DESCRIPTION :
Stratégie et communication :
* Définir la stratégie marketing et de communication de la marque, dans un rôle de conseil auprès de la Direction
* Assurer une veille stratégique et concurrentielle, analyser les performances de parts de marché, de pricing…
* Sur un périmètre international, identifier de nouvelles opportunités de marché et les tendances émergentes, accompagner la stratégie de différenciation et élaborer les plans de collection
* Impulser et coordonner les campagnes marketing - communication : Définir, mettre en place et suivre une politique d'évaluation des actions de communication (suivi de KPI's)
* Gérer la présence de l'entreprise sur les réseaux sociaux, son image et sa réputation en ligne, mais aussi en magasin : trade marketing et sur les salons professionnels (définir les « mises en scène »)
* Définir la politique tarifaire et reporter à la Direction générale
Management de l'équipe Marketing Janod :
* Manager une équipe de 19 personnes dont 4 managers pour 4 services : marketing, développement produits, direction artistique et studio créa
* Attirer, intégrer et fidéliser les ressources nécessaires au service
* Superviser et cordonner l'ensemble des actions de marketing & communication, fiabiliser et sécuriser la gestion des data et de l'ERP (Cegid, Audros)
* Gérer les collaborations et les interfaces :
* Collaborer avec les services Juratoys et Maped : Commerce, finance, juridique, supply chain, qualité.
Création et suivi des développements produits :
* Proposer le plan de collection et BP à la direction générale, définir et suivre les plannings de lancement, valider les produits et les chartes en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes
Responsabilité RSE HSE :
* Mettre en œuvre un plan d'actions volontaristes conforme aux directives HSE & RSE pour réduire l'empreinte carbone du groupe (hors compensation).
Très motivé.e par un projet professionnel alliant missions stratégiques et opérationnelles à réaliser en interactions avec de nombreux interlocuteurs internes et externes, vous êtes motivé.e par le fait de rejoindre une entreprise à taille humaine d'un Groupe industriel reconnu.
Code d'emploi : Chef de Marque (h/f)
Domaine professionnel actuel : Responsables Communication, Marketing et Relations Publiques
Temps partiel / Temps plein : Plein temps
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)
Compétences : CEGID, Sens de la Communication, Leadership, Sens de l'Organisation, Marketing Entreprises, B2B, B2C, Gestion de la Relation Client, Développement de Collection, Management Commercial, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Marketing Digital, Vente Directe, Gestion de la Performance, ERP (Enterprise Resource Planning), Secteur Financier, Évaluation des Actions, Marketing, Stratégies Marketing, Justice, Communication Marketing, Parts de Marché, Gestion de Projet, Stratégie Tarifaire, Conception de Produits, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Médias Sociaux, Mise en Scène, Direction Artistique, Management d'Équipe, Rapports KPI, Empreinte Carbone
Type d'annonceur : Employeur direct