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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

19 150 offres

Chef d Equipe VRD H/F

  • 10 septembre 2025
  • Bureau Mathieu
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à un chef de chantier et dans les limites de vos attributions, vous avez pour missions : Réaliser des travaux de maçonnerie VRD, Poser des canalisations pour les réseaux, Diriger le chantier à partir des plans et documents d'exécution (installation, implantation, coffrage...) Procéder à l'installation des équipements et installations nécessaires, Planifier les demandes de matériels en fonction des délais de livraison, Contribuer aux améliorations ou recadrages techniques, S'assurer du respect de l'application des règles de sécurité, qualité et environnement, Diriger et motiver son équipe et fixer des objectifs à son équipe. Formation : De formation CAP à Bac Pro TP. Vous aimez le terrain et êtes motivé(e) par l'activité TP, avez le sens des responsabilités et la capacité d'encadrement pour former des équipes., * Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinetsCette compétence est indispensable
* Creuser une fouilleCette compétence est indispensable
* Protéger des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinetsCette compétence est indispensable
* Réaliser un lit de poseCette compétence est indispensable
* Régler un fond de formeCette compétence est indispensable

Code d'emploi : Constructeur Ponts et Chaussées (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Plomberie, Pose de Joints, Travaux sur Vannes, Gestion des Ressources, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Travaux de Maçonnerie, Réalisation de Coffrage, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0475433031

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent ou Agente d'entretien général

  • 10 septembre 2025
  • Provins
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DESCRIPTION :

La Région Ile-de-France gère 474 lycées en Ile de France et 8800 agents et agentes des lycées. Elle s'engage dans une politique de bien-être de ses collaborateurs en mettant en œuvre des actions de préservation de leur santé, des parcours de formation et des carrières évolutives.

Nettoyer et entretenir les locaux et surfaces, mobiliers et matériels utilisés par l'établissement d'enseignement dans le respect des règles et consignes de sécurité et d'hygiène. Participer aux activités de restauration, d'accueil., * Assurer le nettoyage, courant et approfondi, des locaux collectifs de l'établissement (surfaces, surfaces vitrées, sanitaires, mobiliers, matériels de restauration, espaces extérieurs…)
* Participer au service de restauration : assistance à la production, réception et rangement des marchandises, distribution et service des repas
* Trier et évacuer les déchets courants
* Entretenir et ranger le matériel après utilisation
* Contrôler l'état de propreté des locaux
* Détecter et signaler à la hiérarchie les anomalies et les dégradations
* Participer l'aménagement des salles et la mise en place des matériels
Activités spécifiques
+ Peut participer à l'accueil
+ Peut participer à l'entretien des textiles (tri, lavage, repassage, rangement), * Un système de roulement est mise en place
* L'activité s'exerce en et hors de la présence des usagers
* Règles d'hygiène et de sécurité particulières, notamment au service de restauration
* Travail à l'intérieur et à l'extérieur, nombreux déplacements, cadences soutenues durant le service de restauration
* Travail en hauteur en conformité avec la réglementation
* Port de charges, expositions à la chaleur, au froid, à l'humidité, au bruit (cuisine, plonge-batterie, laverie, lingerie)
* Utilisation d'appareils électriques, de matériels mécanisés (monobrosse, autolaveuse.. ), de produits dangereux, d'outils tranchants
* Port de vêtements professionnels et équipements de protection individuels (EPI)

Code d'emploi : Agent Administratif d'Assurances (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés des Services Administratifs et Financiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Travaux sur Textile, Produits Dangereux, Ressources Humaines, Application des Normes d'Hygiène, Gestion des Déchets, Equipement Individuel de Protection, Service Public, Restauration Collective, Agencement de Magasins, Internat, Manutention et Port de Charges, Matériel de Restauration, Appareils Électriques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant Opérateur de Repérage Amiante H/F

  • 10 septembre 2025
  • Groupe Qualitat
  • Nice
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DESCRIPTION :

Notre futur alternant réalisera principalement les prestations suivantes qui représentent le coeur de notre expertise reconnue sur le marché :

- Repérages/diagnostics amiante, plomb (vente, travaux, démolition, gestion,..)
- Diagnostics DPE, Gaz, électricité, termites
- Diagnostics PEMD
- CVAT, Les avantages en rejoignant QUALITAT :

- Tickets restaurants
- Evolution au sein d'une équipe bienveillante
- Intégration comprenant un accompagnement personnalisé
- Prise en charge du forfait téléphonique à hauteur de 20 euros
- Mise à disposition d'une voiture de service, Notre filiale QUALITAT EXPERTISES possède une expertise reconnue dans la recherche de polluants du bâtiment (amiante, plomb) dans des opérations de réhabilitation / démolition de bâtiments complexes. Nous souhaitons compléter notre expertise en conseillant nos clients sur l'économie circulaire et le réemploi.

En intégrant l'équipe QUALITAT EXPERTISES

- Vous participez à l'amélioration technique, sécuritaire et environnementale des bâtiments
- Vous contribuez à l'évolution de notre métier avec la création de nouveaux marchés
- Vous participez à la création du nouveau monde propre de demain
- Vous aurez le plaisir de travailler avec des collègues talentueux, hyper motivés et dynamiques

Encore plus de bonnes raisons de nous rejoindre

- Challenge : L'opportunité de progresser au sein d'une société qui avance vite et vers des horizons encore plus environnementaux
- Partage du savoir : Nous mettons tout en oeuvre pour partager nos connaissances et apprenons beaucoup les uns des autres au quotidien.
- Premiers pas : Une arrivée en douceur grâce aux sessions d'accueil des nouveaux

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Adaptabilité, Esprit d'Équipe, Ingénierie de la Construction, Démolition de Bâtiment, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion de la Formation, Économie Circulaire, Désamiantage, Réalisation de Diagnostiques

Téléphone : 0141279345

Type d'annonceur : Employeur direct

Agente/Agent Exploitation en centrale Hydroélectrique F/H

  • 10 septembre 2025
  • EDF
  • Brommat
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DESCRIPTION :

Au cœur d'un environnement naturel privilégié, vous intégrerez une équipe composée d'une vingtaine de salariés au Groupement d'Usines de Brommat (12600), qui exploitent des aménagements hydroélectriques situés sur la vallée de la Truyère.
Vous réaliserez la maintenance courante de nos installations et effectuerez des opérations de surveillance pour assurer le bon fonctionnement de nos matériels de production. Vous assurerez également la sécurité des biens et des personnes en tenant compte des contraintes liées à l'environnement.
Vous contribuerez ainsi à la garantie de la disponibilité et de la fiabilité de nos ouvrages hydro-électriques., Attractivité du territoire :
Réinventer sa vie dans une nouvelle région, c'est un sacré changement. Vous vous posez des questions ? Vous ne savez pas par où commencer ? Consultez les sites *********************** : une équipe dédiée vous guide, simplifie votre parcours pour faciliter vos décisions et favoriser votre installation, ou Aveyron Attractivité (https://www.aveyron-attractivite.fr/) et Viens Vivre en Aveyron (https://viensvivre.enaveyron.fr/)
Consultez aussi les sites des Communautés de Communes du Nord-Aveyron, qui dédient des interlocuteurs pour rencontrer, accueillir et répondre aux questions des nouveaux arrivants sur leurs territoires : Comtal Lot et Truyère (contact : Charlotte BOUTONNET, **************, accueil- ou site *****************************) / Aubrac Carladez et Viadène (https://www.ccacv.fr/sinstaller-ici/)/ Pôle d'Équilibre Territorial du Haut-Rouergue (https://www.petr-hautrouergue.fr/missions/mission-accueil/ : **************, accueil-)

Code d'emploi : Agent d'Affrètement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Magasiniers et Préparateurs de Commandes

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Arts Manuels et Artisanat, Hydroélectricité, Maintenance et Dépannage, Sécurité des Biens et des Personnes

Téléphone : 0565666150

Type d'annonceur : Employeur direct

Consultant Gestion de vulnérabilités H/F

  • 10 septembre 2025
  • Synetis
  • Paris
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DESCRIPTION :

Vous apporterez votre expertise technique et méthodologique pour identifier, évaluer, prioriser et suivre la remédiation des vulnérabilités au sein de leurs systèmes d'information. Vous jouerez un rôle clé dans le renforcement de leur posture de sécurité

Vous participerez à des projets d'intégration de solutions de gestion de vulnérabilités (Build) et de surveillance des vulnérabilités, de suivi des remédiations (Run).

Vos différentes missions :
* Conseil et stratégie :
+ Définir et mettre en place des stratégies de gestion des vulnérabilités adaptées aux contextes clients (identification des actifs critiques, classification des risques, définition des politiques et des processus)
+ Accompagner les clients dans le choix et l'implémentation des outils de détection et de gestion des vulnérabilités (scanners, plateformes de Vulnerability Management)
+ Élaborer des plans de remédiation pragmatiques et priorisés en fonction des risques métiers.
* Opérationnel et Technique :
+ Configurer et opérer des outils de scan de vulnérabilités (ex : Nessus, Qualys, Tenable).
+ Analyser et interpréter les résultats des scans, identifier les faux positifs et corréler les informations avec d'autres sources (threat intelligence, tests d'intrusion).
+ Qualifier, prioriser les vulnérabilités en fonction de leur criticité (CVSS, contexte client) et des menaces potentielles.
+ Animer les comités de suivi des vulnérabilités avec les équipes techniques et les responsables d'actifs.
+ Fournir des recommandations techniques claires et actionnables pour la remédiation des vulnérabilités.
+ Suivre l'avancement des plans de remédiation et s'assurer de leur efficacité
* Reporting et Communication :
+ Produire des rapports de vulnérabilités clairs, concis et adaptés aux différentes audiences (techniques, managériales, exécutives).
+ Développer et maintenir des tableaux de bord et des indicateurs de performance (KPIs) pour le suivi de la gestion des vulnérabilités.
+ Présenter les résultats et les recommandations aux clients.
+ Assurer une veille technologique constante sur les nouvelles vulnérabilités, les menaces et les outils du marché.

Les missions pourront se présenter sous différents formats : en mode forfait (projet) ou en mode régie, * Vous rejoindrez l'équipe Sécurité Opérationnelle de Synetis, une équipe soudée, motivée et collaborative
* Vous travaillerez dans le cadre de projets 100% cybersécurité pour des clients de type et de taille différents
* Vous capitaliserez sur vos connaissances et vos expériences via des formations et certifications spécifiques sur les solutions du marché
* Vous aurez la possibilité de contribuer au développement de l'offre de service en gestion de vulnérabilités
* Participer aux phases d'avant-vente
* Agir en tant que référent technique et méthodologique au sein de l'équipe
* Vous aurez l'opportunité d'élargir vos connaissances sur d'autres sujets, tels que : protection réseau (firewall, VPN, SASE, ZTNA), build SOC (EDR/XDR, sondes, SIEM), PKI (CLM, CMS, HSM), et protection de la donnée (chiffrement, DLP).

Code d'emploi : Conseiller en Gestion d'Entreprise (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conseillers et Analystes de Management

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information, VPN, Infrastructure à Clé Publique, Zero Trust Network Access, Sécurité de l'Information et de Gestion des Événements, Firewalls (Informatique), Nessus, Qualys, Veille Concurrentielle, Gestion de Contenu, Gestion de la Performance, Sécurité des Opérations, Avant-vente, Vulnérabilité, Réalisation de Tableaux de Bord, Pose de Sonde, Organisation et Préparation des Réunions, Rapports KPI

Téléphone : 0147644866

Type d'annonceur : Employeur direct

copy

  • 10 septembre 2025
  • Suez
  • Petit-Bourg
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DESCRIPTION :

Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l'ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d'ouvrage, management de projets, études, maîtrise d'œuvre, assistance pour l'exploitation, la maintenance, formation et planification)

*
Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Assistance et Support Technique, Réalisation d'Audits, Gestion des Infrastructures, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

Agente d'Exploitation - Agent d'Exploitation Gu Pressy Bioge H/F

  • 10 septembre 2025
  • EDF
  • Cluses
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DESCRIPTION :

Envie de donner du sens à votre métier ?
Rejoignez l'aventure de la Petite Hydro et participez à la production de la première source d'énergie renouvelable : l'hydroélectricité !, > Une mission porteuse de sens : contribuer à une énergie propre et durable
-> Un environnement de travail stimulant, où l'initiative, le collectif et la coopération sont au coeur de notre culture
-> Une équipe engagée dans la performance, le respect de l'environnement, la sûretéhydraulique et la sécurité

Votre rôle au quotidien
En tant qu'agente / agent d'exploitation, vous jouez un rôle clé dans la surveillance et la maintenance de nos installations hydrauliques.
Vos missions :
Surveiller les ouvrages, matériels et installations (suivi, analyse...)
Participer aux opérations de maintenance préventive et corrective
Préparer les chantiers et assurer leur bon déroulement
Intervenir en appui sur les dépannages en cas de besoin

Disponibilité & Engagement
-> Les activités d'exploitation demandent de la disponibilité pour répondre aux besoins en temps réel de sûreté de nos installations et des tiers.
-> Vous serez amené(e) à assurer des astreintes d'action immédiate niveau 2 ce qui nécessite d'être en mesure d'intervenir rapidement. C'est pourquoi, vous devrez habiter dans une zone d'habitat d'astreinte
-> Logement facilité : Selon la disponibilité du parc, vous pourrez bénéficier d'un logement en cité EDF
-> Vous bénéficierez d'un taux additionnel de 20% au titre des services actifs, portant le taux total à 100%

Code d'emploi : Agent d'Affrètement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Magasiniers et Préparateurs de Commandes

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Engagement, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Agriculture, Conformité Environnementale, Énergies Renouvelables, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Gestion des Transports, Gardiennage, Accueil du Public

Téléphone : 0450966666

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinatrice ou Dessinateur - Projeteur/Projeteuse F/H

  • 10 septembre 2025
  • EDF
  • Tours
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DESCRIPTION :

Environnement de travail
Au sein de la DISC, le CNEPE assure différentes activités d'ingénierie relatives à la salle des machines, à la source froide et aux installations de sites. Notre Unité est au coeur des projets en France et à l'international., En tant que Projeteur / Dessinateur dans le domaine, vos principales missions de :
- Production de schéma électrique (AUTOCAD), schéma de raccordement, unifilaire,...
- Analyse et réconciliation entre plusieurs schémas électriques
- Mise à jour de plan d'occupation au sol
- Modification de maquette informatique pour la réalisation de simulation
- Pilotage de la qualité documentaire du domaine
- Pilotage de prestations dédiées à la réalisation de schémas/dessins

Code d'emploi : Dessinateur/Projeteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Compétences Interpersonnelles, Schémas Électriques, Génération de Leads, Conduite de Machine, Modelisme, Travail sur Installation Électrique, Pédagogie

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) de maintenance (H/F)

  • 10 septembre 2025
  • Idex Energies SAS
  • Thonon-les-Bains
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DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement au sein de l'Unité de Valorisation Énergétique de Thonon-les-Bains, vous serez rattaché au Responsable maintenance, vous assurez les opérations de maintenance préventives et curatives (mécaniques, électriques, électroniques, etc…) des équipements.

Vos principales missions de maintenance des équipements sont les suivantes :
* Contrôle, nettoie, graisse, règle les équipements
* Réalise le diagnostic des pannes et des dysfonctionnements
* Effectue les missions de maintenance préventives planifiées et celles relevant de la maintenance curative
* Remplace le matériel défectueux
* Participe à la mise en place de la maintenance lors de l'installation de nouveaux matériels
* Participe à l'identification des axes d'amélioration
* Assure la traçabilité des interventions et informations via la GMAO
* Assure la mise à jour des plans, schémas, repérages, etc…pour compléter le dossier de maintenance de chaque matériel
* Respecte les consignes de travail et les règles de sécurité.
* Applique les procédures et méthodes définies.
* Est en capacité de faire de la soudure/chaudronnerie
* Effectue les astreintes
* Remplace ponctuellement les responsables de conduite

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Connaissances en Informatique, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Travaux de Soudure, Amélioration des Processus d'Affaires, Électromécanique, Électronique, Traçabilité, Conduite de Chariot Élévateur, Systèmes Hydrauliques, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travail du Métal, Installation et Maintenance de Systèmes Pneumatiques, Travail sur Installation Électrique, Politiques de Sécurité, Conduite de Véhicule Léger, Dessins et Plans Techniques, Maintenance Curative, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : contact@idex-groupe.com

Téléphone : 0962284985

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent d'accueil en déchèterie (H/F)

  • 10 septembre 2025
  • SYDED DU LOT
  • Saint-Jean-Lagineste
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DESCRIPTION :

Remplacer les agents d'accueil absents (absences prévues et imprévues).

A cet effet, vous devrez :

- Accueillir, orienter et informer les usagers sur le fonctionnement de la déchèterie ;

- Refuser les déchets non admis et assurer la qualité des dépôts ;

- Comptabiliser les volumes ;

- Tasser les bennes et commander l'enlèvement en optimisant les transports via le logiciel dédié ;

- Assurer la facturation du service aux professionnels : utilisation de cartes professionnelles, respect des quantités autorisées lors des dépôts… ;

- Entretenir le site, les différents équipements et installations ;

- Faire respecter la sécurité sur le site ;

- Effectuer les tâches administratives de gestion courante de la déchèterie.

Ponctuellement vous effectuerez des opérations d'entretien des déchèteries (tontes, tailles, nettoyages, …) ; et assurerez la livraison de fournitures et de matériels.

Code d'emploi : Hôte d'Accueil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel de Service

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Facturation, Gestion de la Qualité, Conduite d'Engins de Construction, Gestion de Planning, Gestion Administrative, Accueil du Public, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : recrutement@syded-lot.fr

Téléphone : +33565215913

Type d'annonceur : Employeur direct

alternant développement logiciel (frontend

  • 10 septembre 2025
  • Innov'atm
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Vous intégrez l'équipe d'Innov'ATM dans un contexte agile et innovant sous la responsabilité d'Adrien, Lead Tech Front.

Dans le cadre du développement logiciel frontend, vous intervenez en équipe sur la conception et l'implémentation des interfaces de nos applications en ReactJs.

Vos missions se décomposent en plusieurs activités :
* Participation à la conception UI / UX avec le PO.
* Participation à la conception des nouvelles fonctionnalités.
* Développement de nouveaux composants (Typescript / React) en isolation (Storybook) puis intégration du fonctionnel.
* Surveillance de la dette technique et évolution des librairies.

Membre à part entière de l'équipe projet, vous serez impliqué(e) dans toutes les phases du projet.

Stack Technique
Front :
* Javascript
* React 18 / React-Query / React-Router
* Typescript / Storybook / Jest, Innov'ATM, c'est avant tout une entreprise humaine, créée par deux personnes avec qui vous boirez votre café le matin (ou thé, nous ne sommes pas difficiles), ou avec qui vous irez faire du sport entre midi et deux (pour les plus sportifs) et qui met le salarié au cœur de ses préoccupations.
Notre « petite » équipe vous permettra de trouver votre place facilement et, puisque « plus on est de fous, plus on rit », elle vous accueillera les bras ouverts.
Ici, vous aurez l'opportunité de créer, de réfléchir, d'imaginer, de proposer, de choisir, de vous impliquer, de donner, de recevoir, et surtout, d'apprécier votre impact.
Chez Innov'ATM, ce sont les personnes qui font le projet, et les projets qui font l'entreprise.
Et sinon :
* Vous aurez la possibilité de télétravailler (2 jours max par semaine, les mercredis et vendredis)
* Vous serez intégré(e) à l'équipe de développement du produit composée de spécialistes dans leur domaine et serez confronté(e) à des cas d'usages du quotidien de professionnels du trafic aérien.
* Vous aurez un équipement à la pointe de la technologie et du confort, pour le bureau ET pour le télétravail : chaise ergonomique, écrans multiples, MacBook, casque, clavier, …
* Vous bénéficierez de beaucoup d'avantages participant au bien-être des salariés dans l'entreprise (en plus des avantages obligatoires, tels que la mutuelle et la participation aux frais de transport en commun) : cafés, thés et fruits à volonté, viennoiseries (un peu trop) fréquentes, afterworks et teambuilding, massages sur chaise, CSE groupé avec plein de réductions, chèques vacances, …
Au cours de notre processus de recrutement, nous regardons notamment l'adéquation entre votre profil et vos attentes et nos besoins.
* Pour débuter, Hassan, notre Office Manager, vous appellera pour parler de vos ambitions, vos besoins, vos « prérequis » et vous présenter ce que l'on propose, notre organisation, nos valeurs, le tout pendant une trentaine de minutes.
* Si tout correspond, nous fixons un rendez-vous, en présentiel ou en visio avec le Directeur Technique, Laurent, qui vérifiera la concordance entre vos compétences et vos attentes et celles que l'on recherche. Il faut prévoir environ une heure.

Code d'emploi : Ingénieur Logiciel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Java (Langage de Programmation), Java Script, JIRA, Gradle, User Interface Design, Hibernate (Java), Junit, PostgreSQL, Ms Office, Microsoft Visio, Redis, Conception et Développement de Logiciel, Structured Query Language (SQL), TypeScript, Openapi, Routeur Réseau, ReactJS, Spring-boot, Dette Technique, Git, Front-End (Génie Logiciel), Docker, Jenkins, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion du Trafic Aérien, Recrutement, Conception de Produits, Commerce de Détail, Massage, Gardiennage

Type d'annonceur : Employeur direct

Ass. de direction dans une TPE - remplacement congés maternité (H/F)

  • 10 septembre 2025
  • IVOIRE
  • Bazeilles
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DESCRIPTION :

Accueil physique et téléphonique. Prise en note et distribution des messages et demandes de rendez-vous

- Repérage, réponse et suivi des appels d'offres des marchés publics et privés - Constitution et mise à jour des fiches références des chantiers, mises à jour du book

- Gestion administrative, et financière des chantiers, de la constitution du Dossier de Consultation des Entreprises à la réception des chantiers.

- Validation et envoi des pièces contractuelles, et des certificats de paiements pour les factures d'entreprises de travaux

- Retranscription des comptes-rendus des réunions de chantier, relecture et envoi.

- Constitution des classeurs, classement.

Suivi administratif et financier interne à l'entreprise

- Envoi des courriers, mails au comptable et banque, partenaires, fournisseurs

- Suivi des règlements journaliers, relances.

- Rapprochement bancaire mensuel (factures émises/reçues) -

Démarches administratives inhérentes à la vie d'une entreprise

- Achats fournitures

- Gestion des formations, congés payés, maladies, des collaborateurs.

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Ms Office, Microsoft PowerPoint, Chorus Pro, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Ponctualité, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Comptabilité, Réconciliation Bancaire, Facturation, Activités de Conseil, Gestion de Marchés Publics, Orthographe et Grammaire, Gestion des Formations, Distribution du Courrier, Archivage et Classement, Gestion Administrative, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0324548757

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant conducteur de travaux (H/F)

  • 10 septembre 2025
  • GROUPE ROY ENERGIE
  • Toury
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DESCRIPTION :

Au sein du service « Résidentiel » vos principales missions sont les suivantes :
* Relation clients : Information et accompagnement sur le déroulement et l'organisation des chantiers.
* Suivi administratif et organisationnel : Mise à jour des plannings, gestion et coordination des fiches de préparation de matériel, vérification et édition des dossiers d'exécution.
* Support logistique : Gestion des réservations (gîtes, hôtels) pour les déplacements.
* Gestion opérationnelle : Saisie des heures des techniciens, reporting des chantiers et contribution aux tâches administratives du service.

Code d'emploi : Assistant Chef de Chantier en Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Sens de la Communication, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion de la Relation Client, Travaux de Saisie, Écologie, Orthographe et Grammaire, Énergies Renouvelables, Ressources Humaines, Gestion des Opérations, Sous-Traitance, Solaire Photovoltaïque, Travaux Publics, Véhicule Électrique, Gestion Administrative, Gestion des Réservations, Gestion de la Paie

Courriel : recrutement@gre-enr.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Appui Administratif SENIOR (H/F)

  • 10 septembre 2025
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Chambéry
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DESCRIPTION :

conventions dans les différents outils, ainsi que leur archivage. - Gérer le règlement des indemnités destinées aux clients et des taxes prévisionnelles dues aux notaires. - Être l'interlocuteur privilégié des notaires pour l'authentification des conventions de type C (intangibles) et des conventions de postes. - Effectuer le suivi et l'archivage des conventions. - Collaborer avec les chargés de projets afin d'obtenir les informations ou compléments nécessaires. Modalités & conditions : - Rémunération : Entre 24100 € et 25300 € brut annuel sur 13 mois, selon profil o Intéressement, Mutuelle d'entreprise, Comité d'entreprise (CE) - Amplitude horaire : 8h - 12h / 13h00 - 17h - RTT : 5 jours sur un cycle de 8 semaines, Profil souhaité Diplôme du CAP au BAC +2/3 dans les domaines de la relation client, de l'énergie ou de la gestion. Compétences et qualités attendues : - Autonomie et sens de l'organisation - Dynamisme et
proactivité - Respect des délais et de la confidentialité des informations - Maîtrise des outils informatiques - Capacité à travailler en équipe et bon relationnel. Pourquoi nous rejoindre ? - Contribuer à des projets structurants et à fort impact - Évoluer dans un environnement collaboratif - Rejoindre une entreprise engagée pour la diversité et l'inclusion Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail., * Classer des documentsCette compétence est indispensable
* Gestion administrative du courrierCette compétence est indispensable
* Gérer les agendas et planifier des rendez-vousCette compétence est indispensable
* Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable

Code d'emploi : Responsable Administratif et Financier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Services Administratifs et du Service Clientèle

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, Gestion de l'Agenda, Gestion de la Relation Client, Médecine du Travail, Gestion des Ressources, Archivage et Classement, Gestion Administrative, Protection des Données, Comité d'Entreprise

Type d'annonceur : Employeur direct

Ass. de direction dans une TPE - remplacement congés maternité (H/F)

  • 10 septembre 2025
  • IVOIRE
  • Bazeilles
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DESCRIPTION :

Description du poste : Assistante de direction dans une TPE Remplacement dans le cadre d'un congés maternité BAC+2 minimum (BTS/DUT) ou expérience significative dans le domaine. Expérience dans poste similaire, souhaitée Suivi administratif, commercial et financier des affaires d'un Bureau d' Etudes Techniques dans le domaine des marchés publics et privés: - Accueil physique et téléphonique. Prise en note et distribution des messages et demandes de rendez-vous - Repérage, réponse et suivi des appels d'offres des marchés publics et privés - Constitution et mise à jour des fiches références des chantiers, mises à jour du book - Gestion administrative, et financière des chantiers, de la constitution du Dossier de Consultation des Entreprises à la réception des chantiers. - Validation et envoi des pièces contractuelles, et des certificats de paiements pour les factures d'entreprises de travaux - Retranscription des comptes-rendus des réunions de chantier, relecture et envoi. -
Constitution des classeurs, classement. Suivi administratif et financier interne à l'entreprise - Envoi des courriers, mails au comptable et banque, partenaires, fournisseurs - Suivi des règlements journaliers, relances. - Rapprochement bancaire mensuel (factures émises/reçues) - Démarches administratives inhérentes à la vie d'une entreprise - Achats fournitures - Gestion des formations, congés payés, maladies, des collaborateurs. Compétences Savoir-Faire : - Très bonne maitrise de l'orthographe - Utilisation experte Office ; Excel, Word, PowerPoint, Outlook - Connaissance des marchés publics souhaitée - La connaissance de la plateforme Chorus et d'un logiciel de facturation tel que Isanet est un plus Savoir-être : - Ponctuel, autonome, - Réactif, organisé, et flexible - Dynamique - Avoir l'esprit de maison - Aimer travailler en équipe Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation impérativement lors de votre candidature svp, * Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
* Archiver des dossiers et documents de référenceCette compétence est indispensable
* Assurer la gestion administrative et financière d'une activitéCette compétence est indispensable
* Assurer un accueil téléphoniqueCette compétence est indispensable
* Classer des documentsCette compétence est indispensable
* Collecter et analyser des données, des informationsCette compétence est indispensable
* Gestion administrative du courrierCette compétence est indispensable
* Gérer un planningCette compétence est indispensable
* Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
* Planification des tâches et gestion des prioritésCette compétence est indispensable
* Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
* Réaliser la gestion administrative des contratsCette compétence est indispensable
* Réaliser la gestion administrative du personnelCette compétence est indispensable
* Réaliser une veille documentaireCette compétence est indispensable
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
* Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuellesCette compétence est indispensable
* Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Analyse des Données, Ms Outlook, Ms Office, Microsoft PowerPoint, Chorus Pro, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Ponctualité, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Comptabilité, Réconciliation Bancaire, Facturation, Activités de Conseil, Gestion de Marchés Publics, Orthographe et Grammaire, Gestion des Tâches, Gestion des Formations, Distribution du Courrier, Archivage et Classement, Gestion Administrative, Accueil du Public, Gestion du Standard Téléphonique, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0324548757

Type d'annonceur : Employeur direct

COMPTABLE F / H

  • 10 septembre 2025
  • GRTgaz
  • Bois-Colombes
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DESCRIPTION :

Dans le cadre des règles et procédures comptables et fiscales régissant la comptabilité fournisseur, vos missions seront les suivantes :
* Enregistrer les factures fournisseurs à l'aide de SAP,
* Contribuer à la production comptable et justifier les comptes de GRTgaz,
* Mettre en œuvre les règles comptables spécifiques au domaine,
* Contribuer à la qualité de la comptabilité et à la réalisation du contrôle interne financier,
* Suivre les divers projets en cours,
* Répondre aux demandes des fournisseurs et des bénéficiaires.

Code d'emploi : Comptable (h/f)

Domaine professionnel actuel : Comptables

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Applications SAP, Implication et Investissement, Gestion des Comptes Fournisseurs, Comptabilité, Méthodes Comptables, Contrôles et Audits Internes

Courriel : accueil-grtgaz@grtgaz.com

Téléphone : 0442477600

Type d'annonceur : Employeur direct

Business Analyst Authentification F/H

  • 10 septembre 2025
  • NEXTON
  • Paris
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DESCRIPTION :

En tant que Business Analyst Authentification, tu intègres un de nos clients grands comptes du secteur bancaire. Ton rôle est de comprendre et analyser les besoins métiers afin de proposer des solutions adaptées, tout en étant l'interface entre les équipes techniques et métier.

Tes missions :
* Analyser les besoins : Tu recueilles et tu analyses les besoins des différentes parties prenantes (clients, utilisateurs, équipes internes). Tu assistes le métier dans la définition des priorités.
* Cadrer et concevoir : Tu collabores avec les architectes et toutes les équipes nécessaires afin de concevoir des solutions adaptées.
* Rédiger, modéliser et documenter les exigences : Tu rédiges les spécifications fonctionnelles détaillées, tu documentes de manière claire et complète les exigences et tu élabores des diagrammes permettant de représenter visuellement les processus et les flux de données.
* Suivre les développements : Tu collabores avec les développeurs et tu t'assures que les exigences fonctionnelles sont bien comprises.
* Tester les livrables : Tu réalises la recette fonctionnelle en élaborant la stratégie de recette, en réalisant les tests et en suivant les corrections d'anomalies. Tu es le garant de la qualité des livrables.
* Gérer les mises en Production et le run : Tu suis les MEP, tu assures un support post-implémentation, tu gères les corrections des bugs et les maintenances de l'application.
* Conduire le changement : Tu accompagnes et formes les utilisateurs et les différentes équipes métiers. Tu rédiges des guides utilisateurs.
* Assurer la gestion de projet : Tu participes à la planification et au suivi du projet en assurant la coordination entre les équipes techniques et métiers, et en effectuant une gestion des risques.

Code d'emploi : Business Analyst (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conseillers et Analystes de Management

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Applications Analytiques, Authentifications, Gestion de Bugs, Structured Query Language (SQL), Flux de Données, Capacité d'Analyse, Résolution de Problèmes, Implication et Investissement, Architecture, Services Bancaires, Conduite du Changement, Conception Fonctionnelle, Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Gestion des Parties Prenantes, Gestion des Risques, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant / Assistante d'éducation

  • 10 septembre 2025
  • Macouria
  • Kourou
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DESCRIPTION :

Salaire : Horaire de 11.88 Euros

Apportez assistance aux usagers:
- Pour les tâches de fonctionnement telles que la mise en œuvre d'une configuration particulière ou le déblocage d'une situation délicate,
- Pour le rétablissement rapide de connexions interrompues
Participez à l'installation de matériels et logiciels sous l'autorité du Chef d'établissement
- L'installation et le paramétrage de nouveaux postes sur le réseau (système d'exploitation, connexions aux serveurs),
- L'administration et le paramétrage de PRONOTE,
- L'installation de nouveaux didacticiels à la demande du Chef d'établissement,
- La mise à jour des logiciels et des postes,
- L'installation de nouveaux matériels et périphériques,
- L'installation et la mise à disposition des outils et logiciels pluridisciplinaires ou transversaux,
- L'installation des ressources et manuels numériques.
Assurez la maintenance et de petites réparations:
- Diagnostic de pannes matérielles (ordinateur et périphériques),
- Dépannage rapide de premier niveau (poste déconnecté, imprimante bloquée).

Code d'emploi : Assistant d'Éducation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Éducatif

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Système d'Opérations, Maintenance et Dépannage

Type d'annonceur : Employeur direct

Architecte Solutions Finance H/F

  • 10 septembre 2025
  • Systra
  • Saint-Denis
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DESCRIPTION :

Dans ce contexte ambitieux, nous recherchons notre nouvel·le Architecte Solutions Finance pour enrichir notre équipe et nous accompagner dans ces évolutions stratégiques globales.
Missions/Responsabilités:
En tant qu'Architecte Solutions Finance, vous serez un acteur clé des évolutions du SI Finances :

- Concevoir & faire évoluer l'architecture technique et les flux modulaires de l'ERP (IFS), en lien avec les applications métiers.
- Garantir la cohérence des évolutions vis-à-vis du Core Model ERP, schématiser les architectures cibles, challenger les spécifications fonctionnelles.
- Piloter les développements : analyse technique, validation des spécifications, suivi des déploiements jusqu'à la mise en production.
- Développer des solutions techniques : Créer des outils pour répondre aux besoins business et fluidifier les opérations courantes (scripts, extractions, automatismes...)
- Accompagner les déploiements internationaux (filiales/branches) : adaptation du SI, gestion des migrations de données, coordination technique.
- Superviser et monitorer l'ensemble de l'écosystème : tâches/batchs ERP, interfaces, les flux de factures dématérialisées, maintien en condition opérationnelle des environnements.

Code d'emploi : Architecte Solutions (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Cloud Computing, Migration de Données, Bases de Données Oracle, Structured Query Langage de Procédure (SQL PL), Structured Query Language (SQL), Anglais, Compétences Interpersonnelles, Entreprenant, Motivation Personnelle, Curiosité, Analyse Technique, ERP (Enterprise Resource Planning), Secteur Financier, Conception Fonctionnelle, Maintenance Opérationnelle, TAFIM

Type d'annonceur : Employeur direct

Analyse de sensibilité et incertitudes des modèles d'émissions routières

  • 10 septembre 2025
  • Ifp Energies Nouvelles
  • Solaize
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de la mission d'intérêt général confiée par les pouvoirs publics, IFPEN concentre ses efforts sur l'apport de solutions aux défis sociétaux et industriels de l'énergie et du climat, au service de la transition écologique. Partie intégrante d'IFPEN, IFP School, son école d'ingénieurs, prépare les générations futures à relever ces défis.

Analyse de sensibilité et incertitudes des modèles d'émissions routières

Parce qu'une transition écologique exige avant tout une mesure précise des émissions issues de nos déplacements, IFPEN développe puis affine en continu des modèles capables de transformer les flux de trafic en indicateurs environnementaux fiables et actionnables : d'une simple heure de pointe, ils restituent les rejets d'oxydes d'azote, de particules (échappement et usure), d'hydrocarbures imbrûlés, de monoxyde de carbone et de CO .

Ces modèles se déclinent en deux familles internes :
* Microscopiques - haute résolution (profils vitesse-accélération) pour le temps réel ;
* Mésoscopiques - agrégés par tronçon/vitesse pour le territoire étendu.

Face à eux, les références européennes HBEFA et COPERT dominent les inventaires réglementaires. Le stage vise à comparer ces quatre outils (HBEFA, COPERT, modèles IFPEN), analyser leur sensibilité aux paramètres clés (moteur froid/chaud, âge véhicule, profil vitesse), quantifier leurs incertitudes et traduire les résultats en recommandations opérationnelles pour le pilotage des politiques publiques. Une partie du travail sera consacré à la réalisation d'un prototype de web-service Python pour capitaliser les développements et faciliter leur diffusion.

Objectifs

1. Inventaire et harmonisation des modèles
Vous commencerez par inventorier les hypothèses, les formats d'entrée et les niveaux de sortie de chacun des quatre modèles. L'objectif est de bâtir un socle commun de scénarios (types de véhicules, vitesses, thermique moteur, ancienneté) afin de garantir une comparaison équitable.
2. Analyse de sensibilité
À partir de plans d'expériences orienté analyse de sensibilité et d'incertitude, vous identifierez les paramètres les plus influents sur les émissions. Cette étape vise à comprendre quels leviers (vitesse, température moteur, technologie) pèsent le plus lourd dans le résultat final.
3. Quantification des incertitudes
En vous appuyant sur des distributions d'entrée réalistes (statistiques de parc, littérature, mesures terrain), vous propagerez les incertitudes tout au long de la chaîne de calcul pour produire des intervalles de confiance sur chaque polluant.
4. Validation croisée avec les données terrain
Les sorties des modèles seront confrontées à des mesures réelles (PEMS, capteurs fixes, bases open-data). Il s'agira de détecter d'éventuels biais systématiques et, si nécessaire, de proposer des ajustements.
5. Cas d'application
Enfin, vous appliquerez les développements sur un cas d'usage à déterminer (par ex. vitesse limite sur le périphérique/autoroute).

Code d'emploi : Mannequin Photo (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés du Service de la Promotion des Ventes

Niveau de formation : Bac+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : APIs, Tests Unitaires, Python (Langage de Programmation), NumPy, SciPy, Traitement des Données, Git, Pandas, Sens de la Communication, Motivation Personnelle, Travaux de Saisie, Réalisation de Prototypes, Politiques Publiques, Quantification, Analyse de Sensibilité, Etudes et Statistiques, Inventaire et Contrôle du Stock, Flux de Trafic, Compétences de Modélisation, Types de Véhicules, Capteurs

Courriel : webmestre@ifpen.fr

Téléphone : 0437702000

Type d'annonceur : Employeur direct

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