Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Accompagné(e) par le responsable commercial, tu participeras à :

La prospection téléphonique et physique auprès d'une clientèle professionnelle

La gestion et le suivi d'un portefeuille clients

L'élaboration des devis et des offres commerciales

Le suivi des commandes et de la relation client

La mise en valeur des produits et des opérations commerciales

L'analyse des ventes et le reporting régulier

DESCRIPTION :

Notre MANAGER FINANCE & ADMINISTRATION, passionné(e) par son métier rejoindra notre équipe de management pour contribuer à la réussite d'une entreprise qui se développe de manière continue depuis plusieurs années. Professionnalisme, rigueur et sens du service seront les qualités nécessaires pour réussir au sein de CEBIPHAR car notre ambition est la satisfaction de nos clients ainsi que l'épanouissement de nos collaborateurs.

Les principales tâches opérationnelles :

 · Comptabilité et Fiscalité

o Tenue et Supervision des Comptes

o Clôture et États Financiers

o Gestion Fiscale

 · Finance et Trésorerie

o Dossiers de financement pour les investissements (CAPEX).

o Superviser la gestion de la facturation et du recouvrement client.

o Gérer la relation avec les fournisseurs sur les aspects paiements.

 · Contrôle de Gestion et Budgétisation

o Coordonner le processus budgétaire annuel avec les directions opérationnelles

o Mettre en place et suivre les Indicateurs Clés de Performance (KPI) + Tableaux de bord

 · Politique d'Achat en partenariat avec les Directions des Opérations

 · Production et supervision des salaires et des déclarations sociales

 · Participation aux travaux d'amélioration continue notamment digitalisation des flux et collaboration à l'implémentation d'un SIRH

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients, vous interviendrez en tant que Business Analyst. Sous la responsabilité d'un Chef de projet, vous intégrez une équipe projet.

Vos missions principales seront :
- Recueil du besoin métier
- Analyse et formalisation du besoin
- Rédaction du cahier des charges
- Préparation et exécution de la recette
- Accompagnement du changement et formation des utilisateurs
- Coordination et suivi de la réalisation
- Analyse et suivi des anomalies, Participation aux bénéfices et épargne salariale
- Compte Epargne Temps
- Plateforme de formation en ligne + formations professionnelles
- Événements conviviaux, sportifs et techniques
- Un vrai esprit d'équipe avec des collègues passionné.e.s et dynamiques

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Pré-qualification
* Entretien avec l'équipe RH
* Proposition d'embauche
* Signature du contrat

DESCRIPTION :

* Réaliser les contrôles dimensionnels et géométriques sur les pièces à l'aide des moyens de mesure (machines tridimensionnelles, micromètres, etc.)

Mission spécifique : Migration logicielle
* Prendre part activement à la migration du logiciel de métrologie Calypso vers Wenzel
* Adapter les programmes de mesure existants et assurer leur transfert vers le nouvel environnement
* Être force de proposition pour optimiser les processus lors du changement de logiciel
* Former les équipes à l'utilisation du logiciel Wenzel et assurer le support technique pendant la transition

Pourquoi nous rejoindre ?
* Vous participerez à un projet de transformation technique majeur
* Vous évoluerez dans un environnement innovant et dynamique
* Programmer et exploiter les logiciels de métrologie pour garantir la conformité des produits
* Rédiger les rapports de contrôle et assurer la traçabilité des mesures
* Participer à l'étalonnage et à la maintenance des équipements de mesure
* Accompagner la production et les équipes techniques sur les problématiques métrologiques
* Former et assister les utilisateurs sur les outils de mesure

DESCRIPTION :

Animation d'équipes Agile :

- Faciliter les cérémonies Scrum (Daily, Sprint Planning, Review, Retrospective) et garantir leur efficacité.
- Accompagner les équipes dans l'adoption et l'amélioration continue des pratiques Agile et DevOps.
- Résoudre les blocages et favoriser la collaboration entre les développeurs, ops, et parties prenantes.

Optimisation des processus DevOps :

- Piloter l'intégration et le déploiement continu (CI/CD) sur Azure, en collaboration avec les équipes techniques.
- Automatiser les pipelines de livraison (Azure DevOps, GitHub Actions, etc.) pour réduire les temps de mise en production.
- Garantir la qualité, la sécurité et la scalabilité des infrastructures et applications déployées.

Gestion de projet et amélioration continue :

- Suivre les indicateurs de performance (vitesse, qualité, temps de cycle) et proposer des axes d'amélioration.
- Promouvoir une culture de l'innovation, de la transparence et de l'autonomie au sein des équipes.
- Assurer la coordination avec les autres équipes (produit, sécurité, infrastructure) pour aligner les objectifs et les livrables.

Veille technologique :

- Se tenir informé.e des évolutions des méthodologies Agile, DevOps et des services Azure.
- Participer à la définition de la feuille de route technique et outiller les équipes pour maximiser leur efficacité., Gestion à taille humaine
- Suivi de mission régulier
- Accompagnement pour une montée en compétence rapide

DESCRIPTION :

Dans la cadre de la transformation Digitale du Groupe, nous avons besoin d'un architecte technique Intelligence Artificiel.

Sous la responsabilité du département Architecture d'Infrastructure au sein de la Direction des opérations, l'Architecte technique IA est intégré à l'équipe IA Design Autorithy. Son rôle est d'analyser les sujets/Solutions IA en étude d'un point de vue technico fonctionnel dans le contexte du client (Analyser/ Synthétiser, aider à la décision des solution IA au niveau du Groupe)., Un profil technique (compétences techniques orientées IA requises).
- Capable de lire et analyser des documents technico-fonctionnels, d'extraire les briques fonctionnelles et les stacks techniques.
- Autonome pour maintenir et faire évoluer la cartographie technico-fonctionnelle.
- A l'aise en communication synthétique
- Force de proposition sur l'outillage et la structuration des livrables.
- Maintenir et enrichir la cartographie technico-fonctionnelle (mise à jour, documentation, synthèse).
- Contribution pour formaliser les guidelines, ADR (architecture décision record), référentiels (rédaction, mise à jour).
- Suivre et relancer les contributeurs (actions demandées, passages en comité, synthèse des pré-reads).

Environnements techniques :

- Expertise technico fonctionnelle IA
- Ingénieur Infrastructure
- Architecture Technique

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un automaticien, vous aurez en charge :

- La programmation des automates et des systèmes de supervision selon les spécifications et besoin de notre service production et besoins de nos chefs de projets.
- La réalisation des études et la conception des analyses fonctionnelles et listes de points de principe des systèmes automatisés.
- La mise en service des installations sur site, incluant les réglages, les tests fonctionnels et la validation technique.
- Le dépannage et l'optimisation des systèmes existants pour garantir leur efficacité et leur fiabilité.
- La collaboration étroite avec les équipes de projet pour assurer une intégration réussie des solutions d'automatisme dans notre process., Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Réception des CV par email
* Sélection des candidatures
* Contact téléphonique
* Envoi questionnaire complémentaire
* Convocation entretien

DESCRIPTION :

Intégré(e) à une équipe chantier (2 à 5 personnes), vous participez à la construction de bâtiments sportifs en charpente bois et acier, sous la responsabilité d'un chef de chantier h/f., Levage et assemblage de charpentes (bois et acier) à l'aide d'engins (chariot télescopique, nacelle).
-Travaux de couverture et de façades (bardage, étanchéité, parements).
-Menuiserie et finitions.

Déplacements :
Chantiers principalement en France (du lundi au vendredi), occasionnellement à l'étranger.

DESCRIPTION :

En tant que Projeteur/ Projeteuse Installation Générale - Tuyauterie, vos missions consisteront à :
* Étudier les normes et documents contractuels du projet,
* Faire des relevés sur sites clients,
* Définir des équipements et installations en fonction des règles de l'art et des spécifications,
* Concevoir des implantations d'équipements industriels (vannes, échangeurs, colonnes, ballons, …),
* Etudier des routing de tuyauteries entre équipements,
* Rédiger des spécifications techniques type CCT en accord avec l'ingénieur de projet et/ou les ingénieurs spécialistes,
* Estimer, en accord avec le chef de groupe, l'impact des modifications en termes de coût et de délai,
* Vérifier les documents d'études,
* Suivre la réalisation des travaux et organiser les modifications.

DESCRIPTION :

En pratique, les calculs d'évolution isotopique résultent d'un couplage entre un code de transport des neutrons (Monte-Carlo ou déterministe) à un code permettant la résolution des équations de Bateman, qui sont un jeu d'équation différentielles décrivant l'évolution d'un matériau à partir de la donnée des taux de réaction instantanés entre isotopes. Cet ensemble de réactions forme une toile dense et très intriquées liant les isotopes entre eux, ce qui rend le calcul complexe et délicat.
Dans la plupart des cas d'application concrets, on ne cherche pas à connaître la composition exacte des matériaux en fin d'irradiation mais seulement leur concentration d'isotopes cibles bien précis (citons, par exemple, le cobalt 60, grand émetteur gamma, pour la radioprotection). Cet état de fait permet en pratique de simplifier les chaînes de réactions nucléaires, en supprimant les isotopes qui s'avèrent peu important pour bien décrire la physique du problème et l'évolution des isotopes cibles dont on souhaite connaître le nombre avec précision en fin d'irradiation. Ces simplifications des chaînes de réactions nucléaire permettent de simplifier et d'accélérer les calculs d'évolution.
Parmi les nombreuses méthodes existantes et permettant une telle simplification, le stage proposé au sein du Laboratoire de Neutronique visera le développement d'une méthode innovante, issue de la littérature scientifique, et basée sur l'emploi de méthodes d'algèbre linéaire (décomposition en valeurs singulières). L'étudiant aura ainsi en charge d'implémenter la méthode sur différents cas d'applications (allant de calculs élémentaires de décroissance radioactive à des vrais cas d'application industriels) et de valider les résultats obtenus via des comparaisons à des codes d'évolutions à l'état de l'art (le code VESTA 2.3 développé à l'IRSN et le code OpenMC)., La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à l'ASNR.

Par conséquent, nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d'un environnement de travail inclusif.

L'ASNR conduit une politique active depuis de nombreuses années en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

DESCRIPTION :

* Automatisme
* Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
* Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
* Diagnostiquer des pannes à partir d'un ordinateur
* Electricité
* Electricité Basse Tension (BT)
* Electricité du domaine HTB - haute tension
* Electrotechnique
* Entretenir un équipement, une machine, une installation
* Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
* Habilitations électriques de travaux hors tension
* Habilitations électriques de travaux sous tension
* Lecture de plans et de schémas
* Mise à jour des connaissances en mécanique
* Monter et régler une installation, une machine
* Normes de sécurité électrique
* Réaliser des interventions de sécurité nécessitant une habilitation
* Réaliser un diagnostic technique
* Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
* Réaliser une opération de maintenance
* Réparer un équipement, une machine, une installation
* Suivre une opération de maintenance, de support technique

DESCRIPTION :

MISSIONS : Vos activités principales sont les suivantes : - Préparer, vérifier, implanter et régler le matériel et les équipements sonores ; - Monter, démonter et ranger le matériel et les installations sonores à l'Ircam et dans les autres lieux parisiens partenaires ; - Réaliser la régie sonore (changement de plateau, placement des micros) ; - Réaliser l'inventaire du matériel ; - Assurer un contrôle périodique des conditions de bon fonctionnement des matériels et équipements et assurer une maintenance courante ; - Gérer les prêts et locations de matériel sonore ; - Participer à la gestion administrative (devis, bons de commande, location de matériel). EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES REQUISES : - De formation bac à BAC+2, vous avez une première expérience réussie dans la régie sonore de spectacles ; - Vous êtes en capacité d'identifier le matériel demandé, de lire les fiches techniques, d'adapter, d'implanter et régler le
matériel et les équipements ; - Vous avez des connaissances en électricité et techniques de sonorisation ; - Disponible aux heures des évènements (soirs et week-end), votre organisation et d'excellentes qualités relationnelles, vous permettent de vous adapter avec les différentes équipes qui participent à la réalisation d'un spectacle ou d'un évènement. - Vous appréciez le travail en équipe et faite preuve d'autonomie dans la conduite des missions qui vous sont confiées. SALAIRE : selon formation et expérience professionnelle. DATE LIMITE DE CANDIDATURE : le 5 novembre 2025, * Diffuser une composition sonore (bande son, musique, effets sonores)
* Déterminer le type et l'emplacement du matériel sonore
* Installer du matériel de sonorisation
* Poser des micros sur des intervenants
* S'assurer du bon fonctionnement d'équipements sonores

DESCRIPTION :

Nettoyer et désinfecter les zones de passage, les sanitaires et les douches.
- Assurer la propreté des espaces de restauration et de détente.
- Vider les poubelles et trier les déchets.
- Utiliser les équipements et produits de nettoyage conformément aux normes de sécurité.
- Signaler toute anomalie ou besoin de réparation dans les espaces nettoyés.
- Travailler en collaboration avec l'équipe pour maintenir un environnement accueillant et agréable pour les clients.

Occasionnellement, vous serez amené(e) à intervenir dans l'espace de vente pour accueillir les clients, mettre en rayon les produits et servir les plats dans l'espace restauration.

Une expérience précédente dans le domaine de la propreté serait souhaitable.

Vous devez impérativement être autonome dans vos déplacements car il n'y a aucun transport en commun aux horaires de travail dont l'amplitude horaire est : 5h30 à 22h30.

Le salaire est majoré en heures de nuit et les dimanches et jours fériés travaillés. Vous aurez 2 jours de repos par semaine.

DESCRIPTION :

Une équipe pluridisciplinaire expérimentée pour vous accompagner vers une formation CAP AEPE,
- Un parcours d'intégration de 120 heures sur un programme d'accompagnement du développement de l'enfant et de la posture professionnelle adaptée,
- Un tuteur référent et une évaluation continue pour perfectionner votre pratique,
- Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe,
- Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif,
- Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap,
- Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire.

En tant qu'Aide animateur/trice, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, vous travaillez au sein d'équipe pluridisciplinaire : E.J.E, Educatrice Spécialisée, Infirmière, auxiliaire de puériculture, animatrice petite enfance, aide-animatrices.
Vous assurez les missions polyvalentes suivantes :
- Effectuer le rangement et assurer l'entretien des locaux dans le respect des protocoles,
- Préparer les chariots et servir le goûter des enfants dans le respect des normes d'hygiène,
- Assurer la propreté et la distribution du linge,
Vous intervenez également auprès des enfants :
- Aider les enfants pour le repas,
- Aider les professionnels lors de la préparation de la sieste,
- Répondre aux besoins de l'enfant dans leur globalité (soins, repas, éveil.),
- Travailler en équipe dans le respect du projet pédagogique.

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, l'agent de pré-collecte prépare les sacs et les bacs roulants pour les opérations de chargement dans la benne à déchets ménagers en amont de la collecte puis assure la remise en place des bacs, caissettes après le passage de la benne.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
* Mise en place des sacs ou des bacs roulants à proximité du passage du camion benne
* Identification de la nature des principaux produits collectés afin d'assurer l'efficacité des différentes collectes : déchets ménagers et collectes sélectives/refus de collecte si nécessaire.
* Auto contrôle des lieux à l'issue des opérations de collecte.
* Repositionnement des bacs, caissettes…
* Respect et propreté du matériel.
* Signalement à l'exploitation en cas d'anomalies constatées lors de la prestation.

Travail en extérieur et en horaires décalés - Station debout prolongée / marche - Manutention de charges - Circulation routière avec co-activité sur les trottoirs.

Pour ce poste à temps plein, une formation sur le métier et le matériel sera assurée pour la prise de poste.

DESCRIPTION :

As Head of Strategic and Product Marketing, you will play a hands-on, cross-functional role at the heart of Presto's growth.

You'll shape how our Custom ASICs, Silicon Platforms, and Semiconductor Services are defined, structured, and positioned across the medical, industrial, and communication markets.

Reporting directly to the SVP Sales & Marketing, you will:
* Define and evolve Presto's strategic marketing direction and portfolio priorities.

* Translate technical capabilities into structured, market-ready offers.

* Drive business intelligence and ensure our strategic decisions are data-driven and aligned with market trends.

* Act as a key contributor to customer quoting and offer definition, ensuring coherence between technical feasibility, customer expectations, and business value.

You will start by working with a small team of one person, with the mandate to further develop the Strategic & Product Marketing function as the company scales.

(Note: MarCom activities such as branding and campaigns are managed by a separate Marketing Communication function, with which this role collaborates in dotted line.)

Key Responsibilities
* Strategic Marketing & Business Intelligence

* Lead market, technology, and competitive analysis to identify growth opportunities.

* Define target segments, value chains, and strategic priorities for ASIC and Service expansion.

* Provide input to portfolio roadmaps and investment decisions.

* Platform & Offer Definition

* Define, structure, and maintain the portfolio of Custom ASICs, Silicon Platforms, and Semiconductor Services.

* Collaborate with design, operations, and test teams to create modular, scalable, and value-driven offers.

* Customer Quote & Business Support

* Steer the quotation and offer definition process for complex customer programs.

* Ensure pricing frameworks, competitiveness, and value articulation are consistent and transparent.

* Cross-Functional Collaboration

* Work closely with Sales, FAEs, Operations, and MarCom to ensure message coherence and operational alignment.

* Represent Presto at industry events, customer meetings, and partner discussions., * Join a fast-growing European semiconductor company shaping the future of Custom ASICs, Silicon Platforms, and Semiconductor Services.

* Contribute directly to platform definition, business intelligence, and strategic quoting - key levers of our growth.

* Work closely with an accessible and supportive leadership team in a flexible, trust-based culture.

DESCRIPTION :

Jeunes diplômé·e·s ambitieux·ses : devenez Business Manager chez Agap2 !

Votre rôle : devenez intrapreneur et créez votre business unit !

En tant que Business Manager, vous serez au coeur du développement d'Agap2.

Vos missions principales :

Développement commercial & stratégie

- Construire et développer un portefeuille clients dans un secteur stratégique
- Définir et déployer une stratégie de croissance ambitieuse.
- Identifier les projets à fort enjeu, négocier des contrats et signer des partenariats à haut niveau.

Recrutement & management d'équipe

- Recruter et encadrer votre propre équipe d'ingénieurs consultants.
- Créer une culture d'excellence technique et humaine.
- Accompagner vos talents dans leur montée en compétences.

Pilotage et suivi de projets

- Assurer la qualité, la rentabilité et la conformité des prestations livrées.
- Mettre en place des indicateurs de performance pour piloter votre activité., Devenez acteur·rice du changement dans des secteurs clés.
- Développez des compétences entrepreneuriales fortes.
- Intégrez une entreprise agile, dynamique et en pleine croissance.
- Rejoignez une communauté de talents passionnés, avec un esprit collectif fort., Un parcours de formation structuré dès votre arrivée
- Un coaching personnalisé pour accélérer votre montée en compétences
- Des perspectives d'évolution rapides : management, développement grands comptes, ouverture d'agence
- Une culture d'entreprise forte : performance, bienveillance, esprit d'équipe
- Une vie d'agence animée : afterworks, événements d'équipe

DESCRIPTION :

* Assembler des éléments métalliquesCette compétence est indispensable
* Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activitéCette compétence est indispensable
* Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)Cette compétence est indispensable
* Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support

DESCRIPTION :

Jeunes diplômé·e·s ambitieux·ses : devenez Business Manager chez Agap2 !

Votre rôle : devenez intrapreneur et créez votre business unit !

En tant que Business Manager, vous serez au coeur du développement d'Agap2.

Vos missions principales :

Développement commercial & stratégie

- Construire et développer un portefeuille clients dans un secteur stratégique
- Définir et déployer une stratégie de croissance ambitieuse.
- Identifier les projets à fort enjeu, négocier des contrats et signer des partenariats à haut niveau.

Recrutement & management d'équipe

- Recruter et encadrer votre propre équipe d'ingénieurs consultants.
- Créer une culture d'excellence technique et humaine.
- Accompagner vos talents dans leur montée en compétences.

Pilotage et suivi de projets

- Assurer la qualité, la rentabilité et la conformité des prestations livrées.
- Mettre en place des indicateurs de performance pour piloter votre activité., Devenez acteur·rice du changement dans des secteurs clés.
- Développez des compétences entrepreneuriales fortes.
- Intégrez une entreprise agile, dynamique et en pleine croissance.
- Rejoignez une communauté de talents passionnés, avec un esprit collectif fort., Un parcours de formation structuré dès votre arrivée
- Un coaching personnalisé pour accélérer votre montée en compétences
- Des perspectives d'évolution rapides : management, développement grands comptes, ouverture d'agence
- Une culture d'entreprise forte : performance, bienveillance, esprit d'équipe
- Une vie d'agence animée : afterworks, événements d'équipe

DESCRIPTION :

Jeunes diplômé·e·s ambitieux·ses : devenez Business Manager chez Agap2 !

Votre rôle : devenez intrapreneur et créez votre business unit !

En tant que Business Manager, vous serez au coeur du développement d'Agap2.

Vos missions principales :

Développement commercial & stratégie

- Construire et développer un portefeuille clients dans un secteur stratégique
- Définir et déployer une stratégie de croissance ambitieuse.
- Identifier les projets à fort enjeu, négocier des contrats et signer des partenariats à haut niveau.

Recrutement & management d'équipe

- Recruter et encadrer votre propre équipe d'ingénieurs consultants.
- Créer une culture d'excellence technique et humaine.
- Accompagner vos talents dans leur montée en compétences.

Pilotage et suivi de projets

- Assurer la qualité, la rentabilité et la conformité des prestations livrées.
- Mettre en place des indicateurs de performance pour piloter votre activité., Devenez acteur·rice du changement dans des secteurs clés.
- Développez des compétences entrepreneuriales fortes.
- Intégrez une entreprise agile, dynamique et en pleine croissance.
- Rejoignez une communauté de talents passionnés, avec un esprit collectif fort., Un parcours de formation structuré dès votre arrivée
- Un coaching personnalisé pour accélérer votre montée en compétences
- Des perspectives d'évolution rapides : management, développement grands comptes, ouverture d'agence
- Une culture d'entreprise forte : performance, bienveillance, esprit d'équipe
- Une vie d'agence animée : afterworks, événements d'équipe