Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

19 689 offres

Chef d'équipe photovoltaïque F/H

  • 19 janvier 2025
  • Quenea
  • Brest
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre croissance nous recherchons Un.e chef.fe d'équipe photovoltaïque pour coordonner le travail de son équipe suivant les différentes moyens et techniques de mises en œuvre de centrales solaires photovoltaïques définies par le conducteur de travaux., o Intégré au pôle exécution et en lien direct avec notre conducteur de travaux, vous représenté l'entreprise sur les chantiers et êtes l'interlocuteur de la partie conduite de travaux et intervention auprès des clients : Pour cela vous :
# Assurez la coordination auprès des autres pôles : points réguliers avec les chargés d'affaires et/ou le Bureau d'études
# Coordonnez les activités de votre équipe et veillez à la sécurité des autres
# Lisez le document d'exécution remis par le conducteur de travaux et distribuez les missions aux installateurs
# Vous rendez compte régulièrement au conducteur de travaux. (Appel téléphonique, comptes rendus sur logiciel de gestion, fiche autocontrôle, relevés de tensions, photo synchro google)
# Réaliser l'installation de centrale solaire dans les règles de l'art
# Réaliser les travaux en sécurité et vérifier le port des EPI et / ou des EPC sur les chantiers
# Etes responsable de votre véhicule de chantier pour lequel vous réaliserez les inventaires

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Énergies Renouvelables, Gestion de Projet, Conduite Nacelle Élévatrice, Aisance au Téléphone, Solaire Photovoltaïque, Logiciel de Gestion, Inventaire et Contrôle du Stock, Clé en Main (Business), Manutention et Port de Charges, Conduite de Véhicule Léger, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe

Courriel : rh-quenea@quenea.com

Téléphone : 0298930552

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de développement commercial H/F

  • 19 janvier 2025
  • Air Products
  • Nancy
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Responsable commercial, pour rejoindre notre équipe sur le Grand-Est. Vous aurez la responsabilité de développer le nombre de clients en gaz industriels dans les départements 57-54-55-52-21-39 et le Luxembourg. Au travers de nos offres de différenciation incluant Integra, gaz lasant, gaz alimentaire, ballonium, 300b, Cryoease ou notre gamme standard. Nous intervenons dans les secteurs de la chaudronnerie, tuyauterie, acier, traitement thermiques, verrerie, alimentaires, etc, sur une clientèle BtoB.

En tant que Responsable commercial vous serez responsable de :
* Développer une relation forte avec les principaux clients afin de s'assurer de la loyauté clients et développer les futures opportunités, en travaillant en étroite collaboration avec l'équipe sédentaire. Un minimum de 4 visites par semaine sur les clients existants devra être fait afin d'apporter une fidélisation et gestion optimum ;
* S'assurer de la mise en place et du support des plans clefs (Integra, croyease, MAP) ;
* Participation à des salons, événements commerciaux et collaboration avec l'animateur réseau de la région ;
* S'assurer de la prospection de nouveaux clients. L'objectif étant d'obtenir un carnet actif conséquent ;
* Apporter le support nécessaire aux équipes internes lors de la mise en place des hausses de prix ou programmes d'amélioration de la marge ;
* Assure le reporting commercial (CRM SFA) ;
* Contribuer aux valeurs d'Air Products sur la sécurité, l'orientation client et à la satisfaction de celui-ci, notamment en lien avec les services internes.

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Anglais, Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Perspicacité, Travaux de Soudure, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Vente, Génération de Leads, Négociation, Montage et Démontage, Evènements Commerciaux

Courriel : chambejc@airproducts.com

Téléphone : 0473423131

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur Projeteur VRD H/F

  • 19 janvier 2025
  • Extia
  • Lille
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Adaptable, vous avez l'esprit ouvert et voyez les opportunités où d'autres voient les limites

Efficace, vous ne remettez pas à demain ce qui peut être fait dès aujourd'hui

Passionné(e), vous vous réveillez chaque matin avec l'envie d'en découvrir plus, Au sein d'une équipe, vous devrez assister les ingénieurs dans le cadre de la réalisation de missions sur différents projets urbains (aménagements, ZAC, lotissements, assainissement...).

Vos missions sur ce poste seront :
- Participation à la réalisation des études et pièces écrites, de la conception des plans techniques aux différents stades du projet (AVP, PRO...),
- Réalisation des métrés,
- Recherche de solutions techniques et proposition d'optimisation si besoin,
- Réalisation des profils longs et d'enfouissement de réseau,
- Collecte pneumatique (réseau d'assainissement, eau potable de gros diamètre).

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Génie Civil Travaux Publics

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Adaptabilité, Enthousiasme, Décontamination, Etudes et Statistiques, Traitement des Eaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) d'Affaires et Projets SI F/H

  • 19 janvier 2025
  • EDF
  • Flamanville
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Participer à la déclinaison locale des projets Informatiques & Télécoms nationaux et/ou accompagner les métiers en pilotant la partie SI-Télécom de leurs projets locaux (wifi, réseau TCM, nouveaux bureaux…),
* Assurer un suivi opérationnel des chantiers SI et Télécom (réunions de terrain, comptes-rendus…)
* Informer régulièrement les métiers sur la prise en charge de leurs demandes et sur les évolutions SI et Télécom (nouvelles offres, nouveaux matériels, maintenances programmées…)
* Piloter les prestataires de proximité et les travaux SI-Télécom (planification, reporting, …),
* Assurer l'interface avec les projets « Arrêt de Tranche » et « Tranche en Marche » (planning), la logistique (servitudes), le service prévention des risques (sécurité) et la conduite (régimes de travail),
* Être garant(e) du patrimoine informatique (postes de travail, stocks, locaux techniques, matériels Télécom, ...) et assurer le pilotage de budget du volet SI-Télécom de l'équipe « Environnement de travail »,

Une suppléance entre le ou la chargé(e) d'affaires et de projets et les assistants fonctionnels du pôle sera demandée.

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Télécommunications, Droits d'Usage, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Médecine du Travail, Prévention des Risques, Postes de Travail, Gestion de Planning

Téléphone : 0233787777

Type d'annonceur : Employeur direct

Surveillant de terrain F/H

  • 19 janvier 2025
  • EDF
  • Flamanville
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Au sein du pôle Maîtrise Chantier / Installation, vous aurez des relations privilégiées avec le Chargé d'affaires et le Chargé de surveillance et d'intervention, dans le cadre de :
* La préparation et l'action de surveillance, le REX de la surveillance.
* La préparation des dossiers, le suivi de la réalisation, le traitement de constats ou d'écarts et la réalisation des analyses et bilans.
* L'appropriation des dossiers.

Dans ce cadre, vous devrez appliquer les exigences nationales et locales dans le domaine de la surveillance.

Vos principales missions seront les suivantes :

En amont de la prestation :
* Vous vous approprierez le référentiel de l'intervention, le cadre contractuel de la prestation ainsi que le planning des activités.
* Vous participerez à la réunion d'enclenchement, où vous préciserez les spécifications en matière de sûreté, d'assurance qualité, de sécurité, de radioprotection, d'environnement et d'incendie.
* Vous mettrez en œuvre les actions de surveillance liées à la préparation des activités.

Pendant la prestation :
* Vous réaliserez et formaliserez les actions de surveillance en temps réel, conformément au programme de surveillance en effectuant des constats sur le terrain.
* Vous vous assurerez du respect des exigences réglementaires, contractuelles et techniques, et porterez les exigences sur le terrain auprès des intervenants.
* Vous interromprez l'intervention dans le cas de manquement à la qualité, à la sûreté, à l'environnement ou à la sécurité, en informant préalablement le Chargé d'affaires.
* Vous contribuerez au reporting qualitatif / quantitatif de l'avancement des programmes de surveillance.

Après la prestation :
* Vous participerez aux différents REX organisationnels et techniques, afin d'identifier les différents axes d'amélioration pour les prochaines prestations.

Ce poste, pouvant être soumis à astreinte, nécessite de résider dans un périmètre restreint autour de la centrale nucléaire.

Code d'emploi : Surveillant de Chantier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels de la Sécurité et de la Surveillances

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Attitude Professionnelle, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Conception de Documents, Radiation Physics, Industrie Nucléaire, Médecine du Travail, Exigences Réglementaires, Gestion de Planning, Gardiennage

Téléphone : 0233787777

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de surveillance Montage Essai Electromécanique DAMPIERRE F/H

  • 19 janvier 2025
  • EDF
  • Dampierre-en-Burly
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous serez intégré(e) à un projet d'envergure à mettre en œuvre sur la Centrale nucléaire de Dampierre au sein d'une équipe travaux
Votre première mission au sein de la Direction Immobilière, consistera à suivre et réaliser la construction du Centre de Crise Locale (CCL).

En tant que Chargé ou Chargée de surveillance Montage Essai Électromécanique vous intégrez une équipe projet composée d'un chef de projets, d'un chargé de surveillance et d'assistants techniques
Vos missions sont les suivantes :
* Suivre et réaliser la construction du bâtiment qui servira de centre de crise locale (CCL)
* Avoir une vision globale des enjeux de la prestation de montage et d'essai des équipements électromécaniques (IEG, CVC).
* S'approprier les exigences contractuelles et le référentiel spécifique à l'intervention.
* Identifier les principaux enjeux de sa prestation au travers d'une analyse de risques préalable partagée avec les parties prenantes, en s'appuyant sur l'expérience du poste, et validée par le Chef de Projet Travaux local.
* Prioriser les actions de surveillance et construire le programme de surveillance (en s'appuyant sur l'expérience du poste et sur le plan de surveillance générique CCL élaboré pour les têtes de série en phase de conception avec l'appui de l'équipe commune DIPDE du CNPE).
* Animer les réunions de levée des préalables et détailler les principaux risques liés à la prestation.
* Réaliser des actions de surveillance sur le terrain (chantier, bureau des prestataires)
* Le Chargé de Surveillance contrôle les dossiers et les comptes rendus d'intervention.
* Détecter les non-conformités ou écarts, les partager avec le prestataire et prendre des mesures nécessaires.
* Suivre l'avancement du programme de surveillance et l'adapter lorsque les conditions de la prestation évoluent.
* Synthétiser le résultat des actions de surveillance et évaluer ainsi la prestation au travers d'une Fiche d'Évaluation de la Prestation.

Code d'emploi : Vérificateur de Conformité des Installations Électriques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Cerner CCL, Capacité d'Analyse, Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Assemblage et Installation, Électromécanique, Test d'Installation, Industrie Nucléaire, Analyse de Risques, Sécurité et Surveillance de Site, Gestion des Parties Prenantes, Gardiennage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Organisation et Préparation des Réunions, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur(trice) d'Opérations en Voirie H/F

  • 19 janvier 2025
  • WSP France
  • Paris
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

* Pilotage de projets : Assurer la conduite d'opérations de requalification de voirie en mode AMO, incluant l'établissement, la mise à jour et le suivi des plannings.
* Suivi de l'avancement des projets : Organiser les revues de projet, réaliser les tableaux de bord, suivre les indicateurs de performance et garantir l'avancement dans le respect des délais.
* Gestion budgétaire et qualité : Suivre le budget alloué aux projets, en assurer le contrôle financier, et veiller à la qualité des livrables tout au long du processus.
* Gestion des risques : Identifier et évaluer les risques, mettre en place des actions correctives et suivre leur efficacité.
* Suivi des projets et du plan vélo : Veiller à l'avancement des projets de requalification, notamment en lien avec le plan vélo du département, et assurer la coordination avec les différents acteurs.

Projets concernés :

* Requalification de l'échangeur de la Manufacture de Sèvres
* Requalification de la place Clémenceau à Saint-Cloud
* Requalification de la RD 910 à Chaville et Sèvres
* Requalification de la RD 993 à Nanterre, Courbevoie et Puteaux, * Compétences en suivi des enjeux environnementaux et de mobilité, notamment liés au développement du vélo et des nouvelles mobilités.
* Bonnes capacités de coordination et de communication, avec une aptitude à travailler avec des équipes pluridisciplinaires et des acteurs externes.

Rejoignez un environnement stimulant et contribuez activement à des projets d'aménagement de voirie qui accompagneront le développement des nouvelles mobilités et la transformation des espaces urbains., * Un environnement de travail inspiré par la diversité, motivé par l'inclusion.
* Notre politique de travail flexible - Nous reconnaissons l'importance de l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées et nous vous encourageons à trouver le vôtre.
* WSP, c'est choisir de rendre meilleur le monde qui nous entoure, entre autres, l'environnement, les infrastructures de transports, les bâtiments et l'aménagement des territoires.
* D'excellentes perspectives de carrière. Nous sommes en pleine croissance et, chaque jour, nous tâchons de nous surpasser. Nous sommes ouverts à vos idées et souhaitons tenter de nouvelles choses. Nous avons un environnement de soutien qui investit dans votre développement et dans votre formation.
* WSP, c'est adopter une culture de la collaboration avec des collègues, qui se distinguent par leurs compétences. Venez découvrir notre fantastique équipe !

Notre processus de recrutement :
* Entretien Téléphonique : Nous commencerons par un entretien téléphonique pour mieux vous connaître et discuter de votre expérience.

* Entretien RH/Manager : Vous rencontrerez notre équipe RH et le manager du département pour évaluer vos compétences techniques et culturelles.

* Entretien avec le Directeur de la Business Unit : Une rencontre avec le directeur de la Business Unit pour discuter de votre rôle potentiel et de notre vision stratégique

Code d'emploi : Conducteur de Travaux TP/VRD (h/f)

Domaine professionnel actuel : Maitres D’Œuvre et Chefs de Projet Ponts de Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion du Stress, Sens de la Stratégie, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Actions Correctives et Préventives (Capa), Implantation Aménagements Urbains, Génie Civil, Comptabilité de Gestion, Gestion de la Performance, Recrutement, Gestion des Infrastructures, Contrôle de Gestion, Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Analyse de Risques, Gestion de Planning, Réalisation de Tableaux de Bord, Budgétisation, Flexibilité au Travail, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef(fe) de Projet Développement Durable et RSE H/F

  • 19 janvier 2025
  • WSP France
  • Villeneuve-Saint-Georges
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

* Suivi de la conception : Assurer le contrôle de la conception en vérifiant le respect des exigences DDRSE, notamment en matière de performances énergétiques, de confort thermique, de bilan carbone et de gestion des déchets. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des experts pour garantir que la conception répond aux objectifs de durabilité et de responsabilité environnementale.
* Suivi de la réalisation du chantier : En collaboration avec un AMO spécialisé, vous vous assurerez du respect de la Notice de Respect Environnemental (NRE) et des engagements définis dans le Dossier d'Autorisation Environnementale Unique (DAEU). Vous veillerez à ce que les pratiques sur le chantier respectent les normes environnementales et les engagements pris en amont.
* Gestion des déblais et logistique : Contrôler la logistique du chantier ainsi que la gestion des déblais, en coordination avec l'AMO spécialisé pour garantir que ces aspects soient gérés de manière responsable et conforme aux exigences environnementales.
* Engagements en matière d'insertion : Assurer le suivi des engagements pris par le Titulaire du Marché Global de Performance (MGP) en matière d'insertion professionnelle. Vous serez responsable de la coordination avec l'Établissement Public Territorial pour garantir la bonne mise en œuvre de ces engagements sociaux.
* Reporting et communication : Préparer et suivre les éléments de reporting pour le Maître d'Ouvrage, en assurant la communication avec les institutions locales (mairies, départements, DRIEAT) et les parties prenantes externes, afin d'assurer la transparence et la conformité avec les objectifs de durabilité du projet., * Un environnement de travail inspiré par la diversité, motivé par l'inclusion.
* Notre politique de travail flexible - Nous reconnaissons l'importance de l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées et nous vous encourageons à trouver le vôtre.
* WSP, c'est choisir de rendre meilleur le monde qui nous entoure, entre autres, l'environnement, les infrastructures de transports, les bâtiments et l'aménagement des territoires.
* D'excellentes perspectives de carrière. Nous sommes en pleine croissance et, chaque jour, nous tâchons de nous surpasser. Nous sommes ouverts à vos idées et souhaitons tenter de nouvelles choses. Nous avons un environnement de soutien qui investit dans votre développement et dans votre formation.
* WSP, c'est adopter une culture de la collaboration avec des collègues, qui se distinguent par leurs compétences. Venez découvrir notre fantastique équipe !

Notre processus de recrutement :
* Entretien Téléphonique : Nous commencerons par un entretien téléphonique pour mieux vous connaître et discuter de votre expérience.

* Entretien RH/Manager : Vous rencontrerez notre équipe RH et le manager du département pour évaluer vos compétences techniques et culturelles.

* Entretien avec le Directeur de la Business Unit : Une rencontre avec le directeur de la Business Unit pour discuter de votre rôle potentiel et de notre vision stratégique

Code d'emploi : Responsable RSE (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Stratégie, Motivation Personnelle, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Ingénierie, Conformité Environnementale, Recrutement, Gestion des Infrastructures, Gestion des Déchets, Gestion de Projet, Gestion des Parties Prenantes, Durabilité, Flexibilité au Travail, Management d'Équipe, Performance Energétique

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Site H/F

  • 19 janvier 2025
  • Suez
  • Nevers
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

GESTION DELEGUEE EAUX INDUSTRIELLES et TRAVAUX ASSOCIES
- Il assure l'exploitation, la maintenance et l'entretien des installations.
- Il garantit le suivi et l'optimisation du traitement ainsi que la qualité du rejet.
- Il assure la gestion et le suivi des charges entrantes. Il veille à la bonne exécution des prestations sous-traitées.
- Il suit et met en oeuvre le plan de maintenance défini avec le responsable de centre opérationnel.
- Il tient à jour les rapports inhérents à l'activité d'exploitation (suivi de qualité, effluents entrants, traitement de rejets, tableaux de suivis analytiques, cahier d'exploitation...) et les transmet au responsable de centre opérationnel ou au Responsable des Opérations.

MANAGEMENT
HIERARCHIQUE et TRANSVERSAL
- Il anime et manage une équipe de 4 techniciens d'exploitation et de maintenance.

QHSE
- Il applique les procédures du système de management intégré QHSE.
- Il déploie la politique QHSE au niveau local et fait preuve d'exemplarité en la matière

Internes INTERNES Groupe IWS
- Direction commerciale & performance commerciale IWS
- Direction SMI
- Direction Industrielle
- Services des Opérations IWT
- Ressources Humaines
- Finance Opérationnelle et Back Office

Relations
Externes EXTERNES Groupe IWS
- Clients
- Sous-traitants et partenaires

Code d'emploi : Site Manager (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Risques Chimiques, Management Commercial, Gestion de Contrat, Secteur Financier, Services Essentiels, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Gestion de la Qualité, Back Office, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Réalisation de Tableaux de Bord, Management d'Équipe

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

ORKYN - DIETETICIEN CONSEIL - H/F

  • 19 janvier 2025
  • Air Liquide
  • Le Mans
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Mettre en place le suivi de la prise en charge du patient à domicile

Installer et mettre en œuvre le matériel et les dispositifs médicaux associés au domicile du patient selon les procédures qualité et sécurité en vigueur au sein de la société.

Assurer la formation et l'éducation du patient tant du point de vue de la diététique que du point de vue des matériels utilisés

Collecter les renseignements administratifs nécessaires à la bonne tenue du dossier administratif du patient

Collaborer à la gestion de stock du matériel médico-technique et des consommables

Participer au développement de l'activité

Contribuer à la politique qualité, hygiène et sécurité de l'entreprise et au respect des procédures applicables, 2.1. C OMPÉTENCES TECHNIQUES

Connaître les règles de prises en charge et la LPPR et RGPD

Avoir une bonne connaissance des dispositifs médicaux et des consommables associés et sait conseiller le prescripteur et le patient sur leur choix

Enseigner au patient les règles de base de l'entretien de son dispositif médical (DM) et de ses consommables. Mettre en sécurité le patient et alerter le pharmacien si un comportement à risque est détecté.

Analyser les données patients lors du suivi et reporter les éléments dans le compte rendu.

Code d'emploi : Ergothérapeute (h/f)

Domaine professionnel actuel : Diététiciens et Thérapeutes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Compétences Interpersonnelles, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Réceptif, Nutrition et Diététique, Consommables, Sécurité d'Entreprise, Gestion des Dossiers, Application des Normes d'Hygiène, Éducation du Patient, Gestion des Parties Prenantes, Inventaire et Contrôle du Stock, Matériel Médical, RGPD, Pédagogie

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable IVVQ

  • 19 janvier 2025
  • genwaves GROUP
  • Saint-Antonin-sur-Bayon
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

En tant que Responsable IVVQ, vous êtes rattaché(e) au Responsable du Service VVQ et assurez l'ensemble des tâches suivantes :
* Stratégie et pilotage

 ? Définir la stratégie d'IVV du système
 ? Rédiger et maintenir le plan IVV, identifier et spécifier les moyens d'essais (plateforme, simulateurs, outils, ?)
 ? Piloter le déploiement du processus IVV en conformité avec l'IVV Plan
 ? Assurer la coordination et le pilotage de son équipe
* Tests

 ? Piloter la rédaction des cas de tests, des matrices de vérification de conformité (VCRM), la spécification et la rédaction des procédures d'essai ainsi que la constitution des rapports de test
 ? Préparer le prononcé de qualification
* Revues

 ? Réaliser les revues de fin de rédaction des tests (Test Readiness Review), de préparation de l'environnement de qualification (Qualification Readiness Review) et d'après qualification (Post Qualification Review)
* Plateformes et moyens de test

 ? Suivre la réalisation des éventuelles plateformes d'intégration et leur acceptation
 ? Suivre le développement et l'acceptation de l'ensemble des moyens d'essai (outils d'ingénierie et outillages d'intégration/validation)
* Support client

 ? Garantir le bon déroulement des activités d'IVV de niveau Système en usine et chez le client (cohérence de la planification des essais, coordination des essais, mise en place des concours, déroulement des essais, analyse des enregistrements et des résultats, investigation / écriture des faits techniques et vérification des corrections apportées)
 ? Assurer le soutien du système chez le client et le suivi du reste à faire, pendant la durée de la garantie
* Ressources humaines

 ? Participer aux process de recrutement
 ? Définir les objectifs et évaluer son équipe

Code d'emploi : Chef d'Équipe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Essais de Fiabilité, Sens de l'Organisation, Support Desktop, Ingénierie, Gestion des Procédures Standard, Ressources Humaines, Simulations, Planification des Essais, Support Client

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable travaux BtB - photovoltaïque (H/F)

  • 19 janvier 2025
  • EDF
  • Aix-en-Provence
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Afin d'accompagner notre forte croissance, nous recherchons notre responsable travaux pour piloter des projets d'installations photovoltaïques auprès des professionnels (BtoB) sur la région PACA.

Sous la direction du responsable d'agence d'Aix-en-Provence, vous effectuez la gestion de projet et de la relation client sur les dossiers de forte puissance (plusieurs MWc) et/ou à très fort enjeu et/ou à complexité technique élevée.

Vous garantissez les résultats de votre équipe en termes de performance opérationnelle et économique, du respect des règles de sécurité et de qualité de réalisation des installations.

Vos principales missions sont les suivantes :
* Manager une équipe de 2 Conducteurs de travaux et 1 assistante technique
* Valider le chiffrage des offres avant soumission aux clients
* Être le garant de l'optimisation des coûts et du respect des marges
* Maintenir et développer un réseau de partenaires sous-traitants
* Accompagner le déploiement des nouvelles offres ou nouveaux produits
* Auditer la sécurité et la qualité sur chantier
* Suivre la facturation et le recouvrement des factures de son activité ainsi que les litiges avec les clients de la zone
* Gérer les relations avec les autres services de l'entreprise
* Garantir le respect des processus de l'entreprise et des exigences QSE.

Code d'emploi : Chef d'Équipe Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Gestion des Comptes Débiteurs, Facturation, Gestion de la Relation Client, Gestion des Partenariats, Solaire Photovoltaïque, Etablissement de Devis, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Gestion des Litiges et Contentieux, Optimisation des Coûts, Management d'Équipe

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

BTS ALTERNANCE SEPTEMBRE 2025 TECHNICIEN EXPLOITATION F/H

  • 19 janvier 2025
  • EDF
  • Saint-Laurent-Nouan
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

* un chef d'exploitation délégué, en charge des projets TEM / AT et davantage orienté sur les compétences de l'équipe.
* un délégué sécurité exploitation (DSE), responsable des agents de terrain. Il sera le manager du technicien qui est recherché.
* 2 pilotes de tranche, qui coordonnent et supervisent la salle de commandes et s'occupent du management des opérateurs.
* 4 opérateurs qui pilotent les machines depuis la salle de commandes
* 1 HMT : agent de terrain expérimenté
* 7 agents de terrain, dont l'activité est de surveiller, faire des essais sur l'installation de bon fonctionnement à l'aide de référentiels.

L'installation découpée en zone géo appelées « rondes ». 6 rondes, Les activités clés sont: surveillance des installations pour identifier toute anomalie en termes de fuites / incendies… réalisation de manœuvres d'exploitation, réalisation des diagnostics et analyse les écarts
Un agent technique est « les yeux et les oreilles de la centrale » mais aussi les « jambes » car ils parcourent beaucoup l'installation.
Besoin de personnes curieuses avec une capacité d'analyse (savoir relever des paramètres par rapport à une gamme mais également qu'il recherche d'éventuels problèmes).

Acquis dans les domaines techniques, thermo hydraulique, mécanique, chimie, neutronique… Le service conduite est par analogie le médecin généraliste qui connait un peu de tout mais n'est pas un spécialiste dans un domaine donné.

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Capacité d'Analyse, Production d'Électricité, Systèmes Hydrauliques, Industrie Nucléaire, Premiers Soins, Sécurité et Surveillance de Site, Réalisation de Diagnostiques

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Système et Réseaux (H/F)

  • 19 janvier 2025
  • AXEAL
  • Lyon
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

En tant que Ingénieur système et réseaux, vous aurez les responsabilités suivantes :
* Etude et définition d'architectures sécurisées en accord avec les exigences de sécurité des systèmes d'informations définies par le client
* Pilotage ponctuel de projets avec composantes cybersécurité et réseau fortes
* Rédaction, analyse, modifications de document d'architecture technique
* Rédaction de documents d'ingénierie (spécifications d'infrastructure du système d'Information, spécifications matérielles, notes de travaux définissant le câblage et l'installation du matériel)
* Vérifier et suivre les études de détails d'intégration système/ schémas réseau/schémas de câblages / schémas de baies, plans d'implantation
* Participation aux réunions techniques avec les membres de l'équipe
* Aide à la planification de tâches
* Rédaction de cahier des charges techniques
* Suivre les dossiers réseaux, systèmes et cyber dans la phase de réalisation des projets
* Reporting vers le responsable de projet

Code d'emploi : Ingénieur Réseaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information, Génie Informatique, Motivation Personnelle, Curiosité, Câblage, Satisfaction Client, Conception de Documents, Schémas Électriques, Ingénierie, Ressources Humaines, Gestion des Infrastructures, TAFIM, Définition du Cahier des Charges, Schémas

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage R&D Ingénieur Optimisation H/F

  • 19 janvier 2025
  • Segula Technologies
  • Cherbourg-en-Cotentin
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Que vous soyez étudiant, jeune diplôme ou expérimente, ingénieur ou chef de projet, vous trouverez chez SEGULA l'opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière. À vous de jouer, rejoignez-nous !

Dans le cadre de nos projets de Recherche et Développement au sein de la Cellule de Recherche et Innovation en ingénierie Navale et Energie de SEGULA Technologies, vous travaillerez sur le projet E3S (Energy Smart Sailing Ship).

Sujet du stage : Optimisation dynamique de la gestion de l'énergie à bord d'un voilier.

L'objectif principal de ce stage est de contribuer à faire évoluer l'algorithme d'optimisation en cours de développement sous Python et l'intégrer dans le système E3S, afin de pouvoir réaliser une simulation complète de la gestion de l'énergie à bord du voilier, en prenant en compte sa mobilité et tous les équipements à bord. Ce modèle complet, en plus de servir de démonstrateur pour E3S, il est également une étape indispensable pour finaliser les études concernant le traitement des incertitudes par l'IA ainsi que le développement de l'IHM.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec des experts en génie énergétique afin de :
- Déterminer les besoins et les critères à prendre en compte dans le développement de l'algorithme d'optimisation de la gestion de l'énergie à bord du voilier,
- Définir, analyser et caractériser les évolutions à apporter dans le modèle de gestion de l'énergie, puis proposer des solutions appropriées.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Python (Langage de Programmation), Esprit d'Équipe, Curiosité, Recherche, Algorithmes, Technologie Énergétique, Ingénierie, Toupie (Machine-Outil), Recherche et Développement, Simulations, Gestion de L'énergie

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant Administratif et Technique H/F

  • 19 janvier 2025
  • Veolia
  • Ingrandes
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Au sein de la région Ile-de-France, Centre-Val de Loire de VEOLIA AGRICULTURE France, le nous recherchons un(e) : Assistant Administratif et Technique H/F

Localisation géographique : Poste basé sur le site de compostage d'Ingrandes (86)

Sous la responsabilité du responsable d'agence Centre-Val de Loire, vos missions consistent à :

Administratif / facturation :
* Envoi et réception courriers,
* Gestion du processus de facturation (bons de commande, projets facture, gestion des impayés, suivi de l'avancement facturation, gestions des litiges…)

Assistance commercial :
* Préparation des actualisations des prix clients en fonction des modalités du contrat

* Appel d'Offre : réalisation du dossier de candidature et du dépôt dématérialisé en autonomie, mise en forme des mémoires
* Commercial : formalisation des offres commerciales sur la base de trames existantes

Assistance aux techniciens d'exploitation :
* Appui des techniciens sur la réalisation des documents réglementaires et archivage des documents
* Envoi des documents réglementaires par voie dématérialisée

Assistance logistique :
* Centraliser les besoins logistiques
* Organiser, affréter et informer les parties prenantes
* Réaliser le suivi, s'assurer de la bonne réalisation des missions

Code d'emploi : Technicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installation, Réparation et Entretien (autre)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Esprit d'Équipe, Gestion des Comptes Débiteurs, Agriculture, Procédures d'Appel, Facturation, Vente, Recrutement, Gestion des Parties Prenantes, Archivage et Classement, Gestion des Litiges et Contentieux, Préparation et Traitement de Commandes, Opérations Logistiques

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien méthodes Prototypes et Essais H/F

  • 19 janvier 2025
  • DEVATECH
  • Cambes
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Dans un contexte d'innovation et de développement rapide d'un nouveau moteur électrique, nous recherchons pour notre client situé au sud de Bordeaux, un technicien méthodes en renfort d'équipe afin d'assurer le suivi et la coordination autour des prototypes et essais.

Les avantages qui vous séduiront chez notre client :

Environnement de travail positif et stimulant : L'entreprise accorde une grande importance au bien-être des employés, favorisant l'épanouissement professionnel de chacun.

Culture d'innovation : l'entreprise encourage activement la participation et la collaboration, créant un environnement créatif et dynamique où les idées novatrices sont valorisées.

Croissance professionnelle : Avec un plan d'investissement d'environ 10 millions d'euros d'ici 2025, l'entreprise prévoit de nombreuses opportunités de carrière.

Diversité et expertise : vous travaillerez en collaboration avec des talents internationaux et des profils hautement qualifiés, avec plus de 70 % d'ingénieurs et de docteurs., Suivi des commandes et des ordres de fabrication : Vous serez garant(e) de la gestion administrative et opérationnelle des étapes clés liées à la production.
* Accompagnement des assemblages et des gammes : Vous veillerez à leur bonne réalisation et conformité.
* Gestion des alertes qualité : Vous aurez pour rôle d'identifier et signaler toute dérive qualité sur les prototypes auprès du service dédié.
* Suivi des campagnes d'essais : Vous planifierez, suivrez les délais, rédigerez les demandes selon les procédures internes, et coordonnerez leur réalisation.
* Communication et coordination : Vous piloterez l'échange d'informations entre les équipes internes autour des prototypes, assisterez aux réunions bilans d'essais sans interaction directe avec les clients.
* Participation à la rédaction des dossiers techniques : Vous contribuerez à la rédaction de gammes, nomenclatures ainsi qu'à la mise en forme de documentations techniques spécifiques., * Un engagement humain : Que vous travailliez sur site Devatech ou directement chez nos clients, votre intégration est au coeur de nos priorités.
* Une diversité d'expertises : Machines spéciales, conception mécanique, automatisme... autant d'opportunités pour développer vos compétences et explorer de nouveaux horizons.
* Des valeurs partagées : Faites partie d'une équipe où chaque collaborateur est considéré et où vos idées prennent tout leur sens.

Code d'emploi : Technicien d'Essais (h/f)

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Axé sur le Succès, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Produits Dérivés, Industrialisation, Fabrication, Réalisation de Prototypes, Rédaction de Dossiers Techniques, Documentation Technique, Gestion Administrative, Préparation et Traitement de Commandes

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projets Mécénat H/F

  • 19 janvier 2025
  • Association Institut de Myologie
  • Paris
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de son activité en 2024 et du projet de Fondation de Myologie, l'Association Institut de Myologie, créée par l'AFM-Téléthon, souhaite recruter un(e) Chef de projets mécénat qui accompagnera la mise en œuvre de la stratégie mécénat et partenariat. Ce poste vise à contribuer au développement de la levée et la collecte de fonds de l'association en vue de la création de la Fondation de Myologie (FRUP).

Le/ la chef de projets mécénat participera activement au développement de l'ensemble des ressources de l'Institut aujourd'hui, et au projet de Fondation, par le biais de :
* la mise en œuvre et le suivi de l'opération de levée de fonds dès 2024
* la mise en œuvre et le suivi des opérations de collecte de fonds dès 2024, Recrutement puis fidélisation
* Accompagner le sourcing et le mapping des Mécènes (individus et personnes morales)
* Mettre en place un programme relationnel 'Mécènes, Philanthropes et Partenaires' (outils, supports et messages)
* Organiser les rendez-vous et préparer les supports de communication
* Organiser les événements spécifiques à ces publics
* Assurer le suivi budgétaire de l'activité
* Suivre les prestataires en lien avec cette activité
* Assurer une veille active des activités 'Mécénat' et 'Partenariats' du ou des secteur(s)

Bilans, reporting puis upgrading
* Suivre les dispositifs : levée de fonds, collecte de fonds ; et optimiser la remontée des fonds
* Réaliser et partager les bilans chiffrés réguliers
* Partager des recommandations pour upgrader l'engagement de nos contacts
* Valoriser les contributions 'Partenariats et Mécénat'

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Courrier Électronique, Anglais, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Gestion de l'Agenda, Partenariats, Gestion des Investissements, Collecte de Fonds, Organisation d'Événements, Recrutement, Marketing, Maintenance et Dépannage, Recherche et Développement, Gestion des Sous-Traitants, Budgétisation, Travail en Communication

Courriel : recrutement-aim@institut-myologie.org

Téléphone : 0142165858

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de relation clientèle H/F

  • 19 janvier 2025
  • OPH 65
  • Saint-Nazaire
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Nous avons tous le même objectif « Agir ensemble pour concevoir et gérer des lieux de vie de qualité au cœur de notre territoire ».

Nos 200 collaborateurs sont engagés autour des trois ambitions de notre projet stratégique CAP 2026 :

- **développer la capacité de Silène à loger,

-* *améliorer la qualité de vie des habitants,

- **renforcer la transversalité et la coopération.

Envie de contribuer ? Rejoignez-nous !

Au cœur du développement de la relation de service, au sein de la Direction Clientèle, vous êtes le premier interlocuteur des clients ou prospects. Vous serez rattaché.e à la responsable du pôle accueil du demandeur situé au siège social., Envie de contribuer à l'attribution des logements chez Silène ? En effet, vous jouez un rôle essentiel dans l'accueil des demandeurs de logements et dans leur accompagnement pour la constitution de leur dossier.

A ce titre vos missions sont les suivantes :
* Réaliser l'accueil physique et téléphonique en fournissant des réponses adaptées et personnalisées en fonction des demandes tout en étant garant(e) du respect de la réglementation en vigueur et des procédures internes. Vous devez également être en capacité d'orienter les demandes vers le bon interlocuteur si nécessaire.
* Promouvoir et valoriser l'offre de logements Silène sur l'ensemble du territoire et pour l'ensemble des quartiers.
* Capter, diagnostiquer les besoins des clients dans l'objectif de transmettre les bonnes informations aux Conseillers Commerciaux en charge de la finalisation des dossiers avant leur présentation en Commission d'attribution.

Code d'emploi : Chargé de Clientèle (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Services Administratifs et du Service Clientèle

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Capacité d'Analyse, Sens du Service, Sens de la Diplomatie, Gestion de la Relation Client, Respect de la Confidentialité, Résolution de Conflits, Stratégie Tarifaire, Marque (Branding), Gestion du Standard Téléphonique

Courriel : recrutement@silene-habitat.com

Téléphone : 0253484444

Type d'annonceur : Employeur direct

Attaché Commercial Environnement - H/F

  • 19 janvier 2025
  • Biotope
  • Paris
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Biotope souhaite renforcer ses forces commerciales sur la région Ile-de-France, sous la responsabilité du responsable d'agence et en lien avec le responsable commercial Centre - Ile-de-France. Vous aurez pour mission principale de :
* Mettre en place et mener à bien un plan d'action commercial sur votre secteur, en lien avec la stratégie régionale et nationale,
* Porter et prendre part à la rédaction d'offres commerciales et assurer leur suivi ;
* Entretenir et développer le portefeuille de clients par un plan de prospection approprié et performant,
* Utiliser votre réseau clients (aménageurs/lotisseurs, prescripteurs, collectivités territoriales) et le développer pour initier de nouveaux lead et clients,
* Entretenir et développer un réseau de partenaires commerciaux pour la constitution de réponse commerciale complète et gagnante auprès de nos clients
* Entretenir et fidéliser les relations commerciales existantes,
* Utiliser les outils commerciaux existants, faire remonter les besoins d'amélioration ou besoin de nouveaux outils
* Interagir avec les équipes de Biotope sur les aspects métiers et enjeux biodiversité., * D'un pack « nouvel arrivant » qui vous sera remis dès votre prise de poste ainsi que votre matériel informatique (ordinateur portable, tablette, smartphone)
* D'un accompagnement dès votre intégration et tout au long de votre parcours professionnel pour favoriser votre montée en compétence et votre évolution professionnelle
* La possibilité de se projeter géographiquement dans nos différentes implantations territoriales
* La possibilité de réaliser des missions à l'étranger
* Participer à des évènements en lien avec votre spécialité

Notre process de recrutement en 3 étapes vous permettra de vous projeter progressivement sur votre futur poste :
* Le service recrutement prendra contact avec vous pour un premier échange d'une trentaine de minutes
* Vous passerez des tests techniques afin que l'on puisse cibler vos compétences clés et identifier l'accompagnement le plus adapté
* Enfin vous rencontrerez votre futur manager lors d'un entretien d'une heure

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Créativité, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Axé sur le Succès, Esprit d'Équipe, Biodiversité, Développement Commercial, Gestion de Relations Commerciales, Écologie, Négociation, Gestion des Partenariats, Aménagement du Territoire, Service de Livraison

Téléphone : 0559122120

Type d'annonceur : Employeur direct

Actualisation des résultats...