Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Golfech

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un(e) préparateur chantier.
Vos missions: 
 

• Planification et suivi des travaux.
• Préparation documentaire et logistique.
• Coordination avec EDF et entreprises extérieures.
• Respect des exigences sûreté, sécurité et environnement.

• Habilitations SCN1, CSQ, RP1 à jour.
• Expérience en environnement CNPE indispensable.

Information Complémentaire :

Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.

Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d une entreprise à taille humaine : REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

Pour renforcer l’activité maintenance de l’un de nos clients industriels majeurs, nous recherchons un Technicien Méthodes Maintenance expérimenté pour intervenir sur le site de Donges, classé SEVESO.

Secteur Saint-Nazaire (44)
CDI de chantier – Longue durée

Vos missions :

• Élaboration et mise à jour des gammes de maintenance.
• Préparation complète des interventions :
• définition des méthodes,
• gestion et mise à disposition des outils,
• anticipation des moyens humains, matériels et documentaires.
• Utilisation de la GMAO client pour planifier, suivre et clôturer les activités.
• Support et assistance directe aux techniciens de maintenance.
• Participation à la maintenance corrective lorsque nécessaire.
• Vérification de la faisabilité technique et logistique des interventions.
• Analyse des retours d’expérience, amélioration continue.
• Mise à jour des procédures et documents techniques en conformité avec les exigences du site.

• Formation souhaitée : Bac+2 à Bac+3 en maintenance industrielle, méthodes, mécanique ou équivalent.
• Expérience réussie en méthodes maintenance dans un environnement industriel (au moins 3 à 5 ans).
• Maîtrise de la GMAO, lecture de plans mécaniques, électriques, et schémas industriels.
• Connaissance des équipements industriels : pompes, moteurs, vannes, convoyeurs, machines spéciales...

Habilitations nécessaires :

• H0B0
• AIPR
• ATEX 0
• Risque chimique

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients et dans le cadre du renforcement des équipes sur site nucléaire, nous recherchons un Contrôleur Étanchéité COFREND Niveau 2 (LT2) afin d’intervenir sur les opérations de contrôle d’étanchéité des installations du Tricastin.

Tricastin – Secteur Pierrelatte / Bollène (26)
CDI de chantier – Longue durée

Vos missions :

• En tant que Contrôleur Étanchéité LT2, vous serez en charge de :
• Réaliser les contrôles d’étanchéité selon la méthode COFREND LT2 (test fuite).
• Inspecter les réseaux, circuits, tuyauteries, équipements sensibles en zone nucléaire.
• Préparer et mettre en œuvre les dispositifs de mesure : gaz traceur, jauges, capteurs, pompes d’essai…
• Interpréter les résultats, analyser les anomalies détectées et rédiger les rapports d’intervention.
• Assurer la conformité des opérations aux exigences sûreté, qualité, réglementaires du nucléaire.
• Travailler en coordination avec les équipes chantier, maintenance et sûreté.
• Respecter strictement les règles sécurité, radioprotection et procédures site.

• Certification COFREND Niveau 2 – Méthode LT (contrôle d’étanchéité) : exigée.
• Expérience minimale d’un environnement industriel exigeant ; une expérience nucléaire est un atout majeur.
• Connaissance des équipements et circuits process (tuyauteries, réservoirs, skids, installations sensibles).
• Habilitations appréciées : SCN1/SCN2, CSQ, RP1/RP2, H0B0.

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Ingénieur calcul tuyauterie qui réalise les calculs statiques/dynamiques (Code EN 13480, EN 13941).
Missions principales :

• Réalisation de calculs de flexibilité sur tuyauteries (CAESAR II, PIPESTRESS)
• Analyse statique et dynamique des réseaux
• Rédaction de notes de calcul
• Vérification de la conformité aux codes (EN13480, ASME B31.3)
• Support technique aux équipes de projet

• Bac+5, logiciels Caesar II, PIPESTRESS
   

Information Complémentaire :

Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.

Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d une entreprise à taille humaine : REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Dans le cadre des activités de maintenance de notre client dans le secteur chimie/gaz, nous recherchons un(e) Chargé d'affaires.

Pour accompagner le développement les activités de notre client, vous serez rattaché a une agence, vos principales missions consistent à :

• Réaliser vos devis et vos chiffrages,
• Développer, piloter et suivre les affaires de vos clients (PME et Grands Comptes sur secteur du raffinage, chimie, gaz, pharma..),
• Planifier et anticiper les interventions de maintenance et de travaux neufs,
• Gérer en autonomie, les coûts, la qualité, et les délais de vos affaires,
• Suivre et Fidéliser vos clients, rester en veille active pour rencontrer de nouveaux clients
• Mobiliser les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des affaires avec vos chefs de chantier,
• Garantir les règles, normes et consignes en matière de sécurité et de protection de la santé,
• Gérer les fournisseurs (ordre d'achat, référencement et évaluation) et la sous-traitance,

• Issue d'une formation Ingénieur, votre expérience d'au moins 5 ans dans la gestion de projets et/ou d'affaires à destination des industriels de la région, ainsi que vos connaissances techniques dans le domaine de la tuyauterie, vous permettront d'être rapidement opérationnel(le) au sein des équipes du clients.
• Idéalement vous êtes disponible pour des Grands déplacement

Information Complémentaire :

Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.

Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d une entreprise à taille humaine : REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Malakoff

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un(e) chargé d'offres qui gère la réponse aux appels d’offres 

 Missions principales :

• Réponse aux appels d’offres dans le domaine nucléaire
• Analyse des cahiers des charges et coordination avec les services techniques
• Préparation des offres commerciales et techniques
• Gestion des délais et respect des exigences client
• Veille concurrentielle et analyse marché

• Bac+5 ingénieur ou équivalent, et expérience en rédaction technique et économique.

Information Complémentaire :

Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.

Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d une entreprise à taille humaine : REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Missions principales

STELLA – Projet Européen : des technologies numériques au service de la santé des plantes

Le projet de recherche européen STELLA vise à développer un système innovant de surveillance des bioagresseurs intégrant des technologies numériques (IoT, IA, proxi et télédétection) ainsi que des sciences participatives.

Dans ce cadre, vous piloterez l’évaluation des différentes versions de la plateforme STELLA Pest Surveillance System, coordonnerez les tests en conditions réelles et assurerez la production des rapports d’évaluation en collaboration étroite avec les partenaires européens.

Vos missions incluront notamment :

• la préparation et la structuration des protocoles d’évaluation de la plateforme (ergonomie et accessibilité, interopérabilité et bénéfices sociaux-économiques) ainsi que les livrables associés.

• l’animation d’ateliers de recueil de retours utilisateurs.

Au-delà de l’évaluation technique, le poste comporte également une dimension prospective :

• identifier et formaliser des opportunités d’usage et de valorisation de la plateforme à l’échelle nationale et européenne.

• étudier les nouvelles sources de données mobilisables dans l'outil d’épidémiosurveillance Vigicultures®, en lien avec les travaux du projet STELLA.
• analyser les conditions d’intégration et de valorisation de ces données dans Vigicultures®.

SI BSV 2.0 – Vigicultures® et Editeur de BSV

Dans le cadre du projet de rénovation du Système d’Information (SI) dédié au Bulletin de Santé du Végétal (BSV) 2.0, l’Acta coordonne l’outil de collecte des données d’observations Vigicultures®, outil national unique de collecte des données pour le BSV, ainsi que l’Editeur de BSV, outil d’aide à la rédaction qui vise à moderniser et harmoniser la rédaction des BSV en développant un outil unique, interconnecté au SI.

Afin de pouvoir conforter le rôle d’outil de capitalisation de Vigicultures®, il est primordial de rassembler les données historiques issues des différents outils de collecte utilisés entre 2008 et 2024. Vous travaillerez sur cette thématique ainsi que sur l’outil de datavisualisation de Vigicultures®.

Le projet « Éditeur », qui s’inscrit pleinement dans la transformation numérique des dispositifs d’épidémiosurveillance végétale, sera développé par un prestataire.

Vous serez amené à échanger avec ce prestataire dans le cadre de ses missions et contribuerez plus précisément à :

• récupérer des données historiques d’observation : i

• prendre en main de l’outil de datavisualisation Metabase et réalisation de tableaux de bords et d’indicateurs de suivi pour les utilisateurs de l’outil

• éditer des statistiques d‘utilisation de Vigicultures® dans le cadre du suivi projet
• participer au pilotage du projet Editeur de BSV :
• agréger automatiquement de ressources dans l’outil Editeur via l’intégration et valorisation d’une photothèque en lien avec Vigicultures® (via des APIs)

• animer et accompagner les utilisateurs une fois que l’outil sera fonctionnel.

• Diplôme d’ingénieur⸱e agronome ou équivalent, une spécialisation AgroTIC serait un plus (bac+5 minimum).
• Maitrise de l’anglais professionnel (oral et écrit) indispensable.
• Compétences pour l’analyse et la valorisation de données, incluant la manipulation de jeux de données volumineux, la construction d’indicateurs et la datavisualisation au service de la décision. La connaissance de l’outil Metabase serait un plus.
• Compréhension des environnements numériques, des échanges et architectures de données informatisées.
• Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et esprit d’initiative.
• Capacités de communication écrite et orale, pédagogie et vulgarisation.
• Capacité à travailler en équipe et en mode projet.

Conditions d’emploi

Rémunération brute annuelle entre 33.000 € et 36.000 € et selon profil et expérience.

• RTT
• CSE
• Télétravail possible 2 jours/semaine
• Intéressement
• Restaurant d’entreprise.

Vous souhaitez contribuer à la transition agro-écologique au travers de projets concrets multi-acteurs dans le domaine de la protection intégrée des cultures (PIC). Vous êtes intéressé·e par l’innovation numérique en agriculture, l’évaluation d’outils digitaux, l’interopérabilité des systèmes d’information et la coordination de projets collaboratifs : ce poste est fait pour vous.

Association unique en Europe présidée et gouvernée par les agriculteurs , qualifiée par le ministère de l’Agriculture, Agro-alimentaire et de la Souveraineté Alimentaire, l’Acta anime et représente le réseau des 19 instituts techniques agricoles (ITA). Depuis de nombreuses années, elle est reconnue pour ses compétences et son expertise dans le champ de la protection intégrée des cultures.

Nous recrutons un·e chargé·e de mission « numérique en épidémiosurveillance » au sein du pôle « Protection intégrée des Cultures One Health », constitué de 9 ingénieurs et d’une responsable de pôle, pour assurer la médiation entre agronomes, prestataires informatiques et utilisateurs d’outils numériques développés dans le cadre de projets collaboratifs nationaux et européens.

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Et si vous rejoigniez une entreprise qui va au-delà de la construction pour donner du sens à ses réalisations ?
Dynamique et innovant, le GROUPE KUBE est un ensemble de cinq entreprises qui offrent à ses clients une véritable expertise dans les domaines de l'ingénierie de construction et du numérique. Entreprise en forte évolution et tournée vers le travail collaboratif, notre Groupe appuie son développement et ses projets sur une démarche durable (sobre en énergie, en carbone...). Fort d'un savoir-faire multi métiers, nous proposons à nos clients un accompagnement global et stratégique adapté à leurs projets.
Ainsi dans une perspective de développement, nous recherchons un Ingénieur CVC, Thermique H/F pour KUBE INGENIERIE dans agence de Reims.
Rattaché(e) au Directeur général, vous conceptualisez, dimensionnez et réalisez des projets et des études pour différentes installations : climatisation, ventilation et chauffage.
Vous agissez dans le cadre de projets variés : viti/vini, bureaux, logements, bâtiments recevant du public (santé, scolaires) et apportez votre expertise à chaque phase du projet. Pour ce faire, vos missions seront les suivantes :
Rédaction des notices en phase concours concernant les lots Chauffage, Climatisation, Traitement d'air,
Réalisation d'études de faisabilité, de calculs thermiques, d'audits (thermiques, fonctionnel, décret tertiaire...)
Elaboration des dossiers APD/PRO/DCE
Alimenter le projeteur et technicien CVC
Analyses techniques et financières des offres entreprises et mise au point des marchés de travaux
Elaboration de note de calculs et études d'exécution,
Suivi de la conformité des travaux en phase chantier,
Réception des installations,
Participation à des études avec les autres ingénieurs spécialistes ( Electricité, structure, Diagnostic) et avec les autres parties prenantes du projet (chargés d'affaires, conducteurs de travaux, économiste de la construction)
De manière générale, vous apportez votre vision des projets et votre expertise technique sera appréciée.
Titulaire d'une formation Bac+3 ou supérieure, dans le domaine du génie climatique / énergétique, vous possédez au minimum de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire ou en entreprise CVC. Au-delà de votre expérience, votre orientation client sera un véritable atout.
Vous aimez travailler en autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe,
Vous êtes flexible tout en étant organisé,
Vous faites preuve de rigueur et de pragmatisme.
Vous travaillez sur des logiciels thermiques du type Climawin et de dessin du type Revit, Autocad.
Alors rejoignez-nous dès maintenant afin d'intégrer une équipe dynamique et de contribuer à la réalisation de projets passionnants !
Avantages :
Intéressement
Repos forfait jours
Véhicule de fonction et téléphone professionnel
Prise en charge à 100% de la mutuelle par l'employeur
Tickets restaurant pris en charge à 50% par l'employeur
Boissons chaudes à disposition (café, thé)
Salle de sport gratuite au sein des bureaux
Plateforme avantages : Emile's
Programmation :
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel à Reims (51100)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 35000EUR à 45000EUR par an
Depuis sa création en 2006, le GROUPE KUBE s'est distingué comme un acteur majeur dans le domaine de la construction, en réalisant des projets résidentiels, commerciaux, tertiaires, industriels et viti-vinicoles.
Ce qui nous anime depuis le début, c'est une passion profonde pour l'architecture, l'innovation et l'excellence du service client.

LOCALITÉ :

Noisy-le-Grand

DESCRIPTION :

Et si votre carrière avait un impact durable ?   

Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 550 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s’impose comme un expert de son secteur.   

Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.   

Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.  

Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d’évolution.   

Saisissez l’opportunité unique, d’intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société

Nous recrutons un(e) Chef(fe) de Projet Etudes basé(e) à Noisy-le-Grand (93), et rattaché(e) au Service Pôle Etudes. 

Rattaché(e) à l’équipe du Pôle Etudes, composé d'une dizaine de collaborateurs, vous êtes chargé(e) de réaliser les réponses aux Appels d’Offres de Délégation de Service Public liées aux réseaux de chaleur et de froid urbains.

Voici vos missions principales :

• Piloter une équipe projet et collaborer avec des partenaires externes
• Analyser le Dossier de Consultation des Entreprises (DCE) ainsi que les attentes de la Collectivité, puis développer des idées novatrices centrées sur les énergies renouvelables (géothermie, récupération de chaleur fatale, biomasse, etc.)
• Assurer la cohérence entre les différentes composantes techniques, économiques et juridiques de l’offre, en collaborant avec les services internes
• Estimer les besoins énergétiques et identifier les solutions techniques permettant d’assurer le service public au meilleur coût
• Contribuer activement à la qualité et à la vertu du service public, ainsi qu’à la réussite de l’entreprise

Pour vous épanouir chez Coriance : 

• Etre issu(e) d’une formation supérieure de type Ingénieurou équivalent, avec de préférence une spécialisation Energie

• Posséder une expérience d'au minimum 3 ans dans l'ingénierie de projet, idéalement dans le secteur des réseaux de chaleur

• Faire preuve de réactivité, d’esprit d’analyse et d’anticipation pour mener à bien le suivi des projets en cours

• Etre particulièrement à l’aise sur Excel

• Adhérer aux valeurs de Coriance : esprit d’équipe, engagement, audace et exigence

Vos conditions de travail et avantages

Rémunération et primes :

• Rémunération annuelle versée sur 13 mois

• Prime d’ancienneté 

• Prime individuelle (bonus) 

• Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut 

• Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE) 

Congés et absences :

• 25 jours de congés payés par an 

• A partir de 9 jours de RTT par an (selon nombre de jours fériés annules)

• Jours de congés supplémentaires selon ancienneté 

• Jours d’absences rémunérés pour enfant malade 

• Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant)

Restauration :

• Titres-restaurant pris en charge à 60 % par l’employeur 

Télétravail  

• Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d’ancienneté selon l'accord de votre manager

• Indemnités journalières de télétravail 

• Pack télétravail disponible (écran, clavier, souris) Prise en charge des frais d’installation du poste de télétravail (matériel ou mobilier de bureau) à hauteur de 50 % des frais engagés dans la limite de 100€

Santé et prévoyance :

• Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l’employeur

Avantages sociaux :

• Œuvres sociales via le CSE (comité d’entreprise) 

• Possibilité de places réservées en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue

Le Groupe Coriance en chiffres  

• +550 collaborateurs 

• 45 sites d’exploitation en France et en Belgique 

• 325 millions de chiffres d’affaires en 2024 

• 86/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2024 selon le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion)

Chez Coriance, cela fait 25 ans que nous accompagnons les collectivités et les industries dans leur conversion énergétique en construisant, développant et en exploitant des réseaux de chaleur ou de froid urbains, alimentés en sources d’énergies renouvelables, comme la biomasse ou la géothermie, et d’énergies de récupération.

Depuis 1998, nous plaçons les enjeux environnementaux de nos clients au cœur de notre stratégie pour les aider à minimiser leur impact environnemental.

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Annonce – Coach Agile (Temps partiel)

Nous recherchons un Coach Agile expérimenté pour accompagner des équipes dans un environnement Data & Transformation digitale .

Mission
Accompagner les équipes agiles dans le lancement et l’amélioration continue des pratiques Agile ?
Faciliter l’approche one-team et l’orientation produit
Animer ateliers, charte d’agilité et pratiques DevOps
Accompagner les rôles transverses (RTE, management, équipes métiers et SI)
Contribuer aux démarches Agile à l’échelle (Scrum, Kanban, SAFe…)

Profil recherché
⭐ Minimum 10 ans d’expérience en accompagnement d’équipes et organisations agiles
⭐ Expertise Agile à l’échelle (Portfolio, produit, SI intégré)
⭐ Expérience développement, tests et gestion de produit
⭐ Bonne capacité d’animation, d’analyse systémique et de coaching

Certifications appréciées
✅ Coaching professionnel d’entreprise
✅ Scrum
✅ SAFe / SPC (Scaled Agile Framework)

Contexte technique
Plateforme Data décisionnelle
☁️ Environnements EDH on-premise, GCP et Power Platform

LIS TELECOM : Cabinet de recrutement qui accompagne ses clients entreprises et opérateurs/intégrateurs dans leur développement.

- Nous sommes spécialisés sur le marché de l’infrastructure IT, Réseau, Cybersécurité, Cloud, DevOps, IA.
- Nous sommes une société de service ESN indépendante de tout fournisseur de service.
- Fort de nos 20 années passées chez les opérateurs et Intégrateurs IT, nous pouvons allier notre savoir-faire et notre expérience afin de trouver le talent qui répond à vos besoins.

Notre savoir-faire :
Nous proposons des talents Avec une Méthodologie Différenciante et Innovatrice :
De back office pour des postes d’ingénieur/Architecte réseau, directeur/Chef de projet, Ingénieur DevOps, Tech Lead, Ingénieur Architecte Cloud et Cybersécurité
De terrain pour les commerciaux, Ingénieur Avant-Vente, Chef/directeur des ventes
Notre Gamme de Service :
- Chasse et recrutement
- Expertise et Assistance technique en Régie
- Centres de Services

Nos Missions :
la mise à disposition de talents dans le cadre des besoins spécifiques métiers clients.
Recrutements spécialisés sur les métiers de l’IT, du réseau, de la sécurité et des télécoms :
* Détecter les talents
* Accompagner le client ainsi que le candidat
* Connaissance du métier du client
* Adéquation aux valeurs de l’entreprise

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Au sein de notre entité spécialisée dans l’ingénierie des ouvrages d'art et du génie civil vous intervenez en tant qu’ingénieur confirmé dans le cadre de projets d’ouvrages neufs et/ou existants de tous types (courants, non-courants ou exceptionnels), avec l’intégration d’une dimension de management de projet et d’écoconception.

Votre intervention s'étend des études préliminaires jusqu'à la supervision des travaux pour des projets de construction ou de réparation d’ouvrages, avec la prise en compte d’une démarche d’écoconception aussi bien en études qu’en travaux.

Des possibilités d’évolutions et/ou de mobilités sont envisageables par la suite en fonction des capacités et des opportunités.

En tant qu'ingénieur confirmé, vous êtes également susceptible d'intervenir dans le suivi de vos missions (suivi contractuel, financier, relation client…), avec un positionnement de chef de projet et/ou responsable de mission suivant la nature de l’organisation du projet.

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur dans le domaine du Génie Civil, les débutants sont acceptés.

En plus de vos intérêts pour les travaux, la technique et les sciences appliquées dans les ouvrages d’art, la maîtrise d’un logiciel de dimensionnement de structures est un plus (ST1, ROBOT, SOFISTIK, etc…).

Vos capacités rédactionnelles, relationnelles et votre sens de l'équipe sont des atouts indispensables pour la réussite de vos missions.

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité.

La BU ITD (Infrastructures des Territoires Durables) porte 3 des 5 activités d’ARTELIA à savoir la mobilité, l’eau et l’énergie. Son développement sur tous les territoires en France (ruraux et urbains) ainsi qu’à l’international est assuré par 5 cinq divisions qui chacune contribue au déploiement de champs d’intervention et d’expertise variés : Transports (Urbains & Péri-urbains), Ports, Aéroports, Routes & Autoroutes, Structures, Ponts, Tunnels, Barrages, Géotechnique, Hydrauliques Maritime, Fluviale, Urbaine, Aménagement du Territoire, Services Urbains, Traitement et Valorisation des Déchets, Énergies Renouvelables et Décarbonées, Environnement, Ressources et Milieu Naturel, Management de Projet et Conduite d’Opérations.

La division SOA (Structures & Ouvrages d’Art) intervient sur un large périmètre d’expertises autour des structures, des ouvrages de génie civil et des infrastructures complexes. Reconnue pour son excellence technique, elle s’appuie sur un haut niveau d’innovation et de recherche appliquée pour intervenir aussi bien sur des grands projets d’infrastructures que sur des missions à forte valeur ajoutée.

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Localisation : UK – Bridgwater (site HPC) ou Bristol
Contrat : Local UK
Durée : 24 à 36 mois (renouvelable)

Dans le cadre du projet Hinkley Point C (HPC) – construction de deux réacteurs EPR – nous renforçons nos équipes sur site et en ingénierie.

Postes ouverts

• Inspecteurs : soudage, mécanique, électrique, HVAC, coatings
  (NACE/ICORR niveau 2 requis pour coatings)

• Ingénieurs : mécanique, électrique, HVAC, piping, qualité

• PMO / Project Control : planning, KPI, coordination

• Support projet / Data & Records / Systems Manager

Missions (selon le poste)

• Inspections techniques et contrôle qualité

• Analyse et validation de documents d’ingénierie

• Suivi projet : planning, indicateurs, reporting

• Gestion de la documentation et des données projet

• Coordination avec les équipes terrain et ingénierie

• Rédaction de rapports et suivi des écarts

Le projet

Hinkley Point C est l’un des plus grands projets nucléaires d’Europe. Il offre une expérience unique en ingénierie EPR, inspection, gestion de projet nucléaire et coordination multi-métiers.

Les compétences acquises sont fortement valorisées. Des évolutions vers des projets en France (EPR2, SMR) sont possibles au sein d’Assystem.

Vous disposez d’une formation ou d’une expérience en ingénierie, inspection, qualité ou gestion de projet, et vous maîtrisez (ou connaissez bien) les principales normes industrielles telles qu’ASME, ISO, IEC, RCC-M ou EN.

Vous possédez idéalement une expérience dans le nucléaire, l’énergie ou les grands projets industriels et vous êtes capable d’évoluer dans un environnement international exigeant.

Votre niveau d’anglais (minimum B2) vous permet d’échanger au quotidien avec des équipes multiculturelles et de comprendre la documentation technique.

Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’organisation.

Pour les postes dédiés aux revêtements (coatings), la certification NACE/ICORR niveau 2 est requise.

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.

Présent dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de projets industriels d'envergure, nous recherchons un Ingénieur Électricité Senior spécialisé en courants forts pour intervenir sur des projets complexes liés au domaine de l'énergie.
Missions principales

• 
  Réalisation des conceptions électriques sous Power Factory
• 
  Études et dimensionnements en courants forts
• 
  Modélisation et simulations de réseaux électriques
• 
  Analyses de stabilité, courts-circuits, sélectivité et flux de charge
• 
  Interface avec les équipes procédés, instrumentation et construction
• 
  Participation aux revues techniques et à la validation des choix d'ingénierie

• 
  10 ans d'expérience minimum en ingénierie électrique industrielle
• 
  Expertise confirmée sur Power Factory (DIgSILENT)
• 
  Expérience en phase construction / terrain
• 
  Interventions en environnement industriel lourd :
  • 
    Raffinerie
  • 
    Captation et traitement de gaz
  • 
    Projets liés à l'hydrogène et/ou à l'ammoniac

Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.
Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation.
Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet.
Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.
Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents.

LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Vous êtes responsable de l'activité Assemblage Intégration et Test (AIT) optique relative aux instruments d'optique spatiaux (haute résolution spatiale, spectro-radiomètre, radiomètre, sondeur…).
Missions

• Définir les procédures d'intégration et de test en collaboration avec les équipes concernées.
• Identifier les ressources et les équipements nécessaires.
• Planifier le déroulement des opérations en tenant compte des contraintes de temps et de budget.
• Superviser l'assemblage des différents composants optiques et mécaniques.
• Assurer la propreté et la précision des opérations conformément aux procédures et normes en vigueur.
• Coordonner les interventions des différents métiers AIT (mécanique, électrique, traitement du signal, détection).
• Proposer et mettre en place des méthodes de mesure pour les réglages et la caractérisation des performances des instruments.
• Gérer le traitement numérique des mesures optiques sous Matlab.
• Garantir la performance des moyens sols optiques et participer à leur développement.

• Formation en ingénierie optique ou équivalent (bac +5).
• Idéalement une expérience de minimum 3 ans en AIT d'instruments spatiaux.
• Maîtrise des techniques d'assemblage, d'intégration et de test.
• Connaissances approfondies en optique, mécanique et électronique.
• Rigueur, précision, méthodologie et capacité d'analyse.
• Anglais technique.

Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.
Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation.
Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet.
Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.
Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Assystem accompagne EDF et son ingénierie Edvance dans la réalisation des études de conception des futures centrales nucléaires de production d'électricité en France (EPR2). Nous intervenons en particulier dans le domaine de l'Installation Générale.

Dans ce contexte, le/la Projeteur(se) Installation Générale en alternance participe à la recherche et à la mise en œuvre de solutions techniques en adéquation avec les exigences de performance et de sûreté. Vous êtes en forte relation avec les autres Projeteurs de l'équipe ainsi que les Ingénieur(e)s Installation Générale du bâtiment. La sûreté étant au cœur de notre domaine, vous serez accompagné(e) dans le développement de vos compétences en matière de culture de sûreté nucléaire.

A partir des schémas et données d'entrée transmises par l'Ingénieur(e)s Installation Générale, vous avez pour missions de :

• Modéliser dans la maquette 3D les différents équipements, les lignes de tuyauterie et de ventilation ainsi que les chemins de câbles électriques
• Intégrer les modifications dans la maquette 3D après en avoir vérifié la cohérence technique en collaboration avec les ingénieur(e)s Installation Générale concernés
• Réaliser des revues d'installation avec les différents corps de métiers afin de détecter des cas d'incohérences ou de problèmes techniques
• Informer le Responsable du Bureau d'Etudes en cas de problèmes et participer à la proposition de solutions techniques

• Vous êtes inscrit(e) en formation technique BUT Génie Mécanique et Productique, BTS Conception de Produits Industriels ou équivalent
• Vous êtes à l'aise avec les outils numériques, la maîtrise d'un outil de CAO (idéalement AVEVA PDMS/E3D) est un plus
• Vous êtes curieux(se), pragmatique, organisé(e) et motivé(e) par le défi du nouveau Nucléaire

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de passer à l'énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s'est donc donné pour mission d'accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8 000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en gestion de projet aux technologies numériques.

Présents dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie et Amérique du Nord), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et à l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Mission principale
Au sein de l'ANRS Maladies Infectieuses Émergentes, la personne recrutée est placée sous l'autorité du Responsable des affaires financières et sous le pilotage de la cheffe de pôle Contractualisation et financement de la recherche. Elle assure la mise en place et le suivi des financements alloués aux équipes de recherche dans le cadre des appels à projets, programmes prioritaires ou allocations de recherche.
Activités principales
Montage contractuel des projets de recherche
Instruction des dossiers et saisie des résultats des commissions dans les outils dédiés (APOGEE, Sifac).
Contrôle de la complétude et de la cohérence des dossiers administratifs et financiers.
Élaboration, gestion et suivi des conventions et décisions de financement (circuit de signatures, notifications aux équipes et organismes partenaires).
Mise en paiement des subventions et autres dépenses liées aux projets.
Participation ponctuelle aux réunions de suivi avec les départements scientifiques.
Application et mise à jour des procédures internes de gestion des financements.
Suivi administratif et financier des projets
Suivi des projets pluriannuels : paiements intermédiaires, analyse des rapports financiers, gestion des modifications (prolongation, ajustement budgétaire).
Mise à jour des outils de suivi des projets (GPS) tout au long du cycle de vie.
Clôture administrative des projets et recouvrement des crédits non consommés (facturation et suivi des encaissements).
Contribution au suivi budgétaire des thématiques ou secteurs confiés (tableaux de bord, reporting, archivage).
Gestion des allocations de recherche (doctorants et post-doctorants)
Rédaction des courriers d'acceptation à l'issue des arbitrages.
Analyse et contrôle des dossiers des bénéficiaires.
Élaboration et suivi des conventions ou décisions de financement.
Mise en paiement des allocations via l'outil de gestion financière.
Connaissances :
• Connaissance de l'administration• Connaissance du processus de contractualisation et de financement de la recherche• Connaissance de base des processus juridiques et financiers• Connaissance du SI SIFAC• Connaissance de l'environnement de la recherche appréciée
Savoir-faire :
• Maîtrise parfaite des outils et des logiciels bureautiques (Excel, Word principalement…)• Maîtrise de l'anglais de base• Capacité à comprendre et appliquer les procédures et les textes règlementaires• Capacité à appréhender le contexte et les enjeux de sa mission
Aptitudes :
• Goût des chiffres et de la rigueur• Sens du dialogue et du travail en équipe• Disponibilité et adaptabilité
Expériences souhaitées :
• Expérience similaire appréciée
Niveau de diplôme et formations :
• Bac +2• Formation en gestion et/ou administration
Structure :
L'ANRS | Maladies infectieuses émergentes, créée le 1er janvier 2021, est une agence autonome de l'Inserm, ayant pour missions l'animation, l'évaluation, la coordination et le financement de la recherche sur le VIH/sida, les hépatites virales, les infections sexuellement transmissibles, la tuberculose et les maladies infectieuses émergentes et ré-émergentes (infections respiratoires émergentes dont la Covid-19, fièvres hémorragiques virales, arboviroses…).
Sous la tutelle du ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation et du ministère des Solidarités et de la Santé et dirigée par le Pr Yazdan Yazdanpanah, l'ANRS | Maladies infectieuses émergentes couvre tous les domaines de la recherche : recherche fondamentale, clinique, en santé publique et en sciences de l'homme et de la société, en mettant l'accent sur l'innovation et de renforcement de partenariats internationaux.

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Vos Responsabilités

Vous avez « la niaque », vous êtes passionné(e) et déterminé(e) ? Vous avez le goût du challenge ? 

Devenez qui vous êtes !

Votre métier, très orienté business, est de bâtir auprès des clients industriels, ainsi qu'avec votre équipe d'ingénieurs, une relation de confiance permettant la performance.

Vous serez rattaché(e) au dirigeant de l'entreprise, qui vous coachera dans le développement de votre cellule opérationnelle. 

Votre rôle est extrêmement complet : 

- Création et développement de votre business, par la prospection et le développement commercial auprès de clients industriels, 

- Recrutement de votre équipe d'ingénieurs consultants, 

- Suivi des projets de vos ingénieurs consultants et management de leur carrière

Pourquoi rejoindre Grenoble ?

Rejoindre Cleeven Ge à Grenoble, c’est aussi évoluer dans un environnement dynamique au cœur d’un écosystème technologique et entrepreneurial reconnu.

Située au pied des Alpes, Grenoble est une ville particulièrement attractive pour les diplômés : un pôle d’innovation majeur en France, une forte concentration d’écoles d’ingénieurs et de centres de recherche, ainsi qu’un cadre de vie exceptionnel entre ville et montagne.

Nos bureaux sont idéalement situés à proximité immédiate de la gare de Grenoble. Vous évoluerez dans un environnement central, connecté et animé.

Entre les nombreuses activités sportives, la proximité des stations de ski et l’ambiance étudiante de la ville, Grenoble offre un équilibre idéal entre développement professionnel et qualité de vie.

Chez Cleeven Ge, vous rejoignez une équipe ambitieuse dans une ville où innovation, entrepreneuriat et nature se rencontrent au quotidien.

Foncez, on vous attend !

De formation Bac + 5, École d'Ingénieur et/ ou de Commerce, avec une appétence pour le business et l'entrepreneuriat.

Aucune expérience requise: c’est votre envie et votre détermination qui vous feront réussir ! 

Formé(e) en interne dès votre arrivée et coaché(e) au quotidien par un Business Engineer confirmé, nous vous accompagnons dans votre ambition et le dépassement de vos limites. 

Vous êtes pugnace, audacieux(se), motivé(e) par le challenge et le dépassement de vos limites. 

Vous souhaitez mettre à profit votre culture technique dans un environnement prônant la performance et la réussite? 

Nous vous accompagnerons dans votre ambition et le dépassement de vos limites.

Nous attendrons ainsi de vous un fort investissement, une véritable force automotrice et une grande envie de vous dépasser au plan du développement personnel. 

Environnement de travail

CLEEVEN, Cabinet de conseil en innovation technologique et à dimension internationale, s'est construit autour de deux éléments extrêmement forts: 

- Notre Mission Humaine : « Contribuer à augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent », 

- Notre conviction : l'excellence de nos ingénieurs européens doit assurer la compétitivité mondiale. 

Notre culture d’entreprise combine performance et développement personnel.

Notre dynamique de conquête et notre esprit start-up créent un environnement de travail très stimulant.

Dans le cadre de notre forte croissance et de notre aventure entrepreneuriale européenne, nous recrutons un(e) Business Engineer / Ingénieur(e) d’affaires en CDI pour notre bureau de Grenoble.

LOCALITÉ :

Aurillac

DESCRIPTION :

• Traduire les orientations stratégiques du Groupe en objectifs et plan d’action pour l’agence
• Organiser et animer le développement commercial de votre agence
• Détecter, mobiliser et veiller au développement  des compétences de votre équipe et faciliter les projets professionnels et la mobilité
• Garantir la continuité de service client et veiller à la qualité de l’accompagnement client
• Assurer la maitrise des risques et la conformité des traitements et opérations

Votre personnalité avant tout. Votre goût pour le relationnel, démontré par plusieurs expériences réussies en management d’équipe et de développement d’activité. Votre tempérament fédérateur et pédagogue dans vos interactions avec vos collaborateurs et avec les clients.
Vous savez?:

• Fixer des objectifs concrets et engager le collectif
• Maîtriser les risques en analysant et en déployant les moyens nécessaires pour développer l’activité
• Insuffler une dynamique d’équipe pour assurer un service et conseil de qualité au client
• Etudier le marché de vos clients, comprendre leurs objectifs et leurs enjeux pour mieux apprécier la pertinence et la qualité des réponses
• Animer une relation de proximité avec vos différents interlocuteurs

Vous êtes :

• Pédagogue car vous aimez transmettre et faire grandir vos collaborateurs
• Fédérateur(trice) car vous savez rassembler, unir et conduire une équipe de collaborateurs
• Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et force de proposition
• Rigoureux(se) car vous avez à cœur de développer l’activité de votre agence dans les meilleures conditions, pour vos équipes et vos clients

Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez !

Certification(s)/Accréditation(s)
AMF

Au CIC, nous croyons que l'avenir se construit avec celles et ceux qui ont l'esprit d'entreprendre leur vie.
Rejoindre le CIC Sud Ouest, banque du groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale, c’est intégrer une entreprise innovante et engagée sur ses territoires. Présente sur 19 départements du grand Sud-Ouest en Nouvelle Aquitaine et en Occitanie, notre banque régionale agit en proximité et participe au développement économique local.
Régulièrement élu meilleur employeur et n°1 de la relation client, le CIC est une entreprise à l’écoute de ses clients comme de ses collaborateurs. Nous sommes convaincus que notre réussite réside dans le développement des compétences collectives et individuelles, ainsi que dans la valorisation des talents.
Au sein de nos 213 points de vente, venez accompagner les projets de nos clients, révéler vos talents et créer une carrière qui vous ressemble.
Premier groupe bancaire à avoir adopté le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale, et donc le CIC Sud Ouest, agit entre autre en faveur de la lutte contre le réchauffement climatique, de l’inclusion et la diversité en accueillant et valorisant tous les potentiels et les talents. Tous les postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

LOCALITÉ :

Fos-sur-Mer

DESCRIPTION :

Je suis Pauline et je travaille au sein du cabinet Fed Human, spécialisé dans le recrutement des fonctions RH et paie.
J'accompagne les entreprises dans la structuration de leurs équipes RH et veille à faire coïncider les bons profils avec les bons projets.

Je recrute aujourd'hui pour l'un de mes clients, une entreprise du secteur du transport basée à Fos-sur-Mer, un Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel en CDI.
Vous souhaitez évoluer sur un poste qui allie technicité paie et proximité avec les équipes ?
Vous appréciez les environnements opérationnels où la paie constitue un pilier essentiel du bon fonctionnement de l'activité ?
Ce poste pourrait vous intéresser.

Au sein de l'équipe RH, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille d'environ 150 collaborateurs et intervenez sur l'ensemble du cycle de paie ainsi que sur l'administration du personnel.

Dans ce cadre, vos principales responsabilités seront les suivantes :

Produire et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des dispositions conventionnelles applicables.

Recueillir, vérifier et intégrer les éléments variables nécessaires à l'établissement des paies.

Assurer le suivi des déclarations sociales et veiller à la conformité des obligations légales.

Gérer l'administration du personnel tout au long du parcours collaborateur : contrats de travail, avenants, suivi des périodes d'essai, gestion des absences et des arrêts de travail.

Accompagner les salariés et les managers sur leurs questions relatives à la paie ou aux aspects administratifs.

Contribuer à la fiabilité des données sociales et participer à l'optimisation des pratiques et procédures internes.
Titulaire d'une formation en paie, RH ou gestion, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire vous permettant de gérer un portefeuille de paie de manière autonome.

Vous maîtrisez les mécanismes de paie ainsi que les fondamentaux de l'administration du personnel. Une expérience sur le logiciel ADP serait un réel atout.

Organisé, rigoureux et fiable, vous savez faire preuve de discrétion dans la gestion des informations sensibles. Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent d'interagir efficacement avec différents interlocuteurs.

Rémunération : selon profil et expérience. dans une fourchette 30/35k€ bruts annuels.
Intéressé par ce poste ?
Contactez-moi directement :
Je suis Pauline et je travaille au sein du cabinet Fed Human, spécialisé dans le recrutement des fonctions RH et paie.
J'accompagne les entreprises dans la structuration de leurs équipes RH et veille à faire coïncider les bons profils avec les bons projets.
Je recrute aujourd'hui pour l'un de mes clients, une entreprise du secteur du transport basée à Fos-sur-Mer, un Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel en CDI.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Annonce – Expert Fonctionnel CSM Pro ServiceNow (H/F)

Nous recherchons 3 profils Expert Fonctionnel CSM Pro ServiceNow pour accompagner un projet stratégique de transformation CRM.

Mission
Participer à la conception fonctionnelle et aux ateliers métiers
Rédiger et valider les User Stories
Prioriser et gérer le backlog produit
Paramétrer la solution CRM en respectant les standards ServiceNow
Configurer parcours clients, FAQ/Chatbot ? et modules Marketing
Participer aux recettes, VABF et déploiements
Assurer le transfert de compétences vers le centre de compétence

Profil recherché
⭐ 7 ans d’expérience minimum sur ServiceNow CSM Pro (version récente)
⭐ Expérience projet CRM grande organisation (>7000 utilisateurs idéalement)
⭐ Bonne connaissance architecture CRM, intégration SI et écosystème ServiceNow
⭐ Maîtrise des processus Relation Client et méthodes Agile ?
⭐ Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles

️ Compétences techniques
ServiceNow CSM Pro
FAQ / Chatbot / Marketing CRM
JavaScript (atout)
ITSM / automatisation / IA ServiceNow

LIS TELECOM : Cabinet de recrutement qui accompagne ses clients entreprises et opérateurs/intégrateurs dans leur développement.

- Nous sommes spécialisés sur le marché de l’infrastructure IT, Réseau, Cybersécurité, Cloud, DevOps, IA.
- Nous sommes une société de service ESN indépendante de tout fournisseur de service.
- Fort de nos 20 années passées chez les opérateurs et Intégrateurs IT, nous pouvons allier notre savoir-faire et notre expérience afin de trouver le talent qui répond à vos besoins.

Notre savoir-faire :
Nous proposons des talents Avec une Méthodologie Différenciante et Innovatrice :
De back office pour des postes d’ingénieur/Architecte réseau, directeur/Chef de projet, Ingénieur DevOps, Tech Lead, Ingénieur Architecte Cloud et Cybersécurité
De terrain pour les commerciaux, Ingénieur Avant-Vente, Chef/directeur des ventes
Notre Gamme de Service :
- Chasse et recrutement
- Expertise et Assistance technique en Régie
- Centres de Services

Nos Missions :
la mise à disposition de talents dans le cadre des besoins spécifiques métiers clients.
Recrutements spécialisés sur les métiers de l’IT, du réseau, de la sécurité et des télécoms :
* Détecter les talents
* Accompagner le client ainsi que le candidat
* Connaissance du métier du client
* Adéquation aux valeurs de l’entreprise