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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 934 offres

TECHNICIEN DE MAINTENANCE

  • 11 juin 2026
  • Storengy France S.A.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bresse Vallons

DESCRIPTION :

Compléments d'information 

Domiciliation dans un périmètre proche du site, souhaitée

Permis B obligatoire. 

Travail en horaire de journée. 

La rémunération proposée dépendra de votre qualification et de votre expérience. 

Rémunération sur 13 mois, 5 RTT par cycle de 8 semaines, primes diverses, intéressement/participation, mutuelle et prévoyance. 

Storengy France s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte. 

Vous souhaitez progresser dans un grand Groupe tout en évoluant dans une équipe à taille humaine ? Envoyez-nous votre CV ! 

Type de contrat : CDI

Responsable D'Equipe Exploitation F/H

  • 11 juin 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Colombes

DESCRIPTION :

Type de contrat : CDI

CDI - Ingénieur efficacité énergétique F/H- Lille

  • 11 juin 2026
  • GRDF
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Ville-Langy

DESCRIPTION :

INGENIEUR EFFICACITE ENERGETIQUE (F/H)

CDI – Lille

Qui sommes-nous en quelques mots :

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.

GRDF est engagée, en tant qu’entreprise « responsable » dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.

Votre rôle en quelques mots :

Au sein de la délégation Marché de GRDF Nord-Ouest, vous intégrez une équipe dynamique de 10 collaborateurs et prenez en charge un portefeuille de clients grands comptes de la filière du Génie Climatique (Bureaux d’Etudes Thermiques, Installateurs, Exploitants, Entreprises Générales du Bâtiment) ainsi que des associations et Fédérations autour de l’Efficacité Energétique de l’Industrie et du Bâtiment. Vous êtes animé(e) par l’équipe CEGIBAT nationale au travers du réseau d’Ingénieurs Efficacité Energétique dans les différentes Régions GRDF.

Votre rôle sera clé pour :

  • Développer des solutions innovantes de décarbonation comme par exemple les solutions d’hybridation
  • Fidéliser vos partenaires autour des sujets de décarbonation avec du gaz naturel et du gaz vert.
  • Contribuer activement au projet d’entreprise « Mission Décarbonation » :
    • Multiplier par 5 la production de gaz verts d’ici 2030.
    • Réduire de moitié nos émissions de gaz à effet de serre.
    • Accompagner nos clients et partenaires dans leur transition énergétique.

Vos responsabilités

  • Animer et fédérer un portefeuille de prescripteurs régionaux influents de la Filière du Génie Climatique de l’Industrie et du Bâtiment.
  • Appuyer et participer à la montée en compétence des équipes marchés Industrie, résidentiel et Tertiaire, notamment par la réalisation de pré-études et par la mise en relation avec des acteurs filière experts dans le domaine concerné.
  • Apporter des preuves concrètes de positionnement et de performance par des études et des suivis d’instrumentation
  • Mobiliser les ressources internes (commerciaux, ingénieurs efficacité énergétique, délégués territoriaux) et externes (filière gaz) pour construire des offres sur mesure.
  • Assurer le suivi technique des projets jusqu’à leur mise en service.
  • Organiser et animer des évènements en Région Hauts de France avec des experts pour valoriser des réalisations qui font référence en termes d’Efficacité Energétique

Déplacements :

  • Des déplacements fréquents sont à prévoir en région Hauts de France et ponctuellement en région Normandie et région Parisienne.
  • Un véhicule de service est mis à votre disposition.

Ce que nous recherchons chez vous :

Vous êtes issus d’une formation ingénieur bac +5 idéalement en génie climatique et disposés d’une expérience significative de minimum 7 ans dans la commercialisation de solutions techniques.

•   Maîtrise des Réglementations Thermiques associées au Bâtiment en Neuf et en Existant.

•   Maîtrise des Réglementations associées à l’Industrie et expérience significative dans de domaine

•   Connaissance précise du jeu d’acteurs de la Maitrise d’œuvre du bâtiment et de l’Industrie

•   Solides connaissances du secteur de l’énergie.

•   Excellentes aptitudes relationnelles, sens de la négociation et écoute active.

•   Curiosité, esprit d’équipe et goût du travail en mode projet.

Votre rémunération :    

  • Nous vous proposons une rémunération complète et attractive !
  • Un fixe sur 13 mois (selon diplômes, expérience professionnelle liée à l’emploi, situation familiale) à partir de 38K €.
  • Viendra s’y ajouter une rémunération variable par le biais d’une prime d’intéressement. Vous avez également accès à l’épargne salariale et êtes couvert par notre mutuelle d’entreprise.
  • En tant que salarié des IEG (Industries Électriques et Gazières) vous bénéficiez de l’avantage énergie (gaz/électricité).
  • Au-delà de votre rémunération, GRDF vous offre un cadre de travail agréable permettant de concilier vie pro/vie perso (27 jours de congés payés + 20 jours de RTT/an environ) et un parcours professionnel riche et varié, ainsi que des formations pour se professionnaliser.

Pourquoi choisir GRDF ?   

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau de distribution de gaz naturel en France. GRDF distribue le gaz naturel à plus de 11 millions de clients, pour qu’ils disposent du gaz quand ils en ont besoin, quel que soit leur fournisseur.

Intégrer GRDF c’est :   

  • Rejoindre une entreprise responsable, reconnue pour son excellence dans les domaines de la qualité (Iso 9001), de la protection de l’environnement (Iso 14001) et de l’éthique (Iso 37001), engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz vert.  

  

Comment ça se passe pour la suite :  

1.    Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu ,  

2.    Entretien physique avec le manager si votre profil après l’entretien visio est concluant, 

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats .  

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Analyse Fonctionnelle UVE H/F

  • 11 juin 2026
  • Paprec
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Mission

Rattaché à la Direction de l’Ingénierie de PAPREC Engineering, et plus précisément au Service Process, vous intervenez sur des projets industriels clés en main de travaux neufs et de revamping d’Unités de Valorisation Énergétique (UVE) et d’Unités de Valorisation organique (UVO), en France et à l’international.  

Inscrites dans le cycle de traitement des déchets, les unités de valorisation énergétique (UVE ou UVO) ont pour objectif de valoriser les déchets non recyclables sous forme de production d’énergie, qu’il s’agisse d’électricité, de vapeur destinée aux industriels ou d’eau chaude pour les réseaux de chaleur. 

Vous rejoignez un environnement multi-projets, technique et collaboratif, au cœur des enjeux énergétiques et environnementaux. Le poste vous place au centre des échanges entre les équipes process, électricité et DCS et vous offre une vision globale des process industriels à l’échelle du projet.  

En tant qu’Ingénieur Analyse Fonctionnelle f/h, vous aller définir les fonctionnalités permettant d’automatiser le pilotage de l’installation de valorisation énergétique, d’en optimiser les performances et de mettre à disposition des équipes d’exploitation et de maintenance site les informations nécessaires à une exploitation efficace. 

VOS MISSIONS : 

  • Analyser les cahiers des charges clients et réaliser les revues de contrat de conception process 

  • Recueillir, auprès des différents services, et analyser les documents de conception (cycle eau/vapeur, chaudière, traitement des fumées, etc.) afin d’avoir une vision globale du fonctionnement et de la configuration des installations de l’usine 

  • Participer, en étroite collaboration avec les équipes process, électricité et contrôle-commande, à la définition de la philosophie de fonctionnement des installations  

  • Participer aux études Hazop en vue de définir les logiques et les limites process 

  • Réaliser les revues de conception avec les fournisseurs afin de définir les fonctions et signaux d’interfaces à mettre en place pour intégrer les solutions proposées dans le pilotage globale du process usine 

  • Rédiger les analyses fonctionnelles (AF) et les documents associés : paramétrages, logigrammes, annexes aux spécifications techniques d'équipements 

  • Valider les logiques de programmation développées à partir des analyses fonctionnelles lors des FAT 

  • Maintenir et améliorer les standards de rédaction des analyses fonctionnelles 

  • Selon votre expérience et votre autonomie, rédiger les notes de validation de conception des boucles de sécurité (SIL) et apporter un soutien technique aux équipes de mise en service mobilisées sur site 

Profil

Issu d’une formation supérieure (niveau Bac+5) de type école d’ingénieur généraliste ou d’un cursus spécialisé en génie des procédés, automatisme (DCS SNCC, contrôle-commande), énergétique, mécanique, mécatronique ou robotique, vous bénéficiez idéalement d’une première expérience en conception, maintenance ou mise en service d’installations industrielles sur des process eau / vapeur. 

Vous disposez d’un niveau d’anglais vous permettant de lire et de rédiger des documents techniques, ainsi que de participer à des réunions. 

Une expérience dans les métiers de l’énergie et de l’environnement et serait un véritable plus. 

Votre rigueur, votre réactivité, ainsi que votre esprit de synthèse et d’analyse, seront des atouts clés pour réussir dans ce poste!

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Juriste junior F/H - Saint-Grégoire (35)

  • 11 juin 2026
  • ENGIE Bioz
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Saint-Grégoire

DESCRIPTION :

Type de contrat : CDI

Alternance - Chargé de Mission Performance Opérationnelle H/F

  • 11 juin 2026
  • Equans
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Firminy

DESCRIPTION :

<p><strong><span></span> Alternance - Chargé de missions Performance Opérationnelle H/F</strong></p> <p><strong> </strong></p> <p><span></span> <strong>Firminy (42) OU Bonneuil (94)</strong> – Axima Réfrigération (Groupe EQUANS)</p> <p> </p> <p><strong><span></span> Vous cherchez du concret ? Du technique ?</strong></p> <p><strong> </strong></p> <p>Rejoignez Axima Réfrigération entité du groupe EQUANS, acteur majeur de la réfrigération en France.</p> <p>Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs répartis sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid industriel.</p> <p> </p> <p>Rattaché(e) à l’équipe Méthodes au sein de la Direction de la Performance Opérationnelle, vous contribuez à un projet stratégique de transformation digitale, visant le déploiement d’un nouvel outil de gestion des activités de service. Dans ce cadre, vous intervenez sur un programme à fort enjeu, ayant un impact significatif sur l’organisation, les processus et le fonctionnement quotidien de près de 70 % des équipes (techniciens terrain, fonctions support, managers, commerciaux et chiffreurs). Le déploiement de la première version de la solution est prévu fin 2026, suivi d’une phase d’optimisation structurante visant à améliorer durablement la performance opérationnelle.</p> <p> </p> <p><strong>Vos tâche : </strong></p> <ul> <li>Contribuer à la migration des données de SAP vers Salesforce, puis participer à la définition et à la mise en place des processus, méthodes et référentiels associés</li> <li>Participer au déploiement de la solution auprès de nos 70 agences en France (formations, animation de la communauté utilisateurs, partage de bonnes pratiques, etc.)</li> <li>Suivre le changement (change management), les indicateurs de déploiement et le niveau d’adoption</li> <li>Concevoir et mettre en place des formulaires Kizeo à destination des techniciens</li> <li>Recenser les besoins d’évolution, les prioriser et assurer le suivi de leur mise en œuvre avec les équipes IT</li> <li>Participer au suivi des évolutions et à la création de nouveaux indicateurs (KPI) via Power BI</li> <li>Contribuer, plus globalement, à des missions d’amélioration de la performance nationale</li> </ul> <p><strong>Votre profil : </strong></p> <ul> <li>Formation ou intérêt marqué pour les environnements techniques, idéalement en lien avec l’amélioration continue et les méthodes Lean.<br>• Connaissances spécifiques : appétence pour l’analyse de données, les outils et les démarches d’optimisation des processus.<br>• Connaissances générales complémentaires : capacité à intervenir à la fois sur des missions analytiques (suivi, support, exploitation d’outils) et sur des interactions opérationnelles avec les équipes terrain.<br>• Excellentes qualités relationnelles, permettant d’échanger efficacement avec des interlocuteurs variés et de s’adapter à des contextes multiples.<br>• Curiosité, adaptabilité et polyvalence, avec une volonté de s’inscrire dans un environnement transverse et de contribuer activement à la performance collective.</li> </ul> <p> </p> <p><strong>On parle avantages ?</strong></p> <p>Nous vous proposons un package global de rémunération incluant :</p> <ul> <li>Un 13ème mois versé en 2 fois,</li> <li>Des tickets restaurants 12€ par jour (prise en charge à 60% par l’employeur),</li> <li>Une prime d'intéressement et de participation.</li> </ul> <p> </p> <p>Et ce n'est pas tout :</p> <ul> <li>Chez Axima Réfrigération <strong>plus de 50% de nos alternants ont un contrat d’embauche au terme de leur alternance,</strong></li> <li>Vous pouvez bénéficier de formations internes (développement personnel et transition du métier),</li> <li>Actionnariat salarial,</li> <li>Avantages CSE.</li> </ul> <p> </p> <p>Axima Réfrigération s'engage en faveur de l'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des juniors, seniors et personnes en situation de handicap.</p>

Type de contrat : CDI

Apprenti Technicien Bureau d'Etudes F/H

  • 11 juin 2026
  • Equans
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lesquin

DESCRIPTION :

<strong> Apprenti Technicien Bureau d'Etudes F/H</strong>     Lesquin (59) – Axima Réfrigération    <strong> </strong> <strong> Vous cherchez du concret ? Du technique ?</strong>     Rejoignez <strong>Axima Réfrigération</strong> entité du groupe EQUANS<strong>,</strong> acteur majeur de la réfrigération en France. Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs répartis sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid industriel.    <p>Votre mission principale est de gérer le chiffrage et l’étude technique des dossiers soumis par les commerciaux et chargés d’affaires, en garantissant la faisabilité et l’optimisation des coûts.</p>   Vos missions seront :  <p> </p> <ul> <li> <p><span><strong><span>Support aux chargés d’affaires</span></strong> pour les études, le dimensionnement et la compréhension des systèmes fluides, aérauliques et frigorifiques.</span></p> </li> <li> <p><span><strong><span>Production documentaire</span></strong> : CCTP, DOE/DESP, MES, rapports, ainsi que l’utilisation de logiciels métiers (Autocad, Revit, SolidWorks, SAP…).</span></p> </li> <li> <p><span><strong><span>Conception technique</span></strong> : plans 2D/3D, modélisation, notes de calcul, châssis, skids et intégration des exigences du cahier des charges.</span></p> </li> <li> <p><span><strong><span>Suivi opérationnel</span></strong> : visites de site, réservations, consultations fournisseurs et suivi de fabrication chez les sous‑traitants.</span></p> </li> <li> <p><span><strong><span>Coordination transverse</span></strong> avec le Bureau d’Études, les chargés d’affaires et les équipes sécurité (SST, plan de sécurité).</span></p> </li> </ul> Pour l'ensemble de ces missions, vous serez encadré par votre tuteur.    <p>Vous préparez un <strong>bac + 2 du type BTS, BUT ou Licence Pro en génie climatique, énergétique, fluides, froid</strong> ou équivalent vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre dynamisme et votre envie d'apprendre, cette alternance est faite pour vous ! </p> <p> </p> <p> </p> <p><em>"Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez à la construction d’une énergie durable. Nous aurons à cœur de vous faire progresser !"</em></p>

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Automaticien H/F

  • 11 juin 2026
  • Equans
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lesquin

DESCRIPTION :

<p><strong> </strong></p> <p><strong> Automaticien H/F</strong></p> <p> </p> <p>Lesquin<strong> (59)</strong> – Axima Réfrigération </p> <p><strong> </strong></p> <p><strong> Vous cherchez du concret ? Du technique ?</strong></p> <p> </p> <p>Rejoignez <strong>Axima Réfrigération</strong> entité du groupe EQUANS<strong>,</strong> acteur majeur de la réfrigération en France.</p> <p>Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs répartis sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid industriel. </p> <p> </p> <p>Au sein d’un bureau d’études, votre rôle sera d’étudier et de suivre les projets travaux neufs dans le domaine de l’électricité /automatisme sur le secteur du Froid Commercial et Froid Industriel.</p> <p> </p> <p> </p> <p><strong>Vos missions : </strong></p> <ul> <li>Programmation des automates type SIEMENS / SCHNEIDER</li> <li>Programmation supervision type SCA DA (PC VUE)</li> <li>Dépannage et mise en service des automates</li> <li>Accompagnement des techniciens sur les projets d'automatisme</li> <li>Intervention sur des armoires électriques, électroniques et électrotechniques</li> <li>Modification de base en interface homme/machine IHM (écran tactile, GTC, etc…)</li> <li>Modification de programme automate</li> <li>Intervention sur les réseaux automates et informatiques, protocole type TCP/IP ou profinet et bus de terrain</li> <li>Suivi de nos installations dans le but d'optimiser la régulation et le gain énergétique</li> <li>Suivi de nos installations via la connexion à distance de nos sites.</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Votre profil :</strong></p> <ul> <li>Idéalement issu d’une formation technique spécialisée dans les métiers de l’électricité/automatisme (Bac+2 à 3 de type BTS, DUT GEII ou équivalent…), vous possédez idéalement une expertise dans les domaines de la CVC, GMS, gestion des énergies et processus divers.  </li> <li>Permis B requis</li> <li>Autonome, possédant une bonne faculté d’analyse, votre rigueur, polyvalence et force de proposition sont des atouts qui vous permettront de vous épanouir dans ce poste.</li> </ul> <p><br>Compétences techniques requises :</p> <ul> <li>Automatisme : Programmation automates ou , régulateurs, variateurs, IHM, supervision</li> <li>Matériels : Saia-Burgess, Schneider, Danfoss, Carel ,SIEMENS</li> <li>Protocoles : Modbus RTU/TCP-IP/ETHERNET IP /PROFINET</li> <li>Langages : C, Assembleur (List), Ladder, Boite logique</li> <li>Logiciels : PG5, Unity-Pro, Microsoft Office</li> </ul> <p><strong> </strong></p> <p><strong> </strong></p> <p><strong>Ce que nous offrons :</strong></p> <ul> <li>Un 13ème mois, une prime d’intéressement et de participation, de l’actionnariat salarial,</li> <li>Carte ticket restaurant avec un forfait de 12€ par jour (prise en charge par l’employeur de 60% par l’employeur),</li> <li>Formations internes (développement personnel et transition du métier), avantages CSE.</li> </ul> <p> </p> <p><strong> Pourquoi nous rejoindre ?</strong></p> <p>Chez Axima Réfrigération,<strong> la technique rime avec équipe.<br></strong>Nous valorisons<strong> la diversité, </strong>soutenons <strong>l’évolution de carrière </strong>et veillons au<strong> bien-être </strong>de chacun.</p> <p><strong> </strong></p> <p><strong> </strong></p> <p> </p> <p><strong> </strong></p> <p> </p>

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Manager de site adjoint H/F

  • 11 juin 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

<p><span>Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.</span></p> <p> </p> <p><span>Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.</span></p> <p> </p> <p><span>Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.</span></p> <p> </p> <p><span>La Direction BYES FM Tertiaire IDF, recherche son futur</span></p> <p><strong><span>Manager de site adjoint H/F, </span></strong><span> basé(e) à Paris (7ème arrondissement)</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre challenge à nos côtés :</span></strong></p> <p> </p> <p><span>Au sein d’un site tertiaire premium de 15 000 m² accueillant des locataires haut de gamme, vous intégrez une équipe composée d’un manager de site et d’un technicien, dans un environnement exigeant et orienté qualité de service.</span></p> <p> </p> <p><span>A cet effet, vous aurez pour principales missions :</span></p> <p> </p> <ul> <li><span>Assister le manager de site dans le pilotage des activités CVC</span></li> <li><span>Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations CVC</span></li> <li><span>Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages dans les meilleurs délais</span></li> <li><span>Intervenir sur un large panel d’équipements (CTA, ventilo-convecteurs, plafonds rayonnants, etc.)</span></li> <li><span>Exploiter et surveiller les installations via la GTB</span></li> <li><span>Mettre à profit vos compétences en électricité dans les interventions quotidiennes</span></li> <li><span>Assurer la relation client sur site et garantir un haut niveau de satisfaction</span></li> <li><span>Participer à l’organisation et à l’optimisation des interventions</span></li> <li><span>Remplacer le manager de site lors de ses absences</span></li> <li><span>Monter progressivement en compétence pour évoluer vers un poste de manager de site </span></li> </ul> <p> </p> <p><strong><span>Votre profil :  </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Vous justifiez d’une expérience confirmée de plus de 5 ans, avec un parcours réussi en maintenance multitechnique.</span></p> <p> </p> <p><span>Votre capacité d’adaptation vous permet d’appréhender des environnements techniques exigeants et de proposer des solutions adaptées. </span></p> <p><span>Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez prioriser vos actions et piloter plusieurs sujets simultanément avec méthode et efficacité.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous avez l'impression de lire votre description ? </span></p> <p><span>Rejoignez alors notre équipe Maintenance !</span></p> <p> </p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.</span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></p> <p><span>EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></p> <p><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.</span></p> <p><span>Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p>

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Manager de site œuvrant H/F

  • 11 juin 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

<p><span>Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.</span></p> <p> </p> <p><span>Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.</span></p> <p> </p> <p><span>Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.</span></p> <p> </p> <p><span>La Direction BYES FM Tertiaire IDF, recherche son futur</span></p> <p><strong><span>Manager de site œuvrant H/F, </span></strong><span> basé(e) à Paris (7ème arrondissement)</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre challenge à nos côtés :</span></strong></p> <p> </p> <p><span>Dans le cadre de nos activités en Facility Management, nous recherchons un(e) Manager de Site Œuvrant pour intervenir sur un site tertiaire de 13 000 m².</span></p> <p> </p> <p><span>A cet effet, vous aurez pour principales missions :</span></p> <p> </p> <ul> <li><span>Gérer les parties communes du client et de certains locataires</span></li> <li><span>Piloter les prestations de nettoyage, espaces verts et sécurité</span></li> <li><span>Assurer les interventions techniques (maintenance préventive et corrective)</span></li> <li><span>Superviser les opérations techniques et réaliser certaines interventions en direct</span></li> <li><span>Garantir la maintenance globale du site</span></li> <li><span>Assurer le reporting d’exploitation et la communication avec le client et les locataires</span></li> <li><span>Suivre les prestations du mainteneur du bailleur</span></li> <li><span>Planifier et suivre les activités du technicien</span></li> <li><span>Gérer les demandes d’intervention via la GMAO (Fasap), de l’affectation à la validation</span></li> <li><span>Éditer les bons de maintenance préventive et planifier les opérations associées</span></li> <li><span>Suivre les stocks et commander les fournitures nécessaires</span></li> <li><span>Assurer le suivi administratif (devis, commandes, facturation)</span></li> <li><span>Gérer les dossiers GPA / GBF si nécessaire</span></li> <li><span>Sélectionner et piloter les sous-traitants</span></li> <li><span>Garantir la sécurité des équipes et des intervenants (respect des règles HSE) </span></li> </ul> <p> </p> <p><strong><span>Votre profil :  </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Vous justifiez d’une expérience confirmée de plus de 5 ans, avec un parcours réussi en maintenance multitechnique.</span></p> <p> </p> <p><span>Votre capacité d’adaptation vous permet d’appréhender des environnements techniques exigeants et de proposer des solutions adaptées. </span></p> <p><span>Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez prioriser vos actions et piloter plusieurs sujets simultanément avec méthode et efficacité.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous avez l'impression de lire votre description ? </span></p> <p><span>Rejoignez alors notre équipe Maintenance !</span></p> <p> </p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.</span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></p> <p><span>EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></p> <p><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.</span></p> <p><span>Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p> <p> </p> <p><em><span> </span></em></p>

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC H/F

  • 11 juin 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

<p><span>Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.</span></p> <p> </p> <p><span>Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.</span></p> <p> </p> <p><span>Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.</span></p> <p> </p> <p><span>La Direction FM et Maintenance Tertiaire IDF, recherche son futur</span></p> <p><strong><span>Technicien de maintenance CVC (H/F)</span></strong><span>, basé(e) à Paris 13ème arrondissement  </span></p> <p> </p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre challenge à nos côtés :</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Au sein d’un site tertiaire, en qualité de Technicien de maintenance CVC, vous aurez pour principales missions :</span></p> <p> </p> <p><span>Missions principales :</span></p> <ul> <li><span>Assurer la maintenance préventive et corrective des installations : </span><br> <ul> <li><span>CVC (ventilo-convecteurs, plafonds rayonnants, CTA, réseaux aérauliques et hydrauliques, pompe de circulation)</span></li> <li><span>Electriques </span></li> </ul> </li> <li><span>Prendre en compte et valider les demandes d’intervention via la GMAO </span></li> <li><span>Assurer le suivi et la gestion des stocks liés à votre domaine d’activité</span></li> <li><span>Lire et exploiter des plans électriques et CVC à partir des DOE</span></li> <li><span>Accueillir et accompagner les prestataires via l’outil Kizeo</span></li> <li><span>Appliquer les règles de sécurité </span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Le poste s’organise sur une amplitude horaire comprise entre 7h00 et 19h00, selon un planning défini en rotation.</span></p> <p> </p> <p><strong><span>Votre profil :  </span></strong></p> <p> </p> <p><span>Issu(e) d’une formation technique en génie climatique ou maintenance multi-technique (BAC Pro à BTS), vous justifiez d’une expérience confirmée de 3 à 10 ans en maintenance CVC/multi-technique, idéalement acquise sur des sites tertiaires.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous disposez des habilitations électriques en vigueur, a minima BR, vous permettant d’intervenir en toute autonomie et en sécurité sur les installations électriques dans le cadre de vos missions.</span></p> <p> </p> <p><span>Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d’équipe, vous faites également preuve d’un bon sens du service, vous permettant d’interagir avec les équipes internes comme avec les prestataires dans un environnement tertiaire.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance ! </span></p> <p> </p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.</span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></p> <p><span>EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></p> <p><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.</span></p> <p><span>Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p>

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC itinérant H/F

  • 11 juin 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Colombes

DESCRIPTION :

<p> </p> <p><span>Chez EQUANS Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>La Direction Maintenance Multitechnique IDF, recherche son/sa futur(e)</span></p> <p><span><strong><span>Technicien(ne) de maintenance multitechnique en itinérance à Paris ! </span></strong></span></p> <p><span><span> </span><span> </span></span></p> <p><span><strong><span>Votre challenge à nos côtés :</span></strong></span></p> <p><span> </span></p> <p><span>En qualité de Technicien de maintenance multi technique en itinérance sur des sites tertiaires, votre rôle consistera à : </span></p> <ul> <li><span>Intervenir sur les installations techniques suivantes : CVC, plomberie et électricité </span></li> <li><span>Garantir la pérennité et le bon fonctionnement des installations techniques, dans le respect des normes de sécurité, de qualité </span></li> <li><span>Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative, conformément aux bons d’intervention générés par la GMAO</span></li> <li><span>Veiller à votre propre sécurité ainsi qu’à celle des installations, en appliquant strictement les consignes et procédures en vigueur</span></li> <li><span> Assurer la qualité et la conformité des installations en garantissant un haut niveau de fiabilité et de performance attendu sur un site à forte visibilité.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span><strong><span>Votre profil :  </span></strong></span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Issu(e) d’une formation technique en génie climatique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience confirmée en maintenance CVC.</span></p> <p> </p> <p><span>Autonome et engagé(e), vous gérez vos missions en toute responsabilité, en faisant preuve d’initiative et d’un haut niveau d’exigence dans la qualité de vos missions. </span></p> <p> </p> <p><span>Vous faites également preuve d’une aisance relationnelle vous permettant d’entretenir une relation de qualité avec les clients, ainsi que d’une grande rigueur dans le suivi administratif et la traçabilité de vos activités. </span></p> <p> </p> <p><span><strong>Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance ! </strong></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></span></p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.</span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?</span></p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></span></p> <p><span>EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></span></p> <p><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.</span></p> <p><span>Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p>

Type de contrat : CDI

Ingénieur.e réseau (F/H/X)

  • 11 juin 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Vélizy-Villacoublay

DESCRIPTION :

<p><span>Contribuez à des projets de <strong>grande envergure</strong>, <strong>innovants</strong>, au service de nos client·e·s et de la société pour les faire avancer <strong>durablement</strong>.</span><br><br><span>Chez <strong>INEO Defense</strong>, nous nous engageons en faveur de l’<strong>inclusion</strong>. Tous les talents sont les bienvenu·e·s, quels que soient leur genre, origine, orientation ou situation de handicap. Nous sommes convaincu·e·s que la <strong>diversité</strong> fait notre <strong>force</strong> !</span></p> <p> </p> <p><br><span> <strong><span>Votre mission, si vous l’acceptez !</span></strong></span><br><br><span>Nous recherchons activement notre futur·e <strong><span>Ingénieur réseau (F/H/X) </span></strong>au sein du service Administration des SI de la DSI, basé·e à Vélizy-Villacoublay (78). Vous interviendrez sur des SI réglementés « Défense » et vous contribuerez à construire des réseaux fiables, sûrs et aux flux maitrisés.</span></p> <p> </p> <p><span>À ce titre, vos missions principales seront :</span></p> <p><br><span><em>Build (conception et évolution)<br></em><strong><span>-</span></strong> Concevoir et faire évoluer les architectures LAN/WAN, accès distants clients et sites distants</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Rédiger la documentation technique (dossiers d’architecture, dossiers d’exploitation, dossiers d’intégration, gestion du parc réseau)</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Assurer la sécurisation et le durcissement des équipements</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Participer aux chiffrages des nouvelles architectures (matériel et main d'œuvre)</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Effectuer une veille technique en collaboration avec les fournisseurs</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Rechercher des pistes d’automatisation (ex : sauvegarde)</span></p> <p> </p> <p><span><em>MCO (maintenance et exploitation)  </em></span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> <span>Assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) : diagnostic, optimisation, pilotage des cycles de vie (matériel, licences), adaptation du routage et des règles de filtrage, sauvegarde</span></span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> <span>Maintien en conditions de sécurité (MCS) : montée de versions, évolution du chiffrement, mise en place des plans d’amélioration liés à la sécurité</span></span></p> <p> </p> <p><span><em>Affaires</em></span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> <span>Participer aux phases d’avant-vente et d’études pour définir et concevoir les infrastructures réseau dans le cadre de projets clients</span></span></p> <p> </p> <p><br><span> <strong><span>Profil / Compétences recherchées :</span></strong></span></p> <p><span>Diplômé.e d’une formation Bac+5, et vous avez une expérience de plus de 5 ans dans l’ingénierie et la production réseau LAN / WAN.</span></p> <p> </p> <p><span> <span>Savoir-être  </span></span><br><span><strong><span>-</span></strong> Rigueur</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Initiative</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Sens de la discrétion</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Solidaire</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Autonomie</span></p> <p> </p> <p><span> <span>Savoir-faire  </span></span><br><span><strong><span>-</span></strong> Maîtrise des architectures LAN, WAN, accès distants et accès Internet</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Expertise en commutation, notamment Cisco (certification CCSA appréciée)</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Connaissances de plusieurs technologies de pare-feu (ex : Fortigate, Stormshield, PaloAlto, Checkpoint)</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> Sensibilité forte à la cybersécurité dans des environnements réglementés, et application des bonnes pratiques de durcissement</span></p> <p><span><strong><span>-</span></strong> La connaissance des normes IGI1300, II901 et des guides ANSSI, DGA-MI, NIST est un plus</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span> Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même, votre profil nous intéresse !</span></p> <p> </p> <p><br><span> <strong><span>Pourquoi nous rejoindre ?</span></strong></span><br><br><span>• Une équipe engagée et bienveillante t’attend !  </span><br><span>• 550 passionné·e·s du secteur de la défense répartis sur 4 sites : Vélizy, Nice, Morlaix et Nimes</span><br><span>• Projets à la pointe de la technologie  </span><br><span>• Environnement agile, esprit entrepreneurial  </span><br><span>• Développement professionnel et collectif stimulant </span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span> <strong><span>Vos avantages :</span></strong></span></p> <p> </p> <p><span><strong><span>Salaire : </span></strong><span>45000-50000€ / an</span></span></p> <p><br><span><strong><span>Avantages financiers :</span></strong></span></p> <p> </p> <ul> <li><span>13ème mois</span></li> <li><span>Remboursement <strong>100% transport</strong> en commun (domicile – travail)</span></li> <li><span>Forfait mobilité durable (400€ par an)</span></li> <li><span>Tickets restaurants : 12€ (60% part employeur)</span></li> <li><span><strong>PEE / PERCO </strong>: abondements de l’employeur</span></li> <li><span>Autres primes : cooptation, brevet, tuteur, etc..</span></li> </ul> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span><strong><span>Qualité de vie au travail :</span></strong></span></p> <p> </p> <ul> <li><span>Parcours sur mesure: votre <strong>carrière</strong> est importante pour nous</span></li> <li><span><strong><span>Formations</span></strong><span> internes et externes + accès illimité à la plateforme Crossknowledge</span></span></li> <li><span><span>25 jours ouvrés </span>de congés payés<span> + 12 RTT + </span>jours supplémentaires (fractionnement, ancienneté)</span></li> <li><span><strong><span>Mutuelle</span></strong><span> familiale et prévoyance avec forte prise en charge par l’employeur</span></span></li> <li><span><strong>Crèche</strong>: possibilité d’avoir un berceau selon disponibilité</span></li> <li><span>Plateforme en ligne de bien être au travail (coach, psy,…) pour vous et vos ayants droit</span></li> <li><span>5<span> jours</span>/<span>an pour </span>s’investir auprès d’<span>une association financée par la Fondation EQUANS</span></span></li> <li><span><span>10 jours </span>pour les <span>réserviste</span>s si vous êtes engagé·e</span></li> </ul> <p> </p> <p><br><span> <strong><span>Un process de recrutement rapide !</span></strong></span><br><br><span>• 1er échange RH : Alizée FONTAINE (<a href="https://www.linkedin.com/in/alizeefontaine/" target="_blank">https://www.linkedin.com/in/alizeefontaine/</a>)</span><br><span>• 2e échange avec Régis BERSEGOL (<a href="http://www.linkedin.com/in/regis-bersegol-3526b38a" target="_blank">http://www.linkedin.com/in/regis-bersegol-3526b38a</a>)</span></p> <p> </p> <p><br><span> <strong><span>Découvrez notre ADN en vidéo :</span></strong>  <a href="https://www.youtube.com/watch?v=D4JsHgMSQWI" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=D4JsHgMSQWI</a></span></p> <p> </p> <p><br><span> <em><span>Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’instruction générale interministérielle n° 1300 sur la protection du secret de la défense nationale du 09 août 2021.</span></em></span></p> <p> </p>

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE CONDUITE

  • 11 juin 2026
  • STORENGY
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Tersanne

DESCRIPTION :

L'Opérateur Industriel recrute pour son site de Tersanne (26) un(e) :



Technicien de conduite (F/H)

En tant que Technicien de conduite vous avez pour principales activités :

Activité de conduite (période de 3X8 continue)

- Vous assurez la conduite et la surveillance des installations dans le respect des règles de sécurité à l'aide des outils de supervision et des moyens de contrôle disponibles en salle de contrôle ;

- Vous optimisez le fonctionnement des installations en garantissant le débit et la qualité du gaz émis sur le réseau ;

- Vous exécutez des manœuvres  d'exploitation et des essais

- Vous gérez les pannes, les incidents et les situations d'urgence (appel au personnel d'astreinte, déclenchement d'alerte, application des consignes de sécurité, déclenchement des arrêts d'urgence) ;

- Vous appliquez les procédures de sécurité et de conduite et participez à leur rédaction et révision ;

Activité d'exploitation (période de 2x4) :

- Vous participez aux contrôles et au suivi des matériels de sécurité (extincteurs, détecteurs gaz, etc.) ;

- Vous réalisez différents travaux d'exploitation sur la station et sur les puits (exécution de consignation, surveillance de travaux, suivi des données d'exploitation, etc.).

Vous exercez votre mission en services continus au sein de l'équipe Conduite-Exploitation, en dehors des heures ouvrables, vous travaillez seul.

Dans toutes vos activités, vous contribuez à la sécurité des personnes et des biens en vous assurant du respect des consignes applicables sur le site.

Vous pouvez également être sollicité pour participer à des missions transverses dans le cadre du système de management Qualité, Sécurité, Environnement

Type de contrat : CDI

Alternance Document Management System Administrator

  • 11 juin 2026
  • TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen-sur-Seine

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné/e par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE ! 

TRACTEBEL recrute 

Un.e Alternant.e – Assistant Project Manager (H/F),

Diplôme préparé – Master

DUREE – 12 Mois 

Lieu : Campus ENGIE La Garenne-Colombes

Prêt-e à réaliser ton impact positif ? Alors rejoins Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5 600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un monde plus durable. C’est ta chance de participer à l’aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apporte ta contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables. 

Es-tu prêt-e à faire la différence ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de te rencontrer ! 

Environnement : 

Au sein du département Systèmes d'information, vous intégrerez l'unité GED, composée d'administrateurs système et de gestionnaires de documents. L'équipe GED accompagne les projets et gère la documentation relative à ceux-ci en étroite collaboration avec les équipes de projet des quatre pôles d'activité (Eau, Urbain, Nucléaire, Gaz2x Énergie). 

Le poste à pourvoir consiste à contribuer à l’amélioration continue des processus documentaires et de l’outil GED.

Principales missions / tâches assignées :

Exécution du processus de lancement de projet au sein du GED : Compréhension des exigences du projet Élaboration d’une proposition technique et fonctionnelle adaptée

Configuration du système (environnements, droits d’accès, workflows…)

Rédaction de guides d’utilisation / Formation des utilisateurs Maintenance et amélioration des systèmes de notification via Flow (Power Automate).

Gestion des projets GED existants et amélioration continue de l’outil GED : Assistance aux gestionnaires de documents et autres utilisateurs

Proposition de nouvelles solutions et de nouveaux processus (automatisation des tâches récurrentes, optimisation des requêtes SQL, analyse des modules proposés par l’éditeur…)

Création de tableaux de bord statistiques dans Power BI par projet ou par BA

Pré-requis : M(1) ; M(2) en systèmes d’information ou Analyste programmeur

• Organisation

• Rigueur

• Compétences orales et rédactionnelles

• Bon sens relationnel

• Très bon esprit d’équipe

Anglais

Pack Office SQL, PowerShell, Power BI

Si vous souhaitez mettre votre talent au service de projets à fort impact, aux côtés de collègues issus de plus de 100 nationalités, dans un environnement fondé sur le respect mutuel, un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, ainsi que des standards d’éthique et de sécurité exigeants, Tractebel est l’entreprise qu’il vous faut.

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons de nous rejoindre, cliquez

ici !

Ce que nous proposons

  • Mettez votre éducation à profit chez Tractebel et ayez un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs. 
  • Apprenez et évoluez aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti. 
  • Faites partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
  • Rejoignez notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
  • Découvrez une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
  • Profitez de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.

Entrée en service prévue en septembre.

MARQUE EMPLOYEUR

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. 

Les alternants peuvent être éligibles au télétravail après une période d’intégration et accord préalable du tuteur.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

Type de contrat : Alternance

Technicien de maintenance électricité H/F

  • 11 juin 2026
  • Snef
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Méaulte

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipeRejoignez l'élite de la maintenance de bâtiments !

À l’agence SNEF Maintenance d'Amiens, vous rejoignez une équipe en pleine expansion, portée par une croissance continue et des projets techniques stimulants. Ici, on valorise les compétences, l’autonomie et la progression : c’est un environnement où vous pouvez vraiment évoluer et avoir un impact concret au quotidien.

 Vos futures missions   

 Plongé(e) en immersion sur un site industriel, vous serez le héros de la performance des bâtiment de nos clients. Votre rôle ? Assurer la fiabilité des équipements et garantir le bon déroulement des opérations de production.

  • Prévention, c’est la clé ! Vous veillerez à ce que chaque installation fonctionne à plein régime grâce à une maintenance préventive irréprochable.

  • Dépanneur aguerri ! Vous serez le premier sur le pont pour résoudre les pannes électriques, électrotechniques…

  • Proactivité et optimisation : vous ne vous contenterez pas de réparer, vous proposerez des solutions pour améliorer la performance des installations et éviter les futures pannes.

  • Travail d’équipe : vous collaborerez étroitement avec les équipes SNEF pour assurer une maintenance fluide, dans le respect du contrat de maintenance.

  • Tracez vos exploits ! Vous documenterez chaque intervention, garantissant un suivi parfait et une amélioration continue sur l’outil de GMAO.

 Profil recherché  

Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si :

  • Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT en Maintenance Génie électrique) et au moins 3-5 ans d’expérience dans un poste similaire.

Vous maîtrisez les domaines clés :

  • Courant fort : TGBT, Tableaux, BAES,

  • Courant faible : SSI, contrôles d'accès, vidéosurveillance, interphonie, appels malade

  • Vous aimez résoudre des problèmes et avez un esprit d'analyse aiguisé.

  • Vous êtes un joueur d'équipe, organisé, rigoureux, et savez prendre des initiatives.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s’engage à promouvoir l’égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

  Panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Opérateur.trice d'énergies (Formation BO session NOVEMBRE) - NORMANDIE H/F

  • 11 juin 2026
  • TotalEnergies
  • Normandie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Harfleur

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

Opérateur d’énergies, c’est quoi ? C’est un métier de terrain, à la fois passionnant et exigeant ! 

C'est devenir un spécialiste et un maillon essentiel de l'industrie du raffinage et de la pétrochimie au sein d'une équipe engagée.  

Cliquez ici pour en savoir plus

Le MOOC est ouvert jusqu'au 2 août 2026 - la formation débutera en Novembre 2026.

TotalEnergies propose cette formation unique en alternance. Elle a pour objectif de vous former au métier d’opérateur extérieur d’unités de fabrication industrielles, sous contrat d’alternance.

C’est l’occasion d’intégrer notre site de la plateforme de NORMANDIE pour la partie pratique du terrain, et alterner avec l’un de nos deux centres de formation OLEUM situés à Dunkerque (59) ou à la Mède (13).

C’est une expérience pédagogique unique, avec des mises en pratique terrain en toute sécurité. 

Différents thèmes sont abordés durant cette formation : 

  • Hygiène Sécurité Environnement (HSE) / Règlementations ; Risques chimiques ; Formations incendie ; Chimie ; Matériels statiques ; Instrumentation ; Procédés du Raffinage / Pétrochimie 

Le Rythme de la formation : 

  • La formation se déroule en 12 mois, en contrat de professionnalisation ou en contrat d’apprentissage
  • Le contrôle continu permet de valider l’éligibilité aux examens oraux, le cycle de formation sera validé par un jury indépendant pour délivrer la certification au brevet d’opérateur
  • 6 premiers mois en alternance entre centre de formation et site / puis 6 mois sur site au sein d’une équipe postée
Activités

Voici les missions qui vous attendent :

  • Assurer la sécurité des installations
  • Contrôler le fonctionnement et la mise à disposition des équipements
  • Réaliser les manœuvres de démarrage ou d’arrêt des unités
  • S’assurer du bon déroulement des travaux de maintenance
  • Prélever des échantillons pour contrôler la qualité des produits

Conditions : 

• Salaire en fonction du statut de professionnalisation / apprentissage + primes de quart 

• Prise en charge lors des périodes en centre de formation (hébergement, restauration, transfert NORMANDIE - centre de formation) 

• Mutuelle complémentaire santé - œuvres sociales du comité social d’établissement CSE

Profil du candidat

Le monde de l’industrie vous intéresse ? Vous avez par exemple suivi une formation technique (Génie Chimique, industrie des Procédés, . . .) Vous avez envie de découvrir un nouveau métier et vous engager dans une nouvelle carrière tournée vers l’avenir ?  

On vous propose un défi à la hauteur de vos attentes : Devenez opérateur – ou opératrice – d’énergies !  

Ce métier riche en opportunités vous intéresse ? Pour valider votre candidature : 

  • Réalisez les différentes étapes du MOOC https://app.teachup.com/spoc/cap-sur-les-energies
  • Postulez à l’offre en insérant votre CV – Lettre de motivation ainsi que votre attestation de suivi du MOOC 

En fonction de vos résultats aux quizz du MOOC, vous serez contacté pour des entretiens RH et Technique. 

Informations supplémentaires
TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Opérateur.trice d'énergies (Formation BO session NOVEMBRE) - FEYZIN H/F

  • 11 juin 2026
  • TotalEnergies
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Feyzin

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

Opérateur d’énergies, c’est quoi ? C’est un métier de terrain, à la fois passionnant et exigeant ! 

C'est devenir un spécialiste et un maillon essentiel de l'industrie du raffinage et de la pétrochimie au sein d'une équipe engagée.  

Cliquez ici pour en savoir plus

Le MOOC est ouvert jusqu'au 2 août 2026 - la formation débutera en Novembre 2026.

TotalEnergies propose cette formation unique en alternance. Elle a pour objectif de vous former au métier d’opérateur extérieur d’unités de fabrication industrielles, sous contrat d’alternance.

C’est l’occasion d’intégrer notre site de la plateforme de FEYZIN pour la partie pratique du terrain, et alterner avec l’un de nos deux centres de formation OLEUM situés à Dunkerque (59) ou à la Mède (13).

C’est une expérience pédagogique unique, avec des mises en pratique terrain en toute sécurité. 

Différents thèmes sont abordés durant cette formation : 

  • Hygiène Sécurité Environnement (HSE) / Règlementations ; Risques chimiques ; Formations incendie ; Chimie ; Matériels statiques ; Instrumentation ; Procédés du Raffinage / Pétrochimie 

Le Rythme de la formation : 

  • La formation se déroule en 12 mois, en contrat de professionnalisation ou en contrat d’apprentissage
  • Le contrôle continu permet de valider l’éligibilité aux examens oraux, le cycle de formation sera validé par un jury indépendant pour délivrer la certification au brevet d’opérateur
  • 6 premiers mois en alternance entre centre de formation et site / puis 6 mois sur site au sein d’une équipe postée
Activités

Voici les missions qui vous attendent :

  • Assurer la sécurité des installations
  • Contrôler le fonctionnement et la mise à disposition des équipements
  • Réaliser les manœuvres de démarrage ou d’arrêt des unités
  • S’assurer du bon déroulement des travaux de maintenance
  • Prélever des échantillons pour contrôler la qualité des produits

Conditions : 

• Salaire en fonction du statut de professionnalisation / apprentissage + primes de quart 

• Prise en charge lors des périodes en centre de formation (hébergement, restauration, transfert FEYZIN - centre de formation) 

• Mutuelle complémentaire santé - œuvres sociales du comité social d’établissement CSE

Profil du candidat

Le monde de l’industrie vous intéresse ? Vous avez par exemple suivi une formation technique (Génie Chimique, industrie des Procédés, . . .) Vous avez envie de découvrir un nouveau métier et vous engager dans une nouvelle carrière tournée vers l’avenir ?  

On vous propose un défi à la hauteur de vos attentes : Devenez opérateur – ou opératrice – d’énergies !  

Ce métier riche en opportunités vous intéresse ? Pour valider votre candidature : 

  • Réalisez les différentes étapes du MOOC https://app.teachup.com/spoc/cap-sur-les-energies
  • Postulez à l’offre en insérant votre CV – Lettre de motivation ainsi que votre attestation de suivi du MOOC 

En fonction de vos résultats aux quizz du MOOC, vous serez contacté pour des entretiens RH et Technique. 

Informations supplémentaires
TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN(NE) MAINTENANCE ÉLECTRICIEN(NE)

  • 11 juin 2026
  • TotalEnergies
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Moirans

DESCRIPTION :

Activités

HUTCHINSON, leader mondial de la transformation du caoutchouc recherche, pour son site de Moirans spécialisé dans la conception, la production et la commercialisation de joints d’étanchéité un(e) Technicien(ne) de maintenance électricien(ne) en horaire 2x8 qui sera rattaché hiérarchiquement au chef d’équipe maintenance. 

Vos principales missions :

 • Réalisation des interventions curatives. 

• Maintien en sécurité des postes de travail. • Réalisation des mises en conformité des équipements de production, utilités et autres. 

• Réalisation des préventifs niveaux 2 et 3.

 • Réalisation des arrêts maintenance usine. 

• Renseignement de l’historique de maintenance dans la GMAO. • Participation à l’optimisation des préventifs niveaux 1 et 2. Participation aux modes opératoires des préventifs niveaux 1 et 2.

 • Participation à l’optimisation des équipements de production, utilités et autres. 

• Participation aux démarches d’amélioration de l’entreprise, des tâches de maintenance, des outils de maintenance, pièces stockées… 

• Participation à la conception des équipements de production : donner son avis technique lors de l’installation de l’équipement. • Informer de l’avancement de ses actions et de tout dysfonctionnement. 

Finalités : 

Le technicien(ne) de maintenance électricien(ne) a pour finalité de maintenir en état et/ou améliorer les équipements de production, utilités et autres afin que la qualité, la production, le budget maintenance soient atteints.

Votre profil : 

Savoir :

 • BEP, CAP avec expérience ou formation continue, BTS ou BAC PRO en maintenance.

 • Chargement d’un programme. 

• Connaissance en recherche de pannes électriques.

 • Diagnostiquer et identification de cartes défectueuses. • Notions de base de gestion de stock (entrée, sortie, description de pièce, seuils anormaux). 

• Connaissance de l’outil informatique (GMAO, Office). • Maîtrise en automatisme (automate Schneider). • Notion en régulation de température et de pression (régulateurs Eurotherm). 

• Connaissance en variation de vitesse et asynchrone (Variateur Parker en continue et Nidec en asynchrone).

 Savoir être : 

• Rigoureux, 

• Autonome, 

• Sens de l’initiative, 

• Bonne communication, 

• Esprit d’équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?

 • Vous évoluerez dans un cadre dynamique et en croissance. 

• Vous bénéficierez d’un programme d’intégration personnalisé à votre prise de poste, de formations régulières au sein d’un groupe où les perspectives d’évolution de carrière sont riches et diversifiées. 

• Nous nous engageons en faveur d’une politique environnementale et sociétale (RSE) en matière de Biodiversité, Diversité & Inclusion, Parentalité, Ethique et Développement des Compétences. 

• Nous visons la neutralité carbone à horizon 2040 pour l’activité automobile et 2050 pour l’ensemble de nos activités. 

• Vous bénéficierez d’une rémunération avantageuse (13éme mois, intéressement, prime vacances…) • CSE (Tickets cinéma, chèque cadeau, chèque vacances…).

Informations supplémentaires
TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDD

Actualisation des résultats...