Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Meyreuil

DESCRIPTION :

Votre quotidien :

Rattaché(e) à la Direction Juridique, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des sujets liés au droit des contrats pour le périmètre France.

Véritable partenaire des services supports et de nos sociétés opérationnelles, vous apporterez votre expertise dans la rédaction, la négociation et le suivi des engagements contractuels de l'entreprise sur l'ensemble du périmètre France.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

• Rédiger, analyser et sécuriser tout type de contrats et documents contractuels en soutien des activités de l'entreprise.

• Négocier les contrats avec les clients, fournisseurs, partenaires et autres parties prenantes afin de préserver les intérêts de l'entreprise tout en accompagnant les enjeux opérationnels.

• Interpréter et conseiller les équipes sur les engagements contractuels, identifier les risques juridiques et proposer des solutions pragmatiques adaptées aux besoins de l'activité.

• Assurer la gestion des précontentieux et litiges contractuels, en coordination avec les équipes concernées et les conseils externes lorsque nécessaire.

• Accompagner les services supports et les sociétés opérationnelles sur leurs problématiques contractuelles du quotidien.

• Mener des actions de sensibilisation, de formation et de prévention auprès des dirigeants des sociétés opérationnelles afin de promouvoir les bonnes pratiques contractuelles et de renforcer la culture juridique de l'entreprise.

• Participer à la veille juridique et contribuer à l'amélioration continue des processus et outils contractuels de la Direction Juridique.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous rejoindre c’est intégrer un groupement ambitieux PME sur le territoire national et international avec un développement dynamique et continu depuis plusieurs années.

C’est bénéficier de divers avantages tels que :

• Une carte ticket restaurant (11€/jour > 60% pris en charge par Syclef)

• Une mutuelle familiale prise en charge à 100% par Syclef

• Des chèques cadeaux

• Du télétravail 1 jour/semaine

• Des locaux neufs

Statut Cadre - Salaire selon profil, base 39h (sans RTT)

Horaires flexibles

Vous êtes le candidat idéal si :

• Vous êtes disponible dès septembre / octobre 2026.

• Vous êtes titulaire d'un Master 2 en Droit des affaires, Droit des contrats ou équivalent.

• Vous avez une expérience confirmée de minimum 8 ans en entreprise et/ou cabinet d'avocats.

• Vous possédez une excellente maîtrise du droit des contrats et de la négociation contractuelle, idéalement en environnement multi-sites / multi-sociétés.

• Solides capacités d'analyse, de rédaction et de gestion des risques.

• Sens du service, pragmatisme et orientation business.

• Aisance relationnelle permettant d'interagir avec des interlocuteurs variés et de porter des messages juridiques de manière pédagogique.

• Autonomie, rigueur et esprit de synthèse.

Acteur majeur dans les secteurs de la réfrigération industrielle, commerciale et CVC, le Groupe Syclef compte aujourd'hui plus de 3.700 collaborateurs répartis au sein de plus de 70 sociétés sur le territoire national et international.

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un(e) Juriste Senior Droit des Contrats pour rejoindre notre Direction Juridique à compter de septembre/octobre 2026 pour une durée d'environ 6 mois en CDD au sein de notre siège social à Meyreuil (13).

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation. Within this framework, Water Tech brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Job Description

Global Category Leader - Speciality Products
You will be based in Europe
Remote or hybrid depending on location

Veolia Water Tech is a worldwide leader in water recovery, treatment and reuse. We design and supply a range of water systems for food and beverage applications, municipal water, microelectronics and ultrapure water, and heavy industrial wastewater treatment. As a Global Category Leader - Specialty Products, you will play a pivotal role in shaping our procurement strategy across a substantial spend portfolio of approximately $50M, spanning our global T&P, MWIS and EPP Business Lines. This position offers the opportunity to drive meaningful impact through strategic category management whilst working with diverse stakeholders across multiple regions.

Reporting to the Director, Global Category Management, you will be accountable for creating and executing global category strategies and developing our supply base to deliver annual financial, operational and sustainability targets. Your portfolio will encompass water-specific categories including membranes, IX resins and UV systems, alongside niche sub-categories such as yarn, braids and specialty polymers. You will define contracting strategies, lead supplier negotiations and drive continuous improvements in cost, quality and service delivery.

Working in close collaboration with Procurement Project and Product Leaders, Regional Category Leaders, Technology teams and Supply Chain Leaders, you will influence strategic decisions across business units and ensure alignment with organisational objectives. This role requires a strategic thinker who can balance global standardisation with regional requirements, whilst building robust supplier relationships and mitigating supply chain risks through comprehensive sourcing strategies.

Day-to-Day Duties:

• Define and implement a global category roadmap for managed spend, incorporating water-specific categories and niche sub-categories aligned with business priorities
• Develop and maintain the strategic supplier panel for all sub-categories in accordance with category goals and objectives
• Define contracting strategies and lead supplier negotiations to secure optimal commercial terms and conditions
• Drive annual savings, operational efficiency, sustainability improvements and cash optimisation across assigned categories
• Mitigate business risks by implementing comprehensive sole, single and dual source strategies that ensure supply chain flexibility and continuity
• Develop and execute best cost country strategies that optimise total landed cost across the supply base
• Lead supplier relationship management processes, including periodic business reviews to monitor performance against key performance indicators
• Drive stakeholder alignment on category strategy across business units and publish strategy handbooks for reference

Qualifications

Ideal Skills and Experience:

Hard Skills 

• Strategic Sourcing & Category Management Domain Expertise
• Negotiation skills and ability to negotiate contracts & project specific pricing & Terms.
• General understanding of Direct material categories and water treatment technologies (products and operations).
• Familiarity with market trends and key suppliers in the relevant Categories.
• Strategy development and implementation.

Soft Skills 

• Excellent verbal/written communication and interpersonal skills, capable of developing presentations and comfortable interacting with internal/external stakeholders and senior management.  
• Creative, organized and self-motivated for success.
• Experience in working in different cultures and environments, in a matrixed organization.
• Possesses unquestioned integrity and strong business ethics and leads by example. 
• Demonstrates a firm commitment to the company’s values (Solidarity, Performance, Simplicity, Empowerment and Inclusion) and culture.
• Team player with peers to share and implement the best practices.

Education & Experience
Required:

• Bachelor’s degree 
• Solid experience in Category/Supplier Management, Purchasing, Production Control, Engineering, Product or Project management
• Strategic Sourcing &/ OR Category procurement experience 

Preferred - not essential

• Experience/ Expertise in sourcing “water specific categories” like membranes, IX- Resins, Activated Carbon, UV systems etc.
• Experience in working in different cultures and environments, in a matrixed organization. 
• Fluency in French

Additional Information

Annual travel required 30%.
  

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) inspecteur(trice) propreté rattaché.e à l'agence de Rouen (76).

Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous prenez en charge un portefeuille clients que vous gérez en toute autonomie et assurez les missions suivantes :

• Organisation des chantiers : organise et suit les prestations quotidiennes sur les sites clients dans le respect du cahier des charges, coordonne les Agents et contrôle les prestations, gère la maintenance et l’entretien du matériel, analyse les besoins en matériel et fournitures sanitaires, encadre les agent.e.s dans le strict respect des dispositions légales et réglementaires en matière de santé et sécurité au travail,
   
• Gestion budgétaire : gère la rentabilité des sites de son périmètre, met en place les plans d’action nécessaires, est responsable de la facturation des prestations, assure la relance des impayés (en relation avec les services Facturation et Recouvrement),
   
• Administration du personnel : gère le personnel sous sa responsabilité (recrutement, formation, gestion des absences, entretiens professionnels, contrôle durée de travail…), informe sa hiérarchie des mesures disciplinaires à envisager, s’assure de la paix sociale sur ses sites, assure l’interface entre les agent.e.s, les client.e.s, l’agence administrative et les services centraux,
   
• Relation clients / développement commercial : suit et développe le partenariat commercial, évalue les besoins, conseille et propose des solutions, vend des prestations supplémentaires,
   
• Qualité, santé et sécurité au travail : veille au respect de la politique QHSE du Groupe

Idéalement titulaire d’un BTS Hygiène Propreté Environnement, vous justifiez impérativement d'une expérience de la fonction d'au moins 2 ans.

Vous maîtrisez les outils de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, messagerie).

Sens de l’organisation, gestion des priorités, relationnel et rigueur sont des qualités qui vous sont reconnues.

LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Mission Profil

LOCALITÉ :

Meung-sur-Loire

DESCRIPTION :

Vous pilotez la maintenance générale d'un site logistique et garantissez la disponibilité des équipements afin d'assurer la continuité de la production.

Vos missions:

• Diagnostiquer et réparer les pannes (maintenance curative)
• Déployer et suivre la maintenance préventive
• Contrôler les équipements et assurer leur bon fonctionnement
• Garantir le respect des contrôles réglementaires
• Renseigner les interventions dans la GMAO
• Animer et développer l'équipe maintenance
• Veiller au respect des règles de sécurité

• Expérience sur un poste similaire avec management d'équipe.
• Compétences techniques en maintenance multi-domaines.
• Maîtrise de la GMAO pour le suivi des interventions.

Créée en 2002 par Franck Grimonprez, LOG'S est une entreprise spécialisée dans la prestation logistique sur-mesure pour les secteurs du e-commerce, du retail et de l’industrie.

LOG’S offre à tous ses clients un accompagnement quotidien, global et personnalisé pour répondre à toutes leurs problématiques de logistique, de transport, d’investissement, d’immobilier, de process et d’innovation.

LOG'S compte aujourd’hui 3 300 collaborateurs, 46 sites en France et à l’international pour une surface exploitée de plus de 1 300 000 m² d’entrepôts. 

LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Ton prochain défi ? Chargé de Projet Marketing Digital, en apprentissage 

Intègre INITIAL by Prodways, notre filiale experte en impression 3D, et participe au développement de projets innovants pour des secteurs d’avenir. Sur notre site de Chavanod, proche d’Annecy (74), tu contribueras activement à notre stratégie de croissance digitale en pilotant l’acquisition et la communication digitale : SEO, création de contenus, gestion du site web, campagnes emailing et animation des réseaux sociaux. 

Rattachement hiérarchique :
Au sein d’une équipe de 4 personnes, tu seras rattaché au Chargé de Marketing Digital. 
 

Tes missions :
 

SEO/AEO/GEO et stratégie de contenu :

• Concevoir et publier des contenus optimisés (pages, articles) pour gagner en visibilité sur les moteurs de recherche et les moteurs de réponse / IA génératives (AEO / GEO) ;
• Appliquer les leviers SEO on-page (balises, méta-descriptions, maillage interne, données structurées) ;
• Suivre les positions et le trafic, et détecter les opportunités de croissance.

Site web : 

• Faire vivre le site : intégration de pages, mises à jour, création de landing pages de campagne ;
• Participer à l'optimisation de la conversion (CRO) : tests, analyses, améliorations des parcours.
   

Emailing & marketing automation (HubSpot) :

• Concevoir et déployer les campagnes emailing, newsletters et scénarios de nurturing ;
• Piloter les campagnes récurrentes (enquêtes de satisfaction, relances, réactivation clients) et exploiter la segmentation.

Réseaux sociaux (LinkedIn) :

• Décliner et animer la ligne éditoriale (études de cas, pédagogie, coulisses, actualités) ;
• Publier, engager et analyser la performance pour nourrir la stratégie de contenu.

Ce que nous recherchons :

• Etudiant issu d’une formation en marketing digital ou communication digitale à partir de BAC +3 ;
• Bonne compréhension des fondamentaux du SEO et du marketing de contenu ;
• Premières connaissances d’un CRM/marketing automation (HubSpot est un plus) et d’un CMS (WordPress apprécié) ;
• Notions en analyse de données (GA4) et bonne maîtrise d’Excel ;
• Connaissance d’outils de création visuels (Figma, suite Adobe) appréciée ;
• Qualité rédactionnelle et sens de la mise en forme ;
• Créativité, esprit d’initiative et force de proposition ;
• Autonomie, capacité d’adaptation et sens de l’organisation.

Envie de façonner le futur avec un acteur de la high-tech ? Rejoins Prodways Group, spécialiste de l’impression 3D industrielle et professionnelle !

Pourquoi nous choisir ?

• Une entreprise technologique à taille humaine avec l’esprit start-up et l’agilité de nos débuts.
• Une culture où l’audace et la collaboration font partie de notre ADN.
• Un environnement stimulant, où vos idées et votre potentiel sont valorisés.

LOCALITÉ :

Saint-Fons

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Description du poste

La station d’épuration de Saint-Fons (un million équivalent habitants) traite les eaux usées afin de garantir la qualité des rejets et préserver le milieu naturel. Située au cœur du bassin métropolitain lyonnais, elle s’inscrit pleinement dans les enjeux environnementaux actuels : optimisation énergétique, valorisation de la chaleur, préservation de la biodiversité, etc.

Les missions

Intégré.e au sein de l’équipe maintenance vous prenez en charge la maintenance des différents capteurs sur les ouvrages de traitement des eaux usées ainsi que du four d’incinération. Le poste nécessite des compétences en électrotechniques : 

• Assurer l’exploitation, l’entretien, la maintenance préventive et curative des équipements d’auto-surveillance et de mesure (débitmètres, sondes, analyseurs, compteurs énergie, préleveurs, armoires électriques, etc.).

• Réaliser les opérations de contrôle, étalonnage, calibration, réglage, dépannage et réparation des équipements.

• Analyser, interpréter et corriger les dérives des équipements de mesure pour garantir leur fiabilité et leur conformité.

• Piloter et suivre les interventions des sous-traitants et organismes de contrôle dans son domaine d’activité.

• Déterminer les besoins en pièces de rechange et contribuer à l’optimisation du parc d’équipements.

• Assurer la mise en sécurité des installations avant et pendant les interventions, conformément aux habilitations et procédures en vigueur.

• Participer aux travaux neufs liés à l’électricité, à l’instrumentation et à l’automatisme, et mettre à jour les documents techniques (schémas, dossiers d’instrumentation, rapports d’intervention).

Participation à l’astreinte électrotechnique

Vous intervenez dans le respect des règles QHSE en vigueur et s’inscrit dans une démarche de vigilance partagée.

Qualifications

• Bac+2/3 type BTS CIRA , maintenance industrielle électrotechnique ou équivalent et/ou selon expérience

• Expérience souhaitée en instrumentation industrielle

• Connaissance en automatisme (PL7 Pro et UNITY)

• Connaissance appréciée de l’'incinération

Informations supplémentaires

Rémunération selon profil : 38 - 43 k€ y compris astreinte + intéressement et participation + tickets restaurant

35h + 36 ouvrés de congés payés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

mots clés : électrotechnique régulation automatisme instrumentation

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Sainte-Maxime

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ? 

Vous pensez que l'eau est une ressource très précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ? Rejoignez-nous ! 

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. 

Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

Description du poste

Vos missions ?

Au sein de la Direction des Opérations du territoire du Golfe de Saint-Tropez, vous accompagnez la création et prenez la responsabilité d’une nouvelle entité consacrée à l’Analyse, au Reporting et à la Performance opérationnels.

Vos missions principales seront : 

• Manager une équipe de 7 personnes composée de data analystes/chargés de reporting, de techniciens performance réseau et de chasseurs de volumes

• Concevoir et automatiser les reportings périodiques (hebdo à annuel) internes et externes

• Créer des tableaux de bord interactifs et intuitifs

• Assurer la fiabilité et la cohérence des reportings

• Consolider la transparence digitale entre les opérationnels et le client Collectivité

• Superviser la production des livrables et respecter les délais

• Développer les compétences en analyse et valorisation des data

• Maintenir le parc des équipements connectés du réseau eau potable

• Traquer et réduire les volumes d’eau potable non comptés

• Animer la performance opérationnelle

• Créer des présentations exécutives et des synthèses décisionnelles

Qualifications

Et vous ?

De formation Bac+5 en école d'ingénieur avec idéalement 5 ans d'expérience professionnelle en analyse/reporting de données ou/et dans les métiers de l’environnement + 2 ans d'encadrement . Vous souhaitez vous engager dans le secteur d'activité de la transformation écologique. Votre expérience en conseil ou interface client appréciée serait un atout.

Compétences souhaitées :

• Leadership et animation d'équipe pluri-disciplinaire

• Pédagogie et capacité de formation

• Gestion de projets transverses

• Capacités d’analyse, de synthèse et de vulgarisation

• Appétence pour les data et compétences en traitement de données

• Maîtrise des outils de reporting et d’analyse : Power BI, Qlik Sense, SQL avancé et bases de données, Excel expert (TCD, macros, Power Query)

• Sens du service client interne

• Compréhension des enjeux métiers

• Organisation et respect des délais

• Aisance à l'oral et en présentation

Informations supplémentaires

Informations complémentaires : 

Veolia vous propose 36 jours de congés payés + 5 jours de RTT (AROTTE), une mutuelle d'entreprise, un CSE avec des oeuvres sociales, la participation et l'intéressement et des tickets restaurants.

La rémunération à partir de 45 000 euros bruts annuel. Cette rémunération sera étudiée selon votre profil.

Nous vous proposons également des opportunités de formation et d'évolution au sein de l'entreprise, ainsi qu'un environnement de travail stimulant et des projets variés.

• Poste statut cadre au forfait 

• Poste basé à Sainte-Maxime

• Facilités de logement sur le territoire proposées

Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité. 

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Valzin en Petite Montagne

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Au sein de la direction régionale , vous participez au pilotage et au développement RH de nos entités: - gestion et suivi de la formation professionnelle - mise en œuvre des politiques liées à la diversité et à la QVT - montage des partenariats écoles/salons,... pour améliorer la visibilité et l'attractivité d'IDEX dans la région - communication sur la marque employeur - préparation des réunions IRP (CSE,...) - recrutement - relation RH de proximité - gestion des congés Vous faites preuve d'autonomie, de très bonnes qualités relationnelles et d'une capacité fédérer/convaincre

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Notre service Ordonnancement Planification et Coordination (OPC), recherche un futur planificateur (f/h) junior, en CDI, pour intervenir dans le cadre d’une mission OPC Générale pour un projet de construction de métro en Ile-de-France. En appui d’un OPC G planificateur sénior, l’OPC G planificateur junior participera à la structuration, consolidation et au pilotage des plannings de l’opération, en portant les plannings concaténés des titulaires des marchés Systèmes et Infrastructure. Il participe à garantir la cohérence d’ensemble des plannings et leur articulation avec les projets connexes.

Vous serez rattaché à l’Unité Infrastructures Ville et Transports (IVT) comptant plus de 350 collaborateurs.

En tant que planificateur junior, vous interviendrez essentiellement sur un projet de construction de métro, tout en participant à l’activité du service en fonction des besoins. Vous serez amené notamment à :

Assurer le rôle d’OPC G planificateur junior sur le projet de métro

• Participer à l’élaboration et au maintien des plannings consolidés de l’opération,
• Intégrer les hypothèses de planification issues des projets connexes (inputs / outputs), notamment sous Primavera,
• Assurer la cohérence entre les différents niveaux de planning (N1, N2, N3),
• Apporter de l’agilité dans la prise en compte des évolutions de projet et des modifications de programme,
• Contribuer à l’analyse des impacts planning et à la production d’éléments d’aide à la décision pour la MOA.

Participer au développement du service :

• Contribuer à la préparation des réponses aux appels d’offres sous la responsabilité d’un chef de projet ou d’un chef de service
• Participer à la démarche R&D de l’activité

Qualifications

• Formation Bac + 5, Ingénieur ou universitaire dans le domaine des transports, du génie urbain, génie civil, BTP ou des VRD
• Expérience de dans la planification, en justifiant une expérience en suivi de chantiers en transport, idéalement de métro, et disposant d’une bonne connaissance des systèmes  
• Maîtrise impérative de l’outil de planification MS Project et du logiciel AUTOCAD ainsi que de Primavera et TILOS.
• Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles,
• Autonomie, sens de la décision, rigueur et maîtrise des situations complexes.
• Goût pour le travail en équipe, capacité à arbitrer, anticiper et proposer.

Informations complémentaires

Votre package :

• Votre rémunération fixe mensuelle
• Une charte télétravail
• L’acquisition de jours de RTT
• Un Compte Epargne Temps (CET)
• Le droit à des CESU
• L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
• L’affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
• Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
• L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
• Un CSE dynamique

Ingérop attache de l’importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.

Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !

#LI-Hybrid #EngineeringJobs #NowHiring #JoinOurTeam

Rejoindre Ingérop, c’est contribuer à façonner le monde de demain.

Groupe d’ingénierie et de conseil indépendant, nous menons des projets ambitieux dans les domaines du bâtiment, de l’énergie, de l’industrie, de l’eau, des infrastructures, des transports et de la ville.

Avec plus de 40 sites en France, 98 implantations dans le monde et plus de 3 500 collaborateurs, nous offrons de nombreuses opportunités, en conception comme en réalisation, en local comme à l’international.

Chez Ingérop, vous évoluerez dans un environnement innovant, humain et solidaire, où l’expertise, l’esprit d’équipe et la convivialité sont au cœur de notre culture. Rejoignez une communauté de passionnés !

LOCALITÉ :

Valence

DESCRIPTION :

LE POSTE : Rattaché(e) aux équipes fonctionnelles, vous participez à la définition des spécifications fonctionnelles générales et détaillées des solutions en collaboration avec les équipes projet et les clients. Vous contribuez au recueil, à la clarification et à la modélisation des besoins métiers à travers l'animation d'ateliers et les échanges avec les différentes parties prenantes.
Vous intervenez en tant que référent fonctionnel auprès des équipes de développement et de test, et prenez part aux rituels Agile ainsi qu'au suivi opérationnel des projets.

Vos missions sont les suivantes :

- Élaborer les spécifications générales et détaillées des solutions destinées aux clients afin de garantir la bonne compréhension des besoins et leur traduction fonctionnelle.

- Assurer le rôle de référent fonctionnel d'une partie de la solution auprès du client ainsi que des équipes de développement et de tests afin de garantir la cohérence fonctionnelle.

- Recueillir, clarifier et gérer les exigences client à travers l'animation d'ateliers de travail et l'analyse des besoins exprimés.

- Collaborer étroitement avec les business analysts et les architectes en charge de la conception des solutions afin d'assurer l'alignement fonctionnel et technique.

- Modéliser les processus métiers et les parcours clients dans le contexte spécifique du client afin de formaliser les besoins et les flux.

- Animer les ateliers et les revues d'analyse détaillée auprès des équipes de développement et de tests afin de garantir une bonne compréhension des exigences.

- Assurer la relation avec l'équipe projet en participant quotidiennement aux « Obeyas » et aux différentes réunions de suivi afin de contribuer au pilotage opérationnel.

- Participer activement aux rituels Agile du projet afin de favoriser la coordination et la bonne progression des travaux.

VOTRE PROFIL
De formation supérieure de niveau Bac+5 ou équivalent avec une dominante en ingénierie des systèmes.
Vous justifiez de minimum 7 ans d'expériences dans l'analyse et la rédaction de spécifications fonctionnelles, tant au niveau système que sous-systèmes. Vous avez également participé à des projets complexes, vous permettant d'intervenir sur des environnements techniques exigeants et de contribuer à la définition et à l'évolution de solutions fonctionnelles.

Compétences requises :

- Bonnes connaissances en protection des données (CNIL, RGPD)
- Maîtrise des outils d'ingénierie des exigences et de spécifications (JAMA, Word, Confluence).
- Utilisation d'outils de cartographie d'architecture.
- Gestion de projet Agile et maîtrise de ses rituels

Un niveau d'anglais avancé (B2) est requis.

CONDITIONS
Poste : mission de 6 mois (renouvelable), dès que possible ou selon préavis
Lieu : Drôme (26)
Rémunération : à négocier selon expérience

CONTEXTE : Une entreprise qui conçoit et développe des systèmes innovants.
LE POSTE : Rattaché(e) aux équipes fonctionnelles, vous participez à la définition des spécifications fonctionnelles générales et détaillées des solutions en collaboration avec les équipes projet et les clients. Vous contribuez au recueil, à la clarification et à la modélisation des besoins métiers à travers l'animation d'ateliers et les échanges avec les différentes parties prenantes.

Vous intervenez en tant que référent fonctionnel auprès des équipes de développement et de test, et prenez part aux rituels Agile ainsi qu'au suivi opérationnel des projets.

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Au sein de la Direction des Unités Industrielles (DUI) de Veolia activité Recyclage et Valorisation, vous contribuez directement à la performance et à la transformation de nos installations de traitement et de valorisation des déchets. Véritables outils industriels au cœur des territoires, nos unités allient exigence opérationnelle, innovation et engagement environnemental pour produire de l’énergie, valoriser les matières et réduire l’empreinte environnementale. Rejoindre la DUI, c’est participer concrètement à une industrie utile, au service de la transition écologique.

Basé(e) en Région Grand-Est, rattaché(e) au Responsable Maintenance de notre Unité de Valorisation Énergétique située à Reims (51), nous recherchons un Technicien de Maintenance Industrielle / Automatisme F/H. Dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité, vos missions principales seront les suivantes :

• Utiliser le système contrôle-commande et automates pour déterminer la cause d’une ”dérive” et y remédier
• Être en mesure de participer à toute opération de maintenance préventive ou curative, sur tous les automates et programmes utilisés sur le site
• Veiller à la fiabilité de toutes les chaînes de mesures dans le cadre de l’étalonnage d’assurance qualité
• Veiller au bon fonctionnement des appareils de mesures réglementaires
• Gérer et organiser en accord avec le.la magasinier.e le stock de pièces détachées du matériel de mesure, de régulation et d’automatisme, de façon à ce que le matériel installé soit toujours opérationnel
• Assurer le suivi d’étalonnage et d’entretien
• Assurer la propreté et l’entretien de ses équipements et de sa zone de travail
• Faire part de l’ensemble des non-conformités constatées sur le site à sa hiérarchie
• Appliquer les objectifs de notre politique en matière de qualité, sécurité, environnement, énergie et biodiversité
• Respecter les consignes définies dans sa fiche métier santé sécurité, avec les règles fondamentales associées et contribuer à la satisfaction clients en garantissant la qualité de service

Qualifications

De niveau Bac à Bac + 3, et d’une expérience (idéalement en industrie) et/ou votre formation initiale (électrotechnique, maintenance industrielle, automatisme …) vous ont permis de développer un esprit d’analyse permettant de mener à bien ces missions.

Vous avez envie d'apprendre et vous savez travailler en équipe.

Votre capacité à travailler de manière organisée et votre rigourosité seront vos atouts pour réussir dans cette fonction.

Informations supplémentaires

• Poste en CDI, Temps plein, 35h hebdomadaires
• 13ème mois
• Intéressement / Participation
• Prime vacances

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Ingénieur contrôle commande (H/F) - CDI à Caen (14) Rattaché à l’agence de Cherbourg (50).

Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

Vos missions :

Rattaché au responsable d’affaires, vous interviendrez sur des projets variés dans le domaine du nucléaire, de la phase d'Avant-Projet Sommaire (APS) jusqu’au Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE), plus particulièrement sur les lots d'installation de systèmes de contrôle commande.

Vos principales missions incluent :

• Réaliser  des études d’installation contrôle commande (APS/APD)
• Concevoir l'intégration des systèmes
• Rédiger des spécifications techniques et architectures
• Réaliser les notes techniques d'installations
• Rédiger les CCTP pour solliciter les fournisseurs
• Suivre les installations avec les fournisseurs sélectionnés, dans le respect du cahier des charge
• Remonter tout écart au client et être force de proposition
• Contrôler l'existant sur site nucléaire, faire des relevés terrain
• Participer aux réunions techniques d'avancement

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d’un master en génie automatisme ou EIA, vous disposez d’une expérience significative en ingénierie (APS, APD à minima) ce qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées. Votre capacité rédactionnelle est reconnue.

La connaissance du secteur du nucléaire ou de l'industrie est attendue sur ce poste.

Pourquoi venir chez nous ?

Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

• Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
• Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
• Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
• Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
• Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
• Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Votre package de rémunération et vos avantages :

• Rémunération sur 13 mois.
• Horaires flexibles
• Prime vacances versée en Juin.
• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
• Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
• Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.

Qui sommes-nous ?

ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

LOCALITÉ :

Bourg-Saint-Maurice

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

LE SERVICE

Au sein du Service Local Usines Tarentaise composé de 3 équipes, et rattaché à l’équipe de Bourg Saint Maurice, vous prenez en charge l’exploitation et la maintenance de la station d’épuration de Bourg Saint Maurice (Station d’épuration, poste de relevage, réseaux, digesteur). L’équipe est constituée de 5 salariés. 

VOS MISSIONS 

Vous assurez le bon fonctionnement de la station d’épuration de Bourg Saint Maurice :

• Réaliser les tâches quotidiennes d’exploitation et de maintenance de la station 
• Assurer le réglage des procédés afin de garantir la qualité des effluents rejetés et maîtriser la qualité des eaux dépolluées
• Réaliser les prélèvements d’autosurveillance et le suivi des équipements d’autosurveillance
• Participer aux opérations de maintenance, de renouvellement et des travaux neufs dans le respect des consignes
• Signaler les anomalies de fonctionnement au responsable d’équipe 
• Participer ponctuellement à des interventions d’exploitation et de maintenance sur les stations d’épuration de Aime et de Bellentre. 
• Appliquer les consignes de sécurité et participer à l’amélioration continue
• Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses
• Assurer l’astreinte du périmètre concerné

Qualifications

LE PROFIL RECHERCHE

• Formation Bac+ 2/3 Métiers de l’eau
• Maîtriser l’outil informatique et les applications métiers 
• Autonomie, polyvalence et sens des responsabilités
• Qualités relationnelles et esprit d’équipe
• Permis B

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

• Une rémunération sur 13,5 mois et des primes diverses.
• La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 32 000 et 36 000€ bruts annuels (fixe+variable) auxquels s'ajouteront l’intéressement, la participation, les heures supplémentaires.
• Des tickets restaurants,
• Une prime d'eau,
• Un plan d’épargne entreprise avantageux,
• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
• 35H00 par semaine et 36 jours de congés payés par an,
• Un véhicule de service est attribué.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Salon-de-Provence

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, CTS recrute un(e) technicien(ne) automaticien(ne) au sein de l'équipe R et D Process de notre client.
En tant que technicien(ne) automaticien(ne), vous aurez la charge de :
- Participer aux projets de R et D, lignes de production / lignes de conditionnement / Machines spéciales, en apportant vos connaissances en contrôle commande et procèdes industriels.
- Réaliser avec l'équipe projet les descriptions fonctionnelles d'un process.
- Réaliser des programmes automate et supervision.
- Réaliser les essais permettant de qualifier les procédés inventés.
- Réaliser en autonomie la veille technologique sur la partie PLC/HMI et en lien avec le technicien électromécanique la veille technologique sur la partie capteur/actionneur.
- Être le garant du développement et des modifications de l'atelier pilote et des nouvelles machines.
- Vos compétences pourraient être mis a` profit ponctuellement pour participer a` des missions courtes a` l'international.

- Vous êtes diplômé d'un Bac +2/3 en automatisation, électrotechnique.
- Vous justifiez d'au moins un an d'expérience réussie.
- Vous êtes organisé, dynamique, rigoureux et vous disposez d'un réel sens de la communication (qualités relationnelles et rédactionnelles.

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

LOCALITÉ :

Vierzon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

C’est avec grand plaisir que nous vous accueillerons au sein de la région Centre-Ouest - Activité Eau. Vous intégrerez une équipe de près de 1500 collaborateurs, répartis sur la Bretagne - Pays de la Loire - Centre Val de Loire - qui s’engagent au quotidien pour répondre aux enjeux d’écologie humaine.

Description du poste

Le Responsable d'Équipe, et son équipe constituée de 8 personnes, vous attendent pour participer à l’exploitation des réseaux d’eau potable et d'assainissement. 

Au quotidien, vous serez amené(e) à : 

• Effectuer divers travaux de terrassement, ouverture de tranchées, remblaiement, compactage et réfection de la chaussée,
• Entretenir les réseaux : extension, raccordement et réparation, pose et renouvellement de conduites d’eau potable et de collecteurs d’assainissement,
• Localiser et tracer les réseaux existants à partir d'un plan (AIPR, marquage / piquetage),
• Mettre en place la signalisation adaptée au contexte du chantier,
• Effectuer des tests de mise ou remise en service sur un réseau d'eau potable,
• Garantir le maintien en état du matériel, des matériaux et outils à disposition,
• Rendre compte de son activité via les supports digitaux dédiés.

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B indispensable + véhicule de service à disposition).

Qualifications

• Formation ou expérience significative dans le domaine des Travaux Publics ou de l’adduction d’eau potable,
• Connaissance des réseaux d’eau potable et d’assainissement,
• Sens de l’organisation, rigueur et esprit d’équipe,
• Autonomie, esprit d’initiative et aptitude à la communication,
• CACES mini pelle et permis B EB, C, C1 et C1E seraient un plus.

Informations supplémentaires

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
• Une entreprise engagée pour intégrer l’intelligence artificielle dans ses métiers au service de la performance collective
• Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

• Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses comprise entre 26 000€ et 33 000€ brute annuelle
• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans 
• Une astreinte rémunérée 
• Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants
• Une prime d’eau 
• Un intéressement et une participation 
• Un plan d’épargne entreprise avantageux 
• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

• 36 jours de congés 

Une facilitation des modes de transport : 

• Un véhicule de service mis à disposition 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Notre service Ordonnancement Planification et Coordination (OPC), recherche un futur chef de projet responsable systèmes et essais (f/h) expérimenté, en CDI, pour intervenir dans le cadre d’une mission OPC Générale pour un projet de construction de métro en Ile-de-France. Dans le cadre de ce projet, le Responsable OPCG Systèmes & Essais est en charge du pilotage et de la coordination des activités systèmes et essais, en interface étroite avec les maîtrises d’oeuvre, les titulaires et la maitrise d’ouvrage.

Vous serez rattaché à l’Unité Infrastructures Ville et Transports (IVT) comptant plus de 350 collaborateurs.

En tant que responsable systèmes et essais, vous interviendrez essentiellement sur un projet d’aménagement de métro, tout en participant à l’activité du service. Vous serez amené notamment à :

Assurer le rôle d’OPC G responsable systèmes et essais sur le projet de métro

• Piloter les dates d’intervention des systèmes par ouvrage (stations, ouvrages d’art, tunnels, extension d’un Garage d'Atelier Technique),
• Assurer la coordination des acteurs systèmes au sein des ERP, en lien avec les exploitants,
• Partager les informations avec les OPCG secteurs pour intégration dans les plannings, en coordination avec les MOE et les titulaires,
• Organiser et animer les réunions systèmes transverses et géographiques, avec les MOE et la MOA afin de traiter l'avancement des sujets bloquants pour les travaux Systèmes,
• Piloter la planification des essais ERP par zone et participer aux comités Essais organisés par la maitrise d’ouvrage,

Participer au développement du service :

• Contribuer à la préparation des réponses aux appels d’offres sous la responsabilité d’un chef de service
• Participer à la démarche R&D de l’activité

Qualifications

• Formation Bac + 5, Ingénieur ou universitaire dans le domaine des transports et des systèmes.
• Expérience de dans les systèmes de transport.
• Maîtrise de l’outil de planification MS Project et du logiciel AUTOCAD ainsi que de Primavera et TILOS.
• Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, sens politique et capacité à représenter Ingérop auprès de nos partenaires et de nos clients.
• Autonomie, sens de la décision, rigueur et maîtrise des situations complexes.
• Goût pour le travail en équipe, encadrement et supervision d’une équipe, capacité à arbitrer, anticiper et proposer.

Informations complémentaires

Votre package :

• Votre rémunération fixe mensuelle
• Une charte télétravail
• L’acquisition de jours de RTT
• Un Compte Epargne Temps (CET)
• Le droit à des CESU
• L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
• L’affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
• Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
• L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
• Un CSE dynamique

Ingérop attache de l’importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.

Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !

#LI-Hybrid #EngineeringJobs #NowHiring #JoinOurTeam

Rejoindre Ingérop, c’est contribuer à façonner le monde de demain.

Groupe d’ingénierie et de conseil indépendant, nous menons des projets ambitieux dans les domaines du bâtiment, de l’énergie, de l’industrie, de l’eau, des infrastructures, des transports et de la ville.

Avec plus de 40 sites en France, 98 implantations dans le monde et plus de 3 500 collaborateurs, nous offrons de nombreuses opportunités, en conception comme en réalisation, en local comme à l’international.

Chez Ingérop, vous évoluerez dans un environnement innovant, humain et solidaire, où l’expertise, l’esprit d’équipe et la convivialité sont au cœur de notre culture. Rejoignez une communauté de passionnés !

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous intégrez la Direction Sécurité des Systèmes d’Information et Données Personnelles (SSI-DP), et plus précisément le Pôle Risques & Réglementation des Données Personnelles (R&RDP). Cette équipe pilote la conformité de Comutitres aux réglementations RGPD et LIL, anticipe les évolutions réglementaires (numérique, IA), coordonne les audits et anime une véritable culture de la protection des données et de la cybersécurité au sein de l’entreprise.

Une alternance idéale pour comprendre la protection des données “en action”, au contact de projets, d’équipes métiers et de partenaires externes.

Vos missions s’articulerons autour de 5 thématiques principales :

1) Protection des données personnelles :

Vous assisterez l’équipe dans la réalisation des analyses d’impact à la protection des données (AIPD) en appui des projets.

Vous participerez à la rédaction et à la mise à jour de documents RGPD (politiques, procédures, fiches pratiques) et contribuerez aux travaux de mise en conformité, notamment à travers la revue annuelle des fiches de traitements.

Vous accompagnerez l’amélioration de la démarche Security & Privacy by Design et réaliserez une veille juridique sur les thématiques liées aux données personnelles, au numérique, à l’intelligence artificielle et à la cybersécurité.

Vous contribuerez également à la mise à jour du registre des traitements et aux actions internes de sensibilisation et de formation (newsletters, événements cyber, campagnes de phishing).

2) Conformité et contrôles :

Vous participerez, en soutien de l’équipe, au traitement des alertes de conformité (violations de données, saisines CNIL).

Vous contribuerez au plan de contrôle annuel en aidant à la préparation et au suivi des contrôles (audits internes, audits de sous-traitants).

Vous assisterez le Pôle dans le suivi des indicateurs de conformité, le contrôle de cohérence des registres et le traitement de certaines demandes adressées au DPO, notamment les demandes d’exercice de droits, sous supervision.

3) Gestion et suivi des risques :

Vous contribuerez à l’identification et au suivi des risques réglementaires RGPD, participerez à la mise à jour des fiches de risques et au suivi des actions de réduction et de couverture des risques en

Vous êtes étudiant.e en Master 1 ou Master 2, avec une spécialisation en droit du numérique, protection des données personnelles, cybersécurité, gouvernance des données ou conformité.

 Vous manifestez un réel intérêt pour les enjeux liés au RGPD, à la protection des données et aux sujets cyber, et souhaitez les appréhender dans un contexte opérationnel et concret.

Rigoureux.se et organisé.e, vous disposez d’un bon esprit d’analyse et savez structurer votre travail dans un environnement réglementaire exigeant.

Doté.e d’un bon relationnel, vous êtes à l’aise pour travailler avec des équipes pluridisciplinaires et échanger avec des interlocuteurs variés.

Vos qualités rédactionnelles sont appréciées et vous permettent de contribuer efficacement à la formalisation de documents, procédures et livrables.

Et si nous vous parlions aussi de l’expérience Comutitres ?

Rejoindre Comutitres, c’est intégrer un collectif engagé, dans une entreprise à taille humaine où l’impact et la qualité de vie vont de pair.

Un équilibre concret entre engagement et flexibilité

• Télétravail sous validation du manager

• Une participation financière pour aménager votre espace de travail à domicile

• Des moments conviviaux et festifs qui font vivre notre collectif

Développer votre potentiel

• Une politique active de formation

• Des parcours de mobilité interne

• Un accompagnement au développement des compétences

Des avantages qui comptent

• Prime de vacances

• Mutuelle prise en charge à 100 % et prévoyance à 60 %

• Tickets restaurant

• Remboursement à 100 % de votre abonnement de transport (et forcément, chez nous, la mobilité ça nous connaît )

• Dispositif de participation

Un engagement fort et mesurable

Comutitres est certifiée Great Place To Work France 2025 : 86 % de nos collaborateurs déclarent qu’il fait bon y travailler.

Nous sommes également engagés en faveur de l’égal

Chaque jour, plus de 6,7 millions de Franciliens utilisent les transports en commun.

Derrière cette mobilité du quotidien, il y a Comutitres.

Acteur clé de la mobilité durable en Île-de-France, nous assurons la gestion opérationnelle des titres de transport du réseau francilien. Filiale d’Île-de-France Mobilités, nous exploitons et faisons évoluer le système billettique au cœur du plus grand réseau de transport public d’Europe.

Portés par des valeurs d’innovation, de service et de résilience, nous conduisons des projets d’envergure pour moderniser les usages : digitalisation des parcours, nouveaux supports, transformation des systèmes d’information, équipements billettiques et développement des services web et mobile.

Avec plus de 320 collaborateurs, Comutitres est une structure à taille humaine où l’engagement collectif, la qualité de vie au travail et le développement des compétences sont des priorités concrètes. Certifiée Great Place To Work France 2025, notre entreprise est reconnue pour sa culture de confiance où 86 % de nos collaborateurs déclarent qu’il fait bon y travailler.

Rejoindre Comutitres, c’est contribuer à un service public moderne et responsable, au sein d’un collectif engagé, avec un impact direct sur des millions d’usagers.

LOCALITÉ :

Redon

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche Agents d'entretien (H/F) sur le secteur de REDON

Votre mission si vous l'acceptez : Nettoyage de salle de pause, Circulation, étagères, SAS d'entrée ... tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.

Horaires : 3 X 3 h Lundi mercredi et vendredi

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.

Expérience exigée,

Poste à pourvoir immédiatement

Type d'emploi : Temps partiel/ CDD 

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

La mission principale/finalité du poste est de garantir la sécurité juridique (droits des contrats, droits des entreprises, propriété intellectuelle), la traçabilité et la conformité des documents de l’organisation, en assurant la gestion du cycle de vie des contrats et des archives, tout en accompagnant les équipes dans l’application des règles juridiques et documentaires.

1-    Rédiger et suivre les contrats souscrits

•    Contribuer à la définition, la mise à jour et la sécurisation du cadre et du corpus contractuel (conditions générales, conventions, avenants, documents d'engagement, …).
•    Rédiger et actualiser les contrats, des accords et autres documents
•    Assurer le suivi administratif des contrats (renouvellement, échéances, pièces justificatives) 
•    Créer et mettre à jour les trames contractuelles
•    Collaborer avec le cabinet dédié concernant les contrats liés à la propriété intellectuelle (brevets, droit des marques, noms de domaine…)

2-    Organiser et sécuriser le système d’archivage
•    Réaliser l’archivage selon les procédures en vigueur
•    Rédiger et/ou actualiser les procédures en lien avec les archives
•    Suivre, contrôler et consigner les entrées/sorties des personnels (interne, externe) dans les espaces dédiés, les documents empruntés et/ou consultés
•    Assurer la destruction des documents dans le respect des échéances et des procédures
•    Accompagner l’évolution des activités documentaires (par exemple, mettre en place et administrer un outil GED)

3-    Apporter un appui juridique aux équipes
•    Assurer une activité d’information et de conseil au sein de l’entreprise, notamment auprès des opérationnels et de la direction générale sur des problématiques juridiques liées aux projets
•    Rendre compte des anomalies constatées sur le processus juridique
•    Élaborer et animer des actions de formation sur des thématiques juridiques liées aux activités de l’entreprise

4-    Assurer une veille juridique
•    Assurer une veille juridique permanente sur les activités de l’entreprise ou de ses clients en suivant à la fois l’évolution des réglementations nationales, européennes et parfois internationales, ainsi que la jurisprudence.
•    Effectuer des recherches juridiques

5-    Contribuer au développement du système Qualité mis en place
•    Formuler des propositions dans une logique d’amélioration continue
•    Réaliser la revue de processus
•    Réaliser les audits « blancs » auprès des services 

Formation, diplôme, certifications

Formation en droit des affaires - Formation spécialisée Déléguée à la protection des données - Connaissance du cadre règlementaire lié à l'archivage (RGPD, durées légales de conservation, conformité)

Compétences techniques, savoir-faire

Connaissance du droit des contrats, du droit des obligations et des règles de conservation des documents
Maîtrise des processus de gestion contractuelle (rédaction, suivi, renouvellement)
Connaissance des principes et outils de gestion documentaire et d’archivage (plan de classement, cycle de vie des documents)
Maîtrise des techniques rédactionnelles
Maîtrise de l’anglais et particulièrement de l’anglais juridique
Capacité à interpréter correctement les textes de loi, règlements et jurisprudence
Capacité à travailler sur plusieurs sujets en parallèle

Qualités professionnelles

Savoir faire preuve de rigueur et de précision
Savoir faire preuve d’esprit d’analyse et de recherche
Savoir faire preuve de proactivité dans l’identification des risques et des améliorations
Savoir faire preuve de réactivité
Savoir faire preuve d’autonomie et savoir s’organiser dans son travaiL

Process de recrutement

• Nous prenons connaissance de votre candidature ;
• Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique ;
• Nous nous rencontrons au cours d’1 ou 2 entretiens sur notre site de Saint-Herblain.

Le poste est à pourvoir idéalement à la mi-septembre 2026 dans le cadre d'un CDI à temps partiel entre 17h30 et 28h par semaine.

La rémunération proposée correspond à un 17h30 (pour un temps plein cela correspond à 2 500€<2666€ bruts par mois).

Située dans la région nantaise, Atlantic Bone Screen (CRO) vise à optimiser et accélérer les programmes de recherche et de développement de ses Clients, en identifiant et caractérisant le potentiel thérapeutique de candidat-médicaments, nutraceutiques et biomatériaux.
Filiale de la société Atlanta, groupe d'une petite quarantaine de personnes, nous partageons ces valeurs : l’esprit d’équipe, la force de conseil, l’expertise, la réactivité et l’adaptabilité, le challenge.