DESCRIPTION :
* Pilotage de projets : Assurer la conduite d'opérations de requalification de voirie en mode AMO, incluant l'établissement, la mise à jour et le suivi des plannings.
* Suivi de l'avancement des projets : Organiser les revues de projet, réaliser les tableaux de bord, suivre les indicateurs de performance et garantir l'avancement dans le respect des délais.
* Gestion budgétaire et qualité : Suivre le budget alloué aux projets, en assurer le contrôle financier, et veiller à la qualité des livrables tout au long du processus.
* Gestion des risques : Identifier et évaluer les risques, mettre en place des actions correctives et suivre leur efficacité.
* Suivi des projets et du plan vélo : Veiller à l'avancement des projets de requalification, notamment en lien avec le plan vélo du département, et assurer la coordination avec les différents acteurs.
Projets concernés :
* Requalification de l'échangeur de la Manufacture de Sèvres
* Requalification de la place Clémenceau à Saint-Cloud
* Requalification de la RD 910 à Chaville et Sèvres
* Requalification de la RD 993 à Nanterre, Courbevoie et Puteaux, * Compétences en suivi des enjeux environnementaux et de mobilité, notamment liés au développement du vélo et des nouvelles mobilités.
* Bonnes capacités de coordination et de communication, avec une aptitude à travailler avec des équipes pluridisciplinaires et des acteurs externes.
Rejoignez un environnement stimulant et contribuez activement à des projets d'aménagement de voirie qui accompagneront le développement des nouvelles mobilités et la transformation des espaces urbains., * Un environnement de travail inspiré par la diversité, motivé par l'inclusion.
* Notre politique de travail flexible - Nous reconnaissons l'importance de l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées et nous vous encourageons à trouver le vôtre.
* WSP, c'est choisir de rendre meilleur le monde qui nous entoure, entre autres, l'environnement, les infrastructures de transports, les bâtiments et l'aménagement des territoires.
* D'excellentes perspectives de carrière. Nous sommes en pleine croissance et, chaque jour, nous tâchons de nous surpasser. Nous sommes ouverts à vos idées et souhaitons tenter de nouvelles choses. Nous avons un environnement de soutien qui investit dans votre développement et dans votre formation.
* WSP, c'est adopter une culture de la collaboration avec des collègues, qui se distinguent par leurs compétences. Venez découvrir notre fantastique équipe !
Notre processus de recrutement :
* Entretien Téléphonique : Nous commencerons par un entretien téléphonique pour mieux vous connaître et discuter de votre expérience.
* Entretien RH/Manager : Vous rencontrerez notre équipe RH et le manager du département pour évaluer vos compétences techniques et culturelles.
* Entretien avec le Directeur de la Business Unit : Une rencontre avec le directeur de la Business Unit pour discuter de votre rôle potentiel et de notre vision stratégique
Code d'emploi : Conducteur de Travaux TP/VRD (h/f)
Domaine professionnel actuel : Maitres D’Œuvre et Chefs de Projet Ponts de Chaussées
Niveau de formation : Bac+5
Temps partiel / Temps plein : Plein temps
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)
Compétences : Gestion du Stress, Sens de la Stratégie, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Actions Correctives et Préventives (Capa), Implantation Aménagements Urbains, Génie Civil, Comptabilité de Gestion, Gestion de la Performance, Recrutement, Gestion des Infrastructures, Contrôle de Gestion, Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Analyse de Risques, Gestion de Planning, Réalisation de Tableaux de Bord, Budgétisation, Flexibilité au Travail, Gestion des Risques
Type d'annonceur : Employeur direct