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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 191 offres

ALTERNANT RSE - SAINT ILLIERS

  • 06 février 2026
  • Storengy France S.A.
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Illiers-la-Ville

DESCRIPTION :

ALTERNANT·E CHARGÉ·E DE PROJETS RSE (H/F)

Situé à Saint-Illiers (78)

ATTENTION : ton lieu de travail n'est pas accessible par les transports en commun. La possession du permis B et d'une voiture est une condition.

Tu es à la recherche de l’alternance de tes rêves, accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l’écoute ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle Responsable et Engagée dans la Transition Energétique ?

Qui sommes-nous ?

Storengy France, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz afin de garantir la sécurité d’approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition énergétique avec pour ambition de convertir l’ensemble de ses stockages aux gaz renouvelables.

Pour plus d’information sur Storengy, vous pouvez consulter notre chaîne Youtube !

Nous recherchons un(e) alternant(e) RSE

Tes missions, si tu les acceptes :

Tu contribueras au déploiement de la politique RSE de Storengy sur le site de Saint-Illiers :

✔Tu seras en lien avec différentes parties prenantes (Collectivités Territoriales, riverains, entreprises locales...) sur les projets menés sur le site et ayant un impact sur l’extérieur.

✔Tu pourras aussi participer à l’organisation d’évènements et tu participeras à la démarche Achats locaux et aux actions de mécénats lancées par le site.

✔ Tu  contribueras  au  développement  des projets  de  transition  énergétique ou d’actions diverses liées  à  la biodiversité comme  la poursuite  des  échanges  avec  la  LPO  et  le  MNHM, la valorisation de l’ombrière photovoltaïque ou encore l’organisation de la Fête de la Nature. Tu participeras activement à l’implication du site sur ces thèmes.

✔Tu devras être force de proposition sur des actions liées à la RSE, cohérentes avec l’activité de Storengy, et contribuant à la bonne intégration du site sur le Territoire.

✔Tu t’assureras du bon suivi des aspects environnementaux sur le site et tu devras t’assurer du portage et de la bonne compréhension sur le site des actions menées.

✔Tu participeras à la proposition et la mise en œuvre d’actions relatives à la QVT sur le site.

✔Tu travailleras régulièrement en lien avec le Département Communication et Territoires.

Parce que l’alternance est un bon moyen de se former, tu monteras en compétences sur:

- L’utilisation d’un outil CRM,

- La gestion de projets,

- Le contact opérationnel avec les parties prenantes,

- La gestion d’un plan de communication.

Ce poste est fait pour toi si :

✔ Tu prépares un cycle ingénieur environnement ou dans une formation relative aux enjeux RSE en deux ans ou trois ans.

Pourquoi nous rejoindre ?

✔Tu pourras préparer ton diplôme en toute sérénité.

✔Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.

✔Tu travailleras sur un site à taille humaine tout en bénéficiant d’une expérience au sein d’un Groupe reconnu mondialement.

✔Tu pourras bénéficier d’une gratification selon le niveau de la formation, le remboursement de 50% de l’abonnement aux transports, une aide au logement et l’accès au restaurant inter-entreprise.

Storengy France s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANT HSE - GERMIGNY

  • 06 février 2026
  • Storengy France S.A.
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Germigny-sous-Coulombs

DESCRIPTION :

ALTERNANT.E HSE (F/H)

Situé à Germigny- sous- coulombs (77)

ATTENTION : ton lieu de travail n'est pas accessible par les transports en commun. La possession du permis B et d'une voiture est une condition.

Tu es à la recherche de l’alternance de tes rêves ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute?

Qui sommes-nous ?

Storengy, groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz naturel sur le territoire français et commercialise ses capacités auprès de ses clients fournisseurs de gaz naturel, industriels ou négociants en gaz, est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour rejoindre ses équipes à compter de la rentrée prochaine.

Pour plus d’information sur Storengy, tu peux consulter notre chaine YouTube !

Nous recherchons un.e alternant.e HSE

Tes missions, si tu les acceptes :

Tu seras rattaché(e) au Cadre Exploitation et tu participeras à l’animation QHSE du site.

SUIVI QHSE

✔Tu réaliseras différents bilans QHSE basées sur les rapports effectués lors des visites de chantiers, des visites de chantier VCH et  autres...afin  de voir  ce  qui pourrait  être préconisé dans  un  soucis  d’amélioration  continu. Cela permettra de donner de la visibilité aux équipes lors des réunions d’encadrement et de valoriser les actions menées.

✔Tu viendras en soutien à l’Animateur Gestion des Interventions(AGI): tu participeras à la préparation des Comités HSE qui visent  à échanger  avec nos sous-traitants sur nos chantiers dangereux et  les bilans sécurité afin  de  maîtriser  le risque et diminuer les accidents.

✔Tu prépareras les comptes-rendus de ces comités en y apportant un œil critique.

✔Tu réaliseras des comptes-rendus trimestriels sur les attestations de consignation afin de présenter des améliorations possibles aux équipes.

✔Tu  participeras  à  la  préparation  des Audits  internes  et externes sur  la  sécurité  Industrielle(ISRS  notamment).

✔Tu participeras au contrôle interne en rédigent les contres-rendu et réalisera des plans d’actions afin de participer à l’amélioration continue

✔Tu vérifieras divers aspects  de la sécurité comme les attestations  de consignation  ayant eu lieu  lors des opérations de maintenance.

SECURITE

✔Tu travailleras en binôme avec un Technicien d’Exploitation qui te formera aux procédures Storengy.

✔Tu réaliseras des visites de chantier pour vérifier que les procédures Storengy sont appliquées par les EE

✔Tu seras amené(e) entre autre à surveiller les chantiers de terrassement afin de vérifier le bon déroulement des travaux et le respect des procédures (ex : utilisation de godets sans dents, respect des distances de sécurité...).

✔Tu réaliseras les accueils sécurité lors de la venue d’entreprise extérieures. En  lien  avec  la  Chef  de  site  et  le  Préventeur  HSE,  tu  participeras  à  l’organisation  de  la Journée  Atout  Sécurité de septembre et autres animations sécurité du site. Ton rôle sera d’être force de proposition sur les thématiques de ces journées et aux messages à faire passer.

Notre objectif est de te faire monter en compétences afin que tu sois autonome et que tu prennes confiance dans les missions qui te seront confiées. Tu feras partie intégrante de nos équipes !

Ce poste est fait pour toi si :

✔ Tu prépares un Master en Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE) 

Mais également si...

✔Tu as de l’intérêt pour le domaine de la sécurité.

✔Tu as des connaissances en réglementation (normes ISO 9001, 14001, 50001...).

✔Tu  es  curieux(se)et tu souhaites t’impliquer dans le fonctionnement d’un site industriel engagé  dans  la transition énergétique.

✔Tu aimes travailler en équipe.

✔Tu as une force de proposition et autonome.

Pourquoi nous rejoindre ?

✔ Tu pourras préparer ton diplôme en toute sérénité.

✔ Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.

✔ Tu travailleras sur un site à taille humaine tout en bénéficiant d’une expérience au sein d’un Groupe reconnu mondialement.

Rejoindre Storengy c’est bénéficier de l’accord alternance :

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Conseiller clientèle H/F

  • 06 février 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Villeneuve-d'Ascq

DESCRIPTION :


Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement, un.e :

Conseiller clientèle - H/F

Type d’emploi : CDD 6 mois

Localisation : Villeneuve d'Ascq

Vos missions si vous les acceptez ?

Rattaché.e au Responsable de l’agence de Lille, vous avez pour mission générale de répondre aux attentes de nos clients individuels ou collectifs en l'informant et en le conseillant sur les services et produits d’ENGIE Home Services et de traiter leur demande en apportant des solutions personnalisées. Vous gérez également la planification des interventions des techniciens et une partie des tâches administratives de l’agence.

Pour y parvenir voici vos principales activités au quotidien :

    • L’accueil physique ou téléphonique des clients (prise direct des appels, prise de rendez-vous, orientation du client), traitement des messages électroniques des clients, gestion des réclamations
    • La participation à la planification des interventions des techniciens et traiter leurs bulletins d’intervention
    • La préparation et suivi des avis de passage
    • Le suivi et relances clients (devis, déménagés, impayés)
    • Le classement administratif
    • La rédaction de courriers réponses aux courriers clients, traitement des résiliés, traitement des anomalies, envoi de devis …)

Cette liste est non exhaustive et peut varier en fonction de la taille de l’agence que vous intégrez.

Profil recherché ?

Nous n’attendons pas de vous que vous ayez un niveau de formation spécifique pour ce poste !

Ce qui nous importe :

  • Vos expériences professionnelles et notamment que vous ayez déjà travaillé dans ce type d’environnement et/ou de secteur pendant plus d’un an !
  • Votre bonne capacité à maîtriser les outils informatiques (WORD, EXCEL, OUTLOOK)
  • Votre excellent relationnel, votre sens de la relation client prononcé et votre capacité à identifier le besoin client
  • Votre dynamisme et votre bon sens de l’organisation

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous recherchez un métier exigeant et au service de l’intérêt général ?
  • Vous intégrez un grand Groupe mais vous  travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e régulièrement et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
  • Vous bénéficiez en plus :
  • D’un salaire fixe et d’un 13e mois
  • De primes d’intéressement et de participation
  • De tickets restaurant
  • D’un CET Monétisable
  • D’une mutuelle attractive
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! Notre équipe recrutement vous attend. ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Ingénieur méthodes Génie électrique - Alternance - (F/H)

  • 06 février 2026
  • COMPAGNIE NATIONALE DU RHONE S.A.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bourg-lès-Valence

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? ??? 

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.  

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires 

Nous recherchons pour la Direction Ingénierie Maintenance Projets au bureau des méthodes notre futur : 

Ingénieur méthodes Génie électrique - Alternance - (F/H)  

✅ Tes missions principales seront :  

  • Participer à la digitalisation de modes opératoires dans le secteur de l’électricité haute tension. 

  • Aider à importer les plans électromécaniques dans notre nouvelle GED (Gestion Electronique Documentaire).  

  • Participer à la mise en place et l'évolution de cette GED. 

  • Contribuer à la gestion des notes de calcul basse tension et haute tension. 

 Tu seras intégré à la division maintenance électromécanique, rattaché au bureau des méthodes qui est composé de 28 personnes.  

 Ton profil :  

Tu prépares une formation Ingénieur Génie Electrique ou Electrotechnique niveau Bac+5. 

Tu es à l’aise pour communiquer avec différents acteurs et prendre la parole devant plusieurs personnes. 

Tu maîtrises Excel.  

 Les avantages :  

La rémunération sera de 70% du SMIC. En complément, tu auras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement. 

Nos engagements : 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres. 

Ce poste est ouvert à toutes et à tous  

⏰Le processus de recrutement :   

Tu seras dans un premier temps contacté(e) par l’équipe recrutement, puis rencontré(e) par le tuteur. 

Si tu es prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésite pas à postuler  

 sur Rejoignez les équipes de CNR 

 On est reliés par le même courant ? 

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANT CONTREMAITRE TRAVAUX F/H

  • 06 février 2026
  • Natran
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Laneuveville-devant-Nancy

DESCRIPTION :

Description du poste

Rejoins NaTran : une entreprise qui booste ton avenir… et protège la planète ! ?✨

Tu recherches une alternance qui allie technicité, sens du collectif et impact environnemental ?


Chez NaTran, on te propose bien plus qu’un poste : une expérience qui construit ton avenir.

Dans le rôle de Contremaître travaux , tu deviens le/la pro de la tuyauterie et du soudage :

Tu centralises le savoir‑faire technique et réglementaire (oui, tu deviens la bible du tube ?).
? Tu réalises les études techniques et les cahiers de soudage pour les projets qu’on te confie.
? Tu conseilles les équipes, tu éclaires, tu guides… bref, tu deviens la personne‑ressource.
?️ Tu organises les chantiers comme un chef d’orchestre (mais avec des casques et des EPI).
? Tu supervises les prestataires en atelier ou sur site pour garantir que tout est carré.

Tu veux évoluer dans un environnement technique, engagé et porteur de sens ?
On t’attend !

 ? Pourquoi NaTran ? Parce qu’on prend soin de toi !
? Ici, ton alternance rime avec avantages :
? Aides au logement
? 150 € pour tes manuels et matériels scolaires
? Remboursement des frais de voyage
? Intéressement & participation
? 6 semaines de congés payés (+5 jours de révisions)
? Mutuelle adaptée + Comité d’entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

Profil recherché

Tu es carré, motivé et prêt à maîtriser les règles de sécurité comme un pro ? Parfait : tu veux une mission qui dépote, innovante et 100% terrain.

Tu adores l’action : atelier, chantier, équipes à coordonner… tu veux apprendre vite et bien, en étant au cœur du concret.

Tu prépares un BTS
 ? Tu aimes bosser en équipe
 ? Tu as le permis B et tu n’as pas peur de bouger

Bref : tu veux un job qui bouge, qui forme, et qui t’embarque dans le vrai monde industriel. Let’s go. ?

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

NC

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

Superviseur Instrumentation - - 44 F/H

  • 06 février 2026
  • SOM Sud
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Donges

DESCRIPTION :

Notre agence SOM Sud, implantée à Martigues, met son savoir-faire au service des industriels du bassin méditerranéen pour des missions de conception, d'arrêts d'unité et de performance.

Positionné(e) sur un CDD de 2 mois et dans le cadre d'un arrêt d'unité, nous recherchons Superviseur Instrumentation.

Dans le cadre d'un arrêt d'unité, vous supervisez les travaux d'instrumentation, sous la responsabilité du Chef de lot d'Arrêt, en garantissant le respect des exigences HSE, Qualité, Coûts et Délais.

Votre rôle en tant que Superviseur Instrumentation sera de mener à bien les missions suivantes :

  • Analyser les dossiers de préparation (planning, chemins critiques, modes opératoires, analyses de risques, AT, pièces de rechange)

  • Superviser l'exécution des travaux instrumentation et assurer la conformité technique et qualitative

  • Suivre l'avancement réel des travaux (LUTA / planning détaillé) et identifier les écarts

  • Réaliser un reporting quotidien écrit et synthétique au Chef de lot d'Arrêt

  • Veiller à l'application des règles HSE et réaliser des audits terrain

  • Suivre les plans de contrôle, points d'arrêt et réceptions QA/QC

  • Coordonner les interfaces avec les autres corps d'état (échafaudage, calorifuge, chaudronnerie, tuyauterie, robinetterie, inspection?)

  • Gérer les DPS de votre périmètre instrumentation

  • Participer au retour d'expérience et à l'évaluation des entreprises


Vous êtes titulaire d'une Formation Bac +2/3 BTS/DUT/Licence d'une formation technique en instrumentation, automatisme

  • Expérience confirmée en supervision de travaux instrumentation en arrêt d'unité

  • Bonne connaissance des environnements industriels à forts enjeux HSE

  • Capacité de coordination multi-interfaces et sens du terrain

  • Rigueur, autonomie et qualité du reporting


    Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.

    Pourquoi nous rejoindre ?

    • Rémunération sur 13 mois, prime de participation, prime d'intéressement, panier repas, frais de transports CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités?),

    • Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l'humain au centre de nos valeurs,

    • Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie,

    • Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or),

    • Une politique RH, autour d'une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap,

    • Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an.

    Processus de recrutement

    1. Un premier échange téléphonique avec Eddie chargé de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé,

    2. Un entretien technique pour vous préciser les enjeux et les contours du poste, découvrir nos locaux ainsi que nos équipes,

    3. Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape.

    Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine ?
    Plongez au coeur de 40 ans d'expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier !


    #LI-EW1


Qui sommes-nous ?

Le Groupe ORTEC déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, pharmaceutique?

SOM est la filiale du Groupe ORTEC spécialisée en ingénierie depuis plus de 40 ans. Nous accompagnons les grands industriels dans la conception, la fiabilisation, la transformation et la déconstruction d'installations complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, du transport, de la santé et de l'industrie.

Ici, on apprend, on progresse, on partage, et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

Type de contrat : CDD

REFERENT D'EQUIPE EN ALTERNANCE - H/F

  • 06 février 2026
  • GRDF
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Dole

DESCRIPTION :

ALTERNANCE

POUR DEVENIR REFERENT(E) D’EQUIPE – H/F

DOLE

Durée du contrat : 2 ans

Intégrez en alternance un BTS ATI avec nos écoles partenaires et apprenez le métier de Référent(e) d’Equipe chez GRDF !

Le poste de Référent(e) d’Equipe en quelques mots et ses missions !

Être Référent(e) d’Équipe en alternance chez GRDF, c’est apprendre à organiser, coordonner et animer l’activité des technicien(ne)s gaz sur un périmètre géographique défini.

Accompagné(e) par votre tuteur, vous monterez progressivement en compétences sur un métier terrain, technique et humain, au croisement de la sécurité, de la performance et de la qualité de service, avec un impact direct sur la continuité de l’alimentation en gaz.

Votre environnement de travail :

Vous évoluerez au sein d’une Agence d’Intervention GRDF (AI), au plus près du terrain, en lien permanent avec les technicien(ne)s gaz, les managers de proximité, les clients et les acteurs internes.

Vous côtoyer au quotidien le terrain pour comprendre les réalités des interventions et l’organisation de l’activité, grâce à des outils digitaux (applications métier, smartphone, outils de planification).

La sécurité, la coopération et l’esprit d’équipe sont au cœur de votre quotidien.

Pour en savoir plus : Devenez référent(e) d’équipe chez GRDF ! Référent équipe | Ca Matche

Vos Missions :

En appui à votre tuteur, vous contribuez à :

  • L’organisation des interventions : préparer et coordonner les tournées, gérer les plannings et les ressources.
  • L’exécution technique : réaliser des interventions de maintenance et des travaux sur les installations du réseau gaz.
  • La sécurité : appliquer et promouvoir les règles de sécurité ; faire de la sécurité une priorité quotidienne.
  • La relation client : développer une culture client solide et assurer un service de qualité sur le terrain.
  • L’animation d’équipe : accompagner, motiver et remonter les informations terrain au côté du Manager d’Equipe.

Le métier de Référent(e) d’Équipe est polyvalent, évolutif et responsabilisant, sans routine, au cœur de l’activité opérationnelle.

Votre profil :

Vous préparez un BTS ATI (Assistance Technique d’Ingénieur).

Vous appréciez le travail en équipe et les environnements terrain,

Vous avez une appétence pour le travail manuel,

Vous avez le sens de l’organisation et des responsabilités,

Vous avez une aisance relationnelle et disposez d’une bonne capacité à communiquer.

Vous accordez une importance forte à la sécurité et à la prévention,

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et digitaux.

Au-delà de votre formation, c’est votre motivation, votre savoir-être et votre envie d’apprendre qui feront la différence.

Retrouvez-nous sur notre site pour connaitre les bonnes raisons de rejoindre GRDF en Alternance : Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? Alors rejoignez-nous !

Les plus GRDF

  • Une opportunité de CDI à l’issue de votre alternance
  • Une rémunération généralement avantageuse par rapport à la réglementation
  • Une prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide au logement si votre résidence actuelle est trop éloignée du site de travail GRDF et/ou de votre école
  • Une mutuelle à prix attractif, une prévoyance d’entreprise
  • Une participation aux frais de transport en commun
  • Une participation aux frais liés à l’obtention du permis B
  • Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.)

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap (sous réserve de la médecine du travail). 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

REFERENT D'EQUIPE EN ALTERNANCE - H/F

  • 06 février 2026
  • GRDF
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Dole

DESCRIPTION :

ALTERNANCE

POUR DEVENIR REFERENT(E) D’EQUIPE – H/F

VESOUL

Durée du contrat : 2 ans

Intégrez en alternance un BTS ATI avec nos écoles partenaires et apprenez le métier de Référent(e) d’Equipe chez GRDF !

Le poste de Référent(e) d’Equipe en quelques mots et ses missions !

Être Référent(e) d’Équipe en alternance chez GRDF, c’est apprendre à organiser, coordonner et animer l’activité des technicien(ne)s gaz sur un périmètre géographique défini.

Accompagné(e) par votre tuteur, vous monterez progressivement en compétences sur un métier terrain, technique et humain, au croisement de la sécurité, de la performance et de la qualité de service, avec un impact direct sur la continuité de l’alimentation en gaz.

Votre environnement de travail :

Vous évoluerez au sein d’une Agence d’Intervention GRDF (AI), au plus près du terrain, en lien permanent avec les technicien(ne)s gaz, les managers de proximité, les clients et les acteurs internes.

Vous côtoyer au quotidien le terrain pour comprendre les réalités des interventions et l’organisation de l’activité, grâce à des outils digitaux (applications métier, smartphone, outils de planification).

La sécurité, la coopération et l’esprit d’équipe sont au cœur de votre quotidien.

Pour en savoir plus : Devenez référent(e) d’équipe chez GRDF ! Référent équipe | Ca Matche

Vos Missions :

En appui à votre tuteur, vous contribuez à :

  • L’organisation des interventions : préparer et coordonner les tournées, gérer les plannings et les ressources.
  • L’exécution technique : réaliser des interventions de maintenance et des travaux sur les installations du réseau gaz.
  • La sécurité : appliquer et promouvoir les règles de sécurité ; faire de la sécurité une priorité quotidienne.
  • La relation client : développer une culture client solide et assurer un service de qualité sur le terrain.
  • L’animation d’équipe : accompagner, motiver et remonter les informations terrain au côté du Manager d’Equipe.

Le métier de Référent(e) d’Équipe est polyvalent, évolutif et responsabilisant, sans routine, au cœur de l’activité opérationnelle.

Votre profil :

Vous préparez un BTS ATI (Assistance Technique d’Ingénieur).

Vous appréciez le travail en équipe et les environnements terrain,

Vous avez une appétence pour le travail manuel,

Vous avez le sens de l’organisation et des responsabilités,

Vous avez une aisance relationnelle et disposez d’une bonne capacité à communiquer.

Vous accordez une importance forte à la sécurité et à la prévention,

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et digitaux.

Au-delà de votre formation, c’est votre motivation, votre savoir-être et votre envie d’apprendre qui feront la différence.

Retrouvez-nous sur notre site pour connaitre les bonnes raisons de rejoindre GRDF en Alternance : Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? Alors rejoignez-nous !

Les plus GRDF

  • Une opportunité de CDI à l’issue de votre alternance
  • Une rémunération généralement avantageuse par rapport à la réglementation
  • Une prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide au logement si votre résidence actuelle est trop éloignée du site de travail GRDF et/ou de votre école
  • Une mutuelle à prix attractif, une prévoyance d’entreprise
  • Une participation aux frais de transport en commun
  • Une participation aux frais liés à l’obtention du permis B
  • Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.)

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap (sous réserve de la médecine du travail). 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN ALTERNANCE - H/F

  • 06 février 2026
  • GRDF
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Bezannes

DESCRIPTION :

TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN ALTERNANCE – H/F

LONGVIC

Intégrez en alternance un BTS en Maintenance des systèmes et apprenez le métier de la Maintenance Spécialisée Gaz.

La MSG en quelques mots !

Vous évoluerez au sein du service Biométhane Régulation Comptage, à la MSG. Ce service est chargé d’assurer la maintenance, l’exploitation et la mise en service des postes d’injection biométhane, ainsi que des équipements de détente et de comptage associés.
Les équipes interviennent pour garantir la sécurité des installations, la qualité du gaz injecté et la continuité du service public, notamment auprès des producteurs de biométhane et des clients industriels.

Votre environnement de travail :

En binôme avec votre tuteur·trice, vous apprendrez le métier de technicien·ne MSG sur un périmètre géographique dédié.

 Vos missions :

Accompagné.e par votre tuteur.trice, vous :

  • Participez aux interventions de maintenance préventive et corrective sur les ouvrages du réseau gaz (postes de détente, équipements de régulation…), tout en garantissant la conformité et la performance des installations.
  • Contribuez aux diagnostics liés aux dysfonctionnements techniques sur les installations du réseau gaz, en appui des technicien·ne·s.
  • Respectez les règles de sécurité en vigueur, essentielles dans nos métiers et au cœur de la culture GRDF.
  • Intervenez auprès des clients et partenaires lors d’opérations techniques, avec une attitude orientée service et dans le respect des engagements de qualité de GRDF.
  • Renseignez les outils métiers après chaque intervention, en assurant la traçabilité technique, la remontée des anomalies et le retour d’expérience nécessaire à l’amélioration continue.
  • Contribuez à l’élaboration de supports de présentation clairs et structurés (réunions, bilans, projets).

Votre profil :

  • Vous recherchez une alternance mobilisant vos compétences techniques et votre goût pour le terrain.
  • Vous vous épanouissez dans un travail collaboratif, au sein d’équipes engagées et solidaires.
  • Vous avez un bon relationnel et savez respecter des consignes et des procédures.
  • Vous souhaitez apprendre, progresser et acquérir un véritable savoir-faire technique dans une entreprise innovante, agile et tournée vers le digital.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités analytiques et scientifiques, votre savoir être et votre motivation qui feront la différence.

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? Alors rejoignez-nous !

Les plus GRDF

  • Une opportunité de CDI à l’issue de votre alternance
  • Une rémunération généralement avantageuse par rapport à la réglementation
  • Une prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide au logement si votre résidence actuelle est trop éloignée du site de travail GRDF et /ou de votre école
  • Une mutuelle à prix attractif, une prévoyance d’entreprise
  • Une participation aux frais de transport en commun
  • Une participation aux frais liés à l’obtention du permis B
  • Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.)

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap (sous réserve de la médecine du travail).

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance - Appui Ingénieur d'affaires biométhane (F/H) - Master / Ingénieur

  • 06 février 2026
  • GRDF
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Laurent-Blangy

DESCRIPTION :

ALTERNANT APPUI INGENIEUR D’AFFAIRES BIOMETHANE H/F

Master Commerce / management / marketing / ingénieur généraliste

Contrat 2-3 ans - Saint-Laurent-Blangy (Arras)

Qui sommes-nous en quelques mots :

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.

GRDF est engagée, en tant qu’entreprise « responsable » dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.

Vous souhaitez :

  • Découvrir les enjeux du développement des projets de méthanisation et d’une filière clé pour la transition énergétique ?
  • Apprendre et acquérir de nombreux savoir-faire dans une équipe aux compétences variées ?
  • Mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la relation avec les acteurs du monde agricole qui développent des unités de méthanisation ?

Cette alternance est faite pour vous !

Contexte :

GRDF exploite en Hauts-de-France et Normandie environ 38 000 km de réseau de distribution de gaz appartenant aux collectivités locales. Depuis quelques années, ce réseau se développe pour accueillir des volumes de biométhane croissants, gaz renouvelable produit en local, principalement par les agriculteurs. Ainsi, à fin 2025, ce sont plus de 150 sites qui injectent du biométhane dans les réseaux de distribution de la région : de plus en plus de communes sont aujourd’hui autonomes vis-à-vis du gaz naturel fossile, et l’objectif de 20% de gaz renouvelable à l’horizon 2030 est atteignable.

Au sein de l’équipe Développement Biométhane, les Ingénieurs d’affaires ont pour mission de développer les projets de méthanisation en injection sur un territoire donné. Pour cela, ils/elles pilotent les actions de développement à mener sur leur territoire et pilotent leur portefeuille d’affaires, de l’émergence jusqu’à la mise en service du site.

Votre rôle en quelques mots !

Au sein de l’équipe Développement Biométhane de la Région GRDF Nord-Ouest, votre mission sera d’appuyer un/une Ingénieur d’Affaires dans le développement et le suivi de son portefeuille. Vous contribuerez notamment à :

  • La définition, le suivi et la réalisation des actions de prospection (analyses des zones, des cibles, des canaux, cadrage, suivi et organisation des campagnes et événements de prospection)
  • L’accompagnement à la création d’un événement regroupant les agriculteurs et la filière, en accompagnant le ciblage, la restitution de la campagne marketing, accompagnant le lancement et le debrief des appels, assurer la logistique et aider à la préparation des supports, prendre la parole sur une thématique donnée avec l’aide de l’ingénieur d’affaires, suivre les retours et questionner sur la satisfaction / SAV de l’événement
  • La transformation des prospects en projets, en assurant le suivi du portefeuille des projets émergents et en études
  • La préparation du portage des études préliminaires et des offres de raccordements aux projets, en s’assurant de la bonne compréhension du contenu de ces offres par les clients
  • L’animation des interfaces internes contributrices à la réalisation des offres client
  • La traçabilité des échanges client, des contacts, des documents et de toute information utile dans les bases de données client, en s’assurant de la qualité des données saisies
  • La réalisation d’études et reportings sur le portefeuille de projets
  • La vie de l’équipe, la contribution à des groupes de travail sur des procédures internes, la conception de supports de communication pour les ingénieurs d’affaires de l’équipe

Ce que nous recherchons chez vous :

Vous préparez un Diplôme d’ingénieur ou un Master en école de commerce / management des transitions / ingénierie de l’environnement / marketing / business développement

  • Vous êtes attirés par les secteurs de l’agriculture et de l’énergie
  • Vous avez des qualités relationnelles avérées, aussi bien à l’oral qu’à l’écrit
  • Vous êtes rigoureux, proactif, créatif
  • Vous maitrisez les outils bureautiques classiques (Excel et PowerPoint),
  • Vous n’avez pas peur de vous plonger dans des textes juridiques et contractuels.

Si vous cherchez une expérience formatrice et valorisante, vous êtes au bon endroit ?

Pourquoi choisir GRDF ?  

  • Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation, 
  • Une prime d’intéressement avec possibilité d’abondement 
  • Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l’école et/ou de l’entreprise) ou pour votre permis B. 
  • Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun  
  • Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc)  
  • Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance 

Rejoignez GRDF et devenez un acteur clé, engagée dans la transition écologique✌️ 

Comment ça se passe pour la suite :  
1.    Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu ?, 
2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l’entretien visio est concluant?, 
3. &n

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Responsable juridique fusions acquisitions

  • 06 février 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

 Au sein de la Direction Juridique, en lien avec les équipes M&A et développement, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation des opérations de croissance du Groupe, de la structuration à l’intégration.

Vous intervenez à chaque étape des dossiers d’acquisition, de cession et de prise de participation en France et à l’international :

  • accompagnement dans l’élaboration, la revue et la négociation des accords de confidentialité et d’exclusivité, des lettres d’intérêts, des offres non-engageantes ou engageantes,
  • coordination des opérations d’audits juridiques,
  • rédaction, revue et négociation de la documentation transactionnelle (MoU, SPA et GAP associées, pactes d’actionnaires, contrats de prestations de services, accords de partenariat et de joint venture) éventuellement en lien avec des conseils extérieurs, 
  • suivi de la mise en oeuvre des opérations préalables au signing et closing avec les autres services impliqués (corporate, direction des ressources humaines, direction financière, direction technique, direction générale, etc.),
  • participation aux opérations de financement et de restructuration post acquisition,
  • management d’un juriste dédié aux thèmes précités.

Votre profil :

Vous êtes juriste (niveau Master 2) et disposez d’une expérience minimum de 7 ans dans les missions proposées, de préférence au sein d’entreprises liées au service public, aux travaux ou à la maintenance.

Vous maîtrisez l’anglais de manière courante (rédaction et négociation de documents juridiques).

Les missions décrites nécessitent de réelles qualités rédactionnelles, une rigueur juridique et organisationnelle ainsi qu’une aisance relationnelle. Enfin, vous aimez travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • intégrer un Groupe en forte croissance, acteur clé de la transition énergétique,
  • participer à des opérations stratégiques à fort enjeu pour l'avenir du Groupe,
  • évoluer au sein d'une Direction Juridique dynamique, reconnue pour son implication dans le business et sa technicité.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien hydrométrie - Alternance - (F/H)

  • 06 février 2026
  • COMPAGNIE NATIONALE DU RHONE S.A.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? ??? 

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.  

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires 

Nous recherchons pour la Direction de l’Exploitation au CESAME (Centre d’Essais, de Surveillance, d’Analyse et de Mesure pour l’Exploitation) un poste de : 

Technicien hydrométrie (F/H) – Alternance 2 ans – Lyon 

✅ Tes missions principales seront :  

  • Superviser le réseau limnimétrique et turbidimétrique CNR ; 

  • Réaliser des jaugeages sur le bassin versant du Rhône ; 

  • Réaliser des courbes de transformation hauteur/débit avec des techniques modernes ; 

  • Réaliser des études de cohérence hydrométrique. 

L’objectif de cette alternance est de permettre au candidat d’acquérir pendant cette période les premières compétences professionnelles du métier de technicien en hydrométrie et de préparer au mieux son entrée dans le monde du travail. Cette alternance a pour vocation : 

  • D’assimiler les enjeux de la production et de la gestion de données hydrométriques ; 

  • D’acquérir des connaissances pratiques et théoriques dans les domaines de l’hydrométrie, l’hydraulique et de la mesure des flux solides ; 

  • De développer des compétences dans le domaine de la mesure hydrométrique en maitrisant différentes techniques (ADCP, moulinet, dilution…) ; 

  • De réaliser des études hydrométriques en autonomie (création de courbe de transformation hauteur/débit, étude de cohérence débitmétrique) et d’apprendre à rendre compte de son travail via la rédaction de comptes rendus, protocoles et rapports d’étude. 

Tu seras intégré.e au Département Hydrométrie dans une équipe de 10 personnes. 

 Ton profil :  

Tu prépares une formation bac +2 en hydraulique, hydrologie, gestion de la ressource en eau. Tu as un goût prononcé pour travailler en alternance au bureau et sur le terrain dans le respect de la sécurité. Les déplacements le long de la vallée du Rhône et de ses affluents ne te font pas peur, et tu n’appréhendes pas d’être sur un bateau. Tu aimes travailler en équipe. Tu connais déjà les outils informatiques courants (Word, Excel). Tu es motivé par le fait de fournir des données de qualité aux utilisateurs de CNR à travers un travail rigoureux sur la mesure et ses incertitudes. Tu es proactif, enthousiaste, et tu as un esprit de synthèse. 

 Les avantages :  

La rémunération sera de minimum 43% du SMIC et peut évoluer en fonction de ton âge et du diplôme préparé. 

En complément, tu auras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement. 

Nos engagements : 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres. 

 Ce poste est ouvert à toutes et à tous ? 

⏰Le processus de recrutement :   

Tu seras dans un premier temps contacté(e) par l’équipe recrutement, puis rencontré(e) par le tuteur. 

Si tu es prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésite pas à postuler sur Rejoignez les équipes de CNR 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien d'exploitation

  • 06 février 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Portes-lès-Valence

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ALTERNANT.E CHARGE.E DE PROJETS RSE - TERSANNE

  • 06 février 2026
  • Storengy France S.A.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Tersanne

DESCRIPTION :


ALTERNANT(E) CHARGE.E DE PROJETS RSE

Situé à Tersanne (26)

ATTENTION : ton lieu de travail n'est pas accessible par les transports en commun. La possession du permis B et d'une voiture est une condition.

Tu es à la recherche d’une alternance professionnalisante, accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l’écoute ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle Responsable et Engagée dans la Transition Energétique ?

Qui sommes-nous ?

Storengy France, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz afin de garantir la sécurité d’approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition énergétique avec pour ambition de convertir l’ensemble de ses stockages aux gaz renouvelables.

Pour plus d’information sur Storengy, vous pouvez consulter notre chaîne YouTube !

Nous recherchons un(e) alternant(e) chargé.e de projets RSE

Que feras-tu pendant ton alternance ?

Tu travailleras à Tersanne (26), à 45 min de Valence, au sein d’un site industriel d’une quarantaine de personnes, incluant les fonctions Maintenance, Exploitation et quelques fonctions supports. Tu seras rattaché(e) au Directeur de site et tu travailleras en lien avec le Département Communication et Territoires, situé au siège.

Tu contribueras au déploiement de la politique RSE de Storengy sur le site de Tersanne, déjà avancé dans la démarche RSE.

✔ Tu seras en lien avec différentes parties prenantes (Collectivités Territoriales, riverains, entreprises locales…) sur les projets menés sur le site et ayant un impact sur l’extérieur. Tu pourras aussi participer à l’organisation d’évènements comme la semaine de l’industrie, tu participeras à la démarche Achats locaux et aux actions de mécénats lancées par le site.

✔ Tu contribueras au développement d’actions diverses liées à la biodiversité comme la poursuite des échanges avec la LPO et le club Continuum, ou encore l’organisation de la Fête de la Nature. Tu participeras activement à l’implication du site sur ces thèmes. Tu participeras de manière active au déploiement du plan de gestion écologique élaboré par le MNHN et la LPO

✔ Tu pourras être impliqués dans des projets de transition énergétique qui pourraient voir le jour, notamment autour du photovoltaïque.

✔ Tu devras être force de proposition sur des actions liées à la RSE, cohérentes avec l’activité de Storengy, et contribuant à la bonne intégration du site sur le Territoire. Tu porteras la politique RSE sur le site et accompagneras les salariés afin de les impliquer plus dans ce domaine.

✔ Tu t’assureras du bon suivi des aspects environnementaux et énergétiques sur le site dans le cadre des certification ISO 14001 et ISO 50001 et tu devras t’assurer du portage et de la bonne compréhension sur le site des actions menées.

✔ Tu participeras à la proposition et la mise en œuvre d’actions relatives à la QVT sur le site.

✔Tu travailleras régulièrement en lien avec le Département Communication et Territoires, notamment pour :

  • Les revues Développement durable & territoires qui se déroulent 3 fois par an avec Storengy SAS, la maison-mère,
  • La rédaction du Rapport Annuel, communiqué en interne mais également à nos parties prenantes,
  • Les réunions des alternants RSE en vue de partager les avancées sur les sites et les bonnes pratiques.

Notre objectif est de te faire monter en compétences sur :

  • L’utilisation d’un outil CRM,
  • La gestion de projets,
  • Le contact opérationnel avec les parties prenantes,
  • La gestion d’un plan de communication.

afin que tu sois autonome et que tu prennes confiance dans les missions qui te seront confiées. Tu feras partie intégrante de nos équipes !

Ce poste est fait pour toi si :

  • Tu es étudiant(e) Ingénieur Environnement ou en master avec une dimension RSE
  • Tu veux découvrir une politique RSE dans son déploiement opérationnel,
  • Tu as des qualités relationnelles, tu es autonome et force de propositions.
  • Tu es reconnu(e) pour ton esprit d’équipe, ta réactivité, ta curiosité et ton excellent relationnel.

Rejoindre Storengy c’est bénéficier de l’accord alternance :

✔ D’une aide financière forfaitaire pouvant aller jusqu’à 250€ pour un logement et de 530,08€ pour deux logements

✔ Le remboursement de 5 AR en train au domicile familial et des tickets restaurants

✔ Le remboursement de 50% de l’abonnement aux transports en communs

✔ Aide au fournitures scolaires de 200€

✔ Aide au permis de conduite de 500€

✔ Prime de participation

✔ Bénéficier d’une convention de télétravail sous l’accord du tuteur/tutrice

Storengy France s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

CDI - Technicien gaz - Muret (31)

  • 06 février 2026
  • GRDF
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Muret

DESCRIPTION :

Vous êtes motivé(e) pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition écologique, expert et distributeur du gaz ? 

Vous souhaitez acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et à mission de service public, qui met la sécurité et la satisfaction clients au cœur de ses enjeux ? 

GRDF recrute un ou une Technicien(ne) Gaz

Poste basé à MURET (31) en CDI

GRDF élu Meilleur Employeur 2025 dans le secteur de l’énergie : GRDF, meilleur employeur du secteur de l’énergie en 2025 | Just decarb 

Vos missions : 

Être Technicien(ne) Gaz, c’est exploiter et entretenir le réseau de distribution de gaz, au plus près de nos clients (particuliers et industriels).
Réaliser des interventions sur des chantiers de maintenance, de construction, d’exploitation du réseau gaz.?

Vous aimez travailler en autonomie tout en étant intégré à une équipe ? Vous êtes rigoureux et avez à cœur la satisfaction du client ? Vous cherchez une fonction polyvalente conciliant dimensions technique et humaine ? 

Le métier de Technicien(ne) Gaz est fait pour vous ! ??Notre Manifeste gazier en images 

Votre environnement de travail : 

Au sein de l’Agence d’interventions de Toulouse, vous êtes intégré(e) à une équipe de techniciens, animée par un collectif managérial.
Vous travaillez en extérieur et échangez avec nos clients, les collectivités locales, les sous-traitants, et les nombreux acteurs GRDF, dans le respect du code de bonne conduite.
Vous utilisez pour la mise à jour de vos interventions des outils digitaux (ex : tablette).
Vous êtes amené(e) à vous déplacer sur le terrain avec un véhicule mis à disposition dans le périmètre de votre agence.

Vous êtes intégré à un roulement d’équipe visant à assurer les interventions 7j/7 et 24h/24 sur les ouvrages de GRDF (astreinte une semaine par mois). 

Votre rémunération : 

Rémunération fixe comprises entre 24K€ et 26K€ brut annuel sur 13 mois (selon expérience).    
Viendra s’y ajouter une rémunération complémentaire selon votre expérience professionnelle liée à l’emploi, votre situation familiale, ainsi que des tarifs énergie avantageux, et de l'intéressement/participation + une prime et une compensation liées à la prise d’astreinte. 
Nous favorisons l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle (27 Jours de Congés Payés + 32 jours de RTT).

Votre profil :

Vous êtes titulaire d’un diplôme/d’une qualification du type CAP/BEP/ BAC Pro dans les domaines thermiques, maintenance et/ou sanitaires ou vous n’avez pas de diplôme et une expérience professionnelle.

Un parcours de formation est proposé pour vous accompagner dans la montée en compétence attendue.

Nous recherchons une personne qui aime le travail manuel et en extérieur au quotidien et qui : 

 - sait faire preuve de rigueur dans le domaine de la prévention sécurité et pour l’application de procédures et modes opératoires ;
- apprécie de travailler seul et en équipe ;
- dispose d’un sens de la satisfaction clients à travers la qualité des interventions et des contacts (bon relationnel, écoute, …) ;
- Permis B valide indispensable.

 Pourquoi intégrer GRDF ?

Vous cherchez un emploi porteur de sens, et une entreprise historiquement tournée vers la formation et l’évolution professionnelle de ses salariés.

Recrutement :

  • Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
  • Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant (possibilité de prévoir un temps de mise en situation technique) ;
  • Prise de décision et retour auprès du candidat.

Intégrer GRDF c’est :  

Rejoindre une entreprise responsable, engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz verts, pour la diversité et le bien-être de ses 11 500 collaborateurs.
Rejoindre une entité indépendante d’ENGIE implantée sur tout le territoire français.
Assurer une mission de service public en contribuant à distribuer le gaz naturel à plus de 11 millions de clients.

Pour en savoir plus : https://www.grdf.fr/institutionnel/nous-rejoindre/pourquoi-nous-rejoindre/rejoindre-grdf

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) Environnement Industriel - Alternance - H/F

  • 06 février 2026
  • COMPAGNIE NATIONALE DU RHONE S.A.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Belley

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? ???

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires

Nous recherchons pour la Direction de l’Exploitation au département Sécurité – Environnement Industriel notre :

Technicien(ne) Environnement Industriel – Alternance – H/F

✅ Tes missions principales seront :

Tu seras intégré.e à la Direction de l’Exploitation, rattaché au département Sécurité-Environnement Industriel  composé de 8  personnes. Le département Sécurité-Environnement Industriel est en contact permanent avec les équipes d’exploitation des aménagements hydroélectriques de CNR.  La présence sur le terrain, l’identification des risques et l’accompagnement des actions environnementales sont des enjeux importants de la mise en œuvre de la politique HSE.

L’objectif principal de la mission consiste à accompagner la mise en œuvre d’un plan d’actions visant à améliorer durablement nos performances HSE. Pour ce faire, vous travaillerez notamment sur la réduction des risques environnementaux liés à l’exploitation des aménagements hydroélectriques et le développement du système de management environnemental. Plus globalement, vous participerez aux missions de l’Ingénieur Environnement Industriel.

Les principales missions sont :

  • Appuyer l’équipe environnement industriel dans la réalisation de ses missions courantes ;
  • Animer la filière environnement industriel de la Direction de l’Exploitation, via la réalisation de visites de risques, l’organisation de sensibilisations ou de briefings thématiques ;
  • Faire progresser la conformité réglementaire de la Direction de l’Exploitation, via la mise à jour des indicateurs, ainsi que le déploiement et le suivi de plans d’actions ciblés ;
  • Conseiller, accompagner les équipes sur la prévention des risques HSE.

Du fait de la localisation de nos équipes le long de la vallée du Rhône, des déplacements sont à prévoir de Génissiat à Péage de Roussillon.

Ton profil :

Titulaire d’un BAC+2, tu prépares un diplôme de niveau BAC+3 en un an, dans le domaine de la maitrise des risques/QSE/gestion de l’environnement.

Tu as un profil analytique et de bonne capacité rédactionnelle.

Tu as envie d’apprendre et de t’intégrer dans une équipe dynamique.

Permis B nécessaire.

Les avantages :

La rémunération sera de minimum 67% du SMIC et peut évoluer en fonction de ton âge et du diplôme préparé.

En complément, tu auras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement.

Nos engagements :

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres.

Ce poste est ouvert à toutes et à tous ?

⏰Le processus de recrutement : 

Tu seras dans un premier temps contacté(e) par l’équipe recrutement, puis rencontré(e) par le tuteur.

Si tu es prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésite pas à postuler

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Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien maintenance H/F

  • 06 février 2026
  • Idex
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Neufchâteau

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 2 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

CDD 6 mois - Assistant d'exploitation H/F

  • 06 février 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Vénissieux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Description du poste

Rattaché(e) au responsable de site, vous intervenez en appui administratif et opérationnel pour assurer le bon fonctionnement quotidien du site. 

À ce titre, vos principales missions sont :
• Assurer la gestion administrative courante du site
• Passer et suivre les commandes fournisseurs
• Suivre les bons de travaux (BT)
• Participer au suivi de l’activité opérationnelle et au lien avec les équipes terrain
• Gérer l’affectation et le suivi du matériel
• Répondre aux besoins administratifs des différents services du site
• Contribuer à la qualité de service et à la relation avec le client et les occupants du site

CDD de 6 mois.

Qualifications

Issu(e) d’une formation en gestion, administration ou assistanat, vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans sur un poste d’assistanat, idéalement en environnement technique, industriel ou multisites.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et la gestion administrative opérationnelle.

Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez gérer les priorités et travailler dans un environnement dynamique.
Doté(e) d’un excellent sens du service, vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec des interlocuteurs variés.
Votre sens de l’écoute, votre adaptabilité et votre posture professionnelle sont des atouts essentiels pour réussir sur ce poste.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez bénéficier de : 

  • 13ème mois
  • Prime d’intéressement et participation 
  • Prime d’ancienneté 
  • Transport en commun prise en charge à 100%
  • Avantages du CSE (chèque cadeau Noël, chèque culture….)
  • Prime de cooptation de 1000€
  • Ticket restaurant 
  • Crèche
  • Mutuelle avantageuse 
  • Contrat de prévoyance pour tous les accidents de la vie (maladie longue, incapacité temporaire ou définitive) 
  • Mobilité groupe, mobilité géographique fonctionnelle
  • Formations

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

Technicien maintenance - F/H

  • 06 février 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Étienne

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de maintenance CVC H/F. Votre mission principale sera de rejoindre nos équipes de l'agence Rhône-Ain-Loire-Drôme-Ardèche sur notre site de Saint-Jean-Bonnefonds pour réaliser l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients.

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance H/F

  • 06 février 2026
  • Idex
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Neufchâteau

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 2 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

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