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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 791 offres

DESSINATEUR-PROJETEUR ALUMINIUM H/F

  • 15 juin 2025
  • SADE
  • Dijon
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DESCRIPTION :

Analyser la faisabilité technique des projets en étudiant les documents CCTP, les plans des architectes et du gros oeuvre.
- Répondre aux sollicitations techniques relatives à la fabrication.
- Examiner les relevés fournis par le responsable chantier.
- Effectuer des demandes de prix.
- Concevoir et réaliser les plans techniques nécessaires.
- Diffuser les documents techniques (plans, notes de calcul, etc.) à l'architecte et aux parties prenantes.
- Lancer les fiches de fabrication pour la production des éléments.
- Préparer et mettre en forme le DOE.

Code d'emploi : Dessinateur Aménagement Intérieur (de Magasin) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Tekla (Software), Fabrication, Gestion des Parties Prenantes, Aluminium, Gros Œuvre

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'équipe plombier chauffagiste H/F

  • 15 juin 2025
  • OXALLI
  • Moutiers
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DESCRIPTION :

Nous travaillons auprès d'hôtels, de promoteurs privés, d'architectes et des collectivités locales (mairies, hôpitaux)., Ce poste est rattaché à un directeur de travaux., Gérer de manière opérationnelle le chantier, sous la direction du conducteur de travaux.
- Installer les équipements sanitaires et de chauffages selon les règles de sécurité.
- Monter les systèmes de ventilation et de climatisation.
- Lire les plans techniques réalisé par le bureau d'étude.
- Organiser et répartir le travail au sein de l'équipe en garantissant la sécurité sur le chantier.
- Assurer les reportings journaliers ou hebdomadaires., L'organisation de notre entreprise à taille humaine, favorise l'autonomie et la prise de responsabilités.
L'ambition de notre entreprise est de créer un environnement permettant à chacun de donner pleine mesure de ses talents en développant et valorisant ses compétences et sa carrière.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion de Caisse à Outils, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0479340606

Type d'annonceur : Employeur direct

Chauffeur PL/Manutentionnaire - Travaux routiers H/F

  • 15 juin 2025
  • SADE
  • Tavaux
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux routiers, un chauffeur PL à Dole - 39100 en contrat intérim de 8 mois. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, d'un BEP/CAP et sera rémunéré entre 12 et 14EUR de l'heure.- Conduite d'un camion PL pour le transport de marchandises
- Respect des règles de sécurité routière
- Manutention plus que conduite
- Marquage au sol sur autoroute
- Maintenance de premier niveau du véhicule

Code d'emploi : Conducteur Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Sens de l'Organisation, Conduite de Véhicule Léger, Transport et Gestion de Marchandises, Marquage au Sol, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Maintenance de Premier Niveau

Courriel : webmaster@sade-cgth.fr

Téléphone : 0235971068

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de mission plaidoyer F/H

  • 15 juin 2025
  • Inserm
  • Valence
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DESCRIPTION :

L'ANRS MIE, agence de ressort national chargée de l'animation, du financement et de la coordination de la recherche
sur le VIH/Sida, les hépatites virales, les infections sexuellement transmissibles, la tuberculose et les maladies
infectieuses émergentes, connaît depuis plusieurs années une dynamique de diversification de ses ressources.
L'agence a ainsi fait alliance avec le Programme Hospitalier de recherche clinique, s'est vu déléguer l'opération d'un
PEPR et d'autres budgets structurants dans le cadre du plan France 2030, et a obtenu différentes enveloppes de
l'Union Européenne et d'autres bailleurs institutionnels ou privés.

L'agence souhaite structurer son activité de recherche de financements et améliorer sa visibilité auprès des bailleurs
potentiels, en privilégiant l'axe européen., Mission principale Au sein du Département Stratégie et Partenariats, la personne recrutée aura pour mission de
mobiliser des financements nouveaux pour les activités de l'ANRS MIE.


Activités 1. Identifier les opportunités de financement pour l'Agence
Principales - Assurer une veille sur les programmes de financement européens,
internationaux et privés.
- Identifier les partenaires financiers potentiels (Commission européenne,
agences internationales, fondations, mécénat, secteur privé)
- Analyser les appels à propositions et les opportunités de financement
pertinents pour le partenariat.

2. Elaborer une stratégie de plaidoyer auprès des différents partenaires financiers
identifiés;

3. Elaborer des outils et supports de présentation ;
- Concevoir des supports de présentation adaptés aux différents partenaires
financiers.
- Rédiger des notes stratégiques et des documents de positionnement.
- Développer des argumentaires et recommandations pour influencer les
politiques et les orientations des bailleurs de fonds

4. Développer les contacts avec les partenaires financiers potentiels
- Contacter et entretenir des relations avec les partenaires financiers potentiels.
- Maintenir et développer des relations avec les institutions européennes
(Commission européenne, Parlement européen, Conseil).
- Participer aux événements, forums, journées scientifiques et conférences
pour promouvoir les activités de l'Agence

5. Apporter un appui à la réponse à des appels à projets et à des opportunités de
financement ;
- Diffuser les informations relatives aux opportunités de financement aux Actions
Coordonnées de l'ANRS MIE et chercheurs impliqués dans la vie de l'Agence
- Collaborer avec les équipes scientifiques et administratives pour structurer les
demandes de financement.


Spécificité(s) et * Déplacements internationaux à prévoir.
environnement du * Forte valence européenne du poste.
poste * La maîtrise de l'anglais est indispensable (écrit et oral)



Institut national de la santé et de la recherche médicale 2, Connaissances * Connaissance des financements institutionnels européens, internationaux, du
secteur privé et de leurs outils de financement ;
* Connaissance de l'environnement institutionnel national et européen en matière de
Santé Publique, Recherche, Préparation aux pandémies ;
* Compréhension des enjeux de communication institutionnelle

Savoir-faire * Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de plaidoyer efficace.
* Concevoir des messages percutants et adaptés aux différents publics (décideurs
politiques, médias, grand public)
* Elaborer des supports de communication et Utiliser les outils numériques pour
maximiser l'impact des campagnes (réseaux sociaux, newsletters, site web)
* Maitrise des logiciels et outils informatiques (Word, Excel, Power Point, etc.)

Code d'emploi : Avocat (h/f)

Domaine professionnel actuel : Juristes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Anglais, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Dépistage du VIH / SIDA, Recherche Médicale, Partenariats, Gestion de Relations Commerciales, Recherche Clinique, Gestion de la Communication, Santé Publique, Communication de Crise, Conception de Documents, Gestion Financière, Médecine Maladies Infectieuses, Gestion de Projet, Médias Sociaux, Accueil du Public, Politique, Tuberculose Pulmonaire (Connaissance Professionnelle), Travail en Communication

Courriel : emploi.handicap@inserm.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'équipe plombier chauffagiste H/F

  • 15 juin 2025
  • OXALLI
  • Mery
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DESCRIPTION :

Nous travaillons auprès d'hôtels, de promoteurs privés, d'architectes et des collectivités locales (mairies, hôpitaux).
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un chef d'équipe CVCP.
Ce poste est rattaché à un directeur de travaux.
Vos objectifs :
- Gérer de manière opérationnelle le chantier, sous la direction du conducteur de travaux.
- Installer les équipements sanitaires et de chauffages selon les règles de sécurité.
- Monter les systèmes de ventilation et de climatisation.
- Lire les plans techniques réalisé par le bureau d'étude.
- Organiser et répartir le travail au sein de l'équipe en garantissant la sécurité sur le chantier.
- Assurer les reportings journaliers ou hebdomadaires.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion de Caisse à Outils, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Management d'Équipe, Lecture de Plan

Téléphone : 0479340606

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'affaires ingénierie TCE (F/H)

  • 15 juin 2025
  • Groupe Vulcain
  • Paris
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DESCRIPTION :

* Gérer le projet Tous Corps d'Etat,
* Animer les équipes projets, piloter les différents acteurs,
* Contrôler le planning et suivre le budget,
* Gérer les documents d'étude dans le respect des plannings,
* Être support technique,
* Participer aux réunions de chantier.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Assistance et Support Technique, Gestion de Planning, Budgétisation, Management d'Équipe, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Architecte Data F/H

  • 15 juin 2025
  • EDF
  • La Défense
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DESCRIPTION :

La Direction des Systèmes Energétiques Insulaires (SEI) a la charge d'assurer le service public de l'électricité dans les zones non interconnectées (ZNI) à un réseau continental : départements d'Outre-mer (Guadeloupe, Guyane, Martinique, Île de la Réunion) et collectivités d'Outre-mer (Saint-Martin, Saint-Barthélemy, Saint-Pierre-et-Miquelon), Corse et Iles du Ponant.

SEI se distingue, au sein du Groupe, par la variété des activités qui lui sont confiées. SEI couvre en effet l'intégralité des activités de la chaîne depuis la production jusqu'à la fourniture d'électricité, en passant par la gestion et la conduite des réseaux, l'équilibre offre / demande, etc.

La DSI intègre les activités Data regroupées dans un Data Office. Il définit la stratégie et la met en œuvre au sein de SEI et contribue activement à la réalisation de la stratégie et de l'ambition SEI :

 « Fournir à nos clients une énergie décarbonée, grâce à un outil industriel performant, des solutions innovantes et des partenaires industriels engagés dans tous les territoires. »

SEI digitalise progressivement toute la chaine métier de la production à la vente d'électricité en passant par la gestion des réseaux électriques et le comptage avec le déploiement de plus de 1 Million de compteurs numériques. L'exploitation des nouvelles données générées est une opportunité majeure pour SEI. Un traitement efficace des données SEI en partenariat avec les métiers et les régions de SEI contribuera à l'atteinte des objectifs stratégiques de SEI :
* Construire ensemble un quotidien plus efficace et motivant
* Faire de nos territoires des références de la transition énergétique avec un objectif fort : Plus de 95% de la production issue d'énergies renouvelables en 2030 et une réalisation emblématique par territoire dès 2025
* Atteindre une haute qualité de service pour nos clients

Le Data Office assure la mise en œuvre et le maintien de la plateforme Data de SEI hébergée sur le cloud public Google Cloud. Les équipes gèrent l'ingestion des données et les transformations de données. Le Data Office suit également l'utilisation des moyens Data et DevOps mutualisés mis à disposition par le Centre d'excellence Data, IA et Dev et DIGIT comme la landing zone Google Cloud, la plateforme DataViz Tableau, la solution de catalogage des données, etc.

Enfin le Data office possède des compétences de réalisation pour développer des tableaux de bord, des produits de DataAnalyse et de DataScience.

Pour effectuer ces travaux le Data office est constitué d'une équipe stratégie et Gouvernance Data, d'une system team et deux feature teams., La mission de l'architecte Data est d'assurer les aspects techniques de la mise en œuvre et du maintien de la plateforme Data SEI « SmartData » hébergée sur Google Cloud et l'interconnexion avec, en amont, les SI sources fournisseurs et, en aval, les utilisateurs et/ou développeurs finaux. Les aspects techniques couvriront l'intégralité des fonctions de valorisation des données : Ingestion et préparation des données, DataViz, DataAnalyse, DataScience, Géomatique afin de pouvoir traiter des données structurées et non structurées de différentes façons. Les aspects outillage du catalogage des données, Data Lineage, etc. sont également à prendre en compte.

Le poste pourra évoluer vers un poste d'architecte de chaine de valeur.

Les missions de l'architecte Data seront :
* Définir, en respectant les préconisations du Groupe EDF, l'architecture des produits utilisés pour les services Data de SEI en optimisant au mieux la consommation des ressources financières et physiques

Code d'emploi : Architecte de Données (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Bases de Données

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Intelligence Artificielle, Airflow, Big Data, Bases de Données, Intégration Continue, Visualisation de Données, DevOps, Python (Langage de Programmation), Ms Office, SonarQube, Tableau (Software), Traitement des Données, Data Server Interface, Google Cloud, Gitlab, Pyspark, Data Lineage, Terraform, Jenkins, Corse, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Curiosité, Architecture, Exploitation du Réseau Électricité, Géomatique, Gouvernance, Énergies Renouvelables, Cloud Public, Qualité du Service, TAFIM, Chaîne de Valeur, Gestion de Catalogues, Science des Données, Accueil du Public, Réalisation de Tableaux de Bord, Outils Industriels, Coaching

Téléphone : 0140907565

Type d'annonceur : Employeur direct

Superviseur Technique / Coordinateur technique (H/F)

  • 15 juin 2025
  • CBRE GWS FRANCE
  • Paris
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DESCRIPTION :

Pour renforcer notre équipe data center au sud de Paris (France), nous recherchons dès que possible un Superviseur Technique / Coordinateur technique (H/F) pour notre Datacenter!
VOS TACHES

Le superviseur technique reporte au Gestionnaire de Datacenter / Contract Manager. Il apporte un soutien constant aux référent techniques /team leads sur tous les services techniques critiques, incluant :
* La planification et la réalisation des meilleures procédures techniques de sécurité critique au nom de CBRE
* Formations critiques et essentielles aux nouveaux techniciens par la révision régulière des SOP/MOP/EOP
* Planification et de exécution des mock drills sur les EOP au moins deux fois par semaine, y compris les travaux de maintenance (planifiés, correctifs et réactifs en support aux nouvelles équipes et aux team leads sur les nouveaux sites ) ainsi que le processus de contrôle associé aux activités de Data Centre
* Planification et ordonnancement des ressources des techniciens mobiles lorsqu'un besoin urgent est requis
* Il assistera le CM à fournir un service de premier ordre, à maximiser la productivité des ressources et à minimiser les interruptions d'activité des clients, * Rendre compte au CM et agir en tant que point de contact des services techniques pour toutes les formations techniques critiques in and out of scope sur tous les sites et fournir un soutien technique critique sur un large spectre aux référents techniques selon les besoins, y compris en cas d'urgence
* S'assurer que les services techniques critiques des sites DRT sont fournis conformément à l'environnement critique, aux processus du centre de données, aux programmes de santé, de sécurité et d'environnement du client et de CBRE
* Fournir régulièrement des formations techniques essentielles aux nouveaux techniciens qui joindront l'équipe de CBRE pour améliorer les performances
* Examiner, planifier et soutenir les référents techniques dans la gestion des SOP/MOP/EOP sur les nouveaux sites DRT et garantir des exercices simulés régulièrement pour améliorer les performances
* Favoriser l'amélioration des services en gérant correctement les ressources des techniciens mobiles selon les priorités sur les nouveaux sites, * Un emploi avec une garantie de développement sécurisé dans l'un des marchés de centres de données à la croissance la plus rapide au monde
* Environnement de travail international avec des opportunités de carrière transfrontalières
* Diverses opportunités de formation internes et externes avec des formations de haut niveau avec des certifications internationalement reconnues
* Des salaires attractifs avec de bonnes indemnités
* Beaucoup de congés payés
* Emploi à l'épreuve des crises avec un bon potentiel de gain
* Un domaine de responsabilité exigeant et varié avec beaucoup de liberté créative
* Une culture de travail dynamique et créative
* LA DIVERSITÉ, LA SÉCURITÉ AU TRAVAIL et L'ÉQUILIBRE VIE PROFESSIONNELLE sont très importants pour nous!

Code d'emploi : Responsable Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Data Centers, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Alarmes et Équipements de Surveillance, Assistance et Support Technique, Dessin, SST (Santé et Sécurité au Travail), Ingénierie, Revue (Publication Périodique), Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Aptitudes en Mécanique, Travail sur Installation Électrique, Prioritisation des Demandes, Gestion de la Qualité, Electricité Industrielle, Services Techniques, Gestion de Planning, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Lecture de Plan, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Chauffeur SPL Permis CE Messagerie

  • 15 juin 2025
  • PHILEA SOLUTIONS
  • Saint-Quentin-Fallavier
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DESCRIPTION :

Votre mission consistera à préparer et effectuer la distribution de plis et de colis auprès des professionnels, particuliers et des relais selon les consignes de qualité, de tournées et des impératifs de délais.

- Chauffeur VL au quotidien assurant le back-up du chauffeur SPL

- Ordonnancer (trier, organiser et planifier) la tournée de livraison en privilégiant les colis EXPRESS

- Charger les plis et colis dans le véhicule selon le plan de tournée de livraison

- Effectuer la distribution des plis et colis auprès des clients

- Assurer la prestation de livraison en garantissant la qualité et les procédures en s'adaptant aux éventuels aléas

- Actualiser les données de suivi de la distribution ou de l'enlèvement sur DIAD, débriefer avec votre responsable hiérarchique.

Code d'emploi : Conducteur Livreur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Gestion de la Relation Client, Messagerie, Courses et Livraisons, Satellite de Suivi et de Relais de Données, Sens de l'Orientation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Ingénieur Etudes & Projets H/F

  • 15 juin 2025
  • Veolia
  • Puteaux
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DESCRIPTION :

Au sein de la Direction Innovation, de la Performance et de la Transformation Écologique, tu seras formé(e) et accompagné(e) pour contribuer à la réalisation d'études techniques et de projets en lien avec l'eau potable, l'hydraulique et la préservation des ressources naturelles.

Tes principales missions :
- Tu rédigeras les cahiers des charges et les programmes des projets d'étude, en définissant les objectifs, les ressources nécessaires et les étapes à suivre.
- Tu identifieras des solutions techniques aux problèmes rencontrés et mettras en oeuvre les actions correctives ou innovantes nécessaires.
- Tu consulteras les fournisseurs, estimera les coûts et suivras les budgets alloués pour garantir la bonne gestion des projets.
- Tu analyseras les résultats des études, rédigeras des rapports techniques et assureras le suivi des indicateurs de performance des projets.
- Tu assureras la coordination des projets avec les différents acteurs internes et externes, en veillant au respect des délais et des exigences contractuelles.
- Tu effectueras une veille technologique et réglementaire pour suivre l'évolution des technologies et des normes dans le domaine de l'eau et de l'environnement.

Dans notre entreprise, travailler dans le respect de l'éthique et de la conformité est un principe incontournable., Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain,
- Rejoindre une communauté de 178.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta futur(e) tuteur(trice) qui saura transmettre ses connaissances avec passion,

Contribuer à des projets participatifs impliquant les collaborateurs
- Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
- Bénéficier du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation...)

Code d'emploi : Chercheur en Sciences de l'Environnement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs et Experts en Environnement

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Excel, Traitement des Données, Gestion du Stress, Enthousiasme, Innovation, Actions Correctives et Préventives (Capa), Veille Concurrentielle, Gestion de la Performance, Géologie, Systèmes Hydrauliques, Gestion de Projet, Etudes et Statistiques, Gestion Durable, Rédaction de Rapports, Définition du Cahier des Charges

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Projet F/H

  • 15 juin 2025
  • OAKRIDGE SAS
  • Orléans
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du projet VD4, Oakridge recherche un(e) Ingénieur(e) Projet F/H pour le CNPE de Cattenom.

Vos missions seront de :

- Contribuer au développement des fichiers de pilotage ;
* Mettre à jour les données nécessaires selon l'avancement du projet ;

- Réaliser les différentes tâches pour le compte de l'équipe commune ;

- Animer les instances de pilotage liées à la coordination des activités Tranche En Marche ;

- Préparer les supports de reporting hebdo du projet ;

- Accompagner les Chargés d'Affaires dans leurs activités., Processus de recrutement :

Chez Oakridge, nous concentrons des compétences d'Ingénieurs et Docteurs issus de différents métiers et de différentes cultures. Nous nous engageons ainsi à favoriser l'inclusion et la mixité, des valeurs primordiales.

Notre processus de recrutement comprend un premier entretien téléphonique, suivi d'un second entretien plus technique, puis la contractualisation si votre profil correspond au poste.

Nous mettons un point d'honneur à maintenir une proximité et une accessibilité constante entre la direction et nos employés, garantissant ainsi une communication ouverte et transparente.
En nous rejoignant, vous aurez droit à un parcours d'intégration personnalisé avec des points réguliers pour vous permettre d'évoluer dans un environnement aux conditions optimales.

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Recrutement, Gestion de Projet

Type d'annonceur : Employeur direct

Dépanneur pompe à chaleur (H/F)

  • 15 juin 2025
  • Proxiserve Holding
  • Martin-Église
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DESCRIPTION :

Vos missions : Visite chez les particuliers et bailleurs sociaux, vous effectuerez l'entretien, le nettoyage et le dépannage des chaudières. Le salaire est négociable selon l'expérience et la qualification. Vous bénéficierez des avantages salariaux suivants : mutuelle, chèques vacances, 13éme mois, prime mensuelle, RTT. Un véhicule de service sera mis à votre disposition. LES DEBUTANTS SONT ACCEPTES SI ILS SONT FORMES AU METIER.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Plomberie, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation, Nettoyage des Batiments et Locaux

Téléphone : 0320927658

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier - Chauffagiste F/H

  • 15 juin 2025
  • Groupe SQUIBAN
  • Saint-Gilles
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Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Veille Concurrentielle, Plomberie, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0298406839

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Culture Arboriculture et Petits Fruits (H/F)

  • 15 juin 2025
  • GROUPE ELABOR
  • La Bruère-sur-Loir
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Culture passionné, autonome et rigoureux, pour piloter l'ensemble des opérations culturales et accompagner notre dynamique de modernisation., En lien direct avec les dirigeants, vous serez en charge de :
* Planifier et suivre les itinéraires techniques des vergers (pommier, framboisier)
* Encadrer les équipes de terrain permanentes et saisonnières (organisation du travail, formation, contrôle qualité)
* Assurer le suivi agronomique : nutrition, irrigation, protection des cultures, floraison, récolte
* Piloter le calendrier des traitements et veiller au respect des cahiers des charges (FQC, HVE, etc.)
* Gérer le matériel agricole en lien avec l'atelier (entretien, optimisation des outils)
* Mettre en œuvre une veille technique et réglementaire (innovations variétales, pratiques agroécologiques, exigences clients)
* Participer à la certification qualité et environnement de l'exploitation

Code d'emploi : Horticulteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cultivateurs

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Maintenance de Machines Agricoles, Agriculture, Abattage d'Arbres, Traçabilité, Météorologie, Définition du Cahier des Charges, Aide à la Personne, Management d'Équipe

Courriel : contact@groupe-elabor.com

Téléphone : 0380508181

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur commercial photovoltaïque H/F

  • 15 juin 2025
  • GROUPE SOLSTYCE
  • Vedène
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DESCRIPTION :

Le candidat retenu sera responsable de la conception, de la négociation et de la vente des offres répondant aux besoins et cahiers des charges de nos clients :
Offres Commerciales :
+ Gestion des leads entrants en collaboration avec le responsable commercial ;
+ Dimensionnement des solutions techniques et chiffrage ;
+ Participation à l'élaboration et à la soumission d'appels d'offres publics et privés.
Études Techniques :
+ Réalisation d'analyses de potentiel pour évaluer les opportunités.
+ Élaboration de l'analyse de la rentabilité de chaque projet
+ Conduite d'études sur l'autoconsommation et l'injection de la production photovoltaïque,
Développement des Projets :
+ Implication active dans toutes les phases de développement des projets, y compris les aspects administratifs tels que les autorisations d'urbanisme et les demandes de raccordement.
+ Présentation des offres, soutenance auprès des clients et participation aux négociations.
+ Veille technique et commerciale
En résumé, vous serez en charge du dimensionnement et du chiffrage de solutions photovoltaïques, de la réponse aux appels d'offres, de la réalisation d'études de faisabilité, ainsi que du suivi technique, administratif et commercial des projets.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Créativité, Polyvalence, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Perspicacité, Gestion d'Appels d'Offres, Implantation Aménagements Urbains, Analyse des KPI Clients, Négociation, Solaire Photovoltaïque, Analyse de la Rentabilité, Etudes et Statistiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Coordinateur Garantie - H/F

  • 15 juin 2025
  • MSX International
  • Montigny-le-Bretonneux
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DESCRIPTION :

* Gérer les procédures et les circulaires liées aux campagnes de rappel et Stop livraison
* Assurer le suivi et l'optimisation de la réalisation des Actions de Rappel dans le réseau
* Assister à distance le réseau sur les problématiques d'utilisation des outils et documentation Garantie du constructeur
* Analyser, puis accepter, refuser ou conseiller les décisionnaires sur les Demandes de prise en charge du réseau
* Gérer les demandes de participation commerciale en back up de l'analyste Garantie

Code d'emploi : Chargé des Réclamations (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de Service Client

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Rappel (Mémoire)

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'équipe charpente couverture zinguerie (H/F)

  • 15 juin 2025
  • SADE
  • Rochefort-sur-Nenon
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de la rénovation, un Chef d'équipe charpente couverture zinguerie à Rochefort-sur-Nenon (39700) en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans. Rémunération selon profil.
- Encadrement d'une équipe de charpentiers et couvreurs de 2 à 3 personnes
- Organisation et planification des chantiers de charpente, couverture et de zinguerie
- Suivi des travaux et respect des délais et des normes de qualité
- Participation active aux travaux de charpente et de couverture
- Gestion des approvisionnements et du matériel
- Garantie de la sécurité sur les chantiers

Intervention sur chantiers à 50 kms de Dole + département 71

Code d'emploi : Chef d'Équipe Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Gestion des Achats, Gestion de la Qualité, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Travaux de Toiture et Couverture, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur géomètre foncier - H/F

  • 15 juin 2025
  • Geofit Group
  • Brive-la-Gaillarde
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DESCRIPTION :

L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité.

Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est :

Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante.

Participer à des projets stimulants.

Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante.

Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance., Notre agence de Brive, recherche un Ingénieur géomètre foncier (H/F) dans le cadre d'une création de poste, pour accompagner le développement de notre activité et soutenir notre croissance.

Vous serez amené(e)s à :
* Relever et élaborer des plans topographiques par méthodes diverses (station totale, drone, scanner 3D).
* Relever d'architecture et de copropriété par scanner 3D, GéoSLAM.
* Élaborer des plans fonciers (bornage, division...).
* Relever de copropriété et établissement de plans et d'états descriptifs de division de copropriété.
* Monter des dossiers d'urbanisme (déclaration préalable, certificat d'urbanisme...).
* Participer à l'élaboration des devis et de la gestion financière des dossiers.
* Gérer des dossiers de production (préparation, organisation, gestion des besoins humains et matériels, suivi, gestion financière et suivi des livraisons)., * Échange téléphonique
* Entretien avec le responsable concerné
* Testing / vérification des références
* Retour sur la candidature
* Lancement du programme d'intégration

Code d'emploi : Géomètre Topographe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Géomètres et Topographes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Enthousiasme, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Architecture, Implantation Aménagements Urbains, Gestion des Dossiers, Gestion Financière, Etablissement de Devis, Opérations Logistiques, Dessins et Plans Techniques

Type d'annonceur : Employeur direct

Cp MOE Web - Habilitable Secret Défense H/F

  • 15 juin 2025
  • Step Up
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un Chef de Projet IT expérimenté pour intervenir chez l'un de nos clients grands comptes à Nantes. La mission s'effectuera en binôme avec un chef de projet déjà en place., Pilotage de la roadmap projet (coûts / qualité / délais)
Suivi des prestations de développement et de tests
Suivi budgétaire et reporting
Identification et remontée des risques ou points de vigilance
Animation des comités de pilotage et préparation des instances de gouvernance
Interface avec les équipes métiers
Collaboration avec les équipes d'exploitation (incidents, déploiements), Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

Code d'emploi : Conducteur de Travaux Construction et Rénovation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Spring Framework, ReactJS, Architecture, Gestion des Avantages, Gestion de Projet, Gestion des Parties Prenantes, Programmes de Développement, Budgétisation, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Exploitant transport H/F

  • 15 juin 2025
  • GROUPE DENJEAN
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Ton rôle sera varié, tu n'auras pas le temps de t'ennuyer ! Voici ce que tu devras gérer au quotidien :
* Planification : Organiser les tournées de nos super conducteurs, en prenant en compte chaque contrainte.
* Réactivité : Gérer les imprévus, ajuster les plannings, et garder ton calme face aux aléas.
* Contrôle qualité : T'assurer que les températures sont respectées et que tout est conforme à nos exigences.
* Communication : Être le point de contact entre nos clients, conducteurs et les autres services internes.
* Résolution de problèmes : Si un problème survient (comme un retard ou un imprévu), tu trouveras une solution rapide et efficace.
* Optimisation : Proposer des idées pour améliorer l'organisation et fluidifier les processus.

Code d'emploi : Technicien d'Exploitation en Transport des Marchandises (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés d'Entrepôt et Remplisseurs de Rayons

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Esprit d'Équipe, Développement Organisationnel, Gestion de Planning, Contrôle Qualité

Courriel : cmas@denjean.fr

Téléphone : 0534602020

Type d'annonceur : Employeur direct

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