Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.

La Business Line (BL) Energie et Villes Durables porte les domaines clés du Groupe Egis en matière de lutte contre le changement climatique. Au sein de la BL, la Service Line Nucléaire participe depuis 70 ans aux études de conception ou d’exécution pour les grands donneurs d’ordre du Nucléaire.

Egis Nucléaire accompagne EDF et Orano dans la réalisation de leur programme nucléaire. 

L'environnement de travail se caractérise par des projets à forte densité de réseaux et d'équipements, des contraintes d'exploitation importantes, des exigences élevées en matière de sureté et sécurité nucléaire et une coordination permanente avec les différentes parties prenantes.

Au sein du pôle VRD, et sous la responsabilité du référent VRD, nous recherchons un.e ingénieur.e qui sera en charge de la configuration et des interfaces projet qui aura pour mission de garantir la maîtrise des évolutions techniques du projet et la coordination des interfaces entre les différentes parties prenantes (MOA, MOE, exploitants…).

Il assurera la cohérence entre les données de référence, les études, les travaux et les exigences des exploitants afin de sécuriser les modifications apportées aux installations existantes tout au long du projet.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Développer une étroite coordination des interfaces études avec l’Ingénieur en charge de la coordination technique et les ingénieurs projet en :

• Contribuant et participant au suivi technique des « Gate Reviews » ;
• Confirmant la configuration chantier applicable, lors des mises à jour du plan masse général ;
• Confirmant les récolements applicables, lors des mises à jour des plans de synthèse réseaux.
• Suivant les interfaces avec les WP co-existants et les installations conservées.

Préparer, suivre et valider la documentation (Orano, exploitants, instructeurs du pôle sureté, responsables sécurité, …) nécessaire au démarrage, à la réalisation, ainsi qu’à la clôture des activités travaux, en assurant le pilotage des :

• Levés des préalables (LDP), comprenant également les plans d’assurance qualité (PAQ) et de sécurité (PPSPS) ; 
• Listes des documents applicables (LDA) ;
• Demandes d’autorisation de travaux (DAT)
• Demande d’autorisation ASNR
• FEM/DAM (Fiche d'Evaluation de la Modification / Demande d'Autorisation de la Modification)
• Fiches d’adaptation chantier (FAC) ;
• Fiches de non-conformité (FNC) ;
• Fiches de Modification (MOD) ;
• Nouvelles Données d’Entrée (DE) ;
• Obtention des plans de récolement ;
• Rapports finaux d’interventions (RFI).

Veiller à gérer les modifications de projet (Management of Change) :

• Piloter le processus de gestion des modifications techniques.
• Évaluer les impacts des changements sur :
  • les études ;
  • les travaux ;
  • les coûts ;
  • les délais ;
  • l'exploitation ;
  • la sécurité du site.
• Assurer la traçabilité des décisions et validations.
• Préparer les dossiers de modification soumis aux instances de validation.

Suivre les quantités réalisées par le Titulaire des travaux, en collaboration avec les entités des lots VRD gravitaires, pressions, GC, électricité ou contrôle commande.

Pour la bonne réalisation des tâches et activités ci-dessus, vous pourrez solliciter les différents référents / ingénieurs / experts de l’organisation définie au sein du projet ou du groupe Egis suivant le domaine concerné (VRD, électricité, géotechnique, hydrologie, installations de chantier, économistes, sûreté, qualité …).

Issu(e) d’une formation Bac+5 généraliste ou de spécialité génie-civil, vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 5 sur un chantier industriel complexe ou un site de production nucléaire.

Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre proactivité, votre esprit de synthèse et votre capacité à mener à bien les projets.

Vous êtes force de proposition, organisé et vous appréciez de travailler en équipe.

Une bonne utilisation des outils informatiques (Pack Office à minima, outils GED, Power BI, MSP) est requise.

Votre rigueur et votre capacité d’adaptation seront vos meilleurs atouts pour réussir vos missions de manière autonome.

La connaissance de l’environnement de travail du secteur nucléaire est un plus mais pas une obligation. Nous saurons vous accompagner si besoin.

Perspectives Egis 

Nous vous offrons l’opportunité d’intégrer un groupe en forte croissance, reconnu pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et bienveillant. Vous bénéficierez d’un accompagnement individualisé et intègrerez un collectif d’ingénieurs visant le partage et la créativité. Votre parcours de carrière sera adapté à vos aspirations. Nous vous accorderons une grande autonomie au quotidien et de la flexibilité dans votre organisation.

Engagement et diversité Egis

Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.

LOCALITÉ :

Saint-Avertin

DESCRIPTION :

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.

La Business Line (BL) Energie et Villes Durables porte les domaines clés du Groupe Egis en matière de lutte contre le changement climatique. Au sein de la BL, la Service Line Nucléaire participe depuis 70 ans aux études de conception ou d’exécution pour les grands donneurs d’ordre du Nucléaire.

Au sein d’Egis, l’Activité Nucléaire participe depuis 70 ans aux études de conception ou d’exécution pour les grands donneurs d’ordre du Nucléaire tels que EDF, CEA, ORANO, FRAMATOME, ANDRA, etc. en France et également à l’International.

Pour notre bureau de proximité à Tours (37), dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons un(e) chef de projet. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de l'antenne locale, vous interviendrez à toutes les phases de projet (offre, faisabilité, APS, APD, réalisation, essais), avec en particulier les missions suivantes :

• Échanger techniquement avec le client, s’approprier la connaissance client et le périmètre commercial, et analyser l’appel d’offre sur les plans technique et commercial.
• Construire les propositions technico-commerciales adaptées aux besoins identifiés.
• Assurer l’interface avec le client et gérer les aspects commerciaux, techniques et financiers, dans le respect des impératifs de qualité, délais et coûts.
• Manager et piloter les équipes mono ou multimétiers, internes et externes, en mettant en place les outils de performance (KPI, Management Visuel…).
• Élaborer et suivre les budgets, contrôler les coûts, optimiser la rentabilité des affaires, superviser les commandes des entreprises sous-traitantes ou co-traitantes, et veiller à la conformité technique des livrables et au respect des engagements contractuels.
• Garantir la réalisation du projet en sécurité, sûreté, qualité, et la satisfaction du client tout en assurant la rentabilité et la tenue des objectifs financiers.
• Analyser les besoins clients, identifier les opportunités commerciales, négocier les contrats et gérer les relations contractuelles avec les clients et partenaires.
• Suivre la facturation, gérer les encaissements et anticiper les risques financiers.
• Animer les réunions de pilotage de projet, rédiger les comptes-rendus, assurer le reporting et les échanges avec la gouvernance interne et externe.
• Veiller à la conformité réglementaire et technique dans le secteur d’activité.
• Gérer les écarts et avenants potentiels.
• Coordonner plusieurs projets simultanément et prioriser les actions.
• Être force de proposition pour l’amélioration continue des processus et des offres.
• Réaliser le retour d’expérience en fin de projet.

De formation technique, de préférence dans le domaine des infrastructures/génie civil, vous possédez 8 années d'expérience minimum.

Vous avez une expérience d’encadrement opérationnel et d’animation d’équipes pluridisciplinaires dans les études d’ingénierie et le management de projets.

Vous connaissez l’environnement nucléaire (une expérience sur les ouvrages de l'îlot conventionnel serait un plus).

Les compétences et aptitudes attendues sont les suivantes :

• Compétences Techniques (génie civil, géotechnique, VRD, Second Œuvre, notions de sureté, Méthode de construction, Planning, ...)
• Esprit d'analyse et de synthèse, capacité à détecter les sujets importants,
• Réactivité et force de proposition pour traiter les problèmes et anticiper les difficultés,
• Capacité à fédérer une équipe, avec du leadership, de la résistance au stress, et un bon contact.
• Communication avec des parties prenantes multiples (client, entreprises, Ingénieries, ...)
• Compétences en gestion de projet (vous possédez idéalement une certification CAPM, PMP, …)
• Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, Primavera, etc.)
• Capacités de planification et d'organisation
• Aptitudes en gestion de budget et de ressources

Nous vous offrons l’opportunité d’intégrer un groupe en forte croissance, reconnu pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et bienveillant. Vous bénéficierez d’un accompagnement individualisé et intègrerez un collectif d’ingénieurs visant le partage et la créativité. Votre parcours de carrière sera adapté à vos aspirations. Nous vous accorderons une grande autonomie au quotidien et de la flexibilité dans votre organisation.

LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes.

SUEZ Consulting, entité du Groupe SUEZ, accompagne les villes et territoires de demain ainsi que les sites industriels dans leur transition énergétique et écologique. Avec une expertise fine et une approche focalisée sur les attentes et l'écosystème de nos clients :

- Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l’ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d’ouvrage, management de projets, études, maîtrise d’œuvre, assistance pour l’exploitation, la maintenance, formation et planification)

- Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques

VOTRE MISSION 

L’Agence Régionale Méditerranée regroupe près de 100 experts, techniciens autour des métiers de l’eau et de l’environnement, de l’aménagement urbain et du transport, et de l’hydraulique fluviale.

 
A partir de nos 3 sites d'Aix-en-Provence, de Nice et de Montpelliers nos métiers d’études amont, conseil et ingénierie répondent aux enjeux de la ville et de l’aménagement durable des territoires.

Rejoignez-nous pour accélérer la transition écologique et accompagner l’évolution des territoires !

 
Nous recherchons un(e) Responsable de pôle Maître d'oeuvre en Hydraulique Urbaine pour accompagner le développement de notre activité de notre périmètre Méditerranée Est depuis notre site d'Aix.

Vos missions :

• Vous participez activement au développement commercial de l’activité Hydraulique Urbaine: participation à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale, suivi des clients, réponses aux appels d’offres.
• Vous êtes responsable des aspects techniques, contractuels et financiers des affaires, tout en assurant un contact de proximité avec nos clients et nos partenaires.
• Vous managez une équipe et encadrez la production d’autres ingénieurs ou techniciens, en phase études comme en phase travaux.
• Par ailleurs, vous contribuez à leur formation continue au sein de l’entreprise. Vous avez la charge de l’animation et de la coordination d’équipes de projets, constituées de personnels de l’agence principalement, et potentiellement aussi d’experts d’autres agences de SUEZ Consulting et de partenaires externes.

VOTRE PROFIL

Profil recherché :

• De formation Bac+5 spécialisée en hydraulique (École d’Ingénieur ou Master Universitaire), vous disposez de minimum 10 ans d’expérience 
• Vous disposez d’une expérience significative d’au minimum 10 ans en Hydraulique Urbaine et en management de projet, et d'une première expérience de management.
• Vous disposez d’une bonne expérience dans la direction des chantiers et la gestion des marchés de travaux.
• Vous avez une bonne connaissance de l’environnement juridique des marchés de travaux : Code de la Commande Publique, CCAG, …
• Vous avez une aisance relationnelle et la capacité à interagir avec des acteurs externes, ainsi qu’à développer un réseau professionnel au service des projets et de l’ancrage territorial de l’agence.
• Vous avez de bonnes aptitudes à la communication et à l’animation d’équipes. Vous faites preuve d'une grande rigueur dans la gestion contractuelle et financière de vos projets.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Impact : Des projets ambitieux qui façonnent un avenir durable,
• Projets variés : Une pluridisciplinarité des missions et des technicités,
• Équipe engagée : Un collectif passionné par le développement des territoires, l’adaptation au changement et ses enjeux,
• Développement : Un environnement stimulant pour évoluer et monter en compétences.

Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap.

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Egis is an international player in consulting, construction engineering, and mobility services. We design and operate smart infrastructure and buildings that address the challenges of the climate emergency and enable more balanced, sustainable, and resilient land-use planning. Present in 100 countries, Egis leverages the expertise of its 23,000 employees to serve its clients and develops cutting-edge innovations accessible to all projects. Through the diversity of its areas of expertise, the Group is a key player in the collective organization of society and the living environment of citizens worldwide. Our mission is to successfully combine improving the quality of life for populations, fostering the economic and social development of regions, and achieving massive decarbonization to meet the imperative of carbon neutrality by 2050.

By joining Egis, you are joining a company with remarkable performance that has tripled its revenue in 5 years to reach €2.4 billion in 2025. The group's ambition and its hyper-growth trajectory should allow us to exceed €4 billion in revenue by 2029.

The Business Development Manager supports the Chief Commercial Officer in driving the commercial development of O&M activities across regions. Acting as a deputy on selected perimeters, the role covers the full spectrum of business development activities, including opportunity qualification, pipeline management, reporting, governance processes (Go/No Go, Bid/No Bid), bid support, and client engagement.

By delegation from the CCO, the role may cover one or several regions or activities and is accountable for ensuring commercial discipline, robust reporting, and high-quality business development support aligned with O&M strategy

Scope:

Depending on the profile, the role may cover one or several O&M regions or activities by delegation from the CCO, with full responsibility over commercial development topics within that scope.

Key Responsibilities:

1. Business Development Coverage
- Contribute to building a robust pipeline aligned with the business plan
- Coordinate with regional teams and ensure proper project positioning
- Support diversification and development of new opportunities

2. Reporting & Analytics
- Ensure accurate and timely commercial reporting
- Monitor pipeline, KPIs, and business intake
- Manage CRM data quality and usage
- Develop dashboards and performance analysis

3. Go/No Go and Governance
- Coordinate Go/No Go and Bid/No Bid processes
- Prepare decision materials and ensure proper governance
- Document decisions and follow up on actions

4. Qualification & Documentation
- Support early-stage opportunity qualification
- Improve quality of commercial and approval documents
- Ensure consistency and clarity in presentations and bid materials

5. Tender & Bid Support
- Coordinate bid review meetings and governance milestones
- Support preparation for internal approvals (RCC, boards)
- Ensure bid consistency across technical, financial, and risk aspects

6. Client & Partnership Engagement
- Represent O&M in selected client interactions
- Support key account and partnership initiatives
- Ensure coordination across regions

7. Commercial Excellence
- Promote best practices and process consistency
- Support continuous improvement of tools and governance

Experience:
- Graduate of a Master's level program from a top business or engineering school
- At least 3 years of experience in a position of business development, bid management, or commercial roles
- International environment experience preferred

Skills:
- Fluency in English is essential.
- Strong analytical and reporting capabilities
- Strong writing and structuring skills
- CRM proficiency
- Stakeholder management

Personal Attributes:
- Structured and reliable
- Proactive and hands-on
- Strong business judgment

International trips to be anticipated : 1 per month in average.

LOCALITÉ :

Nîmes

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Contexte et finalité du poste
Au sein de la Business Line Collectivités Nouvelle-Aquitaine Occitanie, et rattaché(e) au Directeur de Territoire, le/la Responsable de contrat pilote un centre de profit d’environ 120 collaborateurs, représentant un chiffre d’affaires de 25 M€.
Évoluant dans un environnement en transformation, marqué par des enjeux de performance, de qualité de service et d’adaptation des organisations, il/elle est responsable du développement et de la performance globale de son périmètre. À ce titre, il/elle assure un équilibre entre résultats économiques, excellence opérationnelle, satisfaction client et engagement des équipes.
Véritable leader de proximité et chef d’entreprise, le/la titulaire du poste joue un rôle clé dans la structuration et l’animation des équipes. Il/elle accompagne les évolutions des modes de fonctionnement et renforce une dynamique collective durable au service de la performance.

Principales responsabilités
Pilotage de l’activité et performance économique
Déployer la stratégie commerciale sur son périmètre et atteindre les objectifs fixés
Développer le chiffre d’affaires et garantir la satisfaction client
Piloter la performance économique (CA, coûts, productivité)
Mettre en œuvre les actions d’amélioration de la rentabilité

Management et animation des équipes
Animer, encadrer et accompagner les équipes d’encadrement
Faire évoluer les modes de fonctionnement vers plus de transversalité et d’efficacité collective
Renforcer la cohésion des équipes et développer leur engagement
Accompagner les transformations organisationnelles et managériales

Pilotage opérationnel et amélioration continue
Déployer les standards métiers et garantir leur application
Suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d’actions
Améliorer la productivité en lien avec les filières métiers

Développement des compétences et gestion RH
Contribuer, avec la DRH, au recrutement et à l’intégration
Piloter le développement des compétences (entretiens, plans de développement, identification des talents)
Mettre en place un management exigeant, responsabilisant et accompagnant

Santé – Sécurité
Garantir la mise en œuvre de la politique Santé Sécurité du Groupe
Veiller à la sécurité des collaborateurs et au respect des règles terrain

VOTRE PROFIL

Votre profil
Issu(e) d’une formation Bac +4/5 (commerce, gestion, ingénierie ou équivalent), vous disposez d’une expérience significative en management d’équipes et en pilotage d’activité, idéalement dans un environnement de services ou de centre de profit.
La connaissance des marchés publics et/ou des activités de la collecte des déchets constitue un atout.

Vous êtes reconnu(e) pour :
vos capacités managériales et votre leadership de proximité
votre aptitude à mobiliser et transformer les collectifs
votre capacité à développer coopération et engagement
votre sens du relationnel, vous permettant d’interagir avec des interlocuteurs variés
votre orientation résultats, en conciliant performance économique, qualité de service et développement des équipes

LOCALITÉ :

Hauconcourt

DESCRIPTION :

Publiée le 16/06/2026

LOCALITÉ :

Hersin-Coupigny

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Jean-de-Védas

DESCRIPTION :

Votre mission

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. 

C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations!

Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain.

Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l’innovation sont au cœur des enjeux.

Sous la responsabilité de la Responsable Méthodes, tu travailleras en appuie des équipes opérationnelles dans la mise en place, le suivi et l'amélioration continue des contrats.

Parce que tu apprécies le terrain et que que tu as une capacité à analyser les besoins, tu seras en mesure de :

• Garantir la bonne prise en charge des nouveaux contrats de maintenance et mettre en place l'organisation (besoins matériel, humain, logistique, …),

• Préparer la prise en charge des installations techniques à maintenir,

• Créer les plans de maintenance et les modes opératoires,

• Accompagner les opérationnels sur la phase de lancement,

• Définir les indicateurs avec le client,

• Mettre en place et suivre des tableaux de bord d'activité contrat,

• Gérer la déclinaison en local des procédures et processus opérationnels nationaux,

• Mettre à jour l'outil GMAO (gammes de maintenance, modes opératoires et planification, rapport réglementaire).

Votre profil

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si

Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance tertiaire,

Tu es structuré(e), organisé(e), rigoureux (se)  et tu te sens à l'aise pour communiquer facilement,

Tu as un esprit de synthèse avec une bonne capacité rédactionnelle,

Tu maîtrises les outils informatiques (Word, Excel…),

Tu as des connaissances dans les domaines techniques de l’énergétique (Génie climatique ou électrotechnique)? C’est un avantage !.

Tu recherches un contrat en alternance dans le cadre de ta formation BAC+3 avec une spécialisation en génie industriel.

                           Alors rencontrons-nous rapidement !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

LOCALITÉ :

Orly

DESCRIPTION :

Votre mission

A votre embauche nous vous confierons les missions suivantes :

- Assurer la maintenance d'installations en …

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (sur pompes, GTB/GTC, vannes, colonne sèche/humide, sprinkler, terminaux, équipement centraux, cellule HT, armoires générales et divisionnaires, onduleurs, chaudière, radiateurs, serrurerie, missions de second œuvre…)

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5

- Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil et en participant aux réunions

- Prendre en compte les demandes d'intervention auprès de l'encadrement

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Votre cadre de travail sera :

- Un site tertiaire ou des sites itinérants sur le département …

- Des contrats (multitechniques, courant fort…)…

- Une équipe de … collègues

- Des clients (privés, publics…)…

Votre profil

Pour nous rejoindre vos atouts seront de bénéficier d' :

- Une formation de niveau bac et spécialisée en (énergétique, électricité, climatique…)

- Une habilitation électrique de niveau BR

- Une expérience significative de 5 ans dans le domaine de la maintenance, avec des missions similaires

- Un relationnel de proximité de qualité avec vos clients, collègues et encadrants

Une fois en poste vous pourrez attendre de nous de :

- Travailler avec une équipe compétente et responsable,

- Être écouté pour vos suggestions ou propositions pour le développement de l'équipe

- Organiser et étudier vos souhaits de formations, de mobilités ainsi que votre évolution professionnelle

De notre côté nous attendrons de vous :

- D'avoir une faculté pour la prise de décision rapide lors de vos interventions

- De faire preuve d'autonomie et d'implication lors de la réalisation de vos missions

- D'être responsable quant au respect des règles de fonctionnement de l'entreprise

- D'être force de proposition, innovant, créatif afin de détecter les opportunités d'amélioration

LOCALITÉ :

Hauconcourt

DESCRIPTION :

Publiée le 16/06/2026

LOCALITÉ :

Lesquin

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’être acteur du confort humain et de grandir avec les évolutions technologiques des équipements de demain. Si vous avez un haut débit de passion à partager avec vos équipes et envie de diversité technique dans votre métier, devenez notre prochain : 

 

MANAGER CONTRATS EN MAINTENANCE Multi technique – Lesquin H/F 

 

Au sein d’une équipe avec une forte expertise technique, vous pourrez vous épanouir et prendre du plaisir dans le pilotage de contrats de maintenance (clients tertiaires), tout en manageant les équipes qui réaliseront ces maintenances (CVC et multi-technique…). 

Parce qu’on dit de vous que vous savez fédérer les équipes et les mener vers un objectif commun, vous saurez :  

- Encadrer une équipe de techniciens 

- Suivre les plannings et optimiser les interventions, à l’aide de l’outil GMAO propre à SPIE 

- Etre garant des compétences de votre équipe (formations, accompagnements techniques…)

Parce que pour vous, le bien être de vos clients est au cœur de vos préoccupations, vous vous épanouirez en :  

- Veillant à la bonne réalisation des prestations attendues par les occupants 

en étant force de propositions et en apportant des améliorations pour le confort des clients et leur sécurité

Parce que vous savez que vos actes au quotidien constituent les pierres de l’édifice de l’environnement, vous pourrez : 

- Accompagner les clients dans le choix de leurs équipements pour réduire leur empreinte énergétique 

- Apporter vos propositions et votre expertise technique au service d’une équipe ambitieuse 

Votre profil

Alors, ça vous branche toujours ? Si vous avez une expérience de référence dans la gestion de contrat en CVC ou multitechnique, alors rejoignez-nous pour vivre l’aventure SPIE !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, 30% prime congés, participation, intéressement, actionnariat et épargne salariale, titres restaurant, avantages CSE...

LOCALITÉ :

Thonon-les-Bains

DESCRIPTION :

À propos du poste

Nous recherchons pour notre agence LANSARD basée à Thonon-les-Bains, un(e) Plombier(ère) Chauffagiste / Monteur(se) CVC.

Rattaché(e) au Chef de Chantier et au Chef d'Equipe, vous intervenez sur des chantiers de travaux neufs et de travaux induits à la maintenance afin de réaliser des installations de plomberie, chauffage, ventilation et petits réseaux CVC. Véritable professionnel de terrain, vous contribuez à la qualité des réalisations, au respect des délais et à la satisfaction de nos clients.

Vos principales missions sont :

• Réalisation des travaux de plomberie, chauffage et CVC
  • Réaliser des chantiers de travaux neufs et des travaux induits à la maintenance en plomberie, chauffage et ventilation.
  • Poser et raccorder les réseaux de chauffage, sanitaires, évacuations et les équipements associés.
  • Tracer les installations, poser les supports, réaliser les passages de tuyauteries et de gaines, effectuer le calorifugeage et les finitions.
  • Installer, remplacer et raccorder les équipements de chauffage et de plomberie : pompes, vannes, panoplies hydrauliques, robinetterie, terminaux de chauffage et équipements sanitaires.
  • Participer à la réalisation de petits réseaux CVC selon les besoins des chantiers.

• Montage et assemblage des réseaux
  • Assembler et mettre en œuvre les différents matériaux utilisés sur les chantiers : acier, inox, cuivre, multicouche, PER et PVC pression.
  • Réaliser les opérations de sertissage, collage, brasure ou soudure selon vos compétences et les exigences techniques des installations.
  • Effectuer les prises de cotes, préparer le matériel nécessaire et garantir la bonne exécution des travaux.

• Contrôle et mise en service
  • Réaliser les essais d'étanchéité des réseaux.
  • Effectuer les mises en eau, rinçages et purges des installations.
  • Vérifier le bon fonctionnement des équipements installés avant la réception des travaux.

• Qualité, sécurité et relation client
  • Respecter les règles de sécurité, les procédures internes et les exigences qualité de l'entreprise.
  • Garantir un travail soigné et conforme aux attentes des clients.
  • Assurer un bon relationnel sur chantier et représenter l'image de l'entreprise auprès des différents interlocuteurs.
  • Réaliser les comptes rendus d'intervention sur tablette et assurer le suivi des travaux réalisés.

Votre cadre de travail :

• Un poste terrain alliant autonomie, technicité et diversité des interventions.
• Des chantiers variés dans les domaines de la plomberie, du chauffage et du CVC.
• Des interventions réalisées seul ou en binôme selon l'importance des travaux.
• Une clientèle diversifiée sur le secteur du Chablais.
• Une entreprise reconnue pour son expertise technique, sa proximité client et la qualité de ses équipes.

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir sur ce poste, vous disposez de :

• Une expérience confirmée de 5 à 10 ans en plomberie, chauffage et montage de réseaux CVC.
• Une bonne autonomie dans la réalisation de chantiers et travaux d'installation.
• Une capacité à lire et interpréter des plans et schémas simples.
• Une maîtrise des matériaux et techniques de pose : acier, inox, cuivre, multicouche, PER et PVC pression.
• Des compétences en soudure, brasure au chalumeau, TIG ou travaux de tuyauterie appréciées.
• Rigueur, sens de l'organisation et goût du travail bien réalisé.
• Un bon relationnel et un réel sens du service client.
• Une capacité à travailler aussi bien seul qu'en équipe selon les chantiers.

Votre profil

• D'une formation de type CAP dans les domaines du chauffage, de la plomberie, du génie climatique ou du CVC.
• D'une expérience significative sur un poste similaire.

Envie de relever le défi ?

Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, mettre vos compétences techniques au service de projets variés et participer au développement de notre activité Travaux, postulez dès maintenant et contribuez à la réussite de nos projets.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description du Service :

Au sein du pôle Business Support & Opération, la fonction Middle Office a pour objectif principal d’apporter un support à la gestion. L’équipe ACD est en charge du suivi des portefeuilles des gestions Indiciels, Actions et Diversifiés d’Amundi, actifs sur les marchés en France et à l’international, pour des clients Retail et Institutionnels. L’équipe intervient auprès de nombreux services au sein d’Amundi (Service Clients, Marketing, Gestion, Middle Office, Table de négociation, MOA et IT etc) ainsi qu’auprès de nos custodians, valorisateurs et clearers.

Missions : 

-  Participer à la production quotidienne de l'équipe : Elaboration de reporting et régularisation des écarts entre les flux dépositaires et flux Amundi

- Maintenir les outils de pilotage de l’activité utilisés par l’équipe et par le manager : tableau de bord, liste enrichie des portefeuilles, liste des reporting,

- Prendre en charge le paramétrage de la fiscalité des portefeuilles dans nos outils : suivi des matrices et catégories fiscales, mise à jour des taux de retenue sur dividendes,

- Prendre en charge la mise à jour des provisions et le suivi des indicateurs concernant les portefeuilles

- Accompagner l’équipe et le manager sur la production: prise en charge de demande de reporting spécifiques et d’analyses ponctuelles à la demande des clients ou de la gestion, préparation de comités.

Apport de l'alternance : 

Accès à des formations et à des ressources mises à disposition par l'entreprise. Cela leur permet de se tenir au courant des dernières évolutions et des meilleures pratiques dans le domaine de l'asset management.

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Service :

L’équipe juridique ETF et Liquid Alternatives est composée de huit collaborateurs. Elle est rattachée à la Direction juridique, et travaille principalement avec les lignes métiers des fonds ETF et alternatifs.

 

Missions : 

La/le stagiaire sera rattaché(e) aux problématiques des produits « Liquid Alternatives » de l’équipe.

La principale mission du stagiaire sera la revue de documents destinés au régulateur concernant les produits financiers de la gamme « Liquid Alternatives » (prospectus et documents d’informations clés), ainsi que des recherches juridiques liées à des problématiques ponctuelles (ex: distribution du produit et règles applicables).

La/le stagiaire assistera également l’équipe au quotidien pour le classement et l’archivage des documents réglementaires et contrats liés aux produits Liquid Alternatives.

La/le stagiaire pourra être amené€ à participer à des conférences téléphoniques en interne afin de suivre les lancements ou modifications produits.

Apport du stage : 

Le stage peut apporter au stagiaire une rigueur et une autonomie qui lui seront utiles pour son futur professionnel. Il lui apportera également une vision des exigences commerciales et de gestion aux origines des demandes juridiques. La/le stagiaire prendra enfin entièrement part à une équipe juridique composée de profils variés.

 L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs.

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Parigné

DESCRIPTION :

ATALIAN MAINTENANCE & ENERGY recrute en CDI un Technicien de maintenance H/F pour l'un de ses sites client situé dans le 12ème arrondissement de Paris.

Sur ce poste de Technicien de maintenance multitechnique H/F, vos missions principales seront les suivantes:

• Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative + les travaux hors forfait

• Utiliser les outils de gestion technique du site (GMAO, GTB, GTC …)

• Suivre les opérations de maintenance sous traitées

• Conseiller les clients sur tous les besoins techniques d’exploitation courante

• Participer à l’optimisation de l’ensemble de la maintenance 

• Garantir de bonnes relations avec les entreprises extérieures

• Participer à l’amélioration du rendement et de l'efficacité des équipements 

• Mettre en œuvre la démarche de prévention

Issu(e) d'une formation dans le domaine de la maintenance (CVC , électricité, plomberie…) ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 2 ans avec des missions en maintenance multitechnique.

Vous êtes reconnu pour votre sens de la ponctualité, votre amabilité, votre autonomie ainsi que votre réactivité face aux urgences techniques.

Cette description vous correspond? Envoyez-nous votre candidature!

LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

ATALIAN recrute un agent de sécurité incendie H/F en travail de nuit et de jour :

Fonctions principales :

- Aider le chef d'équipe pour l'entretien des installations de détection incendie et des équipements (extincteurs, portes coupe feu, désenfumage...)
- Participer à l'intervention interne sur un départ de feu ; passer le message d'alerte, assurer la liaison radio avec l'équipe d'intervention 
- Assurer la vacuité, la permanence des cheminements d'évacuation (sorties de secours, couloirs) et les accès pompiers (contrôler le stationnement des véhicules) 
- Faire des rondes pour prévenir et détecter les risques incendie 
- Signaler au chef d'équipe toute panne, détérioration d'équipement ou dysfonctionnement l'installation rencontrés lors de ses rondes 
- Assurer l'accès aux locaux communs ou recevant du public aux membres de la commission de sécurité lors des visites de sécurité 
- Accueillir et guider les pompiers 
- Secourir les victimes éventuelles
- Tenir à jour le registre de sécurité

- Alerter et/ou intervenir dans sa limite de délégation en cas de problème
- Contrôler le fonctionnement des différents dispositifs de sécurité 
- Anticiper les situations, prévenir les incidents 
- Appliquer les règles de sécurité strictes
- Organiser méthodiquement son intervention

Formations :

- Certificat de Qualification Professionnelle

- Incendie (EPI, SSIAP) 

- Sureté 

- Habilitation HOBO 

- SST : Sauveteur et Secouriste de Travail 

Savoir être : 

- Observateur 

- Réactif 

- Médiateur 

- Altruiste 

- Physionomiste 

- Savoir lire, écrire, parler en français

LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

ATALIAN recrute un agent de surveillance H/F en contrat à durée déterminée démarrant au 1er juin 2026 pour une durée de 2 ans : 

- Garder l'accès des bâtiments, des locaux, des sites,

- Effectuer des rondes sur site selon les consignes en vigueur,

- Contrôler ou vérifier les allées et venues (ouverture fermeture des accès, contrôle des badges, vérification et délivrance des badges.),

- Contrôler le fonctionnement des équipements techniques, 

- Intervenir lors d'un dysfonctionnement ou d'un incident, 

- Faciliter et guider les secours.
 

Les vacations sont de 12 heures, de jour comme de nuit.

Formations :

- Certificat de Qualification Professionnelle

- Incendie (EPI, SSIAP) 

- Sureté 

- Habilitation HOBO 

- SST : Sauveteur et Secouriste de Travail 

- Carte professionnelle obligatoire 
 

Savoir être : 

- Observateur 

- Réactif 

- Médiateur 

- Altruiste 

- Physionomiste 

- Savoir lire, écrire, parler en français

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Parigné

DESCRIPTION :

ATALIAN Sécurité recrute des Agents de Surveillance (H/F) pour assurer la sécurité et la surveillance d'un site situé en Île-de-France.
 

Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous aurez pour principales missions :

• Assurer la surveillance générale du site et la protection des biens et des personnes ;
• Contrôler les accès aux bâtiments et veiller au respect des procédures de sécurité ;
• Effectuer des rondes de prévention et de surveillance conformément aux consignes établies ;
• Gérer les flux de personnes et de véhicules : ouverture et fermeture des accès, contrôle des entrées et sorties, vérification et délivrance des badges ;
• Vérifier le bon fonctionnement des équipements techniques et des dispositifs de sécurité ;
• Détecter et signaler tout dysfonctionnement, incident ou situation anormale, puis intervenir dans le respect des procédures en vigueur ;
• Accueillir, renseigner et orienter les visiteurs ;
• Faciliter l'intervention des services de secours et des intervenants extérieurs lorsque nécessaire. 

Horaires fixes de travail : 14h30 à 23h00 ou 15h00 à 23h00. Travail selon planning défini par l'exploitation.
 

Rejoignez ATALIAN Sécurité et participez activement à la sûreté et au bon fonctionnement de nos sites clients.

Formations et habilitations requises

• Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Agent de Prévention et de Sécurité ;
• Formation en sûreté ;
• Habilitation électrique H0B0 ;
• SST (Sauveteur Secouriste du Travail) en cours de validité ;
• Carte professionnelle CNAPS à jour obligatoire.

Compétences et qualités personnelles

• Sens aigu de l'observation et de l'analyse ;
• Réactivité et capacité à gérer les situations imprévues ;
• Aptitudes à la médiation et à la gestion des conflits ;
• Esprit d'entraide et sens du service ;
• Bonne mémoire visuelle et capacité à identifier rapidement les personnes et situations inhabituelles ;
• Rigueur, discrétion et professionnalisme ;
• Autonomie tout en appréciant le travail en équipe ;
• Excellente présentation et bon relationnel ;
• Savoir lire, écrire et s'exprimer couramment en français.