Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Floirac

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Partenaire de nombreuses entreprises et collectivités, Veolia - Activité Recyclage & Valorisation  a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

CONTEXTE & ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Vous rejoignez l'activité Recyclage et Valorisation du territoire Sud-Ouest de Veolia, au sein de la Direction Services aux Entreprises. Cette entité opère sur un réseau de sites industriels classés ICPE (Installations Classées pour la Protection de l'Environnement), soumis à des obligations réglementaires strictes, notamment en matière de prévention et de lutte contre l'incendie .

Dans ce cadre, un programme de mise en conformité réglementaire est en cours sur plusieurs sites du territoire. Ce programme mobilise des compétences techniques pluridisciplinaires (génie civil, VRD, électricité industrielle, détection incendie) et implique des interactions régulières avec les exploitants, les directions métier, les services QHSE/ICPE et les autorités compétentes (SDIS, inspection des installations classées).

Ce poste est ouvert dans le cadre d'un remplacement congé maternité et donc pour une mission de 5 mois (mai à fin septembre 2026).

ENJEUX & CHALLENGES DU POSTE

Le poste s'articule autour de deux niveaux d'intervention distincts, selon l'état d'avancement des projets sur les sites concernés :

️ Phase Réalisation – Suivi de travaux (3 sites)

Les sites de Sébazac (12), Chermignac (17) et Boé (47) disposent déjà de cahiers des charges et devis validés. La mission consiste à piloter l'exécution des travaux dans le respect des délais, du budget et des exigences réglementaires.

Phase Conception – Cahiers des charges & Consultation (5 sites)

Les sites de Migné-Auxances (86), Aytré (17), Pignan (34), Bergerac (24) et Marmande (47) n'ont pas encore été initiés. La mission couvre l'intégralité du cycle amont : recueil des besoins, rédaction des cahiers des charges, lancement des consultations et assistance à la passation des contrats de travaux.

Le principal challenge réside dans la capacité à mener de front des projets à des stades d'avancement très différents, sur une zone géographique étendue, tout en assurant une montée en charge rapide sur un portefeuille de 8 sites.

VOS MISSIONS PRINCIPALES

Sur les sites en phase travaux :

• Veiller au strict respect des règles de sécurité sur les chantiers et lors des déplacements
• Coordonner et piloter les projets de détection incendie et de caméras levée de doute
• Assurer l'interface entre les obligations réglementaires, les spécificités locales (Directeurs Métier, exploitants) et les parties prenantes externes (QHSE, ICPE, SDIS…)
• Suivre l'avancement des travaux : planning, facturation, gestion des litiges éventuels
• Animer les équipes projet internes et externes

Sur les sites en phase conception :

• Rédiger des cahiers des charges (équipements et travaux : génie civil, VRD, électricité industrielle)
• Conduire la phase ACT (Assistance à la passation des Contrats de Travaux) : analyse technique des offres, mise à plat comparative
• Lancer et piloter les consultations auprès des prestataires
• Animer les équipes projet internes et externes

VOS INTERLOCUTEURS

• Directeurs Métier & Exploitants de sites Entreprises de travaux & prestataires
• Services QHSE & ICPE SDIS (Services Départementaux d'Incendie et de Secours)
• Direction Services aux Entreprises
• Inspection des installations classées
• Équipes projet territoriales
• Bureaux d'études & AMO

AVANTAGES DU POSTE

Mission à fort impact : contribution directe à la mise en conformité réglementaire d'un parc de sites industriels

Diversité des missions : alternance entre phases conception et suivi de réalisation

Autonomie et responsabilités réelles dès la prise de poste

Environnement Veolia : groupe international engagé dans la transformation écologique, avec des standards élevés en matière de sécurité et d'innovation

Couverture géographique stimulante : immersion dans un territoire dynamique (Nouvelle-Aquitaine, Occitanie)

Qualifications

PROFIL RECHERCHÉ

Formation

Diplôme d'ingénieur (Bac+5) en génie civil, génie industriel, électrotechnique ou équivalent

Ou expérience professionnelle reconnue en conduite de travaux sur sites industriels en activité

Compétences techniques

• Maîtrise du génie civil, VRD, électricité industrielle (courants forts et courants faibles)
• Connaissance des systèmes de détection incendie et des obligations réglementaires ICPE
• Expérience confirmée en rédaction de cahiers des charges et en conduite de travaux sur sites en exploitation

Savoir-être

• Rigueur, méthode et esprit de synthèse
• Excellentes capacités rédactionnelles
• Autonomie et sens des responsabilités
• Ponctualité et fiabilité
• Respect des parties prenantes et exemplarité comportementale
• Esprit d'équipe, solidarité, orientation performance et centricité client interne
• Adhésion aux valeurs et Règles Fondamentales Veolia

Mobilité

Déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire Sud-Ouest (Aveyron, Charente-Maritime, Lot-et-Garonne, Vienne, Hérault, Dordogne)

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Bois-Colombes

DESCRIPTION :

Description du poste

1. CONTEXTE ET ENJEUX

Le département Cyberdéfense de NaTran s’appuie sur quatre fonctions opérationnelles : SOC, CERT, CTI et VOC.

Dans un contexte de renforcement continu de la posture de sécurité, la création d’une fonction Red Team interne vient compléter ce dispositif en portant l’ensemble des activités de sécurité offensive.

Cette nouvelle fonction a pour vocation de tester en conditions réalistes la robustesse des systèmes, des défenses et des capacités de réponse, et de contribuer directement à l’amélioration de la détection et de la réponse à incident, dans une logique Purple Team.

Le poste de Leader Sécurité Offensive est un rôle fondateur. Premier recrutement de cette fonction, il en sera le référent technique, le pilote opérationnel et l’interlocuteur privilégié des prestataires Red Team externes.

2. MISSION

Le Leader Sécurité Offensive conçoit, structure et pilote l’ensemble des activités de sécurité offensive du périmètre Cyberdéfense.

Il réalise et coordonne des audits techniques avancés, des tests d’intrusion internes et des exercices Red Team sur les environnements IT, Cloud et OT.

Il joue un rôle central dans les exercices Purple Team, en lien étroit avec le SOC et le CERT, afin de renforcer les capacités de détection, affiner les règles de sécurité, améliorer les playbooks et élever la posture défensive globale de NaTran.

3. ACTIVITÉS PRINCIPALES

Sécurité offensive & audits

• Réaliser des audits de configuration et d’exposition (systèmes, réseaux, Active Directory, Cloud, OT)
• Conduire des tests d’intrusion internes (boîte noire, grise ou blanche)
• Mener des revues de code et d’architecture dans une approche offensive
• Concevoir des scénarios d’attaque réalistes et documenter les chaînes d’exploitation
• Produire des rapports clairs, exploitables et adaptés aux différents niveaux d’interlocuteurs
• Définir et suivre les plans de remédiation avec les équipes IT et sécurité

Pilotage des prestations Red Team externes

• Définir les périmètres, objectifs et Rules of Engagement des missions externalisées
• Sélectionner et encadrer les prestataires
• Challenger la qualité des scénarios et des livrables
• Piloter les actions post‑mission

Purple Team & amélioration continue

• Concevoir et animer des exercices Purple Team avec le SOC et le CERT
• Rejouer des TTP issues de MITRE ATT&CK
• Identifier les écarts de détection et contribuer à l’amélioration des règles et playbooks

Profil recherché

Formation

Bac +5 avec une spécialisation en cybersécurité, sécurité des systèmes ou sécurité des SI.

Expérience

5 à 10+ ans d’expérience en sécurité offensive, audit technique, pentest ou Red Team, acquise en environnement complexe et multi‑technologies.

Certifications appréciées

OSCP, OSEP, CRTO, GPEN, GXPN – la qualification PASSI constitue un atout.

Compétences Techniques

• Maîtrise des méthodologies d’audit de sécurité offensive : tests d’intrusion, Red Team, audits de configuration et d’architecture
• Très bonne connaissance des systèmes d’exploitation (Windows, Linux), des environnements Active Directory, Azure AD / Entra ID
• Solide expertise en sécurité réseau : reconnaissance, exploitation, pivoting, mouvements latéraux
• Connaissance approfondie des techniques d’attaque (MITRE ATT&CK, Cyber Kill Chain)
• Maîtrise des vulnérabilités et mécanismes d’exploitation (CVE, CWE, exploit development)
• Excellente pratique des outils offensifs : Metasploit, Cobalt Strike / Brute Ratel, BloodHound, Burp Suite, Nmap, Mimikatz…
• Connaissance des environnements Cloud (Azure, AWS) et des vecteurs d’attaque associés
• Compétences en scripting et développement (Python, PowerShell, Bash) pour l’automatisation et le développement d’outils
• Des notions en reverse engineering sont un plus
• Connaissance des normes et référentiels (PTES, OWASP, TIBER‑EU, PASSI)
• Bonne maîtrise du cadre juridique encadrant les tests d’intrusion et activités offensives

Savoir-faire & Savoir-être

• Capacité à piloter des prestataires externes et à challenger la qualité des livrables
• Excellente qualité rédactionnelle, avec des rapports adaptés à des publics techniques comme décisionnaires (RSSI, Direction)
• Forte capacité de synthèse et de vulgarisation
• Rigueur, sens de l’éthique et respect strict du cadre légal et des règles d’engagement
• Sens de la traçabilité, de la documentation et de la gestion des preuves
• Aisance dans le travail transverse avec SOC, CERT, CTI et équipes IT
• Autonomie, résistance à la pression, capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle
• Curiosité offensive permanente, veille active et goût pour l’amélioration continue

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

Description du poste

Vous avez toujours rêvé de participer au pilotage des infrastructures gazières ?

Vous aimé travaillé sur des activités en temps réel ?

Vous connaissez les techniques gazières ?

L'opportunité se présente à Nancy dans l'équipe de dispatching du Centre de Surveillance Régional de Natran !

L'équipe ? 

Le Centre de Surveillance Régional (CSR) est composé d'une équipe de 10 personnes, qui travaillent en roulement de 2x8 et 3x8.

Ses missions ? 

Assurer la surveillance 24h/24h des installations de transport de gaz et la conduite du système de desserte régional en garantissant la fourniture de l'énergie souscrite par les clients dans les meilleurs conditions. 

Vos activités ?

 Conduite et surveillance du réseau :

 - Surveiller les installations du réseau régional et du réseau principal.

-  Conduire les installations du réseau régional.

- Traiter les alarmes en provenance des sites, analyser leur cause et détecter les variations anormales des paramètres surveillés (pression, débit)

- Déclencher le circuit d'intervention et de réparation.

- Surveiller le bon fonctionnement des appareils de comptage et de télétransmission

- Suivre le déroulé des consignes mouvements de gaz en cas de travaux planifiés sur le réseau 

- Vérifier la conformité de la qualité du gaz émis et reçu.

- Contrôler le bon fonctionnement des installations  d'injection de biométhane et de rebours 

- Gestion des incidents : en cas d'incident sur le réseau, effectuer une première analyse, localiser l'incident, établir un diagnostic et déclencher le circuit d'alerte.

Profil recherché

Expérience dans les mouvements de gaz et connaissance des équipements techniques appréciées

Une grande facilité à utiliser des outils informatiques

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

Description du poste

Votre mission

Au sein d’une équipe, vous contribuez au bon fonctionnement du réseau de transport de gaz haute pression de votre périmètre, avec une priorité constante donnée à la sécurité et au respect de l’environnement.

️ Vos responsabilités

- Réaliser la maintenance préventive et assurer la traçabilité des interventions (GMAO)

- Assurer le rôle d’exploitant réseau lors des travaux menés par NaTran :

raccordements, projets de réhabilitation, postes GNV…

- Surveiller le réseau et son environnement :

signalisation, chantiers en infraction, inspections visuelles, évolution des abords des ouvrages

- Assurer la surveillance du réseau et intervenir en cas de situation à risque

Polyvalence & collectif

- Selon vos appétences, vous pourrez prendre en charge une activité interne du secteur

(outillage, magasin, parc véhicules…)

Afin d'assurer nos engagements en termes de sécurité et de maintien de l'alimentation de nos clients, vous participez au roulement d'astreinte d'action immédiate sur votre secteur géographique (+20% de services actifs).

cela implique de résider dans une Zone d'Habitat d'Astreinte afin de pouvoir vous rendre sur place rapidement. Et si vous n'êtes pas localisé au bon endroit mais que vous êtes prêt à déménager pour tenter l'aventure avec nous, sachez que vous pouvez éventuellement bénéficier d'aides à la mobilité.

Réduisez vos frais de logement : bénéficiez d’un logement loué par NaTran, mis à votre disposition à moindre coût. Votre participation représente seulement 15 % de votre salaire brut mensuel, pour une durée pouvant aller jusqu’à 9 ans (loyer subventionné).

Profil recherché

 Et vous ? 

Le Diplôme : Idéalement Bac Technique (ou une solide expérience terrain). 

Le Mindset : Curieux, rigoureux et dynamique. Vous aimez quand ça bouge et vous avez l'esprit d'équipe chevillé au corps. 

L'Expérience : Vous débutez ? Nous investissons sur vous et nous vous formerons. 

L'essentiel est votre envie de contribuer avec nous à rendre possible un avenir énergétique sûr, abordable et neutre pour le climat !

Jérémie attend votre appel !

Les avantages : 

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Vous avez envie de tenter l'aventure mais vous appréhendez le fait de ne pas connaitre l'environnement et l'équipe qui vous accueillera ? Une fois bien avancé.e dans le process de recrutement vous pourrez éventuellement intégrer le secteur pour une journée d'observation. Sans toucher à quoi que ce soit mais l'occasion de vous plonger dans le quotidien de l'équipe !

Concernant les horaires de travail, le secteur s'active de 7h30 à 16h30.

Et après ce poste, qu'est-ce qu'on vous propose ? Avec ses nombreux métiers, son dispositif de formation, les immersions pour préparer la suite, l'accent mis sur l'innovation, l'expérimentation et le développement des compétences de chacun, Natran vous permettra d'évoluer au sein de votre activité ou de vous engager dans une nouvelle voie professionnelle.

LOCALITÉ :

Rambouillet

DESCRIPTION :

En tant que Chargé(e) de développement – Division Amiante, vous jouez un rôle clé : à la fois Opérationnel, stratégique, commercial et technico-administratif, avec un fort potentiel d’évolution.

 Production & réalisation des missions (≈ 40%)

• Participer à la réalisation de repérages (listes A, B, C selon les missions),
• Préparer les dossiers : plans, croquis, analyses, organisation des prélèvements,
• Contribuer à la rédaction des rapports (DTA, RAAT, repérages AT/AD),
• Garantir la conformité réglementaire (CSP, norme NF X46-020),
• Coordonner les interventions terrain et les relations laboratoire,
• Suivi technique des dossiers jusqu’à la livraison client.

Développement commercial (≈ 40%)

• Prospecter de nouveaux clients (syndics, bailleurs sociaux, entreprises, collectivités),
• Développer et entretenir un portefeuille existant,
• Présenter nos prestations Amiante (DTA, RAAT, repérages avant travaux/démolition),
• Établir les offres commerciales en lien avec la direction,
• Participer aux relances, au suivi, et à la fidélisation clients,
• Identifier de nouveaux marchés et opportunités de croissance.

Support interne & structuration de la division (≈ 20%)

• Participer à la mise en place de nouveaux outils, process et modèles de rapport,
• Contribuer à la structuration de la division Amiante (méthodes, qualité, organisation),
• Assurer un reporting régulier au gérant,
• Participer ponctuellement à d’autres missions transverses dans la start-up (évènements, amélioration continue, communication).

Profil recherché

Formation & expérience

• Bac +2 à Bac +5 en bâtiment, HSE, prévention des risques, ou équivalent,
• Une expérience en diagnostics amiante, à minima 2 ans,
• Les certifications Amiante (opérateur de repérage) sont un prérequis,

Compétences & qualités

• Sens commercial et goût du contact,
• Rigueur, organisation et respect des procédures réglementaires,
• Aisance rédactionnelle et bonne communication,
• Autonomie, polyvalence et capacité à monter en compétences rapidement,
• Motivation pour rejoindre une start-up en forte croissance,

Nous offrons un environnement dynamique où vous pourrez développer vos compétences et contribuer activement au succès de notre entreprise.

Et si vous ne rejoigniez pas un poste… mais un projet ?

ENERSO est un bureau d’études indépendant spécialisé en :

• DPE collectifs & individuels
• PPPT (Projets de Plan Pluriannuel de Travaux)
• Audits techniques réglementaires
• Maîtrise d’œuvre énergétique
• Diagnostic structurel dans le cadre de la loi « Habitat dégradé »

En collaboration avec des partenaires spécialisés dans le domaine du CVC, ENERSO accompagne  les syndics, copropriétés et bailleurs dans la valorisation technique et énergétique de leur patrimoine.Nous intervenons dans la réalisation d’audits techniques, du suivi d’exploitation et assuront la maîtrise d’œuvre pour la mise en œuvre des préconisations.

Chez ENERSO :

• Vous ne serez pas noyé dans une grande structure
• Vous aurez un impact direct sur le développement
• Vous participerez à la structuration d’un nouveau pôle
• Vous pourrez évoluer vers un rôle de Responsable de Pôle

Pour les profils les plus investis :
Une réflexion sur une évolution capitalistique à moyen terme peut être envisagée. Nous pouvons créer une division ensemble et vous donner l’opportunité de devenir actionnaire.

Nous cherchons quelqu’un qui souhaite construire, pas seulement exécuter.

LOCALITÉ :

Argenton-sur-Creuse

DESCRIPTION :

Description du poste

Votre mission

Au sein d’une équipe, vous contribuez au bon fonctionnement du réseau de transport de gaz haute pression de votre périmètre, avec une priorité constante donnée à la sécurité et au respect de l’environnement.

️ Vos responsabilités

- Réaliser la maintenance préventive et assurer la traçabilité des interventions (GMAO)

- Assurer le rôle d’exploitant réseau lors des travaux menés par NaTran : raccordements, projets de réhabilitation, postes GNV…

- Surveiller le réseau et son environnement : signalisation, chantiers en infraction, inspections visuelles, évolution des abords des ouvrages

- Assurer la surveillance du réseau et intervenir en cas de situation à risque

Polyvalence & collectif

- Selon vos appétences, vous pourrez prendre en charge une activité interne du secteur (outillage, magasin, parc véhicules…)

Astreinte

- Participation au roulement d’astreinte d’action immédiate (+20 % de services actifs)

- Résidence en Zone d’Habitat d’Astreinte (ZHA)

Aides à la mobilité possibles

Profil recherché

Votre profil

- Bac ou expérience technique significative

- Goût pour le terrain, esprit d’équipe et sens des responsabilités

- Rigueur, organisation et curiosité technique

- Des connaissances en exploitation gazière sont un plus, mais nous vous accompagnons dans votre montée en compétences

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un métier concret, utile et engagé

- Une entreprise engagée, prête à investir dans vos compétences

- Des équipes passionnées et solidaires

Vos avantages

- 13ᵉ mois

- Intéressement & participation

- Prime de performance

- Avantages sur le tarif de l’énergie

- RTT et équilibre vie pro / perso

-Avantages familiaux (mutuelle, dispositifs dédiés)

Envie de tenter l’aventure ?

Postulez dès maintenant !

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Vous avez envie de tenter l'aventure mais vous appréhendez le fait de ne pas connaitre l'environnement et l'équipe qui vous accueillera ? Une fois bien avancé.e dans le process de recrutement vous pourrez éventuellement intégrer le secteur pour une journée d'observation. Sans toucher à quoi que ce soit mais l'occasion de vous plonger dans le quotidien de l'équipe !

Et après ce poste, qu'est-ce qu'on vous propose ? Avec ses nombreux métiers, son dispositif de formation, les immersions pour préparer la suite, l'accent mis sur l'innovation, l'expérimentation et le développement des compétences de chacun, NaTran vous permettra d'évoluer au sein de votre activité ou de vous engager dans une nouvelle voie professionnelle.

LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’une dynamique de développement, nous recherchons un Responsable Développement Commercial H/F pour piloter la croissance des activités en région PACA dans le domaine du public (collectivités) et privés (promoteurs, bailleurs, hôteliers, foncières etc ...)

Vous jouerez un rôle clé dans la définition et l'implémentation de la stratégie commerciale. Sous la responsabilité du Directeur du Développement commercial de la branche bâtiment et du Directeur d’Activité Locale, vous contribuez au développement des différentes entités géographiques sur le secteur allant de Menton à Marseille.

 

A ce titre, vous serez amené à :

• Décliner et Adapter la stratégie commerciale PACA avec la Direction : Identification des marchés et des clients prioritaires, réflexion sur les moyens financiers et humains disponibles et nécessaires sur les projets,
• Développement du portefeuille clients : Vous constituerez et animerez un portefeuille de partenaires architectes, entreprises spécialisées et de donneurs d’ordres. Vous assurerez des rendez-vous réguliers avec les décideurs, prescripteurs et partenaires afin de maximiser les opportunités.
• Répondre aux appels d’offre : Analyse du cahier des charges, compréhension des enjeux des clients, rédaction de l’offre, adéquation de la proposition par rapport aux enjeux, estimer les honoraires, go/nogo
• Porter les valeurs et l’image de la société : Participation à la stratégie de communication avec la Direction à travers des forums, des salons, évènements professionnels en petit déjeuner et soirées…

Vous êtes issu d'une formation commerciale, ingénieur ou architecte et vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience en développement commercial dans la région PACA dans des domaines d'activités proche de notre client (BET, immobilier, promoteur, contractant général, entreprise TCE, BTP, VRD, étude d'architecture…)

Vous avez une solide culture bâtiment et êtes en capacité de comprendre, analyser et décrypter les besoins clients. (lecture du cahier des charges d'appel d'offres ou échange en direct avec les clients).

Vous êtes à l'écoute, autonome et organisé afin de créer des relations durables avec vos interlocuteurs et dénicher des opportunités.

Le poste est basé à Nice. Des déplacements sont à prévoir.

Notre client est une filiale d'un Groupe d'ingénierie français majeur.

Bureau d'étude technique pluridisciplinaire, notre client est reconnu sur le marché pour réalisation de projets complexes, ambitieux et innovants.

Notre client intervient depuis la conception jusqu'à la réception des ouvrages dans les principaux domaines suivants : logements (neufs ou réhabilitation), hôtellerie, tertiaire, équipements publics…

LOCALITÉ :

Nîmes

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement des équipes de l’un de nos clients du secteur nucléaire, nous recherchons un Dessinateur Projeteur Électricité.

Lieu : Marcoule (30)
Environnement : Nucléaire – CEA Cadarache
Contrat : Prestation longue durée
Horaires : 8h00 – 12h00 / fin de journée entre 16h00 et 17h00

Rémunération : Selon profil

Missions :

• Réalisation et modification de plans électriques (schémas, plans d’implantation, câblage)
• Mise à jour de dossiers techniques
• Intégration des contraintes d’exploitation et maintenance
• Travail en collaboration avec les équipes méthodes et maintenance
• Vérification de la conformité des plans aux normes en vigueur

• Formation en électricité industrielle / électrotechnique
• Expérience en tant que dessinateur projeteur électricité
• Maîtrise d’un logiciel de CAO/DAO (type AutoCAD, See Electrical, Eplan…)
• Rigueur, autonomie et sens du détail
• Expérience en environnement industriel requise (nucléaire apprécié)

Aucune habilitation nucléaire exigée.

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Valence

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement des projets de l’un de nos clients dans le secteur de la défense, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) V&V H/F.

A ce titre, vous aurez pour objectif de définir la stratégie et assurer la réalisation de la qualification d’un produit ou système.

Votre rôle :

• Préparer et mener les essais

• Identifier et analyser les anomalies

• Participer à l’évolution des plateformes d’essais

• Effectuer la caractérisation et le test des équipements à partir des appareils de mesures adaptés

• Contribuer à l’analyse des résultats et à la recherche de solutions

• Développer les scripts de test pour l’automatisation

• Vous apporterez votre expertise à l’équipe.

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

De formation supérieure spécialisée en électronique, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire.

La maitrise de Python et/ou Matlab est requise.

Vous êtes habitué(e) à utiliser les appareils de mesure électronique.

Un bon niveau d'anglais écrit et oral est souhaité.

Autonome et rigoureux(se) vous vous êtes force de proposition, faites preuve d'une certaine aisance relationnelle et d'un bon esprit d'équipe.

 Les avantages :

• Salaire significatif revu annuellement

• Des compléments de rémunérations : Cooptation, Participation aux bénéfices de l'entreprise

• Une prime vacances à hauteur du 10% du brut

• Prime de transport journalière

• Des titres-restaurant

• Horaires flexibles

• 12 jours de RTT/an

• Possibilités de développement de carrière et de formation

• Comité Social d'Entreprise (Chèques vacances, Chèques cadeaux Noël)

Depuis 30 ans, CENTUM T&S apporte conseil et expertise à ses clients dans le domaine de l électronique et du logiciel en environnement contraint et embarqué.

Intégré dans un groupe international de 2300 collaborateurs, nous sommes spécialisés en design, développement et industrialisation de cartes et d équipements électroniques.

CENTUM T&S accompagne ses clients sur tout ou partie du cycle de vie de leurs produits et sur leurs projets d innovation.

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Pour le compte de l’un de nos clients, filiale d’un grand groupe industriel, nous recherchons un Chef de Projet en Tuyauterie, prêt à évoluer dans une petite équipe dynamique de 6 personnes composée de BE + opérationnel : 2 chefs de chantier, 1 conducteur de travaux et des tuyauteurs/soudeurs.

Localisation : Reims (51)
Contrat : Prestation longue durée
Rémunération : Selon profil

Missions principales :

• Participer à la gestion complète des projets tuyauterie, de la phase chiffrage à la livraison finale
• Assurer le suivi technique et administratif des projets pour les clients agroalimentaire et cosmétique
• Élaborer et suivre les plannings et budgets
• Collaborer avec le BE pour la production des dossiers techniques, plans et isométriques
• Participer à la préparation des chantiers et à la coordination avec les équipes opérationnelles
• Contribuer à la relation client : reporting, suivi des demandes, participation aux réunions techniques
• Identifier les risques, aléas et besoins en ressources, proposer des actions correctives
• Déplacements ponctuels nationaux et internationaux en fonction des projets

Environnement et perspectives :

• Petite équipe à taille humaine, autonomie et polyvalence valorisées
• Chiffre d’affaires actuel : 2 M€ / an, en plein essor
• Forte exposition aux projets techniques et relation client
• Possibilités de formation continue et d’évolution interne

• Formation Ingénieur, BTS/DUT ou équivalent technique dans l’industrie, la mécanique ou la tuyauterie
• Première expérience en gestion de projet, chiffrage ou suivi de chantier industrielle souhaitée mais pas obligatoire
• Connaissances de base en tuyauterie industrielle, procédés et montage
• Anglais technique souhaité pour échanges internationaux
• Ouvert à un dessinateur projeteur souhaitant évoluer vers la gestion de projet

Information Complémentaire :

Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.

Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d une entreprise à taille humaine : REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Votre équipe :

En intégrant l’établissement de Cherbourg (50), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant.

Vos missions :

En tant que Chargé / Chargée d’Affaires Nucléaire vos missions consisteront à :

• Assurer l'interface avec les clients,
• Chiffrer des projets,
• Définir les stratégies et les moyens à mettre en place,
• Suivre et maitriser les avancements techniques et financiers des projets,
• Veiller à la maitrise des réglementations applicables,
• S'assurer de la maitrise et prise en compte des contraintes projets,
• Rédiger les notes techniques d’avant-projet,
• Etablir le CCT en installation générale,
• Pré-dimensionner le système mécanique,
• Concevoir / implanter l’Installation Générale d’équipements de process industriels,
• Faire les estimations budgétaires,
• Consulter les fournisseurs et établir les alignements des offres techniques et financières,
• Assurer le reporting et la mesure des objectifs Qualité,
• Veiller à la bonne application du Système Qualité en place et participation à l'amélioration continue des bonnes pratiques.

Vos atouts : 

De formation spécialisée Bac+2 type DUT génie industriel et maintenance ou BTS assistant d'ingénieur, vous avez acquis une expérience de minimum 5 ans en suivi de projets dans le milieu d’environnement Nucléaire.

La culture en sureté nucléaire est indispensable avec bonne notion d’AIP et EIP.

Votre expérience vous a idéalement permis d’intervenir sur des aspects études et gestion de projet.

La connaissance du site de La Hague est préférable.

L’application des procédures CEFRI, Qualité ISO 9001 et MASE sont votre quotidien. Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients fait partie de vos priorités.

L’habilitation PR1 (CC de préférence) et la maitrise des applicatifs client tels GMAO, GEIDE serait un plus, la connaissance d’outils CAO serait appréciée.

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail efficiente
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 11 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Dans le cadre de ce poste, vous rejoignez ARTELIA INDUSTRIE, composé de 850 collaborateurs passionnés, répartis sur plus de 30 implantations en France, Belgique, Suisse et Maroc. Ensemble, nous concevons, adaptons et modernisons les installations industrielles pour répondre aux défis de demain : production, performance économique, transition énergétique et sécurité des installations.

• Un savoir-faire reconnu : Nous excellons dans la mise en œuvre des différents procédés de production en nous appuyant sur nos expertises pointues en équipements, tuyauteries, mécanique, électricité, instrumentation, automatisme, structures métalliques, génie civil et bâtiment.
• Une activité diverse avec des projets d’envergure et des projets de proximité : Nos équipes interviennent sur des secteurs stratégiques tels que le Raffinage et recyclage carbone, la Pétrochimie, la Chimie, la Pharmacie, le Nucléaire, le Gaz, l’Offshore, l’Aéronautique, le Ferroviaire, la Construction navale et spatiale, la Sidérurgie, les Mines, la Microélectronique et la Défense.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires. 

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Pour le compte de l’un de nos clients en bureau d’études, nous recherchons un profil spécialisé en AVEVA E3D pour une mission longue durée.

Vos missions :

• Modélisation et conception sur AVEVA E3D
• Administration et gestion des environnements AVEVA E3D
• Inspection des systèmes et documents techniques
• Vérification des équipements et de la documentation associée
• Traitement des fiches de non-conformités (FNC)
• Préparation de la documentation d’ingénierie (ISO, plans de supports, plans d’implémentation : tuyauterie, HVAC, électricité)

• Formation : Bac+5 (Master ou École d’ingénieur)
• Expérience : minimum 3 ans en bureau d’études
• Compétences : organisation, proactivité, leadership, esprit d’équipe et force de proposition
• Connaissances techniques : hydraulique, aéraulique, électricité, mécanique, instrumentation
• Bonne maîtrise de la NT85-114

Information Complémentaire :

Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.

Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d une entreprise à taille humaine : REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement des activités de l’un de nos clients nous recherchons un(e) Technicien(ne) en CAO Electronique H/F.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

• Réaliser le placement / routage de cartes électroniques,

• Analyser les données reçues en début d'affaire,

• Identifier les contraintes à appliquer et les mettre en place dans la CAO,

• Placer les composants et router les signaux,

• Valider le placement routage avec le concepteur,

• Générer les données de sortie des phases d’étude CAO,

• Assurer l’interface technique avec le client pendant la durée de l’affaire,

• Réaliser les autocontrôles des travaux CAO réalisés.

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

De formation BTS en électronique, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en placement / routage CAO.

Vous possédez des connaissances de placement routage de cartes complexes, numériques, analogiques, et RF, ainsi que des compétences sur un logiciel du type Altium, Cadence, CR5000 ou Expédition.

Votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre goût pour le travail en équipe seront de réels atouts pour l’accomplissement de vos projets.

Avantages :

• Salaire significatif revu annuellement

• Des compléments de rémunérations : Cooptation, Participation aux bénéfices de l'entreprise

• Une prime vacances à hauteur du 10% du brut

• Prime de transport journalière

• Des titres-restaurant

• Horaires flexibles

• 12 jours de RTT/an

• Possibilités de développement de carrière et de formation

• Comité Social d'Entreprise (Chèques vacances, Chèques cadeaux Noël)

Depuis 30 ans, CENTUM T&S apporte conseil et expertise à ses clients dans le domaine de l électronique et du logiciel en environnement contraint et embarqué.

Intégré dans un groupe international de 2300 collaborateurs, nous sommes spécialisés en design, développement et industrialisation de cartes et d équipements électroniques.

CENTUM T&S accompagne ses clients sur tout ou partie du cycle de vie de leurs produits et sur leurs projets d innovation.

LOCALITÉ :

Saint-Étienne

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement des activités de l’un de nos client, nous recherchons un(e) ingénieur logiciel embarqué H/F.

Au sein de l’équipe software, vos missions principales seront les suivantes :

• Participer à la spécification des nouveaux composants

• Réaliser la conception du logiciel

• Rédiger la documentation associée

• Assurer les tests et la mise à jour des document de tests

• Vous serez amené à travailler sur des projets de recherche annexes

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

De formation supérieure spécialisée en logiciel ou équivalent, vous disposez d’une première expérience en développement de logiciel embarqué en environnement Linux embarqué.

Vous bénéficiez de bonnes connaissances en réseaux.

La maitrise du langage C, C++ et Python est requise.

Vous appréciez le travail en équipe et êtes autonome et rigoureux(euse).

Les avantages :

Salaire significatif revu annuellement

Des compléments de rémunérations : Cooptation, Participation aux bénéfices de l'entreprise

Une prime vacances à hauteur du 10% du brut

Prime de transport journalière

Des titres-restaurant

Horaires flexibles

12 jours de RTT/an

Possibilités de développement de carrière et de formation

Comité Social d'Entreprise (Chèques vacances, Chèques cadeaux Noël)

Depuis 30 ans, CENTUM T&S apporte conseil et expertise à ses clients dans le domaine de l électronique et du logiciel en environnement contraint et embarqué.

Intégré dans un groupe international de 2300 collaborateurs, nous sommes spécialisés en design, développement et industrialisation de cartes et d équipements électroniques.

CENTUM T&S accompagne ses clients sur tout ou partie du cycle de vie de leurs produits et sur leurs projets d innovation.

LOCALITÉ :

Orsay

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement des activités de l’un de nos clients majeurs du secteur de l’industrie, nous recherchons un Préparateur Tuyauterie pour intervenir sur un site technique à forte exigence qualité.

Localisation : Ville voisine de Orsay (91)
Contrat : Prestation longue durée
 

Vos missions :

• Préparer les dossiers techniques d’intervention en tuyauterie industrielle
• Exploiter et analyser les plans isométriques
• Rédiger et suivre les dossiers de fabrication et de montage
• Participer à l’élaboration et au suivi des cahiers de soudage
• Assurer les échanges techniques avec les fournisseurs et sous-traitants
• Vérifier la conformité documentaire et technique des équipements
• Préparer les besoins matériels et anticiper les approvisionnements
• Participer au suivi technique des chantiers et à la gestion des écarts
• Garantir le respect des exigences qualité et sécurité du projet

• Formation technique en tuyauterie industrielle, chaudronnerie ou mécanique
• Expérience significative en préparation tuyauterie industrielle
• Maîtrise indispensable de la lecture d’isométriques
• Bonne connaissance des cahiers de soudage et exigences associées
• Expérience dans les échanges techniques avec fournisseurs
• Bonne maîtrise de la documentation technique et des dossiers de fabrication

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

VOS MISSIONS :

Être Chargé d'Affaires chez Nextiim, c’est jouer un rôle clé dans la bonne exécution des projets de gestion technique du bâtiment. Il travaille en binôme avec les responsables de projets techniques, chargés de garantir la réalisation technique des projets.

Le Chargé d'Affaires se concentre principalement sur les aspects de communication, de gestion financière, et de planification pour assurer le bon avancement des projets.

Les missions principales sont :

> Communication avec les Clients :

• Assurer une communication fluide avec les clients tout au long du cycle de vie des projets.
• Animer les réunions de suivi avec les clients pour discuter de l'avancement, des échéances et des problèmes éventuels.
• Être l'interlocuteur principal des clients pour toute question relative au projet.

>Suivi et Rapports Financiers :

• Assurer le suivi financier des projets en collaboration avec les responsables de projets techniques.
• Préparer des rapports financiers périodiques et présenter les écarts par rapport aux budgets prévus.
• Contrôler les coûts et s'assurer que les projets respectent les objectifs de rentabilité.

>Planification des Opérations :

• Planifier les étapes des projets avec les équipes internes et les sous-traitants pour garantir le respect des échéances.
• Identifier les ressources nécessaires et coordonner les opérations pour permettre la réalisation des projets.
• Travailler en collaboration avec les responsables de projets techniques pour anticiper les problèmes et ajuster la planification.

CE QUE NOUS RECHERCHONS :

• Gestion de Projet : Capacité à piloter plusieurs projets simultanément, en veillant au respect des échéances et des objectifs financiers.
• Relationnel et communication : Excellent sens du relationnel, facilité de communication avec les clients, partenaires et équipes internes.
• Analyse Financière : Compétences solides en suivi financier et élaboration de rapports pour s'assurer du suivi des coûts.
• Organisation et Planification : Rigueur, capacité d’organisation et de planification des opérations pour garantir le bon déroulement des projets.

Profil Recherché :

• De formation supérieure en école de commerce et/ou ingénieur.
• Une expérience préalable dans la gestion de projets en GTB ou en automatisation des bâtiments serait un plus.
• Capacité à travailler en équipe, adaptabilité et goût pour les relations client.

Explorez l’optimisation et la valorisation des patrimoines avec Nextiim !

Depuis 2018, avec 4 implantations en France et une équipe de 32 collaborateurs, Nextiim se distingue comme intégrateur et expert en Gestion Technique du Bâtiment.

Nextiim en quelques chiffres ?

• +70 contrats signés
• 8.7/10 satisfaction client
• 8/10 satisfaction collaborateurs

Nos cinq pôles d'expertise sont :

• Audit GTB/Décret tertiaire/Décret BACS
• Intégration et rénovation GTB/Maintenance
• Pilotage du patrimoine
• Accompagnement Décret Tertiaire/Accompagnement CEE
• Edition de logiciels

La digitalisation, la décarbonation et la performance énergétique sont des enjeux majeurs.

Si vous êtes sensibles à ces thématiques, rejoignez Nextiim !

Par son approche orientée conseil et des solutions personnalisées, vous contribuerez à l'accompagnement de nos clients sur l'ensemble de leurs défis.

Vous avez envie de :

• participer à des projets d'envergure,
• bénéficier d'un rayonnement national,
• vous épanouir au sein d'une entreprise qui croit en votre potentiel ?

Alors, vous êtes peut-être notre futur talent !

LOCALITÉ :

Saint-Paul-lès-Durance

DESCRIPTION :

Au sein de notre filiale Aqmaris, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Qualité en CDI pour rejoindre notre équipe et intervenir sur les missions suivantes :  

Gestion documentaire

• Gestion des références des documents applicables.
• S’assurer de l'intégration des documents au sein des listes de référence concernées.

Revue documentaire

• Compilation des demandes de modifications issues des divers documents.
• Programmation de la mise à jour des documents nécessitant des modifications.

Maîtrise des listes de documents

• Enregistrement de tous nouveaux documents et gestion de leur archivage.
• Diffusion des mises à jour à l’ensemble du personnel des installations.

Sensibilisation à la culture qualité/sécurité/environnement

• Planification et réalisation de sessions de sensibilisation pour le personnel.

Gestion des Fiches d'Écart (FEA)

• Suivi et gestion des FEA, récolte de preuves et d'éléments pour validation.
• Soutien à la formalisation et à la reformulation des FEA.

Suivi des actions correctives et préventives

• Mise à jour de l'outil de gestion des FEA pour le suivi des actions.

Établissement de plans d'action suite à des audits

• Élaboration des plans d'actions en réponse aux résultats d'audits réalisés.

Évaluation de la conformité réglementaire

• Assister les responsables à évaluer la conformité aux textes règlementaires.

Établissement de rapports et indicateurs de gestion

• Compilation et analyse des indicateurs de gestion de la qualité.

Participation aux revues qualité

• Contribution à la préparation et à la présentation des résultats lors des revues qualité annuelles.

De formation supérieure (Bac+5) dans le domaine Qualité ou QHSE, vous disposez idéalement d’une première expérience sur des missions similaires.

Capacité d’analyse et esprit de synthèse, très bonnes capacités rédactionnelles, sens critique, aptitude à travailler au sein d’une équipe sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Le Groupe D&S, l’accompagnement face aux risques.

Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire :

Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d’accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

Notre offre globale s’articule autour de compétences dans les domaines de l’amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d’ingénierie.

Le groupe dispose également d’un centre de formation, et d’une société dédiée à la vente et maintenance d’équipements de protection et de matériel pour le nucléaire.

Nos prestations sont réalisées par des équipes d’ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du groupe.

LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Vous aurez pour principale mission de contribuer à l’animation de la filière robotique et drones en Méditerranée. Ces missions se dérouleront en collaboration étroite avec le chef de projet du DAS « naval et nautisme », également copilote de la feuille de route nationale « smartship ».

En mission secondaire, vous assurerez un rôle d’animateur des sujets technologiques intelligence artificielle et spatial, transverses à nos DAS.

- Contribuer à l’animation de la filière robotique en Méditerranée, en lien avec le chef de DAS « naval et nautisme » :

• Contribution au pilotage et à la mise en œuvre d’une convention avec un acteur majeur du domaine, pour faciliter l’expérimentation des solutions innovantes avec des centres d’essais dédiés,
• Organisation et animation d’ateliers ou de journées techniques dans le domaine de la robotique,
• Innovation 
  • Contribution à l’expertise et à l’accompagnement des projets de R&D (analyse, montage, dépôt aux AAP, suivi) dans le domaine de la robotique,
  • Apport d’expertise pour des dispositifs lancés par des partenaires du Pôle.
• Connaissance et accompagnement des adhérents du domaine,
• Développement du réseau d’adhérents,
• Contribution à l’approfondissement de la connaissance des marchés et cas d’usages de la robotique marine,
• Contribution à la mise à jour de la feuille de route stratégique du Pôle, dans le cadre de la future phase VI des Pôles de compétitivité (2027-2030), dans le domaine de la robotique,
• Participation aux réunionsthématiques nationales ou régionales, aux salons et conférences

. - Animer les sujets transverses de l’intelligence artificielle et du spatial :

• Organisation et animation d’ateliers ou de journées techniques dans le domaine de l’intelligence artificielle ou du spatial,
• Contribution à des ateliers ou autres événements dans les 6 domaines d’actions stratégiques du Pôle
• Contribution à l’expertise et à l’accompagnement des projets de R&D (analyse, montage, dépôt aux AAP, suivi) mobilisant de l’IA ou du spatial

• Formation initiale supérieure (ingénieur, master, école de commerce), avec une bonne connaissance technique du domaine de la robotique marine,
• Expérience souhaitée : minimum 3 ans,
• Expérience en gestion de projet si possible en relation avec les domaines du Pôle,
• Connaissance du monde de l’entreprise,
• Expérience de relations avec les acteurs institutionnels.
• Compétences et qualités personnelles recherchées :
  • Intérêt pour l’innovation et l’accompagnement d’entreprises,
  • Culture maritime,
  • Bon relationnel et capacité d’animation de réseau,
• Gestion de projet :
  • Capacité à organiser, choisir les priorités, suivre les actions, rendre compte,
  • Travail en équipe,
  • Capacité d’écoute et de synthèse,
•  Rigueur intellectuelle et objectivité dans l’analyse,
• Prise de parole en public,

Conditions de travail :

• Lieu de travail : bureaux du Pôle Mer Méditerranée à la Seyne sur Mer
• Déplacements réguliers en Région Sud et Occitanie, voire en France
• Déplacements ponctuels possibles à l’étranger
• Convention collective Syntec
• Rémunération selon profil et expérience
• Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle

Positionnement dans l’organisation du Pôle : Le poste est hiérarchiquement rattaché à la Directrice adjointe du Pôle au sein d’une équipe rassemblant les experts innovation et animateurs de domaines d’actions stratégiques, et placé sous l’encadrement fonctionnel du chef de projet du DAS « naval et nautisme » pour ce qui concerne les activités liées à la filière robotique et drones. Conditions de travail • Lieu de travail : bureaux du Pôle Mer Méditerranée à la Seyne sur Mer • Déplacements réguliers en Région Sud et Occitanie, voire en France • Déplacements ponctuels possibles à l’étranger • Convention collective Syntec • Rémunération selon profil et expérience • Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle

Créé en juillet 2005, le Pôle Mer Méditerranée est un pôle de compétitivité à vocation mondiale, devenu en 20 ans un acteur incontournable du développement durable de l’économie maritime et littorale sur le bassin méditerranéen, en Europe et dans le reste du monde (incluant les territoires ultramarins). Agissant en véritable moteur d’innovation et de croissance, le Pôle Mer Méditerranée fédère plus de 500 membres (entreprises et académiques) sur la façade méditerranéenne française. En région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, en Occitanie et en Corse, le Pôle couvre l’ensemble des secteurs de l’économie bleue et est au cœur des politiques d’innovation régionales concernant la mer et le littoral, contribuant ainsi au développement économique de ses adhérents, à la structuration des filières émergentes et à la création d’emplois. Sa feuille de route couvre 6 Domaines d’Actions Stratégiques (DAS) : Défense, Sûreté et Sécurité Maritime ; Naval et Nautisme ; Ressources énergétiques et minérales marines ; Ressources biologiques marines ; Littoral et environnement marin ; Ports, infrastructures et logistique. NB : le sujet de la robotique et des drones, de l’intelligence artificielle et du spatial est transverse aux DAS du Pôle Mer Méditerranée. Au-delà de l’animation de son large réseau, le Pôle Mer Méditerranée suscite et soutient des projets de R&D collaboratifs, associant entreprises et laboratoires pour leur permettre de développer les produits et services innovants qui feront la différence sur les marchés internationaux, source de valeur ajoutée, de compétitivité et de création d’emplois. Il accompagne également des projets structurants ainsi que des plates-formes mutualisées d’innovation et de recherche. Au 31/12/25, 625 projets innovants ont été labellisés, pour un effort en R&D de plus de 1 908 M€ d’euros dont 73% ont trouvé un cofinancement public. Le siège du Pôle Mer Méditerranée est situé à la Seyne sur mer, près de Toulon. Il a également des bureaux en Occitanie où la délégation régionale est installée à la Cité de l’Economie et des Métiers de demain de Montpellier et sur la Métropole Nice Côte d’Azur où il dispose d’une antenne et assure une présence permanente.

LOCALITÉ :

Saint-Dié-des-Vosges

DESCRIPTION :

Poste et Missions

Au sein de l’équipe technique, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des installations, de la préparation à la mise en service, jusqu’au support client et au suivi après-vente.

Vos missions seront les suivantes :

Installation et mise en service

• Préparer le matériel en amont des interventions (montage, paramétrage, vérification)
• Installer les équipements sur sites clients (capteurs, passerelles, systèmes connectés…)
• Configurer les solutions pour garantir leur bon fonctionnement
• Réaliser les tests et validations avant mise en service
• Rédiger les comptes rendus et rapports d’intervention
• Assurer le suivi des installations via les outils internes
• Garantir le respect des délais et des engagements contractuels

Assistance et formation clients

• Accompagner les clients lors de leurs installations (à distance ou sur site)
• Former les utilisateurs et partenaires intégrateurs à l’installation et à l’utilisation des solutions
• Apporter un support technique clair et pédagogique

Audit et maintenance

• Réaliser des audits techniques de bâtiments en amont des projets
• Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques
• Intervenir en maintenance préventive et corrective
• Assurer le suivi des tickets SAV jusqu’à leur résolution

Support technique et SAV

• Identifier et analyser les dysfonctionnements produits
• Participer à l’amélioration continue via l’analyse des pannes récurrentes
• Collaborer avec les équipes internes (notamment développement) sur les cas complexes
• Remonter les retours terrain et contribuer à l’amélioration de la documentation technique

Répartion des déplacements : 75% en atelier et 25% chez les clients.

Profil recherché

Vous disposez d’une première expérience sur le terrain en installation et/ou support technique, idéalement dans des environnements électriques ou connectés.

Vous vous reconnaissez dans les points suivants :

• Bonnes compétences en électricité, réseaux et connectivité (IoT, Wi-Fi, Ethernet…)
• Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques
• Maîtrise des outils informatiques liés à la configuration de produits techniques
• Notions en automatisme ou domotique appréciées
• Excellent relationnel et sens du service client
• Capacité à vulgariser des sujets techniques et à former des interlocuteurs variés
• Autonomie, rigueur et esprit d’équipe
• Bonne gestion des priorités et des délais
• Disponibilité pour des déplacements réguliers

Formation : Électrotechnique, Électronique, Réseaux ou équivalent.

Entreprise

Tomorrow Jobs recrute pour son client (25 collaborateurs), une entreprise en pleine croissance, un.e :

Technicien installation & support clients F/H - Saint-Dié-des-Vosges - CDI - Temps plein

Avantages : tickets restaurant + mutuelle prise en charge à 100 %

LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un(e) Intégrateur(trice) Logiciel pour assurer l'installation, l'intégration et le déploiement de plateformes logicielles en environnements techniques complexes, notamment embarqués. Vous interviendrez en interface entre les équipes de développement, systèmes et les utilisateurs finaux.

Missions principales

Assurer le déploiement de logiciels plateformes sur des environnements clients.
Réaliser l'intégration logicielle sur des systèmes existants.
Installer, configurer et maintenir des environnements Linux et Windows.
Mettre en place et administrer des machines virtuelles.
Participer à la configuration et au diagnostic des réseaux.
Développer et exécuter des scripts batch (ou équivalents type PowerShell, Bash).
Réaliser les tests post-déploiement et vérifier la conformité des installations.
Identifier, analyser et corriger les anomalies liées à l'intégration.
Rédiger la documentation technique (procédures d'installation, guides utilisateurs).

Formation en informatique (Bac +5).
Expérience en intégration logicielle et/ou déploiement.
Bonne maîtrise des environnements Linux et Windows.
Connaissances en virtualisation.
Compétences en réseau (adressage IP, configuration, diagnostic).
Connaissances en scripting (Batch, PowerShell, Bash).

TerX est un partenaire stratégique spécialisé dans le conseil en ingénierie et la mise à disposition de compétences techniques pour l'industrie.
Né du terrain — des ateliers, laboratoires et bureaux d'études — TerX connecte les meilleures expertises aux enjeux concrets des entreprises industrielles, avec rigueur, méthode et une compréhension fine des réalités opérationnelles.
Fondée en 2018, l'entreprise compte aujourd'hui 160 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 13,5 millions d'euros en 2025, confirmant sa trajectoire de croissance et la confiance de ses clients industriels.

Mission : Mobiliser les meilleures compétences pour répondre aux enjeux concrets des entreprises industrielles.

Vision : Contribuer à une industrie française et européenne plus autonome, plus exigeante et créatrice de valeur durable.