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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

24 211 offres

Responsable ordonnancement travaux F/H

  • 01 novembre 2025
  • Poisy
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DESCRIPTION :

Votre mission principale est de garantir le bon ordonnancement des chantiers à travers le management du planning, de la logistique et de la qualité.

Plus précisément, vous êtes en charge de :

-assurer un plan de charge travaux et Bureau d'Etude optimale, avec l'assistante planning,

-préparer les réunions planning et les animer,

-garantir la bonne préparation logistique des chantiers et assurer la bonne transmission et réception des informations au magasinier qui sera en charge de prévoir et préparer les équipements, le matériel, …

-encadrer le technicien HQSE et assurer la bonne mise en œuvre de la politique de Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement de l'entreprise,

-être le garant du maintien des certifications QUALIBAT, MASE et QUALIOPI,

-suivre différents indicateurs avec la mise en place d'actions correctives en cas de besoin,

-participer à l'amélioration continue., ALTIUS regroupe toutes les compétences pour assurer la bonne exécution et la sécurité des opérations en hauteur.
Notre équipe de cordistes qualifiés intervient sur tout le territoire, prête à résoudre toutes les problématiques de sécurité liées aux postes de travail en hauteur. Notre expertise technique, combinée à une gestion rigoureuse, répond aux projets les plus exigeants.

Code d'emploi : Chef d'Équipe Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Conseil en Management d'Entreprises, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Application des Normes d'Hygiène, Sécurité des Opérations, Politique de Qualité, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Postes de Travail, Gestion de Planning, Opérations Logistiques, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Exploitation H/F

  • 01 novembre 2025
  • XL ENERGIES
  • Merville
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DESCRIPTION :

Organiser, planifier et optimiser les tournées de livraison (optimisation des itinéraires et recherche de fret pour les retours)..
- Encadrer et gérer directement une équipe d'une dizaine de chauffeurs (planning, suivi des temps, suivi des infractions, consignes de sécurité).
- Suivre l'exécution des prestations et assurer le respect des délais.
- Être l'interlocuteur privilégié des clients pour l'exploitation au quotidien, gérer la relation client.
- Veiller au respect de la réglementation sociale et transport.
- Assurer le suivi administratif (saisie des commandes, facturation) et la remontée des indicateurs auprès de la direction.
- Garantir la sécurité et la conformité des opérations (procédures, entretien des véhicules, ADR si concerné).

-Gestion du parc de véhicules (suivi et planification des contrôles réglementaires, des réparations et entretiens)

- Démarchage commercial

Code d'emploi : Conducteur Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Leadership, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion de Flotte Automobile, Facturation, Démarchage, Gestion des Ressources, Transport Routier, Gestion des Transports, Gestion Administrative, KSME5HPZPUU1WEEFGBEK, Entretien et Mécanique Automobile

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'Équipe Maintenance CVC H/F

  • 01 novembre 2025
  • Veolia
  • Vénissieux
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au chargé d'exploitation sur notre site client industriel à Vénissieux, vous serez en charge d'une équipe de 6 techniciens CVC qui interviennent dans le cadre de notre contrat. Vous serez donc en charge de :

Management :

Assurer la sécurité des biens et des personnes sous sa responsabilité
S'assurer du maintien des compétences et habilitations de son équipe
Veiller au maintien de la cohésion et de la motivation de son équipe
Effectuer la répartition des tâches et le suivi des réalisations au sein de son équipe au travers de la réalisation de routines opérationnelles.
Veiller à l'adéquation charge / capacité de son équipe et proposer des plans de renfort en cas de besoin.
Veiller à l'accueil des nouveaux arrivants conformément aux programmes d'intégrations groupe.
Assurer le respect des exigences QSE et des processus tels que définis dans le SMI
Assurer l'application de la politique RH de VIGS
Assurer le respect par son équipe du règlement intérieur
Exploitation:

Garantir la pérennisation et le fonctionnement opérationnel et continu des équipements (chaud et froid).
Assurer la mise en oeuvre des opérations préventives, réglementaires, correctives
Suivre le traitement des BT's dans son périmètre en conformité avec les exigences contractuelles
Assurer la maîtrise des prestations réalisées par les sous-traitants
Contribuer à l'analyse des phénomènes récurrents pour la mise en place de mesures préventives
Renseigner les documents de suivi et de traçabilité.
Suivi financier / indicateur :

Suivre des indicateurs de performance opérationnelle (OPI4, encours de BT's)
Proposer des plans d'amélioration dans le but de l'atteinte des objectifs fixés
Poste en horaire de journée

Véhicule de service mis à disposition., Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l'efficacité énergétique, génie électrique, PV

- Maximiser la performance des installations : conception/installation d'équipements décarbo (PAC, biomasse...), génie mécanique, maintenance réglementaire

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Esprit d'Équipe, Écoute Active, Génie Electrique, Biomasse, Gestion de la Performance, Traçabilité, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Coûts d'Exploitation, Application des Politiques, Sécurité et Surveillance de Site, Gestion des Tâches, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Technologie d'Air Comprimé

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier Chauffagiste ENR (H/F)

  • 01 novembre 2025
  • ENTREPRISE NEAULT
  • Les Sables-d'Olonne
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DESCRIPTION :

sous la responsabilité d'un chargé d'affaire, vous intervenez sur un chantier type Habitat en neuf et/ou rénovation, plus précisément : . Travaux installation chauffage (Toutes énergies) . Travaux de plomberie (Installation équipements sanitaire, rénovation salle de bains) . Petits travaux divers en chauffage et plomberie, Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Position pénible, * BP monteur en installations du génie climatique et sanitaireCette compétence est indispensable
* CAP monteur en installations thermiquesCette compétence est indispensable
* Spécificités des fluides frigorigènesCette compétence est indispensable
* ThermiqueCette compétence est indispensable
* Titre professionnel technicien d'installation en équipements de confort climatiqueCette compétence est indispensable
* Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
* Apporter une assistance technique aux équipes
* Charger, décharger, manutentionner des produits
* Communiquer à l'oral en milieu professionnel
* Démonter un équipement, une installation
* Déposer les appareils et tuyauteries obsolètes (changement, rénovation)
* Déterminer des éléments d'équipements frigorifiques ou de conditionnement d'air (puissance, implantation, ...)
* Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
* Installer des équipements de chauffage
* Installer un plancher chauffant
* Installer un système centralisé de conditionnement d'air
* Installer une Ventilation Mécanique Contrôlée (VMC)
* Isoler une tuyauterie
* Lecture de plans et de schémas
* Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques
* Mettre en service les réseaux (eau, air, gaz) et contrôler le fonctionnement de l'installation
* Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
* Normes de sécurité liées au gaz
* Percer des planchers, murs, cloisons afin de réaliser des passages pour les gaines du réseau défini
* Poser des tuyauteries
* Préparer l'intervention et installer le chantier
* Relier des appareils au tableau électrique
* Rendre compte de son activité
* Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Règles et consignes de sécurité
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
* Réaliser les essais de fonctionnement
* Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)
* Réaliser les saignées et les creusements divers
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
* Régler une sonde intérieure ou extérieure
* Répondre aux attentes d'un client
* Sécuriser un équipement, un périmètre
* Vérifier l'étanchéité d'une tuyauterie
* Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens des Responsabilités, Equipement de Chauffage, Assistance et Support Technique, Tableau Electrique, Exploitation du Réseau Électricité, SST (Santé et Sécurité au Travail), Ergonomie, Travaux de Tuyauteries, Application des Normes d'Hygiène, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Ventilation Artificielle (Médical), Equipement Individuel de Protection, Contrôles de Pression, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Ventilation, Manutention et Port de Charges, Planification des Interventions, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion des Risques, Contrôle d'Etanchéité, Lecture de Plan, Nettoyage des Batiments et Locaux

Téléphone : 0251951819

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicienne - Technicien de Maintenance CVC H/F

  • 01 novembre 2025
  • ENGIE
  • Périgueux
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DESCRIPTION :

Vous rejoignez l'équipe de Nicolas, votre manager, et intervenez sur des sitestertiaires, de l'habitat, et de l'industrie. Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différencepour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement,vous

- Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC:

- Deséquipements de production frigorifique(VRV, climatisation),
- Des équipements de production de chaleur(chaudières gaz, fuel et biomasse),
- Des équipements de ventilation et traitement d'air(CTA, VMC)

- Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
- Etes garant.e du bon suivi de votre relation avec le client,rédigez vos comptes-rendusafin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,
- Respectez, évidemment, lesengagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet à astreinte., Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et oeuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, «», qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.»

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Résolution de Problèmes, Sens du Service, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Curiosité, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Biomasse, Gestion de la Relation Client, Écart de Conversion (CTA), Produits Dérivés, Traçabilité, Production Industrielle, Maintenance et Dépannage, Politiques de Sécurité, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Réalisation de Diagnostiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Appui Logistique - Supply Chain Gestion des Flux de Déchets H/F

  • 01 novembre 2025
  • EDF
  • Flamanville
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DESCRIPTION :

Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine du management de projet, plus particulièrement sur la logistique des déchets liés à la maintenance industrielle et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités ?
Formez vous aux côtés des équipes EDF engagées, au sein de la Division Production Nucléaire du CNPE Flamanville 3, afin d'exploiter l'EPR qui est le premier réacteur à être mis en service en Europe depuis près de 20 ans ! Le CNPE a pour mission de garantir la production d'un Kw/h de qualité dans le respect des règles de sûreté, de sécurité et de protection de l'environnement.

Nos enjeux actuels sont de :
- Préparer les activités de maintenance règlementaire, préventive et curative à réaliser lors du 1er arrêt technique du réacteur (Visite Complete, plus de 250 jours d'arrêt à l'été 2026),

- Optimiser l'imbrication de ces activités pour réduire au plus court la période d'arrêt afin de revenir au plus vite en production sur le réseau.
- Identifier, organiser et optimiser la gestion des déchets associés à cette première visite complète de maintenance
Votre travail s'appuiera sur les réglementations françaises et européennes, sur lesquelles une montée en compétence (avec accompagnement) vous sera proposée (ESP nucléaires et conventionnels).

Rattaché au service Support Technique du CNPE Flamanville 3, vous serez intégré à une équipe pluridisciplinaire,
Vos missions seront de :
- identifier, quantifier et temporaliser les flux de déchets liés à ces travaux ;
- se coordonner avec les différents services techniques qui travaillent cette maintenance ;
- contribuer à la définition du plan d'action associé ;

Vous pourrez mettre à profit votre esprit d'analyse, travail en mode collaboratif., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft OneNote, Ms Office, Sharepoint, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Innovation, Assistance et Support Technique, Management Commercial, Développement Axé sur les Compétences, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Conception de Documents, Production d'Électricité, Protection de l'Environnement, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Services Techniques, Opérations Logistiques, Gestion des Flux, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0233787777

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation et Climatisation - CVC (H/F)

  • 01 novembre 2025
  • ENGIE
  • Gien
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DESCRIPTION :

ancienneté Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements. Un véhicule sera mis à votre disposition Vous avez la possibilité d'évoluer (avec nos 8 centres de formation internes présents sur toute la France) Vous pouvez bénéficier d'une mobilité géographique. ENGIE Home Services étant implantée partout en France, vos projets personnels sont pris en compte en fonction de nos besoins Profil : Vous avez le Permis B. Vous avez des compétences ou des bases techniques en chaud, froid, électricité, maintenance ou énergie. Vous êtes motivé(e), vous avez un excellent savoir-être et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Alors tentez l'aventure et venez nous rencontrer ! Nous pouvons vous former dès votre intégration.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Maintenance et Dépannage, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Maintenance des Systèmes de Chauffage

Type d'annonceur : Employeur direct

RESPONSABLE PRODUCTION CHAUDRONNERIE F/H

  • 01 novembre 2025
  • Saint-Étienne
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DESCRIPTION :

Rattaché directement à la direction, vous aurez la responsabilité de piloter et d'organiser l'activité de l'atelier :
*
*
Planifier et répartir le travail des chaudronniers, soudeurs et opérateurs,
*
*
Veiller au respect des délais, à la qualité des pièces et à la sécurité,
*
*
Contrôler la conformité des fabrications et suivre l'avancement de la production,
*
*
Garantir la bonne communication entre le bureau d'études, la direction et l'atelier,
*
*
Accompagner et faire monter en compétences votre équipe,
*
*
Être force de proposition dans l'amélioration continue et l'organisation du travail.
*

Votre rôle est central : vous êtes le lien entre la technique, l'humain et la performance., Une PME dynamique où les décisions se prennent vite, dans un esprit collaboratif,
*
*
Une direction proche du terrain et à l'écoute,
*
*
Un atelier propre, organisé, avec un parc machines performant,
*
*
Des projets techniques variés qui valorisent le savoir-faire chaudronnier,
*
*
De vraies perspectives d'évolution et de valorisation des compétences., Dans le cadre de son développement, elle recherche son Chef d'Atelier, véritable chef d'orchestre du quotidien de production.

Code d'emploi : Responsable Production et Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Leadership, Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Assemblage et Installation, Travaux de Soudure, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Développement Axé sur les Compétences, Découpe Laser, Fabrication, Travail du Métal, Gestion de la Qualité, Gestion des Ressources, Mécanique Industrielle, Management d'Équipe, Lecture de Plan

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'affaires CVC confirmé F/H

  • 01 novembre 2025
  • Genas
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DESCRIPTION :

* Piloter vos propres affaires (de 100K€ à 2 M€),
* Développer et fidéliser votre portefeuille clients,
* Suivre et superviser vos chantiers de A à Z,
* Coordonner les équipes internes et partenaires,
* Apporter une expertise technique pointue en mécanique des fluides, hydraulique, aéraulique et thermodynamique,
* Contribuer à la structuration et à l'évolution du pôle travaux.

Le poste offre de réelles perspectives : à terme, une évolution vers un rôle de Directeur du pôle travaux CVC est prévue.

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Thermodynamique, Mécanique des Fluides, Systèmes Hydrauliques, Gestion de Projet, Refroidissement Climatisation Ventilation, Management d'Équipe

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Maintenance multitechnique H F

  • 01 novembre 2025
  • Veolia
  • Vélizy-Villacoublay
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DESCRIPTION :

* Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l'efficacité énergétique, génie électrique, PV
* Maximiser la performance des installations : conception/installation d'équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Dans le cadre de ses activités, Veolia Energie Performance recrute pour sa filiale Défense environnement et services un Technicien Maintenance multitechnique H F, 1. Maintenance CVC :

* Entretien et dépannage des CTA (Centrales de Traitement d'Air)
* Maintenance des systèmes de ventilation
* Intervention sur aérothermes
* Contrôle et réglage des installations
* Diagnostic et résolution des pannes

1. Plomberie :

* Réalisation de travaux neufs
* Maintenance préventive et curative
* Création de réseaux
* Soudure (compétence requise)
* Installation et modification de réseaux

1. Interventions spécifiques :

* Entretien régulier des disconnecteurs
* Maintenance des ballons d'eau chaude sanitaire (ECS)
* Nettoyage ou remplacement des ECS
* Contrôle des installations sanitaires

Astreintes sur le poste, Ouissem vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Travaux de Soudure, Écart de Conversion (CTA), Plomberie, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Schémas, Performance Energétique, Lecture de Plan, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Développement Produit Mécanique Hardware H/F

  • 01 novembre 2025
  • Evtronic
  • Léognan
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DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par la conception mécanique et l'innovation industrielle ? Vous aimez donner vie à des idées en les transformant en produits concrets, de la feuille blanche jusqu'à la production en série ?
Rejoignez notre équipe et participez au développement de technologies qui feront la différence !, En tant qu'ingénieur Développement Produit / Hardware, vous jouerez un rôle clé dans la conception et l'industrialisation de nos solutions :

Développement produit

- Concevoir et gérer des assemblages 3D complets, intégrant composants mécaniques et électrotechniques.
- Créer et développer des pièces métalliques (3D, plans 2D, nomenclatures).
- Participer à la conception de prototypes et de produits destinés à la production industrielle en série.
- Apporter votre expertise en matériaux et procédés de fabrication.
- Travailler en étroite collaboration avec nos équipes (Achats, Industrialisation, Laboratoires, etc.) pour concrétiser les projets.

Support & amélioration continue

- Rédiger et mettre à jour la documentation technique et les plans.
- Suivre l'approvisionnement des pièces et matériaux nécessaires aux prototypes.
- Assembler et tester des prototypes.
- Accompagner la production dans la mise en place des procédures d'assemblage.
- Contribuer à l'amélioration continue de nos produits.

Code d'emploi : Ingénieur Produit (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, SolidWorks (CAD), Prototypage Rapide, Systèmes de Gestion des Données Techniques, Adaptabilité, Créativité, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Innovation, Génie Electrique, Assemblage et Installation, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Électronique, Industrialisation, Production Industrielle, Techniques de Laboratoire, Production en Grandes Séries, Conception Mécanique, Travail du Métal, Travaux de Tôlerie, Conception de Produits, Réalisation de Prototypes, Gestion de la Qualité, Recherche et Développement, Documentation Technique, Services et Produits de Grande Consommation, Outils de Processus de Vérification, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Dessins et Plans Techniques

Type d'annonceur : Employeur direct

Technico-Commercial - Technico-Commerciale H/F

  • 01 novembre 2025
  • Geotech Industries
  • Ensisheim
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DESCRIPTION :

Prospection, Enregistrement et contrôle des commandes
- Négociation tarifaire (devis, chiffrage)
- Saisie des commandes
- Gestion du portefeuille clients
- Contact téléphonique et relation client
- Être l'interface avec les services interne

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Polyvalence, Optimisme, Minutie ou Attention aux Détails, Sens de la Diplomatie, Écoute Active, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Génération de Leads, Négociation, Contrôle des Commandes, Gestion des Ressources, Rédaction de Dossiers Techniques, Etablissement de Devis, KSME5HPZPUU1WEEFGBEK

Téléphone : 0389431310

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Intégration Systèmes Propulsifs H/F

  • 01 novembre 2025
  • CT INGENIERIE
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du suivi en service et l'amélioration du système turboréacteur/nacelle, CT Ingénierie recherche un profil d'ingénieur intégration système avion, pour piloter la coordination technique client/fournisseur des évolutions de design.

Vous serez amenés à :

- Analyser les événements en service et coordonner la recherche de solutions
- Assurer le suivi du fournisseur à travers l'étude de ses propositions techniques, la validation de la documentation associée, le respect des jalons
- Animer les réunions de travail entre le fournisseur et les spécialistes
- Valider les évolutions de design en vous appuyant sur les spécifications techniques et les spécialistes du bureau d'étude
- Contribuer à la rédaction de notes techniques d'analyse, de procédures d'essais
- Présenter au client les avancées hebdomadaires et les risques associés à vos activités
- Partager vos retours d'expérience avec l'équipe CT Ingénierie

Vous intègrerez l'agence CT de Colomiers au sein d'une équipe dédiée aux études des systèmes propulsifs avion, sur des activités de suivi en service (A320, A350), de développement, et de R&D (SAF, Hydrogène).

Selon votre profil et les opportunités internes, nous pourrons vous impliquer en parallèle de votre mission principale sur nos études R&D de la chaîne propulsive (modélisation thermique, thermodynamique, CFD, multi-physique).

Code d'emploi : Spécialiste en Intégration de Système (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Computational Fluid Dynamics, Anglais, Capacité d'Analyse, Sens de l'Organisation, Gestion de la Relation Client, Ingénierie, Conception de Produits, Recherche et Développement, Industrie d'Hydrogène, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : info@ctingenierie.fr

Téléphone : 0562248528

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance CVC H/F

  • 01 novembre 2025
  • Anvolia
  • Pont-à-Marcq
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DESCRIPTION :

Rattaché·e à la Responsable maintenance, Marie, vous intégrez nos équipes de frigoriste et chauffagiste. A ce titre, vos principales missions sont :

- Assurer la maintenance préventive et curative sur tous types d'équipements de chauffage et climatisation (Chaudières gaz et fioul, Aérothermes, split, VRV ...).

- Réaliser un diagnostic des causes de pannes et de dysfonctionnements signalés.

- Participer à la réception des installations de nouveaux équipements et réaliser des améliorations techniques afin de permettre le bon déroulement des opérations de maintenance futures.

- Utiliser l'outil ERP pour tracer vos interventions et gérer les pièces détachées.

- Rendre compte auprès de nos clients des opérations réalisées ou à réaliser en formalisant ce suivi par un bon d'intervention.

Ce poste nécessite la compréhension de documents techniques (plans, notices techniques...) et des déplacements journaliers dans toute la région Haut de France en fonction du planning défini.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, Réceptif, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Equipement de Chauffage, ERP (Enterprise Resource Planning), Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Sécurité des Biens et des Personnes, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation

Courriel : anvolia44@anvolia.com

Téléphone : 0240728712

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de Travaux HVAC - Industriel H/F

  • 01 novembre 2025
  • ARPON TECHNOLOGIES
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Planifier, organiser et piloter les travaux HVAC (chauffage, ventilation, climatisation) en milieu industriel.
- Encadrer les équipes et coordonner les différents intervenants.
- Assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité des prestations.
- Garantir l'application des règles de sécurité et des normes en vigueur.
- Assurer le reporting et le lien avec le client et la direction de projet.

Code d'emploi : Chef de Chantier Second Oeuvre (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Gestion de Projet, Gestion des Ressources, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de Travaux HVAC - Industriel H/F

  • 01 novembre 2025
  • ARPON TECHNOLOGIES
  • Chartres
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DESCRIPTION :

Planifier, organiser et piloter les travaux HVAC (chauffage, ventilation, climatisation) en milieu industriel.
- Encadrer les équipes et coordonner les différents intervenants.
- Assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité des prestations.
- Garantir l'application des règles de sécurité et des normes en vigueur.
- Assurer le reporting et le lien avec le client et la direction de projet.

Code d'emploi : Chef de Chantier Second Oeuvre (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Gestion de Projet, Gestion des Ressources, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur CVC H/F

  • 01 novembre 2025
  • ARPON TECHNOLOGIES
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Réaliser les études et plans d'installation CVC.
- Concevoir et modéliser les réseaux de ventilation, chauffage et climatisation.
- Participer à la préparation technique et au suivi de projet.
- Assurer la conformité aux normes en vigueur et aux exigences qualité.
- Collaborer avec les équipes projet et les autres corps d'état techniques.

Code d'emploi : Projeteur CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Autodesk Revit, Dessin, Gestion de Projet, Conforme aux Normes, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Energie Manager et Chargé d'affaires H/F

  • 01 novembre 2025
  • Veolia
  • Voujeaucourt
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DESCRIPTION :

* Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l'efficacité énergétique, génie électrique, PV.
* Maximiser la performance des installations : conception/installation d'équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire., Nous recherchons notre futur(e) Energie Manager et Chargé(e) d'Affaires pour piloter la performance énergétique sur le site industriel de notre client et l'accompagner dans ses enjeux de transition énergétique.

A ce titre, ses principales missions seront les suivantes :

Energie Management :
* Suivi et centralisation des consommations énergétiques : électricité, gaz, eau.
* Réalisation de reportings réguliers.
* Animation énergétique avec le client : réunions hebdomadaires pour analyser les consommations et proposer des pistes d'amélioration.
* Mise à jour du support client.

Chargé d'affaires énergie :
* Identification des installations obsolètes ou inadaptées.
* Proposition de solutions techniques plus performantes (matériels et équipements) en vue de réduire la consommation énergétique.
* Réalisation de chiffrages associés aux solutions proposées (travaux, matériels, gains énergétiques, etc.).
* Élaboration de dossiers d'investissements.
* Rédaction des cahiers des charges de consultations.
* Gestion des consultations.
* Pilotage des travaux.
* Réception des chantiers.
* Contribution à la définition des plans d'action.
* Appui technique aux équipes d'exploitation sur site.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Génie Electrique, Management Commercial, Activités de Conseil, Gestion des Dossiers, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Définition du Cahier des Charges, Refroidissement Climatisation Ventilation, Support Client, Installation d'Equipements Industriels, Performance Energétique, Technologie d'Air Comprimé

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) de maintenance chauffage H/F

  • 01 novembre 2025
  • FOUCHARD
  • Ponts
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Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Résolution de Problèmes, Equipement de Chauffage, Test de Conformité, Vente et Conseil, Gestion des Dossiers, Maintenance et Dépannage, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation, Maintenance des Systèmes de Chauffage, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : entreprise.fouchard@fouchard.fr

Téléphone : 0233766161

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'Agence *54* H/F

  • 01 novembre 2025
  • BIOTOPE
  • Métropole du Grand Nancy
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DESCRIPTION :

Vous travaillerez en étroite collaboration et sous la direction de notre Directrice Régionale et avec l'appui de votre assistante d'agence et aurez pour missions principales de :

* Développer et garantir le succès commercial du secteur géographique attribué : élaborer, décliner et suivre les stratégies et contribuer à la définition et réaliser les objectifs chiffrés, assurer une prospection commerciale continue et dynamique, animer les réseaux, réaliser et coordonner les propositions commerciales (veille et sélection commerciale, rédaction des offres, choix et négociation avec les partenaires, sous-traitants et fournisseurs, avec les clients, arbitrages et validations, etc.)
* Manager les collaborateurs : piloter, gérer activement les sujets RH locaux
* Suivre et performer la production : superviser les plannings de l'équipe, l'équilibre des plans de charge, s'assurer de la qualité du travail rendu par l'équipe, accompagner et veiller à la satisfaction des clients
* Assurer le bon fonctionnement logistique et réglementaire de l'agence
* Assurer le reporting régulier et conforme des indicateurs cibles en lien étroit avec l'ensemble des services supports
* Participer à l'amélioration des méthodes et outils internes en lien avec les Directions Régionales et la Direction Générale, * D'une mutuelle avantageuse prise en charge à 100% pour vous et vos enfants (si vous en avez…).
* La possibilité de télétravailler ponctuellement
* D'un véhicule de fonction
* D'un forfait jour favorisant la flexibilité de vos horaires et de profiter de RTT
* D'une carte tickets restaurant d'une valeur de 180 € par mois travaillé, pour un temps plein, prise en charge à 60% par l'employeur ;
* De primes variables (intéressement + participation + prime vacances…)
* D'un pack « nouvel arrivant » qui vous sera remis dès votre prise de poste ainsi que votre matériel informatique (ordinateur portable, tablette, smartphone)
* D'un accompagnement dès votre intégration et tout au long de votre parcours professionnel pour favoriser votre montée en compétence et votre évolution professionnelle
* La possibilité de se projeter géographiquement dans nos différentes implantations territoriales
* Participer à des évènements en lien avec votre spécialité

Notre process de recrutement en 5 étapes vous permettra de vous projeter progressivement sur votre futur poste :

* Le service RH prendra contact avec vous pour un premier échange d'une trentaine de minutes
* Vous passerez des tests techniques afin que l'on puisse cibler vos compétences clés et identifier l'accompagnement le plus adapté
* Vous passerez des tests de personnalité
* Vous rencontrerez votre futur manager et Directrice régionale lors d'un entretien d'une heure
* Enfin, vous rencontrerez la Direction de Biotope lors d'un dernier entretien

Biotope fédère ses équipes autour de valeurs communes, de principes essentiels. Ce sont ces raisons qui nous rapprocheront et vous donneront envie de rejoindre le Groupe Biotope.

Code d'emploi : Responsable d'Agence (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Matériel Informatique, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Biodiversité, Développement Commercial, Amélioration des Processus d'Affaires, Satisfaction Client, Lois et Normes Environnementales, Vente, Ressources Humaines, Négociation, Gestion des Partenariats, Stratégie Tarifaire, Management d'Équipe, Rapports KPI

Téléphone : 0559122120

Type d'annonceur : Employeur direct

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