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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

30 503 offres

Graduate Program Copacking H/F

  • 30 avril 2025
  • FM Logistic
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DESCRIPTION :

commerciale avec le client. - La gestion financière de votre activité : rentabilité et productivité via le suivi de votre compte d'exploitation et d'indicateurs de performance. Tout au long de votre parcours, vous bénéficiez d'un suivi individuel (formations adaptées) et collectif (promo) vous permettant de monter en compétences et d'affiner votre projet professionnel.

Code d'emploi : Responsable de Programme (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Comptabilité, Gestion de la Performance, Gestion Financière, Commerce de Détail, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Management d'Équipe

Courriel : commercial-france@fmlogistic.fr

Téléphone : 0383265151

Type d'annonceur : Employeur direct

Tourneur - Fraiseur H/F

  • 30 avril 2025
  • Segula Technologies
  • Douai
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DESCRIPTION :

Usinage de pièces
- Programmation des machines
- Interprétations des plans
- Contrôle de qualité
- Maintenance préventive et curative des machines outils

Code d'emploi : Tourneur (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Production (autre)

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Tournage, Conduite de Machine, Actions de Maintenance Préventive, Programmation CN - Commande Numérique, Programmation de Systèmes de Production, Politiques de Sécurité, Contrôle Qualité, Utilisation d'Une Machine Fraiseuse, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - BAC+5 Appui Ingénieur Conception Locale - Site Nucléaire 2025-127224 H/F

  • 30 avril 2025
  • EDF
  • Braud-et-Saint-Louis
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DESCRIPTION :

La Division Ingénierie du Parc Nucléaire et de l'Environnement (DIPDE), basée sur le CNPE du Blayais, rassemble 200 personnes au sein du service EC, qui déploie les travaux neufs et assure la maintenance des ouvrages du Génie Civil sur nos 4 réacteurs.
Présentation de la DIPDE

Intégrez le pôle coordination
Au sein d'une équipe dynamique, fondée sur la confiance, le partage et l'engagement, vous serez amené(e) à :
Appuyer le centre d'ingénierie en phase étude/développement
Réaliser des analyses de conception locale afin d'intégrer les spécificités de l'installation sur le terrain dans le montage des affaires (cahier des charges, contrat, appel d'offre, coût).
Pour cela, vous irez sur le terrain, recueillerez les avis d'expert(e)s et rédigerez des fiches de réponse destinées au centre d'ingénierie.
Piloter les visites des entreprises répondant aux appels d'offres (compréhension du besoin, planification, formalisation des modalités d'accès, accueil des entreprises).
Contribuer aux avant-projets et coordonner les activités pluriannuelles
Élaborer les programmes d'activités, en respectant les plannings et en identifiant les risques et solutions adaptées.
Préparer les prévisions budgétaires, dosimétriques, logistiques et de gestion des déchets.
Le périmètre des missions évoluera en fonction de votre montée en compétences !, Vos relevés de notes des deux dernières années

Témoignages des stagiaires & alternantes de la DIPDE
Ce qu'EDF peut vous offrir
Aide au logement : EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous devez déménager pour votre alternance.
Avantages du comité d'entreprise : accès à des spectacles, lieux de vacances, et bien plus encore.
Intéressement aux résultats de l'entreprise et couverture sociale.
Rémunération attractive, au-dessus du régime général.
50 % de votre abonnement de transport remboursé.
Accompagnement dédié : une tutrice ou un tuteur, formé(e) pour vous guider dans votre quotidien.
Expérience enrichissante : intégrer une équipe vous permettra de découvrir la richesse de nos métiers.
Communauté d'alternantes : échangez, apprenez et développez votre réseau professionnel.
Accompagnement vers l'emploi : si votre alternance ne débouche pas sur une embauche, des dispositifs d'aide à l'insertion professionnelle pourront vous être proposés., Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.

Avec ses équipes (2500 personnes) basées à Marseille, Lyon et déployées sur 11 sites nucléaires, la Division de l'Ingénierie du Parc et de l'Environnement (DIPDE) conçoit et réalise l'ensemble des modifications destinées à optimiser la performance des centrales et à prolonger leur exploitation. Au coeur des enjeux de l'énergie de demain, elle assure également la maintenance du génie civil et le pilotage de l'expertise environnementale.

Code d'emploi : Calorifugeur Nucléaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Assemblage et Installation, Prévisions Financières, Travaux Neufs, Génie Civil, Ingénierie, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire, Définition du Cahier des Charges, Comité d'Entreprise, Installation sur le Terrain

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Opérationnelle Spo Secteur Recyclage H/F

  • 30 avril 2025
  • Framatome
  • Romans-sur-Isère
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du responsable de la maintenance opérationnelle du secteur, vous intégrerez en horaire fixe à la journée une équipe pluridisciplinaire de 28 personnes sur les activités de fabrication de combustibles pour les réacteurs de puissance.
Dans le cadre du maintien en conditions opérationnelles des installations nucléaires, vous intervenez quotidiennement sur l'ensemble du périmètre de l'atelier Recyclage de l'installation N°11 et par moments sur le secteur Conversion et Pastillage.
Vous êtes également susceptible de venir en renfort sur les autres installations du site.
L'atelier Recyclage vient d'être rénové par les équipes projets du site et son redémarrage en exploitation est prévu dans les mois à venir.
En qualité de Technicien Maintenance, votre mission consiste à assurer le bon fonctionnement des installations sur le périmètre et accompagner le redémarrage de cet atelier.
Au-delà des activités mentionnées ci-dessous, des rôles ou missions transverses appelant des analyses élaborées (plusieurs méthodes, techniques), traitant les sujets / les difficultés par des processus formalisés et complets issus des outils d'amélioration continue peuvent vous être confiés. Elles font appel à des savoirs théoriques et pratiques.
Dans ce cadre, vos missions principales durant la mise en exploitation seront :
 · Travailler en conformité et en application permanente des règlements et des exigences de sûreté, sécurité et qualité.
 · Accompagner les équipes projets et l'exploitant au redémarrage de l'atelier sous l'angle maintenance.
 · Assister les méthodes maintenance à la rédaction des modes opératoires de maintenance pour réaliser les contrôles et essais périodiques de sûreté nucléaire des équipements.
 · Etudier l'impact des modifications des moyens de production sur les plans de maintenance et la documentation technique associée.
 · Préparer, organiser et aider à la décision lors des opérations de maintenance ou évolutions technologiques sur son périmètre.
 · Piloter, valider et réaliser les études simples dans votre domaine technique.
 · Contribuer à la capitalisation des connaissances sur le périmètre.
 · Contribuer à l'amélioration/optimisation de la documentation de travail et des interventions (mode opératoire) en relation avec les méthodes, ainsi qu'aux évolutions d'équipements et traitement de l'obsolescence.
 · Participer à l'élaboration de la stratégie de maintenance avec les méthodes maintenance (GMAO SAP)
 · Réaliser le diagnostic, le traitement et l'analyse des pannes afin d'optimiser la maintenance en conséquence et le retour en conformité.
Les missions principales durant l'exploitation :

 · Préparer les documents et les conditions avant chaque intervention en tenant compte des exigences d'une installation nucléaire de base (INB).
 · Déployer opérationnellement la politique de maintenance planifiée dans la GMAO., · Réaliser les interventions de maintenance corrective, préventive et proposer des améliorations afin de garantir un taux de disponibilité des équipements.
 · Maitriser le fonctionnement des équipements, leurs systèmes de supervisions.
 · Effectuer des consignations sur différentes énergies (habilitations électriques et Fluides).
 · Alimenter les données de maintenance dans les outils informatiques de suivi (GMAO, PowerBi...) ou documentation de travail existante.
 · Réaliser les Contrôles et Essais Périodiques pour garantir la conformité des fonctions de sûreté nucléaire des équipements.
 · Analyser, proposer et réaliser des modifications d'automatisme pour fiabiliser les équipements (automate ou instrumentation).
 · Maintenir vos compétences pour vous adapter aux évolutions de technologie et d'environnement (auto-formation, REX, etc.)
 · Assurer des astreintes techniques sur le périmètre.
 · Appliquer les exigences d'habillage et d'interventions du service Radioprotection
Les missions transverses :
 · Impulser et/ou piloter des chantiers de maintenance améliorative et participer aux nouveaux projets.
 · Contribuer à l'amélioration/optimisation de la documentation de travail et des interventions (mode opératoire) en relation avec les méthodes, ainsi qu'aux évolutions d'équipements et traitement de l'obsolescence.
 · Contribuer au maintien à jour de la documentation machine (plan élec, plan mécanique, PID) en relation avec le Bureau Technique.
 · Accompagner et former les techniciens en poste dans leurs montées en compétences et participer à l'élaboration de supports de formation.
 · Accompagner et suivre les interventions préventives et/ou curatives réalisées par des entreprises sous-traitantes.

Code d'emploi : Assistant Transport (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Chargement et Déchargement

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Génie Informatique, Power BI, Applications SAP, Compétences Interpersonnelles, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Chimie, Génie Electrique, Enseignement, Systèmes Automatisés, Amélioration des Processus d'Affaires, Instrumentation, Gestion des Procédures Standard, Radiation Physics, Maintenance et Dépannage, Fabrication, Industrie Nucléaire, Sûreté Nucléaire, Maintenance Opérationnelle, Maintenance Planifiée, Travail sur Installation Électrique, Gestion de Production, Rédaction de Dossiers Techniques, Documentation Technique, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

ELECTRICIEN-PLOMBIER-CHAUFFAGISTE QUALIFIE(E)

  • 30 avril 2025
  • SAS FLORIAN RAVARY
  • Beaufort-en-Anjou
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Code d'emploi : Électricien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Plomberie, Travail sur Installation Électrique, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Clé en Main (Business), Refroidissement Climatisation Ventilation, Travaux de Maçonnerie

Type d'annonceur : Employeur direct

Automaticien Expert H/F

  • 30 avril 2025
  • NGEN GROUP
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Votre talent : transformer les problèmes en solutions. Votre mission : nous rejoindre !

NGen Est c'est :
- Une équipe dynamique et motivée d'une trentaine de consultants et de six personnes coté support
- Une diversité de métiers, de parcours ou bien de secteurs d'activité
- Cécile avec qui vous aurez un premier entretien et qui prendra le temps de comprendre vos attentes et vos ambitions professionnelles
- Une équipe restreinte et un suivi personnalisé de nos supers managers : Arthur, Joshua, Macéo, Loup ainsi que Valentin notre directeur d'agence.
- Des projets sur toute la région Grand Est avec des grandes entreprises internationales comme locales
- Des moments conviviaux entre NGeneers, mais surtout l'occasion pour vous de nous faire part de vos meilleurs talents cachés : roi du bowling, as du karting ? C'est votre moment !
- Une intégration active aux projets RSE de la société (world clean up day en équipe, marathons solidaires, implication caritative)., Être accompagné(e) régulièrement par une équipe accessible et disponible
- Monter en compétences en réalisant des projets longs et diversifiés
- Être formé(e) afin de vous aider dans la bonne exécution de votre projet
- Faire évoluer son statut de consultant en s'impliquant dans le développement de NGen, Devenir NGeneer chez NGen Est c'est avant tout s'épanouir dans un contexte industriel sur des projets innovants à fort impact et aussi intégrer une équipe soudée à taille humaine.

En tant automaticien expert, vos missions consisteront à :
- La conception et programmation de systèmes automatisés
- L'intégration de nouvelles technologies et équipements dans des projets d'innovation
- L'analyse et optimisation de programmes existants pour fiabiliser les installations
- La réalisation de diagnostic, maintenance et dépannage de systèmes automatisés en production
- La formation et accompagnement des équipes sur les automatismes et commandes numériques
- La veille technologique sur les évolutions en automatisation et fabrication additive
- L'utilisation des outils de contrôle-commande (TiaPortal, CodeSys, G-code, etc.) et de programmation informatique (C#, HTML/JS), Des projets à haute valeur ajoutée dans des domaines variés de l'ingénierie, de l'étude à l'exécution ;
- Un suivi personnalisé de nos consultants, grâce à des équipes organisées de manières restreintes et un suivi régulier ;
- Des activités fréquentes au sein d'une équipe jeune et dynamique ;
- Un environnement engagé : NGen soutient des associations locales et s'engage pour la parité, la mixité et le climat ;
- L'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe en pleine expansion.

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : HTML, Java Script, Impression en 3D, C Sharp (Langage de Programmation), Controller Development System (CoDeSys), Programmation Informatique, Génie Informatique, Programmation de Commande Numérique, Cycle de Vie du Développement de Systèmes, Capacité d'Analyse, Leadership, Motivation Personnelle, Innovation, Systèmes Automatisés, Veille Concurrentielle, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Maintenance et Dépannage, Programmation CN - Commande Numérique, Immobilier

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur DevOps / Ingénieure DevOps

  • 30 avril 2025
  • Proxiad
  • Sophia Antipolis
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DESCRIPTION :

Participer à un projet structurant autour des infrastructures cloudConcevoir, automatiser et optimiser des environnements cloud à grande échelleTravailler aux côtés d'experts techniques dans une logique de co-constructionProposer des solutions performantes et évolutives adaptées aux enjeux métiersProfil recherché, longues et à fort impact chez des clients grands comptesEnvironnement stimulant, accès à des projets innovants et modernesAccompagnement de proximité par une équipe à taille humainePackage attractif comprenant

Code d'emploi : Ingénieur DevOps (h/f)

Domaine professionnel actuel : Technologies de l'Information et de la Communication (autre)

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Amazon Web Services, Bash Shell, Cloud Computing, DevOps, Python (Langage de Programmation), Google Cloud, Gitlab, Terraform, Motivation Personnelle, Architecture, Systèmes Automatisés, Gestion des Infrastructures

Courriel : s.merai@proxiad.com

Type d'annonceur : Employeur direct

Approvisionneur H/F

  • 30 avril 2025
  • Geser Best
  • Mulhouse
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DESCRIPTION :

Vous garantissez le respect des délais des fournisseurs afin que soit garanti les plannings de production établis ;
- Vous traitez les ruptures de pièces sur la base des propositions de notre ERP et passerez les commandes et renseignez les services en cas de décalage dans les délais
- Vous détectez/anticipez les défaillances sur votre panel de fournisseurs (alerte capacité, qualité, etc.) et traiter les conséquences avec les services concernés ;
- Vous gérez les flux physiques (bulletins de livraison, ordres de transport, factures pro-forma, livraison chez les sous-traitants...) et suivez les délais des commandes suite au retour des pièces non-conformes ;
- Vous gérez les litiges quantités (comptabilité et réception des pièces à l'arrivage)
- Vous êtes l'interlocuteur privilégié des fournisseurs en ce qui concerne le délai. Dans cette dynamique, vous suivez et analysez les indicateurs de performance de vos fournisseurs
- Vous travaillez en collaboration avec les acheteurs et le contrôle de gestion pour la mise à jour éventuelle des règles de gestion (quantités économiques d'approvisionnement, stocks minis) ;
- Vous créez et planifiez les Ordres de Fabrication (incluant les avis de modification des OF), relancez et suivez les commandes émises
- Vous organisez et menez des missions « d'expediting » chez vos fournisseurs ; vous rédigerez le rapport et suivez le plan d'actions qui en découle sur votre portefeuille complet.
- Vous participez au choix du fournisseur, préparez les réunions avec eux et suivez la charge des fournisseurs (analyse charge/capacité)
- Vous êtes responsable suivi et de la gestion des RNC (retours non conformités)
- Vous négociez et traitez les avis de modifications (add si article existant, delete, change qty) ;
- Vous gérez des variations de prix ainsi que les variations de quantité

Code d'emploi : Approvisionneur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels de la Planification

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Gestion du Stress, Comptabilité, Management Commercial, Gestion de la Performance, ERP (Enterprise Resource Planning), Contrôle de Gestion, Fabrication, Planification de la Production, Gestion des Transports, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques, Turbines

Téléphone : 0556571030

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 30 avril 2025
  • NICER
  • Nice
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DESCRIPTION :

Vous interviendrez sur un parc d'installations collectives chauffage fioul/gaz, production ECS et climatisation afin d'assurer les travaux de réparation et remise en état des réseaux hydraulique. Contact avec la clientèle. Faculté d'adaptation. Formation en interne ou externe si besoin. Secteur géographique NICE et alentours. Autonome, vous disposerez d'un véhicule de service ainsi que l'outillage et moyens nécessaires.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Soudage à l'Arc, Assemblage et Installation, Soudage Tig, Systèmes Hydrauliques, Plomberie, Polyvinyl Chloride, Brasage, Soudage Autogène

Courriel : info@nicer.fr

Téléphone : 0493556204

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'affaires / Business Manager - Télécom (H/F)

  • 30 avril 2025
  • Extia
  • Paris
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DESCRIPTION :

* Entrepreneur
* Compétiteur
* Curieux, * Développement commercial
* Recrutements d'ingénieurs
* Management d'équipe, Process de recrutement :

Échange téléphonique RH (15 min) Entretien 1 avec le/la RH pour apprendre à vous connaitre ! Entretien 2 avec votre N+1 pour appréhender la relation managériale Entretien 3 avec le/la Directeur(trice) de la Business Unit pour avoir la vision stratégique

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Services Bancaires, Télécommunications, Fidélisation des Clients, Ingénierie, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur projeteur H/F

  • 30 avril 2025
  • CEBI45
  • Orléans
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DESCRIPTION :

Notes de calculs génie climatique, plomberie

Code d'emploi : Dessinateur/Projeteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Autodesk Revit, Adaptabilité, Esprit d'Équipe, Implication et Investissement, Motivation Personnelle, Calculs, Énergies Renouvelables, Gestion de Projet, Refroidissement Climatisation Ventilation, Solidarité, Performance Energétique, Dessins et Plans Techniques

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicienne - Technicien d'Exploitation Biomasse H/F

  • 30 avril 2025
  • ENGIE
  • Lons-le-Saunier
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DESCRIPTION :

Vous rejoignez l'équipe de Benjamin, votre manager, et intervenez dans une chaufferie. Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différencepour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement, vous
- Assurez l'exploitation de chaufferies biomasse et d'une chaufferie gaz,
- Etes acteur.rice de la performance énergétique des équipements que vous gérez,
- Etes garant.e du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendusafin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,
- Respectez, évidemment, lesengagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est soumis à astreinte.

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Résolution de Problèmes, Sens du Service, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Curiosité, Systèmes Automatisés, Biomasse, Gestion de la Relation Client, Traçabilité, Politiques de Sécurité, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Modélisation d'Architecture de Systèmes I&C H/F

  • 30 avril 2025
  • Framatome
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DESCRIPTION :

Votre mission prendra place au sein de la BU I&C de Framatome, dans un projet de nouvelle construction d'une installation nucléaire. La modélisation se fera au moyen de la méthode Arcadia et de l'outil Capella, dont vous trouverez une introduction ici : https://www.youtube.com/embed/BtzhlZUaWA8. La mission portera sur : - L'amélioration d'un modèle existant d'un système de contrôle-commande, - La création d'un modèle d'un moyen de commande manuel. Pour mener à bien votre mission, vous serez en relation étroite avec les ingénieurs qui possèdent la connaissance du fonctionnement et de la composition des systèmes. Vous serez également amené(e) à échanger avec différents métiers tels que les ingénieurs d'études logicielles, matérielles et les ingénieurs en cybersécurité afin de construire un modèle cohérent et utile à chacun des acteurs de la conception.

Code d'emploi : Architecte Système (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Architecture, Systèmes Automatisés, Systèmes de Contrôle, Industrie Nucléaire, Compétences de Modélisation

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur Général - Président H/F

  • 30 avril 2025
  • S&A Associates
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Que vous soyez du junior au confirmé, notre équipe vous accompagne avec une connaissance des caractéristiques techniques de chaque poste, afin vous orienter aux mieux dans vos recherches., Entre la gestion opérationnelle de l'activité, le management des équipes ou encore l'optimisation des processus internes, vos missions seront les suivantes :
- Pilotage de l'activité et optimisation du chiffre d'affaires et de la marge
- Consolidation du développement et de la croissance de l'activité
- Définition de la stratégie et fixation des objectifs à moyen et long terme
- Mise en place de processus dans un objectif d'optimisation de la qualité des services proposés aux clients, tout en assurant la bonne productivité des équipes
- Management de proximité avec les équipes sur place : valorisation de la relation client, de la culture d'entreprise, du climat social et de l'engagement
- Transformation de la société vers de nouvelles pratiques tournées vers l'expérience client
- Digitalisation, amélioration et automatisation des outils informatiques internes, tout en garantissant le respect des procédures répondant aux normes en vigueur
- Amélioration des synergies avec les autres entités du groupe dans un objectif de fluidification de la communication (service commercial, marketing, client, etc.)
- Anticipation des évolutions du marché ayant pour but la mise en place de solutions innovantes et accompagnement de ces transformations
- Fidélisation du portefeuille existant et développement de l'activité grâce à l'entretien et à la création de partenariats stratégiques

Autonome dans vos missions et dans la gestion de la société, vous serez également amené(e) à être en lien avec différents membres de la direction du Groupe.

Une passation de plusieurs mois sera organisée avec votre prédécesseur., Chez S&A Associates, nous croyons que chaque candidat mérite une expérience de recrutement enrichissante. Voici comment Marion DELORT, Aude LEMASSON et Hacène ASSES procèdent :
- Échange informel : Nous commençons par un premier échange téléphonique, où nous prenons le temps de mieux vous connaître et de comprendre vos aspirations.
- Entretien approfondi : Lors d'un second échange en visio, nous explorons en détail votre parcours et vos objectifs professionnels, afin de voir comment nous pouvons vous accompagner au mieux.
- Soumission de votre candidature : Nous présentons votre profil à nos clients, en mettant en avant vos compétences et votre expérience.
- Rencontre avec le client : Nous organisons une rencontre entre vous et le client, tout en vous préparant et accompagnant pour cet entretien.
- Suivi post-entretien : Nous restons en contact avec vous après l'entretien pour discuter de vos impressions et des prochaines étapes.
- Proposition d'embauche : Si tout se passe bien, notre client vous fera une proposition d'embauche. Nous vous conseillons et accompagnons sur la négociation concernant celle-ci.
- Accompagnement en intégration : Même après votre arrivée, nous continuons de vous suivre pour garantir une intégration réussie !

La confidentialité de votre recherche est assurée tout au long du processus de recrutement !

L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Code d'emploi : Directeur Général (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Généraux

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Visio, Prise de Décision, Leadership, Sens de la Stratégie, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Comptabilité, Systèmes Automatisés, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Expérience Client, Conduite du Changement, Fidélisation des Clients, Numérisation, Gestion de la Performance, Cultures Entrepreneuriales, Secteur Financier, Recrutement, Marketing, Mouvement des Relations Humaines, Gestion des Opérations, Gestion des Partenariats, Aisance au Téléphone, Gestion de la Qualité, Qualité du Service, Gestion des Tâches, Consolidation Financière, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Intermédiaire

Chargé de recrutement / RH - Aix (H/F)

  • 30 avril 2025
  • Extia
  • Saint-Antonin-sur-Bayon
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DESCRIPTION :

* Identification des profils
* Entretien de recrutement
* Gestion de carrière, Intégré à notre agence commerciale d'Aix en Provence et coaché par une Manager RH, vous intervenez sur toutes les étapes du recrutement de nos ingénieurs.

Notre objectif est de vous faire monter en compétences afin que vous puissiez prendre rapidement des responsabilités et gérer vos recrutements de manière totalement autonome.

Après une période de formation de quelques semaines, vos missions seront les suivantes:
* Comprendre les besoins en recrutement en lien avec l'équipe commerciale,
* Rechercher et identifier des profils à potentiel à partir de la chasse Linkedin, des jobboards, des réponses à annonces,
* Qualifier les candidats par téléphone selon nos critères de recrutement,
* Conduire les entretiens,
* Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement
* Gérer le suivi de carrière des consultants recrutés
* Constituer un vivier de candidats disponibles et motivés,

En tant que référent RH de l'agence, vous serez également responsable de la gestion de carrière des consultants de l'agence d'Aix.

D'autre part, vous aurez l'occasion de participer :
* Au développement des relations écoles (forums, ateliers cv, simulations d'entretien…),
* A divers projets RH en cours (ex : refonte de la fiche d'entretien, création et rédaction d'annonces, GPEC, fiches métiers, SIRH…)

Vous vous reconnaissez dans le « Qui » et vous représentez le « Quoi » ?

Alors prenez une véritable dose d'adrénaline et rejoignez l'aventure Extia !, * 18 Communautés Métiers auto-gérées par leurs membres avec des Meetups chaque semaine, pour s'intéresser à tous les sujets #greatplacetoshare

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Chez Extia, le "D'abord Qui, Ensuite Quoi" commence dès le processus de recrutement. Nous souhaitons vous connaître pour vous proposer le meilleur environnement possible.

Pour cela, le processus de recrutement se déroule en 3 étapes :
* Un échange téléphonique rapide RH puis un questionnaire en ligne pour connaitre vos leviers de motivation au travail (5 minutes)
* Un premier entretien RH pour apprendre à vous connaître et vous présenter Extia
* Un deuxième entretien avec les directeurs d'agence

Code d'emploi : Chargé du Recrutement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Système d'Information des Ressources Humaines (Sirh), Gestion de Campus, Gestion de Carrière, Ingénierie, Recrutement, Simulations, Rédaction et Gestion d'Annonces

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur En Sous-Traitance F / H

  • 30 avril 2025
  • BEE ENGINEERING
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DESCRIPTION :

C'est la personne qui réalise les études de dimensionnement de réseau de chauffage, climatisation et ventilation d'un projet.
Il / elle recevra et diffusera les instructions relatives au projet vis-à-vis des autres intervenants du projet et au sein de son équipe.
Il / elle produira les études techniques d'un projet dans le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais Il / elle participera aux réunions d'avancement et de coordination. &

Code d'emploi : Chef d'Équipe Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Génie Civil, Sous-Traitance, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0478954632

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien-ne chargé-e essais - alternance H/F

  • 30 avril 2025
  • Centre Scientifique et Technique du Bâtiment
  • Champs-sur-Marne
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DESCRIPTION :

La Direction Enveloppe du Betacirc;timent recherche un(e) Technicien(ne) Chargeteacute;(e) d'essais en alternance pour une dureteacute;e de 3 ans. Le poste est baseteacute; etagrave; Champs-sur-Marne (77).
La Direction Enveloppe du Betacirc;timent est une direction composeteacute;e de plus de 90 experts reteacute;partis au sein de 3 divisions exeretccedil;ant des activiteteacute;s de certification, d'eteacute;valuation, d'essais et de recherche sur tous les sujets lieteacute;s etagrave; l'enveloppe : couverture, toiture, faetccedil;ade, isolation, bardage et eteacute;tancheteacute;iteteacute;.
Au sein de la Division Laboratoire d'Essais de l'Enveloppe du Betacirc;timent, vos principales missions seront les suivantes :
1/ Reteacute;aliser les essais dans le domaine des faetccedil;ades et des toitures (essais de vieillissement, meteacute;caniques, absorption d'eauethellip;)

Reteacute;ceptionner les produits etagrave; tester, les enregistrer dans le fichier du laboratoire.
Reteacute;aliser les programmes d'essais selon les reteacute;feteacute;rentiels normatifs et les proceteacute;dures eteacute;tablies dans les deteacute;lais et coetucirc;ts deteacute;finis.
Veiller etagrave; la coheteacute;rence des reteacute;sultats, les interpreteacute;ter et les valider.
Dans la dernietegrave;re partie de l'alternance, vous pourrez etecirc;tre en charge de reteacute;dactions de rapport et d'un suivi d'applications par un industriel au laboratoire.

2/ Equipement et environnement d'essais

Maintenance : maintenir le mateteacute;riel d'essai en bon eteacute;tat de fonctionnement et participer etagrave; l'entretien du laboratoire.
5S : maintenir le laboratoire en ordre, participer aux actions collectives lieteacute;es aux 5S.
Meteacute;trologie : veteacute;rifier le raccordement meteacute;trologique des appareils utiliseteacute;s (fonctionnement, pastillage, eteacute;cheteacute;ance) et alerter le responsable de parc le cas eteacute;cheteacute;ant.

Code d'emploi : Technicien d'Essais (h/f)

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Test d'Installation, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Méthode des 5 S, Travaux de Toiture et Couverture, Essais de Laboratoire

Courriel : infos-com@cstb.fr

Téléphone : 0140502828

Type d'annonceur : Employeur direct

CHARGE(E) DE PROSPECTION INDUSTRIELLE H/F

  • 30 avril 2025
  • Institut Curie
  • Paris
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DESCRIPTION :

Vous serez rattaché(e) au Pôle Licensing et Partenariats Industriels au sein de la Direction de la Valorisation et des Partenariats Industriels (DVPI), en lien fonctionnel étroit avec l'équipe de l'Institut Hospitalo-Universitaire Cancers des femmes.

Vous développerez et maintiendrez des partenariats avec des acteurs industriels, dans le but de financer et de soutenir les projets de recherche et les initiatives en lien avec la lutte contre le cancer des femmes.

La Direction de la Valorisation et des Partenariats Industriels (DVPI) de l'Institut Curie accompagne le développement et la commercialisation des innovations scientifiques et médicales pour en faire bénéficier les patients et les professionnels de santé. Elle soutient également la création de start-ups, la gestion de licences et les partenariats industriels, tout en sensibilisant les collaborateurs au transfert de technologies. Labélisée "Institut Carnot Curie Cancer", elle favorise l'innovation via des collaborations de recherche de haut niveau.

En tant que Chargé(e) de Prospection Industrielle IHU, vous développerez, dans les thématiques de l'IHU Cancer des femmes, les interactions entre l'Institut Curie et des partenaires industriels afin de générer des projets de recherche partenariale. Vos principales missions incluent :
* L'amélioration de la visibilité de l'offre scientifique, technologique et médicale dans le périmètre de l'IHU
* La participation aux analyses de marché et de la concurrence (cartographie des acteurs clés, identification des opportunités)
* L'aide à la définition de l'offre R&D : sollicitation des chercheurs et soignants Curie, élaboration d'une proposition de valeur, alignement de l'offre avec les besoins du marché)
* La prospection des entreprises : identification des prospects stratégiques, définition d'une approche pour chaque segment de marché, contact des prospects identifiés et rencontres, dans le cadre de la stratégie de prospection ou de projets émergeants, notamment dans le cadre du Women's living Lab
* La qualification des demandes entrantes : solidité financière, pertinence scientifique, alignement avec les projets et la stratégie IHU / Curie, faisabilité etc.)
* L'identification des contacts pertinents : médecin, chercheurs, chargés d'affaires DVPI, Chefs de projet IHU ou réorientation
* Travail en relation étroite avec les chargés d'affaire DVPI (pour les négociations, contractualisation, valorisation etc.) et chefs de projet IHU (pour l'expertise projets et le lien avec les WPs).

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Cloud Computing, Anglais, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Innovation, Recherche, Biologie, Partenariats, Commercialisation, Segmentation du Marché, Génération de Leads, Cartographie, Étude de Marché, Gestion de Projet, Oncologie, Recherche et Développement, Transfert de Technologie, Gestion de Licences

Courriel : section-recherche@curie.fr

Téléphone : 0156245500

Type d'annonceur : Employeur direct

CONSEILLER CLIENTELE H/F

  • 30 avril 2025
  • ENGIE
  • Toulouse
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Code d'emploi : Conseiller Clientèle (h/f)

Domaine professionnel actuel : Administration et Service à la Clientèle (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Entreprenant

Type d'annonceur : Employeur direct

DIRECTEUR DE PROJET - AMO SANTE (H/F)

  • 30 avril 2025
  • Groupe Projex
  • Villeneuve-d'Ascq
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DESCRIPTION :

Votre rôle consistera à piloter la stratégie de vos projets et à assurer leur rentabilité.

Vous serez également en charge de :
* La direction de projet, le pilotage stratégique et le suivi de rentabilité des missions ;
* La réalisation de Schémas Directeurs dans le domaine de la santé ;
* La réalisation de missions de faisabilité et de programmation fonctionnelle et technique ;
* L'assistance à Maîtrise d'Ouvrage générale, notamment pour des consultations en loi MOP et Marchés Globaux ;
* L'élaboration d'offres commerciales et la participation aux négociations ;
* L'animation de réunions, d'ateliers de travail et de comités décisionnaires.

Ce poste nécessite des déplacements principalement régionaux., Notre processus de recrutement :
* Un échange par téléphone avec le recruteur pour valider les prérequis
* Un entretien avec votre manager et RH
* Un dernier entretien avec le directeur régional ou un membre de la direction

Code d'emploi : Chef de Projet Soins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Soins

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Microsoft Project, Office Suite, Minutie ou Attention aux Détails, Respect des Procédures, Motivation Personnelle, Développement Commercial, Service Client, Conception de Documents, Conformité Environnementale, Recrutement, Gestion de Projet, Négociation, Animation et Gestion Touristique, Modules de Formation, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : projex@projex.fr

Téléphone : 0142783604

Type d'annonceur : Employeur direct

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