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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 895 offres

Agent Travaux Réseaux / Canalisateur H/F

  • 14 mars 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Altkirch

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Devenez Ressourceur pour changer la donne !

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 218 000 salariés en 2025, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

En 2025, le groupe Veolia a servi 113 millions d’habitants en eau potable et 103 millions en assainissement.

Tout savoir sur Veolia

Le Territoire Alsace & la CAEA est rattachée à la Région Est qui compte plus de 1000 salariés qui, au fil des jours, mettent en avant leurs compétences et leurs savoir-faire afin d’assurer la gestion du service qui nous est confié.

Description du poste

Intégré au sein du service “travaux Alsace”, vous  intervenez sur les travaux à réaliser (travaux neufs, réparations de fuites, raccordements, etc.), pour :

  • Réaliser des opérations de terrassement, de pose de canalisations d’eau potable (fonte et PEHD).
  • Poser de la robinetterie et fontainerie hydraulique, réalisation de prise en charge de branchements. d’eau potable, raccordement et remplacement de poteaux incendie.
  • Réparer les fuites (canalisations, branchements, équipements de réseaux).
  • Contribuer aux attachements en fin de chantier.
  • Conduire les camions et engins en fonctions des besoins.
  • Participer à tous travaux de TP en général, sous l’autorité du chef d’équipe.
  • Participer à l’astreinte 1 semaine sur 4 ( voir 1 semaine sur 3 suivant les besoins).
Qualifications
  • Niveau CAP titre pro canalisateur idéalement.
  • Expérience en travaux publics, une connaissance de l’hydraulique des réseaux serait un plus.
  • Permis B exigé, Caces engin de chantier souhaité.
  • Permis C idéalement.
  • Rigueur, esprit d’équipe, respect des consignes de sécurité et prises d'initiatives.
Informations supplémentaires
  • Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale
  • Statut professionnel des Travaux publics 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Conducteur de matériel de nettoiement H/F

  • 14 mars 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Mur-de-Sologne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Basé(e) à Mur-de-Sologne (41) et sous la responsabilité de notre Attaché d’exploitation, vous êtes en charge de l'activité de nettoiement.

Vos missions principales seront de :

  • Conduire un véhicule poids lourds de type Balayeuse  
  • Récupérer les documents de la tournée puis prendre en charge le véhicule affecté
  • Balayer les chaussées et caniveaux (balayage mécanique et aspiration) en respectant le plan de tournée (horaires,...) les procédures et consignes, le code de la route, le cahier des charges du client
  • Renseigner si nécessaire les usagers/clients et veiller aux bonnes relations avec les riverains
  • Vérifier le bon fonctionnement des équipements et du matériel qui vous est confié
  • Signaler à la hiérarchie toute anomalie ou évènement survenant lors de vos missions
  • Effectuer les relevés demandés sur sa feuille de route et documents annexes
  • Compléter et utiliser tout document administratif nécessaire lié à l’activité
  • Ramener le véhicule au dépôt et effectuer les opérations nécessaires définies par l’exploitation.
  • Préserver la sécurité des tiers
  • Utiliser le matériel dans le respect des règles de sécurité de base
  • Respecter le matériel confié selon les règles établies par l’exploitation
  • Respecter les règles d’hygiène, de sécurité, de qualité, de conditions de travail et les procédures métier liées à l’activité
  • Porter les Équipements de Protection Individuelle (EPI) mis à disposition par l’entreprise

Pour ce poste en CDI à temps plein, une formation sur le métier et le matériel sera assurée pour la prise de poste.

Qualifications

Vous êtes titulaire du permis C et justifiez d'une FIMO/FCO à jour.

Rigueur, ponctualité, respect de l'organisation et de la sécurité, intérêt pour la conduite, sens du service sont des atouts indispensables pour ce poste.

La connaissance de l'activité de déchet serait un plus.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE - Data Analyst (H/F)

  • 14 mars 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Soyez le changement que vous voulez vivre

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes en tant qu'

ALTERNANCE -  Data Analyst (H/F) 

à Saint Denis (93)

Bac+3 à Bac+5, formation d’ingénieur ou universitaire

Rentrée septembre 2026 - Durée : 1 an

En binôme avec votre tuteur, vous monterez en compétences sur l’exploitation des données en lien avec les nouvelles solutions de datavisualisation mise en place au sein de l’entreprise, la mise en services des nouvelles solutions applicatives.

Votre environnement de travail

Vous intégrerez la Direction Technique et Industrielle, et plus particulièrement le projet Exploitation Dynamique du Réseau.

Le projet Exploitation Dynamique du Réseau s’inscrit dans un contexte de croissance de la production de gaz renouvelables en France avec plus de 700 installations aujourd’hui raccordées aux réseaux de transport et de distribution et plus de 1500 à l’horizon 2030.

L’évolution de l’exploitation du réseau vers un modèle dynamique permet de favoriser l’injection de gaz renouvelable et de contribuer aux enjeux de décarbonation du réseau gaz notamment en gérant les flux.

Vos missions

Un job où vous devrez participer à la mise en place du Self BI (exploitation des données via Power BI) en lien avec les différents besoins du projet : vérification de la cohérence entre les outils de simulation et le terrain, suivi des actions de décarbonation, gestion des flux, ...

Vous serez identifié comme un appui pour les chefs de projets sur les activités suivantes :

  • Collecte, analyse et exploitation des données (contrôle de qualité des données, détection des incohérences, …)
  • Création et production de tableaux de bord, indicateurs et restitution des résultats
  • Traitement et intégration dans les bases de données (appui à la modélisation des bases de données, transformation de la donnée brute en donnée exploitable par le métier, …)

Votre profil

Vous souhaitez intégrer une formation de Data Analyst ce qui prouve votre engagement dans le domaine et votre attrait pour l’exploitation des données.

Dans ce cadre, il est attendu :

  • En termes de compétences techniques, que vous ayez une maîtrise des outils et langages nécessaires à la collecte, au traitement et à l’analyse des données :
  • Bases de données et langage SQL pour interroger, filtrer et structurer les données ;
  • Outils d’analyse et de visualisation de données (tableaux de bord, graphiques, reporting) ;
  • Compréhension des principes de modélisation des données et de fonctionnement des data warehouses ;
  • Capacité à travailler avec des données issues d’outils métiers
  • En termes de compétences méthodologiques :
  • Forte capacité d’analyse et de raisonnement logique (identifier, interpréter, détecter) ;
  • Rigueur dans le traitement des données et le contrôle de leur qualité ;
  • Organisation méthodique du travail pour produire des analyses fiables et reproductibles ;
  • Capacité à vulgariser les données et communiquer oralement et par écrit ; 
  • Aptitude à travailler en collaboration avec les équipes métiers et de la DSI ;
  • Capacité de prise d’initiative pour trouver les informations nécessaires, challenger productions auprès des équipes et imaginer des solutions techniques
  • Curiosité intellectuelle et esprit critique pour questionner les données et les résultats.

Cette alternance est faite pour vous !

Ce que l’entreprise vous offre

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l’entreprise
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
  • Un environnement de travail où l’accompagnement et la sécurité sont nos priorités
  • Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences
  • Accès au restaurant d’entreprise à tarif préférentiel
  • Accès aux activités sociales (billetterie, voyages, etc)
  • Accès à la salle de sport

Processus de recrutement

1. Entretien téléphonique court

2. Entretien avec le tuteur/manager (physique et/ou visio).

3. Décision finale et retour à tous les candidats

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients.

Prêt à vous lancer pour les transformations de demain ?
Rejoignez-nous et devenez le super-héros de la transition énergétique !

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse.

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Assistant manager (H/F)

  • 14 mars 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Soyez le changement que vous voulez vivre  

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes en tant qu' 

ALTERNANCE – Assistant manager (H/F) 

à 17 rue des Bretons – 93210 SAINT-DENIS

Licence Professionnelle - Assistant(e) manager

Rentrée septembre 2026 - Durée : 1 an

En binôme avec votre tuteur, vous apprendrez à :

Acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile

Mettre tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique

Votre environnement de travail 

Au sein de la Délégation Territoire National, vous intégrerez le Pôle Appui Pilotage.

Constitué de 8 personnes, il est au service des Directions Territoires, Concessions et Développement des Gaz Verts pour les accompagner dans :

  • Le pilotage de leurs activités et le suivi de leur performance
  • L’animation et la professionnalisation des équipes en régions
  • La gestion du planning et du budget

Vos missions

Un job où vous devrez être rigoureux.

Vous utiliserez votre sens de l’organisation pour mettre en œuvre le programme de formation à destination des salariés.

GRDF de la filière métiers au national et en régions : relation avec les formateurs (interne ou organismes externes), planification des sessions, inscriptions, convocations des stagiaires, organisation logistique, suivi et facturation, reporting,…

Vous serez en appui du processus approvisionnement : gestion des demandes d’achat, traitement des commandes, lien avec les fournisseurs, la direction des achats et la comptabilité.

Vous contribuerez et serez en appui à différentes activités réalisées dans le Pôle : communication sur les dispositifs de formations mis à disposition des territoriaux, production de reporting, appui budgétaire, appui au dispositif d’écoute et de mesure de la satisfaction des Collectivités Locales réalisé par un prestataire externe, contribution à l’organisation et l’appui de l’équipe : structuration et actualisation de la base Sharepoint actuelle.

Cerise sur le gâteau : Vous pourrez appréhender le monde du Digital car vous serez amené à effectuer des vidéos tutoriels, de la veille sur les réseaux…

Votre profil

Vous souhaitez intégrer une formation de Licence Pro Gestion des organisations / Management Opérationnel des Organisations.

Ce qui prouve votre engagement dans le domaine et votre fascination pour l’aide au management.

Vous aimez prendre des initiatives et être à l’écoute de vos interlocuteurs.

Vous êtes à l’aise avec les outils d communication, les chiffres, la manipulation des données (Excel), vous maitrisez le Pack office et vous osez proposer de nouveaux modes de fonctionnement.

Vos qualités relationnelles et votre capacité à travailler en équipe seront essentielles pour réussir dans les missions qui vous seront confiées.

Votre rigueur, votre capacité de synthèse et votre capacité d’organisation vous permettront de conduire plusieurs dossiers en parallèle.

Cette alternance est faite pour vous !

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Les plus GRDF

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation 
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement 
  • Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l’entreprise 
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise 
  • Un environnement de travail où l’accompagnement et la sécurité sont nos priorités 
  • Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences 
  • Accès au restaurant d’entreprise à tarif préférentiel 
  • Accès aux activités sociales (billetterie, voyages, etc.) 
  • Accès à la salle de sport

Processus de recrutement 

1. Entretien téléphonique court  

2. Entretien avec le tuteur/manager (physique et/ou visio). 

3. Décision finale et retour à tous les candidats  

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ? 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. 

  

Prêt à vous lancer pour les transformations de demain ?  

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - UX UI Designer (H/F)

  • 14 mars 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Soyez le changement que vous voulez vivre

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes en tant qu'

ALTERNANCE - UX UI Designer (H/F) 

à SAINT-DENIS

Formation en design / spécialisation UX UI

Rentrée septembre 2026 - Durée : 1 - 2 ans

Votre environnement de travail

Au sein de la délégation Digital et digitalisation de la relation client constituée de 14 personnes, vous travaillerez sous la responsabilité du responsable du pole UX-UI Design sur de nombreux projets : 

  • Equipe multidisciplinaires : identité de marque, marketing, AMOA, éditorial, acquisition, DSI, métiers … 
  • Sujets variés : landing page, parcours, espace client, infographies, newsletters, …

Vos missions

Au sein du pôle UX-UI Design, vos missions comprendront : 

  • Participer à la conception d'expériences utilisateur attrayantes et efficaces, en élaborant des parcours utilisateurs, des wireframes, des maquettes et des prototypes. 
  • Contribuer à la recherche utilisateur en menant des analyses et des tests utilisateurs pour améliorer continuellement les produits et services numériques de GRDF. 
  • Collaborer étroitement avec les agences UI et de développement front-end pour garantir la qualité des livrables. 
  • Offrir un soutien et des conseils internes sur les méthodologies UX et les besoins en matière d'UI, en veillant à respecter les règles d'accessibilité, d’éco-conception et le Design System de GRDF. 
  • Contribuer à la promotion du Design System de GRDF.
  • La création de visuels et d'infographies pour répondre aux besoins internes et externes. 

Votre profil

  • Étudiant préparant un diplôme en design/ergonomie avec une spécialisation en UX et UI. 
  • Posséder une solide maîtrise des outils comme Figma, la suite Adobe (Photoshop/Illustrator) et la suite Microsoft 365.
  • Connaissance des fondamentaux UX (recherche utilisateur, parcours, personas, architecture de l'information). 
  • Démontrer de la curiosité, de la créativité et de la rigueur dans l'exécution graphique. 
  • Excellentes compétences en communication et une approche collaborative du travail en équipe. 
  • Être motivé par un environnement en constante évolution et avoir une soif d'apprentissage continue. 
  • Connaissance basique des contraintes front-end (HTML/CSS).

Cette alternance est faite pour vous !

Ce que l’entreprise vous offre

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l’entreprise
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
  • Un environnement de travail où l’accompagnement et la sécurité sont nos priorités
  • Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences
  • Accès au restaurant d’entreprise à tarif préférentiel
  • Accès aux activités sociales (billetterie, voyages, etc.)
  • Accès à la salle de sport

Processus de recrutement

1. Entretien téléphonique court

2. Entretien avec le tuteur/manager (physique et/ou visio).

3. Décision finale et retour à tous les candidats

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients.

Prêt à vous lancer pour les transformations de demain ?
Rejoignez-nous et devenez le super-héros de la transition énergétique !

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse.

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Chargé de mission rattaché au Cabinet DG (H/F)

  • 14 mars 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Soyez le changement que vous voulez vivre !

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes en tant qu'

ALTERNANCE – Chargé de mission rattaché au Cabinet DG (H/F) 

à Saint Denis (93)

Master I / II

Ecole de commerce et d’ingénieurs, Science Po, Universités 

Rentrée septembre 2024 - Durée : 1 ou 2 ans

Votre environnement de travail

Vous intégrerez le Cabinet de la Direction générale de GRDF. Constitué de 5 personnes, il est dédié à accompagner la Directrice générale et le Secrétaire général dans l’exercice de leurs fonctions au quotidien.

Le Cabinet joue plusieurs rôles :

  • Organisation et secrétariat des instances COMEX et Équipe Dirigeante ;
  • Supervision/optimisation de l’agenda de la DG et du Secrétaire général ;
  • Préparation des dossiers destinés à la DG, au Secrétaire général et au Directeur développement des gaz verts
  • Organisation et secrétariat de réunions d'instances, dont il garantit la cohérence et la qualité ;
  • Traitement des sollicitations internes et externes ;
  • Préparation et suivi des dossiers pour le compte de l’Équipe Dirigeante de GRDF ;
  • Planification, préparation et accompagnement de la DG, du Secrétaire général et du Directeur développement des gaz verts lors de leurs déplacements et, si nécessaire, la supervision de visites de dirigeants de GRDF sur sites ;
  • Animation du processus de gestion de crise

Lieu de travail : Saint-Denis (93)

Vos missions

En binôme avec votre tuteur, vous serez partie prenante sur :

  • La formation, l’organisation et l’animation de la gestion des événements significatifs et de la gestion de crise ;
  • La veille et l’analyse des incidents en cours au quotidien et l’appui lors des cellules de crises d’ampleur nationale en heures ouvrables ;
  • La préparation des rendez-vous externes, d’éléments de langage, des prises de parole, et constitution et/ou rédaction des dossiers préalables, pour le compte de la Directrice générale et/ou des membres du Comex de GRDF ;
  • La prise en charge de façon autonome de la préparation des déplacements et pilotage de dossiers transverses qui mobilisent la DG ou Secrétaire général ;
  • La préparation des synthèses relatives aux actualités stratégiques de GRDF ou du secteur de l’énergie.
     

Ton profil

Vous préparez un Master 1 ou 2 Ecole de commerce et d’ingénieurs, Science Po, Universités et vous maitrisez l’anglais

  • Le monde de l’énergie, la décarbonation et ses enjeux vous intéresse
  • Vous avez d’excellentes capacités relationnelles pour écouter et vous exprimer avec aisance et diplomatie face aux membres du COMEX au quotidien,
  • Sérieux, autonome, rigoureux, adaptable et fiable dans le traitement des dossiers, vous avez le sens de l’initiative et une réelle conscience professionnelle que vous saurez appréhender en toute discrétion
  • Vous aimez travailler en équipe et avec des interlocuteurs multiples en transverse
  • Bonne organisation et capacité à prioriser malgré la tension
  • Parfaite maitrise de la langue française, à l’écrit comme à l’oral
  • Excellente maitrise du Pack Office (notamment Excel et PowerPoint)
  • Bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction

Le rythme d'alternance 3 semaines/1 semaine serait bien plus confortable
 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Cette alternance est faite pour vous !

Ce que l’entreprise vous offre

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l’entreprise
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
  • Un environnement de travail où l’accompagnement et la sécurité sont nos priorités
  • Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences
  • Accès au restaurant d’entreprise à tarif préférentiel
  • Accès aux activités sociales (billetterie, voyages, etc.)
  • Accès à la salle de sport

Processus de recrutement

1. Entretien téléphonique court

2. Entretien avec le tuteur/manager (physique et/ou visio).

3. Décision finale et retour à tous les candidats

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients.

Prêt à vous lancer pour les transformations de demain ?
Rejoignez-nous et devenez le super-héros de la transition énergétique !

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse.

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Appui Prévention Santé Sécurité (H/F)

  • 14 mars 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Soyez le changement que vous voulez vivre

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes en tant qu'

ALTERNANCE - Appui Prévention Santé Sécurité (H/F) 

à Saint Denis (93)

 Bac+4 / Bac + 5 (Master, Ingénieur, MBA)

Rentrée septembre 2026 - Durée : 2 ou 3 ans

En binôme avec votre tuteur, vous apprendrez à intervenir au cœur des enjeux Santé & Sécurité et à accompagner les régions dans leurs actions de prévention.

Votre environnement de travail

Vous intégrerez la Direction Prevention Santé et Sécurité,

Constituée de 16 personnes dont 6 sur des missions Prevention santé et sécurité. La Direction P2S a en charge du pilotage de la politique Santé & Sécurité au Travail, d’assister la Direction dans la définition de la politique SST et met en œuvre les programmes de prévention des risques professionnels.

Elle accompagne également l’encadrement et les opérationnels dans l’application de la réglementation et la prévention des risques, tout en animant la filière prévention dans les régions.

Vous évoluerez ainsi dans un environnement engagé dans la protection de la santé des collaborateurs, l’amélioration des conditions de travail et l’innovation au service de la prévention.

Vos missions

Un job où vous devrez :

Participer au déploiement de la culture sécurité au sein de la délégation : rédaction de supports, organisation de présentations, préparation d’actions de sensibilisation, participation à des formations et à des ateliers auprès des équipes.

Accompagnement des régions

  • Participation aux campagnes de sensibilisation en Réalité Virtuelle : soutien opérationnel et suivi de l’appel d’offres.
  • Appui au déploiement du jeu collaboratif PRA lié à la prévention des accidents graves et mortels.

Gestion des documents réglementaires

  • Mise à jour et harmonisation du DUERP avec les régions.
  • Suivi des évaluations des risques et mise à jour des plans d’actions associés.

Évaluation des risques chimiques

  • Mise à jour de l’inventaire (FDS, quantités, conditions d’usage).
  • Actualisation des évaluations selon la méthode GRDF.

Assurer le support et le suivi opérationnel de l’application Prevention / Sécurité

  • Rédaction de modes opératoires et documentations fonctionnelles (guides, règles de gestion, tutoriels).
  • Contribution à l’évolution de l’application.

Création et paramétrage de formulaires numériques

  • Conception d’un formulaire d’autodiagnostic pour la politique Santé & Sécurité.
  • Appui à la digitalisation des Inspections Communes Préalables et Plans de Prévention.

Animation et coordination de la filière prévention

  • Participation au déploiement des actions sécurité et mise à jour des plans d’actions.
  • Mise à jour de la documentation sécurité (procédures, consignes).
  • Appui aux analyses d’accidents et situations dangereuses (faits, analyse, plan d’actions).
  • Création et mise à jour de supports de communication (causeries, flashs, REX) et soutien à l’animation de la filière prévention.

Vous utiliserez votre rigueur et votre capacité de coordination pour contribuer au paramétrage et à la création de nouveaux formulaires dans les outils dédiés, assurer le suivi des plans d’actions, ainsi que participer au recensement et à la mise à jour des risques chimiques.

Vous veillerez à accompagner les régions et les référents prévention dans la diffusion de la culture sécurité à travers l’animation de présentations et diverses actions de sensibilisation, et vous interviendrez également en appui sur le déploiement des actions de sensibilisation en Réalité Virtuelle ainsi que sur le jeu collaboratif PRA.

Vous effectuerez par ailleurs la rédaction de modes opératoires, de guides utilisateurs, de tutoriels pour les applications Prévention, l’appui à l’animation des réseaux métiers, la participation à des ateliers, et retours d’expérience.

Cerise sur le gâteau : vous pourrez apprendre à piloter des projets transverses en prévention, car vous serez amené(e) à contribuer au pilotage du Plan d’Actions Prévention et à travailler avec un vaste réseau d’acteurs régionaux, renforçant ainsi vos compétences en coordination, animation et digitalisation des démarches de prévention.

Votre profil

Vous souhaitez intégrer une formation de Master ou École d’ingénieur spécialisée en Prévention des Risques Professionnels, Santé & Sécurité au Travail ou QHSE, ce qui prouve votre engagement dans le domaine et votre intérêt pour les enjeux humains, organisationnels et techniques liés à la prévention.

Vous aimez analyser, structurer, comprendre les risques, apporter des solutions et contribuer à la sécurité des équipes.

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, la rédaction, la coordination d’interlocuteurs multiples, et vous osez poser des questions, proposer des solutions et prendre des initiatives.

Cette alternance est faite pour vous !

Ce que l’entreprise vous offre

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l’entreprise
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
  • Un environnement de travail où l’accompagnement et la sécurité sont nos priorités
  • Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences
  • Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise 
  • Accès au restaurant d’entreprise à tarif préférentiel
  • Accès aux activités sociales (billetterie, voyages, etc.)
  • Accès à la salle de sport

Pas de panique ! Voici comment ça se passe pour la suite : 

Processus de recrutement

1. Entretien téléphonique court avec un recruteur si ton CV est retenu 

2. Entretien physique ou vision avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant

3. Décision finale et retour à tous les candidats

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Ingénieur(e) Cybersécurité – Référent Site Client F/H

  • 14 mars 2026
  • Médiane Système
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Léger-sous-Cholet

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un programme stratégique de mise en conformité cybersécurité, notre client, engage un vaste chantier d'adaptation de ses produits aux nouvelles exigences réglementaires européennes.

La mise en conformité des produits est pilotée par Médiane Système depuis son bureau d'études parisien. Afin d'assurer le déploiement opérationnel sur site et de coordonner les équipes locales, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Cybersécurité qui interviendra en tant que relais technique et fonctionnel auprès du client.

En étroite collaboration avec les équipes du bureau d'études parisien et les équipes techniques du client sur site, vous aurez pour principales responsabilités :

-Piloter localement la mise en conformité cybersécurité des produits
-Décliner les exigences réglementaires et normatives au sein des équipes R&D
-Accompagner les équipes de développement dans l'intégration des exigences de sécurité
-Participer aux analyses de risques
-Suivre les plans d'actions de remédiation
-Assurer le reporting auprès de Médiane Système et des parties prenantes projet
-Sensibiliser et accompagner les équipes locales aux bonnes pratiques cybersécurité
-Contribuer à la documentation de conformité et aux dossiers techniques réglementaires


Ingénieur(e) en cybersécurité ou équivalent
Expérience minimale de 5 années en cybersécurité produit / embarqué / IT industriel
Expérience significative en pilotage de mise en conformité réglementaire
Compétences techniques
Maîtrise des principes de sécurité des systèmes (hardening, gestion des vulnérabilités, cryptographie, authentification, contrôle d'accès)
Expérience en analyse de risques (EBIOS, ISO 27005 ou équivalent)
Bonne compréhension des architectures logicielles et systèmes
Connaissance des exigences réglementaires européennes en cybersécurité
Connaissance du Cyber Resilience Act (CRA 2027)


Rémunération entre 45K€ et 55K€ selon profil
✅Titres restaurant SWILE (10,5 €/Jour travaillé - PEC 60% employeur)
✅Possibilité télétravail (Indemnité 2 € /Jour)
✅Prise en charge du transport
✅Jours enfants malades rémunérés
✅Jours absence rémunérés pour renouveler ou monter son dossier RQTH (référent handicap)
✅Primes de cooptation et d'apporteurs d'affaires
✅1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans
✅Fidélité récompensée (tous les 5 ans carte cadeau)
✅1% Logement
✅CSE (chèques cadeaux / chèques ANCV / arbres de Noël / billetterie)


Filiale du groupe industriel ICE, Médiane Système, est une société d'ingénierie innovante spécialisée en électronique, systèmes embarqués et informatique industrielle. Médiane Système a construit son identité sur une expertise technique de haut niveau en proposant à ses clients, des prestations d'accompagnement au travers de ses Départements R&D (DRD) et ConSulting (DCS).

Présente en France (région Parisienne, Rhône-Alpes, Midi-Pyrénées, PACA, Grand Ouest), en Belgique et en Italie, Médiane Système est partenaire de grands comptes industriels et de nombreuses PME. Du secteur automobile au médical, en passant par l'énergie, le ferroviaire, l'aéronautique ou bien les télécoms. Médiane Système intervient exclusivement sur les métiers de l'ingénierie système (logiciel embarqué, logiciel applicatif pour l'industrie, électronique numérique et analogique, banc de tests) dans des environnements technologiques de pointe.

Créée par des ingénieurs, Médiane Système, est une entreprise technique à taille humaine, proche de ses collaborateurs, qui privilégie depuis plus de 36 ans, le développement des compétences et l'épanouissement de ses salariés.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Automaticien F/H

  • 14 mars 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…

Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au cœur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :

L'entraide et l'esprit d'équipe
La bienveillance et la stabilité
L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Votre projet ?

Nous recherchons un Ingénieur automaticien (H/F) pour accompagner un projet industriel majeur : la création d'une nouvelle zone de production automatisée au sein d'un environnement industriel exigeant et à haute valeur technologique.

Vos principales missions :

Analyser les besoins fonctionnels et techniques des utilisateurs.
Définir les spécifications des équipements automatisés
Piloter les études et échanges techniques avec les fournisseurs et intégrateurs.
Valider les livrables : analyses fonctionnelles, analyses de risques, études de flux, formations.
Garantir la conformité des systèmes aux normes CE, ATEX et sécurité machine.
Organiser et suivre les jalons FAT/SAT, la mise en service et la qualification des moyens.
Participer à l'intégration des solutions dans le système global (supervision, MES, traçabilité).
Assurer le reporting d'avancement auprès du management .


Formation : Ingénieur(e) en automatisme, robotique, mécatronique ou génie industriel.
Expérience : 3 ans minimum en gestion de projets d'automatisation
Compétences techniques :
Automates industriels (Siemens, Schneider, Rockwell, etc.)
Supervision / SCADA / MES
Sécurité machine (ISO 12100, marquage CE, ATEX)
Qualités personnelles : autonomie, rigueur, leadership technique, esprit d'équipe, sens du résultat.
Langue : anglais professionnel (documentation technique, échanges fournisseurs).


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Automaticien F/H

  • 14 mars 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…

Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au cœur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :

L'entraide et l'esprit d'équipe
La bienveillance et la stabilité
L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Votre projet ?

Nous recherchons un Ingénieur automaticien (H/F) pour accompagner un projet industriel majeur : la création d'une nouvelle zone de production automatisée au sein d'un environnement industriel exigeant et à haute valeur technologique.

Vos principales missions :

Analyser les besoins fonctionnels et techniques des utilisateurs.
Définir les spécifications des équipements automatisés
Piloter les études et échanges techniques avec les fournisseurs et intégrateurs.
Valider les livrables : analyses fonctionnelles, analyses de risques, études de flux, formations.
Garantir la conformité des systèmes aux normes CE, ATEX et sécurité machine.
Organiser et suivre les jalons FAT/SAT, la mise en service et la qualification des moyens.
Participer à l'intégration des solutions dans le système global (supervision, MES, traçabilité).
Assurer le reporting d'avancement auprès du management .


Formation : Ingénieur(e) en automatisme, robotique, mécatronique ou génie industriel.
Expérience : 3 ans minimum en gestion de projets d'automatisation
Compétences techniques :
Automates industriels (Siemens, Schneider, Rockwell, etc.)
Supervision / SCADA / MES
Sécurité machine (ISO 12100, marquage CE, ATEX)
Qualités personnelles : autonomie, rigueur, leadership technique, esprit d'équipe, sens du résultat.
Langue : anglais professionnel (documentation technique, échanges fournisseurs).


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur V&V safety ISO26262 F/H

  • 14 mars 2026
  • SECTOR SOCIETE D ETUDES ET DE CONSEILS EN TECHNOLOGIE ET ORGANISATION
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Villebon-sur-Yvette

DESCRIPTION :

QUELLES SERONT VOS FUTURES MISSIONS ?

Renforcer une équipe projet en sécurité fonctionnelle automobile (ISO 26262).

Le consultant confirmé apportera son expertise technique sur les analyses safety, la rédaction des exigences et la structuration des livrables..

Responsabilités principales :

  • V&V
  • Participer aux activités de sûreté de fonctionnement ISO 26262 sur des projets de systèmes embarqués
  • Réaliser les analyses techniques :
    • HARA (Hazard and Risk Analysis)
    • Analyse par arbre de défaillance
    • Analyse des modes de défaillances
  • Contribuer à la rédaction des exigences safety
  • Participer à la production ou à la mise à jour du :
    • Safety Plan, Safety Concept, Safety Case
  • S’assurer de la bonne application des processus ISO 26262
  • Travailler en interface avec les équipes système, électronique, logiciel

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE VOUS ?

Vous avez un diplôme d’ingénieur, Bac+5 (systèmes embarqués, électronique, mécatronique, fiabilité…).

Vous avez acquis une solide expérience de minimum 3 ans en safety automobile et avez déjà participé à au moins un cycle complet de développement ISO 26262.

Une expérience dans un environnement constructeur, équipementier ou société d’ingénierie de rang 1/2, sera appréciée.

La maitrise de l’anglais (oral et écrit) dans un environnement professionnel est demandé.

Compétences techniques attendues :

  • Bonne maîtrise de la norme ISO 26262 (partie 6 notamment)
  • Savoir mener des analyses :
    • HARA, FTA, FMEDA
  • Bonne capacité de rédaction des exigences safety
  • Aisance avec les outils : Medini, Ansys, DOORS, PTC Integrity ou équivalents
  • Compréhension des architectures électroniques / systèmes embarqués

POURQUOI REJOINDRE LA COMMUNAUTÉ DES SECTORIENS ?

  • Pour contribuer à rendre les projets plus sûrs pour l’humain et l’environnement, dans un environnement sain, intellectuellement stimulant sur des projets variés à la pointe des technologies.
  • Montée en compétences rapide dans un cadre familial et à l’écoute de ses collaborateurs, possibilité de nombreuses évolutions en mobilité interne
  • EcoVadis 2024, Groupement d’entreprises pour la fiabilité et la sécurité, Certification ISO 9001 2015, agrément EOQA
  • Rémunération fixe + primes (BonusSpot, Cooptation, participation…)
  • 25 jours de congés payés + 12 jours de RTT par an
  • Carte restaurant de 9,80 € / jour (SWILE), chèques vacances, chèques cadeaux à Noël, plateforme CSE  avec avantages
  • Charte de télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine
  • Plan d’accompagnement : parcours d’intégration, parrainage, accès aux formations (certifiantes)

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Si votre candidature est retenue, nous commencerons par un entretien avec l’un(e) de nos chargée RH / ingénieur d’affaires, s’en suivra un entretien technique avec le(la) référent(e) opérationnel(le).

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous souhaitez devenir Sectorien, Sectorienne, ne tardez pas à envoyer votre candidature.


A PROPOS DE SECTOR

SECTOR est un groupe français indépendant référent dans la maîtrise des risques depuis plus de 30 ans.

Notre mission est d’accompagner nos clients vers des systèmes performants et sûrs pour l’Humain et l’Environnement. Nos valeurs se rassemblent autour de la cohésion, l’expertise, l’indépendance et l’agilité.

Sector est une PME d’ingénieurs pilotée par des ingénieurs. Nos process sont simples, nos circuits de décisions courts et notre management est proche, technique et bienveillant. Nous conjuguons croissance et bien-être de nos employés. L’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle fait partie des fondements du groupe.

Nos services s’articulent autour des Etudes, Expertise, Conseils, Formation, Audit, R&D.

Implantée en France, l’entreprise emploie 150 collaborateurs répartis sur 6 agences (IDF (siège), Lyon, Marseille, Toulouse, Nantes et Cherbourg-en-Cotentin). Sector est également présent au Canada et au Maroc.

Nos métiers : Sureté de Fonctionnement, Soutien Logistique Intégré, Cybersécurité, Sureté Nucléaire, Ingénierie de Maintenance, Optimisation des performances, Gestion de Crise, Management des risques projets, PMO, FOH, Durabilité, Eco-conception.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Automaticien Itinérant F/H

  • 14 mars 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur automaticien itinérant (H/F) pour intervenir sur différents sites dans le cadre d'un projet industriel majeur.

Vos principales missions :

Programmer et optimiser les automates selon les besoins du projet
Tester et valider le bon fonctionnement des programmes
Gérer les projets de l'analyse à la mise en service
Contrôler et diagnostiquer les anomalies des installations
Assurer la maintenance et le remplacement des pièces défaillantes
Mettre à jour les logiciels opérationnels
Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements
Rédiger les cahiers des charges techniques
Vérifier la faisabilité des projets


Une expérience minimum de 3 ans dans le domaine de l'automatisme
Maîtrise avancée de la programmation des automates Siemens/ Schneider
Maîtrise des logiciels Unity Pro et Control Expert pour la gestion d'automates
Qualités personnelles : autonomie, rigueur, leadership technique, esprit d'équipe, sens du résultat.
Langue : anglais professionnel (documentation technique, échanges fournisseurs).


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Automaticien Itinérant F/H

  • 14 mars 2026
  • B-HIVE
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur automaticien itinérant (H/F) pour intervenir sur différents sites dans le cadre d'un projet industriel majeur.

Vos principales missions :

Programmer et optimiser les automates selon les besoins du projet
Tester et valider le bon fonctionnement des programmes
Gérer les projets de l'analyse à la mise en service
Contrôler et diagnostiquer les anomalies des installations
Assurer la maintenance et le remplacement des pièces défaillantes
Mettre à jour les logiciels opérationnels
Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements
Rédiger les cahiers des charges techniques
Vérifier la faisabilité des projets


Une expérience minimum de 3 ans dans le domaine de l'automatisme
Maîtrise avancée de la programmation des automates Siemens/ Schneider
Maîtrise des logiciels Unity Pro et Control Expert pour la gestion d'automates
Qualités personnelles : autonomie, rigueur, leadership technique, esprit d'équipe, sens du résultat.
Langue : anglais professionnel (documentation technique, échanges fournisseurs).


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Automaticien Itinérant F/H

  • 14 mars 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur automaticien itinérant (H/F) pour intervenir sur différents sites dans le cadre d'un projet industriel majeur.

Vos principales missions :

Programmer et optimiser les automates selon les besoins du projet
Tester et valider le bon fonctionnement des programmes
Gérer les projets de l'analyse à la mise en service
Contrôler et diagnostiquer les anomalies des installations
Assurer la maintenance et le remplacement des pièces défaillantes
Mettre à jour les logiciels opérationnels
Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements
Rédiger les cahiers des charges techniques
Vérifier la faisabilité des projets


Une expérience minimum de 3 ans dans le domaine de l'automatisme
Maîtrise avancée de la programmation des automates Siemens/ Schneider
Maîtrise des logiciels Unity Pro et Control Expert pour la gestion d'automates
Qualités personnelles : autonomie, rigueur, leadership technique, esprit d'équipe, sens du résultat.
Langue : anglais professionnel (documentation technique, échanges fournisseurs).


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Validation de systemes informatisés F/H

  • 14 mars 2026
  • Meent Life Sciences
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Dans un environnement industriel soumis aux exigences réglementaires (BPF, FDA, EMA), vous intervenez sur la validation des chaînes de données reliant les lignes d'opérations industrielles aux systèmes de gestion et d'enregistrement des données (Data Historian, EBR).

Vous contribuez à garantir l'intégrité, la fiabilité et la conformité réglementaire des flux de données critiques pour les opérations de production.

Missions principales :
- Validation des chaînes de données entre lignes de production et système Data Historian (capture et stockage de données).
- Validation des connexions entre Data Historian et EBR (Electronic Batch Record).
- Participation aux activités de configuration du logiciel EBR.
- Analyse approfondie des exigences réglementaires et opérationnelles afin de garantir que seules les données pertinentes et essentielles sont transférées.
- Rédaction des documents de validation : protocoles (IQ/OQ/PQ), rapports, spécifications fonctionnelles.
- Analyse des données issues des tests de validation pour identifier tendances, anomalies et écarts.
- Contribution à la conformité Data Integrity et aux exigences BPF.


- Bonne connaissance des principes de Data Integrity (ALCOA+).
- Maîtrise des environnements SCADA, Data Historian et EBR.
- Connaissances en réseaux industriels et protocoles de communication.
- Expérience en validation de systèmes informatisés (CSV).
- Bonne compréhension des réglementations : BPF, FDA, EMA.
- Capacité d'analyse de données techniques.
- Anglais professionnel (niveau B2 minimum).


MEENT est une entreprise de premier plan dans le domaine des sciences de la vie, offrant une expertise solide en matière de conseil en ingénierie et recherche clinique.
Notre engagement envers l'innovation et la qualité nous permet de fournir des solutions sur mesure en réponse aux défis complexes de nos clients issus du domaine de la Santé.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Electricité & Ingénierie- Rueil F/H

  • 14 mars 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Projets de station de conversion électrique HVDC
Analyser le cahier des charges technique client
Réaliser les consultations techniques fournisseurs / sous-traitants
Capacité à mener une revue de projet (conception/exécution)
Suivre le budget et le planning étude définie
Rédiger les spécifications techniques de l'ensemble des équipements d'un poste électrique : transformateur de puissances (HTB/HTA ; organes HTB (AIS ou GIS) ; utilités auxiliaires, CCN)
Concevoir les unifilaires HT, les plans de protections HTB, BT et les architecture Contrôle Commande Numérique, analyse fonctionnelle d'un poste HTB


Ingénieur Expert en Electricité sur l'installation de Postes ouverts en haute tension de type AIS (Aérien Isolé dans l'air)
Connaissances des normes Electriques NFC 13-200 et NFC 13-100
Connaissance sur AutoCAD


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Sous-système Qualification F/H

  • 14 mars 2026
  • Médiane Système
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un projet stratégique d'automatisation d'un tronçon central de lignes urbaines, un nouveau système d'exploitation des trains basé sur la technologie CBTC (Communication Based Train Control) est en cours de déploiement. Ce système d'automatisme, de contrôle et de supervision révolutionnera l'exploitation de la ligne.

Afin de répondre à un planning exigeant et à une extension du périmètre de qualification, l'équipe projet renforce ses effectifs et recherche un(e) Responsable Sous-système Qualification F/H pour accompagner la maîtrise d'œuvre (MOE) dans les activités de qualification du produit.

Rattaché(e) à l'équipe d'ingénierie système, vous prenez en charge les activités suivantes :

-Assistance technique à la MOE pour la qualification du produit (ATC bord & sol, ATS)

-Définition du plan de qualification et du catalogue de tests

-Définition de la stratégie de validation, des moyens de test et des programmes d'essais

-Mise en œuvre et exploitation des bancs de test

-Suivi et analyse des anomalies

-Évaluation des contraintes exportées

-Contribution à la mise en service du nouveau système d'exploitation

-Assistance au Responsable Lot Technique dans l'animation de l'équipe

-Interface avec le pôle Intégration & Validation

-Coordination avec les équipes projet et partenaires techniques

Les livrables devront être rédigés exclusivement en français, avec un haut niveau d'exigence rédactionnelle.

Environnement technique :

Systèmes embarqués ferroviaires
CBTC (ATC bord & sol, ATS)
Systèmes & réseaux
Électronique de puissance
Bancs de test
Référentiels normatifs ferroviaires européens


Bac+5 (ingénieur ou équivalent)
Expérience > 5 ans dans le domaine ferroviaire
Expérience > 3 ans en validation / qualification de systèmes complexes
Expérience significative sur équipements de type CBTC
Expérience dans la définition de stratégies de validation et de programmes d'essais
Pratique des bancs de test
Compétences techniques

Maîtrise indispensable des normes :
NF EN 50126
NF EN 50128
NF EN 50129
STI CCS

Bonne connaissance du matériel roulant ferroviaire
Culture de la sûreté de fonctionnement indispensable
Connaissance ERTMS souhaitée
Capacité à analyser des descriptions fonctionnelles de systèmes complexes

Rémunération entre 40K€ et 50K€ selon profil
✅Titres restaurant SWILE (10,5 €/Jour travaillé - PEC 60% employeur)
✅Possibilité télétravail (1 jour éventuel) selon la nature des besoins du poste
✅Prise en charge du transport
✅Jours enfants malades rémunérés
✅Jours absence rémunérés pour renouveler ou monter son dossier RQTH (référent handicap)
✅Primes de cooptation et d'apporteurs d'affaires
✅1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans
✅Fidélité récompensée (tous les 5 ans carte cadeau)
✅1% Logement
✅CSE (chèques cadeaux / chèques ANCV / arbres de Noël / billetterie)


Filiale du groupe industriel ICE, Médiane Système, est une société d'ingénierie innovante spécialisée en électronique, systèmes embarqués et informatique industrielle. Médiane Système a construit son identité sur une expertise technique de haut niveau en proposant à ses clients, des prestations d'accompagnement au travers de ses Départements R&D (DRD) et ConSulting (DCS).

Présente en France (région Parisienne, Rhône-Alpes, Midi-Pyrénées, PACA, Grand Ouest), en Belgique et en Italie, Médiane Système est partenaire de grands comptes industriels et de nombreuses PME. Du secteur automobile au médical, en passant par l'énergie, le ferroviaire, l'aéronautique ou bien les télécoms. Médiane Système intervient exclusivement sur les métiers de l'ingénierie système (logiciel embarqué, logiciel applicatif pour l'industrie, électronique numérique et analogique, banc de tests) dans des environnements technologiques de pointe.

Créée par des ingénieurs, Médiane Système, est une entreprise technique à taille humaine, proche de ses collaborateurs, qui privilégie depuis plus de 35 ans, le développement des compétences et l'épanouissement de ses salariés.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE - Technicien Gaz - F/H

  • 14 mars 2026
  • Natran
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Angoulême

DESCRIPTION :

Description du poste

Vos missions au quotidien ?

 - Vous réaliserez la maintenance, l'entretien et le dépannage des postes gaz (régulateurs, soupapes, robinets, filtres, compteurs)

 - Vous rédigerez les comptes rendus d'intervention afin d'assurer la traçabilité des actes de maintenance réalisés

 - Vous surveillerez les installations gaz et les canalisations dès lors qu'une anomalie aura été détectée suite à des reconnaissances aériennes, automobiles ou pédestres

 - Vous accompagnerez les entreprises de travaux publics à proximité des canalisations gaz

Profil recherché

✨ Vous êtes :
- Sensible à la dimension sécurité
- Dynamique et volontaire
- Curieux·se et motivé·e à apprendre un vrai métier


? Vous avez :
- L’envie de préparer un diplôme technique, dans l'idéal un BAC PRO type MSPC
- Des aptitudes pour les travaux manuels et le domaine technique (mécanique)
- Le goût du travail en équipe, avec un état d’esprit basé sur la coopération, la solidarité et le partage


? Vous recherchez :
- Une aventure unique au sein d’une entreprise engagée dans la transition énergétique
- Un accompagnement tutoral de qualité tout au long de votre contrat
- De vraies responsabilités au sein d’une équipe passionnée
- Une opportunité d’embauche en CDI à l’issue de votre alternance

 Vos avantages :
- Intéressement & participation
- Equilibre vie pro / perso
- Comité d'entreprise
- 6 semaines de congés payés
- Aide au logement et au permis

Envie d'en savoir encore + ?

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?
Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.
- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.
- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

OPERATEUR.RICE MAINTENANCE ET SURVEILLANCE RESEAU ENERGIE F/H - ARGENTON

  • 14 mars 2026
  • Natran
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Argenton-sur-Creuse

DESCRIPTION :

Description du poste

Au sein d'un collectif de 17 personnes réparties sur 3 sites dont la station de compression de Roussines, vous contribuez au bon fonctionnement du réseau de transport de gaz haute pression du périmètre géographique qui est placé sous la responsabilité de votre équipe en donnant la priorité à la sécurité et au respect de l'environnement.
Vous effectuez la maintenance préventive (essais de fonctionnement) et vous assurez la traçabilité de vos actes dans la GMAO.
Vous assurez le rôle de l'exploitant lors des travaux menés par NaTran dans le cadre de l'entretien et de l'amélioration du réseau (raccordements, projets de réhabilitations, postes GNV…).
Loïc et Roseline vous expliquent ci-dessous en quoi consiste leur quotidien :


Vous assurez la surveillance du réseau (signalisation, chantiers en infraction, inspections visuelles, évolution de l'environnement à proximité) et prenez les décisions nécessaires le cas échéant.
Selon l'organisation de l'équipe et vos appétences, vous pourrez être amené.e à prendre la responsabilité d'une activité interne à la vie du secteur (gestion du magasin, de l'outillage, du parc de véhicules…).
Afin d'assurer nos engagements en termes de sécurité et de maintien de l'alimentation de nos clients, vous participez au roulement d'astreinte d'action immédiate sur votre secteur géographique (+20% de services actifs), ce qui implique de résider dans une Zone d'Habitat d'Astreinte afin de pouvoir vous rendre sur place rapidement. Et si vous n'êtes pas localisé.e au bon endroit mais que vous êtes prêt.e à déménager pour tenter l'aventure avec nous, sachez que vous pouvez éventuellement bénéficier d'aides à la mobilité.

Profil recherché

Vous avez une expérience dans le domaine technique, vous recherchez une activité de terrain et vous êtes curieux.se d'apprendre le métier d'exploitant du réseau de transport de gaz.
Vous aimez les activités en extérieur, vous avez le sens du collectif, vous êtes dynamique, réactif.ve, force de proposition et intéressé.e par l'innovation.
Vous faites preuve de beaucoup de rigueur et vous êtes reconnu.e pour votre capacité d'organisation.
C'est un plus si vous avez des connaissances dans les domaines de l'exploitation d'ouvrages gaziers, de la prévention des risques et de la réglementation, vous viendrez grossir les rangs de nos experts passionnés ; mais si ce n'est pas le cas… pas d'inquiétude ! Nous sommes prêts à vous accompagner et à vous faire monter en compétences ; car l'essentiel c'est votre envie de contribuer avec nous à rendre possible un avenir énergétique sûr, abordable et neutre pour le climat ! ?
Yohan attend votre appel !

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Vous avez envie de tenter l'aventure mais vous appréhendez le fait de ne pas connaitre l'environnement et l'équipe qui vous accueillera ? Une fois bien avancé.e dans le process de recrutement vous pourrez éventuellement intégrer le secteur pour une journée d'observation. Sans toucher à quoi que ce soit mais l'occasion de vous plonger dans le quotidien de l'équipe !
Concernant les horaires de travail, le secteur s'active de 7h30 à 16h30.
Et après ce poste, qu'est-ce qu'on vous propose ? Avec ses nombreux métiers, son dispositif de formation, les immersions pour préparer la suite, l'accent mis sur l'innovation, l'expérimentation et le développement des compétences de chacun, NaTran vous permettra d'évoluer au sein de votre activité ou de vous engager dans une nouvelle voie professionnelle.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

PRÉPARATEUR MÉCANIQUE SPÉCIALITÉ HYDRAULIQUE F/H

  • 14 mars 2026
  • B-HIVE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Fos-sur-Mer

DESCRIPTION :

Au sein d'un site industriel à fortes contraintes mécaniques, vous assurez la préparation des interventions de maintenance mécanique, avec une spécialisation en systèmes hydrauliques sur équipements lourds (laminoirs, presses, convoyeurs, machines de production).

Responsabilités

Préparer les travaux de maintenance mécanique et hydraulique (préventif & curatif)

Analyser les plans, schémas hydrauliques et dossiers techniques

Définir les gammes opératoires et estimer les temps d'intervention

Identifier les pièces de rechange et lancer les demandes d'approvisionnement

Coordonner les interventions avec les équipes maintenance et production

Assurer le respect des règles HSE en environnement industriel exigeant

Compétences techniques

Solide expertise en hydraulique industrielle (centrales, vérins, pompes, distributeurs)

Bonne connaissance des équipements soumis à fortes charges mécaniques

Lecture de plans mécaniques et schémas hydrauliques

Maîtrise des outils de GMAO

Connaissance des contraintes propres à la sidérurgie/métallurgie


Bac +2/3 en maintenance industrielle, mécanique ou hydraulique

Expérience en environnement industriel lourd (un plus)

Rigueur, sens de l'organisation et capacité d'anticipation

Bonne capacité à travailler en coordination avec différents services


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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