Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Gravelines

DESCRIPTION :

Dans le cadre de l’accompagnement de nos clients dans la transformation digitale et la recherche de performance, nous recherchons un Ingénieur Conduite Changement SI – Nucléaire H/F.

Combinant Digital et connaissance du nucléaire, vous avez mission d’accompagner les clients dans la modernisation de leurs outils métiers et de leurs pratiques, à la croisée des enjeux digitaux, techniques et humains.

Vos activités principales :

• Être en proximité des équipes terrain pour accompagner le changement : présence active sur site nucléaire.
• Créer et animer un réseau entre les sites pour partager les pratiques et soutenir la dynamique collective.
• Organiser et animer les formations liées aux nouveaux outils et usages (logistique, contenus, animation).
• Appuyer le déploiement des produits : Equipe dev et équipe déploiement
• Réaliser une cartographie opérationnelle de la maturité des sites vis-à-vis des outils et pratiques.

• Minimum 3 ans d’expérience professionnelle, idéalement dans le nucléaire ou impérativement dans des environnements industriels complexes.
• Expérience en Conduite du changement / Lean Management : Expérience concrète dans des projets de transformation ou d’amélioration continue.
• Connaissance générale du digital : Capacité à comprendre et relayer les enjeux d’outils numériques métiers.
• Excellent relationnel, capacité à créer du lien avec des profils très variés
• Capacité à mener de front des missions très opérationnelles et des enjeux de transformation
• Agilité, curiosité, dynamisme, sens du terrain, esprit collaboratif, force de proposition

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 7500 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.  

Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.

LOCALITÉ :

Oyonnax

DESCRIPTION :

Au cœur de notre dynamique d’innovation, vous êtes parti prenante du développement des produits. Vous pilotez des projets complexes où convergent la mécanique de précision, l’électricité et la thermique. Votre mission : transformer des besoins clients en solutions industrielles performantes et normées.

Vos Responsabilités

Conception & Ingénierie Produit

• Analyse & Chiffrage : Analyser les besoins (internes/externes) et participer au chiffrage technique
• Développement : Concevoir les nouveaux produits et ajuster les schémas électriques, plans mécaniques et process
• Conformité : Garantir le respect des normes (DESP, etc.) et sélectionner les composants stratégiques
• Design : Créer les nomenclatures et optimiser le design pour allier performance et constructibilité

Pilotage Opérationnel & Fournisseurs

• Assurer le suivi des commandes spécifiques en production
• Identifier, sélectionner et homologuer les échantillons des fournisseurs
• Analyser les retours d'essais pour garantir une amélioration continue du produit

Transversalité & Expertise Technique

• Être l'interlocuteur du pôle industriel et apporter un support technique ponctuel à la force de vente
• Animer les réunions de solutions et rédiger les rapports d'avancement
• Piloter des projets transverses et remonter les indicateurs clés à la hiérarchie

Votre Profil

Expert(e) technique doté(e) d’une vision projet, vous possédez une forte culture industrielle :

• Formation : Bac+5 (Ingénieur) avec une première expérience significative (2 ans min.) OU Bac+3 avec une solide expertise terrain de minimum 8 ans
• Expertise Technique : Maîtrise impérative de la mécanique des fluides, de la thermodynamique
• Outils : Maîtrise de la CAO 3D (Solidworks) et des schémas (Draftsight)
• Soft Skills : Esprit collaboratif, rigueur rédactionnelle et capacité à traiter des dossiers complexes
• Langues : Anglais courant (contexte technique et échanges fournisseurs)

Rejoignez AMEG GROUP : L'Esprit d’un groupe à taille humaine au service de grands projets !

Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients.

Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance aux PME, ETI, et grands comptes dans des secteurs variés de l'Industrie.

Pourquoi choisir AMEG GROUP ?

Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un important projet confié par un de nos clients, nous recherchons un Chef de projet AMO bâtiment, à qui nous confierons les missions suivantes :

• Garantir le respect du programme, du budget et du calendrier,
• Réaliser des études préliminaires de faisabilité (techniques et financières avec l'appui de l'économiste), en vue d'obtenir l'accord de lancement du projet,
• Proposer des solutions conduisant à optimiser la rentabilité des opérations,
• Piloter la conception technique des projets en collaboration avec les équipes internes de conception architecturale, les maîtrises d'œuvre externes et l'ensemble des prestataires,
• Préparer les demandes d'autorisations administratives et suivre leur instruction,
• Préparer avec le service achat les contrats de prestations intellectuelles et marchés de travaux ; préparer et suivre la désignation des prestataires (MOE, OPC, AMO, CSPS, Bureau de contrôle, etc.),
• Gestion du Processus Conception et Exécution 

Vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire et vous êtes prêt à relever le challenge ;

Postulez !

Skilea Consulting est une société de conseil ingénierie qui accompagne ses clients dans les domaines du BTP et de l’industrie. Nous intervenons sur toutes les étapes des projets, de leur initialisation jusqu’à leur livraison.

Notre fort développement nous offre la possibilité de renforcer nos équipes dans le secteur lié au BTP.

LOCALITÉ :

Saint-Laurent-de-Mure

DESCRIPTION :

Que proposons-nous ?

Nous renforçons notre équipe commerciale pour accompagner le développement de nos activités dans le secteur du nucléaire, de la santé ou encore de l'énergie en Rhône-Alpes.

Votre rôle s’articule autour de quatre axes principaux :

• Développement Commercial et Prospection
  • Prospection de Haut Niveau : vous identifiez de nouveaux prospects (conformément à la segmentation clients ADF) et menez des actions de prospection ciblées pour développer votre portefeuille et conquérir de nouvelles parts de marché; vous assurez une Veille Stratégique (analyse du marché, des offres concurrentes et des évolutions technologiques) pour anticiper les besoins futurs des clients et travaillez sur la Construction de notre Réseau en participant à des salons professionnels et en utilisant le networking pour développer des relations clés.
• Analyse du Besoin et Conception de Solution :
  • Qualification des besoins : vous rencontrez les experts techniques et les utilisateurs chez le client pour réaliser un diagnostic précis de leur problématique et de leurs besoins implicites afin de faire du "Solution Selling" : vous concevez en collaboration avec les équipes Offres et Solutions, une solution technique sur-mesure qui apporte une véritable valeur ajoutée au client et répond au budget cible du client et gérez les Réponses aux Appels d'Offres en s'assurant de la faisabilité du projet et de sa rentabilité.
• Négociation et Gestion Contractuelle
  • Soutenance d'Offre : vous soutenez l'offre devant les comités de décision du client, en justifiant la valeur technique et l'impact économique de la solution ; et menez la négociation des prix/délais/clauses contractuelles, jusqu’à la signature des contrats
• Suivi de la Relation client
  • Vous vous assurez du bon déroulement technique du projet, gérez les éventuels litiges et les demandes d'évolution.
  • Vous êtes le garant de la Fidélisation de nos clients et entretenez des relations de confiance avec une vision long terme 

Salaire et Avantages:

• Salaire selon profil - Fourchette entre 50K€ et 80K€ brut (80% fixe et 20% de variable)
• Voiture de fonction
• Prime de fin d’année dite de 13e mois
• CC Métallurgie - statut CADRE

Intéressé(e) par notre proposition ?

Transmettez-nous votre candidature !

Qui êtes-vous ?

• Expérience commerciale minimale de 5 ans dans une entreprise de services (industriels ou d’ingénierie).
• Très bonne connaissance des clients de la région Rhône-Alpes (notamment EDF, FRAMATOME, ORANO, ADISSEO, ARKEMA, SEQENS…)
• Excellentes qualités relationnelles, fort leadership, et aptitude à développer des relations durables en interne comme en externe.
• Véritable développeur, orienté service client, capable de proposer et mettre en œuvre de nouvelles solutions pour répondre aux enjeux du secteur.
• Anglais courant obligatoire, la pratique d’une 2nde langue est un plus.

Power up! Shape the future

Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir

Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. 

Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels.

Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être.

Nous recherchons notre nouveau Responsable commercial Région Rhône-Alpes F/H pour notre filiale ADF basée à Saint-Laurent-De-Mure (Rhône-Alpes).

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Prêt à relever un nouveau challenge ? Collaborons ensemble sur les projets industriels de demain ! 
 
Nous recherchons un(e) Coordinateur sécurité - chantier industriel pour le compte de l’un de nos clients. 

 

Les missions en quelques mots : 

• Assurer la coordination sécurité entre les différentes entreprises intervenant sur le chantier.
• Élaborer, vérifier et mettre à jour les plans de prévention et protocoles de sécurité.
• Participer aux analyses de risques et proposer des actions correctives adaptées.
• Contrôler la bonne application des règles HSE sur le terrain.
• Animer des causeries sécurité et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques.
• Assurer la gestion des accueils sécurité et le suivi des habilitations.
• Réaliser des audits internes, des inspections de chantier et rédiger les rapports correspondants.
   

Les attendus pour ce poste : 

• Formation de niveau Bac +5 dans le domaine HSE, QHSE ou équivalent.
• Expérience souhaitée de minimum 2 ans minimum dans un environnement industriel ou sur chantier.
• Bonne connaissance de la réglementation en matière de sécurité au travail et de prévention des risques industriels.

Créée en 2017, itsOn est une société de conseil & de recrutement en ingénierie industrielle. Notre modèle, basé sur l'expertise métier nous permet d'intervenir en région Auvergne Rhône-Alpes sur :

- L'industrialisation, la modification, la relocalisation de lignes et/ou de bâtiments de production,
- La performance industrielle,
- Le pilotage de projets.
Notre vision en quelques mots : une proximité géographique pour une plus grande cohésion d'équipe !
En misant sur une connexion étroite entre nos consultants et nos clients, nous construisons des relations fortes, et durables dans un environnement à taille humaine.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

SNCF Réseau souhaite renforcer sa performance industrielle et économique, en déployant son programme stratégique ARIANE qui vise à constituer une vision consolidée du Réseau ferroviaire à horizon 20 ans, sous la forme de stratégies d'axes.
Ces Stratégies d'axes permettent d'anticiper, sur un secteur ou un axe ferroviaire, les besoins majeurs du réseau (sécurité, pérennité, adaptation climatique, performance, développement des services). Elles définissent les évolutions à apporter au réseau, les investissements nécessaires pour produire les évolutions visées et la trajectoire de mise en oeuvre à déployer.
Ces stratégies s'articulent avec les Plans d'exploitation et la Programmatique, qui testent plusieurs scénarios pour arrêter les choix d'investissements. La démarche aboutit à des orientations pour chaque axe et à des préconisations pour la maintenance, la modernisation et le développement, en conciliant travaux et circulations. Il s'agit d'un exercice collectif et interne à SNCF Réseau, basé sur la connaissance des contextes nationaux et territoriaux.
Dans ce contexte, je serai amené.e à apporter une assistance aux acteurs SNCF Réseau en charge de la planification stratégique à 20 ans des axes ferroviaires :
- Dans la collecte, la consolidation et l'exploitation des données d'entrée nécessaires à l'avancement des réflexions avec l'ensemble des partenaires du projet.
- Dans l'identification, l'analyse et la reformulation des enjeux associés au périmètre étudié.
- Dans l'identification et la description des besoins et des cibles de performance, selon une approche quantitative ou qualitative.
- Dans la compilation, la structuration et la mise à jour de la liste des investissements attendus ou envisagés.
- Dans la préparation, l'organisation et la tenue des réunions de travail : production des supports, structuration des séquences et formalisation des échanges.
- Dans la mise en forme, la consolidation et l'assistance rédactionnelle de l'ensemble des livrables à produire.
- Dans l'élaboration d'une synthèse globale regroupant enjeux, besoins, objectifs et investissements.
- Dans la création d'un consensus et la création d'un collectif autour de chacun des axes traités.
Ce poste est fait pour moi si :
- Je suis diplômé.e d'un Bac+5 (Ingénieur, Architecte, Urbaniste ou équivalent).
- J'ai une première expérience en poste dans le conseil, la gestion de projet ou l'assistance à maîtrise d'ouvrage dans le domaine de l'ingénierie du transport ferroviaire.
- Je suis capable de m'adapter à des contextes d'intervention divers et de gérer plusieurs projets simultanément grâce à mon sens de l'organisation et ma rigueur.
- Mon aisance relationnelle et mon sens de la diplomatie m'aident à animer & à coordonner des interlocuteurs variés.
- Je souhaite m'investir dans une dynamique collective, au sein d'un groupe fortement mobilisé sur les enjeux écologiques.
- Je suis sensible aux enjeux de la construction bas-carbone et souhaite acquérir une expérience en lien avec les typologies programmatiques d'AREP : gares & espaces de mobilités, réhabilitations de grande ampleur, architecture industrielle, ouvrages d'art et architecture à forte composante technique.
Mes avantages :
- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
- 23 jours de RTT (dont 15 monétisables) en plus de mes 25 jours de congés payés
- Un 13ème mois
- Des primes de participation et d'intéressement
- Un forfait mobilité durable avec prise en charge de 80% de mes dépenses de transport domicile-travail
- Des dispositifs d'épargne salariale : PEE, PERECO avec abondement
- Des dispositifs santé/prévoyance performants
- Une carte tickets restaurant
Date de prise de poste envisagée : dès que possible courant le printemps 2026.
Déplacements ponctuels en train à prévoir en régions en France métropolitaine (en moyenne 1 à 3 fois par mois).
Nos locaux sont actuellement situés à Porte d'Ivry (Paris 13?), à proximité des métros 7 et 14 et du tram T3a.
Un déménagement est prévu à l'automne 2026 vers de nouveaux locaux à Pantin (93), accessibles via le métro 5 et le RER E.
Dans le cadre de ses engagements RSE, le groupe AREP favorise la diversité, l'équité et l'inclusion. Cette offre d'emploi est ainsi ouverte à tous types de profils dès lors qu'ils disposent des compétences requises.
Fondé en 1997, le groupe AREP réunit de multiples compétences : en architecture au travers de sa société d'architecture AREP Architectes, en urbanisme, design, ingénierie, programmation, flux, conseil et management de projet.
Avec ses filiales en France et à l'international, le groupe apporte des réponses concrètes aux enjeux de l'urgence écologique par sa démarche EMC2B. Il contribue à la recherche, au débat public et à l'évolution des pratiques par ses publications, notamment sa revue POST.
Implanté en France et à l'international, le groupe AREP compte plus de 1000 collaborateurs avec 40 nationalités différentes.
Rattaché.e à la Direction management de projet AMO, j'intègre l'équipe Montage & Emergence. Je travaille au sein d'une équipe de 3 personnes qui prend en charge le pilotage de différentes missions en phase amont pour le compte de clients issus principalement du Groupe SNCF. Ces missions concernent généralement des opérations de construction et d'aménagement sur des gares, des ouvrages publics ou des terrains à valoriser, à différentes échelles.

LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

En tant que chef de projet MOEG, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets, de la conception à la réalisation.

À ce titre, vous êtes en charge de :

• Piloter les études de conception (AVP, PRO, DCE…) en lien avec les équipes techniques
• Assurer la coordination des différents intervenants (ingénieurs, bureaux d’études, partenaires…)
• Garantir le respect des exigences techniques définies par la MOA
• Suivre la planification des projets et veiller au respect des délais
• Piloter les aspects contractuels et financiers des opérations
• Assurer le suivi des travaux et la bonne exécution des projets
• Identifier et anticiper les risques techniques et opérationnels

Vous jouez un rôle central dans la réussite des projets et êtes garant(e) de leur cohérence technique.
 

• Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent (génie civil, infrastructures, transport…)
• Vous disposez d’une expérience en MOEG, quel que soit votre niveau (récemment diplômé avec stage significatif à expert confirmé)
• Une expérience dans le secteur ferroviaire ou des infrastructures de transport est fortement appréciée
• Vous maîtrisez les différentes phases de projet (études et/ou travaux)
• Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter, coordonner et communiquer avec des interlocuteurs variés
• Rigueur, autonomie et sens des responsabilités seront des atouts clés pour réussir

INGEVA est un acteur européen du conseil en ingénierie, spécialisé dans la mobilitédurable. Depuis plus de 10 ans, nous accompagnons les acteurs publics et privés dans la concrétisation de leurs projets pour façonner les transports de demain. Face aux défis et enjeux de la mobilité future nous mettons à disposition notre expertise en proposant des solutions sur-mesure allant de la phase d'étude de conception à la réalisation concrète des projets de nos clients.

Grâce à ses 600 collaborateurs et ses 11 agences en France, INGEVA est aujourd’hui lepartenaire de confiance de plus de 100 clients.

La vie chez INGEVA

 

Chez INGEVA, nous sommes convaincus que la réussite des projets de mobilité durable passe avant tout par l’engagement et l’épanouissement des femmes et des hommes qui les portent. La vie interne occupe donc une place centrale dans notre culture d’entreprise.

 

Nous cultivons un esprit collectif fort, fondé sur la collaboration, le partage d’expertise et la proximité entre les équipes. Nos collaborateurs évoluent dans un environnement stimulant, où chaque parcours, chaque idée et chaque initiative contribuent à la dynamique du groupe.

 

Tout au long de l’année, des temps forts rythment la vie chez INGEVA : afterworks, événements d’équipe, workshops métiers. Ces moments privilégiés favorisent les échanges, renforcent la cohésion et encouragent l’intelligence collective.

INGEVA s’engage également à accompagner le développement professionnel de chacun à travers :

• des parcours d’intégration et de formation adaptés aux métiers de la mobilité et de l’ingénierie,
• des dispositifs de partage de compétences et de retours d’expérience,
• des opportunités d’évolution construites en lien avec les aspirations individuelles,
• et une culture managériale de proximité, basée sur l’écoute, la confiance et la reconnaissance.

Chez INGEVA, nous avançons ensemble avec engagement, responsabilité et sens, animés par la volonté commune de construire des solutions de mobilité plus durables et plus respectueuses des enjeux de demain.

LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets techniques et dimensionnants, nous sommes à la recherche d'un Ingénieur Qualité Programme F/H afin de prendre en charge les missions suivantes :

• Superviser la fabrication et l'installation des équipements et systèmes industriels,
• Piloter les activités associées à la maintenance et l'amélioration des installations existantes,
• Effectuer un contrôle Qualité sur les équipements et traiter les non-conformités,
• Assurer une interface avec les clients et fournisseurs en terme de Qualité / Coûts / Délais,
• Prendre part à l'amélioration continue des processus et standards Qualité,
• Participer à la Conduite du Changement sur les évolutions des pratiques Qualité,
• Rédiger la documentation et les dossiers relatifs à la Qualité,
• Effectuer un reporting régulier.

De formation Bac+5 de type Ingénieur Généraliste ou Génie Mécanique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans la Gestion de Projet Industriel, idéalement sur des phases de conception et de réalisation d'équipements à destination d'installations nucléaires.

L'anglais est un atout pour réussir.

Motivé, rigoureux et réactif, rejoignez notre structure avec l'envie d'exprimer vos talents.
De plus, vous faite preuve des qualités suivantes :
- Maitrise des normes et méthodologies qualité (ISO9001, QRQC, 8D…),

- Capacité d'adaptation, communication et travail en équipe,
- Organisation, rigueur, souplesse et réactivité,
- Curiosité technique.
Postulez à cette offre et rejoignez notre cercle de confiance² !

ARKADIA Group est une société d’ingénierie et de services indépendante qui intervient en France et à l’international en alliant expertises conseil et terrain.

Nous intervenons sur les secteurs de l’énergie, des life sciences, du transport, de l’aérospatial et de la défense.

PME de 300 collaborateurs, il nous tient à cœur de centrer notre démarche sur l’humain, les relations de confiance et l’épanouissement de nos collaborateurs.

Nous osons faire confiance, nous osons faire grandir les femmes et les hommes !

Nous partageons avec nos équipes et nos clients des valeurs fortes :

• Authenticité : ARKADIA est une entreprise où on parle vrai et dans laquelle le dialogue est favorisé

• Audace : nous osons faire confiance, nous encourageons l’innovation

• Développement : nous osons faire grandir les femmes et les hommes de l’équipe, nous développons une démarche forte de formation

• Engagement : nous tenons nos engagements métier et nous nous engageons pour avoir un impact positif sur la/notre société, au travers notamment d’une démarche RSE participative

LOCALITÉ :

Asnières-sur-Seine

DESCRIPTION :

Nous sommes à la recherche d'un(e) chargé(e) d'affaires CVC pour notre client, une entreprise spécialisée dans le génie thermique et électrique. Le poste est basé à Asnières-sur-Seine.En tant que chargé(e) d'affaires CVC, vous serez directement rattaché(e) au Responsable d'Agence et vous interviendrez à toutes les étapes du chantier, en veillant au respect de notre politique de satisfaction client.Dans le cadre de notre activité Travaux, vous interviendrez dans les domaines du froid, de la climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air), du chauffage et de la plomberie.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :- Participer à la démarche commerciale initiée par votre Responsable d'Agence en fidélisant la clientèle existante et en développant de nouveaux prospects.- Répondre aux appels d'offres avec le soutien de nos Techniciens du Bureau d'Études.- Assurer le développement technique des projets qui vous sont confiés.- Animer une équipe de collaborateurs en assurant la gestion, le contrôle qualité et la formation.- Garantir la santé financière des chantiers dont vous avez la responsabilité et suivre leur avancement.- Vous superviserez des chantiers chez nos clients professionnels, principalement dans les secteurs tertiaire, résidentiel et commercial, en mettant en avant l'expertise de notre entreprise.

Profil recherché:
- Formation technique supérieure dans le domaine du génie climatique, de la thermique ou équivalent.
- Expérience confirmée d'au moins 3 ans en tant que chargé(e) d'affaires CVC
- Excellentes compétences en négociation commerciale, en gestion de projet et en encadrement d'équipes.
- Connaissance approfondie des normes et réglementations liées aux installations CVC.
- Sens de l'organisation, rigueur, capacité à gérer les priorités 
- Excellentes compétences en communication et en relation client pour instaurer une relation de confiance.

Profila est une société de conseil en Ingénierie et en Recrutement, spécialisée dans le Bâtiment, le Génie Civil et l'Industrie.
Notre société créée en 2009, s'illustre aujourd'hui grâce à sa compréhension et son expérience des métiers du BTP et des technologies fondamentales telles qu'Autocad, Revit, Robot ...
Notre expertise permet à notre société d'être reconnue tant par les PME que par les différents majors du secteur.

LOCALITÉ :

Réau

DESCRIPTION :

Votre mission :

Intégré au bureau d'études d'un client du secteur aéronautique, vous aurez pour rôle d’assurer la conception et la mise en œuvre de systèmes électriques et électrotechniques dans un environnement exigeant.

• Analyser les besoins des utilisateurs et proposer une architecture système adaptée.
• Traduire les exigences fonctionnelles en solutions techniques viables et pérennes.
• Concevoir des systèmes électriques et électrotechniques, incluant moteurs électriques, variateurs, courants forts et faibles, dispositifs de mesure.
• Sélectionner les équipements, logiciels et progiciels adaptés aux besoins spécifiques.
• Rédiger les spécifications techniques et garantir leur conformité aux normes en vigueur.
• Piloter les projets de l’avant-projet jusqu’à la réception, en assurant la gestion des coûts et délais.
• Évaluer et choisir les meilleures offres techniques en collaboration avec les fournisseurs.
• Mettre en œuvre les plans de tests et validation, et assurer la mise au point des systèmes.
• Coordonner les sous-traitants et assurer le suivi des réalisations.
• Gérer la documentation technique, la formation des utilisateurs et la gestion de la configuration.
• Être l’interlocuteur privilégié des partenaires techniques impliqués dans le projet.

Formation : Bac +5 en Génie Électrique, Électrotechnique, Automatisme (EEA, GEII, Systèmes Électriques) avec 5 ans d’expérience minimum, ou Bac +2 avec 10 ans minimum d’expérience.

Expérience : Bureau d’études et/ou suivi de chantier dans un environnement industriel exigeant.

Compétences clés :

• Électricité courants forts et faibles.
• Conception et lecture de schémas électriques (Autocad, SEE Electrical).
• Calculs électriques (CANECO, bilans de puissance, régimes de neutre).
• Automatisme industriel (Siemens, Schneider, Rockwell).
• Machines tournantes (synchrones, asynchrones, courant continu).
• Électronique de puissance et métrologie industrielle.
• Connaissance approfondie des normes électriques (NF C 15-100, NF C 18-510, NF EN 60204-1).

Vectio Consulting est une société spécialisée en ingénierie et en recrutement pour l'industrie.

Nous accompagnons les entreprises à la recherche de solutions innovantes et les talents souhaitant relever de nouveaux défis

Notre mission: Accélérer l'innovation en connectant les meilleurs ingénieurs aux entreprises leaders de l'industrie. Nous nous engageons à fournir des solutions sur mesure qui répondent aux besoins spécifiques de chaque client et candidat.​

Nos services:

* Ingénierie : Conseil et expertise technique pour optimiser les projets industriels de nos clients

* Recrutement spécialisé : Identification et sélection des talents adaptés aux exigences des clients

Pourquoi choisir Vectio Consulting ? Forte de 26 ans d'expérience dans l'ingénierie et le recrutement industriel, notre fondatrice a créé Vectio Consulting pour offrir une approche humaine et personnalisée. Nous comprenons les défis du secteur et mettons notre expertise au service de votre réussite.​

Ensemble, accélérons l'innovation.

LOCALITÉ :

Magny-les-Hameaux

DESCRIPTION :

Que proposons-nous ?

Rattaché à la Direction Commerciale, vous pilotez le développement et la fidélisation des comptes stratégiques sur l’ensemble de nos formats d’offres (Travaux neufs, Maintien en conditions opérationnelles et expertises) pour le secteur de la Défense, en France et à l’International (priorités : France, Allemagne et Espagne).

Votre rôle s’articule autour de quatre axes principaux :

• Développement stratégique des comptes clés
  • Définir et déployer la stratégie de développement des comptes clés du secteur.
  • Identifier les nouveaux marchés et opportunités de partenariat.
  • Piloter la prospection ciblée et la consolidation des comptes existants.
• Gestion des offres et négociations
  • Piloter les appels d’offres et projets complexes (solutions globales, travaux neuf, maintenance, ingénierie...).
  • Négocier les contrats cadres et accords cadres stratégiques.
  • Suivre la performance économique et la satisfaction client sur l’ensemble du cycle de vie des projets.
• Coordination interne et accompagnement opérationnel
  • Fédérer les équipes internes autour de la vision client et des enjeux de développement.
  • Contribuer à l’émergence de nouvelles expertises pour anticiper les besoins du marché défense.
• Représentation et veille
  • Représenter le Groupe ADF lors de salons, conférences et aux instances professionnelles du secteur.
  • Participer à la veille marché et technologique pour anticiper les évolutions du secteur et adapter l’offre ADF

Salaire & Avantages :

• Salaire selon profil - Fourchette entre 70K€ et 100K€ brut (80% fixe et 20% de variable)
• Voiture de fonction
• Prime de fin d’année dite de 13e mois
• CC Métallurgie - statut CADRE
• Carte ticket restaurant : 12 € par jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur
• Mutuelle : 109.90 € prise en charge à 85 % par l'employeur
• Accords d'intéressement et participation
• Accord "Qualité de Vie au Travail"
• Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements
• Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)
• Prime de cooptation
• Centre de formation interne
• Application de covoiturage

Intéressé(e) par notre proposition ?

Transmettez-nous votre candidature !

Qui êtes-vous ?

• Expérience minimale de 5 ans dans une entreprise de services (industriels ou d’ingénierie)
• Excellentes qualités relationnelles, fort leadership, et aptitude à développer des relations durables en interne comme en externe.
• Véritable développeur avec un sens aiguisé du service client, capable de proposer et développer de nouvelles solutions pour répondre aux enjeux du secteur
• Anglais obligatoire, l’espagnol ou l’allemand est un plus.
• Disponibilité pour des déplacements sur la zone France et International (principalement Allemagne / Espagne).

Power up! Shape the future

Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir

Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. 

Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels.

Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être.

Nous recherchons notre nouveau Key Account Manager F/H pour notre filiale ADF. Le poste est à pouvoir sur Magny-Les-Hameaux (IDF).

LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement ambitieux d'un tout nouveau circuit intégré, nous recherchons un professionnel talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe en tant qu'Ingénieur en Conception FPGA. Vous serez responsable du prototypage sur une cible Xilinx ou Intel/Altera, 

Voici une liste de vos responsabilités :

Développement et modification du Code RTL : Vous participerez activement au développement from scratch ou à la modification du code RTL existant. Vous veillerez prendre en considération les arbres d'horloge et les modèles de mémoires.

Architecture et Développement des Tests Benches en VHDL : Vous contribuerez à l'élaboration de l'architecture et au développement de testsbenches robustes en VHDL pour garantir la fiabilité et la performance du système.

Architecture et Développement des Testcases en C : Vous serez impliqué dans la conception de l'architecture et le développement des testcases en langage C, assurant ainsi la qualité et la couverture complète des tests.

Simulation RTL au Niveau Bloc et Top : Vous prendrez en charge la simulation RTL au niveau bloc et top pour valider le fonctionnement correct du système à différents niveaux de complexité.

Automatisation du Flow Front End : Vous contribuerez à l'automatisation du flow front end, couvrant des étapes cruciales telles que la synthèse, le placement & routage (P&R) et la simulation, afin d'optimiser l'efficacité du processus de conception.

Support aux Équipes Hardware et Firmware : Vous fournirez un soutien essentiel aux équipes Hardware et Firmware, collaborant de manière étroite pour assurer une intégration harmonieuse des composants matériels et logiciels.

L'agence de rattachement de cette offre se situe à Valbonne Sophia Antipolis.

En tant qu'Ingénieur Microélectronique, vous êtes le candidat idéal si vous répondez aux critères suivants :

Expérience en Prototypage sur FPGA : Vous justifiez au minimum d'une première expérience réussie en prototypage sur FPGA, démontrant ainsi votre expertise dans la conception de circuits numériques.

Autonomie en Design Front-End : Vous êtes parfaitement autonome en design front-end, incluant la conception VHDL, la simulation, la synthèse, et d'autres aspects clés du processus de conception.

Maîtrise des Outils de Conception FPGA : Vous possédez une maîtrise avancée de la mise en œuvre d'outils de conception FPGA sur les plateformes de dernière génération, avec une compréhension approfondie des technologies Xilinx ou Intel/Altera.

Maîtrise de l'Anglais Technique : Vous êtes capable de communiquer efficacement en anglais technique, tant à l'écrit qu'à l'oral, ce qui est essentiel pour collaborer avec des équipes internationales et suivre les avancées technologiques.

ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Vos responsabilités au quotidien ?

Développement commercial :

• Vous identifiez et prospectez de nouveaux clients dans l'industrie.

• Vous comprenez leurs enjeux et proposez les profils d'ingénieurs adaptés.

• Vous construisez une relation de confiance et assurez le suivi et la fidélisation.

Recrutement & Management :

• Vous jouez un rôle clé dans l’identification et le recrutement des meilleurs talents, en collaboration avec l’équipe Talent Acquisition.

• Vous constituez et animez votre équipe de consultants en les accompagnant dans leur évolution de carrière.

• Vous assurez un suivi personnalisé en prenant en compte leurs aspirations (projets, secteurs d’activité...) et en favorisant leur montée en compétences (entretiens annuels, formations...).

Gestion de votre Business Unit :

• En véritable intrapreneur, vous développez et optimisez votre activité, tout en vous appuyant sur la solidité d’un groupe reconnu.

• Vous êtes garant de la rentabilité de votre Business Unit en mettant en place une stratégie adaptée et en pilotant vos indicateurs de performance.

Votre profil :

Issu(e) d’une formation supérieure (BAC+5) en école d’ingénieurs, de commerce ou équivalent, vous avez un fort intérêt pour l’innovation technologique, les métiers techniques et l’ingénierie.

Doté(e) d’un esprit dynamique et proactif, vous aimez vous dépasser et évoluer dans des environnements challengeants. Animé(e) par la performance et l’amélioration continue, vous savez faire preuve de résilience et de persévérance.

Vous possédez un excellent sens du relationnel, êtes à l’écoute et avez une réelle capacité à créer du lien et à fédérer autour de vous.

  Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, postulez dès maintenant !

Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

HOUSE OF ABY, groupe d'ingénierie et de conseil présent dans 9 pays, réunit 10 marques (Abylsen, ABMI, Pharmacos…) et s'appuie sur 4 grands piliers : Engineering (expertise technique et ingénierie de pointe), Solutions (développement et mise en œuvre de solutions adaptées), Digital (innovation et transformation numérique) et Advisory (conseil stratégique RH/QRSE).

Le conseil en ingénierie, en quelques mots

Une société de conseil en ingénierie offre des services d'expertise et de conseil à d'autres entreprises. Ses consultants, ingénieurs spécialistes recrutés en CDI, se rendent chez ses clients pour les accompagner dans le développement de leurs projets pour une durée moyenne d’un an.

Cette offre concerne la marque Abylsen.

Depuis plus de 20 ans, Abylsen s’impose comme un acteur majeur du conseil en ingénierie. Avec 3300 collaborateurs répartis sur 47 implantations dans 7 pays, Abylsen collabore avec plus de 660 clients. Grâce à son expertise et à sa capacité d’innovation, Abylsen a atteint un chiffre d’affaires de 290M€ en 2023.

Nos domaines d’expertise : R&D Production et Opérations Digital

Nos secteurs d’activité : ⚡️ Énergie Aéronautique, Spatial, Défense ️ Automobile ? Life Sciences ️ BTP, Infrastructures et Ferroviaire Industrie lourde IT, Télécommunications Banque, Finance & Assurance

Dans le cadre de la croissance de ses activités sur la région toulousaine, Abylsen recherche un.e Business Manager Confirmé.e pour renforcer ses équipes.

Les Business Managers, véritables intrapreneurs, sont les piliers du développement du Groupe.

LOCALITÉ :

Marignane

DESCRIPTION :

NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Technicien ou Ingénieur Essais Vibratoires (H/F) sur des nouveaux équipements installés.
Le poste est à pourvoir depuis Marignane.
Les missions proposées :
- Réaliser les essais de qualification sol vibratoire sur appareil et organes mécaniques, en chaîne de production et en piste (analyse modale, recherche des fréquences propres, comparaison avec les fréquences d’excitation, …),
- Assurer la traçabilité et la validation des essais à travers des rapports d’essais en anglais,
- Réalisation de relevés de mesures (automatiques et manuelles),
- Analyse des dysfonctionnements, correction des écarts ou /et analyse et remontée des informations au service concerné.
-
PROFIL RECHERCHÉ
De formation Mesures Physiques ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’un an minimum sur un poste similaire.
Vous avez une bonne connaissance des domaines suivants : essais, radiofréquence, hyperfréquence, radiocommunication en aéronautique.
Vous avez une bonne maîtrise du matériel d’essais et des outils de mesures associés.
Vous possédez une habilitation électrique.
Des compétences en vibration seraient un plus.
Nous recherchons des profils dynamiques, autonomes et ayant un bon relationnel.
L’anglais est nécessaire sur ce poste.
SALAIRE ET AVANTAGES
- Entre 32K et 40K/ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI,
- Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).
VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
QUI SOMMES-NOUS ?
ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.
NOS VALEURS ?
Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Tu veux rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise dans les systèmes embarqués critiques, intervenant sur des projets exigeants dans l’aéronautique ?
ELSYS Design Paris renforce son pôle V&V software embarqué et recherche un ingénieur confirmé pour définir, automatiser et exécuter des tests logiciels embarqués bas niveau, sur microcontrôleurs et systèmes temps réel.

Ce que tu feras :

• Définir la stratégie de test et rédiger les plans de validation.
• Préparer et exécuter des scénarios de tests manuels et automatisés à partir des exigences logicielles.
• Développer des scripts et tests automatisés en Python avec des frameworks comme Pytest, Robot Framework.
• Gérer les non-conformités : ouverture, suivi, investigation et clôture en collaboration avec l’équipe de développement.
• Rédiger les rapports de tests et participer aux revues de jalons.
• Contribuer à la rédaction des spécifications techniques liées à la validation.

Pourquoi ce rôle est intéressant :

• Tu interviens sur des systèmes critiques et temps réel, en lien direct avec le développement embarqué.
• Tu contribues à l’automatisation des tests, la robustesse et la fiabilité du logiciel embarqué.
• Opportunité de travailler dans un environnement technique exigeant, au contact d’ingénieurs hardware, firmware et logiciel embarqué.

L'agence de rattachement de cette offre se situe à Lyon.

Profil recherché :

• Diplôme Ingénieur Bac+5 ou équivalent (école ou université) en systèmes embarqués, informatique industrielle ou équivalent.
• Minimum 2 ans d’expérience en vérification et validation logicielle embarquée.
• Compétences en développement C et OS embarqué temps réel.
• Expérience en tests automatisés Python, frameworks type Pytest ou Robot Framework.
• Rigueur, curiosité, sens de l’analyse et anglais technique requis.

Processus de recrutement :

• Échange téléphonique (≈15 min)
• Entretien manager (≈45 min, présentiel ou visio)
• Entretien technique avec Tech Lead (≈1 h)
• Entretien final Responsable d’agence (≈1 h)

Total : 4 étapes, environ 3 h.

ELSYS Design, c’est à l’origine l’histoire de deux ingénieurs, Radomir & François, qui ont choisi de fonder une entreprise spécialisée dans les systèmes embarqués.

Vous trouverez trois principaux domaines d’expertise chez ELSYS Design : la micro-électronique (FPGA, ASIC, SoC…), la carte électronique et le logiciel embarqué. Nous les mettons en œuvre au sein de nos bureaux d’études pour réaliser des solutions complètes, ou directement chez nos clients multisectoriels pour les aider à relever les défis liés à la conception et au développement de leurs technologies de pointe.

Nos fondateurs, business managers et équipes techniques sont tous ingénieurs de formation. Ils sont animés par une passion commune pour la technique, qui constitue un élément important de notre identité.

Si vous aussi, vous voulez écrire la suite de l’histoire avec nous, rejoignez ELSYS Design !

LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Nous recherchons un ingénieur avec des bases solides en développement de tests pour rejoindre une équipe ELSYS à Sophia Antipolis. L’objectif est de développer et mettre en place un environnement de test d’un outil interne qui permet d’automatiser un flow de conception micro-électronique dans le domaine de l’automotive.

Objectifs :

Développer des tests automatisés (non-regression tests), définition/participation à l’écriture du test plan pour ces outils avec le développeur.
Evaluer la couverture des tests (code coverage par exemple)

L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis.

Environnement technique / profil recherché :

Python, Makefile, TCL, Unix,
Git, Jenkins
Software intégration continue.
Anglais technique (oral et écrit)
Divers :

Des compétences en micro-électronique seraient un plus mais ne sont pas obligatoires.
Profil Junior accepté.

ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Chez SERES Technologies, nous accompagnons les acteurs du spatial et des systèmes complexes dans la conception, la validation et la fiabilité de leurs projets à forte exigence technique. Dans ce contexte, nous renforçons nos équipes pour intervenir sur des programmes innovants de satellites et sous-systèmes critiques.

Vous rejoindrez un environnement stimulant où rigueur, qualité et collaboration sont des valeurs partagées au quotidien. Vous participerez à la préparation, la réalisation et l'analyse d'essais mécaniques, tout en contribuant à la conception et à la validation des systèmes.

Vos missions principales

Essais & validation

• Préparer, piloter et valider des essais mécaniques vibratoires et chocs sur maquettes de sous-systèmes et satellites.

• Assurer le suivi et la traçabilité des essais selon les standards du programme.

Conception & architecture

• Piloter les équipes internes de conception et valider les analyses mécaniques.

• Contribuer aux revues techniques, réunions d'avancement et échanges avec les partenaires externes.

• Participer à la justification du design et à la prédiction des performances mécaniques.

Analyses mécaniques

• Réaliser, selon les besoins du programme, des analyses mécaniques de sensibilité sur FEMAP / NASTRAN.

• Fournir des recommandations pour optimiser le design et la fiabilité des sous-systèmes.

Documentation & reporting

• Rédiger les documents techniques : dossiers de définition (DD), procédures, rapports d'essais.

• Assurer la mise à jour et la cohérence des livrables techniques tout au long du projet.

Profil recherché

• Diplôme Ingénieur (Bac+5) en mécanique, structure ou équivalent.

• Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire dans le spatial ou systèmes complexes.

• Expérience dans le calcul mécanique dynamique et la validation mécanique vibratoire (A69 indispensable).

• Expérience en essais chocs et thermiques appréciée.

• Maîtrise des outils FEMAP / NASTRAN pour les analyses mécaniques.

• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les interlocuteurs techniques internes et externes.

• Rigueur, autonomie et esprit analytique pour garantir la fiabilité et la qualité des livrables.

Ce que nous offrons

• Travailler sur des programmes spatiaux et systèmes critiques à forte valeur technique.

• Intégrer une équipe experte et collaborative.

• Développement de compétences pointues en essais et validation mécanique.

• 10 jours de RTT, carte restaurant, mutuelle et prévoyance.

• Prime de participation et avantages CSE.

• Politique RSE engagée : bien-être, éthique et environnement.

#IngénieurMécanique #Validation #EssaisVibratoires #Chocs #FEMAP #NASTRAN #Spatial #SystèmesCritiques #SERESTechnologies #Ingénierie #Fiabilité #RSE

SERES Technologies est un spécialiste de l'ingénierie et du conseil, filiale du Groupe Gorgé, industriel familial présente dans les hautes technologies et dont les métiers s'organisent autour de trois pôles d'activités : les Systèmes Intelligents de Sûreté (Exail Group), la Protection des Installations à Risques (Vigians et Baumert) et l'Impression 3D (Prodways Group).  

En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L'entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical. 

Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s'engage d'ailleurs à réduire son empreinte carbone d'ici 2025.? 

#Véhicule autonome #Electrolyseur Hydrogène #Small&modular reactor #Systèmes de défense #calogena #EPR #RSE 

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos activités, vous interviendrez chez l’un de nos clients, acteur international de l’ingénierie dans le secteur de l’énergie, sur un projet FPSO.

Vous serez impliqué(e) dans des études de structures offshore à forte technicité.

À ce titre, vous serez en charge de :

• Réaliser la modélisation de structures offshore dans le modèle global (NSO)
• Effectuer des modélisations éléments finis détaillées sous ABAQUS
• Réaliser les vérifications réglementaires (levage, transport, installation, en service – contraintes & fatigue)
• Concevoir des renforts structurels et adaptations techniques
• Rédiger les notes et rapports de calcul
• Assurer le transfert des données vers les équipes plans / design
• Appliquer les codes et normes en vigueur (ISO, DNV…)
• Travailler en coordination avec les différentes disciplines projet

• ngénieur(e) en génie civil, mécanique ou structure
• Minimum 4 ans d’expérience en ingénierie structure offshore
• Expérience sur projets EPC offshore (idéalement ancrages / suction anchors)
• Maîtrise des outils :
  • ABAQUS
  • NSO / ISYMOST 
• Bonne connaissance des normes offshore (ISO, DNV…)
• Capacité à produire des notes de calcul structurées et rigoureuses
• Bon niveau d’anglais technique (projet en anglais)

MOBEN & ROOSTER est une société de conseil en ingénierie et d’édition de logiciels, spécialisée dans les projets industriels complexes, notamment dans les secteurs de l’énergie, de l’oil & gas et des infrastructures offshore.

Nous accompagnons nos clients sur des projets EPC d’envergure, en mobilisant notre expertise technique sur des problématiques à forte valeur ajoutée.

LOCALITÉ :

Niort

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour intégrer notre Agence de Niort un Développeur Full-Stack (H/F).

Vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes.

Voici des exemples de missions qui vous seront proposées :

• Concevoir et développer des interfaces utilisateur ergonomiques et responsives (React, Angular, Vue.js, etc.) ;
• Intégrer des API et services tiers dans les applications web ;
• Optimiser les performances des applications côté front-end et back-end (Java (Spring)) ;
• Assurer la maintenance et la correction des bugs sur les applications existantes ;
• Mettre en place et gérer des bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL) ou NoSQL (MongoDB, Firebase) ;
• Automatiser les déploiements et assurer l'intégration continue (CI/CD, Docker, Kubernetes) ;
• Rédiger et maintenir la documentation technique et utilisateur ;
• Participer aux revues de code et aux bonnes pratiques de développement ;
• Assurer la sécurité des applications (gestion des accès, prévention des failles XSS, CSRF, SQL Injection, etc.) ;
• Collaborer avec les équipes métier et designer UX/UI pour améliorer l'expérience utilisateur ;
• Veiller à l'évolution des technologies et proposer des améliorations techniques.

Stack technique

(Liste non exhaustive)

• Java (Spring)
• React
• Angular Js
• Next Js

De formation supérieure Bac +2 à Bac +5 en informatique ou équivalent, vous disposez d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans en développement d'applications JAVA/React

Dynamique et motivé, vous êtes force de propositions et appréciez le travail en équipe ? Vous aimez réaliser des projets à forte valeur ajoutée ?

Néosoft est une société à taille humaine, nous recherchons donc de futurs collaborateurs motivés souhaitant s'investir avec nous dans notre développement !

Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s'est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l'excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie.

En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d'experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d'offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible.

LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Les missions du poste 

 

Contexte :

 

Dans le cadre d’un projet d’hébergement applicatif, nous recherchons un Ingénieur Système DevOps expérimenté pour la mise en place et l’automatisation d’une infrastructure hybride basée sur Hyper-V et Kubernetes (GKE).

 

L’objectif est de construire un environnement sécurisé, scalable et automatisé, capable de supporter des charges applicatives critiques, en s’appuyant sur les services cloud GCP.

 

Mission :

• Déploiement et automatisation d’une infrastructure Hyper-V & Kubernetes (Google Kubernetes Engine - GKE)
• Mise en place d’un écosystème DevOps complet sur GCP
• Industrialisation via Infrastructure-as-Code (Terraform)
• Mise en place des pipelines CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions, Cloud Build)
• Intégration du monitoring (Prometheus, Grafana, Cloud Monitoring)
• Mise en place d’un registre d’images (Artifact Registry / Harbor)
• Sécurisation des environnements (IAM, VPC, policies GCP)
• Configuration réseau avancée (VPC, subnets, load balancing)
• Accompagnement du passage pré-production → production
• Optimisation des performances et des coûts

Compétences clés :

• Cloud & Conteneurs : GCP (GKE, Compute Engine, Cloud Storage, VPC, IAM), Kubernetes, Hyper-V
• DevOps & Automatisation : Terraform, CI/CD, scripting (Bash, Python)
• Monitoring & Registry : Prometheus, Grafana, Cloud Monitoring, Artifact Registry
• Sécurité & Réseau : IAM, RBAC, VPC, sécurisation Linux
• Méthodologie : Agile, documentation, travail en équipe

Le profil recherché :

• Ingénieur système ou DevOps senior, autonome et rigoureux
• Expérience confirmée sur GCP et Kubernetes (GKE)
• Maîtrise des environnements Linux et des outils d’automatisation
• Expérience sur des infrastructures critiques et sécurisées
• Bonne compréhension des architectures hybrides (on-premise / cloud)

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.