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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 149 offres

Agent Logistique H/F

  • 20 octobre 2025
  • SRDI
  • Saint-Julien-des-Landes
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DESCRIPTION :

Vous recherchez un poste en logistique au sein d'une équipe à taille humaine ?
Vous aimez travailler dans un environnement industriel agile ?, Sous la responsabilité du Responsable Entrepôt, vous intervenez sur le processus logistique des flux entrants et pouvez être amené à intervenir en expédition :
- Réalisation des opérations de réception et magasinage des marchandises (contrôle quantitatif & qualitatif, stockage, synchronisation des mouvements physiques et informatiques)
- Réalisation des opérations de réassort du picking
- Suivi de l'inventaire
- Optimisation du stockage et aide à la gestion des implantations produits
- Renfort ponctuel en préparation de commande & expéditions, Vous êtes apte à manipuler des charges lourdes : l'équipe à besoins de vos bras mais aussi de votre bonne humeur !
- Vous partagez nos valeurs d'Esprit d'équipe & de Satisfaction client.
- L'outil informatique ne vous fait pas peur : vous serez amené à manipuler notre ERP & notre WMS au quotidien.
- Précision et méthode font partie de vos atouts : vous contrôlez la réception des marchandises et assurez leur enregistrement informatique avec fiabilité.

L'environnement que vous rejoindrez :
Vous rejoignez notre entrepôt logistique : un environnement de travail neuf de 2500m² de stockage.
Vous intégrez une équipe composée de 15 personnes. Vous serez managé au quotidien par Gabriel, Responsable Entrepôt et collaborerez avec l'ensemble de l'équipe. L'esprit d'équipe est une clé de réussite dans l'aventure SRDi !
Vous bénéficieriez à votre arrivée d'un parcours d'intégration afin de découvrir les différents métiers de notre entreprise et rencontrer les collaborateurs qui la composent.
Vous travaillez à La Boissière des Landes du lundi au vendredi en horaires de journée - CDI 38h., Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Code d'emploi : Agent en Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés d'Entrepôt et Remplisseurs de Rayons

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Satisfaction Client, ERP (Enterprise Resource Planning), Gestion des Expéditions, Gestion des Ressources, Inventaire et Contrôle du Stock, Manutention et Port de Charges, Réception de Marchandises, Opérations Logistiques, Cueillette des Commandes

Téléphone : 0960176660

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste experimente H/F

  • 20 octobre 2025
  • S.A.S ADI
  • Roye
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DESCRIPTION :

Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation et/ou de construction neuve, principalement chez des particuliers ou dans des bâtiments tertiaires., Installer, entretenir et réparer les équipements de plomberie, chauffage et sanitaires
- Poser des appareils de chauffage (chaudières, radiateurs, planchers chauffants, pompes à chaleur, etc.)
- Réaliser des raccordements aux réseaux (eau, gaz, évacuation)
- Assurer les diagnostics de panne et les dépannages
- Lire et interpréter des plans et schémas techniques
- Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Esprit d'Équipe, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Monteur Installateur CVC - Ville en Vermois H/F

  • 20 octobre 2025
  • GENIE CLIMATIQUE DE L'EST
  • Ville-en-Vermois
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DESCRIPTION :

En rejoignant GCE, vous travaillerez en totale autonomie, vous intégrez une société qui accorde beaucoup d'importance à l'esprit d'équipe !, Au sein de l'agence de Ville-en-Vermois vous aurez pour missions principales :

- - D'appliquer les modes opératoires et les consignes décrites dans le dossier d'exécution ou transmises par le chargé d'affaires ou le chef de chantier
- De préparer et poser tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement thermique ou climatisation, effectuer le montage de l'installation (supports, assemblage, soudure, niveaux) dans le respect des notices constructeurs, des règles de l'art et des modes opératoires existants
- Respecter les modalités de vérification définies dans le cadre de l'autocontrôle et des règles de sécurité
- En l'absence du chef d'équipe, guider l'exécution du travail des intérimaires selon les méthodes en usage dans la société
- Vous posez et assemblez les tuyaux des circuits d'air/eau/gaz et planchers chauffants. Vous soudez et vous remettez en eau les installations courantes.
- Vous montez les radiateurs et vous finalisez le chantier., Fête de noël pour les enfants
- Evènement fêtes de fin d'année
- Bons cadeaux
- Participation aux adhésions sportives / associatives / culturelles
- Avantages Billetterie

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Assemblage et Installation, Travaux de Soudure, Maintenance et Dépannage, Conduite Nacelle Élévatrice, Travail sur Installation Électrique, Politiques de Sécurité, Ventilation, Traitement des Eaux, Manutention et Port de Charges, Refroidissement Climatisation Ventilation, Soudure Acier

Courriel : genieclimatiqueest@gce67.fr

Téléphone : 0388192130

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE - SYSTEME GAZ - F/H

  • 20 octobre 2025
  • NaTran
  • Saint-Herblain
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DESCRIPTION :

Au sein de NaTran, la Direction Clients et Optimisation du Réseau a pour mission d'assurer la conduite du réseau de transport de gaz, ainsi que le dialogue avec ses clients.

Nous recherchons un alternant en préparation d'un diplôme d'ingénieur ou Master 2, pour travailler au sein de l'équipe des ingénieurs d'études du territoire Centre Atlantique, dont les missions sont d'assurer le bon fonctionnement d'un Système Gaz et d'accompagner les évolutions de réseau.

Les principales missions confiées seront :

- Assister les ingénieurs chargés d'études en charge de la planification des travaux du territoire Centre Atlantique dans des missions d'optimisation du processus planification (à N+1) et du processus préparations des travaux impactant le réseau gaz.

- Préparer les consignes de flux des mouvements de gaz sur le réseau, en appui des chargés d'études

- Préparer les consignes de conduite des futures installations de production de biométhane sur le réseau et proposer des améliorations dans la mise à disposition des informations nécessaires à la supervision de la conduite de ces installations.

Sujet propre à cette alternance :

- Proposer une interface pour améliorer les passations travaux Planification

- Préparation Travaux et Préparation Travaux

- Astreinte & Dispatcheur.

- Rencontre et échange des équipes pour analyser les attendus,

- Proposer une méthode et un outil qui permette d'y répondre.

Un aperçu du métier de dispatcheur chez naTran, Quel est le processus de recrutement ?
Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.
- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités

Les avantages liés au poste

Horaires 09h-12h 13h-17h à discuter avec le tuteur.
Déplacements éventuels au sein des équipes chargés d'études des autres territoires de NaTran pour recueillir les bonnes pratiques et échanger sur les évolutions proposées

Code d'emploi : Concepteur Technique (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénierie (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Connaissances en Informatique, Esprit d'Équipe, Curiosité, Recrutement, Codes de Sécurité

Courriel : exemple@exemple.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien CVC H/F

  • 20 octobre 2025
  • Veolia
  • Vénissieux
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DESCRIPTION :

* Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l'efficacité énergétique, génie électrique, PV

* Maximiser la performance des installations : conception/installation d'équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire, Rattaché(e) à notre responsable d'équipe sur notre site client industriel, vous serez en charge de :
* Installer, entretenir et dépanner les équipements de chauffage, ventilation et climatisation (pompes à chaleur, climatiseurs, VMC, etc.)
* Effectuer les raccordements hydrauliques, aérauliques et électriques
* Réaliser les mises en service et les réglages des installations
* Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes
* Renseigner les rapports d'intervention et rédiger les comptes rendus
* Conseiller les clients sur l'utilisation optimale des équipements

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Résolution de Problèmes, Equipement de Chauffage, Génie Electrique, Vente et Conseil, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Régulation Industrielle - Mise en Service

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance en climatisation H/F

  • 20 octobre 2025
  • Ets. CARRAZ
  • La Boisse
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DESCRIPTION :

1. Assurer l'entretien et le dépannage des différents systèmes de climatisation et pompe à chaleur, en veillant au respect des normes et des réglementations en vigueur.
2. Réaliser les diagnostics complets pour identifier les dysfonctionnements éventuels et proposer des solutions efficaces pour y remédier.
3. Effectuer la maintenance préventive (visites d'entretien annuel des installations tout en assurant un fonctionnement optimal.
4. Assuré le dépannage, du diagnostique jusqu'au remplacement de pièces si nécessaire.
5. Rédiger des rapports techniques d'intervention, permettant ainsi un suivi rigoureux de chaque installation., Rejoindre JLC Maintenance représente une opportunité unique d'évoluer dans un environnement stimulant où votre savoir-faire sera reconnu. Le secteur de la climatisation a été développé depuis 2 ans dans l'entreprise et ne cesse d'augmenter, ce qui vous permet d'évoluer rapidement de votre poste. Si vous êtes prêt à relever ce défi captivant auprès d'une équipe jeune et passionnée par son métier, faites-nous part de vos compétences dès aujourd'hui !

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Service Client, Maintenance et Dépannage, Rédaction de Dossiers Techniques, Gestion de Caisse à Outils, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0478062956

Type d'annonceur : Employeur direct

DESSINATEUR PROJETEUR CVC -TECHNICIEN BE réf. 326 (H/F)

  • 20 octobre 2025
  • Groupe Stihlé
  • Wihr-au-Val
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DESCRIPTION :

Vos missions : - Accompagnement du responsable d'Affaires dans les études Génie Climatique et régulation des installations - Comprendre et analyser les besoins et attentes du client afin de concevoir l'étude technique la plus pertinente et s'assurer de la faisabilité (documents contractuels : CCTP, mémoires techniques) - Établir les plans d'études (repérage, implantation, phasage.) d'installations CVC - Établir les plans d'installation (synthèse, détails d'exécution, réservations) - Établissement des documents de suivi des études techniques ; - Application des normes en vigueur et mise en œuvre du processus qualité - Être force de proposition et rechercher des variantes de conception - Commandes de matériel Votre profil : De formation Licence pro/BTS-DUT Génie thermique et énergie ou équivalent, vous avez acquis une expérience réussie en bureau d'études, en société d'ingénierie ou entreprise en génie climatique pour l'industrie/bâtiment Vous disposez d'un esprit d'analyse et de
synthèse pour proposer différentes solutions techniques Vous avez une bonne connaissance du métier, des réglementations liées au domaine du CVC Vous êtes méthodique, autonome avec un bon état d'esprit : telles sont les qualités requises pour ce poste La maitrise d'AutoCad est indispensable et la connaissance des logiciels PERRENOUD est un plus Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap., * Identifier des contraintes techniquesCette compétence est indispensable
* Intégrer les données techniques pour la réalisation du projetCette compétence est indispensable
* Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintesCette compétence est indispensable
* Contrôler la conformité des données
* Elaborer une nomenclature
* Proposer des solutions architecturales adaptées

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur Climatisation Ventilation Chauffage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Systèmes de Gestion des Données Techniques, Capacité d'Analyse, Analyse des KPI Clients, Préparation et Traitement de Commandes, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : info@graf-sa.com

Téléphone : 0389210640

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE - TECHNICIEN DE MAINTEANCE EXPLOITATION RESEAU GAZ - F/H

  • 20 octobre 2025
  • NaTran
  • Florange
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DESCRIPTION :

Vous réaliserez la maintenance, l'entretien et le dépannage des postes gaz (régulateurs, soupapes, robinets, filtres, compteurs)

- Vous rédigerez les comptes rendus d'intervention afin d'assurer la traçabilité des actes de maintenance réalisés

- Vous surveillerez les installations gaz et les canalisations dès lors qu'une anomalie aura été détectée suite à des reconnaissances aériennes, automobiles ou pédestres

- Vous accompagnerez les entreprises de travaux publics à proximité des canalisations gaz, Une aventure unique au sein d'une entreprise en pleine transition énergétique
- Un accompagnement tutoral de qualité pour vous suivre tout au long de ton contrat
- L'opportunité de rejoindre une équipe passionnée avec de vraies responsabilités
- La possibilité d'être embauché.e en CDI dans l'une de nos équipes à l'issue de ton alternance
- Une rémunération et des avantages attractifs (Participation au financement du permis de conduire, aide au logement, aide aux déplacements, intéressement, participation, mutuelle …)

Alors vous êtes au bon endroit, on attend votre cv !, Quel est le processus de recrutement ?

Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Code d'emploi : Technicien de Distribution de Gaz (h/f)

Domaine professionnel actuel : Opérateurs de Procédés

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Recrutement, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Codes de Sécurité, Aide à la Personne, Conduite de Véhicule Léger

Courriel : exemple@exemple.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Graduate Program Logistique H/F

  • 20 octobre 2025
  • FM Logistic
  • Mormant
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DESCRIPTION :

Vous débutez le parcours par une fonction de management opérationnel (Chef d'Équipe), avant d'intégrer une fonction intermédiaire (Responsable Opérationnel) vous permettant d'appréhender la relation client pour, à l'issue du parcours (30/32 mois), être nommé sur la fonction cible de Responsable Logistique. A terme, vos missions couvriront 4 axes :
Le management d'équipes de 50 à 100 collaborateurs.

La gestion opérationnelle d'un dossier logistique :
organisation des équipes, amélioration continue des prestations, actions liées à la sécurité et la qualité.

La gestion de la relation commerciale avec le client.

La gestion financière de votre activité :
rentabilité et productivité via le suivi de votre compte d'exploitation et d'indicateurs de performance.

Vous pouvez également être orienté vers des postes en support des opérations (méthodes & process, amélioration continue, expertise WMS).

Tout au long de votre parcours, vous bénéficiez d'un suivi individuel (formations adaptées) et collectif (promo) vous permettant de monter en compétences et d'affiner votre projet professionnel.

Code d'emploi : Responsable Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Comptabilité, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de la Performance, Gestion Financière, Gestion des Opérations, Commerce de Détail, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Management d'Équipe, Opérations Logistiques

Courriel : commercial-france@fmlogistic.fr

Téléphone : 0383265151

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Amélioration Continue Opérationnelle H/F

  • 20 octobre 2025
  • PROJECT TECH
  • Arras
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement des activités industrielles et logistiques sur des sites sensibles, nous recherchons un Ingénieur Amélioration Continue Opérationnelle pour renforcer les équipes locales. Vous serez rattaché à un site industriel/logistique et apporterez votre expertise en performance opérationnelle et digitalisation des processus logistiques internes.

Objectifs & Missions principales

- Optimiser les flux logistiques et de stockage (entrées/sorties, inventaires, manutention, expéditions).
- Développer et déployer des outils digitaux d'analyse, de pilotage et d'automatisation des processus.
- Identifier et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue pour améliorer productivité, qualité et sécurité.
- Former et accompagner les équipes terrain (logisticiens, préparateurs, caristes, encadrement) aux nouvelles pratiques et outils.

Code d'emploi : Responsable Process Amélioration Continue (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Motivation Personnelle, Gestion de la Performance Commerciale, Amélioration des Processus d'Affaires, Numérisation, Gestion des Expéditions, Industrie Nucléaire, Amélioration de la Performance, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Inventaire et Contrôle du Stock, Opérations Logistiques, Pédagogie

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien CVC Mutltitechnique

  • 20 octobre 2025
  • IDEX
  • Courpiac
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DESCRIPTION :

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :
* Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC
* Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements
* Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes
* Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Amélioration des Processus d'Affaires, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Ventilation, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Optimisation des Installations, Performance Energétique, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur SI - Coordination & Delivery

  • 20 octobre 2025
  • NaTran
  • Bois-Colombes
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DESCRIPTION :

Devenez Ingénieur SI - Coordination & Delivery au sein de la DSI de Natran

La DSI de Natran recherche un Ingénieur SI (H/F) expérimenté pour rejoindre le département Gestion Commerciale du Pôle Commercialisation et Production de l'Offre.

Vous souhaitez contribuer à la transformation d'un marché gazier en pleine mutation et jouer un rôle clé auprès de la Direction Clients et Optimisation du Réseau (DCO) ? Cette opportunité est faite pour vous.

En tant que LeadOp, vous serez au cœur de nos enjeux stratégiques :
* Garantir un haut niveau de service attendu par nos clients internes, externes et la CRE,
* Contribuer à la performance opérationnelle et à la vision long terme,
* Développer et partager le savoir-faire de l'équipe grâce à la veille et à l'expérimentation,
* Évoluer dans une organisation Agile@Scale favorisant le feedback, l'innovation et l'amélioration continue,
* Accompagner la conduite du changement liée à l'évolution de notre cadre contractuel., Rattaché à une ou plusieurs équipes Produit, vous jouerez un rôle d'acteur central dans leur accompagnement et leur performance.

Côté organisationnel, vous serez amené à :
* Garantir la disponibilité des moyens humains et matériels nécessaires,
* Développer et maintenir les compétences clés de l'équipe,
* Identifier et anticiper les besoins en nouvelles expertises,
* Contribuer au suivi budgétaire (CAPEX & OPEX),
* Faciliter l'intégration des nouveaux arrivants et partenaires,
* Protéger l'équipe des perturbations extérieures.

Côté opérationnel, vos missions consisteront à :
* Coordonner les dépendances avec les autres équipes,
* Suivre et contribuer à la gestion des risques,
* Participer activement à la réalisation des fonctionnalités produit., Chez Natran, vous évoluerez dans un environnement stimulant, au cœur des enjeux énergétiques de demain, où l'agilité, l'innovation et la collaboration sont au service de la performance., Rejoignez une entreprise qui est fière de promouvoir la diversité et qui peut attester depuis 2015 d'un dispositif solide de prévention des discriminations et d'égalité des chances, grâce à l'obtention renouvelée deux fois, du label DIVERSITE délivré par l'AFNOR.

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, conformément aux dispositions spécifiques du code de travail, du code pénal, du code de sécurité intérieure et du code de la défense nationale, NaTran pourra procéder à des vérifications complémentaires pour vérifier la compatibilité de votre candidature avec le poste pour lequel vous postulez.

Code d'emploi : Ingénieur Infrastructure IT (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Data Server Interface, Agilité, Sens de la Communication, Résolution de Problèmes, Optimisme, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Gestion des Investissements, Gestion de Projet, Coûts d'Exploitation, Budgétisation, Management d'Équipe, Gestion des Risques

Courriel : exemple@exemple.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur en étude de coûts et de délais de réalisation d'infrastructures H/F

  • 20 octobre 2025
  • CEA Industrie
  • Bruyères-le-Châtel
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DESCRIPTION :

Le Département d'ingénierie est en charge de la conception et de la réalisation d'installations techniques et nucléaires de grande ampleur, uniques et de haute technologie. Il rassemble tous les métiers de l'ingénierie et détient une expertise reconnue dans de multiples domaines : gestion de grands projets, génie parasismique, sécurité nucléaire, cybersécurité, ingénierie système.
Le département est implanté sur 5 établissements sur le territoire national., Vous serez accueilli au sein d'équipes projet pluridisciplinaires travaillant sur des programmes majeurs de Défense et Sécurité, à des stades d'avancement pouvant aller du début de la phase de conception à la fin de la phase de réalisation.

Pour cela, le cœur de votre mission sera d'assurer les missions d'ingénieur en estimation financière pour l'ensemble du projet, bâtiment et procédés.

Vos missions consisteront à :

* Intervenir dès la phase de faisabilité (cadrage) en lien avec l'équipe projet (Chef de projet, Bureau d'étude, métiers du Génie Civil, de la ventilation nucléaire, courant fort/faible …) afin de proposer aux décideurs, des estimations budgétaires et calendaires sur de grands projets d'installations nucléaires.

* Affiner (réduction des incertitudes) les estimations financières et calendaires au fur et à mesure du degré de maturité du projet (phase d'avant-projet sommaire, d'avant-projet détaillé) tout en conservant une traçabilité des évolutions survenues impactant ces estimations.

* Identifier et proposer, en collaboration avec l'équipe projet (Bureau d'études, ingénieurs métiers, …) les potentielles pistes de réduction des coûts aux divers stades du projet

Pour cela, le département dispose de référentiels et de bases de données permettant à chacune des phases de conception du projet de proposer les estimations financières et calendaires. En parallèle des missions supra, vous aurez en charge de mettre à jour les référentiels et, lesdites bases de données au regard des contractualisations en cours et à venir.

Le département recherche un/une ingénieur(e) ayant une bonne connaissance des métiers de l'estimations des coûts et des délais pour des installations de production avec dans l'idéal une dominante nucléaire. L'objectif étant de prendre en charge les activités d'estimations des coûts et des délais au démarrage des projets, pour les structurer, établir les documents de référence puis pour piloter ces activités jusqu'au lancement des réalisations chantiers.

Vous assurerez l'estimation du coût de construction des installations à concevoir, sur la base d'esquisses ou de dossiers techniques plus détaillés. Vous vous appuierez sur nos ingénieurs métiers et nos sous-traitants de manière à fournir un travail robuste et précis afin de maintenir le niveau de confiance de nos décideurs.

 « Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés. »

 «Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.»

Code d'emploi : Ingénieur Etudes de Prix (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ingénierie des Systèmes, Bases de Données, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Pragmatisme, Esprit d'Équipe, Génie Civil, Réduction des Coûts, Ingénierie, Traçabilité, Gestion des Infrastructures, Industrie Nucléaire, Travaux Publics, Modélisation des Coûts, Rédaction de Dossiers Techniques, Ventilation, Technologie Haute Tension, Installation d'Equipements Industriels

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'exploitation CVC | Alternance - F/H

  • 20 octobre 2025
  • Idex Energies SAS
  • Les Belleville
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DESCRIPTION :

Tu assureras la maintenance des installations CVC (tous type de chauffage, production d'eau chaude sanitaire).

Au sein de ton équipe et auprès de nos clients, tu seras formé pour :
* Assurer la maintenance et le bon fonctionnement de leurs installations CVC,
* Établir un diagnostic de panne et mettre en œuvre les mesures correctives ou palliatives associées,
* Réaliser le suivi de tes actions sur l'application de GMAO
* Veiller à ta sécurité et celle de tes collègues.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Attitude Professionnelle, Esprit d'Équipe, Implication et Investissement, Génie Electrique, Actions Correctives et Préventives (Capa), Énergies Renouvelables, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Production d'Énergie

Courriel : contact@idex-groupe.com

Téléphone : 0962284985

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Généraliste Industrialisation H/F

  • 20 octobre 2025
  • Prime Engineering
  • Corrèze
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Généraliste Industrialisation afin de participer à la mise en production et à l'optimisation des procédés industriels.

Vos principales missions :

- Piloter les activités d'industrialisation de nouveaux produits ou de modifications de produits existants.
- Définir, formaliser et optimiser les processus de fabrication, gammes, modes opératoires et outillages.
- Coordonner les échanges entre le bureau d'études, la production, la qualité et les méthodes.
- Participer aux essais, validations et qualifications des procédés avant mise en production.
- Identifier les axes d'amélioration continue (coût, qualité, délai, ergonomie).
- Contribuer à la digitalisation et à la modernisation des outils industriels.

Code d'emploi : Ingénieur Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Capacité d'Analyse, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), ERP (Enterprise Resource Planning), Ergonomie, Industrialisation, Approche Lean (Processus), Conduite de Machine, Fabrication, Outils Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Technique Multi-Sites H/F

  • 20 octobre 2025
  • CBRE GWS FRANCE
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Le Responsable technique Multi-sites sera directement responsable de la mise en place de la stratégie concernant l'administration associée de tous les services d'ingénierie et d'installations matérielles qui soutiennent les opérations des clients dans le cluster assigné.

Les responsabilités comprennent la supervision, le pilotage stratégique et opérationnel du personnel interne technique et des sous-traitants, la liaison avec les différents clients du compte sur les sujets techniques ayant un impact sur la continuité des activités, la gestion de la maintenance technique planifiée ( préventive ) et réactive en conformité avec les accords de niveau de service contractuels.

Il/elle doit être capable de communiquer, à l'oral comme à l'écrit, avec un large éventail de clients sur tous les aspects des problèmes/plaintes liés aux opérations techniques des clients.

Le responsable technique multi-sites fera également partie de l'équipe d'ingénierie plus large de CBRE (gérée depuis Londres) et devra (à terme) participer activement et soutenir les services et solutions d'ingénierie de CBRE dans tous son cluster.

A ce titre, voici vos missions :

- Vous êtes le responsable local de la gestion des incidents techniques et des problèmes, de la communication avec les parties prenantes locales et régionales, de la réalisation d'examens et d'enquêtes après incident, en veillant à ce que toutes les actions et tous les risques soient identifiés et atténués.
- Vous vous assurez de la sensibilisation à la santé et à la sécurité et de la mise en oeuvre de toutes les politiques et procédures de CBRE relatives aux activités de QHSE et de maintenance opérationnelle sur les sites des clients, y compris les exigences en matière d'audit.
- Aider à la coordination de la planification de la continuité des activités et à l'exécution des plans de continuité des activités.
- Produire un document standardisé d'un plan d'amélioration continue en terme de maintenance des équipements et s'assurer de la bonne complétude du document au fil des semaines par les équipes techniques de son cluster ( reliability plan )
- Soutenir la transition harmonieuse des projets vers l'exploitation en veillant à ce que la documentation appropriée et les contrôles post-projets soient établis et maintenus.
- S'assurer de la dotation outillage et équipements adéquate pour chaque département technique sur site , créer les procédures de vérifications et renouvellement et suivre leurs applications sur site.
- Développer et maintenir des processus, des procédures et d'autres outils et systèmes administratifs (c'est-à-dire des registres de maintenance, des registres de dessins, des lecteurs partagés et des sites Sharepoint, etc.) afin de garantir la mise en place de processus et d'arrangements solides pour gérer les services.
- Compiler des rapports techniques et des données en temps opportun pour répondre aux exigences de rapports ad hoc et réguliers.
- Identifier, cibler et mettre en oeuvre des opportunités d'économie d'énergie et des pratiques de travail durables. Vous êtes responsable de l'organisation et de la mise en oeuvre de l'ensemble des activités de l'entreprise, y compris la gestion des ressources humaines.
- Assurer la supervision et la direction des procédures de maintenance, des vérifications régulières et des inspections de routine des équipements en collaboration avec l'équipe locale d'exploitation, les sous-traitants et le propriétaire.
- Assurer et déployer la stratégie relative à la GMAO client et la GMAO interne
- Animer la communauté technique du cluster : session de formation, newsletter, partage de bonne pratique, partages de lesson learnt .
- Entreprendre des audits de routine et des visites contradictoires pour s'assurer que les services fournis par les équipes techniques ( CBRE et fournisseurs) continuent de répondre aux exigences.
- Vous êtes en contact quotidien avec les coordinateurs techniques des sites de votre cluster afin de vous assurer que les travaux programmés et non programmés (travaux réactifs) sont achevés dans le respect des KPI., * Plusieurs entretiens obligatoires employés/managers dans l'année
* Politique de rémunération attractive

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Postulez en ligne sur l'une de nos nombreuses annonces.
* Etude de votre profil selon les opportunités et entretien téléphonique.
* Entretien avec un recruteur puis avec un opérationnel (en face à face ou en visio).
* Finalisation du recrutement par l'envoi d'une promesse d'embauche.

Code d'emploi : Manager Restauration (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs et Cadres de l'Hôtellerie Restauration

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Microsoft Visio, Sharepoint, Anglais, Polyvalence, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Réalisation d'Audits, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Dessin, Ressources Humaines, Gestion des Incidents, Maintenance et Dépannage, Systèmes Mécaniques, Maintenance Opérationnelle, Travail sur Installation Électrique, Gestion de la Qualité, Accord de Niveau de Service (SLA), Gestion des Parties Prenantes, Durabilité, Rédaction de Rapports, Services Techniques, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Refroidissement Climatisation Ventilation, Management d'Équipe, Performance Energétique, Matériaux de Construction, Gestion des Fournisseurs, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Études HVAC - Industrie Pharmaceutique H/F

  • 20 octobre 2025
  • Efor Group
  • Champagne-au-Mont-d'Or
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DESCRIPTION :

Réaliser les études techniques et dimensionnements des systèmes de CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) pour les zones sensibles et environnements contrôlés (laboratoires, salles blanches, ateliers de production).
- Rédiger les cahiers des charges et assurer le suivi des appels d'offres.
- Participer à la coordination et au suivi des travaux jusqu'à la réception, en veillant au respect des normes BPF/GMP et des exigences réglementaires.
- Collaborer avec les équipes projet, les fournisseurs et les prestataires.
- Garantir la conformité des installations en matière de qualité, sécurité et environnement., * Centre de formation interne certifié
* Intéressement / Participation
* Aménagement des locaux
* Proche transport en commun
* Locaux modernes
* Bonne mutuelle
* Flexibilité des horaires
* Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
* Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
* Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets

Code d'emploi : Chargé de Compte Industrie Chimique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Travail en Salle Blanche, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Production Industrielle, Techniques de Laboratoire, Industrie Pharmaceutique, Gestion de la Qualité, Exigences Réglementaires, Définition du Cahier des Charges, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Téléphone : 0478583123

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires H/F

  • 20 octobre 2025
  • Groupe ADRÉ
  • Champs-sur-Marne
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DESCRIPTION :

Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons un Chargé d'affaires basé à Champs sur Marne pour participer au développement de l'agence.

Ce sera sous la responsabilité de Mohamed Responsable de Territoire que vous exercerez le management d'une équipe de techniciens spécialisés (topographie, détection, cartographie, relevés) et le développement de votre portefeuille clients., Manager une équipe de de techniciens (suivi des compétences, points réguliers...);
- Organiser l'activité et répartir la charge de travail des équipes (planning, affectation des ressources, plan de charge, fixation des objectifs...);
- Réaliser les chiffrages et le suivi financier des affaires;
- Effectuer un reporting régulier de son activité.
- Animer et développer des relations commerciales avec les clients existants;
- Garantir la qualité des livrables, contrôler les prestations effectuées, veiller au maintien de nos certifications métier;
- Animer quotidiennement l'activité dans un souci de respect de la qualité, de la sécurité et des délais;
- Adresser les livrables aux parties intéressées;
- Participer à l'amélioration continue des procédures internes;
- Veiller à la mise en oeuvre et à l'application de la politique QSE de l'entreprise, Concernant le processus de recrutement :

- Entretien téléphonique avec Sandra, chargée du recrutement
- Entretien physique avec Mohamed, responsable de Territoire
- Vous suivrez ensuite un parcours d'intégration qui vous permettra de rencontrer l'ensemble des équipes et de découvrir nos métiers sur le terrain

BON A SAVOIR

Le Groupe ADRÉ est attaché aux valeurs de respect, de considération et de solidarité au sein de ses équipes. En favorisant une plus grande diversité professionnelle, nous oeuvrons pour un équilibre social et une efficacité économique accrus. Dans notre approche, la détermination et les compétences demeurent les seuls critères maîtres de notre évaluation.

En plein développement, nous sommes à la recherche de nombreux profils pour enrichir nos équipes et acquérir de nouvelles compétences pour répondre aux futurs enjeux de notre domaine d'activité

Notre organisation nous permet de proposer des plans de carrière à nos collaborateurs en France et dans les filiales du Groupe (mobilité interne, formations).

Société ayant de véritables valeurs humaines, où l'ambiance de travail est conviviale, sereine et bienveillante.

Nous sommes engagés dans une démarche RSE afin de contribuer quotidiennement aux objectifs de développement durable.

Chez ADRÉ Réseaux, nous sommes animés par la passion de la détection et du géoréférencement des réseaux enterrés. Notre histoire a débuté en 2012, lorsque Timothée Barraud a entrepris cette aventure aux côtés de son frère Benjamin. Aujourd'hui inscrit au sein du Groupe ADRÉ, ADRÉ Réseaux s'est affirmé à l'échelle nationale, avec Timothée et Benjamin toujours à la tête du groupe, entourés de centaines de collaborateurs.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de Relations Commerciales, Gestion de Carrière, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Recrutement, Ressources Humaines, Cartographie, Application des Politiques, Travaux Publics, Gestion de la Qualité, Gestion des Parties Prenantes, Durabilité, Topographie, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE - COMPRESSION GAZ - BAC +2 - F/H

  • 20 octobre 2025
  • NaTran
  • Fontenay-Mauvoisin
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DESCRIPTION :

En tant qu'alternant.e Compression au sein de la Direction des Opérations, vous collaborez avec différents intervenants (internes et externes) pour assurer le bon fonctionnement des stations.

En lien avec votre tuteur, vous participerez à la maintenance préventive et corrective des installations de compression (compresseurs, turbine à gaz, odorisation, instrumentation…) et des utilités (compression d'air, chaudières, groupe électrogène…).

L'exploitation, l'automatisme et l'électrotechnique n'auront plus de secret pour vous!, * Une aventure unique au sein d'une entreprise en pleine transition énergétique
* Un accompagnement tutoral de qualité pour vous suivre tout au long de ton contrat
* L'opportunité de rejoindre une équipe passionnée avec de vraies responsabilités
* La possibilité d'être embauché.e en CDI dans l'une de nos équipes à l'issue de ton alternance
* Une rémunération et des avantages attractifs (Participation au financement du permis de conduire, aide au logement, aide aux déplacements, intéressement, participation, mutuelle …)

Alors vous êtes au bon endroit, on attend votre cv !, Quel est le processus de recrutement ?

Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Code d'emploi : Releveur de Compteurs (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Esprit d'Équipe, Recrutement, Codes de Sécurité, Aide à la Personne, Conduite de Véhicule Léger, Solidarité

Courriel : exemple@exemple.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE - EXPLOITATION COMPRESSION GAZ - BAC +2 - F/H

  • 20 octobre 2025
  • NaTran
  • Beynes
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DESCRIPTION :

En tant qu'alternant.e Compression au sein de la Direction des Opérations, vous collaborez avec différents intervenants (internes et externes) pour assurer le bon fonctionnement des stations.

En lien avec votre tuteur, vous participerez à la maintenance préventive et corrective des installations de compression (compresseurs, turbine à gaz, odorisation, instrumentation…) et des utilités (compression d'air, chaudières, groupe électrogène…).

L'exploitation, l'automatisme et l'électrotechnique n'auront plus de secret pour vous., Une aventure unique au sein d'une entreprise en pleine transition énergétique
- Un accompagnement tutoral de qualité pour vous suivre tout au long de ton contrat
- L'opportunité de rejoindre une équipe passionnée avec de vraies responsabilités
- La possibilité d'être embauché.e en CDI dans l'une de nos équipes à l'issue de ton alternance
- Une rémunération et des avantages attractifs (Participation au financement du permis de conduire, aide au logement, aide aux déplacements, intéressement, participation, mutuelle …)

Alors vous êtes au bon endroit, on attend votre cv !, Quel est le processus de recrutement ?

Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Code d'emploi : Contrôleur Canalisations d'Eau et de Gaz (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Esprit d'Équipe, Recrutement, Codes de Sécurité, Aide à la Personne, Conduite de Véhicule Léger, Solidarité

Courriel : exemple@exemple.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

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