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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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16 444 offres

Assistant d'exploitation H/F

  • 10 juillet 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement.

Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau.

Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Description du poste

Nous recherchons pour notre agence d'Angers (49) un(e) Assistant(e) d'exploitation.

Au sein du service d'exploitation, vous aurez pour missions : 

en Exploitation

Réceptionner les appels clients, traiter les demandes eCommerce 

Éditer les fiches d’intervention et documents annexes pour les équipes

Préparer la planification des chantiers en veillant à l’optimisation des moyens 

Affecter les demandes urgentes d’intervention en lien le responsable 

Saisir et analyser les retours d’intervention

Administrative

Effectuer les bons de commande de sous-traitance et du matériel de chantier

Créer et mettre à jour les contrats et grilles tarifaires spécifiques dans ERP 

Créer et mettre à jour les commandes détaillées dans ERP Jason

Rédiger et envoyer les courriers

La liste des missions est non exhaustive

Qualifications

Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+2 (idéalement en gestion pme, administration des ventes, transport), avec une expérience significative sur poste similaire,

Vous faites preuve de rigueur, de polyvalence et d'autonomie. 

Votre dynamisme et votre implication au quotidien vous permettront de réussir dans une fonction demandant réactivité et capacité à convaincre. 

Vous maîtrisez les outils informatiques (utilisation permanente du logiciel métier) et les outils Google.

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

  • 13ème mois pour bien finir l'année
  • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé
  • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement
  • Prime qualité, annuelle.

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

  • Carte restaurant pour garder la forme

Un processus de recrutement transparent et humain :

  • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
  • Rencontre avec votre futur responsable 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance Industrielle F/H

  • 10 juillet 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Limoges

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Au sein de la Direction des Unités Industrielles (DUI) de Veolia activité Recyclage et Valorisation, vous contribuez directement à la performance et à la transformation de nos installations de traitement et de valorisation des déchets. Véritables outils industriels au cœur des territoires, nos unités allient exigence opérationnelle, innovation et engagement environnemental pour produire de l’énergie, valoriser les matières et réduire l’empreinte environnementale. Rejoindre la DUI, c’est participer concrètement à une industrie utile, au service de la transition écologique.

Basé(e) en Région Nouvelle-Aquitaine, rattaché(e) au Responsable Maintenance de notre Unité de Valorisation Énergétique située à Limoges (87), dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité, vos missions principales seront les suivantes :

  • Effectuer la maintenance préventive et curative des installations
  • Assurer les consignations électriques ou mécaniques
  • Rédiger des rapports d’intervention ou de dysfonctionnement des équipements
  • Réaliser le changement de pièces, modifier les réglages des installations
  • Participer à la préparation des ATP
  • Assurer le suivi de la sous-traitance lors des interventions de sociétés extérieures sur le site
  • Superviser la gestion des stocks et le suivi des pièces détachées
  • Exécuter rigoureusement le plan d’entretien préventif
  • Informer sa hiérarchie de l’état « potentiel » des équipements vérifiés et savoir établir un diagnostic
  • Être force de proposition d’amélioration
  • Utiliser les produits de maintenance de manière adéquate et veiller à leur stockage correct
  • Renseigner les ordres de travaux dans la GMAO
  • Participer à la réalisation des objectifs du site et à l’amélioration continue de son fonctionnement
  • Assurer l’interface avec le personnel d’exploitation pour le bon fonctionnement du process
  • Assurer la propreté et l’entretien de ses équipements et de sa zone de travail
  • Respecter les délais d’intervention
  • Respecter les consignes d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail
Qualifications

De niveau Bac à Bac + 2, et d’une expérience (idéalement en industrie) et/ou votre formation initiale (électrotechnique, maintenance industrielle, …) vous ont permis de développer un esprit d’analyse permettant de mener à bien ces missions.

Vous avez envie d'apprendre et vous savez travailler en équipe.

Votre capacité à travailler en autonomie et votre rigourosité seront vos atouts pour réussir dans cette fonction.

Informations supplémentaires
  • Poste en CDI, Temps plein, 35h hebdomadaires
  • 13ème mois
  • Intéressement / Participation
  • Prime vacances

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Conseiller Clientèle / technicien administratif H/F

  • 10 juillet 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villefranche-sur-Saône

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Description du poste

Dans le cadre de nos contrats de délégation de service public, Veolia pilote l'exploitation des services d'eau et d'assainissement pour le compte des collectivités. Vous serez rattaché.e au Territoire Rhône Saône Confluence, gérant un portefeuille de 100 000 abonnés. Au cœur de cette structure de 200 salariés, vous intégrerez le service Consommateurs composée de 10 collaborateurs. Vous travaillez en collaboration avec les équipes techniques du Territoire et les fonctions supports de la Région. 

Vos missions

Gestion de la Relation Client

  • Accueil et communication : accueil physique et téléphonique des abonnés, envoi de communications sortantes

  • Gestion administrative des demandes clients : souscription d’abonnement, échéancier de paiement ou de mensualisation, réclamations…

  • Résolution et expertise :

    • Apporter des solutions concrètes aux demandes des clients

    • Calculer et instruire les demandes de dégrèvement

    • Prioriser le traitement des dossiers urgents (impayés, réitérations de problèmes, réclamations complexes)

Contribution à la performance et à l’efficacité opérationnelle

  • Gestion des  contrats :

    • Suivre et traiter au quotidien les retours d’intervention de l'exploitation

    • Analyser les alarmes issues du système de télérelevé puis lancer les actions adaptées (enquête terrain, communication sortante…)

    • Traiter les anomalies de relevé de consommation

    • Participer activement aux actions visant la réduction des impayés

  • Digitalisation client :

    • Promouvoir le prélèvement automatique et le passage à la facturation électronique

    • Vérifier et enrichir la base de données clients (téléphone portable, e-mail, IBAN, SIRET…)

  • Gestion de la facturation :

    • Contribuer à la rapidité et à la fluidité du processus de facturation

    • Garantir la fiabilité de la facturation par des contrôles qualité systématiques

Qualifications
  • Formation : Bac +2/3 gestion / administratif ET/OU selon expérience

  • Savoir-être 

    • Sens du service et de l'écoute, empathie et excellentes qualités relationnelles

    • Autonomie, initiative, esprit d’équipe

    • Rigueur et sens de l’organisation et de la méthode

  • Savoir-faire

    • Capacité d’analyse et de résolution de problème

    • Maîtrise des outils informatiques, incluant une aisance particulière avec les chiffres et les outils de requête pour l'analyse

    • Capacités de rédaction

  • Permis B, déplacements ponctuels

Informations supplémentaires
  • Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses,
  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,
  • Des tickets restaurants,
  • Une prime d'eau,
  • Un intéressement et une participation,
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux,
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives,
  • Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien H/F

  • 10 juillet 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Saint-Pierre-de-Varengeville

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, on s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement

Notre entité Hygiène des Bâtiments du groupe VEOLIA, expert dans les métiers de la 3D et de l’hygiène de l’Air nous permet d’apporter la meilleure réponse aux problématiques d’hygiène sanitaire et environnementale des bâtiments et abords.

Nous recherchons pour notre secteur de CAEN (14)  un Applicateur Hygiéniste F∕H.

Description du poste

Rattaché(e au Directeur d'Agence Nord Normandie, vous interviendrez sur ce secteur.

Vos missions seront les suivantes:

  1. Réaliser les interventions 3D (Dératisation / Désinsectisation / Désinfection  + Dépigeonnage).
  2. Gestion d'un portefeuille de clients exigeants.
  3. Gestion du planning d'intervention.
  4. Appliquer les règles de sécurité entreprises et celles liées au métier de la 3D
Qualifications
  • Certification Certibiocide et habilitation électrique de préférence
  • 2 à 3 ans d'expérience dans les services 3D et les services aux entreprises
  • Solides compétences en matière de communication et de service à la clientèle
  • Capacité à synthétiser l'information de manière efficace
Informations supplémentaires

Salaire : 1900 € Brut, CDI, 35h00, amplitudes horaires (08h à 18h)

Date d'entrée: dès que possible

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Directeur Adjoint Unité Industrielle F/H

  • 10 juillet 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Monthyon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Au sein de la Direction des Unités Industrielles (DUI), vous contribuez directement à la performance et à la transformation de nos installations de traitement et de valorisation des déchets. Véritables outils industriels au cœur des territoires, nos unités allient exigence opérationnelle, innovation et engagement environnemental pour produire de l’énergie, valoriser les matières et réduire l’empreinte environnementale. Rejoindre la DUI, c’est participer concrètement à une industrie utile, au service de la transition écologique.

Nous recherchons un Directeur Adjoint Unité Industrielle F/H, pour rejoindre notre Centre multi-filières avec incinération de Monthyon (77).

Vous serez rattaché(e) au Directeur de l'Unité de Valorisation Energétique (UVE) et vos missions principales seront les suivantes : 

  • Participer activement à la sécurité du site et de son personnel (Visites managériales de sécurité, vérification périodique du matériel, gestion des accidents et des sinistres, etc.)
  • Contribuer avec le Directeur d'Unité Industrielle au suivi budgétaire, mensuel, de l'activité
  • Contribuer au management des cadres d'exploitation (REX) et de maintenance (REM) et participer à l'évaluation des connaissances du personnel
  • Identifier les besoins de formation du personnel et les faire remonter au Directeur sous forme de plan de formation
  • Assurer le lien entre les responsables d'exploitation et maintenance et leurs équipes
  • Mettre en place une culture de la performance par le suivi des indicateurs en analysant les indicateurs métiers mensuels avec les responsables d'exploitation et maintenance :

    • Cohérence des données,
    • Écarts et dérives,
    • Plan d'actions correctives conjointement avec les REX et/ou le Responsable Maintenance.
  • Réaliser une gestion technique des installations avec un rôle de support aux exploitants :

    • Optimiser en lien avec le responsable maintenance, les arrêts techniques programmés,
    • Vérifier la prise en compte des prescriptions de sécurité dans la mise en œuvre des arrêts techniques,
    • Vérifier l'application des méthodologies prescrites par la Direction Technique.
  • Réaliser avec le service QHSE un suivi des certifications aux normes ISO 14001 / 50001 / 9001 / 45001
  • Réaliser un suivi de la conformité au code de l'environnement
  • Etre l'interlocuteur du client en cas d'absence du Directeur de l'Unité Industrielle
  • Etre relais en cas d'absence du Directeur de l'Unité Industrielle

Compétences clés :

Doté(e) d'un leadership naturel, vous pilotez efficacement les projets et les équipes. Votre expertise technique associée à vos compétences en pilotage financier vous permettent de prendre des décisions éclairées. Autonome et réactif(ve), vous faites preuve d'initiative et d'un sens du service client affirmé.

Qualifications

Titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac+5, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 années, idéalement acquise dans la gestion de site industriel, au sein d'environnement opérationnel exigeant. Votre parcours vous a permis de développer une vision transversale de la gestion de site, alliant pilotage de la performance, enjeux sociaux et gestion de la relation client.

Informations supplémentaires

Ce que nous proposons :

  • Poste en CDI
  • Statut Cadre
  • Lieu de travail : Monthyon (77)
  • 13ème mois
  • Tickets restaurant
  • Intéressement / Participation
  • Véhicule de fonction
  • Perspectives d'évolution au sein du groupe

Rejoignez Veolia  c'est choisir de s'investir dans un avenir durable.

Ensemble, relevons les défis environnementaux et construisons un futur où les déchets deviennent une ressource !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance APC (Armement Petit Calibre) F/H

  • 10 juillet 2026
  • ISD
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Draguignan

DESCRIPTION :

ISD Group recherche un Technicien de Maintenance APC (Armement Petit Calibre).

Le début de contrat est envisagé en octobre 2026, avec une période de recouvrement permettant la prise de connaissances avec l’équipe en place.

Missions principales :

  • Assurer le soutien de Niveau Technique d'Intervention 1 (NTI 1) et Niveau Technique d'Intervention 2 (NTI 2) de l'APC (Armement Petit Calibre).
  • Réaliser les Visites Techniques Annuelles (VTA).
  • Apporter un support technique de premier niveau au client.
  • Travailler en binôme avec le chef d'atelier APC, en appui direct de son activité.

Profil recherché :

De profil ancien maintenancier militaire, connaissance parfaite du NTI1, idéalement du NTI2.

Le BSTAT (Brevet Supérieur de Technicien de l'Armée de Terre) est préférable.

Sens du travail en équipe et en binôme, autonomie et rigueur technique.

Aptitude au contact client et au reporting technique.

Ce que propose ISD Group

  • Une mission au sein d'un groupe reconnu depuis plus de 40 ans dans l'ingénierie du soutien et le MCO au service de la Défense.
  • Un environnement de travail technique, au plus près des opérations et des matériels.

ISD est un groupe de services spécialisés dans le secteur Défense et qui opère depuis plus de 30 ans auprès de Grands Comptes. Nos métiers intéressent tous les industriels fabriquant des systèmes ou équipements nécessitant un Maintien en Condition Opérationnelle (MCO). 65% de nos collaborateurs sont issus de l’institution militaire nous permettant de posséder un savoir technique et opérationnel. Le Groupe ISD SA accompagne ses clients sur site en France et à l’Export.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

Technicienne Polyvalente

  • 10 juillet 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Aiton

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe maintenance, nous recherchons dans nos locaux situé à Aiton, un technicien polyvalent afin de garantir la qualité, la conformité et l’optimisation des processus au service de nos sites. 

MISSIONS PRINCIPALES

  • Entretien des espaces verts

  • Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d’hygiène et les procédures QSE

  • Veiller à la conformité des installations aux normes en vigueur

  • Identifier les situations à risque et alerter la hiérarchie

  • Dépannages et travaux liés au bon fonctionnement du site client

  • Suivi et accompagnement des sous-traitants

  • Rédaction des rapports d'intervention et proposition des améliorations techniques

  • Des compétences en soudure seraient un plus 

PROFIL RECHERCHÉ: 

De niveau minimum BAC Pro agent d'entretien des Bâtiments. 

Permis D si mission de transport de personnes détenues.

Prérequis: Casier judiciaire vierge

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Apprenti Technicien d'Exploitation | F/H

  • 10 juillet 2026
  • Idex
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Templeux-la-Fosse

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Ambassadeur d'Idex auprès de nos clients, vous :

  • Rattaché au Technicien, vous assistez le technicien pour les opérations de maintenance et de dépannages sur des installations de technicité courante (électricité, plomberie, climatisation, petite maçonnerie, menuiserie, divers travaux d'entretien courant ..).

  • Vous participez au diagnostic de panne et participez à la mise en œuvre des mesures correctives ou palliatives associées

  • Enfin vous appliquez les procédures SQE de l’entreprise et veillez à la sécurité des personnes et des biens.

Vous êtes en formation en CAP/ BEP/ Bac Professionnel Maintenance CVC en alternance.


Vous êtes :
Réactif
Consciencieux.
Apprécié pour votre esprit d'équipe et attentif aux attentes de vos clients.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Responsable de Compte - Zone Nord-Ouest F/H

  • 10 juillet 2026
  • EALICO
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

À propos du poste

Le Responsable de comptes vend l'ensemble des offres Ealico : abonnements SaaS et missions de conseil. Il acquiert de nouveaux clients industriels, fait progresser son portefeuille et s'appuie sur la prospection et l'avant-vente, sous le management du Responsable des ventes.

Mission

Acquerir des clients industriels et maximiser les revenus sur les deux offres : abonnements SaaS et missions de conseil.

Responsabilités

  • Atteindre les objectifs d'ARR additionnel SaaS et Conseil sur le portefeuille (acquisition, expansion, limitation du churn et de la contraction)
  • Garantir le planning de facturation
  • Faire vivre la relation au plus haut niveau (directions métier et achats)
  • Anticiper les renouvellements

Qualifications minimales

  • Expérience commerciale B2B
  • Connaissance du secteur industriel
  • Maîtrise CRM
  • Maîtrise de l'anglais

Qualifications souhaitées

  • Expérience dans la gestion des contrôles réglementaires ou la maintenance industrielle
  • Expérience préalable SaaS B2B

Ealico est une solution SaaS spécialisée dans la gestion des contrôles et de la conformité réglementaire pour l'industrie. Notre plateforme permet aux équipes de grands groupes industriels telle que Sanofi, Solvay, BASF, Verallia, Dalkia, Tereos de simplifier un processus souvent complexe et chronophage . Concrètement, Ealico centralise le suivi des obligations réglementaires, automatise la génération de rapports techniques et offre une visibilité en temps réel sur le niveau de conformité de chaque site industriel.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur en systèmes d'éclairage intégrés F/H

  • 10 juillet 2026
  • B-HIVE
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Angoulême

DESCRIPTION :

- Assurer le suivi technique des développements liés aux systèmes d'éclairage intégrés.
- Participer aux réunions techniques avec les équipes projet et les clients.
- Assurer le reporting de l'avancement des activités et remonter les points de vigilance.
- Coordonner les interfaces entre les différents métiers.
- Participer au suivi des activités de validation produit et des essais.
- Assurer le suivi des problématiques qualité, industrialisation et développement fournisseurs.
- Veiller au respect des exigences techniques et qualité.

- Diplôme d'ingénieur en mécanique, électronique ou systèmes.
- Minimum 5 ans d'expérience dans le secteur automobile.
- Expérience acquise chez un constructeur ou un équipementier appréciée.
- Bonne connaissance des systèmes d'éclairage automobile, notamment l'éclairage extérieur (LED, guides de lumière, diffuseurs).

Pourquoi B-HIVE ?

Parce que chez nous, vous ne serez pas seulement un numéro sur un projet. Vous ferez partie d'une équipe dynamique, ambitieuse et soudée, qui avance ensemble comme une ruche, dans laquelle chaque membre contribue au succès collectif.

Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous et postulez dès aujourd'hui !

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Votre projet ?

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur en systèmes d'éclairage intégrés pour rejoindre un projet d'envergure chez l'un de nos clients du secteur de l'automobile, basé à Angoulême.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe travaux électricité (H/F)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

<p><em>Dans un objectif de simplification et pour des raisons de lisibilité, le masculin générique est utilisé dans cette annonce.</em></p> <p> </p> <p>L’Agence INEO Centre Loiret, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installations électriques et dans la maintenance multi-techniques dans l’industrie et le tertiaire recherche un <strong><span>Chef d'équipe électricité (F/H/X)</span> </strong>pour son centre de travaux d'Orléans<strong><span> (45)</span></strong>.<strong> </strong></p> <p> </p> <p><span><strong>Ce que nous vous proposons :</strong></span></p> <p>Vous intervenez dans un environnement industriel et tertiaire sous la responsabilité hiérarchique du chef de chantier. Vous travaillez au quotidien avec une équipe d’ouvriers dont vous êtes en charge. Vous réalisez des travaux d’électricité (courants faibles), dans le respect des objectifs et consignes fixés (délais, coûts, qualité, etc.) ainsi que de la politique sécurité en vigueur dans l’entreprise et chez le client : </p> <ul> <li>Vous réalisez le câblage suivant les schémas électriques, le cheminement des câbles,</li> <li>Vous câblez les armoires de puissance BT,</li> <li>Vous posez et raccordez les appareillages,</li> <li>Vous réalisez le tirage de câbles BT et les raccordements BT,</li> <li>Vous faites les essais et les mises en service des installations,</li> <li>Vous assurez ces missions dans le respect des consignes et procédures qualité et sécurité, vous connaissez et respectez les normes applicables.</li> </ul> <p> </p> <p><span><strong>Vos atouts :</strong></span></p> <p>Vous avez une formation de base en électricité (CAP, BEP ou Bac Pro en électricité ou en électrotechnique).</p> <p>Vous avez une expérience significative dans la gestion et le suivi de chantiers.</p> <p>Vous êtes reconnu pour votre capacité à manager, votre aisance relationnelle ainsi que votre rigueur.</p> <p><strong> </strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Vos avantages :</span></strong></p> <p><span> </span></p> <ul> <li><span>Un salaire annuel brut négocié fonction de votre expérience (versé sur 13,3 mois)</span></li> <li><span>Un véhicule</span></li> <li><span>Une prime variable</span></li> <li><span>Un accord de versement de participation et intéressement</span></li> <li><span>Des tickets restaurant</span></li> <li><span>Un plan d'épargne salariale et un plan d'épargne retraite</span></li> <li><span>Des avantages liés au CSE</span></li> <li><span>Des RTT</span></li> <li><span>Des perspectives d’évolution de carrière au sein du Groupe Bouygues</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p> </p> <p><span> </span><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong><span>.</span></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   </span></em></p> <p><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>Depuis le 04/10/2022, Equans est venue compléter les 5 autres métiers du groupe Bouygues (Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, COLAS, TF1 et Bouygues Telecom).</span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>Equans (issue des entités Axima et Ineo) c'est :</span></em></p> <p><em><span>74 000 personnes dont 27 000 personnes en France</span></em></p> <p><em><span>Une présence dans près de 17 pays avec 413 agences</span></em></p> <p><em><span>Une expertise dans les services multi-techniques : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales</span></em></p>

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe Monteur Réseaux BT (H/F)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Hazebrouck

DESCRIPTION :

<p><span>Ineo Réseaux Nord Est, entité d’EQUANS France, recherche son futur</span></p> <p><span><strong><span>Chef d’Equipe Monteur Réseaux BT (H/F)</span></strong></span></p> <p><span><strong><span>Poste basé à HAZEBROUCK (59)</span></strong></span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques</span></strong></span></p> <p><span>L'agence Réseaux Nord d'INEO RESEAUX NORD EST, entité d’EQUANS France, est une entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public. Elle rassemble près de 90 collaborateurs répartis au sein de ses trois sites : Lesquin, Hazebrouck et Doullens.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous avez des compétences techniques en réseaux électriques, les aptitudes à respecter les délais et à entretenir un bon relationnel avec les clients ? Alors si c’est le cas, ce poste est fait pour vous !</span></p> <p> </p> <p><span>Selon les directives de votre encadrement, vous aurez pour principales <strong><span>missions </span></strong>de :</span></p> <ul> <li><span>Mettre en place la signalisation et le balisage des chantiers</span></li> <li><span>Travailler sur le réseaux électriques (modernisation , renforcement)</span></li> <li><span>Travailler avec le client ENEDIS</span></li> <li><span>Implanter les poteaux (béton/métal/bois/composite)</span></li> <li><span>Réaliser les raccordements et les mises en service</span></li> <li><span>Réaliser les reprises des branchements</span></li> <li><span>Respecter les règles de sécurité, de qualité et d’environnement</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Vous êtes notre <strong><span>candidat idéal</span></strong> si :</span></p> <ul> <li><span>Vous avez suivi une formation technique en électricité</span></li> <li><span>Vous avez une expérience significative sur un poste similaire</span></li> <li><span>Vous êtes habilité TST</span></li> <li><span>Vous possédez le CACES nacelle</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Votre <span><strong>+</strong></span> qui fait la différence :</span></p> <ul> <li><span>Vous avez le permis C.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Un <strong><span>dernier point pour vous convaincre</span></strong> de nous rejoindre ?</span></p> <p> </p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.</span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span><strong><span>Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></span></p> <p> </p> <p><span>Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p> </p> <p><span><strong><span>En savoir plus sur Equans France :</span></strong></span></p> <p> </p> <p><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p> </p> <p><span><strong><span>Notre mission ? </span></strong>Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></p> <p> </p> <p><span><span><strong>Experts dans 7 domaines</strong></span> (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p> </p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p>

Type de contrat : CDI

Avant-Vente Audiovisuel H/F

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Villeneuve-la-Garenne

DESCRIPTION :

<p><strong><span>Avant-Vente audiovisuel H/F</span></strong></p> <p><span>Poste basé à Villeneuve la Garenne (92)</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Le groupe <strong>Bouygues</strong> est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, de l'énergie, des infrastructures de transport, des médias et des télécoms. Il est structuré autour de six entités : <strong>Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom et Equans</strong>.</span></p> <p><span>Fort de plus de cent ans d'histoire, le <strong>Groupe Equans</strong> s'impose comme le nouveau leader mondial des énergies et services, avec de grandes ambitions en France, notamment grâce à ses filiales <strong>Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services.</strong></span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>INEO Tertiaire IDF</span></strong><span>, spécialiste dans le génie électrique tertiaire est une entité d’EQUANS France (Groupe Bouygues). Nous rassemblons plus de 800 personnes réparties sur 8 agences en Ile-De-France.</span></p> <p><span>Nous sommes spécialisés dans les Projets et Travaux d’installations électriques dans le secteur des bâtiments, grands projets tertiaires et Data Center. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun. </span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Notre agence Smart Building de Villeneuve la Garenne recherche un Avat-Vente audiovisuel H/F dans le but de répondre aux besoins des clients.</span></p> <p><strong><span>A ce titre, vos principales missions consistent à :</span></strong></p> <ul> <li><span>Analyser les cahiers des charges et appels d'offres.</span></li> <li><span>Comprendre les besoins fonctionnels et les usages des utilisateurs.</span></li> <li><span>Conseiller les clients sur les meilleures solutions techniques et ergonomiques</span></li> <li><span>Concevoir les architectures audiovisuelles adaptées aux besoins du client.</span></li> <li><span>Définir les équipements et solutions : (affichae LED, LCD, projection - Visioconférence - sonorisation - captation audio et vidéo - contrôle et automatisation - infrastructure réseau audiovisuelle - plateforme de réservation de salle - solution d'affichae dynamique - plateforme de supervision AV</span></li> <li><span>Réaliser les synoptiques et schémas fonctionnels.</span></li> <li><span>Assurer une veille technologique permanente sur les solutions du marché</span></li> <li><span>Consulter les fournisseurs et constructeurs.</span></li> <li><span>Élaborer les chiffrages détaillés.</span></li> <li><span>Réaliser les mémoires techniques et méthodologiques.</span></li> <li><span>Rédiger les offres techniques et financières.</span></li> <li><span>Définir les variantes et optimisations techniques.</span></li> <li><span>Participer aux soutenances et présentations clients.</span></li> </ul> <p><span>Ces tâches ne sont pas limitatives.</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Profil recherché :</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>De formation Bac+2 à Bac +5 dans les domaines de l'audiovisuel; électronique; réseaux et télécommunications; informatique industrielle ou ingénierie des systèmes audiovisuels, vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de l'audiovisuel technique ou de la domotique.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vous avez des connaissances en Anglais notamment pour dialoguer avec des interlocuteurs anglophones.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vous avez une bonne maitrise de la suite office et des connaissances des solutions audiovisuelles du marché.</span></p> <p><span>Organisé(e), rigoureux(se), vous avez un excellent relationnel et l'habitude de travailler en équipe. </span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Les avantages à nous rejoindre : </span></strong></p> <p><span> </span></p> <ul> <li><span>13eme mois + variable individuel + variable collectif (participation, intéressement)</span></li> <li><span>Prime congés payés + RTT</span></li> <li><span>Remboursement du pass Navigo à 100%</span></li> <li><span>Panier repas (montant de 12,20 €)</span></li> <li><span>Plans d’épargnes salariales du Groupe Bouygues</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance ProBTP</span></li> <li><span>CSE (Chèque vacances, chèque rentrée…)</span></li> <li><span>Politique de mobilité forte au sein du Groupe Bouygues (Bouygues Construction, Colas, Bouygues Telecom, TF1…)</span></li> </ul>

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance multitechnique H/F

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :

<p><strong><span>Êtes-vous prêt(e)s à agir au quotidien pour un monde décarboné</span></strong></p> <p><strong><span>et plus durable ?</span></strong></p> <p><strong><span>Equans France, </span>groupe Bouygues, recherche son futur :</strong></p> <p><strong>Technicien de maintenance Multitechnique (H/F)</strong> en <strong>CDI</strong></p> <p> </p> <p>Poste basé au Havre</p> <p> </p> <p><span>Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.</span></p> <p><span>Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le tertiaire, les collectivités, les hôpitaux, la santé, la culture, le patrimoine, l'industrie et les data centers.</span></p> <p><span>Notre objectif ?  </span></p> <p><span>Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants. </span></p> <p> </p> <p><strong><em><span>Votre challenge à nos côtés : </span></em></strong></p> <p>Dans le cadre d’une création de poste liée au développement de notre activité, nous recherchons notre futur(e) <strong>Technicien de Maintenance Multitechnique H/F</strong> posté sur le site de Siemens.</p> <p>Vous intégrez notre agence Normandie, qui dispose d’une belle assise dans la région. Forte de plus de 110 collaborateurs, nos équipes assurent la maintenance d’installations multi techniques et le facility management dans les domaines du tertiaire, de l’industrie, de la santé et des collectivités.</p> <p>Vos missions :</p> <p><span></span>  Assurer la maintenance préventive et le dépannage des équipements multi techniques principalement sur les lots suivants : plomberie, électricité, chauffage à gaz, CVC, CTA, systèmes de détection incendie, interphones, systèmes de contrôle d'accès. </p> <p><span></span> Effectuer le diagnostic et remplacer les pièces d'usures et dans le cadre de vos opérations de maintenance</p> <p><span></span> Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e)</p> <p><span></span> Être garant du respect des planning de maintenance</p> <p><span></span> Renseigner l'outil de GMAO</p> <p><span></span> Appliquer et améliorer les dispositifs et principes de sécurité</p> <p><span></span> Participer au service d'astreinte</p> <p> </p> <p><strong><em>On parle avantages ?</em></strong></p> <p>Nous vous proposons un package global de rémunération :</p> <p><span></span> Un salaire brut à négocier en fonction de votre expérience et de vos compétences.</p> <p><span></span> 13ème mois progressif</p> <p><span></span> Des tickets restaurant 60% prise en charge employeur</p> <p><span></span> Un véhicule de service</p> <p> </p> <p><strong><em>Mais encore ?</em></strong></p> <p><span></span> 10 RTT</p> <p><span></span> Intéressement et participation</p> <p><span></span> Prime de vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP)</p> <p><span></span> Plan d'épargne volontaire (PEG et PERCOL) ; actionnariat salarié Bouygues et abondement d’Axima</p> <p><span></span> Ainsi que de nombreux avantages du CSE (ex comité d'entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs !</p> <p> </p> <p><strong><em>Et si on parlait de vous ?</em></strong></p> <p><span> </span>De formation technique, vous justifiez d’une expérience professionnelle de 10 ans minimum dans un milieu industriel, au sein duquel vous avez acquis des compétences en électricité, CVC, chauffage, plomberie. </p> <p><span></span> Vous avez vos habilitations électriques.</p> <p><span></span> Votre sens du relationnel client, votre motivation, votre autonomie et votre rigueur sont vos atouts pour réussir sur ce poste !</p> <p>Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez notre équipe Maintenance !</p> <p> </p> <p><strong>Vous êtes :</strong></p> <ul> <li><strong>Convaincu(e) ?</strong> Cliquez sur postuler !</li> <li><strong>Curieux(se) et souhaitez en savoir plus ?</strong> Visitez le site Equans : <a href="https://www.equans.fr/" target="_blank">Equans France : leader des services multi-techniques</a></li> <li><strong>Intéressé(e) par Equans mais le poste ne correspond pas à vos compétences ?</strong> Consultez nos opportunités professionnelles sur notre site carrière !</li> </ul> <p> </p> <p><strong><em>Nos étapes de recrutement : </em></strong></p> <p><strong><em> </em></strong></p> <ul> <li>Entretien téléphonique avec Violette (Chargée de recrutement)</li> <li>Entretien en présentiel avec votre futur responsable et découverte de l’agence</li> <li>Promesse d’embauche</li> <li>Package administratif et découverte de notre entreprise et de nos valeurs via notre outil Odyssée</li> <li>Accueil au sein de votre agence</li> <li>Journée d’intégration prévue dans les 6 mois de l’embauche</li> </ul> <p> </p> <p><em><span>Pourquoi nous ?</span></em></p> <p>Nous rejoindre, c'est :</p> <p> </p> <ul> <li>La garantie d'intégrer une entreprise dans laquelle la sécurité au travail est la principale préoccupation : au quotidien, nous mettons tout en œuvre pour préserver nos salariés.</li> <li>Intégrer un grand groupe certes, mais c'est aussi rejoindre une antenne locale à taille humaine, des équipes fidélisées, une équipe encadrante bienveillante qui a prouvé qu’elle savait accompagner la progression de ses collaborateurs.</li> <li>Entrer au sein d’une entreprise engagée dans laquelle les collaborateurs sont #fierd’agirvraiment :</li> </ul> <p> </p> <p>- Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicaps.</p> <p><br>- Equans France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires : l’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.</p> <p><br>- Nous adoptons une politique RH authentique pour améliorer le quotidien de nos collaborateurs. Votre développement, votre formation et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont les priorités de votre manager et de vos interlocuteurs RH !</p> <p> </p> <p><strong><span>On se rencontre pour en parler ?</span></strong></p>

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur projets PMO - Projets Ferroviaires (H/F)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

<p><span>Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent également dans le secteur des infrastructures des Transports ?</span><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><span>L’agence Grands Projets, entité d’EQUANS France, recherche un</span></p> <p><strong><span>Ingénieur projets PMO - Projets Ferroviaires (HF) </span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Poste situé à Courbevoie <strong>(92),</strong></span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.</span></strong></p> <p><strong><span>La Division Transport d’EQUANS offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Ses expertises sont : la catenaire, la signalisation ferroviaire, la signalisation Urbaine, l’activité CFO/CFA, l’installation multi techniques, la ventilation des tunnels, les systèmes intelligents d’aide à l’exploitation et information voyageurs, les solutions de connectivité on board (wifi)</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Elles sont rassemblées dans 6 filiales comptant environ 1600 salariés : INEO Sclé Ferroviaire, INEO Rail, INEO UTS, Axima Tunnel Ventilation Systèmes, INEO SYSTRANS, et Icomera.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Nous vous proposons de rejoindre <strong>l’Agence Grands Projets,</strong> experte dans le développement et le pilotage de projets complexes dans le domaine des transports urbains et ferroviaires.</span></p> <p><span>L’agence intervient à toutes les étapes clés des projets : réponse aux appels d’offres, études techniques et économiques puis conduite de projets de construction et de maintenance d’infrastructures ferroviaires et de transport urbain, en France et à l’international.</span></p> <p><span> </span></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><strong><span>Votre challenge à nos côtés : </span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Au sein de l'équipe PMO, vous intervenez en support des Directeurs de Projet sur l'ensemble des activités de pilotage et de maîtrise de projet.</span></p> <p><strong><span>Planification et pilotage</span></strong></p> <ul> <li><span>Structurer les projets à travers la définition des WBS (Work Breakdown Structure) et contribuer à la construction des CBS (Cost Breakdown Structure).</span></li> <li><span>Élaborer, maintenir et analyser les plannings de référence et de pilotage.</span></li> <li><span>Identifier les chemins critiques, analyser les marges et proposer des plans d'actions visant à sécuriser les objectifs de délai.</span></li> <li><span>Produire les indicateurs d'avancement et les tableaux de bord permettant le suivi de la performance des projets.</span></li> <li><span>Contribuer à la mise en œuvre des méthodes de pilotage telles que la valeur acquise.</span></li> </ul> <p><strong><span>Gestion financière et contrôle de projet</span></strong></p> <ul> <li><span>Assister les Directeurs de Projet et les Contrôleurs de Gestion dans le suivi économique des affaires.</span></li> <li><span>Participer à l'élaboration et au suivi des budgets, des prévisions à terminaison et des plans de charges.</span></li> <li><span>Contribuer au suivi des dépenses, de la facturation et des indicateurs financiers du projet.</span></li> <li><span>Analyser les écarts coûts/délais et participer à la mise en place d'actions correctives.</span></li> </ul> <p><strong><span>Gestion documentaire et données projet</span></strong></p> <ul> <li><span>Veiller à la bonne organisation et à la qualité des données projet.</span></li> <li><span>Participer à la structuration et à l'administration des espaces documentaires (GED).</span></li> <li><span>Assurer la cohérence et la traçabilité des informations nécessaires au pilotage des projets.</span></li> <li><span>Contribuer à la digitalisation et à l'automatisation des processus de gestion de projet.</span></li> </ul> <p><strong><span>Méthodes, gouvernance et amélioration continue</span></strong></p> <ul> <li><span>Accompagner l'organisation des revues de projet et démarches de Retour d'Expérience (REX).</span></li> <li><span>Assurer le suivi des actions issues des REX et des revues de gouvernance.</span></li> <li><span>Contribuer à la standardisation des pratiques, modèles, outils et processus de management de projet.</span></li> <li><span>Développer et maintenir des tableaux de bord et indicateurs de performance sous Power BI.</span></li> <li><span>Participer aux démarches d'amélioration continue et au déploiement des méthodes PMO au sein de l'organisation.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><span>Vous contribuez ainsi à la maîtrise des délais, des coûts, des données et de la gouvernance des affaires. Vous accompagnez les Directeurs de Projet dans le pilotage opérationnel et stratégique des projets grâce à la mise en place d'outils, de méthodes et d'indicateurs permettant d'améliorer la performance globale des opérations.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre + qui fait la différence :   </span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Véritable facilitateur, vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires et coordonner des interlocuteurs issus de métiers, d'entités et de cultures différentes.</span></p> <p><span>Curieux et doté d'une bonne culture technique, vous appréhendez rapidement les enjeux opérationnels des projets afin d'en assurer un pilotage efficace.</span></p> <p><span>Rigoureux et analytique, vous transformez les données projet en indicateurs pertinents pour éclairer la prise de décision.</span></p> <p><span>Force de proposition, vous contribuez à l'amélioration continue des pratiques, au développement d'outils de pilotage et à la standardisation des méthodes de management de projet.</span></p> <p><span>À l'aise avec les outils digitaux, vous participez à la mise en place de tableaux de bord, d'indicateurs de performance et de solutions favorisant la maîtrise des projets.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Votre profil :</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>De formation ingénieur généraliste ou issu d’un Master en management de projet, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire, sur des Grands projets idéalement acquise dans le domaine du Transport.</span></p> <p><span>Vous maîtrisez les outils bureautiques : Pack Office, MsProject & Power BI</span></p> <p><span>Vous maîtrisez également l’outil Primavera P6 et/ou Project et une bonne connaissance des fondamentaux, outils, et environnements de gestion de projets complexes</span></p> <p><span>Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n’hésitez plus à postuler chez nous !</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. </span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? </span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong><span>.</span></p> <p><em><span>EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   </span></em></p> <p><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. </span></em></p> <p><em><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></em></p> <p><em><span>Plus de 35 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.</span></em></p> <p><em><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</span></em></p> <p><em><span>Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients</span></em></p> <p><em><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros.</span></em></p>

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projet Confirmé - Signalisation ferroviaire (H/F)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Ivry-sur-Seine

DESCRIPTION :

<p><span>           </span><span>INEO UTS, entité d’EQUANS France, recherche son futur</span></p> <p><strong><span>Chef de Projet Signalisation Ferroviaire (H/F)</span></strong><span>, </span></p> <p><span>rattaché(e) à l’agence Signalisation & Systèmes de Sécurité basée à <strong><u>Ivry-Sur-Seine.</u></strong></span></p> <p> </p> <p><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.</span></strong></p> <p><strong><span>La Division Transport d’EQUANS offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde. </span></strong></p> <p><strong><span> Ses expertises sont : la catenaire, la signalisation ferroviaire, la signalisation Urbaine, l’activité CFO/CFA, l’installation multi techniques, la ventilation des tunnels, les systèmes intelligents d’aide à l’exploitation et information voyageurs, les solutions de connectivité on board (wifi)</span></strong></p> <p><strong><span> Elles sont rassemblées dans 6 filiales comptant 1600 salariés : INEO Sclé Ferroviaire, INEO Rail, INEO UTS, Axima Tunnel Ventilation Systèmes, INEO SYSTRANS, et Icomera.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>L’agence <strong>Signalisation et Systèmes de Sécurité</strong> contribue à la mise en œuvre ou à la modernisation de la signalisation ferroviaire pour des réseaux de transports urbains (métro, RER et tramway) en Ile-de-France et en province Elle est également spécialisée dans la conception et le déploiement d’automatismes de systèmes de sécurité pour les transports, de poses et dépose d’installation de signalisation ferroviaire</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre challenge à nos côtés : </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Rattaché(e) au Responsable d'Activité, vous prenez en charge le pilotage opérationnel de projets de signalisation ferroviaire, depuis la phase de préparation jusqu'à la mise en service des installations.</span></p> <p> </p> <p><span>Véritable chef d'orchestre des opérations, vous coordonnez l'ensemble des acteurs du projet et garantissez la réalisation des travaux dans le respect des exigences de sécurité ferroviaire, de qualité, de coûts et de délais.</span></p> <p> </p> <p><strong><span>1. Prendre en main l’affaire et sécuriser son démarrage</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Analyser le contrat, l'offre, les exigences client et les données d'entrée du projet.</span></li> <li><span>Vérifier la cohérence entre les engagements contractuels, les hypothèses commerciales et les moyens prévus.</span></li> <li><span>Identifier les risques, opportunités et contraintes techniques dès la phase de préparation.</span></li> <li><span>Organiser la passation de l'affaire et mettre en place les outils de pilotage et de suivi. </span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>2. Piloter l’affaire en coût, qualité, délai et sécurité</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Élaborer et mettre à jour le planning des études, travaux et jalons du projet.</span></li> <li><span>Planifier les ressources humaines, matérielles et logistiques nécessaires.</span></li> <li><span>Suivre les coûts, la marge, l'avancement et les indicateurs de performance.</span></li> <li><span>Anticiper les dérives et mettre en œuvre les actions correctives adaptées.</span></li> <li><span>Garantir le respect des objectifs de qualité, coûts, délais et sécurité</span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>3. Coordonner les acteurs internes et externes</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Organiser et animer les réunions de pilotage et d'avancement.</span></li> <li><span>Coordonner les équipes travaux, les bureaux d'études, les fournisseurs et les sous-traitants.</span></li> <li><span>Assurer l'interface avec le client et les différents intervenants du projet.</span></li> <li><span>Garantir la circulation de l'information, la traçabilité des décisions et le suivi des actions. </span></li> </ul> <p> </p> <p><strong><span>4. Maîtriser le contractuel, les risques et les évolutions</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Suivre les exigences contractuelles et les engagements pris avec le client.</span></li> <li><span>Formaliser les écarts, modifications, travaux supplémentaires et impacts associés.</span></li> <li><span>Évaluer les risques techniques, financiers et planning tout au long du projet.</span></li> <li><span>Préparer les demandes complémentaires, DAPT, avenants ou réclamations si nécessaire. </span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>5. Piloter les achats, fournisseurs et sous-traitants</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Définir les besoins techniques et consulter les fournisseurs.</span></li> <li><span>Analyser les offres et contribuer aux choix techniques et économiques.</span></li> <li><span>Assurer le suivi des commandes, contrats, approvisionnements et délais.</span></li> <li><span>Coordonner et suivre les prestations des sous-traitants jusqu'à leur réception. </span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>6. Garantir la qualité, la sécurité et la conformité</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Faire appliquer les règles QSE et les procédures de sécurité, notamment en environnement ferroviaire exploité.</span></li> <li><span>Contrôler la conformité des travaux, études et livrables.</span></li> <li><span>Veiller au respect des normes, référentiels et exigences réglementaires applicables.</span></li> <li><span>Préparer et suivre les essais, vérifications et mises en service des installations. </span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>7. Clôturer l’affaire et capitaliser</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Suivre les opérations de réception, les réserves, DOE et documents de fin d'affaire.</span></li> <li><span>Établir le bilan économique et clôturer les engagements contractuels.</span></li> <li><span>Formaliser le retour d'expérience et partager les bonnes pratiques.</span></li> <li><span>Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et outils de gestion d'affaires.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span> </span><span>Cette description n’est pas exhaustive et déprendra de vos capacités.</span></p> <p><span>Vous l’avez compris, ce poste est très opérationnel dans un environnement dynamique où la flexibilité et l’adaptabilité sont de rigueur.</span></p> <p> </p> <p><strong><span>Vos avantages :</span></strong></p> <p><span>Nous vous proposons un package global de rémunération :</span></p> <ul> <li><span>Un salaire brut en fonction de votre expérience et de vos compétences</span></li> <li><span>Prime annuelle sur objectif</span></li> <li><span>Intéressement et participation</span></li> <li><span>Véhicule de fonction</span></li> <li><span>Prime vacances</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance</span></li> <li><span>Ticket restaurant</span></li> <li><span>Accès à un CSE dynamique</span></li> </ul> <p> </p> <p> </p> <p><strong><span>Votre profil :  </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5, vous justifiez d'une expérience significative dans le pilotage de travaux et de projets ferroviaires, idéalement dans le domaine de la signalisation.</span></p> <p> </p> <p><span>Doté(e) d'une solide culture technique et d'un fort attrait pour le terrain, vous aimez piloter des opérations complexes, coordonner de multiples intervenants et garantir la réussite des projets dans le respect des exigences de sécurité, de qualité, de coûts et de délais.</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Vous maîtrisez idéalement :</span></strong></p> <ul> <li><span>Les systèmes de signalisation ferroviaire RATP et/ou SNCF ;</span></li> <li><span>La conduite de travaux en environnement ferroviaire exploité ;</span></li> <li><span>Les méthodes de gestion de projet appliquées aux infrastructures de transport ;</span></li> <li><span>La coordination d'équipes travaux, d'entreprises sous-traitantes et de partenaires techniques ;</span></li> <li><span>Les phases d'essais, de validation et de mise en service ;</span></li> <li><span>Les réglementations et exigences de sécurité propres au secteur ferroviaire.</span></li> </ul> <p><span>Reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité d'analyse et votre sens de l'organisation, vous savez prendre des décisions, anticiper les risques et fédérer les équipes autour d'objectifs communs.</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Vos + qui font la différence : </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales, en plus de vos connaissances techniques, commerciales et de gestion. De tempérament dynamique, vous êtes investi et motivé. Curieux et ouvert d’esprit, vous êtes à l’écoute de votre interlocuteur et vous avez un bon contact relationnel.</span></p> <p><span>Votre aisance relationnelle vous permettra d’échanger avec des interlocuteurs d’horizons variés. </span></p> <p><span>Vous avez un sens aigu de la confidentialité.</span></p> <p><span>Vous allez manipuler beaucoup d’information, votre rigueur et votre esprit de synthèse sont donc indispensables. </span></p> <p> </p> <p><span>Des déplacements ponctuels en France sont à prévoir.</span></p> <p> </p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p> </p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos collaborateurs.</span></p> <p> </p> <p><span> </span><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? </span></p> <p> </p> <p><span> </span><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong><span>.</span></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   </span></em></p> <p><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><strong><em><span>En savoir plus sur EQUANS France : </span></em></strong></p> <p><em><span>Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont  une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. </span></em><em><span>Pour cela,  </span></em><em><span>nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients</span></em></p> <p><em><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.</span></em></p> <p><span> </span></p> <p> </p>

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Tech Lead Java F/H

  • 10 juillet 2026
  • DEVOTEAM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vos Missions au Quotidien

En tant que Tech Lead Java, vous serez responsable de guider et de coordonner une équipe de développeurs dans la réalisation de projets Java complexes. Vous serez un expert technique chevronné, capable de fournir des conseils et des solutions aux problèmes  liés à l'architecture, au développement, à l'intégration et au déploiement de systèmes cloud-natifs.

Vos principales responsabilités incluront :

  • Encadrement de l'équipe : Motiver et guider l'équipe de développeurs, en leur fournissant les conseils et le soutien dont ils ont besoin pour s'épanouir. Définir des objectifs clairs et mesurables pour l'équipe et veiller à ce qu'ils soient atteints.

  • Expertise technique : Apporter une expertise technique approfondie à l'équipe, en résolvant les problèmes complexes liés à l'architecture Java Spring, à l'automatisation, à la messagerie, aux Webservices, aux conteneurs et au Cloud. Rester à jour sur les dernières technologies et meilleures pratiques dans ces domaines.

  • Architecture logicielle : Concevoir et architecturer des applications Java Spring évolutives, maintenables, sécurisées et conformes aux principes de l'intégration continue et de la livraison continue (CI/CD) et aux bonnes pratiques du cloud-native.

  • Développement logiciel : Contribuer au développement d'applications Java Spring de haute qualité, en écrivant du code propre, efficace, testable et conforme aux meilleures pratiques de développement logiciel.

  • Mise en place de CI/CD : Mettre en œuvre et configurer des pipelines CI/CD efficaces à l'aide d'outils tels que Jenkins, Nexus et Ansible pour automatiser le processus de construction, de test et de déploiement des applications.

  • Intégration de messagerie : Concevoir et implémenter des solutions de messagerie asynchrone robustes et évolutives en utilisant des technologies telles que Kafka, AMQP et JMS pour l'échange de données entre les applications et les systèmes dans le cloud.

  • Intégration de Webservices : Développer et consommer des Webservices REST et SOAP, en suivant les principes de sécurité et d'interopérabilité pour l'échange de données et la communication entre les applications dans le cloud.

  • Orchestration de conteneurs : Maîtriser les technologies de conteneurisation telles que Docker et Kubernetes pour déployer, gérer et orchestrer des applications Java Spring dans des environnements cloud.

  • Exploitation dans le cloud : Concevoir et mettre en œuvre des architectures cloud-natives en utilisant des plateformes telles que AWS, Azure ou GCP, en suivant les principes de sécurité, de scalabilité et de haute disponibilité.

  • Collaboration : Collaborer étroitement avec les autres équipes, telles que les pôles Digital Product, le Design et les opérations, en assurant une communication claire et efficace des aspects techniques des projets.


Vos Atouts pour Réussir

  • Expérience : Au moins 7 ans d'expérience en développement Java Spring.

  • Expertise technique : Expertise approfondie des technologies Java Spring, y compris Spring Boot, Spring MVC, Spring Data, Spring Security, et des concepts clés de l'architecture logicielle.

  • Connaissances en CI/CD : Maîtrise des outils et des pratiques CI/CD, tels que Jenkins, Nexus et Ansible, pour automatiser le processus de développement et de déploiement des applications.

  • Expertise en broker de messagerie : Compréhension approfondie des concepts et des technologies de messagerie asynchrone, tels que Kafka, AMQP et JMS, et capacité à concevoir et implémenter des solutions de messagerie robustes et évolutives dans le cloud.

  • Expertise en Webservices : Solide compréhension des principes de développement et de consommation de Webservices REST et SOAP, en suivant les bonnes pratiques de sécurité et d'interopérabilité.

  • Connaissance des systèmes de gestionnaire de conteneur : Maîtrise des technologies de conteneurisation telles que Docker et Kubernetes pour déployer, gérer et orchestrer des applications Java Spring dans des environnements cloud.

  • Connaissance d'environnements Cloud (AWS,Azure, GCP...) Compréhension des concepts fondamentaux du cloud computing et des plateformes cloud telles que AWS, Azure ou GCP, avec la capacité à concevoir et mettre en œuvre des architectures cloud. 

Informations complémentaires

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :

- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation

- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier

- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.

Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Avec près de 11 000 collaborateurs à travers le monde, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation numérique. Nous imaginons et concrétisons leurs ambitions grâce aux possibilités infinies des plateformes digitales, pour faire évoluer leur culture et leur mode de travail, et créer de la valeur dans leurs organisations.

Présent dans 18 pays d’Europe et du Moyen-Orient et fort de 25 ans d’expérience, nous mettons la technologie au service de l'Homme afin de construire un monde plus humain et plus durable.

L’agence lyonnaise est composée de 350 collaborateurs répartis en communautés d’experts. Devoteam Lyon accompagne les DSI dans leur transformation digitale, avec un focus sur les nouvelles technologies comme le cloud (AWS, Microsoft, Google), l'intelligence artificielle, la cybersécurité, la data, et l'automatisation des processus métiers.

Devoteam Creative Technology crée des produits digitaux performants qui comptent pour le business de ses clients et le quotidien des utilisateurs. En combinant nos expertises du design, du business & product management, nous aidons nos clients à repenser leur existant et à inventer demain. 

Rejoindre Devoteam Creative Tech c’est :

  • Rejoindre une Tribu de spécialistes réunis autour de la passion, de moments partagés, et du partage des connaissances.
  • Développer ses compétences en continu dans un environnement de travail pensé pour enrichir son expérience 
  • Accéder à des missions diversifiées dans un écosystème client riche, tous secteurs, et porté par le rayonnement du groupe Devoteam.

Pour développer l’activité Java au sein de la Tribe Creative technology, nous recherchons un(e) Tech lead Java.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Projeteur installation générale Nucléaire F/H

  • 10 juillet 2026
  • PARLYM
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Finalité du poste
Vos missions
Concrètement, votre rôle au quotidien :
En rejoignant l'équipe, vous assurerez le rôle de Projeteur Installation générale Nucléaire H/F.
- Réalisation des études d'installation générale
o Réaliser les études d'implantation d'équipements et de réseaux industriels
o Concevoir les cheminements et intégrations : tuyauteries, gaines HVAC, chemins de câbles, supports, équipements mécaniques
o Produire les plans d'ensemble et plans de détail
o Participer à l'analyse des contraintes d'encombrement et d'accessibilité
o Vérifier la faisabilité des implantations en tenant compte des exigences d'exploitation et de maintenance
- Modélisation et conception 3D
o Participer aux réunions techniques et aux revues de conception
o Intégrer les contraintes multi-métiers dans les études d'installation générale
- Environnement nucléaire / sûreté
o Respecter les exigences qualité et sûreté applicables aux projets nucléaires
o Veiller à la bonne application des référentiels techniques EDF
o Intégrer les contraintes liées : au zonage, à l'exploitation, à la maintenance, à la radioprotection
o Réaliser les maquettes 3D des installations
o Assurer la cohérence des modèles numériques avec les données d'entrée projet
o Participer aux revues maquette et aux détections de conflits techniques
o Mettre à jour les modèles et plans selon les évolutions projet
- Production documentaire
o Elaborer les livrables techniques : plans guides, plans d'implantation, coupes, isométriques, nomenclatures, dossiers d'études
o Participer à la préparation des dossiers de modification
o Assurer le contrôle qualité des documents produits
- Coordination technique
o Travailler en interface avec les différents métiers : mécanique, tuyauterie, HVAC, électricité, génie civil, contrôle-commande

Profil recherché
Ce job est clairement fait pour vous si :
- Vous êtes issu d'une formation Bac +2 à Bac +3 de type BTS CPI, DUT Génie Mécanique ou licence professionnelle
- Vous disposez d'une expérience en installation générale industrielle idéalement acquise dans le nucléaire
- Vous maîtrisez la conception 3D et la lecture de plans techniques
- Vous connaissez les contraintes d'intégration en environnement industriel complexe
- Vous disposez de compétences techniques sur des outils CAO / DAO de type PDMS, E3D, AutoCAD, Navisworks, Microstation
- Vous disposez de rigueur, esprit d'équipe et autonomie
Une connaissance de l'environnement EDF / CNEPE serait appréciée

PARLYM, c'est avant tout…

Plus de 50 ans d'ingénierie, mais surtout une aventure humaine en mouvement
Nous concevons et pilotons des projets d'ingénierie ambitieux, en France comme à l'international. Aujourd'hui, ce sont 2 000 talents passionnés, 330 M € de CA et 270 clients qui font vivre nos projets au quotidien. Nos équipes conçoivent et réalisent des projets clés en main au cœur de secteurs stratégiques : nucléaire, transition énergétique, industrie, Oil & Gas, défense, pharmacie et énergies renouvelables.

Ce qui fait notre différence ?
Dynamisme, pour avancer et innover
Savoir-faire - une expertise reconnue, construite sur l'excellence technique
Esprit d'équipe, parce que les plus beaux projets se réussissent ensemble

PARLYM, c'est l'ingénierie engagée, ambitieuse et résolument tournée vers l'avenir.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur réseau et sécurité Sénior F/H

  • 10 juillet 2026
  • DEVOTEAM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Rejoignez notre équipe lyonnaise sur des projets impactant, dans un environnement propice à la formation et au développement continu. Nos clients sont des grands comptes de secteurs d'activité variés (Industrie, Transport, Logistique, Banque, Assurance, Energie...). 

Missions du poste 

Dans le cadre de nos projets d'envergure, vos missions principales seront les suivantes :

  • Ingénierie Sécurité & Réseau : Installer, configurer et administrer des instances Fortimanager, intégrer des pare-feu Fortigate et assurer la gestion du filtrage (Palo Alto, Fortinet).

  • Déploiement Infrastructures : Piloter le déploiement d’équipements WiFi et le switching (VLAN, STP, IP) via la console Aruba Central et les solutions Efficient IP.

  • Maintien en Condition Opérationnelle : Assurer le troubleshoot réseau complexe, la gestion du routage BGP et le fonctionnement des services Radius.

  • Automatisation et Observabilité : Mettre en place des solutions de monitoring (Zabbix, Centreon) et intervenir sur des environnements Infrastructure as Code (Terraform, GitHub, Cisco ACI).

  • Pilotage et Documentation : Rédiger la documentation technique (Run books, DEX), former les IT locaux et participer activement aux comités techniques et de pilotage (Steering).


Titulaire d'un Bac +5 , vous justifiez d'au moins 5 ans en tant qu'ingénieur(e) réseaux et Sécurité.
Vous disposez d'une solide expertise technique sur les solutions Fortinet, Aruba (SD-WAN, switching), Cisco ACI et les protocoles de routage.
Une maîtrise des outils Jira et des compétences en automatisation sont indispensables pour mener à bien vos interventions.
Votre capacité à transmettre vos connaissances et votre rigueur rédactionnelle sont vos meilleurs atouts.
Enfin, vous êtes à l'aise en anglais. 

Pourquoi nous rejoindre : Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise). Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN.

Informations complémentaires

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :

- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation
- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Agence multi spécialiste composée de 350 collaborateurs répartis en communautés d’experts, Devoteam Lyon accompagne les DSI dans leur transformation digitale, avec un focus sur les nouvelles technologies comme le cloud (aws, microsoft google), l'intelligence artificielle, la cybersécurité, la data, et l'automatisation des processus métiers.

Innovative Technology : Devoteam Innovative Technology est dédié à l'accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale grâce à des technologies innovantes comme le cloud, l'intelligence artificielle et la cybersécurité. Elle aide les organisations à optimiser leurs processus métiers et à renforcer leur compétitivité en intégrant des solutions sur mesure, tout en assurant un cadrage projet rigoureux et un accompagnement au changement pour garantir une adoption fluide des nouvelles technologies.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - ingénieur information numérique / gestion documentaire F/H

  • 10 juillet 2026
  • CLS
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Ramonville-Saint-Agne

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Pôle Qualité, vous contribuerez à la gestion, à la structuration et à la valorisation du patrimoine documentaire de l'entreprise.
Vous participerez également à l'évolution des pratiques documentaires et à l'intégration des nouveaux outils numériques et d'intelligence artificielle.
Gestion documentaire et système qualité :
 · Administrer et faire évoluer le système documentaire de l'entreprise ;
 · Garantir la qualité, la cohérence et la mise à jour des documents de référence ;
 · Accompagner les équipes dans la création, la validation et la diffusion de leurs documents ;
 · Participer à l'amélioration des processus documentaires dans le cadre du Système de Management de la Qualité ;
 · Contribuer à la préparation des audits internes et externes ;
Gestion des connaissances :
 · Identifier, structurer et valoriser les connaissances clés de l'entreprise ;
 · Participer aux actions de capitalisation des retours d'expérience ;
 · Développer des espaces collaboratifs facilitant le partage d'information ;
Outils numériques :
 · Participer à l'administration fonctionnelle des outils documentaires (SharePoint, Intranet) ;
 · Contribuer à l'amélioration de l'expérience utilisateur ;
Veille et IA :
 · Identifier des cas d'usage de l'IA générative appliqués à la gestion documentaire et à la qualité ;
 · Participer à l'expérimentation et au déploiement d'outils d'assistance documentaire basés sur l'IA ;

Etudiant(e) en école d'ingénieurs ou en Master avec une spécialisation en Ingénierie de l'Information Numérique / Gestion documentaire, vous souhaitez mettre en application vos connaissances à travers des projets dans un domaine stimulant et porteur de sens.
Compétences recherchées :
 · Gestion documentaire et archivage
 · Structuration de l'information
 · SharePoint / Microsoft 365 ou tout système de GED
 · Veille et gestion de l'information
 · Animation et accompagnement au changement
 · Applications bureautiques (Word, Excel, PowerPoint….)
Qualités attendues :
 · Qualité relationnelle
 · Collaboration et travail en équipe
 · Pédagogie
 · Appétence pour les outils numériques et l'IA
 · Curiosité intellectuelle
 · Esprit d'analyse et de synthèse
 · Sens de l'organisation
 · Autonomie
 · Force de proposition

Au cœur des enjeux de la planète, CLS, Société à missions, filiale du CNES et de la CNP, est une société à mission internationale, pionnière dans la fourniture de solutions d'observation et de surveillance de la Terre.
Opérateur historique des balises Argos, CLS, depuis 1986, avec plus de 1200 collaborateurs dans le monde, sur près de 41 sites dans 20 pays et un chiffre d'affaires annuel de près de 220 millions d'euros en 2025, figure parmi les spécialistes des services satellitaires en utilisant les technologies spatiales les plus avancées, couplées au génie logiciel et à la data-sciences.
Vous souhaitez rejoindre des équipes agiles et dynamiques sur des projets innovants et ambitieux ? Explorer de nouvelles technologies ? Evoluer sur des projets transverses et variés autour des 5 secteurs d'activité de CLS ?

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDD

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