Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Viry-Châtillon

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Electricien CFO F/H dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour assurer la maintenance des bâtiments de notre client industriel et réaliser l’ensemble des travaux électriques.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

• Lecture et interprétation des schémas électriques

• Pose, raccordement, maintenance préventive et curative des équipements électriques

• Vérification et contrôle des installations avant la mise en service

• Proposition de solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

• Compte Epargne Temps

• Panier repas

• Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

• Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de e-learning

• Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

• Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine électrique, électrotechnique ou équivalent

• Diplôme en électricité, électrotechnique ou équivalent

• Permis de conduire B

• Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC, HT

• Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Noisy-le-Grand

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable de site F/H dont la mission principale sera de piloter l’équipe qui réalise l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de notre client.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

• Planification et coordination des opérations quotidiennes de maintenance/ travaux multitechniques liées au site client

• Pilotage d'un collaborateur : intégration, accompagnement quotidien, animation des temps forts, …

• Communication efficace avec les clients et clés fournisseurs pour assurer leur satisfaction

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

• Compte Epargne Temps

• Panier repas

• Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

• Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de e-learning

• Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

• Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine énergétique ou équivalent

• Diplôme en génie thermique, énergétique ou équivalent

• Permis de conduire B

• Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC

• Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

• Qualités managériales : engagement, exigence, simplicité, courage, responsabilité & droit à l’erreur

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 200 collaborateurs et 10 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Études F/H  pour intégrer le service Etudes et Chiffrages de la Direction Commerciale. L'équipe vous attend pour réaliser des études commerciales (contrat de performance énergétique, P1/P2/P3, travaux de rénovation et d’amélioration des installations, BPU, etc...) dans le but de gagner de nouveaux contrats et de fidéliser le portefeuille.

En integrégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

• Construire les réponses aux appels d’offres et réaliser le montage des dossiers en vous assurant de la cohérence technique et énergétique sur la partie P1/P3/travaux, (analyser les pièces contractuelles administratives et techniques),

• Chiffrer les dossiers qui vous sont confiés, notamment :
  ·  consultation fournisseurs et sous-traitants,
  ·  recherche d’amélioration et optimisation des dossiers,
  ·  propositions de réponses aux contraintes économiques et techniques des dossiers,
  ·  montage des dossiers, rédaction des mémoires techniques
  ·  participer à l’élaboration de la feuille de vente des dossiers dont vous avez la charge,

• Accompagner les opérationnels dans le démarrage des contrats,

• Intervenir également auprès de nos clients pour décarboner les consommations via un changement de combustible ou autre innovation,

• Effectuer les visites des sites, participer aux revues de bouclage et aux soutenances.

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Primes de vacances & primes spécifiques 

• Compte Epargne Temps

• Tickets restaurants

• Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir :

• Une supérieure dans le domaine de l’énergie.

• Une expérience de 3 ans minimum dans le chiffrage des travaux CVC (entreprise de travaux ou bureau d'études).

• La maîtrise des outils informatiques et logiciels « pack office » est indispensable avec une certaine expertise Excel / GSHEETS.

• La connaissance des contrats d'exploitation P1 P2 P3 est un plus

• une forte capacité d’analyse, faire preuve de curiosité et d’esprit d’équipe.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Vannes

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Ambassadeur d'Idex auprès de nos clients, vous :
- Participez à la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations.
- Proposez des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.
- Respectez les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité.
- Assurer la maintenance des installations CVC
Vous êtes en formation en CAP/ BEP Maintenance CVC en alternance.
Vous êtes :
Réactif.
Consciencieux.
Apprécié pour votre esprit d'équipe et attentif aux attentes de vos clients.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Ecquevilly

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

SARP filiale du Groupe Veolia, intervient dans les métiers de l’assainissement, de la
maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux.

Description du poste

La filiale SARP région Ile-de-France recherche un(e) technicien(ne) d’exploitation en CDI pour rejoindre son unité de traitement et valorisation des déchets sableux et graisseux basée à Ecquevilly (78).

Découvrez le groupe SARP en vidéo :
https://www.youtube.com/watch?v=MzaNWN7EpdQ

Rattaché(e) au chef de service, vous êtes en charge du bon fonctionnement de l’exploitation. Vos missions principales seront les suivantes :

• Assurer la réception des déchets entrants sur le centre de traitement,
• Veiller au bon fonctionnement des différentes filières de traitements des déchets
• Conduite d’équipements en partie automatisée,
• Effectuer l’entretien de premier niveau des machines 
• Surveiller le bon fonctionnement des équipements et intervenir en cas de panne 
• Proposer des solutions d’amélioration afin d’optimiser la performance des traitements,
• Utilisation des engins de maintenance

Qualifications

Vous êtes titulaire d’un BAC pro ou BTS dans le domaine de l’eau ou environnement.

Vous êtes volontaire et motivé(e) à découvrir les métiers de l’exploitation, vous appréciez le terrain et le travail manuel, dans le respect des règles de sécurité. Vous avez une bonne communication et êtes en capacité de travailler en équipe.

Bonne maîtrise de l’informatique.

Posséder le CACES R482 de catégorie F constitue un avantage significatif.

Informations supplémentaires

Vos avantages :

- Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe Veolia (Eau, Déchets, Energie)
- mutuelle
- 13ème mois
- Epargne salariale (intéressement)
- Paniers repas

- Primes mensuelles

Retrouvez la raison d'être du Groupe Veolia et les activités du déchet en vidéo :
https://www.youtube.com/watch?v=9Udm0YIqcRk (Veolia Groupe)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

La Direction des Expertises Scientifiques et Technologiques (DEST) regroupée dans l'entité Veolia Recherche & Innovation (VERI) se situe au cœur de la stratégie de Veolia pour aider le Groupe à devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Les expertises scientifiques et technologiques sont un des moteurs de l'évolution du Groupe. DEST a pour mission de répondre aux besoins des entités opérationnelles et de promouvoir l'excellence scientifique et technologique au sein du Groupe. 

Nous croisons les disciplines et les expertises pour contribuer au développement de solutions qui permettent de faciliter l’accès aux services essentiels et aux ressources naturelles, de préserver celles-ci et de les utiliser et de les recycler efficacement. Nous intégrons les propositions innovantes de nos partenaires scientifiques et techniques et les développons, nous expérimentons au plus près du terrain.

Description du poste

Le génie des procédés, avec le développement des outils de modélisation, est au cœur des métiers de VEOLIA. Cette expertise alimente le développement de solutions innovantes dans toutes nos activités de traitement des eaux usées municipales et industrielles, de traitement de gaz et de valorisation des déchets.

Au sein de DEST, le département Génie des Procédés et Caractérisation apporte son expertise dans les filières de valorisation matière et de traitements d’eaux et de gaz et notamment via :

• la veille active sur les développements de solutions, la compréhension des réactions, les évolutions des méthodes de génie des procédés,

• la réalisation d’essais et leur interprétation, de l’échelle laboratoire à l’échelle des prototypes industriels sur site

• l’audit d’installations procédés et diagnostic de performances

• le développement d’outils innovants de simulation  et la modélisation de filières de traitements.

Ce département intervient ainsi dans différents projets de R&D et Assistances Scientifiques et Techniques pour développer des procédés unitaires et des filières, permettant de répondre aux nouveaux enjeux environnementaux du Groupe. 

Ce département, bien que disposant déjà d’experts, d’ingénieurs et techniciens en génie des procédés, fait face à de nouvelles sollicitations nécessitant un renforcement de ces expertises, notamment dans le traitement des pollutions difficiles, la décarbonation des activités, la santé et les nouveaux polluants, l’efficacité énergétique, la valorisation matière… en somme, les défis industriels et environnementaux de notre siècle.

A son arrivée, le technicien intégrera le pôle “Materials Science and Engineering”. Il traitera notamment des sujets liés à la performance et à la durabilité des matériaux dans les procédés de Veolia mais aussi la valorisation matière. Ces thématiques peuvent être appliquées à différents types de matériaux en fonction des développements : minéraux, métaux, plastiques, matériaux composites ou naturels organiques. La caractérisation, l’échantillonnage et la préparation matière (broyage, séparation, concentration, mise en forme), de même que la conduite de pilote, sont des postes importants de l’activité.

Missions

• Réalisation d’une ou plusieurs études dans le respect des délais et de la qualité scientifique attendue

• Conception et montage de banc d’essais nécessaires à la réalisation des expérimentations, dans un 1er temps

• Réalisation d’un plan d’essais de procédés au laboratoire et sur prototypes (établissement de protocoles et réalisation, analyses, maintenance appareils, …), après avoir fait les recherches bibliographiques nécessaires à leur définition

• Gestion quotidienne de l’étude (selon le cahier des charges), en lien avec l’équipe projet

• Intégration de la sécurité dans la préparation des activités : campagnes terrains, essais et prototypage laboratoire

• Interprétation de résultats d’analyses et propositions d’améliorations des performances

• Consultation et Installation lors de nouveaux équipements 

• Bibliographie / analyse critique de documents

• Valorisation des productions projets et assistances techniques : Rédaction de rapport d’essais (explication démarche scientifique et technique), rédaction de note de synthèse en français et en anglais, Présentation des résultats (français / anglais)

• Immersions de 1 à 4 semaines sur les sites industriels en France et à l’international pour réaliser essais et audits

• Support opérationnel à la validation des solutions à l’échelle industrielle (essais de performances, optimisation des conditions) en relation avec les besoins des BUs du groupe

• Accompagnement des BU’s à travers le déploiement des innovations et les assistances scientifiques et techniques 

Evolution de carrière

Dès les premières années, le technicien procédés sera très présent sur le terrain des installations de VEOLIA, soit par la réalisation d’audits d’installations, d’essais sur site ou de par l’organisation de séjours d’immersion.

Après un début dans le pôle “Materials Science and Engineering”, en lien avec la formation ou l’expérience initiale prédominante du collaborateur, le technicien développera une vision globale et des compétences transverses en participant à des projets et assistances scientifiques techniques  de l’ensemble des compétences du département : 

• génie chimique & biologique

• génie thermique & énergétique

Au bout de 4 à 5 ans, le collaborateur sera accompagné dans sa mobilité professionnelle afin de poursuivre son évolution de carrière dans une des business units du groupe, partout dans le monde.

Qualifications

Nous recherchons avant tout un(e) talent qui sera curieux(euse), rigoureux(euse), efficace et capable de progresser en équipe.

La mission est à pourvoir idéalement à partir de Juillet 2025, sur le site de DEST à Limay (France, 78) puis à Aubervilliers (France, 93) à partir de la fin du 2nd trimestre 2026, avec des déplacements en France et à l’étranger.

Formation

Bac +II / Bac +III (BTS / Licence) : BUT Mesures Physiques, Sciences et génie des matériaux, Licence en Génie des procédés, Génie chimique, Génie Minier ou Génie Mécanique ou Métallurgique

Une première expérience en exploitation de pilote serait un plus.

Compétences

Nous sommes à la recherche d’un technicien (H/F) en génie des matériaux / génie des Procédés.

• Anglais opérationnel

• intérêt pour le travail manuel et créativité dans la résolution de problèmes, 

• capacité rédactionnelle et traitement des données, 

mots clés : 

• Génie des matériaux, génie chimique; génie des procédés; 

• Polyvalence

• Réalisation essais laboratoire et pilote; 

• mobilité internationale et pratique de l’anglais; 

• esprit d’équipe; 

• autonomie; 

• esprit de synthèse; 

• Créativité et goût pour l’innovation; 

Qualités, savoir-être

La variété des sujets et des interlocuteurs nécessite de faire preuve d’autonomie, d’un bon esprit d’équipe, d’une bonne capacité d’adaptation et de réactivité. La polyvalence ainsi qu’un esprit curieux sont attendus. La personne qui rejoindra le département pourra enrichir son réseau et ses compétences dans les domaines des nouveaux procédés, de la valorisation matière et de l’environnement.

Informations supplémentaires

Environnement de travail: 

• Environnement stimulant

  • team buildings, créativité, innovation

  • croisement des expertises et des disciplines

  • des sujets de travail renouvelés pour découvrir et grandir

  • une vision large des enjeux et des activités de Veolia pour ressourcer le monde

  • un accompagnement pour se développer professionnellement

  • les opportunités d’évolution au sein d’un groupe mondial

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Pour postuler merci de joindre CV et lettre de motivation en format PDF (nommés de la manière suivante : Nom Prénom_CV et Nom Prénom_LM)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Annezin

DESCRIPTION :

Description du poste

Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez NaTran !

En tant qu'alternant(e) Appui à l'Exploitation au sein de la Direction des Opérations :

- Vous apporterez un soutien technique dont les exploitants ont besoin pour mener à bien leurs missions quotidiennes.

- Vous participerez à la saisie et au traitement des demandes de projets de travaux (DT) et de déclaration d'intention de commencement de travaux (DICT).

- Vous participerez à la saisie et au traitement des demandes d'évolution des réseaux publics d'électricité, ainsi que des sollicitations d'évolutions d'urbanisme.

- Vous aurez l'occasion de faire le lien entre le terrain et les outils informatiques à disposition.

- Vous contribuerez aux échanges avec de nombreux interlocuteurs externes de l'entreprise (Mairie, Entreprise de Travaux Publics...)."

Notre petit +

Profil recherché

Vous préparez une formation Bac +2 ( BTS MS Maintenance des systèmes) et recherchez une alternance pour 24 mois.

On a sûrement quelque chose pour vous ! 

Si vous êtes :

- À la recherche d'un contrat pour préparer un BTS Assistant Manager ou un BUT Gestion des Entreprises et des Administrations

- Doté.e d'un bon relationnel : vous n'avez pas peur de décrocher votre téléphone pour échanger avec de nombreux interlocuteurs ?

- Rigoureux.se et engagé.e, soucieux.se de répondre efficacement aux besoins de vos clients internes

Si vous avez :

- Une appétence pour le domaine technique

- Envie de découvrir les métiers du gaz

Si vous recherchez :

- Une aventure unique au sein d'une entreprise en pleine transition énergétique

- Un accompagnement tutoral de qualité pour vous suivre tout au long de votre contrat

- L'opportunité de rejoindre une équipe passionnée avec de vraies responsabilités

- Une rémunération et des avantages attractifs (Participation au financement du permis de conduire, aide au logement, aide aux déplacements, intéressement, participation, mutuelle…)

Alors vous êtes au bon endroit, nous attendons votre CV !

Précisions : processus de recrutement :

- Vous réaliserez un entretien téléphonique avec une personne des Ressources Humaines

- Vous réaliserez un deuxième entretien avec votre futur tuteur et/ou le manager de l'équipe

Nous reviendrons vers vous pour vous apporter la réponse finale

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?
Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.
- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.
- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Montferrat

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

La Chapelle-Saint-Aubin

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

La Chapelle-Saint-Aubin

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Malo

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

La Chapelle-Saint-Aubin

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Malo

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Chavanod

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Au sein de l'Usine de Valorisation Énergétique de Chavanod, l'équipe vous
attend pour assurer les opérations de maintenance préventives et curatives (mécaniques, électriques, électroniques, etc...) des équipements.

Nous vous proposons les missions suivantes :
. Contrôler, nettoyer, graisser, régler les équipements.
. Réaliser le diagnostic des pannes et des dysfonctionnements.
. Effectuer les missions de maintenance préventives planifiées et celles relevant de la maintenance curative.
. Remplacer le matériel défectueux.
. Participer à la mise en place de la maintenance lors de l’installation de nouveaux matériels.
. Participer à l’identification des axes d’amélioration.
. Assurer la traçabilité des interventions et informations via la GMAO.
. Assurer la mise à jour des plans, schémas, repérages, etc... pour compléter le dossier de maintenance de chaque matériel.
. Respecter les consignes de travail et les règles de sécurité.
. Appliquer les procédures et méthodes définies.

. Astreinte

Profil :

Vous avez :

. Une formation technique de type Bac Pro ou BTS en Electromécanique.
. Une expérience similaire de minimum 2 ans (recommandé)
. Des connaissances en maintenance industrielle : électricité, mécanique, électronique, soudure, hydraulique et pneumatique.
. Habilitations électriques et CACES (chariot élévateur et nacelle) seraient un plus.

. Permis B obligatoire

Vous êtes :

. Autonome et réactif.
. A même d'anticiper/résoudre les problèmes techniques.
. A même d'appréhender les évolutions techniques.
. Rigoureux et organisé.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Villers-Saint-Paul

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Missions :

- Assurer les missions de journée inhérentes au bon fonctionnement de l’UVE

Il est en charge du suivi de la production, des flux matières entrantes et sortantes, de l'organisation et du suivi du planning des équipes de quart et accueil

- Maintenir la propreté des équipements et de l’ensemble de l’usine

- Participer à l’exploitation du site

- Remplacer le responsable d’exploitation et le personnel de quart en cas d’absence

- Participation à l’élaboration des situations d’urgence

Fonctions :

- S’assure du bon fonctionnement des installations

- Assurer la gestion des flux matières (mâchefers, rejets liquides, déchets, matières premières, sous produits etc.)

- Superviser les opérations de chargement des résidus et déchargement des réactifs

- Gérer les prélèvements mâchefers/ Refiom/ PSR et eaux de bassin

- Il est en charge de la surveillance, de l’enregistrement et de l’analyses des paramètres de conduite et de régulation prends connaissance et fait remonter les dysfonctionnements propose des actions correctives

- Rédige les modes opératoires et procédures de fonctionnement

-Gère le fonctionnement du laboratoire d’analyses interne(stock et organisation)

- Réaliser les opérations de manutention d’entretien courant de l’usine

- Astreinte d’intervention (grande disponibilité en cas d’urgence; possibilité d’heures complémentaires)

- Remplacer ponctuellement le personnel de quart

- Participe à la formation en continu du personnel d’exploitation

- Suit les VGP de sa responsabilité

- Procéder au nettoyage et entretiens des différentes zones de l’usine et des espaces extérieurs

- Gérer les stocks des EPI

Responsabilités et environnement de travail

- Garantir le maintien de l’usine dans un bon état de propreté

- Respecter les plannings établis

- Informer la hiérarchie des anomalies et des problèmes détectés

- Garantir le respect des procédures d’exploitation

- Organiser le remplacement du personnel d’exploitation et d’accueil dans les cas d’absences programmées et non programmées, notamment les nuits, Week-end et jours fériés et formations

- Organiser et contrôler les activités du personnel qui lui sont confiés (planning), charge de travail des GSP et équipe de quart quand équipe complète

- Déclenche des actions correctives et/ou préventives par rapport au système environnemental suite à l’identification de non-conformités après avoir informé sa hiérarchie.

- Participer ou réaliser si besoin les entretiens d’activités du personnel

- Rédiger les documents administratifs et réglementaires (BSDD, PP, Protocole de Sécurité,…)

Compétences requises :

- Connaissance complète l du fonctionnement de l’usine et des différentes unités qui la constitue

- Connaissance des modes opératoires liés aux missions exercées

- Esprit méthodique / Esprit d’équipe

- Disponibilité et adaptabilité

- Initiative et rigueur

- Remettre les documents de travail conformément aux instructions reçues

- Appliquer et faire appliquer la politique SQEE et suivre les procédures SQEE

- Adhérer et faire adhérer aux systèmes de management ISO 9001-14001-45001-50001

- Porter et faire porter les EPI adéquats selon les zones de travail

- Respecter et faire respecter les consignes en cas de situations d’urgence

- Faire un travail de qualité et respecter les matériels

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Oullins-Pierre-Bénite

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Oullins-Pierre-Bénite

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Description du poste

« Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez NaTran. »

Au sein de NaTran, la Direction Clients et Optimisation du Réseau a pour mission d'assurer la conduite du réseau de transport de gaz, ainsi que le dialogue avec ses clients.

Nous recherchons un alternant en préparation d'un diplôme d'ingénieur ou Master 2, pour travailler au sein de l'équipe des ingénieurs d'études du territoire Centre Atlantique, dont les missions sont d'assurer le bon fonctionnement d'un Système Gaz et d'accompagner les évolutions de réseau.

Les principales missions confiées seront :

- Assister les ingénieurs chargés d'études en charge de la planification des travaux du territoire Centre Atlantique dans des missions d'optimisation du processus planification (à N+1) et du processus préparations des travaux impactant le réseau gaz.

- Préparer les consignes de flux des mouvements de gaz sur le réseau, en appui des chargés d'études

- Préparer les consignes de conduite des futures installations de production de biométhane sur le réseau et proposer des améliorations dans la mise à disposition des informations nécessaires à la supervision de la conduite de ces installations.

Sujet propre à cette alternance :

-          Proposer une interface pour améliorer les passations travaux Planification

-          Préparation Travaux et Préparation Travaux

-          Astreinte & Dispatcheur.

-          Rencontre et échange des équipes pour analyser les attendus,

-          Proposer une méthode et un outil qui permette d'y répondre.

Un aperçu du métier de dispatcheur chez naTran: 

https://www.facebook.com/GRTgaz/videos/mondayjob/309133206637428

Notre petit + :

Profil recherché

VOUS VOUS RECONNAISSEZ ?

Recherche d'un profil "futur ingénieur" ou équivalent, faisant preuve d'esprit de curiosité et d'initiative, appréciant le travail en équipe, ayant la capacité de communiquer facilement à l'oral et l'écrit et ayant des dispositions à l'utilisation d'outils informatiques.

Rythme : 2 jours/3 jours ou 1 jour/4jours

Le candidat devra rechercher l'autonomie dans la réalisation de ses missions (et dans son travail scolaire) et savoir rendre compte régulièrement.

ALORS N'HÉSITEZ PLUS, REJOIGNEZ-NOUS !

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?
Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.
- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.
- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités

LOCALITÉ :

Ormoy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le Groupe VEOLIA a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, VEOLIA contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le Groupe VEOLIA a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

SARP, filiale du Groupe VEOLIA, intervient dans les métiers de l’assainissement, de la
maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux.

Description du poste

Nous recherchons un(e) assistant(e) d'exploitation / facturation pour notre agence d'Ormoy (91). 

Vos principales missions seront les suivantes :

• Gérer les appels téléphoniques entrants,

• Assurer l’élaboration, l’envoi et le suivi des factures clients,

• Suivre les indices de révision et procéder à leur revalorisation,

• Contrôler et établir la facturation contractuelle et hors contrat,

• Transmettre les factures aux clients,

• Réaliser diverses tâches administratives courantes en lien avec l’activité,

• Classer et archiver les factures clients,

• Participer à la revue des contrats et des marchés.

Qualifications

Formation requise :
BTS ou diplôme de niveau Bac +2 en gestion d’entreprise ou en secrétariat.

Compétences techniques :

• Maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciels professionnels)

• Aisance en informatique et en téléphonie

• Capacité à organiser, planifier et coordonner efficacement les activités

Informations supplémentaires

Les avantages :

• Perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Veolia (Eau, Déchets, Énergie)

• 13ᵉ mois

• Tickets restaurant

• Mutuelle santé

Découvrez la raison d’être du Groupe Veolia et ses activités dans le secteur des déchets en vidéo :
Veolia Groupe – YouTube

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.