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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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13 816 offres

Monteur Frigoriste & Cuisiniste (Metz) - H/F

  • 15 juin 2026
  • EIMI
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Metz-Robert

DESCRIPTION :

À propos du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Monteur(se)s Frigoriste & Cuisiniste pour notre agence Kuthe à Metz.

Sous la responsabilité du Chargé d’Affaires, vos principales missions seront :

  • Lire, analyser les plans et cahier des charges, les nomenclatures, « notices constructeurs » et les schémas,
  • Réceptionner les matériels et composants et les contrôler (visuellement),
  • Repérer les lieux et réaliser les travaux (fixations, passages…),
  • Assurer leur montage dans le respect des normes, procédures et de la planification,
  • Assurer la qualité d'installation des composants et de leur fixation,
  • Assurer la mise en service dans le respect des normes,
  • Procéder aux essais et tests et compte rendu d'installation,
  • Expliquer et assurer la formation des utilisateurs au fonctionnement des appareils.

Profil recherché

Pour vous épanouir pleinement dans ce poste :

Vous devez faire preuve de :

  • Flexibilité/Disponibilité,
  • Autonomie,
  • Esprit d’équipe,
  • Sens de la gestion du temps (ponctualité et anticipation),
  • Capacité à prendre des décisions et à gérer les priorités.

Votre profil :

  • Savoir lire et interpréter des plans et des schémas et appliquer les techniques de mesures : températures, électricité, isolement, etc…,
  • Connaître les fonctions de cuisson, chauffage et la plomberie,
  • Avoir des connaissances en réfrigération/climatisation, fluides et électrotechnique/ électricité,
  • Réaliser des travaux sur des tuyaux de cuivre,
  • Savoir respecter et appliquer les normes de sécurité au travail et les normes environnementales.

Envie de relever le défi ?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste vous offrira l’opportunité de vous épanouir pleinement dans une entreprise ambitieuse et tournée vers l’avenir. Postulez dès maintenant et contribuez activement à notre succès collectif !

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien Dépanneur Frigoriste & Cuisiniste (Metz) - H/F

  • 15 juin 2026
  • EIMI
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Metz-Robert

DESCRIPTION :

À propos du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Technicien(ne)s Dépanneur(se)s Frigoriste & Cuisiniste pour notre agence Kuthe à Metz.

Sous la responsabilité du Chargé d’Affaires, vos principales missions seront :

  • Diagnostiquer les pannes et valider ce diagnostic,
  • Décider des opérations à mener,
  • Faire les opérations techniques de dépannage dans le respect des procédures,
  • Effectuer les tests techniques et de conformité,
  • Assurer la mise en service, les essais et réglages pour conformité.

Profil recherché

Pour vous épanouir pleinement dans ce poste :

Vous devez faire preuve de :

  • Flexibilité/Disponibilité,
  • Autonomie,
  • Esprit d’équipe,
  • Sens de la gestion du temps (ponctualité et anticipation),
  • Capacité à prendre des décisions et à gérer les priorités.

Votre profil :

  • Savoir lire et interpréter des plans et des schémas et appliquer les techniques de mesures : températures, électricité, isolement, etc…,
  • Connaître les fonctions de cuisson, chauffage et la plomberie,
  • Avoir des connaissances en réfrigération/climatisation, fluides et électrotechnique/ électricité,
  • Réaliser des travaux sur des tuyaux de cuivre,
  • Savoir respecter et appliquer les normes de sécurité au travail et les normes environnementales.

Envie de relever le défi ?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste vous offrira l’opportunité de vous épanouir pleinement dans une entreprise ambitieuse et tournée vers l’avenir. Postulez dès maintenant et contribuez activement à notre succès collectif !

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d’Affaires électricité tertiaire F/H

  • 15 juin 2026
  • Eiffage
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Cesson-Sévigné

DESCRIPTION :

Vos missions

Eiffage Énergie Systèmes Maine Bretagne, acteur majeur et reconnu pour son expertise en génie électrique tertiaire, recherche un(e) Responsable d'Affaires F/H pour renforcer son agence de Rennes.

Intégrez une équipe dynamique d'une quarantaine de collaborateurs et contribuez activement à la réalisation de projets d'envergure.

Votre Rôle :

En tant que Responsable d'Affaires, vous serez au cœur de notre développement. Vous piloterez l'intégralité des projets, depuis le développement commercial jusqu'à la livraison finale.

Votre rôle comprendra l'animation de votre portefeuille clients, la négociation commerciale, la conception et la supervision technique des chantiers, leur gestion financière rigoureuse, ainsi que le management de vos équipes terrain.

Missions :

  • Gérer l'ensemble du cycle de vie des projets, de l'élaboration de l'offre à la réception client.

  • Entretenir et développer un solide réseau de relations commerciales et identifier de nouvelles opportunités.

  • Garantir l'optimisation de la valeur ajoutée sur chaque chantier.

  • Animer et encadrer les équipes opérationnelles et optimiser l'utilisation des ressources techniques.

  • Assurer l'application stricte des normes de sécurité, de qualité et environnementales.

  • Superviser et maîtriser la performance financière des projets.

  • Représenter un relais managérial essentiel auprès de votre direction.

Votre profil

Nous valorisons avant tout l'expérience, la personnalité et la motivation.

  • Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Responsable d'Affaires dans le secteur du génie électrique tertiaire.

  • Compétences : Doté(e) d'un sens aigu de la gestion, vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur. Votre capacité à mobiliser et à inspirer vos équipes est avérée.

  • Qualités Humaines : Votre aisance relationnelle, votre écoute et votre bienveillance sont des atouts majeurs. Vous êtes un moteur pour vos projets, capable d'insuffler une dynamique positive et d'établir des relations de confiance solides avec l'ensemble de vos interlocuteurs, internes comme externes. Vous êtes orienté(e) solutions et la communication claire est l'une de vos forces.

  • Valeurs : Vous adhérez à nos principes fondamentaux : le respect des règles de sécurité (notamment MASE), une approche agile favorisant la proximité et l'engagement, ainsi qu'un esprit d'initiative et de polyvalence.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#EspritDeFamille

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d’activité génie électrique tertiaire F/H

  • 15 juin 2026
  • Eiffage
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Cesson-Sévigné

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour son entité Eiffage Énergie Systèmes Maine Bretagne, spécialisée en génie électrique et située à Cesson Sévigné (35), recrute.

Responsable d’activité Génie Electrique Tertiaire F/H

VOS MISSIONS

Acteur reconnu pour son expertise dans le domaine des travaux électriques, notre agence de Cesson Sévigné intervient sur des projets locaux d’envergure et dispose des moyens d’un groupe adossé à la force d’une équipe conviviale et autonome.

Sous la responsabilité du Directeur d’Agence, vous prenez en charge la responsabilité du service Génie Electrique Tertiaire (CFO/CFA).

Véritable pilier de la cohésion d’équipe et d’un management par l’exemplarité, vous êtes le garant du bon relationnel client et de la performance opérationnelle au sein d’une équipe de 30 personnes composée de responsables d'affaires, conducteurs de travaux, responsables de chantier, chefs d'équipe et d’électriciens.

Vos principales missions seront les suivantes :

  • La gestion du service, l’animation des réunions de planning, l’établissement des plans de charge.

  • La fidélisation et le développement de votre portefeuille clients.

  • Le relationnel avec les clients et les parties prenantes des projets.

  • L’établissement des propositions commerciales (sélection des appels d’offres, analyse des risques, contrôle de la qualité de la proposition technique et financière).

  • La négociation, l’adaptation et la conclusion des contrats.

  • Le suivi rigoureux du déroulement des chantiers (réalisation de visites hiérarchiques de sécurité sur les chantiers, suivi du bon déroulement des opérations, respect des délais et des budgets).

  • L’écoute active et la communication proactive auprès de vos clients sur l’avancée des affaires.

  • L’accompagnement de la direction dans les choix en termes de ressources humaines, de formation et de développement des compétences du personnel.

La santé et la sécurité de nos collaborateurs sont des priorités absolues chez Eiffage Énergie Systèmes. Votre engagement exemplaire en la matière sera donc primordial.

Votre profil

Formation :

De formation supérieure en génie électrique (BAC +3 à Ingénieur), vous justifiez d’une expertise reconnue dans le domaine.

L’expérience et la personnalité constituent néanmoins les paramètres déterminants de cette candidature.

Expérience :

Meneur d’hommes, vous disposez d’une solide expérience (5 ans minimum) acquise sur un poste similaire dans le secteur du génie électrique. Votre capacité à animer et fédérer une équipe est avérée.

Vous aimez la polyvalence, l’autonomie, les responsabilités, les projets complexes et les environnements exigeants. Vous avez le sens du service client, de la rentabilité, et l’envie d’entreprendre dans un grand groupe.

Compétences :

Doté d’un excellent relationnel et d’une forte capacité managériale, vous êtes reconnu pour votre aptitude à gérer les affaires en toute autonomie et avec rigueur.

S’inscrivant dans une démarche d’organisation agile et conscient de l’évolution constante des métiers du secteur de l’électricité, vous êtes capable de vous adapter à de nouvelles approches du marché et d’insuffler une dynamique d’innovation au sein de votre équipe.

Nous avons besoin de vos différences et de vos singularités car elles sont la richesse d’un Groupe qui donne sa chance à chacun.

Égalité professionnelle, diversité et inclusion :

nous accueillons et valorisons les talents. A vous d’inventer un avenir à taille humaine. #EspritDeFamille

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable travaux (Graduate program) F/H

  • 15 juin 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour CLEMESSY, la marque dédiée à l'industrie, l'entité Nucléaire, partenaire des centrales nucléaires depuis plus de 50 ans, spécialisée en génie électrique / génie mécanique située à Mulhouse, recrute :

Responsable Travaux en Génie Electrique F/H

CDI

EES CLEMESSY Nucléaire est un acteur majeur de la filière nucléaire Française !

Composé d’environ 1 000 collaborateurs sur le territoire national, nous sommes concepteurs, intégrateurs, installateurs et mainteneurs dans les métiers du génie électrique et génie industriel.

Fort des compétences acquises depuis plus de 50 ans, nous poursuivons nos engagements pour faire de l’entreprise l’acteur de référence sur l’ensemble du cycle de vie du parc électronucléaire en France pour chacun de nos métiers.

  • Vous venez ou allez finir votre cursus ?
  • Vous êtes attiré(e) par le monde du Nucléaire ?
  • Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique où vous développerez vos compétences ?

Rejoignez notre cinquième promotion « Accélérateur de Talents » 

pour construire ensemble l’avenir du Nucléaire Français !

Ce parcours d’immersion ambitieux a pour but de former nos encadrants de chantier de demain.

Plusieurs temps forts seront au programme, tant sur nos sites de production d’électricité partout en France qu’à travers des échanges privilégiés avec les membres de notre Comité de Direction.

CE QU’ON VOUS PROPOSE :

  • 10 mois de formation
  • Un accompagnement par un parrain (membre du CODIR)
  • Un contrat en CDI avec une rémunération avantageuse
  • Un plan de carrière détaillé sur 24 mois

POURQUOI REJOINDRE L’ACCELERATEUR DE TALENTS ?

  • Une immersion au sein de nos équipes chantiers
  • Renforcer vos connaissances en matière de Qualité, Sécurité et de Sûreté nucléaire
  • Profiter de toutes les formations qui vous permettront de gérer vos chantiers et vos projets
  • Vous serez également accompagné(e) sur des modules tels que la gestion de projets et la communication d’équipe

Déplacements :  Vous êtes mobile et disponible pour des déplacements sur l’ensemble du parc nucléaire français.

Le démarrage est prévu pour début Octobre 2026.
Votre profil

VOTRE PROFIL

  • Jeune diplômé(e) en génie électrique, électrotechnique, vous aimez la proximité chantier ?
  • Vous êtes quelqu’un de passionné ? Vous êtes méthodique, organisé(e) et avez un bon relationnel ?
  • Vous avez un grand intérêt pour le nucléaire et vous souhaitez faire partie des futurs cadres de EES Clemessy Nucléaire ?
  • Vous avez le goût du déplacement 
À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
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Niveau de formation : BAC+3

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien études techniques F/H

  • 15 juin 2026
  • Eiffage
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Chantepie

DESCRIPTION :

Vos missions

La DR Intégration Spécialités et Systèmes d’Eiffage Energie Systèmes, a pour filiale Eiffage Energie Systèmes Ferroviaires spécialisée dans la conception, la réalisation, l’intégration et la mise en service d’équipements et de systèmes courant fort et courant faible recherche dans le cadre des projets ferroviaires et de transports urbains.



Dans le cadre du développement de nos activités, Eiffage Energie Systèmes Ferroviaires recrute :

Technicien d’études électrotechniques F/H

Alternance

Localisation du poste : Chantepie (35)

VOS MISSIONS



Dans le cadre de votre alternance, vous intégrez les équipes du Bureau d’Etudes Electrotechnique. Vos missions seront les suivantes :

  • Participer à la conception électrotechnique, élaboration des schémas électriques unifilaires et multifilaires, des plans d'implantation et des dossiers techniques pour les systèmes courant fort et courant faible ferroviaires.

  • Contribuer au dimensionnement des installations électriques, réaliser des notes de calculs (bilans de puissance, chutes de tension, dimensionnement des protections) et participer à la sélection des équipements appropriés.

  • Participer à l'estimation des besoins en matériel et à la consultation des fournisseurs pour les équipements électriques.

  • Aider à la rédaction de spécifications techniques, de fiches de données techniques et de manuels d'utilisation pour les systèmes électriques.

Votre profil

VOTRE PROFIL

A la rentrée 2026, vous intégrer un BAC+2 ou BAC+3 Electrotechnique et vous êtes à la recherche d’une alternance pour réaliser votre formation.



De nature rigoureux, autonome et curieux, vous possédez de bonnes capacités d’analyse et vous appréciez travailler en équipe.



Connaissances et compétences requises :

Vous êtes de nature rigoureux, autonome et curieux, possédant de bonnes capacités d’analyse et appréciant le travail en équipe.



Vous disposez de solides bases en électrotechnique, avec une bonne compréhension des schémas électriques et des composants.



Vous maîtrisez le Pack Office. Des connaissances sur les outils de CAO/DAO (AutoCAD, See Electrical, Caneco) seraient un plus.



Votre capacité d'apprentissage rapide, votre rigueur et votre bonne communication sont des atouts majeurs.



Intégrer Eiffage c’est aussi :

  • Rejoindre un groupe au sein duquel chacun est invité à se surpasser tout en étant accompagné

  • Des opportunités de carrières stimulantes dans un environnement en croissance

  • Adhérer à des valeurs humaines fortes.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.



#Espritdefamille



Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE – Ingénieur Pilotage Performance Industrielle Gaz F/H

  • 15 juin 2026
  • Natran
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boisdon

DESCRIPTION :

Description du poste

Tu souhaites évoluer dans un environnement technique, contribuer concrètement au bon fonctionnement et à la rentabilité d’une installation industrielle novatrice, ainsi qu’à des réflexions concrètes sur les réseaux (gaz naturel, H2, CO2) ? 

Au sein du Pôle Gestion de l'Energie, le département ABAC (Achats d'énergie, Bilan Gaz Comptable, Analyses transverses, Contrats) gère l'énergie nécessaire au fonctionnement du système gaz (gaz, électricité, quotas de CO2...), met à disposition les outils externes nécessaires à son fonctionnement et assure le bilan gaz global. 

En tant qu’alternant au sein du département ABAC, tu auras pour missions de :

- Structurer et piloter la performance technico-économique des installations.

 - Construire un outil de suivi du fonctionnement des installations, des recettes et des coûts sous Power BI.

 - Participer à la négociation contractuelle, rechercher des pistes d’optimisation de la rentabilité des installations.

 - Assister les ingénieurs et techniciens dans la fourniture de données pour calculer la sollicitation des canalisations en variations de pression (appelée cyclage de pression)et participer au développement de nouveaux outils informatiques.

 - Contribuer à la réflexion sur le fonctionnement des réseaux de transport des nouveaux gaz (H2 et CO2).

 Ce que tu vas développer :

- Une expérience concrète du fonctionnement du réseau de gaz,

 - Une compréhension et un suivi/gestion d’une installation novatrice d’optimisation énergétique (Ténore)

 - Des connaissances des enjeux de maintenance des canalisations, en lien avec la réglementation et la sécurité industrielle, la réalisation des transits de gaz et l’optimisation des coûts,

 - Des connaissances sur le développement des outils informatiques et du processus de leur évolution.

 Tu bénéficieras d'un cadre favorable à ta réussite : 

   Vie professionnelle

- Intéressement et participation

- Participation aux frais d'abonnement de transport en commun de 75%

  Qualité de vie

 - 6 semaines de congés payés, dont 5 jours de congés de révision

- Télétravail (1 jour par semaine)

- Mutuelle adaptée

- Comité d’entreprise (spectacles, cinéma, vacances…)

   Aides financières

- Aides au logement (sous conditions)

- 1000 € d’aide au permis (sous conditions)

- 150 € d’aide pour les manuels et matériels scolaires

Profil recherché

De formation Bac+5/6 type Ecole d’ingénieur, Mastère spécialisé ou équivalent

Concret, pragmatique, et à l’aise avec les outils informatiques et la manipulation de données,

Curieux, proactif, appréciant le travail en équipe,

Communiquant efficacement à l’oral et à l’écrit,

Autonome et rendant régulièrement compte de son avancement.

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations



Le processus de recrutement

1. On analyse ton CV.

2. Tu échanges avec un chargé de recrutement (téléphone ou visio).

3. Tu rencontres ton futur tuteur et/ou manager.

4. Si c'est un match ➜ tu rejoins l'aventure NaTran !

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Alternance

Responsable de chantiers charge(e) du client (H/F)

  • 15 juin 2026
  • Hervé Thermique
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Flers

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de Flers un Responsable de Chantiers CVC (H/F).

Mission : 

Sous la responsabilité du Manager d’Activité, vous prenez en charge la gestion de nos chantiers de A à Z, êtes l’interlocuteur direct du client, et êtes le garant de leur bonne exécution.

Domaine d’intervention :

Tel un intra-entrepreneur vous préparez et organisez les chantiers (approvisionnement, moyens, ressources) à l'aide des outils informatiques mis à votre disposition et au regard des règles de sécurité et normes environnementales en vigueur.

Les tâches principales sont donc les suivantes :

- Préparation des phases d’exécution

- Réalisation des listes de matériel et de commande

- Négociation et validation des commandes fournisseurs

- Participation aux réunions de chantier

- Sélection et suivi des sous-traitants

Vous veillez à la bonne réalisation des prestations dans le respect des budgets et délais avec un souci de rentabilité

Vous êtes autonome dans la réalisation de vos ouvrages, dans les métiers du CVC-Plomberie.

Avantages :



Prime d’intéressement et de participation aux bénéfices

Ces primes sont des valeurs variables en fonction des résultats entreprise.

Prime d’ancienneté au bout de 2 ans

Temps de travail hebdomadaire de 37h avec 11 RTT par an.

Indemnité repas / trajet

Prime de congés payés (caisse du BTP)

1 jour de congés offert par l’entreprise chaque année (vendredi ascension)

Véhicule de service, PC et Téléphone

Mutuelle d’entreprise prise à 60% par l’employeur (Macif)

CE d’entreprise, (chèques cadeaux,chèques vacances...)

Compètences requises

- Autonomie

- Rigueur et organisation

- Force de proposition

- Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien H/F

  • 15 juin 2026
  • Atalian
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Castellane

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche un Agent d'entretien (H/F) dans le secteur de la grande distribution à Castellane (04).
Votre mission :

Assurer le nettoyage des locaux tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.

Du lundi au samedi de 06h00 à 11h00

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.


Type d'emploi : CDI

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Chef de Chantier CVCP - Génie Climatique (Moûtiers) - H/F

  • 15 juin 2026
  • EIMI
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Moutiers

DESCRIPTION :

À propos du poste

Afin de renforcer nos équipes pour notre nouvelle agence en Tarentaise, nous recherchons des chefs de chantier CVC pour le secteur Montagne.

Chef de chantier CVC:

Sous la responsabilité du chargé d’affaires d’exécution, voici vos principales missions :

  • Coordonner les différents corps de métiers (tuyauterie, gaine, calorifuge…), et contrôler le travail des ouvriers,
  • Réaliser des relevés sur site en vue de l’établissement de devis réalisés par le chargé d’affaires,
  • Assurer le respect des délais de livraison,
  • Déterminer avec les chefs d'équipe la répartition des tâches entre les différents ouvriers,
  • L'œil rivé sur le planning, motiver les troupes, contrôler le travail accompli et corriger les éventuelles erreurs,
  • Assurer le respect de la sécurité sur le terrain (y compris intérim et sous-traitance), et de la qualité du travail, qui sera livré au client, dans le respect des heures allouées,
  • Réaliser les pointages dans les délais chaque semaine.

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Curieux(se),
  • Rigoureux(se),
  • Organisé(e).

Vous avez également besoin :

  • D’une bonne connaissance de la tuyauterie en milieu industriel,
  • D’une capacité de coordination,
  • D’un bon relationnel et d’une appétence pour le travail d’équipe.

Et votre valeur ajoutée :

  • Vous avez une expérience réussie sur ces postes.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Polyvalent nettoyage

  • 15 juin 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Meyzieu

DESCRIPTION :

Vous aimez le travail bien fait et la propreté impeccable vous motive ?

Atalian Propreté recherche un agent polyvalent en nettoyage pour intervenir sur différents sites nécessitant rigueur et précision. Vous évoluez en autonomie, avec parfois des interventions en binôme selon les chantiers.

Vos responsabilités couvrent l’entretien courant et spécialisé des locaux et surfaces, avec l’utilisation d’équipements motorisés et produits adaptés.

Vos missions principales :

- Nettoyer et entretenir les sols avec autolaveuse autoportée ou accompagnée
- Réaliser les prestations de vitrerie et shampoing moquette
- Effectuer les opérations de décapage et métallisation
- Conduire les nacelles selon les besoins de hauteur
- Assurer les tâches annexes liées à la propreté des sites

Vous intervenez dans le respect des consignes de sécurité et des protocoles de nettoyage établis.

Véhicule de société fournis 

Vous aimez travailler de manière efficace et organisée.

- Autonomie et sens des responsabilités
- Permis B obligatoire et Caces Nacelle en cours de validité
- Maîtrise de la conduite d’autolaveuses autoportée et accompagnée
- Expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire
- Connaissance des techniques de vitrerie, décapage et métallisation

Niveau de formation : BAC

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) Chef de projet industriel F/H

  • 15 juin 2026
  • ALTACIMA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement en région Lyonnaise nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Chef de Projet Industriel.

Votre rôle sera de mener plusieurs projets industriels de la phase étude à la phase industrialisation.

Vos principales missions :

-Pilotage de l’avancée du projet et du respect des jalons (gates) ainsi que des exigences QCD

-Animation de l'équipe projet (R&D, qualité, achats, process)

-Participation aux réunions avec le client

-Suivi du planning (MS Project)

-Connaissance de la méthode Agile (SCRUM)

-Utilisation du l’ERP SAP

Expérience dans le poste : min 3 ans (post diplôme)

Bac+5 (école d’ingénieur)

Leadership

Rigueur et organisation

Anglais impératif

Une expérience dans le milieu automobile est un vrai plus pour ce poste.

Des déplacements seront à prévoir dans les usines (en France et en Europe), l'anglais est donc impératif.

Langue : Anglais (confirmé ou expert)

Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et challengeante dans l’univers de l’Industrie ?  

AltaCima propose une nouvelle expérience du conseil et de la gestion de carrière des ingénieurs. Donner du sens et favoriser la valeur travail sont au cœur de nos préoccupations. 

Notre vocation est d’être pour chacun de nos ingénieurs une réelle force de conseil et d’orientation pour les différentes étapes de leur carrière. 

Suis-je fait pour AltaCima ? 

Vous souhaitez rejoindre une société qui vous ressemble et qui donne l’opportunité à chacun de s’épanouir 
Vous aimez apprendre et évoluer grâce au travail d’équipe 
Transmettre vos compétences et votre savoir à vos collègues vous stimule 
Vous souhaitez être l’acteur de votre carrière 
Vous recherchez une entreprise qui vous soutienne dans vos passions personnelles 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

CHEF D EQUIPE

  • 15 juin 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Meyzieu

DESCRIPTION :

Vous aimez coordonner une équipe et avez le sens du terrain ?

Atalian Propreté recherche un Chef d’équipe pour encadrer 7 agents sur site, sur une plage horaire de 8h30 à 14h30. 

Vous veillez à la bonne organisation quotidienne des opérations de propreté et à la qualité du service rendu au client.

Vos principales missions s’articulent autour des responsabilités suivantes :

1 . Missions du Chef d’Équipe 
• Répartir les tâches entre les agents.
• Organiser les priorités de nettoyage selon l’activité du site.
• Adapter les effectifs en fonction des absences ou des imprévus.
• Vérifier le respect des horaires de prise et de fin de poste.
• Assurer la continuité de service.


2. Encadrement des équipes
• Accueillir et intégrer les nouveaux agents.
• Former les agents aux méthodes de travail.
• Faire respecter les consignes de sécurité.
• Contrôler le port des EPI.
• Animer les causeries sécurité.
• Remonter les besoins de formation.


3. Contrôle qualité
• Réaliser les autocontrôles après prestation 
• Vérifier la conformité des prestations.
• Corriger immédiatement les anomalies constatées.
• S’assurer du respect des protocoles de nettoyage.
• Contrôler les zones sensibles et à forte fréquentation.


4. Relation client
• Être l’interlocuteur opérationnel de proximité.
• Traiter les demandes quotidiennes du client.
• Remonter rapidement les réclamations au chargé de clientèle .
• Informer le client des actions correctives mises en œuvre.


5. Gestion du matériel et des produits
• Vérifier l’état du matériel.
• Signaler les pannes et dysfonctionnements.
• Assurer le suivi des stocks.
• Éviter les ruptures de consommables.
• Contrôler la bonne utilisation des produits.


6. Gestion administrative
• Vérifier les pointages.
• Contrôler les feuilles d’heures.
• Tenir à jour le cahier de liaison.
• Renseigner les documents de suivi qualité.
• Transmettre les informations au responsable d’exploitation.


7. Sécurité et prévention
• Faire respecter les procédures UPS et Atalian.
• Signaler immédiatement toute situation dangereuse.
• Déclarer les accidents et presqu’accidents.
• Veiller au respect des plans de prévention.
• Sensibiliser les équipes aux risques professionnels.


8 . Attitudes attendues
Savoir-être
• Exemplarité.
• Ponctualité.
• Respect des consignes.
• Communication claire.
• Réactivité.
• Sens du service client.
• Esprit d’équipe.


Ce qui est attendu spécifiquement 
• Forte présence terrain.
• Anticipation des problèmes.
• Réactivité face aux demandes du client.
• Respect strict des règles de sécurité et de sûreté du site.
• Capacité à gérer les urgences sans attendre systématiquement l’intervention du chargé de clientèle 

Ce poste demande une forte présence terrain, une communication claire et une vigilance constante sur la sécurité.

Vous savez conduire une équipe avec exigence et justesse.

- Expérience confirmée dans l’encadrement d’agents de propreté
- Sens de l’organisation et gestion des priorités
- Réactivité face aux imprévus et aux demandes du client
- Respect strict des consignes de sécurité
- Esprit d’équipe et sens du service

Niveau de formation : BAC

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé Opérations F/H

  • 15 juin 2026
  • ESSOR
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur de l’Agence de Paris et en collaboration avec les Directeurs/Responsables d’Opérations, vous serez en charge d’accompagner les clients dans leurs projets immobiliers, de l’expression des besoins jusqu’à la livraison, ou dans le cadre de missions spécifiques.

Dans un environnement challengeant et multi-projets (bureaux, centres commerciaux, équipements publics) :

  • Vous participerez au pilotage de la production de l’ensemble des phases du projet sur le portefeuille d’opérations confié,
  • Vous assisterez le Directeur/Responsable d’Opérations dans le suivi et l’analyse des éléments contractuels, techniques et administratifs, la rédaction d’offres et avenants aux contrats, dans le respect du cahier des charges.
  • Vous participerez aux différentes réunions de conception et d’exécution, dans le cadre du suivi des projets,
  • Vous contribuerez à la gestion de la relation commerciale et au développement d’un portefeuille d’affaires avec un client existant,
  • Vous réaliserez des tableaux de reportings réguliers auprès de la Direction.

Diplômé(e) d’une Ecole d’Ingénieurs dans le domaine du bâtiment (Ex : ESTP, Ecole des Mines, INSA ou équivalent Bac+5) ou titulaire d’un Mastère spécialisé en Maîtrise d’Ouvrage (Ex : MOGI), vous possédez une expérience de minimum 3 ans acquise en Assistance à la Maîtrise d’Ouvrage, Maîtrise d’Ouvrage ou Maîtrise d’Œuvre.

Vous possédez une bonne maitrise des outils informatiques, notamment en gestion de projets.

Votre aisance relationnelle et votre force de propositions sont indispensables sur le poste et contribueront au bon déroulé de la relation et satisfaction client.

Par ailleurs, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation dans la conduite et le suivi des dossiers.

Des déplacements sont à prévoir en fonction de la localisation des projets. 

Désireux(se) d’être acteur du développement de nos activités et de rejoindre un Groupe en constante évolution, adressez-nous votre candidature.

La société ESSOR AMO et Conseil (75), spécialisée dans l’assistance à la maîtrise d’ouvrage, recherche un(e) Chargé d’Opérations H/F. Poste en CDI basé à Paris (08).

Le savoir-faire d’ESSOR s’articule autour d’expertises complémentaires, toutes liées à l’univers de la construction immobilière professionnelle. A travers ces filiales, ESSOR est en capacité de prendre en charge un projet d’immobilier d’entreprises depuis sa stratégie de financement à la livraison du bâtiment.

Rejoindre notre groupe à taille humaine, c’est partager des valeurs communes : la loyauté, l’engagement et le plaisir.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE MULTI TECHNIQUES CVC H/F

  • 15 juin 2026
  • Sodexo
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aulnay-sous-Bois

DESCRIPTION :

Votre quotidien chez nous :

Nous recherchons un Technicien de maintenance multi techniques CVC F/H pour intervenir sur l’un de nos sites situé à Aulnay-sous-Bois (93),

Vous serez rattaché(e) au Responsable de site et aurez pour mission d’assurer la performance, la sécurité et la continuité de fonctionnement des installations techniques.

Votre rôle principal sera de mettre en œuvre des solutions multi-techniques, d’assurer la maintenance préventive et corrective, et de contribuer activement à l’amélioration de l’environnement de travail.



Vos missions

  • Réaliser la maintenance préventive des installations techniques : électricité CFO/CFA, CVC, plomberie.
  • Assurer la maintenance corrective : localisation, diagnostic et traitement des pannes ou anomalies.
  • Remettre en état les installations, remplacer les pièces ou équipements selon les procédures d’intervention.
  • Contrôler et tester le bon fonctionnement des équipements après intervention.
  • Assurer ponctuellement des interventions sur un site secondaire.
  • Encadrer et accompagner les prestataires et sous-traitants.
  • Prendre les décisions techniques nécessaires en autonomie.
  • Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures internes.
  • Renseigner les outils internes : GMAO, rapports d’intervention, main courante.
  • Maintenir une relation professionnelle de qualité avec le client, les équipes internes et les occupants du site.
  • Prioriser votre sécurité ainsi que celle de vos collègues en toutes circonstances.
Notre proposition 

 • Date prise de poste : ASAP

• Amplitudes horaires : 8h - 20h30



• Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement sur les métiers de la maintenance ainsi que la possibilité d’évoluer au sein du groupe.

Votre apport :

Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d’Equipe, de Service et de Progrès

  • Formation de type Bac Pro / BTS en maintenance industrielle, électrotechnique, CVC ou équivalent.
  • Expérience confirmée dans la maintenance industrielle et tertiaire.
  • Maîtrise des interventions multi-techniques.
  • Autonomie, sens du service, rigueur et capacité à gérer les priorités.



Vous avez une culture « Service » alliant pragmatisme, bon sens et bonne humeur ?



- Vous êtes capable de s’adapter sur les différents équipements rencontrés et transposer les solutions techniques ?



Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !

REJOIGNEZ-NOUS !!!



Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance (H/F)

  • 15 juin 2026
  • Suez
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bayonne

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Nous recherchons pour notre site basé à Bayonne, un technicien de maintenance (H/F) : 
Sur instructions précises de votre responsable hiérarchique et dans le cadre des procédures d'intervention et de sécurité, vous assurez le dépannage et l'entretien préventif et curatif des équipements industriels.

Vos missions principales : 

Maintenance 
- Effectuer des tournées de contrôle définies par le responsable maintenance et vérifier les paramètres de fonctionnement des équipements
- Remonter les écarts constatés 
- Réaliser des diagnostics, identifier et préparer les interventions
- Déployer la maintenance préventive et curative 
- Participer aux opérations de travaux neufs 

Gestion administrative 
- Assurer l'archivage des documents techniques dans la GMAO
- Compléter les comptes rendus d'intervention dans la GMAO
- Suivre l'état des stocks de pièces de rechange

VOTRE PROFIL

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac professionnel ou Bac +2 en maintenance et vous justifiez de 2 ans d'expérience dans l'industrie ou vous avez une expérience dans un poste équivalent d'au moins 5 ans. 
Vous maîtrisez les domaines de l’électricité et des automatismes, avec des notions en mécanique et vous appliquez avec rigueur les consignes de sécurité.
Vous êtes organisé(e), autonome et réactif(ve).

Type de contrat : CDI

Directeur travaux réhabilitation gros-oeuvre à Sèvres F/H

  • 15 juin 2026
  • Profila
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Sèvres

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour l'un de nos client un Directeur travaux réhabilitation lourde gros-oeuvre H/F, basé(e) à Sèvres.

Sous la supervision du directeur d'exploitation, vous assumerez en toute autonomie la responsabilité globale de l'opération.Vous garantissez le respect du projet architectural, du planning client et du budget de l'opération.Vous supervisez les ingénieurs travaux de l'équipe afin d'atteindre les objectifs du chantier en matière de sécurité, qualité, coûts et délais.Vous représentez l'entreprise dans toutes les négociations, qu'elles soient avec la maîtrise d'ouvrage, la maîtrise d'oeuvre, les sous-traitants ou les fournisseurs.Vos missions sont les suivantes :

- Consulter les entreprises sous-traitantes
- Élaborer le planning d'exécution
- Piloter les études en adéquation avec le projet
- Coordonner l'intervention des différentes entreprises
- Veiller au respect du planning
- Contrôler la qualité des réalisations
- Superviser les conducteurs de travaux
- Participer aux réunions clients
- Garantir le respect de la sécurité sur le chantier

Titulaire d'une formation supérieure, vous avez une expérience de minimum 10 ans en conduite et direction de travaux au sein d'une Entreprise Générale, idéalement sur des projets de construction d'ouvrages fonctionnels.

Passionné par la technique, vous souhaitez gagner en autonomie et en polyvalence en intégrant une structure à taille humaine.

Vous êtes réactif, impliqué et capable de défendre vos points de vue aussi bien en interne qu'en externe.

Profila est une société de conseil en Ingénierie et en Recrutement, spécialisée dans le Bâtiment, le Génie Civil et l'Industrie.

Notre société créée en 2009, s'illustre aujourd'hui grâce à sa compréhension et son expérience des métiers du BTP et des technologies fondamentales telles qu'Autocad, Revit, Robot ...

Notre expertise permet à notre société d'être reconnue tant par les PME que par les différents majors du secteur.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Comptable Général Clôture et Pré-Consolidation H/F

  • 15 juin 2026
  • Egis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 100 pays, Egis met l'expertise de ses 23 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. 

En rejoignant Egis, vous rejoignez une entreprise aux performances remarquables et qui a su tripler son chiffre d'affaires en 5 ans pour atteindre les 2,4 milliards d'euros de CA en 2025. L'ambition du groupe et sa trajectoire d'hyper-croissance doivent nous permettre de dépasser les 4 milliards d'euros de chiffre d'affaires à horizon 2029.


About the Role

Dans un contexte de transformation du groupe, de digitalisation de l’activité financière, et d’industrialisation des processus, nous recrutons un.e Alternant(e) Comptable Clôture et Pré-consolidation - Région France. 

Dans le cadre d’un fonctionnement matriciel, vous êtes rattaché.e au Responsable comptable clôture et pré consolidation – Région France, vous avez pour missions de :

  • Assister l'équipe dans la préparation des dossiers de révision comptable
  • Contribuer aux travaux de clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles
  • Contrôler les comptes de bilan et de résultat des entités françaises
  • du suivi des opérations comptables de clôture ainsi que l’analyse de comptes sur l’ERP
  • de participer à la phase de consolidation et de production des liasses de l'ensemble des entités françaises pour les clôtures trimestrielles sur l’outil Tagetik
  • Contrôler la cohérence et la qualité des données remontées.
  • de la préparation des fichiers d’intégration des écritures sur l’ERP
  • de participer au suivi des rapprochements des comptes intercos
  • de participer à la mise en place des procédures et modes opératoires
  • de participer aux projets d’évolution et mise en place du nouvel ERP Oracle
  • Réaliser des analyses ponctuelles
  • Participer à l'amélioration des outils de suivi et de contrôle.

En matière d’arrêté et de déclaration :

  • Vous participez et finalisez la production des comptes annuels, des rapports de gestion, bilan, compte de résultat et annexes des comptes et de tous documents légaux ou nécessaires pour la bonne administration des sociétés françaises.

What do we need from you

Votre parcours ?

  • Actuellement en préparation d'un DCG, DSCG ou Master Finance.
  • Vous recherchez une alternance de 12 ou 24 mois en contrat d'apprentissage.

Vos atouts ? 

  • Vous avez une bonne connaissance de la comptabilité générale et des opérations de clôture. 
  • Vous avez idéalement une connaissance des outils Oracle - Tagetik - Cegid Tax - Pack office.
  • Pratique de l'anglais niveau intermédiaire. 
  • Vous disposez de qualités relationnelles et d'esprit d’équipe.
  • Vous faîtes preuve d'autonomie, de réactivité, rigueur et de force de proposition.

What's in it for you?

Date début souhaitée: 01/09/2026

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : Alternance

Chef de projet MOA H/F

  • 15 juin 2026
  • Afnor
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Nous recherchons un chef de projet MOA pour gérer un portefeuille de projets au sein de notre pôle plus particulièrement sur le périmètre AFNOR Edition.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres chefs de projet (CDP) /proxy product owners (PPO) du pôle, les autres équipes de la DSI et les chefs de projets (CDP) / product Owners (PO) des unités métiers.

Les projets que vous supervisez peuvent être réalisés au forfait avec des fournisseurs et pourront aboutir à des applications interconnectées avec notre système d'information (SI). Il s'agira de comprendre les besoins des métiers, de les formaliser et de les traduire en cahier des charges, spécifications fonctionnelles ou en user stories dans le cas de projets en agilité.

Chef de projet système d’information AMOA en CDI.

Au sein du pôle PSAS « Pôle Solutions Association » de la DSI du groupe AFNOR, vos missions :

Nous recherchons un chef de projets pour gérer un portefeuille de projets au sein de notre pôle plus particulièrement sur le périmètre AFNOR Edition.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres chefs de projet (CDP) /proxy product owners (PPO) du pôle, les autres équipes de la DSI et les chefs de projets (CDP) / product Owners (PO) des unités métiers.

Les projets que vous supervisez peuvent être réalisés au forfait avec des fournisseurs et pourront aboutir à des applications interconnectées avec notre système d'information (SI). Le candidat devra être capable de comprendre les besoins des métiers, de les formaliser et de les traduire en cahier des charges, spécifications fonctionnelles ou en user stories dans le cas de projets en agilité.

A l’aise avec les notions d’appel d’offre et de suivi de commandes il coordonnera la mise en place et l’intégration des applications.

Activités/Responsabilités :

- Suivre les sujets SI confiés par votre responsable

- Travailler en étroite collaboration avec les équipes métier pour :

  • Comprendre et formaliser leurs besoins (en fonction du projet, traduire ces besoins en cahier des charges ou spécifications fonctionnelles et/ou techniques)

  • Les accompagner dans les ateliers avec les fournisseurs ou l’équipe technique DSI

  • Les accompagner dans l’organisation des tests de validation

• Concevoir des flux de données en lien avec nos architectes et/ou analyser des problématiques

• Coordonner le support sur les applications du périmètre et pérenniser les bonnes pratiques permettant de stabiliser l’activité du support

• Participer à la résolution des problèmes techniques rencontrés en cours de projet

• S'assurer que les exigences de sécurité sont bien prises en compte par l'équipe.

• Assurer la coordination et le suivi des projets

• Gérer la relation avec les prestataires / Animer les comités de suivi et participer aux comités de pilotage

• Représenter le groupe AFNOR dans des groupes de travail européens ou internationaux

• Suivre le budget des projets/applications qui vous sont confiés et alerter/reporter à votre manager

Profil :

De formation supérieure BAC+5, en informatique, ingénierie, commerce ou équivalent, vous avez une expérience significative d’au moins 5 ans dans la gestion de projets de développement informatique.

Une certification en gestion de projet serait un plus.

Compétences requises :

• Excellentes capacités d'abstraction et de formalisation des besoins métier

• Expérience dans la gestion de projets de développement en environnement agile et en cycle en V

• Bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés

• Capacité à résoudre des problèmes de manière autonome

• La Maitrise de Microsoft Azure et du langage SQL serait un plus

Compétences générales :

• Rigoureux dans le suivi des projets, vous êtes réactif et persévérant dans leur réalisation

• Disponible, à l’écoute, vous avez un excellent sens relationnel

• Vous avez de bonnes capacités à comprendre les besoins fonctionnels et à trouver des solutions techniques

• Vous savez travailler sur plusieurs sujets hétérogènes en même temps

• Ayant le sens du service, vous savez vous adapter en fonction des interlocuteurs

• Maitrise des outils IA

Rejoignez un employeur responsable, innovant et à l’écoute de ses collaborateurs.

Informations complémentaires

La rémunération est de50/60 K€ brut annuel (13ème mois inclus) en fonction de votre expérience.

Type de contrat : CDI

Technico Commercial H/F

  • 15 juin 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement.

Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau.

Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Description du poste

Au sein des équipes de François BORDAGE, vous prospectez et développez de nouvelles affaires et/ou une nouvelle clientèle pour notre service déchets / assainissement.

Pour atteindre ces objectifs, vos missions seront : 

  • établir un plan de prospection : cibles prioritaires
  • réaliser vos rendez vous clients
  • analyser les besoins du client, établir les devis
  • réaliser des études de faisabilité technique
  • construire l'offre commerciale jusqu'à la vente du service
  • assurer les négociations commerciales et contractuelles
  • accompagner l'équipe d'exploitation pour la mise en œuvre du contrat
  • assurer la veille commerciale
  • exploiter les références commerciales, développer les nouvelles prestations
Qualifications

De formation BAC+3 en commerce et/ou d'expérience sur un poste similaire dans le domaine de l’assainissement, gestion des déchets.

Personne de terrain, mobile et volontaire, votre sens du relationnel ainsi que votre savoir faire commercial sont reconnus. 

Vous avez le gout du challenge et un grand sens de la satisfaction de vos clients. 

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

  • 13ème mois pour bien finir l'année
  • Primes sur objectifs commerciaux 
  • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
  • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement
  • Prime d'ancienneté à partir de 2 ans 

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

  • Ticket restaurant pour garder la forme
  • Véhicule de service pour vos déplacements 

Un processus de recrutement transparent et humain :

  • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
  • Rencontre avec votre futur responsable 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...