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Chef De Projets (F/H)

  • 10 mars 2026
  • TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen-sur-Seine

DESCRIPTION :

Chef de Projet Défense Nord Informations générales

Intitulé du poste : Chef de Projet – Défense Nord
Direction / Unité : Tractebel – Pôle Défense
Localisation : Saint‑Ouen (transition prévue vers le Campus ENGIE La Garenne Colombes pour septembre 2026)
Niveau d'expérience : Confirmé (5–15 ans)
Secteur : Nucléaire / Défense

Contexte du poste

L’unité Défense de Tractebel est organisée autour de trois périmètres :

Défense Méditerranée
  • Regroupe les projets historiques situés dans le Sud (bassin toulonnais).
  • Comprend plusieurs réponses en cours à des appels d’offres majeurs.
  • Sous la responsabilité du Directeur d’unité adjoint Méditerranée.
Défense Nord (périmètre du poste à pourvoir)
  • Activités historiquement centrées sur des projets mono‑métiers et un contrat‑cadre avec le CEA DAM.
  • Ambition forte de développement sur les bassins Défense Atlantique (Brest, Cherbourg…).
  • Pilotage assuré par le Directeur d’unité adjoint qui accompagnera directement le futur chef de projet.
France Global & International
  • Sous la responsabilité du Directeur d’unité.
  • Focalisé sur la stratégie à moyen/long terme et les projets internationaux d’envergure.

Ce poste s’inscrit dans la montée en puissance du périmètre Défense Nord, avec un rôle opérationnel clé et une contribution directe au développement de l'activité.

Missions principales 1. Pilotage de projets

(En appui du Directeur de projet)

  • Suivi des charges : allocation, consommation, prévisions.
  • Suivi du planning projet et anticipation des écarts.
  • Pilotage économique : marge, atterrissages, performance.
  • Garantie du respect des standards qualité internes.
  • Coordination avec les experts métiers.
  • Collaboration étroite avec le contrôle de gestion.
  • Consolidation et reporting des indicateurs de pilotage.
2. Réponses à appels d’offres
  • Rédaction des mémoires techniques et commerciaux.
  • Contribution au chiffrage et à la structuration des offres.
  • Participation à la stratégie de positionnement sur les marchés Défense.
3. Développement de l’unité
  • Force de proposition pour identifier de nouvelles opportunités.
  • Participation aux actions d’avant‑vente, de promotion et aux relations clients.
  • Déplacements ponctuels (Bretagne, Cherbourg).
Profil recherché Compétences et qualités
  • Expérience solide en gestion de projets (infrastructures : un plus).
  • Capacité à appréhender une vision technique globale et transverse.
  • Rigueur : structuration, outils, reporting, monitoring.
  • Excellentes capacités de communication interne et externe.
  • Motivation forte pour contribuer à une activité en croissance.
Expérience
  • Secteur Nucléaire ou Défense EXIGE.
  • Compétences clés ESP/ESPN, Machines Tournantes exigées.
  • Compétence soudage est un plus (certificat IWE)
Outils
  • Bureautique/collaboratif : Outlook, Teams, Word, Excel, PowerPoint, MS Project.
  • Pilotage projets : Planisware (apprécié).
Ce que nous offrons

Rejoindre ENGIE, c’est intégrer un groupe leader de la transition énergétique et évoluer dans un environnement propice à votre développement :

  • Une rémunération attractive entre 50K et 60K € annuels.
  • De réelles opportunités d’évolution au sein d’un acteur majeur de l’énergie.
  • Une variété de missions stimulantes au sein d’équipes multidisciplinaires et internationales.
  • Un environnement de travail collaboratif, innovant et bienveillant.
  • Un équilibre vie pro / vie perso soutenu par des horaires flexibles.
  • 25 jours de congés payés + 12 jours de RTT.
  • Des moments de convivialité : challenges sportifs, afterworks, team building, fête annuelle…
  • La possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine partout en France.

Chez ENGIE, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la transition énergétique. Votre expertise contribuera directement à la sûreté de nos installations et à des projets énergétiques durables à l’échelle mondiale.

Prêt.e à avoir un impact positif ?
Rejoignez une aventure unique : accélérer la transition énergétique tout en améliorant la vie de millions de personnes.
Soyez un Transition Maker.

ENGIE s'engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité.
Toutes les candidatures qualifiées sont encouragées, sans distinction d’âge, de genre, de handicap, d’origine, de religion ou d’orientation sexuelle.
Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique pour le processus de recrutement, nous sommes à votre écoute.

À propos de Tractebel

Chez Tractebel, l’humain, l’éthique, la sécurité et la durabilité sont nos priorités.
Vous bénéficiez d’une position unique pour contribuer aux objectifs mondiaux « zéro émission nette ».
Notre force, ce sont nos collaborateurs et la diversité de leurs parcours.

Pour découvrir nos activités et comprendre pourquoi nous rejoindre, rendez‑vous sur notre site.
Chez ENGIE et Tractebel, chaque talent a un rôle à jouer. Rejoignez-nous et participez à l’aventure du siècle.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance industrielle F/H

  • 10 mars 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bègles

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

L’Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de VEOLIA Région Sud-Ouest recherche un électromécanicien pour son unité de valorisation énergétique basée à Bègles.

Rattaché au chef d'équipe maintenance, les missions principales du poste sont les suivantes :

  • assurer la maintenance curative et préventive des équipements
  • réaliser les contrôles et entretiens des différents appareils
  • assurer la propreté et l’entretien des matériels confiés
  • suivre les prestations sous-traitées confiées
  • piloter les sous-traitants
  • participer activement lors des arrêts programmés
  • participer au suivi des stocks de matériel
  • effectuer le suivi des interventions et matériels avec l'outil GMAO
  • prendre en compte et appliquer les procédures du Système intégré Qualité-Sécurité-Environnement
  • participer au service d'intervention d'urgence (astreinte)
Qualifications

De formation BTS Électrotechnique / BTS MI (Maintenance Industrielle) ou MS (Maintenance des Systèmes) ou Bac PRO MEI (Maintenance des Equipements Industriels), vous justifiez de 5 ans d'expérience sur un poste équivalent.

Les compétences nécessaires pour ce poste sont les suivantes :

Savoir-faire

  • Très bonne expertise en électricité HT/BT
  • Compétences en mécanique, pneumatique et hydraulique
  • Des connaissances de bases en automatisme et instrumentation seront un plus

Savoir-être

  • Rigueur et analyse des dysfonctionnements
  • Organisation - Adaptabilité - Autonomie
  • Sens des responsabilités
  • Travail en équipe
  • Culture de la sécurité
Informations supplémentaires

Travail du lundi au vendredi

Prime de panier, d'habillage/déshabillage, etc.

13e mois, intéressement/participation

Mutuelle et prévoyance

CSE

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingenieure / Ingénieur Outils et Méthodes (F/H)

  • 10 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

  

Dans le cadre d’un remplacement au sein de notre Direction Régionale Industrie Centre-Ouest d’Engie Solution, nous recrutons à Nantes (44) une/un :  

  

Ingénieure/Ingénieur Outils Méthodes (F/H)  

En CDI  

Votre quotidien 

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) motivé(e) pour rejoindre le service Méthodes d’ENGIE Solutions, dédié aux sites AIRBUS Atlantiques. Ce poste polyvalent vous permettra de contribuer à la performance des opérations et à l’optimisation des outils de maintenance.

Vous serez le garant du suivi et de l’amélioration des méthodes :

  • Interventions sur notre site de Bouguenais
  • Suivi des interventions réglementaires et vérification des certifications.
  • Élaboration des rapports mensuels d’activité : collecte des données (Excel), mise en forme (Power BI) et présentation.
  • Rédaction des modes opératoires et bilans d’activité.
  • Réponse aux demandes client (service technique, pilote de contrat) : développement d’outils, audits, sensibilisations…
  • GMAO : création des équipements, planification des interventions, déploiement et accompagnement à la portabilité.
  • Identification des installations (QR Code, étiquetage).
  • Analyse des données d’exploitation, optimisation des maintenances et suivi des en-cours.
  • Lecture et exploitation des rapports d’intervention.

Vos bagages 

  • Formation Bac + 5 d’ingénieur généraliste ou méthodes.
  • Idéalement une première expérience dans un milieu industriel (alternance incluse).
  • Connaissance de Power BI appréciée.

Ce que nous proposons 

  • Un salaire annuel brut entre de €39k et €42k en fonction votre expérience 
  • Un variable jusqu’à 8,25%,
  • Une prime de vacances,  
  • Une 6ème semaine de congés payés,  
  • Avantages groupe ENGIE : RTT, intéressement, actionnariat salarié, CSE, mobilité interne, formations, etc.

  

Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !  

  

Alors, serez-vous des nôtres ?    

  

Les étapes pour nous rejoindre   

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs.
  2. Un entretien avec votre futur manager  
  3. On démarre quand ?  

  

  

A propos de ENGIE

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Nous croyons en l'importance de créer un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et contribuer à notre mission commune. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise engagée dans la lutte contre le changement climatique et la création d'un avenir énergétique plus durable.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et nous adaptons nos processus de recrutement pour garantir l'égalité des chances à tous les candidats qualifiés.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable D'Equipe D'Exploitation - (F/H)

  • 10 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers.

Dans le cadre du développement de notre Direction Régionale SUD EST nous recrutons en itinérance à Nice (06) une/un :

Responsable d’Equipe d’Exploitation (F/H)

CDI

Votre quotidien ?

Si vous visez un poste qui requière des compétences en gestion d’installations techniques et de management d’équipe, alors ne bougez pas, nous avons un poste qui devrait vous plaire.

Vous rejoignez Ludivine, votre Responsable de département, vous aurez la responsabilité de manager une équipe de 13 personnes, et de piloter l’ensemble de l’activité technique de la gestion d’énergie à la maintenance préventive et curative sur les installations de production CVC pour des clients dans le domaine de l’habitat.

  • Le Management d’Équipe: réunions d’équipe, participer à la monter en compétences des techniciens,
  • Le respect des règles éthique et de sécurité du groupe ENGIE,
  • La gestion opérationnelle de l’activité dans le but de garantir les engagements contractuels, 
  • La relation technico-commerciale avec nos clients: réalisation de reporting et de l’équipe, la garantie de la satisfaction client,
  • La gestion budgétaire: être garant de ses résultats financiers et participer à l’élaboration du budget,
  • Le suivi de la performance énergétique,
  • Vous êtes l’interlocuteur privilégié de nos opérationnels et clients.

Vos bagages 

De formation Bac +3 dans le Génie Climatique / Energétique / Bâtiment / Industrie.

3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire dans le domaine de l’énergétique ou maintenance dans le domaine de l’habitat et en management opérationnel et/ou gestion de centre de profit dans le domaine de la production et distribution d’utilités, comprenant la partie managériale, financière et la relation commerciale alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Une appétence à accompagner, à fidéliser et faire monter en compétence son équipe,

Une aisance relationnelle et le sens du service à toute épreuve,

Une maitrise des outils Microsoft Office (Excel, Word, …)

Les + qui feront la différence  

Vous avez des connaissances techniques sur la gestion opérationnelle des activités et êtes capable d’accompagner l’équipe dans la gestion de ses missions! 

De nature curieux, vous savez communiquer vos idées et faites preuve de leadership.  

Nous rejoindre, c’est rejoindre une équipe engagée, dynamique, conviviale et super impatiente à l’idée de vous accueillir.  

Si vous pensez être notre perle rare, poursuivez la lecture.

Ce que nous proposons : 

  • Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 45 et 50K€ en fonction votre expérience plus un variable jusqu’à 15,75%,
  • Un véhicule de service,
  • Une prime de vacances,  
  • 14 jours de RTT,  
  • Une 6ème semaine de congés payés,  
  • Des tickets restaurant,  
  • Un intéressement collectif,  
  • Un système de retraite supplémentaire,  
  • Un Compte Epargne Temps (CET),  
  • 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI  
  • Formation/Développement des compétences,  
  • Mobilité interne groupe ENGIE,  
  • Un actionnariat salarié,  
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs. 

Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !  

 Alors, serez-vous des nôtres ? 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?  

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs 

  

Les étapes pour nous rejoindre   

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs.
  2. Un entretien avec votre futur manager  
  3. On démarre quand ?  

A propos de ENGIE   

ENGIE est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.  

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »  

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com   

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook  

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé D'Affaires Travaux F/H

  • 10 mars 2026
  • CIEC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Chargé d'Affaires Travaux F/H
(Poste basé à Paris 19 - déplacements IDF)
 
Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un Chargé d'Affaires Travaux F/H passionné pour rejoindre notre équipe au sein de la GBU Energy Solutions.
Votre rôle sera crucial dans notre mission d'accélérer la transition énergétique, en apportant des solutions innovantes et durables à nos clients.
 
Ce que nous attendons de vous :
- Réaliser des relevés techniques et proposer des solutions adaptées aux besoins de nos clients
- Rédiger des spécifications techniques détaillées et des cahiers des charges précis
- Assurer le suivi des projets et la coordination des équipes dans le respect des exigences et de la réglementation en vigueur
- Gérer le suivi administratif et financier des affaires
- Sélectionner et piloter les fournisseurs et sous-traitants en collaboration avec le service achats
 
Votre profil :
- Diplôme d'ingénieur ou équivalent dans le domaine 
- Expérience significative dans la gestion de projets techniques
- Excellentes compétences en communication écrite et orale
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de projet
- Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément
- Connaissance des normes et réglementations du secteur énergétique
 
Lieu de travail :
Le poste est basé à Paris 19. Des déplacements sont à prévoir au quotidien en Ile-de-France.
 
Ce que nous offrons :
- Une rémunération attractive comprise entre 45 k€ et 49 k€ par an
- Un variable sur objectif
- Un véhicule de fonction
- Des opportunités de développement professionnel au sein d'un groupe international
- Une diversité de missions stimulantes dans le domaine de la transition énergétique
- Un environnement de travail collaboratif et bienveillant
- Un équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec des horaires flexibles
- Des avantages sociaux compétitifs (mutuelle, prévoyance, participation, intéressement)
- Des programmes de formation continue pour développer vos compétences
 
Pourquoi nous nous soucions :
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du sexe, de l'origine, du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous nous efforçons de créer un environnement de travail inclusif et adapté à tous nos collaborateurs.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable D'Equipe D'Exploitation - (F/H)

  • 10 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers.

Dans le cadre du développement de notre Direction Régionale SUD EST nous recrutons en itinérance à Nice (06) une/un :

Responsable d’Equipe d’Exploitation (F/H)

CDI

Votre quotidien ?

Si vous visez un poste qui requière des compétences en gestion d’installations techniques et de management d’équipe, alors ne bougez pas, nous avons un poste qui devrait vous plaire.

Vous rejoignez Ludivine, votre Responsable de département, vous aurez la responsabilité de manager une équipe de 13 personnes, et de piloter l’ensemble de l’activité technique de la gestion d’énergie à la maintenance préventive et curative sur les installations de production CVC pour des clients dans le domaine de l’habitat.

  • Le Management d’Équipe: réunions d’équipe, participer à la monter en compétences des techniciens,
  • Le respect des règles éthique et de sécurité du groupe ENGIE,
  • La gestion opérationnelle de l’activité dans le but de garantir les engagements contractuels, 
  • La relation technico-commerciale avec nos clients: réalisation de reporting et de l’équipe, la garantie de la satisfaction client,
  • La gestion budgétaire: être garant de ses résultats financiers et participer à l’élaboration du budget,
  • Le suivi de la performance énergétique,
  • Vous êtes l’interlocuteur privilégié de nos opérationnels et clients.

Vos bagages 

De formation Bac +3 dans le Génie Climatique / Energétique / Bâtiment / Industrie.

3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire dans le domaine de l’énergétique ou maintenance dans le domaine de l’habitat et en management opérationnel et/ou gestion de centre de profit dans le domaine de la production et distribution d’utilités, comprenant la partie managériale, financière et la relation commerciale alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Une appétence à accompagner, à fidéliser et faire monter en compétence son équipe,

Une aisance relationnelle et le sens du service à toute épreuve,

Une maitrise des outils Microsoft Office (Excel, Word, …)

Les + qui feront la différence  

Vous avez des connaissances techniques sur la gestion opérationnelle des activités et êtes capable d’accompagner l’équipe dans la gestion de ses missions! 

De nature curieux, vous savez communiquer vos idées et faites preuve de leadership.  

Nous rejoindre, c’est rejoindre une équipe engagée, dynamique, conviviale et super impatiente à l’idée de vous accueillir.  

Si vous pensez être notre perle rare, poursuivez la lecture.

Ce que nous proposons : 

  • Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 45 et 50K€ en fonction votre expérience plus un variable jusqu’à 15,75%,
  • Un véhicule de service,
  • Une prime de vacances,  
  • 14 jours de RTT,  
  • Une 6ème semaine de congés payés,  
  • Des tickets restaurant,  
  • Un intéressement collectif,  
  • Un système de retraite supplémentaire,  
  • Un Compte Epargne Temps (CET),  
  • 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI  
  • Formation/Développement des compétences,  
  • Mobilité interne groupe ENGIE,  
  • Un actionnariat salarié,  
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs. 

Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !  

 Alors, serez-vous des nôtres ? 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?  

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs 

  

Les étapes pour nous rejoindre   

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs.
  2. Un entretien avec votre futur manager  
  3. On démarre quand ?  

A propos de ENGIE   

ENGIE est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.  

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »  

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com   

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook  

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien D'Exploitation Biomasse et CVC - (F/H)

  • 10 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Castres

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Pour intervenir sur le secteur de Castres (81), nous recherchons une/un :

Technicienne/ Technicien de maintenance d’Exploitation Biomasse et CVC (F/H)

Vous rejoignez l'équipe d’Anthony, votre manager, et intervenez sur un site industriel. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :

  • Assurez la gestion et l’exploitation d’une centrale de production BIOMASSE > à 1 MWH,
  • Assurez la maintenance préventive et corrective des petites installations dans le domaine du CVC (chaudières, CTA…)
  • Gestion partiel des sous-traitants,
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
  • Etes garant du bon suivi de vos installation, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager,
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet à astreinte.


Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous avez acquis des compétences fortes en CVC et électriques.

De plus, vous avez une réelle appétence pour la mécanique.

Vous possédez les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Et si vous avez 3 à 5 ans d’expériences sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu tertiaire alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Ce que nous offrons :

  • Un salaire annuel brut [31K€ - 35K€], en fonction de votre expérience,
  • Tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et un PC,
  • Véhicule de service,
  • Des tickets restaurant,
  • 13ième mois,
  • Prime d’astreinte,
  • Une prime de vacances,
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
  • Une prime d'intéressement,
  • Un plan d’épargne entreprise,
  • Formation/développement des compétences,
  • Mobilité interne groupe ENGIE,
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
  2. Un entretien avec votre futur manager
  3. On démarre quand ?

 Chez ENGIE, les grandes aventures commencent toujours par un simple bonjour et l’envie d’agir pour demain. 

Si vous êtes convaincus, comme nous, que la transition énergétique est porteuse d’opportunités, pour vous et pour tous, alors ne cherchez plus, votre place est parmi nous ! 

Nous, les 98,000 collaborateurs du Groupe, sommes présents sur tous les continents. Animés par notre culture industrielle, nous nous appuyons sur notre modèle intégré, unique sur le marché, pour accélérer notre croissance dans les énergies renouvelables, développer un portefeuille d’actifs flexibles, exploiter des infrastructures pour transporter du gaz et de l’électricité, et déployer des infrastructures décentralisées pour accompagner nos clients dans leur décarbonation. 

Devenez acteur de la transition et rejoignez le Groupe pour y vivre des expériences passionnantes et bâtir le parcours professionnel qui vous ressemble. 

Vivez une expérience professionnelle épanouissante :

Construisez votre parcours au sein d’un Groupe leader dans le domaine de l’énergie, présent dans 30 pays. Vous aurez de nombreuses possibilités d’évolution et de formation pour continuer à développer et enrichir vos compétences. 

Rejoignez un Groupe qui reconnaît la contribution de chacun, donne la priorité à l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, soutient la parentalité, propose des formules de travail flexibles et garantit l’égalité de rémunération. 

Faites la différence au sein d’une communauté engagée qui valorise un environnement de travail sûr, place la confiance et la collaboration au cœur de ses actions et vous donne la liberté d’être vous-même et d’exprimer tout votre potentiel. 

Ayez un impact positif, accélérez la transition énergétique, et repoussez les limites de la curiosité et de l’innovation, quelle que soit votre expertise ou votre fonction. 

Chez ENGIE, nous ne nous contentons pas de parler du changement, nous le mettons en œuvre chaque jour !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingenieure / Ingénieur Outils et Méthodes (F/H)

  • 10 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

  

Dans le cadre d’un remplacement au sein de notre Direction Régionale Industrie Centre-Ouest d’Engie Solution, nous recrutons à Nantes (44) une/un :  

  

Ingénieure/Ingénieur Outils Méthodes (F/H)  

En CDI  

Votre quotidien 

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) motivé(e) pour rejoindre le service Méthodes d’ENGIE Solutions, dédié aux sites AIRBUS Atlantiques. Ce poste polyvalent vous permettra de contribuer à la performance des opérations et à l’optimisation des outils de maintenance.

Vous serez le garant du suivi et de l’amélioration des méthodes :

  • Interventions sur notre site de Bouguenais
  • Suivi des interventions réglementaires et vérification des certifications.
  • Élaboration des rapports mensuels d’activité : collecte des données (Excel), mise en forme (Power BI) et présentation.
  • Rédaction des modes opératoires et bilans d’activité.
  • Réponse aux demandes client (service technique, pilote de contrat) : développement d’outils, audits, sensibilisations…
  • GMAO : création des équipements, planification des interventions, déploiement et accompagnement à la portabilité.
  • Identification des installations (QR Code, étiquetage).
  • Analyse des données d’exploitation, optimisation des maintenances et suivi des en-cours.
  • Lecture et exploitation des rapports d’intervention.

Vos bagages 

  • Formation Bac + 5 d’ingénieur généraliste ou méthodes.
  • Idéalement une première expérience dans un milieu industriel (alternance incluse).
  • Connaissance de Power BI appréciée.

Ce que nous proposons 

  • Un salaire annuel brut entre de €39k et €42k en fonction votre expérience 
  • Un variable jusqu’à 8,25%,
  • Une prime de vacances,  
  • Une 6ème semaine de congés payés,  
  • Avantages groupe ENGIE : RTT, intéressement, actionnariat salarié, CSE, mobilité interne, formations, etc.

  

Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !  

  

Alors, serez-vous des nôtres ?    

  

Les étapes pour nous rejoindre   

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs.
  2. Un entretien avec votre futur manager  
  3. On démarre quand ?  

  

  

A propos de ENGIE

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Nous croyons en l'importance de créer un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et contribuer à notre mission commune. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise engagée dans la lutte contre le changement climatique et la création d'un avenir énergétique plus durable.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et nous adaptons nos processus de recrutement pour garantir l'égalité des chances à tous les candidats qualifiés.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de projets - Business Développeur H/F

  • 10 mars 2026
  • TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Ce que nous attendons de vous

Pour accompagner notre dynamique commerciale, nous souhaitons intégrer un·e Chef·fe de Projet – Business Développeur au rôle central dans nos opérations ; pour cela, vos missions seront :

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale de l’unité NF&A
  • Organiser et animer les rendez-vous clients, notamment auprès d’Orano
  • Coordonner les équipes internes pour formuler des réponses pertinentes et adaptées aux besoins des clients
  • Identifier et analyser les opportunités de développement, tout en accompagnant les clients dans la formalisation de leurs attentes
  • Promouvoir nos capacités techniques, en interne comme en externe
  • Construire des réponses structurées aux appels d’offres
  • Piloter les projets en tant que Directeur·rice de Projet en lien avec les métiers concernés
  • Contribuer à la mise en place du bureau projet local à Cherbourg

Ce poste offre une dimension stratégique, opérationnelle et relationnelle au cœur de notre développement.

Qui êtes-vous ?   

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur technique, votre aisance à comprendre les problématiques complexes et votre capacité à développer des relations commerciales de confiance, notamment avec Orano.

Vous disposez de :

  • Un diplôme d’ingénieur ou équivalent 
  • Une expérience significative en gestion de projets et en développement commercial (entre 5 et 10 ans idéalement) 
  • D’excellentes compétences en communication, négociation et coordination d’équipes
  • Une forte capacité d’analyse et de synthèse
  • Connaissance et maîtrise du fonctionnement de la structure ORANO.
  • Relation et développement commercial avec ORANO.

Lieu de travail : 

Le poste est exclusivement basé à Cherbourg et implique un ancrage territorial. 
 
 
Ce que nous offrons

Rejoindre Tractebel - ENGIE, c’est intégrer un groupe leader dans la transition énergétique et bénéficier d’un cadre propice à votre développement :
 
  •   Une rémunération compétitive entre 50 et 60k brut annuel et des avantages sociaux attractifs
  •   De réelles opportunités d’évolution au sein d’un acteur majeur de l’énergie.
  •   Une variété de missions stimulantes au sein d’équipes multidisciplinaires et internationales.
  •   Un environnement de travail collaboratif, innovant et bienveillant.
  •   Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle soutenu par des horaires flexibles.
  •   Vacances : 25 jours de congés payés + 12 jours de RTT
  •   Afin de célébrer nos succès et de partager des moments conviviaux, nous nous réunissons dans le cadre de challenges sportifs, d’afterworks,      d’activités de team building, lors de notre fête annuelle, etc
  •   Nous vous offrons la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine partout en France pour plus de flexibilité. 
A propos de Tractebel


Nos principales priorités sont l’humain, l'éthique, la sécurité et la durabilité Avec Tractebel, vous bénéficiez d’une position unique pour avoir un impact positif sur les objectifs « zéro émission nette » mondiaux. La force motrice qui nous permet d'atteindre ces objectifs est notre principal atout : c’est-à-dire vous.

Nos collaborateurs sont prioritaires et notre force réside dans notre diversité.

Parce que la diversité apporte de nouvelles perspectives qui stimulent la performance et l'innovation, nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, accueillant les candidatures de toutes personnes.
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique.

Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.

Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternante/ Alternant Responsable Commercial (F/H)

  • 10 mars 2026
  • ENGIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?


Rejoignez la Team Alternance ENGIE !

Au sein du groupe ENGIE recrute


une.e Alternante/Alternant Responsable Commercial.e (F/H),

Diplôme préparé : Master  – DUREE 2 ans
Lieu : Aix en Provence

Vous êtes actuellement en licence et vous préparez votre entrée en Master dans le domaine du commerce, du marketing ou du management ? Vous recherchez une alternance qui vous permette d’apprendre un métier concret, de développer vos compétences et d’être accompagné·e par un tuteur engagé ?

Vos missions, si vous les acceptez :

✔ Collaborer avec votre tuteur pour définir la stratégie commerciale la plus adaptée en fonction des clients/prospects et de leur contexte (démarche commerciale, négociation, argumentaire). Préparer les rendez-vous commerciaux (analyse des sites, simulation tarifaire, propositions commerciales) et assurer des visites terrain.

✔ Réaliser un reporting périodique pour suivre les résultats, améliorer la connaissance client et la qualité des données.

✔ Suivre les contrats en cours et intervenir pour résoudre d’éventuels problèmes de recouvrement.

✔ Échanger avec l’ensemble des interlocuteurs internes (Direction Développement, Direction Finances, Direction SI…) et externes (partenaires, réseaux professionnels).

✔ Gérer le monitoring et l’animation des réseaux sociaux.

✔ Contribuer à la stratégie de communication interne et externe pour la région Méditerranée.

✔ Participer à des réseaux d’entreprises locales.

Ce poste est fait pour vous si:

 ✔ Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution

✔ Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution

✔ Vous préparez un diplôme d’école supérieure de commerce (BAC +5).

✔ Vous êtes passionné(e) par le commerce.

✔ Vous maîtrisez :

  • La communication orale et écrite.
  • Excel, Word, Internet.
  • Les techniques de vente.
  • Le permis B.

Nous rejoindre c’est surtout

✔ Préparer votre diplôme tout en acquérant de l’expérience.

✔ Intégrer une entreprise tout en apprenant un métier.

✔ Étudier, travailler et être rémunéré(e).

ENGIE Entreprises & Collectivités est l’entité BtoB du Groupe ENGIE dédiée à l’accompagnement des entreprises et des collectivités dans la gestion et l’optimisation de leurs enjeux énergétiques (Achat d’électricité et gaz).

Notre ambition est claire : simplifier l’énergie pour nos clients et les accompagner durablement dans leur transition énergétique, dans un contexte de marchés complexes et volatils.

Nous accompagnons aujourd’hui environ 70 000 clients, représentant plus de 835 000 sites fournis en électricité et en gaz naturel. Nous nous appuyons sur des équipes expertes et engagées, au service d’un objectif commun : aider nos clients à maîtriser leur budget énergie, tout en réduisant leur empreinte carbone.

Notre valeur ajoutée repose sur une approche de fournisseur‑conseil Énergie. Nous combinons :

  • des équipes dédiées (commerce, relation client, analyse de marché et energy management),
  • des offres adaptées aux opportunités de marché et aux enjeux de décarbonation,
  • des outils digitaux permettant de piloter efficacement les contrats, les budgets et les consommations d’énergie. [MOVE Xperi...in d'ENGIE | SharePoint], [Présentati...C et ENGIE | SharePoint]

Cette approche nous permet de proposer un accompagnement global, de la stratégie d’achat d’énergie jusqu’au suivi opérationnel et à l’activation de leviers de sobriété et de performance énergétique. Les résultats en matière de satisfaction client témoignent de la pertinence de ce positionnement. 

MARQUE EMPLOYEUR

Et pour finir :

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur dans notre entité, après une période d’intégration de 3 mois et selon la compatibilité avec nos activités.

ENGIE Entreprises &Collectivités s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situ

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Apprenti Technicien maintenance F/H

  • 10 mars 2026
  • Idex
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Tu recherches un super poste de Technicien(e) CVC en alternance  ? Cette annonce est faite pour toi ! ?

Acteur de la transition énergétique, Idex s’adresse à tous les audacieux souhaitant agir pour changer la vision de l'énergie : plus responsable, plus durable et en toute neutralité ! Aujourd’hui nous nous adressons aux alternants ! ?

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités :

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

Chez Idex nos collaborateurs contribuent à la protection de la planète et offrent un avenir de qualité aux générations futures. On considère que chacun de nos collaborateurs apportent une valeur ajoutée à notre société. C’est pourquoi l’alternance de tes rêves se trouve chez nous ! ?

Nous recherchons un(e) alternant(e) pour intégrer les sites client La Poste en itinérance. Ton tuteur ainsi que ta future équipe t'accompagneront pour assurer la maintenance des installations Chauffage Ventilation Climatisation (CVC) du site.

Tes missions en tant qu’Ambassadeur/drice d'Idex auprès de nos clients seront :

  • Assurer la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations.

  • Proposer des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.

  • Réaliser le suivi de tes actions sur l'application de Gestion Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) .

  • Respecter les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité

Tes futures compétences :

  • Une formation dans l'énergie.

  • De solides connaissances techniques sur le réglage et la maintenance des installations de CVC, toutes énergies confondues, présentes dans les locaux confiés par nos clients.

  • Une maîtrise des systèmes de régulation et de traitement d'eau des réseaux de chauffage et d'eau chaude sanitaire.

Notre futur talent sera :

  • Dynamique,

  • Consciencieux,

  • Apprécié pour son esprit d'équipe,

  • Doté d’un sens accru du service et de la satisfaction Clients

Alors tu te reconnais et arrive à te projeter à travers cette annonce ?

Tu veux trouver un métier passionnant, on recherche notre pépite, alors à toi de jouer et rejoins nous ! ?

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Apprenti Technicien maintenance F/H

  • 10 mars 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Tu recherches un super poste de Technicien(e) CVC en alternance  ? Cette annonce est faite pour toi ! ?

Acteur de la transition énergétique, Idex s’adresse à tous les audacieux souhaitant agir pour changer la vision de l'énergie : plus responsable, plus durable et en toute neutralité ! Aujourd’hui nous nous adressons aux alternants ! ?

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités :

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

Chez Idex nos collaborateurs contribuent à la protection de la planète et offrent un avenir de qualité aux générations futures. On considère que chacun de nos collaborateurs apportent une valeur ajoutée à notre société. C’est pourquoi l’alternance de tes rêves se trouve chez nous ! ?

Nous recherchons un(e) alternant(e) pour intégrer les sites client La Poste en itinérance. Ton tuteur ainsi que ta future équipe t'accompagneront pour assurer la maintenance des installations Chauffage Ventilation Climatisation (CVC) du site.

Tes missions en tant qu’Ambassadeur/drice d'Idex auprès de nos clients seront :

  • Assurer la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations.

  • Proposer des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.

  • Réaliser le suivi de tes actions sur l'application de Gestion Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) .

  • Respecter les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité

Tes futures compétences :

  • Une formation dans l'énergie.

  • De solides connaissances techniques sur le réglage et la maintenance des installations de CVC, toutes énergies confondues, présentes dans les locaux confiés par nos clients.

  • Une maîtrise des systèmes de régulation et de traitement d'eau des réseaux de chauffage et d'eau chaude sanitaire.

Notre futur talent sera :

  • Dynamique,

  • Consciencieux,

  • Apprécié pour son esprit d'équipe,

  • Doté d’un sens accru du service et de la satisfaction Clients

Alors tu te reconnais et arrive à te projeter à travers cette annonce ?

Tu veux trouver un métier passionnant, on recherche notre pépite, alors à toi de jouer et rejoins nous ! ?

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Apprenti Technicien maintenance F/H

  • 10 mars 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Tu recherches un super poste de Technicien(e) CVC en alternance  ? Cette annonce est faite pour toi ! ?

Acteur de la transition énergétique, Idex s’adresse à tous les audacieux souhaitant agir pour changer la vision de l'énergie : plus responsable, plus durable et en toute neutralité ! Aujourd’hui nous nous adressons aux alternants ! ?

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités :

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

Chez Idex nos collaborateurs contribuent à la protection de la planète et offrent un avenir de qualité aux générations futures. On considère que chacun de nos collaborateurs apportent une valeur ajoutée à notre société. C’est pourquoi l’alternance de tes rêves se trouve chez nous ! ?

Nous recherchons un(e) alternant(e) pour intégrer les sites client La Poste en itinérance. Ton tuteur ainsi que ta future équipe t'accompagneront pour assurer la maintenance des installations Chauffage Ventilation Climatisation (CVC) du site.

Tes missions en tant qu’Ambassadeur/drice d'Idex auprès de nos clients seront :

  • Assurer la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations.

  • Proposer des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.

  • Réaliser le suivi de tes actions sur l'application de Gestion Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) .

  • Respecter les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité

Tes futures compétences :

  • Une formation dans l'énergie.

  • De solides connaissances techniques sur le réglage et la maintenance des installations de CVC, toutes énergies confondues, présentes dans les locaux confiés par nos clients.

  • Une maîtrise des systèmes de régulation et de traitement d'eau des réseaux de chauffage et d'eau chaude sanitaire.

Notre futur talent sera :

  • Dynamique,

  • Consciencieux,

  • Apprécié pour son esprit d'équipe,

  • Doté d’un sens accru du service et de la satisfaction Clients

Alors tu te reconnais et arrive à te projeter à travers cette annonce ?

Tu veux trouver un métier passionnant, on recherche notre pépite, alors à toi de jouer et rejoins nous ! ?

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Apprenti ingénieur Méthode F/H

  • 10 mars 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Tu recherches un super poste d’Ingénieur Méthode/GMAO en alternance  ? Cette annonce est faite pour toi ! ?

Acteur de la transition énergétique, Idex s’adresse à tous les audacieux souhaitant agir pour changer la vision de l'énergie : plus responsable, plus durable et en toute neutralité ! Aujourd’hui nous nous adressons aux alternants ! ?

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités :

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

Chez Idex nos collaborateurs contribuent à la protection de la planète et offrent un avenir de qualité aux générations futures. 

On considère que chacun de nos collaborateurs apportent une valeur ajoutée à notre société. C’est pourquoi l’alternance de tes rêves se trouve chez nous ! ?

Au sein de l’équipe tertiaire pour intégrer notre agence de Rueil-Malmaison (92) rattaché au directeur de l’agence, vous intervenez en qualité d'expert méthodes et énergétique pour accompagner les équipes opérationnelles dans l'optimisation du contrat.

Nous te proposons d'accompagner le directeur d’agence et de :

  • Réaliser les analyses et les préconisations d'améliorations dans les domaines réglementaires, techniques et énergétiques,

  • Travailler sur le développement de la gestion de maintenance corrective et préventive,

  • Procéder à des audits et diagnostics techniques, afin d'apporter votre soutien durant la vie du contrat,

  • Piloter et/ou participer à la prise en charge des contrats,

  • Préparer et participer aux réunions d'équipe et en clientèle.

  • Participer au fonctionnement des Systèmes d’Informations (GMAO, portail de services, portail client, passerelle de communication...).

  • Piloter la bonne réalisation des contrôles réglementaires.

Tu es étudiant en école d’ingénieur en bac +4/5 et recherche un stage ou une alternance.

Tu as : 

  • une bonne maîtrise des logiciels tel qu’Excel et si possible avec les outils de GMAO,

  • Des connaissances dans l'efficacité énergétique du bâtiment.

Notre futur talent sera :

  • Dynamique,

  • Consciencieux,

  • Apprécié pour son esprit d'équipe,

  • Un planificateur(rice).

  • A l'aise sur le terrain avec les équipes opérationnelles ainsi qu'avec les clients.

  • Ingénieux(se) afin d'apporter des solutions innovantes à nos clients.

Alors tu te reconnais et arrive à te projeter à travers cette annonce ?

Tu veux trouver un métier passionnant, on recherche notre pépite, alors à toi de jouer et rejoins nous ! ?

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Apprenti Technicien maintenance F/H

  • 10 mars 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Melun

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Tu recherches un super poste de Technicien(e) CVC en alternance  ? Cette annonce est faite pour toi ! ?

Acteur de la transition énergétique, Idex s’adresse à tous les audacieux souhaitant agir pour changer la vision de l'énergie : plus responsable, plus durable et en toute neutralité ! Aujourd’hui nous nous adressons aux alternants ! ?

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités :

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

Chez Idex nos collaborateurs contribuent à la protection de la planète et offrent un avenir de qualité aux générations futures. On considère que chacun de nos collaborateurs apportent une valeur ajoutée à notre société. C’est pourquoi l’alternance de tes rêves se trouve chez nous ! ?

Nous recherchons un(e) alternant(e) pour intégrer les sites client La Poste en itinérance. Ton tuteur ainsi que ta future équipe t'accompagneront pour assurer la maintenance des installations Chauffage Ventilation Climatisation (CVC) du site.

Tes missions en tant qu’Ambassadeur/drice d'Idex auprès de nos clients seront :

  • Assurer la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations.

  • Proposer des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.

  • Réaliser le suivi de tes actions sur l'application de Gestion Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) .

  • Respecter les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité

Tes futures compétences :

  • Une formation dans l'énergie.

  • De solides connaissances techniques sur le réglage et la maintenance des installations de CVC, toutes énergies confondues, présentes dans les locaux confiés par nos clients.

  • Une maîtrise des systèmes de régulation et de traitement d'eau des réseaux de chauffage et d'eau chaude sanitaire.

Notre futur talent sera :

  • Dynamique,

  • Consciencieux,

  • Apprécié pour son esprit d'équipe,

  • Doté d’un sens accru du service et de la satisfaction Clients

Alors tu te reconnais et arrive à te projeter à travers cette annonce ?

Tu veux trouver un métier passionnant, on recherche notre pépite, alors à toi de jouer et rejoins nous ! ?

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Apprenti Technicien maintenance F/H

  • 10 mars 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Tu recherches un super poste de Technicien(e) CVC en alternance  ? Cette annonce est faite pour toi !

Acteur de la transition énergétique, Idex s’adresse à tous les audacieux souhaitant agir pour changer la vision de l'énergie : plus responsable, plus durable et en toute neutralité ! Aujourd’hui nous nous adressons aux alternants !

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités :

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

Chez Idex nos collaborateurs contribuent à la protection de la planète et offrent un avenir de qualité aux générations futures. On considère que chacun de nos collaborateurs apportent une valeur ajoutée à notre société. C’est pourquoi l’alternance de tes rêves se trouve chez nous !

Nous recherchons un(e) alternant(e) pour intégrer le site client Balenciaga en itinérance. Ton tuteur ainsi que ta future équipe t'accompagneront pour assurer la maintenance des installations Chauffage Ventilation Climatisation (CVC) du site.

Tes missions en tant qu’Ambassadeur/drice d'Idex auprès de nos clients seront :

  • Assurer la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations.

  • Proposer des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.

  • Réaliser le suivi de tes actions sur l'application de Gestion Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) .

  • Respecter les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité

Tes futures compétences :

  • Une formation dans l'énergie.

  • De solides connaissances techniques sur le réglage et la maintenance des installations de CVC, toutes énergies confondues, présentes dans les locaux confiés par nos clients.

  • Une maîtrise des systèmes de régulation et de traitement d'eau des réseaux de chauffage et d'eau chaude sanitaire.

Notre futur talent sera :

  • Dynamique,

  • Consciencieux,

  • Apprécié pour son esprit d'équipe,

  • Doté d’un sens accru du service et de la satisfaction Clients

Alors tu te reconnais et arrive à te projeter à travers cette annonce ?

Tu veux trouver un métier passionnant, on recherche notre pépite, alors à toi de jouer et rejoins nous !

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

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Type de contrat : Alternance

Ingénieur d'Etudes CVC | Alternance - F/H

  • 10 mars 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Pringy

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, recrute. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 660 collaborateurs et 7 agences, nous exploitons 19 500 sites en Auvergne Rhône-Alpes . Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Apprenti Ingénieur d’études CVC H/F dont la mission principale sera de rejoindre notre équipe du secteur d’Annecy en Haute-Savoie.

En intégrant  la Team Idex, vous serez formé aux missions suivantes : 

  • Réponse aux appels d’offres 

  • Proposition de solutions visant à améliorer la performance énergétique des installations

  • Participation aux visites techniques 

  • Contribution aux chiffrages et aux études de prix

  • Réalisation d’études / dimensionnements en gestion de l’énergie

  • Rédaction de mémoires techniques

  • Rédaction des DOE

  • Réalisation de schémas sur Autocad

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex : 

  • Vous préparez une formation dans le domaine des travaux CVC et maîtrisez (ou êtes en cours d’apprentissage) d'AutoCAD

  • Vous possédez des connaissances du métier ainsi qu'en système de chauffage, ventilation et climatisation ou vous souhaitez apprendre

  • Vous êtes attentif aux besoins des clients, doté d’un bon esprit d’analyse et d’un excellent relationnel

Si vous êtes prêt à relever des défis dans un environnement dynamique et à contribuer à des projets passionnants, n’hésitez pas à nous rejoindre ! 

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Prime de vacances

  • Tickets restaurant

  • Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANT-E CONTROLEUR DE GESTION H/F

  • 10 mars 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans une entreprise avec des enjeux en lien avec la Vous recherchez une expérience enrichissante dans une entreprise engagée pour la transformation écologique ? 

Rejoignez Veolia ! 

Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Il conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Nos 220 000 salariés sont fédérés par une ambition commune : “Ressourcer le monde”.

En rejoignant Veolia Water Tech, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

Au sein de Water Technologies - OTV, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement à innover en matière de traitement de l'eau.

Water Technologies - OTV conçoit et réalise les stations de traitement d’eaux (eaux usées et potables). Pour la région Sud-Est, OTV recherche sa ou son futur.e:

ALTERNANT-E  CONTROLEUR DE GESTION - H/F

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

Au sein de la Direction Administrative et Financière, et rattaché(e) à la responsable administrative et financière de
la direction régionale OTV Sud Est et Suisse, nous recrutons un/e contrôleur(se) de gestion -H/F en contrat
d’alternance, dont les missions sont les suivantes :
● Suivi et analyse de performance des affaires en phase offres et en phases travaux
● Missions ponctuelles de contrôle de gestion avec élaboration de tableaux de bord
● Assistance sur les clôtures mensuelles concernant les cahiers d'affaires
● Assistance sur les reportings et la consolidation de l’actualisation du budget
● Saisie et suivi des temps passés des collaborateurs et des frais généraux du périmètre
● Consolidation dans le logiciel de gestion XRT

Pour l’alternance :
Le/la candidat/e est libre du choix de son école.
Durée du contrat d’alternance : 12 à 24 mois
Rémunération : Selon le barème légal en fonction du niveau du diplôme, de la typologie de contrat (apprentissage ou contrat de professionnalisation) et de l’âge de l’étudiant/e.

Qualifications

✔ Vous êtes étudiant(e) en cursus BAC +2/3 d’une spécialisation en finance
✔ Vous avez idéalement déjà effectué un premier stage dans le domaines des finances
✔ Vous êtes force de proposition, rigoureux(e), organisé(e), autonome, curieux(se), vous êtes doté d’un bon relationnel et aimez le travail en équipe.
  

Informations supplémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?
● Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions
● Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein
du Groupe Veolia, en France et à l’international
● 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés

● Tickets restaurants
● Participation et intéressement

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils
pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que
de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Opérateur d'exploitation (H/F)

  • 10 mars 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Saint-Morillon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'environnement est un des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !

Description du poste

LE SERVICE

Le Service Local Haute-Savoie est composé d’une quarantaine de salariés sous la responsabilité de 7 Responsables d’équipe. 

VOS MISSIONS

Dans le cadre d'un CDD de 6 mois, l’opérateur d'exploitation intervient sur la station d’épuration de Morillon et réalise les missions suivantes : 

  • Réceptionner les livraisons de refus de repas
  • Vider les bacs
  • Nettoyer l’atelier et les sceaux
  • Participer à l'entretien général de la station : petits travaux, remise à niveau de certaines installations, maintenir la propreté du site
  • Respecter les règles et les consignes de sécurité
  • Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses et anomalies
Qualifications

LE PROFIL RECHERCHÉ

  • Permis B
  • Sens du relationnel
  • Autonomie, initiative et esprit d’équipe
  • Profil manuel
Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses
  • La fourchette de rémunération pour ce poste en fonction de l'expérience : entre 25000€ et 28000€ bruts annuels (fixe + variable) auxquels s'ajouteront l'intéressement, la participation et les heures supplémentaires
  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
  • Des tickets restaurants
  • Une prime d'eau
  • Un intéressement et une participation
  • Un plan d'épargne entreprise avantageux
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives
  • Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDD

Technicien CVC itinérant F/H

  • 10 mars 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Six-Fours-les-Plages

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
  • Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Dans le cadre de ses activités, Véolia Energie Performance recrute pour sa filiale Défense Environnement Services, expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire un Technicien CVC itinérant

Description du poste

Au sein de l'équipe technique multi sites, vous serez amenés à vous déplacer dans la région PACA.
Vos missions sont les suivantes : 

  • Réaliser les opérations de maintenance préventive selon les contrats établis
  • Intervenir en dépannage sur les installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation)
  • Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
  • Assurer le suivi des interventions et la traçabilité (rapports, fiches techniques)
  • Conseiller les clients sur l'optimisation de leurs installations
  • Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur
Qualifications

Vous êtes de formation technique en CVC, génie climatique ou équivalent et possédez une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire.
Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens du service client.

Permis B obligatoire (déplacements quotidiens)
Habilitations électriques et manipulation fluides frigorigènes souhaitées

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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