Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Directeur de Projets.

Rattaché(e) au Directeur Régional, vous prenez en charge la direction de nos projets en conception & réalisation, avec une responsabilité globale sur la performance technique, financière et contractuelle du projet.

Plus précisément, vos missions principales seront :

• Pilotage stratégique du projet : définir les objectifs (qualité, coûts, délais, sécurité) et mettre en place les référentiels de gestion (plans qualité, organisation, contractualisation),
• Coordination et animation des équipes : structurer l’équipe projet, définir les rôles et responsabilités, et veiller à un climat de travail positif et collaboratif,
• Suivi opérationnel et reporting : superviser l’avancement du projet (planning, budget, risques), en lien avec le PMO, et alimenter les comités de pilotage,
• Garantir le respect des engagements contractuels et des exigences réglementaires,
• Assurer un lien fort et durable avec les clients tout au long du projet et représenter l’entreprise auprès des partenaires externes,
• Contribuer à l’évolution des pratiques de gestion de projet et accompagner les transformations internes.

Issu(e) d’une formation Ingénieur spécialiste ou généraliste, vous avez à minima 10 ans d’expérience dans la direction de projets complexes tous corps d’états, dans le domaine du bâtiment ou des installations industrielles.

Reconnu(e) pour votre leadership, vous savez piloter des projets d’envergure en coordonnant des équipes de spécialistes variées. Maitrisant la gestion analytique et l’anticipation des risques et opportunités, vous êtes intervenu(e) sur des projets internationaux où vous avez pu développer votre anglais aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.

Intervenant majoritairement en base vie, au plus proche du chantier, vous avez une ouverture importante aux déplacements à l’échelle nationale.

Envie de relever des défis techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant !

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 650 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !  

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Pour soutenir notre activité croissante, nous recherchons un(e) Metteur au Point CVC qui intégrera notre Direction Opérationnelle Datacenter en vue d’accompagner la réalisation de nos projets.

Rattaché(e) au Responsable d’Entité, vous serez responsable de la réalisation des essais, des réglages et de la mise en service des équipements CVC, afin d’assurer leur bon fonctionnement et leur conformité aux règles de l’art. Vous garantirez également que toutes les installations soient opérationnelles et conformes aux normes établies.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

• Assurer la gestion complète des mises en service et mise au point des installations de génie climatique
• Effectuer les essais, les réglages et la mise au point des installations à partir des documents d'études, du cahier des essais et, les cas échéants, des procédures de qualification
• Garantir l'optimisation des performances des installations, leur conformité aux normes en vigueur et leur bon fonctionnement
• Rédiger les fiches de mise en service, les rapports de mise au point, et autres documents techniques nécessaires
• Participer au commissioning

Vous possédez une expérience professionnelle d'au moins 10 ans en tant que Metteur au Point CVC, en particulier sur des projets de bâtiments industriels.

Une expertise solide en hydraulique, en systèmes à détente directe, en électricité et en régulation est indispensable.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, de l’Industrie et des Utilités Critiques.

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 600 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale. 

 Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !  

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

En tant que Chef de Projets Travaux TCE F/H, vous êtes rattaché(e) au Directeur de Travaux ou Projets. Votre rôle est d’anticiper et de piloter les interfaces avec les autres corps d’état, encadrer et former des équipes Travaux. Vous êtes le représentant de l’entreprise en interne et en externe pour le périmètre de travaux piloté.

Vous aurez les missions principales suivantes :

·         Contribution aux études et à la conception : Participer aux revues de conception, au dimensionnement des installations et à la définition des exigences travaux, en lien avec les équipes d’ingénierie et BIM.

·         Préparation et pilotage des travaux : Élaborer les méthodes, analyser les offres, planifier les travaux, anticiper les contraintes et interfaces, et contribuer à la sélection des sous-traitants.

·         Suivi technique et organisationnel : Animer les réunions, suivre les plans d’action et veiller au respect des délais, de la qualité et des aspects financiers du périmètre confié.

·         Suivi de chantier : Piloter la réalisation des travaux dans le respect des exigences techniques, réglementaires et des objectifs du projet.

·         Coordination et animation : Collaborer avec les équipes internes et externes, organiser la coactivité, animer la vie de chantier, et participer aux réunions de suivi.

·         Gestion opérationnelle : Superviser les sous-traitants et fournisseurs, gérer les approvisionnements et le stockage, assurer la qualité, la conformité et le suivi documentaire jusqu’à la réception.

·         Formation, reporting et amélioration continue : Former aux référentiels HSE et aux règles de management de la sous-traitance, assurer un reporting régulier auprès du responsable fonctionnel, prendre les décisions nécessaires en cas d’arbitrage, et contribuer à la capitalisation des retours d’expérience pour améliorer les pratiques.

Ce poste est accessible à partir d'une formation de niveau Bac+5 généraliste ou spécialisée dans le domaine de l'ingénierie ou de la construction. Il requiert 5 années d’expérience minimum dans le domaine de la conception, réalisation et/ou de la construction, ainsi qu’un rôle de management assuré durant ces années d’expérience.

Envie de relever des défis techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant !

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 650 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !  

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous souhaitez aujourd'hui concevoir les Datacenters de demain ?
Conjuguant innovation et savoir-faire technique, ces infrastructures doivent répondre à la fois à des enjeux économiques, énergétiques et de sécurisation des données. Venez relever ces défis à nos côtés en menant à bien les travaux pour des bâtiments en construction neuve, en réhabilitation ou en rénovation.
En tant que Chef de projets Travaux CVC Datacenter F/H, vous intégrez notre Direction Opérationnelle Datacenter en vue d’accompagner nos clients (centres de recherche, opérateurs de télécommunications, hébergeurs…) dans la réalisation de leurs projets.
Agissant en autonomie, vos principales missions sont les suivantes : 

En phase études d’exécution :

• La définition des solutions techniques,
• La rédaction des spécifications techniques,
• La supervision des pièces graphiques réalisées (plans, schémas de principe),
• La consultation des sous-traitants,

 
En phase suivi de travaux :

• Le pilotage des chantiers pour l’ensemble des lots avec l’appui de conducteurs de travaux,
• L’animation de réunions avec les clients et les sous-traitants,
• Les opérations préalables à la réception et la gestion des essais.

Interlocuteur privilégié du client, vous êtes garant de la relation commerciale et de l’aspect financier des projets. 

Titulaire d’un BTS/DUT ou d’un diplôme d’ingénieur avec une spécialisation en génie climatique, vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans en entreprise sur des projets Datacenters ou industriels.

Doté(e) d’un fort attrait pour la technique, vous appréciez le travail en équipe en intervenant simultanément sur différents projets.
Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre adaptabilité aux situations rencontrées vous permettront de réussir à ce poste et d’évoluer au sein de notre entreprise.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Utilités Critiques, et des Industrie & Cleanrooms.  

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 600 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale. 

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous ! 

LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

Au sein du service Administration des Ventes, l'équipe participe à l’ensemble de l’administration des ventes du groupe IKOS en France et à l’international.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons actuellement un·e Chargé·e d'ADV en CDI pour rejoindre notre siège à Levallois-Perret et intervenir sur le périmètre national.

Vos missions :

- La gestion des projets de votre périmètre :

• Suivi des commandes et des budgets
• Facturation clients et intragroupe
• Recouvrement et gestion des litiges

- Reporting et les analyses financières sur l’activité commerciale

- Suivi des tableaux de bords et l’établissement des prévisions

- Echanges avec les différents services du Groupe

• Vous êtes diplômé·e d’un Bac+5 et justifiez d'une expérience minimum de 2 ans à un poste de Chargé·e ou Gestionnaire ADV,
• Vous avez idéalement déjà travaillé au sein d'une ESN ou d'un cabinet de conseil, à défaut dans une entreprise de service.
• Vous possédez d’excellentes compétences rédactionnelles et maîtrisez parfaitement le français, tant à l’écrit qu’à l’oral.
• Vous disposez également d’une bonne culture financière et êtes à l’aise avec les outils informatiques (Pack Office). 
• Doté·e d’un bon relationnel, vous possédez une bonne capacité d’organisation et savez gérer les priorités. Ouvert·e d’esprit, autonome et organisé·e, vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe.

Démarrage souhaité dès que possible avec prise en compte d’un préavis éventuel, en CDI, à Levallois-Perret.

IKOS est le leader européen du conseil en ingénierie spécialisé dans le secteur ferroviaire. À travers nos valeurs, nous nous engageons à participer activement à la transition écologique, en développant les modes de transport du futur, qui seront sûrs et durables, ainsi qu’une énergie plus verte.

Depuis sa création en 2005, IKOS se développe en France et à l’international. Le Groupe compte actuellement 33 bureaux dans 15 pays (France, Espagne, Belgique, Allemagne, Suisse, Suède, Italie, Angleterre, Etats-Unis, Canada, Maroc, Israël, Irlande, Brésil et Portugal) et nos +1700 ingénieurs réalisent des projets dans le monde entier.

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Les missions du poste 

Nous recherchons pour le compte de nos clients un Ingénieur Qualité pour accompagner la mise en œuvre, le suivi et l’amélioration continue des démarches qualité au sein des équipes travaux, réalisation. 

Vous interviendrez dans des environnements techniques exigeants (construction, infrastructures, industrie, nucléaire, etc.) où les normes et les process qualité sont au cœur de la performance. 

Vos missions principales seront : 

• Définir et mettre en œuvre les procédures qualité en conformité avec les exigences réglementaires et contractuelles. 

• Participer à l’élaboration et à la mise à jour du système de management de la qualité. 

• Suivre l’avancer des chantiers conformément au cahier des charges et aux prérequis en termes de qualité d’exécution. 

• Réaliser des audits internes, préparer les audits externes (clients, certifications) et suivre les plans d’actions correctifs. 

• Mettre en place des indicateurs de suivi qualité, analyser les écarts et proposer des actions d’amélioration. 

• Sensibiliser et former les équipes aux bonnes pratiques qualité. 

• Collaborer étroitement avec les équipes projet, production, QHSE et fournisseurs pour garantir la conformité des livrables. 

• Tu es diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou titulaire d’un Master 2 en BTP/Génie civil. 

• Tu justifies de 3 ans d’expérience minimum en tant qu’ingénieur travaux ou ingénieur MOEx dans un environnement industriel, BTP, ou nucléaire. 

• Tu maîtrises les référentiels qualité (ISO 9001, EN 9100, ISO 45001, etc.) et les outils associés (AMDEC, 8D, PDCA…). 

• Tu es rigoureux(se), autonome et tu sais faire preuve de pédagogie auprès des équipes terrain. 

Pour la petite histoire...
FORKO Conseil est née d'une expérience entrepreneuriale accomplie de la part de Nicolas, qui a souhaité remettre en action tous ses compétences au service de ses futurs collaborateurs. Ce féru de sports collectifs a souhaité intégrer en partenaire externe, Rémy (amis et anciens collègues), qui aura la responsabilité de l'agence Marseillaise et de toute la région PACA. Deux raisons les poussent à collaborer : la passion du métier et le goût du défi. Le dynamisme et la convivialité des deux amis, faciliteront le démarrage de cette belle aventure qu'est FORKO Conseil. Comment s'amuser tout en travaillant ? Ne bougez pas, ils ont la réponse...
Lancée à 200 km/h dans le domaine du conseil en ingénierie, cette structure fleurissante s'est spécialisée sur les secteurs de l'industrie au sens large, ainsi que des infrastructures de type : transports et BTP.
Société à taille humaine et vraie aventure entrepreneuriale, FORKO a pour vocation de développer ses activités sur les régions Auvergne-Rhône Alpes & PACA dans un premier temps. Le sud de la France reste une priorité pour Nicolas, qui, au-delà d'être un amoureux de sa région et de ses montagnes (#Lovelesalpes), a une partie de son coeur du côté d'Aix-en-Provence. (#lovelaprovence)

LOCALITÉ :

Valence

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du directeur technique et en lien avec le bureau d’études, vos responsabilités concernent le/la :

Conception / Définition technique

• Participer à la définition technique des stations avec les équipes d’industrialisation : schémas PID, schémas électriques et nomenclatures (BOM)
• Contribuer à la conception fonctionnelle des blocs de traitement, notamment ceux intégrant des procédés d’oxydation avancée (pré-traitement, post-traitement)
• Élaborer les schémas détaillés de circulation des fluides des installations

Dimensionnement / Spécifications

• Réaliser le dimensionnement des équipements (pompes, filtres, cuves, membranes, vannes, etc.)
• Rédiger les notes de calcul, bilans matière/énergie et spécifications techniques des équipements process

Suivi essais / Mise en service

• Suivre les essais en atelier (FAT) et sur site (SAT)
• Participer à la mise en service et au recettage client

Coordination projet / Optimisation

• Collaborer étroitement avec les chargés d’affaires pour garantir la cohérence technique et économique des projets
• Identifier des pistes d’optimisation (performance, rendement, coûts d’exploitation) et contribuer à l’innovation dans les procédés

Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+3 à Bac+5 en génie des procédés, génie chimique ou génie de l’eau, avec une expérience significative dans le traitement des eaux industrielles. Vous avez déjà évolué dans un environnement technique exigeant, sur des projets complets allant de la conception à la mise en service.

 

Compétences et expériences attendues :

– Maîtrise des réseaux hydrauliques complexes et des équipements de process (cuves, pompes, tuyauteries plastiques/inox, vannes)

– Lecture et élaboration de PID, schémas hydrauliques et électriques

– Suivi d’essais, mise en service sur site, coordination technique avec les équipes projets

– Connaissance des normes environnementales (eaux potables, rejets industriels, directives européennes)

– Pratique des outils de calcul (Excel avancé) et des logiciels de simulation process (Aspen, BioWin, GPS-X…)

 

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à vulgariser des concepts techniques, à conseiller vos interlocuteurs et à collaborer avec des profils variés. Autonomie, rigueur, méthode et esprit d’équipe sont essentiels à votre réussite dans ce poste.

Notre client conçoit et fabrique des systèmes de traitement et de recyclage des effluents industriels. Chaque installation est pensée sur mesure, en intégrant des technologies adaptées aux contraintes du site, aux objectifs de dépollution et à la configuration des bâtiments existants.

Les solutions proposées reposent sur une combinaison de procédés de traitement et de recyclage des effluents, plus particulièrement à base d’oxydation avancée. Elles sont conçues pour maximiser la performance environnementale tout en optimisant les coûts d’exploitation.

Acteur engagé dans l’innovation au service de la transition écologique, l’entreprise développe des projets complexes dans des secteurs industriels variés.

Nous recherchons pour l’entreprise un(e) Ingénieur Process Traitement des Eaux (H/F).

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vos missions – Sécurité chantier & prévention des risques

Vous êtes garant de la prévention des risques, de la sécurité des intervenants et du respect des exigences HSE sur un projet industriel.

Vos missions principales :

Pilotage de la politique HSE

• Déployer et appliquer les procédures HSE sur chantier industriel
• Assurer les accueils sécurité des intervenants et visiteurs
• Animer les causeries sécurité et actions de sensibilisation HSE
• Participer aux réunions de coordination chantier et réunions HSE

Contrôle et suivi sécurité

• Vérifier les habilitations, formations et visites médicales
• Contrôler les EPI et gérer le stock sur chantier
• Réaliser des inspections sécurité et audits HSE terrain
• Suivre les vérifications périodiques des équipements et matériels

Gestion documentaire et conformité

• Réaliser les analyses de risques, PPSPS et plans de prévention
• Assurer la veille réglementaire HSE
• Participer aux réunions CSPS, VIC et CISSCT
• Mettre à jour la documentation HSE projet

Analyse des événements HSE

• Analyser les accidents, incidents et situations dangereuses
• Réaliser les arbres des causes
• Déployer les actions correctives et préventives
• Suivre les indicateurs HSE et reporting chantier

• Formation HSE / QHSE / Prévention des risques (Bac+2 minimum)
• Expérience en sécurité industrielle ou HSE chantier
• Connaissance des travaux industriels et opérations de levage

Habilitations appréciées

• SST
• Travail en hauteur / port du harnais
• Espaces confinés
• ATEX
• H0/B0
• Utilisation échafaudage
• Manipulation extincteurs

MOBEN & ROOSTER est un cabinet de conseil en ingénierie spécialisé dans les projets industriels et les travaux pour l’industrie des procédés.
Nous accompagnons nos clients dans la réalisation de projets techniques majeurs dans les secteurs de l’énergie, de l’environnement et de l’industrie.

Dans le cadre d’un projet industriel d’envergure, nous recherchons un Ingénieur HSE Chantier F/H pour intervenir sur un site basé en IDF.

LOCALITÉ :

Monistrol-sur-Loire

DESCRIPTION :

Poste basé à Monistrol-sur-Loire avec des déplacement à prévoir en France et à l’étranger.

Vous êtes rattaché(e) au dirigeant de la société et vous réalisés les missions suivantes :

-Analyser les besoins clients internes et externes (Définition du cahier des charges en fonction des besoins de nos clients),

-Réalisation des études de faisabilité,

-Rédaction et description de l’analyse fonctionnelle,

-Suivre les projets (consultation, planification, réception de l'équipement),

-Exécution du projet dans le respect des délais et des coûts définis en accord avec le chef de projet et veiller à la bonne réalisation des affaires confiées,

-Développez des logiciels de vision industrielle en utilisant une librairie de traitement d’image ou un logiciel constructeur, pour extraire des informations sur des images de produits,

-Développer et modifier les logiciels de vision (en standardisant les fonctions et le matériel et en assurant l’ergonomie),

-Développer les IHM de supervision,

-Développer et intégrer des bus de terrain,

-Mettre en oeuvre la vision couplée avec la robotique ou l'automatisme,

-Réaliser la mise en service,

-Réaliser les tests et validation technique permettant de garantir les résultats attendus pour chaque projet,

-Rédiger les notes techniques, les analyse organiques, les notices d'utilisation, mode opératoire et supports de formation.

-Accompagner et former les futurs utilisateurs

-Réaliser les formations dans le cadre de notre certification QUALIOPI,

-Assurer le suivi et le maintien de notre certification QUALIOPI,

-Réalisez une veille technologique sur les composants matériels et logiciels du secteur

-Participer activement aux réunions pour contribuer à la capitalisation du retour d'expérience,

-Garantir le respect des normes de sécurité.

Compétences technique Attendues :

-Vision industrielle : Cognex, Keyence, Omron, Halcon

-Automatisme : Siemens, Schneider

-Developpement : C#, SDK Vision

-Connaissance en robotique et informatique industrielle.

Les aptitudes souhaitées :

-Etre sensible à la culture et à l’organisation d’une TPE,

-Veritable expertise technique dans le domaine de la vision industrielle,

-Connaissance en automatisme et robotique,

-Esprit d’initiative et gout du challenge,

-Sens du service client et bon relationnel

-Type d’emploi en CDI temps plein 35 H

-Salaire selon le profil du candidat

-Expérience souhaitée dans la domaine

-Mutuelle

AVITEC est une société spécialisée dans la réalisation de système de contrôle par l’image pour l’industrie et l’automatisation et l’électrification de procédés industrielle.

Dans le cadre de notre croissance nous recherchons un ingénieur en informatique et vision industrielle.

LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets Data Science menés par Davidson pour ses clients dans des secteurs variés (Gaming, Luxe, Télécoms, Finance, etc.), tu interviendras en tant que spécialiste ML & DL. Ta mission consistera à accompagner des experts métiers sur des problématiques variées : traitement du langage naturel, reconnaissance d’images, détection de la fraude, système de recommandation, agent conversationnel, etc.

À ces fins tes missions consisteront à :

• Animer des ateliers d’expression de besoins
• Identifier, intégrer et croiser les sources de données (structurées ou non structurées)
• Préparer et analyser des données
• Créer, implémenter des modèles
• Prototyper et valider les algorithmes
• Mesurer les gains obtenus
• Communiquer et capitaliser sur les résultats
• Réaliser une veille technologique ainsi que des études d’opportunités

• De formation ingénieur / BAC+5, tu as déjà réussi plusieurs projets dans le domaine de la Data Science. Avec au minimum 2 ans d’expérience professionnelle (et c’est vraiment un minimum hein…)
• Des compétences scripting sont nécessaires. Et mieux vaut être fort en maths !

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets Data Science menés par Davidson pour ses clients dans des secteurs variés (Gaming, Luxe, Télécoms, Finance, etc.), tu interviendras en tant que spécialiste ML & DL. Ta mission consistera à accompagner des experts métiers sur des problématiques variées : traitement du langage naturel, reconnaissance d’images, détection de la fraude, système de recommandation, agent conversationnel, etc.

À ces fins tes missions consisteront à :

• Animer des ateliers d’expression de besoins
• Identifier, intégrer et croiser les sources de données (structurées ou non structurées)
• Préparer et analyser des données
• Créer, implémenter des modèles
• Prototyper et valider les algorithmes
• Mesurer les gains obtenus
• Communiquer et capitaliser sur les résultats
• Réaliser une veille technologique ainsi que des études d’opportunités

• De formation ingénieur / BAC+5, tu as déjà réussi plusieurs projets dans le domaine de la Data Science. Avec au minimum 2 ans d’expérience professionnelle (et c’est vraiment un minimum hein…)
• Des compétences scripting sont nécessaires. Et mieux vaut être fort en maths !

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets Data Science menés par Davidson pour ses clients dans des secteurs variés (Gaming, Luxe, Télécoms, Finance, etc.), tu interviendras en tant que spécialiste ML & DL. Ta mission consistera à accompagner des experts métiers sur des problématiques variées : traitement du langage naturel, reconnaissance d’images, détection de la fraude, système de recommandation, agent conversationnel, etc.

À ces fins tes missions consisteront à :

• Animer des ateliers d’expression de besoins
• Identifier, intégrer et croiser les sources de données (structurées ou non structurées)
• Préparer et analyser des données
• Créer, implémenter des modèles
• Prototyper et valider les algorithmes
• Mesurer les gains obtenus
• Communiquer et capitaliser sur les résultats
• Réaliser une veille technologique ainsi que des études d’opportunités

• De formation ingénieur / BAC+5, tu as déjà réussi plusieurs projets dans le domaine de la Data Science. Avec au minimum 2 ans d’expérience professionnelle (et c’est vraiment un minimum hein…)
• Des compétences scripting sont nécessaires. Et mieux vaut être fort en maths !

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités à Annecy, nous recherchons un.e ingénieur.e électrotechnique R&D.

 

Au sein de l'équipe de notre client, vos missions principales seront :

• Etre responsable du dimensionnement, de la conception et de la qualification d’ensemble et/ou des sous-ensembles inhérents à la prestation d'évolution d'équipements existants en réponse à des adaptations clients et/ou à la qualification de nouveaux composants et/ou fournisseurs.
• Garantir la cohésion entre les solutions techniques et les bonnes pratiques, les briques technologiques validées, les contraintes normatives et garantie de leur mise à jour.
• Formaliser des dossiers techniques complets aux départements approvisionnement et industrialisation.
• Garantir la validation des solutions et gestion du suivi des actions.
• Suivre la qualification des solutions techniques.

• Formation ingénieur en génie électrique / électrotechnique avec minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire.
• Bonne connaissance du pilotage de moteurs électriques (synchrones et asynchrones) par variateur.
• Connaissance de la conception des machines tournantes.
• Capacité à instrumenter une machine en capteur divers.
• Capacité à échanger avec des acteurs à dominante mécanique.

En 2014, Jean-Luc Brelière, après une formation Ingénieur Télécom et avoir débuté sa carrière en qualité d'ingénieur consultant a souhaité apporter aux collaborateurs proximité et engagement managérial.
Il a alors crée Andrice : société d'ingénierie alliant assistance technique et forfait.
Aujourd'hui, +100 collaborateurs ont rejoint Andrice autour de 4 valeurs communes : Ecoute, Engagement, Proximité et Plaisir.
Le modèle ?
Notre passion pour l'ingénierie s'exerce autour de 4 pôles d'expertises : Mécanique, E.I.A., électronique et méthodes industrielles.
Depuis 2019, Andrice a décidé d'élargir son champ d'activité en créant son propre bureau d'études spécialisé en développement de produits intelligents.
Andrice met le savoir-faire de ses ingénieurs et techniciens au service de ses clients (Air Liquide, Schneider Electric, Framatome...) basés en région Auvergne-Rhône-Alpes.
Les ambitions ?
L'entreprise ambitionne d'être un acteur majeur en ingénierie sur la région Auvergne-Rhône-Alpes.

LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

En tant que Business Analyst, tu interviendras au sein d’une équipe pluridisciplinaire pour contribuer à l’étude, l’implémentation, la validation et le support de produits SI. Ton rôle sera d’assurer la qualité des solutions, d’accompagner les utilisateurs et de porter les actions d’amélioration continue.

Tes principales missions seront :

• Accompagner le Product Owner dans la définition détaillée des besoins (fonctionnalités, processus), la rédaction des User Stories et l’alimentation du backlog
• Contribuer à la conception des solutions techniques dans le respect des guidelines établies
• Participer à l’affinage du backlog, à l’évaluation de la complexité, à la conception et à l’écriture des US
• Valider les incréments produits et assurer le support fonctionnel de l’équipe d’implémentation
• Participer activement aux cérémonies agiles et aux ateliers d’amélioration continue
• Intervenir en tant que Support N2 : suivi du bon fonctionnement des solutions, amélioration des contrôles et procédures, contribution aux correctifs et retours d’expérience utilisateurs
• Coordonner et superviser les phases de tests : définition de la stratégie, suivi des anomalies, validation du bon fonctionnement des processus de bout en bout
• Assurer la préparation des mises en service en garantissant la réalisation et la validation des tests utilisateurs

• Formation Bac+5 en informatique et première expérience en développement
• Compétences techniques solides : analyse d’incidents, conception de solutions pérennes, SQL, API, traitements Spring Batch
• Maîtrise des outils de gestion de backlog et de spécifications agiles (Jira, Confluence)
• Bonne connaissance des outils bureautiques (Office 365)
• Connaissances en estimation des charges, gestion des alertes et reporting sont un plus
• Certification Agile (Scrum) appréciée

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

En tant que Business Analyst, tu interviendras au sein d’une équipe pluridisciplinaire pour contribuer à l’étude, l’implémentation, la validation et le support de produits SI. Ton rôle sera d’assurer la qualité des solutions, d’accompagner les utilisateurs et de porter les actions d’amélioration continue.

Tes principales missions seront :

• Accompagner le Product Owner dans la définition détaillée des besoins (fonctionnalités, processus), la rédaction des User Stories et l’alimentation du backlog
• Contribuer à la conception des solutions techniques dans le respect des guidelines établies
• Participer à l’affinage du backlog, à l’évaluation de la complexité, à la conception et à l’écriture des US
• Valider les incréments produits et assurer le support fonctionnel de l’équipe d’implémentation
• Participer activement aux cérémonies agiles et aux ateliers d’amélioration continue
• Intervenir en tant que Support N2 : suivi du bon fonctionnement des solutions, amélioration des contrôles et procédures, contribution aux correctifs et retours d’expérience utilisateurs
• Coordonner et superviser les phases de tests : définition de la stratégie, suivi des anomalies, validation du bon fonctionnement des processus de bout en bout
• Assurer la préparation des mises en service en garantissant la réalisation et la validation des tests utilisateurs

• Formation Bac+5 en informatique et première expérience en développement
• Compétences techniques solides : analyse d’incidents, conception de solutions pérennes, SQL, API, traitements Spring Batch
• Maîtrise des outils de gestion de backlog et de spécifications agiles (Jira, Confluence)
• Bonne connaissance des outils bureautiques (Office 365)
• Connaissances en estimation des charges, gestion des alertes et reporting sont un plus
• Certification Agile (Scrum) appréciée

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

En tant que Business Analyst, tu interviendras au sein d’une équipe pluridisciplinaire pour contribuer à l’étude, l’implémentation, la validation et le support de produits SI. Ton rôle sera d’assurer la qualité des solutions, d’accompagner les utilisateurs et de porter les actions d’amélioration continue.

Tes principales missions seront :

• Accompagner le Product Owner dans la définition détaillée des besoins (fonctionnalités, processus), la rédaction des User Stories et l’alimentation du backlog
• Contribuer à la conception des solutions techniques dans le respect des guidelines établies
• Participer à l’affinage du backlog, à l’évaluation de la complexité, à la conception et à l’écriture des US
• Valider les incréments produits et assurer le support fonctionnel de l’équipe d’implémentation
• Participer activement aux cérémonies agiles et aux ateliers d’amélioration continue
• Intervenir en tant que Support N2 : suivi du bon fonctionnement des solutions, amélioration des contrôles et procédures, contribution aux correctifs et retours d’expérience utilisateurs
• Coordonner et superviser les phases de tests : définition de la stratégie, suivi des anomalies, validation du bon fonctionnement des processus de bout en bout
• Assurer la préparation des mises en service en garantissant la réalisation et la validation des tests utilisateurs

• Formation Bac+5 en informatique et première expérience en développement
• Compétences techniques solides : analyse d’incidents, conception de solutions pérennes, SQL, API, traitements Spring Batch
• Maîtrise des outils de gestion de backlog et de spécifications agiles (Jira, Confluence)
• Bonne connaissance des outils bureautiques (Office 365)
• Connaissances en estimation des charges, gestion des alertes et reporting sont un plus
• Certification Agile (Scrum) appréciée

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Les missions du poste

En tant que Responsable Formation, vous aurez les responsabilités suivantes :

• Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, le/la Responsable Formation aura pour principales missions :
• Créer et piloter un organisme de formation interne en assurant son bon fonctionnement et son adéquation avec les besoins de l’entreprise.
• Assurer le suivi des formations réglementaires, en garantissant leur conformité avec les obligations légales et sectorielles.
• Gérer le suivi du plan de formation, en identifiant les besoins, en organisant les sessions et en évaluant leur efficacité.
• Mettre en place un plan de développement des compétences pour accompagner la montée en compétences des collaborateurs et favoriser leur évolution professionnelle.
• Rechercher des financements auprès des OPCO et autres organismes afin d’optimiser les coûts de formation.
• Développer des programmes de formation internes, en collaboration avec les experts métiers, pour renforcer l’expertise de nos équipes.

Le profil recherché

• Diplômé(e) en Ressources Humaines, Formation ou équivalent.
• Expérience significative dans la gestion de la formation en entreprise.
• Connaissance des obligations légales et des dispositifs de financement de la formation.
• Capacité à structurer et animer un organisme de formation interne.
• Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles.

HEVERETT GROUP réunit plusieurs sociétés de services et propose des solutions de conseil dans le domaine des technologies industrielles. Chacune de ces sociétés se spécialise sur un ensemble de secteur d'activité pour apporter le maximum d'efficacité.
Notre vocation consiste à compléter efficacement et harmonieusement les équipes techniques de nos clients pour les aider à atteindre leurs objectifs projets. Parce que nos clients sont principalement des grands comptes de l'industrie Française, nous sommes en mesure de proposer les meilleurs projets à nos consultants et nous obtenons, ainsi, une adhésion de tous au sein d'HEVERETT GROUP.
Cette motivation maximum, couplée à notre sens du service poussé au maximum et à notre approche du juste dimensionnement, garantit à nos clients un engagement maximum de nos consultants sur les missions et ainsi nous permet d'atteindre l'Excellence opérationnelle.

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Dans le cadre de plusieurs projets d'envergure en bâtiment, nous recrutons un Ingénieur en Gestion de Projet expérimenté pour la construction de bâtiments complexes.

Vous prenez en charge l'organisation, le pilotage et la coordination du projet et notamment :

• Organisation et structuration (OBS, WBS,…),
• Planification (directrice, détaillée, …),
• Pilotage et coordination des équipes,
• Mise en place d'outils de reporting, d'indicateurs de suivi et de tableaux de bord.

Très impliqué auprès des équipes projets, votre bon relationnel, votre rigueur et votre ténacité sont les qualités fondamentales, indispensables à notre métier.

De formation supérieure (École d'ingénieur, Master 2...), vous possédez idéalement une expérience de 5 ans minimum dans la gestion de projets dans le domaine du bâtiment, avec une maîtrise avancée des outils de planification.

Depuis plus de 35 ans, IM Projet (200 collaborateurs – 28.5 M€ en 2025) intervient dans la gestion de projets complexes, dans tous les secteurs d'activités : industrie, bâtiment, transports, systèmes d'information, R&D, …

Rejoindre IM Projet, c'est intégrer une équipe passionnée, une société à taille humaine, reconnue pour son expertise en management de grands projets.

Parce que notre croissance régulière est basée sur la qualité de nos missions et la fidélité de nos clients, nous assurons à nos collaborateurs une formation à nos méthodes et outils.

Dès votre arrivée un Responsable de Mission est en charge, d'assurer par compagnonnage, votre apprentissage à nos savoirs faire. Vous bénéficiez également d'un cursus de formations internes dans les premiers mois de votre arrivée.

Tout au long de votre parcours d'intégration, vous êtes suivi par un parrain qui veille à votre bonne intégration.

Chez IM Projet, votre évolution est basée sur vos compétences et votre expérience, vous pouvez :

• devenir Responsable de Missions, puis Manager,
• intégrer un autre domaine d'activité,
• progresser vers un rôle d'Expert dans votre domaine,
• …

Votre évolution professionnelle est individualisée et basée sur votre motivation et votre volonté de progresser.

Envie de partager l'aventure ?

Alors contactez-moi. Nous avons des choses à nous dire.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Nous renforçons notre équipe bâtiment (25 ingénieurs) basée à Lyon, dans le cadre de Grands projets de construction.

Vous prenez en charge l'organisation, le pilotage et la coordination du projet et notamment :

• Organisation et structuration (OBS, WBS,…),
• Planification (directrice, détaillée, …),
• Pilotage et coordination des équipes,
• Mise en place d'outils de reporting, d'indicateurs de suivi et de tableaux de bord.

Très impliqué auprès des équipes projets, votre bon relationnel, votre rigueur et votre ténacité sont les qualités fondamentales, indispensables à notre métier.

De formation supérieure (École d'ingénieur, Master 2...), vous possédez une expérience de 4 ans minimum en gestion de projets, dans le domaine du bâtiment

Qualités attendues : rigueur, organisation, très bon rédactionnel.

Poste à pourvoir dès à présent.

Rejoindre IM Projet, c'est participer à de vastes projets, apporter de la valeur ajoutée à nos clients et les accompagner dans leur développement !

Depuis plus de 35 ans, IM Projet (200 collaborateurs – 28.5 M€ en 2025) intervient dans la gestion de projets complexes, dans tous les secteurs d'activités : industrie, bâtiment, transports, systèmes d'information, R&D, …

Rejoindre IM Projet, c'est intégrer une équipe passionnée, une société à taille humaine, reconnue pour son expertise en management de grands projets.

Parce que notre croissance régulière est basée sur la qualité de nos missions et la fidélité de nos clients, nous assurons à nos collaborateurs une formation à nos méthodes et outils.

Dès votre arrivée un Responsable de Mission est en charge, d'assurer par compagnonnage, votre apprentissage à nos savoirs faire. Vous bénéficiez également d'un cursus de formations internes dans les premiers mois de votre arrivée.

Tout au long de votre parcours d'intégration, vous êtes suivi par un parrain qui veille à votre bonne intégration.

Chez IM Projet, votre évolution est basée sur vos compétences et votre expérience, vous pouvez :

• devenir Responsable de Missions, puis Manager,
• intégrer un autre domaine d'activité,
• progresser vers un rôle d'Expert dans votre domaine,
• …

Votre évolution professionnelle est individualisée et basée sur votre motivation et votre volonté de progresser.

LOCALITÉ :

La Courneuve

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités et de l'amélioration continue de nos processus nous recherchons un(e) Attaché(e) Métier, à Noisy-le-Sec et La Courneuve (93).
Au sein de l'agence Etudes et Travaux Nord (AET), vous intégrez le pôle Réalisation composé de 50 personnes et situé sur les sites de Noisy-le-Sec et La Courneuve.
Vos missions :
· Vous accompagnez les équipes projets dans leurs activités de raccordement et de développement des réseaux électriques en leur apportant un soutien global pour garantir performance, qualité et conformité.
· Vous apportez une expertise technique aux chargés de projets en matière de processus, normes et réglementation des réseaux électriques, en assurant une veille et en diffusant les informations clés aux équipes.
· Vous oeuvrez à l'amélioration continue des processus internes en développant des méthodes et outils métiers et en pilotant des actions correctives et préventives pour renforcer l'excellence opérationnelle.
· Vous produisez un reporting régulier et appuyez le pilotage des indicateurs et sujets métiers.
· Vous animez le déploiement des nouveaux process et, à partir de l'analyse de l'activité, identifiez les besoins en formation des équipes et contribuez à la construction des programmes de formation.
· Vous garantissez la prévention des risques en réalisant des visites sécurité sur le terrain, en sensibilisant les équipes aux risques spécifiques du pôle et en contribuant à l'organisation et à l'animation des temps forts sécurité.
· Vous contribuez activement à la prévention des risques en menant des actions de terrain, de sensibilisation et d'animation des temps forts sécurité.
· Vous appuyez le chef de pôle et les managers dans leurs décisions et actions managériales, en relayant les consignes opérationnelles, en animant des ateliers dédiés, en préparant les campagnes d'entretiens, en proposant des actions QVT et en analysant les retours terrain.
Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe.
Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Titulaire d'un diplôme Bac+5 de type ingénieur généraliste ou spécialisé en électrotechnique ou génie industriel, ou universitaire avec une filière scientifique et technique, vous disposez de solides compétences dans vos domaines de formation.
Vous êtes débutant(e) ou avez une première expérience (maximum de minimum 5 ans) dans le pilotage de projets et/ou l'analyse de données.
Vous possédez idéalement une première expérience en amélioration continue en industrie, vous savez suivre des indicateurs de performance et animer des réunions de suivi.
Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et faites preuve d'initiatives dans le respect des règles établies.
La maîtrise des outils informatiques et bureautiques est indispensable pour exercer l'emploi (Excel, Power BI, Power Point). Vous avez une appétence dans la manipulation de données.
Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur l'ensemble des départements 93 et 95.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
38,5 K€ à 47K€ pour un(e) débutant(e) selon le diplôme avec une majoration en cas de double diplôme et au-delà en fonction de l'expérience acquise.
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d'énergie, intéressement et abondement sur Plans d'épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?