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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 806 offres

Référent technique Réseau électrique H/F

  • 13 décembre 2025
  • Segula Technologies
  • Dijon
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DESCRIPTION :

Pour accompagner notre croissance dans le secteur énergie, nous recrutons un Référent Technique Électrique pour nos projets en Île-de-France. Vous serez le garant technique et opérationnel des projets électriques, en pilotant et en coordonnant les équipes internes et externes., * Accompagner et faire monter en compétence les chargés d'affaires en génie électrique.
* Analyser les besoins techniques et définir les solutions les plus adaptées.
* Planifier et suivre les travaux avec les prestataires et les clients.
* Assurer la coordination des intervenants internes et externes pour garantir la réussite des projets.
* Suivre l'avancement des chantiers et veiller au respect des règles HSE.
* Gérer les aspects administratifs, financiers et logistiques des projets.
* Commander le matériel, valider les devis et superviser les prestations.

Ce que vous allez aimer :
* Un rôle stratégique et valorisant, au cœur de projets industriels d'envergure.
* Une grande autonomie dans la gestion de vos missions, avec un réel pouvoir de décision.
* Des échanges variés, avec des interlocuteurs internes et externes (clients, prestataires, bureaux d'études).
* Un environnement stimulant, alliant technicité, innovation et travail en équipe.
* Des possibilités d'évolution vers des fonctions managériales ou transverses selon vos ambitions.
* Une entreprise solide et en croissance, qui investit dans ses talents et leurs compétences., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

Code d'emploi : Consultant Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Innovation, Génie Electrique, Exploitation du Réseau Électricité, Application des Normes d'Hygiène, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Gestion des Ressources, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Employeur direct

Treasury & Liquidity Risk Officer

  • 13 décembre 2025
  • ENGIE
  • Paris
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DESCRIPTION :

Within S&EM, the Risk Expertise Center's (EC Risk) purpose is to, on one hand, advise and help the Business Platforms in optimizing their activities making sure it respects all the rules and limits, and on the other hand, to manage, monitor and control the risks that S&EM is facing globally in its commercial and energy management activities.

In the context of its re-organization and following 2023 ACPR Audit, the EC Risk has created EC Risk Engie Global Markets (EGM) with the general objectives to strengthen governance and processes around EGM together with allocating the appropriate level of resources to comply with regulated standards.

The Treasury & Liquidity Risk team (6 persons) is a part of EC Risk EGM. The Treasury & Liquidity Risk team is responsible for the cash management of EGM legal entity and for the liquidity risk management of legal entity EGM and organizational entity GEMS.

As a Treasury & Liquidity Risk Officer, you will report to the Head of Treasury & Liquidity Risk.

Role

Your role will concerns Cash management on one hand, and Liquidity Risk management on the other hand:

 · Cash Management:

o Ensure daily Treasury Operations (receivables, settlements, financing, FX operations settlements, OTC and Clearing Houses Margin calls settlements, bank reconciliation, balances management/cash pooling positions forecast).

o Manage Treasury reports' conception, production & automation process.

o Collaborate with the banks, BO & Finance teams as well as the Engie's Financial Direction

o Contribute to treasury process's automation and security improvement

 · Liquidity Risk Management:

o Manage the production, reporting & analysis of Liquidity Risk metrics, using in particular Dataiku and PowerBi tools

o Participate to various studies/ analysis and projects regarding Liquidity Risk Management and systems improvements

o Collaborate with stakeholders for any Liquidity Risk matter/analysis (including exchanges with the Group Financial Direction and other internal teams like FO, Risk Methodo, MAS Global Oversight Team, Finance)

Code d'emploi : Responsable Trésorerie (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Financiers

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Python (Langage de Programmation), Ms Office, Power BI, KTP, KSRNNF3HNIEQ6SAEAWHW, Anglais, Français, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Persévérance, Éthique, Résolution de Problèmes, Polyvalence, Gestion du Stress, Fiabilité, Honnêteté, Esprit d'Équipe, Réactivité, Curiosité, Gestion des Comptes Débiteurs, Ratios de Puissance des Canaux Adjacents (Électronique de Puissance), Réalisation d'Audits, Systèmes Automatisés, Réconciliation Bancaire, Processus d'Affaires, Gestion de la Trésorerie, Activités de Conseil, Secteur Financier, Elaboration des Prévisions, Gouvernance, Commerce International, Risque de Liquidité, Analyse de Risques, Mesure du Risque, Gestion des Parties Prenantes, Métrique, Regroupement des Ressources (Pooling), Gestion de L'énergie

Téléphone : 0146351110

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent réseaux eau potable H/F

  • 13 décembre 2025
  • Veolia
  • Marcigny
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DESCRIPTION :

Au sein du service Pays de Charlieu, vous intégrez une équipe de 6 personnes intervenant sur le secteur du Brionnais : 2 unités de production d'eau potable, environ 1 000 km de réseaux et 10 000 abonnés

Les missions
* Procéder à la recherche et aux réparations de fuites
* Réaliser les branchements neufs et les ouvrages associés (chambre de vannes, regards…)
* Intervenir chez les clients pour les changements de compteurs, réparations de fuites, relèves, enquêtes
* Assurer la maintenance des organes hydrauliques des réseaux (ventouses, vannes de sectionnement, réducteurs de pression, hydrostab, etc.)
* Effectuer l'entretien des poteaux d'incendie, le lavage des réservoirs, etc.
* Intervenir sur les unités de production et de traitement d'eau (maintenance des pompes, des équipements de mesure, etc.)
* Effectuer les prélèvements et contrôles de qualité des eaux

Vous vous inscrivez dans une démarche de vigilance partagée et respectez les procédures QHSE en vigueur.

Participation à l'astreinte "intervention"

Code d'emploi : Nature et Environnement (autre)

Domaine professionnel actuel : Nature et Environnement (autre)

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Travaux de Tuyauteries, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travaux Publics, Traitement des Eaux, Nettoyage Industriel, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Contrôle Qualité, Production d'Énergie, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur CFO/CFA à Lyon F/H

  • 13 décembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Organiser et structurer les études en lien avec le chef de projet TCE, selon les exigences contractuelles
-Anticiper et coordonner la production des livrables (plans, notes de calcul, CCTP, DPGF...)
-Établir les budgets travaux des lots techniques à chaque phase et proposer des optimisations
-Identifier les risques techniques et assurer leur remontée au bon niveau Participer aux revues de conception, à la synthèse technique et à la coordination avec les autres corps d'état
-En phase chantier : suivre les travaux, réaliser les visas, participer aux réunions et aux OPR
-Contribuer à la réponse aux appels d'offres ou concours en lien avec l'équipe commerciale
-Encadrer ponctuellement des collaborateurs (tutorat, formation) et participer à la veille technique de votre spécialité

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Revue de Conception, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'équipe CFO/CFA F/H

  • 13 décembre 2025
  • Chambéry
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DESCRIPTION :

Rattaché au chef de chantier, vos missions principales sont :
- Encadrer l'équipe de 3 à 4 monteurs
- Poser les chemins de câble
- Lire les plans
- Effectuer les installations de CFO/CFA

Vous pourrez être amené à faire du grand déplacement en montagne

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens des Responsabilités, Génie Electrique, Câblage, Lecture de Plan

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent de bascule H/F

  • 13 décembre 2025
  • Veolia
  • Aubagne
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DESCRIPTION :

Basé(e) à Aubagne et sous l'autorité du Directeur d'Agence, vos missions principales seront les suivantes :
* Peser les camions entrants et sortants du site
* Fiabiliser les informations entrantes et sortantes dans la base de données interne
* Assurer la transmission aux chauffeurs de tous les documents afférents au transport de déchets (national et international)
* S'assurer que les transporteurs aient signé le protocole de sécurité avant vidage
* S'assurer que tous les chauffeurs entrants sur le site aient leurs EPI pour vider
* Faire remonter tous types de dysfonctionnement à la hiérarchie

Code d'emploi : Peseur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens du Contrôle Qualité et de la Sélection

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Adaptabilité, Ponctualité, Minutie ou Attention aux Détails, Gestion des Déchets, Gestion des Transports, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Gestionnaire Ressources Humaines et Finances - SEVEDE

  • 13 décembre 2025
  • Saint-Jean-de-Folleville
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DESCRIPTION :

Assister la responsable du service Finances et Ressources Humaines dans :
- La gestion administrative des ressources humaines
- Exécution budgétaire

Vous travaillerez dans un service composé d'une responsable et d'une gestionnaire Finances et Ressources.

* Gestion administrative des ressources humaines
- Gestion RH courante :
Gestion du temps de travail (vérifier si incohérence dans pointage) et des absences (congés, maladie, etc…).
Suivi et mise à jour mensuelle du logiciel OPEN (Titres restaurant)
Suivi et mise à jour des documents RH annuels (CET, télétravail, organisation du temps de travail, SFT, ordres de mission annuels…).
Santé et sécurité : organisation des visites médicales - Déclarations et suivi des accidents de travail / trajet.
Mise à jour et archivage des dossiers individuels.
Préparation du registre des arrêtés chaque début d'année.
Veille réglementaire.
Action sociale : CNAS
- Recrutement - Carrière - Formation
Rédaction et enregistrement des arrêtés RH (avancement, RIFSEEP, situations médico-statutaires).
Suivi des formations (inscriptions, bilans, logistique).
Veiller particulièrement au suivi des formations obligatoires (habilitation électrique, SST…)
Préparation des dossiers et des convocations aux entretiens, réponses aux candidatures.
Gestion des entretiens professionnels.
Suivi et gestion des demandes de médailles.
Mise à jour et suivi des dossiers retraites - interface avec les organismes.

* Exécution du budget annuel
DEPENSES - section de fonctionnement
Bons de commande, engagements, factures, cartes achats, mandatement des dépenses.
Enregistrement des factures sous la GED en cas d'absence de la gestionnaire Finances.
Frais de déplacements agents et élus.
Inventaire physique et rapprochement comptable.
Relation fournisseurs (procédures, Chorus Pro).

Code d'emploi : Responsable Ressources Humaines (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Ressources Humaines

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Systèmes de Gestion de Documents, Système d'Information des Ressources Humaines (Sirh), Chorus Pro, Capacité d'Analyse, Politesse, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Facturation, Gestion des Dossiers, SST (Santé et Sécurité au Travail), Secteur Financier, Recrutement, Ressources Humaines, Recherche Institutionnelle, Travail sur Installation Électrique, Inventaire et Contrôle du Stock, Archivage et Classement, Préparation et Traitement de Commandes, Gestion des Déplacements Professionels, Budgétisation, Gestion d'Accident du Travail, Gestion des Fournisseurs

Courriel : ressourceshumaines@sevede.fr

Téléphone : 0235395500

Type d'annonceur : Employeur direct

MONTEUR INSTALLATEUR secteur Aube H/F

  • 13 décembre 2025
  • Dalkia
  • Troyes
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au responsable d'exploitation et intégré au sein de l'équipe, vous effectuerez divers travaux sur des équipements collectifs (Remplacement de chaudières et de divers matériels en chaufferie, sur réseau, radiateurs,...).

Vous installerez et effectuerez la mise en service des équipements de chauffage et d'ECS.

Vous préparerez les chantiers, réceptionnerez le matériel nécessaire et assurerez un retour d'information auprès de la hiérarchie.

Vous travaillerez en autonomie sur les chantiers en lien avec les techniciens en charge de la maintenance des sites.

Code d'emploi : Installateur-Monteur Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Equipement de Chauffage, Assemblage et Installation, Travaux de Soudure, Soudage Tig, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation, Installation d'Equipements Industriels

Courriel : contact@dalkia.com

Téléphone : 0325712010

Type d'annonceur : Employeur direct

Automaticien F/H

  • 13 décembre 2025
  • Chambéry
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Responsable Technique, vous serez en charge de concevoir, développer et maintenir des systèmes d'automatismes industriels et d'entraînements à vitesse variable.

Vos missions :
* Réaliser des études techniques et des rétrofits d'équipements industriels.
* Programmer et paramétrer des automates et des variateurs de vitesse.
* Assurer la mise en service et la maintenance des installations chez les clients.
* Participer à la formation des utilisateurs sur les solutions mises en place.
* Collaborer avec les équipes internes pour proposer des solutions innovantes.

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Modbus, Profibus, Compétences Interpersonnelles, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Conformité Réglementaire, Génie Industriel, Etudes et Statistiques, Support et Assistance aux Utilisateurs, Expertise Technique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Assistance Ingénieur Incendie H/F

  • 13 décembre 2025
  • EDF
  • Saint-Vulbas
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DESCRIPTION :

Au sein de la centrale nucléaire du Bugey, vous intégrerez le service Qualité Sureté (SQS), côté Incendie. Composé de 30 collaborateurs, il représente la filière indépendante de sureté du site. Il réalise des évaluations de sureté, des vérifications et des audits. Avec l'appui d'un tuteur expérimenté, vos missions seront les suivantes :
Appui au pilotage du domaine incendie,
Travail en relation avec l'OSPP (Officier Sapeur-Pompier), sur les études de risques incendie, les scénarios incendie, et les fiches bâtiments,
Amélioration des outils d'aide à la gestion des évènements incendie pour les équipes EDF,
Réalisation de visites de terrain pour détecter et traiter d'éventuels écarts au référentiel incendie,
Accompagnement des évolutions du domaine incendie dans les différents services., Si votre candidature est présélectionnée, vous serez conviée/convié à une journée de recrutement Jobdating le samedi 31 janvier 2026.

Ce qu'EDF peut vous offrir
Avantages :
Vous bénéficierez d'une rémunération selon le barème EDF (plus avantageux que le barème droit commun)
Vous aurez accès aux offres du comité d'entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.
Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale.
Sous certaines conditions, vous pourriez bénéficier dans le cadre de votre contrat et selon votre situation de différentes aides proposées par l'entreprise (logement/transport) conformément aux notes en vigueur.
Nous mettons notamment des navettes gratuites à disposition de notre personnel en partance de Décines / Ambérieu en Bugey / L'Isle d'Abeau / La Boisse / Pont d'Ain et autres., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Ingénieur Support (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Support Informatique et Bureautique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Amazon Simple Queue Service (SQS), Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Droit Civil, Développement Axé sur les Compétences, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Gestion de Crise, Instrumentation, Organisation d'Événements, Recrutement, Industrie Nucléaire, Réalisation d'Évaluations, Comité d'Entreprise, Gestion des Risques

Courriel : sylvie.fraysse@edf.fr

Téléphone : 0475493000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Méthodes Industrialisation H/F

  • 13 décembre 2025
  • Davidson Consulting
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DESCRIPTION :

Garantir le respect des procédures et instructions adéquates du processus (Développer et industrialiser des nouveaux produits) et des besoins clients (Cotes Spécifiques).
- Identifier les points clés process le plus en amont possible.
- Gérer le projet d'industrialisation en s'assurant de la mise en place des moyens techniques nécessaires (matériel) et documentaires (FT, mode opératoire) et de formation.
- Garantir un passage de témoin complet avec la production.
- Réussir le démarrage série en atteignant les objectifs QCDSE, écarts mesurés pendant la phase d'industrialisation et lors de la revue des objectifs., Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail ne fait pas le bonheur, il peut cependant faire le malheur. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l'équité
- Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
- Un Management adhocratique basé sur la mise en oeuvre des principes de l'entreprise horizontale et du management tribal.

Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car sans travail, le talent n'est qu'une sale manie. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments... meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d'avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

Code d'emploi : Ingénieur Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Attitude Professionnelle, Honnêteté, Engagement, Respect des Procédures, Motivation Personnelle, Génie Industriel, Industrialisation, Gestion des Parties Prenantes

Courriel : davidson@davidson.fr

Téléphone : 0141906838

Type d'annonceur : Employeur direct

Electricien Aéronautique H/F

  • 13 décembre 2025
  • Segula Technologies
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) électricien(ne) aéronautique expérimenté(e) pour participer à l'installation, l'intégration, les réglages et les essais des différents systèmes électriques et avioniques des avions.

Vous serez impliqué(e) dans toutes les étapes de la production, du câblage initial aux essais systèmes, en passant par l'intégration des équipements, tout en garantissant la qualité, la conformité et la sécurité des opérations.

Les missions principales sont les suivantes :
* Installer et raccorder les câbles, harnais et équipements électriques dans l'avion.
* Monter les systèmes électriques et avioniques (boîtes de jonction, capteurs, calculateurs…).
* Réaliser les branchements et contrôles selon les plans et la documentation technique.
* Effectuer les tests de continuité, d'isolement et de fonctionnement des systèmes.
* Participer aux essais systèmes : commandes de vol, dégivrage, pressurisation, freins, etc.
* Diagnostiquer et corriger les défauts électriques (retouches, réparations).
* Vérifier la conformité du câblage et des installations avant la livraison., * Maîtrise du câblage aéronautique et des normes associées.
* Lecture et interprétation de plans électriques et schémas avioniques.
* Utilisation d'outillage spécifique (sertisseuses, multimètre, mégohmmètre, testeurs avion).
* Connaissances avion ATR (un plus) : systèmes électriques, VCC, avionique, calculateurs.

Bénéfices

Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

Code d'emploi : Electricien Aéronautique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Mécaniciens Avions, Trains et Bateaux

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Réception Hôtelière, Avionique, Câblage, Test de Conformité, Industrialisation, Maintenance et Dépannage, Sécurité des Opérations, Travail sur Installation Électrique, Documentation Technique, Gestion de Caisse à Outils, Fabrication Aéronautique, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

CARISTE - MANUTENTIONNAIRE H/F

  • 13 décembre 2025
  • Senalia
  • Le Grand-Quevilly
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DESCRIPTION :

Dans le respect de la législation et des règlements en vigueur, en adéquation avec les instructions de son
responsable hiérarchique et dans le respect de la confidentialité, le cariste manutentionnaire a pour mission de
réceptionner et/ou d'expédier, et de stocker des marchandises conformément aux exigences de nos clients
mentionnées dans leurs cahiers des charges et en respectant les procédures en place., * Assurer la gestion des mouvements d'entrées et de sorties des produits
* Assurer l'accueil des chauffeurs et vérifier la présence des documents
* Participer à l'optimisation de la gestion des cellules/emplacements
* Réceptionner la marchandise
* Assurer le chargement et le déchargement des marchandises
* Entretien des locaux
* Respecter les différentes procédures et réglementations
* Rendre compte du suivi de l'activité et des événements à son responsable hiérarchique
* Respecter et faire respecter les mesures de sûreté et de sécurité en vigueur
* Respecter les règles d'hygiène et sécurité des denrées alimentaires
* Respecter et favoriser la mise en œuvre des valeurs PRISE (Performance, Respect, Innovation, sens
du Service, esprit d'Equipe)

Code d'emploi : Cariste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Grue et de Transport Interne

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Technologies Informatiques, Polyvalence, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Innovation, Respect de la Confidentialité, Connaissances en Hygiène Agroalimentaire, Conduite de Chariot Élévateur, Application des Normes d'Hygiène, Justice, Déchargement, Définition du Cahier des Charges, Réception de Marchandises, Transport et Gestion de Marchandises, Accueil du Public, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : service.rh@senalia.com

Téléphone : 0237285734

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial Déchets Dangereux H/F

  • 13 décembre 2025
  • Veolia
  • Prouvy
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DESCRIPTION :

Placé(e) sous l'autorité du Responsable d'Agence, vous êtes responsable du développement commercial de l'activité déchets dangereux sur le périmètre du Nord et Nord Pas de Calais., Prospection et développement commercial :
* Mener des actions de prospection sur le secteur géographique défini et en assurer la conquête,
* Assurer le suivi et le développement du portefeuille client existant,
* Mettre en œuvre une stratégie de veille concurrentielle pour identifier les opportunités du marché,
* Proposer des actions spécifiques afin de développer les parts de marché, en accord avec la politique de l'entreprise,
* S'investir dans la vente de nouvelles prestations liées aux déchets dangereux,
* Construire des offres commerciales et développer des partenariats stratégiques.

Élaboration et suivi des offres :
* Identifier et comprendre les attentes et besoins des clients,
* Réaliser des visites terrains avec approche technique et QSE,
* Conseiller et accompagner les clients dans la caractérisation de leurs déchets,
* Effectuer les prélèvements d'échantillons en respectant les consignes QHSE,
* Rechercher des filières de traitement et/ou de valorisation et assurer les demandes de certificat d'acceptation,
* Rédiger, saisir et mettre à jour l'ensemble des offres dans les outils d'exploitation et en assurer le suivi,
* Rédiger les Plans de Prévention et/ou Protocoles de Sécurité en lien avec le service QSE,
* Construire une relation client durable et formaliser les engagements dans un cadre contractuel,
* Négocier les indexations tarifaires annuelles selon les directives du groupe,
* Suivre la rentabilité des prestations proposées et optimiser les volumes de service,
* Assurer une gestion complète de la relation client jusqu'au recouvrement,
* Mettre en place un suivi client rigoureux et recueillir régulièrement la satisfaction.

Code d'emploi : Technicien Déchets Dangereux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs et Experts en Environnement

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Ponctualité, Implication et Investissement, Motivation Personnelle, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Génie Chimique, Veille Concurrentielle, Vente, Produits Dangereux, Génération de Leads, Parts de Marché, Négociation, Gestion des Partenariats, Prévention des Risques, Collecte d'Échantillons, Durabilité, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion de Comptes Clients

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN(NE) DE LABORATOIRE - H/F

  • 13 décembre 2025
  • Veolia
  • Amnéville
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable du Laboratoire, vous évoluez au sein de notre laboratoire et effectuez des mesures et des analyses de conformité (normes, taux, ...).

Vous assurez le suivi et le bon fonctionnement des différentes installations de traitement, et vous veillez à la conformité de la qualité de nos eaux de procédé, et grâce à l'utilisation de nombreux appareils d'analyse.

A ce titre vous :

* Assurez la prise en charge des échantillons.

* Assurez le suivi et le contrôle des process.

* Analysez les eaux de rejets.

* Gérez quelques tâches administratives

Code d'emploi : Technicien Laboratoire (h/f) (autre)

Domaine professionnel actuel : Experts Chimistes et Laborantins

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Chromatographie, Fluorescence, Techniques de Laboratoire, Spectrophotométrie

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Superviseur·se Electricite Instrumentation Automatisme H/F

  • 13 décembre 2025
  • NaTran
  • Bois-Colombes
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DESCRIPTION :

Au sein du Pôle Ressources Etudes et Travaux, le Département Supervision Construction et Démarrage (75 personnes environ) supervise la construction des ouvrages, pilote le démarrage des ouvrages et assure leur transfert à l'exploitation.
Le département est réparti sur les 4 territoires de NaTran.
Dans le cadre de la réalisation des projets confiés à l'équipe supervision, vous étudiez, préparez et supervisez la réalisation de travaux sur l'ensemble du territoire.
Votre experience est complétée par des réflexes en matière de santé et sécurité.

Rattaché.e hiérarchiquement au responsable de l'Equipe Supervision, sous le pilotage fonctionnel d'un ou plusieurs Directeur.s ou Chef.s de Projets, vous êtes intégré.e à l'équipe projet depuis sa définition jusqu'à la mise en service des installations.

En phase de préparation, vous :
accompagnez le bureau d'études en
apportant votre regard terrain
contribuez aux études de tracé ou implantations réalisez des déclarations de projet de Travaux, assurez leur suivi

En phase de réalisation, en tant que Superviseur.se EIA vous:
participez aux essais de reception en usine ou sur site
préparez les recettes de démarrage
assurez la supervision des travaux électriques
participez aux différentes réunions liées au chantier
rédigez les comptes rendus journaliers et hebdomadaires d'activités du chantier
réalisez le suivi des livraisons de matériel
réalisez la préparation à la mise en route et l'assistance de la mise en route des installationsgérez les ressources mises à disposition pour la supervision du chantier dont vous aurez la charge.

Vous veillez à la sécurité des personnes et des biens par l'application des règles de sécurité générales et particulières, ainsi qu'au respect des mesures spécifiques prises dans le cadre du projet.
Par votre action, vous contribuez à garantir le respect de la qualité, du coût et des délais des projets.

Vous pouvez être amené.e :
en phase de faisabilité, à contribuer aux études électriques, (plans, automatismes, instrumentation...)

Code d'emploi : Projeteur Outillage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Systèmes Automatisés, Schémas Électriques, Instrumentation, Sécurité des Biens et des Personnes, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Expert AMOA SAP & Satellites H/F

  • 13 décembre 2025
  • ENGIE
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un.e collaborateur / collaboratrice pour rejoindre SAP Business Support afin de couvrir le processus O2C, qui intégre la plateforme de gestion et facturation des flux Intercos/Intracos, et assurer la gouvernance des modèles Core., Gestion des évolutions S4 HANA et Plateforme Intercos/Intracos

- Prise en charge des évolutions avec les Global Process Owners.
- Participation aux ateliers de besoins (Fit/Gap, conception détaillée).
- Suivi des phases de Design, validation des livrables avec les Global Process Owners.
- Pilotage et accompagnement lors des UATs avec les métiers.
- Suivi du déploiement en production et mise à jour des guides utilisateurs.
- Formation des utilisateurs sur les évolutions.

Assistance Partenaires S4 HANA et Plateforme Intercos/Intracos

- Support niveau II pour incidents techniques.
- Accompagnement des utilisateurs dans la mise en place de nouveaux processus.
- Assistance aux différents services d'ENGIE SA (RH, fiscalité, etc.).

Autres activités courantes

- Propriétaire du processus O2C pour les projets de création d'entités et refonte organisationnelle.
- Création et gestion des Master Data (comptabilité, tiers clients, TVA, etc.).
- Suivi des interfaces ADV et facturier du Business.
- Participation aux comités métiers et à l'écosystème SAP.
- Formation continue en activités RUN et conduite de changement., Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante.

Relevez des défis passionants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle ! ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Code d'emploi : Architecte de Données (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Bases de Données

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Connaissances en Informatique, Ms Office, Microsoft PowerPoint, Applications SAP, SAP Business Suiteing, SAP HANA, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Curiosité, Comptabilité, Écoute Active, Edition, Facturation, Conduite du Changement, Processus de Conception Technique, Contrôle de Gestion, Processus de Vente, Satellites, Support et Assistance aux Utilisateurs, Actions Niveau 2 (Finance), Gestion des Flux

Téléphone : 0146351110

Type d'annonceur : Employeur direct

Tuyauteur / soudeur industrie et réseaux de chauffage urbain H/F

  • 13 décembre 2025
  • Dalkia
  • Ludres
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DESCRIPTION :

Vous réaliserez des sous-ensembles de tuyauteries acier ou inox.

Vos principales missions et responsabilités seront

- Assurer les réalisations en conformité avec les documents et les règles de l'art.

- Respecter les règles qualité et sécurité sur les chantiers.

- Veiller à la propreté du chantier.

- Informer sa hiérarchie de toutes anomalies rencontrées en cours d'installation.

- Assurer l'autocontrôle de ses installations afin d'éliminer toutes anomalies ou dysfonctionnements.

- Veiller à la bonne utilisation et à la conservation en bon état de fonctionnement de l'outillage mis à sa disposition.

- Respecter les horaires de travail.

- Veiller au bon stockage sur site du matériel et au respect de l'outillage collectif.

- Assurer toutes autres missions convenues avec la hiérarchie directe.

Code d'emploi : Canalisateur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Voirie et de Terrassement

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Chauffage Urbain, Travaux de Soudure, Travaux de Tuyauteries, Soudage Tig, Inventaire et Contrôle du Stock, Nettoyage de Chantier, Sous-ensembles, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de radioprotection et physique médicale - Lyon (H/F)

  • 13 décembre 2025
  • Alara Group
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Intervenir sur les sites clients pour :

- Réaliser les missions de conseiller en radioprotection (vérifications périodiques, études de poste, zonage radiologique ),

- Conseiller et former nos clients dans la gestion des risques liés aux rayonnements,

- Réaliser les contrôles de qualité internes,

- Assister les physiciens médicaux pour optimiser les protocoles et les pratiques de nos clients et mettre à jour le plan d'organisation de physique médicale,

- Préparer et mettre en œuvre les études dosimétriques dans le cadre des campagnes NRD et des études locaux.

Code d'emploi : Chargé de Cours Physique Nucléaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professeurs Universitaires Sciences Exactes

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Diplomatie, Motivation Personnelle, Curiosité, Radiation Physics, Radiologie Conventionnelle, Contrôle Qualité, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Business Manager F/H

  • 13 décembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous serez en charge du pilotage de votre centre de profit et de l'optimisation de sa rentabilité afin d'en assurer la croissance.

Vous serez responsable du développement de votre plan d'action commercial et participerez activement aux choix stratégiques opérationnels de l'entreprise. Vous l'avez compris, nous avons besoin que vous soyez force de proposition !

Vous piloterez l'action commerciale en fidélisant les clients et partenaires de la région, et en recherchant des prospects à convaincre. Ce rôle inclut : la prospection, les rencontres, la participation aux réponses aux appels d'offres, les propositions, les soutenances, la négociation et le suivi client.

Vous contribuerez au recrutement, à l'intégration et au management bienveillant de votre équipe : évolution de carrière, formation, entretien annuel, suivi de projet, cohésion de groupe, etc.

Vous participerez à la dynamique interne par les échanges avec les entités homologues, le siège, et par votre implication dans l'organisation de nos événements internes.

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Créativité, Motivation Personnelle, Bienveillance, Gestion d'Appels d'Offres, Management Commercial, Vente, Génération de Leads, Gestion de Projet, Négociation

Type d'annonceur : Employeur direct

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