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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 136 offres

Chauffeur Opérateur Assainissement H/F

  • 07 mai 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Châteauroux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement, c’est rejoindre le leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle.

Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Informations complémentaires  : 

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique

Description du poste

Notre agence de Châteauroux (18) recrute un Chauffeur Opérateur H/F.

Nos Techniciens en Assainissement garantissent la mise à disposition de réseaux propres, en permettant l’acheminement dans de bonnes conditions des eaux polluées et usées. 

Vos missions : 

  • Vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone). 
  • Vous effectuez des opérations de curage, pompage, débouchage, ou encore nettoyage des ouvrages d’assainissement, à l’aide d’un camion hydrocureur.
  • Vous acheminez les déchets liquides vers les installations de traitement.
  • Vous communiquez à votre responsable les comptes rendus de chantier.

C’est un métier de terrain qui nécessite de se déplacer régulièrement au niveau du département, pour se rendre sur les différents chantiers et ne laisse pas de place à la routine. Chaque intervention est différente !

Qualifications

Le permis C est nécessaire (10% de conduite pour se rendre sur les chantiers).

Vous êtes bricoleur(se), rigoureux(se), curieux(se) et vous savez prendre des initiatives dans le respect des consignes de sécurité. 

Vous aimez le travail en extérieur, travailler en équipe, et vous avez le sens du service client.

Vous êtes réactif(ve), capable de s’adapter à tout type de situation pour gérer des imprévus et services d’urgence.

Vous avez envie de découvrir un nouveau métier ? Les débutants sont acceptés, dès lors qu’ils montrent de la motivation et de l’envie ! Une formation en interne aura lieu à votre arrivée.

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

  • 13ème mois pour bien finir l'année
  • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
  • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

  • Panier repas pour garder la forme
  • Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus

Un processus de recrutement transparent et humain :

  • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
  • Rencontre avec votre futur responsable 

Prêt(e) à décoller avec nous ? Postulez maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d'études Marketing - CDD 12 mois

  • 07 mai 2026
  • Teréga
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Nous recrutons dans le cadre d’un CDD d’une durée de 12 mois au sein de notre siège social à Pau, un(e) Chargé d’Etudes Marketing. Rattaché(e) au Responsable du Département Prospective et Stratégie, votre mission consistera à conduire des analyses marketing sur les marchés des gaz renouvelables afin de soutenir notre plan stratégique et notamment le développement de nouvelles énergies (Biométhane, H2 et CCUS). Vous contribuerez ainsi à accélérer le positionnement de Teréga sur les nouveaux métiers de la transition énergétique et notamment celle des Business Units en pilotant les travaux de veille de marché.

Vos missions principales seront les suivantes : 

  • Décryptage et Veille des Marchés : Vous devrez piloter la veille stratégique et concurrentielle afin de pouvoir anticiper les tendances actuelles et identifier les nouvelles opportunités de croissance pour les activités de Teréga.

  • Exploitation de bases de données : Vous serez amené à devoir exploiter des bases de données complexes .

  • Rédaction de Synthèse : Vous aurez comme mission de concevoir les rapports de synthèse permettant la prise de décision en accord avec la stratégie en vigueur afin d’orienter les différentes Business Units.

Profil recherché : 

Issu(e) d’une école d’ingénieur ou école de commerce, votre polyvalence et vos capacités d’analyse et de synthèse sont des atouts indispensables pour intégrer des problématiques business, techniques, économiques et financières.

Vous faites également preuve d’un haut niveau d'autonomie et d’un bon sens du relationnel.

La maîtrise avancée d’un anglais professionnel et la bonne maîtrise d’excel ou de Sheets sont indispensables. La connaissance de VBA est un plus.

Une première expérience dans le domaine de l’énergie serait appréciée.

Le salaire est fixé suivant le profil du/de la candidat(e). En prenant ce poste au sein de nos équipes, vous serez assuré(e) d'avoir une rémunération annuelle brute a minima de :

41741€

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Un(e) Apprenti(e) Administratif(ve) F/H

  • 07 mai 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Commentry

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de son développement, Idex recrute un(e) Apprenti(e) Administratif(ve) avec une spécialisation en ressources humaines et gestion administrative.

Rattaché(e) à l’Assistante Administrative, vous participez activement à la gestion administrative du personnel et contribuez au bon fonctionnement des activités opérationnelles.

 Missions principales
Développement des compétences, notamment par la mise en œuvre du plan de formation

Intégration et accompagnement des nouveaux collaborateurs

Participation à l’animation de la vie de l’entreprise (projets Qualité de Vie au Travail)

Passation de commandes auprès des fournisseurs

Animation de la communication interne

Gestion administrative du personnel (médecine du travail, congés payés, etc.)

Formation
Formation Bac +2 (BTS GPME, SAM ou Assistant de gestion), ou vous préparez un Bachelor en Ressources Humaines

 Qualités requises
Rigueur et sens de l’organisation

Réactivité 

Esprit d’équipe

Polyvalence 

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Ingénieur commercial | Alternance - F/H

  • 07 mai 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, recrute. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 660 collaborateurs et 7 agences, nous exploitons 19 500 sites en Auvergne Rhône-Alpes . Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Apprenti Ingénieur commercial H/F. Rattaché à l’équipe commerciale de notre agence, vous serez formé aux missions suivantes : 

Développement commercial & prospection

  • Identification et prise de rendez-vous qualifiés auprès de prospects stratégiques

  • Prise de contact avec les bureaux d'études pour positionner nos solutions en amont des projets

  • Travailler en collaboration avec les commerciaux (exploitation et travaux) de l’agence afin de les accompagner sur les dossiers de renouvellement et de développement

Analyse du portefeuille client

  • Analyser les clients actuels pour identifier des opportunités

  • Participer activement à la préparation et au suivi des dossiers de renouvellement de contrats

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex : 

  • Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac+5 (École de commerce, Master en développement commercial ou équivalent)

  • Vous avez la fibre commerciale, vous êtes rigoureux, méthodique et appréciez de travailler en équipe

Si vous êtes prêt à relever des défis dans un environnement dynamique et à contribuer à des projets passionnants, n’hésitez pas à nous rejoindre ! 

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Prime de vacances

  • Paniers repas

  • Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien Chauffeur

  • 07 mai 2026
  • Idex
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Seysses

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Pour notre site situé a un centre pénitentiaire situé à Roulouse-Seysses et en qualité de Chauffeur, vous apportez votre expertise pour :

  • Transporter les détenus pour des missions réglementaires de transfert.
  • Maintenir le parc de véhicules mis à disposition (vérification du niveau d’huile, état de la roue de secours…) et vérifier l’état de propreté.
  • Assurer l’astreinte transport.
  • En dehors des périodes de conduite, participer aux activités de maintenance technique des établissements (accompagnement des détenus en bâtiment, encadrement des détenus en ateliers, petits travaux de maintenance sans qualification particulière).
  • Suivi administratif du service en l'absence du chauffeur principal
  • Renseigne les différents outils mis à sa disposition
  • Polyvalence également sur les autres service (notamment la buanderie)

Vous avez :
Le Permis D (obligatoire ).
Une maîtrise de la conduite d’un véhicule et savez conduire rapidement sous escorte.
Un casier judiciaire vierge (obligatoire).

Vous êtes :
Vigilent et pouvez réagir rapidement en présence d’un événement soudain.
Rigoureux et consciencieux. Vous savez respecter la confidentialité.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Coordonnateur Activité Gaz - Lyon (H/F)

  • 07 mai 2026
  • GRDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement, GRDF Sud Est recherche

son prochain Coordonnateur Activité Gaz (H/F),

Basé à Lyon 09

Votre mission principale ? Jouer un rôle clé dans la programmation à moyen et court terme des activités réseaux, clientèle et maintenance au sein de l'Agence Planification et Programmation des Interventions Gaz. Vous garantissez un planning opérationnel optimisé pour les agences d’interventions, en coopération avec les différentes interfaces métiers, tout en respectant les engagements liés aux modèles d’activités et à la satisfaction client

Vos missions :

- Prioriser, programmer et réguler l’activité quotidienne des techniciens en cohérence avec le plan de charges annuel.

- Assurer la complétude des tournées en tenant compte des absences imprévues, annulations, urgences et reports de chantiers.

- Programmer les chantiers : de la compréhension technique à l’affectation des ressources selon les compétences.

- Garantir la réalisation du programme de maintenance des agences d’intervention, en respectant les engagements de sécurité industrielle.

- Optimiser les tournées clientèle dans le respect du catalogue des prestations.

- Participer activement aux rites d’échanges hebdomadaires et mensuels avec les agences d’intervention.

- Collaborer avec les parties prenantes internes : Agences travaux , Accueil Acheminement Gaz, Clients, Bureau d'Exploitation etc

Package de Rémunération GRDF :

  • Rémunération annuelle fixe à partir de 24 000 € bruts sur 13 mois selon expérience professionnelle et diplôme obtenu
  • Intéressement / épargne salariale avec abondement employeur / participation
  • Avantages énergie en tant que salarié des Industries Electriques et Gazières
  • Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU,…)
  • Congés 27 jours et 32,5 jours RTT / a
  • Accord Télétravail

Vous êtes titulaire d’un BTS au maximum et possédez une expérience en en environnement industriel/logistique, idéalement en Industrie/Energie ?

Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques ?

Vous êtes reconnus pour votre sens du collectif  et votre esprit d'initiative ?

Rejoignez-nous !

Pour nous rejoindre :

1. Échange téléphonique avec un recruteur

2. Entretien physique avec le manager

3. Prise de décision

Pourquoi intégrer GRDF ?

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise. Nos métiers contribuent à concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau. Les plus de 2 000 femmes et hommes de GRDF Sud-Est sont engagés dans la transition énergétique et le développement des gaz verts.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Coordonnateur Activité Gaz - Lyon (H/F)

  • 07 mai 2026
  • GRDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement, GRDF Sud Est recherche

son prochain Coordonnateur Activité Gaz (H/F),

Basé à Lyon 09

Votre mission principale ? Jouer un rôle clé dans la programmation à moyen et court terme des activités réseaux, clientèle et maintenance au sein de l'Agence Planification et Programmation des Interventions Gaz. Vous garantissez un planning opérationnel optimisé pour les agences d’interventions, en coopération avec les différentes interfaces métiers, tout en respectant les engagements liés aux modèles d’activités et à la satisfaction client

Vos missions :

- Prioriser, programmer et réguler l’activité quotidienne des techniciens en cohérence avec le plan de charges annuel.

- Assurer la complétude des tournées en tenant compte des absences imprévues, annulations, urgences et reports de chantiers.

- Programmer les chantiers : de la compréhension technique à l’affectation des ressources selon les compétences.

- Garantir la réalisation du programme de maintenance des agences d’intervention, en respectant les engagements de sécurité industrielle.

- Optimiser les tournées clientèle dans le respect du catalogue des prestations.

- Participer activement aux rites d’échanges hebdomadaires et mensuels avec les agences d’intervention.

- Collaborer avec les parties prenantes internes : Agences travaux , Accueil Acheminement Gaz, Clients, Bureau d'Exploitation etc

Package de Rémunération GRDF :

  • Rémunération annuelle fixe à partir de 24 000 € bruts sur 13 mois selon expérience professionnelle et diplôme obtenu
  • Intéressement / épargne salariale avec abondement employeur / participation
  • Avantages énergie en tant que salarié des Industries Electriques et Gazières
  • Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU,…)
  • Congés 27 jours et 32,5 jours RTT / a
  • Accord Télétravail

Vous êtes titulaire d’un BTS au maximum et possédez une expérience en en environnement industriel/logistique, idéalement en Industrie/Energie ?

Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques ?

Vous êtes reconnus pour votre sens du collectif  et votre esprit d'initiative ?

Rejoignez-nous !

Pour nous rejoindre :

1. Échange téléphonique avec un recruteur

2. Entretien physique avec le manager

3. Prise de décision

Pourquoi intégrer GRDF ?

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise. Nos métiers contribuent à concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau. Les plus de 2 000 femmes et hommes de GRDF Sud-Est sont engagés dans la transition énergétique et le développement des gaz verts.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ALTERNANT GRAPHISTE - MOTION DESIGNER H/F

  • 07 mai 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

L'Union

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens avec des enjeux écologiques ?

Et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ? Rejoignez Veolia ! 

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.

En rejoignant Veolia Water Technologies, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

Au sein de  Véolia Traitement de Valorisation de l'Eau - OTV, filiale de Water Tech, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement. 

Véolia Traitement de Valorisation de l'Eau - OTV conçoit et réalise les stations de traitement d’eaux (eaux usées et potables). Pour la Direction Maketing Digital (poste basé à L'Union, proche banlieu toulousaine), Véolia Traitement de Valorisation de l'Eau - OTV recherche un-e:

ALTERNANT GRAPHISTE H/F pour le mois de septembre 2026 (pour 2 ans)

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Au sein de la Direction Marketing, Communication & Digitale, et rattaché-e à la Cheffe de projet Maketing, vous l’assisterez pour concevoir des vidéos, des illustrations et animations des procédés techniques d’OTV.

Vos missions seront les suivantes : 

  • Création Graphique et Motion Design :La conception et production des illustrations, des animations pour divers supports digitaux.
  • Définir et concrétiser les idées, avec l'aide de la Cheffe de projet, pour proposer une démarche de création adaptée : élaboration du storyboard. 

  • Participer à la définition du rythme, du style et du ton, pour traduire un cahier des charges en concepts animés : animations, montages vidéo, organisation des messages, définitions de typographies. 

  • Mise en forme graphique des supports print : plaquettes, kakémonos, panneaux pédagogiques. 

  • Conduire un projet de façon autonome, depuis la prise de brief créatif jusqu'à la réalisation des créations graphiques / vidéos, tout en respectant les délais des projets. 

  • Apporter des solutions novatrices et pertinentes pour animer et illustrer des concepts.

Qualifications

Pour rejoindre l’équipe, nous recherchons une personne en préparation d'un BAC+5 type Master graphisme - motion design, vidéo, communication visuelle et digitale.

Vous aimez la technique et la rendre accessible.
Vous maîtrisez :
• La suite Adobe (Illustrator, Photoshop, Indesign, After Effect, Blender, etc.).
• La connaissance en conception vidéo (prise de vue, montage, motion design).


Vous avez une vraie culture graphique et de l'image, le souci du détail et de la précision.
• Vous avez une bonne culture du design web (graphisme, ergonomie, bonne connaissance des contraintes techniques et une sensibilité graphique...).


Vous vous démarquez pour votre :
• Créativité, sens du relationnel, rigueur et organisation, dynamique, curiosité, proactivité.
• Excellente capacité d’analyse et de synthèse.
• Bon relationnel et envie de travailler en équipe.

Informations supplémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience? 

  • Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions 
  • Des opportunités d'évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein du groupe Veolia, en France et à l’international 
  • 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés 
  • Participation et intéressement 

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain-e-s candidat-e-s ne postulent que s’ils pensent avoir coché toutes les cases, mais ne vous inquiétez pas ! Nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel ! 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Alternance

Responsable ressources humaines

  • 07 mai 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Les Essarts-lès-Sézanne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre siège social un/une responsable des ressources humaines.

️ Et si c'était vous  ?

Description du poste

Vous intervenez sur un périmètre d’environ 400 salariés répartis sur trois sociétés juridiquement distinctes. 

Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous aurez pour missions :

  • Accompagnez et conseillez les responsables opérationnels dans la gestion de leurs équipes.

  • Gérez les procédures disciplinaires, les dossiers de licenciements, les ruptures conventionnelles ainsi que les inaptitudes.

  • Supervisez la gestion administrative du personnel.

  • Gérez les relations collectives du travail : préparez, organisez et participez aux réunions du CSE (deux CSE).

  • Veillez à l’application de la politique de rémunération de nos entreprises et au respect des règles légales en matière de durée du travail.

  • Prévenez et gérez les éventuels conflits sociaux. 

  • Suivez les contentieux prud’homaux en lien avec la Responsable Juridique.

Qualifications

De formation type Master en Droit Social, vous justifiez d'une expérience professionnelle d’au moins 10 ans au sein d’une Direction des Ressources Humaines sur un poste similaire dans un environnement industriel. Vous maîtrisez impérativement les grands principes de la paie. 

Rigoureux et organisé, vous savez faire preuve d'écoute et de confidentialité. 

Véritable partenaire des opérationnels, vous appréciez être présent sur le terrain et au contact des équipes.

En outre, vous êtes capable de gérer des situations sociales sensibles et de conduire un dialogue constructif avec les partenaires sociaux afin de prévenir et de résoudre les conflits.

Informations supplémentaires

Au sein de l'expertise Maintenance et Services industriels de VEOLIA nous vous proposons :

D'intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement 

Un statut cadre forfait jour 218 jours/an avec une rémunération attractive avec un salaire fixe et une part variable

Un véhicule de fonction 

Un 13ème mois 

Une prime d’intéressement et une prime de participation 

Une carte Ticket restaurant

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

  • Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

  • On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur de région si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

  • Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Chez nous, vous n'êtes pas qu'un CV, mais une personne avec des aspirations et du potentiel. Nous sommes impatients de vous connaître et de vous accueillir dans notre équipe dynamique !

Prêt(e) à décoller avec nous ? Postulez maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d'affaires

  • 07 mai 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Au sein de la Direction commerciale entreprise de la région Nord Normandie, rattaché(e) au responsable commerce entreprises  vous êtes basé(e) à Amiens (80) ou Nogent-sur-Oise (60), vous gérez un portefeuille clients (mono et multi-sites) sur les départements de la Somme et de l'OIse (Aisne occasionnellement). Vous mettez en oeuvre la stratégie valorisation RVD, vous accompagnez vos clients et prospectez conformément à la politique commerciale de l’entreprise afin d'atteindre vos objectifs annuels et les cibles et objectifs définis.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Elaborer le plan d’actions commerciales, propre à l’activité en collaboration avec son responsable
- Garantir le respect des règles de sécurité édictées par le groupe dans ses démarches commerciales
- Gérer et développer un portefeuille clients : présentation et négociation des offres auprès des clients et prospects, entretien du portefeuille clients par des visites régulières, constitution et exploitation du fichier clients, suivi commercial des services vendus, déploiement des nouvelles offres et services, recueil et remontée des informations sur la concurrence, le marché
- S’assurer du démarrage des nouveaux contrats en relation avec l’exploitation
- Veiller au respect des clauses du contrat et s’assurer de la satisfaction clients
- Appliquer la politique commerciale de l’entreprise et suivre son activité en utilisant les outils de l’entreprise (CRM, plan de comptes, plan de contacts, plan d’actions commerciales)
- Participer périodiquement à l’analyse de la rentabilité des clients
- Assurer le suivi administratif de l’activité : saisie des comptes-rendus d’activité reporting propre à l’activité, contrôle des éléments de facturation
- Contribuer au recouvrement des factures émises
- Effectuer les actions commerciales sur les cibles définies nationalement, régionalement et sur le périmètre
- Assurer la promotion des nouvelles offres nationales sur les cibles définies

Qualifications

De formation Bac + 2 à Bac+3 orientée commerce. Vous justifier d’une expérience significative acquise dans des postes de type technico-commercial alliant rigueur de gestion et sens du service.Compétences requises :

- Maîtrise les méthodes et outils de l’action commerciale et les techniques de vente et de commercialisation.
- Maîtrise de l’utilisation d’un CRM (Customer Management Relationship).
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les interfaces internes.
- Adaptation relationnelle face aux multiples interactions internes.
- Maîtrise de la communication écrite dans le cadre de la relation clients (courrier, mail)
- Aisance avec les applications collaboratives et Google workplace (drives, docs, sheet, meet)
- Maîtrise l‘environnement-métier et les activités du recyclage et de la valorisation des déchets ainsi que ses évolutions (en terme de services et produits, du technique métier et de marché)

La rigueur, l'autonomie et l'organisation, seront des qualités importantes pour réussir dans cette fonction. 
Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, disponibilité, adaptabilité et votre sens aigu du client interne et externe. 
Vous êtes avant tout orienté(e) résultat, et avez une capacité à fonctionner en réseau (esprit d’équipe et sens de l’engagement)


Disponibilités pour des déplacements au sein des départements Picards (02-60) ; permis B indispensable

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

BTS GEMEAU en alternance (H/F)

  • 07 mai 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Montmeyran

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'environnement est un des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !

Description du poste

LE SERVICE

Le service Local Drôme Centre est composé d’une vingtaine de salariés sous la responsabilité de 3 Responsables d'Équipe.

L’activité est dédiée aux tâches quotidiennes de maintenance et d’exploitation des installations en eau potable (poste de relèvement, réseaux, réservoirs, compteurs, unités de traitement).

Vous interviendrez au sein de l’équipe Eau Potable de Romans-Sur-Isère.

LES MISSIONS

Nous vous formons dans le cadre d’un BTS GEMEAU / Métiers de l’eau préparé en 2 ans en contrat d’apprentissage.

Le lieu d’alternance est basé dans les locaux de Montmeyran.

Vous participerez aux missions suivantes :

  • Entretenir les réseaux d’eau potable
  • Assurer la maintenance des réseaux
  • Assurer l’interface entre le client et le service client
  • Assurer les interventions curatives et préventives sur les réseaux
  • Chercher et réparer les fuites
  • Contrôler la qualité de l’eau sur les réseaux de distribution d’eau potable
  • Appliquer les consignes de sécurité
Qualifications

LE PROFIL RECHERCHÉ

  • Titulaire du BAC Scientifique ou Technologique (chimie, électrotechnique…)
  • Titulaire du permis B
  • Capacité d’apprentissage et polyvalence
  • Goût pour le travail manuel
  • Curiosité et qualités relationnelles
Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une rémunération sur 13,5 mois (en fonction du taux légal en alternance)
  • Des tickets restaurants
  • Une prime d'eau
  • Un intéressement et une participation
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
  • 36 jours de congés payés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

Alternance - Conseiller Clientèle Facturation (F/H)

  • 07 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Au sein de cette activité, l'entité Franciliane, filiale de Veolia, approvisionne en eau potable 4 millions d'usagers dans plus de 130 communes d'Île-de-France. Franciliane est le délégataire du Syndicat des Eaux d’Île-de-France (SEDIF) pour gérer son service d'eau potable depuis le 1er janvier 2025 sous la marque L'Eau d'Île-de-France, Source de confiance. 

Au sein de cette activité, Franciliane filiale de Veolia intervient en Ile-de-France dans le domaine de l’eau potable. Depuis le 1er janvier 2025, Franciliane gère le service de l’eau du Syndicat des Eaux d’Ile-de-France (SEDIF), desservant plus de 4 millions de consommateurs en eau potable, en région parisienne.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Conseiller(e) Clientèle en alternance pour une durée de deux ans, qui rejoindra notre équipe Facturation Abonnement Individuel basée à Puteaux, qui assure la création et la facturation des abonnements individuels principaux des particuliers ainsi que des abonnements grands comptes.

Au sein de la Direction des Usagers, tu travailleras en lien avec ton maître d’apprentissage/tuteur pour fixer des rendez-vous avec les clients afin de programmer des interventions terrain pour permettre le remplacement de compteurs d'eau :

Tes principales missions :

  • Tu seras en charge de l'envoi des courriers, des relances téléphoniques afin de définir une date de rendez-vous avec le client et organiser les tournées des techniciens terrain du Service Intervention Clientèle ;
  • Tu feras les démarches administratives afin d'organiser (par site et commune) la prise de rendez-vous pour remplacer les derniers compteurs d'eau ;
  • Tu participeras à la réduction du nombre de clients consommant de l'eau sans contrat afin d'obtenir une facturation exhaustive du parc client en lien avec le prestataire réalisant des enquêtes, enregistrer les succès (identification, création de compte). Lorsque le prestataire n'a pas réussi à identifier le client, tu mèneras les actions auprès de la copropriété.
  • Tu prendras contact avec chaque nouveau client issu d’un branchement neuf à travers un appel de bienvenue pour installer une relation de confiance, humaine et positive. Tu l’accompagneras dans ses premiers pas de la vie de son contrat, tu l’orienteras vers des solutions de selfcare pour lui permettre de gérer plus facilement ses demandes en toute autonomie. 
  • Après les appels de bienvenue tu seras en charge d’envoyer les enquêtes de satisfaction et en assureras le suivi afin de mesurer l’expérience client et améliorer en continu la qualité de la relation client
Qualifications

Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si : 

  • Tu prépares une formation en alternance pour l'obtention d'un BTS Gestion administrative ou BTS Support à l’Action Managériale ou licence gestion des organisations
  • Tu as une connaissance des techniques de facturation
  • Tu connais les outils de bureautique et tu es à l’aise avec l’arithmétique
  • Tu as un bon esprit d’analyse et de synthèse et tu es rigoureux et consciencieux
  • Tu es attiré(e) par la relation client et par les activités contribuant au développement durable.
Informations supplémentaires

L’alternance fait partie de l’ADN de Veolia : nous avons à cœur d’accompagner les alternants dans leur formation et leur accomplissement professionnel. 

Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

  • Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain, 
  • Rejoindre une communauté de 178.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta futur(e) tuteur(trice) qui saura transmettre ses connaissances avec passion,

Contribuer à des projets participatifs impliquant les collaborateurs 

  • Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
  • Bénéficier du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation …)

Fourchette de rémunération

Comprise entre 1 087 € et 1 600€* brut mensuel

*Rémunération fixée selon votre âge et le diplôme préparé, au-dessus des minimums légaux.

Prêt(e) à relever le défi ? Postule pour choisir ton métier d’avenir

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et l’insertion en accordant la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Technicien de maintenance - Alternance H/F

  • 07 mai 2026
  • Dalkia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique. Dalkia, filiale du groupe EDF, propose à ses clients, Collectivités et Entreprises, des solutions innovantes pour réaliser des économies d’énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables.

Dalkia région Nord-Ouest recherche ses futurs collaborateurs en alternance à partir de septembre 2026 pour devenir Technicien de Maintenance (H/F).

Rattaché(e) et intégré(e) au sein de notre agence de Caen, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et de moyennes puissances. L’objectif est de devenir expert en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation).

Accompagné(e) au quotidien par votre tuteur, vos missions seront les suivantes :

  • Réaliser les interventions sur des installations thermiques, de productions frigorifiques, des circuits hydrauliques, de régulations, de traitement d'air et de traitement d'eau ;
  • Assurer et organiser la maintenance préventive et curative des installations conventionnelles ;
  • Conduire, analyser et optimiser l'efficacité des installations ;
  • Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre ;
  • Travailler en toute sécurité en respectant les règles et les procédures.

En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.

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Votre profil

Pour devenir Technicien de Maintenance au sein de Dalkia, nous vous proposons d’intégrer notre propre Campus de formation situé à Lomme (59) où deux formations sont dispensées :

  • Un certificat de spécialisation TSE - Technicien des Services à l'Energie en 1 an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO (TMSEC/TISEC/TFCA/MEI/MELEC).
  • Un BTS MS – Maintenance des Systèmes  en 2 ans : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO TMSEC/TISEC/TFCA /MELEC ou d’un BAC Technologique STI avec un bon niveau en Mathématiques et Sciences.



Ce que l’on attend de vous :

  • De bonnes bases en électricité ;
  • De la rigueur, de la curiosité et de l’esprit d’équipe.
  • Une volonté de s’engager dans la transition énergétique
  • Un souhait de se spécialiser dans un métier d’avenir !

Ce que vous attendez probablement de nous :

  • Un accompagnement au quotidien de la part de votre tuteur !
  • Des missions diversifiées et toujours intéressantes 
  • Une rémunération et des avantages…
  • Le développement de vos compétences tout au long de votre formation !
  • De nombreuses opportunités en CDI/CDD à l'issue de votre contrat !

Les métiers de l’exploitation et de la maintenance énergétique vous intéressent ? N’hésitez plus et rejoignez-nous !

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
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Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Réceptionniste biomasse H/F

  • 07 mai 2026
  • Dalkia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Réceptionniste Biomasse: 

Il assure la réception des livraisons de biomasse dans le respect des règles de sécurité, des plans d’assurance qualité, d’hygiène et de conditions de travail

Il participe à la maintenance de premier niveau sur les équipements du site biomasse

Il rend compte à son chef de site de tous les problèmes rencontrés

Il propose toutes suggestions d’amélioration

Besoin du CACES R482 CAT C1.

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Votre profil

Vous avez de bonnes connaissances techniques dans les utilités industrielles liées à l'exploitation d'équipements de production thermique et électrique en continu (Turbines, Chaudières, Réseaux vapeur, Combustion).

Besoin du CACES R482 CAT C1.

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Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDD

Technicien d'exploitation réseau de chaleur Tours 37 H/F

  • 07 mai 2026
  • Dalkia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

À propos de l’entreprise

DALKIA, filiale du Groupe EDF, est un acteur majeur des solutions énergétiques et de la transition bas-carbone. Nous exploitons sur Tours un vaste réseau de chaleur alimentant des bâtiments tertiaires, logements collectifs et infrastructures publiques.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Technicien d’Exploitation.

Vos missions

Intégré(e) à l’équipe dédiée au réseau de chaleur, vous intervenez sur les installations de production, de distribution et dans les sous-stations.

Vos principales missions :

  • Exploiter et maintenir les équipements du réseau (chaudières, sous-stations, pompes, échangeurs, régulation, supervision…).
  • Réaliser la maintenance préventive et corrective de la production et du réseau enterré.
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer les dépannages dans le respect des règles de sécurité.
  • Surveiller les performances, analyser les dérives et participer aux actions d’optimisation énergétique.
  • Réaliser les relevés, contrôles, essais et mises en service.
  • Mettre à jour les outils de suivi et rédiger les rapports d’intervention.
  • Contribuer à la qualité de la relation clients et à la continuité de service.
  • Participer aux astreintes du service.
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Votre profil

Votre profil

Formation BAC PRO à BTS/DUT en maintenance énergétique, génie thermique, génie climatique, électrotechnique ou équivalent.

Expérience significative en exploitation d’installations thermiques, CVC ou réseaux de chaleur

Bonnes bases techniques en hydraulique, thermique, régulation et/ou électrotechnique.

Capacité à diagnostiquer, sens du service, culture du résultat et de la sécurité, rigueur et esprit d’équipe.

Permis B indispensable.

 

Nous vous offrons



Une intégration et un parcours d’accompagnement personnalisé.

Des formations continues et des perspectives d’évolution au sein d’un grand groupe.

Un environnement de travail convivial et orienté sécurité.

Rémunération attractive selon profil  + 13ème mois + prime vacances + 3 choix de temps de travail + CE + intéressement/participation + véhicule de service + CET + mutuelle/prévoyance

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Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Mesures (F/H)

  • 07 mai 2026
  • COMPAGNIE NATIONALE DU RHONE S.A.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?  

CNR, groupe ENGIE, concessionnaire du Rhône pour la production d’hydroélectricité, le transport fluvial, les usages agricoles et premier producteur français d’énergie exclusivement renouvelable. Acteur clé de la transition énergétique et de l’aménagement des territoires, nous sommes experts sur les énergies de l’eau, du soleil et du vent. Nous comptons aujourd’hui 1500 collaborateurs répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.  

Pour en savoir plus  CNR | L'énergie au cœur des territoires 

Nous recherchons pour notre Centre d’Essais, de Surveillance, d’Analyses et de Mesures pour l’Exploitation (CESAME) notre :   

Responsable Mesures (F/H) - CDI - Ampuis (69) 

 Vos missions principales : 

  • Assurer le management et l’organisation de l’équipe composée de 10 personnes : 7 basées à Ampuis et 3 à Bourg-lès-Valence 
  • Assurer le pilotage des activités liées à la surveillance des ouvrages :   

    • Relevés de mesures (auscultation des ouvrages, topographie, bathymétrie, hydrologie)   
  • Suivi opérationnel des anomalies GC   
  • Analyse des mesures et rédaction des livrables associés pour le domaine GC en lien avec l’Exploitant   

  • Assurer le pilotage des activités liées à l'entretien courant des dispositifs et matériels nécessaires aux opérations (maintenance de niveau 1) en respectant les budgets alloués   

  • Être garant de l'application des consignes et procédures relatives à vos activités et veiller au respect de la réglementation (sécurité, sûreté, doctrines et procédures, etc.)   

  • Contribuer aux enjeux de sûreté d'exploitation et sûreté hydraulique en situation normale comme en situation dégradée (crue, séisme, etc.)   

  • Assurer l’interface avec les référents mesure, ingénieurs des autres départements du CESAME et équipes exploitation et maintenance GC 

  • Contribuer à l’animation des réseaux métiers et REX   

  • Accompagner les équipes des autres sites Mesures GC du CESAME (Belley, Montélimar et Avignon) en cas de nécessité de service  

 

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le linéaire du Rhône situé entre Pierre-Bénite et Bourg-lès-Valence, notamment pour assurer le management de l’équipe répartie sur 2 sites. 

 
 
 

‍️ Votre profil :  

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur en topographie ou bathymétrie avec au moins 5 ans d’expérience professionnelle. Une première expérience réussie dans le management d'une équipe opérationnelle est demandée, et une bonne connaissance du fonctionnement des ouvrages hydroélectriques serait appréciée.  

Vous êtes capable de fédérer un collectif, de conduire des actions transverses et avez des compétences en conduite du changement. Vous maîtrisez les nouvelles technologies en matière de mesure.  

Vous êtes motivé pour rejoindre un centre d'expertise et d'innovation au rayonnement international et poursuivant des objectifs ambitieux de développement technique et technologique en lien avec les activités de mesures. Vous avez à cœur d'intégrer un collectif managérial animé par des valeurs d'engagement, de confiance, de coopération et de convivialité au travail. 

 
 
 

Les avantages :  

 

Le package de rémunération comprend un salaire fixe et un salaire variable. Il est à partir de 63 K€ bruts, selon votre profil et expérience.    

Les avantages offerts, inclus dans le package de rémunération ci-dessus (hors RTT) : un logement de fonction ou une indemnité logement sous conditions, 23 jours de RTT, un 13ème mois, des primes de participation et d’intéressement, des titres restaurants…  

 
 
 

⏰Le processus de recrutement :   

 

Vous serez dans un premier temps contacté par l’équipe recrutement, puis rencontré par le manager puis la chargée de recrutement si votre candidature est retenue. 

 

Ce poste est ouvert à toutes et à tous 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité.  Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents. 

 

Si vous êtes prêt à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésitez pas à postuler sur Rejoignez les équipes de CNR 

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable de conduite F/H

  • 07 mai 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Thonon-les-Bains

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Sous la responsabilité du Directeur de Site, vos principales missions de conduite des installations sont les suivantes :

  • Assurer la réception des déchets dans le respect des règles de sécurité.

  • Assurer la valorisation énergétique optimale en respectant les seuils réglementaires.

  • Assurer une mission polyvalente en effectuant des opérations de maintenance et d’entretien.

  • Mettre en œuvre les activités du systèmes de management de l’énergie et de l’obtention de progrès en termes de performance énergétique.

  • Assurer la conduite et la surveillance des installations dans le respect des consignes d’exploitation.

  • Contrôler les paramètres de fonctionnement et adapter la marche usine aux variations rencontrées.

  • Assurer le niveau de propreté des différentes unités.

  • Participer aux opérations de maintenance avec intégration de l’équipe maintenance.

  • Informer son responsable des anomalies observées et des problèmes rencontrés.

  • Réaliser les dépannages de premières urgences en dehors des heures ouvrées.

  • Respecter les consignes de sécurité et d’hygiène. Identifier et soumettre à sa hiérarchie les améliorations possibles en matière de réduction de l’énergie.

  • Assurer la mise en sécurité des installations si un fonctionnement en marche dégradée apparaît.

  • Conduire les opérations de maintenance lors des phases d’arrêt technique.

  • Respecter les procédures, modes opératoires.

  • Respecter les VLE de rejets atmosphériques.

  • Appliquer les procédures et consignes définies dans le guide d’exploitation (qualité, sécurité, environnement, etc.)


Issu(e) d’une formation technique (niveau BAC + 2) idéalement dans le domaine du traitement des déchets, du traitement de l’eau ou de la maintenance industrielle.

Vous avez des connaissances techniques en mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité BT...

Enfin, vous êtes à l’aise avec l’outil informatique.

Capacité d'initiative,
Capacité d’analyse.
Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe, êtes organisé(e) et force de proposition.
Rigoureux (se) et structuré(e).
Polyvalence et attrait pour le travail en autonomie.
La motivation est votre premier atout.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien polyvalent

  • 07 mai 2026
  • Idex
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Maxéville

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le technicien polyvalent sera amener à effectué des petits travaux de maintenance au CSL à Maxéville à mi temps et sera à mi temps à la maison d'arrêt de Maxéville pour des renforts maintenance et chauffeur.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation F/H

  • 07 mai 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Tremblay-en-France

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Titre du poste : Technicien d'exploitation F/H

Lieu : Seine-Saint-Denis (93) - Piscines

Type de contrat : CDI

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 300 collaborateurs et 12 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de Maintenance CVC et Piscine F/H dont la mission principale sera de réaliser l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC et le traitement d'eau des piscines de notre client : le Conseil Départemental de la Seine-Saint-Denis pour intervenir sur des piscines.

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC, 

  • Assurer le traitement d’eau de piscines (réalisation des analyses d’eau avant l’ouverture des bassins, actions préventives et correctives),

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements,

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes, 

  • Intervenir sur des chaufferies gaz et/ou sous-stations vapeur, des ventilo convecteurs, des installations de climatisation,

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques.

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois, 

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, performance, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie ;

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent ;

  • Permis de conduire B ;

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement ;

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients.

Ce poste de Technicien de Maintenance CVC et Piscine F/H de vous intéresse ? N’hésitez plus et rejoignez une équipe engagée en quête d’un avenir plus durable ! Devenez-vous aussi un héros de la décarbonation en cliquant sur « Postuler ». 

Chez Idex, faisons la différence pour les générations futures ! Nous croyons en la diversité et nous engageons à créer des équipes inclusives où chacun peut s’épanouir.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) de maintenance (H/F)

  • 07 mai 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Thonon-les-Bains

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités :

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

L’Unité de Valorisation Énergétique de Thonon-les-Bains valorise chaque année 43 000 tonnes de déchets issus principalement de la communauté de communes de Thonon Agglomération soit l’équivalent de 97 000 habitants.

L’équipe à taille humaine est composée de 14 personnes : 5 encadrants, 6 responsables de conduite et 3 techniciens de maintenance.

L’UVE est située à deux pas du Lac Léman et aux portes des stations de ski.

Vous serez rattaché au service maintenance de l’Unité de Valorisation Énergétique de Thonon-les-Bains. Sous la responsabilité du responsable maintenance et au sein de l’équipe de 3 techniciens vous assurez les opérations de maintenance préventives et curatives des équipements. Vous assurez cette maintenance des installations sans interruption de la production de l’usine. Vous êtes un membre de l’équipe journalière qui intervient en renfort des équipes de quart pour assurer la production de l’usine. Vous êtes formé à la conduite des installations pour assurer la bonne marche de la production.

Vos principales missions de maintenance des équipements sont les suivantes:

  • Réalise les opérations de maintenances quotidiennes, hebdomadaires et mensuel des équipements de l’UVE

  • Assure le diagnostic des pannes et des dysfonctionnements et leurs résolutions

  • réalise les interventions de maintenance préventive et corrective sur le site sans arrêt de la chaîne de production

  • Réalise le suivi des travaux de maintenance corrective et préventive

  • Assure la mise à jour des historiques des installations dans la GMAO

  • Participe à la bonne circulation des informations entre les équipes de maintenances et d’exploitation

  • Participe à l’identification des axes d’amélioration

  • Participe à l’entretien général du site

  • Respecte les consignes de travail et les règles de sécurité. 

  • Applique les procédures et méthodes définies.

  • Effectue les astreintes et participe à la réalisation du planning

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Formation technique de type BTS en Électromécanique;

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie, de la maintenance électromécanique, ou de la maintenance mécanique;

  • Des compétences en soudure, chaudronnerie et tuyauterie seraient un plus;

  • Des compétences en programmation d’automates industriels serait un plus;

  • Capacité à utiliser les outils informatique tels que Google Workspace, GMAO;

  • Habilitations électriques et CACES (chariot élévateur et nacelle) seraient un plus  (valide ou à recycler);

  • Travailler de manière autonome;

  • Anticiper/résoudre les problèmes techniques (réactivité);

  • Appréhender les évolutions techniques;

  • Rigoureux (se) et organisé(e);

  • Permis de conduire B

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, …)

  • Panier repas

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

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