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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 191 offres

Chef de Projet Ferroviaire F/H

  • 28 janvier 2026
  • Acaly NORD
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets de modernisation et de rénovation du matériel ferroviaire (maintenance à mi-vie, rénovation de rames grande vitesse), nous recherchons un Chef de projet ferroviaire pour intervenir au sein d'une équipe projet pluridisciplinaire, sur des projets à forts enjeux techniques, coûts et délais.
Localisation & organisation :
Site principal : Strasbourg
Présence sur site : 5 jours / semaine
Déplacements : ponctuels sur sites ferroviaires en France
Rattaché(e) à l'équipe projet, vous intervenez en pilotage transversal entre le bureau d'études, les métiers techniques et la gestion de projet.
-Piloter des actions techniques en lien avec le bureau d'études
-Coordonner des acteurs multi-métiers (ingénierie, maintenance, projets)
-Animer des réunions et groupes de travail projet
-Suivre les coûts, délais, planning et indicateurs de performance
-Contribuer aux projets de transformation et de modernisation du matériel ferroviaire
-Expérience confirmée en gestion de projet en environnement ferroviaire
-Bonne connaissance du système ferroviaire et de la maintenance
-Capacité à comprendre des sujets techniques (plans, schémas, exigences)
-Aisance dans la coordination d'acteurs multiples
-Rigueur, organisation, bon relationnel
-Idéalement minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire
Depuis notre création en 2015, ACALY se positionne comme un partenaire privilégié des entreprises industrielles pour la réalisation de projets à fortes valeurs ajoutées. En rejoignant ACALY, tu contribueras activement à des projets qui façonnent l'avenir de l'industrie. Désireux de créer une relation forte entre nos équipes, notre priorité est que chaque collaborateur puisse s'épanouir et rester maitre de son plan de carrière. Chez ACALY, vous pourrez compter sur un soutien sans faille des équipes pour vous accompagner dès votre intégration et tout au long de votre parcours.
Notre métier est de positionner nos consultants sur des projets industriels de premier plan en répondant aux besoins techniques, stratégiques et organisationnels de nos clients. Pour ce faire nos activités se concentrent aujourd'hui autour de trois pôles que sont l'assistance technique, la gestion de projet clé en main et le pôle « Recherche et innovation ».
Nous comptons à ce jour des bureaux en France (Lille, Paris, Lyon et Nantes), en Suisse et en Belgique. Toujours animés par des perspectives de développement, nous souhaitons renforcer notre présence à l'international avec l'ouverture de nouveaux bureaux dans les années à venir.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

PMO - Project Management Officer F/H

  • 28 janvier 2026
  • PROJECT TECH
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un programme industriel d’envergure dans le domaine nucléaire, la mission s’inscrit au sein d’une phase amont de conception.

Missions principales

  • Construire et maintenir le planning des activités d’ingénierie en coordination étroite avec le responsable des études
  • Mettre en place des indicateurs de performance et assurer le suivi de l’avancement des études via des tableaux de bord adaptés
  • Élaborer la planification projet issue des activités de conception et de réalisation (niveaux macro et intermédiaires), en lien avec les différentes disciplines techniques
  • Formaliser les hypothèses de planification et assurer leur traçabilité
  • Intégrer et piloter les jalons d’interface entre les différents acteurs du projet
  • Contribuer aux démarches de maîtrise des coûts, d’anticipation des risques techniques et d’identification des opportunités
  • Participer aux revues projet internes et clients

  • Formation supérieure de niveau Bac +4 ou encore Bac +5 (ingénierie, management de projet ou équivalent)
  • Expérience professionnelle confirmée (minimum 3 ans) sur des fonctions PMO dans des projets d’ingénierie complexes, en phase études et/ou travaux.
  • Solide maîtrise des outils de planification et de suivi de projet (type MS Project, Primavera ou équivalent)
  • Bonne culture du pilotage projet, incluant la gestion des risques et des opportunités
  • Anglais courant, à l’écrit comme à l’oral
  • Capacité à travailler en équipe, dans un environnement multiculturel et exigeant
  • Autonomie, rigueur et sens de l’organisation

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Sureté en AT F/H

  • 28 janvier 2026
  • PROJECT TECH
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets nucléaires à forts enjeux de sûreté, l’Ingénieur Sûreté en Assistance Technique intervient sur les problématiques internes, avec une expertise spécifique en risque incendie.

Il contribue aux études de fonctionnement et de vulnérabilité des installations nucléaires principalement dans l’environnement EDF.

Missions principales

  • Réaliser des études de sûreté liées aux problématiques internes, incluant les analyses fonctionnelles et les analyses de risques incendie, dans le cadre de projets nationaux et internationaux.
  • Examiner et conduire des revues de conformité de conceptions prédéfinies vis-à-vis des exigences de sûreté.
  • Participer à la définition des stratégies globales de prévention et de protection contre les problématiques (incendie, explosion, inondation) pour des installations nucléaires complexes.
  • Effectuer les activités de vérification et de contrôle technique sur les documents AIP relatifs aux analyses de vulnérabilité aux agressions.
  • Contribuer aux démonstrations de sûreté auprès des autorités de sûreté, participer à la résolution des points ouverts et instruire les demandes de dérogation le cas échéant.
  • Assurer la mise à jour des études et livrables afin de garantir leur cohérence avec les réglementations et référentiels applicables.
  • Proposer des solutions techniques adaptées pour la mise en conformité des installations, incluant des mesures compensatoires pertinentes lorsque nécessaire.
  • Interagir étroitement avec les équipes projet (managers, directions de projet, clients et parties tierces).
  • Animer ou coordonner des groupes de travail pluridisciplinaires dans le cadre de projets complexes.
  • Contribuer aux phases de conception préliminaire et détaillée.
  • Encadrer et accompagner techniquement des collaborateurs moins expérimentés.
  • Appréhender et appliquer les règles générales et spécifiques de conception et d’analyse incendie propres au client et à chaque projet.

  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur (Bac +5 minimum), avec une spécialisation en sûreté nucléaire, fonctionnement et conduite des INB.
  • 10 ans d’expérience minimum dans les analyses de sûreté relatives aux agressions internes sur des installations industrielles et nucléaires de grande envergure.
  • Expérience significative acquise dans l’environnement EDF.
  • Maîtrise des systèmes principaux d’une centrale nucléaire (REP), du parc nucléaire français et de l’environnement documentaire EDF.
  • Connaissance approfondie des référentiels et méthodologies d’analyses d’agressions internes (DSE, RGE, FAIOp).
  • Solide expertise des règles d’analyse de sûreté et de modélisation du risque incendie.
  • Maîtrise des exigences de la norme ISO 19443.
  • Bonne connaissance des codes et normes internationaux de conception (normes européennes, NFPA, etc.).
  • Compréhension globale des stratégies de protection des équipements, des personnes, ainsi que des systèmes de détection et d’alerte.
  • Anglais professionnel souhaité.

Compétences comportementales

  • Autonomie et rigueur dans le traitement de sujets techniques complexes.
  • Capacité d’analyse, de synthèse et de structuration des enjeux de sûreté.
  • Aisance dans les échanges avec des interlocuteurs techniques et institutionnels.
  • Sens des responsabilités et fiabilité dans le respect des exigences réglementaires.
  • Posture de référent technique et capacité à accompagner des profils plus juniors.

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé(e) de recrutements / assistant(e) RH F/H

  • 28 janvier 2026
  • ALINDA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Créteil

DESCRIPTION :

Conditions :

  • Salaire fixe de 28k à 36k selon expériences + variable non plafonné
  • Localisation : Créteil (métro 8 Pointe du Lac)
  • Evolution vers un poste Business possible
  • Démarrage ASAP

Pour réaliser nos ambitions, nous avons besoin de vous !

Partie Recrutement :

Vous intervenez de l'identification / sourcing des candidats(es) au suivi des consultants(es) en poste sur des secteurs d’activités variés : automobile, transports en commun, télécoms / multimédia / santé, énergie / aéronautique / défense et banque / finance.

Principalement sur des profils techniques : électronique, développement logiciel (embarqué, web, mobile), ingénierie système, gestion de projet…

Vous attirez, sélectionnez et fidélisez nos futurs talents. En véritable Business Partner, vous aurez pour missions de :

  • Définir les besoins en recrutement avec les opérationnels
  • Rédiger et publier les annonces
  • Mettre en œuvre les stratégies de sourcing (jobboards, réseaux sociaux professionnels, animation de la politique de cooptation) permettant d'identifier les meilleurs(es) candidats(es)
  • Participer aux activités transverses : relations écoles, forums emploi, marque employeur, amélioration des process...

Partie RH Opérationnel

  • Piloter l'ensemble du processus de recrutement : pré-qualification, entretiens, négociation salariale et proposition d'embauche
  • Finaliser l’arrivée des consultants(es) : RDV de signature de contrat, animation des réunions et suivi des bilans d’intégration
  • SUIVI DES COLLABORATEURS au Quotidien

Une expérience en recrutement en ESN, Ingénierie (stage et alternance accepté) - une envie de gestion de collaborateurs 


Alinda Technologies, société de conseil en ingénierie, créée en 2013 , est présente en France et au Maroc. Notre métier est d'accompagner nos clients dans leurs projets R&D / SI , grâce au savoir-faire de nos consultants.

Et pour réaliser nos ambitions, nous avons besoin de vous

Type de contrat : CDI

Business Unit Manager / Opérationnel (embarqué 15 consultants) F/H

  • 28 janvier 2026
  • ALINDA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Créteil

DESCRIPTION :

Allons droit au but :

  • Salaire fixe de 38k à 54k selon expériences + variable non plafonné
  • Full télétravail possible (après PE) selon résultats!
  • Localisation : Créteil (métro Pointe Du Lac à 700m)
  • Deal possible sur 3 ans (bonus 60k si atteinte objectifs annuels pendant 3 ans) ou association (parts société)
  • Démarrage ASAP
  • Embarqué 15 consultants secteur automobile à piloter
  • Périmètre existant

Vous aurez pour mission :

- développer et gérer votre portefeuille clients (principalement automobile)

- animer les rendez-vous clients et identifier les besoins en prestation et/ou recrutement

- constituer votre équipe technique et commerciale, entretiens candidats, négociations salariales et tarifaires...

- assurer la gestion de carrière de chacun de vos consultants à travers un management fonctionnel

-...

La prospection fait partie du poste, mais elle n'est pas l'unique enjeu : il s'agite avant tout de développer et faire grandir l'activité!

Nous vous attendons!


Une expérience obligatoire en gestion de compte / BU dans le monde su service (ESN, Ingénierie, Intérim..)


Alinda Technologies, société de conseil en ingénierie, créée en 2013 , est présente en France et au Maroc. Notre métier est d'accompagner nos clients dans leurs projets R&D / SI , grâce au savoir-faire de nos consultants.

Et pour réaliser nos ambitions, nous avons besoin de vous

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Méthodes Maintenance F/H

  • 28 janvier 2026
  • ITSON
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Prêt à relever un nouveau challenge ? Collaborons ensemble sur les projets industriels de demain !
Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Méthodes Maintenance pour le compte de l'un de nos clients.
 

En tant qu’Ingénieur Méthodes Maintenance, vos principales responsabilités seront :

  • Structurer et optimiser les méthodes de maintenance préventive et corrective
  • Piloter et administrer la GMAO
  • Gérer et optimiser les stocks de pièces de rechange
  • Participer à l’amélioration continue des équipements et des processus maintenance
  • Contribuer à la fiabilisation des installations et à la réduction des arrêts non planifiés
  • Participer aux projets techniques (nouveaux équipements, modifications, revamping)

Le profil idéal : 

  • Formation Ingénieur ou Bac+5 en maintenance industrielle, génie industriel ou équivalent
  • Expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire, idéalement en agroalimentaire ou industrie de process
  • Bonne maîtrise des outils de GMAO
  • Compétences en méthodes maintenance, fiabilisation et gestion des stocks
  • Connaissance des environnements soumis à des contraintes fortes (hygiène, sécurité, qualité)

Créée en 2017, itsOn est une société de conseil & de recrutement en ingénierie industrielle. Notre modèle, basé sur l'expertise métier nous permet d'intervenir en région Auvergne Rhône-Alpes sur :


- L'industrialisation, la modification, la relocalisation de lignes et/ou de bâtiments de production,
- La performance industrielle,
- Le pilotage de projets.
Notre vision en quelques mots : une proximité géographique pour une plus grande cohésion d'équipe !
En misant sur une connexion étroite entre nos consultants et nos clients, nous construisons des relations fortes, et durables dans un environnement à taille humaine.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur système IoT F/H

  • 28 janvier 2026
  • ABMI
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Les missions qui vous attendent :  

  • Piloter la vie série du produit : bugs, retours clients, évolutions, obsolescences
  • Animer le Maintenance Board et prioriser les actions avec le chef de projet
  • Coordonner les activités de développement électronique, software embarqué et mécanique
  • Garantir la cohérence système et les exigences fonctionnelles
  • Définir et piloter les plans de vérification et validation (performance, environnement, interfaces)

Ce que vous attendez de nous :

Chez ABMI, on vient construire, innover, partager et faire équipe.

  • On vous intègre avec un onboarding structuré,
  • On vous forme et on vous accompagne dans votre montée en compétences via notre pôle formation interne et notre plateforme LMS (Learning Management System), accessible à tous et à tout moment,
  • On vous fait confiance et on valorise vos softskills.

Envie de rejoindre une entreprise aux projets passionnants et de contribuer à notre succès ? Alors, l’aventure ABMI commence quand pour vous ?

*Poste accessible aux personnes en situation de handicap. 


Prêt.e à relever le défi qui donnera une autre dimension à votre carrière ? 


Rattaché·e au Chef de projet, vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation du lancement en cours et les évolutions d'une solution sans fil.






Votre profil

Ce que nous attendons de vous : 

  • Vous êtes ingénieur généraliste avec une spécialité dans un domaine technique (tel que l’électronique, système embarqué, mécatronique…).
  • Vous possédez une expérience réussie dans la conception et vérification système IoT et/ou dans la conception et vérification d’équipements électroniques.


Compétences techniques attendues

  • Vous êtes doté de qualité rédactionnelle
  • Vous êtes à l'aise avec la rédaction de spécification et de plan de tests.
  • La connaissance de l’outil Azure DevOps est un plus
  • Vous avez une accréditation CIR.

Langues

  • Anglais technique requis

Qualités personnelles

  • Autonomie
  • Capacité de synthèse
  • Très bon relationnel
  • Capacité à collaborer en équipe dans un contexte international



ABMI, c’est l’ingénierie qui bouge !

Ce que nous faisons  :

ABMI est une société de conseil en ingénierie, engagée aux côtés de nos clients dans la réalisation de projets techniques, technologiques et innovants.

Depuis 40 ans, nous concevons, innovons et transformons. Produits, process, projets High Tech : nous faisons tout, et nous le faisons bien. De la machine Nespresso aux réacteurs nucléaires, nous sommes là où ça compte.

1000 talents engagés en France, Belgique, UK et au Canada, des clients prestigieux (EDF, Airbus, Framatome, RATP, Volvo…) et des projets qui font vibrer.

Envie d’objets connectés ? Nous avons RTONE, notre studio de développement produits et IoT, pour aller encore plus loin dans l’innovation.

Vous voulez apprendre et contribuer à des projets concrets et ambitieux ? Alors vous êtes au bon endroit.

Notre objectif ? Votre réussite. La nôtre, c’est ensemble qu’on la construit.

Notre site internet pour en savoir plus : https://abmi-engineering.com/fr

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Pilote de Production Energies Régional (Maintenance) F/H

  • 28 janvier 2026
  • IRISOLARIS GROUPE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :


Votre rôle :

En tant que Pilote de Production Énergies, vous pilotez, coordonnez et rythmez les équipes en charge de la maintenance des installations énergétiques de votre région. votre objectif ? garantir la performance des centrales en exploitation.


Vos missions :
Pilotage de la maintenance
  • Garantir la disponibilité et la performance des centrales en exploitation
  • Gérer le stock de pièces et consommables de l'agence
  • Planifier et organiser les opérations de maintenance préventive et curative
  • Coordonner les interventions liées aux garanties de parfait achèvement
  • Veiller à l’application des méthodes et standards qualité
  • Remonter aux équipes Méthodes et Monitoring les points d’amélioration

Management des équipes
  • Encadrer et animer les équipes terrain
  • Définir les besoins en compétences et organiser la montée en compétences
  • Assurer le suivi des objectifs individuels et collectifs
  • Accompagner les équipes, favoriser la cohésion et superviser l’intégration des nouveaux arrivants
  • Participer aux recrutements et aux entretiens annuels
  • Être le référent en cas de problématiques terrain

Sécurité
  • Faire respecter les règles de sécurité et les procédures internes.
  • Garantir le port des EPI et la bonne application des PPSPS/PDP.
  • Sensibiliser les équipes via des causeries et des points sécurité.
  • Vérifier la validité des habilitations et formations.



Profil recherché :

Analytique, rigoureux et leadership

  • Gestion de projet & coordination de chantier
  • Planification et suivi des opérations de maintenance
  • Connaissance des énergies renouvelables et du photovoltaïque
  • Maîtrise des normes QHSE et des procédures sécurité (PPSPS, EPI, habilitations électriques…)
  • Capacité à gérer des sous-traitants si besoin et à optimiser les ressources
  • Utilisation d’outils de suivi et reporting
  • Lecture et compréhension de plans techniques et schémas électriques
  • Connaissance des systèmes de raccordement et du réseau ENEDIS

Vos atouts :
  • Leader organisé : vous savez coordonner plusieurs chantiers et équipes en parallèle
  • Réactif et ingénieux : face aux imprévus, vous trouvez des solutions rapidement
  • Bon communicant : vous savez échanger avec les équipes terrain, les sous-traitants et les clients
  • Rigoureux et méthodique : vous êtes le garant du respect des délais, des normes et des procédures
  • Sens de l’amélioration continue : toujours à la recherche d’optimisation et d’efficacité

Nos atouts :
  • Intégration sur-mesure
  • RTT
  • Prime vacances
  • Prime de Participation
  • Véhicule de fonction, carte carburant et télépéage
  • Plan d'épargne entreprise (PERCO)
  • Café à volonté



Groupe français indépendant, IRISOLARIS agit pour un avenir durable en tant qu’acteur de la transition énergétique. Énergéticien, constructeur et équipementier, nous concevons, construisons et maintenons des solutions vertes, locales et décarbonées partout en France.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projet – Projets industriels internationaux (Oil & Gas / Structures) F/H

  • 28 janvier 2026
  • Groupe Technic-Assistance
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bourg-en-Bresse

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets industriels à dimension internationale, vous assurez la conduite opérationnelle de projets techniques complexes, de la contractualisation jusqu’à la livraison finale.

Vos principales responsabilités incluent notamment :

  • Le pilotage complet des projets, en veillant au respect des engagements contractuels (coûts, délais, niveau de qualité)
  • La gestion de la relation client, en tant qu’interlocuteur privilégié tout au long du projet
  • La planification et le suivi des activités, incluant les contributions internes et celles de partenaires externes
  • La coordination des différents services impliqués (achats, production, qualité, documentation, logistique, essais, etc.)
  • Le suivi des sous-traitants, de la validation des plannings à la supervision de l’exécution
  • La consolidation et la diffusion des indicateurs de performance et reportings
  • Le contrôle de l’avancement des livrables documentaires et techniques
  • La supervision des processus qualité, incluant les inspections, essais et audits réalisés par les clients ou organismes tiers
  • L’organisation et l’accueil des visites et inspections sur site
  • La préparation et l’animation des revues de projet internes
  • L’identification des risques projet et la mise en œuvre de plans correctifs
  • Le pilotage des phases de réception finale et de clôture documentaire
  • La participation à l’organisation des interventions terrain et offshore
  • La consultation de fournisseurs lors des phases amont (estimations de coûts et délais)
  • La contribution à la réponse aux appels d’offres (analyse des besoins, construction des propositions techniques et planning)
  • La participation à des actions d’amélioration continue des méthodes et outils de gestion de projet

De formation supérieure à dominante technique ou ingénierie, vous justifiez d'une expérience significative en gestion de projets industriels, idéalement en environnement international :

  • Anglais professionnel courant, à l’oral comme à l’écrit
  • Maîtrise des outils bureautiques et de planification (MS 365, Microsoft Project)
  • Aisance relationnelle et capacité à interagir avec de multiples interlocuteurs
  • Rigueur, sens de l’organisation et autonomie

Le Groupe TECHNIC ASSISTANCE accompagne les industries dans leur stratégie de développement, d’innovation technologique et de gestion de l'Energie.

Avec 120 techniciens et ingénieurs répartis sur ses 7 agences régionales (Amiens, Lille, Rouen, Lyon, Metz, Reims et Strasbourg), il est devenu un acteur incontournable du secteur industriel par sa méthodologie et son professionnalisme.

Notre savoir-faire et notre état d’esprit nous ont permis de devenir de véritables partenaires auprès de nos clients. Depuis 20 ans, nous réussissons à obtenir la confiance et la satisfaction de nos clients dans tous les secteurs d’activités, permettant notre solide développement.
Notre stratégie est de travailler consciencieusement dans le long terme afin de capitaliser chaque expérience acquise pour garantir la compétitivité de nos entreprises et donc celles de nos clients.
Le respect de nos clients et de nos salariés est apprécié de chacun de nos nouveaux collaborateurs. Vous possédez de sérieuses qualités professionnelles, de leadership, d’adaptabilité face à toutes les situations et un excellent savoir être, alors rejoignez nous.


 

http://www.technic-assistance.fr/

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projets Industriels F/H

  • 28 janvier 2026
  • Groupe Technic-Assistance
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vous serez en charge de l'assistance à maîtrise d'ouvrage d’importants projets d’augmentation de capacité de production dans le domaine Industriel tous secteurs :

  • Comprendre et améliorer l’expression des besoins de notre client.
  • Collecter, analyser les implantations et données techniques des moyens existants.
  • Elaborer et étudier l’intégration des nouveaux moyens de production ; Process & Utilités.
  • Fédérer tous les acteurs concernés.
  • Créer et/ou piloter la création des dossiers de consultations : cahiers des charges, plans guides, planning général.
  • Organiser et garantir l’alignement technique des constructeurs et sous-traitants.
  • Valider les études, organiser et effectuer les pré-réceptions.
  • Planifier et préparer le chantier.
  • Suivi du chantier en garantissant les engagements de chacun et la sécurité de tous.
  • Organiser et valider les essais et réceptions de l’ensemble permettant d’obtenir les performances attendues.

En conclusion, obtenir la satisfaction de tous les acteurs de ces projets…


De formation Ingénieur Technique, vous justifiez d'une expérience significative dans toutes les phases d’un projet industriel : 

  • Vous savez utiliser les logiciels de DAO / CAO.
  • Vous maîtrisez l'anglais.
  • Vous faites preuve d'une attitude positive en toutes circonstances.
  • Votre persévérance et votre autonomie vous permettent de mener vos projets à bien.

Le Groupe TECHNIC ASSISTANCE accompagne les industries dans leur stratégie de développement, d’innovation technologique et de gestion de l'Energie.

Avec 100 techniciens et ingénieurs répartis sur ses 6 agences régionales et ses 3 entités (TECHNIC ASSISTANCE, REFLEX INGENIERIE, TERMIC), il est devenu un acteur incontournable du secteur industriel par sa méthodologie et son professionnalisme.

Notre savoir-faire et notre état d’esprit nous ont permis de devenir de véritables partenaires auprès de nos clients. Depuis 20 ans, nous réussissons à obtenir la confiance et la satisfaction de nos clients dans tous les secteurs d’activités, permettant notre solide développement.

Notre stratégie est de travailler consciencieusement dans le long terme afin de capitaliser chaque expérience acquise pour garantir la compétitivité de nos entreprises et donc celles de nos clients.

Le respect de nos clients et de nos salariés est apprécié de chacun de nos nouveaux collaborateurs. Vous possédez de sérieuses qualités professionnelles, de leadership, d’adaptabilité face à toutes les situations et un excellent savoir être, alors rejoignez-nous.

http://www.technic-assistance.fr/

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet - Secteur automobile F/H

  • 28 janvier 2026
  • GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS - G.E.S.
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Chef de Projet pour l’un de nos clients du secteur automobile. Intégré(e) à la Business Unit et interlocuteur(trice) privilégié(e) du client, vous êtes responsable du pilotage des projets depuis la phase d’acquisition jusqu’à la clôture, dans le respect des objectifs Qualité, Coûts, Délais et Profitabilité. Vous assurez le pilotage fonctionnel de l’équipe projet et garantissez l’atteinte des engagements pris auprès du client et en interne.

Vos missions seront les suivantes :

  • Piloter les projets automobiles de la phase d’acquisition jusqu’à la clôture, en garantissant le respect des objectifs QCDP définis.
  • Être l’interlocuteur(trice) principal(e) du client sur l’ensemble des sujets liés à la qualité, aux coûts, aux délais et à l’avancement des projets.
  • Manager et coordonner l’équipe projet en impliquant l’ensemble des contributeurs (méthodes, qualité, industrialisation, achats, usine, etc.).
  • Planifier les activités du projet en cohérence avec les jalons client et assurer le suivi de l’avancement des tâches lors des réunions projet.
  • Identifier les risques susceptibles d’impacter les objectifs du projet et définir les plans d’actions associés, en assurant le suivi des actions correctives.
  • Analyser les écarts entre objectifs et résultats, mettre en place les actions nécessaires et, le cas échéant, assurer les escalades auprès de la direction.
  • Mettre à jour et piloter les indicateurs projet (planning, coûts, qualité, profitabilité) à l’aide des outils de la Business Unit et tenir un tableau de bord projet à jour.
  • Animer les revues de projet aux jalons définis dans le processus de développement et présenter l’état d’avancement aux instances concernées.
  • Piloter les demandes de modifications client en cours de projet, valider les demandes internes associées et assurer l’optimisation du PDR (prix de revient développement).
  • Valider et contrôler les engagements de dépenses liés aux projets et garantir la maîtrise budgétaire.
  • Assurer la communication régulière avec les clients et les sites industriels sur l’état d’avancement des projets.
  • Garantir la clôture des projets et le transfert vers l’usine dans des conditions maîtrisées.
  • Capitaliser le retour d’expérience des projets menés et contribuer à l’amélioration continue des pratiques projet.
  • De manière ponctuelle, participer à la constitution des réponses techniques et économiques aux demandes clients, et contribuer à la mise à jour des données techniques et économiques des projets.

Vous êtes issu(e) d’une formation ingénieur (Bac+5) avec une expérience confirmée dans le domaine de l’automobile. À défaut, vous êtes titulaire d’un BTS avec une expérience reconnue en pilotage de projets dans le secteur automobile.

Les compétences attendues sont les suivantes :

  • Maîtrise du pilotage de projets selon les principes QCDP, avec une capacité à coordonner les acteurs internes et externes tout au long du développement produit.
  • Bonne connaissance des processus de développement automobile, de la phase conception jusqu’à l’industrialisation.
  • Solides connaissances en plasturgie appliquée aux composants automobiles.
  • Maîtrise de l’anglais professionnel, à l’oral comme à l’écrit.
  • Capacité à assurer la gestion économique des projets, le suivi des coûts, des délais et des indicateurs de performance.
  • Capacité à organiser, planifier et anticiper les différentes étapes projet dans un environnement industriel exigeant.
  • Qualités relationnelles, leadership, sens de la communication et de la négociation, esprit d’équipe, rigueur et transparence.
  • Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur structure F/H

  • 28 janvier 2026
  • Fed Construction
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Aix

DESCRIPTION :


Tes missions, si toutefois tu les acceptes, seront les suivantes :

Phase Conception :

Concevoir les ouvrages en structure, en cohérence avec l'image architecturale et le coût objectif.

Réaliser des diagnostics, le dimensionnement et l'optimisation des ouvrages en béton, acier et bois.

Rédiger les pièces écrites (CCTP, notes techniques, etc.) et assurer la coordination technique (réunions, comptes rendus…).

Phase Réalisation :

Élaborer les plans d'exécution (coffrage, ferraillage, détails), en binôme avec l'équipe de projeteurs.

Rédiger les notes de calcul, suivre techniquement les projets en phase chantier.

Participer aux réunions de chantier, de synthèse, de BIM et aux opérations de réception sur la partie Structure.

Phase Appels d'Offres :

Rédiger les propositions techniques et commerciales, chiffrer les prestations et constituer les mémoires techniques.

Identifier et solliciter les partenaires pour constituer des équipes projet solides.
Ton profil :

Issu(e) d'une formation d'ingénieur, tu justifies d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste équivalent en bureau d'études, sur des projets en béton armé, acier et bois.

Autonome, rigoureux(se) et responsable, tu as un bon relationnel et tu aimes travailler dans l'intérêt collectif, avec un esprit d'entreprise fort.

Tu es dynamique, capable de prendre du recul, d'analyser les situations et d'apporter des réponses pertinentes, toujours avec une orientation solution.

Une bonne connaissance des marchés publics et privés est attendue, ainsi qu'une maîtrise des normes et réglementations du bâtiment.

Tu maîtrises AutoCAD, Revit, le pack Microsoft Office et Microsoft Project.

Ce qui est proposé :

CDI - Statut Cadre - Forfait jours

Rémunération : entre 38 et 48 K€ selon ton profil et ton expérience

7 RTT / an

Intéressement & Participation

CE, chèques cadeaux

Tickets restaurant (pris en charge à 50 %)

Voiture de service + Carte essence

Team building réguliers

Mutuelle (prise en charge à 50 %) & prévoyance
Salut ! Je suis Nicolas Dossetto du cabinet de recrutement Fed Construction et je travaille avec des entreprises géniales qui recherchent des talents comme toi !
Aujourd'hui, un bureau d'études pluridisciplinaire sur des projets de construction, de réhabilitation de bâtiments publics ou privés, tertiaires et industriels a besoin d'un ingénieur Structure
Postule si tu souhaites rejoindre l'aventure !!

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) structure : PAYS DE LA LOIRE F/H

  • 28 janvier 2026
  • AKILA INGENIERIE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Vous serez amené à travailler sur diverses typologies de structures (béton armé, béton précontraint, maçonnerie, métallique, bois, mixte) et sur divers ouvrages (bâtiments, ouvrages d'art, équipements sportifs, équipements industriels).

Sur la base de relevés et de sondages que vous réaliserez avec notre équipe interne sur le terrain, la reconnaissance vous permet de définir le mode constructif et le fonctionnement de l'ouvrage.

Une descente de charge et le calcul inverse de capacité portante pourront ensuite être réalisés.

Une modélisation sous logiciel de calculs de type éléments finis peut également être nécessaire (Robot, Graitec ou équivalent).


Vous devez avoir une excellente aisance relationnelle, une capacité d'autonomie, de responsabilités, d'organisation et d'implication dans vos missions.

Des qualités rédactionnelles et de présentation des documents pour répondre aux problématiques de nos clients sont également requises pour ce poste.

Votre motivation et votre curiosité vous emmène sur le terrain jusqu'au bureau pour réaliser les missions dans leur intégralité et représenter l'entreprise devant nos clients.

Vous avez au moins une première expérience réussie en bureau d'études structure dans l'existant ou en bureau de contrôle avec une formation d'école d'ingénieur ou 2 ème année de Master Pro en Bâtiment et Génie Civil, vous avez acquis une bonne connaissance technique de la structure, notamment du béton armé et de la charpente métallique.

Déplacements à prévoir.


Créée en 2013, Akila Ingénierie est un bureau d'études en ingénierie du bâtiment dont son siège social est situé à Epinay-sur-Seine, spécialisé dans la structure et la solidité, la sécurité incendie et l'audit de patrimoine. En forte croissance, la société se développe rapidement en créant plusieurs agences régionales en France.

Au sein de l'équipe d'Akila Ingénierie Paris Ouest, vous intégrerez l'équipe d'ingénieurs pour produire les diagnostics structurels, reconnaissances et audits de patrimoine et serez en charges d'études et de missions de recalculs.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) structure : PACA F/H

  • 28 janvier 2026
  • AKILA INGENIERIE
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :

Vous serez amené à travailler sur diverses typologies de structures (béton armé, béton précontraint, maçonnerie, métallique, bois, mixte) et sur divers ouvrages (bâtiments, ouvrages d'art, équipements sportifs, équipements industriels).

Sur la base de relevés et de sondages que vous réaliserez avec notre équipe interne sur le terrain, la reconnaissance vous permet de définir le mode constructif et le fonctionnement de l'ouvrage.

Une descente de charge et le calcul inverse de capacité portante pourront ensuite être réalisés.

Une modélisation sous logiciel de calculs de type éléments finis peut également être nécessaire (Robot, Graitec ou équivalent).


Vous devez avoir une excellente aisance relationnelle, une capacité d'autonomie, de responsabilités, d'organisation et d'implication dans vos missions.

Des qualités rédactionnelles et de présentation des documents pour répondre aux problématiques de nos clients sont également requises pour ce poste.

Votre motivation et votre curiosité vous emmène sur le terrain jusqu'au bureau pour réaliser les missions dans leur intégralité et représenter l'entreprise devant nos clients.

Vous avez au moins une première expérience réussie en bureau d'études structure dans l'existant ou en bureau de contrôle avec une formation d'école d'ingénieur ou 2 ème année de Master Pro en Bâtiment et Génie Civil, vous avez acquis une bonne connaissance technique de la structure, notamment du béton armé et de la charpente métallique.

Déplacements à prévoir.


Créée en 2013, Akila Ingénierie est un bureau d'études en ingénierie du bâtiment dont son siège social est situé à Epinay-sur-Seine, spécialisé dans la structure et la solidité, la sécurité incendie et l'audit de patrimoine. En forte croissance, la société se développe rapidement en créant plusieurs agences régionales en France.

Au sein de l'équipe d'Akila Ingénierie Paris Ouest, vous intégrerez l'équipe d'ingénieurs pour produire les diagnostics structurels, reconnaissances et audits de patrimoine et serez en charges d'études et de missions de recalculs.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Maintenance Industrielle F/H

  • 28 janvier 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Ingénieur Maintenance H/F qui aura pour missions :

Assurer la sécurité des travaux Rédaction de la gamme de maintenance
Assurer la conformité réglementaire des équipements
Manager l'équipe maintenance
Améliorer les délais de disponibilité des installations
Améliorer la fiabilité des unités
Gérer et optimiser les coûts de maintenance
Être garant de l'application des contrats de maintenance
Intégrer et faire appliquer les objectifs et les méthodes d'amélioration de maintenance usine


Formation Ingénieur ou Bac+5 ingénieur maintenance avec une expérience significative dans un poste similaire
Bonnes qualités rédactionnelles d'un point de vue technique
Rigoureux(se), fiable, autonome et impliqué(e), vous savez prendre des initiatives
La maitrise de l'anglais est un plus


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projets F/H

  • 28 janvier 2026
  • SOC COMMUNALE DE ST MARTIN
  • Guyane
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LOCALITÉ :

Cayenne

DESCRIPTION :

Montage, conduite, gestion et réalisation d’opérations de construction et/ou de réhabilitation de logements, d’aménagement, de construction et/ou de réhabilitation d’équipements pour le compte de maîtres d’ouvrages publics ou privés jusqu’à la clôture juridique, administrative, technique et financière des opérations.


Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projets confirmé(e), rigoureux(se) et engagé(e), pour piloter des opérations de construction, de réhabilitation et d’aménagement pour le compte de maîtres d’ouvrages publics ou privés. Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +4/5 (ingénieur, architecte, urbaniste, juriste, économiste ou spécialisé en immobilier) et justifiez d’une expérience d’au moins trois ans dans le domaine de la maîtrise d’ouvrage, du pilotage ou de la conduite technique d’opérations complexes.

Le(la) candidat(e) idéal(e) possède une solide expertise dans le montage administratif, technique, financier et juridique des projets immobiliers. Vous maîtrisez les études de faisabilité, la programmation des besoins, les procédures d’autorisations, ainsi que la gestion des marchés dans le respect du Code de la commande publique. Vous êtes également à l’aise avec la conduite de chantiers, le suivi des prestataires, la coordination et le contrôle de la qualité des réalisations.

Une forte capacité d’analyse financière est indispensable : montage des plans de financement, suivi budgétaire, contrôle des flux financiers, établissement des appels de fonds et clôture financière des opérations font partie intégrante de vos missions. Vous savez sécuriser les projets jusqu’à leur clôture réglementaire et garantir l’atteinte des objectifs contractuels.

Doté(e) d’un excellent sens relationnel, vous assurez la relation client, participez aux actions de communication et contribuez à l’élaboration et au suivi des plans de commercialisation. Vous êtes capable de représenter l’organisation auprès des partenaires, financeurs et institutions, avec professionnalisme et crédibilité.

Le poste requiert également de réelles aptitudes managériales et de pilotage de projets : organisation des équipes, animation des réunions et comités de pilotage, coordination des compétences internes et externes, reporting et élaboration de tableaux de bord. Vous savez fédérer, décider et rendre compte avec méthode.

Enfin, nous recherchons une personne reconnue pour son éthique professionnelle, sa rigueur, son sens des responsabilités et son intégrité. Réactif(ve), disponible et discret(ète), vous êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement réglementé et exigeant, tout en respectant les délais et les engagements pris.

Si vous souhaitez mettre vos compétences au service de projets structurants à fort impact territorial et sociétal, ce poste de Chef(fe) de projets vous offrira un cadre stimulant et des responsabilités de premier plan.


Depuis 1985, la SEMSAMAR, Société d'Economie Mixte de Saint-Martin, apporte des solutions dans les domaines de l aménagement urbain et de l immobilier pour le compte des collectivités, de l État, des entreprises privées et des particuliers. Nous sommes l unique entreprise à offrir ce niveau d expertise locale à la fois à Saint-Martin, en Guadeloupe, en Guyane et en Martinique. La SEMSAMAR est devenue un acteur important dans l immobilier qui investit, chaque année, plusieurs dizaines de millions d euros dans ces territoires.

Nous proposons un large panel d expertises en aménagement et en immobilier. Nous pouvons jouer plusieurs rôles : Aménageur urbain, Bailleur social ou privé, Promoteur aménageur, Constructeur de logements, d immobilier d entreprises ou d équipements publics, Promoteur immobilier, Développeur et gestionnaire d équipements à vocation touristique.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé de synthèse technique F/H

  • 28 janvier 2026
  • NOVAM Ingénierie
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

  Tu interviendras sur tous types de construction de bâtiments et génie civil, de toute taille  : hôpitaux, établissements privés…

Sur ce poste, tu devras :

-          Analyser les projets et recueillir les données techniques nécessaires,

-          Réaliser les livrables graphiques, plans techniques du bâtiment en question : maquette numérique TCE…

-          Assurer le suivi des projets au sens large,

-          …

Tu seras évidemment l'interlocuteur.rice privilégié.e des parties prenantes du projet au sens large, afin d'assurer la mise en collaboration autour des outils numériques tout au long du cycle de vie du projet.

Tu as une forte appétence pour l’informatique et même idéalement des connaissances Revit, Python, C#, VBA...

L’important réside dans tes facultés de conduite des projets, tes capacités d’analyse, d’innovation, de conseil et de gestion de conflits ! Finalement, c’est aussi ta personnalité qui nous intéresse !


Idéalement titulaire d’un diplôme en Génie Civil ou équivalent dans construction (formation type : licence professionnelle, DUT/BUT, INSA, CHEBAP…), tu es reconnu.e pour tes qualités de précision dans ce domaine au sens large (tu as été projeteur CVC, électricité ou encore en structure par exemple !) !

Ton expérience opérationnelle, tes aptitudes relationnelles et de communication au sens large, ainsi que ton esprit collaboratif font de toi un excellent professionnel !

NOVAM, c’est la force d’un groupe solide et structuré, alliée à la convivialité et à la proximité d’une entreprise à taille humaine.

Au-delà du poste stratégique que nous vous proposons, vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant, où autonomie, collaboration et innovation sont au cœur du quotidien. Nous attachons une grande importance à l’épanouissement professionnel de chacun, à travers un accompagnement personnalisé et de réelles perspectives d’évolution.

Notre politique sociale met le bien-être et l’engagement de nos collaborateurs au premier plan — une philosophie qui se traduit par une ancienneté moyenne de 8 ans au sein de nos équipes.

Tous ces aspects vous seront présentés plus en détail lors de nos échanges.

Si vous êtes motivé.e à relever ce beau défi et à contribuer activement à nos projets, envoyez-nous votre candidature !

Sophie, notre chargée RH, prendra contact avec vous pour un premier échange. Ensuite, vous aurez l’occasion de rencontrer Anne-Solène, pour échanger plus en détail sur votre parcours, vos ambitions et nos projets.

Nous avons hâte de faire votre connaissance et, peut-être, de vous compter bientôt parmi nos talents !

Nous croyons que la diversité est une chance. Dans le cadre de notre démarche inclusion, nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. A ce titre, nos postes sont ouverts à tous !


NOVAM Ingénierie réunit huit bureaux d’études dans le domaine de l'ingénierie et 230 talents aux profils et compétences complémentaires, répartis sur l'Ouest de la France. La diversité et la complémentarité des compétences de nos collaborateurs forment notre plus grande richesse.

Dans le cadre d’une création de poste au sein de notre cellule synthèse technique basée à Rennes, nous recherchons notre chargé.e de synthèse technique, que tu sois ingénieur.e, ou non   !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Interlocuteur Privilégié Territoires Senior F/H

  • 28 janvier 2026
  • ENEDIS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Cergy

DESCRIPTION :


Au sein de la Direction Régionale Ile de France Ouest, et plus particulièrement de la Direction Territoriale Du Val d'Oise composée de 6 personnes, nous recherchons un(e) Interlocuteur(trice) Privilégié(e) Territoires Senior à Cergy (95).
Missions :
Vous prenez en charge la relation avec les collectivités locales et acteurs publics d'une partie de ce département qui comptabilise une 40aine de communes, réputées pour leur niveau d'exigence élevé et leur dynamisme socio-économique.
A ce titre, vous vous assurez de la bonne compréhension et prise en compte des attentes des collectivités en lien avec les services concernés au sein de la Direction Régionale : cadencement du programme d'investissement sur le réseau, qualité de réalisation des chantiers, gestion des dépannages et maitrise des temps de coupure, ... mais également attentes en matière d'accompagnement pour le développement du territoire et sa transition énergétique.
Vous identifiez et participez activement à l'adaptation des processus métiers, de manière à assurer une satisfaction durable des collectivités vis-à-vis d'Enedis et contribuer à la performance de la DR. Vous veillez à la maitrise des coûts unitaires des interventions d'Enedis ainsi qu'à la bonne prise en charge financière des prestations (contributions aux extensions, financement des déplacements d'ouvrages, ...).
Vous contribuez à la réalisation des engagements techniques et financiers pris vis-à vis d'une AODE (Autorités Organisatrices de la Distribution d'Énergie) majeure (SDEVO) dans le cadre des plans pluriannuels d'investissements qui les concernent.
Vous identifiez les acteurs et les réseaux influents et assurez une veille politico-économique de votre territoire, notamment pour être en mesure d'accompagner les collectivités dans leurs projets avec des services adaptés.
Vous participez à des évènements de relations publiques, ainsi qu'à des opérations de communication.
Vous prenez également en charge des missions transverses (mobilité électrique, valorisation de données, THD, partenariats scolaires, start-ups, ou associations locales, ...).
Vous êtes amené(e) à faire partie du dispositif de gestion de crise de la DR.
Vous êtes en contact avec tous les métiers de l'entreprise et abordez un grand nombre de sujets, ce qui vous offre une vision très complète de l'activité d'Enedis, à l'interne comme à l'externe.
Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe.
Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.



Titulaire d'un diplôme Bac+5 de type école de commerce, ingénieur ou encore grande école en sciences, sciences sociales et politique.
Vous avez une première expérience significative, minimum 2 ans, dans le pilotage de projets d'affaires, idéalement en charge des collectivités et/ou en lien avec les communes.
Vous êtes autonome, persévérant(e), créatif(ve) et rigoureux(se).
Vous avez le goût du travail en équipe, et un excellent relationnel, tant pour les interlocuteurs internes qu'externes, ainsi que de bonnes qualités rédactionnelles.
Vous savez prendre de la hauteur et comprendre les jeux politiques.
Une connaissance des réseaux est un plus.
Vous maîtrisez différents outils numériques, idéalement Power BI.
Des déplacements sont fréquents sur le département des Hauts-de-Seine.
L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis dans le code de bonne conduite d'Enedis.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
38,5 K€ à 47K€ pour un(e) débutant(e) selon le diplôme avec une majoration en cas de double diplôme et au-delà en fonction de l'expérience acquise.
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d'énergie, intéressement et abondement sur Plans d'épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.



Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Diagnostics Magnétiques – Fusion Nucléaire F/H

  • 28 janvier 2026
  • Alierys
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Paul-lès-Durance

DESCRIPTION :

Dans le cadre du programme Diagnostics du projet ITER, nous recherchons un Ingénieur Diagnostics Magnétiques pour intervenir sur le développement, le suivi de fabrication, l’installation et la mise en service des Magnetic Diagnostics Services au sein du tokamak ITER.

Le poste s’inscrit dans un environnement international à forts enjeux techniques et de sûreté, en interface directe avec les équipes ITER Organization (IO), les Domestic Agencies (DA) et les partenaires industriels.


 

Missions principales:

  • Piloter et suivre le développement, la fabrication et l’installation des services de diagnostics magnétiques dans le complexe tokamak.
  • Définir et consolider l’implantation des systèmes (on-vessel, divertor, port-plugs, port-cells, interfaces bâtiment), en intégrant les contraintes de maintenance, d’encombrement, de sûreté et d’exploitation.
  • Garantir la cohérence globale des diagnostics magnétiques sur l’ensemble des zones du tokamak.
  • Contribuer à la conception et à la fabrication des outillages nécessaires aux opérations d’assemblage, de test et de maintenance (Port Integration Facility).
  • Assister le Responsable d’Activité dans l’élaboration du plan de commissioning et la réalisation des essais fonctionnels sur site (ex. mesures de fonctions de transfert).
  • Réaliser ou revoir des analyses de performance, des revues d’analyses structurales et des schémas techniques (câblage, schémas unifilaires, etc.).
  • Rédiger une documentation technique de haut niveau conforme aux exigences ITER.

  • Formation Bac+5 / Master / Diplôme d’ingénieur.
  • 3 ans minimum d’expérience professionnelle dans un environnement scientifique ou industriel exigeant.
  • Spécialisation souhaitée : physique, ingénierie nucléaire, mathématiques appliquées, informatique scientifique ou domaine équivalent.
  • Expertise avérée en capteurs magnétiques et en instrumentation & contrôle-commande pour dispositifs de fusion.
  • Expérience en diagnostics magnétiques pour machines de fusion fortement appréciée.
  • Connaissance de l’environnement ITER / diagnostics ITER : atout.
  • Excellentes capacités de rédaction technique et de structuration documentaire.
  • Anglais courant écrit et oral requis (contexte international).

Bienvenue chez Alierys

Alierys est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans les secteurs à forte exigence technique : nucléaire, défense et aéronautique. Forte d'une expertise développée au fil de projets industriels majeurs, notre entreprise accompagne ses clients dans la gestion de projet, l'ingénierie technique et le développement de solutions innovantes.
Grâce à une méthodologie rigoureuse basée sur les standards internationaux les plus exigeants, Alierys se distingue par son approche sur-mesure, sa capacité d'adaptation et son savoir-faire unique.
Pourquoi rejoindre Alierys ?
Travailler chez Alierys, c'est évoluer dans un environnement stimulant où challenge technique, montée en compétences et innovation sont au coeur de chaque mission. Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités enrichissantes dans des secteurs stratégiques, avec la garantie de missions variées et passionnantes.
Rejoignez-nous et donnez une nouvelle dimension à votre carrière !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Opérationnel F/H

  • 28 janvier 2026
  • AMARIS GROUP
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Rejoignez AMARIS GROUP et contribuez à un projet d'envergure !
Nous recherchons un Responsable Opérationnel F/H pour l'un de nos clients, spécialisé en chaudronnerie et maintenance industrielle.

Vos missions et responsabilités : 

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez responsable du pilotage opérationnel et du développement de l'activité. 

- Piloter l'ensemble des opérations (production, maintenance, chantiers, méthodes)

- Manager et fédérer les équipes opérationnelles (atelier, chantier, encadrement)

- Optimiser les processus industriels (qualité, coûts, délais, sécurité)

- Structurer l'organisation et accompagner la montée en compétences des équipes

- Participer activement à la stratégie de développement de l'entreprise

- Suive les indicateurs de performance et proposer des plans d'amélioration

- Contribuer à la relation clients et au développement commercial (appels d'offres, fidélisation)

- Prise de cotes et proposition d'amélioration chez les clients

- Garantir le respect des normes QHSE et des exigences règlementaires


De formation Bac +3 à Bac +5 dans les domaines du Génie Industriel, Chaudronnerie, Maintenance ou équivalent, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste de management opérationnel en milieu industriel sur un poste similaire (mécanique, automatisme, maintenance, etc.).

- Connaissance indispensable des métiers de la chaudronnerie et/ou de la maintenance industrielle

- Leadership naturel, capacité à structurer et à accompagner le changement

- Vision stratégique couplée à une forte culture terrain

- Excellentes capacités organisationnelles et relationnelles

- Goût de challenge et esprit entrepreunarial

Déplacements à prévoir à proximité de Reims (100km) et ponctuellement en IDF.


Amaris Group est une société de Conseil en Ingénierie spécialisée en Management de projet et Suivi de fabrication/montage. Notre équipe est constituée de consultants dont l’expertise et les compétences répondent aux besoins d’assistance sur les projets de nos clients en France et à l’international depuis 1999.
 

Pourquoi rejoindre Amaris Group ?

Pour rallier une « famille » organisée autour de la proximité entre les consultants et leurs managers. Nous accordons une attention particulière à la réalisation professionnelle et à l’épanouissement de chacun. Nos consultants bénéficient de formations, de passerelles entre les projets, secteurs d’activité ou fonctions ainsi que l’opportunité d’exercer en France ou à l’étranger.

Amaris Group en chiffres :

  • 3 valeurs fondamentales : Confiance, Proximité, Agilité.
  • 3 entités : Amaris Marine & Industrie, Amaris Énergie, Amaris Inspection. 
  • 5 secteurs d’activité : Nucléaire, Énergies Renouvelables, Industrie, Pétrole & Gaz et Infrastructures.
  • 28 lieux d’intervention dans le monde. 
  • 49 clients. 
  • 200 consultants. 
  • 19 M€ de C.A. en 2024.


 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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