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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 861 offres

Superviseur(e) Travaux Electricité F/H

  • 17 mars 2026
  • EKIUM
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets majeurs multisectoriels (pétrochimie, agroalimentaire,...), Ekium Nantes renforce ses équipes et recherche son/sa futur(e) Superviseur(e) Travaux Électricité H/F.

Rattaché(e) au Responsable de chantier, vous jouez un rôle clé sur le terrain. Véritable chef d’orchestre des travaux électriques, vous garantissez le bon déroulement des opérations dans le respect des exigences HSE, techniques et de planning.


Mission

  • Superviser les travaux d'installation, de maintenance et de raccordement électriques HT/BT

  • Coordonner les équipes internes et les sous-traitants présents sur site

  • Contrôler la conformité technique des installations et la bonne exécution des tâches

  • Gérer la préparation et le suivi des travaux via SAP (création d'ordres, suivi, rapports, réserves)

  • Participer aux réunions de coordination et assurer la communication avec les différents services

  • Veiller au respect strict des règles de sécurité et des procédures propres à chaque site

  • Rédiger les rapports de suivi, essais et bilans de fin de travaux.

Un poste terrain, responsabilisant, au coeur des installations industrielles.


  • Formation en électrotechnique ou électricité industrielle (Bac à Bac+3)
  • Expérience de minimum 5 ans en supervision de travaux électriques
  • Une expérience en environnement pétrochimique, raffinerie ou site SEVESO est un vrai plus
  • Maîtrise de SAP pour le suivi des ordres de travail et du reporting
  • Lecture de plans et schémas électriques, procédures de consignation HT/BT
  • Autonomie, rigueur, sens du terrain et forte culture sécurité.

Bienvenue chez Ekium !

2 500 talents | 14 Pays | 300 M€ de CA | 35 ans

Ici ça bouillonne d’ingénieur(e)s, d’expert(e)s, de technicien(ne)s enthousiastes qui collaborent ensemble pour rendre l’Industrie plus proche des enjeux de notre société.

Vous avez forcément croisé notre chemin ou aperçu nos réalisations dans le paysage industriel. De l'Industrie à l'Energie en passant par le secteur Naval, Ekium intervient dans de nombreux domaines d’expertises pointus !

L’ingénierie est en première ligne pour agir sur la réduction de l’impact des installations, notre expérience nous permet de proposer des solutions innovantes.

Projetez-vous dans l'univers Ekium et découvrez la diversité des projets sur lesquels vous pourriez travailler demain : https://view.genial.ly/6554ba72aba72a00113d3b9e

L'environnement Ekium :

  • Prime d’intéressement et de participation, tickets restaurants, prime annuelle de vacances, avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, ...)
  • Une entreprise engagée : EKIUM est signataire des chartes de l’ingénierie pour le climat et la mixité
  • Un management de proximité
  • Télétravail possible selon la mission effectuée
  • Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap
  • Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !
  • Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services
  • Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne
  • Une appartenance au Groupe SNEF qui s'inscrit dans une dynamique de croissance depuis plus de 115 ans

Vous avez un CV ? Nous aussi !

 https://www.ekium.eu/wp-content/uploads/2023/11/CV-Ekium-2023_web.pdf

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de chantier F/H

  • 17 mars 2026
  • EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Colmar

DESCRIPTION :

Rejoignez Clemessy, la marque d'Eiffage Énergie Systèmes dédiée à l'industrie ! Spécialisée en conception, installation et maintenance de systèmes et équipements en génie électrique, notre agence de Colmar recherche un talent pour renforcer ses équipes.

Si vous êtes passionné(e) par la gestion de projets électriques industriels, que vous appréciez être présent(e) sur le terrain et êtes prêt(e) à relever des défis stimulants, cette opportunité est faite pour vous !

Sous l'autorité du Responsable d'Affaires et/ou du conducteur de travaux, vous intervenez sur les missions suivantes :

  • Préparer les chantiers (besoins humains, matériels et outillages, PPSPS, organisation de la base vie et du stockage matériel, planification des approvisionnements en cohérence avec le planning client…) ;

  • Participer aux réunions de chantiers ;

  • Suivre l'avancement (répartition des tâches, suivi des heures, identification des dérives et points bloquants) ;

  • Assurer la gestion des approvisionnements, du consommable et de l'outillage (relance fournisseur en cas de retard) ;

  • Encadrer, organiser et coordonner le travail de vos équipes dans le respect des délais et du planning projet ;

  • Coordonner et suivre les sous-traitants ;

  • Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité sur les chantiers ;

  • Participer activement à la réalisation des travaux et au suivi technique sur le terrain.

Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique ou en électricité industrielle et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre organisation, vous êtes capable de coordonner des équipes, de vous organiser en toute autonomie et de gérer la relation client.

Les avantages à nous rejoindre :

  • Un Centre de formation interne diplômant et certifié

  • 13e mois

  • Prime d'intéressement/Participation

  • Comité d'entreprise

  • Mutuelle professionnelle avantageuse

  • Actionnariat salarial

  • CET, plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite

  • Temps de travail sur 4.5 jours


Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.
#Espritdefamille
Rejoignez-nous !
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s'appuie sur l'expérience de plus de 33 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 5,9 milliards d'euros en 2023. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.
Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.
Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d'entreprise forte au sein d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.
Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite, un Groupe à l'esprit de famille unique.
#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef.fe de projet - Hospitalier - CDI - Paris (75) F/H

  • 17 mars 2026
  • OTE Ingénierie
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En tant que Chef de projet TCE - Hospitalier, vous prenez en charge la gestion complète des projets dont vous avez la responsabilité.

Vous assurez la représentation de la société et vous êtes l'interlocuteur privilégié des Maîtres d'Ouvrage et de nos partenaires dans l'acte de construire - Architectes, Entreprises, Administrations, Bureaux de contrôle...

Votre compétence technique et votre expérience en maîtrise d'œuvre vous permettent de conduire à des conceptions opportunes et à des choix pragmatiques pour des projets d'envergure.

Vous assurez la coordination des études techniques tous corps d'état, grâce à votre maîtrise des étapes lors de la conception en phase d'études et de la réalisation de bâtiments complexes, notamment :

  • l'assistance à la programmation
  • la conception primaire
  • la description générale et la budgétisation des ouvrages
  • la direction des études
  • la synthèse de l'établissement des plans et documents
  • le contrôle et le suivi de réalisation des travaux

Vous développez les aspects Durables et Environnementaux des constructions que nous concevons, en partenariat avec l'équipe d'Architectes.

Vous veillez à l'atteinte des objectifs chiffrés en termes de gestion et de budgétisation interne.


Formation et expérience 

Votre formation est de niveau Ingénieur (INSA, ESTP ou équivalent). Vous avez une expérience de 10 ans minimum en activité similaire, notamment sur des projets hospitaliers. 

Compétences et connaissances techniques 

  • Bonne connaissance des intervenants de la maîtrise d'œuvre et exigences du secteur hospitalier 
  • Maîtrise des réglementations spécifiques aux établissements de santé 
  • Solides connaissances en matière de réglementation et de législation de la construction 
  • Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Excel, Word, MS Project, ...) 

La maîtrise de l'anglais ou de l'allemand est un atout supplémentaire. 

Savoir-être 

  • Bonne organisation 
  • autonomie et esprit d'équipe 
  • Bonnes qualités relationnelles, avec des interlocuteurs variés (en interne et en externe) 

Bureau d’études tous corps d’état identifié comme spécialiste de la conception de bâtiments publics, tertiaires et industriels de haute technicité, notre société place l’humain au cœur de ses projets. Nous puisons dans la créativité et l’expertise de nos 320 talents pour concevoir les édifices qui abriteront les histoires de demain.

Depuis plus de 60 ans, notre fonctionnement à travers un système d’actionnariat participatif interne garantit l’implication de tous au service des projets. A notre savoir-faire pluridisciplinaire et reconnu en maîtrise d’œuvre tous corps d’état, s’ajoutent nos compétences spécifiques dans 10 autres domaines, portées par les différentes entités du groupe.

En nous rejoignant, vous intégrerez un environnement dynamique et apprenant, où force de conseil, proactivité, esprit d’équipe et enthousiasme font partie des piliers de notre démarche « Smart Attitude » !

Type de contrat : CDI

Ingénieur Commercial Confirmé F/H

  • 17 mars 2026
  • ENGINEERING CONCEPTION MAINTENANCE
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Blagnac

DESCRIPTION :

Rattaché(e) directement au Directeur de BU, vous êtes un acteur clé du développement de nos activités d’ingénierie. Votre rôle est clair : ouvrir des portes, créer des opportunités et transformer le business. 

Véritable développeur(se), vous identifiez les marchés et comptes stratégiques en France et à l’international, approchez les bons décideurs et provoquez les rendez-vous à fort enjeu. 

Vous pilotez l’ensemble du cycle de vente, de la détection des opportunités jusqu’à la négociation et la signature des contrats, en vous appuyant sur une collaboration étroite avec les équipes techniques pour construire des offres différenciantes et à forte valeur ajoutée. 

Présent(e) sur le terrain, vous contribuez directement à la croissance du chiffre d’affaires, à la rentabilité de l’activité et au rayonnement de l’entreprise sur ses marchés.


Issu(e) d’une formation supérieure de type Bac +5 (école de commerce ou d’ingénieur), vous justifiez de 5 ans minimum d’expérience réussie dans le développement commercial BtoB, idéalement acquise dans la prestation de services en environnement ingénierie ou industriel. Vous avez démontré votre capacité à ouvrir de nouveaux comptes, à activer et développer un réseau professionnel existant, et à mener des cycles de vente complexes jusqu’au closing.

Doté(e) d’un véritable tempérament de chasseur, vous aimez le challenge, la prospection et la négociation à fort enjeu. Orienté(e) résultats, vous savez travailler en autonomie tout en vous inscrivant dans une dynamique collective. Votre aisance relationnelle vous permet d’interagir avec des interlocuteurs de haut niveau et de construire des relations commerciales durables.

Entrepreneur(se) dans l’âme, vous avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine, où votre performance, vos idées et votre engagement auront un impact direct sur la croissance de l’entreprise. 


Innover ensemble pour concevoir notre futur. ECM est la filiale Ingénierie et Conseil en Technologies du groupe CRIT.

Depuis 50 ans, ECM accompagne les majors des industries aéronautique, automobile, défense, navale, ferroviaire et énergie. Nous nous engageons dans chaque étape de réalisation des projets, depuis les phases avancées et le développement jusqu’à l’industrialisation et le maintien en condition opérationnelle. Entreprise à taille humaine, véritable partenaire, nous mettons notre expérience et notre expertise avec agilité au service de nos clients.

ECM valorise ses équipes en leur proposant des projets stimulants et porteurs d’innovation. Nos collaborateurs sont les ambassadeurs de la raison d’être de notre entreprise : l’expertise et l’humain au service des défis de demain.

Si vous aussi voulez participer aux grands défis de l'Industrie, dans une société à taille humaine, venez nous rencontrer !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Expertise UVE – Process de combustion F/H

  • 17 mars 2026
  • Artelia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Votre équipe :

L’activité Recyclage Valorisation Énergie porte les ambitions d’Artelia dans le domaine de la valorisation énergétique, du traitement et recyclage des déchets ainsi que des réseaux de chaleur.

Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire et interviendrez activement au sein de différents projets d'incinération et de valorisation énergétique (UVE, CSR…). Vous apporterez l’expertise technique nécessaire à la réussite de nos missions qui peuvent être de différentes typologies : revamping d’usines existantes, construction de nouvelles lignes, construction de centrales CSR, optimisation du cycle eau-vapeur, connexion à un réseau de chaleur…

Vos missions :

Vous interviendrez dans toutes les étapes des missions confiées à nos équipes en disposant d’une grande autonomie. Vous serez notamment chargé de :

  • Réaliser des audits techniques sur sites de traitement des déchets (contrôle de fours, chaudières, traitements de fumées,…), et des analyses techniques et critiques de rapports de suivi d’exploitation
  • Participer ou mener des études de faisabilité pour l’exécution de nouveaux ouvrages ou leur optimisation : définition des solutions techniques, la planification des études et travaux, des cycles eau-vapeur, les productions d’énergies…
  • Contribuer à la rédaction des documents techniques : programmes de travaux, préconsultations, implantations, définition des performances ainsi qu’à la rédaction de spécifications techniques lot process
  • Analyser techniquement les offres dans le cadre de consultations
  • Apporter votre expertise lors du suivi de chantier et de travaux, et lors des contrôles de performance

Vous interviendrez en transversal sur les projets qui sont pilotés par les chefs de projets en interface avec l’ensemble des spécialités.

Le poste est à pourvoir en CDI, et peut-être basé dans différentes agences d'ARTELIA où sont présents les métiers Recyclage Valorisation Énergie : Saint-Ouen-sur-Seine, Choisy-le-Roi, Lyon, Grenoble, ou Nantes.

Des déplacements réguliers sont à prévoir (audits, chantiers…). Vous êtes mobile et en mesure d’élaborer vos études et rapports de missions à distance.


De formation supérieure Bac+5 (Universitaire ou Ecole d'Ingénieurs), vous justifiez idéalement d’une expérience de 10 années au minimum dans le domaine de l'incinération ou équivalent en Maîtrise d’œuvre, Bureau d’étude conception, direction technique d’un constructeur, ou encore en Exploitation et maintenance d’installations de combustion.

Au‑delà de vos acquis techniques, nous recherchons une personne qui est autonome, sérieuse et motivée.
De plus :

  • Vous aimez résoudre des problématiques et réfléchir à des solutions adaptées aux contextes.
  • Vous aimez travailler en équipe et votre sens du relationnel vous permet de créer une relation de confiance.
  • Le sens du service fait partie de votre personnalité tout comme celui du travail bien fait.
  • Vous savez rendre compte autant en interne (Chefs de Projet, …) qu’en externe (client,…).

Compétences techniques recherchées :

  • maîtrise du process combustion UVE/CSR, des fours, chaudières et traitements de fumées ;
  • compréhension solide des cycles eau‑vapeur et bilans énergétiques ;
  • maîtrise d’Excel, Word, et connaissance avancée de MS Project et Thermoflow ;
  • connaissance d’Autocad, Revit ou logiciel équivalent ;
  • maîtrise du français et de l’anglais.

Et parce que l’expertise se construit…Travailler sur les projets Artelia vous permet d’enrichir continuellement votre champ de compétences. Vous pourrez vous appuyer sur un réseau d’experts internes et sur les programmes de formation d'Artelia.


Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Facteurs Organisationnel et Humain F/H

  • 17 mars 2026
  • Orano
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Saint-Lô

DESCRIPTION :


Et si vous rejoigniez une équipe qui façonne le monde de demain ? Chez Orano Projets, nous croyons que l'innovation naît de la curiosité et du travail en équipe.
Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Facteurs Organisationnel et humain passionné(e) par les grands projets de conception industriels, désireux(se) d'explorer de nouvelles solutions et de collaborer avec des experts de différents domaines pour réaliser aujourd'hui nos usines du futur !
Contexte : Au sein de la Direction Technique et Ingénierie (DTI),
vous intégrerez le Centre de Spécialités Partagées "Facteurs Organisationnels et Humains" (FOH) dont les équipes disposent d'une expertise et savoir-faire uniques propres au secteur nucléaire.
En tant qu'ingénieur(e) FOH, vous contribuerez à l'intégration de l'ergonomie et des facteurs humains dans des projets d'envergure.
Vos missions :
Vous aurez la responsabilité de piloter et réaliser des études FOH dans le cadre de projets internes ou pour des clients externes.
Vous serez impliqués au cœur de la conception en étant garant de la prise en compte des interactions homme-machine, des organisations et des espaces de travail pour les futures installations du Cycle du Combustible.
Concrètement, vous devrez :
 · Coordonner techniquement un collectif de spécialistes FOH pour les projets locaux ;
 · Contribuer au développement des méthodologies FOH et au rayonnement du métier ;
 · Définir une stratégie d'intégration des FOH dans les projets ;
 · Porter les exigences FOH auprès des métiers impliqués ;
 · Participer aux essais avant la mise en exploitation ;
 · Contribuer à la rédaction des dossiers de sûreté ;
Ce que nous recherchons :
· Diplômé(e) BAC+5 en ergonomie, sciences cognitives, facteurs humains ou équivalent,
· Solide expérience (au moins 10 ans) dans le domaine,
· Première expérience dans le pilotage technique,
· Excellentes compétences rédactionnelles et capacités d'analyse et de synthèse,
· Appétence pour les sujets techniques et capacité à prendre des initiatives,
· Autonomie, esprit d'équipe, et bonnes compétences en communication,
· Maîtrise de l'anglais (écrit et oral) - projets internationaux possibles.

Prêt(e) à relever le défi ? Si vous êtes curieux, engagé, avec l'envie d'apprendre et de vous investir dans un secteur d'avenir au cœur des enjeux énergétiques, rejoignez nous !
Ce que nous vous offrons :
· Des compétences uniques et reconnues ;
· Un environnement de travail flexible et inclusif où votre contribution est valorisée ;
· De réelles opportunités de développement professionnel ;
· La possibilité de travailler sur le futur programme énergétique tel que « Aval du futur ».

Convaincu(e) ? Voici notre processus de recrutement :
· Échanges pour mieux comprendre votre parcours et vos attentes,
· Rencontre avec un ou plusieurs managers opérationnels pour approfondir les aspects techniques et métiers.
Vous êtes intéressé(e) ou vous connaissez quelqu'un qui pourrait l'être ?
Postulez ou transmettez l'offre.
Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain tout en prenant soin de la santé de chacun, c'est stimulant pour vous. Pour nous aussi. En rejoignant le groupe Orano, acteur international de référence dans le nucléaire, vous êtes au bon endroit.
Chaque jour nous nous mobilisons pour produire une énergie bas carbone efficace, pour lutter contre le réchauffement climatique, pour trouver des solutions économes en ressources naturelles et participer au progrès en matière de santé.
Nos atouts ? Sur l'ensemble du cycle du combustible : une grande maîtrise des technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, des expertises pointues et une grande capacité d'innovation. Autant d'arguments qui révèlent les fortes compétences de nos 18 000 collaborateurs et collaboratrices que nous veillons à faire évoluer constamment. Riches de leur différence en termes de profils ou d'expériences, preuve de notre ouverture à tous les talents; ils partagent la même ambition : donner toute sa valeur au nucléaire.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d'affaires électricité F/H

  • 17 mars 2026
  • EKIUM
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Région nantaise – Pays de la Loire

⚡ Donnez de l’énergie à votre carrière au cœur de l’industrie !

Vous êtes passionné(e) par l’électricité industrielle et appréciez autant la technique que le pilotage de projets ? Rejoignez un environnement dynamique où vous interviendrez sur des projets industriels variés, de l’étude jusqu’au suivi des travaux.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chargé(e) d’Affaires Électricité pour accompagner l’un de nos clients industriels dans le pilotage de ses projets électriques.

Mission

En mission au sein des équipes projets de notre client, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets électriques :

  • Études & conception : réalisation et mise à jour des plans et schémas électriques (CAO/DAO), production des documents techniques (plans d’exécution, carnets de câbles) et analyse des besoins afin de proposer des solutions adaptées.

  • Pilotage de projet : organisation et animation des réunions techniques, coordination des différents intervenants et préparation des travaux électriques.

  • Suivi des travaux : supervision de l’exécution des chantiers, contrôle du respect des délais, des budgets et de la conformité technique.

  • Qualité & conformité : garantie du respect des normes et réglementations électriques (HT/BT, NFC 15-100) ainsi que des standards QSE.

  • Reporting & amélioration continue : suivi administratif des projets (reporting, suivi des écarts, facturation) et participation à l’optimisation des processus.


  • Formation technique Bac+2 à Bac+5 en électrotechnique ou électricité
  • Expérience minimum 5 ans en gestion de projets électriques industriels
  • Bonne maîtrise des installations HT/BT et référentiels réglementaires
  • Connaissance des outils CAO/DAO et lecture de schémas électriques
  • Organisation, autonomie et capacité à piloter plusieurs projets
  • Excellent relationnel pour coordonner équipes, prestataires et clients

Bienvenue chez Ekium !

2 500 talents | 14 Pays | 300 M€ de CA | 35 ans

Ici ça bouillonne d’ingénieur(e)s, d’expert(e)s, de technicien(ne)s enthousiastes qui collaborent ensemble pour rendre l’Industrie plus proche des enjeux de notre société.

Vous avez forcément croisé notre chemin ou aperçu nos réalisations dans le paysage industriel. De l'Industrie à l'Energie en passant par le secteur Naval, Ekium intervient dans de nombreux domaines d’expertises pointus !

L’ingénierie est en première ligne pour agir sur la réduction de l’impact des installations, notre expérience nous permet de proposer des solutions innovantes.

Projetez-vous dans l'univers Ekium et découvrez la diversité des projets sur lesquels vous pourriez travailler demain : https://view.genial.ly/6554ba72aba72a00113d3b9e

L'environnement Ekium :

  • Prime d’intéressement et de participation, tickets restaurants, prime annuelle de vacances, avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, ...)
  • Une entreprise engagée : EKIUM est signataire des chartes de l’ingénierie pour le climat et la mixité
  • Un management de proximité
  • Télétravail possible selon la mission effectuée
  • Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap
  • Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !
  • Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services
  • Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne
  • Une appartenance au Groupe SNEF qui s'inscrit dans une dynamique de croissance depuis plus de 115 ans

Vous avez un CV ? Nous aussi !

 https://www.ekium.eu/wp-content/uploads/2023/11/CV-Ekium-2023_web.pdf

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Expertise UVE – Process de combustion F/H

  • 17 mars 2026
  • ARTELIA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Échirolles

DESCRIPTION :

Votre équipe :

L’activité Recyclage Valorisation Énergie porte les ambitions d’Artelia dans le domaine de la valorisation énergétique, du traitement et recyclage des déchets ainsi que des réseaux de chaleur.

Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire et interviendrez activement au sein de différents projets d'incinération et de valorisation énergétique (UVE, CSR…). Vous apporterez l’expertise technique nécessaire à la réussite de nos missions qui peuvent être de différentes typologies : revamping d’usines existantes, construction de nouvelles lignes, construction de centrales CSR, optimisation du cycle eau-vapeur, connexion à un réseau de chaleur…

Vos missions :

Vous interviendrez dans toutes les étapes des missions confiées à nos équipes en disposant d’une grande autonomie. Vous serez notamment chargé de :

  • Réaliser des audits techniques sur sites de traitement des déchets (contrôle de fours, chaudières, traitements de fumées,…), et des analyses techniques et critiques de rapports de suivi d’exploitation
  • Participer ou mener des études de faisabilité pour l’exécution de nouveaux ouvrages ou leur optimisation : définition des solutions techniques, la planification des études et travaux, des cycles eau-vapeur, les productions d’énergies…
  • Contribuer à la rédaction des documents techniques : programmes de travaux, préconsultations, implantations, définition des performances ainsi qu’à la rédaction de spécifications techniques lot process
  • Analyser techniquement les offres dans le cadre de consultations
  • Apporter votre expertise lors du suivi de chantier et de travaux, et lors des contrôles de performance

Vous interviendrez en transversal sur les projets qui sont pilotés par les chefs de projets en interface avec l’ensemble des spécialités (GC,…).

Le poste est à pourvoir en CDI, et peut-être basé dans différentes agences d'ARTELIA où sont présents les métiers Recyclage Valorisation Énergie : Saint-Ouen-sur-Seine, Choisy-le-Roi, Lyon, Grenoble, ou Nantes.

Des déplacements réguliers sont à prévoir (chantiers…). Vous êtes mobile et en mesure d’élaborer vos études et rapports de missions à distance.


De formation supérieure Bac+5 (Universitaire ou Ecole d'Ingénieurs), vous justifiez idéalement d’une expérience de 10 années au minimum dans le domaine de l'incinération ou équivalent en Maîtrise d’œuvre, Bureau d’étude conception, direction technique d’un constructeur, ou encore en Exploitation et maintenance d’installations de combustion.

Au‑delà de vos acquis techniques, nous recherchons une personne qui est autonome, sérieuse et motivée.
De plus :

  • Vous aimez résoudre des problématiques et réfléchir à des solutions adaptées aux contextes.
  • Vous aimez travailler en équipe et votre sens du relationnel vous permet de créer une relation de confiance.
  • Le sens du service fait partie de votre personnalité tout comme celui du travail bien fait.
  • Vous savez rendre compte autant en interne (Chefs de Projet, …) qu’en externe (client,…).

Compétences techniques recherchées :

  • maîtrise du process combustion UVE/CSR, des fours, chaudières et traitements de fumées ;
  • compréhension solide des cycles eau‑vapeur et bilans énergétiques ;
  • maîtrise d’Excel, Word, et connaissance avancée de MS Project et Thermoflow ;
  • connaissance d’Autocad, Revit ou logiciel équivalent ;
  • maîtrise du français et de l’anglais.

Et parce que l’expertise se construit…Travailler sur les projets Artelia vous permet d’enrichir continuellement votre champ de compétences. Vous pourrez vous appuyer sur un réseau d’experts internes et sur les programmes de formation d'Artelia.


Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Expertise UVE – Process de combustion F/H

  • 17 mars 2026
  • Artelia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre équipe :

L’activité Recyclage Valorisation Énergie porte les ambitions d’Artelia dans le domaine de la valorisation énergétique, du traitement et recyclage des déchets ainsi que des réseaux de chaleur.

Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire et interviendrez activement au sein de différents projets d'incinération et de valorisation énergétique (UVE, CSR…). Vous apporterez l’expertise technique nécessaire à la réussite de nos missions qui peuvent être de différentes typologies : revamping d’usines existantes, construction de nouvelles lignes, construction de centrales CSR, optimisation du cycle eau-vapeur, connexion à un réseau de chaleur…

Vos missions :

Vous interviendrez dans toutes les étapes des missions confiées à nos équipes en disposant d’une grande autonomie. Vous serez notamment chargé de :

  • Réaliser des audits techniques sur sites de traitement des déchets (contrôle de fours, chaudières, traitements de fumées,…), et des analyses techniques et critiques de rapports de suivi d’exploitation
  • Participer ou mener des études de faisabilité pour l’exécution de nouveaux ouvrages ou leur optimisation : définition des solutions techniques, la planification des études et travaux, des cycles eau-vapeur, les productions d’énergies…
  • Contribuer à la rédaction des documents techniques : programmes de travaux, préconsultations, implantations, définition des performances ainsi qu’à la rédaction de spécifications techniques lot process
  • Analyser techniquement les offres dans le cadre de consultations
  • Apporter votre expertise lors du suivi de chantier et de travaux, et lors des contrôles de performance

Vous interviendrez en transversal sur les projets qui sont pilotés par les chefs de projets en interface avec l’ensemble des spécialités.

Le poste est à pourvoir en CDI, et peut-être basé dans différentes agences d'ARTELIA où sont présents les métiers Recyclage Valorisation Énergie : Saint-Ouen-sur-Seine, Choisy-le-Roi, Lyon, Grenoble, ou Nantes.

Des déplacements réguliers sont à prévoir (audits, chantiers…). Vous êtes mobile et en mesure d’élaborer vos études et rapports de missions à distance.


De formation supérieure Bac+5 (Universitaire ou Ecole d'Ingénieurs), vous justifiez idéalement d’une expérience de 10 années au minimum dans le domaine de l'incinération ou équivalent en Maîtrise d’œuvre, Bureau d’étude conception, direction technique d’un constructeur, ou encore en Exploitation et maintenance d’installations de combustion.

Au‑delà de vos acquis techniques, nous recherchons une personne qui est autonome, sérieuse et motivée.
De plus :

  • Vous aimez résoudre des problématiques et réfléchir à des solutions adaptées aux contextes.
  • Vous aimez travailler en équipe et votre sens du relationnel vous permet de créer une relation de confiance.
  • Le sens du service fait partie de votre personnalité tout comme celui du travail bien fait.
  • Vous savez rendre compte autant en interne (Chefs de Projet, …) qu’en externe (client,…).

Compétences techniques recherchées :

  • maîtrise du process combustion UVE/CSR, des fours, chaudières et traitements de fumées ;
  • compréhension solide des cycles eau‑vapeur et bilans énergétiques ;
  • maîtrise d’Excel, Word, et connaissance avancée de MS Project et Thermoflow ;
  • connaissance d’Autocad, Revit ou logiciel équivalent ;
  • maîtrise du français et de l’anglais.

Et parce que l’expertise se construit…Travailler sur les projets Artelia vous permet d’enrichir continuellement votre champ de compétences. Vous pourrez vous appuyer sur un réseau d’experts internes et sur les programmes de formation d'Artelia.


Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Expertise UVE – Process de combustion F/H

  • 17 mars 2026
  • ARTELIA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen-sur-Seine

DESCRIPTION :

Votre équipe :

L’activité Recyclage Valorisation Énergie porte les ambitions d’Artelia dans le domaine de la valorisation énergétique, du traitement et recyclage des déchets ainsi que des réseaux de chaleur.

Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire et interviendrez activement au sein de différents projets d'incinération et de valorisation énergétique (UVE, CSR…). Vous apporterez l’expertise technique nécessaire à la réussite de nos missions qui peuvent être de différentes typologies : revamping d’usines existantes, construction de nouvelles lignes, construction de centrales CSR, optimisation du cycle eau-vapeur, connexion à un réseau de chaleur…

Vos missions :

Vous interviendrez dans toutes les étapes des missions confiées à nos équipes en disposant d’une grande autonomie. Vous serez notamment chargé de :

  • Réaliser des audits techniques sur sites de traitement des déchets (contrôle de fours, chaudières, traitements de fumées,...), et des analyses techniques et critiques de rapports de suivi d’exploitation
  • Participer ou mener des études de faisabilité pour l’exécution de nouveaux ouvrages ou leur optimisation : définition des solutions techniques, la planification des études et travaux, des cycles eau-vapeur, les productions d’énergies…
  • Contribuer à la rédaction des documents techniques : programmes de travaux, préconsultations, implantations, définition des performances ainsi qu’à la rédaction de spécifications techniques lot process
  • Analyser techniquement les offres dans le cadre de consultations
  • Apporter votre expertise lors du suivi de chantier et de travaux, et lors des contrôles de performance

Vous interviendrez en transversal sur les projets qui sont pilotés par les chefs de projets en interface avec l’ensemble des spécialités.

Le poste est à pourvoir en CDI, et peut-être basé dans différentes agences d'ARTELIA où sont présents les métiers Recyclage Valorisation Énergie : Saint-Ouen-sur-Seine, Choisy-le-Roi, Lyon, Grenoble, ou Nantes.

Des déplacements réguliers sont à prévoir (audits, chantiers…). Vous êtes mobile et en mesure d’élaborer vos études et rapports de missions à distance.


De formation supérieure Bac+5 (Universitaire ou Ecole d'Ingénieurs), vous justifiez idéalement d’une expérience de 10 années au minimum dans le domaine de l'incinération ou équivalent en Maîtrise d’œuvre, Bureau d’étude conception, direction technique d’un constructeur, ou encore en Exploitation et maintenance d’installations de combustion.

Au‑delà de vos acquis techniques, nous recherchons une personne qui est autonome, sérieuse et motivée.
De plus :

  • Vous aimez résoudre des problématiques et réfléchir à des solutions adaptées aux contextes.
  • Vous aimez travailler en équipe et votre sens du relationnel vous permet de créer une relation de confiance.
  • Le sens du service fait partie de votre personnalité tout comme celui du travail bien fait.
  • Vous savez rendre compte autant en interne (Chefs de Projet, …) qu’en externe (client,…).

Compétences techniques recherchées :

  • maîtrise du process combustion UVE/CSR, des fours, chaudières et traitements de fumées ;
  • compréhension solide des cycles eau‑vapeur et bilans énergétiques ;
  • maîtrise d’Excel, Word, et connaissance avancée de MS Project et Thermoflow ;
  • connaissance d’Autocad, Revit ou logiciel équivalent ;
  • maîtrise du français et de l’anglais.

Et parce que l’expertise se construit…Travailler sur les projets Artelia vous permet d’enrichir continuellement votre champ de compétences. Vous pourrez vous appuyer sur un réseau d’experts internes et sur les programmes de formation d'Artelia.


Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Commercial BtoB F/H

  • 17 mars 2026
  • PAPREC FRANCE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Ours

DESCRIPTION :


Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !
En quelques années, Paprec est devenu un acteur incontournable sur le marché du recyclage des ferrailles et métaux. Dans le cadre d'une création de poste, vous prenez part au développement de notre site de St Ours sur la région Auvergne.
Pour faire vivre notre division nous recherchons un commercial qui aura pour missions :
  • Prospecter, identifier les interlocuteurs clés décisionnaires et tisser des relations durables
  • Détecter des projets et commercialiser nos solutions sur cycle moyen et long
  • Suivre et accompagner vos clients par une forte présence terrain
  • De négocier et de contractualiser le traitement de la ferraille et des métaux des grands comptes
  • Négocier les contrats et proposez des solutions additionnelles aux contrats existants
  • Guider et conseiller les clients dans la mise en place de nos solutions.
  • Suivre l'évolution du chiffre d'affaires et du tonnage et s'assurer de la rentabilité

De formation commerciale Bac+3 minimum, chasseur dans l'âme et fin négociateur, vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans dans la conquête de nouveaux clients et la vente de solutions complexes aux entreprises au sein d'un prestataire de service.
La connaissance des ferrailles et métaux est un réel atout pour le poste
Autonome, curieux, rigoureux, d'un sens aigu du résultat, vous faites preuve d'un relationnel de qualité, avec écoute et force de conviction, pour développer des relations constructives avec vos clients.
Vous avez le goût des chiffres et de bonnes qualités rédactionnelles.
Implication, réactivité, pugnacité, sens des initiatives et de l'analyse alliés à un véritable intérêt pour le recyclage et l'environnement sont vos atouts majeurs pour réussir votre mission.
Bonne pratique des outils informatiques (Word, Excel, Power Point, Outlook.)
Fondé en 1994, Paprec est en France le leader du recyclage et un des grands acteurs européens de la gestion des déchets et de la production d'énergies vertes. Le groupe est détenu majoritairement par la famille Petithuguenin qui a investi massivement en France et à l'international dans ses usines et outils technologiques. Notre raison d'être est d'œuvrer pour une planète verte en faisant de nos déchets la matière première de notre siècle.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE DE CENTRE F/H

  • 17 mars 2026
  • ADETESTS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Chamond

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre filiale ADETESTS, basée à Saint-Chamond (42), nous recherchons notre futur Responsable de Centre H/F.

Rattaché(e) au Directeur des Opérations du Groupe, vous définissez les objectifs du service, identifiez et déployez les moyens nécessaires à leur atteinte, proposez des axes d'amélioration et de développement, et assurez le pilotage opérationnel, le management et l'animation du centre.

Vos principales missions seront :

Définir les objectifs et moyens du centre :

  • Définir avec les directions respectives les objectifs techniques, commerciaux, financiers, humains, qualité.

  • Déterminer les besoins / arbitrer les priorités et proposer leur adaptation aux besoins présents et futurs du service (investissement matériels et humains ? embauches ? formations) et les présenter à la Direction.

  • Proposer des évolutions, des rectificatifs d'objectifs, de nouveaux moyens pour le centre.

Superviser la mise en oeuvre des objectifs et la gestion des moyens :

  • Définir et mettre en oeuvre les actions afin d'atteindre les différents objectifs visés (en particulier financiers et budgétaires), dans le respect des règles du Groupe Emitech.

  • Veiller au suivi des objectifs.

  • Coordonner et superviser la gestion des moyens matériels et humains (choix des investissements et recrutements).

Coordonner les activités du service et organiser le management du centre :

  • Coordonner et superviser les activités des entités et/ou laboratoires du centre (technique, administratif, gestion d'affaires),

  • Organiser le management du service dans le respect des règles du Groupe Emitech en la matière.

  • Encadrer, recruter, former, évaluer et faire monter en compétences ses collaborateurs directs en relation avec le pôle recrutement & formation.

  • Assurer le suivi administratif/RH individuel et collectif de ses collaborateurs directs (présence, absences, horaires, déplacements?) en relation avec le pôle administration du personnel. Animer, communiquer et assurer l'interface avec les autres services et directions.

Animer, communiquer et assurer l'interface avec les autres services et directions.

  • Assurer l'animation, la promotion interne & externe du service et l'interfaçage avec les autres services, centres, directions,

  • Participer aux réunions de chefs de service

Assurer la sécurité du centre selon les directives du groupe

Des déplacements sont à prévoir.


De formation Bac +3 minimum type technicien confirmé et/ou ingénieur avec expérience en management d'équipe, vous avez une bonne expérience dans les essais en environnement.

Vous avez une spécialisation dans les essais en environnement, mesures physiques et instrumentation.

La maîtrise de l'anglais est nécessaire sur ce poste.

Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans en laboratoire et/ou centre de profits, avec une gestion d'entité technique et management de personnel. La gestion de projets de haute technicité et une aisance commerciale sont de réelles atouts.

« Car nous considérons que nos collaborateurs font la force d'ADETESTS Groupe EMITECH, nous mettons tout en oeuvre pour les fidéliser et les motiver en proposant une rémunération attractive, une évolution professionnelle et de nombreux avantages » :

Conditions de travail  : Un parcours d'intégration structuré (Onboarding), jours de congé d'ancienneté,

Convivialité & esprit familial  : Découverte du métier de vos collègues, challenges entre collègues, évènements découvertes pour les familles, barbecues, repas noël,?

Santé  : Mutuelle santé avantageuse pour vous et votre famille, une sur-complémentaire facultative pour profiter d'une couverture santé optimale,

Primes  : Prime d'intéressement aux résultats (tous nos salariés participent activement au développement de l'entreprise), prime cooptation (nos salariés sont nos meilleurs ambassadeurs pour aider au recrutement de nos futurs salariés), prime ancienneté,

Repas  : Titre restaurant d'une valeur de 11,50euro avec une prise en charge employeur à hauteur de 60%,

Epargne  : Plan épargne entreprise, plan épargne retraite pour préparer au mieux son départ à la retraite,

Formation  :  Possibilité de réaliser des formations notamment grâce à notre propre organisme de formation

 ?uvres sociales  : Bon Noël.

Transport  : Prise en charge à 50% du tarif des transports en commun.

 Vous souhaitez découvrir le monde des « essais » en vous épanouissant professionnellement et en développant vos connaissances dans une ambiance conviviale et bienveillante ?

Postulez maintenant pour rejoindre cette aventure passionnante !


Le Groupe EMITECH, laboratoire d'essais en environnement, ingénierie, formation et conception de bancs de tests est leader dans son domaine avec 69,5 millions d'Euros de chiffre d'affaires, 19 sites et 700 collaborateurs.
Le Groupe, composé de plusieurs sociétés, accompagne les grands donneurs d'ordre et les PME de l'aéronautique, l'automobile, le militaire, le spatial, le ferroviaire, le médical, les télécoms dans le développement, la validation, la qualification et la certification de leurs produits (mécanique, vibratoire, climatique, radiofréquence, compatibilité électromagnétique, électrique, hydraulique...). Depuis plus de 30 ans, le Groupe EMITECH poursuit sa croissance grâce aux équipes qui le compose.

Vous avez du talent ? Vous souhaitez travaillez dans un esprit de convivialité et monter en compétences ? Nous avons un poste pour vous !

Type de contrat : CDI

Ingénieur études HVAC exécution F/H

  • 17 mars 2026
  • GROUPE ECIA
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Ingénieur études HVAC exécution 

Agence de Nantes (44)

CDI

Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

Vos missions :

En tant qu’Ingénieur études HVAC exécution vous jouerez un rôle clé et représentez l’expertise ECIA au sein des locaux du client/dans notre bureau d'études spécialisé en  HVAC.

Rattaché.e au Responsable d’études HVAC et afin de renforcer l’équipe en place  chez un client leader dans le secteur Nucléaire, vos missions principales seront :

  • Analyser et interpréter les cahiers des charges techniques ainsi que les normes applicables.
  • Rédiger des documents de définition technique décrivant les équipements HVAC.
  • Identifier et communiquer les points de difficulté potentiels liés au projet.
  • Participer activement aux réunions d’équipe avec les différents intervenants.
  • Établir et suivre les plannings des activités relatives au projet.
  • Émettre des demandes de prix auprès des fournisseurs en collaboration avec le service achats.
  • Échanger avec les fournisseurs sur les aspects techniques des propositions.
  • Analyser et sélectionner les offres techniques et financières des fournisseurs en lien avec le service achats.
  • Suivre la fabrication des équipements pour assurer la conformité aux spécifications.
  • Réaliser des inspections chez les fournisseurs afin de garantir la qualité et la conformité des équipements livrés.

Idéalement issu.e d’une formation en génie énergétique (type master ou diplôme d'ingénieur), vous disposez d’une expérience de 3 ans minimum en études d'exécution HVAC, qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées.

  • 3 minimum (ou plus) en études d’exécution HVAC.
  • Appétence pour les études de conception, notamment en phases Avant-Projet Sommaire (APS) et Avant-Projet Détaillé (APD).
  • Maîtrise des normes et exigences techniques HVAC.
  • Capacité à gérer des relations fournisseurs et à collaborer avec le service achats.
  • Bonnes compétences organisationnelles pour planifier et suivre les tâches.
  • Rigueur, sens du détail et bonnes aptitudes en communication.
  • Autonomie et esprit d’équipe.

Pourquoi venir chez nous ?

Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

  • Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
  • Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
  • Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
  • Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
  • Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
  • Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Votre package de rémunération et vos avantages :

  • Rémunération sur 13 mois.
  • Horaires flexibles (en fonction de la demande de présence sur site client)
  • Prime vacances versée en Juin.
  • Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
  • Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
  • Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.


Qui sommes-nous ?

ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

ASSISTANT(E) POLYVALENT(E) F/H

  • 17 mars 2026
  • terrasol
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de notre pôle secrétariat, nous recherchons un(e) Assistant(e) Polyvalent(e) en CDI, pour accompagner nos équipes techniques et administratives sur des missions transversales.

Rattaché(e) à l'Assistante de Direction, vous interviendrez sur deux volets principaux :

Gestion commerciale

·       Préparation et suivi des dossiers d'appels d'offres,

·       Suivi des contrats et des documents liés aux projets.

Gestion financière

·       Émission de factures et suivi des règlements,

·       Relances clients,

·       Suivi hebdomadaire des propositions et affaires : mise à jour du CRM, reporting administratif.

Cette liste est non exhaustive et pourra évoluer selon votre profil et vos compétences.

Pourquoi rejoindre terrasol ?

En intégrant notre équipe, vous bénéficierez :

·       D'un environnement de travail stimulant et bienveillant, avec des équipes passionnées et engagées ;

·       D'un poste polyvalent, offrant des responsabilités concrètes et variées ;

·       D'un accompagnement professionnel personnalisé : accès à des formations pour développer vos compétences ;

·       D'une société solide, leader sur son secteur, en fort développement.

Conditions proposées :

·       Contrat : CDI à temps plein (39h/semaine)

·       Horaires : 8h30 ? 17h30

·       Rémunération : selon profil et expérience

·       Titres-restaurants, CSE, prise en charge à 50 % des transports

·       Accord de participation et d'intéressement


Etes-vous prêt(e) à rejoindre Terrasol ?

·       Vous êtes titulaire au minimum d'un baccalauréat,

·       Vous disposez d'une première expérience réussie dans un poste similaire (administratif, gestion, assistanat),

·       Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre ponctualité, votre aisance relationnelle et votre sens du service,

·       Vous savez faire preuve de réactivité, d'autonomie et de polyvalence,

·       Vous maîtrisez les outils bureautiques (notamment Word et Excel),

·       Une bonne connaissance des outils de gestion commerciale ou comptable est un plus.

N'hésitez plus, postulez dès maintenant sur notre site carrières

et venez construire l'avenir avec nous !


setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

Chez terrasol, nous repoussons les frontières de l'ingénierie géotechnique pour bâtir un avenir solide et durable.

Depuis plus de 40 ans, terrasol se positionne comme un acteur clé dans les domaines de la géotechnique, de la géologie et de l'hydrogéologie. Créée en 1979 et intégrée au groupe setec en 1999, notre entreprise a gardé sa totale indépendance vis-à-vis des entreprises et des groupes financiers.

Avec plus de 90 ingénieurs et experts en géotechnique, nous intervenons sur une grande diversité de projets à forte valeur ajoutée, en France et à l'international : lignes à grande vitesse, métros, autoroutes, ouvrages d'art, projets industriels ou maritimes?
Terrasol, c'est aussi un savoir-faire reconnu dans le développement de logiciels géotechniques innovants et dans la formation.

En rejoignant terrasol, vous serez au coeur d'une entreprise qui valorise l'excellence technique, la transmission des savoirs et la collaboration avec la communauté scientifique. Nos ingénieurs enseignent dans plus de 20 écoles, participent à des projets de recherche de pointe et publient régulièrement dans des revues et conférences internationales.

Chez terrasol, l'humain est au coeur de nos priorités. Nous veillons à créer pour chaque collaborateur un environnement favorable à leur épanouissement professionnel et au développement de leurs compétences.

Rejoignez-nous pour construire ensemble l'avenir de l'ingénierie géotechnique et participer à des projets qui façonnent le monde de demain !

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'études en Infrastructures de transport F/H

  • 17 mars 2026
  • setec international
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

setec als est un bureau d'études d'environ 100 collaborateurs, filiale du groupe français d'ingénierie setec. Nous accompagnons, de la conception jusqu'à la livraison, les maîtres d'ouvrage publics et privés dans la réalisation de projets d'infrastructures de transport : routes, autoroutes, ferroviaire, mobilités actives, transport collectif, environnement?

Dans le cadre du développement de ses activités, setec als recrute un Ingénieur d'études Infrastructures de transport (H/F) en CDI.

Vos missions

Sous la responsabilité d'un chef de projet, vous intégrerez une équipe composée d'ingénieurs spécialisés en infrastructures linéaires et en génie civil, et vous interviendrez sur des projets d'infrastructures de transport en France et à l'international, aux différentes phases de conception, et notamment :

  • Participation à la production des dossiers d'études aux différentes étapes : faisabilité, AVP, PRO, DCE

  • Réalisation de notes techniques, dimensionnements et pièces graphiques

  • Contribution aux études d'infrastructures et de mobilité :

    • Routières et autoroutières (y compris voies réservées, TC, covoiturage),

    • Ferroviaires,

    • BHNS, mobilités actives (véloroutes, aménagements cyclables),

    • Et autres infrastructures de transport (énergie, voies navigables?)

  • Interventions en phase de suivi de travaux

Vous travaillerez au sein d'équipes projets pluridisciplinaires, avec une attention particulière portée à l'intégration environnementale des projets.


Votre profil :

  • Formation : Bac +5 ? diplôme d'ingénieur en Génie Civil ou équivalent

  • Expérience : minimum 2 ans en infrastructures de transport

  • Intérêt pour les projets d'infrastructures de mobilité et les enjeux environnementaux

  • Esprit d'équipe, rigueur, curiosité technique et envie d'apprendre

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Pour participer à des projets emblématiques et variés

  • Pour être accompagné et notamment dans le développement des compétences au sein d'équipes expérimentées

  • Pour évoluer au sein d'un environnement de travail collaboratif et bienveillant

  • Pour contribuer à un engagement fort du groupe en faveur de la transition écologique

  • Pour avoir des perspectives d'évolution au sein d'un groupe d'ingénierie reconnu


setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

En tant qu'ingénierie créée en 1972, setec international conçoit et suit les réalisations de projets de grande envergure dans le domaine des infrastructures de transport, au service des populations et des territoires. Notre culture, marquée par le collectif et la diversité nous permet d'accueillir aujourd'hui plus de 20 nationalités différentes et des profils mixtes. Nous comptons aujourd'hui près de 400 collaborateurs basés principalement sur cinq sites en France (Vitrolles, Paris, Bordeaux, Lyon et La Réunion).

Animés par la passion de nos métiers, nous avons à coeur la transmission de nos savoirs non seulement avec une politique de formation interne mais aussi en participant aux parcours académiques proposés par nos écoles partenaires.
Libres d'oser, nous pouvons créer nos trajectoires de carrière adaptées. Engagés à la fois pour le bien-être de nos collaborateurs et pour le respect de l'environnement, nous veillons à proposer un cadre de travail stimulant, bienveillant, équitable et éco-responsable.
Nous choisissons de redistribuer la valeur produite au bénéfice de nos collaborateurs.
Notre ouverture nous amène au-delà des frontières avec plus de la moitié de notre chiffre d'affaires réalisée à l'international.

Pour apporter des réponses aux transitions écologiques, sociétales et numériques en cours, nous avons élaboré, ensemble, notre plan stratégique en 2022 pour définir nos enjeux et notre plan d'actions à l'horizon 2026.
La première brique de ce projet d'entreprise a été l'écriture de notre raison d'être, rédigée à l'issue d'une démarche collective et collaborative impliquant l'ensemble de l'entreprise. Elle constitue un socle fédérateur et s'exprime en ces termes : Portés par notre esprit d'équipe, la diversité de nos compétences et le défi des grandes transitions, nous imaginons, expertisons et concevons avec exigence des aménagements au service des populations et territoires.

Choisir setec international c'est participer à une aventure humaine, responsable pour des projets vertueux !

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet optimisation Data Center F/H

  • 17 mars 2026
  • AGH CONSULTING
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Contexte de la mission

L'équipe Datacenter Development pilote les projets liés à l'évolution et à l'optimisation des infrastructures Data Center de notre client.

Dans ce cadre, le consultant interviendra sur plusieurs projets structurants visant notamment la transformation des infrastructures racks, l'optimisation des capacités et le pilotage de migrations de serveurs au sein des data centers existants.


Missions principales

- Pilotage de projets de transformation et de réorganisation de racks en data center
- Coordination des équipes internes (IT, opérations Data Center, capacity management)
- Planification des interventions techniques et gestion des dépendances
- Pilotage de projets de migration de serveurs (avec ou sans impact client)
- Optimisation de l'utilisation des capacités et des infrastructures
- Renfort sur des projets de transformation ou d'évolution des data centers


Responsabilités transverses

- Structuration et gouvernance des projets (instances, comités, RACI)
- Élaboration et suivi des plannings projet (jalons, dépendances, chemin critique)
- Mise en place et suivi du budget projet
- Reporting projet et suivi des indicateurs d'avancement
- Gestion des risques et des actions associées
- Coordination des différentes parties prenantes techniques et opérationnelles
- Production de retours d'expérience et amélioration continue


- Expérience confirmée en gestion de projets techniques / infrastructures IT
- Bonne compréhension des environnements Data Center
- Capacité à coordonner des équipes techniques et opérationnelles
- Solides compétences en planification, pilotage projet et reporting
- Bon niveau de communication et structuration des projets


Le besoin est orienté gestion de projets d'infrastructure Data Center, avec une forte dimension de coordination technique et de pilotage des transformations (migration de serveurs, optimisation de racks, gestion de capacité).


AGH Consulting est un Groupe de Conseil et d’Ingénierie lancé en 2005.
On parle beaucoup du Monde d’Après en ce moment, et il est nécessaire de se demander de quoi il sera fait. Depuis sa création en 2005, AGH Consulting travaille à imaginer l’avenir.
En France d’abord, à Paris, Marseille et Nantes, la marque s’est ensuite déployée sur d’autres continents aux Emirats Arabes Unis, au Maroc, en Espagne, en Belgique ou encore en Thaïlande.
Nous cherchons les Consultants et les Managers de demain, issus d’un parcours d’excellence, avec un esprit agile et mordant ! Chez AGH Consulting, il est possible de commencer sa carrière à Paris, et de traverser les pays au fil des développements du Groupe.
Au programme :

Réseaux de télécommunications et Data Center, Centrales de production solaire et raffineries, Aéroports et gares, IGH ;

Les réseaux Fibre, la 4G, la 5G, le Grand Paris ou le BIM.

Intégrés au sein d’équipes opérationnelles et encadrés par des Business Managers, des Team Leaders ou des Experts, nos collaborateurs pourront intervenir au sein de nos Centres de Services ou directement auprès de nos clients pour participer au développement des projets confiés au Groupe.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Administrateur système Linux F/H

  • 17 mars 2026
  • G-SYS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Maisons-Laffitte

DESCRIPTION :

Intégré(e) au sein d'une équipe qui évolue dans un environnement dimensionné, voici l'environnement technique et les missions demandées :
·         Installer, administrer, exploiter, superviser (plusieurs Serveurs Linux CENTOS / ALMALINUX)
·         Connaissance de la virtualisation VMWARE / VSHPERE
·         Suivre et valider la résolution des incidents et des problèmes et allouer les priorités appropriées
·         S'assurer de la prise en compte des demandes de services (changements mineurs ou majeurs), leur enregistrement et le suivi de leur implémentation
·         Participer au processus de changement (planning, suivi) et à la gestion des incidents (escalade technique, clôture)
·         Projets d'évolution des systèmes
·         Sécurité du SI
·         Suivre et participer à la mise en oeuvre du patching des OS
·         Connaissance sur la suite ELK
·         Administration d'équipements F5 BIG IP et BIG IQ 
 
Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique et innovante ? Alors rejoignez nos équipes ! Vous intégrerez une structure à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du client sont les garants de notre culture d'entreprise.
N'hésitez pas, postulez !
Créée en 2001, G-SYS Consulting, est une Entreprise de Service Numérique spécialisée dans les métiers de l'infrastructure. Nous avons plusieurs cordes à notre arc, ainsi nous accompagnons essentiellement nos collaborateurs dans les domaines suivants : système, réseau d'entreprise, sécurité physique, stockage, sauvegardes, bases de données, chefferie de projet technique...
Nous proposons à nos collaborateurs des opportunités de missions en prestation auprès de grands groupes sur l'ensemble de la France et en CDI majoritairement.
Notre processus de recrutement :
1.       Premier échange téléphonique pour faire connaissance et comprendre votre projet professionnel.
2.       Une auto-évaluation technique vous sera envoyée par mail.
3.       Entretien technique.
4.       Présentation client si votre profil est retenu.
Nos engagements :
·         Tout au long du processus de recrutement, nous nous engageons à vous faire un retour concernant votre candidature quel qu'en soit l'issue. 
·         G-SYS consacre plus de 6% de sa masse salariale à la formation chaque année et s'engage à former l'ensemble de ses collaborateurs tout au long de leur carrière en fonction de leurs souhaits d'évolution.
G-SYS et ses plus :
·         Mutuelle prise en charge à 100%.
·         Tickets restaurant d'une valeur de 11.10 € avec une prise en charge de 60% par l'employeur.
·         Visio d'accueil avec l'ensemble de l'équipe du siège et suivi personnalisé pendant votre intégration.
·         Prise en charge à 50% de vos frais de déplacement en transports en commun.
·         Prime de vacances.
·         Point de suivi mensuel.
·         Compte rendu d'activité trimestriel.
·         Enquête Qualité de vie au Travail annuelle.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien CND F/H

  • 17 mars 2026
  • Otteo
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Entreprise industrielle reconnue dans la conception d’équipements destinés à des environnements exigeants, notamment dans le secteur nucléaire, notre client s’appuie sur un savoir-faire historique dans l’aéraulique. Son site est situé dans la région lyonnaise.


Au sein du service production, vous intervenez sur le contrôle de la conformité des pièces et assemblages.

À ce titre, vos principales responsabilités seront :

  • Réaliser des contrôles non destructifs par ressuage sur les pièces et ensembles soudés
  • Vérifier la conformité des soudures et des composants selon les exigences qualité et réglementaires
  • Accompagner les équipes de soudage dans l’identification et l’analyse des non-conformités
  • Participer à la traçabilité et à la rédaction des rapports de contrôle
  • Contribuer au maintien des exigences qualité dans le respect des standards du secteur nucléaire

AVEZ-VOUS LE PROFIL IDEAL ?

De formation technique, vous êtes certifié COFREND PT2 et justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans hors alternance dans le domaine du contrôle non destructif.

Vous connaissez l’environnement nucléaire ou les environnements industriels à fortes exigences réglementaires.

Une expérience ou des connaissances en soudage seront particulièrement appréciées, notamment si vous avez évolué d’un poste de soudeur vers le contrôle non destructif.

Doté(e) d’un bon relationnel, vous savez travailler en collaboration avec les équipes de production et accompagner les soudeurs dans l’analyse des contrôles réalisés.
Rigoureux(se) et impliqué(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication et votre esprit d’équipe.


OTTEO ?

C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

  • « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
  • « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
  • « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
  • « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst… Envie d’en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Développeur Full-Stack F/H

  • 17 mars 2026
  • DAVRICOURT
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Développeur Full-Stack Node.js / Nest.js pour l'un de nos clients. Vous interviendrez sur le site client situé dans la métropole lilloise.

À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :)
- Développer et faire évoluer les APIs, BFF et services métier en Node.js / Nest.js ;
- Structurer, optimiser et moderniser le monorepo (Nx / Turborepo) et contribuer à son industrialisation ;
- Mettre en œuvre et maintenir les traitements event-driven via Kafka (producers, consumers, schémas) ;
- Assurer la performance et la qualité logicielle : tests, revues de code, clean code, monitoring ;
- Participer activement aux rituels agiles et collaborer étroitement avec les équipes PO, UX, data et développement ;
- Contribuer à l'observabilité du produit (Datadog), à la scalabilité des services et à l'amélioration continue des pratiques.

Et après ?
En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.


Ingénieur(e) ou diplômé(e) informatique, vous justifiez d'au minimum 2 ans d'expérience en développement backend ou full-stack sur Node.js ;
- Vous avez également une expérience significative en Nest.js, MongoDB, Kafka et dans les environnements monorepo modernes (Nx, Turborepo) ;
- Vous avez des compétences en TypeScript, CI/CD (GitHub Actions), containerisation (Docker) et notions d'orchestration (Kubernetes) ;
- Vous avez de bonnes connaissances dans la qualité logicielle, le clean code, les tests automatisés, la scalabilité et l'observabilité (Datadog) ;
- La maîtrise de l'anglais technique est requise pour ce projet (équipe internationale, documentation).

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!

LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif
- Primes de participation et d'intéressement
- Épargne salariale
- Mutuelle et prévoyance
- Forfait Mobilité Durable
- Plateforme CE
- Actions de formation
- 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI

INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

ET APRÈS ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.


Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Prévention des risques professionnels F/H

  • 17 mars 2026
  • INSTITUT DE RECHERCHE POUR LE DEVELOPPEMENT
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :


Sous l'autorité de la responsable du service prévention et sécurité, votre mission consistera à mettre en oeuvre, assister et/ou conseiller les actions permettant d'assurer la protection des personnes, des biens et de l'environnement et de contribuer à la mise en oeuvre du programme de prévention de la délégation régionale, en particulier pour ce qui concerne la prévention du risque chimique.
 
Dans ce cadre vos activités seront les suivantes :
 
Collaborer à l'identification des leviers d'amélioration de la prévention des risques professionnels
Participer à la mise à jour des évaluations des risques professionnels (DUERP) et au suivi des plans d'action en portant conseil aux unités de recherche.
En particulier, déployer la méthode d'évaluation du risque chimique (SEIRICH) pour les unités de recherche hébergées par la délégation régionale Occitanie
Veiller à la bonne application des règles en matière de santé et prévention des risques
Identifier et déployer des actions de formation, d'information
Concevoir et mettre à disposition des outils de prévention des risques
Travailler en concertation avec les acteurs de prévention.
Contribuer à organiser la gestion des situations d'urgence.
Conseiller et assister dans le choix des équipements de protection collective et individuelle
 
Votre future équipe
Vous serez accueilli à la délégation régionale Occitanie, dans une équipe dynamique, engagée et aguerrie constituée d'une conseillère de prévention responsable du service et d'un ingénieur de prévention.
Vous avez développé les compétences suivantes :
Avoir de bonnes connaissances de la réglementation en matière de santé et de sécurité au travail, en particulier concernant les risques inhérents aux laboratoires de recherche comme le risque chimique.
Avoir des connaissances approfondies en prévention des risques.
Avoir des connaissances approfondies en méthodologie de gestion des risques professionnels.
Maitriser les règles d'établissement de diagnostic.
Maitriser la définition des procédures et des règles.
Appliquer les normes, procédures et règles.
Transmettre des informations.
Réaliser des synthèses, Maitriser la rédaction
Savoir utiliser les outils bureautiques.
Avoir un niveau d'Anglais A2 -B1 serait un plus.
Vous faites preuves des qualités humaines suivantes : 
Vous êtes force de proposition et curieux.
Vous avez le sens de l'écoute.
Vous savez être autonome en sachant rendre compte.
Vous êtes rigoureux et organisé.
Vous avez des capacités rédactionnelles.
Vous êtes à l'aise à l'oral, vous avez le goût pour le travail en équipe dans un milieu pluridisciplinaire et multiculturel.
 
L'IRD est une organisme de recherche public français pluridisciplinaire qui, depuis près de 80 ans, s'engage dans des partenariats équitables avec les pays du Sud et dans les Outre-mer français.
Acteur de l'agenda international pour le développement, ses priorités s'inscrivent dans la mise en oeuvre des Objectifs de développement durable (ODD).
Ensemble, scientifiques et partenaires de l'Institut proposent des solutions concrètes pour répondre aux défis globaux auxquels les sociétés et la planète font face. Cette relation gagnante-gagnante fait de la science et de l'innovation des leviers majeurs du développement.
L'Institut est placé sous la double tutelle du ministère chargé de l'Enseignement supérieur et de la Recherche et de celui chargé des Affaires Étrangères.

Type de contrat : CDD

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