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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 256 offres

Technicien de Maintenance H/F

  • 29 juillet 2026
  • Paprec
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Trémentines

DESCRIPTION :

Mission

Notre site de recyclage de matières plastiques basé à Trémentines (49) recherche son/sa futur(e) Technicien(ne) de maintenance. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions principales seront :

  • Entretien des broyeurs et de leur périphérie
  • Changement et affûtage lames de broyeurs,
  • Entretien des extrudeuses et leur périphérie,
  • Entretien des microniseurs et leur périphérie,
  • Remplacement des plaques, des rotors et des meules de microniseurs,
  • Dépannage électromécanique, variateur, automatisme, mécanique, hydraulique et pneumatique, 
  • Entretien des infrastructures, 
  • Gestion du service par GMAO, 
  • Reporter toute information au Responsable maintenance,

Poste à la journée. 

Profil
De formation Bac à Bac+2, vous bénéficiez d’une expérience professionnelle dans le domaine industriel,

Vous avez un bon relationnel, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve),

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, favorisant l’autonome et l’initiative ?Alors, saisissez notre opportunité, rejoignez-nous !

Avantages :

  • 13ème mois au bout d’un an d’ancienneté
  • CSE
  • Participation
  • Intégrer un Groupe en constante évolution


Cliquez sur ce lien pour découvrir le métier de technicien de maintenance chez Paprec :

https://www.paprec.com/fr/carriere/nos-metiers/metier-de-technicien-de-maintenance/ 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Electricité Offres H/F

  • 29 juillet 2026
  • Paprec
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Mission

Intégré au sein du service Ingénierie Offres et d'une équipe d'experts composée d'une dizaine de collaborateurs, vous intervenez sur des projets de construction neuve et de modernisation d'Unités de Valorisation Énergétique (UVE), des installations industrielles complexes au cœur des enjeux environnementaux actuels.

Véritable référent métier, vous prenez en charge la définition des architectures HTA/BT, CFO/CFA et Contrôle-Commande de nos futures usines. En lien étroit avec les équipes Process, Implantation Générale et Achats, vous élaborez les solutions techniques les plus pertinentes et estimez les coûts de réalisation afin de construire des offres compétitives et techniquement optimisées.

Missions principales

·         Analyser les appels d'offres et les exigences techniques des clients, liées au lot Électricité HT/BT et Contrôle-Commande.

·         Élaborer les solutions techniques pour répondre à l’appel d’offres et produire les livrables associés (plans, unifilaires...).

·         Maîtriser les interfaces avec les autres intervenants de l’équipe Offres (implantation générale, génie civil, process…).

·         Rédiger les descriptifs techniques et argumentaires devant être intégrés au mémoire technique de l’offre.

·         Préparer les consultations fournisseurs et analyser les offres techniques.

·         Garantir le meilleur compromis entre les performances techniques, les coûts et les délais associés.

·         Élaborer le budget de l’ensemble des systèmes électriques du site.

·         Représenter le lot Électricité / Contrôle-Commande lors d’éventuelles soutenances auprès de nos clients.

·         Maintenir un processus de retour d’expérience auprès du service Réalisation, et s’assurer que les bonnes pratiques et le savoir-faire du groupe sont respectés dans son domaine d’activité.

Les missions associées à ce poste impliquent des déplacements de courte durée avec une fréquence moyenne de 4 à 5 fois par an (visites de sites, réunions techniques clients/fournisseurs…).

Le poste est basé dans nos locaux à La Seyne-sur-Mer (83) ou au siège du groupe à Paris VIII.

Profil

·         Formation supérieure de type Ingénieur ou Master 2 en génie électrique, électrotechnique, automatismes, régulation ou systèmes de Contrôle-Commande.

·         Vous justifiez d'une première expérience significative d'au moins 5 ans en conception, études de prix ou suivi de chantier d'installations industrielles BT/HTA, idéalement acquise dans le secteur de la production d'énergie.

·         Vous disposez de bonnes connaissances des problématiques de distribution électrique, de raccordement et d'injection sur le réseau, ainsi que des équipements associés tels que les turbo-alternateurs ou les groupes électrogènes.

 ·         La maîtrise de l'anglais est appréciée sans constituer un prérequis pour le poste.17

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Electricité Offres H/F

  • 29 juillet 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Mission

Intégré au sein du service Ingénierie Offres et d'une équipe d'experts composée d'une dizaine de collaborateurs, vous intervenez sur des projets de construction neuve et de modernisation d'Unités de Valorisation Énergétique (UVE), des installations industrielles complexes au cœur des enjeux environnementaux actuels.

Véritable référent métier, vous prenez en charge la définition des architectures HTA/BT, CFO/CFA et Contrôle-Commande de nos futures usines. En lien étroit avec les équipes Process, Implantation Générale et Achats, vous élaborez les solutions techniques les plus pertinentes et estimez les coûts de réalisation afin de construire des offres compétitives et techniquement optimisées.

Missions principales

·         Analyser les appels d'offres et les exigences techniques des clients, liées au lot Électricité HT/BT et Contrôle-Commande.

·         Élaborer les solutions techniques pour répondre à l’appel d’offres et produire les livrables associés (plans, unifilaires...).

·         Maîtriser les interfaces avec les autres intervenants de l’équipe Offres (implantation générale, génie civil, process…).

·         Rédiger les descriptifs techniques et argumentaires devant être intégrés au mémoire technique de l’offre.

·         Préparer les consultations fournisseurs et analyser les offres techniques.

·         Garantir le meilleur compromis entre les performances techniques, les coûts et les délais associés.

·         Élaborer le budget de l’ensemble des systèmes électriques du site.

·         Représenter le lot Électricité / Contrôle-Commande lors d’éventuelles soutenances auprès de nos clients.

·         Maintenir un processus de retour d’expérience auprès du service Réalisation, et s’assurer que les bonnes pratiques et le savoir-faire du groupe sont respectés dans son domaine d’activité.

Les missions associées à ce poste impliquent des déplacements de courte durée avec une fréquence moyenne de 4 à 5 fois par an (visites de sites, réunions techniques clients/fournisseurs…).

Le poste est basé dans nos locaux à La Seyne-sur-Mer (83) ou au siège du groupe à Paris VIII.

Profil

·         Formation supérieure de type Ingénieur ou Master 2 en génie électrique, électrotechnique, automatismes, régulation ou systèmes de Contrôle-Commande.

·         Vous justifiez d'une première expérience significative d'au moins 5 ans en conception, études de prix ou suivi de chantier d'installations industrielles BT/HTA, idéalement acquise dans le secteur de la production d'énergie.

·         Vous disposez de bonnes connaissances des problématiques de distribution électrique, de raccordement et d'injection sur le réseau, ainsi que des équipements associés tels que les turbo-alternateurs ou les groupes électrogènes.

 ·         La maîtrise de l'anglais est appréciée sans constituer un prérequis pour le poste.17

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Conducteur de travaux principal habitat H/F

  • 29 juillet 2026
  • Demathieu Bard
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Chevilly-Larue

DESCRIPTION :

Publiée le 29/07/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

Filiale du Groupe DEMATHIEU BARD, DEMATHIEU BARD BATIMENT IDF (304 collaborateurs – 180 M€ de CA), comprend 4 agences organisées en véritables centres de profit. L’entité se positionne sur des marchés diversifiés où la valeur ajoutée de l’entreprise peut s’exprimer. Il s’agit de marchés d’habitat, de réhabilitation, d’équipements publics et privés et de construction industrielle.

Votre environnement de travail :

Vous rejoignez l’Agence habitat (80 collaborateurs - 45 M€ de CA) dont les bureaux sont basés à Chevilly Larue.

L’agence confirme son dynamisme auprès de clients comme COGEDIM, RATP HABITAT, ICADE, EMERIGE, VILOGIA et RIVP.

De nombreux projets sur l’ensemble de l’Ile de France ont marqué l’année : le Village des Médias pour les JO 2024 ou les 235 logements à Saint Ouen pour Faubourg Immobilier.

Elle s’oriente sur des marchés en neuf d’une volumétrie de 5 à 45M€ ciblés et bien environnés avec une prédilection pour les projets à valeur ajoutée (Paris intramuros, techniquement complexes, ou des conception-constructions).

Une des fiertés de l’agence est la technicité des GO réalisés. Il s’agit souvent de projets complexes en GO : béton apparent, architectonique, matricé… ; ce qui nous conduit à recruter des collaborateurs riches de savoir-faire et attentifs à la qualité des ouvrages.

Vous rejoignez l’équipe exploitation composée de professionnels passionnés, bénéficiant d’expériences et d’expertise variées, qui vous permettra de bénéficier d’un accompagnement solide.

Ce qui nous différencie :

La variété des projets et la polyvalence !

Nous prenons aujourd’hui en charge toute la chaîne : conception – réalisation – maintenance, et apportons des solutions globales quelles que soient les problématiques. Cette variété d’activités nous inscrit nécessairement dans la transversalité et nous permet d’optimiser nos réponses à tous les types d'opérations les plus diverses et les plus ambitieuses.

Vos responsabilités et missions :

  • Impliqué dès le transfert du dossier, vous êtes patron de votre opération, vous prenez en charge le suivi et la gestion des travaux qui vous sont confiés, du début du projet jusqu’à la finalisation.
  • Vous avez sous votre responsabilité, en fonction des particularités des opérations, un ou plusieurs Conducteurs de travaux et vous validez leurs choix techniques et financiers.
  • Vous êtes responsable de l’organisation ainsi que du management humain et financier de vos chantiers.
  • Vous êtes le garant de la qualité des travaux, du respect des délais et des coûts à travers votre équipe.
  • Vous assurez la représentation de l’entreprise auprès de la MOE et de la MOA.
  • Vous clôturez les travaux en contrôlant la livraison de l'ouvrage, la facturation définitive, vous participez à l'établissement du dossier SAV.
N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur bâtiment / génie civil ?
  • Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum (post-diplôme) acquise impérativement en conduite de travaux en entreprise générale ?
  • Passionné par votre métier, vous aimez le terrain et vos facilités de contact sont grandement appréciées par vos interlocuteurs ? 

Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers, formation sur l’optimisation financière par l’apprentissage du pilotage et de la stratégie financière.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • L’implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe.
  • Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
  • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Un package salarial motivant auquel s'ajoute des avantages adaptés aux besoins de nos collaborateurs et aux évolutions des conditions de vie : 13ème mois, prime de vacances, véhicule ou prise en charge du Pass NAVIGO à 100%, mutuelle, CSE, attribution de CESU, un FCPE immobilier, une retraite surcomplémentaire.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance multitechnique H/F

  • 29 juillet 2026
  • Atalian
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Cagnes-sur-Mer

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons en CDI, un technicien de maintenance multi technique H/F posté sur le site de notre client situé dans le département des Alpes-Maritimes (06).



Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous aurez pour missions :

- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations techniques du bâtiment.

- Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages, principalement sur les installations électriques (courants forts et courants faibles).

- Effectuer les travaux de remplacement, de réparation et de mise en conformité des équipements électriques.

- Intervenir sur les autres lots techniques (CVC, plomberie, serrurerie, second œuvre) dans le cadre des opérations de maintenance multitechnique.

- Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité des installations en garantissant la qualité des interventions.

- Renseigner les comptes rendus d'intervention et assurer le suivi des actions réalisées via les outils de GMAO.

- Veiller au respect des règles de sécurité, des procédures internes et des normes en vigueur.

- Être force de proposition pour améliorer la fiabilité des installations et optimiser les opérations de maintenance.

- Assurer une relation de qualité avec le client et les occupants du site.

- Participer, si nécessaire, aux astreintes et aux interventions d'urgence.

Profil recherché :

  • Niveau d’études : Bac minimum, de préférence dans le domaine technique (Electrotechnique, maintenance industrielle, ou équivalent).
     
  • Expérience : Minimum 3 ans d’expérience dans le métier de technicien Multi technique.
     
  • Compétences techniques :
  • Maîtrise des normes électrique en vigueur 
  • Capacité à réaliser des interventions autonomes sur les installations Electriques.
  • Aptitude à établir et transmettre des devis auprès des fournisseurs et sous-traitants.
  • À l’aise avec les outils numériques et les logiciels de suivi d’intervention.
  • Compétences relationnelles et comportementales :
    • Présentable et doté d’un excellent relationnel client.
    • Capable de communiquer efficacement avec l’équipe et les partenaires.
    • Autonome, rigoureux et adaptable aux différents environnements de travail.

Le profil recherché est celui d’un technicien multitechnique confirmé, doté d’une solide expertise en électricité. Il devra être en mesure d’assurer en toute autonomie les opérations de maintenance préventive et corrective des installations techniques, tout en maîtrisant les autres domaines du multitechnique tels que le CVC, la plomberie et le second œuvre.

Niveau de formation : BAC

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance Multitechnique

  • 29 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Archamps

DESCRIPTION :

Nous recrutons un(e) technicien de maintenance multitechnique H/F en CDI sur sur Archamps (74) pour une nouvelle résidence universitaire.

Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous aurez pour missions :

- exécuter les opérations de maintenance préventive (avec respect du planning de maintenance) et curative ;

- utiliser les outils de gestion technique du site (GMAO, GTC, GTB,...) ;

- participer à l'accompagnement et au contrôle des opérations de maintenance sous traitées ;

- intervenir en conseil ou en curatif sur tous les besoins techniques du Client (sur site ou hors sites) ;

- préparer et transmettre au Manager de site les documents relatifs au reporting technique du site ;

- mettre en oeuvre les moyens de sécurité mis à disposition des exploitants ;

- développer, réaliser ou accompagner la réalisation des travaux hors forfait ;

- saisir ses heures dans l'outil interne de GTA (heures sup, astreinte, absences...) ;

- Respecter les règles de sécurité (consignes de sécurité, EPI...) ;

- Préparer et transmettre les éléments de facturation...

Horaires : 37h10 par semaine, amplitude horaire = poste de matin ou d’après-midi.

Semaine d'astreinte (prime)

Savoir-être :

Autonomie, esprit d’équipe, rigueur, amabilité, sens du service et de la communication.

Aisance informatique

Vous vous reconnaissez et vous souhaitez relever ce défi, alors n’hésitez pas à postuler !

Titulaire d'un BAC PRO MELEC / CVC / Maintenance du bâtiment ; vous justifiez d'au moins 5 ans d’expérience professionnelle.

Permis B obligatoire

Habilitations électriques

Le Caces Nacelle est un plus

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Fund Manager H/F

  • 29 juillet 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Au sein d’Amundi Immobilier, vous rejoignez l’équipe Fund Management Retail SCPI et participez à la gestion d’un portefeuille de fonds investis en immobilier en France et à l’étranger, ainsi que de produits de diversification.

Dans un environnement stimulant, transversal et exigeant, vous travaillez en interaction permanente avec les équipes internes de gestion, les experts externes et les organes de gouvernance des fonds.

Rattaché(e) directement au Responsable de l’Equipe Fund Management Retail SCPI, vous prenez en charge la gestion complète d’un ou plusieurs fonds investis en immobilier résidentiel et tertiaire.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

  • Définir, mettre en œuvre et suivre les allocations stratégiques des fonds ;
  • Élaborer et mettre à jour les business plans, analyser les écarts, alerter et proposer des ajustements le cas échéant ;
  • Assurer le suivi de la trésorerie prévisionnelle des fonds : appels de fonds, distributions, travaux, besoins de financement, etc. ;
  • Étudier les opportunités d’acquisition et de cession, et mesurer leur impact sur le fonds ;
  • Suivre les cessions et leurs conséquences sur la valorisation et la performance des portefeuilles ;
  • Identifier les besoins de financement, définir les caractéristiques des financements à mettre en place et participer aux négociations contractuelles ;
  • Superviser la structuration financière et fiscale des investissements ;
  • Mettre à jour les bases de données et outils de gestion permettant le calcul de la rentabilité, du suivi de performance et des ratios financiers et réglementaires ;
  • Préparer les reportings internes et externes ;
  • Contribuer à la préparation des Comités Financiers, Comités d’Investissement et de Cession ;
  • Participer à la gestion administrative et à la vie sociale des fonds ;
  • Collaborer de façon permanente avec les Asset Managers afin de rester à jour sur l’ensemble des projets impactant les fonds ;
  • Interagir avec les intervenants internes et externes : experts immobiliers, comptables, commissaires aux comptes, avocats, banquiers, conseils, etc. ;
  • Participer aux Conseils de Surveillance et aux Assemblées Générales ;
  • S’approprier les outils de gestion et contribuer à leur évolution, notamment les modèles de suivi et d’analyse.

Vous intervenez sur des fonds investis dans différentes typologies d’actifs (Bureaux, Commerces, Logistiques, Hotels, Résidentiels..), ainsi que des produits de diversification (Groupement Forestier, Viticoles et Agricoles). Les actifs sont répartis entre la France (environ 80%) et l’étranger (environ 20%), pour un encours global d’environ 10 Md€.

Déplacement / Permis B

Non

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance -Management du processus innovation F/H F/H

  • 29 juillet 2026
  • EDF
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Flamanville

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Rejoindre EDF c’est intégrer :

Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2

Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous !

Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiants

·       de 90% des étudiants recommandent EDF à l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2024)

Une opportunité vers une embauche En 2025, 56% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l’alternance et du stage

Votre environnement :



Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine de l'innovation et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités ? Et cela dans un cadre unique : Le Cotentin !

Formez vous aux côtés des équipes EDF engagées, au sein de la Division Production Nucléaire du CNPE Flamanville 12, qui ont pour missions d'exploiter les installations nucléaires et de garantir la production d'un Kw/h de qualité dans le respect des règles de sûreté, de sécurité et de protection de l'environnement.

Vous serez intégré(e) à l’État-Major du service Pilotage de la Performance de la Centrale de Flamanville. Sous la responsabilité de votre tuteur, vous participerez activement au développement de la culture de la performance au sein des équipes.

Le service, composé de quatre personnes, assure le management de l’organisation, l’animation de l’innovation et des réseaux managériaux, ainsi que la mise en œuvre du plan d’amélioration continue du site.

Intégré à l’équipe et accompagné par votre tuteur , vous contribuerez à développer la culture de la performance en ayant sous votre responsabilité le processus innovation du site de Flamanville 1 & 2.

À ce titre, vous serez facilitateur/trice de l’innovation sur site :

Animation interne :

Engager les collaborateurs dans la dynamique d'innovation

Animer le réseau des correspondants innovation en cours de création

Élaborer un challenge innovation local

Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe communication locale sur les sujets liés à cette animation.

Animation externe :

Assurer votre présence et la préparation des différents événements annuels en lien avec l’innovation.

Tout au long de l’année , votre mission consistera à :

Détecter et encourager l’élaboration d’innovations locales

Simplifier les pratiques habituelles ou générer des gains de performance

Pour ces différentes missions, vous aurez à votre charge (sous la supervision de votre tuteur) un budget annuel à gérer afin de mener à bien vos actions et soutenir les innovateurs.

Enfin, vous devrez améliorer le processus existant en identifiant les points de blocage et en proposant des solutions adaptées .

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Ingénieur Automatisme et Informatique Industrielle H/F

  • 29 juillet 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein du service Systèmes Connectés, dans l’équipe Télégestion, vous serez suivi par le Responsable Télégestion.

Les principales missions/objectifs :

1. Déclinaison et mise en œuvre de la PSSI Industrielle



Sous la supervision du tuteur, l’alternant participe activement au déploiement de la Politique de Sécurité des Systèmes d’Information (PSSI) appliquée à l'industrie à travers quatre chantiers prioritaires :

  • Protection des postes de travail : exécution des mises à jour des systèmes d’exploitation (OS) et des solutions antivirus.
  • Gestion des accès : administration des comptes utilisateurs et contrôle des droits d'accès privilégiés (comptes administrateurs).
  • Sécurité des réseaux : appui au déploiement de la solution SD-WAN et sécurisation des flux de données.
  • Sécurité physique : contrôle de l’application des règles de protection des équipements sur les sites.



2. Exploitation et Maintien en Condition Opérationnelle (MCO)

  • Supervision : assurer le contrôle à distance des postes de supervision afin de garantir la continuité de service.
  • Architecture : réaliser les schémas d’architecture des réseaux industriels.
  • Sauvegarde et suivi : effectuer les sauvegardes régulières des systèmes, assurer les mises à jour logicielles et maintenir rigoureusement le fichier de suivi opérationnel.
  • Gestion du patrimoine : contribuer à la tenue de l’inventaire exhaustif du patrimoine des équipements des systèmes d’information industriels (OT).

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Technicien.ne d'exploitation – Réseaux de Chaleur et de Froid Urbains H/F

  • 29 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia Centre-Est recrute son/sa futur.e Technicien.ne d'exploitation – Réseaux de Chaleur et de Froid Urbains (F/H). 

Prêt.e à rejoindre l’équipe d'Alexandre ? Dans le cadre d'un fort développement de nos réseaux de chaleur et de froid urbains, vous intégrez nos équipes pour intervenir en itinérance sur le périmètre de notre Délégation de Service Public couvrant Lyon, Bron, Villeurbanne, Saint-Priest et Vaulx-en-Velinn

Vous êtes le garant de la conduite, de la maintenance et de la performance énergétique de nos sous-stations et installations de distribution.

Alors, expert.e en électricité, thermique et fluides, et si on se projetait sur vos missions ?

  • Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations de sous-stations de chaud et de froid urbain, ainsi que des chaufferies provisoires.
  • Intervenir avec réactivité et autonomie sur les réseaux et installations de distribution de chaleur et de froid.
  • Assurer les opérations de conduite courantes : prélèvements, analyses d'eau et suivi rigoureux du traitement des circuits.
  • Suivre et optimiser en continu la performance énergétique de vos installations pour garantir l'excellence opérationnelle.
  • Participer activement aux relevés de compteurs en fin de mois pour le suivi contractuel.
  • Intégrer le roulement d'astreinte sur l'ensemble des sites de livraison du périmètre de la DSP afin de garantir la continuité de service aux usagers.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur / Ingénieure commercial(e) H/F - Ile de France

  • 29 juillet 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia Air Solutions, filiale de Dalkia spécialisée dans la production, le traitement et la distribution d’air comprimé, d’azote et d’air respirable propose des solutions fiables et adaptées aux environnements les plus complexes, dans une logique d’accompagnement et d’amélioration continue de la performance énergétique de ses clients.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Commercial(e), pour rejoindre l'équipe de l'antenne Seyne-Normandie.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Prospecter, identifier les besoins, définir et vendre des solutions d’installations et/ou de maintenance concernant la production d’air comprimé, production d’air respirable, production d’azote, vide, traitement d’air, réseau d’air ....
  • Réaliser le suivi commercial des clients existants : identification de nouveaux besoins, conseil dans l’amélioration des installations existantes en termes de performances et de qualité.
  • Organiser des visites terrains de suivi chez les clients déjà existants, et chez les prospects identifiés
  • Rédiger des offres technico-commerciales élaborées en utilisant les outils à disposition : fiche de chiffrage (utilisée après la commande), outils de dimensionnement, tarifs...
  • Réaliser le reporting de votre activité
  • Etre le relais entre les clients et les services techniques de Dalkia Air Solutions
  • Participer activement aux réunions commerciales

Des déplacements à l'échelle régionale sont à prévoir pour vous rendre chez vos clients.

Rejoindre Dalkia Air Solutions, c’est aussi bénéficier de conditions de travail avantageuses :

- Entre 10 et 13 jours de RTT par an en plus des congés payés

- Tickets restaurant de 8 € (participation employeur à 60 %)

- Accord de participation et accès au plan d’épargne groupe EDF

- Dès 3 mois d’ancienneté, 1,5 jours par an offerts dans le cadre d’ambassadorat scolaire, ou de missions au sein d’associations

- 1 jour enfant malade par collaborateur par an

- CSE actif (chèques vacances et cadeaux via la plateforme LEETO)

- Formations régulières et accompagnement personnalisé dans votre parcours via nos campagnes d’entretiens annuels

- Télétravail possible selon l’activité et l’accord managérial

- Véhicule de fonction

- Dispositif de soutien psychologique en lien avec le groupe EDF

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC H/F

  • 29 juillet 2026
  • Atalian
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Nicey

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un technicien de maintenance CVC H/F en CDI pour intervenir sur les départements des Alpes-Maritimes (06) et du Var (83).

Vos missions principales :

Maintenance préventive et curative des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) pour garantir leur fonctionnement optimal.

Interventions sur les installations électriques et équipements Multimétiers, selon les besoins du site.

Diagnostic et dépannage rapide des pannes techniques, avec propositions de solutions adaptées.

Suivi et contrôle des performances énergétiques des systèmes CVC et des installations techniques.

Réalisation de travaux techniques (réparation, remplacement ou installation de matériels).

Respect strict des normes de sécurité et réglementations en vigueur (électrique, thermique, sécurité incendie, etc.).

Tenue à jour des rapports d’intervention et des carnets de maintenance pour assurer un suivi précis des équipements.

Coordination avec l’équipe de maintenance et les prestataires externes pour les interventions complexes.

Proposition d’améliorations techniques ou d’optimisation des installations pour réduire les coûts ou améliorer la fiabilité.

Veille et application des règles de sécurité sur site, en sensibilisant les équipes et en signalant tout risque potentiel.

Niveau d’études : Bac minimum, de préférence dans le domaine technique (CVC, électrotechnique, maintenance industrielle, ou équivalent).

Compétence multitechnique demandée

Expérience : Minimum 3 ans d’expérience dans le métier de technicien CVC ou multitechnique.

Compétences techniques :

  • Maîtrise du froid et de la manipulation de fluides frigorigènes.
  • Capacité à réaliser des interventions autonomes sur les installations CVC et électriques.
  • Aptitude à établir et transmettre des devis auprès des fournisseurs et sous-traitants.
  • À l’aise avec les outils numériques et les logiciels de suivi d’intervention.


Compétences relationnelles et comportementales :

  • Présentable et doté d’un excellent relationnel client.
  • Capable de communiquer efficacement avec l’équipe et les partenaires.
  • Autonome, rigoureux et adaptable aux différents environnements de travail. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien (H/F)

  • 29 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Taninges

DESCRIPTION :

ATALIAN recherche 2 personnes pour effectuer le nettoyage dans une usine agro-alimentaire située à Taninges (74).

Utilisation de jet à pression, canon à mousse et autolaveuse. Formation assurée. La personne doit être véhiculée pour se rendre sur le chantier. 

Horaires : du lundi au jeudi de 13h30 à 16h30
 

Début de mission : dès que possible. 

Salaire horaire : 12,78 € brut minimum, à négocier en fonction de l’expérience.

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Inspecteur propreté (H/F)

  • 29 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) inspecteur(trice) propreté basé(e) rattaché.e à l'agence d'Annecy pringy.

Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous prenez en charge un portefeuille clients que vous gérez en toute autonomie et assurez les missions suivantes :

  • Organisation des chantiers : organise et suit les prestations quotidiennes sur les sites clients dans le respect du cahier des charges, coordonne les Agents et contrôle les prestations, gère la maintenance et l’entretien du matériel, analyse les besoins en matériel et fournitures sanitaires, encadre les Agents dans le strict respect des dispositions légales et réglementaires en matière de santé et sécurité au travail,
     
  • Gestion budgétaire : gère la rentabilité des sites de son périmètre, met en place les plans d’action nécessaires, est responsable de la facturation des prestations, assure la relance des impayés (en relation avec les services Facturation et Recouvrement),
     
  • Administration du personnel : gère le personnel sous sa responsabilité (recrutement, formation, gestion des absences, entretiens professionnels, contrôle durée de travail…), informe sa hiérarchie des mesures disciplinaires à envisager, s’assure de la paix sociale sur ses sites, assure l’interface entre les Agents, les Clients, l’agence administrative et les services centraux,
     
  • Relation clients / développement commercial : suit et développe le partenariat commercial, évalue les besoins, conseille et propose des solutions, vend des prestations supplémentaires,
     
  • Qualité, santé et sécurité au travail : veille au respect de la politique QHSE du Groupe

Idéalement titulaire d’un BTS Hygiène Propreté Environnement, vous justifiez impérativement d'une expérience de la fonction d'au moins 2 ans.

Vous maîtrisez les outils de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, messagerie).

Sens de l’organisation, gestion des priorités, relationnel et rigueur sont des qualités qui vous sont reconnues.

Niveau de formation : BAC+3

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

CHEF DE PROJET TRANSFORMATION F/H

  • 29 juillet 2026
  • Primagaz
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Depuis 1938, en tant qu’acteur historique et majeur dans la distribution de GPL sur le marché français, Primagaz accompagne ses clients, particuliers et professionnels, non raccordés au réseau de gaz naturel, dans leur besoin en énergie.

Ce qui nous différencie :

  • Notre engagement dans la transition énergétique, au sein d’un secteur de l’énergie en pleine transformation,

  • Notre performance RSE reconnue médaille platine par Ecovadis 4 années consécutives,

  • Notre attention portée au développement de chacun au travers d’une grande diversité de métiers tels que la supply, la logistique, l’exploitation, ou encore la maintenance, le commercial, ou les fonctions supports,

  • L’assise d’un groupe international, le groupe SHV Energy, dont nous sommes la filiale, tout en restant une entreprise à taille humaine avec nos 600 collaborateurs,

  • Un environnement de travail agréable et convivial, dans des locaux récents facilement accessibles et disposant d’équipements modernes.

VOTRE FUTUR POSTE CHEZ PRIMAGAZ

Nous recherchons, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, un(e) chef(fe) de projet.

Garant(e) de la définition du scope, du délai et du budget des projets qui lui sont confiés, du reporting et de leur respect durant l’exécution, le(la) chef(fe) de projet constitue, pilote et anime l’équipe transverse qui réalise le projet. Il(elle) participe également à l’efficience générale du process projet de l’entreprise en partageant son expertise avec l’ensemble des ressources impliquées sur des projets.

Vous aurez pour principales missions :

Exécution des projets :

  • Produit un cadrage et un dossier d’engagement de qualité et exhaustif de chaque projet permettant des engagements réalistes en termes de scope/coût/délai.

  • Intègre le schéma directeur de l’entreprise dans les choix de design, challenge les choix de design pour rester sur une solution proche du standard et du volume de développement, ainsi que l’objectif général d’optimiser le paysage applicatif.

  • Pilote les projets en maintenant les engagements pris lors du cadrage. En cas de déviation vs le dossier d’engagement, identifie les solutions possibles et arbitrages requis pour mener le projet à bien, et documente les choix effectués.

  • Identifie les activités et jalons critiques du projet afin de les optimiser et les sécuriser, par le biais de l’adhésion de l’ensemble des parties prenantes.

  • S’assure de la mise en œuvre des actions de conduite du changement induites par chaque projet (informations IRP, plans de conduite du changement, plan de formations, etc)

  • S’assure de la réalisation d’un REX à l’issue du projet et de la mise en place d’une démarche d’amélioration continue.

Coordination et affectation des ressources projets :

  • Assure le management transverse des ressources affectées au projet et s’adresse au manager hiérarchique en cas de besoin

  • Coordonne l’ensemble des interlocuteurs et crée une cohésion d’équipe afin d’assurer la cohérence du projet.

  • Élabore le planning des ressources et s’assure que celui-ci est respecté.

  • Gère le budget et est force de proposition si des arbitrages sont nécessaires dans l’affectation des ressources

  • Identifie les risques et évalue la criticité des ressources disponibles.

Diffusion de l’information et mise en place des méthodes de travail en transverse efficaces :

  • Afin de garantir une bonne communication avec les interlocuteurs business, monte en compétences sur les métiers et les besoins induits sur son scope de projets.

  • Centralise l’ensemble des informations dans le but de la fluidifier pour ensuite faciliter les échanges entre l’ensemble des parties prenantes.

  • Adapte son discours à des interlocuteurs très variés et explique à chacun l’état d’avancement du projet en adaptant le pitch à son point de vue.

  • Travaille en transverse avec des ressources internes (marketing, finance, RH, DSI…) et externes, notamment par le biais du pilotage de prestataires.

Participation à l’Amélioration Continue du processus projets Primagaz :

  • En collaboration avec le Project Portfolio Manager, fait évoluer les process et les outils projets afin de rendre les standards d’exécution de plus en plus efficaces et efficients

  • Participe aux actions de sensibilisation et de formation des équipes business et IT aux standards projet.



Nous recherchons un profil possédant les qualités et compétences suivantes : 

  • Maitrise des méthodologies standard de gestion de projet, méthode de projet cycle en V et Agile / SCRUM….

  • Maîtrise des méthodes de planning, type PERT, GANT….

  • Expérience de mise en œuvre de projet dans le domaine fonctionnel (eg finance …)

  • Expérience désirée de projets de transformation dans un environnement ERP (idéalement SAP) et CRM.

  • Maitrise des outils de ticketing (JIRA)

  • Maîtrise des méthodes de calcul de coûts, type coûts complets, centres de profit et connaissance des outils de gestion budgétaire, les méthodes financières

  • Maîtrise avancée de pack Office, notamment Excel et PowerPoint

  • Connaissances en accompagnement du changement

  • Forte culture de l’amélioration continue

  • Anglais courant

    Conditions du poste

  • Poste en CDI à pourvoir dès que possible,

  • Localisation : Paris La Défense,

  • Statut cadre, Forfait 211 jours, RTT

  • Mutuelle, prévoyance, tickets restaurant, subvention aux transports en commun, prime de participation et intéressement selon résultats de l’entreprise.

  • Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine sous conditions d’ancienneté.

Primagaz s’engage en faveur de l’inclusion et de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Entreprise handi-accueillante, nous veillons à ce que chacun puisse accéder à nos opportunités et évoluer dans un environnement adapté.

PRIMAGAZ1

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Administrateur système (H/F)

  • 29 juillet 2026
  • Prodeval
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Châteauneuf-sur-Isère

DESCRIPTION :

POSTE :

Au sein de la direction des systèmes informatiques, vous interviendrez principalement sur les missions suivantes :

  • Assurer le maintien en condition opérationnelle et en condition de sécurité du système d’information
  • Administrer l’environnement Microsoft 365, Entra ID, Intune et les infrastructures associées.
  • Contribuer à la sécurisation des identités, des postes de travail, des accès et des services cloud.
  • Assurer le traitement et le suivi des incidents de niveau 2,
  • Analyser les incidents récurrents et met en œuvre des actions correctives durables dans une logique d’amélioration continue.

CDI, 35H

Salaire selon expérience

Basé à Valence TGV (Châteauneuf-sur-Isère)

Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap

PROFIL RECHERCHÉ :

Cet emploi est accessible avec une formation supérieure en informatique, systèmes, réseaux ou cybersécurité, de niveau Bac +3 minimum.

Vous êtes rigoureux-se, autonome et doté-e d'une bonne capacité d'analyse et de diagnostic. Face à un incident, vous savez rechercher la cause profonde dans une logique d'amélioration continue.

Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent d'échanger aussi bien avec des interlocuteurs techniques que non techniques, et vos qualités rédactionnelles vous permettent de documenter clairement vos actions.

Vous disposez d'une expérience significative dans l'administration de systèmes Microsoft, de Microsoft 365, d'Entra ID et d'Intune. Une expérience dans un environnement industriel, multisite ou international constitue un atout.

Vous maîtrisez l'administration de Microsoft 365, d'Entra ID et d'Intune, ainsi que la gestion des accès conditionnels, du MFA et des comptes à privilèges.

Vous êtes à l'aise avec Windows 11 et Windows Server, et savez utiliser PowerShell et Microsoft Graph. Vous disposez de bonnes connaissances en réseaux (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, Wi-Fi) ainsi qu'en cybersécurité, notamment via Microsoft Defender.

Vous connaissez également les outils ITSM et les principes ITIL de gestion des incidents, demandes, changements et problèmes.

Au-delà de votre expérience professionnelle, nous recherchons des personnes motivées, qui aient le sens de l'engagement et du service, avec une sensibilité portée sur les énergies renouvelables.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Rejoignez nos équipes !

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE OPERATIONNEL SUPPLY CHAIN F/H

  • 29 juillet 2026
  • Primagaz
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Rejoindre Primagaz, c’est intégrer un acteur majeur du GPL en France, engagé depuis 1938 aux côtés des particuliers et des professionnels non raccordés au réseau de gaz naturel.

Portées par une ambition claire — fournir une énergie fiable aujourd’hui et durable pour demain — nos équipes s’investissent chaque jour dans des projets utiles, au cœur de la transition énergétique.

Pourquoi rejoindre l’aventure Primagaz ?

  • S’engager activement dans la transition énergétique, au cœur d’un secteur en profonde transformation, avec des projets concrets et porteurs de sens,

  • Intégrer une entreprise reconnue pour sa performance RSE (médaille Gold EcoVadis en 2025) et ses valeurs,

  • Évoluer dans un environnement favorisant le développement des compétences et des parcours, grâce à une grande diversité de métiers,

  • Bénéficier de la solidité d’un groupe international, SHV Energy, tout en conservant l’agilité et la proximité d’une entreprise à taille humaine forte de ses 500 collaborateurs,

  • Travailler dans un cadre agréable et convivial, au sein de locaux récents, facilement accessibles et équipés d’outils modernes.

VOTRE FUTUR POSTE CHEZ PRIMAGAZ

Rattaché au Responsable Assets et Mouvements, le Responsable opérationnel supply chain pilote les mouvements de citernes en clientèle, la production, la rénovation et la gestion des approvisionnements et matériels en lien avec les activités Citerne. Il assure la mise en œuvre des moyens nécessaires à l’exploitation des installations en clientèle dans le respect de la conformité technique et règlementaire tout en appliquant une approche d’amélioration continue sur son périmètre.

Missions :

Mise en œuvre des moyens nécessaires à l’exploitation des installations en clientèle : 

Autonomie / Périmètre de décision :

  • Piloter les opérations de mise en place, échange et reprise de citernes sur l’ensemble du portefeuille PC et GC Primagaz

  • Garantir la conformité des installations dans le respect des CDC existants 

  • Optimiser les opérations selon les besoins opérationnels issus d’échanges avec d’autres services (S&OP, initiative récupération citerne) 

Objectif général :

-Générer la mise en œuvre avec le respect règlementaire des attendus de l’entreprise

  • Garantir la sécurité et les taux de services des matériels en place 

  • Participe au choix des prestataires référents sur chaque département en lien avec le service achat 

  • Détermine la politique de sous-traitance (référencement, audit, évaluation) 

  • Définit les modes opératoires et participe à leur mise à jour en lien avec les besoins du commerce 

  • Participe aux réunions transverses en vue de fluidifier les échanges internes et d’améliorer la satisfaction client 

  • Organise les réunions avec les prestataires en vue d’améliorer la qualité de service et de faire évoluer, le cas échéant, les processus 

  • Suivre, respecter et optimiser les budgets de fonctionnement permettant une conduite des activités au plus près des objectifs et enjeux de l’entreprise 

Production et rénovation des Citernes :

  • Mise en œuvre, optimisation et suivi des processus de production pour la mise à disposition de citernes

  • Etablir la politique de stock et dimensionner les taux de couverture des assets citernes

  • Suivre, respecter et optimiser les budgets de fonctionnement permettant une conduite des activités au plus près des objectifs et enjeux de l’entreprise

  • Disposer d’un outil d’alerte anticipatif sur d’éventuel manques d’emballages

Pilotage des activités logistiques, production et rénovation des citernes :

  • Réaliser les audits adéquats

  • Communiquer les indicateurs et KPI correspondants aux prestations

  • Proposer les plans d’actions afin de corriger les éventuels défauts

  • Suivre la mise en œuvre des plans d’actions

Gestion des approvisionnements et stock des pièces détachées / matériels en lien avec les activités Citerne :

  • Récolter les besoins annuels sur la base des historiques de consommation et/ou besoins commerciaux

  • Définir et suivre les budgets associés tant sur la partie achat, stockage que transport

  • Définir et suivre les KPI de l’activité

  • Approvisionner les rénovateurs et techniciens en matériels

  • Définir la politique des stocks sur l’ensemble de la chaine logistique

  • Assurer les commandes d’approvisionnement et la facturation des prestations.

Assurer la conformité technique et règlementaire des installations :

  • Elaborer la stratégie de définition et optimisation des matériels 

  • Piloter les impacts des évolutions règlementaires 

  • Garantir la sécurité et les taux de services des matériels en place 

  • Déterminer la politique de sous-traitance (référencement, audit, évaluation) 

Innovation et Amélioration continue :

  • Identifier les process à améliorer 

  • Proposer les améliorations et innovations 

  • Suivre la mise en œuvre des améliorations 

  • Quantifier les gains et les valoriser 

  • Développer l’amélioration continue auprès des équipes 

  • Superviser les prestataires 



Nous recherchons un profil possédant les qualités et compétences suivantes : 

Diplômé d’un BAC+5 minimum, vous justifiez d’une expérience similaire de 5 ans minimum en supply chain.   

  • Une première expérience réussie dans le management d’une équipe est requise

  • Vous avez une expérience significative dans le pilotage de prestataires logistiques et/ou industriels 

  • Vous maîtrisez Excel, PowerQuery, PowerPivot et idéalement l’ERP SAP

  • Vous savez analyser, gérer des statistiques et contrôler le budget

  • Vos aptitudes à porter des projets transverses nationaux seront des atouts pour ce poste

  • Vous avez une capacité à prendre des décisions rapides et efficaces, ainsi qu’un esprit d’initiative 

  • Vous avez des capacités d’adaptation, vous êtes flexible, à l’écoute et proactif.

Conditions du poste

  • Poste en CDI basé dans notre bureau de Tours ou dans celui de Nantes (si poste sur Nantes, déplacements fréquents à prévoir, environ deux fois par mois sur le bureau de Tours, où se trouve l’équipe) - Statut cadre

  • Rémunération fixe + tickets restaurants + mutuelle familiale + prévoyance

  • 2 jours de télétravail sous conditions d'ancienneté

Et maintenant à vous de jouer !

Transmettez-nous votre CV. Pas besoin de lettre de motivation, répondez à quelques questions proposées en ligne et restez connecté, nous vous apporterons une réponse dans les plus brefs délais (habituellement sous 15 jours).

Primagaz s’engage en faveur de l’inclusion et de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Entreprise handi-accueillante, nous veillons à ce que chacun puisse accéder à nos opportunités et évoluer dans un environnement adapté.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Etudes CVC - ANGERS H/F

  • 29 juillet 2026
  • SPIE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Votre mission

Chargé d’Etudes CVC

Sur Angers

Au sein de notre pôle Travaux, vous aurez en charge le dimensionnement, le chiffrage et les études d’exécution pour nos clients sur la région Pays-de-la-Loire : tertiaire, industrie et marchés publics

Vous interviendrez sur les demandes de travaux CVC de modification, de modernisation, de performance énergétique faites par nos clients en contrat de maintenance.

Vous agirez sous la responsabilité de notre Chargé d’affaire Travaux et en lien avec notre cellule de performance énergétique.

À ce titre, vos principales responsabilités seront :

  • Réaliser les études techniques en chauffage, ventilation et climatisation
  • Effectuer le dimensionnement des installations
  • Élaborer les notes de calculs et les pièces techniques
  • Assurer le chiffrage des projets (estimations, métrés, consultations fournisseurs)
  • Participer à l'optimisation technique et économique des solutions proposées
  • Travailler en collaboration avec les équipes travaux et les différents intervenants du projet
  • Réaliser les DOE

En intégrant SPIE Facilities, vous bénéficierez de :

  • 13ème mois
  • Prime de congé
  • RTT
  • Actionnariat salarié, intéressement et participation
  • Avantages CSE, tickets restaurants, mutuelle familiale, prévoyance, …

Votre profil

Formation Bac +2 à Bac +3 en génie climatique / thermique

Avec une 1ère expérience impérative d’au moins 2 ans en dimensionnement d’installations pour une clientèle professionnelle

Maîtrise des outils de dimensionnement et de calcul

La connaissance d’Autocad est fortement recommandée

Rigueur, autonomie et sens de l'analyse

Vous disposez d’un bon relationnel avec les équipes terrain pour une meilleure maitrise des contraintes techniques sur site.

Doté d’un fort esprit d’équipe, vous êtes guidé par les solutions techniques et économiques à apporter sur nos chantiers.

Selon vos aptitudes commerciales et techniques ainsi que votre autonomie, ce poste sera évolutif vers plus de responsabilités.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe Propreté H/F

  • 29 juillet 2026
  • Atalian
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Vitry-sur-Seine

DESCRIPTION :

Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins.

ATALIAN recrute pour son Agence de KINGERSHEIM, un/une Chef d'équipe Propreté œuvrant(e) (H/F) basé.e à LURE (70) en CDI de 4 heures par jour du lundi au samedi.

Missions :

  • Participer à la réalisation des prestations d’entretien manuel et/ou mécanisé. (Œuvrant à 80%)
  • Coordonner et animer une équipe de 10 personnes
  • Appliquer et faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers.
  • Contrôler les prestations effectuées et remonter les informations à sa hiérarchie.
  • Être l’interlocuteur principal du client
  • Connaissances du secteur de la propreté
  • Gestion d'équipe
  • Technicité,
  • Capacité d'adaptation et d'analyse,
  • Autonomie,
  • Rigueur dans les consignes et les règles de sécurité,
  • Bon relationnel.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

AGENT DE NETTOYAGE

  • 29 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Seyssel

DESCRIPTION :

Atalian recherche une personne pour réaliser des prestations de nettoyage sur Carrefour.


Début du contrat 30/07 jusqu’au 13/08 de 5h00 à 8h30 du lundi au samedi

Débutant accepté. 

Motivé et volontaire.

Formation possible

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

Actualisation des résultats...