nos équipes techniques, vous aurez pour mission de :

Mise en service et réglages des installations CVC
* Assurer la mise en service, les tests et l'équilibrage des systèmes CVC de climatisation.
* Être l'expert des systèmes froid type VRV : configuration, paramétrage et optimisation des performances.
* Vérifier la cohérence entre les données attendues et mesurées.

Diagnostic et amélioration continue
* Identifier et corriger les anomalies de fonctionnement.
* Former les clients et les exploitants sur l'utilisation des installations.
* Assurer une veille technologique et proposer des améliorations., Un Monsieur Bienvivre qui est là pour améliorer les conditions et confort de travail de l'ensemble des collaborateurs

Une chargée prévention sécurité qui permet de prendre les bonnes initiatives pour travailler en sécurité

Un chef projet RSE qui permet à tous d'avancer dans le bon sens
FRIGORISTE- Spécialiste Froid VRV (H/F)

DESCRIPTION :

* La production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
* La distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid)
* Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d'euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive., En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :
* Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC
* Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements
* Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes
* Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

DESCRIPTION :

Description du poste

Métiers et Emplois

SCIENTIFIQUE ET TECHNIQUE - TECHNICIEN-NE CHARGE-E ESSAIS

Intitulé du poste

TECHNICIEN-NE CHARGE-E D'ESSAIS F/H

Contrat

CDI

Fourchette de salaire

31-35 K

Descriptif des principales missions

La Direction Sécurité, Structures et Feu recherche un(e) Technicien(ne) Chargé(e) d'Essais en CDI. Ce poste est localisé à Champs-sur-Marne.

La Direction Sécurité, Structures et Feu est composée de près de 120 collaborateurs répartis au sein de 4 divisions et apportant leurs expertises pour une vision globale de la sécurité des bâtiments vis-à-vis des risques liés à la solidité de la structure et à l'incendie grâce aux activités de recherche et dexpertise, dessais, dévaluation et de certification.

Au sein de la Division Etudes et Essais Mécaniques, vos principales missions seront les suivantes :
* Contrôler la réception des échantillons, les enregistrer et préparer les éprouvettes ou les maquettes en fonction du produit à tester, dans le respect des procédures qualité, des coûts et des délais (planning des essais).
* Réaliser et superviser les essais.
* Installer la métrologie nécessaire à la réalisation de lessai.
* Exploiter les données enregistrées, en sappuyant sur les procédures et normes en vigueur, pour rédiger le rapport dessais et le procès-verbal.
* Veiller à lentretien du matériel et au rangement du laboratoire.
* Participer au développement du système qualité et aux actions de démarche de progrès.
Vous pourrez également être amené(e) à exercer les missions suivantes :
* Participer à la conception de lessai.
* Assurer le suivi de la métrologie en lien avec la Direction Technique, (correspondant Métrologie).
* Assurer le suivi des processus qualité en lien avec la Direction Qualité (Correspondant Qualité).
* Encadrer et former les stagiaires.
Profil (formations, compétences, expériences)
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 minimum, type DUT/BUT Mesures physiques, Génie des Matériaux ou Génie Civil.
Vous avez une expérience professionnelle significative dans la réalisation des essais.
Votre sérieux, votre rigueur et votre esprit d'équipe vous permettront de mener à bien ces missions.
Pourquoi nous rejoindre ?
, rejoignez-nous et donnez du sens à votre carrière en contribuant à garantir la santé et la sécurité des usagers dans les bâtiments.
Nos avantages :
* Notre mission dutilité publique, nos expertises techniques et scientifiques.
* Un parcours dintégration complet et personnalisé.
* Une mutuelle prise en charge à 75%.
* Le versement dun intéressement selon nos résultats.
* Notre pack de rémunération (13 mois + prime de congés).
* Notre dispositif de télétravail pouvant aller jusquà 3 jours / semaine.
* Notre accord temps de travail pour préserver votre équilibre vie professionnelle / vie privée avec de nombreux jours de congés (congés payés, congés dancienneté, RTT), des plages horaires fixes et mobiles.
* Notre cadre de travail : espace de co-working, salle de sport (siège social) clubs sports/loisirs, avantages CE (chèques vacances, billetterie), sites verdoyants avec éco pâturages,
* Restaurant dentreprise (siège social) et tickets restaurants (site de région).

DESCRIPTION :

Au sein du LITEN, le Département Thermique Conversion et Hydrogène (DTCH) a pour mission de développer la filière hydrogène avec notamment la production par électrolyse haute température, la conception et la réalisation de démonstrateurs et outils de pilotage de systèmes de production / stockage / distribution associés.

Il étudie également les procédés de production de molécules d'intérêt par les procédés thermochimiques issus de bio-ressources ou déchets, et de solaire thermique pour les procédés industriels et les réseaux de chaleur. Il est chargé d'explorer et de promouvoir les usages innovants et efficients de la chaleur quelle que soit son origine.

Partie intégrante du Service des Technologies de l'Hydrogène (STH2), le Laboratoire Essais et Systèmes (LES) participe au développement de la technologie de production d'hydrogène par électrolyse haute température (EHT). Ses équipes disposent de compétences en caractérisation des convertisseurs électrochimiques à oxyde solide, en conception et fabrication de bancs d'essais, en instrumentation et en modélisation multi physique (électrochimie, thermique, fluidique, mécanique) à différentes échelles (cellules, stacks, systèmes)., Pour renforcer notre équipe tests, nous recherchons un Ingénieur Chercheur électrochimiste H/F pour contribuer à la caractérisation des convertisseurs électrochimiques hautes températures à membranes céramiques et au développement des futures technologies de l'hydrogène.

Dans le cadre de vos missions, vous serez notamment en charge de :
* Participer à l'analyse des besoins en caractérisations électrochimiques des équipes de conception des cellules et stacks ;
* Développer et optimiser des outils de caractérisations électrochimiques et leurs possibles couplages avec des techniques de caractérisations additionnels ;
* Contribuer à l'optimisation des outils d'analyse de données ;
* Proposer et réaliser, avec les équipes de modélisation, des essais spécifiques afin de recaler et valider les modèles ;
* Utiliser des outils de simulation pour aider à la mise en place des protocoles de tests adaptés et à la compréhension du fonctionnement des objets, en début de vie et au cours du temps ;
* Participer à la structuration et à l'animation des activités de tests dans le service et en lien avec les autres acteurs hydrogène du CEA ;
* Piloter des actions techniques en collaboration avec des partenaires industriels ou dans le cadre de projets européens ou nationaux ;
* Contribuer au maintien d'un haut niveau d'innovation ;
* Participer à l'encadrement des stagiaires et doctorants et au transfert industriel des technologies du laboratoire ;
* Valoriser les résultats par la rédaction de brevets de publications et la participation aux conférences, salons, colloques du domaine d'activité.

DESCRIPTION :

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :
* Planification et coordination des opérations quotidiennes de maintenance
* Diagnostic et réparation des pannes complexes des équipements CVC
* Suivi et optimisation énergétique des installations
* Communication efficace avec le client pour assurer sa satisfaction
* Réalisation des devis validés par le Responsable d'Exploitation et établissement des commandes
* Proposition de solutions d'amélioration dans le but de s'assurer du fonctionnement optimal des installations

DESCRIPTION :

Accompagné.e par la Direction, et grâce à votre expertise des marchés publics, vous êtes responsable de la qualité de vos opérations, du respect des délais et du budget. En parallèle, vous animez, fédérez et coordonnez les différentes équipes, internes et externes (structure, thermique, fluide, économiste, etc.), de la conception technique jusqu'à la bonne exécution des travaux. Vous intervenez principalement sur des opérations d'équipements publics ou de logements, en neuf et en réhabilitation. Depuis l'agence de Wasquehal (59), vous jouez également un rôle majeur dans le développement de l'activité bâtiment sur la région Nord Pas-de-Calais. Notre environnement stimulant et évolutif allié à votre réussite, vous conduit progressivement à plus d'autonomie dans vos fonctions., * Aide au financement de l'abonnement culturel ou sportif
* Plan de développement de compétences adapté

DESCRIPTION :

* La fabrication d'assemblages combustibles pour les réacteurs de production d'électricité ;
* La fabrication d'éléments combustibles pour les réacteurs de recherche ;
* Et la réalisation de composants mécaniques.

Afin de nous aider à accompagner la forte croissance du site de Romans dans les 10 prochaines années (environ 200 recrutements prévus en 2025), nous recrutons des profils « techniques » (production, maintenance, méthodes, usinage, électricité, automatisme, R&D...) mais aussi dans des fonctions « transverses » (projets, planification, qualité, laboratoire, sécurité, radioprotection, achats, logistique, informatique, finance, amélioration continue...).

Femmes, hommes, débutants ou confirmés, nous pouvons vous accompagner pour vos premiers pas sur le site (semaine d'intégration, compagnonnage au poste...).

Notre priorité ? Assurer le bien-être au travail de nos collaborateurs et la sûreté-sécurité pour tous., Vous ferez parti(e) intégrante du service Mécanique Nucléaire et vous intégrerez une équipe de 13 personnes sous la responsabilité d'un chef d'équipe.

Le poste à pourvoir est un poste complet, il est demandé une polyvalence sur l'ensemble des étapes du process de fabrication.

La répartition du temps de travail sur un mois se fait de la façon suivante :

25% de conduite de machine commande numérique :

* montage / démontage pièces
* contrôle de conformité
* changement outillages

A noter : pas de programmation machine sur ce poste

75% sur les activités manuelles :

* Contrôler l'affutage des outils en fonction du plan.
* Tenir le poste d'ajustage : ébavurer les pièces finies et réaliser les contrôles dimensionnels.
* Monter et démonter les pièces sur centre d'usinage, puis contrôler les composants à l'aide d'outils classiques (piges, jauge de profondeur, conturoscope).
* Garantir la conformité des pièces selon les plans et fiches opératoires.

Vous voulez en savoir plus sur nos métiers, retrouvez les témoignages de nos salariés : Framatome - Youtube

DESCRIPTION :

Vous cherchez à développer vos compétences grâce à la diversité des projets ainsi qu'à la capacité du bureau d'études à réaliser des prestations sur-mesure.

Vous souhaitez travailler en équipe et mettre la coordination, la communication ainsi que l'entraide au cœur de vos pratiques professionnelles.

Le statut de SCOP (les salariés sont également sociétaires) vous attire.

Vous êtes autonome, curieux et aimez entreprendre., Votre rôle consiste à soutenir l'ingénieur-e dans la conception et l'optimisation des systèmes de chauffage , de ventilation et de climatisation à intégrer dans les projets de construction ou de rénovation.

Vos missions au quotidien sont :
- Dimensionner les réseaux et des systèmes de plomberie , chauffage , ventilation , désenfumage .
- Réaliser des plans , synoptiques et schémas de principe

Vos missions plus ponctuelles sont :
- Réaliser des relevés sur site en collaboration avec l'ingénieur-e
- Rédiger les cahiers des charges (avec l'ingénieur-e) et les DPGF
- Participer aux réunions d'études

DESCRIPTION :

Analyser et implémenter des systèmes de stockage de données (DELL EMC, PowerStore 500T, ISCSI/FC)

Administrer des infrastructures virtualisées avec Vmware Cloud Foundation

Réaliser des migrations de données vers des solutions de stockage

Installer et configurer des solutions hyperconvergées telles que VxRail, vSAN

Suivre techniquement les phases de déploiement et de mise en exploitation

Assurer une veille technologique et réglementaire sur les solutions serveur et stockage

Apporter un support technique à l'Avant-Vente

Vous serez également accompagné lors de votre prise de fonction sur la partie formation et certifications pour vous permettre de monter en compétences rapidement.

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance chauffage FIOUL (H/F)

Type d'emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Saint-Brieuc (située à Plérin)

Vos missions :

Intégré.e à l'agence de Saint-Brieuc, comptant 22 collaborateurs dont 13 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d'agence,vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :
* Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffages et brûleurs fioul dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
* Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil
* Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
* Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
* Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés
Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.
Profil recherché ?
* Vous êtes issu.e d'une formation technique type chauffage, maintenance, énergie
* Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude
* Vous savez lire et interpréter des schémas électriques
* Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client
* Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste
Pourquoi nous rejoindre ?
* Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine !
* Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique.
* Vous bénéficiez en plus :
* D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée
* De tickets restaurant
* 17 RTT/an
* D'un compte épargne temps (CET) monétisable
* D'une mutuelle attractive
* D'un véhicule de service
* D'un CSE (Comité Economique et Social) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)
* D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré
Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

DESCRIPTION :

En tant que Technicien d'exploitation CVC, votre mission principale est d'assurer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes de chauffage, de ventilation et climatisation.

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
* Exécuter les prestations de maintenance contractuelles sur contrats directement affectés
* Exécuter des opérations de maintenance préventive
* Exécuter des dépannages
* Remplir correctement les livrets de chaufferies, carnets sanitaires, bons d'interventions
* Gérer des livraisons de combustible
* Effectuer le relevé/suivi P1 (avec le Chargés d'affaires)
* Appliquer les procédures et consignes QSE

DESCRIPTION :

La Direction de la Recherche Fondamentale (DRF) du CEA mène des recherches et des développements dans un socle large de thématiques et de disciplines allant de la physique, de la chimie, de la biologie et santé, des sciences des matériaux, et des sciences du climat et de l'environnement. La collaboration avec les autres organismes de recherche, les instituts, les universités, notamment via des unités mixtes, est centrale pour la DRF qui regroupe la majorité des coopérations académiques du CEA au sein de neuf instituts., Vous êtes passionné(e) par la communication et souhaitez mettre vos compétences au service de la recherche scientifique ? Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de communication et participez à la valorisation des activités de la DRF à travers des actions stratégiques en communication interne et externe !

Rattachée à la direction, sous le pilotage fonctionnel du Responsable Communication, et au sein d'une équipe communication composée de 3 personnes, vous contribuez à promouvoir les programmes et les avancées scientifiques de la DRF. Vos missions s'articulent autour des axes suivants:

Management de projets évènementiels

- Vous pilotez et accompagnez des projets de communication événementiels, qu'ils soient internes (vœux, séminaires, webinaires, rencontres…) ou externes (conférences, lancement de programmes, manifestations scientifiques, visites, ...).

Valorisation des résultats scientifiques :

- Vous participez activement à la mise en visibilité des recherches menées par la DRF en rédigeant des actualités et faits marquants scientifiques & institutionnels pour différents supports de communication.

Gestion et évolution du site intranet :

- Vous organisez la restructuration éditoriale du site intranet de la DRF et veillez à son alimentation et à sa mise à jour, en collaboration avec un développeur spécialisé.
- Vous proposez et mettez en place des outils adaptés aux besoins des unités de recherche.

Création de supports de communication :

Vous concevez et réalisez divers supports visuels et audiovisuels (vidéos, infographies, interviews, reportages photos, plaquettes…) pour dynamiser la communication et renforcer la visibilité des activités de la DRF.

En tant que chargé(e) de communication, vous vous appuierez sur le réseau des correspondants communication de la DRF et interagirez autant que de besoin avec la Direction de la Communication (DCOM) ainsi que les unités de communication des centres. Plus spécifiquement concernant les actions de communication interne ciblant les salariés, les managers ou autres groupes de personnels de la DRF, vous travaillerez en collaboration avec la DRHRF. Votre périmètre d'intervention peut demander des déplacements et interventions hors sites CEA ponctuellement.

DESCRIPTION :

Poursuite de projets tels que : géoréférencement massif, Star-Elec, photogrammétrie, portage/suivi des outils de collecte en mobilité. Objectif : fiabiliser les bases de données.

- Pilotage & Reporting
Suivi des indicateurs métiers via PowerBI et Excel. Collecte et analyse des informations pour le pilotage des actions, élaboration de plans correctifs, suivi des prestataires.

- Animation, veille & communication
Appui au management (analyse des indicateurs, performance), amélioration des interfaces avec ingénierie, exploitation, études. Réalisation de benchmarks, veille technique et réglementaire, participation aux réunions nationales.

- Animation du réseau interne et diffusion des informations.
Vous êtes un appui au management (analyse des indicateurs, niveau de performance,
…) et proposez à ce titre des actions d'amélioration.
Vous contribuez au bon fonctionnement des interfaces avec les autres domaines.
Vous réalisez des benchmarks dans les autres directions régionales et une veille
technique et réglementaire plus générale. Vous participez aux différentes réunions
nationales de la communauté cartographique.

En fonction de la montée en compétences, de la maturité du déploiement et des besoins de l'agence, le candidat retenu pourra par la suite évoluer vers d'autres missions en lien avec la modernisation de l'agence.

DESCRIPTION :

Au sein de Veolia activité Recyclage et Valorisation des déchets, Région Grand-Est, rattaché(e) au Responsable Conduite de notre Unité de Valorisation Énergétique située à La Veuve (51), dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité, vos missions principales seront les suivantes :
* Assurez l'alimentation et la conduite des installations qui vous sont confiées (four et périphériques, tels que chaudières, turbines, traitement des fumées) dans le respect des consignes et des obligations propres à l'usine et optimisez leur fonctionnement.
* Suppléer l'opérateur Responsable de conduite, par des actions ponctuelles nécessitées par le service, suivant les directives données.
* Assurez le contrôle visuel des arrivages d'ordures ménagères et vous informez le Responsable de conduite de toutes anomalies.
* Prenez connaissance des consignes (cahier de quart, cahier de consignes,…) dès votre arrivée.
* Communiquez à la relève les différentes consignes nécessaires à une gestion optimale de la fosse à déchets.
* Gérez les fosses d'ordures ménagères, mâchefers et ferrailles suivant les règles établies.
* Rendez compte à l'opérateur Responsable de conduite de vos actions et des anomalies rencontrées lors des rondes effectuées.
* Assurez la propreté de l'usine selon la planification établie.
* Appliquer les consignes dictées dans les systèmes qualité et/ou environnementaux.
* Prenez en charge les dépannages dans la limite de vos compétences et sur ordre de l'opérateur Responsable de conduite., * Connaître le cycle du déchet, identifier les différents types et flux de déchets valorisables et non valorisables, maîtriser le processus de gestion des flux et la traçabilité des déchets
* Savoir détecter une situation dangereuse et agir en conséquences
* Contribuer à l'efficacité de l'équipe
* Communiquer oralement et par écrit en situation professionnelle, alerter en cas de dérive de qualité, hygiène, sécurité ou environnement

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de la Direction Opérationnelle de DIAGOBAT, vous pilotez des projets à forts enjeux environnementaux et/ou énergétiques et/ou bas carbone et coordonnez des prestations plus ou moins complexes mobilisant un ou plusieurs domaines d'expertises. En tant que responsable de projets, vous êtes garant de la qualité technique des livrables et du bon déroulement des projets.

Ce poste implique un rôle central dans la coordination technique, le partage de bonnes pratiques et l'appui aux équipes.

Vos principales responsabilités :

1. Pilotage de projets de tailles et de technicités variées
* Prendre en charge des missions techniques en autonomie : AMOa (dont certifications et labélisation) et AMOe environnement sur des projets d'aménagement, de constructions neuves ou de réhabilitations de bâtiments (tous types de programme)
* Planifier, organiser et suivre la réalisation des prestations avec les domaines d'expertises métier impliqués
* Garantir le respect des engagements contractuels, des délais et de la qualité des livrables.
* Être l'interlocuteur privilégié du client tout au long du projet.

2. Coordination technique et soutien à l'équipe
* Animer les équipes projet en transversal, en lien avec les leaders métiers.
* Apporter un appui technique aux chargés d'études/affaires sur les sujets complexes.
* Participer à la diffusion des bonnes pratiques, à la veille métier, à l'amélioration continue des outils et méthodes.
* Contribuer à la formation interne (retours d'expérience, sensibilisation, Académie GROUPE PROJEX).

3. Contribution commerciale et visibilité externe
* Participer au chiffrage des prestations, à la construction des offres et aux soutenances (concours, appels d'offres…).
* Contribuer au développement de l'activité auprès des clients internes et externes.
* Représenter DIAGOBAT lors d'événements professionnels (salons, forums, etc.)., * 1 journée d'intégration au siège + accompagnement métier adapté
* Suivi régulier de votre manager et des perspectives d'évolutions internes
* Programme de formation personnalisé et professionnalisant, Notre processus de recrutement :
* Un échange par téléphone avec le recruteur pour valider les prérequis
* Un entretien avec votre manager et RH
* Un dernier entretien avec le directeur régional ou un membre de la direction

En tant qu'entreprise labellisée par EcoVadis, nous affirmons notre engagement fort en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), ce qui témoigne de notre volonté d'agir de manière responsable et durable.

Cette annonce est également ouverte aux personnes en situation de handicap à compétences égales.

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde !

Veolia Energie France, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés.

D'ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s'entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Nous recherchons sur le secteur de Toulouse un/e : Technicien d'exploitation CVC (H/F).

Description du poste

Vous aurez pour mission principale la maintenance et l'exploitation des équipements CVC sur le secteur de Toulouse.

Vos missions :
* Dépanner les installations techniques sur le(s) site(s) client(s) ;
* Assurer les interventions de conduite, contrôle, du démarrage et de l'arrêt, des relevés et du paramétrage des installations ;
* Maintenance courante : assurer l'entretien courant et l'entretien complet des installations;
* Maintenance corrective : réaliser des interventions de dépannage et mesures conservatoires ;
* Transmettre les données et le compte-rendu d'intervention dans le système de gestion interne ;
* Maintenir l'état de propreté de l'environnement de travail ;
* Réaliser des travaux ou des prestations hors contrat ;
* Agir dans le respect des règles et dans la bonne application des procédures ;
* Garantir la sécurité des personnes et des biens dans la zone d'intervention.
Qualifications
Vous êtes titulaire d'une formation/diplôme dans le secteur de l'énergie et possédez au minimum une expérience de 5 ans sur un poste similaire. (BTS FEE, DUT GTE, etc)
Vous avez déjà effectué de la maintenance sur de la chaufferie collective (moyenne et/ou grosse puissance).
Vous aimez le contact client et êtes une personne rigoureuse et réactive.
Vous êtes titulaire du permis B (poste en itinérance).
Poste en itinérance sur la ville de Toulouse.
Ce poste peut comprendre des astreintes en journée.
Nos avantages :
* Véhicule de service
* Salaire sur 13 mensualités
* Panier repas : 6,46€
* Prime d'intéressement : 1000€ maximum
* Plan d'épargne groupe
* Percol (Plan d'épargne retraite collectif)
* Prime de cooptation : 250€ à 1000€
* Prime d'astreinte : 200€ à 240€
* Avantages CSE
* Chèque Noël
Informations supplémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l'accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.
Pour plus d'informations sur Veolia Energie France, consultez notre site web :
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

DESCRIPTION :

Sous la direction de la responsable du Pôle développement culturel, vos missions seront principalement les suivantes :
- Assister la responsable de Pôle dans le pilotage budgétaire et financier du pôle, des activités, et les relations avec les tutelles et les partenaires financiers (suivi des budgets des trois services, solde demandes de subventions, rédaction de rapport d'activités, suivi des indicateurs du Pôle)
- Mettre en œuvre et suivre les éléments juridiques nécessaire pour la réalisation des activités artistiques et culturelles du Pôle (déclarations droits SACEM et SACD, maison d'artistes, rédaction des contrats de cession, convention de résidences d'artistes, suivi des signatures, paiement des factures, comptabilité d'engagement, déclaration GUSO personnel intermittent)
- Organiser la logistique d'accueil des activités artistiques et culturelles du Pôle (feuille de route, hébergement et repas des artistes, gestion des stocks de catering et de fournitures, transport des artistes)

Dans le cadre de l'organisation générale, vous serez amené à participer à la vie du Pôle développement culturel et pourrez être chargé d'accueillir les prestataires, les artistes et les publics lors des évènements culturels.

DESCRIPTION :

Intégré(e) à notre agence de Bordeaux, vous interviendrez en tant que Chef de projet industrialisation auprès de nos clients industriels pour piloter la mise en production de nouveaux produits ou procédés.

Vous serez le garant du déploiement industriel, de la maturité technique et du respect des exigences qualité, coûts et délais.

Vos principales missions :

- Piloter le processus d'industrialisation depuis la phase de conception jusqu'à la production série
- Coordonner les équipes techniques, méthodes, qualité et production
- Contribuer à la définition des moyens industriels (outillages, lignes de production, équipements, flux logistiques)
- Garantir la transférabilité des procédés entre sites ou partenaires
- Suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d'amélioration continue
- Participer activement aux revues de conception, d'industrialisation et de validation produit/process
- Être l'interface privilégiée entre le bureau d'études, la production et les fournisseurs