Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 966 offres

Chef de projet génie civil F/H

  • 05 mai 2026
  • AMARIS GROUP
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel ?
Participez à un projet sociétal de grande envergure !

Amaris Group, partenaire majeur du leader de transport de l'électricité en France sur 7 plateformes géographiques (Paris, Nantes, Lille, Lyon, Marseille, Toulouse, Nancy), recherche un(e) Chef(fe) de projets génie civil.

Vous serez accueilli(e) et accompagné(e) par notre Coordinateur technique, et d'autres consultants Amaris Group en poste sur la plateforme, ainsi que par les équipes du client.
 


Le projet consiste à appuyer le lot HVDC du projet pour l’implantation de trois stations de conversion HVDC à proximité immédiate du poste de Noroit en construction. 


 

Vous aurez pour missions :

- La réalisation des études de faisabilité pour l’implantation des trois stations de conversion en lien avec le lot LST HVDC, le lot Concertation et Environnement, le lot raccordement HVAC. 

- La modélisation des implantations des ouvrages sur Autocad. 

- La réalisation d’un rapport d’études comprenant une analyse multicritère qui intercompare les solutions techniques, pour contribuer notamment à l’élaboration du dossier décisionnel. 

- Appui à l’élaboration de la consistance technique nécessaire à l’implantation des trois stations : organisation des équipements et des bâtiments sur le site, position des bassins de rétention, des zones travaux et de la base vie.

- La prescription, la contractualisation l’achat et le suivi en réalisation des prestations d’études de site : UXO (dont détection), acoustiques (dont mesures), géophysiques et géotechniques (dont sondages), hydrologiques et hydrogéologiques, pollution, transports lourd, programmiste, incluant la vérification et le contrôle de celles-ci. 

- La prescription, l’achat, le suivi et la réception d’études de franchissement des cours d’eau ou ouvrages particuliers pour l’accès en liaison souterraine au site de Noroit. 

- La prescription, la contractualisation l’achat et le suivi en réalisation des prestations d’AMOA en vue de réaliser les travaux préparatoires du site de Noroit (Travaux VRD, déplacement de poste HTA, démolitions de bâtiments, création d’accès routier, etc).
 


De formation ingénieur ou bac+5 en génie civil en lien avec l’implantation d’ouvrages HVDC (y compris les travaux préparatoires, implantation des bases travaux, bassins, etc) et la conception de systèmes complexes 


compétences clés : 

- Suivi de prestataire d’études et revue des livrables 

- Risques liés aux travaux de Génie Civil notamment en terrassement de plateforme, risque inondation et implantation en zone humide 

- Culture technique sur les domaines des postes électriques, bâtiments structure mécanique, VRD


Amaris Group est une société de conseil en ingénierie spécialisée en management de projet et en suivi de fabrication.  
Nous déployons des spécialistes sur des projets industriels exigeants, en France et à l’international, autour de 8 métiers clés :  

  • inspection,  
  • contrôle CND,  
  • chargé d’affaires,  
  • expediting,  
  • chefferie de projet,  
  • cost control,  
  • qualité,  
  • et achats.  

Nous intervenons principalement dans les secteurs :  

  • du nucléaire,  
  • des énergies renouvelables,  
  • de l’infrastructure,  
  • de la construction navale,  
  • et du pétrole et gaz aux côtés d’acteurs de référence. 

Nos consultants interviennent chez des acteurs industriels de référence, sur des projets complexes dans des environnements exigeants. C’est pourquoi, chacun de nos consultants bénéficie d'un encadrement de proximité avec un cadre clair, des échanges réguliers et un suivi avec des référents techniques. La trajectoire professionnelle est pensée pour lui permettre de renforcer son expertise et de tenir la barre sur des projets à forts enjeux.  

Rejoindre Amaris Group, c’est embarquer sur un navire à taille humaine. Une structure où chaque consultant est identifié et porté par une équipe interne stable et engagée. 

Nos équipes sont notre force : ici, tu n’es jamais seul à bord ! 

Amaris Group en chiffres : 

3 valeurs fondamentales : Confiance, Proximité, Agilité.  

3 entités : Amaris Marine & Industrie, Amaris Energie, Amaris Inspection.  

4 secteurs d’activité : Nucléaire, EnR, Industrie, Pétrole & Gaz.  

28 lieux d’intervention dans le monde.  

49 clients.  

200 consultants. 

19M CA en 2025.  

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur études CVC F/H

  • 05 mai 2026
  • WE UP ENGINEERING
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets en génie climatique, nous recherchons un Ingénieur d’études CVC pour intervenir en phase conception, sur des opérations variées.

Intégré à une équipe d’ingénierie, vous participez à la réalisation des études techniques CVC depuis les phases amont jusqu’aux dossiers de consultation.

Vos missions principales sont :

  • La réalisation des études de conception CVC (dimensionnements, notes de calcul, choix techniques)

  • La production et la vérification des pièces écrites (CCTP, notices techniques)

  • La coordination technique avec les autres corps d’état

  • L’analyse des contraintes réglementaires et techniques

  • L’appui aux équipes projet sur les arbitrages techniques


De formation ingénieur ou équivalent en génie climatique, vous justifiez idéalement d’au moins 5 années d’expérience en tant qu’Ingénieur d’études CVC, acquise en bureau d’études ou en ingénierie.

Vous disposez :

  • De solides compétences en conception et dimensionnement CVC

  • D’une bonne maîtrise des réglementations et normes en vigueur

  • D’un esprit d’analyse et de synthèse

  • D’une capacité à travailler en équipe projet et à interagir avec différents interlocuteurs


Depuis 2024, WE UP Engineering redéfinit le conseil opérationnel avec un modèle simple : rapprocher les meilleurs ingénieurs freelances et techniciens des projets industriels et BTP les plus ambitieux.

Notre conviction : donner à chacun la liberté d'entreprendre, et aux clients l'expertise dont ils ont vraiment besoin, sans lourdeur ni compromis.

En moins de 3 ans, nous avons déjà :

  • Ouvert une première agence dynamique
  • Développé un réseau croissant de consultants freelances
  • Gagné la confiance de grands acteurs industriels et du BTP

Notre ambition ? Accélérer notre croissance en structurant une équipe de Business Managers capables de bâtir leurs propres portefeuilles et d'accompagner des consultants au quotidien.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

Responsable Prestation Activité en itinérance F/H

  • 05 mai 2026
  • EDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :


L'Unité Technique Opérationnelle (UTO) intervient en appui de l'ensemble du parc nucléaire en exploitation. Elle apporte ses compétences en maintenance, logistique, pièces de rechange, expertise technique et relations fournisseurs.
Au sein de l'un des services du Département Equipes Mutualisées Arrêt de Tranche de l'UTO, vos missions consisteront à coordonner les prestations arrêts de tranche sur CNPE en phase préparation et en réalisation.

Les missions :
Le/la Responsable Prestation Activité prépare l'arrivée des salariés affectés sur le CNPE dont il a la charge et gère les problématiques logistiques au quotidien.
· Il rend compte de l'avancée de la prestation au Chargé de Mission Opérationnelle associé au CNPE / planning. Il accompagne «fonctionnellement» sur le terrain les salariés lors des prestations / missions techniques.
· Il assure l'animation et la gestion « temps réel » des salariés affectés aux prestations / missions techniques, dans le respect des règles RH. Il rend compte au Manager de Première Ligne.
· Il valide les horaires des salariés / retour mail, copie Manager de Première Ligne, en fonction des impératifs de l'arrêt de tranche. Il pré-valide donc le pointage des horaires des salariés affectés sur sa prestation.
Le Responsable Prestation Activité connaît l'enclenchement des activités Ouverture Fermeture Cuve (via logiciel de planification (GPS)) et assure le pilotage du livrable « plan de colisage dans le Bâtiment Réacteur ».
· Il prépare les fiches d'activité des salariés du Département des Equipes Mutualisées d'Arrêts de Tranche (contrôle et mise à jour de la documentation opérationnelle / contenu de l'arrêt de tranche, et assure le lien avec le Référent Métier en cas de besoin / REX).
· Toutes les phases « spécifiques » hors du scope technique habituel sont appréhendées et partagées avec le Chargé de Mission Opérationnelle et ce, avant l'arrivée des salariés.
· Il s'assure que les documents opérationnels sont prêts et partagés avec les salariés (notes, AdR (Analyse de Risque) …).
· Il organise son focus / réalisation de la prestation : lien avec les acteurs des réunions opérationnelles du Projet Arrêt de Tranche
Il adapte les documents opérationnels et s'assure de la mise à jour du plan de colisage selon les changements de stratégie projet.

Vos déplacements :

Ces missions se déroulent sur plusieurs semaines, en déplacement, et peuvent concerner l'ensemble des centrales nucléaires d'EDF en France
Le poste implique des déplacements sur des sites isolés ou non accessibles en transports en commun.



Votre profil:
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation universitaire (BAC+5) et/ou doté(e) d'une solide expérience en lien avec le management de projets industriels, vos connaissances vous permettent de vous adapter à des problématiques techniques variées.
Idéalement vous êtes doté(e) d'une expérience professionnelle réussie, en environnement nucléaire ou en milieu industriel exigeant (pétrochimie, industrie automobile), et en lien avec les missions du poste (projets transverses, planification...).
Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez travailler en équipe et interagir avec de multiples acteurs, dans le cadre de projets variés. Vos capacités d'analyse et de synthèse et vos qualités d'expression seront des atouts pour porter les sujets que vous pilotez auprès des différents interlocuteurs.

Votre rémunération :
Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération comprise entre 40 et 45k€ sur 13 mois vous sera proposée (hors rémunérations variables). Une rémunération complémentaire sera associée en fonction de la nature de l'emploi. EDF vous offre également les avantages suivants : intéressement, possibilité d'épargne salariale (PEG, PERCO), prime individuelle de performance, bonus collectif, tarif réduit sur l'électricité et le gaz…
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. »



Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.
L'Unité Technique Opérationnelle (UTO) intervient en appui de l'ensemble du parc nucléaire en exploitation. Elle apporte ses compétences en maintenance, logistique, pièces de rechange, expertise technique et relations fournisseurs. Ses équipes se composent à la fois de personnes expérimentées et récemment diplômées.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Chef(fe) des établissements LRF et Aluval F/H

  • 05 mai 2026
  • RIO TINTO ALUMINIUM PECHINEY
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Jean-de-Maurienne

DESCRIPTION :

Chef(fe) des établissements LRF et Aluval

  • Faites partie d’un groupe axé sur la sécurité qui valorise l’inclusion
  • Joignez-vous à une entreprise mondiale de premier plan
  • Poste basé à Voreppe, avec déplacements réguliers à Saint-Jean-de-Maurienne, France

Nous cherchons de meilleures façons™ de fournir les matériaux dont le monde a besoin.

À propos du poste

Nous sommes à la recherche d’un(e) chef(fe) des établissements de Voreppe et LRF qui contribuera à la livraison efficace des projets des deux sites. Le poste consiste à garantir, sur les deux établissements, un niveau de service optimal aux activités R&D, d’ingénierie et de transfert de technologie, en assurant la conformité des deux sites et la continuité des opérations tertiaires, leur maîtrise des risques et de coûts, ainsi que l’amélioration continue des conditions de travail, de la sûreté/sécurité des employés et de la performance opérationnelle.

Responsabilités principales 

Relevant du Directeur Programmes R&D et Operations Voreppe et en collaboration avec lui ainsi qu'avec le (la) Directeur Programmes R&D et Operations LRF, les principales activités incluent notamment :

  • Pilotage multi-sites et amélioration continue : organiser et coordonner le fonctionnement au quotidien des deux établissements en veillant à la cohérence des pratiques et au respect des exigences locales. Capitaliser les bonnes pratiques entre sites et conduire les actions de simplification. Coordination transverse des assistantes.
  • Relations sociales : En support à la responsable RH, participer aux CSE des deux sites. Veiller au bien-être des employés, gérer les risques psychosociaux. Veiller au respect du règlement intérieur et gérer les décisions disciplinaires en collaboration avec la responsable RH et les directeurs R&D.
  • Santé, sécurité et sûreté : En support à la responsable SSE et en étroite collaboration avec elle, impulser la culture sécurité sur les deux sites, apporter son expertise à la gestion des risques (analyse, actions correctives).
  • Conformité réglementaire : s’assurer que le ou la responsable SSE et l’équipe opérationnelle du LRF délivrent les attendus en matière de respect des obligations applicables (arrêtés, inspections, tenue de la documentation, exercices, retours d’expérience) et escalader les points critiques aux directeurs de programme R&D et Opérations du site concerné.
  • Gestion des infrastructures des établissements : Gérer la maintenance des infrastructures (IS&T, bâtiments, espaces vert etc) et contribuer à l’élaboration et au suivi des budgets OPEX/CAPEX correspondants, identifier les gains et sécuriser l’exécution budgétaire.
  • Gestion de crise et situations d’urgence : participer/assurer le rôle prévu par l’organisation du site, préparer les scénarios, organiser les exercices et assurer le retour d’expérience.
  • Parties prenantes extérieures : Supporter les directeurs R&D dans le rayonnement extérieur et l’attractivité des activités des deux établissements (écoles, élus, entreprises, etc)

Votre profil

  • Formation : ingénieur ou équivalent, avec culture industrielle/infrastructures et sensibilité HSE.

  • Expérience : pilotage de site(s) et/ou exploitation d’installations industrielles, gestion de prestataires, maintenance/infrastructures ;

  • Compétences clés : management transversal, gestion des risques, réglementation HSE, conduite de plans d’actions, gestion budgétaire, négociation, gestion de crise.

  • Qualités : leadership, rigueur, sens du service, capacité d’arbitrage, communication, autonomie, aptitude à travailler sur deux sites.

Ce que nous offrons

  • Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue

  • Salaire concurrentiel et attribution annuelle incitative en espèces pour les employés admissibles

  • Occasions de développement de carrière et aide à la formation pour réaliser vos aspirations

  • Accès à des programmes de santé/médicaux favorables à la famille et à des régimes de retraite de premier ordre

  • Avantages sociaux favorisant le bien-être

  • Généreux régime d’actionnariat des employés de Rio Tinto

  • Programme d’aide aux employés

  • Soutien individuel en matière de bien-être (questions personnelles et professionnelles) pour vous et votre famille

  • Congés pour divers motifs


À propos de Rio Tinto

Rio Tinto ATS (Aluminium Technology Solutions) conçoit et industrialise des solutions innovantes pour la production de l’Aluminium Primaire au sein de ses départements basés à Voreppe et à Saint-Jean-de-Maurienne.

Au sein de Rio Tinto ATS, l’équipe Automation and Advanced Technologies développe, délivre et supporte la solution intégrée de contrôle commande et de supervision ALPSYS des cuves d’électrolyse pour les usines d’aluminium internes ou externes au groupe Rio Tinto. L’équipe développe aussi, en partenariat avec ELYSIS, le contrôle procédé de la nouvelle technologie d’électrolyse.

Emplacement du poste

Le site d’Aluval à Voreppe accueille les équipes de R&D ainsi que des personnes support (Finances…). L’activité principale est la gestion de projets, le développement et la vente de produits spécifiques (fours de cuissons d’anode, système de contrôle des séries d’électrolyse) ainsi que la R&D associée à la technologie « anode inerte » ELYSIS dont un laboratoire d’essais sur cuves pilotes.

Chaque voix compte

Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.

Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Analyste développeur C# F/H

  • 05 mai 2026
  • AKKODIS INGENIERIE PRODUIT SAS
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :



La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région et recrute un Analyste Développeur C# (H/F) en CDI. Ce poste s'inscrit dans le secteur des services bancaires et financiers, où vous interviendrez sur le développement et la maintenance d'applications, en lien direct avec les besoins métiers et les évolutions du secteur.

Responsabilités principales :

  • Développer et maintenir des applications C# selon les exigences des projets et du framework interne Devbooster.
  • Analyser les demandes d'évolution et les tickets incidents pour proposer des solutions techniques adaptées.
  • Rédiger des dossiers de conception technique et assurer la documentation des spécifications.
  • Corriger et assurer la maintenance évolutive des applications existantes.
  • Collaborer avec les équipes projets, testeurs et managers pour garantir la qualité des livrables.
  • Effectuer des revues de code et des analyses techniques approfondies.
  • Optimiser les performances et la sécurité des applications développées et maintenues par l'équipe.
  • Utiliser des outils de gestion de versions (Git) et de suivi de développement.


Environnement de travail :

Vous évoluerez dans un contexte technique basé sur C#, SQL Server et le framework Devbooster, en lien avec les métiers de la banque et des services financiers. La méthodologie de travail intègre des pratiques Agiles et une forte interaction avec les équipes pluridisciplinaires. L'accent est mis sur la qualité, la rigueur et la capacité à s'adapter aux évolutions technologiques et aux besoins métiers.

Vous êtes diplômé(e) d'un cursus informatique ou équivalent et justifiez d'une expertise avancée en C# et SQL. Tous niveaux d'expérience sont étudié(e)s, avec une capacité démontrée à travailler en autonomie et à faire preuve d'ingéniosité dans l'analyse et la résolution de problématiques techniques. Vous maîtrisez les environnements techniques C#, SQL Server et Devbooster, et possédez de solides compétences en conception, rédaction technique, méthode et rigueur. La capacité d'adaptation, le goût du travail en équipe, la curiosité et la qualité rédactionnelle sont des atouts recherchés. Une expérience dans le secteur bancaire ou financier constitue un plus.

Akkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs.​




Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons la transformation digitale de nos clients à travers quatre services : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Nous co-créons et imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société.

Présents dans 30 pays, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie allient expertise technologique et connaissance sectorielle pour bâtir un avenir durable, portés par une culture d'inclusion et de diversité.

Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis.

Akkodis est une entreprise handi-engagée et inclusive. Tous nos postes sont ouverts aux handicaps et à la diversité. Tous différents, tous compétents !

Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group​

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Développeur Projet Biogaz F/H

  • 05 mai 2026
  • BOREA
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Bretagne

DESCRIPTION :

Vos missions :

Notre client, acteur indépendant en forte croissance dans le développement de projets de biométhane, recherche un(e) développeur(se) projet biogaz afin de renforcer son équipe en France.

Rattaché(e) à la responsable développement, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de développement et d’acquisition de projets.

À ce titre, vos principales missions sont :

•    Identifier des opportunités de rachat ou de prise de participation dans des unités de méthanisation existantes
•    Développer de nouveaux projets (foncier, partenaires, intrants, débouchés digestat)
•    Piloter les relations avec les prospects et partenaires
•    Définir les solutions techniques en lien avec les équipes internes (capacité, intrants, valorisation, CO₂)
•    Élaborer les business plans et analyses de risques avec les équipes finance et énergie
•    Négocier et sécuriser les contrats d’approvisionnement et de valorisation
•    Présenter les projets aux comités d’investissement internes
•    Assurer la passation des projets vers les équipes Projet / Opération


Votre profil :

•    Formation Bac +5 (ingénieur, agronome, énergie, ou école de commerce)
•    Minimum 5 ans d’expérience dans le développement de projets biogaz / ENR
•    Expérience concrète en acquisition ou développement de projets de méthanisation
•    Bonne connaissance du secteur agricole et des acteurs du marché
•    Réseau professionnel du secteur indispensable

Compétences clés :

•    Autonomie et esprit d’initiative
•    Capacité à piloter des projets transverses
•    Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse
•    Excellentes capacités relationnelles et de négociation
•    Bonne communication écrite et orale (français / anglais)
•    Des déplacements fréquents sont à prévoir (prospects, partenaires).

Rémunération & Avantages :

•    Salaire : Entre 50 K€ et 60 K€ brut annuel + variable
•    Package attractif incluant de nombreux avantages (épargne salariale, primes, avantages collaborateurs, etc.)

Localisation :

•    Poste en télétravail (idéalement basé dans le Grand Ouest)
•    Déplacements fréquents à prévoir (prospects, partenaires)
•    Déplacements réguliers au siège (Région Auvergne Rhône-Alpes)

Référence :
6150


Acteur du recrutement spécialisé dans les énergies renouvelables, borea accompagne les entreprises dans la recherche de leurs nouveaux talents.

Mission borea : « S engager avec passion au cœur des territoires pour développer et valoriser les compétences Humaines et les énergies positives pour la croissance verte. »

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet Migration Data Center F/H

  • 05 mai 2026
  • AGH CONSULTING
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Loos

DESCRIPTION :

L'équipe Datacenter Développement pilote l'ouverture des nouveaux data centers de l'entreprise à l'échelle mondiale et initie les projets d'optimisation des infrastructures sur les data centers existants.

Cette équipe est intégrée à la Business Unit Industry qui est composée de l'ensemble des activités data center mais également des usines de production de serveurs pour le groupe.

L'équipe DC Développement cherche aujourd'hui à renforcer ses ressources pour mener à bien les projets d'optimisation engagés et à venir.

Objectifs et livrables :

Nous recherchons un Chef de Projet expérimenté pour intervenir en régie sur plusieurs missions liées à l’évolution et à l’optimisation de nos infrastructures Data Center.

Missions principales :

Le prestataire interviendra sur différents projets structurants, notamment :

1. Transformation d’infrastructures racks 

  • Pilotage de projets de transformation et de réorganisation de racks en data center 
  • Coordination de multiples parties prenantes internes (équipes IT, équipes DC Operations, équipes de gestion de capacité) 
  • Planification des interventions et gestion des dépendances techniques 
  • Suivi de l’avancement et gestion des risques

2. Optimisation des infrastructures Data Center 

  • Pilotage de projets de migration de serveurs (avec ou sans impact client) 
  • Planification des migrations en coordination avec les lignes de produits et les équipes opérationnelles en data center 
  • Optimisation de l’utilisation des capacités et des infrastructures

3. Renfort sur des projets de transformation et de livraison Le Chef de Projet pourra également intervenir en renfort sur tout projet de livraison, transformation ou évolution de data center nécessitant : 

  • de la structuration de projet, 
  • de la coordination d’équipes techniques et opérationnelles, 
  • et un pilotage rigoureux de l’exécution.

Responsabilités transverses

Dans le cadre de ces missions, le Chef de Projet sera responsable de : 

  • La planification et l’organisation des projets 
  • La coordination des équipes techniques et opérationnelles 
  • Le suivi budgétaire 
  • Le reporting projet et le suivi des indicateurs 
  • La gestion des risques et des dépendances 
  • La communication avec les différentes parties prenantes

  • Expérience confirmée en gestion de projets techniques / infrastructures IT 
  • Bonne compréhension des environnements Data Center 
  • Capacité à coordonner des équipes transverses 
  • Solides compétences en planification, suivi budgétaire et reporting 
  • Excellentes capacités de communication et de structuration

Objectifs et livrables

1. Structuration et gouvernance de projet 

  • Mise en place de la gouvernance projet (instances, rituels, comités, participants) 
  • Matrice RACI définissant les rôles et responsabilités des parties prenantes 
  • Définition des processus de validation et de prise de décision

2. Organisation documentaire 

  • Mise en place et structuration des espaces de partage documentaire (type Nextcloud / Confluence ou équivalent) 
  • Centralisation et mise à jour de la documentation projet (planning, comptes rendus, décisions, livrables techniques)

3. Planification et suivi d’exécution 

  • Élaboration et maintenance du planning projet détaillé 
  • Suivi des jalons et dépendances 
  • Reporting régulier sur l’avancement du planning

4. Suivi budgétaire 

  • Mise en place d’un suivi budgétaire du projet 
  • Reporting sur les dépenses, engagements et écarts éventuels en lien avec le contrôle de gestion

5. Reporting et pilotage 

  • Mise en place d’un reporting projet en mode ABC (Avancement, Bloquants, Changements) 
  • Production de reportings réguliers pour les parties prenantes et la direction 
  • Suivi des risques, actions et décisions

6. Capitalisation et amélioration continue 

  • Production d’un REX (retour d’expérience) à l’issue de chaque projet ou phase majeure 
  • Identification des axes d’amélioration et bonnes pratiques pour les projets futurs

AGH Consulting est un Groupe de Conseil et d Ingénierie lancé en 2005.

On parle beaucoup du Monde d Après en ce moment, et il est nécessaire de se demander de quoi il sera fait. Depuis sa création en 2005, AGH Consulting travaille à imaginer l avenir.
En France d abord, à Paris, Marseille et Nantes, la marque s est ensuite déployée sur d autres continents aux Emirats Arabes Unis, au Maroc, en Espagne, en Belgique ou encore en Thaïlande.
Nous cherchons les Consultants et les Managers de demain, issus d un parcours d excellence, avec un esprit agile et mordant ! Chez AGH Consulting, il est possible de commencer sa carrière à Paris, et de traverser les pays au fil des développements du Groupe.

Au programme :

Réseaux de télécommunications et Data Center, Centrales de production solaire et raffineries, Aéroports et gares, IGH ;

Les réseaux Fibre, la 4G, la 5G, le Grand Paris ou le BIM.

Intégrés au sein d équipes opérationnelles et encadrés par des Business Managers, des Team Leaders ou des Experts, nos collaborateurs pourront intervenir au sein de nos Centres de Services ou directement auprès de nos clients pour participer au développement des projets confiés au Groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Affréteur - Brie-Comte-Robert (77) F/H

  • 05 mai 2026
  • ID LOGISTICS
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Brie-Comte-Robert

DESCRIPTION :

Alors venez cultiver vos IDées sur le terrain sur notre site de Brie-Comte-Robert qui assure la prestation transport de différents clients !

Vous serez accompagné(e) par le Directeur d'agence.

Vous devrez :

  • Consolider les quantités de fret restant à transporter.
  • Rechercher des prestataires capables de transporter le reste du fret.
  • Créer et gérer les dossiers de charte administrative.
  • Gérer les dangers et les incidents liés au transport de marchandises.
  • Organiser le processus de livraison en fonction de la solution de transport choisie.
  • Analyser le prix du marché des différentes solutions d'affrètement.
  • Saisir les informations sur les affrètements dans l'outil informatique de transport.
  • Gérer les éventuels litiges avec les prestataires.
  • S'assurer du respect du flux de travail contractuel du client/fournisseur.
  • Mener les négociations avec les clients / fournisseurs.
  • Assurer le contrôle de la qualité des services clients/fournisseurs.

Plus qu’un CV, nous recherchons une vraie personnalité, un(e) collaborateur(trice) impliqué(e) et dynamique.

De notre côté, vous partagerez une expérience enrichissante avec une équipe soudée et bienveillante.

Nos collaborateurs vous le diront : "Chez ID Logistics, on se sent autonome, écouté, soutenu et on progresse. On fait partie d'une équipe et on est réellement impliqué dans un projet d'entreprise ambitieux".

Vous êtes issu(e) d’une formation Bac à Bac +2 en transport et disposez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire ?

Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à organiser et planifier ?

Vous maitrisez les réglementations liées au transport ?

Vous savez gérer les relations avec les fournisseurs et avez des aptitudes à la négociation ?

Vous savez mettre en œuvre le reporting d’activité ?

Vous êtes orienté performance et résultat et avez le gout du challenge ?

Vous savez rester en maitrise de soi lors de situations délicates ?

Vous faites preuve d’exemplarité et savez trouver des solutions en ayant une vue globale ?

Vous avez un bon niveau de communication orale et écrite ?

Si vous vous reconnaissez, vous êtes certainement celui ou celle que nous recherchons !

N’hésitez plus : cliquez pour postuler et développons ensemble notre ID Logistics !

Toutes nos offres sont handi-accueillantes


ID Logistics est un groupe international de logistique contractuelle qui gère 450 sites implantés dans 19 pays en Europe, Amérique du Nord, Amérique Latine, Asie et Afrique.

« Avoir le bon produit, au bon endroit, au bon moment ». Chaque jour chez ID Logistics, ce sont des milliers de femmes et d’hommes, de tous horizons, qui mettent leur énergie et leur expertise au sein de nos entrepôts, pour vous permettre de profiter de vos produits favoris quand vous le souhaitez.

Contexte : 

Nous proposons des prestations de logistique et de transport qui jouent un rôle crucial dans la performance de nos clients.

La logistique est un secteur d’activité essentiel, dynamique et porteur d'avenir qui se modernise via la digitalisation et la robotisation grandissantes de ses processus.

L’excellence opérationnelle est une des valeurs fondatrices d’ID Logistics et chaque collaborateur y contribue : toutes vos idées, nous les écouterons et toutes vos expériences passées nous enrichiront.

C’est pourquoi nous vous invitons à participer à ces évolutions et à acquérir des compétences nouvelles au sein d’une entreprise en forte croissance.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Apprentissage - Chargé de données CRM F/H

  • 05 mai 2026
  • VUSION
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

We build. We create impact.

Au cœur des enjeux de performance commerciale et de fiabilité des données, vous jouez un rôle clé dans la gestion, la qualité et l’optimisation des données clients au sein du CRM.
Vous contribuez directement à la fluidité des opérations commerciales et à la prise de décision stratégique grâce à des données fiables, structurées et exploitables.

Vos responsabilités

Qualité et gouvernance de la donnée

  • Assurer le contrôle régulier des données clients (comptes, contacts, instances) et garantir leur conformité
  • Identifier, analyser et corriger les anomalies : doublons, incohérences, données incomplètes
  • Améliorer la structuration des comptes (hiérarchies clients, rattachement contrats, etc.)
  • Piloter les campagnes de nettoyage et de mise à jour des données

️ Gestion opérationnelle CRM

  • Gérer la création et la mise à jour des comptes et contacts (manuelle et en masse)
  • Traiter les demandes via les portails internes
  • Assurer le suivi et la résolution des tickets liés au Customer Master Data
  • Superviser l’intégration et la fiabilité des données externes (notamment Dun & Bradstreet / DUNS)

Suivi de la performance

  • Définir et suivre les KPI liés à la qualité et à la gestion des données clients
  • Produire des analyses pour identifier les axes d’amélioration continue

Amélioration continue & innovation

  • Contribuer activement à l’optimisation des processus CRM / CMD
  • Piloter des projets d’automatisation et d’intégration d’outils IA pour améliorer l’efficacité opérationnelle
  • Participer à la transformation data-driven de l’organisation

Collaboration & enablement

  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes Sales et ADV pour garantir la qualité des données
  • Animer le CMD Hub : création de ressources, organisation d’ateliers et partage de bonnes pratiques
  • Accompagner les équipes dans l’adoption des process et outils

Qualifications

Qualifications we’re looking for.

De formation Bac+4/5, vous avez une appétence réelle pour le traitement et l'analyse de données. Vous souhaitez mettre à profit vos compétences analytiques auprès d'une entreprise en pleine croissance et leader sur son marché. 

Votre niveau d'anglais vous permet d'échanger de manière fluide à l'oral et à l'écrit avec des interlocuteurs non francophones. 

Informations complémentaires

Nous innovons. Nous accélérons. Nous forgeons nos carrières. 

Notre mission consiste à faire du magasin physique un véritable atout digital. 

Nous sommes des entrepreneurs en quête d’innovation, nos équipes sont internationales et curieuses du monde qui nous entoure. 
La diversité culturelle est inscrite dans notre ADN. C’est une force unique qui nous permet de travailler ensemble pour servir nos clients partout dans le monde. 

La croissance de notre Groupe est un véritable catalyseur pour votre développement de carrière. Votre évolution sera rapide et vous aurez toute latitude pour façonner votre propre avenir, en France comme à l’international.  

Vous êtes la clé de notre succès : des talents agiles, innovants, passionnés, et qui n’ont pas peur de prendre des risques, d’échouer et d’apprendre de leurs erreurs. Quel que soit votre rôle chez Vusion, vous contribuerez à réinventer et réimaginer le commerce de demain. 

Ce n’est pas tout à fait le poste de vos rêves ? 

Partagez cette offre ou recherchez une autre opportunité parmi toutes les offres d’emploi sur vusion.com/careers/


Êtes-vous prêt à bâtir l’avenir du retail ?

Vusion est une entreprise de retail tech en forte croissance. Implanté dans 19 pays sur 3 continents, nous sommes leader mondial des solutions de digitalisation du commerce physique fondées sur l’intelligence artificielles. 

Nous inventons des technologies qui créent un impact positif sur la société en permettant un commerce durable et centré sur l’humain. 

Ensemble, nous développons des solutions avant-gardistes, formons des partenariats durables avec nos clients et réinventons les magasins de demain grâce à nos solutions IoT et data. 

Nous croyons que l’entrepreneuriat est une vocation, et que notre esprit de start-up nourrira votre ambition. 

Plus d'informations sur notre entreprise et nos solutions.

Type de contrat : CDI

Conseiller(ère) principal(e) matériaux/brasquage de cuve F/H

  • 05 mai 2026
  • RIO TINTO ALUMINIUM PECHINEY
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Jean-de-Maurienne

DESCRIPTION :

Conseiller(ère) principal(e) matériaux/brasquage de cuve

  • Prenez part à des projets à l’avant-garde de l’industrie ayant un impact majeur sur la réduction de l’empreinte carbone de l’industrie de l’aluminium primaire.
  • Accédez à des programmes de développement technique à l’avant-garde de l’industrie
  • Joignez-vous à un groupe de direction stimulant, engagé envers votre croissance et votre développement
  • Point fort et emplacement : Saint Jean de Maurienne

Nous cherchons de meilleures façons™ de fournir les matériaux dont le monde a besoin.

À propos du poste

Rio Tinto ATS (Aluminium Technology Solutions) conçoit et industrialise des solutions innovantes pour la production de l’Aluminium Primaire au sein de ses départements basés à Voreppe et à Saint-Jean-de-Maurienne.

Le service Electrolyse est constitué d’experts scientifiques et techniques ayant pour mission d’améliorer la performance de la technologie de nos cuves d’électrolyse et d’apporter son support aux usines existantes.

Nous sommes à la recherche d’un(e) conseiller(ère) principal(e) brasquage de cuve afin de soutenir le développement de nouvelles technologies de production d'aluminium permettant de répondre aux défis liés au réchauffement climatique et d’améliorer la performance de nos cuves industrielles, références mondiales dans l'industrie de l'aluminium (technologies AP18, AP30, AP50).

Nous formons une équipe internationale ouverte et connectée de spécialistes techniques, utilisant des données et des outils parmi les plus stimulants au monde. Nos programmes de développement technique sont à la fine pointe de l’industrie et tiennent compte de la nature unique de chaque poste. Ils vous permettent de progresser dans votre carrière en suivant un cheminement technique adapté et d’être reconnu pour vos compétences particulières.

Vous travaillerez en collaboration avec une grande variété d’interlocuteurs français et internationaux. Vos missions seront les suivantes :

  • Être un acteur proactif dans la gestion des aspects Santé, Sécurité et Environnement
  • Définir les designs de cuve (choix des matériaux et des méthodes de construction) en coordination avec les équipes de modélisation et d’ingénierie,
  • Réaliser les autopsies de cuve et proposer des améliorations de design,
  • Réaliser des packages brasquage (rédiger des spécifications techniques matériaux et de construction,  superviser l’élaboration des plans de brasquage),
  • Définir et mettre en pratique des méthodes de construction et le contrôle qualité,
  • Rédiger des modes opératoires
  • Suivre les performances de design de brasquage via des outils spécifiques d’analyses statistiques.
  • Répondre aux questions techniques et « alternative requests » des clients (internes et externes)
  • Être le référent innovation de son domaine (consigner les idées, savoir les retrouver)
  • Imaginer et définir des protocoles d’essais en cuve, les mettre en œuvre et analyser les résultats

À propos de vous

  • Engagement envers votre sécurité et celle de votre équipe
  • BAC+5 à dominante chimie, génie industriel, génie de procédés avec une expérience  minimum entre 5  à10 ans
  • Vous avez un réel intérêt pour la technique et l’analyse de problèmes complexes
  • Vous savez vous inscrire dans le temps long et souhaitez vous investir dans un rôle d’expertise
  • Vous êtes capable de planifier vos livrables et de prioriser vos activités en fonction des besoins de vos clients,
  • Vous êtes autonome, rigoureux(se), doté(e) d’une bonne capacité de synthèse.
  • Vous avez des qualités de communication
  • Vous appréciez le terrain, les missions à l’étranger (de l’ordre de 1 à 2 semaines, 4 fois par an).
  • Vous maîtrisez l’expression orale et la rédaction de documents techniques en anglais

Ce que nous offrons

  • Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue  
  • Un niveau de salaire compétitif par rapport à de nombreuses autres entreprises françaises
  • Bonus et intéressement, abondement, PEE, PERCOL
  • Accès à un plan de formation très complet et occasions de développement de carrière pour réaliser vos aspirations
  • Contrats de mutuelle et prévoyance parmi les meilleurs du marché
  • Généreux régime d’actionnariat des employés de Rio Tinto
  • Programme d’aide aux employés (maintien de salaire en cas de maladie, soutien juridique, aide psychologique, assistante)
  • Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine
  • Soutien à la vie familiale (congé parental)
  • CSE généreux

À propos de Rio Tinto

Rio Tinto ATS (Aluminium Technology Solutions) conçoit et industrialise des solutions innovantes pour la production de l’Aluminium Primaire au sein de ses départements basés à Voreppe et à Saint-Jean-de-Maurienne.

Au sein de Rio Tinto ATS, l’équipe Automation and Advanced Technologies développe, délivre et supporte la solution intégrée de contrôle commande et de supervision ALPSYS des cuves d’électrolyse pour les usines d’aluminium internes ou externes au groupe Rio Tinto. L’équipe développe aussi, en partenariat avec ELYSIS, le contrôle procédé de la nouvelle technologie d’électrolyse.

Emplacement du poste

Le LRF (Laboratoire de recherche et de fabrication) est un centre de R&D de Rio Tinto Aluminium. L'activité principale consiste au développement de technologies d’électrolyse de l’alumine pour la fabrication d’aluminium et à l’exploitation de 3 cuves d’électrolyse prototype.

Le site d’Aluval accueille les équipes de R&D ainsi des personnes support (Finances…). L’activité principale est la gestion de projets, le développement et la vente de produits spécifiques (fours de cuissons d’anode, système de contrôle des séries d’électrolyse) ainsi que la R&D associée à la technologie « anode inerte » ELYSIS dont un laboratoire d’essais sur cuves pilotes.

Chaque voix compte

Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.

Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Team Leader Projeteur F/H

  • 05 mai 2026
  • ASSYSTEM
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Quelle meilleure reconnaissance que de voir son équipe progresser et réussir ?

Paulo, Responsable du Groupe Métiers Projeteurs, vous propose de prendre la responsabilité d’une équipe au sein de notre Bureau d’Études à Tours.

Ici, votre rôle va bien au-delà du management : vous êtes un leader technique et humain, au cœur de projets stratégiques liés à la construction des nouvelles centrales nucléaires en France et à l’international.

Vos missions:

Leadership & management d’équipe

  • Manager, fédérer et faire grandir votre équipe de projeteurs
  • Assurer l’intégration, l’accompagnement et la montée en compétences des collaborateurs
  • Instaurer une dynamique collective positive et orientée performance

Pilotage technique & qualité

  • Garantir la qualité et la conformité des livrables produits par votre équipe
  • Réaliser et piloter les revues d’installation multi-métiers
  • Identifier les incohérences techniques et piloter leur résolution

Expertise maquette 3D

  • Intervenir dans la maquette numérique (E3D / PDMS / Navisworks) pour analyse et корректifs
  • Superviser la gestion des interfaces et la détection des clashes
  • Être référent technique sur les sujets d’intégration 3D

Coordination & amélioration continue

  • Remonter les informations clés au management projet
  • Proposer des orientations techniques en cas de problématiques complexes
  • Contribuer à l’amélioration des méthodes, outils et pratiques

Développement & recrutement

  • Participer activement au recrutement de vos futurs collaborateurs
  • Contribuer au développement de l’activité (réponses à appels d’offres, identification d’opportunités)

Formation Bac+2/3 à Bac+5 en génie mécanique ou équivalent
Expérience confirmée (7 ans minimum) en environnement industriel complexe

Maîtrise indispensable des outils E3D, PDMS et/ou Navisworks
Solide expérience en gestion de maquette 3D multi-métiers et en traitement des interfaces

Expérience en management ou coordination d’équipe fortement appréciée

Vous êtes reconnu(e) pour :

  • votre leadership naturel
  • votre rigueur technique
  • votre capacité à fédérer et décider
  • votre esprit d’analyse et de proposition

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.

Présent dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie et Amérique du Nord), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur I&C Nucléaire F/H

  • 05 mai 2026
  • Assystem
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

En tant qu’Ingénieur(e) Automatisme, vous apportez vos compétences et connaissances à notre bureau d’études, vous participez à assurer une gestion fluide et efficace des activités du Contrôle-Commande, du Digital et de la Cybersécurité à travers les missions suivantes : 

Réaliser les études de l’architecture Contrôle-Commande, 
Analyser les données d’entrée, les analyses fonctionnelles, les fonctions de sureté spécifiques à l’EPR2,
Accompagner les ingénieurs systèmes, 
Préparer les spécifications techniques,
  Programmer les automates et les images de conduite, 
  Identifier les écarts et proposer des solutions, 
Réaliser les études de compatibilité entre les spécifications fonctionnelles et les programme automates. 


Vos atouts et les prérequis pour réussir

Vous êtes issu(e) d’une formation BAC+3 à BAC+5 (école d’Ingénieur de préférence) dans le domaine de l’automatisme / l'informatique industrielle et possédez une première expérience dans le nucléaire, idéalement sur des EPR (FA3, OL3, TSN, HPC ou bien EPR2).

️ Une connaissance des outils DFD, DFE, NFD ou TEC4 est un vrai atout pour rejoindre l’équipe.

Le poste, basé en Ile de France, nécessite des déplacements récurrents à Lyon.


Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. 

Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) de maintenance F/H

  • 05 mai 2026
  • DAVRICOURT
  • Bretagne
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Brieuc

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients du secteur industriel. Vous interviendrez sur le site client situé dans les Côtes-d'Armor.

À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :
- Assurer le suivi et le bon fonctionnement des équipements de production au quotidien.
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur des installations mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et électroniques.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et intervenir rapidement pour limiter les interruptions de production.
- Effectuer les interventions planifiées ainsi que les contrôles réglementaires obligatoires.
- Participer à l'amélioration continue des performances des équipements industriels.
- Proposer et mettre en œuvre des actions visant à optimiser la fiabilité et la productivité des installations.
- Collaborer avec les équipes production et les services supports pour améliorer les process.
- Contribuer à la réduction des arrêts, qu'ils soient anticipés ou imprévus, afin d'assurer la continuité de l'activité.
- Assurer un rôle de référent technique sur une ligne ou un procédé de fabrication.


- Formation en maintenance industrielle (Bac pro, BTS ou équivalent).
- Compétences techniques pluridisciplinaires : mécanique, électricité, automatisme, pneumatique et hydraulique.
- Capacité à diagnostiquer efficacement les pannes et à intervenir en autonomie.
- Maîtrise de la lecture de plans et schémas techniques.
- Sens de l'organisation, rigueur et respect des procédures.
- Esprit d'analyse et capacité à proposer des améliorations.
- Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe.
- Réactivité et capacité à gérer les priorités en situation d'urgence.

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!

LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif
- Primes de participation et d'intéressement
- Épargne salariale
- Mutuelle et prévoyance
- Forfait Mobilité Durable
- Plateforme CE
- Actions de formation
- 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI

INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

ET APRÈS ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.


Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'études en gestion des eaux industrielles F/H

  • 05 mai 2026
  • Falco-Oteis
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Au sein de nos équipes projets (AMOA pour clients industriels) et de part vos compétences spécifiques vous intervenez sur les projets pour les domaines concernant la gestion de l'eau au sens large :

  • Audit et préconisation STEP
  • Gestion eaux pluviales et incendies
  • Etudes technico-économiques des usages et des prélèvements
  • Etudes d'impact
  • Etudes et dimensionnements hydrauliques
  • Accompagnement réglementaire


Vos compétences techniques, votre curiosité et votre capacité d'adaptation vous amène a travailler également sur la globalité des projets qui peuvent être du type : lignes de conditionnement, postes de manutentions, mélanges, stockages, traitements de l'eau, traitements de l'air, gros et second Œuvre...

Dans ce cadre, vous êtes à même de prendre en charge l'étude des extensions de bâtiments industriels, les aspects réglementaires (HSE), logistiques (études préalables de flux) ou encore les aspects LEAN.
Vous pouvez intervenir lors de toutes les phases des projets : APS, APD, CDC, Consultations, Budgétisation Projets, Planification, Études, Suivi de Réalisations, Coordination de Chantiers.
 

Vous êtes autonome et mobile pour des missions de courte ou moyenne durée partout en France, au plus près des installations de nos clients.

Véhicules de service, remboursements de tous les frais et primes de déplacements sont au rendez-vous dans ces cas !


Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur, Master généraliste en sciences de l'eau ou même DUT ou Licence Professionnelle avec minimum 4 ans d’expérience, en environnement ou génie des procédés avec de bonnes connaissances en hydraulique. Vous disposez idéalement d'une première expérience en accompagnement de clients industriels, dans le domaine de l'ingénierie et du traitement de l'eau.


Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles et de synthèse, votre expertise technique, votre capacité d’organisation et de souplesse dans la gestion de vos missions. Vous avez un intérêt pour le travail en équipe. Vous savez être force de proposition et de conseil.


Vous souhaitez enrichir vos connaissances en intervenant sur des projets globaux dans de multiples secteurs de l'industrie.


Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.

Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

Falco-Oteis est spécialisée dans l'ingénierie industrielle dans les secteurs : Automobile, Aeronautique, Agroalimentaire, Chimie, Pharmacie, Papeterie, Métalurgie et Produits du bâtiment.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'études en gestion des eaux industrielles F/H

  • 05 mai 2026
  • Falco-Oteis
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Au sein de nos équipes projets (AMOA pour clients industriels) et de part vos compétences spécifiques vous intervenez sur les projets pour les domaines concernant la gestion de l'eau au sens large :

  • Audit et préconisation STEP
  • Gestion eaux pluviales et incendies
  • Etudes technico-économiques des usages et des prélèvements
  • Etudes d'impact
  • Etudes et dimensionnements hydrauliques
  • Accompagnement réglementaire


Vos compétences techniques, votre curiosité et votre capacité d'adaptation vous amène a travailler également sur la globalité des projets qui peuvent être du type : lignes de conditionnement, postes de manutentions, mélanges, stockages, traitements de l'eau, traitements de l'air, gros et second Œuvre...

Dans ce cadre, vous êtes à même de prendre en charge l'étude des extensions de bâtiments industriels, les aspects réglementaires (HSE), logistiques (études préalables de flux) ou encore les aspects LEAN.
Vous pouvez intervenir lors de toutes les phases des projets : APS, APD, CDC, Consultations, Budgétisation Projets, Planification, Études, Suivi de Réalisations, Coordination de Chantiers.
 

Vous êtes autonome et mobile pour des missions de courte ou moyenne durée partout en France, au plus près des installations de nos clients.

Véhicules de service, remboursements de tous les frais et primes de déplacements sont au rendez-vous dans ces cas !


Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur, Master généraliste en sciences de l'eau ou même DUT ou Licence Professionnelle avec minimum 4 ans d’expérience, en environnement ou génie des procédés avec de bonnes connaissances en hydraulique. Vous disposez idéalement d'une première expérience en accompagnement de clients industriels, dans le domaine de l'ingénierie et du traitement de l'eau.


Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles et de synthèse, votre expertise technique, votre capacité d’organisation et de souplesse dans la gestion de vos missions. Vous avez un intérêt pour le travail en équipe. Vous savez être force de proposition et de conseil.


Vous souhaitez enrichir vos connaissances en intervenant sur des projets globaux dans de multiples secteurs de l'industrie.


Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.

Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

Falco-Oteis est spécialisée dans l'ingénierie industrielle dans les secteurs : Automobile, Aeronautique, Agroalimentaire, Chimie, Pharmacie, Papeterie, Métalurgie et Produits du bâtiment.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur production F/H

  • 05 mai 2026
  • BUROTECH ENGINEERING
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Aire-sur-la-Lys

DESCRIPTION :

Vos missions :

  • Assurer la disponibilité et le bon fonctionnement des systèmes/applications
  • Superviser la production et gérer les incidents
  • Participer aux mises en production et aux déploiements
  • Optimiser les performances et contribuer à l’amélioration continue
  • Assurer la maintenance et le support technique
  • Collaborer avec les équipes développement et infrastructure

  • Expérience en production IT (minimum 6 ans)
  • Maîtrise d'outils de supervision
  • Connaissances réseaux et bases de données
  • Gestion d’incidents et résolution de problèmes
  • Rigueur, réactivité, esprit d’équipe

BUROTECH ENGINEERING, est un Bureau d’Etudes spécialisé en Calculs, Assistance et Etudes Techniques dans différents domaines tels que la Charpente Métallique, la Mécanique Générale, les Machines spéciales, l’Implantation d’usines, le Génie Civil, l’Automatisme, l’Electricité, la Tuyauterie et la Chaudronnerie.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

PMO ERP - F/H

  • 05 mai 2026
  • DAVRICOURT
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) PMO ERP pour l'un de nos clients du secteur des dispositifs médicaux. Vous interviendrez sur le site client situé à proximité de Toulouse (31).

À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :
- Gérer les incidents de niveau 1 et participer au traitement des incidents de niveau 2 ;
- Participer à la vérification des livrables et aux tests d'acceptation ;
- Accompagner le chef de projet ERP dans les phases de déploiement (mise en production, qualification, migration…) ;
- Recueillir et analyser les besoins utilisateurs afin d'identifier anomalies et axes d'amélioration ;
- Contribuer à la définition des solutions fonctionnelles adaptées aux besoins métiers ;
- Assurer la communication avec les utilisateurs (suivi des projets, décisions du comité de pilotage) ;
- Animer des formations utilisateurs (niveau 1 : ergonomie / niveau 2 : spécifique métier) ;
- Rédiger et maintenir la documentation (processus, flux, supports de formation, spécifications fonctionnelles) ;
- Participer au suivi de la performance via la collecte et l'analyse de KPI (dashboard) ;
- Contribuer à l'organisation post-production et assurer une veille sur les évolutions techniques et organisationnelles.


- Ingénieur(e) de formation, vous justifiez d'au minimum 3 ans d'expérience en migration ou déploiement d'ERP ;
- Vous avez de bonne connaissance en Power BI et VBA ;
- Vous maitrisez le package Office (Word, Excel, Powerpoint) ;
- La maitrise de l'anglais technique est requise pour ce projet.

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!

LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif
- Primes de participation et d'intéressement
- Épargne salariale
- Mutuelle et prévoyance
- Forfait Mobilité Durable
- Plateforme CE
- Actions de formation
- 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI

INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

ET APRÈS ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.


Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Assistant Chef de Projet mécanique F/H

  • 05 mai 2026
  • EAI Ingénierie
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Chusclan

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos activités dans le domaine du nucléaire, vous intégrez nos équipes opérationnelles afin d’apporter vos compétences en tant qu'Assistant Chef de projet mécanique H/F.

Vos missions seront les suivantes:

  • Assurer le suivi documentaire et la déclinaison des impacts liés aux évolutions, incluant la transmission aux services internes et aux sous-traitants concernés 
  • Être l’interface technique entre les sous-traitants et les services internes 
  • Assurer l’interface privilégiée avec le suivi de fabrication interne (gestion des flux, entrées, mises à disposition, etc.) 
  • Mettre en œuvre une veille documentaire concernant les révisions des documents associés aux Ordres de Fabrication 
  • Mettre à jour les données techniques suite aux évolutions du projet

  • Formation : Diplôme d’ingénieur en mécanique ou profil technique équivalent 
  • Expérience : minimum 5 ans d’expérience 
  • Qualités attendues : Rigueur, réactivité, force de proposition, sens de l’écoute, esprit d’équipe et autonomie

Bienvenue chez EAI Ingénierie


PME familiale de prestations intellectuelles à dominante industrielle, notre regard est tourné vers le futur et le progrès.
Rejoindre EAI Ingénierie, c’est contribuer à la réalisation de projets à enjeux durables en devenant un collabor-acteur.
Développer ses compétences, apporter son savoir-faire et partager ses idées pour grandir ensemble et développer la marque EAI Ingénierie.
Depuis nos locaux ou directement sur site, nous offrons proximité, qualité et réactivité à l’ensemble de nos collaborateurs, clients, sous-traitants et fournisseurs.
Notre engagement est de vous offrir un environnement propice à votre épanouissement professionnel en stimulant votre intellect et vos compétences techniques au service de projets innovants et impactants.
Le tout avec une politique managériale où l’humain est au cœur de la réussite.
 

Et si c’était vous ?

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

PMO Industrie navale (83) F/H

  • 05 mai 2026
  • setec eocen
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Ollioules

DESCRIPTION :

Pour notre client du secteur naval/défense, vous interviendrez en tant que Project Management Officer (PMO) et vous assisterez le responsable programme.

Vos missions

- Structurer le projet puis le planning et assurer le respect des délais ;

- Contrôler l'avancement de votre lot dans le respect délais/coûts/risques du projet ;

- Assurer le reporting et suivre vos KPI ;

- Gérer la coordination et la communication entre les différentes parties prenantes ;

- Prévenir les dérives du projet et proposer des actions correctives ;

- Optimiser les ressources (matérielles et humaines).

Les avantages du poste

Un poste très complet et des projets d'envergures sur des enjeux actuels : l'ennui n'est pas de mise et le défi est permanent.

Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant et un management de proximité.

Un réel appui pour monter en compétences rapidement sur les thématiques liées à la Gestion de projet.

La possibilité d'évoluer vers le développement d'activité.

Processus de recrutement

  1. Échange Téléphonique : Discussion sur votre parcours et vos attentes.

  2. Rencontre avec l'Équipe de Recrutement : Présentation de nos opportunités et de notre entreprise.

  3. Entretien Technique : Évaluation de vos compétences en gestion de projet.

  4. Onboarding EOCEN : Introduction à notre processus d'intégration.

Rejoignez-nous pour un défi professionnel passionnant et enrichissant !


Votre profil

  • Formation : BAC+5 type Ingénieur ou Master.

  • Expérience : Minimum 3 ans dans des missions similaires + connaissances obligatoires environnement Naval Group

  • Compétences : Maitrise obligatoire des logiciels de gestion de projet (OPTI, Planisware, MS Project).

  • Personnalité : Rigoureux, autonome, et appréciant le travail en équipe.

  • Secteur : Intérêt pour l'industrie lourde et navale



Conformément à la législation en vigueur (articles L.1221-6 et L.5221-8 du Code du travail), certaines informations peuvent être recueillies dès les premières étapes du recrutement afin de vérifier que les candidats remplissent les conditions nécessaires à l'exercice de l'emploi proposé.
À ce titre :

? La possession d'un permis B en cours de validité est indispensable, en raison des déplacements professionnels à réaliser dans le cadre des missions.
Ces informations seront uniquement utilisées pour s'assurer de l'éligibilité administrative des candidatures et ne feront l'objet d'aucune sélection discriminatoire. Elles sont recueillies de manière conforme aux principes de proportionnalité et de finalité définis par le RGPD.


setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

Filiale du groupe setec, eocen est la référence du management de projets industriels complexes depuis plus de 55 ans.

Nos 400 collaborateurs interviennent auprès de grands comptes pour les accompagner dans le déploiement de leurs projets phares. La plupart de nos clients sont leaders dans leur domaine: Airbus, CEA, EDF, Naval Group ...

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Planificateur Primavera EPR UK F/H

  • 05 mai 2026
  • OLYS ENGINEERING
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Chalon-sur-Saône

DESCRIPTION :

Dans le cadre du pilotage de plannings projets, nous recherchons un.e Ingénieur.e qui aura pour mission d'assurer la coordination et le suivi de plusieurs projets stratégiques.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

  • Établir, adapter et mettre à jour le planning des projets et des entités métiers pour les activités de son périmètre, en intégrant les contraintes du client final

  • Assurer la planification et la coordination de tous les lots de travaux dont l'interface avec tous les contributeurs internes et externes

  • Déterminer et analyser les activités situées sur le chemin critique afin d'identifier l'impact éventuel des retards, analyser les écarts et proposer des actions appropriées

  • Mesurer et analyser l'avancement physique des projets, apporter un appui aux équipes projet et veiller à la cohérence entre les différents plannings

  • Suivre la tenue des jalons des projets, alerter en cas d'écarts et participer à la définition du plan de rattrapage, participer aux revues plannings avec les interlocuteurs concernés, ainsi qu'aux réunions projets avec le client

  • Réaliser les analyses des situations plannings, communiquer les informations pertinentes et identifier les écarts

  • Prendre part à la définition du planning en cas de modifications du périmètre du contrat, gérer la gestion et la mise à jour des jalons clés dans les plannings et assurer le suivi des interfaces internes et externes

  • Consolider les indicateurs projets et suivre l'adhérence aux objectifs

  • Participer à la sensibilisation des règles plannings mises en place auprès des équipes projets, en s'assurant de la bonne applicabilité

  • Effectuer les extractions nécessaires en fonction des besoins projet et client, afin de faire la communication

  • Rédiger ou réviser la note d'hypothèse associée à chaque planning, selon les données recueillies


Issu.e d'une formation d'Ingénieur en planification et/ou en gestion de projet, vous justifiez à minima de 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de la construction ou services nucléaires. Vous avez développé une expérience dans le pilotage et la coordination de plannings projets.

Vous maîtrisez les outils Primavera P6 et Excel.

Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de réactivité, et êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation, votre dynamisme et votre excellent relationnel.



REJOIGNEZ-NOUS

En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au coeur de projets variés et tournés vers l'avenir. Notre culture d'entreprise favorise l'esprit d'équipe, avec des managers bienveillants et à l'écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice.

Au sein du Groupe, l'inclusion des personnes en situation de handicap est une valeur ancrée dans notre culture. Nous avons à coeur d'accueillir toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités, sans aucune forme d'exclusion. À ce titre, le poste proposé est accessible à chacune et à chacun.

Vous profiterez des avantages suivants :

  • RTT

  • Tickets Restaurant

  • Prime vacances

  • Intéressement

  • Remboursement transport en commun à 75% + Forfait mobilité durable

  • Télétravail de 2 jours par semaine et 13 jours par an de Télétravail flexible

  • Prime cooptation

  • Politique de mobilité groupe

  • Mutuelle familiale

  • Compte épargne-temps

  • Avantages CSE

Envoyez nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne !



Les étapes du processus de recrutement

Notre équipe Recrutement prendra d'abord contact avec vous pour un échange téléphonique, avant de vous rencontrer afin de mieux comprendre votre parcours, vos expertises et ce qui vous motive.

Si cette première étape est concluante, vous rencontrerez l'un de nos managers pour approfondir les aspects techniques du poste et échanger concrètement sur votre rôle au sein de nos projets.

Enfin, si la dynamique est positive des deux côtés, nous organiserons une rencontre avec notre client afin de valider l'adéquation technique et humaine, et de poser les bases d'une collaboration durable au service de la performance et de la sûreté.



Etablissement soumis à une enquête administrative.


Nous sommes la filiale de Framatome, créée en 2020 et spécialisée dans des secteurs de pointe tels que le Nucléaire, le Naval Défense et les Énergies Renouvelables. Forts de l'expertise acquise au sein du Groupe EDF, nous proposons des solutions sur-mesure en Ingénierie et Gestion de Projet.

Grâce à nos implantations dans les villes de Paris, Lyon, Nantes et Marseille, nous intervenons efficacement sur l'ensemble du territoire national.

Certifiés ISO 9001, ISO 19443 et QN100, nous sommes résolument engagés dans la décarbonisation et la transition énergétique, tout en respectant des standards de qualité élevés.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...