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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

20 073 offres

Leader Automatisme et Robotique H/F

  • 18 septembre 2025
  • DAVRICOURT
  • Poissy
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Leader Automatisme et Robotique pour l'un de nos clients du secteur de l'automobile. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région de Poissy., Prendre en charge les programmes des lignes de production et lever les réserves identifiées (automates, IHM, robots, équipements OT) ;
- Implémenter les évolutions nécessaires pour interfacer les équipements OT avec la couche IT et assurer les nouvelles fonctionnalités ;
- Analyser et résoudre les problèmes complexes, mettre en place des solutions pérennes et partager les bonnes pratiques avec les équipes production et maintenance ;
- Programmer, optimiser et maintenir les robots et systèmes automatisés, en garantissant sécurité et performance ;
- Participer aux projets de modification de lignes, rédiger les cahiers des charges et suivre les interventions avec les équipes internes et externes.

Et après ?
En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Assistance et Support Technique, Systèmes Automatisés, Maintenance et Dépannage, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Conception et Réalisation en Robotique, Définition du Cahier des Charges, Réalisation du Projet

Téléphone : 0142672409

Type d'annonceur : Intermédiaire

Electrical Superintendent - Solar Electrical Superintendent - Solar

  • 18 septembre 2025
  • Blattner Energy, Inc.
  • Avon
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DESCRIPTION :

* Managing teams of self-perform crews and any subcontractors that may be assisting
* Tracking and controlling the costs, schedule, materials, and personnel of the project at the field level
* Responsible for overall safety of personnel within the scope of work
* Troubleshooting and resolving issues within the field in a timely manner
* Providing regular coaching and feedback to Assistant Superintendents and Forepersons

Code d'emploi : Contremaître du Service Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Résolution de Problèmes, Travaux de Construction, Câblage, Solaire Photovoltaïque, Travail en Moyenne Tension, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Logement

Téléphone : 0146902400

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de Projets Electricité H/F

  • 18 septembre 2025
  • GROUPE PARERA
  • Laval
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DESCRIPTION :

En tant que Chargé(e) de projets Electricité, vos principales missions seront les suivantes :

En tant que Chargé(e) de projet, vous jouerez un rôle stratégique dans la maîtrise d'oeuvre déléguée (MOED). Véritable chef d'orchestre, vous assurerez le succès technique, financier et organisationnel de vos projets., Analyse et validation des plans techniques et des dossiers d'études.
- Supervision des travaux, en veillant au respect rigoureux des délais et des normes techniques.
- Coordination des autorisations administratives et gestion des relations avec les partenaires (clients, acteurs locaux, prestataires).
- Suivi financier et technique des chantiers, incluant la gestion des commandes, des approvisionnements et des visites sur site.
- Amélioration continue : contribution active à l'optimisation des processus techniques et opérationnels.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Normes Techniques, Préparation et Traitement de Commandes, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Courriel : parera@gingergroupe.com

Téléphone : 0562679230

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN CHAUFFAGE H/F

  • 18 septembre 2025
  • Systhermic
  • Albi
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DESCRIPTION :

En relation directe avec le Responsable d'Affaires, au sein d'une équipe de plusieurs techniciens d'exploitation CVC, vous prenez en charge les missions suivantes :
* Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage.
* Proposer des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients, Conduire et surveiller les installations de production.
* Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc…) Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie. Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements. Contrôler le fonctionnement après intervention,
* Gestion administrative ,à l'aide de nos outils informatiques ,des contrats en rédigeant vos rapports d'intervention et en tenant à jour votre GMAO.
* Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, relevés pour rédaction de devis, etc…

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Motivation Personnelle, Exploitation du Réseau Électricité, Gestion Technique, Rédaction de Rapports, Etablissement de Devis, Gestion Administrative, Refroidissement Climatisation Ventilation, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Confirmé - Equipements sous Pression F/H

  • 18 septembre 2025
  • EDVANCE
  • Montrouge
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DESCRIPTION :

Au sein d'Edvance, vous intégrerez le service Conception Matériel Mécanique (CMM) qui est en charge des études, des prescriptions techniques et du suivi de fabrication des matériels mécaniques relatifs aux projets auxquels participe Edvance.

En tant qu'Ingénieur spécialisé sur les Equipements sous pression (ESP), vous prendrez le rôle de Responsable Technique Contrat. Vos missions seront les suivantes :

- Elaborer et mettre à jour les prescriptions techniques en phase d'appel d'offre, en collaboration avec les métiers en interface (Systèmes, Sureté, Installation, Instrumentation, Génie-Civil, etc.) ;
- Assurer le pilotage du contrat dont vous aurez la charge en technique, qualité, délais et coûts ;
- Piloter le planning des fournisseurs jusqu'à la phase de réception des équipements, en appui au Projet Manager ;
- Piloter les risques, opportunités et points ouverts du contrat ;
- Coordonner la surveillance et animer l'activité des personnes travaillant sur le contrat avec vous ;
- Assurer la vérification des livrables internes ;
- Porter l'instruction des dossiers pour les matériels vis-à-vis de l'Autorité de Sûreté compétente ;
- Capitaliser le retour d'expérience pour les autres projets en phase de Basic design ;
- Assurer l'intégration des équipements dans leur environnement.

L'emploi est interfacé avec le client, les titulaires (fournisseurs) ainsi qu'avec avec tous les métiers de l'ingénierie d'Edvance.

Le poste vous permettra de développer des compétences techniques et un réseau interne et externe propices à la poursuite de votre parcours professionnel.

Ce poste s'adresse à des ingénieurs expérimentés ayant une volonté de développer leurs compétences de pilotage et de suivi contractuel., De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle et une organisation du temps de travail au forfait jour - 212 jours travaillés par an.
- Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
- Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce, prise en charge des frais de transport public à hauteur de 75 %
- Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
- Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
- Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.

Quelle est la suite ?

- Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
- Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
- La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
- A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.

Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.

Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR.

Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.

Code d'emploi : Superviseur de Fabrication d'Équipements Électriques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Réseau Privé, Anglais, Sens des Responsabilités, Sens de l'Organisation, Gestion de la Relation Client, Poursuites Pénales, Instrumentation, Gestion des Dossiers, Recrutement, Fabrication, Industrie Nucléaire, Génie Nucléaire, Services aux Passagers, Gestion de Production

Type d'annonceur : Employeur direct

Solar Electrical Foreman Solar Electrical Foreman

  • 18 septembre 2025
  • Blattner Energy, Inc.
  • Avon
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DESCRIPTION :

* Functions as a crew leader, overseeing the work of lower-level licensed Electricians and Trade Helpers.
* Uses considerable independent judgment in making decisions without the availability of supervision, and performs electrician assignments.
* Performs the full range of technical aspects of electrical work and Oversee utilization/maintenance of equipment
* read and interpret plans, and specifications
* 100% Travel Required

Code d'emploi : Technicien d'Installations Électriques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Ingénierie de la Construction, Énergies Renouvelables, Maintenance et Dépannage, Solaire Photovoltaïque, Travail sur Installation Électrique, Budgétisation

Téléphone : 0146902400

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable communication H/F

  • 18 septembre 2025
  • CENTRE TECHNIQUE DE MATERIAUX NATURELS
  • Clamart
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DESCRIPTION :

Vous souhaitez donner du sens à vos compétences en communication au sein d'un environnement technique, stimulant et multidisciplinaire ?
Nous vous proposons un poste stratégique, au cœur de la valorisation de l'image externe et du renforcement de l'identité interne.

Rattaché(e) à la Responsable RH, vous porterez la voix du CTMNC, en étant le/la chef(fe) d'orchestre de sa communication, à la croisée des échanges internes et du rayonnement externe.

Vos principales responsabilités

Elaboration et pilotage de la stratégie de communication
* Construire la stratégie pluriannuelle de communication (cibles, messages, vecteurs)
* Élaborer le plan de communication annuel
* Valoriser le travail des équipes au quotidien

Déploiement opérationnel des actions
* Piloter les supports d'édition (rapport annuel d'activité, dossiers presse, plaquettes…)
* Concevoir et produire des supports de communication : newsletters, contenus réseaux sociaux et site internet, vidéos, podcasts, …
* Garantir la cohérence graphique et éditoriale (charte, ton, image)
* Accompagner les services dans la création de contenus pédagogiques ou techniques
* Suivre les indicateurs de performance des actions menées
* Coordonner les prestataires, gérer le budget annuel
* Assurer un reporting régulier

Communication institutionnelle et relations publiques
* Gérer les relations avec les médias, partenaires et institutions
* Organiser et coordonner des évènements externes : salons, webinaires, conférences…
* Représenter l'entreprise dans les réseaux et instances de communication de nos partenaires

Communication interne
* Déployer des outils de communication interne efficaces et engageants
* Informer les collaborateurs et fédérer autour des valeurs de l'entreprise
* Organiser les événements internes : séminaires, vœux, temps forts…
* Mettre en place des outils de feedback : enquêtes internes, questionnaires…

Quelques exemples concrets de vos objectifs
* Publier régulièrement des contenus sur LinkedIn
* Rédiger et diffuser 2 newsletters par trimestre
* Organiser une dizaine d'événements annuels (journées techniques, webinaires…)
* Assurer une diffusion fluide et synchronisée des informations internes, Travailler chez nous, c'est rejoindre une structure à taille humaine qui valorise l'autonomie, la créativité et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
C'est aussi s'investir dans une filière française et locale, au service de matériaux naturels.
Dans ce poste clé, vous serez un véritable moteur de notre communication : vous mettrez en lumière nos savoir-faire, nos actions, vous renforcerez notre visibilité et créerez du lien avec l'ensemble de nos publics, en interne comme en externe.

Code d'emploi : Responsable Communication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Communication, Marketing et Relations Publiques

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Podcasting, Ms Office, WordPress, Anglais, Créativité, Compétences Interpersonnelles, Polyvalence, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Sens de la Diplomatie, Sens de l'Anticipation, Motivation Personnelle, Curiosité, Communication d'Entreprise, Relations Publiques, Création de Contenu, Médias Numériques, Conception de Documents, Gestion de la Performance, Organisation d'Événements, Conception et Design Graphique, Webconférence, Restauration Collective, Médias Sociaux, Communication Stratégique, Gestion des Sous-Traitants, Gestion de la Communication Interne, Budgétisation, Travail en Communication, RGPD, Publication / Edition

Courriel : recrutement@ctmnc.fr

Téléphone : 0145377775

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien maintenance CVC H/F

  • 18 septembre 2025
  • MX CLIMFROID
  • Croissy-Beaubourg
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Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Intermédiaire

Directeur Directrice de projet Hydraulique Urbaine F/H

  • 18 septembre 2025
  • Artelia
  • Lyon
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DESCRIPTION :

* Piloter les projets : gérer les aspects contractuels et financiers des projets, garantir la tenue des engagements de délais et de qualité, gérer les risques et dérives potentiels, assurer le reporting,
* Animer les équipes projets,
* Superviser et coordonner la production des études par les ingénieurs et experts en France et à l'international,
* Être le garant de la relation client,
* Répondre aux consultations et appels d'offres,
* Participer au développement commercial des activités dont vous avez la charge,
* Superviser les sous-traitants et coordonner les co-traitants.

Votre équipe :

Notre spécialité Hydraulique Urbaine, Traitement des Eaux a vocation à imaginer, concevoir et superviser les travaux des systèmes d'alimentation en eau potable, systèmes de collecte et traitements des eaux usées, et la gestion des eaux pluviales.

Notre équipe est composée d'une vingtaine d'ingénieurs et de six directeurs de projet principalement basés à Grenoble. Nous intervenons majoritairement sur des projets à l'export d'alimentation en eau potable et d'assainissement financés par des bailleurs de fonds internationaux.

Vous aurez la charge du développement, du pilotage et de la réalisation des projets.

Vos Missions :
* Piloter les projets : gérer les aspects contractuels et financiers des projets, garantir la tenue des engagements de délais et de qualité, gérer les risques et dérives potentiels, assurer le reporting,
* Animer les équipes projets,
* Superviser et coordonner la production des études par les ingénieurs et experts en France et à l'international,
* Être le garant de la relation client,
* Répondre aux consultations et appels d'offres,
* Participer au développement commercial des activités dont vous avez la charge,
* Superviser les sous-traitants et coordonner les co-traitants.

Votre équipe :

Notre spécialité Hydraulique Urbaine, Traitement des Eaux a vocation à imaginer, concevoir et superviser les travaux des systèmes d'alimentation en eau potable, systèmes de collecte et traitements des eaux usées, et la gestion des eaux pluviales.

Notre équipe est composée d'une vingtaine d'ingénieurs et de six directeurs de projet principalement basés à Grenoble. Nous intervenons majoritairement sur des projets à l'export d'alimentation en eau potable et d'assainissement financés par des bailleurs de fonds internationaux.

Vous rejoindrez notre équipe Grenobloise et aurez la charge du développement, du pilotage et de la réalisation des projets.

Code d'emploi : Chef de Projet Terrain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Gestion d'Appels d'Offres, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Systèmes Hydrauliques, Gestion de Projet, Travail sur Installation Électrique, Approvisionnement en Eau, Traitement des Eaux, Management d'Équipe, Gestion des Risques, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Génie Civil Conception Bâtiment F/H

  • 18 septembre 2025
  • EDVANCE
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Le service GCB (Génie Civil des Bâtiments) appartient à la Direction Engineering & Supply Chain (DESC) d'Edvance et est en charge de la conception et des études détaillées des bâtiments de l'îlot nucléaire d'une centrale de type EPR. A ce titre, le service GCB est responsable de la bonne prise en compte des exigences d'installation et de sûreté dans la conception des bâtiments Génie Civil. Il prescrit et surveille également les contrats études Génie Civil.

Au sein du service GCB, vous serez rattaché(e) à une équipe projet multi-métiers, gérée opérationnellement par un Architecte. Vous serez responsable du produit Génie civil d'un bâtiment donné sur un projet. En tant qu'Ingénieur(e) Génie Civil Conception Bâtiment, vos missions principales seront les suivantes :
- Conception en Génie Civil, incluant :- Structures en béton armé, béton précontraint, charpentes métalliques principales et secondaires, structures mixtes, liners, serrurerie métallique et second oeuvre.
- Conception de pièces standards et spéciales intégrées dans les structures de Génie Civil.
- Gestion des interfaces Génie Civil avec les volumes extérieurs : interactions entre bâtiments, remblaiement, suivi des fonds de fouille, mise à la terre, étanchéité et autres interfaces avec les installations extérieures.

- Gestion du contenu Génie Civil dans la maquette numérique.
- Maîtrise de la configuration avec les différents interlocuteurs en Génie Civil, notamment en :- Suivant les chargements pris en compte à chaque phase du projet.
- Suivant les marges de sécurité associées.

- Application des exigences de sûreté et de durabilité liées au Génie Civil.
- Transmission des données d'entrée aux contrats d'études et de réalisation en Génie Civil.
- Surveillance des études d'exécution et des méthodes de construction produites par les prestataires en Génie Civil., De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle et une organisation du temps de travail au forfait jour - 212 jours travaillés par an.
Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce, prise en charge des frais de transport public à hauteur de 75%
Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.

Quelle est la suite ?

Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.

Chez Edvance, nous croyons en l'audace, la confiance et l'esprit collectif et favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. A ce titre, nous luttons contre toute forme de discriminations et ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.

Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.

Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR.

Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.

Code d'emploi : Ingénieur Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Amazon Elastic Compute Cloud, Transmission de Données, Anglais, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Travaux de Construction, Conception des Bâtiments, Calculs, Génie Civil, Gestion de Contenu, Codes de Conception, Recrutement, Travaux en Serrurerie, Conduite de Machine, Modelisme, Industrie Nucléaire, Génie Nucléaire, Installations Extérieures, Services aux Passagers, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Charpente Métallique, Durabilité, Structures en Béton, Gardiennage, Travaux et Techniques du Béton

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de Projets Electricité H/F

  • 18 septembre 2025
  • GROUPE PARERA
  • La Roche-sur-Yon
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DESCRIPTION :

En tant que Chargé(e) de projets Electricité, vos principales missions seront les suivantes :

En tant que Chargé(e) de projet, vous jouerez un rôle stratégique dans la maîtrise d'oeuvre déléguée (MOED). Véritable chef d'orchestre, vous assurerez le succès technique, financier et organisationnel de vos projets., Analyse et validation des plans techniques et des dossiers d'études.
- Supervision des travaux, en veillant au respect rigoureux des délais et des normes techniques.
- Coordination des autorisations administratives et gestion des relations avec les partenaires (clients, acteurs locaux, prestataires).
- Suivi financier et technique des chantiers, incluant la gestion des commandes, des approvisionnements et des visites sur site.
- Amélioration continue : contribution active à l'optimisation des processus techniques et opérationnels.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Normes Techniques, Préparation et Traitement de Commandes, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Courriel : parera@gingergroupe.com

Téléphone : 0562679230

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance chauffage H/F

  • 18 septembre 2025
  • Proxiserve Holding
  • L' Hôpital
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DESCRIPTION :

Etre Technicien(ne) de maintenance chauffage chez Proxiserve, c'est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :
* Assurer la maintenance des chaudières murales gaz et appareils de production eau chaude.
* Effectuer les visites d'entretien, diagnostic et réparation de pannes des chaudières à gaz.
* Vérifier la conformité des installations.
* Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Motivation Personnelle, Réceptif, Gestion de la Relation Client, Maintenance et Dépannage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Maintenance des Systèmes de Chauffage

Téléphone : 0320927658

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) Sites et Sols Pollués H/F

  • 18 septembre 2025
  • WSP France
  • Paris
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du projet de caractérisation environnementale du ballast utilisé sur les voies ferrées, principalement en Ile de France, vous prendrez en charge la préparation et la réalisation des investigations environnementales sur le terrain, sur emprise ferroviaire, et la rédaction des comptes-rendus d'intervention. Ce projet s'inscrit dans une démarche de valorisation des matériaux employés pour la construction des voies.

Vos missions
* Préparer les interventions de terrain et participer à la rédaction des analyses de risques
* Réaliser des prélèvements de ballast et sols sur emprise ferroviaire SNCF
* Participer à la rédaction des rapports d'intervention
* Rédiger des rapports techniques et contribuer à la traçabilité des interventions
* Mission constituée d'environ 80% de terrain, sur la région parisienne, et 20% de travail en bureau
* Travailler (en moyenne 2 jours/semaine) en horaires décalés (nuit) pour minimiser l'impact sur l'exploitation ferroviaire. Ces intervention font l'objet de Primes de nuit, * Un environnement de travail inspiré par la diversité, motivé par l'inclusion.
* Notre politique de travail flexible - Nous reconnaissons l'importance de l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées et nous vous encourageons à trouver le vôtre.
* WSP, c'est choisir de rendre meilleur le monde qui nous entoure, entre autres, l'environnement, les infrastructures de transports, les bâtiments et l'aménagement des territoires.
* D'excellentes perspectives de carrière. Nous sommes en pleine croissance et, chaque jour, nous tâchons de nous surpasser. Nous sommes ouverts à vos idées et souhaitons tenter de nouvelles choses. Nous avons un environnement de soutien qui investit dans votre développement et dans votre formation.
* WSP, c'est adopter une culture de la collaboration avec des collègues, qui se distinguent par leurs compétences. Venez découvrir notre fantastique équipe !

Notre processus de recrutement :
* Entretien Téléphonique : Nous commencerons par un entretien téléphonique pour mieux vous connaître et discuter de votre expérience.

* Entretien RH/Manager : Vous rencontrerez notre équipe RH et le manager du département pour évaluer vos compétences techniques et culturelles.

* Entretien avec le Directeur de la Business Unit : Une rencontre avec le directeur de la Business Unit pour discuter de votre rôle potentiel et de notre vision stratégique

Code d'emploi : Technicien Sol (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs et Experts en Environnement

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Stratégie, Motivation Personnelle, Ballasts, Décontamination, Conformité Environnementale, Traçabilité, Géologie, Hydrogéologie, Recrutement, Gestion des Infrastructures, Analyse de Risques, Rédaction de Dossiers Techniques, Maintenance et Exploitation Ferroviaire, Flexibilité au Travail

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Projet CVC H/F

  • 18 septembre 2025
  • LR Technologies Groupe
  • Montpellier
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DESCRIPTION :

Dans un environnement tourné vers l'innovation, vous serez responsable de la prise en charge des missions suivantes : vous commencerez par collecter les besoins auprès du client (ITER) afin de créer le cahier des charges adéquat. Ensuite, il sera crucial de consulter les fournisseurs pour s'assurer que toutes les exigences techniques sont couvertes. Vous suivrez et superviserez la réalisation des projets, depuis l'idée initiale jusqu'à leur aboutissement avec efficacité et rigueur.

Votre travail portera sur plusieurs affaires simultanées dont le budget peut aller jusqu'à 5K€. Ce positionnement demande une capacité à jongler entre différents dossiers tout en garantissant un niveau qualitatif élevé.

Vous aurez l'occasion de travailler au sein d'une équipe multidisciplinaire où vos qualités relationnelles seront tout autant mises en avant que votre expertise technique. La collaboration avec divers intervenants externes et internes est essentielle pour mener à bien les projets alloués.

Code d'emploi : Ingénieur Froid, Climatisation et Ventilation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Définition du Cahier des Charges, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion des Fournisseurs

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires CVC Data Center H/F

  • 18 septembre 2025
  • Enerjia
  • Paris
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DESCRIPTION :

Sur les sites d'Ile de France, dans le cadre de projets travaux dans le domaine de l'industrie du Data Center vous aurez à :

- Gestion de projet : Superviser l'ensemble des phases de réalisation des travaux, depuis la conception jusqu'à la livraison finale.
- Suivi technique : Assurer le suivi technique des chantiers en respectant les normes de qualité, de sécurité et les délais impartis.
- Réalisation du chiffrage : Effectuer le chiffrage des prestations de travaux CVC en réponse aux appels d'offres et demandes des clients.
- Planification et organisation : Assurer la planification, l'organisation et le suivi des travaux, en coordonnant les différentes étapes et intervenants.
- Coordination des équipes : Manager et coordonner les équipes internes et les sous-traitants intervenant sur les projets.
- Relation commerciale : Maintenir et développer la relation commerciale avec les clients, comprendre leurs besoins et assurer leur satisfaction.
- Gestion budgétaire : Suivre et contrôler les budgets alloués, optimiser les coûts et garantir la rentabilité des projets.
- Suivi financier et technique : Assurer le suivi financier et technique de vos affaires, en veillant à leur bonne exécution et à leur conformité avec les attentes des clients.

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Data Centers, Gestion d'Appels d'Offres, Gestion de Relations Commerciales, Analyse des KPI Clients, Comptabilité de Gestion, Production Industrielle, Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Gestion des Sous-Traitants, Refroidissement Climatisation Ventilation, Optimisation des Coûts, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe

Téléphone : 0561330528

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Spécialiste Capture Stockage et Valorisation du Co2 H/F

  • 18 septembre 2025
  • Suez
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe, directement rattaché au responsable du centre, vous prenez en charge les sujets relatifs à la capture, au stockage et à la valorisation du CO2., Assurer la veille technologique et bibliographique sur les technologies dans la captation, la valorisation et le stockage du CO2 et sur les procédés de production de efuels;
- Participation à des réunion de repérage et d'analyse de startup
- Etude de faisabilité, d'optimisation et de mise en place de process de carbon capture dans une UVE, intégrant les aspects techniques, environnementaux, réglementaires, d'exploitation et de maintenance
- Pilotage et suivi des études et de la mise en place d'un projet pilote à échelle industrielle sur l'UVE de Toulouse
- Pilotage et suivi des études de développement de projets pilotes avec des technologies nouvelles
- Support au montage de dossiers de demande de subvention
- Participation aux événements externes sur le CCUS
- Participation aux groupes de travail internes sur le CCUS : partage de connaissance et montée en compétences
- Participer à la montée en compétence du groupe sur la compréhension de la chaine de valeur des carburant durables (technique, réglementaire, business model...)

Code d'emploi : Ingénieur Écologue (déchets et Utilisation des Sols) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs et Experts en Environnement

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Assemblage et Installation, Business Model, Génie Chimique, Veille Concurrentielle, Étude de Faisabilité, Organisation d'Événements, Rédaction de Demandes de Subvention, Maintenance et Dépannage, Fabrication, Inventaire et Contrôle du Stock, Durabilité, Chaîne de Valeur

Téléphone : 0134802345

Type d'annonceur : Employeur direct

Monteur chauffagiste plomberie sanitaire H/F

  • 18 septembre 2025
  • DESCHINKEL
  • Lambersart
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DESCRIPTION :

Installation de générateur de chaleur (chaudières, PAC)

- Installation d'équipements sanitaires et dépannages plomberie et de chauffage
- Assurer des prestations de qualité

- Gestion de son stock véhicule et outillage / Préparations de ses interventions

Code d'emploi : Plombier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bonne Présentation, Assemblage et Installation, Travaux de Soudure, Service Client, Cintrage de Tubes, Plomberie, Travail du Métal, Brasage, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0320924449

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 18 septembre 2025
  • SARL D.PETIGNY
  • Clairoix
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DESCRIPTION :

* Installer des chaudières, des chauffe-eau et d'autres équipements de chauffage et tous travaux de plomberie
* réparer les problèmes de plomberie et de chauffage
* Gérer les interventions sur site en respectant les délais impartis
* Collaborer avec d'autres professionnels pour garantir un travail de qualité
* Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Enthousiasme, Service Client, Plomberie, Installation et Entretien de Chaudière, Gestion du Temps, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0344833987

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable pôle mégafaune marine / activités Offshore France-Europe F/H

  • 18 septembre 2025
  • Groupe Écosphère
  • Plougoumelen
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre activité Offshore, nous recherchons notre responsable pour la France et l'Europe.

Intégré au sein d'une équipe de spécialistes expérimentés, vous travaillerez notamment avec notre pôle Mer et en lien étroit avec la direction. Votre rôle sera d'animer l'activité Offshore du groupe, tant sur le plan commercial qu'opérationnel. Vous participerez par ailleurs à la définition de stratégies marketing et techniques.

Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :
* Coordination de la veille commerciale, de la réponse aux appels d'offres et du suivi des relations avec nos clients ;
* Veille réglementaire et institutionnelle sur la thématique des Énergies Marines Renouvelables d'une manière générale et sur celle de l'éolien offshore en particulier ;
* Représentation du groupe Ecosphère dans les colloques, salons et forums nationaux et internationaux et dans les instances professionnelles (France Renouvelable…) ;
* Animation/encadrement d'équipes pluridisciplinaires issues de nos différents pôles (Mer, Naturaliste Terrestre…) ;
* Supervision/coordination des études produites et contrôle de la qualité ;
* Création d'un service dédié, spécialisé dans l'étude de la mégafaune marine (observations aériennes et sur bateau, radar, acoustique, télémétrie, traitement statistique des données…) et les projets éoliens offshore ;
* Pilotage des échanges avec nos partenaires, notamment ceux de notre consortium européen ERWC (European Renewable Energy & Wildlife Consortium) ;
* Reporting régulier auprès de la direction sur le développement de l'activité et l'avancée des études.

Code d'emploi : Responsable du Développement Touristique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs d'Établissements de Loisir et de Tourisme

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Français, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Biologie Marine, Énergies Renouvelables, Recherche Institutionnelle, Gestion de Projet, Océanographie, Gestion de Planning, Contrôle Qualité, Management d'Équipe, Travail en Milieu Offshore

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant(e) de Direction - Support au développement H/F

  • 18 septembre 2025
  • WSP France
  • Marseille
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur de l'agence PACA, vous jouez un rôle clé dans le soutien aux activités commerciales, la coordination des projets de développement et la gestion de la vie de l'agence. Un poste polyvalent, stimulant et à fort impact !

Vos missions principales

Support au Développement commercial & Appels d'offres

* Veille active des appels d'offres via M2BPO et plateformes de dématérialisation (Marché Online, etc.)
* Mise à jour et création de fiches références projets et CV collaborateurs
* Réalisation autonome des dossiers de candidatures : coordination avec les partenaires, rédaction des pièces administratives, sélection des références et profils
* Préparation de notes de synthèse et pièces administratives pour les offres
* Préanalyse des pièces contractuelles
* Prospection multicanale (rendez-vous, appels, e-mails)
* Identification de nouvelles opportunités dans les secteurs : santé, enseignement, tertiaire, aéroportuaire, culturel, militaire, sport, etc.
* Appui à la participation à des salons professionnels et événements

Vie de l'agence & coordination

* Accueil physique et téléphonique des visiteurs
* Commandes ponctuelles de fournitures
* Organisation d'événements internes (succès commerciaux, jubilaires, événements CSE…)

️ Assistanat de direction

* Rédaction de contenus pour les réseaux sociaux
* Participation à des événements de communication
* Gestion du courrier entrant/sortant
* Gestion des agendas du Directeur et de son adjoint
* Organisation des déplacements (réservations train, avion, hôtel)
* Suivi et mise à jour de tableaux de bord, * Un environnement de travail inspiré par la diversité, motivé par l'inclusion.
* Notre politique de travail flexible - Nous reconnaissons l'importance de l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées et nous vous encourageons à trouver le vôtre.
* WSP, c'est choisir de rendre meilleur le monde qui nous entoure, entre autres, l'environnement, les infrastructures de transports, les bâtiments et l'aménagement des territoires.
* D'excellentes perspectives de carrière. Nous sommes en pleine croissance et, chaque jour, nous tâchons de nous surpasser. Nous sommes ouverts à vos idées et souhaitons tenter de nouvelles choses. Nous avons un environnement de soutien qui investit dans votre développement et dans votre formation.
* WSP, c'est adopter une culture de la collaboration avec des collègues, qui se distinguent par leurs compétences. Venez découvrir notre fantastique équipe !

Notre processus de recrutement :
* Entretien Téléphonique : Nous commencerons par un entretien téléphonique pour mieux vous connaître et discuter de votre expérience.

* Entretien RH/Manager : Vous rencontrerez notre équipe RH et le manager du département pour évaluer vos compétences techniques et culturelles.

* Entretien avec le Directeur de la Business Unit : Une rencontre avec le directeur de la Business Unit pour discuter de votre rôle potentiel et de notre vision stratégique

Code d'emploi : Assistant de Direction (h/f)

Domaine professionnel actuel : Secrétaires

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Microsoft PowerPoint, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de la Stratégie, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Architecture, Développement Commercial, Technologies Assistée par Ordinateur, Vente Directe, Conception de Documents, Organisation d'Événements, Recrutement, Gestion des Infrastructures, Génération de Leads, Médias Sociaux, Distribution du Courrier, Réalisation de Tableaux de Bord, Gestion du Standard Téléphonique, Gestion des Déplacements Professionels, Flexibilité au Travail, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

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