Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Mont-de-Marsan

DESCRIPTION :

Rejoignez INTER ENERGIES,  Filiale du Groupe ENGIE, et embarquez pour la plus   importante aventure du siècle !

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs 

Nous recherchons justement un Technicien de maintenance CVC (H/F)

 pour développer les activités de notre société INTER ENERGIES.

INTER ENERGIES est une entreprise à taille humaine forte de son histoire et de son ancrage territorial.

Depuis plus de 4 décennies, INTER ENERGIES est reconnue pour son expertise et son engagement sur la durée auprès de ses clients en maintenance/exploitation/travaux CVC.

INTER ENERGIES emploie 67 salariés, hommes et femmes imprégnés d’une forte culture d’entreprise.

Entreprise citoyenne, INTER ENERGIES œuvre pour pérenniser l’emploi sur son territoire et place le capital humain au centre de sa réflexion

Grâce à son implantation locale et sa proximité client, INTER ENERGIES a acquis une solide compétence et notoriété sur le 64, 65, 40 et 32. L'entreprise s'est développée puis spécialisée dans le domaine de la maintenance et de l’exploitation. Vous rejoindrez l’équipe d’Emmanuel et vous serez rattachés l’agence de Mont de Marsan.

Concrètement vous :

• Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC :
• Des équipements de production frigorifique (groupe de production froids, détente directe VRV et split,…),
• Des équipements de production de chaleur (production eau chaude sanitaire, sous-station, chaudières gaz),
• Des équipements de ventilation et traitement d'air (CTA, VMC),

• Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
• Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,
• Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

 Ce poste est sujet à astreinte.

Votre profil

De niveau Bac Pro à BTS en génie climatique/thermique/électrotechnique, ou acquis professionnels équivalents, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum à un poste similaire de préférence en itinérance.

Vous possédez de bonnes connaissances en production de froid, chauffage, traitement d’air et en électricité. Vous tenez vos engagements et vos délais et aimez le travail bien fait.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

Ce que nous offrons :

• Un salaire annuel brut 28K€ - 31K€, en fonction de votre expérience,
• Un véhicule de service équipé et de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable,
• Des tickets restaurant,
• Prime d’astreinte,
• Une prime d’intéressement Maintenance,
• Une prime de vacances CIBTP,
• Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
• Une prime de participation,
• Formation/développement des compétences
• Mobilité interne groupe ENGIE
• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
2. Un entretien avec votre futur manager
3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

LOCALITÉ :

Saint-Dizier

DESCRIPTION :

#Missions

Sous la responsabilité du chef(fe) de projet, vous aurez pour rôle de :

·       Assurer le suivi opérationnel des prestataires de sondages : contrôler la bonne exécution des méthodes, vérifier la conformité aux plans et procédures, gérer les interfaces entre les différents acteurs.

·        Garantir un très haut niveau de sécurité sur intervention : appliquer et faire respecter les règles HSE, analyser les risques.

·       Contrôler la qualité des prestations : s’assurer du respect des standards techniques, identifier les écarts et mettre en place les actions correctives, réaliser des mesures comparatives.

Ce poste est très orienté travaux et terrain, transverse entre plusieurs marchés, il est au cœur de la supervision opérationnelle, avec une forte responsabilité sur la sécurité et la qualité des interventions.

️ Le poste à pourvoir au premier semestre 2026 avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant …).

Profil recherché :

• Vous êtes un ingénieur travaux ou technicien travaux expérimenté ? Votre expertise sera valorisée.

• Vous êtes récemment diplômé(e) ou avez peu d’expérience ? Votre motivation, votre curiosité et votre envie d’apprendre sont ce qui compte le plus.

Formation & expérience :

• Niveau Bac+2 à Bac+5 (BTP, Génie civil, Travaux publics, ou filières techniques similaires).

• Une première expérience réussie en suivi de travaux ou chantier est un plus, mais les nouveaux diplômés bienvenus.

• Des premières compétences en forage, géotechnique, hydrogéologie ou suivi de chantiers sont idéales, mais nous sommes prêts à vous former sur nos métiers.

•  Fibre suivi de travaux + reporting sur PC

• Issus de la géotechnique ou de la géologie ou de l’hydrogéologie

Vous ne possédez pas toutes ces compétences mais ce poste vous intéresse ?

Nous sommes prêts à vous former sur nos métiers et ce poste pour pouvoir répondre aux attentes.

Votre état d’esprit et vos motivations vont faire la différence !

Nous recherchons des personnes engagées et que nous accompagnerons sur le long terme dans nos projets.

Pour réussir dans ce poste :

• Motivation et curiosité pour vous former et découvrir un nouvel emploi.

• Disponible, mobile et volontaire, prêt(e) à intervenir sur différents sites.

• Goût du terrain et envie de travailler sur des projets techniques variés.

• Bon relationnel et sens du travail en équipe.

• Rigueur et capacité d’organisation pour gérer des interventions complexes.

• Culture sécurité forte et respect strict des procédures HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement).

Permis B obligatoire.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

• Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

• De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

• Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

• L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé... Retrouvez l'intégralité de l'offre sur le site de l'entreprise.

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

LOCALITÉ :

Ploufragan

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Mission principale : Organiser et superviser tout ou partie des les opérations de réception tri, conditionnement, stockage et expédition pour une équipe, dans le respect des exigences de maîtrise des risques santé sécurité, risques industriels et environnementaux.

Activités : 

Pilote ses équipes et ses projets.
Développe les compétences et la polyvalence de ses collaborateurs.
Établit le planning journalier et hebdomadaire des agents de tri et conducteurs d’engins
Assure la disponibilité du matériel sur son périmètre en garantissant sa bonne tenue.
Alerte son manager en cas de dérives par rapport au prévisionnel.
Remplit tous documents administratifs demandés par ses fonctions comme le suivi de production
Veille à la disponibilité et l’entretien des outils de tri

VOTRE PROFIL

Formation : Bac à Bac+2 dans les domaines de la logistique, de la gestion de production ou de l'environnement.
Expérience : Première expérience réussie en management d'équipe, idéalement en milieu industriel, logistique ou traitement des déchets.
Qualités : Leadership, sens de l'organisation, rigueur, réactivité et forte sensibilité à la sécurité.

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

LOCALITÉ :

Gravelines

DESCRIPTION :

En intégrant la Direction Maitrise d'Ouvrage Nouveau Nucléaire, vous mettrez vos compétences au service du succès de projets majeurs pour l’avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire Française. Rejoindre la DMOA NN, c’est saisir l’opportunité de contribuer à la stratégie d’autorisation des plus grands projets industriels d’Europe. La Direction Permitting de la DMOANN prend part au succès des projets nucléaires en pilotant l’élaboration des dossiers nécessaires à leur réalisation, leur instruction dans les délais compatibles avec le planning des projets et leur mise en œuvre.

Le responsable Permitting sur le site de GRAVELINES assure le suivi de la mise en œuvre des autorisations obtenues pour le Projet EPR2 sur site et du suivi du plan d’actions RSE. Il représente la MOA sur site et auprès des autorités locales. 

Les principales missions sont :

• D’assurer le suivi et le respect des autorisations obtenues lors de la réalisation du chantier sur le site au titre de la DMOA NN, en particulier en lien avec les services préfectoraux chargés du suivi du chantier, afin de garantir la conformité et d’entretenir un dialogue constructif autour des enjeux réglementaires.

• D’accompagner les entités de la maîtrise d’œuvre (MOE) sur site dans la mise en œuvre opérationnelle des autorisations régissant le site au quotidien (déclinaison des prescriptions en vigueur dont réalisation des informations périodiques requises vers les services de l’Etat, sensibilisation des équipes aux obligations réglementaires, etc).

• D’assurer le pilotage stratégique de l’élaboration des dossiers nécessaires pour adapter les autorisations du projet, en s’assurant de leur robustesse avant dépôt, en étroite collaboration avec la MOE sur site, chargée de la préparation opérationnelle. Puis, d’assurer en instruction, le lien avec les services de l’Etat compétents afin de sécuriser l’obtention des évolutions nécessaires à la poursuite du chantier.

• D’assurer, en lien avec le délégué RSE Permitting, l’animation et le déploiement des ambitions RSE du programme sur le site (tels que la gestion de l’eau, les déchets etc.) via le suivi des indicateurs et la mise en place d’actions visant à renforcer le volet sociétal.

Poste en interface forte avec les différentes directions de la MOA NN, du projet EPR2, la Direction Construction et Essais et avec les administrations locales (DDTM, DREAL, ASNR).

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Nous vivons dans un monde qui a de plus en plus besoin que l’on prenne soin de ses ressources. Pour accompagner un développement harmonieux et durable de nos sociétés, satisfaire les besoins de tous, préserver nos modes de vie, lutter contre les effets du changement climatique. C’est là tout le sens de la mission de Veolia : Ressourcer le monde.

Dans le cadre de ses activités, Veolia recrute pour sa filiale Veolia Propreté Industries Services (VPIS) , spécialisée dans la gestion globale des déchets pour ses clients Grand Comptes (transport et traitement des déchets, assainissement industriel, logistique environnementale et maintenance industrielle). 

VPIS recherche, dès à présent, son ou sa futur(e) Responsable de sites pour un CDD de 6 mois basé à  Guyancourt (78). 

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur tout le périmètre régional

PERMIS B OBLIGATOIRE. 

En tant que responsable de sites vous êtes au coeur du terrain et assurez la relation client au quotidien pour contribuer à une gestion des déchets plus sécurisée et plus performante et en constante évolution. 

‍‍ Vous êtes un.e véritable chef.fe de chantier afin de :  

• Coordonner les prestations et les prestataires avec efficacité
• Garantir la bonne exécution des engagements contractuels
• Planifier les activités et superviser le travail des équipes sous-traitantes sur site
• Assurer la sécurité : contrôles ADR, signature des plans de prévention, respect des normes en vigueur

 Vous êtes le lien de confiance entre le client et les prestataires  : 

• Préparer et animer des comités de suivi réguliers avec les clients (bilan technique & financier, QSE, actions de progrès...)
• Fédérer les prestataires autour d'objectifs communs lors de réunions de suivi 
•  Communiquer avec transparence : fiches d'anomalie, plans d'actions, retours terrain
• Analyser les besoins des clients et des ateliers pour anticiper et mieux servir
• Mobiliser les experts du groupe Veolia au bon moment, sur les bons sujets
• Piloter les budgets et intégrer l'impact des Fiches Actions Progrès (FAP)

 Vous portez la performance économique et le suivi opérationnel du contrat : 

• Superviser le suivi administratif des enlèvements de déchets
• Établir la facturation de l'ensemble des prestations du périmètre
•  Produire chaque mois des reportings techniques et financiers clairs et fiables
•  Déployer le Plan de Progrès en lien avec les fonctions centrales de VPIS
•  Optimiser les coûts des filières et des prestations (conditionnement, transport, exutoire)
•  Développer les contrats et en améliorer continuellement la performance économique

Vous êtes titulaire d'une de formation de niveau bac+5 généraliste avec une spécialisation en industries ou en services et en environnement ? 

Vous avez une connaissance du secteur de la gestion des déchets ?

Vous avez une expérience 5 ans minimum dans le milieu industriel orienté relation client ? 

Alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature. 

Rémunération à partir de 40 000 euros brut annuel.

Ressources :

• Véhicule de fonction

● Matériel : chromebook, téléphone portable
● Logiciels bureautique : Suite google

● Applications informatiques métiers

Vous pourrez également être amenée à vous déplacer ponctuellement sur les sites partenaires ou chez les sous traitant. Pour cela le permis B est nécessaire sur ce poste. 

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de la gestion des déchets et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez bénéficier

•  du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (Actionnariat salarié, Tickets restau/paniers repas…)
• de possibilités d’évolution au sein du Groupe (Eau/Recyclage et valorisation des déchets/Énergie)
• d’une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

Pour aller plus loin, découvrez le portrait Romain, Responsable de sites chez VPIS. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Limours

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos activités de Facility Management sur un site stratégique, nous recrutons un Frigoriste Multi-technique expérimenté.

Rattaché au Responsable Technique / Responsable d’Affaires, vous intervenez sur un périmètre multi-technique avec une dominante CVC/Froid, en contribuant directement à la performance opérationnelle, la conformité réglementaire et la satisfaction client.

Objectifs du poste:
Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC et frigorifiques
Garantir la conformité réglementaire des équipements (DESP, contrôles périodiques, etc.)
Participer à la continuité de service et à la disponibilité des installations
Contribuer activement à la qualité du service rendu client
Être force de proposition dans l’optimisation des installations et des méthodes

Missions principales

• Maintenance & exploitation
• Assurer les interventions sur :Groupes froids, VRV/VRF, splits, PAC
  Centrales de traitement d’air, réseaux hydrauliques
• Réaliser les diagnostics de pannes et actions correctives
• Participer aux astreintes
• Suivi réglementaire
• Participer à la planification et au suivi des contrôles réglementaires
• Assurer la traçabilité des interventions et des levées d’anomalies
• Veiller au respect des exigences DESP / fluides frigorigènes
• Intervention et suivi des tickets via GMAO
• Fiabilisation des données techniques
• Relation client & amélioration continue
• Assurer un reporting clair et professionnel
• Être proactif dans la détection d’améliorations techniques
• Proposer des travaux hors contrat si nécessaire

Formation:

• Bac Pro à BTS en génie climatique / froid / CVC
• Expérience significative (≥ 5 ans) en maintenance CVC
• Expérience en environnement industriel ou tertiaire exigeant
  • Compétences techniques
  • Froid industriel et tertiaire
  • Régulation et hydraulique
  • Lecture de schémas
  • Utilisation GMAO

Habilitations souhaitées:

• Attestation d’aptitude fluides frigorigènes
• Habilitations électriques

Bac Pro à BTS en génie climatique / froid / CVC

Expérience significative (≥ 5 ans) en maintenance CVC
Expérience en environnement industriel ou tertiaire exigeant

Compétences techniques:

• Froid industriel et tertiaire
• Régulation et hydraulique
• Lecture de schémas
• Utilisation GMAO

Habilitations:

• Attestation d’aptitude fluides frigorigènes
• Habilitations électriques

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique.

Ses équipes déploient des technologies et des solutions multi techniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance.

Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

LOCALITÉ :

Ville-sur-Arce

DESCRIPTION :

Rejoignez le Campus Dalkia en tant que Formateur Expert Vapeur - Traitement d’eau (H/F) à Lomme (59) !

 Vous maîtrisez parfaitement la production de vapeur, l’eau surchauffée et le traitement d’eau des circuits d’eau chaude ? Vous rêvez de partager votre savoir-faire et d'inspirer les professionnels de demain ? Le Campus Dalkia, centre de formation de référence en énergie, vous ouvre ses portes !

En tant que formateur, vous serez au cœur de l'action ! 

Déployez et animez des formations techniques sur le domaine de la vapeur et du traitement d’eau.

Transmettez votre expertise aux alternants du Groupe Dalkia et préparez-les à devenir de futurs professionnels, en les accompagnant vers l'excellence professionnelle.

Évaluez leurs compétences et contribuez activement à leur montée en puissance.

Votre mission : façonner les experts de demain

 

En tant que formateur Vapeur - Traitement d’eau, vous serez au cœur de l'action en encadrant des alternants (niveau Bac à BTS) et des collaborateurs expérimentés souhaitant approfondir leurs compétences sur les installations énergétiques de moyennes puissances.

Prêt à rejoindre l’équipe de Mathieu ? Vous intégrez le Pôle Etudes et Formations, en renforçant nos équipes actuelles pour répondre à notre besoin client en forte croissance.

 

Vos actions seront concrètes et variées :

Animer des formations techniques captivantes sur notre chaufferie pédagogique de pointe à Lomme et sur des sites clients à travers la France.

Concevoir et actualiser des modules de formation  en participant activement à l'évolution de nos programmes, en veillant à leur adéquation avec les dernières innovations et réglementations.

Accompagner les stagiaires de leur évaluation initiale à l'acquisition de compétences professionnelles, en utilisant des pédagogies innovantes.

Contribuer à l'excellence en contribuant  à l'amélioration continue de nos formations.

Un environnement stimulant et des perspectives de carrière:

Un parcours d'intégration personnalisé vous permettra de vous intégrer rapidement et efficacement au sein de notre équipe.

Une ambiance de travail collaborative et dynamique au sein d'un centre de formation à la pointe de l'innovation.

La possibilité de développer vos compétences pédagogiques au contact de professionnels expérimentés.

Des missions stimulantes et diversifiées sur un sujet crucial pour l'avenir, la transition énergétique.

Des déplacements réguliers sur le périmètre national sont à prévoir pour assurer l’animation, notamment sur les sites Dalkia.

LOCALITÉ :

Beaucouzé

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Chooz

DESCRIPTION :

Chez EDF, nous avançons ensemble vers un avenir neutre en CO₂ et nous sommes attachés aux valeurs de service public.

Parce que chaque talent compte, chaque parcours a sa valeur. Ici, vous avez les moyens d’agir, d’évoluer, de contribuer à un projet ambitieux au service du bien commun.

Et si votre place était chez nous ?

Le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Chooz recrute une agente ou un agent technique de maintenance pour le service Electro-mécanique.

 Rejoignez EDF CNPE de CHOOZ pour contribuer à la Production d’Électricité dans le Grand Est. Notre site, situé à proximité de la Belgique,  est composé de deux unités de production d'une puissance de 1450MW chacune. Nous sommes plus de 830 collaborateurs.

Vous ne connaissez pas la région ? 

Découvrez la ici :   https://www.ardennes.com/

En tant que Agent (e) Technique Robinetterie, vos missions sont les suivantes :

Être responsable de la réalisation et/ou de la coordination des interventions dans le respect des référentiels et des exigences de votre domaine d’activité,

- Porter la mission de Surveillant de Terrain (réalisation des actions de surveillance sous le pilotage d'un chargé de surveillance),

- Etre en charge de la réalisation des activités techniques de votre spécialité,

-  Vous réalisez ou faites réaliser les actions de contrôle technique définies dans le dossier d’intervention,

- Détecter, tracer les constats en temps réel et participer à la caractérisation ainsi qu’au traitement associé,

- Effectuer la préparation en ligne des interventions en intégrant toutes les étapes du processus d’intervention : diagnostic, analyse, préparation, réalisation, REX, en particulier dans le cadre de l’Equipe Réactive,

- Contribuer à la qualité des « procédures » par votre expérience technique,

- Mettre en œuvre les outils de la maintenance  conditionnelle,

- Réaliser la collecte et le suivi des paramètres nécessaires à la fiabilisation des matériels. Vous en réalisez l’analyse de fin d’intervention, détectez les dérives des paramètres issus de ses mesures et renseignez le système d’information.

La qualité de votre compte-rendu d’intervention contribue à la fiabilité des équipements. 

LOCALITÉ :

Montilliers

DESCRIPTION :

Rejoignez ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION en tant que Monteur / Câbleur en atelier !

Vous aimez travailler dans un environnement technique et convivial ? Vous avez un esprit rigoureux et pratique ? Ce poste est fait pour vous !

ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION, entreprise du groupe VINCI Energies, est spécialisée dans l'automatisme industriel, avec des projets dans des secteurs aussi variés que l'agroalimentaire, l'automobile, la transitique, l'emballage, le froid industriel ou le traitement de surface. Située dans la région Angevine notre équipe d'une cinquantaine de collaborateurs est en pleine croissance. Nous vous proposons d'intégrer une entreprise dynamique qui met l'humain et la qualité au centre de ses priorités.

Sous la responsabilité du responsable d’atelier, vous serez chargé(e) de :

• Assembler les éléments et implanter l’appareillage,
• Câbler les armoires, coffrets et boites électriques dans le respect des normes électriques en vigueur,
• Assembler les sous-ensembles mécaniques, électriques et pneumatiques,
• Contrôler le câblage réalisé lors de la mise sous tension,
• Procéder aux actions correctives le cas échéant,
• Préparer les équipements : démontage, décâblage, protection et participe au chargement.

En fonction des besoins, vous pourriez également être amené(e) à intervenir directement chez nos clients pour installer des équipements.

Le profil que nous recherchons :

Formation : Bac à Bac+2 en électrotechnique, génie électrique ou une expérience significative sur un poste similaire. 

Qualités personnelles : Vous êtes rigoureux(se), méthodique et aimez travailler en équipe.

Vous êtes aussi à l’aise pour communiquer et vous adapter aux situations.

Une première expérience dans un poste similaire est un plus, mais surtout, nous recherchons quelqu’un de motivé et prêt à s'investir avec nous ! 

Pourquoi rejoindre ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION ?

Un environnement de travail sécurisé et agréable : la sécurité de nos collaborateurs est notre priorité.

Un équilibre vie pro/vie perso grâce à notre semaine de travail de 4,5 jours.

Cadre de travail moderne : en 2025 nous avons intégré un bâtiment neuf, offrant des espaces modernes et des lieux de détente pour vos pauses.

Une équipe conviviale et dynamique où la bonne ambiance règne.

Des avantages attractifs : Vous bénéficierez d’une prime d’intéressement, d’un plan d’épargne groupe avec abondement patronal, des avantages liés au groupe VINCI et d'un Comité d’Entreprise dynamique.

Nous valorisons la diversité et accueillons les candidatures des personnes en situation de handicap.

Prêt(e) à relever ce défi ?

Si ce poste vous donne envie et que vous souhaitez contribuer au développement d'une entreprise en pleine croissance, envoyez nous dès maintenant votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement.aepr@actemium.com.

Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique.

Ses équipes déploient des technologies et des solutions multi techniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations. 

Citeos Tours est une entreprise dynamique d'une vingtaine de collaborateurs, spécialisée dans l’installation et la maintenance d’infrastructures urbaines : 
éclairage public 
bornes de recharge pour véhicules électriques (IRVE) 
feux tricolores et régulation de trafic 
contrôle d’accès  
Nous intervenons auprès des collectivités pour améliorer le cadre de vie des habitants. Nous aimons les missions variées, le travail en équipe et relever des défis techniques chaque jour. 

Votre mission :

Rattaché·e au responsable d’équipe, vos missions principales sont : 

• Prendre les consignes de votre responsable et identifier sur plan les travaux à réaliser 
• Réaliser les travaux dans les délais et le respect des règles de sécurité, de qualité et d’environnement. 
• Vérifier le matériel et assurer son approvisionnement sur chantier 
• Installer, raccorder et maintenir les équipements d’éclairage public (armoires, réseaux, candélabres, luminaires), éclairage de stades, IRVE, feux tricolores et bornes escamotables 
• Détecter et analyser les pannes 

Des interventions en astreinte sont possibles 

Des missions avec un rayonnement départemental (37). 

Profil recherché :

Débutants ou profils expérimentés, nous cherchons des futurs collègues qui rigoureux, curieux.se et aimant le travail en équipe.  

Vous aimez le travail manuel, le travail en hauteur et en extérieur.  
Vous êtes titulaire d’un CAP / BEP ou Bac pro en électrotechnique, électrotechnique du bâtiment, MELEC ou équivalent ; ou vous avez acquis une expérience significative dans le domaine. 
Vous avez les habilitations électriques à jour : B1V, BRBC, H0VB0, CACES nacelle et le permis B.

Pourquoi nous rejoindre :

-Un CDI à temps plein dans une structure à taille humaine permettant des circuits courts de décisions, avec la solidité d'un grand groupe ;
-Une formation continue pour monter en compétences ;
-Des missions techniques variées et responsabilisantes ;
-Du matériel de qualité et une équipe sur laquelle vous pouvez compter

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation ou son adjoint, vous avez pour mission de réaliser les diagnostics de panne, de contrôler et d’assurer l’entretien technique et les différentes réparations sur les véhicules et équipements dans le respect du système de management environnemental et du système de management sécurité santé au travail.

Plus en détails :

Exploitation :
Mettre en œuvre les technicités possédées en vue d’assurer l’entretien technique, le nettoyage, la réparation des matériels et équipements
Garantir les contrôles préventifs et suggérer toutes mesures de prévention.
Diagnostiquer les pannes et/ou dysfonctionnements, en rechercher les causes, définir et préparer les actions correctives.
Vous tenir informé de l’évolution des techniques relatives à votre spécialité.
Suivre les stocks et pièces d’outillage.

Sécurité :
Respecter et faire respecter les règles d’exploitation et les consignes de sécurité (porter les équipements de protection individuelle, respecter les procédures de fonctionnement des machines).
Signaler toute anomalie constatée lors des interventions.
Missions complémentaires :
Seconder le Responsable de Maintenance le suivi du plan de maintenance des matériels roulants et non roulants

Votre profil : 
Vous disposez impérativement de connaissances solides en électricité, chaudronnerie, mécanique et hydraulique
(Bac pro maintenance ou électro mécanique).
Vous avez une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire.
Vous maîtrisez les outils informatiques.
Vous êtes organisé, rigoureux, réactif et autonome.

VOTRE PROFIL

• Bac Pro ou Bac+2 en maintenance Industrielle.

• Habilitations électriques BR/BC nécessaires 

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un inspecteur des sites industriels H/F rattaché à notre service Inspection.

Postes et Missions :

En prestation au sein des services inspections de nos clients, vous aurez pour mission de réaliser la préparation des inspections réglementaires d'équipements sous pressions, et de participer à la mise en place et au suivi de stratégie de gestion de la criticité.

Vos missions :

• Elaborer les plans de contrôles
• Rédiger des rapports d'inspection
• Identifier les risques et préconiser des réparations
• Quantifier, définir et appliquer des méthodes de contrôles adaptées en fonction des spécificités terrain
• Coordonner l'activité des entreprises de contrôle (Contrôles non destructifs) et de travaux.

• Idéalement titulaire d'une formation Licence Pro ISI (Inspection de sites industriels) ou équivalent. Vous pouvez justifier d'une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire, que ce soit sur le terrain ou en préparation.
• Vous disposez de connaissances en équipements industriels, notamment en équipements sous pression, idéalement acquise dans le domaine de la pétrochimie ou assimilé.
• Des connaissances de la DESP, des API et des codes de construction (CODRES, CODETI, CODAP) sont indispensable à la réalisation de vos missions
• Forte culture QSSE.
• Une bonne maîtrise des outils informatique est indispensable (Excel, aisance à l'apprentissage de nouveaux logiciels). Connaissance souhaitée d'un logiciel d'inspection (CREDO, SYNERGIE, LINSPEC...)

Convaincu qu’un autre modèle de production est possible, Alpha (ex Alpha Maintenance) oeuvre pour un avenir décarboné, sécurisé et respectueux, porteur d’opportunités pour les générations futures.
Depuis près de 40 ans, nous prenons soin des installations industrielles essentielles à la Société en offrant à nos clients, acteurs majeurs des secteurs Energie, Santé, Chimie et Agroalimentaire, une expertise globale et innovante tout au long du cycle de vie de leurs sites.
Ingénierie de maintenance, d’inspection, contrôles non destructifs, ingénierie d’exploitation : nos solutions s’articulent pour répondre à tous les défis du monde de l’industrie.
Fiers des racines familiales de notre groupe Ponticelli Frères, nous cultivons un esprit convivial où l’humain est au cœur de notre projet. Inclusion, sécurité des personnes, développement des talents et cohésion sont les piliers qui nous permettent de réussir ensemble.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des ingénieurs Maintenance H/F avec de solides connaissances SAP rattaché à notre Centre Rhône-Alpes / Grand Est.

Vos principales tâches

- Analyse approfondie de data
- Réalisation d'extraction dans SAP PM
- Proposer et développer des actions d'amélioration des procédés en place
- Rédiger et mettre à jour des plans de maintenance
- Proposer des actions de correction
- Participer à la mise à jour et à la création de standards de maintenance
- Rédaction de contenu technique
- Présenter les solutions, accompagner les différents interlocuteurs dans l'appropriation et la mise en œuvre des nouveaux procédés.

- Titulaire d'un diplôme délivré par une Ecole d'ingénieur ou équivalent BAC+5 à dominante industrielle.
- Une ou plusieurs expérience(s) en méthode maintenance et/ou Fiabilisation d'équipements industriel et/ou en développement de méthodes d'optimisation de la maintenance.
- Bonne connaissance souhaité des installations industrielles (pétrochimie, raffinage...)
- Maitrise du pack office (Excel avancé)
- Très bon niveau de maîtrise du logiciel SAP PM et/ou QM
- Maitrise de l'anglais fortement souhaité
- Mobilité Nationale et Internationale souhaité

Convaincu qu’un autre modèle de production est possible, Alpha (ex Alpha Maintenance) oeuvre pour un avenir décarboné, sécurisé et respectueux, porteur d’opportunités pour les générations futures.
Depuis près de 40 ans, nous prenons soin des installations industrielles essentielles à la Société en offrant à nos clients, acteurs majeurs des secteurs Energie, Santé, Chimie et Agroalimentaire, une expertise globale et innovante tout au long du cycle de vie de leurs sites.

Ingénierie de maintenance, d’inspection, contrôles non destructifs, ingénierie d’exploitation : nos solutions s’articulent pour répondre à tous les défis du monde de l’industrie.

Fiers des racines familiales de notre groupe Ponticelli Frères, nous cultivons un esprit convivial où l’humain est au cœur de notre projet. Inclusion, sécurité des personnes, développement des talents et cohésion sont les piliers qui nous permettent de réussir ensemble.

LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Brest

DESCRIPTION :

Dalkia, groupe EDF, recrute au sein de sa filiale "Eco Chaleur de Brest" un Technicien de Maintenance industrielle H/F en CDI, pour son usine de valorisation énergétique de Brest.

Cette installation industrielle à feu continu comprend notamment dans ses

équipements :

2 lignes d’incinération avec production de vapeur haute pression

1 groupe turbo-alternateur

1 production d’énergie thermique sur réseau de chaleur

1 ensemble dédié au traitement des fumées.

Votre principale mission sera d’effectuer en autonomie des opérations de maintenance préventive et curative sur les installations industrielles décrites ci-dessus.

Votre profil doit être en capacité d’intégrer et de respecter les règles et procédures relatives à la sécurité des interventions et à la protection de l’environnement.

Votre polyvalence technique doit vous permettre en autonomie :

De prendre en charge un programme d’opérations de maintenance technique avec traçabilité (GMAO)

D’assurer la maintenance de systèmes électromécaniques de bonne dimension D’exploiter des automates, variateurs de vitesse, une expérience des systèmes Schneider est un plus.

D’effectuer des analyses et diagnostics techniques pour dépannages et améliorations D’assurer par cycle convenu un service d’astreinte sur l’ensemble de l’usine.

Rémunération sur 13,3 mois + primes spécifiques / 17 RTT.

Fourchette de rémunération : 33 à 36k€ ( à étudier selon profil).

LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction Infrastructures ou de la Direction Eau, vous serez basé à Cherbourg (50) pour assurer des suivis de travaux (sondages géotechniques, maîtrise d’œuvre réseaux, suivis d’eau….) à La Hague, Cherbourg et dans l’ensemble de la Normandie.

Sous la responsabilité de chef(fe)s de projet :

• Vous assurez la préparation, l’organisation et le suivi des interventions terrain de prestataires et/ou de sous-traitants sur un ou plusieurs projets.

• Vous assurez la coordination, le pilotage, le contrôle qualité, le reporting des prestations.

• Vous assurez la relation avec les clients sur les chantiers au quotidien.

• Vous vous assurez que l’intervention se fait avec un très haut niveau de sécurité

Le poste est basé à Cherbourg (50). Même si l’activité principale sera basée à Cherbourg et La Hague, des déplacements dans les régions Bretagne et Normandie seront possibles.

️ Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..).

Profil recherché :

• Vous êtes technicien travaux (ou ingénieur travaux) expérimenté.

• Vous avez des expériences variées dans différents types de travaux et sur sites industriels.

• 10 ans d’expérience minimum sont requis.

Compétences attendues :

• Vous avez une bonne connaissance des chantiers (technique, sécurité, qualité, procédures, …)

• Vous avez une appétence pour la diversité des sujets ; vous êtes curieux techniquement.

• Vous êtes dotés d’un bon relationnel avec le client, les prestataires et sous-traitants et les divers intervenants d’un chantier.

• Vous avez le goût du contact et du travail en équipe.

• Disponible, mobile et autonome, votre expertise technique et votre capacité d’organisation sont reconnues.

Permis B nécessaire

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

• Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

• De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

• Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

• L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

️ Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur planning / Planificateur de travaux H/F rattaché à notre centre Rhône-Alpes / Grand Est.

Poste et missions :

Détaché directement chez nos clients, vous aurez pour mission principale d élaborer les plannings de travaux d arrêts ou de travaux neufs dans le cadre de grands projets industriels.

Vos principales tâches :

- Exploiter les documents issus de la phase préparation.
- Etablir le planning, créé les ressources et les liens et enchainements de tâches puis organiser et animer des réunions de travail avec les entreprises intervenantes pour définition d un planning détaillé.
- Lisser les charges, identifier les chemins critiques, faire des propositions de correction puis valider le planning bon pour exécution.
- Définir la méthode de suivi (ex : tableaux de recettes + indicateurs + courbes d avancement) à mettre en place sur le chantier avant travaux pour recueil de l avancement des travaux sur site et pour information des intervenants.
- Pendant la phase de suivi de l'avancement des travaux, recueillir les données en provenance des superviseurs et/ou des Entreprises Intervenantes.
- Mettre à jour le planning et déterminer les nouveaux chemins critiques
- Proposer des solutions et les mettre en application.
- Emettre les états requis, les courbes d'avancement
- Participer aux réunions journalières de chantier pour commenter les divers éléments concernant la planification et les différentes actions à prendre sur le chantier.
- Contribution à l'animation du système de management QSSE

- Idéalement titulaire d'une formation niveau Bac +2 à Bac +5, type BTS ROC, CRCI, Assistant technique d'ingénieur, Maintenance des Equipements Industriels, Maintenance et Automatismes Industriels ; licences pro spécialisées ; ingénieur généraliste, sureté de fonctionnement ou mécanique
- Vous pouvez justifier d'une première expérience, idéalement acquise dans l'industrie, sur des projets de travaux neufs, d'ingénierie ou de maintenance
- Vous disposez idéalement de connaissances dans les domaines de la tuyauterie industrielle, chaudronnerie, machines tournantes, équipements sous pression
- Fort engagement dans la prévention des risques et le système de management QSSE
- Maitrise exigée du logiciel PRIMAVERA et/ou MSPROJECT
- Maitrise souhaitée de l'anglais technique
- Mobilité nationale et internationale

Convaincu qu’un autre modèle de production est possible, Alpha (ex Alpha Maintenance) oeuvre pour un avenir décarboné, sécurisé et respectueux, porteur d’opportunités pour les générations futures.
Depuis près de 40 ans, nous prenons soin des installations industrielles essentielles à la Société en offrant à nos clients, acteurs majeurs des secteurs Energie, Santé, Chimie et Agroalimentaire, une expertise globale et innovante tout au long du cycle de vie de leurs sites.

Ingénierie de maintenance, d’inspection, contrôles non destructifs, ingénierie d’exploitation : nos solutions s’articulent pour répondre à tous les défis du monde de l’industrie.

Fiers des racines familiales de notre groupe Ponticelli Frères, nous cultivons un esprit convivial où l’humain est au cœur de notre projet. Inclusion, sécurité des personnes, développement des talents et cohésion sont les piliers qui nous permettent de réussir ensemble.

LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons à Lyon, Clermont-Ferrand, Rodez ou Orléans pour le quart Sud-Ouest un·e :

Chargé de valorisation Agricole – Méthanisation (F/H)

En CDI

Chez ENGIE, nous transformons les résidus agricoles en énergie verte. Au sein de BIOZ, notre filiale dédiée à la méthanisation, nous créons un lien concret entre transition énergétique et agriculture durable. Vous êtes ce lien.

Vous souhaitez donner du sens à votre expertise agronomique ? Rejoignez notre équipe Valorisation Agricole et devenez l'interlocuteur privilégié entre nos unités de méthanisation et les exploitants partenaires. Votre mission : optimiser les flux, développer nos partenariats et accompagner une agriculture plus responsable.

Votre quotidien : 

• Piloter les flux de digestats et planifier les chantiers d'épandage dans le respect de la réglementation, en assurant la traçabilité complète des opérations.
• Gérer et animer les contrats agricoles avec les exploitants partenaires, négocier les avenants et sécuriser les approvisionnements en intrants (paille, récoltes).
• Assurer le suivi budgétaire de votre périmètre, contrôler la facturation et piloter les indicateurs de performance associés.
• Développer et fidéliser un réseau d'exploitants agricoles en entretenant des relations de proximité et en les accompagnant sur les sujets de fertilisation organique.
• Organiser les opérations de stockage et planifier les flux d'intrants en fonction des besoins des unités de méthanisation.
• Participer à la gestion et à l'évolution des plans d'épandage, ainsi qu'à l'élaboration des bilans matières.
• Contribuer au développement du périmètre d'activité et aux projets transverses de l'équipe.

Votre profil :

• Formation Bac+3 à Bac+5 en agronomie, agriculture, agroalimentaire ou école d'ingénieur agricole.
• Expérience confirmée en suivi agronomique, épandage de matières organiques ou conseil auprès d'exploitants agricoles.
• Connaissances solides en fertilisation organique et maîtrise de la réglementation liée aux épandages.
• Capacité de négociation et aisance relationnelle avec le monde agricole.
• Autonomie, rigueur et goût du terrain, avec la capacité à gérer plusieurs sujets simultanément.
• Maîtrise des outils bureautiques ; la connaissance d'un SIG est un plus.
• Permis B indispensable (déplacements réguliers dans l'Aveyron, l'Allier et le Puy-de-Dôme, 1 à 2 jours terrain par semaine).

Ce que nous offrons :

• Un salaire annuel brut entre 37k€ et 43k€ négocié selon votre expérience.
• Une part variable jusqu’à 10%.
• Un véhicule de fonction
• Tickets restaurant, prime d’intéressement,…
• Des opportunités d'évolution professionnelle au sein du groupe ENGIE
• Une mission porteuse de sens : contribuer concrètement à une agriculture durable et à la production d'énergie renouvelable.

ENGIE mène une politique RH visant à faciliter la vie de ses collaborateurs : accompagnement, formation continue, équilibre pro/perso, développement des compétences.

Alors, serez-vous des nôtres ? ​

Processus de recrutement en 3 étapes :

1. Échange téléphonique avec un RH.
2. Entretien physique avec le manager opérationnel et le RH.
3. Prise de décision.

Nos engagements

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis stimulants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, de genre, d'orientation sexuelle, de handicap, d'âge ou de convictions. La diversité de nos équipes fait notre force. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique dans le cadre du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous ferons le nécessaire pour vous accompagner.