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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 830 offres

Responsable Pôle Spatial F/H

  • 18 juin 2025
  • Air Liquide
  • Sassenage
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DESCRIPTION :

* Identifier des prospects et des nouveaux marchés, préparer des réponses aux appels d'offre
* Suivi des nouveaux clients d'un point de vue scientifique et contractuel, en assurant une coordination entre les clients et les équipes opérationnelles de l'entreprise
* Participer à des salons d'affaires ou des congrès, organisation de réseaux avec la communauté scientifique
* Réaliser des synthèses et propositions de développement ou d'orientation au niveau de la direction et des entités de recherche

Management :
* Encadrer et mobiliser l'équipe spatial de la DTI
* Contribuer au pilotage du laboratoire innovation (communication priorités & charge, formulation de demandes d'investissements spécifiques, cas d'utilisation,...)
* Maintenir et développer les compétences des collaborateurs directs
* Effectuer le reporting pour son entité
* Suivre et piloter les budgets affectés

Responsable de projets et Ingénieur système :
* Assurer le pilotage d'un ou plusieurs projets (coût, délai, qualité et risques)
* Comprendre, recueillir et analyser les besoins des clients
* Superviser la conception et la réalisation de projets
* Négocier et rédiger les documents contractuels
* Évaluer et faire progresser les collaborateurs travaillant sur les projets
* Arbitrer les affectations entre les différents projets
* Déployer la stratégie industrielle de l'entreprise sur les projets, Poste basé à Sassenage (38).

Vous intégrez le pôle spatial de la Direction Technique et Innovation, pour réaliser des études, conception, réalisations et essais de technologies pour des activités en lien avec l'exploration et la logistique spatiale.

Le poste de Responsable de Pôle Spatial comporte 3 missions principales :

- Business Development / Prospection :
Vous êtes en charge de développer et entretenir les relations avec les agences spatiales, les laboratoires et les partenaires industriels du secteur, afin de leur proposer des programmes spatiaux de R&D. Pour ce faire, vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable de la Business Unit Innovation et Spatiale et les partenaires internes (laboratoire innovation, achat, bureau d'étude, fabrication, etc …).

- Management :
Vous êtes le responsable d'une équipe composée de responsable projet et ingénieurs projet. De plus, vous devez également gérer le budget de votre pôle.

- Responsable de projets :
En tant que technologue, vous gérez, et définissez les projets / programmes de R&D : le coût et la planification, le reporting interne et externe, la gestion fonctionnelle des équipes de projet (définition des tâches, des interfaces entre les équipes et les entités supports, etc.), et les décisions techniques en s'appuyant sur votre propre expertise et sur les experts Air Liquide.

Code d'emploi : Ingénieur Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Leadership, Innovation, Gestion d'Appels d'Offres, Thermodynamique, Développement Commercial, Mécanique des Fluides, Gestion Fonctionnelle, Ressources Humaines, Génération de Leads, Fabrication, Négociation, Conception de Produits, Recherche et Développement, Etudes et Statistiques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Fabrication Aéronautique, Budgétisation, Management d'Équipe

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

Affréteur Transport confirmé F/H

  • 18 juin 2025
  • La Motte-Servolex
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DESCRIPTION :

Gérer la relation commerciale et clientèle;

- Gérer les relations avec les sous-traitants;

- Assurer l'exploitation des opérations de transports;

- Assurer une veille constante du marché pour optimiser le plan de transport., Entreprise familiale savoyarde reconnue pour son savoir-faire et son engagement auprès de ses clients depuis 1962, PEDRETTI a su s'imposer comme une marque de référence dans les domaines du transport et de la logistique en France. Elle compte aujourd'hui 15 agences sur le territoire national pour un effectif de près de 700 personnes.

Nos activités principales sont le transport de marchandises en multi-lots, le transport de véhicules et les solutions logistiques.

PEDRETTI est engagée dans le développement durable et offre la performance d'un réseau national, avec l'agilité d'une entreprise à taille humaine.

Code d'emploi : Agent d'Affrètement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Magasiniers et Préparateurs de Commandes

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Agilité, Gestion de Relations Commerciales, Négociation, Durabilité, Gestion des Transports, Transport et Gestion de Marchandises, Opérations Logistiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur(trice) de ligne de production / extrusion F/H

  • 18 juin 2025
  • Veolia
  • Saint-Eusèbe
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DESCRIPTION :

L'Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia, recherche un(e) conducteur(trice) de ligne de process pour un site de recyclage de plastiques.

Vous aurez pour mission principale d'effectuer les opérations nécessaires à la préparation des installations, à la mise en œuvre et au suivi d'un process de production : alimentation des machines, réglage, supervision des paramètres de contrôle et de régulation, diagnostic des éventuels dysfonctionnements et première maintenance en cas d'incident.

Le poste consiste notamment à :
* assurer la production en fonction des plannings et objectifs
* respecter les standards et modes opératoires
* préparer les mélanges matière pour l'extrusion
* optimiser les flux de matière tout au long de la ligne
* s'assurer que le produit entrant est conforme au cahier des charges et avertir en cas d'anomalie
* respecter et effectuer les passages de consignes verbales et écrites
* mettre en œuvre les actions préventives et correctives définies
* assurer le bon fonctionnement de ou des lignes de production
* contrôler et valider la conformité des produits finis, semi finis et homogénéisés. Le conducteur de ligne est qualifié pour faire de l'autocontrôle de sa production.
* évacuer les produits finis et les bennes à déchets de son secteur
* participer à la démarche d'amélioration et de progrès
* appliquer les règles de travail et procédures QSE en vigueur (port des EPI, circulation, etc.)
* être sensible aux situations dangereuses et remonter l'information

Code d'emploi : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Réceptif, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de Produits Finis, Maintenance et Dépannage, Flux de Matières, Plasturgie, Action Préventive, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Définition du Cahier des Charges, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Procédures de Fabrication, Conformité des Produits

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'équipe - Transport H/F Chef d'équipe - Transport H/F

  • 18 juin 2025
  • FED Group
  • Créteil
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un.e Chef.fe de table en CDI rattaché.e au Superviseur et basé.e à Créteil (94). Vos missions seront les suivantes :

* Gérer les anomalies rencontrées par l'équipe d'exploitants
- Prendre en charge les problématiques non résolues par les exploitants (retard de livraison, de trains, de chargement et déchargement, anomalie de disques, panne de véhicules…)
- Mettre en place des actions correctives
- Rendre compte à son responsable hiérarchique afin de travailler sur les actions préventives

* Garantir la gestion des flux
- S'assurer du respect du cahier des charges clients au regard du reporting quotidien
- Superviser les plannings transport dans le respect des objectifs qualitatifs et quantitatifs
- Coordonner les actions du pôle exploitation avec les autres services de l'entreprise (litige, technique, administratif)
- Veiller au respect des process internes et des directives transmises par son Responsable hiérarchique
- Garantir la qualité des informations
- S'assurer de la bonne tenue des tableaux de bord par l'équipe d'exploitants afin de suivre les indicateurs de performance

* Manager le personnel d'exploitation
- Animer l'équipe d'exploitation en conformité avec les consignes données par le Superviseur et le Responsable d'Agence
- Organiser les rotations de travail des exploitants et des conducteurs
- Gérer l'intégration des nouveaux collaborateurs
- S'assurer de la bonne application des valeurs et règles de l'entreprise
- Transmettre les informations et consignes nécessaires au bon fonctionnement du service, En cochant cette case, vous reconnaissez avoir pris connaissance et accepter sans réserve les CGU et la politique de gestion des données personnelles.

Conformément au règlement n°2016/679 dit Règlement Général sur la Protection des Données, vous disposez d'un droit d'accès, de modification, de rectification, de suppression des données vous concernant. Pour toute demande, Cliquez ici.

Code d'emploi : Chef d'Equipe Transport (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Logistique et des Transports

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Gestion des Données, Pragmatisme, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Sens de l'Anticipation, Esprit d'Équipe, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion de la Performance, Ressources Humaines, Action Préventive, Gestion de la Qualité, Gestion des Transports, Déchargement, Définition du Cahier des Charges, Gestion des Litiges et Contentieux, Réalisation de Tableaux de Bord, Management d'Équipe, RGPD, Gestion des Flux

Type d'annonceur : Intermédiaire

Coordinateur Assurance Qualité Opérationnelle R2802109 F/H

  • 18 juin 2025
  • Marcy-l'Étoile
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DESCRIPTION :

Vous rejoindrez l'équipe Qualité Opérationnelle de la PCU QA V15/C3B1/V1, dédiée aux bâtiments de production de vaccins viraux, notamment le V15 (poliomyélite), le C3B1 (hépatite A) et le V1 (rage).

Cette équipe joue un rôle essentiel dans la garantie de la conformité des procédés de fabrication aux exigences réglementaires et aux standards de qualité les plus élevés pour ces vaccins critiques distribués mondialement.

En tant que Coordinateur Qualité Opérationnelle, vous serez le représentant Qualité référent auprès des équipes partenaires métiers par délégation du responsable Qualité Opérationnelle.

Votre périmètre d'action couvrira les 3 bâtiments de production de vaccins viraux V15 (polio), C3B1 (hépatite A) et V1 (Rage), avec un focus principal sur les activités du bâtiment V15, dédié à la production du vaccin contre la poliomyélite., * Appliquer les processus qualité (gestion des anomalies, change control, relecture de dossiers de lot, approbations documentaires) au sein des différents bâtiments de production
* Assurer une présence terrain pour gérer les aléas de production, prendre des décisions qualité et prévenir les récurrences d'anomalies
* Garantir la conformité des lots produits aux exigences des Bonnes Pratiques de Fabrication et de contrôle
* Participer à la coordination de l'équipe qualité opérationnelle, planifier les activités et mesurer la performance
* Contribuer aux démarches d'amélioration continue en analysant les données, en apportant des idées innovantes et en participant activement aux projets
* Identifier et communiquer les risques qualité/compliance et contribuer à la mise en œuvre des plans de remédiation
* Représenter la Qualité lors d'instances et de projets
* Préparer et participer activement aux inspections et audits
* Assurer le back-up des responsables Qualité Opérationnelle, en leur absence

Code d'emploi : Responsable Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Analyse des Données, Anglais, Français, Prise de Décision, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Change Control, Conduite du Changement, Industrie Pharmaceutique, Gestion de la Qualité, Exigences Réglementaires, Gestion des Tâches, Rage, Hépatite A (Connaissance Professionnelle), Management d'Équipe

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'Unités de Production Liquides H/F

  • 18 juin 2025
  • SNF SA
  • Andrézieux-Bouthéon
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité directe d'un ingénieur de production, vous prendrez en charge une unité de fabrication et serez responsable des équipes, du process, des installations et de leur exploitation.

Vous aurez à manager environ 15 collaborateurs répartis en 3 équipes évoluant selon un rythme horaire matin/soir ou nuit fixe.

Sur votre périmètre, vous serez le garant du respect des consignes sécurité, qualité, environnement.

Vous prendrez part activement à l'évaluation, la formation, le recrutement et la gestion des conflits du personnel sous votre responsabilité. Pour cette gestion humaine, vous serez assisté de contremaitres et superviseurs pleinement opérationnels.

Par des échanges fréquents avec le service Ordonnancement, vous définirez et validerez le programme de fabrication hebdomadaire en adéquation avec les contraintes du moment (ressources humaines, disponibilités des installations...).

Vous serez force de proposition pour optimiser la productivité, définir des améliorations techniques, organisationnelles ou de sécurité.

En collaboration avec les laboratoires R&D et Assistance Production, vous participerez activement à l'optimisation des formulations des produits standards et en développement.

Vous apporterez votre expertise technique pour cadrer les intervantions de maintenance ou de travaux neufs les plus complexes en devenant petit à petit le référent technique de votre atelier.

Code d'emploi : Responsable Production et Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Travaux Neufs, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Résolution de Conflits, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Fabrication, Gestion de Production, Recherche et Développement, Gestion de Planning, Formulation Industrielle, Production d'Énergie

Téléphone : 0477403310

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projet - Réseaux et production de chaleur et de froid - H/F

  • 18 juin 2025
  • Suez
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

* Réalisation ou encadrement des prestations, conformément à nos obligations contractuelles, sur des études et/ou des missions de maîtrise d'œuvre avec suivi de chantier, incluant :
+ Études d'opportunité et de faisabilité de réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables :
o Géothermie
o Biomasse
o Thalassothermie
o Récupération de chaleur fatale (industrie, etc.)
+ Élaboration de schémas directeurs de réseaux de chaleur et de froid pour les collectivités
+ Audits d'installations de production
+ Assistance aux collectivités pour la passation et le suivi des Délégations de Service Public (DSP) de réseaux de chaleur ou de froid
+ Maîtrise d'œuvre : conception et suivi des travaux pour les systèmes de production/distribution d'énergie :
o Centrales de production
o Sous-stations
o Réseaux de distribution
* Support technique aux équipes sur le dimensionnement des systèmes de production et des équipements thermiques

Commercial

* Participation à la rédaction et/ou à la supervision des offres techniques et financières pour les projets de réseaux de chaleur et de froid (RC/RF)
* Appui au développement commercial

Des déplacements sont à prévoir, potentiellement sur l'ensemble du territoire national, dans le cadre de ces missions.

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Equipement de Chauffage, Assistance et Support Technique, Réalisation d'Audits, Biomasse, Développement Commercial, Dimensionnement, Exploitation du Réseau Électricité, Énergies Renouvelables, Programmation de Systèmes de Production, Service Public, Postes Électriques, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur CVC F/H

  • 18 juin 2025
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur CVC (H/F) sur Grenoble (38). Vous assurerez la réalisation d'études de conception CVC, plomberie et désenfumage pour divers projets. Vous orienterez les choix techniques et chercherez des solutions innovantes tout au long de votre mission.

Vos futures missions :
- Réaliser des études de conception CVC dans le cadre de projets en gré à gré ou de concours.
- Produire des synoptiques et dimensionner les installations techniques.
- Réaliser des calculs thermiques, hydrauliques et aérauliques.
- Prescrire des matériels et équipements techniques adaptés.
- Élaborer des notices, cahiers des charges, notes de calculs et plans en collaboration avec le pôle CVC.
- Réaliser des quantitatifs et estimations économiques.
- Participer à l'analyse des offres entreprises et aux réunions de conception avec les divers intervenants.

Code d'emploi : Ingénieur Froid, Climatisation et Ventilation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Autodesk Revit, Sens de la Communication, Résolution de Problèmes, Esprit d'Équipe, Innovation, Calculs, Système de Sécurité Incendie, Etudes et Statistiques, Définition du Cahier des Charges, Refroidissement Climatisation Ventilation, Installation d'Equipements Industriels

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires Production H/F

  • 18 juin 2025
  • BEC Groupe
  • Vitrolles
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des affaires de production de notre atelier d'usinage. À ce titre, vous assurerez notamment :
- Le pilotage des dossiers de fabrication : de la demande client à la livraison (devis, factures, chiffrage, conception, lecture de plan...)
- La gestion administrative de l'atelier.
- Le suivi qualité, coûts, délais et sécurité des opérations
- La relation client : interface technique, suivi des commandes, réponses aux demandes, être garant de la satisfaction client
- La prospection commerciale pour développer l'activité auprès de nouveaux clients ou secteurs
- La conception de pièces ou d'outillages simples, en appui du bureau d'études
- La gestion du portefeuille clients
- Le suivi des affaires, réunion régulière avec le responsable BE sur l'avancement des projets., Une entreprise en croissance, à taille humaine

Des projets concrets et variés

Une ambiance de travail dynamique et bienveillante

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, CATIA, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Satisfaction Client, Vente, Génie Industriel, Conduite de Machine, Sécurité des Opérations, Gestion de Production, Gestion Administrative, Préparation et Traitement de Commandes, Lecture de Plan

Courriel : contact@groupe-bec.fr

Téléphone : 0442795221

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Calcul Tuyauterie F/H

  • 18 juin 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Dans le but de renforcer nos équipes, nous recherchons une personne aux aptitudes remarquables, un Ingénieur Calcul (F/H) afin d'intervenir sur différents types d'activités et projets (Travaux neufs et Revamping).

Vos principales responsabilités ?
* Vérifier par des calculs, la résistance de la tuyauterie sous différents ensembles de conditions (normales, bouleversées, d'urgence et accident) et vérifie les critères de régulation associés à ces conditions
* Vérifier la flexibilité des conduites et les efforts transmis aux différents éléments et en particulier aux composants et supports
* Préparer les rapports de calculs de conception finale correspondants
* Écrire les rapports de description de chargement
* Fournir les charges sur les supports à l'équipe de calcul du support
* Assister les ingénieurs de mise en page pour la validation technique des modifications importantes du routage des tuyaux
* Participer aux activités de surveillance des contrats, En tant qu'Ingénieur d'études Piping, vous serez en charge de la production de calcul de tuyauterie, de l'analyse de la flexibilité des réseaux de tuyauterie et / ou du calcul statique de la tuyauterie, du CVC et des chemins de câbles électriques.

Vous travaillerez en collaboration avec des ingénieurs de conception de tuyauterie, des concepteurs de CAO de tuyauterie ainsi qu'avec les équipes de conception.

Notre engagement ?
* Aspirations personnelles prises en compte
* Engagement au quotidien de votre Manager et des RH : disponibilité, écoute et réactivité
* Enjeux techniques stimulants & respectueux de l'environnement
* Projet engagé & engageant sur le long terme
* Bienveillance et cohésion d'équipe

Code d'emploi : Canalisateur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Voirie et de Terrassement

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Anglais, Engagement, Bienveillance, Travaux Neufs, Câblage, Calculs, Traitement de Documents, Ingénierie, Conception de Produits, Refroidissement Climatisation Ventilation, Esprit d'Equipe (Team Buidling)

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

CDI Ingénieur-Chercheur (H/F)

  • 18 juin 2025
  • CEA Industrie
  • Saclay
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DESCRIPTION :

Pour relever ces défis, nous recherchons dans le cadre des activités fabrication additive et couches minces, un ingénieur-chercheur spécialisé en métallurgie, élaboration et caractérisation des matériaux.
Vous viendrez renforcer les compétences de l'équipe en place et contribuerez activement aux études R&D concourant à la mise au point de nouveaux systèmes pour les énergies.
Les missions identifiées sont principalement :
*
Mener des activités de recherche sur l'élaboration de matériaux via les procédés de fabrication additive fusion laser sur lit de poudre (LPBF) et dépôt de matière sous énergie concentrée (DED)

*
Caractériser les matériaux obtenus par fabrication additive et issus des revêtements couches minces via des moyens entre autres de microscopie optique, MEB, EBSD, DRX et RAMAN

*
Mener des études de compréhension entre les paramètres procédés et propriétés métallurgiques via entre autres la mise en œuvre d'instrumentation sur les procédés

*
Encadrer des stagiaires, doctorants, post doc, pour les besoins des projets que vous piloterez

*
Contribuer à la définition de programme pluriannuel sur la thématique de la fabrication additive et couches minces

*
Contribuer à l'amélioration des équipements de caractérisations du laboratoire

*
Être force de proposition pour l'identification et l'approvisionnement de nouveaux équipements sur la plateforme expérimentale

*
Valoriser vos activités de recherche via la diffusion des connaissances, la participation à des conférences et la rédaction d'articles

*
Être force de proposition pour l'identification de nouveaux sujets d'études et contribuer aux montages de nouveaux projets tels que les projets collaboratifs de recherche et d'innovation

*
Favoriser la transversalité entre les trois thématiques du laboratoire que sont la fabrication additive, les couches minces et l'instrumentation/développement de capteurs

*
Collaborer avec des équipes de recherche multidisciplinaires, Nous développons des matériaux nouveaux ou à performances augmentées, ainsi que leurs procédés d'élaboration, de traitement et d'assemblage.

Nous menons également des recherches tant expérimentales que de la simulation numérique, visant à la compréhension physique des phénomènes intervenant dans différents environnements (notamment nucléaire), en soutien à l'innovation ainsi qu'à l'optimisation et la durabilité des systèmes énergétiques bas carbone actuels ou futurs.

Le LISL se consacre au développement de procédés innovants pour l'élaboration des matériaux et leur caractérisation.

Code d'emploi : Ingénieur Matériaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénierie (autre)

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Impression en 3D, Anglais, Entreprenant, Curiosité, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Création de Contenu, Instrumentation, Fabrication, Caractérisation des Matériaux, Métallurgie, Capteurs

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Qualité et Méthodes en Installations Sanitaires et Thermiques H/F

  • 18 juin 2025
  • BST
  • Pacé
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DESCRIPTION :

Vous avez le goût du terrain, un oeil aiguisé pour la conformité, et souhaitez contribuer activement à l'amélioration continue dans le secteur du CVC (chauffage, ventilation, climatisation) et des installations sanitaires ? Cette offre est faite pour vous !

En tant que bras droit du Responsable Qualité & Méthodes, vous jouez un rôle clé sur le terrain pour garantir la qualité des installations sanitaires, thermiques et CVC. Vos principales missions :

Contrôle Qualité :
- Vérifier la conformité et la qualité des installations (plomberie, chauffage, ventilation) aux différentes étapes des chantiers.
- Identifier les non-conformités, proposer et/ou réaliser les actions correctives et assurer leur suivi.
- Contrôler les mises en eau et les essais des réseaux.
- Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures qualité.

Méthodes et Amélioration Continue :
- Collaborer avec les équipes de chantier pour optimiser les méthodes de travail, les délais et l'utilisation des équipements.
- Diffuser et transmettre les bonnes pratiques validées.
- Former et accompagner les équipes sur le terrain aux procédures et règles de sécurité.

Documentation et Reporting :
- Rédiger des rapports de contrôle, des bilans qualité et des fiches d'amélioration.
- Assurer la traçabilité des actions de contrôle et des non-conformités.
- Représenter l'entreprise lors des expertises externes, défendre les intérêts de l'entreprise, apporter l'expertise technique nécessaire et rédiger un compte-rendu de l'expertise

Code d'emploi : Technicien de Contrôle Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Logiciels d'Entreprise, Ms Office, Microsoft PowerPoint, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Test de Conformité, ERP (Enterprise Resource Planning), Traçabilité, Plomberie, Gestion de la Qualité, Politiques de Sécurité, Ventilation, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Réalisation de Tableaux de Bord, Refroidissement Climatisation Ventilation, Contrôle Qualité, Schémas, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable études F/H

  • 18 juin 2025
  • Alixan
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DESCRIPTION :

Rattaché.e à la direction et en lien avec les autres responsables de pôles de l'association, vous assurerez le pilotage du pôle études énergie-climat-ressources et contribuerez au développement de projets et au suivi des financements.
Plus précisément, vous aurez en charge les missions suivantes :
> Coordination et management du pôle études
- Coordination des activités du pôle études : suivi et respect du bon avancement global des projets,
respect des échéances et des financements associés, arbitrage des priorités.
- Management et suivi RH de l'équipe études (4 personnes) : réunions d'équipe, coordination globale,
organisation de la charge de travail de l'équipe, réalisation des entretiens annuels, etc.
- Contribution à la bonne articulation de l'ensemble des travaux et actions de l'association :
anticipation et contribution à la bonne valorisation et diffusion des études en lien avec les pôles
communication et plaidoyer ; participation au comité interne de coordination de l'association
regroupant la direction et les responsables des autres pôles (plaidoyer, communication et vie
associative, support).
> Contribution au développement de projets et au suivi des financements
- Suivi des contrats et des relations avec les principaux financeurs.
- Développement de projets/activités liés aux études techniques, en lien avec la direction : recherche
de financements, constitution de dossiers, représentation de l'association auprès des financeurs.
- Veille active sur les appels à projets et les partenariats potentiels.
Enfin, plus largement, vous contribuerez comme l'ensemble des salariés à la vie associative (Université
négaWatt, réunion avec les bénévoles, etc.).
Les missions de management, et plus globalement l'ensemble des missions de ce poste, s'inscrivent dans un cadre de gouvernance partagée, l'Association négaWatt ayant adopté depuis quelques années un cadre de fonctionnement inspiré de l'Holacratie. Celui-ci vise à permettre l'autonomie et la responsabilité de chaque salarié sur le domaine qui lui est réservé., partager des valeurs au sein d'une équipe engagée dans un projet collectif porteur de sens.

L'Association négaWatt rassemble depuis 2001 des professionnels de l'énergie et des citoyens convaincus de
la nécessité et de l'urgence d'une transition énergétique ambitieuse et soutenable. Elle est à l'origine de la
démarche du même nom, fondée sur le triptyque
sobriété, efficacité, énergies renouvelables.
Elle porte deux missions principales :
- produire et mobiliser de l'expertise sur les sujets énergie, climat, matières premières et métaux. La production
de connaissances prend la forme de travaux de prospective, de notes d'analyse, d'outils de modélisation, de
scenarii et de recherches sur divers sujets (énergie-climat, matériaux, ressources minérales) et échelles
d'action (local, national, européen). L'association a élaboré et actualisé à plusieurs reprises un scénario de
transition énergétique pour la France et plus récemment pour l'Europe, montrant comment réduire fortement
les impacts et risques liés au système énergétique.
- favoriser l'appropriation de la démarche négaWatt et des travaux de l'association par leur diffusion auprès
des différents acteurs de la transition (décideurs publics, entreprises privées, associations, journalistes,
professionnels, citoyens) et par la mobilisation (travail en réseau avec d'autres think tanks ou acteurs
académiques, et partenariats).
Composée actuellement de 17 personnes (pour 14,5 ETP), l'équipe permanente de l'association s'appuie - pour
mener à bien ses missions - sur une quinzaine de bénévoles actifs regroupés au sein de la Compagnie des
négaWatts, tous impliqués à titre professionnel dans la transition écologique et experts dans leurs domaines

Code d'emploi : Responsable R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Ms Office, Anglais, Sens de la Communication, Sens des Responsabilités, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Écoute Active, Arbitrage, Gestion de Contrat, Gestion des Dossiers, Génie Physique, Conformité Environnementale, Gestion Financière, Énergies Renouvelables, Gestion de Projet, Articulation, Formulation Industrielle, Management d'Équipe

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

RESPONSABLE BAZAR ET SAISONNIER FORMAT HYPERMARCHE F/H

  • 18 juin 2025
  • STRATES
  • Ferney-Voltaire
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DESCRIPTION :

Vous animez une équipe de 5 personnes, que vous saurez faire adhérer à un projet -commun.

-Responsable de l exploitation et des résultats de votre secteur composé principalement -du bazar permanent et saisonnier ,vous faîtes preuve de qualités de -commerçant et de leader qui vous ouvriront des opportunités d évolution rapide au sein -du groupe avec une gestion de carrière individualisée et encadrée.

-Vous assurez la gestion administrative du bazar saisonnier
- Vous gérez le stockage et l'organisation des produits
- Vous veillez à la propreté et à l'ordre du bazar
- Vous répondez aux demandes des clients et les conseiller sur les produits disponibles

-Bonne organisation et capacité à gérer les stocks, Vous animez une équipe de 7 personnes, que vous saurez faire adhérer à un projet -commun.

-Responsable de l exploitation et des résultats de votre secteur composé principalement -du bazar permanent et saisonnier ,vous faîtes preuve de qualités de -commerçant et de leader qui vous ouvriront des opportunités d évolution rapide au sein -du groupe avec une gestion de carrière individualisée et encadrée.

-Vous assurez la gestion administrative du bazar saisonnier
- Vous gérez le stockage et l'organisation des produits
- Vous veillez à la propreté et à l'ordre du bazar
- Vous répondez aux demandes des clients et les conseiller sur les produits disponibles

-Bonne organisation et capacité à gérer les stocks

Code d'emploi : Chef de Rayon GMS (h/f)

Domaine professionnel actuel : Managers Magasins

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Formation Commerciale, Gestion de Carrière, Alimentation Générale, Analyse des KPI Clients, Commerce de Détail, Inventaire et Contrôle du Stock, Hypermarchés, Gestion Administrative

Téléphone : 0546921988

Type d'annonceur : Intermédiaire

Ingénieur Soutien Logistique Intégré - Villeneuve d'Ascq H/F

  • 18 juin 2025
  • Groupe LGM
  • Villeneuve-d'Ascq
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DESCRIPTION :

En analysant les besoins en maintenance des systèmes ;
- En réalisant des analyses de maintenabilité telles que prévues dans les plans de management SLI et en accord avec les normes internationales en vigueur ainsi que la mise en oeuvre des méthodes ASL (Analyse de Soutien Logistique) ;
- En réalisant des études d'Analyse du Soutien Logistique (ASL) associé ;
- En contribuant à l'établissement du plan de maintenance du système et à sa consolidation ;
- En élaborant et en effectuant le maintien des bases de données logistiques ;
- En influençant le développement ou l'exploitation du système et en permettant l'atteinte des objectifs de maintenabilité ;
- En mesurant et en optimisant la cohérence et la performance du système de soutien ;
- En consolidant un plan de maintenance préventif et correctif, c'est-à-dire de l'optimisation du temps des tâches et de l'harmonisation des intervalles de maintenance.

D'autres activités de l'ingénierie SLI vous seront également confiées, notamment des activités de documentation technique :
- En identifiant des outillages spécifiques et rédigeant leurs spécifications ;
- En rédigeant des fiches d'analyses, des plans et des manuels de maintenance ;
- En rédigeant des manuels d'utilisation des produits / systèmes.

Code d'emploi : Ingénieur Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Soutien Logistique Intégré, Normes Internationales, Maintenance et Dépannage, Documentation Technique, Soutien Logistique, Organisation et Préparation des Réunions, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : accueil@lgm.fr

Téléphone : 0442160780

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Centre de Distribution H/F

  • 18 juin 2025
  • Geser Best
  • Chartres
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) DC Manager (Responsable Centre de Distribution) pour piloter l'activité d'un nouveau centre logistique basé à Illiers-Combray. En lien avec les partenaires et filiale du groupe, vous serez l'acteur clé de la performance logistique de bout en bout, de la réception portuaire à l'expédition client., Planification & Pilotage opérationnel
- Analyser et transmettre les prévisions d'activité au prestataire logistique
- Assurer l'alignement des capacités (inbound/outbound/stock) avec les besoins du marché

Gestion des prestataires logistiques (3PL)
- Suivre les KPIs de performance et mettre en place les actions correctives nécessaires
- Collaborer à l'optimisation continue des process avec les partenaires

Maîtrise des coûts & budget
- Piloter le budget logistique du site
- Gérer les appels d'offres ponctuels (co-pack, étiquetage)
- Suivre les écarts budgétaires et mettre en place les ajustements nécessaires

Management
- Manager une équipe de 3 personnes en charge des opérations quotidiennes
- Veiller à la qualité des interactions internes/externes

Qualité, conformité & amélioration continue
- Assurer la conformité SOX, participer aux audits
- Être le référent qualité sur site et accompagner les projets de développement, Gestion à taille humaine
- Suivi de mission régulier
- Accompagnement pour une montée en compétence rapide

Code d'emploi : Responsable de la Distribution (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestionnaires des Entrepôts

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Anglais, Français, Sens de la Communication, Leadership, Honnêteté, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Partenariats, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), ERP (Enterprise Resource Planning), Gestion des Expéditions, Étiquetage, Contrôle de Gestion, Gestion de la Qualité, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Respect de la Loi Sarbanes-Oxley (Sox), Gestion des Sous-Traitants, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Optimisation Continue, Rapports KPI

Courriel : recrutement.gr@geser-best.com

Téléphone : 0476758001

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant-e Import-Export et Formalités Douanières (H/F)

  • 18 juin 2025
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Rattaché-e au service Achats de la division Administration de l'ILL, et sous la responsabilité du Chef de service, vous rejoignez le pôle Douane/Transport. En collaboration étroite avec les services internes (achats, magasin, équipes scientifiques, etc.) et les partenaires externes (transitaires, transporteurs, autorités douanières), vous assurez la gestion administrative, réglementaire et logistique des flux internationaux de marchandises., Organiser les opérations d'importation et d'exportation en coordination avec les prestataires et les services internes de l'ILL ;
- Gérer l'ensemble des formalités douanières : préparation, vérification et transmission des documents requis (factures, documents de transport, certificats d'origine, déclarations douanières, etc.) ;
- Suivre et appliquer les régimes douaniers particuliers : franchises, régimes temporaires (import/export), admission temporaire, perfectionnement actif/passif ;
- Assurer le suivi des échanges intracommunautaires (UE) et établir les déclarations d'échanges de biens et de services (DEB/DES) conformément aux obligations réglementaires ;
- Collaborer avec les transitaires et services douaniers pour garantir la conformité des procédures et le bon déroulement des opérations ;
- Organiser les transports internationaux, y compris ceux impliquant des matières réglementées (dangereuses, sensibles ou techniques), selon les besoins spécifiques des projets ;
- Contrôler, traiter et ventiler les factures transport/douane, et assurer leur archivage administratif ;
- Gérer les litiges et anomalies liés au transport ou à la conformité douanière en coordination avec les parties concernées.

Code d'emploi : Assistant Import/Export (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés d'Entrepôt et Remplisseurs de Rayons

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Incoterms, Commerce International, Gestion des Ressources, Documentation Technique, Gestion des Transports, Archivage et Classement, Gestion Administrative, Gestion des Litiges et Contentieux, Transport et Gestion de Marchandises, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Génie Civil - Projets / Etudes / Travaux F/H

  • 18 juin 2025
  • Saint-Vulbas
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de projets nucléaire de nouvelle génération (EPR2, SMR…), nous renforçons nos équipes en ingénierie pour accompagner nos clients dans la construction de ces installations stratégiques.

Nous recherchons des ingénieurs passionnés pour intervenir sur les phases d'études, de suivi et de pilotage des travaux de génie civil : terrassement, géotechnique, VRD, second œuvre…, En immersion au sein des équipes techniques du client, vous serez un acteur clé de la gestion des projets de construction.

Vos missions pourront inclure :
Participation aux études techniques et à la rédaction des prescriptions pour les appels d'offres
Pilotage des contrats de travaux préparatoires et de construction des futurs sites EPR
Gestion d'affaires en génie civil : suivi technique & financier, planification, gestion documentaire
Coordination des travaux avec les équipes de conception et de réalisation, Nos services couvrent toutes les étapes de la vie des ouvrages : inspections, tests, monitoring, ingénierie de pérennité, et assistance technique pour garantir la sécurité et l'exploitation continue des infrastructures.

Chez SITES, nous agissons avec éthique et indépendance dans l'intérêt de nos clients et de l'entreprise. Le respect des personnes, des normes internes et des règles spécifiques des clients est essentiel.

Code d'emploi : Ingénieur Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Dynamisme, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Assistance et Support Technique, Génie Civil, Gestion de Contrat, Conception de Documents, Terrassement Routes, Voiries et Autres, Géotechnique, Gestion des Infrastructures, Gestion de Projet, Travaux Publics, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Documentation Technique, Définition du Cahier des Charges, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Metteur au Point CVC H/F

  • 18 juin 2025
  • Groupe CEME
  • Corbas
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DESCRIPTION :

En tant que Metteur au Point CVC H/F, vous jouerez un rôle clé dans la mise en service et l'optimisation des systèmes CVC, garantissant leur bon fonctionnement et leur conformité aux attentes des clients. Les chantiers sont dans les domaines tertiaire et industriel., * Mise en service des installations CVC : Effectuer les essais, réglages et mises au point des systèmes selon les documents d'études et les cahiers d'essais.
* Contrôle et validation : Assurer la conformité des installations en réalisant des mesures de température, d'humidité, de débit et autres paramètres techniques.
* Diagnostic et expertise : Identifier les dysfonctionnements éventuels, proposer des solutions correctives et réaliser des diagnostics approfondis.
* Documentation technique : Rédiger les fiches de mise en service, les rapports de mise au point, et autres documents techniques nécessaires.
* Support technique : Assister les équipes internes et les clients en apportant une expertise technique sur les installations CVC.

Code d'emploi : Inspecteur Cvc (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Assistance et Support Technique, Génie Electrique, Accompagnement en Secteur Social, Analyse des KPI Clients, Secteur Financier, Test d'Installation, Maintenance et Dépannage, Documentation Technique, Refroidissement Climatisation Ventilation, Réalisation de Diagnostiques

Téléphone : 0472523252

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • 18 juin 2025
  • ASSISTANCE SERVICES
  • Dasle
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DESCRIPTION :

En itinérance et selon un planning prédéfini, vous intervenez chez nos clients, sur toutes les gammes de produits chauffage, vous missions serons les suivantes : Diagnostiquer les pannes sur les équipements thermique fioul, gaz, granulés, bois Suivre les mesures de préservation de l'environnement, effectuer les mesures de combustion conformes à la réglementation Effectuer la mise en route de nouvelles installations domestique Vérifier les paramètres de fonctionnement de l'installation et réaliser les entretiens annuel Gaz et Fioul Remplir les bons d'intervention avec précision et les remonter au bureau pour facturation Identifier les pièces à remplacer en lien avec les constructeurs Relever de chantier pour chiffrage. Installation d'appareils de chauffage. Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h., * Installer des équipements de chauffage
* Poser des tuyauteries
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Equipement de Chauffage, Facturation, Travaux de Tuyauteries, Recrutement, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Gamme de Produit, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

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