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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 243 offres

Gestionnaire activité foncière CDD (F/H)

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Au sein de cette activité, l'entité Franciliane, filiale de Veolia, approvisionne en eau potable 4 millions d'usagers dans plus de 130 communes d'Île-de-France. Franciliane est le délégataire du Syndicat des Eaux d’Île-de-France (SEDIF) pour gérer son service d'eau potable depuis le 1er janvier 2025 sous la marque L'Eau d'Île-de-France, Source de confiance.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Gestionnaire activité foncière en CDD pour une mission jusqu’au 31/12/2026, qui rejoindra notre équipe Foncier basée à Puteaux (La Défense). 

Votre mission consistera en l’assistance aux Entités Organisatrices dans la gestion du patrimoine foncier et immobilier.

  • Vous assurez l’instruction des servitudes et des autorisations de passage des ouvrages implantés hors voirie publique.
  • Vous analysez les Plans Locaux d’Urbanisme afin d’identifier les potentiels impacts sur le service de l’eau.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Gestion du patrimoine foncier et immobilier 
  •  Etablir les conventions de servitudes nécessaires à l’exploitation des ouvrages établis en domaine privé 
  •  Etablir ou mettre à jour les Autorisations d’Occupation Temporaire nécessaires à l’exploitation des ouvrages concernés 
  •  Analyser les Plans Locaux d’Urbanisme et autres documents d’urbanisme 
  •  Assister les Entités Organisatrices dans la gestion de leur patrimoine foncier 
  •  S’assurer de l’enregistrement dans le Système d’Information Géographique des éléments relatifs à l’activité foncière 
  • Conseil 
  •  Analyser et réaliser des synthèses à partir des informations brutes 
  •  Fournir des renseignements et des conseils argumentés dans le domaine juridique et la procédure 
  •  Rechercher les textes appropriés aux faits juridiques
  •  Reporting 
  •  Gérer le reporting de l’activité 
  •  Rendre compte à sa hiérarchie des dysfonctionnements constatés Sécurité / Système de management / Conformité 
  •  Respecter les procédures et les modes opératoires du Système de Management Intégré (SMI) de son périmètre 
  •  Respecter les règles d’éthique et de conformité sur son périmètre 
  •  Respecter les procédures et les consignes en matière de sécurité sur son périmètre

Dans notre entreprise, travailler dans le respect de l'éthique et de la conformité est un principe incontournable.

Qualifications

Qualifications

Votre parcours professionnel

Vous avez un Master droit immobilier/droit notarial. Une ou plusieurs expériences vous ont permis d’appréhender le monde de l’entreprise et de travailler sur des sujets tels que la gestion du patrimoine foncier et immobilier.

Vos compétences techniques

  • Vous connaissez la réglementation et les contrats inhérents. 
  • Vous maîtrisez le Pack Office.

Votre savoir-être 

  • Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se)
  • Vous avez le sens des priorités
  • Vous appréciez de travailler en équipe et avez un bon esprit d’initiative
  • Vous êtes dynamique et disposez d’un très bon relationnel.
  • Vous êtes attiré(e) par les activités contribuant au développement durable.
Informations supplémentaires

L’obtention du permis B est appréciée. 

Nous rejoindre, vous permettra notamment de bénéficier :

  • de possibilités d’évolution au sein de Veolia
  • de projets participatifs impliquant les collaborateurs 
  • d’une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
  • du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation …)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et l’insertion en accordant la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDD

Ingénieur d’études en traitement de déchets H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Nuclear Solutions (VNS) est l'entité mondiale du groupe Veolia chargée de la décontamination et du démantèlement des installations nucléaires ainsi que du traitement des déchets radioactifs. Nous apportons une expertise unique et toute une gamme de savoir-faire dans le domaine de l'assainissement nucléaire, à travers une offre intégrée disponible pour nos clients partout dans le monde.

VNS propose une solution complète de caractérisation, traitement et stabilisation des déchets aux opérateurs du secteur nucléaire et aux activités connexes, relevant ainsi les défis environnementaux auxquels les générations futures seront confrontées.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) d’études en traitement de déchets (poste en CDI) avec une spécialisation en traitement thermique haute température (vitrification) pour rejoindre notre Business Line Innovation et Solutions Technologiques et le Pôle Traitement en particulier

Vos principales missions (liste non-exhaustive) :

  • Réaliser des études techniques en lien avec le traitement de déchets

  • Construire des programmes d’essais laboratoire et pilote, contribuer à leurs réalisations, exploiter les données et établir les bilans

  • Travailler en équipe projet et produire des livrables techniques en qualité et dans les délais 

  • Concevoir et développer des solutions techniques innovantes notamment en lien avec les traitements thermiques

  • Contribuer aux propositions techniques et commerciales en collaboration avec la Direction Commerciale

  • Apporter une expertise technique en vitrification et contribuer au développement des connaissances (veille, conférences…)

Qualifications

Profil recherché :

  • Ecole d’Ingénieur/Master 2 en procédés/matériaux/chimie/mécanique des fluides/thermique

  • Expérience de 5 ans minimum dans le domaine

  • Expertise en traitement thermique des déchets radioactifs et idéalement en vitrification

  • Maîtrise des outils de simulation et logiciels bureautiques

  • Anglais professionnel (niveau B2 minimum)

Qualités attendues  : 

  • Rigueur et méthodologie

  • Capacité d'analyse et de synthèse

  • Force de proposition

  • Excellentes capacités rédactionnelles

  • Autonomie et adaptabilité

  • Aisance relationnelle

Informations supplémentaires

L’accès aux sites nucléaires de nos clients est soumis à une enquête administrative.

Déplacements ponctuels (1 fois/mois) en France et possible à l'international

poste basé à Limay avec possibilité Aix-En-Provence (13)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance industrielle F/H

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Saint-Pantaléon-de-Larche

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

L'activité Recyclage et Valorisation des Déchets du groupe Veolia recherche un Technicien de maintenance industrielle pour son Unité de Valorisation Énergétique (UVE) de Saint-Pantaléon-de-Larche.

L’UVE traite jusqu’à 72 000 tonnes d’ordures ménagères par an, valorisées en énergie grâce à un procédé d’incinération. L’énergie ainsi produite est valorisée sous forme thermique à travers des réseaux de chaleur industriels et urbains et sous forme d'électricité.

Actuellement équipé de trois fours d'une capacité de traitement de 3,5 tonnes/heure de déchets chacun, le site s'apprête à être entièrement modernisé via la construction d'une nouvelle unité dotée d'un unique four d'une capacité de traitement de 10 tonnes/heure et équipée des dernières technologies capables de multiplier la production d'énergie tout en améliorant son empreinte environnementale.

Rattaché au responsable maintenance du site, vos missions principales seront les suivantes :

  • Réaliser rigoureusement les plans d'entretien
  • Réaliser les travaux de maintenance curative et préventive
  • Suivre et organiser les chantiers de maintenance dans tous les domaines techniques
  • Rechercher, diagnostiquer et dépanner les installations
  • Analyser les pannes récurrentes, proposer des améliorations
  • S'assurer de la consignation d'un équipement ou machine tournante avant intervention
  • Signaler le plus rapidement possible toute anomalie constatée
  • Suivre la réalisation des vérifications périodiques
  • Traiter les non-conformités issues des rapports des vérifications périodiques
  • Proposer des améliorations tant sur les procédures d'interventions que sur les modifications de l'installation
  • Organiser les chantiers, demander des devis et relancer les fournisseurs et les entreprises extérieures
  • Superviser et organiser le travail des entreprises extérieures et s'assurer que les entreprises extérieures interviennent dans les délais requis
  • Suivre les délais d'approvisionnement des pièces nécessaires
  • Renseigner et suivre la GMAO
  • Rester en lien avec le personnel d'exploitation pour le bon fonctionnement du process
Qualifications

Vous avez un BTS CIRA / MS / MEI et vous justifiez de 2 ans d'expérience sur un poste équivalent.
Vous avez des compétences en mécanique, électricité et instrumentation.

Vous êtes doté des qualités suivantes :

  • Forte Autonomie
  • Rigueur, méthode et agilité
  • Goût pour le travail en équipe
  • Gestion des priorités et des urgences
  • Culture sécurité
Informations supplémentaires

13ème mois

Intéressement & participation

Mutuelle & prévoyance

CSE

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation CVC H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Vert-Toulon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Nous recherchons sur le secteur de Toulon : un Technicien d'exploitation CVC H/F.

Description du poste

En tant que Technicien d'exploitation CVC, votre mission principale est d'assurer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes de chauffage, de ventilation et climatisation. 

Vos missions : 

  • Exécuter les prestations de maintenance contractuelles sur contrats directement affectés
  • Exécuter des opérations de maintenance préventive
  • Exécuter des dépannages
  • Remplir correctement les livrets de chaufferies, carnets sanitaires, bons d’interventions
  • Gérer des livraisons de combustible
  • Effectuer le relevé/suivi P1 (avec le Chargés d’affaires)
  • Appliquer les procédures et consignes QSE
Qualifications

Vous êtes titulaire d’une formation/diplôme dans le secteur de l’énergie et possédez au minimum une expérience de 5 ans sur un poste similaire. (BTS FEE, DUT GTE, etc)

Vous avez déjà effectué de la maintenance sur de la chaufferie collective (moyenne et/ou grosse puissance). 

Vous aimez le contact client et êtes une personne rigoureuse et réactive. 

Vous êtes titulaire du permis B (poste en itinérance). 

Ce poste peut comprendre des astreintes. 

Informations supplémentaires

Nos avantages : 

  • Panier repas : 6,46€ 
  • Prime d'intéressement : 1000€ maximum 
  • Plan d'épargne groupe 
  • Percol (Plan d'épargne retraite collectif) 
  • Prime de cooptation : 250€ à 1000€ 
  • Avantages CSE 
  • Chèque Noël 
  • Salaire à partir de 31k euros brut annuel

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 
Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance Qualité Environnement (H/F) - 1 an

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique et vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles.

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Vous serez accueilli.e par Karina, Responsable Qualité Environnement au sein de la Direction des Opérations de Veolia Eau - Région Centre Ouest, et participerez au suivi et à la mise en oeuvre du système de management Qualité Environnement régional. 

Au quotidien, en lien avec les équipes opérationnelles (exploitation et support), vos missions seront les suivantes:

Participer à la démarche Qualité Environnement sur les fondamentaux métiers

Organiser et préparer les évaluations et audits internes Qualité Environnement des sites 

Contribuer à la réalisation des diagnostics de Maîtrise Opérationnelle 

Participer aux revues de conformité réglementaires et d’aspects environnementaux (AES)

Formaliser les compte-rendus d’audits, les diffuser 

Accompagner le terrain dans la préparation aux situations d’urgence environnementales

Animer l’amélioration continue (résolution de problèmes via méthodes Lean type PDCA, 5 colonnes… )

Suivre le traitement des non-conformités et des actions correctives

Capitaliser et valoriser les bonnes pratiques (via procédures, mise à jour site intranet, sensibilisation…)

Contribuer au système de management (suivi des indicateurs et plans d’actions…)

Préparer le renouvellement de la triple certification ISO Qualité, Environnement, Energie

Déplacements à prévoir sur la Région Centre-Ouest

Qualifications

Et vous ?

Vous recherchez un contrat d’apprentissage d’une durée de 1 an

Niveau Bac + 3 / 4 (formation Master ou équivalent universitaire),

Reconnu(e) pour votre organisation, vous savez faire preuve d’une grande rigueur. 

Vous aimez le contact du terrain - déplacement à prévoir sur toute la Région Centre-Ouest

Vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition.

Maîtrise approfondie de la suite Google: Sheet (formules, TCD, graphs), Slides, Docs

Informations supplémentaires

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive:

  • Rémunération mensuelle positionnée au-dessus des barèmes minimums légaux, comprise entre 870€ et 2040€ en fonction de votre âge, du diplôme que vous préparez et du type de contrat sont vous bénéficierez (apprentissage ou professionnalisation),
  • Participation au repas,
  • Primes d'intéressement et de participation, 
  • Nombreux avantages du CSE.

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport : 

  • 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés  

Candidat.e libre du choix de son école.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Alternance – BTS Maintenance des Systèmes F/H - Option A – Systèmes de Production (MS SP)

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Saran

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

En rejoignant TRISALID, notre Unité de Valorisation Énergétique, tu intègres une structure engagée dans la transition écologique et la performance industrielle, fière de contribuer à un monde plus durable.

 Ta mission

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, tu intègres notre équipe de maintenance et participeras activement à la maintenance de notre outil de production.

Tes interventions couvriront des domaines techniques variés et stimulants :

  • ⚙️ Exécuter rigoureusement le plan d'entretien préventif et informer ta hiérarchie de l'état des équipements vérifiés
  • Réaliser les travaux de maintenance curative et préventive dans les règles de l'art
  • ⚡ Intervenir sur des systèmes hydrauliques, électriques et automatismes ainsi que sur des travaux de soudure
  • Assurer l'interface avec les équipes d'exploitation pour garantir la continuité du process dans le respect des délais
  • Renseigner les comptes rendus d'intervention (nature et temps d'intervention)
  • Participer à l'amélioration continue du fonctionnement du site
  • ✨ Veiller à la propreté des installations et à l'image rendue au client
  • Respecter et appliquer les consignes de sécurité, d'hygiène, environnementales et qualité et remonter toute non-conformité constatée à ta hiérarchie
Qualifications

Tu prépares un BTS Maintenance des Systèmes option A – Systèmes de Production et tu es titulaire d'un Bac Pro MSPC (Maintenance des Systèmes de Production Connectés) ou d'un Bac Pro MEI (Maintenance des Équipements Industriels).

Tu es curieux(se) , polyvalent(e) et autonome , tu respectes les consignes de sécurité et tu apprécies le travail en équipe sur des machines diversifiées.

Des connaissances en hydraulique, pneumatique, électrique, automatisme, soudure ou informatique seraient un véritable atout pour ce poste ✅

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Alternance – BTS Maintenance des Systèmes F/H - Option A – Systèmes de Production (MS SP)

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

En rejoignant SYNER'VAL, notre Unité de Valorisation Énergétique, tu intègres une structure engagée dans la transition écologique et la performance industrielle, fière de contribuer à un monde plus durable.

 Ta mission

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, tu intègres notre équipe de maintenance et participeras activement à la maintenance de notre outil de production.

Tes interventions couvriront des domaines techniques variés et stimulants :

  • ⚙️ Exécuter rigoureusement le plan d'entretien préventif et informer ta hiérarchie de l'état des équipements vérifiés
  • Réaliser les travaux de maintenance curative et préventive dans les règles de l'art
  • ⚡ Intervenir sur des systèmes hydrauliques, électriques et automatismes ainsi que sur des travaux de soudure
  • Assurer l'interface avec les équipes d'exploitation pour garantir la continuité du process dans le respect des délais
  • Renseigner les comptes rendus d'intervention (nature et temps d'intervention)
  • Participer à l'amélioration continue du fonctionnement du site
  • ✨ Veiller à la propreté des installations et à l'image rendue au client
  • Respecter et appliquer les consignes de sécurité, d'hygiène, environnementales et qualité et remonter toute non-conformité constatée à ta hiérarchie
Qualifications

Tu prépares un BTS Maintenance des Systèmes option A – Systèmes de Production et tu es titulaire d'un Bac Pro MSPC (Maintenance des Systèmes de Production Connectés) ou d'un Bac Pro MEI (Maintenance des Équipements Industriels).

Tu es curieux(se) , polyvalent(e) et autonome , tu respectes les consignes de sécurité et tu apprécies le travail en équipe sur des machines diversifiées.

Des connaissances en hydraulique, pneumatique, électrique, automatisme, soudure ou informatique seraient un véritable atout pour ce poste ✅

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Agent réseaux Eau Potable H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Melun

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Description du poste

Pour notre Territoire Seine-et-Marne, composé de 230 collaborateurs, 160 contrats de délégation de service public, 119 000 abonnés en Eau, 115000 usagers en assainissement, nous recherchons notre Agent Réseaux en Eau Potable.

Quelles seront vos missions ? 

  • L’exécution de travaux d’entretien et de renouvellement sur les réseaux d’eau potable,

  • L’exécution de travaux neufs de pose de canalisations, de branchements et d’appareils publics,

  • La réparation de fuites sur canalisations et branchements,

  • Le contrôle et l’entretien d’appareils publics, PI, BI, hydro, disconnecteurs.

  • La rédaction des rapports d’intervention.

  • La traçabilité des activités

  • Il/elle pourra être amené(e) à assurer l’astreinte.

Qualifications

De formation CAP Canalisateur, vous avez une première expérience dans la pose de réseaux d’eau. Le poste nécessite le permis B, autonomie, sens de l’organisation et un bon sens relationnel. Le CACES Minipelle et l’habilitation AIPR sont un plus.

Informations supplémentaires

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ! Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Agent réseaux Eau Potable H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Fontainebleau

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Description du poste

Pour notre Territoire Seine-et-Marne, composé de 230 collaborateurs, 160 contrats de délégation de service public, 119 000 abonnés en Eau, 115000 usagers en assainissement, nous recherchons notre Agent Réseaux en Eau Potable.

Quelles seront vos missions ? 

  • L’exécution de travaux d’entretien et de renouvellement sur les réseaux d’eau potable,

  • L’exécution de travaux neufs de pose de canalisations, de branchements et d’appareils publics,

  • La réparation de fuites sur canalisations et branchements,

  • Le contrôle et l’entretien d’appareils publics, PI, BI, hydro, disconnecteurs.

  • La rédaction des rapports d’intervention.

  • La traçabilité des activités

  • Il/elle pourra être amené(e) à assurer l’astreinte.

Qualifications

De formation CAP Canalisateur, vous avez une première expérience dans la pose de réseaux d’eau. Le poste nécessite le permis B, autonomie, sens de l’organisation et un bon sens relationnel. Le CACES Minipelle et l’habilitation AIPR sont un plus.

Informations supplémentaires

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ! Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Chef de Projet Lean H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Veolia Eau Région Ile-de-France, entité du Groupe VEOLIA a pour mission principale d’assurer la gestion déléguée de services d’eau et d’assainissement, pour le compte de collectivités publiques et d’entreprises, 1er Service Public d’eau potable en France et l’un des tout premiers dans le Monde. Ainsi Veolia Eau Région Ile de France produit et distribue chaque jour l’eau potable pour ses 453 900 abonnés dans plus de 16000 km de canalisations, sur 180 communes. Pour contribuer au développement de notre activité, nous recherchons un(e) Chargé(e) / chef de projet Lean H/F basé à Puteaux.

Description du poste

La culture de la satisfaction client et l’amélioration continue sont au cœur du projet d’entreprise de l’Eau France. La démarche lean se déploie progressivement dans l’ensemble de l’entreprise depuis 2023. 

Au sein d’une équipe Lean régionale, vous êtes chargé(e) d’accompagner les équipes opérationnelles et leurs managers dans leur transformation Lean. L’objectif de l’accompagnement des équipes est de les amener à intégrer durablement les principes du Lean et de l’amélioration continue dans leur fonctionnement. Il s’agit pour les équipes de comprendre leur performance, la piloter par le management visuel et l’améliorer par la résolution de problèmes. Vous accompagnez les équipes sur un périmètre géographique territorial avec une dimension multi sites. Dans ce cadre vous pourrez être amené(e) à accompagner 3 à 6 services par an dont quelques uns simultanément. 

Vous êtes garant de la bonne application de la démarche lean sur le périmètre des services que vous accompagnez tant en termes de méthode, de dynamique d’équipe que de rythme de transformation. 

Vous travaillez en collaboration avec les filières régionales et assurez la montée en compétence des équipes sur la démarche lean. 

Vos principales missions seront les suivantes : 

  • Echanger avec la direction des services concernés pour identifier leurs enjeux opérationnels 

  • Organiser des interviews et d’immersions terrain afin d’amener les équipes à comprendre et analyser la performance de leur service 

  • Animer des ateliers pour mobiliser les équipes autour des principes du Lean, être un appui à la mise en place du management visuel par l’équipe 

  • Coacher le manager pour la réalisation de visites terrains (gemba), animer des points d’équipes en fonctionnement Lean, déployer le management visuel, etc 

  • Piloter la transformation lean sur les services que vous accompagnez et suivre son déroulement avec l’équipe lean régionale 

  • Contribuer à l’animation de la démarche lean régionale et à la dynamique du réseau lean national (partage de bonnes pratiques, etc) 

Vous bénéficiez de l’accompagnement méthodologique d’un Directeur Lean Régional, expert du Lean management. 

L’accompagnement des équipes étant réalisé directement dans leur environnement de travail, des déplacements fréquents au sein du territoire sont à prévoir (permis B indispensable).

Qualifications

Minimum 3 ans d'expérience dans le management et / ou de déploiement du lean. 

Vous appréciez le terrain, vous aimez être au contact des équipes opérationnelles.

Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et vos qualités relationnelles. Vous connaissez les fondamentaux du Lean, la green belt est un plus.

Vous avez envie d’apprendre et de monter en compétence sur le Lean management.  

Vous avez la capacité d'animer un groupe : faire émerger les idées du groupe, orienter la réflexion, susciter l’adhésion et le changement.

Vous avez la compétence de piloter des projets, vous êtes autonome, à l’écoute et pédagogue, vous avez le sens du résultat, une appétence pour la mesure et la performance, une bonne capacité d’analyse et de synthèse sont les atouts nécessaires pour réussir sur ce poste.

Informations supplémentaires

Nous offrons des avantages tels que :
35 heures par semaine
Une rémunération sur 13 mois et demi
Augmentation automatique tous les 2 ans
Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale
36 jours de congés payés dans l’année
Une prime d’eau
Un véritable parcours de formation
Une évolution de carrière possible au sein du groupe
Avantages CSE


Vous souhaitez évoluer dans une entreprise dont les valeurs sont l’éthique, le respect, la responsabilité,
la solidarité, l’innovation et le sens du client : Rejoignez-nous dès maintenant !

Informations complémentaires
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à
toutes les candidatures, sans discrimination.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même
considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation CVC H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Angoulême

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Nous recherchons sur le secteur de Angouleme un : Technicien d'Exploitation CVC (H/F).

Description du poste

En tant que Technicien d'exploitation CVC, votre mission principale est d'assurer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes de chauffage, de ventilation et climatisation. 

Vos missions : 

  • Exécuter les prestations de maintenance contractuelles sur contrats directement affectés
  • Exécuter des opérations de maintenance préventive
  • Exécuter des dépannages
  • Remplir correctement les livrets de chaufferies, carnets sanitaires, bons d’interventions
  • Gérer des livraisons de combustible
  • Effectuer le relevé/suivi P1 (avec le Chargés d’affaires)
  • Appliquer les procédures et consignes QSE
Qualifications

Vous êtes titulaire d’une formation/diplôme dans le secteur de l’énergie et possédez au minimum une expérience de 5 ans sur un poste similaire. (BTS FEE, DUT GTE, etc)

Vous avez déjà effectué de la maintenance sur de la chaufferie collective (moyenne et/ou grosse puissance). 

Vous aimez le contact client et êtes une personne rigoureuse et réactive. 

Vous êtes titulaire du permis B (poste en itinérance). 

Ce poste peut comprendre des astreintes. 

Informations supplémentaires

Nos avantages : 

  • Panier repas : 6,46€ 
  • Prime d'intéressement : 1000€ maximum 
  • Plan d'épargne groupe 
  • Percol (Plan d'épargne retraite collectif) 
  • Prime de cooptation : 250€ à 1000€ 
  • Avantages CSE 
  • Chèque Noël 
  • Salaire à partir de 31k euros brut annuel

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 
Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agent qualifié d'Unité de Valorisation Énergétique F/H

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Au sein de Veolia activité Recyclage et Valorisation, Région Grand-Est, rattaché(e) au Responsable d'Exploitation de notre Unité de Valorisation Énergétique située à Reims (51), dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité, vos missions principales seront les suivantes :

  • Assurez l'alimentation et la conduite des installations qui vous sont confiées (four et périphériques, tels que chaudières, turbines, traitement des fumées) dans le respect des consignes et des obligations propres à l'usine et optimisez leur fonctionnement.
  • Suppléer l'opérateur Responsable de conduite, par des actions ponctuelles nécessitées par le service, suivant les directives données.
  • Assurez le contrôle visuel des arrivages d'ordures ménagères et vous informez le Responsable de conduite de toutes anomalies.
  • Prenez connaissance des consignes (cahier de quart, cahier de consignes,…) dès votre arrivée.
  • Communiquez à la relève les différentes consignes nécessaires à une gestion optimale de la fosse à déchets.
  • Gérez les fosses d'ordures ménagères, mâchefers et ferrailles suivant les règles établies.
  • Rendez compte à l'opérateur Responsable de conduite de vos actions et des anomalies rencontrées lors des rondes effectuées.
  • Assurez la propreté de l'usine selon la planification établie.
  • Appliquer les consignes dictées dans les systèmes qualité et/ou environnementaux.
  • Prenez en charge les dépannages dans la limite de vos compétences et sur ordre de l'opérateur Responsable de conduite.

Compétences clés :

  • Connaître le cycle du déchet, identifier les différents types et flux de déchets valorisables et non valorisables, maîtriser le processus de gestion des flux et la traçabilité des déchets

  • Savoir détecter une situation dangereuse et agir en conséquences

  • Contribuer à l’efficacité de l’équipe

  • Communiquer oralement et par écrit en situation professionnelle, alerter en cas de dérive de qualité, hygiène, sécurité ou environnement

Qualifications

De niveau Bac mécanique, automatisme, thermique ou maintenance industrielle (ex MSMA ou PSPA), vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire.

Votre sens des responsabilités (initiatives) et du travail en équipe, votre capacité d'adaptation et de réactivité seront vos atouts pour réussir dans cette fonction.

Informations supplémentaires

Rémunération : à partir de 1900€ brut / mois

  • Poste en CDI
  • 13ème mois
  • Intéressement / Participation
  • Prime vacances

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d'affaires électricité F/H

  • 17 mars 2026
  • EKIUM
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Région nantaise – Pays de la Loire

⚡ Donnez de l’énergie à votre carrière au cœur de l’industrie !

Vous êtes passionné(e) par l’électricité industrielle et appréciez autant la technique que le pilotage de projets ? Rejoignez un environnement dynamique où vous interviendrez sur des projets industriels variés, de l’étude jusqu’au suivi des travaux.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chargé(e) d’Affaires Électricité pour accompagner l’un de nos clients industriels dans le pilotage de ses projets électriques.

Mission

En mission au sein des équipes projets de notre client, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets électriques :

  • Études & conception : réalisation et mise à jour des plans et schémas électriques (CAO/DAO), production des documents techniques (plans d’exécution, carnets de câbles) et analyse des besoins afin de proposer des solutions adaptées.

  • Pilotage de projet : organisation et animation des réunions techniques, coordination des différents intervenants et préparation des travaux électriques.

  • Suivi des travaux : supervision de l’exécution des chantiers, contrôle du respect des délais, des budgets et de la conformité technique.

  • Qualité & conformité : garantie du respect des normes et réglementations électriques (HT/BT, NFC 15-100) ainsi que des standards QSE.

  • Reporting & amélioration continue : suivi administratif des projets (reporting, suivi des écarts, facturation) et participation à l’optimisation des processus.


  • Formation technique Bac+2 à Bac+5 en électrotechnique ou électricité
  • Expérience minimum 5 ans en gestion de projets électriques industriels
  • Bonne maîtrise des installations HT/BT et référentiels réglementaires
  • Connaissance des outils CAO/DAO et lecture de schémas électriques
  • Organisation, autonomie et capacité à piloter plusieurs projets
  • Excellent relationnel pour coordonner équipes, prestataires et clients

Bienvenue chez Ekium !

2 500 talents | 14 Pays | 300 M€ de CA | 35 ans

Ici ça bouillonne d’ingénieur(e)s, d’expert(e)s, de technicien(ne)s enthousiastes qui collaborent ensemble pour rendre l’Industrie plus proche des enjeux de notre société.

Vous avez forcément croisé notre chemin ou aperçu nos réalisations dans le paysage industriel. De l'Industrie à l'Energie en passant par le secteur Naval, Ekium intervient dans de nombreux domaines d’expertises pointus !

L’ingénierie est en première ligne pour agir sur la réduction de l’impact des installations, notre expérience nous permet de proposer des solutions innovantes.

Projetez-vous dans l'univers Ekium et découvrez la diversité des projets sur lesquels vous pourriez travailler demain : https://view.genial.ly/6554ba72aba72a00113d3b9e

L'environnement Ekium :

  • Prime d’intéressement et de participation, tickets restaurants, prime annuelle de vacances, avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, ...)
  • Une entreprise engagée : EKIUM est signataire des chartes de l’ingénierie pour le climat et la mixité
  • Un management de proximité
  • Télétravail possible selon la mission effectuée
  • Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap
  • Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !
  • Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services
  • Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne
  • Une appartenance au Groupe SNEF qui s'inscrit dans une dynamique de croissance depuis plus de 115 ans

Vous avez un CV ? Nous aussi !

 https://www.ekium.eu/wp-content/uploads/2023/11/CV-Ekium-2023_web.pdf

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur microsoft dynamics 365 F/H

  • 17 mars 2026
  • CLEEVEN GE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bourgoin-Jallieu

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un projet stratégique de modernisation de nos outils internes, nous engageons la mise en place de Microsoft Dynamics 365 afin d’harmoniser nos processus métiers, améliorer la qualité de nos données et soutenir notre croissance. Basée à Bourgoin-Jallieu, notre entreprise évolue dans un environnement dynamique où la digitalisation joue un rôle clé dans la performance opérationnelle.

Nous recherchons un(e) spécialiste capable de piloter l’implémentation de la solution, d’accompagner les équipes métiers et de garantir l’adoption d’un outil structurant pour l’ensemble de l’organisation. Ce poste offre une réelle opportunité d’avoir un impact direct sur la transformation digitale de l’entreprise.


Nous recherchons un profil disposant d’une solide expérience dans le déploiement de Microsoft Dynamics 365, idéalement sur plusieurs modules (Sales, Finance, Supply Chain, Customer Service…).

✔️ Compétences techniques attendues

  • Maîtrise de Microsoft Dynamics 365 et de son écosystème (Power Platform, Power BI, Azure).

  • Expérience confirmée en déploiement, paramétrage, migration de données et intégration avec d’autres systèmes.

  • Compréhension des processus métiers (finance, commerce, logistique, production selon le contexte).

  • Capacité à rédiger des documents fonctionnels et techniques.

  • Capacité à analyser les besoins métiers et à les traduire en solutions opérationnelles.

  • Aisance dans la conduite du changement et l’accompagnement des utilisateurs.

  • Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.

  • Excellentes qualités de communication et goût pour le travail en transversalité.


QUI SOMMES NOUS ?
CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en terme d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

Type de contrat : CDI

Ingénieur Travaux Neufs F/H

  • 17 mars 2026
  • agap2
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Ingénieur Travaux Neufs pour piloter des projets de constructions et d’installation d’équipements auprès de l’un de nos clients. 

Vos missions : 

• Conduire les projets, de la définition du besoin technique jusqu’à la réception définitive (installation de nouveaux équipements, revamping de lignes, extensions de bâtiments, utilités…). 

• Coordonner les acteurs internes et externes (BE, maintenance, production, qualification, sous-traitants, etc.). 

• Contrôler la réalisation des travaux (qualité et sécurité) et rédiger les PV de réalisation et/ou émettre des réserves. 

• Réaliser les analyses de risques et veiller au respect des exigences qualité, sécurité et réglementaires. 

• Élaborer et suivre les budgets, plannings, cahiers des charges et rapports d’avancement. 

• Assurer la tenue du planning d’exécution des projets en collaboration avec les autres services (maintenance, production, sécurité, qualité). 

• Participer aux phases de mise en service des installations. 

• Assurer une veille technologique et réglementaire sur les équipements et méthodes. 


Diplômé(e) d’une école d’ingénieur (génie civil, génie industriel, mécanique, génie des procédés, etc.). 

• Vous disposez d’une première expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire, en gestion de projets techniques dans un environnement process. 

• Bonne maîtrise des normes, gestion des risques, rédaction documentaire. 

• Vous maîtrisez l’anglais technique. 

• Compétences en gestion de projet, coordination multi-métiers, et pilotage de sous-traitants. 

• Rigueur, sens de l’organisation et capacité à évoluer dans un environnement exigeant et réglementé. 


Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 


Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Analyse Vibratoire/Machines Tournantes F/H

  • 17 mars 2026
  • SYSTEA
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités, je recherche pour le compte de l’un de mes clients industriels un Technicien en Analyse Vibratoire pour intervenir sur des équipements industriels à forte technicité.


Lieu : A 15 min du Havre en voiture - Poste en local
Rémunération : Selon profil

Contrat : Longue prestation
Vous intégrerez une structure reconnue dans le domaine de la maintenance et de la fiabilité des équipements, avec des interventions sur différents sites industriels.


Vos missions :

  • Analyse et diagnostic
  • Réaliser des campagnes de mesures vibratoires sur machines tournantes
  • Collecter, analyser et interpréter les données via des outils spécialisés
  • Identifier les anomalies et défaillances mécaniques
  • Établir des diagnostics précis et proposer des actions correctives adaptées
  • Suivi technique et reporting
  • Rédiger des rapports d’analyse détaillés sur l’état des équipements
  • Mettre en place et suivre des plans de surveillance vibratoire
  • Assurer un suivi régulier de l’évolution des machines
  • Participer à l’optimisation des stratégies de maintenance
  • Collaboration & amélioration continue
  • Travailler en lien avec les équipes de maintenance mécanique
  • Accompagner la mise en œuvre des solutions correctives
  • Participer à des projets d’amélioration continue
  • Contribuer au développement de l’activité (support technique / relation client)

  • Expérience significative en analyse vibratoire / machines tournantes
  • Bonne maîtrise des outils d’analyse type PRÜFTECHNIK, Acoem ou équivalent
  • Solides compétences en diagnostic mécanique
  • Autonomie, rigueur et capacité d’analyse

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Scrum Master F/H

  • 17 mars 2026
  • SAVOYE
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Longvic

DESCRIPTION :


Ce que nous vous proposons
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous êtes en charge de délivrer les fonctionnalités demandées en vous appuyant sur votre équipe et en assurant la montée en compétences de chacun de ses membres.
Vos missions

  • Analyser et chiffrer la fonctionnalité à mettre en œuvre (la description de l'attendue est demandée par le département produits ou par le département
    intégrateur)
  • Animer et mener les réunions de daily meeting (durée déterminée)
  • Préparer et présenter (aux product owner, consultants…) le travail réalisé par l'équipe lors des réunions de fin de sprint
  • Mener les rétrospectives de fin de sprint avec son équipe, en fixant des objectifs de progression pour le(s) sprint(s) à venir
  • Transférer ses compétences et accompagner son équipe
  • Garantir la répartition homogène des tâches dans l'équipe en vue de leur montée en compétences dans leurs missions
  • Concevoir et développer la fonctionnalité demandée en respectant les règles de développement et en assurant la mise en œuvre des tests automatisés
  • Relecture et validation du développement en équipe (pull request)
  • Présenter (au product owner, au service qualité…) le travail réalisé lors des réunions de type « 3 amigos » sur le plan fonctionnel et technique
  • Participer et animer les réunions inter équipes, construire sous forme Agile les nouvelles règles de développement à venir et en assurer la diffusion aux
    équipes
  • Vérifier la mise à jour de la documentation (sur Confluence, Release note…) faite par les développeurs
  • Assister le support éditeur à sa demande


Votre passeport pour nous rejoindre

  • minimum 10 ans d'expérience en tant que Développeur.se avec une 1ere expérience en animation d'équipe
  • Maîtrise/connaissance des langages : Java11+, API Rest, Angular19+, Javascript et HTML
  • Connaissance des bases de données relationnelles (PostgreSQL, ORACLE, SQL Server)
  • Connaissance de la programmation réactive
  • Connaissance de base d'une partie des composants de notre stack technique : Kubernetes, Microsoft Azure, Docker, Git et Jenkins, Clean Code, DDD, TDD, BDD
  • Sensibilisation aux problématiques de performance applicative
  • Connaissance des techniques de transmission de compétences
  • Connaissance des techniques d'animation de réunions
  • Anglais (niveau B2)


Vous ferez la différence parce que :

  • Bon relationnel
  • Capacité de synthèse et de restitution


Nous vous offrons

  • CDI
  • Tickets restaurant pris en charge à 60%
  • Télétravail partiel possible
  • 50 % de vos abonnements de transport en commun
  • Mutuelle
  • CSE


Vous venez de nous envoyer votre candidature, voici ce qui va se passer :

  • Si votre candidature est retenue, notre chargé de recrutement vous appellera pour faire connaissance et pour échanger sur vos attentes lors d'un entretien téléphonique
  • Votre profil nous plaît ! Nous planifions un premier entretien avec votre N+1.
  • Nous revenons vers vous dans un délai rapide pour vous tenir informé de la suite.


A votre arrivée chez Savoye
Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration vous permettant de découvrir et appréhender au mieux Savoye, sa culture, son activité, ses métiers, vos interlocuteurs internes afin de posséder les clefs de la réussite de votre prise de poste



Vous souhaitez avoir un impact sur la conception de la Supply Chain de demain ?
Et si vous nous rejoigniez ?
Qui sommes-nous ?
SAVOYE, acteur international, conçoit des solutions sur mesure et évolutives d'automatisation des entrepôts logistiques, d'automatisation des emballages et édite des logiciels pour la Supply Chain (WMS, TMS, WCS-WES, OMS).
Depuis plus de 40 ans, SAVOYE propose des solutions depuis le stockage jusqu'à l'expédition, en intégrant des technologies propriétaires et tierces, afin de répondre aux enjeux des acteurs du retail, de la distribution spécialisée, des 3PL...
Grâce à la qualité de son ingénierie et à un réseau mondial de partenaires distributeurs, SAVOYE accompagne ses clients à gagner en efficacité et en compétitivité, en France comme à l'international.
Ce sont près de 740 collaborateurs qui avec leur ingéniosité, leur esprit entrepreneurial, leur flexibilité et leur adaptabilité contribuent au succès de SAVOYE.
1000 entrepôts bénéficient actuellement de nos solutions dans plus de 40 pays et ce n'est pas fini !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Superviseur Electricité F/H

  • 17 mars 2026
  • DAS NORTH
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Vous intervenez sur des installations en lien direct avec les équipes production, maintenance, ingénierie et les sous-traitants.
Vos missions
Organisation et pilotage des activités
- Analyser les besoins techniques et définir les moyens nécessaires
- Planifier les travaux et organiser les interventions
- Coordonner les différents intervenants (internes et externes)
- Suivre l'avancement et ajuster les priorités en fonction des aléas terrain
Supervision des chantiers
- Préparer les travaux (planning, ressources, matériel)
- Encadrer une ou plusieurs équipes d'intervention
- Superviser les opérations électriques sur site
- Garantir la conformité des travaux aux exigences techniques
Suivi technique et reporting
- Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie et du client
- Identifier les écarts et proposer des actions correctives
- Participer aux réunions de suivi de chantier
Sécurité & qualité
- Appliquer et faire respecter les règles QHSE
- Veiller à la bonne mise en oeuvre des procédures de consignation
- Participer à la prévention des risques sur site
Relation client et représentation
- Être l'interlocuteur terrain du client
- Garantir un haut niveau de professionnalisme et de communication
- Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation client


Formation
Bac à Bac+2/3 en électricité, électrotechnique ou maintenance industrielle
Expérience : Expérience réussie en supervision de travaux ou conduite de chantier en milieu industriel. Expérience terrain impérative (électricité industrielle)
Compétences techniques :
- Lecture et interprétation de schémas électriques
- Connaissances en électricité industrielle (HT/BT appréciées)
- Notions en mécanique et tuyauterie appréciées
- Gestion de planning et suivi de travaux
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
Habilitations :
- Habilitations électriques à jour (B2V, BR, BC...)
- CACES, travail en hauteur, élingage appréciés
Langues : Anglais technique intermédiaire apprécié


Derichebourg Aeronautics Services North est un cabinet de conseil en ingénierie. Nous accompagnons nos Clients sur l'ensemble des métiers qui couvrent leur chaîne de valeur (R&D, Conception, Industrialisation, Méthodes, Qualité Produit et Qualité Fournisseur, Amélioration Continue, Lean, Maintenance, Logistique, Approvisionnements, Management et Gestion de Projet).
Nous sommes fiers d'accompagner les Clients comme Airbus, Dassault, Mécachrome et d'autres à la réussite de leurs projets.
Les leaders dans les secteurs d'activité de pointe, comme l'aéronautique, la défense, le ferroviaire, l'énergie... nous font confiance.
Pour autant, nous nous efforçons à cultiver une culture d'entreprise et un management de proximité. Nos 5 implantations témoignent de cette volonté d'être au plus près de nos Clients et de nos Collaborateurs.
Chez DAS North, nous vous proposons un environnement professionnel stimulant, en vous positionnant sur des projets qui correspondent à vos aspirations professionnelles. Nous avons gagné si nous vous donnons l'envie de faire partie de nos équipes.
Notre processus de recrutement s'attache à vous recruter pour qui vous êtes en tant qu'individu ! Et aussi de trouver la meilleure corrélation possible entre vos compétences et nos projets.
Venez apprécier la dimension humaine que peuvent vous apporter les équipes de DAS North et vivre une ambiance d'une culture familiale remarquable.
Une équipe réactive, impliquée dans votre suivi, et présente pour vous !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Manager collecte F/H

  • 17 mars 2026
  • Les Alchimistes
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Oullins-Pierre-Bénite

DESCRIPTION :

Intégré à l’équipe managériale exploitation constituée de 4 personnes, tu endosseras un rôle clé pour notre pôle collecte, au sein d’une équipe ambitieuse, engagée et sympathique. Tu reporteras directement au responsable collecte.

Plus spécifiquement, tes missions seront les suivantes :

  • Management de l’équipe collecte (environ 13 personnes) : animer l’équipe de collecteurs/sous-traitants avec une approche terrain forte (recrutement, intégration, évaluation, formation des collecteurs, entretiens de recrutement, annuel et disciplinaires)
  • Suivi des tournées : veiller au bon déroulement et à l’avancée des tournées via nos outils informatique internes, veiller au respect des horaires (départs, pause), réaliser les briefings, assurer un rôle d’assistance téléphonique pour les collecteurs et de débrief au retour de tournée.
  • Interface avec l’équipe Succès Client : assurer l’échange d’informations dans le but de garantir la satisfaction des clients (gestion des incidents, prise en compte des demandes d’ajustements, replanification…).
  • Gestion de flotte de véhicules : assurer l’entretien et la maintenance des véhicules (10 VL) en s’appuyant sur notre réseau de partenaires au quotidien.
  • Porteur de la sécurité opérationnelle : incarner et mettre en œuvre sur le terrain les actions garantissant la sécurité au travail, distribuer et gérer le stock EPI.

Ce qu’on aimera chez toi

  • Formation BAC +2/3 (transport, logistique) ou expérience professionnelle équivalente.
  • Expérience managériale forte
  • Autonomie et réactivité : savoir maîtriser les outils informatiques qui permettent de réaliser les missions de gestion et de suivi de collecte.
  • Capacité à travailler en équipe et en transversalité avec l’ensemble des services et partenaires.
  • Bonne connaissance en maintenance des véhicules serait un plus.
  • Appétence pour les enjeux environnementaux et sociaux ;

Conditions proposées

  • CDI
  • Rémunération mensuelle brute 2 521 €
  • Prime de 13ème mois
  • Abonnement de transport à 50% ou indemnité vélo
  • Tickets restaurants
  • Forfait jour avec environ 9 jours de RTT par an
  • Le poste est basé sur notre site d’Oullins au 44, rue Louis Aulagne

Les Alchimistes est une entreprise sociale et solidaire qui développe une solution innovante de compostage des déchets organiques en zone urbaine (site : alchimistes.co)

Contexte

En plein développement sur la région, nous sommes à la recherche d’un.e Manager collecte H/F. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Planificateur/Planificatrice Projet Primavera P6 F/H

  • 17 mars 2026
  • Capgemini
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche de Planificateur/Planificatrice projet Primavera P6 pour effectuer les missions suivantes : 

  • Elaborer et maintenir les plannings projets détaillés sur Primavera P6 (WBS, jalons, dépendances).
  • Suivre l'avancement des activités et mettre à jour les plannings en fonction des réalités terrain.
  • Analyser les écarts de planning, identifier les risques et proposer des actions correctives.
  • Produire les rapports d'avancement, indicateurs de performance et supports de pilotage.
  • Coordonner avec les équipes projet pour assurer la cohérence planning entre les différents lots.

3 raisons de nous rejoindre :Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.


Profil De formation BAC+5 (école d'ingénieur ou équivalent universitaire) avec une spécialisation en gestion de projet ou ingénierie aéronautique. Vous possédez une solide expérience (de minimum 3 ans) en planification projet dans le secteur industriel aéronautique / ferroviaire / life science ou de l'énergie. Vous êtes rigoureux(se), avenant(e) et vous possédez un bon sens de l’initiative et de leadership. Vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous avez une expérience confirmée dans l'utilisation de Primavera P6. Un niveau d’anglais professionnel B2 est exigé.


Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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