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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 081 offres

Chargé.e Paie et Administration du personnel - F/H

  • 03 avril 2026
  • ALTEREA
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Rattaché.e à la Responsable Paie & Administration du Personnel et intégré.e à une équipe de 3 personnes, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des Ressources Humaines d’ALTYN.  

Sur la thématique de la Paie, vous aurez en charge les missions suivantes :  

  • Préparation des éléments variables de paie (absences, titres restaurant, indemnité Télétravail, heures supplémentaires,) 

  • Vérification des bulletins transmis par notre cabinet externe.  

  • Suivi de la gestion des temps et des absences des collaborateurs du Groupe 

  • Transmission d’indicateurs RH et provisions aux services concernés 

Vous serez également l’interlocuteur privilégié des collaborateurs pour répondre à leurs questions et les accompagner dans leurs démarches administratives. 

Sur la thématique d’Administration du personnel :  

  • Préparation des arrivées des nouveaux collaborateurs, 

  • Commande des titres restaurant 

  • Suivi des avantages en nature  


Qualifications

Issu/e d’un Bac +2 ou Bac + 3 dans le domaine des Ressources Humaines, Paie ou Administration du Personnel, vous connaissez les principales réglementations RH (droit du travail, gestion de paie…).Des connaissances sur un outil de GTA type Horoquartz seraient un plus.   

Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le Pack Office, particulièrement Excel (réalisations de Tableaux Croisés Dynamiques, mise en forme de données, formules de bases de calculs et de recherche).   

Vos qualités de rigueur, de réactivité et d’anticipation seront déterminantes pour prendre en main vos missions.   

Vous êtes impliqué/e, curieux/se et attaché/e à produire un travail de qualité. De plus, votre goût pour le travail en équipe fera de vous une personne-clé au sein de notre service.   

Informations complémentaires

Notre process de recrutement  : 

  • Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre  

  • Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet. 

  • Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision. 

  • Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration. 

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité. 

A très bientôt ! 

L'équipe Recrutement


Le Groupe ALTYN est structuré autour de 4 pôles (ALTYN Ingénierie & Conseil, ALTYN Travaux, ALTYN Exploitation & Services et ALTYN Opérations globales) et a pour vocation de concevoir, construire, réhabiliter et exploiter les bâtiments, les équipements et les réseaux de manière durable pour :

  • Qu’ils consomment moins d’énergie ;
  • Qu’ils émettent moins de gaz à effet de serre ;
  • Qu’ils soient plus sains et plus confortables pour les utilisateurs finaux

Grâce à une politique RSE ambitieuse et à des collaborateurs engagés, ALTYN est aujourd’hui un groupe fier de sa raison d’être :  contribuer à la transition énergique, environnementale et numérique des bâtiments, des villes et des territoires.

Type de contrat : CDI

Ingénieur/e travaux principal/e F/H

  • 03 avril 2026
  • ALTEREA
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’une création de poste et du développement de l’agence Hauts-de-France, vous rejoignez l’équipe Travaux lilloise en cours de construction.

Vous prenez en charge la responsabilité et le suivi de chantiers axés autour de la rénovation et la réhabilitation thermique, en rénovation lourde, rénovation en milieu occupé et amélioration thermique et bas carbone sur des ouvrages de type logements, tertiaires et fonctionnels.

Nous relevons, par exemple, le défi de la rénovation énergétique, environnementale et numérique en réalisant des projets EnergieSprong.

Tout démarre avant que les travaux ne commencent : vous êtes responsable de la mise en place du chantier et contrôlez les budgets prévisionnels ainsi que la conformité du dossier administratif. Vous mettez en place les méthodes ainsi que les moyens humains et matériels nécessaires à l’atteinte de votre objectif : la livraison d’un chantier de qualité, dans les délais impartis et dans le respect du budget, garantissant la satisfaction clients.

Une fois le chantier lancé, vous coordonnez les différents acteurs de votre projet (fournisseurs, sous-traitants…) et assurez la planification du travail de chacun, tout en contrôlant la qualité du travail réalisé.

Sensible aux enjeux de la sécurité sur vos chantiers, vous appliquez et faites respecter les consignes pour assurer le travail de chacun dans de bonnes conditions.

Au-delà de votre rôle sur le terrain, vous représentez l’entreprise auprès du client, assurez les synthèses techniques et architecturales et maîtrisez la rentabilité de vos projets.

Selon la typologie, la taille et la complexité des chantiers, vous pouvez être amené/e à encadrer un/e Chargé/e de relations locataires, ou un/e à plusieurs Conducteur/trices de travaux.

En fonction de l’évolution de l’activité d’ALTERESCO, vous pourriez être amené/e à prendre la direction des travaux dans votre secteur d’intervention.

Porteur/se des valeurs de l’entreprise, vous apportez une attention particulière à la prise en compte des besoins de nos clients dans l’ensemble de vos missions.


Qualifications

Diplômé/e d’un bac+5 en batiment ou en architecture, expérimenté/e dans la conduite de travaux depuis plus de sept ans, vous avez géré de multiples chantiers, dans le domaine de la réhabilitation et de la performance énergétique, en milieu occupé.

Vous êtes reconnu/e pour votre expertise technique qui vous permet d’être un/e interlocuteur/trice de qualité et reconnu/e auprès de vos différents interlocuteurs.  

Au-delà de votre connaissance des chantiers TCE, vous êtes doté/e d’un bon sens relationnel, d’écoute et de diplomatie qui vous permettent de mener vos projets en toute sérénité.

Votre capacité à transmettre votre expérience aux autres collaborateur/trices afin de participer de façon transversale au développement des synergies entre les filiales d’ALTYN est un atout majeur.

Informations complémentaires

Notre process de recrutement

  • Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre 
  • Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
  • Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
  • Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.

A très bientôt !

L'équipe Recrutement


ALTERESCO est une entreprise générale, spécialisée dans la réhabilitation énergétique et environnementale tous corps d’état (TCE). Sa solution novatrice vise à massifier la transition énergétique des bâtiments en proposant un accompagnement complet, de la conception à l’exploitation. 

L’expertise d’ALTERESCO en conception-réalisation permet d’atteindre des gains énergétiques ambitieux, tandis que son savoir-faire en coordination et pilotage de travaux, même en site occupé, garantit la sérénité des chantiers. L’entreprise assure également la performance à long terme grâce à l’exploitation-maintenance et facilite l’accès au financement des opérations via les dispositifs CEE et le tiers financement. 

Rejoindre ALTERESCO, c’est intégrer des équipes passionnées où l’innovation et la performance énergétique sont au cœur des projets.

Les équipes de ALTERESCO portent les engagements RSE du Groupe ALTYN, avec un focus sur la durabilité et l'impact social. Découvrez nos engagements RSE ici !

Type de contrat : CDI

Conducteur/trice de travaux - Pays de la Loire F/H

  • 03 avril 2026
  • ALTEREA
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre agence Grand-Ouest, vous rejoignez l’équipe Travaux nantaise d’ALTERESCO.

Vous prenez en charge la responsabilité et le suivi de chantiers axés autour de la rénovation et la réhabilitation thermique, en rénovation lourde, rénovation en milieu occupé et amélioration thermique et bas carbone sur des ouvrages de type logements, tertiaires et fonctionnels.

Nous relevons, par exemple, le défi de la rénovation énergétique, environnementale et numérique en réalisant des projets EnergieSprong.

Tout démarre avant que les travaux ne commencent : vous participez à la mise en place du chantier et contrôlez les budgets prévisionnels ainsi que la conformité du dossier administratif. Vous mettez en place les méthodes ainsi que les moyens humains et matériels nécessaires à l’atteinte de votre objectif : la livraison d’un chantier de qualité, dans les délais impartis et dans le respect du budget, garantissant la satisfaction clients.

Une fois le chantier lancé, vous coordonnez les différents acteurs de votre projet (fournisseurs, sous-traitants…) et assurez la planification du travail de chacun, tout en contrôlant la qualité du travail réalisé.

Sensible aux enjeux de la sécurité sur vos chantiers, vous appliquez et faites respecter les consignes pour assurer le travail de chacun dans de bonnes conditions.

Au-delà de votre rôle sur le terrain, vous représentez l’entreprise auprès du client, assurez les synthèses techniques et architecturales et maîtrisez la rentabilité de vos projets.

Porteur/se des valeurs de l’entreprise, vous apportez une attention particulière à la prise en compte des besoins de nos clients dans l’ensemble de vos missions.


Qualifications

Titulaire d'un un diplôme supérieur (Bac+5) dans le domaine du bâtiment ou d'architecture, vous avez appréhendé le suivi et la conduite de chantier lors de premières expériences professionnelles dans le domaine de la réhabilitation et de la performance énergétique idéalement. 

Au-delà de votre connaissance des chantiers TCE, vous êtes doté/e d’un bon sens relationnel, d’écoute et de diplomatie qui vous permettent de mener vos projets en toute sérénité. 

Vous appréciez travailler en équipe, et avez un goût prononcé pour le terrain.

Informations complémentaires

Notre process de recrutement

  • Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre 
  • Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
  • Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
  • Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.

A très bientôt !

L'équipe Recrutement


ALTERESCO est une entreprise générale alternative, spécialisée dans la réhabilitation énergétique et environnementale tous corps d’état (TCE). Sa solution novatrice vise à massifier la transition énergétique des bâtiments en proposant un accompagnement complet, de la conception à l’exploitation. ​

L’expertise d’ALTERESCO en conception-réalisation permet d’atteindre des gains énergétiques ambitieux, tandis que son savoir-faire en coordination et pilotage de travaux, même en site occupé, garantit la sérénité des chantiers. L’entreprise assure également la performance à long terme grâce à l’exploitation-maintenance et facilite l’accès au financement des opérations via les dispositifs CEE et le tiers financement. ​

Rejoindre ALTERESCO, c’est intégrer des équipes passionnées où l’innovation et la performance énergétique sont au cœur des projets.​

Les équipes de ALTERESCO portent les engagements RSE du Groupe ALTYN, avec un focus sur la durabilité et l'impact social. Découvrez nos engagements RSE ici !

Type de contrat : CDI

Project Manager Officer / PMO confirmé F/H

  • 03 avril 2026
  • ASSYSTEM
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Votre future équipe : Dans le cadre du développement de nos activités et rattaché(e) à Jérémie, notre Responsable d'Activités, vous interviendrez en tant que PMO confirmé H/F pour notre client spécialisé dans le domaine du nucléaire.

Vos missions : Vous êtes acteur dans la promotion des activités et de la valeur ajoutée du service ! Vous proposez et mettez en place des outils, répondez aux besoins du projet, toujours dans une logique d’amélioration et d’optimisation des processus.

Au quotidien, vous serez en charge du :

Pilotage des projets avec le respect des processus de management de projet et du référentiel client:

Suivi de l’avancement technique et financier des projets,

Suivi des jalons, la gestion du portefeuille de risques, les revues de projet, la programmation pluriannuelle et le suivi contractuel,

Reporting : tableaux de bord, dossiers de suivi, éléments de communication (présentation PPT pour les Revues d’Avancement et les Revues Techniques Projets),

La rédaction de notes : hypothèses planning / coûts / organisation avec la gestion des données techniques (gestion de la documentation projet, suivi de configuration).


  • Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d’un Master 2 dans les domaines du management de projets ou généraliste.
  • Vous justifiez d’un minimum de 6 ans d’expérience en gestion de projets, idéalement dans le milieu du nucléaire.
  • Votre sens relationnel, votre capacité de synthèse et votre sens de l’organisation vous permettront de vous épanouir dans ce poste.
  • Le sens du service, les qualités relationnelles, l’aptitude à prendre en charge des sujets de manière autonome et pragmatique sont des atouts nécessaires à ce poste.

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.  

Présent dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie, Amérique du Nord), nous travaillons sur la production et la distribution d’électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l’électrification des usages, à travers l’hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l’industrie.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE DE LABORATOIRE - Domaine Industriel. F/H

  • 03 avril 2026
  • EMITECH
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montigny-le-Bretonneux

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement pour notre site de Montigny-le-Bretonneux (78), nous recherchons un Responsable de laboratoire CEM H/F domaine industriel.

Sous l'autorité du Responsable de département, vous garantissez la réalisation des essais, des mesures et des prestations au niveau de qualité attendue, et vous assurez la mise à disposition des moyens matériels et humains nécessaires pour y parvenir.

  • Mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs de production des essais et/ou des mesures, ainsi que les objectifs techniques, en appliquant les directives du Responsable de département.

  • Garantir le respect des plannings des affaires en veillant à la disponibilité des matériels, des compétences internes et, si besoin, des ressources externes les plus adaptées.

  • Préparer les audits et assurer le rôle d'interlocuteur principal auprès des auditeurs.

  • Encadrer, recruter, former, évaluer et développer les compétences des collaborateurs du laboratoire, en lien avec le pôle Recrutement & Formation.

  • Assurer le suivi administratif et RH individuel et collectif des collaborateurs du laboratoire (présences, absences, horaires, déplacements?), en collaboration avec le pôle Administration du personnel.

  • Valider et mettre en oeuvre les fiches d'instruction appropriées, et contrôler leur bonne application au sein du laboratoire.

  • Garantir la diffusion, la compréhension et l'application des procédures techniques et qualité du laboratoire.

  • Veiller à l'utilisation optimale et en toute sécurité des moyens d'essais et/ou de mesures, en sensibilisant les collaborateurs aux fragilités et spécificités de certains équipements.

  • Mettre en place et piloter l'intégration de nouveaux moyens et/ou de nouvelles activités au sein du laboratoire.

  • Informer en temps réel les responsables d'affaires de l'indisponibilité des moyens les plus critiques (panne, immobilisation, non-utilisation) ainsi que de la disponibilité et des compétences des Chargés et Ingénieurs d'essais.

  • Exercer, le cas échéant, tout ou partie des fonctions de Responsable d'entité technique, d'Ingénieur d'essais ou de Chargé d'essais, dans la limite de vos compétences techniques.


De formation Bac +3 minimum, de type technicien confirmé et/ou ingénieur (Électronique, Mesures Physiques, GEII), vous disposez d'une solide expérience dans la réalisation d'essais, idéalement complétée par une expérience significative en management d'équipe.

Vous maîtrisez le cadre réglementaire applicable (marquage CE, Schéma OC, Directives Européennes, etc.)

La maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, est indispensable pour ce poste.

« Car nous considérons que nos collaborateurs font la force d'EMITECH, nous mettons tout en oeuvre pour les fidéliser et les motiver en proposant une rémunération attractive, une évolution professionnelle et de nombreux avantages » :



Conditions de travail  : Un parcours d'intégration structuré (Onboarding), horaires flexibles, télétravail en fonction des postes, jours de congé d'ancienneté

Convivialité & esprit familial  : Découverte du métier de vos collègues, challenges entre collègues, évènements découvertes pour les familles, barbecues, repas noël, ?

Santé  : Mutuelle santé avantageuse pour vous et votre famille, une sur-complémentaire facultative pour profiter d'une couverture santé optimale

Primes  : Prime d'intéressement aux résultats (tous nos salariés participent activement au développement de l'entreprise), prime cooptation (nos salariés sont nos meilleurs ambassadeurs pour aider au recrutement de nos futurs salariés), prime ancienneté,

Repas  : Titre restaurant d'une valeur de 11,50euro avec une prise en charge employeur à hauteur de 60%

Epargne  : Plan épargne entreprise, plan épargne retraite pour préparer au mieux son départ à la retraite

Formation  :  Possibilité de réaliser des formations notamment grâce à notre propre organisme de formation

 ?uvres sociales du CSE  : Chèques vacances, bon Noël, bons naissance, subventions cinéma?

Transport  : Prise en charge à 50% du tarif des transports en commun

Vous souhaitez découvrir le monde des « essais » en vous épanouissant professionnellement et en développant vos connaissances dans une ambiance conviviale et bienveillante ?

Postulez maintenant pour rejoindre cette aventure passionnante !


Le Groupe EMITECH, laboratoire d'essais en environnement, ingénierie, formation et conception de bancs de tests est leader dans son domaine avec 69,5 millions d'Euros de chiffre d'affaires, 19 sites et 700 collaborateurs.

Le Groupe, composé de plusieurs sociétés, accompagne les grands donneurs d'ordre et les PME de l'aéronautique, l'automobile, le militaire, le spatial, le ferroviaire, le médical, les télécoms dans le développement, la validation, la qualification et la certification de leurs produits (mécanique, vibratoire, climatique, radiofréquence, compatibilité électromagnétique, électrique, hydraulique...). Depuis plus de 30 ans, le Groupe EMITECH poursuit sa croissance grâce aux équipes qui le compose.

Vous avez du talent ? Vous souhaitez travaillez dans un esprit de convivialité et monter en compétences ? Nous avons un poste pour vous !

Type de contrat : CDI

COORDINATEUR.TRICE TRAVAUX F/H

  • 03 avril 2026
  • CELETIS
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Évreux

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de votre manager, vous intervenez en tant que consultant.e coordinateur.trice travaux auprès de nos clients. Votre rôle est de vous assurer de la bonne exécution des travaux par l'ensemble des prestataires. Vous êtes le point de contact des différents interlocuteurs. Vous garantissez la bonne communication entre tous les prestataires et vous coordonnez les différentes missions.

Les missions du poste


- S’assurer de l’organisation des travaux
- Veiller au respect des délais, coûts, de la qualité et de la sécurité
- Planifier et suivre les études et travaux
- Manager, coordonner et orienter les équipes de chantiers
- Réaliser le test des équipements
- Assurer un suivi sur le respect des plans, des spécifications techniques et des réglementations


  • Diplomé.e d’un Bac+2/3 spécialité génie civil ou bâtiment ou équivalent, vous disposez d’une solide expérience d’au moins 5 ans (stage et/ou alternance compris).
  • Doté.e d’un bon esprit relationnel, vous êtes organisé et rigoureux.
  • Vous avez l’âme d’un leader/manager. Vous aimez travailler en équipe.

Celetis est une société indépendante du secteur de l ingénierie et du conseil technologique (ICT). Nous accompagnons nos clients en intervenant activement sur les projets de recherche et de développement scientifiques et techniques des plus grands noms du paysage industriel et tertiaire français.

Nos valeurs sont nos forces : la compétitivité, la créativité, la fidélité et la rigueur. Vous pouvez participer à cette aventure humaine en nous rejoignant et en partageant ces valeurs.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projets Etudes Electricité Industrielle F/H

  • 03 avril 2026
  • CAP INGELEC
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration, nous recherchons un(e) Chef de Projets Etudes Electricité Industrielle, pour accompagnez le lot courant fort d’un projet sur des solutions industrialisées. Le poste est situé à notre agence de Saint Jean d'Illac (33) sous la responsabilité du Responsable du Pôle Industrialisation.  

Plus précisément, vos missions principales seront :

  • Concevoir des solutions techniques optimisées (Dimensionnement des installations électrique techniques, rédaction des pièces écrites…),
  • Superviser la production graphique (plans, schémas) en lien avec les équipes Études & BIM,
  • Consulter, analyser et challenger les offres des entreprises,
  • Être garant des choix techniques réalisés pour votre discipline,
  • Animer les réunions techniques et accompagner au suivi de la bonne exécution des travaux sur le chantier.

Diplômé(e) d’une formation Ingénieur avec une spécialisation en électricité ou électrotechnique, vous avez à minima 5 ans d’expérience en conception de projets de bâtiments ou d'installations industrielles. Reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes opérationnelles, vous faites preuve d’un bon esprit de synthèse, de qualités relationnelles fortes et d’adaptabilité.

Pouvant être amené à intervenir en phase travaux, vous êtes ouvert(e) à des déplacements ponctuels.

Envie de relever des défis techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant !

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.


Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions clé en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 14 implantations en France et à l’international, nos 800 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

CONCEPTION MECANIQUE SOLIDWORKS F/H

  • 03 avril 2026
  • DAVIDSON LYON
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Romans-sur-Isère

DESCRIPTION :

- Réaliser des conceptions d’outillages avec un logiciel CAO (SOLIDWORKS) et dessiner les plans

- Valider avec les équipez méthodes, qualité, métrologie, bureau technique les plans

- Approvisionnement des outillages

- Rédaction cahier de charge

- Commande

- Réception

- Suivi du budget ensemble avec le chef de projet

- Gestion des sous-traitants

- Organisation et animations des routines projet (en interne ou chez les fournisseurs)

- Gestion du planning ensemble avec le chef de projet


Profil maitrisant SOLIDWORKS et la conception d' outillage (pièces usinées...)

Bon relationnel, anglais correct


Créée en 2005, Davidson est une société de conseil en management et expertise technologique.
Nous sommes présents dans 6 pays repartis en Europe et en Amérique du Nord.

En 2025, Davidson c est :

3000 salariés,
200 managers,
300 millions d euros de chiffre d affaires

STOOOOOOOOOOOOP!

Et si on laissait de côté les discours préformatés pour parler des VRAIS raisons de nous rejoindre !

Davidson c est avant tout un projet d entreprise où il fait bon vivre grâce à des fondamentaux qui structurent notre action au quotidien :

Etre sérieux sans se prendre au sérieux,
Manager en temps réel,
Construire une entreprise horizontale,
Développer la créativité et la prise d initiatives,
Favoriser l inspiration plutôt que la gouvernance.

Pour que vous puissiez vérifier que ce ne sont pas que des mots, il vous suffit de candidater, si vous êtes le(la) meilleur(e) pour le job suivant !!!!

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Planificateur Industriel – SAP F/H

  • 03 avril 2026
  • GESER BEST
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Fleury-les-Aubrais

DESCRIPTION :

Notre agence GESER-BEST Paris recherche pour l'un de ses clients, un Planificateur Industriel – SAP H/F.

En tant que Planificateur Industriel – SAP H/F, vous pilotez la planification de la production et des opérations d’assemblage de systèmes de défense anti-aérienne.

Missions principales :

  • Élaborer et piloter les plannings de production et d’assemblage
  • Assurer le suivi des ordres de fabrication et garantir leur bon déroulement
  • Utiliser SAP pour la gestion des flux, des charges et des délais
  • Coordonner les différents services : production, logistique, qualité, bureau d’études
  • Anticiper les aléas industriels et proposer des solutions rapides et efficaces
  • Participer à l’amélioration continue des processus de planification
  • Suivre les indicateurs de performance (délais, charge, capacité)

  • Formation Bac+2 à Bac+5 en gestion de production, logistique ou domaine industriel
  • Première expérience en planification industrielle (stage ou alternance acceptés)
  • Maîtrise de SAP (obligatoire)
  • Appétence pour le terrain et compréhension des contraintes industrielles
  • Capacité à évoluer dans un environnement mouvant et exigeant
  • Esprit d’analyse, réactivité et orientation solution
  • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe

Chez GESER-BEST, nous aidons les entreprises à renforcer leurs équipes en mettant à leur disposition des experts qualifiés pour des projets ponctuels ou de longue durée.

Faire appel à notre assistance technique, c’est bénéficier de savoir-faire complémentaires pour mener à bien un projet, tout en gagnant en flexibilité et en réactivité. Nos spécialistes interviennent dans de nombreux secteurs comme l’aéronautique, le ferroviaire, la santé, l’énergie ou l’industrie.
 

Notre approche se base sur l'humain : nous accompagnons nos collaborateurs à chaque étape, en leur offrant des projets enrichissants et un suivi personnalisé.

Avec GESER-BEST, vous avez l’assurance d’une expertise fiable, d’une équipe réactive et d’un partenariat fondé sur la confiance.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur Projeteur Piping F/H

  • 03 avril 2026
  • PAPREC FRANCE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :



Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !

Intégré à une équipe projet et placé(e) sous la responsabilité d'un Chef de groupe en Installation Générale, vous intervenez en tant que Projeteur Tuyauterie - IG.

À ce titre, vous êtes en charge de la conception des routings de tuyauterie et du supportage, sur la base des P&ID émis par le process. Vous prenez en compte les exigences spécifiques du projet, notamment en matière d'accessibilité, de maintenance et de contraintes d'exploitation.

Vous assurez la maîtrise du planning de vos livrables et garantissez leur conformité technique et contractuelle au sein du projet.
Etudes et spécifications techniques
En collaboration avec le Chef de groupe, vous participez à la rédaction des spécifications techniques de besoins, notamment pour :

  • Les études de détail des tuyauteries eau vapeur
  • La réalisation des travaux de tuyauteries eau vapeur
  • Les études de détail des tuyauteries utilités
  • La réalisation des travaux de tuyauteries utilités

Études d'ensemble et plans guides
Vous contribuez activement à la réalisation des plans guides du projet, incluant notamment :
  • Les études et la conception des réseaux de tuyauterie
  • Les plans d'ensemble d'installations générales (toiles de tuyauterie)
  • Les plans guides génie civil pour la zone turbine
  • Les plans guides charpente pour les annexes turbine
  • Les plans guides équipements chaudronnés (ballons, réservoirs, etc.)

Interface projet et support terrain
Vous participez aux réunions techniques avec le client et les cotraitants, afin de prendre en compte leurs remarques et d'apporter les réponses nécessaires sur les aspects liés à l'installation de tuyauterie.

Vous êtes également présent lors des réunions de planning hebdomadaires, afin d'anticiper les demandes du bureau d'études et de garantir la réalisation des dossiers dans les délais impartis.

Force de proposition, vous intervenez activement dans la résolution de problématiques techniques.

Vous animez les présentations de maquettes 3D chez le client et intervenez ponctuellement sur site, afin d'apporter les réponses techniques attendues par les superviseurs tuyauterie du chantier.



Issu d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 8ans minimum sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'un bureau d'études industriel dans les domaines de l'énergie, de la chimie ou de la pétrochimie.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre expertise technique, votre esprit d'équipe et votre autonomie. Votre capacité à vous adapter aux contraintes projets sont des atouts indispensables pour réussir dans ce poste.

Vous maîtrisez les outils informatiques et de conception suivants : Aveva E3D, Navisworks, Autocad.

La mobilité est requise (déplacements possibles sur sites et chez les clients).
La maîtrise de l'anglais est indispensable pour évoluer dans un environnement projets international.




Fondé en 1994, Paprec est en France le leader du recyclage et un des grands acteurs européens de la gestion des déchets et de la production d'énergies vertes. Le groupe est détenu majoritairement par la famille Petithuguenin qui a investi massivement en France et à l'international dans ses usines et outils technologiques. Notre raison d'être est d'œuvrer pour une planète verte en faisant de nos déchets la matière première de notre siècle.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur projeteur mécanique F/H

  • 03 avril 2026
  • Andrice
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre forte dynamique de croissance, nous recherchons un.e Projeteur.se mécanique pour renforcer nos équipes grenobloises.


 

Vos principales missions seront :

  • Conception 2D et 3D de pièces mécaniques (tôlerie, mécano-soudure, chaudronnerie, structures métalliques, tuyauterie)
  • Réalisation de maquettes 3D, plans guides, plans d’ensembles et plans de détails
  • Conception, assemblage et implantation d’équipements sous pression
  • Lecture et correction de P&ID
  • Établissement des mises en plan et nomenclatures
  • Élaboration de plans de contrôle nécessaires et de documents techniques associés
  • Respect des normes applicables (DESP, CODAP, cotation fonctionnelle ISO)

  • Formation Bac+2/3 (BTS, DUT, Licence) en conception mécanique
  • Expérience significative en milieu industriel
  • Maîtrise d'un logiciel de conception comme SolidWorks, CREO, Catia etc.
  • Bonnes connaissances en conception, cotation fonctionnelle et dessin industriel
  • Rigueur, autonomie, dynamisme et bon relationnel

En 2014, Jean-Luc Brelière, après une formation Ingénieur Télécom et avoir débuté sa carrière en qualité d'ingénieur consultant a souhaité apporter aux collaborateurs proximité et engagement managérial.

Il a alors crée Andrice : société d'ingénierie alliant assistance technique et forfait.

Aujourd'hui, +100 collaborateurs ont rejoint Andrice autour de 4 valeurs communes : Ecoute, Engagement, Proximité et Plaisir.

Le modèle ?

Notre passion pour l'ingénierie s'exerce autour de 4 pôles d'expertises : Mécanique, E.I.A., électronique et méthodes industrielles.

Depuis 2019, Andrice a décidé d'élargir son champ d'activité en créant son propre bureau d'études spécialisé en développement de produits intelligents.

Andrice met le savoir-faire de ses ingénieurs et techniciens au service de ses clients (Air Liquide, Schneider Electric, Framatome...) basés en région Auvergne-Rhône-Alpes.

Les ambitions ?

L'entreprise ambitionne d'être un acteur majeur en ingénierie sur la région Auvergne-Rhône-Alpes.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'études électriques F/H

  • 03 avril 2026
  • Andrice
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Afin d'accompagner l'un de nos clients dans la réalisation d'un projet d'envergure, nous recherchons un.e Dessinateur.rice Projeteur.rice électricité nucléaire.


 

Au sein du bureau d’études, vos principales missions seront ainsi :


 

  • Analyse du cahier des charges ;
  • Réalisation des études électriques (bilans de puissance, sections de câbles, listes entrées / sorties) ;
  • Conception des armoires électriques ;
  • Réalisation de schémas, notes de calculs, 
  • Rédaction de la nomenclature.

  • De formation technicien supérieur ou DUT génie électrique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en milieu nucléaire.
  • Vous maitrisez AutoCAD, DIALux, E3D et Caneco BT.
  • Vos qualités relationnelles vous permettront d’être rapidement opérationnel et d’intégrer une équipe dynamique dont l’objectif est la satisfaction client et le respect du coût et des délais.

En 2014, Jean-Luc Brelière, après une formation Ingénieur Télécom et avoir débuté sa carrière en qualité d'ingénieur consultant a souhaité apporter aux collaborateurs proximité et engagement managérial.

Il a alors crée Andrice : société d'ingénierie alliant assistance technique et forfait.

Aujourd'hui, +100 collaborateurs ont rejoint Andrice autour de 4 valeurs communes : Ecoute, Engagement, Proximité et Plaisir.

Le modèle ?

Notre passion pour l'ingénierie s'exerce autour de 4 pôles d'expertises : Mécanique, E.I.A., électronique et méthodes industrielles.

Depuis 2019, Andrice a décidé d'élargir son champ d'activité en créant son propre bureau d'études spécialisé en développement de produits intelligents.

Andrice met le savoir-faire de ses ingénieurs et techniciens au service de ses clients (Air Liquide, Schneider Electric, Framatome...) basés en région Auvergne-Rhône-Alpes.

Les ambitions ?

L'entreprise ambitionne d'être un acteur majeur en ingénierie sur la région Auvergne-Rhône-Alpes.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Asset Manager F/H

  • 03 avril 2026
  • Egis Group
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Rattaché.e au Responsable du Pôle Ressources Immobilières, vous êtes en charge de la gestion et du pilotage stratégique du patrimoine immobilier tertiaire d’EGIS en France. Véritable relais opérationnel et stratégique, vous déployez la politique immobilière sur l’ensemble du territoire, accompagnez les projets immobiliers, assurez la cohérence et la performance du parc (environ 70 sites). En lien étroit avec les parties prenantes internes et externes, vous jouez un rôle clé dans l’optimisation des implantations, la supervision des relations locatives et le suivi budgétaire et contractuel.

MISSIONS PRINCIPALES
En lien étroit avec le Responsable du Pôle Ressources Immobilières, vous définissez et déployez le schéma directeur immobilier en adoptant une posture de « business partner » auprès des différentes parties prenantes. À ce titre, vous participez aux instances de décision immobilières de la région France (Comités Immobiliers, préparation des supports, reporting, etc.).

  • Vous êtes responsable de la structuration, de la mise à jour et du pilotage de la base de données du parc immobilier en France. Vous créez et maintenez la documentation relative aux actifs du groupe.
  • Vous supervisez les relations locatives, tant avec les bailleurs qu’avec les clients internes : gestion des baux, contrats de prestations, sous-locations.
  • En collaboration avec le contrôle de gestion, vous participez à l’élaboration et au suivi du budget annuel, présentez les prévisions de fonctionnement des implantations gérées par EGIS SA. Vous validez les régularisations de charges, les refacturations contractuelles, les indexations de loyers et les dépôts de garantie.
  • Vous pilotez les projets immobiliers pour l’étude « Stay vs Go », recherche de locaux, planification, modélisation financière, négociation des baux, etc. Ce pilotage s’effectue en étroite collaboration avec les autres membres du Pôle Ressources Immobilières, notamment l’équipe aménagement, en charge de la conception, des travaux et de l’accompagnement au changement mais aussi le responsable des projets FM.
  • Vous assurez une veille technologique, métier et réglementaire pour être en mesure de proposer des solutions toujours plus innovantes et responsables.
  • Vous assurez le reporting de votre activité auprès de votre n+1 et proposez des actions correctives.

Votre parcours ?

  • Diplômé d'un Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire.

Vos atouts ?

  • Vous bénéficiez de connaissances et d’une expérience en matière de rédaction, négociation, management de contrats en lien avec la mission et tâches confiées, appliquer la législation et la règlementation en vigueur dans les différentes activités (ex : droit immobilier, normes environnementales, processus internes, respect de la sécurité…).
  • Vous faites preuve d’esprit d’équipe avec les membres de la Direction Immobilier, Exploitation et Sécurité.
  • Vous êtes force de proposition.
  • Vous disposez de qualité relationnel et avez le sens de la communication.
  • Niveau d'anglais courant requis.

Egis propose une rémunération attractive et offres des possibilités d’évolutions grâce à la mobilité interne au sein du groupe.

  • Salaire
  • Télétravail selon l’accord entreprise
  • Avantages sociaux

Egis est l’un des leaders mondiaux de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction, des opérations et des services de mobilité. Nous créons et exploitons des infrastructures et des bâtiments intelligents qui répondent à l’urgence climatique et contribuent à un développement équilibré, durable et résilient. Nos 20 500 employés opèrent dans plus de 100 pays, déployant leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Grâce à la diversité de nos activités, nous sommes au cœur de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens du monde entier.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Assistant de Gestion F/H

  • 03 avril 2026
  • Egis Group
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Dans un contexte de transformation du groupe, de digitalisation de l'activité financière, et d'industrialisation des processus, l'assistant.e de Gestion - Administrateur de ventes - région France, sous la direction du Manager of cash Operations, aura pour principales missions :

  • Ouverture des projets/contrats et enregistrement des commandes dans les outils de gestion
  • Saisie du budget initial
  • Création des fiches tiers Client
  • Assurer le suivi administratif de la commande (dépôt sur serveur projet)
  • Préparation et émission des factures clients et dépôt sur les différentes plateformes (chorus, Ediflex...)
  • Animation et suivi des relances sur les factures échues / non échues
  • Traitement hebdomadaire des statuts de factures non payées sur les plateformes clients
  • Traitement des encaissements non lettrés
  • Fermeture des offres / projets après contrôles préalables effectués (impayés, caution...)
  • Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projets et contrôleurs de gestion
  • Communiquer et faciliter la mise en place de l'organisation du Pôle auprès des opérationnels

Et :

  • Être force de proposition dans l'amélioration des outils de gestion et pratiques existants
  • Assurer et suivre la mise en application des procédures du Groupe sur son périmètre

Votre parcours ?

  • De formation Administration / Bac+2 / BTS / Associate's Degree (gestion, ou comptabilité idéalement)
  • Niveau d'expérience min. requis : minimum 2 ans

Vos atouts ?

  • Vous disposez d'un niveau opérationnel en anglais, notamment à l'écrit
  • Vous maîtrisez Excel
  • Vous avez une appétence pour la conduite du changement, aisance de communication
  • Qualité d’écoute et ouverture au dialogue
  • Bonne connaissance des processus (contrats, factures, relances) et des outils du Groupe
  • Autonomie, rigueur, goût du travail en équipe
  • Dynamisme, réactivité, force de proposition
  • La connaissance de l'ERP ORACLE serait un plus

Egis propose une rémunération attractive et offres des possibilités d’évolutions grâce à la mobilité interne au sein du groupe.

  • Salaire
  • Télétravail selon l’accord entreprise
  • Avantages sociaux

Egis est l’un des leaders mondiaux de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction, des opérations et des services de mobilité. Nous créons et exploitons des infrastructures et des bâtiments intelligents qui répondent à l’urgence climatique et contribuent à un développement équilibré, durable et résilient. Nos 20 500 employés opèrent dans plus de 100 pays, déployant leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Grâce à la diversité de nos activités, nous sommes au cœur de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens du monde entier.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Cadre Infirmier en santé au travail F/H

  • 03 avril 2026
  • ONERA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Palaiseau

DESCRIPTION :

En tant que cadre infirmier expérimenté en santé au travail, vous assisterez le médecin du travail et vous participerez activement au suivi individuel de la santé des salariés et aux actions de prévention des risques professionnels. Dans une équipe pluridisciplinaire, sous la hiérarchie du médecin du travail, vous assurerez la supervision des activités des infirmières. Vous serez mobiles sur les trois sites franciliens et serez en capacité d'assurer la continuité du service. Vos principales missions seront :

Assurer l'accueil des salariés et la permanence des soins sur la plage d'ouverture du service (9h-12h30/13h15-17h) ;
Prendre en charge les urgences (selon protocoles) ;
Réaliser les visites selon le protocole de délégation établi par le médecin du travail ;
Réaliser les examens complémentaires à la demande du médecin du travail (ECG, EFR, audiométrie, visiotest, BU, bilans sanguins...) ;
Assurer une transmission hebdomadaire de l'activité au médecin du travail ;
Contribuer à la mise à jour des documents règlementaires (Fiche d'Entreprise, Rapport Annuel) ;
Assurer la saisie administrative des données dans le logiciel KENORA en respectant la RGPD ;
Assurer la saisie et le suivi des AT dans le logiciel KENORA ;
Participer à la gestion administrative du service (commandes, matériel, suivi pharmacie) ;
Participer aux actions en milieu de travail : études de postes, enquêtes AT/MP, analyses des risques professionnels, visites et commissions de proximités de votre site de référence (réunions trimestrielles) ;
Participer ponctuellement aux réunions sur demande du médecin du travail ;
Rédiger et transmettre trimestriellement au médecin du travail un rapport d'activité infirmier ;
Participer aux réunions hebdomadaire et trimestrielle du SPST ;
Assurer la fonction de responsable informatique (RID) du SPST ;
Coordonner les aspects opérationnels en l'absence du médecin du travail ;
Produire des actions de prévention.


Diplôme d'État d'infirmier complété par un DIUST (Diplôme InterUniversitaire en Santé au Travail) ;
Expérience exigée dans un service de santé au travail d'au moins trois ans ;
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et des logiciels métiers, notamment Kenora ;
Excellentes capacités rédactionnelles ;
Sens de la confidentialité ;
Discrétion professionnelle et respect du secret médical ;
Sens de la coordination, de l'organisation, autonomie, adaptabilité et mobilité.


L'ONERA, expert étatique de la recherche aéronautique et spatiale, façonne l'innovation et la défense de demain. Ses 2200 collaborateurs relèvent les défis du futur et renforcent la compétitivité de l'industrie aérospatiale à travers les grands programmes français et européens, porteurs de l'ADN ONERA.

Intégrer l'ONERA, c'est s'engager dans une aventure où chaque jour est une occasion d'innover, de repousser les limites de la connaissance et de construire le futur.

Rejoignez l'ONERA, et prenez votre envol vers l'avenir !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Post-doctorat en épigénétique et oncologie pédiatrique F/H

  • 03 avril 2026
  • Institut Curie
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Sur le campus Paris de l'Institut Curie, l'équipe Recherche Translationnelle en Oncologie Pédiatrique (RTOP, responsable : Dr G Schleiermacher) de l'U1330 INSERM (CONCERT,  directeur : Olivier Ayrault) développe des méthodes d'analyses de molécules isolées à partir de prélèvements périphériques (ADN libre circulant, ARNs libres, protéines) dans des grandes cohortes de patients atteints de cancers pédiatriques de haut risque (neuroblastome, autres cancers de haut risque)  afin d'étudier des mécanismes d'oncogenèse et de résistance aux traitements.

Nous recrutons actuellement un(e) post-doctorant(e) qui aura pour mission de développer des approches d'étude de la méthylation chez des patients atteints de neuroblastome, afin de contribuer à une amélioration du diagnostic et la prise en charge de ces patients ainsi que de notre compréhension du développement tumoral et de la dissémination métastatique. Le/la candidat(e) travaillera dans un environnement interdisciplinaire impliquant les méthodes de séquençage de nouvelle génération, le développement d'outils moléculaires et les applications de biologie cellulaire/criblage, en utilisant des solutions commerciales et internes.

Missions et responsabilités

  • Analyse de la dérégulation du méthylome au niveau tumoral et au niveau de l'ADN circulant dans le neuroblastome, afin de déterminer des sous-groupes tumoraux, et afin d'analyser le rôle de profils divergents dans la résistance aux traitements,

  • Promouvoir l'étude des altérations génétiques, épigénétiques, et les interactions ADN-protéines basées sur le développement de nouvelles approches d'analyse de biopsies liquides (NGS, WES, ChipSeq, exosomes, autres techniques) dans le neuroblastome

  • Interface avec les bio-informaticiens de l'équipe pour l'analyse et l'interprétation des données.


  • Doctorat en biologie moléculaire, biochimie ou génie biomédical, avec une expérience en développement technologique, étayée par des publications ou des brevets.

  • L'expérience du séquençage de nouvelle génération (NGS) et de la gestion des données est un atout majeur.

  • Solides connaissances des techniques classiques de biologie cellulaire et de biologie moléculaire (ADN et ARN) requises.

  • Volonté de contribuer à l'innovation technologique et de répondre aux questions biologiques.

  • Capacité à travailler en équipe dans un environnement matriciel, à partager les tâches et à s'adapter rapidement aux besoins changeants.

  • Capacité de mener un projet de recherche d'une manière indépendante, de travailler dans un environnement pluridisciplinaire, de collaborer au niveau national et international

Toutes nos opportunités sont ouvertes à des personnes en situation de handicap. 

Informations sur le contrat

Type de contrat : CDD

Date de démarrage : Dès que possible

Durée du contrat : 18 mois renouvelable

Temps de travail : 39 h

Rémunération : selon les grilles en vigueur

Avantages : Restauration collective, prise en charge du titre de transport annuel à 70%, mutuelle d'entreprise

Localisation du poste : Paris



Contact

Pour postuler, merci d'envoyer CV et lettre de motivation

Date de parution de l'offre : 29/01/2026

Date limite des candidatures : Dès que pourvu

L'Institut Curie est un employeur inclusif respectant l'égalité des chances.

Il s'engage également à appliquer des normes exigeantes en matière d'intégrité de la recherche.

https://euraxess.ec.europa.eu/sites/default/files/brochures/eur_21620_en-fr.pdf


L'Institut Curie est un acteur majeur de la recherche et de la lutte contre le cancer. Il est constitué d'un hôpital et d'un Centre de recherche de plus de 1000 collaborateurs avec une forte représentativité internationale.

L'objectif du Centre de recherche de l'institut Curie est de développer la recherche fondamentale et d'utiliser les connaissances produites pour améliorer le diagnostic, le pronostic, la thérapeutique des cancers dans le cadre du continuum entre la recherche fondamentale et l'innovation au service du malade.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDD

Travel and Office Manager F/H

  • 03 avril 2026
  • Mercator Ocean International
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Dans un contexte international et en croissance, Mercator Ocean recrute un·e Travel and Office Manager qui interviendra sur des enjeux variés et structurants pour l’organisation : une activité soutenue de déplacements professionnels liée à la participation à de nombreux projets européens et collaborations scientifiques internationales ; des projets d’évolution des espaces de travail ; une attention particulière portée à l’optimisation des ressources, à la qualité de vie au travail et aux engagements environnementaux.

Rattaché·e au Secrétariat Général, vous aurez pour mission d’offrir un environnement de travail performant, sécurisé et agréable, tout en optimisant les coûts et en garantissant un haut niveau de qualité de service pour l’ensemble des collaborateurs et visiteurs. Vous serez notamment responsable de :

  • Gérer les services généraux et les infrastructures : gestion opérationnelle des locaux, des services supports (accueil, courrier, fournitures…), supervision de la maintenance et des prestataires associés, gestion des contrats dans les respect de la règlementation ;

  • Gérer les déplacements professionnels : définition et déploiement de la politique voyages, organisation des déplacements professionnels des collaborateurs et visiteurs ; pilotage des prestataires (outils de réservation) ; mise en place des dispositifs de sécurité et d’assistance (assurances, gestion des risques pays…)

  • Améliorer la qualité de service : mise en place et suivi d’indicateurs de performance (coûts, qualité de service, satisfaction des collaborateurs) ; réalisation de benchmarks pour améliorer les pratiques et mettre en œuvre des actions concrètes;

  • Mener des actions supportant la politique environnementale : mobilité, consommation, énergie, achats responsables…

Au-delà de ces missions, vous contribuerez également, au besoin, à d’autres activités de développement de Mercator Océan.


Vous êtes titulaire d'un Master avec une spécialisation en management des organisations, facility management ou administration des entreprises. Vous avez un minimum de 7 ans d’expérience dans la gestion des services généraux et de voyages professionnels, et dans le management d’équipe et de prestataires externes. Une expérience de travail en environnement international constitue un atout. Une excellente maîtrise du français et de l’anglais est indispensable, une troisième langue serait un plus. Nous recherchons un.e candidat.e disposant de compétences en gestion de projets, en rédaction de cahier des charges, en gestion de budgets et des achats.

Vous avez une solide maîtrise des outils de réservation de voyages et des ERP (Cegid, Eurecia, Excel, Word…).  Vous démontrez des aptitudes avérées dans l’animation de réunions et dans l’accompagnement des utilisateurs. Vous êtes reconnu pour vos capacités d’organisation, de gestion des priorités, et de réactivité. Autonome et proactif·ve, vous faites preuve d’initiative et savez travailler dans des environnements multiculturels, exigeants et vous adapter à un rythme de travail soutenu.

ENGLISH VERSION

Who we are?

Mercator Ocean International has been developing operational oceanography activities for nearly 30 years, as part of its public interest mission to preserve the ocean. Many scientific and societal challenges must be met to ensure a sustainable ocean, whether they concern the environment, biodiversity, climate change, the blue economy or education. To meet these challenges, Mercator Ocean designs, develops, operates and maintains state-of-the-art digital systems capable of describing, analysing and forecasting the state of the ocean in 3D, continuously and in real time. The scientific information is then translated to be accessible to all, whether they are public or commercial services, political decision makers, industrialists, associations, NGOs, teachers or citizens. Mercator Ocean International thus combines scientific excellence and social commitment on a daily basis.

As a non-profit company under multinational governance (ES, FR, GB, IT, NO), we work in a climate of trust with our ten shareholder partners, all key players in the development of European oceanography.

About the position

In an international and growing environment, Mercator Ocean is recruiting a Travel and Office Manager who will contribute to several key and structuring activities for the organization. These include a high level of professional travel linked to numerous European projects and international scientific collaborations, workplace evolution and office space projects, and a strong focus on resource optimization, quality of wor


Mercator Ocean International développe des activités d'océanographie opérationnelle depuis près de 30 ans, dans le cadre de sa mission d’intérêt général de préservation de l'océan.

De nombreux défis scientifiques et sociétaux doivent être relevés afin de garantir un océan durable, qu'ils concernent l'environnement, la biodiversité, le changement climatique, l'économie bleue ou l'éducation. Pour relever ces défis, Mercator Ocean conçoit, développe, opère et maintient à l’état de l’art scientifique des systèmes numériques capables de décrire, d’analyser et de prévoir l’état de l’océan en 3D, en continu et en temps réel. Les informations scientifiques sont ensuite traduites pour être accessibles à tous, qu'il s'agisse de services publics ou commerciaux, de décideurs politiques, d’industriels, d'associations, d'ONG, d'enseignants ou de citoyens. Mercator Océan International allie ainsi au quotidien excellence scientifique et engagement social.

En tant que société à but non lucratif sous gouvernance multinationale (ES, FR, GB, IT, NO), nous travaillons dans un climat de confiance avec nos dix partenaires actionnaires, tous acteurs clés du développement de l'océanographie européenne.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

CONTRACT MANAGER IT F/H

  • 03 avril 2026
  • AXODYN
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous négocions, gérons et pilotons des contrats et des achats pour plusieurs groupes. Dans ce cadre nous recrutons plusieurs Contract Manager IT.

MISSIONS

  • Industrialiser et standardiser la gouvernance (comités, traçabilité) : Mise en place et animation de la gouvernance des contrats (cadencement, comités, CR, suivi d'actions).
  • Préparer les éléments factuels nécessaires aux décisions et avenants (impacts coûts/délais/risques).
  • Suivi de performance : KPI/SLA, incidents majeurs, plans d'amélioration ; calcul des pénalités/niveaux de service
  • Pilotage des obligations contractuelles : livrables, jalons, réversibilité, continuité (PRA/PCA), sous-traitance (si applicable)
  • Coordination avec les parties prenantes du GIE (actionnaires)
  • Gestion des changements (CR/avenants/lettre d'intention /renouvellement ou prolongation) : cadrage, priorisation, consolidation impacts (coût/délai/risque), versioning, suivi validations.
  • Tenue des registres (contrats, obligations, risques, changements) et reporting (dashboard mensuel).
  • Coordination multiparties (fournisseurs, domaines techniques, régions, PMO, Juridique/Achats).

Les contrats et les achats concernent principalement :

- Les Achats et Prestations de services informatiques (intégration, migration, TMA, infogérance, etc.)

- Les Fournitures informatiques

- Les Contrats de licences SaaS/On Premise


Et si on parlait de vous ?

  • Formation master 2 / grande école (ingénieur, commerce)
  • Certification ITIL 4 Foundation si possible ;
  • 5 ans minimum d'expérience en contract management IT (infogérance, infra/DC, réseau, EUC) et/ou transformations (carve-out, carve-in) ;
  • Maîtrise : SLA/KPI, pénalités/niveaux de service, réversibilité, gouvernance fournisseurs ;
  • Appétence pour la négociation contractuelle ;
  • Une grande rigueur et bonne organisation ;

N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse.


Depuis 2013, AXODYN, société d ingénierie industrielle accompagne les entreprises dans la maîtrise de leurs projets de la conception à la réalisation.

Nous intervenons dans trois secteurs d activités porteurs : Industries de transformation, Energie et Infrastructures.

Selon votre expertise AXODYN vous propose de relever ces challenges :

·       Management de projets : Pilotage de projets, Planification, Contract & Cost management.

·       Etudes et Réalisations : Génie civil, Mécanique, Electrique, Automatisme, Informatique industrielle.

·       Exploitation : QHSE, Amélioration continue, Process industriels.

Nous sommes présents à Lille, Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Bruxelles. Depuis Janvier 2019, nous sommes implantés à Dunkerque et Bordeaux. Des implantations en région qui favorisent l'accompagnement et le management de proximité.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez AXODYN, la confiance se construit chaque jour par le respect de la parole donnée. La communication est claire et simple et permise par une proximité et une accessibilité de l ensemble de nos équipes. L esprit d initiative est favorisé et les idées et envies de chacun sont considérées et encouragées.

AXODYN a su marquer sa singularité sur trois points majeurs au fil de ses années d expérience :

·       Une entreprise en croissance constante et pérenne financièrement, claire dans son positionnement et reconnue par ses clients ;

·       Des équipes accessibles et dynamiques, animées par une énergie commune ;

·       Une bienveillance de tous les instants : chaque collaborateur trouve sa place et une considération ; il se sait accompagné par les managers et la direction de manière et stable.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Référent technique FPGA F/H

  • 03 avril 2026
  • SERMA INGENIERIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Élancourt

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Référent Technique FPGA.

Vos missions seront les suivantes :

1. Gestion de projet / Encadrement technique

  • Réfèrent technique auprès de l’équipe FPGA
  • Faire des revues de code et d’architecture
  • Capacité à estimer les charges et les délais
  • Suivre l’avancement des développements

2. Conception et développement

  • Définition de l’architecture
  • Implémenter des fonctions numériques (traitement du signal, communication, etc.)
  • Exécution de simulations
  • Développement de test unitaires, d’intégration et de régressions
  • Intégration sur cible

3. Documentation et qualité

Rédiger les documents techniques (étude de faisabilité, descriptif d’architecture, définition du plan de test, rapport de coverage, User Manuel…)


Votre profil

Issu d’une formation de niveau ingénieur en électronique, vous disposez de solides compétences en électronique numérique et en conception de systèmes électroniques embarqués. Vous justifiez d’une expérience significative en conception et développement de FPGA, idéalement acquise au sein d’un Bureau d’Études pluridisciplinaire et, si possible, dans le secteur aéronautique ou des systèmes embarqués contraints.

Reconnu pour votre expertise technique en FPGA, vous êtes capable d’analyser des problématiques complexes et de définir des solutions robustes et conformes aux exigences qualité et normatives. En tant que référent technique, vous êtes en mesure de piloter les choix techniques, de contribuer aux revues de conception et de garantir la cohérence technique des développements tout au long du projet.

À l’aise dans un environnement en mode projet, vous travaillez en étroite collaboration avec des équipes pluridisciplinaires et jouez un rôle clé d’interface technique entre les différents métiers et les parties prenantes du projet.

Autonome, rigoureux et organisé, vous faites preuve d’un excellent esprit d’analyse et d’un réel esprit d’équipe. Votre capacité à transmettre vos connaissances, à accompagner et faire monter en compétence les ingénieurs, ainsi qu’à structurer et faire vivre les règles métier, fait de vous un référent technique naturel. Curieux et proactif, vous assurez une veille technologique continue afin de contribuer à l’amélioration continue et à l’innovation des produits.


Le Groupe Serma en synthèse :

  • 1400 ingénieurs et techniciens
  • 8 laboratoires d'expertises en électronique et nouvelles énergies
  • 6 bureaux d'études (composants, cartes et systèmes électroniques)
  • Conseil en électronique, sureté et cybersécurité
  • 30 sites en Europe et aux Etats-Unis
  • Structure participative : 700 employés actionnaires du groupe

Vous évoluerez dans un Groupe solide et à forte croissance, expert historique et indépendant de l'électronique, les nouvelles énergies, la cybersécurité et les télécoms.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Contrôleur de gestion opérationnel F/H

  • 03 avril 2026
  • COMPAGNIE GENERALE DE MAINTENANCE IMMOBILIERE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saclay

DESCRIPTION :

Les missions du poste :

Rattaché(e) à la Direction, vos missions principales seront les suivantes :

  • Participez activement à la mise en place et à l’animation du contrôle de gestion en lien avec la Direction,
  • Élaboration des budgets annuels des différentes agences,
  • Analyse des écarts et contrôle budgétaire,
  • Reporting,
  • Fiabilisation et contrôle de cohérence des données de gestion,
  • Dans le cadre de la gestion prévisionnelle à Moyen et long terme, vous contribuez à la construction du plan à moyen terme et à son suivi.
  • Vous réalisez des études et analyses en vue d’améliorer la performance de l’entreprise et sa gestion prévisionnelle (actualisation, approfondissement, nouvelles réalisations).
  • Vous assurez un accompagnement des opérationnels dans l’analyse des écarts budgétaire.
  • Gestion de la flotte automobile

Le profil recherché :

Diplômé(e) d’un bac+5 en Finance et Contrôle de Gestion, vous disposez impérativement d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.

  • Vous avez de bonnes compétences en analyse de données
  • Vous disposez d’une aisance relationnelle pour dialoguer avec différents types d’interlocuteurs (opérationnels non-financiers), dans le but de collecter l’information
  • Vos capacités d'organisation et de planification ne sont plus à démontrer
  • Vous faites preuve d’anticipation et de réactivité
  • Vous êtes curieux et avez un esprit critique pour l’analyse des chiffres
  • Vous avez une force de persuasion qui vous permet de faire entendre votre point de vue face aux responsables fonctionnels et opérationnels
  • Votre organisation, votre rigueur et votre proactivité sont vos principaux atouts.
  • Connaissance des logiciels Sage et BI-Reporting
  • Maitrise d’Excel

Si nous sommes devenus une référence dans le domaine de la Maintenance Immobilière pour les bailleurs sociaux, ce n est pas un hasard. C est d abord grâce à l'attention que nous portons à toutes nos équipes. Chez nous, vous êtes un acteur Majeur dans la réussite de l'entreprise. Parce qu'on aime le travail bien fait, et parce qu'on veut que chacun aime ce qu'il fait, nous vous donnons les moyens de développer votre savoir-faire et de vous épanouir dans votre poste.

Rejoignez-nous.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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