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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

18 217 offres

Responsable Exploitation informatique

  • 18 août 2025
  • BRGM
  • Paris
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DESCRIPTION :

A ce titre, elle gère et administre les outils de production, de sauvegarde, de supervision. Elle est garante de la production d'indicateurs et de rapports sur la disponibilité des systèmes d'information, la consommation des ressources, l'obsolescence des environnements techniques.
Vos principales missions sont :
1. Pilotage et coordination
* Piloter et coanimer l'activité de l'équipe d'exploitation (1 ingénieur et 2 à 3 techniciens)
* Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (SLA, KPI).
* Gérer les relations avec les prestataires, fournisseurs IT et le Centre de Services en charge de la supervision et des interventions N1
2. Gestion de l'exploitation informatique
* Veiller au bon fonctionnement et à la performance des infrastructures IT via la mise en place de processus adaptés
* Garantir le respect des SLA et le reporting auprès des partenaires/clients/filiales
* Coordonner les interventions des équipes techniques internes et des prestataires externes.
* Contribuer à l'évolution des infrastructures en collaboration avec les équipes de la DNUM pour s'assurer en amont de l'exploitabilité des solutions
* Assurer une veille technologique en matière de méthodes de production.
3. Gestion des incidents et support
* Mettre en place une gestion proactive des incidents impactant la production, dans un but d'amélioration continue
* Coordonner la gestion des incidents et des demandes d'assistance utilisateurs sur le périmètre infrastructures et services IT.
* Contribuer à l'analyse des incidents et mise à disposition des fiches d'incident
* Exceptionnellement assurer un support de niveau 3 sur des briques techniques
* Piloter et contribuer au CAB
4. Sécurité et conformité
* Garantir l'application des politiques de sécurité informatique.
* Veiller à la bonne exécution des sauvegardes et la continuité des services informatiques.
* Suivre les plans de reprise et de continuité d'activité (PRA/PCA/PCI).

Code d'emploi : Responsable Informatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Windows, Bases de Données, Linux, Serveurs Web, Virtualisation, Capacité d'Analyse, Leadership, Sens du Service, Recrutement, Gestion des Infrastructures, Management d'Équipe

Courriel : contact-brgm@brgm.fr

Téléphone : 0238643434

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur(e) commercial(e) Smart Mobility F/H

  • 18 août 2025
  • Groupe Lumiplan
  • Nancy
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DESCRIPTION :

Rattaché au Responsable Commercial Mobility, vous serez responsable de la commercialisation de nos solutions Smart Mobility (matériel et logiciel).

Nos solutions matérielles permettent aux voyageurs de vivre une meilleure expérience dans les transports en commun grâce à des médias qui diffusent l'information voyageur en temps réel dans les véhicules et aux arrêts.

Nos solutions logicielles permettent une meilleure information voyageur grâce à des datas enrichies mais aussi une bonne exploitation des transports réguliers et scolaires.

Leader sur notre marché, nos liens avec nos clients (Autorités Organisatrices de la Mobilité, exploitants de transport public, constructeurs de véhicules) la qualité de nos solutions et notre stratégie de développement sont des éléments clés qui faciliteront votre réussite.

Notre force de vente s'appuie à la fois sur une gamme de solutions que nous concevons et développons en France avec nos équipes R&D et sur des équipes techniques terrain chargées de la mise en service et de la maintenance des produits.

Vos principales missions seront :
* Développer et gérer un portefeuille de clients et prospects
* Participer à la définition, à l'évolution et à la promotion des offres commerciales
* Contribuer aux réponses aux appels d'offres, présenter les dossiers devant les instances et négocier, le cas échéant, les différents accords avec les décideurs

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Commercialisation, Vente, Maintenance et Dépannage, Services aux Passagers, Recherche et Développement, Stratégies d'Affaires

Courriel : lumiplan@lumiplan.com

Téléphone : 0240921543

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) d'affaires HVAC, industrie pharmaceutique F/H

  • 18 août 2025
  • CADUCEUM
  • Lyon
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DESCRIPTION :

* Valider ou/et réaliser des études de conception HVAC
* Rédiger des spécifications techniques pour les prestations d'achat d'équipements
* Intervenir sur les choix des solutions techniques (éléments financiers, dimensions, réseaux divers, etc.)
* Participer aux appels d'offre, analyser des offres ainsi que les rapports de synthèse
* Assurer la bonne exécution des travaux (suivi de chantier, réception des installations)
* Participer aux réunions avec les divers intervenants du projet, [IT DIGITAL] Industrie 4.0, transformation digitale, intégrité et sécurisation des données, cybersécurité, autant de défis que les industriels de santé devront relever durant la prochaine décennie. L'IT touche toutes les phases de production : que ce soit de la R&D à la gestion des stocks, les compétences dans le digital se font de plus en plus transverses dans tous les domaines.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Gestion d'Appels d'Offres, Travail en Salle Blanche, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Ingénierie, Gestion de Projet, Industrie Pharmaceutique, Recherche et Développement, Etudes et Statistiques, Inventaire et Contrôle du Stock, Services Techniques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Industrie 4.0, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'accueil (H/F)

  • 18 août 2025
  • SEROC de Bayeux
  • Bayeux
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DESCRIPTION :

L'agent a pour mission d'accueillir le public, de le renseigner et de le mettre en relation avec les services du SEROC. Il réceptionne les appels téléphoniques, gère les courriers entrants et sortants et s'occupe de certaines tâches administratives. Il doit se tenir informé du fonctionnement de chacun des services et s'adapter aux changements d'organisation éventuels.

Code d'emploi : Agent d'Accueil Guichet d'Information (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de Service Client

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Adaptabilité, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Réactivité, Aisance au Téléphone, Accueil du Public

Téléphone : +33231516960

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Industrialisation F/H

  • 18 août 2025
  • CADUCEUM
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Pour répondre au projet de notre client sur la mise sur le marché de nouveaux produits, vous aurez en charge la coordination des différentes activités du service Engineering. Vous travaillerez au sein du service Engineering, et d'une équipe projet composées des départements R&D, Affaires Réglementaires, Marketing, etc... Vos principales tâches seront les suivantes :
* Organiser et suivre l'avancement des différents livrables du métier engineering (données d'entrée de la R&D, paramétrage de la production sur SAP &MES...)
* Piloter et coordonner la mise en production avec les différents services (Supply Chain, Production, Qualité...)
* Animer les réunions d'équipe pour le suivi des problématiques de production, des tâches et des délais
* Piloter la mise en place d'actions correctives ou d'action d'amélioration identifiées (exécution du plan d'action, rédaction des rapports)

Code d'emploi : Ingénieur Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Applications SAP, Anglais, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Actions Correctives et Préventives (Capa), Management Commercial, Marketing, Industrialisation, ISO 13485, Gestion de Projet, Amélioration de la Performance, Gestion de la Qualité, Recherche et Développement, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Rédaction de Dossiers Techniques, Rédaction de Rapports, Matériel Médical, Affaires Réglementaires

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur / Ingénieure Calcul Tuyauterie - Flexibilité F/H

  • 18 août 2025
  • Artelia
  • Mulhouse
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DESCRIPTION :

Vous mobilisez votre expertise en études de conception industrielle, en intervenant spécifiquement sur la partie simulation et calcul de tuyauterie et flexibilité.

Vous serez en charge de la production de calcul de tuyauterie, de l'analyse de la flexibilité des réseaux de tuyauterie et / ou du calcul statique de la tuyauterie.

Véritable référent calcul en local au sein de notre équipe, vous êtes amené à collaborer également avec nos pôles d'expertises calculs, répartis sur plusieurs agences de la Business Unit Industrie.

Pour cela, vos missions consisteront à :
* Réaliser le dimensionnement de tuyauterie et de leurs supports,
* Vérifier par des calculs la résistance de la tuyauterie,
* Vérifier la flexibilité des conduites et les efforts transmis aux différents éléments et en particulier aux composants et supports,
* Réaliser des calculs de flexibilité et de supportage,
* Rédiger les notes de calculs associées,
* Instruire les modifications en relation avec les différents intervenants multi-métiers.

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Calculs, Génie Industriel, Pétrochimie, Simulations

Téléphone : 0155841010

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Is - IT Outils d'Ingénierie H/F

  • 18 août 2025
  • Framatome
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Périmètre du poste : Chef de projet IS/IT Junior dans le cadre des outils d'ingénierie (PDM, PLM, COEDM, CAO, Project Management Tools).

Mission primaire : vous êtes en charge de l'accompagnement et de la gestion des divers projets dans l'objectif de servir la vision de la digitalisation du Groupe. Pour cela, vos responsabilités et vos activités se déclinent comme suit :

Assurer la gestion des projets complexes et multi acteurs dans la conduite du scope de centre de compétence et d'ailleurs
Gestion planification et financière des projets (Porter l'engagement des métiers)
Planification / contrôle des jalons de livraisons des documents de gestion de projet
Suivi des processus de comité projet mis en place par la Direction
Suivi des livrables et obtention de la validation.
Suivi des risques projets
Suivi de la validation des risques cyber
Suivi et prises de décisions sur les domaines fonctionnels que vous maitrisez à minima
Mobilisation des ressources nécessaires
Coordination des équipes techniques en lien avec les intégrateurs
Organisation et suivi des comités projets et pilotage
Rédaction et communication des comptes rendus
Force de proposition sur les remédiations à mettre en oeuvre sur les choix de planification ou option budgétaire
Création du reporting pour les projets et contribution aux reporting du département
Organisation et coordination des projets au sein des différentes BUs, pour les différentes technologies, avec la sollicitation d'experts technologiques
Signalement factuel des points importants et alertes au management.
Connaissance des outils ITIL mis en place chez FRAMATOME
Connaissance des outils d'excellence Opérationnelle mis en place chez FRAMATOME
Assurer l'émergence des nouvelles demandes
En lien avec les IT Business Partner, gérer les cas d'usage nouvellement émergents et exprimés par les équipes métiers ou support ; organiser des sessions de qualification des cas d'usage si besoin avec les experts et architectes, mener une première qualification et transmettre les cas aux bons interlocuteurs
Challenger l'expression de besoin et la décliner sur un RFP (appel d'offre)
Suivre les appels d'offre avec la vision adéquation : périmètre / réponses à appel d'offre
Contribuer à la communication de la direction

Périmètre des technologies digitales des projets
Engineering Tools (ECM, Data Warehouse, 3DX, PDM, CAO...)
Project Management Tools (PRIMAVERA, MS Project server...)

Mission secondaire :
Accompagner le RUN de divers systèmes notamment lors des phases de prise en charge par l'infogérant
Comprendre fonctionnellement et suivre à minima un logiciel du périmètre de l'équipe. Suivi des incidents, des plans d'actions etc.
être en mesure de remplacer un pilote opérationnel sur ce périmètre

Code d'emploi : Chef de Projet Informatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Entreposage de Données, Technologie Digitale, Microsoft Project, Primavera, Français, Capacité d'Analyse, Prise de Décision, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Ingénierie, ITIL, Gestion des Incidents, Gestion de Projet, Excellence Operationnelle, Gestion de l'Information Produit, Montage et Démontage, Management d'Équipe, Gestion des Risques

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Coordinateur Sécurisation Non Conformité H/F

  • 18 août 2025
  • Alstom
  • La Rochelle
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DESCRIPTION :

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80000collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l'empreinte carbone et remplacer la voiture.

Pourriez-vous être le Coordinateur sécurisation Non-Conformité à temps plein à La Rochelle que nous recherchons ?
Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion de la chaîne d'approvisionnement et en qualité dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe collaborative, engagée et rigoureuse, et vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation des flux et des processus pour garantir la qualité et la fiabilité de nos produits emblématiques, comme les Trains à Très Grande Vitesse.
Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes (approvisionnement, méthodes, production, achats) et les fournisseurs, tout en assurant la coordination des actions correctives et préventives pour les non-conformités. Vous serez également chargé(e) de piloter les outils de gestion de non-conformité et de veiller à leur bonne application.
Vous vous occuperez plus particulièrement de l'analyse des défauts en lien avec les fournisseurs, mais aussi de l'organisation des actions correctives et des plans de reprise de stock.

Nous ferons appel à vous pour :

Piloter le portail D4 en lien avec les fournisseurs.

Analyser les défauts et identifier des solutions de reprise de stock en collaboration avec les parties prenantes.

Définir et coordonner l'organisation de reprise des stocks (fournisseurs/transit/MAF/usine).

Vérifier la transversalité des défauts sur d'autres produits et proposer des solutions adaptées.

Gérer quotidiennement les rapports de non-conformité (NCR) et assurer la réactivité pour informer les fournisseurs et remplacer les pièces défectueuses.

Animer le traitement des non-conformités en mettant en place des plans d'actions pertinents.

Superviser les demandes de dérogation des fournisseurs.

Organiser les actions de confinement, notamment les rétrofits à effectuer par les fournisseurs., Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d'avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière.

Vous pourrez également :

Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

Travailler avec des équipes passionnées et engagées, au sein d'un environnement stimulant.

Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.

Contribuer à des projets innovants et d'envergure mondiale.

Utiliser notre environnement de travail flexible et inclusif.

Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d'apprentissage primés.

Progresser vers des rôles de leadership ou d'expertise technique selon vos aspirations.

Code d'emploi : Responsable Conformité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Juristes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Sens de la Communication, Leadership, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion de la Qualité, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Gestion des Parties Prenantes, Outils de Processus de Vérification, Flexibilité au Travail, Gestion des Fournisseurs, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Empreinte Carbone

Téléphone : 0141669000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chauffagiste Formateur H/F

  • 18 août 2025
  • Logista France
  • Achicourt
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DESCRIPTION :

* Travail de jour
* BEP, CAP
* BTP
* Services aux Personnes * Particuliers
* Exp. 1 à 7 ans, Contribuer à l'amélioration du confort de tous
- Faire partie d'une entreprise dynamique et en croissance
- Collaborer avec une équipe engagée et passionnée
- Bénéficier de possibilité d'évolution et de formation continue, Technicien(ne) spécialisé(e) dans la maintenance préventive et curative des installations de chauffage, vous serez amené(e) à :
- Procéder aux visites d'entretien des chaudières,
- Diagnostiquer et dépanner une panne sur chaudière,
- Intervenir sur le sanitaire, la plomberie/robinetterie.
- Transmettre vos savoir-faire au travers de programmes de formation internes.
- Partager votre expérience.
- Accompagner sur le terrain et évaluer les différents stagiaires.

Vous intervenez sur un parc de logements locatifs restreint afin de pouvoir exercer vos missions de formateurs.

Vous jouerez un rôle essentiel pour garantir la satisfaction de nos clients et participerez activement au fonctionnement de notre entreprise., Un engagement envers le confort et la sécurité : Nous croyons en un logement sûr et confortable pour tous.
- Une expertise technique : Nos équipes sont composées de professionnels qualifiés et expérimentés dans leur domaine.
- Une culture de l'innovation : Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles solutions pour améliorer l'expérience de nos clients.
- Un environnement de travail dynamique : Rejoignez une équipe passionnée et motivée, où votre contribution fait réellement la différence.

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Motivation Personnelle, Equipement de Chauffage, SAV (Service après Vente), Service Client, Plomberie, Actions de Maintenance Préventive, Travaux Publics, Installation et Entretien de Chaudière, Modules de Formation, Conduite de Véhicule Léger, Services aux Personnes

Téléphone : 0800215500

Type d'annonceur : Employeur direct

Chief Officer/1st Mate in France

  • 18 août 2025
  • Raytheon
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Code d'emploi : Capitaine Mécanicien de Petites Embarcations (h/f)

Domaine professionnel actuel : Capitaines et Chefs Mécaniciens

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Fournisseur d'Accès à Internet, Anglais, Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Gestion d'Appels d'Offres, Opérations de Perçage, Maintenance et Dépannage, Maintenance Planifiée, Sports Nautiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Qualité Projet F/H

  • 18 août 2025
  • Arkadia Group
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

* Rédaction de spécifications et des documents de suivi d'affaires,
* Suivi documentaire et vérification de l'application des règles Qualité durant les différentes phases des projets,
* Mise en place de KPI,
* Gestion des évènements Qualité,
* Réalisation d'inspections fournisseurs,
* Interface clients/fournisseurs,
* Gestion des plannings projet et fabrication.

La finalité du poste est adaptable selon vos expériences, compétences et appétences.

Code d'emploi : Ingénieur Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, SolidWorks (CAD), Logiciel de Gestion de Projet, Microsoft Project, Primavera, KSARYIJISKXV6WBNFDO2, Anglais, Adaptabilité, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Ingénierie, Organisation d'Événements, Fabrication, Gestion de Projet, Plasturgie, Gestion de Planning, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE - Ingénieur / Chargé d'affaires commerciales H/F

  • 18 août 2025
  • Dalkia
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de cette alternance, vous aurez comme mission de participer au développement de l'une des agences commerciales de Dalkia en Ile de France.

Pour atteindre les objectifs fixés, vos missions seront :
* Accompagner les chargés d'affaires dans la mise en œuvre des plans d'actions commerciales dans le respect des objectifs et des orientations définis
* Cibler de nouveaux prospects et définir une stratégie pour développer l'activité commerciale
* Coordonner la réalisation des études techniques et des business plan des projets
* Travailler conjointement avec le service juridique pour l'élaboration des contrats
* Mener les négociations jusqu'à l'élaboration de la proposition commerciale en faisant preuve d'innovation dans la construction de l'offre
* Gérer la relation client et accompagner l'équipe d'exploitation lors de la prise en charge du contrat
* Déployer auprès de nos clients notre nouvel outil digital leur permettant le suivi en temps réel de leurs installations

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Ms Office, Compétences Interpersonnelles, Pragmatisme, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Innovation, Gestion de la Relation Client, Management Commercial, Négociation, Stratégie Tarifaire, Etudes et Statistiques

Téléphone : 0143347700

Type d'annonceur : Employeur direct

Business Manager - Ingénieur d'Affaires Lyon H/F

  • 18 août 2025
  • Abylsen
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Développement commercial
- Vous identifiez et prospectez de nouveaux clients dans le secteur Industriel
- Vous comprenez leurs enjeux et proposez les profils d'ingénieurs adaptés.
- Vous construisez une relation de confiance et assurez le suivi et la fidélisation.

Recrutement & Management
- Vous jouez un rôle clé dans l'identification et le recrutement des meilleurs talents, en collaboration avec l'équipe Talent Acquisition.
- Vous constituez et animez votre équipe de consultants en les accompagnant dans leur évolution de carrière.
- Vous assurez un suivi personnalisé en prenant en compte leurs aspirations (projets, secteurs d'activité...) et en favorisant leur montée en compétences (entretiens annuels, formations...).

Gestion de votre Business Unit
- En véritable intrapreneur, vous développez et optimisez votre activité, tout en vous appuyant sur la solidité d'un groupe reconnu.
- Vous êtes garant de la rentabilité de votre Business Unit en mettant en place une stratégie adaptée et en pilotant vos indicateurs de performance.

Pourquoi rejoindre Pharmacos ?
- Dès votre arrivée, vous serez coaché par un(e) manager ayant démontré lors d'un assessment sa capacité à vous accompagner dans votre montée en compétences ;
- Des perspectives d'évolution claires et méritocratiques. Vous saurez exactement sur quels critères vous serez évalué(e) pour progresser ;
- Grâce à Campus Booster, des formations régulières et adaptées à votre poste et vos responsabilités ;
- Un package évolutif, reflétant votre implication, qui comprend une rémunération fixe, un variable déplafonné versé chaque mois et d'autres avantages ;
- Un environnement dynamique et stimulant au sein d'un Groupe en pleine expansion ;
- A moyen terme, vous pourrez aussi explorer d'autres secteurs d'activité, villes, métiers, marques du groupe HOUSE OF ABY..., Le process de recrutement

Après un entretien et des cas pratiques avec un des membres de l'équipe Corporate Talent Acquisition HOUSE OF ABY, vous rencontrerez votre futur(e) manager puis le Directeur Région.

Vous souhaitez vous projeter encore plus dans le quotidien du rôle ? Nous vous proposons d'effectuer un Action Day, une demi-journée d'immersion dans le quotidien d'un(e) BM.

Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Innovation, Développement Commercial, Amélioration des Processus d'Affaires, Fidélisation des Clients, Gestion de la Performance

Courriel : abylsen.st@abylsen.com

Téléphone : 0437488510

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Automaticien H/F

  • 18 août 2025
  • Abylsen
  • Metz
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DESCRIPTION :

Votre mission, à supposer que vous l'acceptiez, consiste à....

Vous serez responsable de:

Support technique en automatisme - sur site client (international) ou à distance

- Développement et déploiement de solutions d'upgrade logiciel
- Réalisation et supervision des phases de qualification projets : FAT, SAT, IQ/OQ
- Rédaction de la documentation technique conforme aux normes du secteur pharmaceutique (analyses de risques, spécifications techniques, etc.)
- Gestion des contrôles de changement et du traitement des réclamations clients, Être libre d'explorer signifie que nous vous invitons à être force de propositions, à oser, tester, innover et prendre des risques, être agile, afin de donner le meilleur de vous-même pour mieux s'épanouir.

Vous formerez un véritable binôme avec votre Manager afin de construire ensemble une véritable solution innovante pour nos clients, mais également votre parcours de carrière totalement personnalisé.

Vous aimez le challenge, les défis ? Vous voulez de la nouveauté dans votre parcours professionnel ?

Le métier de consultant est fait pour vous !

Abylsen c'est des projets variés, 8 secteurs d'activités différents, des problématiques industrielles motivantes, qui vous permettrons une réelle montée en compétence. Crée en 2005, c'est aujourd'hui plus de 2400 collaborateurs dans 5 pays européens qui nous font confiance, et qui évoluent avec nous.

Abylsen c'est aussi des équipes jeunes et dynamiques qui ont pour mission principale VOTRE évolution professionnelle, un accompagnement personnalisé.

Abylsen c'est aussi une volonté de partager des émotions au travers d'événements de team building comme du karting, du bowling,... si vous avez des idées, on est preneur ! Une vie d'entreprise animée, qui vous permettra de rencontrer vos collègues lors d'une compétition de karting acharnée, de se retrouver autour d'une partie de bowling ou encore de se retrouver en afterwork

Code d'emploi : Ingénieur Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Solution Deployment Descriptor, Sens de la Communication, Esprit d'Équipe, Innovation, Assistance et Support Technique, Systèmes Automatisés, Biologie, Systèmes de Contrôle, Industrie Pharmaceutique, Programmation CN - Commande Numérique, Analyse de Risques, Conforme aux Normes, Documentation Technique, Esprit d'Equipe (Team Buidling), Gestion des Plaintes

Courriel : laurianne.neumann@abylsen.com

Téléphone : 0387151414

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Projet Sûreté Nucléaire (H/F)

  • 18 août 2025
  • UGT
  • Marseille
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets liés à l'exploitation et à la sûreté des installations nucléaires, nous recherchons un(e) ingénieur projet sûreté pour intervenir sur des études techniques, le suivi des modifications intellectuelles, et la production de documentation réglementaire.
* Réalisation et pilotage d'études liées à l'exploitation et à la sûreté :
* Études d'impact RDS et doctrine de sûreté
* Rédaction de règles générales d'exploitation (conduite accidentelle, STE, essais)
* Études d'accident (déterministe et/ou probabiliste)
* Documentation d'essais (PEE, PPR, etc.)
* Intégration et suivi des modifications intellectuelles et matérielles
* Animation de réunions de pilotage, coordination et suivi d'avancement
* Interface avec les équipes projet, études et site
* Suivi du planning et reporting technique hebdomadaire et mensuel
* Capitalisation du retour d'expérience technique

Code d'emploi : Ingénieur Nucléaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Capacité d'Analyse, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Edition, Ingénierie, Sûreté Nucléaire, Exigences Réglementaires, Gestion de Planning, Expertise Technique, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0146273305

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef / Cheffe de Projet Industriel Tout Corps d'Etat F/H

  • 18 août 2025
  • Artelia
  • Mulhouse
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DESCRIPTION :

En tant que Chef / Cheffe de Projet vos missions consisteront à :
* Développer les activités auprès des clients et être l'interlocuteur privilégié concernant les projets
* Vérifier les données d'entrées, standards et spécifications fournis par le client
* Assurer le suivi technique, financier et la gestion du planning de projets (taches, jalons, ressources)
* Participer aux études de conception et de détails, et coordonner les interventions des différents spécialistes (IG, EIA)
* Participer à la définition des équipements et installations en fonction des règles de l'art et des spécifications
* Intervenir dans la réalisation des dossiers de consultation de fournitures et travaux
* Organiser le lancement de la partie réalisation/construction : consultation fournisseurs, alignement technique, préparation travaux, achats matériels, suivi de fabrication, planning…
* Mener des réunions d'avancement de projets,
* Préconiser des solutions techniques, lever des points bloquants
* Réaliser des estimations en avant-projets
* Être partie prenante dans le respect de la démarche QHSE du groupe.
* Être le garant des aspects couts / qualité / délai des affaires confiées.
* Effectuer le reporting régulier à la Direction Projets.

Code d'emploi : Chef d'Équipe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+2/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Allemand, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, ISO 9000, Production Industrielle, Gestion de Production, Gestion de Planning, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement

Téléphone : 0155841010

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICO-COMMERCIAL INDUSTRIE F/H

  • 18 août 2025
  • RFC Consulting
  • Mulhouse
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DESCRIPTION :

* Développer les ventes des produits et services liés, auprès des industriels sur une région à fort potentiel.
* Pratiquer la détection de projets et le suivi de projets dans une démarche globale d'affaires.
* Développer l'image et la connaissance des produits auprès des clients et prospects.
* Apporter des prestations de conseil et support pour l'utilisation des produits., Hiérarchiquement rattaché à la Direction, vous aurez la charge du suivi commercial et du développement d'un portefeuille de clients Industriels sur votre secteur.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Entreprenant, Génie Electrique, Développement Commercial, Vente Directe, Gestion de Projet, Gestion des Ventes, Vente de Solution

Téléphone : 0472130303

Type d'annonceur : Intermédiaire

Ingénieur Études Géotechniques (H/F)

  • 18 août 2025
  • UGT
  • Tours
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DESCRIPTION :

* Surveillance des livrables techniques transverses (Ground Model Report, General Method Statement, Settlement Calculation Note, etc.).
* Appui technique aux pilotes bâtiment, aux Contract Engineering Leads et aux référents génie civil.
* Pilotage des modifications de conception affectant plusieurs structures ou nœuds (tassements, remblais, impacts sur le génie civil, le sismique, etc.).
* Mise à jour des spécifications techniques.
* Participation à la gestion des points ouverts (Open Points/Design Changes).
* Rédaction de Compensation Events pour justifier des études complémentaires.
* Gestion des interfaces techniques avec les différentes entités du projet (Edvance, EPR-E, NNB, TEGG, DT, etc.).
* Participation à des ateliers et réunions de conception des bâtiments CI-BOP.

Code d'emploi : Ingénieur R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Capacité d'Analyse, Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Conception des Bâtiments, Génie Civil, Géotechnique, Industrie Nucléaire

Téléphone : 0146273305

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Paie et Administration du Personnel Corporate F/H

  • 18 août 2025
  • Dalkia
  • Saint-André-lez-Lille
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DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et rattachée à la Directrice Paie et Administration du Personnel, vous aurez pour mission d'assurer le process paie et administration du personnel sur un périmètre d'environ 12 000 salariés en France répartis sur une vingtaine de sociétés aux environnements sociaux parfois différents. En interaction avec les activités paie & AP réalisées dans les 7 régions, vous assurez, avec votre équipe, le support et la contribution sur les dossiers complexes, vous prenez en charge des dossiers centralisés ainsi que le déclaratif.
Votre poste au quotidien ? :
- Assurer la gestion et le suivi du processus paie sur un périmètre Corporate :
* suivi et conseil aux régions sur le traitement de la paie,
* contrôles de paie et de DSN, suivi d'indicateurs
* établissement des déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN, Prévoyance et frais de santé, Action Logement..)
* gestion de dossiers centralisés (ATD, incapacité, épargne salariale...)
- Participer à l'animation du réseau des Responsables de Paie et ADP des régions de Dalkia ;
- Manager, motiver et partager votre technicité avec une équipe de 8 gestionnaires de paie et ADP experts;
- Etre l'interlocuteur.trice des organismes sociaux ;
- Assurer la veille réglementaire paie ainsi que le respect des règles internes de la société...

Code d'emploi : Responsable Paie et Administration du Personnel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Administration du Personnel

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Automatic Data Processing, Business Objects, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Gestion des Dossiers, Ressources Humaines, Recherche Institutionnelle, Législation Sociale, Management d'Équipe, Gestion de la Paie

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial Energies Autoconsommation H/F

  • 18 août 2025
  • Irisolaris Groupe
  • Valence
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DESCRIPTION :

Accompagner les projets d'autoconsommation de A à Z : stockage physique ou virtuel, valorisation de la production solaire, mise en place de systèmes intelligents… vous serez au cœur de l'innovation énergétique.

Vos missions :

1. Développer votre réseau et identifier de nouvelles opportunités

* Identifier, prospecter et rencontrer de nouveaux clients : agriculteurs, artisans, PME, souhaitant développer un projet photovoltaïque de 0 à 95 kWc.
* Présenter les solutions et argumenter la valeur ajoutée de GISCO : autonomie énergétique, rentabilité, stockage virtuel, installation clé en main.
* Conseiller les clients sur la meilleure solution photovoltaïque adaptée à leurs besoins : autoconsommation, revente, batterie virtuelle.
* Réaliser une pré-analyse technique et économique des projets (surfaces disponibles, profil de consommation, stockage virtuel, budget).
* Expliquer et vulgariser les concepts techniques (onduleur, batterie virtuelle, raccordement, dimensionnement des kits 0 à 95 kWc).
* Proposer une offre personnalisée et adaptée à l'activité et aux consommations du client (agriculteurs, artisans, industriels).
* Participer à des salons, forums et événements afin de renforcer la visibilité et l'image de la marque.
* Assurer le lien entre les prospects et les équipes techniques pour répondre au mieux aux interrogations sur la faisabilité des projets.

2. Conclure les ventes et assurer le suivi des dossiers
* Assurer un suivi relationnel de qualité jusqu'à la signature définitive.
* Compléter les dossiers signés avec tous les documents nécessaires aux équipes techniques pour lancer les projets.
* Transmettre les dossiers complets à l'Assistant Commercial de ta région pour un suivi efficace.

3. Assurer un reporting rigoureux et transparent

* Réaliser un reporting hebdomadaire de ton activité auprès de ton Manager : avancée des projets, retours terrain, points de vigilance pour améliorer les offres et processus.
* Assurer un suivi quotidien de tes rendez-vous (présentation et signature) dans notre logiciel interne pour garantir la bonne circulation de l'information au sein des équipes., * Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
* Acheter de manière responsable.
* Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
* Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace :

* Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de votre parcours, de vos envies et du poste.
* 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et votre futur.e Manager, pour approfondir votre candidature et vous donner toutes les infos : transparence garantie.
* 2ème entretien avec une mise en situation concrète, parce rien ne vaut la pratique en conditions réelles permettant de mieux comprendre les missions.
* Retour rapide : sous 1 semaine à 10 jours, qu'il soit positif ou négatif.

Code d'emploi : Agent Commercial de Ventes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Commerciaux et Télémarketing

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Microsoft Visio, Persévérance, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Formation Commerciale, Analyse Technique, Vente et Conseil, Dimensionnement, Vente, Énergies Renouvelables, Recrutement, Gestion et Suivi de Dossiers d'Assurance, Aisance au Téléphone, Solaire Photovoltaïque, Gamme de Produit, Inventaire et Contrôle du Stock, Clé en Main (Business), Travail en Communication

Type d'annonceur : Employeur direct

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