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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 030 offres

Manager d'Equipe

  • 08 avril 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Carrières-sous-Poissy

DESCRIPTION :

Vous êtes motivé pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ?  

Vous souhaitez acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et à mission de service public, qui met la sécurité et la satisfaction clients au cœur de ses enjeux ? 

Devenez acteur de la prévention et de la sécurité sur les réseaux gaz

GRDF recrute Un Manager d'équipe (H/F) 

Poste basé à Carrières-sous-Poissy (78)

Vos missions au quotidien

Au sein de la Délégation Intervention Exploitation et Maintenance IDF Ouest, vous assurez l’animation et le pilotage des activités d’intervention d'une équipe de référents techniques et/ou référents d'équipes et/ou techniciens gaz sur les installations du réseau et auprès de nos clients pour assurer la continuité et la qualité de l’alimentation en gaz naturel.

En tant que manager de proximité :

  • Vous mettez en œuvre les standards managériaux : briefing/débriefing systématique et quotidien des salariés, boucle courte de remontées et de traitement des aléas, réunion d’équipe.
  • Vous êtes responsable des résultats et rendez compte de la performance opérationnelle de votre équipe.
  • Vous contrôlez la conformité des interventions réalisées par les salariés de votre équipe.
  • Vous produisez les reporting liés aux activités réalisées par votre équipe.
  • Vous contribuez à l’analyse des écarts éventuels et vous vous assurez de la mise en œuvre des actions décidées à l’issue de ces analyses.
  • Vous êtes responsable des conditions de réalisation des activités par les salariés de votre équipe, de leur cursus de formation, et du maintien du professionnalisme.
  • Vous assurez la gestion administrative des salariés de votre équipe et notamment le suivi du temps de travail et des heures supplémentaires.
  • Vous réalisez les entretiens annuels des salariés de votre équipe.
  • Vous êtes responsable du management de la prévention au sein de votre équipe. A ce titre, vous animez les 1/4 d’heure prévention, réalisez des visites de terrain et contrôlez régulièrement le matériel et les véhicules pour s'assurer que les règles de sécurité sont respectées.
  • Vous contribuez au collectif managérial de l’Agence, participez à la prise de décisions et en garantissez la mise en œuvre opérationnelle.

L’ensemble de vos missions est réalisé dans le plus strict respect des procédures et modes opératoires techniques, relatifs à la clientèle et à la maintenance des ouvrages, et des règles relatives à la prévention et sécurité des biens et des personnes.

N’hésitez pas à consulter notre site YouTube : https://youtu.be/5WcS8_Fix0o

Votre Profil :

Nous recherchons une personne avec des qualités relationnelles et managériales avérées et qui :

  • Titulaire d'un diplome de Bac +3 en management ou équivalent, avec une première expérience reusie dans un poste similaire.
  • Goût prononcé pour le management des hommes. Capacités d’analyse et de décision. Esprit d’équipe. 
  • Forte implication et sens prononcé en matière de prévention/santé/sécurité et de promotion des démarches qualité et performance pour manager l’activité. 
  • Bonne maîtrise des outils informatiques. Des connaissances en matière d’exploitation des réseaux gaz et clientèle. 
  • Capacité d’adaptation, permettant notamment d’intervenir de façon adaptée en situation perturbée.
  • Bonne expression orale et écrite.
  • Permis B obligatoire 

Nous favorisons l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle !

Votre rémunération :  

Rémunération globale annuelle fixe à partir 31 K€ brut annuel sur 13 mois (selon expérience).

Viendra s’y ajouter une rémunération variable (intéressement, avantage énergie). 

 Pourquoi intégrer GRDF ?



Vous cherchez un emploi porteur de sens, et une entreprise historiquement tournée vers la formation et l’évolution professionnelle de ses salariés ?

Intégrer GRDF c’est :

Rejoindre une entreprise responsable, loyale et engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz verts, pour la diversité et le bien-être de ses 11500 collaborateurs

Rejoindre une entité indépendante d’ENGIE implantée sur tout le territoire français

Assurer une mission de service public en contribuant à distribuer le gaz à plus de 11 millions de clients

Pour en savoir plus : Pourquoi rejoindre GRDF ?

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite et du code éthique de GRDF sur https://www.grdf.fr/institutionnel/grdf  

Pour en savoir plus :  

https://www.grdf.fr/institutionnel/nous-rejoindre/pourquoi-nous-rejoindre/rejoindre-grdf 

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Adjoint Chargé d'Affaires Tuyauterie F/H

  • 08 avril 2026
  • B-HIVE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Adjoint Chargé d'Affaires Tuyauterie (H/F) pour intervenir chez l'un de nos clients, acteur majeur du secteur de l'énergie.
Le poste est basé à Marseille (13) dans la région PACA.

Rattaché fonctionnellement au Chef de Projet et hiérarchiquement au Responsable Opérationnel, vous intervenez en appui du Chargé d'Affaires sur des chantiers d'envergure afin de contribuer à leur bonne exécution.
À ce titre, vous participez au pilotage opérationnel des opérations en veillant au respect des délais, des coûts et des exigences client.

Vous évoluez dans un environnement industriel exigeant et assurez la coordination opérationnelle entre les équipes terrain, les sous-traitants et les interlocuteurs du site.

Vos principales missions :

● Assister le Chargé d'Affaires dans le pilotage opérationnel d'un ou plusieurs chantiers, en contribuant au respect du planning, du budget et des exigences contractuelles.

● Participer au suivi quotidien des opérations sur site et à la coordination des activités avec le chef de chantier.

● Contribuer à la relation opérationnelle avec les interlocuteurs du site client pour le bon déroulement des interventions.

● Assurer le suivi technique et organisationnel des sous-traitants intervenant sur le chantier.

● Participer à l'organisation et à la coordination des équipes présentes sur site, sous la responsabilité fonctionnelle du Chargé d'Affaires.

● Suivre l'avancement des travaux et contribuer à la remontée des informations vers le chef de projet et le responsable opérationnel.

● Veiller au respect des exigences de sécurité, de qualité et des procédures applicables dans un environnement industriel contraint.

● Participer aux réunions de suivi de chantier et contribuer à l'analyse et à la résolution des problématiques opérationnelles.

L'Adjoint Chargé d'Affaires est principalement présent sur le chantier afin d'assurer un suivi opérationnel de proximité et d'appuyer efficacement le Chargé d'Affaires dans ses missions.


● Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en génie industriel, mécanique, maintenance, électricité ou équivalent.

● Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en gestion de chantier ou en environnement industriel (maintenance, travaux, coordination terrain).

● Une expérience dans le secteur nucléaire ou sur site industriel à fortes contraintes est appréciée.


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Etudes d'exécution CFA - Clichy F/H

  • 08 avril 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Clichy

DESCRIPTION :

Voici les missions attendues :
- Réaliser les études d'exécution en électricité courants forts (CFO) à partir des documents contractuels, notamment les CCTP.
- Concevoir les solutions techniques et structurer les différentes étapes de l'étude.
- Garantir la conformité des études aux normes et réglementations, notamment dans des environnements publics.
- Apporter une vision globale des sujets techniques et assurer la maîtrise du projet de l'étude initiale jusqu'à sa validation.
- Orienter et suivre les sous-traitants, notamment dans leurs réponses aux visas.
- Participer aux réunions techniques avec le client, la maîtrise d'œuvre et les bureaux d'études (BET).
- Contribuer à la création et à la structuration d'un référentiel technique.


Outils et logiciels :
- CANECO
- REVIT
- Excel

- Solides compétences en études techniques CFO et bonne connaissance des normes et réglementations.
- Capacité à expliquer ses choix techniques, guider les équipes et coordonner les sous-traitants.
- Rigueur, autonomie et vision globale des projets.


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Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur conception mécanique expérimenté F/H

  • 08 avril 2026
  • B-HIVE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Vos principales missions :

- Vous assurez le développement de composants et systèmes mécaniques innovants : conception CAO, dimensionnement, tolérancement, mise en plan
- La réalisation et le suivi d'essais mécaniques et électromécaniques
- Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des intervenants projet (service électronique, qualité, industrialisation et achats) afin de garantir la cohérence globale du produit
- Vous procédez à la définition, le montage et l'ajustage de prototypes
- Egalement le pilotage d'essais, nécessite ainsi une capacité à analyser et interpréter les résultats


Votre profil ?

- Vous avez de l'expérience en conception de pièces selon divers procédés de fabrication (injection plastique, usinage, tôlerie) et d'assemblage
- Vous maîtrisez des outils CAO (de préférence NX), vous avez la capacité de travailler sur divers logiciels de conception
- De l'expérience en cotation fonctionnelle, tolérancement et cotation selon ISO 8015 serait souhaité
- Vous possédez des capacités de gestion de projets et appréciez collaborer avec d'autres services
- Vous avez également de l'expérience ou des connaissances sur la partie Industrialisation
- Vous faîtes preuve de curiosité et de créativité technique
- Vous maîtrisez l'anglais professionnel

Pourquoi B-HIVE ?

Parce que chez nous, vous ne serez pas seulement un numéro sur un projet. Vous ferez partie d'une équipe dynamique, ambitieuse et soudée, qui avance ensemble comme une ruche, dans laquelle chaque membre contribue au succès collectif.

Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous et postulez dès aujourd'hui !


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Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Votre projet ?

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) conception mécanique expérimenté pour rejoindre un projet d'envergure chez l'un de nos clients du secteur de l'énergie, basé sur le secteur de Strasbourg.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur.e acoustique et vibration F/H

  • 08 avril 2026
  • Egis
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un·e chef·fe de projet en acoustique environnementale et vibration capable de piloter des études en autonomie, de la définition du besoin jusqu’à la restitution client.

Vous interviendrez sur des projets variés, principalement dans le domaine des infrastructures de transport et de l’environnement, avec un niveau d’exigence technique élevé. Vous serez en charge de la préparation et du pilotage des campagnes de mesures, de l’analyse et du traitement des données, de la modélisation (notamment sous Mefisto et CadnaA), ainsi que de la rédaction des livrables.

Selon la taille des projets, vous travaillerez seul·e ou en équipe, avec un rôle de coordination technique. Vous assurerez également le suivi budgétaire et opérationnel des missions qui vous sont confiées.

Vous intégrerez une équipe vibration reconnue pour son efficacité et son niveau technique, en lien direct avec une équipe R&D en traitement du signal, permettant de développer des approches avancées et des outils internes sur des projets en France et à l’international.

Nous recherchons soit des profils fortement spécialisés, apportant une expertise pointue en acoustique environnementale ou en vibration, soit des profils plus généralistes, capables d’intervenir sur un spectre large d’études. Dans tous les cas, une base technique solide et une capacité à gérer des projets en autonomie sont attendues.

Au-delà de la production, vous contribuerez à la structuration des méthodes de travail, à l’amélioration continue des outils et, selon votre appétence, au développement commercial de l’activité.

Le poste offre une exposition à des projets complexes et non standardisés, avec une montée en responsabilité rapide pour les profils engagés.


Vous êtes issu·e d’une formation Bac+5 ou supérieure (école d’ingénieur ou universitaire) avec une spécialisation en acoustique, vibration ou traitement du signal, et vous justifiez d’une expérience réussie en bureau d’études.

Vous maîtrisez les outils et méthodes de la profession en acoustique environnementale et vibration : normes, protocoles de mesure, instrumentation et logiciels de modélisation (type CadnaA, Mefisto, Motiv ou équivalents). Une bonne compréhension des phénomènes de propagation et de leur modélisation est attendue.

Vous êtes capable de mener une étude en autonomie, de l’acquisition des données à la restitution des résultats, avec rigueur et sens de l’analyse.

Vous êtes à l’aise pour travailler et rédiger en anglais dans un contexte professionnel.

Enfin, vous souhaitez vous inscrire dans la durée et contribuer activement au développement d’une structure technique exigeante, en étant à l’aise dans les échanges avec vos collègues comme avec les clients.


ACOUSTB est la filiale spécialisée en acoustique et vibration du groupe EGIS. Depuis près de 30 ans, l’entreprise intervient sur l’ensemble des problématiques liées au bruit et aux vibrations, dans les domaines du bâtiment, de l’environnement, des infrastructures et de l’industrie.

ACOUSTB s’appuie sur une équipe d’environ 50 collaborateurs – ingénieurs, techniciens, experts et chercheurs – répartis sur plusieurs implantations en France (Grenoble, Montreuil, Tours, Nantes, Lille, Montpellier, Aix-en-Provence). Cette organisation permet de combiner proximité opérationnelle et capacité d’intervention nationale et internationale.

L’entreprise se distingue par un positionnement complet couvrant l’ingénierie, la mesure, la modélisation et le développement d’outils spécifiques, avec une forte culture technique et une exigence élevée sur la qualité des livrables.

En forte croissance, ACOUSTB poursuit une trajectoire de développement ambitieuse, portée par la diversification de ses activités, le renforcement de ses expertises et une ouverture accrue à l’international. Son intégration au groupe EGIS constitue un levier structurant, apportant stabilité, capacité d’investissement et accès à des projets de grande envergure.

ACOUSTB s’inscrit dans une ingénierie à impact, avec une volonté affirmée de contribuer à la réduction des nuisances et à la transition écologique. Cela implique une forte culture technique, une curiosité réelle et une capacité à s’impliquer dans le développement de solutions sur mesure.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur gestion de configuration F/H

  • 08 avril 2026
  • AKKODIS DIGITAL SAS
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

La Ferté-Saint-Aubin

DESCRIPTION :

La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région Centre-Val de Loire et recrute un Ingénieur gestion de configuration H/F en CDI à La Ferté-Saint-Aubin. Ce poste s'inscrit dans un contexte industriel exigeant, au sein du secteur aéronautique, où vous serez responsable de la gestion et du suivi de la configuration de produits complexes en production, notamment des équipements de type mine.

Responsabilités principales :

  • Gérer et maintenir la configuration des systèmes et logiciels tout au long de leur cycle de vie, en assurant leur cohérence et leur conformité.
  • Assurer la traçabilité des modifications et des versions des produits, notamment pour le suivi des évolutions des anciennes mines et le développement de nouvelles mines.
  • Collaborer avec les équipes de développement, qualité et production pour garantir la cohérence des configurations et la gestion de l'arborescence CI et design lors du passage en production.
  • Mettre en place et suivre les procédures de gestion de configuration, incluant la gestion des baselines et des audits de configuration.
  • Participer à la définition des stratégies de gestion de configuration et documenter les processus pour faciliter la communication et la formation.
  • Gérer les outils de gestion de configuration (Git, SVN, ClearCase) et veiller à leur mise à jour.


Environnement de travail :

Vous évoluerez dans un environnement industriel aéronautique en production, au sein d'équipes multidisciplinaires. Le poste implique des interactions fréquentes avec des équipes techniques et qualité, une gestion rigoureuse des processus et des audits réguliers de configuration. L'approche Agile ou DevOps, le respect des normes ISO et la capacité à former et accompagner les utilisateurs sur les outils de gestion sont valorisés. Le leadership et une communication efficace sont attendus pour piloter les activités de configuration dans un contexte exigeant.

De formation ingénieur ou équivalent, vous possédez une expérience dans la gestion de configuration de systèmes ou logiciels, idéalement dans le secteur aéronautique ou industriel. Tous niveaux d'expérience sont étudié(e)s. Vous maîtrisez les outils de gestion de configuration (Git, SVN, ClearCase) et les méthodologies associées. Vous avez une bonne compréhension des cycles de vie des logiciels et systèmes, des compétences en documentation technique, et une rigueur organisationnelle. Des connaissances des normes ISO, de la gestion de projet, et des environnements Agile ou DevOps sont appréciées. Votre leadership, votre aptitude à travailler en équipe et votre sens de la communication sont essentiels pour réussir dans ce poste.

Akkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs.​




Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons la transformation digitale de nos clients à travers quatre services : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Nous co-créons et imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société.

Présents dans 30 pays, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie allient expertise technologique et connaissance sectorielle pour bâtir un avenir durable, portés par une culture d'inclusion et de diversité.

Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis.

Akkodis est une entreprise handi-engagée et inclusive. Tous nos postes sont ouverts aux handicaps et à la diversité. Tous différents, tous compétents !

Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group​

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Directeur Etudes F/H

  • 08 avril 2026
  • CAP INGELEC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre structuration et pour supporter notre croissance, nous recherchons, un(e) Directeur/trice d'Études (F/H), au sein de notre agence de Paris 12.

En tant que garant de l’ensemble de la phase de conception sur nos projets Clés en Mains de bâtiments complexes, vous pilotez la conception technique TCE en lien avec l’ensemble des équipes Etudes associées. Travaillant en en étroite collaboration avec les Directeurs de Projets et les équipes Travaux, vous assurez la bonne interface entre les attentes du client et la réalité technique du projet.

Impliqué(e) de la phase de conception à la réalisation, vos missions seront de :

  • Participer aux phases montages d’offres et de chiffrage des projets,
  • Définir, avec une équipe de spécialistes, les orientations techniques du projet,
  • Piloter la conception et définir un référentiel technique commun,
  • Identifier, évaluer et piloter les risques techniques liés aux études, avec le soutien du PMO régional,
  • Coordonner les interlocuteurs internes et externes et assurer le suivi des livrables (qualité/coût/délais),
  • Garantir la continuité entre conception et exécution jusqu’à la livraison du projet et s’assurer du respect des normes et des objectifs de performance,
  • Capitaliser les retours d’expérience et proposer des solutions innovantes dans une logique de veille technologique continue.

Ingénieur(e) de formation (Bac+5), vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience en ingénierie ou en entreprise générale, avec une solide maîtrise du pilotage d’études techniques pluridisciplinaires sur des projets de bâtiments avec des lots techniques complexes.

Votre leadership, votre rigueur et votre sens du collectif font de vous un pilier pour structurer et animer les équipes projet. La connaissance des environnements TCE, la pratique de la gestion analytique, ainsi qu’un bon niveau d’anglais sont des atouts pour réussir à ce poste.


Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Utilités Critiques, et des Industrie & Cleanrooms.  

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 650 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !  

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR VOIE FERREE F/H

  • 08 avril 2026
  • INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de son développement, la Direction Déléguée Ferroviaire & Systèmes de Transport France d’Ingerop structure ses activités et recherche son futur Ingénieur Voie Ferrée.

Grâce à une implantation régionale forte, Ingérop vous offrira la possibilité de travailler sur des projets passionnants et structurants à l'échelle régionale ou locale avec les principaux acteurs du transport ferroviaire.

Vous interviendrez sur des sujets variés comme :

  • Nouvelles lignes ;
  • Régénération de voie ferrée ;
  • Aménagements de gares ;
  • Aménagement de dépôts, d'ateliers de maintenance ;
  • De bases travaux.

Vous aurez en charge de piloter et de réaliser des études. Les missions concernent tout le cycle d’un projet ferroviaire des études de faisabilité, études préliminaires, AVP au PRO, DCE, VISA...

Les attendus pour ce poste sont les suivants :

  • Production d’études de voie ferrée
  • Interface avec les spécialistes des autres disciplines
  • Études de tracé et armement ligne nouvelles et lignes existantes,
  • Planification phasage travaux, établissement de cahier de phasage / évaluation des demandes capacitaires (ITC et LTV),
  • Analyse des interfaces,
  • Réalisation de dossiers de consultation des entreprises (CCTP, BPU, DE),
  • Note de synthèse et estimations.

Qualifications

De formation Ingénieur BAC+5 Ingénieur ou niveau scolaire inférieur ayant une expérience plus importante. Vous disposez de 2 ans d'expérience minimum dans le secteur ferroviaire.

Vous êtes rigoureux et doté d'agilité dans la communication tant orale qu'écrite.

Vous possédez un intérêt réel pour les infrastructures ferroviaires et vous disposez d'une première expérience dans la conduite de projets ferroviaires dans un rôle de maîtrise d'œuvre.
Vous disposez d'une bonne connaissance de l'organisation de SNCF Réseau, des référentiels applicables et des processus associés.

L'ensemble de nos postes est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires

Votre package :

  • Votre rémunération fixe mensuelle
  • Une charte télétravail
  • L'acquisition de jours de RTT
  • Un Compte Épargne Temps (CET)
  • Le droit à des CESU
  • L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
  • L'affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
  • Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
  • L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
  • Un CSE dynamique

Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !

#LI-Hybrid #EngineeringJobs #NowHiring #JoinOurTeam 


Description de l'entreprise

Rejoindre Ingérop, c’est contribuer à façonner le monde de demain.

Groupe d’ingénierie et de conseil indépendant, nous menons des projets ambitieux dans les domaines du bâtiment, de l’énergie, de l’industrie, de l’eau, des infrastructures, des transports et de la ville.

Avec plus de 40 sites en France, 98 implantations dans le monde et plus de 3 500 collaborateurs, nous offrons de nombreuses opportunités, en conception comme en réalisation, en local comme à l’international.

Chez Ingérop, vous évoluerez dans un environnement innovant, humain et solidaire, où l’expertise, l’esprit d’équipe et la convivialité sont au cœur de notre culture. Rejoignez une communauté de passionnés !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance F/H

  • 08 avril 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Les Belleville

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe des Ménuires / Val Thorens, pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients, au sein d'une équipe de 4 techniciens et du Responsable d'exploitation.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé.e de mission AMO Conseil Environnement - Montpellier (CDI) - F/H

  • 08 avril 2026
  • AREP
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :

Au sein du Pôle Environnement, Recherche & Innovation de la Direction Management de Projet AMO, l'équipe AMO Conseil Environnement intervient principalement sur des missions d'accompagnement des maîtres d'ouvrage à la prise en compte et la gestion de l'environnement réglementaire ainsi que la mise en oeuvre de l'éco-conception, à toutes les phases d'étude et travaux du projet.

L'équipe AMO Conseil Environnement recherche un.e chargé.e de mission AMO Environnement afin d'accompagner un de ses clients au pilotage des études et procédures administratives liées à l'environnement pour un grand projet d'infrastructures ferroviaires. La mission s'effectuera au sein des bureaux du client à Montpellier.

En appui du client, mes missions seront :

- Le pilotage des études techniques, le suivi des marchés environnementaux ;
- Le pilotage et le suivi de la réalisation des dossiers de procédures environnementales ;
- Le pilotage de la mise en oeuvre de la séquence ERC ;
- L'appui à la planification des procédures du projet ;
- L'accompagnement à la Maîtrise d'Ouvrage pendant l'instruction des dossiers réglementaires ;
- L'appui à la coordination entre les acteurs du projet ;
- Les interfaces avec les services instructeurs et tiers.
- Vous participerez également à animer transversalement un réseau de collaborateurs montant en compétences dans ce champ d'expertise de l'AMO environnement (contribution à l'animation métier, au plan de formation, à la veille innovation etc.).


Ce poste est fait pour moi si ...

- Je suis ingénieur.e environnement généraliste,
- J'ai une expérience d'au moins 5 ans en bureau d'étude/conseil spécialisé en environnement réglementaire (étude d'impact, loi sur l'eau, conseil environnemental), une expérience de projet de type infrastructures linéaires et/ou ferroviaires et des compétences naturalistes sont un plus.
- Je suis autonome, j'apprécie le travail en équipe, je suis capable de m'adapter à des problématiques complexes inhérentes aux grands projets.

Mes avantages :

- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine.
- 23 jours de RTT (dont 12 monétisables) en plus de mes 25 jours de congés payés.
- Un 13ème mois.
- Des primes de participation et d'intéressement.
- Un forfait mobilité durable avec prise en charge de 80% de mes dépenses de transport domicile-travail.
- Des dispositifs d'épargne salariale : PEE, Perco avec abondement.
- Des dispositifs santé/prévoyance performants.
- Une carte tickets restaurant.

Dans le cadre de ses engagements RSE, le groupe AREP favorise la diversité, l'équité et l'inclusion. Cette offre d'emploi est ainsi ouverte à tous types de profils dès lors qu'ils disposent des compétences requises.


Fondé en 1997, le groupe AREP réunit de multiples compétences : en architecture au travers de sa société d'architecture AREP Architectes, en urbanisme, design, ingénierie, programmation, flux, conseil et management de projet.
Avec ses filiales en France et à l'international, le groupe apporte des réponses concrètes aux enjeux de l'urgence écologique par sa démarche EMC2B. Il contribue à la recherche, au débat public et à l'évolution des pratiques par ses publications, notamment sa revue POST.
Implanté en France et à l'international, le groupe AREP compte plus de 1000 collaborateurs avec 40 nationalités différentes.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC F/H

  • 08 avril 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Pringy

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien maintenance H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients du côté d'Annecy en Haute-Savoie.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 2 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de projet en procédés F/H

  • 08 avril 2026
  • EFOR LYON
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Champagne-au-Mont-d'Or

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre Business Global Industries, nous recrutons plusieurs Chefs de Projet en Procédés pour intervenir sur des projets industriels d’envergure en France et à l’international.

Vos principales missions incluront :

  • L’analyse des besoins techniques du client et la définition des solutions les plus adaptées
  • Le lancement et la gestion des appels d’offres auprès des fournisseurs
  • Le suivi technique et contractuel des fournisseurs tout au long du projet
  • La gestion de la relation client et la coordination des attentes techniques et commerciales
  • La collaboration étroite avec le Bureau d’Études pour le dimensionnement des équipements et skids
  • Le suivi de fabrication des équipements en atelier ou chez les fournisseurs
  • La gestion et le respect des plannings de réalisation
  • La préparation et le suivi des arrêts techniques (shutdown)
  • La coordination des équipes internes sur les différentes phases du projet
  • La participation aux FAT (Factory Acceptance Test) et SAT (Site Acceptance Test), en France et à l’international

Ces missions pourront varier selon votre niveau d’expérience et votre autonomie.

Vous serez en relation directe avec le directeur de projet sur site, depuis la phase d’étude jusqu’à la remise finale au client, en assurant le bon déroulement technique, organisationnel et contractuel du projet.


Ingénieur de formation, vous avez acquis une première expérience dans les procédés industriels ou la gestion de projets techniques.


Vous maîtrisez l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, pour évoluer dans un environnement international.
Dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse, votre ténacité et votre leadership.

Rejoignez une structure ambitieuse, porteuse de projets à forte valeur ajoutée.


Fondé en 2013, Efor a su en 10 ans se positionner comme l'acteur européen de référence du conseil spécialisé en Life Sciences.

Convaincus des apports technologiques et méthodologiques d’autres secteurs reconnus pour leur culture de l’innovation et de performance industrielle, nous continuons de soutenir et de renforcer notre activité « Global Industries » en intervenant auprès d’acteurs importants de l’industrie de produits et de procédés.

La richesse offerte par cette diversité nous permet aujourd’hui de nous positionner comme un acteur véritablement différenciant auprès de nos clients et de proposer à nos collaborateurs des parcours d’évolution inédits.

Avec plus de 2000 collaborateurs répartis au sein de 19 agences en France, en Belgique, en Suisse et aux USA, nous mettons donc l'ensemble de nos expertises au service de nos clients disposant d'enjeux industriels importants dans un environnement technique et normatif en constante évolution.

Notre groupe se différencie également par sa volonté de rassembler des femmes et des hommes engagés et singuliers. En effet au-delà des compétences et des expériences de chacun, notre plus grande force réside dans chacune des personnalités des membres de nos équipes.

Rejoindre Efor c’est l’assurance d’évoluer sur le long terme dans un environnement diversifié, bienveillant, où nos ambitions et nos valeurs d’excellence, d’engagement et de partage vous permettrons de vous dépasser et vous épanouir.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Plombier chauffagiste H/F

  • 08 avril 2026
  • Idex
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Bar-le-Duc

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Plombier Chauffagiste H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser

la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations sanitaires et de chauffage de nos clients.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Maintenance des réseaux de plomberie et des systèmes de chauffage

  • Diagnostic et dépannage des installations sanitaires et de chauffage

  • Réalisation des travaux, réglages, mises en service et tests de conformité

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en installation sanitaire, thermique, génie climatique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur.e Coordination du maintien en condition de Sécurité (MCS) F/H

  • 08 avril 2026
  • Comutitres
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Rattaché.e à la Responsable Contrôle et Coordination du Maintien en Condition de Sécurité (C&CMCS) et sous sa responsabilité directe, vos missions seront les suivantes :

  • Mettre en œuvre toutes les activités relevant de l’activité de CMCS dans le cadre d’études, projets et évolutions métiers de Comutitres

  • Surveiller et coordonner toutes les activités de Cybersécurité dans le cadre du MCS auprès des métiers et partenaires de Comutitres

  • Suivre et consolider les KPI de cybersécurité puis créer et publier un tableau de reporting sur le niveau de conformité du MCS de tous les métiers et partenaires de Comutitres

  • Solliciter et coordonner des contrôles de conformité du MCS avec les différents pôles de la Direction Sécurité des Systèmes d’Information et des Données Personnelles (DSSI-DP) de Comutitres

  • Coordonner et suivre les audits relatifs au MCS avec les différents pôles de la Direction Sécurité des Systèmes d’Information et des Données Personnelles (DSSI-DP) de Comutitres

  • Définir, mettre en œuvre et assurer la démarche d’amélioration continue afin d’améliorer en continu l’efficacité de l’ensemble de l’activité de MCS et en l’adaptant aux exigences courantes 

  • Assurer l’amélioration continue de l’activité CMCS.

Vous contribuerez également à :

  • La création et l’amélioration des outils et process en relation directe ou indirecte avec les activités du Pôle ;

  • L’élaboration et/ou la mise en œuvre de politiques métiers ;

  • La gestion de projets et organisation du travail ;

  • La gestion contractuelle des relations avec des partenaires et fournisseurs, sur tous les aspects de Cybersécurité et RGPD ;

  • La réalisation d’une veille sectorielle dans le domaine de Comutitres et en relation avec la Cybersécurité.


Vous êtes titulaire d’un Bac +5 Ingénieur ou équivalent universitaire en informatique et possédez une première expérience sur des sujets/projets techniques IT et/ou d’infrastructures IT. Vous avez également une expérience en management de contrat de prestation externalisés et suivi de la performance.

 Vous avez un niveau d’Anglais technique correct ainsi que de bonnes compétences techniques en relation avec les sujets IT, d’infrastructures (On-premise et Cloud). 

Des notions relatives aux démarches d’audits ou contrôles de conformité (même autres que cybersécurité) seraient les bienvenues.

Vous avez une appétence forte pour les nouvelles technologies et les sujets novateurs comme la cybersécurité ?

Ce poste est fait pour vous !

Pourquoi nous rejoindre ?

Et si nous vous parlions aussi de l’expérience Comutitres ?

Rejoindre Comutitres, c’est intégrer un collectif engagé, dans une entreprise à taille humaine où l’impact et la qualité de vie vont de pair.

Un équilibre concret entre engagement et flexibilité

  • 2 jours de télétravail hebdomadaire

  • 20 jours de télétravail flottants par an

  • Une participation financière pour aménager votre espace de travail à domicile

  • Des moments conviviaux et festifs qui font vivre notre collectif

Développer votre potentiel

  • Une politique active de formation

  • Des parcours de mobilité interne

  • Un accompagnement au développement des compétences

Des avantages qui comptent

  • Prime de vacances

  • Mutuelle prise en charge à 100 % et prévoyance à 60 %

  • Tickets restaurant

  • Remboursement à 100 % de votre abonnement de transport (et forcément, chez nous, la mobilité ça nous connaît )

  • Dispositif de participation

Un engagement fort et mesurable

Comutitres est certifiée Great Place To Work® France 2025 : 86 % de nos collaborateurs déclarent qu’il fait bon y travailler. Nous sommes également engagés en faveur de l’égalité professionnelle (index 99/100) et agissons concrètement pour l’insertion des personnes en


Chaque jour, plus de 6,7 millions de Franciliens utilisent les transports en commun.

Derrière cette mobilité du quotidien, il y a Comutitres.

Acteur clé de la mobilité durable en Île-de-France, nous assurons la gestion opérationnelle des titres de transport du réseau francilien. Filiale d’Île-de-France Mobilités, nous exploitons et faisons évoluer le système billettique au cœur du plus grand réseau de transport public d’Europe.

Portés par des valeurs d’innovation, de service et de résilience, nous conduisons des projets d’envergure pour moderniser les usages : digitalisation des parcours, nouveaux supports, transformation des systèmes d’information, équipements billettiques et développement des services web et mobile.

Avec plus de 300 collaborateurs, Comutitres est une structure à taille humaine où l’engagement collectif, la qualité de vie au travail et le développement des compétences sont des priorités concrètes. Certifiée Great Place To Work® France 2025, notre entreprise est reconnue pour sa culture de confiance où 86 % de nos collaborateurs déclarent qu’il fait bon y travailler.

Rejoindre Comutitres, c’est contribuer à un service public moderne et responsable, au sein d’un collectif engagé, avec un impact direct sur des millions d’usagers.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) Développement Logiciel Junior F/H

  • 08 avril 2026
  • MARPORT FRANCE SAS
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Ploemeur

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) ingénieur(e) développement logiciel junior H/F.

Nous vous proposons d’intégrer notre équipe de spécialistes en développement logiciel. Accompagné(e) par des développeurs expérimentés, vous monterez progressivement en compétences sur l’ensemble du cycle de développement de nos applications utilisateurs.

Entre autres, vous devrez :

- Participer à l’analyse fonctionnelle des besoins utilisateurs en collaboration avec l’équipe.

- Développer des composants applicatifs en utilisant les langages et frameworks de l’équipe (Dart, Flutter, C++).

- Contribuer à la réalisation des applications (prototypes et produits finaux).

- Réaliser les tests unitaires et d’intégration, et participer à l’analyse des résultats.

- Participer aux tests en conditions réelles d’utilisation, y compris en mer sur des bateaux de pêche.

- Utiliser les outils de gestion de versions au quotidien (Git, GitLab) et participer aux revues de code.

- Contribuer à la maintenance évolutive et corrective des applications existantes.

- Assurer une veille technologique sur les outils et frameworks utilisés.

- Participer au suivi qualité, coût et délai des projets.


De formation Ingénieur(e) ou Bac+3 minimum spécialisé(e) en informatique / développement logiciel, vous avez une expérience minimum de 2 ans (stages et alternances significatifs inclus).

Savoir-faire :

- Bonnes bases en programmation orientée objet et connaissance d’au moins un langage moderne (C++, Dart, Python, JavaScript ou équivalent).

- Familiarité avec les méthodes de développement agiles.

- Intérêt ou première expérience avec Flutter et/ou le langage Dart apprécié(e).

- Connaissance d’un outil de gestion de versions (Git) ; l’expérience de GitLab est un plus.

- Notions de tests logiciels (unitaires, intégration).

- Connaissance d’au moins un environnement (Windows, Linux ou macOS).

- Curiosité pour les systèmes embarqués et les produits à forte composante matérielle.

- Connaissance des bases de données (SQL) appréciée.

- Envie d’apprendre et de progresser dans un environnement technique exigeant.

- Sensibilité produit / système et ouverture au travail transversal avec les équipes matérielles.

Serait un plus :

- Expérience (même académique) en développement d’applications mobiles ou multi-plateformes.

- Connaissances en programmation graphique 2D/3D (OpenGL, Metal, Vulkan).

- Notions de logiciel embarqué ou IoT.

- Connaissances en acoustique sous-marine ou électronique marine.

Savoir-être :

- Envie d’apprendre et de progresser : vous êtes motivé(e) pour monter en compétences dans un cadre exigeant et bienveillant.

- Profil hands-on : vous aimez mettre les mains dans le code et comprendre le fonctionnement des choses.

- Rigueur et organisation dans votre travail.

- Esprit d’analyse et capacité à résoudre des problèmes.

- Bon relationnel et esprit d’équipe : vous communiquez facilement et aimez collaborer.

- Proactivité et force de proposition.

- Aisance dans un environnement pluridisciplinaire et multiculturel.

- Autonomie et curiosité technique.


Marport France SAS, filiale du groupe international AMPHENOL, regroupe un bureau de ventes ainsi qu’un département de R&D, pôle d’excellence en développement de systèmes de monitoring pour la pêche artisanale et industrielle.

Marport France est implantée depuis 2008 dans le Pays de Lorient, premier port de pêche en France. Ce territoire, tourné vers la mer, se distingue par sa qualité de vie et son dynamisme maritime, qui en font une des régions les plus agréables à vivre en France.

Le département R&D de Marport France, composé de 25 collaborateurs, conçoit des solutions innovantes pour accompagner les pêcheurs à :

  • Améliorer la sélectivité,
  • Réduire l’impact sur l’écosystème,
  • Optimiser l’efficacité des pratiques de pêche.

Pour cela, l'entreprise s'appuie sur des expertises métiers complémentaires : mécanique, électronique, logiciel embarqué, logiciel utilisateur, traitement du signal, suivi de production, documentation.

Présente dans de nombreux pays comme l’Islande, la Norvège, l’Espagne, l’Écosse, aux États-Unis et en Afrique du Sud la marque Marport est devenue en 20 ans leader sur le marché des systèmes de monitoring pour la pêche artisanale et industrielle.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Architecte Système – Systèmes d'Information Tactiques F/H

  • 08 avril 2026
  • STEP UP
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Au sein d'un pôle dédié aux systèmes d'information et de commandement, vous intervenez sur des programmes stratégiques de grande envergure dans le domaine des systèmes tactiques aéroterrestres.

Vous évoluez dans un environnement à forts enjeux opérationnels, au cœur de projets complexes mêlant logiciel, matériel, communication et performance système, en lien direct avec les besoins utilisateurs finaux.

L'équipe Ingénierie Système est en charge de la définition des architectures fonctionnelles et logicielles, de la spécification des exigences, de la gestion des interfaces et de la cohérence globale du système, depuis les phases amont jusqu'à la qualification.

Vos missions principales :

Analyser et formaliser les besoins opérationnels à partir des exigences client et d'ateliers technico-fonctionnels
Définir les concepts et scénarios technico-opérationnels, incluant les objectifs de performance
Identifier et piloter les critères de performance opérationnelle
Spécifier les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles (logiciel, matériel, communication, intégration, interfaces)
Identifier et cadrer les interfaces internes et externes, en coordination avec les partenaires et fournisseurs
Définir et modéliser l'architecture fonctionnelle du système, en tenant compte des contraintes techniques et opérationnelles
Garantir la cohérence globale des sous-systèmes et leur intégration dans l'architecture d'ensemble
Gérer la traçabilité des exigences, de leur définition jusqu'à leur vérification
Contribuer aux revues techniques, validations de spécifications et activités de qualification
Accompagner les phases IVVQ système, analyser les écarts et conduire les analyses d'impact
Participer aux démonstrations client et au soutien des activités d'avant-vente
Favoriser la réutilisation, la gestion de la variabilité produit et la maîtrise de la complexité
Contribuer à la montée en compétence des équipes en ingénierie système


Expérience confirmée (≥ 5 ans min) en ingénierie système sur des systèmes à logiciel prépondérant
Maîtrise de la modélisation système et de la gestion des exigences
Utilisation d'outils de modélisation et de traçabilité
Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction
Autonomie, rigueur, proactivité et aisance relationnelle


STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternante/Alternant Appui Pilotage F/H

  • 08 avril 2026
  • ENGIE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et

à l’écoute ?



Rejoignez la Team Alternance ENGIE !

Au sein du groupe ENGIE recrute

une.e Alternant.e appui pilotage (H/F),

diplôme préparé  Bachelor– Durée 1 an

Lieu : Lyon

Vos missions, si vous les acceptez :

1. Suivi de la performance et reporting

  • Collecte, fiabilisation et analyse de données d’activité
  • Mise à jour des tableaux de bord (Excel / Power BI)
  • Production de reportings réguliers à destination du CODIR
  • Suivi des indicateurs (KPI) et alertes en cas d’écarts
  • Contribution à la préparation des comités (supports, synthèses, suivi décisions)

2. Contribution au contrôle interne

  • Appui au suivi des actions liées aux audits ou auto-évaluations
  • Documentation, mise à jour et optimisation des contrôles
  • Participation à la préparation des revues et contrôles
  • Suivi des activités clés de la direction commerciale

3. Appui projets

  • Participation aux projets transverses
  • Contribution à la conduite du changement (supports, communication)

Ce poste est fait pour vous si:

  • Vous aimez analyser, comprendre et structurer les informations pour donner de la visibilité à votre équipe.
  • Vous maîtrisez Excel (ou vous avez envie de devenir très bon) et aimez faire parler les chiffres.
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous prenez plaisir à produire un travail fiable et bien structuré.
  • Vous êtes curieux(se) et n’hésitez pas à poser des questions pour mieux comprendre les processus et les enjeux.
  • Vous appréciez travailler en équipe, échanger avec différents interlocuteurs et contribuer à la dynamique collective.
  • Vous savez synthétiser : transformer beaucoup d’informations en quelques messages clés, c’est votre truc — ou vous voulez apprendre.
  • Vous aimez améliorer les choses : proposer des idées, optimiser un fichier, automatiser une tâche… même de petites améliorations.
  • Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux (Office 365, Teams, Power BI, etc.) ou vous voulez monter en compétence.

Nous rejoindre c’est surtout

  • Intégrer une équipe engagée et bienveillante qui vous accompagne au quotidien.
  • Contribuer à des missions utiles, au cœur du pilotage et de la performance.
  • Développer vos compétences en gestion, analyse, reporting et projets.
  • Découvrir le fonctionnement d’un grand groupe et gagner rapidement en autonomie.

CHAPEAU DE L’ENTITE

ENGIE Entreprises & Collectivités est l’entité BtoB du Groupe ENGIE dédiée à l’accompagnement des entreprises et des collectivités dans la gestion et l’optimisation de leurs enjeux énergétiques (Achat d’électricité et gaz).

Notre ambition est claire : simplifier l’énergie pour nos clients et les accompagner durablement dans leur transition énergétique, dans un contexte de marchés complexes et volatils.

Nous accompagnons aujourd’hui environ 70 000 clients, représentant plus de 835 000 sites fournis en électricité et en gaz naturel. Nous nous appuyons sur des équipes expertes et engagées, au service d’un objectif commun : aider nos clients à maîtriser leur budget énergie, tout en réduisant leur empreinte carbone.

Notre valeur ajoutée repose sur une approche de fournisseur‑conseil Énergie. Nous combinons :

    • des équipes dédiées (commerce, relation client, analyse de marché et energy management),
    • des offres adaptées aux opportunités de marché et aux enjeux de décarbonation,
    • des outils digitaux permettant de piloter efficacement les contrats, les budgets et les consommations d’énergie.

Cette approche nous permet de proposer un accompagnement global, de la stratégie d’achat d’énergie jusqu’au suivi opérationnel et à l’activation de leviers de sobriété et de performance énergétique. Les résultats en matière de satisfaction client témoignent de la pertinence de ce positionnement.

Et pour finir : 

ENGIE Entreprises &Collectivités s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternant.e BUT Mesures Physiques H/F

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Metz

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Devenez Ressourceur pour changer la donne !

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 218 000 salariés en 2025, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

En 2025, le groupe Veolia a servi 113 millions d’habitants en eau potable et 103 millions en assainissement.

Description du poste

Intégré(e) au sein du service Opérations de Moselle vous vous jouerez un rôle dans l'amélioration de nos systèmes de pilotage et de surveillance de la qualité de l'eau. Votre projet s'articulera autour de l'amélioration de la performance de nos systèmes de mesure et de traitement :

  • Métrologie et Maintenance : Réaliser un état des lieux de la métrologie de l'instrumentation et revoir les protocoles pour garantir la qualité des mesures.

  • Fiabilisation des Données : Mener une étude pour fiabiliser la relation hauteur/débit sur les déversoirs d'orage équipés de sondes de niveau.

  • Optimisation des Processus : Analyser et proposer des amélioration du pilotage de l'aération d’une STEP et de l'injection d’un réactif d’une autre, puis évaluer le gain potentiel du déploiement à d’autres stations du système de pilotage du réactif.

Qualifications
  • Vous venez d’intégrer un BUT Mesures Physiques

  • Vous êtes intéressé(e) par les sujets liés à l’environnement et plus particulièrement à la gestion de la ressource en eau

  • Vous êtes motivé(e), dynamique, aimez prendre des initiatives et avez le sens du rendu-compte

  • Vous maîtrisez bien les outils informatiques et vous intéressez à l’intelligence artificielle

  • Permis B requis

Informations supplémentaires
  • Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,

  • Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation

  • Vous serez accompagné par des professionnels dévoué et compétent

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Ingénieur Conception électronique F/H

  • 08 avril 2026
  • SERMA Ingénierie
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

En tant que concepteur de carte électronique mixte, vous devrez :

- Rédiger les spécifications techniques du besoin des cartes électroniques,

- Réaliser la conception des schémas électriques (analogique, numérique, électro-acoustique…)

- Valider et justifier la conception au travers d’un dossier de conception électronique et des simulations sous PSPICE,

- Saisir les schémas électriques avec un logiciel de CAO (ORCAD),

- Suivre le routage

- Prendre en charge selon les projets du suivi fournisseur (EMS ou fabricant de PCB),

- Valider les cartes au travers de comptes rendu des tests.

- Participer à la rédaction des documents de traçabilité,

- Participer aux échanges au sein de l’équipe visant à la résolution des faits techniques de nature électrique ou électronique en lien avec l’activité,

- Valider des schémas et routage de carte électronique


    Profil et compétences

    Titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur en Electronique ou Systèmes embarqués, vous avez su appréhender des projets de conception hardware complexes et contraints.

    Lors d'expériences précédentes, vous avez pu appréhender la conception de cartes électroniques complexes pendant 5 ans.

    Vous êtes capable d’être autonome, force de proposition, de prendre en main des sujets d’innovations et des produits complexes, tout en collaborant au sein d’une équipe.

    Compétences techniques :

    • Design mixte (analogique / numérique)
    • Connaissance des contraintes pour suivi de routage
    • Outils CAO électronique type Orcad, Cadence, Altium
    • Analyse d’un besoin technique
    • Définition de fonctionnalités HW

    SERMA Ingénierie conçoit, produit et maintient en conditions opérationnelles les systèmes électroniques embarqués de ses clients multisectoriels (aéronautique, spatial, automobile, ferroviaire, médical, télécommunications et énergie).

    En tant que Groupe industriel, SERMA bénéficie de la convention collective de la métallurgie.

    Pourquoi rejoindre SERMA ?

    Des projets techniques stimulants et variés

    Une reconnaissance de l'expertise et de la valeur ajoutée de chaque ingénieur

    Un environnement collaboratif, où l'on apprend autant que l'on transmet

    Une structure à taille humaine, adossée à un groupe solide et reconnu

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Référent.e Technique F/H

    • 08 avril 2026
    • Comutitres
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

     Au sein de l’équipe « La Fabrique », dédiée à l’innovation, à la conception et au développement de solutions numériques qui facilitent la mobilité de millions d’usagers.

    Nous sommes à l’origine de projets emblématiques tels que :

    ·        La plateforme de vente du titre de transport dédié aux Jeux Olympiques de Paris 2024

    ·        La refonte complète du parcours de souscription du produit Navigo Annuel, utilisé chaque jour par des centaines de milliers d’abonnés

    Nous renforçons ce service et recherchons un Leader Technique passionné et expérimenté pour guider nos équipes de développement dans la conception de solutions innovantes, évolutives et performantes.

    Vos missions principales :

    En tant que référent.e Technique, vos responsabilités principales seront les suivantes :

    ·        Encadrer et accompagner plusieurs équipes de développeurs front-end et back-end, en favorisant la montée en compétences et la cohésion.

    ·        Concevoir et piloter des architectures logicielles modernes et scalables (microservices, APIs, intégration avec des SI complexes).

    ·        Être le relais des architectes dans la mise en place des solutions, en veillant à la bonne application des orientations et bonnes pratiques définies.

    ·        Participer activement au développement, aux choix technologiques et aux revues de code afin de garantir la qualité et la performance.

    ·        Assurer la fiabilité et la sécurité des applications déployées sur AWS et contribuer à l’industrialisation en collaboration avec l’équipe Devops (CI/CD, monitoring, observabilité).

    ·        Collaborer avec les équipes produit, design et métiers pour transformer les besoins en solutions concrètes et à forte valeur ajoutée.

    ·        Veiller à l’innovation et proposer les meilleures pratiques pour améliorer en continu nos outils, processus et produits.


    De formation supérieure en informatique, vous possédez une expérience significative au moins 10 ans en développement de logiciel, dont au moins 3 ans en tant que référent technique ou leader technique.

    Vous avez un excellent sens de la communication, un esprit collaboratif et êtes orienté.e résultat.

    Proactif.ve, rigoureux.se et savez fédérer autour de projets ambitieux.

    Vous justifiez d’une solide expérience dans l’encadrement et l’accompagnement d’équipes de développement, avec une capacité à mobiliser l’équipe autour de bonnes pratiques et objectifs communs.

    Vous êtes expert.e en JavaScript/TypeScript et maîtrisez des frameworks modernes tels que React ou Next.js.

    Vous avez une excellente maitrise des environnements back-end, notamment NestJS, Node.js, Python, Java ou PHP ainsi que des architectures microservices et êtes sensibilisé(e) aux enjeux de performance, de scalabilité.

    Vous êtes à l’aise avec les environnements AWS et les outils d’intégration/déploiement continu (CI/CD) et êtes familier avec les bases de données relationnelles (PostgreSQL, MySQL…) et NoSQL.

     Vous avez une bonne compréhension des pratiques DevOps, des tests automatisés et des méthodologies agiles.

    Pourquoi nous rejoindre ?

    Et si nous vous parlions aussi de l’expérience Comutitres ?

    Rejoindre Comutitres, c’est intégrer un collectif engagé, dans une entreprise à taille humaine où l’impact et la qualité de vie vont de pair.

    Un équilibre concret entre engagement et flexibilité

    • 2 jours de télétravail hebdomadaire

    • 20 jours de télétravail flottants par an

    • Une participation financière pour aménager votre espace de travail à domicile

    • Des moments conviviaux et festifs qui font vivre notre collectif

    Développer votre potentiel

    • Une politique active de formation

    • Des parcours de mobilité interne

    • Un accompagnement au développement des compétences

    Des avantages qui comptent

    • Prime de vacances

    • Mutuelle prise en charge à 100 % et prévoyance à 60 %

    • Tickets restaurant

    • Remboursement à 100 % de votre abonnement de transport (et forcément, chez n


      Chaque jour, plus de 6,7 millions de Franciliens utilisent les transports en commun.

      Derrière cette mobilité du quotidien, il y a Comutitres.

      Acteur clé de la mobilité durable en Île-de-France, nous assurons la gestion opérationnelle des titres de transport du réseau francilien. Filiale d’Île-de-France Mobilités, nous exploitons et faisons évoluer le système billettique au cœur du plus grand réseau de transport public d’Europe.

      Portés par des valeurs d’innovation, de service et de résilience, nous conduisons des projets d’envergure pour moderniser les usages : digitalisation des parcours, nouveaux supports, transformation des systèmes d’information, équipements billettiques et développement des services web et mobile.

      Avec plus de 300 collaborateurs, Comutitres est une structure à taille humaine où l’engagement collectif, la qualité de vie au travail et le développement des compétences sont des priorités concrètes. Certifiée Great Place To Work® France 2025, notre entreprise est reconnue pour sa culture de confiance où 86 % de nos collaborateurs déclarent qu’il fait bon y travailler.

      Rejoindre Comutitres, c’est contribuer à un service public moderne et responsable, au sein d’un collectif engagé, avec un impact direct sur des millions d’usagers.

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...