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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 128 offres

Electrotechnicien F/H

  • 07 août 2026
  • Enedis
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Orvault

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein d’une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation :

* sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains.

* chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements.

Vous êtes garant de l’application du prescrit, des règles techniques et d’exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité

 Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements.

Horaires de travail : 7h45 - 12h00 / 13h30 - 17h15 : 35h/semaine annualisés avec récupération du temps de travail (environ 5 jours par cycle de 8 semaines).

Une astreinte est exigée sur ce poste qui imposera une zone d’habitat qui nécessite que vous résidiez à moins de 30km ou 30 mn du site de travail.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Assistant d'Agence F/H

  • 07 août 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 300 collaborateurs et 12 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) d’Agence H/F sur notre agence de St Priest près de Lyon dont la mission principale sera d’assurer le rôle de support auprès des équipes opérationnelles, en prenant en charge notamment la gestion administrative liée à l’exécution des contrats, afin de contribuer à son bon fonctionnement.

En rejoignant la Team Idex, vos missions et responsabilités :

Prendre en charge la gestion administrative liée à l’exécution des contrats, dans le respect des délais :

  • Rédiger les contrats, les avenants ou propositions, suivre les renouvellements et les résiliations...

  • Saisir les factures Energie, réaliser le suivi de la facturation clients après validation des bons de commande.

  • En renfort des assistantes d’exploitation, transmettre les demandes d’intervention et assurer le rôle d’interface.

  • Prendre en compte les analyses réglementaires annuelles afin d’établir les rapports d’exploitation.

  • Effectuer le suivi de la garantie totale P3.

Assurer le secrétariat classique :

  • Gérer les mails, le courrier, les appels, le parc véhicules, la téléphonie, l’agenda, organiser les réunions et, selon les agences, les déplacements du Directeur d’Agence.

  • Mettre à jour le reporting mensuel avec les Responsables d’Exploitation, diffuser les informations.

Participer à la gestion administrative du personnel :

  • Réaliser le suivi des absences et des visites médicales. 

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Cooptation,…)

  • Tickets restaurant

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire

  • Diplôme Bac Pro ou BTS GPME / SAM

  • Permis de conduire B

  • Connaissance et maîtrise de la suite Google Workspace

  • Autonomie et agilité dans la prise en charge des diverses missions administratives

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Manager QSE H/F

  • 07 août 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Courneuve

DESCRIPTION :

Mission

Rattaché au Directeur QSE opérationnel et en collaboration avec les Directeurs Opérationnels, vous serez chargé de déployer la politique QSE du groupe sur votre périmètre de rattachement.

Véritable partenaire des exploitations, vous intervenez au cœur des activités industrielles (centres de tri, équipements, process). A ce titre, vos missions seront les suivantes :

  • Réaliser des audits internes QSE sur le territoire national ;
  • Assurer la relation avec les institutions (DREAL, Inspection du Travail, Carsat...) en collaboration avec les services centraux et les directeurs d'agence ;
  • Organiser, rédiger et accompagner les Directeurs d'agence sur la partie QSE notamment lors des Comités de sécurité ; 
  • Accompagner les Directeurs d'Agence lors des situations d'urgence QSE (accidents, ...) et rédiger les comptes rendus ; 
  • S'assurer de la conformité vis-à-vis de la réglementation Nationale ; 
  • Réaliser les démarches administratives nécessaires au classement des activités et ICPE ; 
  • Rédiger, former, accompagner ou contrôler des documents uniques ; 
  • Participer aux réunions CSSCT/CSE de votre périmètre ; 
  • Aider l’exploitant pour toutes ses questions QHSE. 
Profil

Issu d'une formation Bac+4/5 en QSE, vous avez une expérience multisite significative avec une forte présence terrain et une bonne compréhension des process industriels et des contraintes liées aux équipements.

Autonome, vous alliez rigueur et organisation. Doté d’une forte capacité d’adaptation, vous savez travailler de façon transversale avec d’autres services.

Vous maîtrisez les normes et référentiels ISO 9001, 14001 et ISO 45001 et de manière générale la réglementation QHSE. Vous êtes à l'aise sur le Pack office notamment Excel et Powerpoint.

Le poste est basé à La Courneuve avec des déplacements ponctuels au niveau national. 



Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne / Technicien Chimie nucléaire F/H

  • 07 août 2026
  • EDF
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Paluel

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous souhaitez participer à la construction d’un avenir énergétique responsable et bas carbone ?  

Vous recherchez des missions variées, innovantes, qui ont du sens ? 

Vous souhaitez une carrière stimulante avec un salaire attractif dès l’embauche ? 

Alors, rejoignez les femmes et les hommes du groupe EDF, acteur majeur de la transition énergétique. 

Les missions du Service Mesures Performances et Environnement (SMPE) de la centrale visent à assurer une exploitation sûre et performante des installations dans la durée. 

Pour assurer ses missions, le service est composé d’un pôle Essais, d’un pôle Laboratoire Effluents-Environnement ainsi que d'un pôle Laboratoire Chimie de Tranche, qui recherche un(e) technicien(ne) chimie. 

À ce titre, vos missions seront les suivantes :

Vous participerez à la maîtrise des phénomènes de corrosion afin d’assurer l’intégrité des matériels et de limiter les pollutions responsables de l’encrassement et colmatage des échangeurs de chaleur du circuit dont vous aurez la charge.

L’essentiel de votre mission se situe dans l’usine et sur le process (80% sur le terrain, 20% au laboratoire).

  • Vous prélevez l’eau des circuits
  • Vous mesurez des grandeurs physiques et les comparez aux valeurs prescrites.
  • Vous étalonnez les automates et appareils de mesure
  • Vous préparez et/ou commandez les réactifs appropriés pour corriger les paramètres quand ceux-ci ne sont pas dans les valeurs attendues.
  • En lien avec l’exploitant, vous lignez les circuits et injectez les réactifs.
  • Vous êtes amené(e) également à produire l’eau déminéralisée qui circule dans les circuits

     

Au sein d’une équipe d’une quarantaine de personnes, le technicien est affecté à un poste sur lequel il effectuera seul les missions décrites plus haut. Matin et soir, il rendra compte au coordinateur des valeurs mesurées et actions réalisées avant de saisir les données dans le système qualité permettant d’assurer le suivi dans le temps des paramètres.

À EDF, tout salarié est accompagné dans son parcours professionnel. Vous bénéficierez dès votre prise de fonction des formations nécessaires à l'exercice de votre métier.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef(fe) de projet portuaire H/F

  • 07 août 2026
  • Egis
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Brest

DESCRIPTION :

About Us

En rejoignant Egis, vous rejoignez une entreprise aux performances remarquables et qui a su tripler son chiffre d'affaires en 5 ans pour atteindre les 3 milliards d'euros de CA en

2025. L'ambition du groupe et sa trajectoire d'hyper-croissance doivent nous permettre de dépasser les 4 milliards d'euros de chiffre d'affaires à horizon 2029.Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 18 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.

Vous évoluerez au sein de la Business Line Transports et Territoires qui porte les domaines clés du Groupe Egis en matière de projets de transports, de mobilité et d’aménagement des territoires. Notre Business Line (BL) est spécialisée en conseil et ingénierie qui regroupe les activités :- Rail : Ferroviaire, Métro, Bus, Tram, transport par câble,- Ville Route et mobilité : route, infrastructures et aménagements urbains, mobilité multimodale et systèmes associés,- Grands ouvrages de Génie Civil : Tunnels, Ouvrages d’Art, Géotechnique, Ports.

Les équipes portuaires interviennent à tous les stades des projets d'aménagement des ports. Elles apportent leur expertise dès les études de conception jusqu'à la supervision de travaux.

Pour les aménagements des ports, terminaux maritimes et marinas, elles réalisent les études générales (études économiques, juridiques et financières, schémas de développement, organisation), conçoivent les ouvrages (digues, quais, jetées) ainsi que les équipements et systèmes d'information.


About the Role

Vous intégrerez une équipe de maitrise d'oeuvre de projet portuaire et maritime. Vous serez rattaché(e) à la responsable du pôle Travaux Portuaires.

Vous participerez à la conception des projets et au suivi des travaux. Les projets concernent la création ou la réhabilitation d'infrastructures portuaires comme des quais, des digues, des pontons, des mouillages, des cales... Ces infrastructures seront imaginées pour des ports plaisance, de pêche ou de commerce, notamment à destination des EMR. 

Dans le cadre de la conception des projets, vous serez en charge de coordonner les études tant d’un point de vue technique, que environnemental ou contractuel. Vous serez l’interlocuteur privilégié du client mais aussi des équipes techniques internes à Egis ou des sous-traitants. Vous devrez être capable de piloter des profils junior jusqu’à des experts.

-Dans le cadre de suivi de travaux, vous serez l'interlocuteur privilégié des entreprises travaux et du maitre d'ouvrage. Vous serez en charge du suivi de la qualité de réalisation des travaux (levé de point d'arrêt, constat sur site, réunion de chantier). Vous devrez vous assurer du respect du planning par l'entreprise travaux. Vous assurer également le suivi des situations financières mensuelles de l'entreprise avant envoi au maitre d'ouvrage.


What do we need from you

Ingénieur(e)/chef(fe) de projet, titulaire d'un diplôme d'école d'ingénieur ou équivalent, avec une expérience confirmée dans des projets de conception et de construction portuaire et maritime.

10/12 ans d'expérience

Compétences et qualités souhaitées :

  • Travail en équipe
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Prise d'initiatives

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef équipe Agroalimentaire (H/F)

  • 07 août 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bonneville

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable de production, vous assurez des missions dans le respect des directives, des procédures internes et des objectifs fixés par la hiérarchie.


  • Expérience significative en tant que Chef d'équipe, idéalement dans le secteur agroalimentaire.
  • Solides compétences en management et capacité à encadrer, motiver et fédérer une équipe.
  • Aisance avec les outils informatiques (Pack Office).
  • Bon relationnel, esprit d'équipe et aptitude à prendre des décisions.
  • Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité propres au secteur agroalimentaire serait un atout.

Niveau de formation : BAC

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien / Technicienne Système de Sécurité Incendie F/H

  • 07 août 2026
  • EDF
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous souhaitez mettre votre énergie au service d’un groupe qui bâtit un avenir durable ?

Rejoignez le groupe EDF pour exprimer votre énergie au service des enjeux climatiques !

La Direction de l'Ingénierie Nucléaire (DirIN), et ses 6000 collaborateurs, porte les enjeux de développement de l’activité d’ingénierie du nouveau nucléaire du Groupe et contribue fortement à l’ingénierie du parc en exploitation.

Environnement de travail

Au sein de la DirIN, le CNEPE assure différentes activités d’ingénierie relatives à la salle des machines, à la source froide et aux installations de sites. Notre Unité est au cœur des projets en France et à l’international.

Vous évoluez dans le Département Etudes et plus particulièrement au sein du Service Systèmes et Installations Electriques dans le Groupe Incendie.

Missions

En qualité de pilote système sur la détection incendie vous serez impliqués sur des projets de nouveaux nucléaires et sur le parc en exploitation. En support aux études de conception / réalisation de modifications sur les systèmes élémentaires de détection incendie, les activités peuvent consister en :

  • La mise en œuvre de référentiels de conception sur la détection incendie dans le cadre de projets patrimoniaux ou de la mise à jour des Dossiers de Systèmes élémentaires : description et architecture de détection sur projet en interface avec Edvance,
  • La gestion de données et l’utilisation des outils de conception tels que des outils CAO et des outils PLM,
  • La participation aux contrats d'un titulaire de système de détection incendie intégrant la revue de la documentation technique
  • La contribution aux spécifications techniques ou de référentiels de conception sur la détection ;
  • Intervention dans le cadre des projets de l'ingénierie du Parc en Exploitation (IPE) et dans le cadre des projets du nouveau Nucléaire (y compris Export)

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Conducteur Super lourd F/H

  • 07 août 2026
  • Groupe Séché
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Laval-d'Aix

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Vous aimez la conduite, la diversité des missions et souhaitez contribuer à des enjeux environnementaux majeurs ? Rejoignez l’équipe Transport de Séché Environnement et devenez un acteur clé de notre chaîne logistique en tant que chauffeur !

Votre rôle : Assurer la collecte et le transport des cendres et REFIOM (Résidus d'Epuration des Fumées d'Incinération des Ordures Ménagères) auprès d'incinérateurs.

Votre quotidien :

  • 70 % : Conduite d’une citerne pulvérulente SPL
  • 20 % : Manutention technique (raccordement des tuyaux, montée/descente de la citerne, nettoyage)
  • 10 % : Saisie informatique et gestion administrative

Dans un souci d'optimisation d’exploitation, vous débutez sur un poste de remplaçant et utilisez les tracteurs en fonction des absences des titulaires (camion non attitré) avant de pouvoir obtenir un camion attitré.

Ce que nous vous offrons :

  • Un poste stable et valorisant au sein d’une équipe soudée (13 citerniers, 42 conducteurs PL/SPL toutes activités confondues).
  • Un camion attitré avec l’ancienneté : symbole de confiance et de reconnaissance.
  • Horaires équilibrés : quelques découchés (0 à 2/semaine, planning variable), mais rien d’excessif.

Conditions du poste : 

  • Horaires de journée, démarrage à 05h avec une amplitude de 10 à 12 h.
  • Temps de travail : Contrat sur 169h/mois, heures supplémentaires payées jusqu’à 182h/mois
  • Compteur RCR pour les heures au-delà de 182h/mois
  • Statut : Ouvrier roulant, coefficient 150M
  • Rémunération : 13ème mois + participation aux bénéfices + primes vacances

Poste basé à Changé (53), dans la région Lavalloise

N'hésitez pas à aller voir le témoignage de notre chauffeur, pour mieux comprendre le métier :


VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Votre profil : 

  • Permis B, C, CE + FIMO/FCO + carte conducteur.
  • ADR de base et citerne étendue (ou prêt à être formé par nos soins).
  • Rigueur, esprit d’équipe, sens des responsabilités.
  • À l’aise avec les outils informatiques.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience réussie en conduite de super-lourd.

Débutant ou confirmé, nous vous accompagnons : rejoignez nous et apprenez le métier de collecteur !

Chez Séché Transports, votre engagement est reconnu et récompensé.

Prêt à prendre la route avec nous ? Postulez dès aujourd’hui et rejoignez une entreprise qui valorise ses conducteurs !

Le processus de recrutement est rapide : 

  • Premier court échange avec Lucile, notre chargée de recrutement
  • Si cela matche, entretien en visio avec Lucile dans les 10 jours qui suivent votre candidature
  • Si c'est concluant, rencontre avec l’Exploitant Transports 

Et voilà ! Le tout est bouclé en 2 à 3 semaines max.


NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs. 

Séché Transports, filiale du Groupe Séché Environnement créée en 1993, assure la collecte et le transport sécurisé des déchets dangereux et non dangereux en France et à l’international, par route, rail, fleuve et mer. Présente sur 15 sites en France et dotée d’une plateforme logistique rail-route, elle optimise ses flux et sa flotte en permanence pour réduire les émissions de CO₂ liées au transport des déchets et minimiser son impact environnemental. 


Ses 195 collaborateurs gèrent chaque année 40 000 tonnes de marchandises, garantissant traçabilité et performance.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.


Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.

Type de contrat : CDI

Electrotechnicien F/H

  • 07 août 2026
  • Enedis
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein d’une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation :

* sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains.

* chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements.

Vous êtes garant de l’application du prescrit, des règles techniques et d’exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité

 Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements.

Horaires de travail : 7h45 - 12h00 / 13h30 - 17h15 : 35h/semaine annualisés avec récupération du temps de travail (environ 5 jours par cycle de 8 semaines).

Une astreinte est exigée sur ce poste qui imposera une zone d’habitat qui nécessite que vous résidiez à moins de 30km ou 30 mn du site de travail.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Technicien électricité F/H

  • 07 août 2026
  • Enedis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions.

Votre rôle se situe en amont des équipes d’interventions réseau :

  • Vous mettrez en œuvre des procédures d’exploitation et réglementaires,
  • Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations,
  • Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces
  • Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme,
  • Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle

Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d’habitat d’astreinte.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Product Owner H/F

  • 07 août 2026
  • Paprec
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chassieu

DESCRIPTION :

Mission

En véritable interface entre les métiers et les équipes de réalisation, vous êtes garant de la valeur apportée par le produit et de son évolution.

Piloter la vision et la trajectoire du produit

  • Contribuer à la définition de la vision produit en collaboration avec le Business Owner.
  • Participer à l'élaboration et à l'évolution de la roadmap produit.
  • Veiller à l'alignement du produit avec les objectifs stratégiques de l'entreprise et les besoins des métiers.
  • Maximiser la valeur délivrée aux utilisateurs et aux activités de l'entreprise.

Recueillir et formaliser les besoins métiers

  • Animer des ateliers avec les métiers et les utilisateurs.
  • Identifier, analyser et challenger les besoins des parties prenantes.
  • Animer la communauté des utilisateurs et recueillir leurs retours d'expérience.
  • Gérer et prioriser le backlog produit en rédigeant les epics, user stories et critères d'acceptation.
  • Prioriser les évolutions en fonction de leur valeur métier, de leur impact, des contraintes techniques et des capacités des équipes.

Accompagner les équipes de réalisation

  • Collaborer quotidiennement avec les équipes de développement, UX/UI et les experts techniques.
  • Participer activement aux cérémonies Agile (Sprint Planning, Sprint Review, démonstrations, etc.).
  • Répondre aux questions fonctionnelles et faciliter la prise de décision.
  • Valider la conformité des développements avec les besoins exprimés.

Garantir la qualité, la performance et l'adoption du produit

  • Définir les critères d'acceptation des fonctionnalités.
  • Réaliser ou coordonner les recettes fonctionnelles.
  • Garantir la qualité, la fiabilité et la performance du produit.
  • Contribuer à l'amélioration continue des méthodes, processus et outils.
  • Accompagner le déploiement des nouvelles fonctionnalités (communication, documentation, formation des utilisateurs...).

Assurer le suivi de la valeur créée

  • Suivre les indicateurs de performance et d'usage du produit.
  • Mesurer la valeur apportée par les évolutions mises en production.
  • Proposer des actions d'amélioration afin de maximiser les bénéfices pour les utilisateurs et l'entreprise.
Profil

Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Product Owner, Product Manager ou dans une fonction similaire au sein d'un environnement Agile.

Vous êtes reconnu(e) pour :

  • votre excellente capacité d'analyse et de synthèse ;
  • votre aptitude à comprendre les enjeux métiers et à les traduire en besoins fonctionnels ;
  • votre sens de l'organisation et de la priorisation ;
  • vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer des interlocuteurs variés ;
  • votre autonomie, votre esprit d'initiative et votre orientation résultats.

Vous maîtrisez les méthodes Agile (Scrum, Kanban) ainsi que les outils de gestion de backlog (Jira, Azure DevOps ou équivalent).

Une expérience dans des projets de transformation digitale ou dans un environnement multi-métiers constitue un atout.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternance - Chargé d'études F/H

  • 07 août 2026
  • Enedis
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Besançon

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Accompagné par votre tuteur, vous participez à l’élaboration de solutions techniques pour le raccordement de nouveaux clients et le renforcement des lignes existantes, dans le respect des exigences techniques, environnementales et de sécurité.

Au fil de votre alternance, vous êtes formé à la réalisation des études techniques et à l’élaboration des chiffrages associés. Vous appréhendez les besoins des clients en tenant compte des contraintes de l’environnement, analysez les situations rencontrées et proposez des solutions techniques adaptées aux travaux à réaliser. Vous assurez le chiffrage des solutions retenues et veillez au respect des règles techniques en vigueur, y compris les aspects liés à la prévention et à l’environnement.

Par votre engagement, vous contribuez directement à l’amélioration de la qualité de fourniture en électricité, à la satisfaction des clients et participez activement aux enjeux de la transition énergétique.

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

Stage- Ingénieur.e. en Efficacité Energétique/Thermique F/H

  • 07 août 2026
  • EDF
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Exprimez votre potentiel au sein d’un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.

Votre environnement



Au sein de la Direction Commerciale Méditerranée d’EDF, sur le marché d’affaires, le pôle d’ Expertise contribue à la décarbonation des territoires et l’accélération de l’électrification des usages en développant des services énergétiques auprès de clients Grandes Entreprises industriels et Tertiaires.

Nous proposons un stage de 6 mois, pendant lequel vous serez accompagné d’un tuteur expérimenté.

Rejoignez une équipe de 12 experts intervenant chez les clients du territoire entre Perpignan et Nice, sous la responsabilité du Responsable des Services Energétiques, vous travaillerez aux côtés des directeurs industriels et des responsables techniques de site, participant ainsi aux missions suivantes: 

Vos missions

  1. Détecter les besoins clients
  2. Proposer les offres EDF en adéquation avec les besoins identifiés
  3. Accompagner les clients dans la mise en œuvre de solutions innovantes autour de l’électrification des usages
  4. Proposer et réaliser des audits énergétiques sur la maitrise d'énergie
  5. Réaliser votre reporting

     

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Stage

Chargé de projet de financement et d'accompagnement des entreprises locales débutant H/F

  • 07 août 2026
  • TotalEnergies
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Gonfreville-l'Orcher

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

TotalEnergies est une compagnie multi-énergies engagée dans la transission énergétique, aux cotés des territoires et de leurs acteurs. Implantée au cœur de la plateforme industrielle de Gonfreville-l'Orcher, près du Havre, notre site entretien depuis de nombreuses années des liens étroits avec l'écosystème économique normand.

La direction France de TotalEnergies a notamment pour mission de soutenir les initiatives créatrices de valeur et de contribuer au dynamisme des territoires. En Normandie, nous accompagnons les dirigeants d'entreprises locales grâce à des dispositifs dédiés favorisant l'emploi, l'innovation et le développement économique durable.

En rejoignant notre équipe sur la plateforme TotalEnergies de Gonfreville-l'Orcher, vous contribuerez au développement économique de la Normandie en accompagnant les entrepreneurs et les entreprises locales dans leurs projets de reprise, de création ou de développement en favorisant la création d'emplois. 

Le lieu de travail est basé sur le site Plateforme Normandie (Gonfreville l'Orcher) 76.

Activités

En tant que chargé d'accompagnement des entreprises et de développement territorial H/F, vous accompagnerez les dirigeants d'entreprises normandes dans leurs projets de reprise, de création ou de développement en assurant l'instruction et le suivit des dossiers de financement du dispositif de prêt à taux zéro de TotalEnergies.

Vous participerez également aux actions de communications, à l'organisation d'évènements, et apporterez un appui transversal au directeur régional Normandie pour renforcer le rayonnement de TotalEnergies au sein de l'écosystème local.

Vos activités seront :

  • Le montage, l'instruction, le suivi et la présentation des dossiers de financement des porteurs de projet;
  • L'accompagnement des entrepreuneurs : un suivi individualisé et des échanges avec les dirigeants;
  • La gestion administrative et financière des fournisseurs (suivi budgétaire et facturation);
  • L'appui transverse à la communication en Normandie (conception de supports de communication et valorisation des actions locales); 
  • La contribution à la communication corporate régionale notamment par la création de contenus sur LinkedIn.

Le lieu de travail est basé sur le site Plateforme Normandie (Gonfreville l'Orcher) 76.

Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus... Postulez chez TotalEnergies !  

Profil du candidat

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine du financement d'entreprise et de la communication ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Chargé de projet de financement et d'accompagnement des entreprises locales débutant H/F à partir d'octobre 2026.

Lors de vos études, vous avez développé vos connaissances en finance et en particulier votre expertise à étudier des bilans financiers.  Vous avez une grande aisance relationnelle, un réel attrait pour la communication et un sens de la relation client (internes et externes).

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel, Word et Powerpoint. Des bases de SalesForce seront appréciées. Une maitrise des réseaux sociaux et des notions de montage vidéo seront appréciées.

L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ? Vous avez un excellent sens du relationnel.

Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

Le lieu de travail est basé sur le site Plateforme Normandie (Gonfreville l'Orcher) 76.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

CADRE EXPERT F/H

  • 07 août 2026
  • Enedis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Description de l'offre

L'Expert Matériels, rattaché au Département Expertise et Relations Fournisseurs Matériels (ERFM) au sein du Pôle Filière Industrielle (PFI) de la Direction Technique (DT), est responsable dans le services Câbles et Liaisons d'un portefeuille de matériels (HTA/BT) souterrains.

Ce périmètre pourra évoluer au gré des besoins. L'emploi travaille en étroite collaboration avec les collaborateurs de la Direction technique (DT) , la Direction des Achats (DFAA), la Logistique Industrielle (LI), la Direction RSE et des partenaires R&D (comme EDF R&D).

Il est chargé de :

- Définir les prescriptions des matériels selon les normes et standards, le cadre réglementaire en vigueur, et tenant compte des interfaces techniques, de l'éco-conception et dans la mesure du possible de la démarche de simplification.

- Contribuer aux appels d'offre pour l'achat des matériels : panel fournisseurs, critères techniques de recevabilité et de mieux-disance, analyses des offres, etc.

- Piloter la qualification des matériels en lien avec EDF R&D,  les constructeurs, les experts en charge des expérimentations terrains, les auditeurs qualité jusqu'à délivrer les autorisations d'emploi.

- Etre en appui expertise  sur des avaries, du REX, des innovations, des politiques de maintenance.

- Participer aux instances de normalisation/ pré-normalisation (homologues européens, constructeurs) du domaine, contribuer à la stratégie et porter les intérêts d'Enedis à l'externe, assurer la veille technologique et réglementaire, capitaliser l'expertise.

- rédiger et mettre à jour les référentiels techniques pour le matériel concerné

- Piloter des projets ou actions transverses en lien avec le matériel concerné ( durée de vie et/ou leur résilience au changement climatique) 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet TCE - Rénovation énergétique F/H

  • 07 août 2026
  • Eiffage
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Vitrolles

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour Eiffage Energie Systèmes, la filiale EES Méditerranée, spécialisée en électricité tertiaire recrute pour son agence de Vitrolles.

Chef de projet TCE - Rénovation énergétique F/H

CDI

Vous gérez le contrat de travaux d’une opération courante jusqu'à la satisfaction du client. Vous suivez l’évolution des travaux dont vous avez la charge en coopération avec les responsables d'affaires. Vous suivez l’avancement des travaux et les objectifs budgétaires.

Vos missions sont les suivantes :

- Connaître et maîtriser les dossier(s) / contrat(s)

- Préparer les opération(s)

- Chiffrer des dossiers TCE de rénovation énergétique et être force de proposition pour le client.

- Définir les besoins, les éléments d’étude, les méthodes et les moyens en hommes et en matériels

- Gérer les commandes

- Réaliser l’étude d’exécution (budget)

- Consulter les sous-traitants pour son opération, établir les tableaux comparatifs et participer aux désignations des sous-traitants

- Conduire l’évolution des travaux dont il a la charge en coopération avec le Chef de chantier et suivre l’avancement des travaux (plannings d’avancement, rendre compte des dépenses et produits complémentaires nécessaires, suivi et correctif des budgets, de la facturation et règlements)

- Contrôler la mise en œuvre et assurer le reporting du plan d’amélioration de la productivité (suivi du bilan main d’oeuvre, rédaction des feuilles de route, débrief Chefs de chantier / Chefs équipe, élaboration du planning hommes/jour,...) et proposer les solutions correctives si besoin

- Mener à bien les négociations afin de proposer les Corps d'Etat Secondaires retenus

- Anticiper, coordonner et assurer le suivi des activités des Corps d'Etat Secondaires en tenant compte des interfaces avec le gros oeuvre

- Gérer la relation client en veillant à sa satisfaction (qualité, délais, OPR, levées des réserves et réception…) et en intégrant les principes de la gestion contractuelle

- Animer et coordonner ses équipes

- Participer à la montée en compétences de ses collaborateurs

- Signaler tout manquement et proposer toute sanction

- Etablir, mettre à jour et diffuser les plans en matière de prévention et d’environnement (PPSPS/Plan de prévention)

- Etudier, proposer et contrôler les mesures d'ordre techniques et humaines - Etablir les DICT et s’assurer des attestations de neutralisation

- Etablir les plans des installations provisoires logistiques et en assurer la mise en oeuvre

- Prévoir les équipements de travail et de protection des chantiers, s’assurer de leur conformité, de leur entretien et de leurs vérifications.

Votre profil

Formation : Ingénieur de formation (Bac+5) en Génie Civil, Génie Climatique, Électrotechnique, Énergétique ou Généraliste Bâtiment.

Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 5 ans) en gestion de projets TCE.

Rejoindre Eiffage, c’est rejoindre un Groupe où chacun contribue à faire la différence au sein d’un tout, un Groupe à l’esprit de famille unique.

Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons tous les talents.

#EspritDeFamille

#TousDifférents

Rejoignez-nous

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Electrotechnicien F/H

  • 07 août 2026
  • Enedis
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Bernay

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein d’une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation en tant que Technicien d'Interventions Polyvalent :

  • Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains.
  • Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements.

Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements.

En fonction de votre progression, une astreinte pour le dépannage pourra vous être proposée à terme.

Poste à pourvoir sur le site de Pont Audemer (27) ou Bernay (27)

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Stage: Ingénieure/Ingénieur en Informatique F/H

  • 07 août 2026
  • EDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Vulbas

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine du nucléaire et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités ?

Votre environnement

·        Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !

·        Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français, partenaire de Paris 2024.

·        Un Groupe animé de valeurs fortes et qui confie à ses collaboratrices et collaborateurs des missions challengeantes et innovantes.

Découvrez en images nos orientations et nos valeurs sur la chaîne YouTube EDF : https://www.youtube.com/user/EDFCommunitymanager

 Au sein de la centrale nucléaire du Bugey, vous intégrerez le service combustible logistique déchets (SCLD) composé de 120 personnes environ. La mission globale du service est de réaliser l’ensemble des activités logistique-combustible-déchets, et de piloter les contrats de sous-traitance associés. Ce service gère le combustible, depuis son arrivée sur le site jusqu’à son départ après passage dans le réacteur, incluant les déchargements et rechargements en combustible des unités de production.

La section logistique est responsable de la mise à disposition de la logistique de chantier pour les intervenants sur le CNPE, mais aussi de la maintenance et l'exploitation sur un vaste périmètre d'activité (détection et protection incendie, ventilation de bâtiments, atelier de décontamination, laverie, gestion des magasins outillages, gestion du transport interne et externe, ...).

La mission consiste :

  • à mettre en place un tableau de bord d'indicateurs sur l'application POWER BI pour la gestion des indicateurs de la section afin de gagner en efficacité opérationnelle.

    Le/la stagiaire devra s’approprier les activités de la section, définir en accord avec les parties prenantes les indicateurs à mettre en place, développer les outils pour que ces indicateurs soient mis à jour et de manière industrielle,
  • rédiger une procédure pour permettre la mise à jour.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDD

Responsable Maintenance F/H

  • 07 août 2026
  • Groupe Séché
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Vous souhaitez contribuer à des enjeux environnementaux majeurs et mettre vos compétences techniques au service d’installations industrielles stratégiques ? Devenez un acteur clé de notre chaine de valorisation des déchets !

Votre rôle : Sous la responsabilité du Directeur adjoint de site, vous êtes le garant du bon fonctionnement des équipements techniques de notre UVE, du développement de la GMAO et de l’organisation des missions de l’équipe maintenance.

A ce titre, votre quotidien sera réparti en deux missions : 

Management & coordination d’équipe

  • Animer et coordonner l'équipe maintenance en favorisant la communication et la cohésion
  • Assurer l'interface entre la maintenance et l'exploitation pour optimiser les activités du site
  • Mobiliser l’équipe autour des enjeux HSE, qualité et conditions de travail, en veillant au respect des consignes
  • Développer la culture sécurité à travers l'animation de rituels terrain : causeries, visites sécurité et analyses de risques

Maintenance, amélioration continue & pilotage de la performance

  • Planifier, organiser et superviser la maintenance préventive et corrective afin de garantir la disponibilité et la performance des équipements
  • Assurer le suivi des interventions via la GMAO et contribuer à son développement et à son optimisation
  • Valider les gammes de maintenance
  • Coordonner les prestataires externes et gérer les stocks et les pièces détachées.
  • Préparer et superviser les arrêts techniques annuels
  • Mettre en œuvre des actions d’amélioration continue visant à renforcer la fiabilité, la sécurité et la performance des installations, ainsi que l’optimisation des process
  • Veiller à la réalisation des contrôles réglementaires et au respect des exigences en vigueur
  • Animer le processus maintenance dans le cadre du système de management QS2E à travers le suivi des indicateurs et des plans d’actions
  • Astreinte technique : 1 semaine toutes les 6 semaines

Vous serez également mis à contribution pour le déploiement de la nouvelle usine en construction et la préparation de sa mise en exploitation sur les aspects maintenance.

Conditions du poste : 

  • Statut cadre
  • Horaire de journée + 11 RTT annuel
  • Rémunération : 13ème mois, intéressement, prime de vacances, prime de transport, ticket restaurant, PERO, avantages œuvres sociales

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Vous êtes idéalement titulaire d’un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +3 dans le domaine de la maintenance ou l’électro mécanisme et connaissez parfaitement les process de maintenance d’équipements industriels. Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans un milieu industriel et en management d’équipe.

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, notamment la GMAO et le Pack Office. 

Votre sens des responsabilités s’accompagne d’une forte culture sécurité et d’un respect strict des règles. Vous êtes reconnu pour votre sens de la diplomatie et votre écoute, ainsi que par vos capacités à accompagner et faire monter en compétences votre équipe.


Patient, rigoureux et réactif, vous contribuez activement à la performance et à la sécurité des installations.

Prêt à passer le cap et rejoindre une équipe où chaque action compte ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

Notre processus de recrutement : 

  • Premier court échange avec Lucile, notre chargée de recrutement dans les 10 jours qui suivent votre candidature
  • Si cela matche, entretien en visio avec Lucile 
  • Si c'est concluant, rencontre avec la Directrice de site et son adjoint puis le Directeur des opérations industrielles
  • Enfin, rencontre avec la DRH du site

Et voilà ! Le tout est bouclé en 4 à 5 semaines max.


NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs. 

Valo’Loire, filiale du groupe Séché Environnement, est l’outil de traitement et de valorisation des déchets au service de Nantes Métropole. 

Le site dispose d’une unité de traitement des déchets ménagers et assimilés, d’un outil de traitement des déchets d’activités de soins à risques infectieux (DASRI) et d’un atelier de transfert des collectes sélectives permettant de réduire l’empreinte carbone grâce à l’optimisation du transport.

A l’horizon 2029, un projet de construction vise à doter le territoire d’un site de traitement et de valorisation des déchets à haute performance environnementale et énergétique pour répondre aux enjeux de demain. 

L’équipe de Valo’loire compte aujourd’hui une quarantaine de collaborateurs engagés et partageant une vision et des valeurs communes des métiers de l’environnement. 

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.

Type de contrat : CDI

Agent de propreté H/F

  • 07 août 2026
  • Atalian
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Luant

DESCRIPTION :

Nous recherchons un agent de propreté H/F pour effectuer le nettoyage auprès de l'un de nos client, dont les missions seront les suivantes :

- Nettoyage des bureaux

- Nettoyage des sanitaires

- Faire remonter les besoins en termes de produits et/ou matériels

- Respecter les protocoles d'hygiène et les règles de sécurité du site

Expérience souhaitée d'un an minimum dans le domaine du nettoyage

Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et ayant l'esprit d'équipe

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

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