Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Ingénieur Planning, pour intervenir dans une ingénierie EPC.

En tant qu'Ingénieur Planning, vous serez principalement responsable responsable de la création, du suivi et de l'ajustement des calendriers de projet, ainsi que de l'allocation efficace des ressources pour assurer une exécution optimale dans les délais prévus du projet EPC, en veillant à ce que tous les biens et services nécessaires soient achetés de manière efficace, dans les délais et en respectant les budgets établis.

Lors de cette mission vous serez amené à exécuté les tâches suivantes :

- Suivi et mise à jour du planning ;
- Traitement des Cahiers des Charges et Dossiers d'appel d'offre ;
- Coordination avec l'équipe engineering pour définir la liste des livrable de chaque discipline (Process, Mécanique, Piping, Pipeline, Électricité, Instrumentation, Protection Cathodique...) ;
- Préparation du dossier préliminaire et fichier du suivi ;
- Traitement de consultation et analyse du dossier technique ;
- Ajustement du Budget par rapport au planning ;
- Calcul des indicateurs de performances (KPIs) ;
- Élaboration de PSR (Procurment Status Report) ;
- Compilation et délivrance du tableau du bord entreprise pour l'ensemble des projets ;
- Suivi des travaux sur le chantier ;

Vous devez maitriser :

- Primavera P6 ;
- Ms Project.

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un ingénieur Piping/Tuyauterie, pour intervenir dans une ingénierie EPC.

En tant qu'Ingénieur Tuyauterie / Piping, vous serez responsable de la gestion efficace du matériel de tuyauterie et de robinetterie, en garantissant le respect des normes et spécifications techniques.

Vous sélectionnerais, préparerais et mettrait à jour les classes de tuyauteries, optimisez les processus et standards, tout en offrant un support technique aux équipes internes et externes.

Lors de cette mission vous serez amené à :

- Préparation des spécifications techniques de tuyauterie ;
- Préparer les dossiers de consultations et de commandes, en veillant à l'adéquation du matériel proposé avec les spécifications, codes et standards requis ;
- Réaliser les calculs de tuyauteries à l'aide du logiciel CAESAR II ;
- Réaliser les calculs par éléments finis avec un logiciel donné et les codes internationaux ;
- Réaliser les calculs de structure métallique ;
- Vérifier les notes de calcul et rédiger les fiches de vérification ;
- Approuver les documents fournisseurs en collaboration avec le spécialiste en classe de tuyauterie et robinetterie ;
- Préparer les tableaux comparatifs techniques ;
- Mettre à jour la liste de lignes et la liste des équipements ;
- Sélectionner, préparer et mettre à jour les classes de tuyauteries dédiées au projet, en se basant sur les référentiels des classes standards ;
- Optimiser les classes de tuyauterie en conformité avec les codes et standards ;
- Maintenir et mettre à jour les standards existants, en tenant compte de l'évolution technologique et économique ;
- Analyser les non-conformités et les problèmes rencontrés, et mettre en place des actions correctives ;
- Participer à l'élaboration et à la validation des outils de calcul.

Vous serez également amené à rendre différents livrables :

- Modèles calcul CAESAR II;
- Notes de calcul ;
- Fiches de vérification ;
- Spécifications de Tuyauterie ;
- Liste de vannes ;
- Smartplant Material Library selection ;
- Package technique de commande ;
- Data Sheets.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au chef d'agence de Brest, vous intervenez en toute autonomie sur des prestations de maintenance et de dépannage, principalement dans les domaines du froid, de la climatisation et du traitement d'air. Vous serez également amené à réaliser des travaux CVC
Des compétences en production de chauffage et ECS seront également très appréciées.

Vous bénéficierez de moyens modernes pour exercer vos missions dans les meilleures conditions : procédures claires, outils adaptés, tablette connectée pour la gestion de vos interventions (planification, rapport, suivi du temps…).

La qualité technique et la rigueur de vos interventions sont essentielles, car vous représentez l'image d'excellence d'IGEO auprès de nos clients.

DESCRIPTION :

Vous avez le sens des flux, du pilotage prévisionnel et une solide culture Supply Chain ?
Rejoignez-nous pour une mission stratégique au cœur de la gestion de la demande client, dans un environnement aéronautique en pleine transformation digitale (ERP).

Notre CEO Stéphane CAMPO a bâti STEP UP autour d'une conviction forte : l'épanouissement des talents par l'action et le sens.
Découvrez son approche humaine avec le programme MINDSTEPS, Intégrer, fiabiliser et analyser les prévisions clients
Préparer et animer les revues de la Demande sur les programmes confiés
Confirmer les commandes série et spare en fonction des consommations
Mettre à jour les outils de prévision, fichiers ERP, et KPI existants
Communiquer en transverse avec ADV, MRO, Supply Chain, commerce, programmes
Naviguer sur les portails clients (AirSupply, SP2, Collins) pour mise à jour des données
Contribuer aux revues S&OP avec les données consolidées
Participer activement à l'accompagnement du changement d'ERP

DESCRIPTION :

Intégré(e) dans une équipe de 11 personnes, vous réalisez les interventions de maintenance, de conduite et de dépannage sur les installations CVC (Chauffage Ventilation Climatisation) de plusieurs Lycées Toulousains.

Vos missions sont les suivantes :
* Garantir la sécurité des personnes et des biens dans la zone d'intervention ;
* Gérer des interventions de conduite : surveillance, vérifications, contrôle, réglage, démarrage et arrêt, relevés et paramétrage des installations ;
* Gérer des interventions de maintenance courante : entretien courant, entretien simple, et entretien complet des installations ;
* Gérer des interventions de maintenance lourde ou travaux : gros entretien, renouvellement, remplacement, création/construction et modification des installations ;
* Réaliser des interventions de dépannage (maintenance palliative et mesures conservatoires) ;
* Transmettre des données dans le système de gestion interne ;
* Rendre compte de ses interventions ;
* Maintenir de l'état de propreté de l'environnement de travail ;
* Respecter les règles et appliquer les procédures ;
* Réaliser des travaux ou des prestations hors contrat.

Vous intégrez le pôle d'astreinte du secteur.

DESCRIPTION :

Ce groupe a pour mission de réaliser des études de sûreté et des dossiers réglementaires pour les installations en déconstruction d'EDF (pilotage/rédaction des Rapports de Sûreté, des Règles Générales d'Exploitation, des guides méthodologiques en lien avec nos activités)
Au sein de la délégation sureté et protection des intervenants (DSIP)/groupe sûreté (GS) et d'une équipe de 32 professionnels, vous participerez aux missions suivantes, sur nos installations en démantèlement :

Définir la méthodologie de protection de cibles vis-à-vis d'agressions (séisme, inondation, ...) lors d'opérations de démantèlement

Identifier les cibles à protéger lors de la concomitance d'opérations de démantèlement et d'une agression, en particulier en ce qui concerne les opérations sur échafaudages et le séisme

Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe., Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.

Au coeur de la transition énergétique, la Direction des Projets Déconstruction et Déchets (DP2D) assure le pilotage de la déconstruction des installations nucléaires à l'arrêt et développe des solutions industrielles pour la gestion et la valorisation des déchets. Avec une organisation en mode projets, l'expertise de ses équipes (1000 personnes) basées à Lyon, Paris et sur les sites est particulièrement reconnue à l'international.

* Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !

DESCRIPTION :

Expertise & évaluation immobilière
* Réalisation d'avis de valeur et d'analyses de coût global (CAPEX/OPEX), benchmark de marchés, scénarios de valorisation (foncière, locative, cession/acquisition).
* Due diligence technique et réglementaire : lecture de diagnostics, conformité urbanistique, impact des servitudes, risques et opportunités (énergie, mobilité, inondation, etc.).
* Contribution aux rapports d'expertise (méthodes par comparaison, par capitalisation, par coût, DCF simplifié) ou par la méthode du bilan promoteur et aux business plans d'opérations (réhabilitation, changement d'usage, densification douce).

Ingénierie urbaine & bâtiment (BAT/AMT)
* Diagnostics de patrimoine bâti, orientations de rénovation énergétique et exploitation-maintenance (multi techniques, GTB), avec prise en compte des performances et de la durabilité.
* Études mobilité-transport et accessibilité des sites, interactions avec les réseaux techniques urbains (eau/assainissement, énergie, voirie).
* Appui AMO/MOE sur des opérations : programmation architecturale/urbaine, montages, suivi technique, coordination d'acteurs.

Data, outils & livrables
* Production de cartographies et analyses SIG (QGIS/ArcGIS), requêtes SQL sur données urbaines/immobilières.
* Modélisations et maquettes SIG ; tableaux de bord et indicateurs (R, Excel).
* Dossiers de décision : notes d'opportunité, fiches-site, présentations client, pièces marché.

DESCRIPTION :

Dans le cadre de votre mission, vous interviendrez sur de la conduite de travaux TCE, comprenant différent type de bâtiments (ERP, IGH...)

- L'élaboration et l'exécution technique du chantier
- La prévention et la sécurité la gestion administrative et budgétaire
- Le management des équipes
- La réception du chantier tout en veillant au maintien de la bonne dynamique commerciale avec nos clients et partenaires.

Vous avez un véritable rôle de management des équipes du chantier ainsi qu'en parallèle, un rôle d'animation auprès des interlocuteurs internes et externes du chantier (sous-traitants, bureau de contrôle, main d'oeuvre...). Vous faites preuve d'autonomie pour prendre les mesures et décisions nécessaires à la réalisation de vos objectifs.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Qualité ou Chef de Projet, vous êtes le pilier de l'assurance qualité, de l'industrialisation à la livraison. Vos responsabilités clés incluront :

- Garantir la Conformité Produit : Suivre la conformité des produits (référentiels, codes, normes) à chaque étape du processus de fabrication.
- Interface Sûreté & Client : Être l'interlocuteur privilégié pour la gestion des notifications d'inspection, l'organisation des points d'arrêts et des convocations auprès des clients et organismes de sûreté.
- Gestion Documentaire Qualité : Assurer la traçabilité qualité en rédigeant et mettant à jour les Dossiers de Suivi de Fabrication (DSI / DSR).
- Validation des Contrôles : Vérifier la conformité des rapports de contrôle (NDT, procédés, dimensionnel) et compiler la documentation de fin de fabrication (Rapport Final, Déclaration de Conformité).
- Pilotage des Événements Qualité : Gérer l'intégralité des non-conformités et événements qualité (ouverture, analyse technique 8D/A3, plans d'actions, clôture dans SAP).
- Culture Qualité : Promouvoir activement la culture de la sûreté et de la qualité, en identifiant de manière proactive les risques d'écarts et d'erreurs.

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche d'un poste de Responsable Projet Automatisme ? Vous êtes à la recherche d'un CDI ? Nous avons ce qu'il vous faut !

Dans le cadre du développement de nos activités dans la région Centre-Val de Loire, nous recherchons pour notre bureau d'études d'Orléans un(e) Responsable de Projet Automation.

Rattaché(e) au Responsable d'Activité de votre spécialité, vous avez la responsabilité des projets qui vous sont confiés. A ce titre, vos missions sont les suivantes :

- Dans la phase d'avant-vente:
- Analyser les besoins client,
- Vérifier la faisabilité de l'offre,
- Définir, quantifier et chiffrer l'architecture, le matériel, les logiciels et les prestations d'automation associées,
- Rédiger les offres techniques.

Dans les phases de réalisation du projet

- Encadrer l'équipe projet,
- Organiser et piloter les études de conception, valider les solutions techniques,
- Opérer dans le respect des méthodes et procédures qualité projet,
- S'assurer de la cohérence entre les besoins et les moyens mis en oeuvre,
- Animer des réunions de projet internes et externes,
- Traiter les demandes de modifications ou d'évolutions,
- Rédiger les cahiers des charges et les dossiers de consultation des fournisseurs et sous-traitants,
- Consulter, élaborer des comparatifs et des alignements techniques,
- Planifier et piloter l'exécution technique, en phase réalisation, jusqu'à la mise en service des installations,
- Réaliser ou contribuer à la production des études et des développements, au sein de l'équipe de vos projets,
- Suivre l'état d'avancement par rapport au planning,
- Garantir la qualité des relations avec le client dans votre qualité d'interlocuteur(trice) privilégié(e),
- Garantir la satisfaction client, en matière de qualité, de performances, de coûts et de délais ainsi que la bonne gestion contractuelle et financière du projet., Télétravail possible selon la mission effectuée

Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap

Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !

Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services

Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne

Plusieurs événements proposés dans l'année dont nos afterwork d'été et d'hiver

DESCRIPTION :

nouveaux collaborateurs en collaboration avec les différents interlocuteurs et assurer le lien jusqu'au suivi de la montée en compétences en lien avec les managers. Construction et déploiement du plan de formation 2026 : qui dit nouvelle année, dit nouveau plan de développement des compétences ! Vous êtes chargé(e) de recenser les besoins en formation via les entretiens annuels & professionnels, arbitrer budgétairement et d'organiser et suivre les formations. > Les + chez SRDi ? Rattaché(e) à Anne la DRH, vous intégrez une équipe constituée de 2 autres personnes : Camille, Gestionnaire RH & Paie et Alexis, Alternant chargé de projets RH & communication. L'esprit d'équipe est une clé de réussite dans l'aventure SRDi ! Vous bénéficieriez à votre arrivée d'un parcours d'intégration afin de découvrir les différents métiers de notre entreprise et rencontrer les collaborateurs qui la composent, ainsi que d'une période de formation au poste. Vous rejoignez
une entreprise où dynamisme et vivacité font partie du quotidien : l'entreprise connait une croissance à deux chiffres depuis plusieurs années et a doublé ses effectifs en moins de 5 ans, passant de 50 à 100 collaborateurs ! Vous travaillez à la Boissière des Landes au Siège SRDi dans nos locaux flambants neufs, du lundi au vendredi. CDD remplacement 6 mois - démarrage au 05/01/2026 / 38h semaine / Salaire selon profil / Prime de participation / Mutuelle individuelle 100% prise en charge par l'employeur / Carte restaurant / avantages Hello CSE. > Vous êtes la bonne personne si. Vous avez une expérience d'au moins un ou deux ans sur la fonction RH (recrutement/formation) idéalement dans un environnement PME. Vous recherchez un poste RH polyvalent en lien direct avec les managers de l'entreprise. Véritable chasseur(se) de talents, trouver, approcher et convaincre les bons profils de rejoindre l'aventure SRDi est un vrai moteur pour
vous. Vous faites preuve de persévérance et de ténacité - pour vous, chaque mission de recrutement est un challenge à relever. Vous savez allier rigueur et agilité : le multitâche ne vous fait pas peur. Vous aimez faire avancer les choses, prendre des initiatives et trouver des solutions concrètes Et surtout, vous partagez nos valeurs de Solidarité & d'Esprit d'équipe et de Dynamisme & Vivacité !, * Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
* Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences
* Faciliter l'intégration des nouveaux employés
* Préparer un entretien
* Recruter et intégrer une personne
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

DESCRIPTION :

En tant que véritable chef d'orchestre, vous serez responsable des chantiers de raccordements pour des lotissements, des immeubles, des entreprises et des collectivités. Votre mission est essentielle pour assurer une alimentation électrique fiable là où c'est nécessaire.

Vos missions clés incluent :

- Analyser les besoins relatifs aux dossiers confiés.
- Réaliser des études et des chiffrages pour les projets de création et de renouvellement des ouvrages de distribution d'électricité.
- Assurer un excellent relationnel avec nos clients tout au long du chantier.
- Coordonner les différents intervenants internes et externes pour garantir la réussite des projets.
- Programmer et suivre la réalisation des travaux jusqu'à leur mise en service.
- Réceptionner les chantiers pour une satisfaction client maximale.
- En tant qu'interlocuteur privilégié de nos clients, vous les accompagnez dans toutes les étapes de leurs projets, en les conseillant sur les aspects organisationnels, techniques et financiers. Votre expertise est précieuse pour eux et pour notre entreprise., * Programme de cooptation

Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au coeur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, dorigine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Entretien téléphonique avec le recruteur
* Validation du profil par le/la responsable du recrutement
* Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
* Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
* Négociations, envoi d'une promesse d'embauche
* Accueil & commencement de la mission

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la DRH, vous intervenez sur les différents spectres du développement RH, à savoir le recrutement, l'intégration des nouveaux collaborateurs, la formation et la GEPP.

Gestion des recrutements en CDI, CDD et intérim : vous intervenez du recueil des besoins auprès des managers, en passant par la rédaction des offres, l'évaluation des candidats (préqualification téléphonique et entretien), jusqu'à la proposition d'embauche et le suivi des indicateurs.

Pilotage des intégrations et montées en compétences des nouveaux collaborateurs : vous organisez les parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs en collaboration avec les différents interlocuteurs et assurer le lien jusqu'au suivi de la montée en compétences en lien avec les managers.

Construction et déploiement du plan de formation 2026 : qui dit nouvelle année, dit nouveau plan de développement des compétences ! Vous êtes chargé(e) de recenser les besoins en formation via les entretiens annuels & professionnels, arbitrer budgétairement et d'organiser et suivre les formations., Rattaché(e) à Anne la DRH, vous intégrez une équipe constituée de 2 autres personnes : Camille, Gestionnaire RH & Paie et Alexis, Alternant chargé de projets RH & communication. L'esprit d'équipe est une clé de réussite dans l'aventure SRDi !
Vous bénéficieriez à votre arrivée d'un parcours d'intégration afin de découvrir les différents métiers de notre entreprise et rencontrer les collaborateurs qui la composent, ainsi que d'une période de formation au poste.
Vous rejoignez une entreprise où dynamisme et vivacité font partie du quotidien : l'entreprise connait une croissance à deux chiffres depuis plusieurs années et a doublé ses effectifs en moins de 5 ans, passant de 50 à 100 collaborateurs !
Vous travaillez à la Boissière des Landes au Siège SRDi dans nos locaux flambants neufs, du lundi au vendredi.

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un ingénieur spécialiste en machines tournantes, pour intervenir dans le secteur des énergies.

Lors de cette mission vous serez amené à :

- Préparer des spécifications techniques;
- Analyser les offres des fournisseurs et les clarifications techniques;
- Préparer les tableaux de comparaison techniques;
- Vérifier et approuver les documents des fournisseurs (plans, notes de calculs).

Vous serez en coordination permanente avec les autres disciplines (Process, Electricité, Instrumentation, Génie Civil et Structure, Piping...) afin de joindre l'ensemble des commentaires aux documents fournisseurs en accord avec le planning du projet.

Vous serez également amené à rendre différents livrables :

- Spécifications techniques des équipements rotatifs;
- Compte rendu de réunions avec les fournisseurs;
- Tableaux de comparaisons techniques;
- Documents fournisseurs commentés par l'ensemble des disciplines.

DESCRIPTION :

* R\u00e9daction des gammes de fabrication, fiches d\u2019instruction, STL, etc.
* Suivi et d\u00e9roulement des RPA / RPI
* Suivi des dossiers de validation industrielle
* Gestion de la configuration industrielle

Technicien Support de Production :
* Gestion des al\u00e9as en atelier
* Suivi des non-conformit\u00e9s et mise en place des actions correctives
* Gestion de la configuration en production

DESCRIPTION :

Envie de contribuer aux enjeux nucléaires d'aujourd'hui et de demain ? Intégrez un groupe international engagé dans une croissance bas carbone, résolument mobilisé dans la lutte contre le changement climatique.
Vous rejoignez le projet Filières déchets moyenne activité à vie longue de la Direction des projets déconstruction et déchets (MALV) du groupe EDF
Venez enrichir l'équipe par votre expérience, votre savoir-faire et votre savoir-être !
Ce groupe a pour mission de/est responsable de/...la gestion des déchets nucléaires de moyenne activité à vie longue produits par les réacteurs EDF en exploitation et en déconstruction qui se fait notamment grâce à l'installation de conditionnement de ces déchets appelée ICEDA et située à Bugey.
Au sein de la Direction Projet Déconstruction Déchets et d'une équipe de 35 professionnels, vous participerez aux missions suivantes :
Etudier des optimisations du procédé de conditionnement des colis de déchets nucléaires de moyenne activité vie longue (MAVL) conditionnés dans l'installation ICEDA, sous tous les aspects (technique, planning, coût, réglementaire);

Etudier en particulier l'intérêt et la possibilité de conditionner dans le même colis des déchets de démantèlement et des déchets de déconstruction;

Réaliser les premières évaluations technico économiques;

Etablir un ou des scénarios/plannings de projet de la conception à la mise en service des solutions retenues.
Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe., Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.

Au coeur de la transition énergétique, la Direction des Projets Déconstruction et Déchets (DP2D) assure le pilotage de la déconstruction des installations nucléaires à l'arrêt et développe des solutions industrielles pour la gestion et la valorisation des déchets. Avec une organisation en mode projets, l'expertise de ses équipes (1000 personnes) basées à Lyon, Paris et sur les sites est particulièrement reconnue à l'international.

* Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !

DESCRIPTION :

Au sein de l'Ifremer, la Direction de la Flotte Océanographique (DFO) a pour mission le déploiement opérationnel de l'IR* FOF. Elle définit et met en oeuvre la programmation de l'infrastructure au service des diverses communautés utilisatrices. Elle en assure également la gestion et, à ce titre, a en charge le développement des moyens navals et leur optimisation. Elle assure le pilotage des contrats avec les structures en charge de l'armement de l'ensemble des navires de la flotte et coordonne le développement d'accords internationaux relevant des flottes océanographiques.

L'unité d'ingénierie Navires et Systèmes Embarqués (NSE), au sein de la DFO, conduit les projets de construction, de modernisation et d'évolution des navires de l'IR* FOF et de leurs équipements scientifiques. Localisée à Brest/Plouzané, cette unité s'appuie également sur une activité de R&D, avec l'objectif de maintenir l'infrastructure à un haut niveau de performance et de services, et d'adapter les outils à l'évolution du besoin des communautés scientifiques utilisatrices. L'unité NSE est organisée en deux services : le service Navires et Equipements (NE) et le service Acoustique Sous-marine et Traitement de l'Information (ASTI).

Le service ASTI que vous rejoindrez, est chargé de l'activité R&D dans le domaine de l'Acoustique Sous-marine pour diverses applications (cartographie sous-marine, caractérisation des fonds sédimentaires, halieutique etc). Il est responsable des opérations d'étalonnage et de qualification des systèmes acoustiques. Par ailleurs, il mène les actions de l'Ifremer dans le domaine de l'acoustique

environnementale. Il assure les activités de conception, de réalisation et de suivi de logiciels scientifiques de visualisation et de traitement des données issues des campagnes scientifiques.

Sous la responsabilité du chef du service NSE/ASTI, il/elle aura la fonction d'ingénieur de R&D en acoustique sous-marine dans le domaine de l'acoustique environnementale., Sous la responsabilité du chef du service NSE/ASTI, vous aurez la fonction d'ingénieur de R&D en acoustique sous-marine dans le domaine de l'acoustique environnementale et aurez pour missions :

- D'optimiser des simulations d'impact sonore des sources acoustiques de la Flotte océanographique française sur les mammifères marins.
- De traiter et interpréter de gros volumes de données issues d'enregistrements par acoustique passive, acquises sur les navires océanographiques et issues d'observatoires sous-marins.
- Etude bibliographique sur les avancées récentes concernant la définition de seuils d'impact physiologiques et comportementaux des différentes espèces de mammifères marins, poissons, tortues marines, invertébrés.
- Réalisation et interprétation de différentes simulations d'impact prenant en compte la zone de travail (cartes de probabilité de présence des mammifères ou autres espèces marines), les caractéristiques acoustiques des sources, et les seuils adaptés aux espèces potentiellement présentes. Ces simulations, se voulant les plus réalistes possibles, se baseront sur des campagnes réelles de la Flotte (trajectoire du navire, sources utilisées, etc.).
- Mise en place d'une méthode de traitement de données d'acoustique passive issues de systèmes PAM (Passive Acoustic Monitoring).
- Soutien ponctuel en métrologie lors des mesures acoustiques (cuve acoustique, bassin d'essais et mer) de qualification des capteurs de la Flotte et d'estimation du bruit rayonné des navires océanographiques et de structures EMR.

Avec qui serez-vous en interaction ?

En interne :

- Equipes de la DFO et des départements scientifiques de l'Ifremer

En externe

DESCRIPTION :

En tant que climaticien confirmé, vous prenez en charge, accompagné(e) d'un binôme en support, l'installation complète de nos solutions de confort thermique sur des chantiers de rénovation.

Vos responsabilités principales incluent :
* L'installation d'appareils de climatisation (splits et gainables).
* La pose des réseaux, les raccordements et le câblage.
* L'installation et le paramétrage des systèmes de régulation (Airzone, Delta Dore, etc.).
* La mise en service des installations.
* Le suivi de vos chantiers via nos outils numériques.

DESCRIPTION :

Intégré(e) au sein du bureau d'études Fluides et d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de la conception et la gestion des projets en CVC, de l'étude de conception à la réalisation des estimations, dans le cadre de la construction/rénovation/réhabilitation de bâtiments professionnels dans les secteurs de l'industrie et du tertiaire.

Appréciant d'évoluer dans un environnement professionnel multi-projets dans lequel vous pourrez faire preuve d'autonomie et vous montrer force de propositions, vos principales missions seront :

- L'analyse des besoins du client et du cahier des charges,

- La définition et la conception de la solution technique la plus appropriée au regard des attendus du client,

- La réalisation du calcul et du dimensionnement des équipements et réseaux,

- La réalisation de schémas et de plans,

- L'élaboration d'une estimation financière des coûts des travaux aux différentes phases du projet,

- La rédaction des pièces écrites constituant les appels d'offres,

- L'analyse technico-économique des offres,

- L'accompagnement des Chargés d'Affaires dans la phase d'exécution et le suivi des chantiers des lots fluides,

- La vérification de la conformité des ouvrages.

Véritable expert et conseiller dans votre domaine d'activité, vous possédez de bonnes connaissances en matière de réglementation et normes techniques de construction.

DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe d'Akila Ingénierie, vous intégrerez l'équipe d'ingénieurs pour produire les diagnostics structurels, reconnaissances et audits de patrimoine et serez en charges d'études et de missions de recalculs.

Vous serez amené à travailler sur des diverses typologies de structures (béton armé, béton précontraint, maçonnerie, métallique, bois, mixte) et sur divers ouvrages (bâtiments, ouvrages d'art, équipements sportifs, équipements industriels).

Sur la base de relevés et de sondages que vous réaliserez avec notre équipe interne sur le terrain, la reconnaissance vous permet de définir le mode constructif et le fonctionnement de l'ouvrage.

Une descente de charge et le calcul inverse de capacité portante sont ensuite réalisés.