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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 136 offres

Chargé de développement commercial, marketing et communication F/H

  • 24 avril 2026
  • LIFE INGENIERIE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Montbonnot-Saint-Martin

DESCRIPTION :

Quelles seront tes missions ?

  • Organiser la stratégie et les actions commerciales
  • Organiser et participer aux RDV prospects
  • Participer aux rendus des offres
  • Gérer la communication via les réseaux sociaux
  • Gérer le site web et améliorer son référencement
  • Organiser et participer aux salons professionnels

Quelles compétences dois-tu avoir ?

  • Sens du service : orientation client
  • Communication : être parfaitement à l'aise à l'écrit et à l'oral
  • Organisation : Gestion des priorités
  • Faire preuve de créativité et d'originalité
  • Logiciel WordPress

L’équipe Life est experte dans la conception et construction d’environnements maîtrisés et recherche un nouveau talent pour agrandir son équipe !
Tu es motivé.e et passionné.e par ton métier ?
Life Ingénierie t’offre une intégration dans une équipe compétente et dynamique avec une possibilité d’évolution rapide le tout dans un environnement de travail moderne & un management tourné vers l’Humain et le bien-être !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Testabilité F/H

  • 24 avril 2026
  • SERMA SAFETY AND SECURITY
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Notre pôle Sureté de fonctionnement, fort d'une expérience de plus de 20 ans dans ce domaine, est aujourd hui reconnu par de grands industriels comme Alstom transport, ABB, la DGA, DCNS, Faiveley transport, la RATP, Nexter, Renault, Thales etc. ainsi que par des organismes de certification tels que Certifer, TUV Rheinland France et le CNPP.

Pour renforcer notre pôle Système Critique, nous recherchons un(e) ingénieur Testabilité qui interviendra dans le domaine de l aéronautique.

Pour cela, vos missions consisteront à :

-        Elaborer et la et rédiger les procédures de test pour l'acceptation et les tests intégrés au produit ;

-        Assurer l acceptation du produit avant livraison au client ;

-        Garantir la détection et la localisation des pannes durant toute la vie du produit, de sa fabrication à son utilisation ainsi que sa maintenance ;

-        Répondre aux objectifs de taux de dépose, taux de détection, taux de localisation et de sûreté de fonctionnement.

Vous devrez établir la spécification et la conception des tests appropriés. Vous accompagnerez les équipes de développement du produit et des moyens de test dans sa compréhension et sa mise en place.


Ingénieur de formation en électronique ou systèmes embarqués, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.

Vous avez des connaissances sur la sureté de fonctionnement et vous savez lire une FMEA.

La connaissance du processus de développement dans le secteur aéronautique ainsi que la norme DO-160 sont un plus.

Une connaissance des normes de liaisons RS422, RS485, Arinc429, Ethernet sont utiles. 

Des connaissances en mesure physique sont indispensables pour le poste. 

Anglais technique requis.


Le groupe SERMA (CA de 200M , plus de 1 500 collaborateurs) est un acteur global indépendant et multisectoriel, nous accompagnons nos partenaires sur l ensemble du cycle de vie des produits et services en tant qu expert spécialisé dans les systèmes électroniques embarqués et industriels. 

En nous rejoignant, vous prenez part à des projets innovants et bénéficiez de réelles opportunités d évolution professionnelle. 

Le Groupe SERMA s organise autour de 5 métiers :  

Technologie de l électronique 
Sûreté et Cybersécurité des Systèmes 
Ingénierie des Systèmes Embarqués 
Energie 
Micro-électronique 

Savoir-faire et solidité 

Rarement un Groupe aura présenté une aussi vaste palette de compétences en électronique. SERMA se positionne ainsi sur des projets clés de demain, innovants et à fort challenge technique. 
Grâce à son activité multisectorielle et à son savoir-faire technique, le Groupe est en croissance depuis plusieurs années (environ 10% par an). 

Evolution et formation 

Le développement constant de SERMA depuis maintenant plus de 30 ans est synonyme d opportunités et d évolutions professionnelles : changement de métier, mutation, prise de responsabilités, etc. 

Réseau et relationnel 

Vous souhaitez en savoir plus sur les coulisses de SERMA ? Contactez-nous, nous nous ferons un plaisir de répondre à vos questions. 

Mon bureau près de chez moi 

Grâce à ses nombreuses implantations, un de nos sites est forcément près de chez vous : Paris, Rennes, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Grenoble, La Rochelle, etc. 

Avantage 

En tant que Groupe industriel, SERMA bénéficie de la convention collective de la métallurgie.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur sureté de fonctionnement électronique F/H

  • 24 avril 2026
  • SERMA SAFETY AND SECURITY
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités en région Toulousaine, nous sommes à la recherche d un Ingénieur Sûreté de Fonctionnement matériel (F/H) pour intégrer le pôle Système Critique.

Rattaché au responsable technique, vous aurez à réaliser les études de sûreté de fonctionnement sur les différents projets qui vous seront confiés.

Votre curiosité vous amènera à développer et mettre en œuvre vos connaissances sur l ensemble des domaines d activité adressés par le groupe SERMA.

En ce sens, vous aurez pour missions :

- La réalisation des dossiers FMDS complets (plan & études) sur des équipements et/ou systèmes complexes développés par nos clients ou en interne du groupe,
- Les activités de conseil et d audit auprès de grands donneurs d ordres,
- De participer aux activités de veille technologique et de R&D de la division.


Le poste est situé à Pessac avec des déplacements occasionnels.


Ingénieur sûreté de fonctionnement de formation Bac+5 en école d Ingénieur ou d un Cursus Universitaire, vous possédez des connaissances en électronique et justifiez d une expérience d au moins 3 ans en sûreté de fonctionnement équipement et/ou système.

En ce sens, certaines compétences et normes ci-dessous vous sont familières :

- Analyses fonctionnelles (ex : APTE, SADT),
- Caractérisation de pannes HW (AMDEC, FMES, MIL-HDBK-338-B),
- Caractérisation de fiabilité (normes MIL-HDBK-217F, FIDES, NPRD95&2011),
- Analyses de sécurité (ex : caractérisation SFF, PFH/PFD, SSA, ),
- Modélisations dysfonctionnelles (RBD, AdD, Markov, réseaux de Pétri),
- Analyses de maintenabilité et de testabilité (norme MIL-STD-2165),
- Application des normes d études et de développement de différents secteurs (ARP4761&4754A, ECSS-Q-ST-30, EN50126, EN50129, IEC61508, ISO26262).

Proactif, rigoureux, vous aimez vous impliquer en transverse des projets d ingénierie complexes et participer à leur développement et à leur aboutissement. Vous possédez un esprit de synthèse ainsi qu une capacité relationnelle.

Vous présentez un bon niveau d Anglais écrit et oral.


Le groupe SERMA (CA de 200M , plus de 1 500 collaborateurs) est un acteur global indépendant et multisectoriel, nous accompagnons nos partenaires sur l ensemble du cycle de vie des produits et services en tant qu expert spécialisé dans les systèmes électroniques embarqués et industriels. 

En nous rejoignant, vous prenez part à des projets innovants et bénéficiez de réelles opportunités d évolution professionnelle. 

Le Groupe SERMA s organise autour de 5 métiers :  

Technologie de l électronique 
Sûreté et Cybersécurité des Systèmes 
Ingénierie des Systèmes Embarqués 
Energie 
Micro-électronique 

Savoir-faire et solidité 

Rarement un Groupe aura présenté une aussi vaste palette de compétences en électronique. SERMA se positionne ainsi sur des projets clés de demain, innovants et à fort challenge technique. 
Grâce à son activité multisectorielle et à son savoir-faire technique, le Groupe est en croissance depuis plusieurs années (environ 10% par an). 

Evolution et formation 

Le développement constant de SERMA depuis maintenant plus de 30 ans est synonyme d opportunités et d évolutions professionnelles : changement de métier, mutation, prise de responsabilités, etc. 

Réseau et relationnel 

Vous souhaitez en savoir plus sur les coulisses de SERMA ? Contactez-nous, nous nous ferons un plaisir de répondre à vos questions. 

Mon bureau près de chez moi 

Grâce à ses nombreuses implantations, un de nos sites est forcément près de chez vous : Paris, Rennes, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Grenoble, La Rochelle, etc. 

Avantage 

En tant que Groupe industriel, SERMA bénéficie de la convention collective de la métallurgie.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Réseaux Electriques F/H

  • 24 avril 2026
  • ENEDIS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Noisy-le-Grand

DESCRIPTION :



Dans le cadre du développement de nos activités et de l'amélioration continue de nos processus nous recherchons un(e) Ingénieur réseaux Electriques.
Située à Noisy-Le-Grand, à deux pas du RER A, l'agence MOAD Réseau est composée d'une vingtaine de personnes réparties en trois équipes : MOAD HTA, AREMA HTA et SCORE. Elle a pour rôle de contribuer à l'évolution du réseau HTA pour y accueillir de nouveaux Clients et garantir une bonne qualité de fourniture en réalisant des décisions d'investissement technico économiquement optimales, tout en respectant les prescriptions d'Enedis.
En tant qu'Ingénieur Réseaux Electriques au sein de l'équipe SCORE (Schéma d'Orientation des Réseaux Electriques), vos principales missions sont les suivantes :

Réaliser des études de raccordement HTA de forte puissance à la maille des postes HTB/HTA de la Direction Régionale et définir des solutions techniques dans le respect des prescriptions techniques en vigueur ;
Concevoir les schémas directeurs à 30 ans du réseau électriques de la Direction Régionale, en tenant compte du développement économique, des contraintes électriques, et du besoin de résilience des réseaux au changement climatique, dans un contexte d'électrification des usages ;
Réaliser des études décisionnelles technico-économiques en mettant en place des diagnostics techniques, des analyses de performance et en proposant des solutions visant à améliorer la performance du réseau ;
Contribuer aux calculs annuels des puissances de références dans le but d'actualiser les charges soutirées par le réseau de distribution. Ce calcul est la clé du dispositif de planification des réseaux de distribution HTA / BT, de transport HTB et de leurs dimensionnements structurels.
Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe. 38,2K€ à 46,5K€ brut annuel minimum.
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Épargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d'énergie, intéressement et abondement sur Plans d'épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.




Titulaire d'un diplôme Bac+5 de type ingénieur généraliste ou spécialisé en électrotechnique.
Vous êtes débutant ou avez une première expérience.
Vous avez une appétence pour la recherche de solutions et vous disposez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Avec un état d'esprit entreprenant, vous faites aussi preuve d'autonomie et de persévérance, d'un grand sens de l'organisation et des responsabilités. Vous cherchez à intégrer les dimensions techniques, économiques et managériales dans votre activité.

Vous êtes sensible au respect des règles de prévention / sécurité et capable de les partager.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.




Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur Qualification Environnementale F/H

  • 24 avril 2026
  • SERMA INGENIERIE
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

SERMA Ingénierie recherche pour un de ses clients, acteur majeur dans le domaine de l'aéronautique, un(e) Ingénieur Qualification Environnementale (H/F).

Vous serez intégré dans les équipes Laboratoire de notre client et vous aurez pour mission les activités suivantes :

- Installer les Set-Up de test et réaliser les différents essais électriques, thermiques
- Rédiger le Plan et Manuel de Qualification en conformité avec les spécifications
- Vérifier la conformité de la baie de qualification avant chaque campagne de qualification
- Rédiger les rapports de tests en Anglais


Issu(e) d’une formation Bac +5 en électronique ou titulaire d’un diplôme d’ingénieur, vous justifiez d’une première expérience significative dans le domaine, vous ayant permis de développer de solides bases techniques et une bonne compréhension des enjeux du métier.

Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein, avec une rémunération définie selon le profil et l’expérience, dans le cadre de la convention collective de la métallurgie. Vous bénéficierez par ailleurs d’un environnement social attractif incluant un dispositif d’intéressement et de participation, des RTT, ainsi que des tickets restaurant.


Le groupe SERMA (CA de 200M , plus de 1 500 collaborateurs) est un acteur global indépendant et multisectoriel, nous accompagnons nos partenaires sur l ensemble du cycle de vie des produits et services en tant qu expert spécialisé dans les systèmes électroniques embarqués et industriels. 

En nous rejoignant, vous prenez part à des projets innovants et bénéficiez de réelles opportunités d évolution professionnelle. 

Le Groupe SERMA s organise autour de 5 métiers :  

Technologie de l électronique 
Sûreté et Cybersécurité des Systèmes 
Ingénierie des Systèmes Embarqués 
Energie 
Micro-électronique 

Savoir-faire et solidité 

Rarement un Groupe aura présenté une aussi vaste palette de compétences en électronique. SERMA se positionne ainsi sur des projets clés de demain, innovants et à fort challenge technique. 
Grâce à son activité multisectorielle et à son savoir-faire technique, le Groupe est en croissance depuis plusieurs années (environ 10% par an). 

Evolution et formation 

Le développement constant de SERMA depuis maintenant plus de 30 ans est synonyme d opportunités et d évolutions professionnelles : changement de métier, mutation, prise de responsabilités, etc. 

Réseau et relationnel 

Vous souhaitez en savoir plus sur les coulisses de SERMA ? Contactez-nous, nous nous ferons un plaisir de répondre à vos questions. 

Mon bureau près de chez moi 

Grâce à ses nombreuses implantations, un de nos sites est forcément près de chez vous : Paris, Rennes, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Grenoble, La Rochelle, etc. 

Avantage 

En tant que Groupe industriel, SERMA bénéficie de la convention collective de la métallurgie.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur FPGA F/H

  • 24 avril 2026
  • SERMA INGENIERIE
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités aéronautiques à forts enjeux de certification DO-254, nous renforçons notre équipe FPGA pour participer au développement d’un projet de traitement vidéo embarqué pour la visualisation sur écrans cockpit (avions civils et/ou militaires), dans un contexte exigeant de conformité aux normes DO-254 et AMC20-152A.

Vous êtes passionné(e) par le développement FPGA et souhaitez relever des défis techniques de haut niveau ? Rejoignez une équipe d’experts engagée dans la conception de systèmes électroniques avancés, où le FPGA occupe une place centrale dans la performance et la fiabilité des applications aéronautiques les plus exigeantes.

Vos missions principales :

  • Rédaction du cahier des charges en collaboration avec les équipes d’ingénierie (système, software, carte, safety…)
  • Contribution aux choix d’architecture et aux orientations techniques
  • Codage de fonctions en VHDL sur FPGA Intel/Altera (Cyclone 5, ARRIA 10…)
  • Implémentation de bus rapides (PCIe) et d’interfaces vidéo aéronautiques (ARINC 818, STANAG, compression vidéo, traitements d’images, etc.)
  • Gestion des contraintes de timings et analyse STA
  • Gestion des changements de domaines d’horloge et analyse CDC
  • Réalisation de simulations fonctionnelles
  • Participation aux phases de validation et d’intégration sur carte
  • Rédaction de documents de conception préliminaire et détaillée
  • Établissement de matrices de traçabilité top-down et bottom-up

  • Formation ingénieur ou équivalent en électronique / systèmes embarqués
  • Minimum 7 ans d’expérience en développement FPGA, idéalement sur des projets aéronautiques certifiés DO-254
  • Première expérience en conception FPGA pour applications vidéo, traitement d’image ou interfaces vidéo
  • Maîtrise des FPGA Intel/Altera (Cyclone 5, ARRIA 10…) et de leur environnement de développement (Quartus)
  • Maîtrise des outils de simulation (ModelSim/QuestaSim)
  • Bonne compréhension des architectures numériques
  • Maîtrise des contraintes de timings (STA) et de la gestion des changements de domaines d’horloge (CDC)
  • Bonne pratique de l’anglais écrit/oral
  • Esprit analytique, rigueur et goût pour les défis techniques

Vous rejoignez une équipe dynamique d’une dizaine d’ingénieurs FPGA, encadrée par un référent technique garant de la cohérence des développements et de la certification. Contexte stimulant : croissance des activités, projets technologiques avancés, contraintes de sûreté et certification.


Le groupe SERMA (CA de 200M , plus de 1 500 collaborateurs) est un acteur global indépendant et multisectoriel, nous accompagnons nos partenaires sur l ensemble du cycle de vie des produits et services en tant qu expert spécialisé dans les systèmes électroniques embarqués et industriels. 

En nous rejoignant, vous prenez part à des projets innovants et bénéficiez de réelles opportunités d évolution professionnelle. 

Le Groupe SERMA s organise autour de 5 métiers :  

Technologie de l électronique 
Sûreté et Cybersécurité des Systèmes 
Ingénierie des Systèmes Embarqués 
Energie 
Micro-électronique 

Savoir-faire et solidité 

Rarement un Groupe aura présenté une aussi vaste palette de compétences en électronique. SERMA se positionne ainsi sur des projets clés de demain, innovants et à fort challenge technique. 
Grâce à son activité multisectorielle et à son savoir-faire technique, le Groupe est en croissance depuis plusieurs années (environ 10% par an). 

Evolution et formation 

Le développement constant de SERMA depuis maintenant plus de 30 ans est synonyme d opportunités et d évolutions professionnelles : changement de métier, mutation, prise de responsabilités, etc. 

Réseau et relationnel 

Vous souhaitez en savoir plus sur les coulisses de SERMA ? Contactez-nous, nous nous ferons un plaisir de répondre à vos questions. 

Mon bureau près de chez moi 

Grâce à ses nombreuses implantations, un de nos sites est forcément près de chez vous : Paris, Rennes, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Grenoble, La Rochelle, etc. 

Avantage 

En tant que Groupe industriel, SERMA bénéficie de la convention collective de la métallurgie.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

CHEF DE PROJET FLUIDES ? INGENIERIE BATIMENT F/H

  • 24 avril 2026
  • setec gli
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Au sein du département fluides, vous êtes un véritable chef d'orchestre des projets et vous portez la responsabilité de l'ensemble des compétences fluides de nos missions (CVCD - Plomberie ? Electricité - CFO-cfa ? Thermique).

- Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos partenaires et participez aux différentes étapes de la conception des projets.

- Vous êtes garant de la conception pour l'ensemble des compétences mobilisées dans le cadre de nos missions.

- Vous assurez la planification et la coordination de nos études, et assistez aux réunions techniques avec les architectes, les maîtres d'ouvrage et les autres parties prenantes des opérations.

- Vous supervisez la qualité des livrables, en veillant à leur conformité aux normes ainsi qu'aux exigences définies pour le projet.

- Vous gérez les interfaces internes et externes.

- Vous êtes garant de la résolution des problèmes et de la mise en oeuvre des modifications nécessaires dans une logique d'amélioration continue du projet.

- Vous assurez un suivi régulier et rendez compte à votre direction afin de garantir l'efficacité opérationnelle.

- Vous assurez, avec la direction, le suivi contractuel et veillez à la rentabilité des affaires ainsi qu'à la satisfaction client.

Vous serez amené à réaliser, en tout ou partie, des études techniques dans les domaines du génie thermique et énergétique, du chauffage, de la climatisation, de la ventilation, du désenfumage et de la plomberie sanitaire.

- Analyse des besoins du client et participer à la définition des programmes techniques

- Etudes de conception ou d'améliorations des installations (bilans énergétiques, définition des principes de fonctionnement, calcul des puissances, note de calculs - dimensionnement aéraulique et hydraulique des réseaux et gros équipements).

- Rédaction des documents de conception (notices, estimations, CCTP, DPGF)

- Assurer le suivi et la qualité de la production graphique qui sont réalisés par les projeteurs ;

- Elaboration des schémas de principes, synoptiques et les plans en collaborations avec nos projeteurs (dans le cadre projet 2D ou en maquette numérique) ;

- Estimation du coût prévisionnel des travaux aux différents stades de la conception

- Réalisation de diagnostics des installations existantes et définition le programme de travaux de rénovation ;


Profil idéal :

Titulaire d'un diplôme d'ingénieur spécialisé en génie climatique et thermique (INSA, ou équivalent), vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience réussie au sein d'un bureau d'études fluides en maîtrise d'oeuvre, sur des projets de logements collectifs, d'hôtellerie, de bâtiments tertiaires, etc., en qualité d'ingénieur d'études. À ce titre, vous avez développé une expertise couvrant différents domaines : chauffage, climatisation, ventilation, désenfumage et plomberie sanitaire. Fort de ce parcours, vous justifiez également d'au moins 5 ans d'expérience en qualité de chef de projet Fluides.

Vous serez amené à intervenir sur des projets de nature et d'envergure variés. Vous attachez de l'importance à une conception intégrant des solutions innovantes et créatives visant à améliorer la performance énergétique des projets. Vous démontrez un sens développé du contact avec les clients, les architectes et avez le goût du travail d'équipe.

Le poste proposé :

Nous proposons un CDI, statut cadre. Vous serez rattaché(e) à l'agence de Lyon, avec des déplacements réguliers en montagne dans les Savoie et l'Isère

La fourchette de rémunération sur ce poste est de 52 et 57 Keuro brut annuel, selon profil et compétences, assortie d'une part variable liée aux résultats commerciaux.

Le poste est à pourvoir dès le mois de juin 2026.

Les avantages du poste  :

-Accès à la mutuelle d'entreprise
-Dispositif d'intéressement et de participation
-Titres restaurants
-Accès aux offres sociales du CSE

Si vous pensez que votre profil correspond à ce poste, n'hésitez plus et adressez-vous votre candidature. Nous serons ravis de découvrir votre parcours et d'échanger avec vous !


setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

Filiale de setec bâtiment spécialisée dans les métiers de l'ingénierie, setec gl ingénierie, accompagne les acteurs publics et privés avec les compétences de l'économie de la construction, BET fluides (pscvc, électricité, thermique), structure et MOEX-OPC
Setec gl ingénierie intervient depuis la conception jusqu'à la réception des ouvrages dans les principaux domaines suivants :
- Logements (neuf ou réhabilitation)
- Hôtellerie
- Tertiaire
- Bâtiments / équipements publics ?.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Banc de Test Systèmes F/H

  • 24 avril 2026
  • STUDELEC SEO
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Colomiers

DESCRIPTION :

Vos missions

  •   Analyse des besoins et des spécifications systèmes
  •  Définition de l’architecture des bancs de test
  •  Conception et développement de moyens d’essais
  •  Développement logiciel bas niveau (pilotage d’équipements, communications)
  •  Développement d’applicatifs de test (séquenceurs type TestStand ou équivalent)
  •  Intégration hardware des bancs (instrumentation, câblage, interfaces)
  •  Mise au point, validation et qualification des moyens d’essais
  •  Réalisation des essais et analyse des résultats
  •  Rédaction des procédures et rapports de test
  •  Interface avec les équipes techniques (électronique, mécanique, production)

Votre profil

 Formation ingénieur (Bac+5) en électronique, systèmes embarqués ou informatique industrielle

 Expérience de + 5 ans en développement de bancs de test ou systèmes complexes

 Maîtrise d’au moins un langage de programmation (C, C++, Python…)

 Connaissances en développement bas niveau / communication (bus, interfaces…)

 Expérience en développement de séquenceurs de test (TestStand ou équivalent)

 Bonne maîtrise de l’instrumentation de laboratoire

 Compréhension des problématiques système (hardware / software)

 Rigueur, autonomie et capacité d’analyse

 Bon relationnel et esprit d’équipe


Chez Studelec SEO, nous intervenons en bureau d’ingénierie pour la conception et la réalisation de systèmes complexes, nous sommes en particulier spécialisés dans le développement de simulateurs, de bancs de test et de systèmes embarqués pour nos clients des secteurs militaire, aéronautique, industriel et spatial.

Dans le cadre du développement de ses activités, Studelec SEO recrute un Ingénieur Banc de Test Systèmes (H/F).

Vous interviendrez sur la conception, le développement et la validation de moyens d’essais dédiés à des systèmes électroniques complexes.

Votre rôle couvrira les aspects système, logiciel (bas niveau et applicatif de test) et hardware, en lien étroit avec les équipes électronique, mécanique et production.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

INGÉNIEUR SÉCURITÉ CRYPTANALYSE F/H

  • 24 avril 2026
  • SERMA SAFETY AND SECURITY
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour notre Laboratoire de Sécurité, un Ingénieur Sécurité Cryptanalyse (F/H).

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

- Analyse de code (C, assembleur, VHDL),
- Analyse documentaire (analyse de spécifications, de conformité...),
- Définition et réalisation des plans de tests : vous serez amené à réaliser des attaques par canaux auxiliaires (Side Channel Attack, Differential Channel Attack, Correlation, Mutual Information Attack ) et par injection de fautes (DFA ).
- Participation aux travaux de R&D : conférences internationales, développement de nouveaux outils et de nouvelles attaques, publication d articles.


De formation Ingénieur en Mathématiques ou Mathématiques appliquées, vous possédez une âme d'attaquant et le goût du challenge technique. Vous avez idéalement une expérience de 2 ans minimum où vous avez pu éprouver votre maîtrise des algorithmes cryptographiques, des techniques de cryptanalyse et des attaques par canaux auxiliaires. Vous avez une bonne capacité rédactionnelle (en français et en anglais).


Le groupe SERMA (CA de 200M , plus de 1 500 collaborateurs) est un acteur global indépendant et multisectoriel, nous accompagnons nos partenaires sur l ensemble du cycle de vie des produits et services en tant qu expert spécialisé dans les systèmes électroniques embarqués et industriels. 

En nous rejoignant, vous prenez part à des projets innovants et bénéficiez de réelles opportunités d évolution professionnelle. 

Le Groupe SERMA s organise autour de 5 métiers :  

Technologie de l électronique 
Sûreté et Cybersécurité des Systèmes 
Ingénierie des Systèmes Embarqués 
Energie 
Micro-électronique 

Savoir-faire et solidité 

Rarement un Groupe aura présenté une aussi vaste palette de compétences en électronique. SERMA se positionne ainsi sur des projets clés de demain, innovants et à fort challenge technique. 
Grâce à son activité multisectorielle et à son savoir-faire technique, le Groupe est en croissance depuis plusieurs années (environ 10% par an). 

Evolution et formation 

Le développement constant de SERMA depuis maintenant plus de 30 ans est synonyme d opportunités et d évolutions professionnelles : changement de métier, mutation, prise de responsabilités, etc. 

Réseau et relationnel 

Vous souhaitez en savoir plus sur les coulisses de SERMA ? Contactez-nous, nous nous ferons un plaisir de répondre à vos questions. 

Mon bureau près de chez moi 

Grâce à ses nombreuses implantations, un de nos sites est forcément près de chez vous : Paris, Rennes, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Grenoble, La Rochelle, etc. 

Avantage 

En tant que Groupe industriel, SERMA bénéficie de la convention collective de la métallurgie.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) Mécanique F/H

  • 24 avril 2026
  • DAVRICOURT
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Mécanique (H/F) pour l'un de nos clients du secteur de la machine spéciale. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région nantaise.

À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :
- Concevoir et développer des solutions mécaniques au sein d'un bureau d'études
- Intervenir sur l'ensemble du cycle de vie des produits, du prototype jusqu'à la réalisation des outillages
- Réaliser les études techniques, les modélisations et les mises en plan
- Collaborer étroitement avec les équipes de production (atelier, usinage, outillage) ainsi qu'avec les activités d'assemblage et de mécanosoudure
- Participer à l'industrialisation des produits et à l'optimisation des solutions techniques
- Assurer le suivi des projets et contribuer à la résolution des problématiques techniques
- Être force de proposition dans l'amélioration des conceptions et des process


- Formation en mécanique (ingénieur ou technicien expérimenté)
- Expérience confirmée en conception mécanique
- Conception et développement de systèmes mécaniques
- Lecture et réalisation de plans techniques
- Connaissance des procédés de fabrication (usinage, mécanosoudure, assemblage)
- La maîtrise de l'impression 3D constitue un atout
- Bon relationnel et capacité à travailler en transverse
- Esprit collaboratif et sens du travail en équipe
- Capacité à vulgariser et transmettre les informations techniques
- Rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et de résolution de problèmes

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!

LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif
- Primes de participation et d'intéressement
- Épargne salariale
- Mutuelle et prévoyance
- Forfait Mobilité Durable
- Plateforme CE
- Actions de formation
- 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI

INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

ET APRÈS ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.


Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Appels d’Offres F/H

  • 24 avril 2026
  • IVERIS
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Brevin-les-Pins

DESCRIPTION :

Votre mission : piloter, structurer et sécuriser les réponses aux appels d’offres

Rattaché(e) directement à la Direction Technique, vous prenez en charge le pilotage complet des appels d’offres techniques, depuis l’analyse des besoins clients jusqu’à l’obtention des commandes.

Vous jouez un rôle clé dans la transformation de spécifications techniques complexes en solutions industrielles innovantes, compétitives et conformes aux exigences normatives, tout en maîtrisant les coûts, les délais et les risques.

Vous êtes l’interface technique privilégiée des clients et le point de convergence entre les équipes commerciales, les bureaux d’études et les partenaires techniques.

Vos principales responsabilités :

Appels d’offres & pilotage technique

  • Piloter les appels d’offres (RAO) conformément aux processus internes.
  • Analyser les cahiers des charges et identifier les exigences fonctionnelles, techniques et normatives.
  • Structurer la réponse technique et coordonner les contributeurs internes.

Architecture & conception des solutions

  • Concevoir et architecturer les solutions sur mesure et lignes de production.
  • Définir les principes mécaniques, automatismes et contrôle‑commande.
  • Arbitrer les choix techniques avec un objectif de coût et de marge.

Chiffrage & fournisseurs

  • Construire les chiffrages complets des offres.
  • Piloter les consultations fournisseurs et partenaires.
  • Sécuriser les hypothèses techniques et financières.

Relation client & Lobbying

  • Être l’interlocuteur technique principal du client.
  • Rédiger les dossiers techniques d’offres.
  • Participer aux soutenances et revues techniques

Diplômé(e) d’une formation ingénieur ou équivalent.

Expérience confirmée en machines spéciales, lignes de production ou ingénierie industrielle, idéalement en environnement aéronautique.

️ Solides compétences en mécanique, mécano‑soudé, automatisme et contrôle‑commande.

Bonne maîtrise de la directive Machines 2006/42/CE et de la sécurité machine.

Capacité à analyser des spécifications complexes et à proposer des solutions robustes et innovantes.

️ Aisance rédactionnelle et relation client.

Anglais technique lu et écrit.

Vos atouts pour réussir ?

  • Vision business au-delà de la seule réponse technique aux appels d’offres.
  • Capacité à structurer et piloter des sujets complexes avec pragmatisme et efficacité.
  • Crédibilité technique vous permettant de dialoguer d’égal à égal avec les clients et d’influencer en amont les futurs appels d’offres.
  • Culture coût et aptitude à arbitrer les choix techniques avec un objectif de marge et de maîtrise des risques.
  • Goût du lobbying technique pour promouvoir les expertises de l’entreprise auprès des clients.
  • Force de proposition, curiosité technique et esprit d’initiative pour faire émerger des solutions innovantes et compétitives.

IVERIS - DONNONS DU SENS A LA TECHNIQUE

IVERIS est une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions de production sur mesure, à forte valeur technologique.

Notre ADN est clair : concevoir des solutions uniques là où il n’existe pas de standard.

Nous combinons plusieurs expertises techniques en interne — automatisme, mécanique, électrique, robotique et contrôle-commande — pour développer des systèmes industriels complexes, entièrement adaptés aux enjeux de nos clients.

Nous intervenons de l’idée à la mise en service :

  • Outillages industriels complexes
  • Lignes d’assemblage sur mesure
  • Îlots robotisés et automatisés

Principalement dans les secteurs de l’aéronautique, du spatial et de l’industrie manufacturière.

Au-delà de l’ingénierie, nous sommes force de proposition :
nous apportons des solutions disruptives, en intégrant des technologies innovantes et en repensant les approches classiques pour améliorer la performance industrielle de nos clients.

IVERIS développe également ses propres gammes de produits, capitalisant sur son savoir-faire technique et sa capacité d’innovation.

Notre valeur ajoutée repose sur :

  • Une maîtrise complète des projets complexes
  • Une forte culture technique multi-expertises
  • Une capacité à sécuriser les performances et les délais
  • Une approche pragmatique orientée résultats

Dans un contexte de structuration et de croissance, IVERIS recrute un/une Responsable Appels d'offre  (H/F) pour renforcer nos équipes et accompagnes notre développement

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Avant-Vente F/H

  • 24 avril 2026
  • SOTREM SEO
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Colomiers

DESCRIPTION :

Vos missions

  • Analyse des cahiers des charges et des besoins clients
  •  Participation aux décisions Bid / No Bid et à la stratégie de réponse
  •  Construction des solutions techniques en lien avec les bureaux d’études et la production
  •  Élaboration des chiffrages (temps, coûts matière, risques)
  •  Rédaction des offres techniques et commerciales
  •  Participation aux échanges techniques avec les clients
  •  Coordination entre les équipes commerciales et techniques
  •  Contribution à l’amélioration continue des processus d’avant-vente

Votre profil

  •  Diplôme d’ingénieur ou de technicien
  •  Expérience en ingénierie, gestion de projet ou avant-vente
  • Bonne compréhension des environnements techniques (électronique, systèmes, moyens d’essais…)
  • Capacité à analyser un besoin et à structurer une réponse
  •  Expérience en rédaction technique (offres, réponses à consultations)
  • Sensibilité aux enjeux économiques (chiffrage, marge)
  •  Aisance relationnelle et esprit de synthèse
  •  Rigueur, autonomie et capacité d’organisation

Chez Studelec SEO, nous intervenons en bureau d’ingénierie pour la conception et la réalisation de systèmes complexes, nous sommes en particulier spécialisés dans le développement de simulateurs, de bancs de test et de systèmes embarqués pour nos clients des secteurs militaire, aéronautique, industriel et spatial.

Dans le cadre du développement de ses activités, SEO Group renforce son équipe commerciale et recrute un Ingénieur Avant-Vente (H/F).

Vous interviendrez en support des équipes commerciales et techniques sur des projets à forte valeur ajoutée, principalement dans les secteurs aéronautique, spatial et défense.

À l’interface entre les clients et les équipes internes, vous jouerez un rôle clé dans l’analyse des besoins, la construction des offres et le positionnement des solutions proposées.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur en efficacité énergétique – MOE TCE F/H

  • 24 avril 2026
  • NEPSEN
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Votre rôle : devenir (vraiment) éconergéticien·ne 

Chez NEPSEN, on ne vous enferme pas dans une case. 

Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets, avec une vision globale de la performance énergétique et environnementale des bâtiments. 

Concrètement, vous allez   

  • Analyser & conseiller : audits énergétiques, stratégies patrimoniales.   

  • Concevoir & réhabiliter : maîtrise d’œuvre en rénovation TCE ou installations techniques.   

  • Assister & piloter : contrats d’exploitation, contrats de performance énergétique.   

  • Étudier & calculer : études fluides, CVC, conformité réglementaire.   

  • Apprendre le métier de A à Z : démarche commerciale, conseil, études, chantier, suivi après travaux.   

Ce que vous gagnez (parce que l’exigence se partage) 

  • Salaire fixe : 38000-48000€ selon profil + intéressement & PEE. 

  • Temps & flex : 25 CP + jusqu’à 12 RTT + CP d’ancienneté (entreprise et convention), télétravail. 

  • Mobilité durable : 100 % transports en commun ou forfait mobilité durable 600 €/an. 

  • Bien vivre : TR 12,10 €/jour, mutuelle, CE, chèques cadeaux. 

  • Se former pour grandir : parcours internes (Nepschool, formations techniques) et responsabilisation rapide. 


Ce qui nous fera dire « oui » 

  • minimum 3 ans d’expérience en ingénierie du bâtiment/énergie, avec de vraies références en réhabilitation énergétique des bâtiments en tertiaire ou en logement collectif. 

  • Bonne maîtrise des projets en performance énergétique des bâtiments 

  • Esprit couteau-suisse : autonome, curieux·se, pragmatique, énergique… et capable de demander de l’aide quand il faut. 

  • Capacité à piloter des projets de bout en bout, avec rigueur et autonomie 

  • Envie de contribuer concrètement à la transition énergétique dans votre quotidien professionnel. 

   

Ce qui peut piquer (et qu’on vous dit quand même)   

  • Sujets techniques et rythme soutenu : on apprend vite parce qu’on fait pour de vrai.   

  • Polyvalence : on change souvent de casquette — c’est formateur.   

  • Organisation vivante : on se structure en continu. Votre avis compte, vraiment.   

   

Le process de recrutement (simple et clair)  

  • Candidature en ligne (CV + courte lettre de motivation pour comprendre votre projet).  

  • Échange de 30 minutes avec le service recrutement.  

  • Test psychométrique AssessFirst (~20 min).  

  • Entretien avec le ou la Responsable d’agence. 

  • Dernier échange avec le ou la Directeur.rice régionale. 

  • Process global : environ 3 à 4 semaines, si tout s’aligne. 

    Chez NEPSEN, nous sommes engagés en faveur de l’inclusion et de la diversité. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, avec des aménagements possibles tout au long du parcours.

    Pour conclure 

    Si vous cher


    Et si vous deveniez un(e) éconergéticien(ne) engagé(e) ?

    Econergéticien(ne) : c’est un mot qu’on a inventé parce qu’il parle bien de notre métier. Un ingénieur conseil Nepsen est avant tout un généraliste en sobriété énergétique. Il ou elle gère des projets de maîtrise d’œuvre de réhabilitation énergétique, d’audits énergétiques, d’études thermiques, de suivi de performance énergétique et participe activement au développement de l’entreprise.

    Engagé(e) : motivé(e) pour s’investir dans des projets de transition énergétique et écologique et contribuer à l’émergence d’une société plus sobre en énergie et moins polluante. Pourquoi rejoindre Nepsen ?

    Pour vivre une culture d’entreprise basée sur la confiance, la compétence et la convivialité

    Pour exercer un métier qui donne du sens à sa vie professionnelle en adéquation avec ses valeurs

    Pour travailler dans une petite équipe soudée et dynamique

    Pour progresser rapidement grâce aux nombreuses formations déployées

    Pour saisir des opportunités grâce au développement du groupe

    Dynamiques, toujours prêts à découvrir de nouveaux sujets, nous sommes capables d’apporter une vision globale, avec en ligne de mire la performance énergétique. Nous mettons un point d’honneur à faire du travail en équipe plus qu’une simple formule !

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur(e) Efficacité Energétique - Responsable de Marché Copropriétés ... F/H

    • 24 avril 2026
    • NEPSEN
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Vincennes

    DESCRIPTION :

    Votre mission (et votre impact) 

    Rattaché(e) à la Responsable d’Agence, vous pilotez le développement du marché Copropriété.  Vous êtes la voix de NEPSEN auprès des syndic de copro, en portant notre expertise et notre vision d’une ingénierie engagée. Vous contribuez directement à renforcer notre impact environnemental et la qualité de nos projets. 

    Ce que vous ferez concrètement 

    Développer le marché  · Définir la stratégie de développement sur le secteur de la copropriété.  · Porter l’activité commerciale et représenter NEPSEN sur la région.  · Animer et développer un réseau externe d’acteurs du marché logement collectif privé et techniques. 

    Piloter la production  · Garantir l’ambition énergétique, écologique et solidaire de nos projets.  · Apporter un appui méthodologique aux équipes techniques.  · Assurer la relation client et le suivi de la performance.  · Piloter les projets stratégiques et produire sur vos domaines d’expertise.  · Animer les retours d’expérience techniques et commerciaux. 


    Le cadre (ce que vous gagnez) 

    ·        Salaire fixe : 38000-48000 € selon profil + intéressement & PEE. 

    ·        Temps & flex : 25 CP + jusqu’à 12 RTT + CP ancienneté entreprise et convention ; autonomie réelle dans l’organisation du travail. 

    ·        Mobilité douce : 100 % transports en commun ou forfait mobilité durable 600 €/an. 

    ·        Bien vivre : TR 12,10 €/jour, mutuelle, CE, chèques cadeaux. 

    ·        Se former pour grandir : parcours internes (formations techniques et managériales), responsabilisation rapide. 

    Ce qui nous fera dire « oui » 

    · Ingénieur(e) ou Architecte, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans la performance énergétique du logement collectif privé (audits, MOE, AMO exploitation, labellisation…).  · Vous avez une véritable fibre entrepreneuriale et une vision stratégique du développement d’activité.  · Vous aimez autant développer que produire, avec un vrai sens du collectif et du résultat.  · Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à fédérer. 

    Ce qui peut piquer (et qu’on vous dit quand même) 

    · Le rythme est soutenu : nos projets sont passionnants… et exigeants.  · La polyvalence est de mise : on change souvent de casquette selon les sujets.  · L’organisation évolue : il faut aimer construire, ajuster, faire bouger les lignes. 

    Le process de recrutement (simple et clair) 

    1.      Candidature en ligne (CV + courte lettre de motivation pour comprendre votre projet). 

    2.      Échange de 30 minutes avec le service recrutement. 

    3.      Test psychométrique AssessFirst (~20 min). 


    Et si vous deveniez un(e) éconergéticien(ne) engagé(e) ?

    Econergéticien(ne) : c’est un mot qu’on a inventé parce qu’il parle bien de notre métier. Un ingénieur conseil Nepsen est avant tout un généraliste en sobriété énergétique. Il ou elle gère des projets de maîtrise d’œuvre de réhabilitation énergétique, d’audits énergétiques, d’études thermiques, de suivi de performance énergétique et participe activement au développement de l’entreprise.

    Engagé(e) : motivé(e) pour s’investir dans des projets de transition énergétique et écologique et contribuer à l’émergence d’une société plus sobre en énergie et moins polluante. Pourquoi rejoindre Nepsen ?

    Pour vivre une culture d’entreprise basée sur la confiance, la compétence et la convivialité

    Pour exercer un métier qui donne du sens à sa vie professionnelle en adéquation avec ses valeurs

    Pour travailler dans une petite équipe soudée et dynamique

    Pour progresser rapidement grâce aux nombreuses formations déployées

    Pour saisir des opportunités grâce au développement du groupe

    Dynamiques, toujours prêts à découvrir de nouveaux sujets, nous sommes capables d’apporter une vision globale, avec en ligne de mire la performance énergétique. Nous mettons un point d’honneur à faire du travail en équipe plus qu’une simple formule !

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur(e) Efficacité Energétique - Responsable de Marché Copropriété (... F/H

    • 24 avril 2026
    • NEPSEN
    • Centre-Val de Loire
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    LOCALITÉ :

    Sainte-Geneviève-des-Bois

    DESCRIPTION :

    Votre mission (et votre impact) 

    Rattaché(e) à la Responsable d’Agence, vous pilotez le développement du marché Copropriété.  Vous êtes la voix de NEPSEN auprès des syndic de copro, en portant notre expertise et notre vision d’une ingénierie engagée. Vous contribuez directement à renforcer notre impact environnemental et la qualité de nos projets. Vous prenez en charge le pilotage de l’activité de suivi d’exploitation en Ile-De-France, dans un objectif de structuration et modernisation, et de développement du marché de la copropriété sur l’ensemble du champ d’intervention de Nepsen. Vous portez le développement autour d’offres avec garantie de performance énergétique. 

    Ce que vous ferez concrètement 

    Développer le marché  · Définir la stratégie de développement sur le secteur de la copropriété.  · Porter l’activité commerciale et représenter NEPSEN sur la région.  · Animer et développer un réseau externe d’acteurs du marché logement collectif privé et techniques. 

    Piloter la production  · Garantir l’ambition énergétique, écologique et solidaire de nos projets.  · Apporter un appui méthodologique aux équipes techniques.  · Assurer la relation client et le suivi de la performance.  · Piloter les projets stratégiques et produire sur vos domaines d’expertise.  · Animer les retours d’expérience techniques et commerciaux. 


    Le cadre (ce que vous gagnez) 

    ·        Salaire fixe : 38000-48000 € selon profil + intéressement & PEE. 

    ·        Temps & flex : 25 CP + jusqu’à 12 RTT + CP ancienneté entreprise et convention ; autonomie réelle dans l’organisation du travail. 

    ·        Mobilité douce : 100 % transports en commun ou forfait mobilité durable 600 €/an. 

    ·        Bien vivre : TR 12,10 €/jour, mutuelle, CE, chèques cadeaux. 

    ·        Se former pour grandir : parcours internes (formations techniques et managériales), responsabilisation rapide. 

    Ce qui nous fera dire « oui » 

    · Ingénieur(e) ou Architecte, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans la performance énergétique du logement collectif privé (audits, MOE, AMO exploitation, labellisation…).  · Vous avez une véritable fibre entrepreneuriale et une vision stratégique du développement d’activité.  · Vous aimez autant développer que produire, avec un vrai sens du collectif et du résultat.  · Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à fédérer. 

    Ce qui peut piquer (et qu’on vous dit quand même) 

    · Le rythme est soutenu : nos projets sont passionnants… et exigeants.  · La polyvalence est de mise : on change souvent de casquette selon les sujets.  · L’organisation évolue : il faut aimer construire, ajuster, faire bouger les lignes. 

    Le process de recrutement (simple et clair) 

    1.      Candidature en ligne (CV + courte lettre de motivation pour comprendre votre projet). 

    2.      Échange de 30 minutes avec le service recrutement. 

    3.      Test psychométrique


    Et si vous deveniez un(e) éconergéticien(ne) engagé(e) ?

    Econergéticien(ne) : c’est un mot qu’on a inventé parce qu’il parle bien de notre métier. Un ingénieur conseil Nepsen est avant tout un généraliste en sobriété énergétique. Il ou elle gère des projets de maîtrise d’œuvre de réhabilitation énergétique, d’audits énergétiques, d’études thermiques, de suivi de performance énergétique et participe activement au développement de l’entreprise.

    Engagé(e) : motivé(e) pour s’investir dans des projets de transition énergétique et écologique et contribuer à l’émergence d’une société plus sobre en énergie et moins polluante. Pourquoi rejoindre Nepsen ?

    Pour vivre une culture d’entreprise basée sur la confiance, la compétence et la convivialité

    Pour exercer un métier qui donne du sens à sa vie professionnelle en adéquation avec ses valeurs

    Pour travailler dans une petite équipe soudée et dynamique

    Pour progresser rapidement grâce aux nombreuses formations déployées

    Pour saisir des opportunités grâce au développement du groupe

    Dynamiques, toujours prêts à découvrir de nouveaux sujets, nous sommes capables d’apporter une vision globale, avec en ligne de mire la performance énergétique. Nous mettons un point d’honneur à faire du travail en équipe plus qu’une simple formule !

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Sûreté Nucléaire F/H

    • 24 avril 2026
    • AXONE ENGINEERING
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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    LOCALITÉ :

    Meyreuil

    DESCRIPTION :

    Chez AXONE, nous valorisons l’expertise technique et humaine. Exit les modèles classiques d’assistance technique : nous intervenons sur des projets au forfait ambitieux, porteurs de sens, dans les secteurs du nucléaire civil et de la défense (CEA, EDF, ANDRA, ITER, CEA DAM/ESID). Vous serez acteur du succès de projets stratégiques tels que :

    •           Bâtiments réacteur, entreposage ou traitement de déchets

    •           Infrastructures d’accueil de sous-marins nucléaires

    •           Procédés innovants (boîtes à gants, fours de fusion)

    Vos missions :

     En tant qu’expert(e) sûreté, vous interviendrez en appui aux architectes nucléaires :

    -Analyser les risques nucléaires et non nucléaires générés par le procédé et démontrer la sûreté de sa conception selon le principe de défense en profondeur.

    -Définir au cours du projet les exigences de sûreté préliminaires puis définitives sur la base de votre démonstration de sûreté

    -S’assurer de la prise en compte des exigences de sûreté du marché confié à nos clients industriels durant toutes les phases du projet : études de conception et d’exécution ainsi qu’en phase de réalisation (de la fabrication en usine jusqu’aux essais sur site).

    -Analyser les solutions techniques de nos clients sous l’angle sûreté nucléaire avec ses équipes design techniques tout corps d’état (GC gros œuvre et second œuvre/Elec/VRD/Méca etc.).

    -Vérifier la traçabilité de la conformité des études et de la réalisation aux exigences de sûreté.

    -Représenter nos clients auprès des donneurs d’ordre sur la partie sûreté.

    -Sensibilisation de nos clients aux enjeux de sûreté nucléaire de leur projet, notamment sur les aspects qualité, organisationnels et réglementaires.

    -Participer au développement et à la capitalisation de nos savoir-faire dans le domaine de la sûreté nucléaire.


    Ce que l’on recherche :

    • Diplôme d’ingénieur Généraliste spécialité conception sur divers lots techniques (Méca/Elec/GC etc.) ou Master 2 Maîtrise des risques industriels/PRNT/Ingénierie Nucléaire/INSTN ou équivalent.

    • Expérience de 2 ans minimum en sûreté nucléaire.

    • Compétences techniques : maîtrise des démarches de démonstration SN et du référentiel réglementaire SN ainsi que des méthodes d’analyse des risques (AMDEC/MOSAR).

    • Idéalement : connaissance du fonctionnement de réacteurs (type REP) et des process de conception

    Vos soft-skills :

    • Faire preuve de rigueur afin d’assurer l’exactitude et la cohérence des livrables, d’esprit d’analyse et de synthèse.

    • Être capable d’aller rechercher l’information, représenter l’entreprise et faire preuve d’aisance en communication.

    • Faire preuve d’une bonne maîtrise rédactionnelle.


    AXONE est une société de référence en conseil, ingénierie et formation, certifiée Qualiopi. Nos expertises s’articulent autour de l’Ingénierie Système, la Sûreté Nucléaire, la Sûreté de Fonctionnement et le Soutien Logistique Intégré.

    Depuis 10 ans, nous accompagnons les acteurs majeurs du nucléaire, de la défense ainsi que de nombreux autres secteurs industriels sur des projets à fort enjeu, en apportant des solutions opérationnelles, adaptées et centrées sur la performance.

    Nos équipes interviennent depuis nos implantations d’Aix‑en‑Provence, Lyon, Toulon, Paris et Tours, permettant une proximité forte avec nos clients et une diversité de missions sur tout le territoire.

    Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail structuré, évolutif et stimulant où chacun bénéficie d’un accompagnement continu, de parcours de formation internes et externes, ainsi que de véritables perspectives d’évolution, y compris via la mobilité interne.

    Nos équipes profitent également d’avantages sociaux complets (mutuelle, prévoyance, titres‑restaurant, forfait mobilité durable, RTT, prime de cooptation, compte épargne temps, CE mutualisé etc.) et d’une vie d’agence dynamique favorisant la cohésion et le partage.

    AXONE s’inscrit dans une démarche plus large en étant entreprise à Mission, engagée dans la transition environnementale et sociétale. Nous accompagnons les grands groupes dans le développement des énergies décarbonées et soutenons des associations grâce à notre parcours solidaire (bénévolat, évènements sportifs, sensibilisation dans les écoles).

    Vidéo corpo : https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6986227807542493184

    Vidéo Mission pas impossible :

    https://www.youtube.com/watch?v=t4eplsV9nko&t=1s

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Responsable Technique Mecanique F/H

    • 24 avril 2026
    • ARIAL INDUSTRIES
    • Occitanie
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    LOCALITÉ :

    Laudun-l'Ardoise

    DESCRIPTION :

    NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
    Dans le cadre d’un renfort sur des projets complexes du secteur nucléaire, nous recherchons un Responsable Technique Mécanique (H/F).

    La mission se déroulera à Laudun-l'Ardoise.

    Missions principales :

    En véritable pilote technique, vous aurez pour responsabilité :

    - Gérer un ou plusieurs projets d’études nucléaires de A à Z (planning, coordination, qualité, budget) ;

    - Analyser et préparer la documentation technique : rédaction des modes opératoires, gammes de travaux et plans de contrôle ;

    - Veiller à la coordination entre les équipes de conception mécaniques et les équipes d’industrialisation.

    - Assurer la bonne performance des activités d’ingénierie.

    - Contribuer activement aux analyses techniques et proposer des améliorations pertinentes, être force de proposition sur les choix techniques mécaniques, procédés ou moyens de fabrication afin d'optimiser / améliorer les coûts, la qualité et des délais ;

    - Optimiser les solutions techniques : conception, dimensionnements, spécifications ;

    - Garantir l'avancement et le respect du planning projets et veiller à la gestion des risques ;
    - En mode projet, piloter fonctionnellement les équipes de projeteurs/dessinateurs ;

    - Arbitrer les choix techniques au sein d'une équipe d'ingénieurs et de projeteurs ;

    - Garantir la conformité des documents (plans, spécifications techniques...) ainsi que la qualité ;

    - Surveillance calcul : suivi de la sous-traitance calcul.


    - Outil utilisé : Solidworks


    PROFIL RECHERCHÉ :

    De formation BAC+5, Ingénieur Mécanique ou équivalent.
    Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en gestion de projets industriels complexes. Vous avez une expertise en mécanique et installation générale : tuyauterie, supports, chaudronnerie, génie civil, structures métalliques...
    Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre leadership technique et votre capacité à fédérer.

    SALAIRE ET AVANTAGES :

    - Entre 40K et 50K/ brut par an en fonction du profil,
    - Contrat CDI,
    - Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
    - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
    - Paniers repas par mois,
    - RTT,
    - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
    - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).

    VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
    Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
    Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

    PROCESSUS DE RECRUTEMENT
    - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement
    - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
    - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
    - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
    Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
    En espérant vous compter parmi nous très prochainement.


    QUI SOMMES-NOUS ?
    ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.

    NOS VALEURS ?
    Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

    Type de contrat : CDI

    INGENIEUR PROJET F/H

    • 24 avril 2026
    • ARIAL INDUSTRIES
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
    Dans le cadre de nos projets dans le secteur de l’ingénierie industrielle, nous recherchons un :

    Ingénieur Projet (H/F)

    Poste basé à Lyon, avec déplacements fréquents à prévoir.
    Poste à pourvoir immédiatement.

    Les missions proposées :

    - Être le leader technique du projet, de la prise de commande à la levée des réserves.

    - Garantir la cohérence technique et le respect des exigences contractuelles.

    - Coordonner les ressources internes et externes mises à disposition.

    - Rédiger ou valider les spécifications techniques et documents d’offre ou de commande.

    - Réaliser l’analyse technique des offres.

    - Assurer le suivi technique des fournisseurs et sous-traitants.

    - Participer aux échanges techniques avec le client en appui au Chef de Projet.

    - Veiller à l'équilibre technico-économique du projet.

    - Participer à l’élaboration et au respect du planning détaillé.

    - Rédiger les analyses de risques ATEX et CE.

    - Gérer les réserves sur chantier et assurer le respect des procédures HSE.


    PROFIL RECHERCHÉ

    Formation ingénieur avec une expérience confirmée dans le domaine des constructions industrielles et de l’installation générale.

    Compétences requises :

    - Solides connaissances théoriques en ingénierie.

    - Bonne maîtrise de l’anglais, notamment technique.

    - Connaissances générales des procédés industriels, de l’aéraulique, des machines tournantes, etc.

    - Bonne maîtrise des enjeux Hygiène, Sécurité et Environnement.

    - Capacité à anticiper et résoudre les problèmes.

    - Organisation personnelle, rigueur, autonomie.

    - Aisance relationnelle, communication précise, esprit d’équipe.

    - Expérience du management transverse (équipes hiérarchiquement indépendantes).

    SALAIRE ET AVANTAGES

    - Entre 40 et 55k€ brut par an en fonction du profil,
    - Contrat CDI
    - Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
    - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
    - Paniers repas par mois,
    - RTT,
    - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
    - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).

    VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES

    Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
    Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

    PROCESSUS DE RECRUTEMENT

    - Etape 1 : Point téléphonique (10 minutes) avec la chargée de recrutement
    - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement
    - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
    - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes

    Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !

    En espérant vous compter parmi nous très prochainement.


    QUI SOMMES-NOUS ?

    ARIAL INDUSTRIES, Créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense

    NOS VALEURS ?

    Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

    Type de contrat : CDI

    INGENIEUR R&D MATERIAUX & PROCEDES COMPOSITES THERMOPLASTIQUES F/H

    • 24 avril 2026
    • CENTRE TECHNOLOGIQUE NOUVELLE-AQUITAINE COMPOSITES & MATERIAUX AVANCES
    • Nouvelle-Aquitaine
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lacq

    DESCRIPTION :

    Sous la supervision du Responsable de Groupe « pré-imprégnés thermoplastiques », et avec l’appui de l’équipe de Techniciens et Opérateurs en place, vous serez chargé(e) des essais de mise en œuvre de pré-imprégnés thermoplastiques (tapes) principalement par enroulement filamentaire.

    En étroite collaboration avec une grande entreprise française de la chimie, et en interaction constante avec l’ensemble des équipes pluridisciplinaires de CANOE, vous contribuerez à la compréhension, au développement et à l’optimisation du couple matériaux/procédés.

    Vos principales missions :

    • Planifier les essais à réaliser selon les délais et l’équipe opérationnelle à disposition
    • Elaborer des plans d’expérience et participer à leur réalisation au quotidien
    • Elaborer et participer à la réalisation des plans de caractérisation des échantillons et pièces produites
    • Analyser les résultats, rédiger des rapports d’essais, et assurer des présentations orales en interne et au partenaire
    • Mettre au point et régler et développer les outillages pour l’amélioration continue du procédé : consultation prestataires, rédaction de cahier des charges
    • Développer du monitoring d’essais : choix des moyens et analyse des données

    Vous serez également amené(e) :

    • Veiller au suivi de la maintenance des équipements
    • Suivre la sous-traitance pour la fabrication des outillages et coordonner les intervenants (électriciens, …)
    • Participer à l’encadrement technique des Techniciens et Opérateurs avec lesquels vous travaillez
    • Participer au montage de projets collaboratifs en étant force de proposition.

    • Ingénieur en physicochimie des polymères et composites, vous avez une expérience industrielle en procédé de transformation des matériaux polymères et composites.
    • Vous possédez des compétences en matériaux polymères et composites thermoplastiques et maitrisez leur mise en œuvre. Idéalement vous connaissez le procédé d’enroulement filamentaire.
    • Vous manifestez un fort intérêt pour la mise en œuvre expérimentale des matériaux composites dans un environnement de ligne préindustrielle et d’équipement pilote.
    • Vous avez une bonne maitrise de l’Anglais technique
    • Vous êtes bon communicant/e à l’oral et à l’écrit, vous savez travailler en transverse que ce soit avec les équipes internes qu’avec les partenaires externes à la structure ;

    • Vous êtes curieux/se, autonome et réactif/ve. Vous faîtes preuve d'un bon sens du relationnel, d’ouverture et de polyvalence ;


    CANOE est un centre technologique spécialisé dans la formulation de polymères et procédés de fabrication pour le développement de fibres, de matériaux polymères (plasturgie) et de matériaux composites.

    Composé d’une équipe de 45 Ingénieurs/Docteurs et Techniciens, répartie sur 3 sites Néo-Aquitains (Pau (64), Lacq (64) et Pessac (33)), nous disposons de moyens à la pointe de l’innovation, pour assurer le développement de matériaux et procédés, de l’échelle laboratoire jusqu’au prototype de pièce et à la présérie.

    Notre objectif : accompagner les entreprises dans le développement de nouveaux produits et procédés en réponse à des besoins industriels.

    Ce que nous vous proposons :

    • Un environnement de travail sain, collaboratif à la pointe de l’innovation et en constante évolution  
    • Un CDD de 6 mois, du 19 mai 2026 au 04 novembre 2026
    • Statut cadre « Forfait jour »
    • Un parcours d’intégration sur mesure au sein d’une structure à taille humaine, professionnelle, dynamique et réactive
    • Possibilité d’adhérer aux chèques déjeuner, pris en charge à 60% par l’employeur
    • Mutuelle d’entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l’employeur
    • Abonnement transport pris en charge à 50% par l’employeur

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDD

    Ingenieur Routage Electronique - PCB F/H

    • 24 avril 2026
    • ARIAL INDUSTRIES
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Valence

    DESCRIPTION :

    NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
    Dans le cadre de ses projets de développement électronique, notre client recherche un Ingénieur Routage Électronique - PCB (H/F) pour intervenir sur l’ensemble du cycle de conception et d’industrialisation des cartes électroniques.

    Le poste est à pourvoir depuis Valence.

    Vos missions seront les suivantes :

    - Définir l'agencement des cartes de circuits imprimés via un logiciel de CAO électronique.
    - Créer les composants qui constitueront la bibliothèque CAO électronique client.
    - Créer les nomenclatures d'assemblage des cartes de circuits imprimés pour alimenter le système de gestion du cycle de vie des produits (SAP).
    - Fournir les prototypes des cartes de circuits imprimés conçues.
    - Garantir la conformité aux règles d'industrialisation et de sécurité du client.
    - Contrôler les conceptions des membres de l'équipe CAO électronique.
    - Industrialisation : apporter un soutien technique aux fabricants de cartes de circuits imprimés.
    -


    PROFIL RECHERCHÉ
    De formation Technicien ou Ingénieur spécialisé en Electronique, vous justifiez d’une première expérience en analyse, routage et implantation de composants sur cartes électroniques.

    Vous disposez d’une maitrise confirmée de logiciel en Electronique, idéalement CR5000 de ZUKEN et/ou Cadence Allegro / OrCad PCB.
    La maitrise du logiciel SAP pourra également être apprécié.

    SALAIRE ET AVANTAGES

    - Entre 32K et 42K/ brut par an en fonction du profil,
    - Contrat CDI,
    - Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
    - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
    - Paniers repas par mois,
    - RTT,
    - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
    - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).

    VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
    Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
    Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

    PROCESSUS DE RECRUTEMENT
    - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement
    - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
    - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
    - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
    Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
    En espérant vous compter parmi nous très prochainement.


    QUI SOMMES-NOUS ?
    ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.

    NOS VALEURS ?
    Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...