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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 324 offres

Éducateur·trice spécialisé·e coordinateur·trice H/F

  • 16 janvier 2026
  • Association Emmanuelle
  • Châtelaillon-Plage
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DESCRIPTION :

Coordination et gestion de l'équipe :
* Assurer le suivi des procédures de fonctionnement et la circulation efficace de l'information.
* Accompagner et coordonner les actions éducatives des professionnels référents.
* Susciter la réflexion collective sur les besoins des usagers.
* Participer aux réunions de travail, de synthèse et de régulation.
* Garantir l'élaboration et le suivi des productions écrites : projets personnalisés, grilles d'observation, projets d'activités, évaluations, bilans et rapports.

Gestion administrative :
* Transmettre hebdomadairement l'effectif du personnel et suivre mensuellement les états de présence.
* Mettre en place et assurer le suivi du cahier de liaison avec les familles.

Accompagnement des résidents :
* Maintenir une présence active sur le terrain et une connaissance fine des usagers.
* Accompagner les actes de la vie quotidienne et garantir la sécurité et le bien-être des personnes.
* Animer des ateliers éducatifs, thérapeutiques, de loisirs et sportifs.
* Favoriser l'autonomie, la communication, la socialisation et l'inclusion sociale.
* Collaborer avec les professionnels de santé pour le suivi global des usagers.
* Veiller à la bientraitance et à la qualité de vie des résidents.

Relations avec les familles :
* Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour le suivi des accompagnements.
* Associer les familles aux projets personnalisés et au contrat de séjour., Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire soudée et passionnée, évoluant dans un environnement bienveillant et dynamique, où la collaboration, le respect et l'entraide sont les clés d'un véritable esprit d'équipe.

Code d'emploi : Educateur Scolaire Spécialisé (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Éducatif

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Autisme (Connaissance Professionnelle), Déficience Intellectuelle, Animation et Gestion Touristique, Socialisation, Aide à la Personne, Gestion Administrative, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de travaux Menuiserie F/H

  • 16 janvier 2026
  • Clermont-Ferrand
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DESCRIPTION :

* Anticiper la préparation des travaux et définir les modes opératoires.
* Consulter les fournisseurs et les sous-traitants.
* Contrôler et répartir les matériaux dont il a la responsabilité.
* Contrôler l'avancée du chantier dans le respect du délai imposé et des coûts définis, jusqu'à la livraison des opérations.
* Assurer le suivi administratif, l'établissement du planning et rédiger les rapports techniques.
* Veiller à l'optimisation des moyens matériels et humains sur l'ensemble des phases du projet

Code d'emploi : Coordinateur de Travaux/OPC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Honnêteté, Motivation Personnelle, Charpenterie, Rédaction de Rapports, Gestion Administrative, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Opérations Logistiques, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Job offer PhD position at IFPEN in Mechanical Engineering: Development of an AI-based strategy to accelerate the computation of chemical kinetics in Sustainable Aviation Fuel spray combustion

  • 16 janvier 2026
  • Ifp Energies Nouvelles
  • Rueil-Malmaison
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DESCRIPTION :

Air traffic is responsible for an increasingly significant share of global CO emissions. The use of Sustainable Aviation Fuels (SAFs) offers a promising path toward reducing the carbon footprint of the aviation sector. Although SAFs exhibit physico-chemical properties similar to conventional kerosene, their combustion behavior can differ significantly, requiring adjustments and optimization of current gas turbines (GT). In this context, numerical simulation plays an essential role for the aerospace industry, enabling cost-effective design and optimization of GT systems. However, several challenges remain, particularly in achieving both accurate and computationally efficient simulations. One of the main bottlenecks is the numerical integration of chemical kinetics, which is computationally expensive due to the large number of species and reactions involved in SAF combustion. Recent advances have demonstrated that machine learning techniques, particularly neural networks, can significantly
accelerate chemical kinetics computations. Nevertheless, most of these developments have focused on conventional hydrocarbons under purely gaseous conditions. In contrast, SAF combustion in GTs occurs in a multiphase regime, where complex interactions between liquid fuel droplets and the flame must be taken into account. The objective of this thesis is to extend machine learning-based chemical kinetics acceleration methods to the multiphase combustion of SAFs injected as sprays. A key challenge lies in generating a suitable training dataset that accurately reflects the operating conditions of industrial systems. The work will build upon a methodology previously developed at CORIA and IFPEN, based on the coupled simulation of interacting 0D reactors, which will be adapted to account for spray combustion dynamics. The research will initially focus on a canonical laboratory flame, before being applied to a configuration representative of an actual SAF-fueled aero-engine
burner.

Keywords: Sustainable Aviation Fuel, Artificial Intelligence, Chemical kinetics, Computing acceleration

Code d'emploi : Ingénieur Industrie Chimique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Intelligence Artificielle, Réseaux de Neurones Artificiels, C ++ (Langage de Programmation), Computational Fluid Dynamics, Simulation Informatique, Programmation Informatique, Python (Langage de Programmation), Machine Learning, Anglais, Génie Aérospatial, Aviation, Carburants d'Aviation, Turbines à Combustion, Génie Mécanique, Sciences Physiques, Simulations, Compétences de Modélisation, Empreinte Carbone

Courriel : cedric.mehl@ifpen.fr

Téléphone : 0147526000

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur Travaux H/F

  • 16 janvier 2026
  • ALP AGENCE
  • Annecy
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) directement aux dirigeants, vous intervenez en phase travaux sur des opérations de promotions immobilières, de terrassements, de voirie, d'aménagements d'abords de bâtiments et de réseaux divers.

À ce titre, vous assurez la direction de l'exécution des travaux et assistez le maître d'ouvrage jusqu'à la réception des ouvrages. Vos principales missions sont notamment :
* VISA des plans d'exécution des entreprises ;
* Organisation des réunions hebdomadaires de chantier et réalisation des comptes rendus ;
* Coordination avec les autres intervenants ;
* Suivi de la bonne réalisation des travaux et des délais ;
* Vérification des situations mensuelles ;
* Organisation des opérations de réception et suivi des réserves.

Code d'emploi : Chef d'Équipe Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Génie Civil, Travaux Publics, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Topographie, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Opérations Logistiques, Dessins et Plans Techniques, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Femme/Homme de ménage à La hague et alentours (H/F)

  • 16 janvier 2026
  • ROUSVOAL
  • La Hague
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Code d'emploi : Agent d'Entretien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Nettoyage Locaux

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bricolage (Petits Travaux), Activités de Ménage, Garde d'Enfants, Entretien des Espaces Verts, Soins Infirmiers à Domicile, Entretien et Nettoyage du Linge et des Vêtements, Gestion de Planning, Aide à la Personne

Téléphone : 0490533691

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de travaux CFO/IRVE H/F

  • 16 janvier 2026
  • Dalkia
  • Nice
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DESCRIPTION :

En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets captivants et variés dans les domaines du courants forts, faibles, mobilité électrique, haute tension (HTA/HTB). De la conception de systèmes électriques à l'installation de solutions jusqu'à l'exploitation et la maintenance, chaque jour vous apportera de nouveaux défis.

Nous valorisons votre créativité et votre esprit d'initiative. Chez Dalkia Electrotechnics, vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et d'une culture d'entreprise qui encourage l'épanouissement professionnel.

La collaboration est au cœur de notre réussite. Vous aurez l'occasion de travailler en étroite collaboration avec des experts passionnés, prêts à partager leurs connaissances et à vous accompagner dans votre évolution professionnelle.

Rejoignez-nous et ensemble, contribuons à façonner un avenir énergétique durable et prometteur., En qualité de Conducteur de Travaux IRVE, vous serez en charge des missions suivantes :
* Piloter et coordonner les chantiers IRVE, de la phase de préparation jusqu'à la réception des travaux
* Planifier les interventions, organiser les équipes internes et les sous-traitants
* Assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations
* Veiller au respect des délais, de la qualité des travaux et des règles de sécurité
* Être l'interlocuteur privilégié des clients, partenaires et collectivités
* Anticiper les risques, proposer des solutions techniques et optimiser les méthodes d'exécution
* Assurer le reporting et le suivi des indicateurs de chantier

Vous êtes un acteur clé de la réussite des projets et représentez l'entreprise sur le terrain. À ce titre, vous contribuez à la satisfaction et à la fidélisation des clients, tout en étant force de proposition pour améliorer les processus et les installations.

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Solution Deployment Descriptor, Créativité, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Sens du Service, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Génie Electrique, Fidélisation des Clients, Exploitation du Réseau Électricité, Gestion de la Performance, Cultures Entrepreneuriales, Gestion des Infrastructures, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Toupie (Machine-Outil), Travail sur Installation Électrique, Travaux Publics, Gestion des Ressources, Politiques de Sécurité, Véhicule Électrique, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Opérateur pilotage d'interventions F/H

  • 16 janvier 2026
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Chalon-sur-Saône
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DESCRIPTION :

INTERVENTIONS RESEAU ELEC - PILOTAGE D'INTERVENTIONS, Au sein de la Cellule de Pilotage des Activités (CPA) de la Côte d'or rattachée à l'Agence Pilotage Performance et Programmation (A3P), vous contribuez à la qualité de la programmation des activités réseau et clientèle d'Enedis pour le compte des techniciens de l'agence d'intervention de la Saône et Loire (21).

Dans ce cadre, nous recherchons un Opérateur (F/H) pour planifier les activités de l'agence.

Vos missions sont les suivantes :
* Vous réceptionnez et traitez les demandes des clients internes et externes.

* Vous êtes l'interlocuteur des techniciens en assurant la réponse à leurs sollicitations afin de leur apporter les premiers éléments de réponse ou en les orientant vers le responsable compétent.

* Vous programmez les interventions des techniciens des bases opérationnelles de l'agence d'intervention de la Côte d'Or, à l'aide des outils de programmation mis à votre disposition.

* A la demande de vos managers, des missions ponctuelles et particulières et en fonction de vos compétences pourront vous être demandées, comme le pilotage d'activités, le traitement de réclamations, la participation à des groupes de travail transverses ou connexes.

Une formation aux outils informatiques et aux éléments techniques de base sera mise en place pour vous accompagner dans votre montée en compétence.

La mission s'effectue au sein d'un collectif établi, travaillant en open-space.

Code d'emploi : Opérateur de Machine (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Outils de Programmation, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Analyse des KPI Clients, Médecine du Travail, Gestion des Tâches, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion des Plaintes

Type d'annonceur : Employeur direct

Field Services Technician

  • 16 janvier 2026
  • Westinghouse Electric Companylocation
  • Orsay
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Code d'emploi : Consultant en Informatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Programmes d'Aide aux Employés

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage en analyse numérique des instabilités

  • 16 janvier 2026
  • BRGM
  • Drom
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DESCRIPTION :

Vous serez principalement en charge de : - Assoir la justification des hypothèses fixées dans la méthode RIDIM ; - Ouvrir l'approche à des configurations morphologiques de paroi irrégulières ; - Renforcer la calibration de la méthode RIDIM ; Pour ce faire il s'agira de : - S'approprier les développements antérieurs et rendre transférables les codes existants ; - Définir, analyser et justifier les critères de sélection des blocs en lien avec les caractéristiques morpho-lithologiques ; - Tester des algorithmes permettant d'adapter le référentiel d'analyse à une paroi de forme irrégulière non-assimilable à un plan ; - Calibrer la méthode et ses implémentation par confrontation à des différentiels de nuages de points ; Des missions ponctuelles en appui à la direction régionale, pourront être envisagées selon les compétences et appétences de la personne retenue.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Visualisation 3D, Python (Langage de Programmation), Lidar, Français, Capacité d'Analyse, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Algorithmes, Géodésie, Géologie, Géotechnique, Analyse Numérique, Gestion du Temps, Compétences de Modélisation, Photogrammétrie

Courriel : contact-brgm@brgm.fr

Téléphone : 0238643434

Type d'annonceur : Employeur direct

Manoeuvre ou Aide-Electricien N1 (H/F)

  • 16 janvier 2026
  • E2I
  • Saint-Léonard
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DESCRIPTION :

Missions principales : Au sein d'une équipe d'électriciens, vous participerez activement à :
* La pose d'appareillages électriques
* Le raccordement de circuits
* La lecture de plans électriques
* Le tirage et le cheminement de câbles
* La manutention de matériel
* Le respect des normes de sécurité et des consignes du chantier

Code d'emploi : Aide Électricien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Travail sur Installation Électrique, Signalisation Ferroviaire, Maintenance et Exploitation Ferroviaire, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Lecture de Plan

Téléphone : 0321220174

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent de Réseaux Assainissement - Chauffeur hydrocureur (H/F)

  • 16 janvier 2026
  • Veolia
  • Mauguio
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DESCRIPTION :

Sous l'autorité du Manager de Service Local, votre mission principale consiste à maintenir en état de fonctionnement le réseau d'assainissement et les postes de relèvement selon les consignes et les procédures de sécurité mises en place par l'entreprise.
Conduite

Acheminer le véhicule poids lourd hydrocureur jusqu'au chantier
Exécuter des manœuvres à partir du tableau de commande de l'hydrocureuse
Assurer l'entretien et le bon état général des véhicules et matériels associés

Curage / Exploitation réseaux

Préparer le matériel, l'équipement et sécuriser le périmètre d'intervention
Assurer les curages préventifs ou curatifs du réseau assainissement
Effectuer le nettoyage et l'entretien (désinfection, débouchage, pompage, ...) des ouvrages d'assainissements (cuve, poste de relevage, etc.)
Effectuer le dépotage du camion hydrocureur
Participer à la vérification des réseaux (ouvrages, canalisations, regards, ...) et des équipements d'exploitation (vannes, pompes, ...)
Réaliser le traitement des dysfonctionnements (fuites, obstructions, casse, ...) sur les réseaux, ouvrages et équipements d'exploitation

Reporting

Tracer son activité au quotidien avec les outils et applications de l'entreprise
Rendre compte auprès de sa hiérarchie de toutes situations rencontrées au quotidien (anomalies et dysfonctionnements)

Sécurité - QSE

Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur son site
Appliquer les modes opératoires du système de management qualité - sécurité - environnement
Intervenir en milieu confiné (habilitation CATEC) et sur des installations en hauteur
Intervenir sur le réseau routier en sécurité (habilitation AIPR)

Domaines transverses

Contribuer à la performance environnementale et énergétique sur l'ensemble des sites exploités par l'entreprise
Respecter les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées

Code d'emploi : Agent d'Assainissement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Voirie et de Terrassement

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Esprit d'Équipe, Décontamination, Protection de l'Environnement, Conduite de Poids-Lourds, Application des Normes d'Hygiène, Travaux sur Vannes, Pompes, Traitement des Eaux, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Téléprospecteur H/F

  • 16 janvier 2026
  • ENERGIES FRANCE SAS
  • Gennevilliers
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Code d'emploi : Téléprospecteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Commerciaux et Télémarketing

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft Visio, Sens de la Communication, Enthousiasme, B2B, B2C, Vente, Gestion de Projet, Stratégie Tarifaire, Optimisation des Coûts, Jeu de Rôle, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur/Ponceur mousse polyuréthane projetée

  • 16 janvier 2026
  • Hominov
  • Cagnes-sur-Mer
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DESCRIPTION :

Vous avez une première expérience dans le domaine de l'isolation par projection de polyuréthane, vous êtes dynamique, motivé, vous aimez travailler en équipe, Hominov vous propose un poste de projeteur/ponceur. Contrat en CDI, panier repas, salaire fixe complété de primes de chantier.

En itinérance quotidienne, vous interviendrez sur les différents chantiers de la société dans les départements des Alpes Maritimes et du Var. Vous réaliserez les missions suivantes :

*Appliquer les mousses polyuréthane.

*S'assurer de la protection du chantier.

*Réaliser le surfaçage de l'isolant.

*Maintenir la propreté et assurer la sécurité du chantier.

*Entretien des outils et du matériel servant à la projection de PU.

Code d'emploi : Poseur d'Isolation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Sécurité et Surveillance de Site, Nettoyage Industriel, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Employeur direct

Job offer Post-Doctorant - Structural, chemical and electronic study at the sub-Angstrom scale of nitrogen polarity NbN based transistors (H/F)

  • 16 janvier 2026
  • ENSICAEN
  • Caen
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DESCRIPTION :

The position is funded for a duration of 9 months and can start on March 1, 2026. The selected candidate will conduct his research at the CIMAP Laboratory of Ensicaen - University of Caen Normandy, under the supervision of Magali Morales, project coordinator for the CIMAP laboratory.

Code d'emploi : Ingénieur Industrie Chimique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+8

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Matières Premières, Sciences Physiques, Microscopie Électronique à Transmission

Courriel : magali.morales@unicaen.fr srh@ensicaen.fr

Téléphone : 0231946863

Type d'annonceur : Employeur direct

Growth Performance Manager H/F

  • 16 janvier 2026
  • Naos Les Laboratoires
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

Missions principales.En lien direct avec le Responsable de Pôle Digital & Go To Market, le/la Growth Performance Manager a pour mission d'accompagner les filiales dans le pilotage de leur stratégie d'acquisition et de performance digitale sur la marque, en collaboration avec les équipes locales les équipes internes (media, brand, e-commerce, data) et les agences partenaires. Il/elle vise à accélérer la croissance du business DTC (Direct-to-Consumer) en optimisant les leviers payants et la conversion sur l'ensemble du funnel.
Stratégie d'acquisition et de performance

Définir et accompagner la stratégie d'acquisition payante (paid media : social, search, display, vidéo, etc.) en cohérence avec les objectifs business et la stratégie de marque.
Identifier les best practices pays et prioriser les canaux les plus efficaces selon les marchés, audiences et objectifs.
Accompagner le pilotage des campagnes d'acquisition et de retargeting, de la planification à l'analyse des performances.

Accompagnement des filiales sur l'activation media

Être le point de contact référent des filiales & des agences média : brief, pilotage, coordination et évaluation de la performance.
Challenger les recommandations des agences pour maximiser la performance et la rentabilité. Piloter la synergie entre les filiales.
Garantir la cohérence entre les stratégies paid, CRM et e-commerce.

Optimisation et analyse de la performance

Suivre les KPI clés des filiales (CPC, CAC, ROAS, taux de conversion, LTV, etc.) et les budgets média par levier.
Mettre en place une culture data-driven : reporting, dashboards, A/B tests, analyse des parcours utilisateurs.
Identifier les opportunités de croissance (nouvelles audiences, formats, plateformes, stratégies créatives).

Collaboration cross-fonctionnelle

Travailler étroitement avec les équipes Brand, Media, CRM, E-commerce et Data pour assurer une approche intégrée du funnel d'acquisition.
Collaborer avec les équipes créatives pour développer des contenus performants et adaptés aux canaux.
Partager les insights et best practices pour nourrir la stratégie globale de croissance.

Objectifs de performance
Trafic & CA online (DTC) / ROI-ROAS / CAC / Notoriété & conversion via canaux digitaux
Savoir-faire et Savoir-être requis pour le poste

Code d'emploi : Directeur des Achats (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Google AdWords, Applications Analytiques, Google Analytics, Google Data Studio, Agilité, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Leadership, Curiosité, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Amélioration du Taux de Conversion (Marketing), Marketing Digital, E-Commerce, Gestion de la Performance, Expérimentation, Mesure et Gestion de la Performance Marketing, Go to Market, Stratégies Créatives, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Chauffeur livreur H/F

  • 16 janvier 2026
  • B2EI
  • Chartres
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un chauffeur ou une chauffeuse livreur ou livreuse pour assurer la livraison efficace et sécurisée de nos produits à nos clients. En tant que professionnel(le) de la conduite et du service client, vous serez l'ambassadeur ou l'ambassadrice de notre entreprise lors de chaque livraison. Vous devrez faire preuve d'organisation, de ponctualité et d'un excellent relationnel pour garantir la satisfaction de notre clientèle tout en respectant les délais impartis.

Responsabilités
* Effectuer les livraisons en respectant les itinéraires planifiés et les horaires fixés
* Charger et décharger les marchandises en veillant à leur intégrité et leur sécurité
* Assurer un service client courtois, professionnel et adapté aux besoins des clients
* Vérifier la conformité des commandes avant livraison et recueillir les signatures ou paiements si nécessaire
* Maintenir le véhicule propre, en bon état de fonctionnement et respecter le code de la route
* Signaler toute anomalie ou incident rencontré lors des livraisons afin d'assurer une amélioration continue du service

Code d'emploi : Conducteur Livreur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Ponctualité, Honnêteté, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Service Client, Test de Conformité, Forme Physique, Messagerie, Courses et Livraisons, Code de la Route, Déchargement, Conduite de Véhicule Léger, Gestion des Itinéraires, Opérations Logistiques

Courriel : info@b2ei.com

Téléphone : 0237240859

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien MCO CHB et Téléopération H/F

  • 16 janvier 2026
  • CEA Industrie
  • Is-sur-Tille
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DESCRIPTION :

« Rejoignez le CEA pour donner du sens à votre activité, mener et soutenir des projets de R&D nationaux et internationaux, cultiver et faire vivre votre esprit d'innovation. »
Le technicien MCO et Téléopération a pour rôle de s'assurer de l'intégrabilité puis de l'exploitabilité et de la maintenabilité des procédés au sein de la future installation.
Dans ce cadre vous devrez :
* Exploiter le bâtiment maquettage et ses enceintes blindées,
* Qualifier et préparer la réception et la mise en service des procédés de la future installation,
* Rédiger des modes opératoires liés à l'exploitation et à la maintenance des procédés en enceinte blindée,
* Commander les fournitures nécessaires à l'exploitation, à la maintenance ou l'adaptation des procédés,
* Gérer les adaptations requises (formation opérateurs, extension des activités, …) et faire réaliser les évolutions nécessaires pour rendre exploitables les procédés dans la future installation., Pour cela, il maîtrise toute la chaine de compétences nécessaires, de la recherche amont jusqu'aux procédés de fabrication.
En outre, dans le cadre du traité global de Défense franco-britannique, il exploite une installation radiographique et hydrodynamique unique au monde : EPURE, contribuant à la modélisation des modèles physiques utilisés dans la simulation du fonctionnement nucléaire des armes.

Venez vous investir au service de la Défense et de la Sécurité de notre pays, relever des défis scientifiques et techniques avec des moyens technologiques d'exception ! Vous contribuerez à l'excellence de la recherche et à la compétitivité de l'industrie française en construisant votre avenir dans un environnement varié et respectueux.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Maintenance et Dépannage, Gestion des Fournitures de Bureau

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Chauffeur H/F

  • 16 janvier 2026
  • CLER VERTS
  • Bélesta-en-Lauragais
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DESCRIPTION :

* Travail du lundi au vendredi
* Horaires : à partir de 4h30
* Prise de poste à Bélesta-en-Lauragais
* Conduite d'un camion à hayon

Vos missions seront les suivantes:
* Préparer et vérifier le camion avant le départ
* Charger et décharger le camion à l'aide d'un gerbeur
* Réaliser les plans de chargement
* Rechercher des solutions en cas d'anomalie constatée chez un client
* Compléter les bons de collecte conformément aux procédures
* Vider le chargement dans la zone de réception
* Nettoyer et entretenir le véhicule

Responsable de votre véhicule, vous assurez le suivi de son entretien et faites remonter tous les problèmes à votre supérieur.
Vous assurez la satisfaction de nos clients par la qualité de vos interventions, le respect des délais et de la sécurité. Vous êtes vigilant(e) aux risques liés à nos activités.

Code d'emploi : Conducteur VL (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Personnes

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Conduite Camion avec Hayon, Déchargement, Transport et Gestion de Marchandises, Utilisation Gerbeur et Transpalette Électrique, Entretien et Mécanique Automobile, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : recrutement@cler-verts.fr

Téléphone : 0562183514

Type d'annonceur : Employeur direct

CONDUCTEUR D'ENGIN - ISTRES - H/F

  • 16 janvier 2026
  • Suez
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DESCRIPTION :

Notre ambition est de mettre l'inclusion au service de la transition environnementale et sociale des territoires et des entreprises à travers 5 activités principales :

 · Tri des déchets issus de collectes sélectives ;

 · Gestion déléguée des déchets sur des sites (déchèteries, entreprises, chantiers BTP) ;

 · Collecte de déchets du dernier kilomètre à destination des professionnels (collecte multi-flux) ;

 · Prestations de propreté urbaine pour les collectivités et prestations de nettoyage pour les professionnels.

 · Prestations de conseil en orientation et développement professionnel.

Rebond Insertion s'appuie sur une entreprise d'insertion (EI) et une entreprise d'intérim d'insertion (ETTI), agréées par l'Etat., La mission se déroule au sein de la déchèterie SUEZ d'Istres, dans un environnement industriel dédié à la gestion et au tri des déchets. Le conducteur d'engins intervient sur la zone d'exploitation pour assurer la bonne circulation, le tri et l'évacuation des déchets.

Tâches à réaliser au quotidien :
* Conduite d'engins, principalement pelle sur pneus équipée d'un grappin
* Chargement des camions
* Opérations de picking et de tri des déchets
* Manutention et organisation des zones de stockage
* Application stricte des consignes de sécurité du site

Objectifs attendus :
* Assurer un rythme de travail régulier et sécurisé
* Être autonome sur la conduite d'engins
* Participer activement à la fluidité des opérations sur site

Code d'emploi : Conducteur d'Engins de Chantier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs d'Engins du Gros Oeuvre et des Travaux Publics

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Sens des Responsabilités, Ponctualité, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion des Déchets, Travaux Publics, Conduite d'Engins de Construction, Inventaire et Contrôle du Stock, Manutention et Port de Charges, Développement Professionnel, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Technicien Méthodes de Maintenance et Stock Technique H/F

  • 16 janvier 2026
  • CEA Industrie
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DESCRIPTION :

Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine du nucléaire et acquérir de l'expérience professionnelle grâce à un expert dans votre domaine ? N'hésitez plus et rejoignez le CEA ! Vous intègrerez les équipes de l'Institut des Sciences et technologies pour une Economie Circulaire des énergies bas carbone - ISEC. Présentation de la mission Rattaché(e) au responsable technique, vous jouez un rôle central dans l'organisation de la maintenance mécanique. Votre mission consiste à développer et administrer un outil de pilotage complet sous Microsoft Excel / Access pour assurer le suivi rigoureux de la maintenance préventive mécanique de l'installation ATALANTE et la disponibilité des pièces de rechange. Vos missions principales : 1 : Optimisation de la Maintenance Préventive mécanique (ATALANTE) - Création d'une base de données dédiée : Concevoir un outil spécifique sous Excel / Access pour le suivi de la maintenance préventive mécanique (ATALANTE). - Planification :
Développer un système de pilotage des gammes de maintenance (fréquences, tâches, historiques d'interventions). - Traçabilité des interventions : Mettre en place une phase systématique d'enregistrement des PV (Procès-Verbaux) de réalisation pour valider chaque maintenance effectuée. - Suivi Qualité : Intégrer un module de suivi des non-conformités et anomalies rencontrées lors des interventions préventives. - Liaison Maintenance/Stock : Créer une passerelle liant chaque intervention préventive aux Demandes de Travaux (DT) et aux pièces consommées. 2 : Optimisation du Système de Gestion des Flux - Stratégie de stockage : Analyser les consommations pour définir les niveaux de stocks optimaux (Stocks Mini / Stocks de Sécurité). - Gestion des péremptions : Mettre en place et gérer les alertes de péremption pour les consommables à durée de vie limitée. - Gestion budgétaire : Automatiser la ventilation des coûts par laboratoire utilisateur et par
service d'appartenance. - Développement de l'outil de gestion : Faire évoluer la base Access existante pour intégrer le suivi complet "Livré / Facturé / Payé" par commande. - Automatisation des achats : Générer les demandes de devis dès l'atteinte des seuils définis - Piloter les suivi des non-conformités qualité pour les pièces présentant un défaut. - Gestion des profils : Mettre en place des droits d'accès différenciés (Administrateur, Gestionnaire magasin, Consultation). - Gestion documentaire : Centraliser et lier les fiches techniques, certificats, notices et archives des PV de maintenance aux matériels.

Code d'emploi : Technicien Méthodes Process (h/f)

Domaine professionnel actuel : Technologues en Procédés et Matériaux

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Access, Microsoft Excel, Bases de Données, Feuilles de Données, Systèmes Automatisés, Facturation, Activités de Conseil, Comptabilité de Gestion, Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Contrôle de Gestion, Systèmes de Gestion, Industrie Nucléaire, Stock de Sécurité, Inventaire et Contrôle du Stock, Documentation Technique, Ventilation, Archivage et Classement, Économie Circulaire

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

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