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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 256 offres

Technicien de maintenance multi-technique F/H

  • 30 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Serris

DESCRIPTION :

VINCI Facilities assure tout ou partie des services liés aux bâtiments et à leurs occupants, de la maintenance multitechnique aux prestations de facility management.  


  
Le Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire, recrute un Technicien Maintenance Multi-technique (F/H) pour l'une de ses Entreprises, spécialisée dans la maintenance multitechnique et le facility management des data centers.

 MISSIONS   


  
Rattaché(e) au Responsable de site, vous prenez en charge les missions suivantes : 

-          Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements ;  

-          Détecter, proposer des améliorations techniques ;

-          Respecter les consignes de l’encadrement et les exigences client ;

-          Veiller au respect des règles de qualité de l’entreprise ;

-          Veiller au respect des règles de sécurité de l’entreprise et des sites clients afin d’assurer   votre propre sécurité et celles des autres intervenants ;

-          Participer à la réaliser des petites études en électricité ;

-          Établir une relation de qualité avec les interlocuteurs clients.


Poste à pourvoir ASAP à SERRIS (77)
  

De formation de type BTS, vous avez une expérience professionnelle d’au moins 2 ans.

Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances solides en CVC ?

Autonome et organisé(e), vous maitrisez les manœuvres/installation HT-BT et les lectures de plan ?

Réactif/ve, vous avez l’esprit d’équipe et êtes animé(e) par le sens du service aux occupants afin de satisfaire notre client ?

N’attendez plus, ce poste est fait pour vous !

Rejoindre VINCI Facilities, c’est choisir une entreprise qui investit dans ses équipes et qui vous donne les moyens d’évoluer dans votre métier.

 
Et ce n’est pas tout… vous bénéficiez également de nombreux avantages :
13ème mois et prime vacances,

Primes d’intéressement et de participation chaque année (selon conditions en vigueur),

Plans d’épargne salariale du Groupe, avec abondement annuel,

Augmentation et prime individuelle annuelles, selon les critères applicables,

Prise en charge à 75% du titre de transport,

Carte Ticket Restaurant,

Développement continu des compétences (formations) et mobilité interne au sein du Groupe VINCI.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Responsable administratif et financier Junior F/H

  • 30 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Le pôle VINCI Energies Transport et Transformation d'Energie regroupe 23 entreprises filiales du groupe VINCI Energies spécialisées dans les activités de construction et de maintenance des équipements de très haute-tension réparties sur le territoire métropolitain et à l'étranger.

Nous recrutons au sein de notre pôle de management situé à Toulouse, un(e) Responsable Administratif et Financier Junior.

Dans le cadre de votre recrutement, vous intégrerez l’équipe Finance du pôle à Toulouse qui vous formera et vous fera participer à ses missions quotidiennes de support aux RAF des entreprises.

Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation pour les jeunes diplômés dispensé par le groupe VINCI Energies.

En parallèle vous irez plusieurs semaines en immersion aux côtés de RAF expérimentés dans les entreprises réparties sur le territoire national afin de découvrir leur métier au quotidien.

Ces déplacements en métropole d’une durée variable seront l’occasion de vous familiariser avec la culture VINCI Energies.

Au terme de votre parcours de formation et en fonction des opportunités (d’ici 1 à 2 ans) vous évoluerez vers la fonction de Responsable Administratif et Financier autonome dans l'une des entreprises du Groupe VINCI Energies dans le sud de la France (Montélimar, Nîmes, Toulouse, Bordeaux).

Le métier de RAF c’est quoi ?

Dans ses missions quotidiennes en entreprise, le RAF est le bras droit du Chef d'entreprise et l'accompagne dans tout ce qui relève de la gestion financière et administrative de l'entreprise.

Il est également le garant du respect des règles comptables, fiscales et légales.

Les missions variées que vous serez amené à exercer selon l’entreprise peuvent inclure :

- Gestion de la comptabilité statutaire et analytique jusqu’à l’établissement du bilan

- Elaboration des budgets & arrêtés trimestriels/recalages

- Gestion de la Paie

- Consolidation RH & Financière (trimestrielle & annuelle), normes IFRS

- Gestion des ressources humaines de la société

- Suivi de la partie juridique de la société (statuts, décisions du président...) - Etc...

Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d’un parcours d’apprentissage pour démarrer votre carrière.

Titulaire d'un diplôme obtenu en 2025 ou 2026, de formation supérieure en comptabilité et gestion type DSCG, Master ou école de commerce, vous avez acquis une expérience en stage ou en alternance dans une fonction comptable ou financière.

Vous avez des compétences en finance d'entreprise et en comptabilité.

Votre rigueur, votre curiosité, votre sens relationnel et votre réactivité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.

La connaissance de SAP et/ou expérience en cabinet serait appréciée.

Vous parlez anglais (niveau professionnel) et vous êtes mobile.

Permis B obligatoire.

En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux économiques et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe. Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité. 

Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité.

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires CVC - F/H

  • 30 juillet 2026
  • Groupe Betem
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur de la BU TRANSPORT, en relation avec les différents ingénieurs et projeteurs, vous êtes en charge de suivre la conformité des études et des travaux en génie climatique (Chauffage, Climatisation, Traitement d'air, Désenfumage) à destination de projets tels que la LIGNE 15 ou pour l'Aéroport de Paris.

Missions :

  • Gestion d'opération en conception / réalisation ;
  • Direction de l'Exécution des Travaux (DET) ;
  • Suivi de la conformité des travaux en phase chantier ;
  • Garant de la qualité et du délai de rendu des travaux dans le domaine ;
  • Suivi des levée de réserves ;
  • Réception des installations ;
  • Accompagnement du client en phase AOR.

Le + du poste : Vous intervenez en soutient du directeur de la BU et suivant votre expérience, vous avez la liberté de gérer le contrat avec le constructeur en toute autonomie.
 

Avantages : Mutuelle d'entreprise, titres restaurant (carte), prime de vacances, prime d'intéressement, Compte Epargne Temps, prise en charge de l'abonnement aux transports en commun à 75% , IK Mobilité Durable (trajet domicile travail en vélo ou covoiturage)
 

Titres Alternatifs:

- Chargé d'affaires Travaux CVC/PLB - H/F

- Ingénieur Etude et Travaux CVC/PLB - H/F

- Maître d'œuvre d'exécution CVC / PLB - H/F
 

Vous êtes issus d'une formation type Bac+5 dans le domaine de l'ingénierie de la construction orientée vers le génie climatique.

Des connaissances en traitement d'air sont demandées.

Vous connaissez les réglementations en vigueur concernant les infrastructures urbaines.

Vous justifiez d'une expérience de 7 ans a minima en bureau d'études maîtrise d'œuvre (sans compter les éventuels stages).

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'organisation, de méthode, de prise d'initiatives et avez impérativement le sens du service. 

Le Groupe BETEM (450 personnes Fondé en 1967), est un Bureau d'Etudes TCE (VRD, Structure, Electricité, Climatique, SSI, Economie à la Construction, HQE, Environnement et Ecoconstruction) disposant d'agences à Toulouse, Aix-en-Provence, Nice, Vincennes, Canéjan, Montpellier, Perpignan, Lyon, Rennes et Guyane, recherche pour accroître le développement de sa BU TRANSPORT, un Chargé d'affaires CVC - Expérimenté (H/F) basé Gennevilliers (92).
 

Vous souhaitez rejoindre un Groupe qui a su se développer sereinement depuis ces 60 dernières années grâce à l'intégration de collaborateurs aux multiples compétences à une diversification de ces activités ? Vous cherchez à intégrer un groupe capable de vous accompagner sur le long terme et dont le maître mot est entraide ?

Vous souhaitez rejoindre un Groupe en pleine expansion ? Un Groupe avec des valeurs et qui permet à ses collaborateurs d'évoluer professionnellement ! Alors n'hésitez plus ! 

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Chef de projet adjoint MOEX OPC F/H

  • 30 juillet 2026
  • DOMEA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

DOMEA Tertiaire recherche pour le compte d'un de ses clients spécialisé dans l'agencement un(e): Ingénieur Chef de projet adjoint MOEX OPC (H/F)

Dans le cadre de ses fonctions, vous serez amené à intervenir sur l'ensemble des phases des projets, de l'étude à la réception des ouvrages.

1. Suivi contractuel, administratif et financier

- Assurer le suivi détaillé des aspects contractuels, administratifs et financiers des
opérations, de la phase Études jusqu'à la Réception.
- Participer à la rédaction des pièces techniques et administratives nécessaires à la
réalisation des travaux.
- Gérer les démarches administratives (demandes d'agrément de sous-traitance, collecte des PPSPS, etc.).
- Suivre les aspects financiers : validation des situations de travaux, gestion du compte
prorata et inter-entreprises.

2. Suivi de chantier

- Vérifier la sécurité des compagnons sur site.
- Élaborer et suivre le planning de travaux.
- Animer les réunions de chantier et de mise au point des études d'exécution, rédiger les comptes rendus.
- Vérifier la conformité technique entre les études et l'exécution.
- Piloter la maîtrise d'œuvre, le contrôleur technique, le CSSI,… et les entreprises tous corps d'état (TCE).
- Être garant de la qualité des ouvrages dans le respect du dossier marché, des normes et les réglementations en vigueur.

3. Réception des ouvrages

- Collecter et analyser les DOE (Dossier d'Ouvrages Exécutés).
- Réaliser les opérations préalables à la réception (OPR).
- Suivre les levées de réserves.
- Gérer les expertises liées aux désordres pouvant survenir auprès la réception.

4. Vie du projet et reporting

- Renseigner et mettre à jour les outils et processus internes de l'entreprise.
- Assurer la tenue rigoureuse des documents de suivi et de reporting (comptes rendus,
tableaux de bord, etc.).

Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être complétée à tout moment.

Des déplacements professionnels réguliers sur l'ensemble de la région Île-de-France sont à prévoir. Des déplacements ponctuels en France métropolitaine pourront également être envisagés.

Profil:
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur (EIVP, INSA, CESI, ESTP...), vous disposez d'une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire en maîtrise d'œuvre (MOE).

Savoir être :
Curieux(se), autonome et force de proposition, vous appréciez évoluer sur des projets techniques et savez faire preuve de rigueur dans la gestion de vos missions.

Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ?
Prenez contact avec nous et postulez, nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous !

DOMEA est une société d'assistance technique spécialisée dans les secteurs de l'Environnement, de l'Energie, de l'Industrie de process et du Tertiaire. Créée en 2004, DOMEA compte aujourd'hui une centaine de collaborateurs et intervient sur des projets complexes en France et à l'international.

DOMEA intervient également dans le secteur du Tertiaire en Ile de France dans les domaines de compétences suivants: l'agencement, électricité tertiaire, la synthèse technique et architecturale, Système Sécurité Incendie, Space Planning,etc.)
Notre métier est de mobiliser rapidement nos équipes avec une forte expertise technique, pour assurer le succès des projets de nos clients.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable de sites - Gestion de déchets H/F CDD de 6 mois

  • 30 juillet 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Nous vivons dans un monde qui a de plus en plus besoin que l’on prenne soin de ses ressources. Pour accompagner un développement harmonieux et durable de nos sociétés, satisfaire les besoins de tous, préserver nos modes de vie, lutter contre les effets du changement climatique. C’est là tout le sens de la mission de Veolia : Ressourcer le monde.

Dans le cadre de ses activités, Veolia recrute pour sa filiale Veolia Propreté Industries Services (VPIS) , spécialisée dans la gestion globale des déchets pour ses clients Grand Comptes (transport et traitement des déchets, assainissement industriel, logistique environnementale et maintenance industrielle). 

VPIS recherche, dès à présent, son ou sa futur(e) Responsable de sites pour un CDD de 6 mois basé à  Guyancourt (78). 

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur tout le périmètre régional

PERMIS B OBLIGATOIRE. 

Description du poste

En tant que responsable de sites vous êtes au coeur du terrain et assurez la relation client au quotidien pour contribuer à une gestion des déchets plus sécurisée et plus performante et en constante évolution. 

‍‍ Vous êtes un.e véritable chef.fe de chantier afin de :  

  • Coordonner les prestations et les prestataires avec efficacité
  • Garantir la bonne exécution des engagements contractuels
  • Planifier les activités et superviser le travail des équipes sous-traitantes sur site
  • Assurer la sécurité : contrôles ADR, signature des plans de prévention, respect des normes en vigueur

 Vous êtes le lien de confiance entre le client et les prestataires  : 

  • Préparer et animer des comités de suivi réguliers avec les clients (bilan technique & financier, QSE, actions de progrès...)
  • Fédérer les prestataires autour d'objectifs communs lors de réunions de suivi 
  •  Communiquer avec transparence : fiches d'anomalie, plans d'actions, retours terrain
  • Analyser les besoins des clients et des ateliers pour anticiper et mieux servir
  • Mobiliser les experts du groupe Veolia au bon moment, sur les bons sujets
  • Piloter les budgets et intégrer l'impact des Fiches Actions Progrès (FAP)

 Vous portez la performance économique et le suivi opérationnel du contrat : 

  • Superviser le suivi administratif des enlèvements de déchets
  • Établir la facturation de l'ensemble des prestations du périmètre
  •  Produire chaque mois des reportings techniques et financiers clairs et fiables
  •  Déployer le Plan de Progrès en lien avec les fonctions centrales de VPIS
  •  Optimiser les coûts des filières et des prestations (conditionnement, transport, exutoire)
  •  Développer les contrats et en améliorer continuellement la performance économique
Qualifications

Vous êtes titulaire d'une de formation de niveau bac+5 généraliste avec une spécialisation en industries ou en services et en environnement ? 

Vous avez une connaissance du secteur de la gestion des déchets ?

Vous avez une expérience 5 ans minimum dans le milieu industriel orienté relation client ? 

Alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature. 

Informations supplémentaires

Rémunération à partir de 40 000 euros brut annuel.

Ressources :

  • Véhicule de fonction

● Matériel : chromebook, téléphone portable
● Logiciels bureautique : Suite google

● Applications informatiques métiers

Vous pourrez également être amenée à vous déplacer ponctuellement sur les sites partenaires ou chez les sous traitant. Pour cela le permis B est nécessaire sur ce poste. 

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de la gestion des déchets et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez bénéficier

  •  du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (Actionnariat salarié, Tickets restau/paniers repas…)
  • de possibilités d’évolution au sein du Groupe (Eau/Recyclage et valorisation des déchets/Énergie)
  • d’une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

Pour aller plus loin, découvrez le portrait Romain, Responsable de sites chez VPIS. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

Electricien de Chantier F/H

  • 30 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Electricien.ne pour son Unité Travaux Electriques.

Prêt.e à rejoindre l’équipe d'Alain ? Vous aurez comme objectif d’intervenir sur des travaux électriques hors tension. Vous interviendrez dans un environnement stimulant : des sites industriels et de production de réseaux de chaleur.



Alors, professionnel.le des travaux électriques, et si on se projetait sur vos missions ?

  • Réaliser le câblage des tableaux électriques (courant fort et automates

    programmables industriels – API) ;
  • Procéder au tirage et raccordement de câbles ;
  • Poser des chemins de câbles et assurer la fixation des équipements électriques ;
  • Installer et raccorder des armoires électriques et divers composants.
  • Dans le cadre de ce poste, vous vous déplacez au sein de la région Centre-Est (Auvergne, Rhône-Alpes, Bourgogne).

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur géotechnique confirmé F/H

  • 30 juillet 2026
  • Proesa
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

Vous prendrez en charge des projets géotechniques variés, depuis les premières études jusqu’au suivi de leur exécution. Vous interviendrez notamment sur des bâtiments, infrastructures, ouvrages d’art, aménagements urbains et projets industriels.

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Piloter et réaliser des missions géotechniques G1 à G5, notamment G2 AVP, G2 PRO, G3, G4 et G5 ;

  • Élaborer les offres techniques et financières ;

  • Définir les programmes d’investigations géotechniques ;

  • Superviser et contrôler les reconnaissances réalisées sur le terrain ;

  • Analyser les sondages, essais in situ et résultats de laboratoire ;

  • Définir les hypothèses, modèles et paramètres de calcul ;

  • Réaliser les études de conception et d’exécution ;

  • Effectuer les calculs et modélisations des interactions sol-structure ;

  • Rédiger les rapports, notes de calcul et recommandations techniques ;

  • Participer aux réunions de chantier et aux rendez-vous clients ;

  • Suivre les projets en matière de coûts, de qualité, de sécurité et de délais ;

  • Contribuer au partage des connaissances au sein de l’équipe.

Le poste est proposé en CDI, sous statut cadre, avec une rémunération comprise entre 50 000 et 60 000 euros brut annuel selon le profil et l’expérience.

Le groupe propose également des primes, un dispositif de participation et d’intéressement, des RTT, des titres-restaurant, une mutuelle ainsi que des perspectives concrètes d’évolution vers des fonctions de responsable.

Toutes les candidatures seront étudiées avec attention et traitées en toute confidentialité.

Titulaire d’un diplôme Bac+5 en géotechnique, génie civil, sciences de la Terre ou dans un domaine équivalent, vous justifiez d’au moins cinq ans d’expérience, idéalement acquise en bureau d’études géotechniques.

Vous maîtrisez les différentes missions géotechniques G1 à G5 et possédez une bonne compréhension des problématiques d’interaction sol-structure.

Vous utilisez plusieurs logiciels spécialisés tels que PLAXIS, TALREN, FOXTA, RIDO, K-REA, GEOSTAB ou AutoCAD.

Vous disposez de solides qualités rédactionnelles et savez présenter clairement vos analyses, hypothèses de calcul et préconisations techniques. Vous êtes également à l’aise dans les échanges avec les clients, les entreprises et les différents intervenants d’un projet.

Autonome, rigoureux et organisé, vous appréciez le terrain, le travail en équipe et la résolution de problématiques techniques. Votre dynamisme, votre curiosité et votre capacité à proposer des solutions adaptées feront la différence.

Notre client est un groupe d’ingénierie reconnu, spécialisé dans la géotechnique et l’accompagnement de projets de construction et d’aménagement.

Ses équipes interviennent sur des opérations variées : bâtiments, infrastructures, ouvrages d’art, projets industriels et aménagements urbains. Elles accompagnent leurs clients depuis les premières investigations de terrain jusqu’aux études de conception, au suivi d’exécution et à la résolution de problématiques géotechniques complexes.

Le groupe s’appuie sur des équipes pluridisciplinaires, des outils techniques performants et une forte culture du terrain. Il encourage l’autonomie, le partage des connaissances et la progression de ses collaborateurs.

Dans le cadre du développement de son activité, il recherche un Ingénieur géotechnique confirmé H/F souhaitant s’investir durablement et évoluer progressivement vers des fonctions de responsable d’équipe, responsable d’agence ou responsable d’activité.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) BIM F/H

  • 30 juillet 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) BIM  auprès de nos partenaires, vous participerez :

  • A la gestion des projets BIM qui vous seront affectés en vous assurant du respect des exigences et des objectifs définis
  • A la mise en place des chartes BIM
  • A la supervision et à la coordination des différentes maquettes numériques
  • A la mise en place des indicateurs de performance BIM

Profil :

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur (Polytech, ESTP, ESITC ou équivalent) ou d’un master spécialisé en BIM.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience dans le domaine du BIM, en coordination, synthèse ou management.

Vous maîtrisez les outils informatiques associés (Revit, Navisworks, Dynamo…).

Personnalité

Vous êtes d’un naturel dynamique et souriant.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

  • Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
  • Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
  • De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
  • Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

Développeur Back-End F/H

  • 30 juillet 2026
  • Otteo
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Votre 1er projet :

Vous accompagnerez notre client, grand groupe du secteur de la distribution, situé dans la métropole lilloise.

Vous intégrerez une équipe composée d'un Product Manager et de développeurs au sein du domaine Circularité, sous la responsabilité du responsable de domaine.

Vos missions :

  • Concevoir et développer les services backend supportant les offres de location et les services associés
  • Participer à l'élaboration de la roadmap technique des produits
  • Réaliser les choix techniques et d'architecture permettant d'assurer la scalabilité, la performance et la robustesse des applications
  • Développer et maintenir des services basés sur Java et Spring Boot
  • Concevoir des architectures événementielles s'appuyant sur Kafka
  • Participer à l'exploitation et à l'amélioration continue des applications déployées sur GCP et Kubernetes
  • Garantir la sécurité, la qualité et la maintenabilité des développements
  • Produire et maintenir la documentation technique nécessaire au partage de connaissances

Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, ce n’est pas fini !

Vous êtes arrivé jusqu’ici ? C’est que l’offre doit vous plaire ! Alors si vous vous sentez l’âme d’un ambassadeur OTTEO, rien de plus simple !

Il vous suffit : 

  • D’être diplômé(e) d’une école d’ingénieurs en informatique ou équivalent
  • D’avoir au moins 5 années d’expérience dans le développement backend Java et la conception d’architectures distribuées
  • D’avoir de bonnes connaissances et des compétences en : Java, Spring Boot, PostgreSQL, Kafka, Kubernetes, Google Cloud Platform (GCP), architecture logicielle et systèmes distribués
  • D’avoir une expérience des approches Domain Driven Design (DDD), de l’architecture hexagonale et du développement orienté bonnes pratiques.

Le petit plus de votre candidature ? 

Vous êtes rigoureux, autonome et capable de prendre des décisions techniques structurantes pour vos équipes.

OTTEO ?

C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

  • « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
  • « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
  • « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
  • « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst… Envie d’en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Agent réseaux eau potable H/F

  • 30 juillet 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Provins

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Description du poste

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées.

Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Pour notre Territoire Seine-et-Marne, composé de 230 collaborateurs, 160 contrats de délégation de service public, 119 000 abonnés en Eau, 115000 usagers en assainissement, nous recherchons notre Agent Réseaux Eau Potable.

Quelles seront vos missions ? 

  • L’exécution de travaux d’entretien et de renouvellement sur les réseaux d’eau potable,

  • L’exécution de travaux neufs de pose de canalisations, de branchements et d’appareils publics,

  • La réparation de fuites sur canalisations et branchements,

  • Le contrôle et l’entretien d’appareils publics, PI, BI, hydro, disconnecteurs.

  • La rédaction des rapports d’intervention.

  • Il/elle pourra être amené(e) à assurer l’astreinte.

Qualifications

De formation CAP Canalisateur, vous avez une première expérience dans la pose de réseaux d’eau. Le poste nécessite le permis B, autonomie, sens de l’organisation et un bon sens relationnel. Le permis EB serait un plus.

Informations supplémentaires

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ! Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Responsable Administration des Ventes H/F

  • 30 juillet 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement.

Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau.

Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Description du poste

Nous recherchons notre futur(e) Responsable ADV pour l'agence SOA du Mans (72)  

Rattaché(e) au Directeur d'Agence, et pour encadrer une équipe de 6 personnes, les missions sont les suivantes : 

Pilotage du Service Administratif

  • Encadrer et animer l'équipe ADV (6 personnes)
  • Organiser les réunions de service et assurer les suppléances
  • Garantir la circulation de l'information et l'archivage documentaire
  • Contrôler les processus de gestion (création de tiers, bases contractuelles, tarification)
  • Piloter les clôtures mensuelles (Paie, RH, Achats)

Facturation et Gestion Administrative

  • Suivre l'intégralité du processus de facturation (commandes, pré-factures, factures)
  • Contrôler les avoirs et conditions commerciales
  • Piloter la gestion des litiges clients
  • Assurer le suivi administratif des sinistres
  • Mettre en place et suivre les tableaux de bord de gestion (impayés, profitabilité, délais)

Ressources Humaines et Formation

  • Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs
  • Gérer les dossiers d'embauche et l'intérim
  • Coordonner la formation du personnel aux outils informatiques
  • Piloter le plan de formation du service
  • Gérer les accès réseau et commandes matériel informatique
  • Assurer le suivi médical et les affichages obligatoires

Coordination Transversale

  • Contrôler les éléments variables RH mensuels
  • Coordonner le programme de formation global de l'agence

Qualité, Sécurité et Conformité

  • Appliquer les procédures QHSE et contrôle interne
  • Promouvoir un comportement éco-responsable
Qualifications
  • Formation en Gestion/Comptabilité/Finance
  • Expérience confirmée en management d'équipe
  • Connaissances du vocabulaire technique associé au métier
  • Capacité d'écoute, d'autonomie et sens de l'initiative 
Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

  • 13ème mois pour bien finir l'année
  • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
  • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement
  • Prime d'ancienneté à partir de 2 ans 

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

  • Ticket restaurant pour garder la forme
  • Remboursement Transport 100% 

Un processus de recrutement transparent et humain :

  • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
  • Rencontre avec votre futur responsable 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Chauffeur Opérateur Assainissement H/F

  • 30 juillet 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Châteauroux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement, c’est rejoindre le leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle.

Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Notre agence de Châteauroux (18) recrute un Chauffeur Opérateur H/F.

Nos Techniciens en Assainissement garantissent la mise à disposition de réseaux propres, en permettant l’acheminement dans de bonnes conditions des eaux polluées et usées. 

Vos missions : 

  • Vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone). 
  • Vous effectuez des opérations de curage, pompage, débouchage, ou encore nettoyage des ouvrages d’assainissement, à l’aide d’un camion hydrocureur.
  • Vous acheminez les déchets liquides vers les installations de traitement.
  • Vous communiquez à votre responsable les comptes rendus de chantier.

C’est un métier de terrain qui nécessite de se déplacer régulièrement au niveau du département, pour se rendre sur les différents chantiers et ne laisse pas de place à la routine. Chaque intervention est différente !

Qualifications

Le permis C est nécessaire (10% de conduite pour se rendre sur les chantiers).

Vous êtes bricoleur(se), rigoureux(se), curieux(se) et vous savez prendre des initiatives dans le respect des consignes de sécurité. 

Vous aimez le travail en extérieur, travailler en équipe, et vous avez le sens du service client.

Vous êtes réactif(ve), capable de s’adapter à tout type de situation pour gérer des imprévus et services d’urgence.

Vous avez envie de découvrir un nouveau métier ? Les débutants sont acceptés, dès lors qu’ils montrent de la motivation et de l’envie ! Une formation en interne aura lieu à votre arrivée.

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

  • 13ème mois pour bien finir l'année
  • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
  • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

  • Panier repas pour garder la forme
  • Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus

Un processus de recrutement transparent et humain :

  • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
  • Rencontre avec votre futur responsable 

Prêt(e) à décoller avec nous ? Postulez maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Administrateur ERP & Solutions Digitales h/f

  • 30 juillet 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Gesten, filiale de Veolia Energie & Décarbonation, recrute un Administrateur ERP & Solutions Digitales h/f pour sa Direction Administrative et Financière. 

Description du poste

Rattaché(e) à la DAF, vous interviendrez sur les sujets suivants : 

Administration et support ERP : 

  • Assurer l’administration technique de l’ERP SAP : gestion des environnements, paramétrages, comptes utilisateurs, droits d’accès et interfaces (tous les flux entrants et sortants de l’ERP)
  • Prendre en charge la gestion des incidents et des demandes, en interface avec les utilisateurs et l’éditeur
  • Assurer le suivi des interfaces et flux applicatifs, en back-up des référents existants

Dimension technico-fonctionnelle : 

  • Apporter un soutien technico-fonctionnel sur les processus Finance, Comptabilité et Achats
  • Jouer un rôle d’interface avec les équipes métiers
  • Maintenir à jour la documentation opérationnelle (procédures, référentiels, typologies d’incidents)

Solutions Code et Low-Code et projets :

  • Concevoir, développer et maintenir des applications Code (App Script) et Low-Code (AppSheet) afin de digitaliser et optimiser les processus métiers
  • Travailler en mode projet, en participant à des réunions de travail, en intervenant sur les projets d’évolution des outils (mode BUILD) et en animant des comités d’arbitrage : analyse des besoins, coordination, tests, mise en production

Administration du Data Lake : 

  • Créer et récupérer les pipeline de données dans le logiciel de bases de données (Big Query)
  • Créer les indicateurs depuis les sources de données Data Lake (Looker Studio, Power BI)
Qualifications
  • Formation supérieure de niveau Bac+5 ou équivalent en informatique ou systèmes d’information
  • Expertise confirmée de 5 ans minimum en administration d'ERP (SAP idéalement ou Workday) 
  • Maîtrise des activités RUN : gestion des demandes et incidents, support utilisateurs, interaction avec éditeurs et partenaires
  • Bonne compréhension fonctionnelle, idéalement d’au moins un des domaines suivants : Finance, Comptabilité ou Achats
  • Capacité à évaluer et conseiller les équipes opérationnelles sur la faisabilité technique, organisationnelle et budgétaire des projets, en apportant une expertise éclairée pour la prise de décision
  • Maîtrise indispensable de l’environnement Google 
  • Anglais technique métier demandé
  • Sens du service, bonne capacité d’écoute, aisance relationnelle 
  • Rigueur, adaptabilité, réactivité
Informations supplémentaires
  • Poste en CDI
  • Poste cadre forfait jours
  • Rémunération à partir de 40k€ bruts annuels sur 13 mois (salaire en fonction de l'expérience)
  • Part variable
  • Tickets restaurant
  • Localisation Gennevilliers (92)
  • Prise de poste 03/2026

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Formateur Expert Vapeur - Traitement d'eau F/H

  • 30 juillet 2026
  • Dalkia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ville-sur-Arce

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Rejoignez le Campus Dalkia en tant que Formateur Expert Vapeur - Traitement d’eau (H/F) à Lomme (59) !

 Vous maîtrisez parfaitement la production de vapeur, l’eau surchauffée et le traitement d’eau des circuits d’eau chaude ? Vous rêvez de partager votre savoir-faire et d'inspirer les professionnels de demain ? Le Campus Dalkia, centre de formation de référence en énergie, vous ouvre ses portes !



En tant que formateur, vous serez au cœur de l'action ! 

Déployez et animez des formations techniques sur le domaine de la vapeur et du traitement d’eau.

Transmettez votre expertise aux alternants du Groupe Dalkia et préparez-les à devenir de futurs professionnels, en les accompagnant vers l'excellence professionnelle.

Évaluez leurs compétences et contribuez activement à leur montée en puissance.

Votre mission : façonner les experts de demain

 

En tant que formateur Vapeur - Traitement d’eau, vous serez au cœur de l'action en encadrant des alternants (niveau Bac à BTS) et des collaborateurs expérimentés souhaitant approfondir leurs compétences sur les installations énergétiques de moyennes puissances.

Prêt à rejoindre l’équipe de Mathieu ? Vous intégrez le Pôle Etudes et Formations, en renforçant nos équipes actuelles pour répondre à notre besoin client en forte croissance.

 

Vos actions seront concrètes et variées :

Animer des formations techniques captivantes sur notre chaufferie pédagogique de pointe à Lomme et sur des sites clients à travers la France.

Concevoir et actualiser des modules de formation  en participant activement à l'évolution de nos programmes, en veillant à leur adéquation avec les dernières innovations et réglementations.

Accompagner les stagiaires de leur évaluation initiale à l'acquisition de compétences professionnelles, en utilisant des pédagogies innovantes.

Contribuer à l'excellence en contribuant  à l'amélioration continue de nos formations.

Un environnement stimulant et des perspectives de carrière:

Un parcours d'intégration personnalisé vous permettra de vous intégrer rapidement et efficacement au sein de notre équipe.

Une ambiance de travail collaborative et dynamique au sein d'un centre de formation à la pointe de l'innovation.

La possibilité de développer vos compétences pédagogiques au contact de professionnels expérimentés.

Des missions stimulantes et diversifiées sur un sujet crucial pour l'avenir, la transition énergétique.

Des déplacements réguliers sur le périmètre national sont à prévoir pour assurer l’animation, notamment sur les sites Dalkia.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance Frigoriste H/F

  • 30 juillet 2026
  • Snef
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Trait

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipeRejoignez l'élite de la maintenance de bâtiments !

À l’agence SNEF Maintenance de Rouen, vous rejoignez une équipe en pleine expansion, portée par une croissance continue et des projets techniques stimulants. Ici, on valorise les compétences, l’autonomie et la progression : c’est un environnement où vous pouvez vraiment évoluer et avoir un impact concret au quotidien.

 Vos futures missions   

  

Plongé(e) sur un site pharmaceutique industriel, vous serez le héros de la performance des bâtiment de nos clients. Votre rôle ? Assurer la fiabilité des équipements et garantir le bon déroulement des opérations de production.

  • Prévention, c’est la clé ! Vous veillerez à ce que chaque installation fonctionne à plein régime grâce à une maintenance préventive irréprochable.

  • Dépanneur aguerri ! Vous serez le premier sur le pont pour résoudre les pannes climatiques, électriques, électrotechniques…

  • Proactivité et optimisation : vous ne vous contenterez pas de réparer, vous proposerez des solutions pour améliorer la performance des installations et éviter les futures pannes.

  • Travail d’équipe : vous collaborerez étroitement avec les équipes SNEF pour assurer une maintenance fluide, dans le respect du contrat de maintenance.

  • Tracez vos exploits ! Vous documenterez chaque intervention, garantissant un suivi parfait et une amélioration continue sur l’outil de GMAO.

 Profil recherché  

  

Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si :
  • Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT en Maintenance Génie climatique) et au moins 3-5 ans d’expérience dans un poste similaire.

  • Vous maîtrisez les domaines clés : Climatisation, Froid, Ventilation…

  • Vous aimez résoudre des problèmes et avez un esprit d'analyse aiguisé.

  • Vous êtes un joueur d'équipe, organisé, rigoureux, et savez prendre des initiatives.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s’engage à promouvoir l’égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires


 Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance SSI H/F

  • 30 juillet 2026
  • Snef
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipeRejoignez l'élite de la maintenance de bâtiments !

À l’agence SNEF Maintenance de Caen, vous rejoignez une équipe en pleine expansion, portée par une croissance continue et des projets techniques stimulants. Ici, on valorise les compétences, l’autonomie et la progression : c’est un environnement où vous pouvez vraiment évoluer et avoir un impact concret au quotidien.

 Vos futures missions   

  

Plongé(e) au cœur d’un site à la pointe de la technologie, vous serez le héros de la performance des bâtiment de nos clients. Votre rôle ? Assurer la fiabilité des équipements et garantir le bon déroulement des opérations de production.

  • Prévention, c’est la clé ! Vous veillerez à ce que chaque installation fonctionne à plein régime grâce à une maintenance préventive irréprochable.

  • Dépanneur aguerri ! Vous serez le premier sur le pont pour résoudre les pannes électriques, électrotechniques…

  • Proactivité et optimisation : vous ne vous contenterez pas de réparer, vous proposerez des solutions pour améliorer la performance des installations et éviter les futures pannes.

  • Travail d’équipe : vous collaborerez étroitement avec les équipes SNEF pour assurer une maintenance fluide, dans le respect du contrat de maintenance.

  • Tracez vos exploits ! Vous documenterez chaque intervention, garantissant un suivi parfait et une amélioration continue sur l’outil de GMAO.

 Profil recherché  

  

Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si :
  • Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT en Maintenance Génie électrique) et au moins 3-5 ans d’expérience dans un poste similaire.

  • Vous maîtrisez les domaines clés : Détection incendie, Extinction incendie, Centrales...

  • Vous aimez résoudre des problèmes et avez un esprit d'analyse aiguisé.

  • Vous êtes un joueur d'équipe, organisé, rigoureux, et savez prendre des initiatives.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s’engage à promouvoir l’égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires


 Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur géotechnique confirmé F/H

  • 30 juillet 2026
  • Proesa
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Vous prendrez en charge des projets géotechniques variés, depuis les premières études jusqu’au suivi de leur exécution. Vous interviendrez notamment sur des bâtiments, infrastructures, ouvrages d’art, aménagements urbains et projets industriels.

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Piloter et réaliser des missions géotechniques G1 à G5, notamment G2 AVP, G2 PRO, G3, G4 et G5 ;

  • Élaborer les offres techniques et financières ;

  • Définir les programmes d’investigations géotechniques ;

  • Superviser et contrôler les reconnaissances réalisées sur le terrain ;

  • Analyser les sondages, essais in situ et résultats de laboratoire ;

  • Définir les hypothèses, modèles et paramètres de calcul ;

  • Réaliser les études de conception et d’exécution ;

  • Effectuer les calculs et modélisations des interactions sol-structure ;

  • Rédiger les rapports, notes de calcul et recommandations techniques ;

  • Participer aux réunions de chantier et aux rendez-vous clients ;

  • Suivre les projets en matière de coûts, de qualité, de sécurité et de délais ;

  • Contribuer au partage des connaissances au sein de l’équipe.

Le poste est proposé en CDI, sous statut cadre, avec une rémunération comprise entre 50 000 et 60 000 euros brut annuel selon le profil et l’expérience.

Le groupe propose également des primes, un dispositif de participation et d’intéressement, des RTT, des titres-restaurant, une mutuelle ainsi que des perspectives concrètes d’évolution vers des fonctions de responsable.

Toutes les candidatures seront étudiées avec attention et traitées en toute confidentialité.

Titulaire d’un diplôme Bac+5 en géotechnique, génie civil, sciences de la Terre ou dans un domaine équivalent, vous justifiez d’au moins cinq ans d’expérience, idéalement acquise en bureau d’études géotechniques.

Vous maîtrisez les différentes missions géotechniques G1 à G5 et possédez une bonne compréhension des problématiques d’interaction sol-structure.

Vous utilisez plusieurs logiciels spécialisés tels que PLAXIS, TALREN, FOXTA, RIDO, K-REA, GEOSTAB ou AutoCAD.

Vous disposez de solides qualités rédactionnelles et savez présenter clairement vos analyses, hypothèses de calcul et préconisations techniques. Vous êtes également à l’aise dans les échanges avec les clients, les entreprises et les différents intervenants d’un projet.

Autonome, rigoureux et organisé, vous appréciez le terrain, le travail en équipe et la résolution de problématiques techniques. Votre dynamisme, votre curiosité et votre capacité à proposer des solutions adaptées feront la différence.

Notre client est un groupe d’ingénierie reconnu, spécialisé dans la géotechnique et l’accompagnement de projets de construction et d’aménagement.

Ses équipes interviennent sur des opérations variées : bâtiments, infrastructures, ouvrages d’art, projets industriels et aménagements urbains. Elles accompagnent leurs clients depuis les premières investigations de terrain jusqu’aux études de conception, au suivi d’exécution et à la résolution de problématiques géotechniques complexes.

Le groupe s’appuie sur des équipes pluridisciplinaires, des outils techniques performants et une forte culture du terrain. Il encourage l’autonomie, le partage des connaissances et la progression de ses collaborateurs.

Dans le cadre du développement de son activité, il recherche un Ingénieur géotechnique confirmé H/F souhaitant s’investir durablement et évoluer progressivement vers des fonctions de responsable d’équipe, responsable d’agence ou responsable d’activité.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien réseaux métiers de l'eau - H/F

  • 30 juillet 2026
  • Suez
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Les Allues

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

En tant que technicien des réseaux d’eau H/F, vous contribuez au bon fonctionnement des réseaux d’eau potable et d’assainissement. Vous appliquez les consignes de votre responsable, suivant des modes opératoires complexes, dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de qualité et environnementales.   

Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable d’exploitation du secteur des Allues / Méribel (73), vous êtes en relation en interne avec différents services supports comme l’ordonnancement, la logistique, et pourrez être en contact direct avec le client externe (collectivité, client particulier, usagers…).  

Plus spécifiquement, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :   

Eau potable : 
- Réaliser l’ensemble des travaux d’entretien, réparations et renouvellement des réseaux et branchement d’eau et d’assainissement 
- Réaliser des travaux neufs de branchement de réseau 
- Réaliser les interventions clientèles, pose et relève de compteur, maintenance et pose de dispositif de télérelève sur l’ensemble du secteur 
- Participer au suivi de la production (tournée chlore, relève compteurs, analyse auto-surveillance) et nettoyage des ouvrages  
- Participer aux opérations courantes d’exploitation et de maintenance sur les usines d'Eau potable  
- Participer à la pré sectorisation pour la recherche de fuites, au contrôle des poteaux incendies 
- Participer à la recherche de fuite 

Assainissement : 
- Surveiller le bon fonctionnement du réseau d’eaux usées : contrôle, curage préventif…  
- Réaliser le contrôle de raccordement des branchements dans le cadre de l’assainissement collectif.  
- Peut participer à des taches d’exploitation de stations d’épuration dans le cadre de l’assainissement collectif. 

Administratif : 
- Réaliser le compte rendu quotidien des interventions sur les supports normalisés 
- Utiliser les supports informatiques de l’entreprise 
- Participer à la mise à jour du SIG (plan, repérages…) en créant les mémos directement sur la tablette 

Assurer une astreinte. La fréquence peut être amenée à évoluer selon les effectifs et compétences présentes sur le territoire. Nécessite d’habiter à proximité de Méribel/Les Allues. 
Prévoir environ une semaine d’astreinte toutes les 4 à 5 semaines. 

VOTRE PROFIL

Formation et expérience dans les métiers de l’eau, la plomberie ou les métiers de travaux publics 
Capacité à travailler en extérieur par tout temps 
Le permis C / CE et le caces minipelle serait un plus 
Maîtrise de l’outil informatique indispensable pour travailler sur nos outils 
CATEC, AIPR, souhaités 
Permis B indispensable 

QUALITÉS REQUISES : 

Avoir un bon relationnel pour permettre d’instaurer de bonnes relations avec nos clients, les services transversaux, et les sous-traitants. 
Rigueur, autonomie, dynamisme et disponibilité 
Capacité à travailler en équipe 
Bon niveau de ski 
Votre curiosité et votre détermination seront des atouts pour mener à bien les missions proposées.

SUEZ détient le Label Diversité et s'engage dans l’égalité des chances et la promotion de la Diversité dans ses équipes. 

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT.

#Indeed:CUSTOM.INDEED
BU: Water France

CATEGORY: Workers and Technician Workers

Type de contrat : CDI

Technicien Maintenance en Electrotechnique F/H

  • 30 juillet 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Hénin-Beaumont

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction Régionale EMX (Ensemblier Maintenance eXpertise), Eiffage Energie Système Game Ingénierie, spécialisée en maintenance des équipements de process industriels et de laboratoire, recrute un Technicien de Maintenance en Electotechnique F/H pour son agence des Hauts-de-France.

Sous la responsabilité du Responsable d’activité, vous aurez pour missions principales :

  • Localiser la panne sur l’installation et déterminer les solutions techniques de remise en état

  • Réparer ou remplacer les organes et les éléments des systèmes défectueux

  • Réaliser les réglages de mise au point de l’équipement et contrôler son fonctionnement

  • Participer aux études, principalement du domaine électrique, automatisme et mécanique, réaliser les plans (Autocad, See Electrical), définir les besoins matériels et ressources

  • Dans les phases d’avant et d’après-vente, prendre en charge les consultations et la gestion des fournisseurs, sous-traitants

  • Organiser et participer aux phases de mise en place et d’essais de bon fonctionnement en production

Votre profil

VOTRE PROFIL

De formation technique en électrotechnique ou électromécanique ou électrique, 

Expérience obligatoire de + 5 ans dans le domaine industriel, au sein d’un service maintenance ou d'un bureau d’études.  

Maitrise des outils logiciels de bureautiques.

Votre rigueur, votre esprit d’équipe et vos qualités d’organisation sont des atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur la région des Hauts de France.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Consultant ServiceNow F/H

  • 30 juillet 2026
  • STEP UP
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

À propos de la mission

Dans le cadre de la mise en place et de l'évolution d'un portail ServiceNow Employee Center Pro, nous recherchons un Consultant ServiceNow confirmé afin d'accompagner notre client sur la personnalisation du portail et la gestion des contenus.

Vous interviendrez sur un projet stratégique visant à améliorer l'expérience collaborateur tout en s'appuyant sur les fonctionnalités standards de la plateforme ServiceNow.

Vos missions:

- créer et faire évoluer les pages du portail Employee Center Pro.
-Configurer et personnaliser les widgets standards ServiceNow.
-Adapter l'interface utilisateur (CSS) et optimiser l'expérience utilisateur.
-Intégrer les contenus publiés via Content Publishing.
-Reprendre et migrer les contenus existants vers Employee Center Pro.
-Structurer les contenus au travers de la Taxonomy.
-Mettre en place les règles de Content Governance.
-Accompagner les équipes métiers dans l'organisation et la publication des contenus.
-Rédiger la documentation technique.
-Participer aux phases de tests et de validation.

Profil recherché

Vous disposez de 3 ans minimum d'expérience sur la plateforme ServiceNow et justifiez d'une expérience significative sur Employee Center Pro.

Compétences indispensables

-ServiceNow Employee Center Pro
-Configuration de widgets
-Création et personnalisation de pages
-CSS
-Content Publishing
-Taxonomy
-Content Governance
-Documentation technique
-Les plus
-Service Portal
-UI Builder
-JavaScript / HTML

Connaissance des bonnes pratiques UX
Anglais professionnel

Pourquoi rejoindre cette mission ?
-Projet stratégique autour de l'expérience collaborateur.
-Environnement ServiceNow de dernière génération.
-Mission mêlant portail, UX, gestion documentaire et gouvernance des contenus.
-Forte autonomie et environnement technique stimulant.

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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