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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 273 offres

Agent qualifié de service (AQS)

  • 29 janvier 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

La Montagne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Industries Global Solution, filiale du groupe Veolia, développe et propose à ses clients industriels, tertiaire et public des solutions sur mesure pour la gestion des utilités, la gestion multitechnique et multiservice, le pilotage et la gestion globale des déchets, la logistique industrielle, l’efficacité énergétique, la gestion des réseaux de chaleur et de froid et la production d’énergies vertes.

Dans le cadre de ses activités, STPI filiale de VEOLIA intervenant dans les domaines du nettoyage, de la propreté et de la logistique recrute un(e) Agent Très Qualifié de Service de niveau 1.

Description du poste

En tant qu'Agent Très Qualifié de Service de niveau 1, vous aurez la responsabilité de maintenir un environnement de travail propre et sécurisé dans nos installations industrielles. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en assurant des prestations de nettoyage de haute qualité, en garantissant le respect des normes de sécurité et environnementales, et en contribuant à la mise en œuvre efficace de notre Système de Management Intégré.

Responsabilités principales :

1. Maintenance de la propreté et de l'hygiène :
    - Effectuer des prestations de nettoyage spécialisées des sols, des locaux techniques et des installations industrielles, en utilisant des outils électromécaniques.
    - Respecter les procédures de travail et les consignes précises pour maintenir un niveau de propreté optimal.
    - Assurer la collecte et le tri des déchets conformément aux normes établies.

2. Sécurité et protection des biens et des personnes :
    - Mettre en place les mesures de sécurité nécessaires avant toute intervention.
    - Signaler toute anomalie ou problème lié à la sécurité des installations ou du personnel.
    - Utiliser les équipements de protection individuelle (EPI) appropriés et suivre les règles de sécurité établies.

3. Satisfaction client :
    - Restituer les installations dans l'état défini avec le client et prendre en compte leurs éventuelles doléances.
    - Appliquer les actions correctives nécessaires et agir en tant que représentant de l'entreprise sur le terrain.
    - Respecter les délais contractuels et les directives hiérarchiques pour garantir un service de qualité.

4. Protection de l'environnement :
    - Respecter les directives environnementales et signaler tout incident ou problème lié à l'environnement.
    - Suivre les procédures et modes opératoires liés à la protection de l'environnement.

5. Mise en œuvre du Système de Management Intégré (SMI) :
    - Appliquer les directives du SMI pour assurer une intégration harmonieuse des processus et des normes.

Qualifications

Exigences du poste :

- Expérience préalable dans le nettoyage industriel ou une formation équivalente.
- Connaissance des normes de sécurité et de protection de l'environnement.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les procédures établies.
- Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes.
- Engagement envers la satisfaction client et la qualité du service.
- Sensibilité à la protection de l'environnement et au respect des normes.

La connaissance des matériels suivants est indispensable: 

-        Autolaveuse autoportée,

-        Autolaveuse autotractée,

-        Balayeuse autoportée,

-        Balayeuse autotractée,

-        Monobrosse,

-        Aspirateur à eau,

-        Nettoyeur Haute Pression,

-        Etc.

Titre/CAP Agent de propreté et d’hygiène (APH)
BEP Hygiène et propreté
Baccalauréat professionnel Hygiène, propreté, stérilisation (HPS)

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDD

Agent de service

  • 29 janvier 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

La Montagne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Industries Global Solution, filiale du groupe Veolia, développe et propose à ses clients industriels, tertiaire et public des solutions sur mesure pour la gestion des utilités, la gestion multitechnique et multiservice, le pilotage et la gestion globale des déchets, la logistique industrielle, l’efficacité énergétique, la gestion des réseaux de chaleur et de froid et la production d’énergies vertes.

Dans le cadre de ses activités et pour la saison estivale, STPI, spécialisée dans les services aux occupants recrute:

Un agent de service (H/F)

Description du poste

Rattaché(e) au chef d'équipe vous aurez pour missions de réaliser des prestations de multi-services auprès de notre cleint à savoir :

  • Réaliser des prestations de mise en propreté des sols et des locaux techniques avec des outils électromécaniques (monobrosse, autolaveuse…)
  • Réaliser des prestations de mise en propreté des installations industrielles
  • Réaliser des prestations de nettoyage spécifique
  • Petits travaux courant en bâtiment
  • Petits travaux de maintenance en outillage et machines de nettoyage industriel
  • Maintenir son poste de travail en bon état et rangé
  • Prendre soin du matériel mis à disposition et le maintenir dans un bon état de fonctionnement
Qualifications

Vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine du nettoyage industriel.

Votre autonomie, rigueur, polyvalence, ponctualité, dynamisme, travail en équipe et votre sens du service et du client sont autant de qualités qui vous permettront de performer sur ce poste.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 3 mois et +

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDD

Projeteur génie civil F/H

  • 28 janvier 2026
  • EXTIA INGENIERIE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

Nous recherchons un projeteur H/F en ouvrages d'art à Chambéry

- Modélisation 3D

- Plans d'exécution

- Coordination technique

- Calculs de structures

Vous maitrisez Autocad et Revit et avez déjà travaillé sur des ouvrages d'art.


Créatif, vous avez toujours une solution inédite mais adéquate à proposer

Polyvalent, on vous appelle le couteau suisse

Adaptable, vous avez l'esprit ouvert et voyez les opportunités où d'autres voient les limites


Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations et l'expertise au centre de ses attentions ? On vous attend chez Extia Ingénierie !

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'ingénierie, elle a pour objectif de créer de véritables partenariats pour innover et co-construire l'industrie du future. Pour se faire, Extia Ingénierie privilégie une approche qui allie bien-être et performance. Une vision de l'entreprise partagée par 450 Extien(ne)s et récompensée par le label Great Place to Work .

Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, à vous de jouer !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Référent SAV - Grands Comptes (H/F)

  • 28 janvier 2026
  • Dalkia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vous êtes investi/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.

Acteur majeur de la réfrigération, rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.

Rattaché(e) à Marlène, Responsable Gestion grand comptes , au siège social (Angers-49), vous assurez la gestion, le pilotage et le suivi technique, au quotidien des clients Grand Compte et Enseigne en lien avec les agences.

Vos missions, si vous l’acceptez  :

Soutien d'équipe : Vous apportez un soutien administratif et technique

Pilotage technique et conformité : Vous veillez au respect des processus, des procédures et des engagements contractuels (techniques et tarifaires) pris envers les clients. Mise en place des prises en charge de nouveau contrat

Gestion du chiffrage : Vous validez la trame, le descriptif et le chiffrage des devis (marges, coefficients) et élaborez des trames de devis types pour uniformiser les méthodes.

Contrôle et Qualité : Vous procédez à des contrôles quotidiens et des audits pour valider les données ; en cas de dérive, vous analysez les écarts et mettez en œuvre les actions correctives.

Expertise technique en Froid ou CVC : Vous centralisez les audits techniques des agences, apportez votre expertise aux clients via l'extranet et aidez à la résolution des litiges et non-conformités.

Élaboration et Mise en place des gamme de maintenance personnalisée

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !️”:

39h avec 4 jours de congés supplémentaires

 Télétravail

Notre “p’tit truc en plus”: 13ème mois + comité d'entreprise (1 abonnement plateforme au choix: NETFLIX / DEEZER..., carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) 

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Une ambition 0 accident  

Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formations et différents parcours internes, parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Mon espace candidat
Votre profil

De formation BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous êtes Spécialiste de la réfrigération (froid ou CVC), vous disposez d'une expertise technique reconnue.

Vous avez acquis des compétences techniques et développé votre sens de la relation clients au cours d'une première expérience sur un poste similaire.

Vous êtes reconnu(e) par vos pairs pour votre rigueur et vos compétences relationnelles.



Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : 

Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité.

Curiosité et expertise technique.

Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?



A bientôt, parmi nous ?

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Metteur au point - Chaufferie Biomasse H/F

  • 28 janvier 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Metteur.euse au Point - Chaufferie Biomasse pour son équipe SBM (Service Biomasse Maintenance). 

 

Prêt.e à rejoindre l’équipe de Corentin ? Vous aurez comme objectif d’assurer l'optimisation de nos chaudières biomasses, sur des sites clients industriels/réseau de chaleur.  

Alors, professionnel.le de la combustion, et si on se projetait sur vos missions ? 

  • Gérer les interventions de réglage de la combustion des chaufferies afin d’optimiser la combustion, le rendement, de respecter les VLE tout en sécurisant le fonctionnement ; 
  • Réaliser des interventions de mise au point des chaufferie biomasse depuis le dépotage jusqu’à l’évacuation des cendres
  • Assurer des interventions de dépannage ;
  • Réaliser des  comptes-rendus de vos interventions dans le cadre de la traçabilité. 

Profitez d'un poste sans astreinte avec des déplacements exclusivement limités à la région Centre-Est (Auvergne, Rhône-Alpes et Bourgogne).  

 

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. ️

Mon espace candidat
Votre profil

Ce que l’on attend de vous : 



Vous avez une formation technique en énergie, électromécanique, maintenance industrielle… Ce qui compte surtout, c’est votre expérience dans la maintenance de chaudières biomasses !

  • Vous avez de solides compétences en réglage de combustion et en contrôle commande d'une chaudière biomasse ?
  • Vous avez un bon niveau en électrotechnique et en instrumentation ?
  • Vous êtes reconnu.e pour votre autonomie et avez des capacités pour gérer les responsabilités ?

Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée.

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif…:

  • Un salaire versé sur 13,3 mois,
  • Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
  • Votre véhicule de service,
  • Intéressement et participation,
  • Des éléments variables 
  • Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
  • Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, … 

     

Vous candidatez… et ensuite ? 

  1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.
  2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Nicolas. 
  3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe de Corentin !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Alternant - Appui Administratif : gestion du parc automobile (H/F) - BTS SAM

  • 28 janvier 2026
  • GRDF
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Douai

DESCRIPTION :

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ! 

 ALTERNANT Appui Administratif (H/F)

BTS Support à l’Action Managériale

Contrat de 2 ans – Douai (59)

Qui sommes-nous en quelques mots :  

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.  Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau. GRDF est engagée, en tant qu’entreprise « responsable » dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.  



Votre rôle en quelques mots !

Au sein de GRDF, vous assurez le suivi administratif du parc automobile, la mise à jour des informations et le traitement des dossiers liés aux véhicules. Vous contribuez à la fiabilité des données, au bon fonctionnement des opérations et à la qualité des prestations.

Accompagné(e) de votre tuteur vous serez amené(e) à :

  • Assurer la mise à jour et la fiabilisation des bases de données administratives (saisie, actualisation, contrôles etc.).
  • Réaliser le suivi administratif des commandes et des réceptions : passage des commandes, vérification des réceptions, gestion des relances et suivi des pièces justificatives, en appui du tuteur et en lien avec les prestataires internes.
  • Mettre à jour et concevoir des supports administratifs et outils bureautiques : tableaux de bord, documents de suivi, reporting etc.
  • Créer et actualiser des supports de communication interne (présentations, visuels, outils collaboratifs, utilisation de Canva).

Ce que nous recherchons chez vous :

Vous êtes diplômé.e d’un Baccalauréat à la rentrée 2026 et vous souhaitez préparer un BTS SAM.

  • Vous avez le sens du contact et un bon relationnel
  • Vous disposez d'une bonne expression écrite
  • Vous avez le sens des priorités, vous êtes rigoureux(se) et savez faire preuve d’autonomie dans la gestion de vos missions
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, CANVA…)

Si vous cherchez une expérience formatrice et valorisante, vous êtes au bon endroit  

Pourquoi choisir GRDF ?  

  • Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation, 
  • Une prime d’intéressement avec possibilité d’abondement 
  • Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l’école et/ou de l’entreprise)
  • Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun  
  • Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc)  
  • Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance 

Rejoignez GRDF et devenez un acteur clé, engagée dans la transition écologique️

Comment ça se passe pour la suite :  

1.    Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu , 

2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l’entretien visio est concluant, 

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats . 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien de Maintenance Gaz en Alternance CQPM (H/F)

  • 28 janvier 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Guénange

DESCRIPTION :

ENGIE Home Services (4200 personnes, 250 sites en France) est N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, de climatisation et de production d’eau chaude.

ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

ENGIE Home Services recrute des alternants en contrat de professionnalisation pour une durée de 11 mois ! 

La région Nord-Est recrute pour son agence de Thionville

Technicien.ne de Maintenance Gaz(H/F) en alternance

Vous souhaitez acquérir une expérience dans le métier de technicien de maintenance Gaz validé par un Certificat d'Aptitude Professionnel ?Vous terminez une formation initiale ou êtes demandeur d’emploi et vous souhaitez vous spécialiser dans un métier d'avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir ?Vous avez une appétence pour la technique, vous êtes doté d’un excellent relationnel et d’une culture du service ?

Au côté d’un professionnel confirmé, et dans notre centre de formation interne à Pulnoy (54), vous serez formé à un métier passionnant au sein d’une agence à taille humaine.

Rejoindre ENGIE Home Services, c’est :

-     se déplacer chez nos clients individuels et collectifs afin d’entretenir et dépanner leurs appareils de chauffage gaz, fioul, de ventilation et de production d’eau chaude sanitaire dans le respect des règles de sécurité

-        conseiller nos clients dans leur consommation énergétique

-        fidéliser et vendre des prestations

Les avantages à nous rejoindre :

-          Mutuelle

-          13ème mois, intéressement et participation

-          L’accès à un métier varié et évolutif vers des fonctions d’encadrement

-       La force d’un Groupe, acteur mondial de l’énergie

Profil

Le permis B est obligatoire.

Avoir déjà validé un diplôme de niveau 5 dans le domaine technique

Votre implication, votre sérieux, votre goût des challenges et du terrain sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre parcours au sein de nos équipes et d’évoluer au sein de notre Groupe. 

Alors n’hésitez plus, soyez audacieux et rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant chez ENGIE Home Services !

Démarrage avril 2025

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien de Maintenance Gaz en Alternance CQPM (H/F)

  • 28 janvier 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Pulnoy

DESCRIPTION :

ENGIE Home Services (4200 personnes, 250 sites en France) est N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, de climatisation et de production d’eau chaude.

ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

ENGIE Home Services recrute des alternants en contrat de professionnalisation pour une durée de 11 mois ! 

La région Nord-Est recrute pour son agence de Nancy

Technicien.ne de Maintenance Gaz(H/F) en alternance

Vous souhaitez acquérir une expérience dans le métier de technicien de maintenance Gaz validé par un Certificat d'Aptitude Professionnel ?Vous terminez une formation initiale ou êtes demandeur d’emploi et vous souhaitez vous spécialiser dans un métier d'avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir ?Vous avez une appétence pour la technique, vous êtes doté d’un excellent relationnel et d’une culture du service ?

Au côté d’un professionnel confirmé, et dans notre centre de formation interne à Pulnoy (54), vous serez formé à un métier passionnant au sein d’une agence à taille humaine.

Rejoindre ENGIE Home Services, c’est :

-     se déplacer chez nos clients individuels et collectifs afin d’entretenir et dépanner leurs appareils de chauffage gaz, fioul, de ventilation et de production d’eau chaude sanitaire dans le respect des règles de sécurité

-      conseiller nos clients dans leur consommation énergétique

-       fidéliser et vendre des prestations

Les avantages à nous rejoindre :

-          Mutuelle

-          13ème mois, intéressement et participation

-          L’accès à un métier varié et évolutif vers des fonctions d’encadrement

-       La force d’un Groupe, acteur mondial de l’énergie

Profil

Le permis B est obligatoire.

Avoir déjà validé un diplôme de niveau 5 dans le domaine technique

Votre implication, votre sérieux, votre goût des challenges et du terrain sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre parcours au sein de nos équipes et d’évoluer au sein de notre Groupe. 

Alors n’hésitez plus, soyez audacieux et rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant chez ENGIE Home Services !

Démarrage avril 2026

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Stage - fiscalité corporate - H/F

  • 28 janvier 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Au sein de la Direction de la Fiscalité, vos missions seront les suivantes : 

  • Préparation et présentation de revues d’actualité fiscale mensuelles,
  • Recherches jurisprudentielles et doctrinales en matière d’IS, TVA, CET et autres impôts et taxes,
  • Rédaction de notes techniques ou pratiques sur des sujets variés de fiscalité française et internationale, en particulier en matière de fiscalité financière,
  • Assistance aux contrôles fiscaux en cours (recherches, rédaction de réponses et de réclamations, dépôt de déclaration rectificatives..),
  • Revue de résultats fiscaux et assistance auprès des services comptables.

Nous vous proposons un stage à pourvoir en juillet 2026 pour 6 mois.

Qualifications

Vous êtes à la recherche de votre stage de fin d'études ou PPI : EFB / HEDAC / Écoles de commerce

Vous avez des connaissances en Droit des Affaires

 Anglais B1 / B2 - Opérationnel

Rigueur, curieux(se)

Nous offrons une indemnité de stage égale ou supérieure au minimum légaux.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Stage

Responsable Site F/H

  • 28 janvier 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Titre du poste : Responsable de site F/H

Lieu : 7e arrondissement de Paris

Type de contrat : CDI

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 200 collaborateurs et 10 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable de site H/F dont la mission principale sera de piloter l’équipe qui réalise l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC et CFO de l'hôtel de brienne dans le 7e arrondissement de Paris.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Planification et coordination des opérations quotidiennes de maintenance CVC et CFO liées au site client

  • Pilotage de l’équipe : intégration, accompagnement quotidien, animation des temps forts

  • Communication efficace avec les clients et cles fournisseurs pour assurer leur satisfaction

  • Veillez au respect des procédures de l'entreprise et du site notamment en matière de sécurité

  • Réaliser les devis, commandes, RMA et RME pour le site client

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Equipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine énergétique ou équivalent

  • Une première expérience en management d'équipe

  • Diplôme en génie thermique, énergétique ou équivalent

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

  • Qualités managériales : engagement, exigence, simplicité, courage, responsabilité & droit à l’erreur

Ce poste de Responsable de site F/H vous intéresse ? N’hésitez plus et rejoignez une équipe engagée en quête d’un avenir plus durable ! Devenez-vous aussi un héros de la décarbonation en cliquant sur « Postuler ».

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance H/F

  • 28 janvier 2026
  • Idex
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Cormontreuil

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien.ne de réseaux assainissement

  • 28 janvier 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Châteaubourg

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

La vocation de Veolia - Activité Eau 

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées.

Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Quelles seront vos missions ? 

Le Responsable et son équipe vous attendent pour participer au bon fonctionnement des réseaux d’assainissement sur le secteur de Portes de Bretagne.

Vous êtes chargé.e d’assurer l’exploitation et le bon fonctionnement des réseaux d'assainissement.

Au quotidien vous : 

Procédez à l’exploitation courante des réseaux.

Planifiez et suivez les interventions de curage, et assurez la traçabilité du curage.

Planifiez et analyser les interventions en ITV et tests à la fumée, et assurez la traçabilité.

Assurez le suivi terrain du Diagnostic Permanent et formulez des préconisations de travaux.

Exécutez des réparations sur le réseau EU et intervenez suite à des événements réseaux.

Participez aux réunions de chantiers avec les collectivités. 

Planifiez les travaux de branchements neufs en assainissement. 

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service.

Le permis B est indispensable.

Qualifications

ET VOUS ?

Plus que votre formation, c’est votre capacité à résoudre des problèmes et votre esprit d’équipe qui nous séduiront ainsi que votre bonne connaissance des réseaux d’eau et d’assainissement.

Informations supplémentaires

Les raisons de nous rejoindre

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Chez Veolia vous apprécierez 

Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Un équilibre de vie pro/perso: 35H du lundi au Vendredi, hors astreinte / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année. 

Une rémunération attractive: 

salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée. 

Indemnité Eau. 

Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement. 

Plan d’Epargne Retraite.

Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans. 

Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …).

Prime de cooptation.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe H∕F

  • 28 janvier 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Boves

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Nous recherchons un chef d'équipe dynamique et expérimenté (H/F) pour rejoindre notre organisation à Boves.  En tant que chef d'équipe, vous jouerez un rôle crucial dans la gestion et l'encadrement d'une équipe d'environ 10 personnes, comprenant des opérateurs de lignes et des conducteurs d'engins. Vous rendrez compte directement à l'attaché d'exploitation et serez chargé de veiller au bon déroulement des opérations quotidiennes, de maintenir des normes de qualité élevées et de favoriser un environnement de travail positif.

Vos missions seront les suivantes : 

Technicité / Réglementaire :
- Participer au fonctionnement de la production sous la responsabilité de l'ATEX ;
- Remplacer un membre de l’équipe en cas de besoin (conducteur d’engins et autres postes) ;
- Contrôler le fonctionnement du process et des équipements en mode normal et dégradé ainsi
que la qualité de la production ;
- Apporter des solutions face aux dysfonctionnements et assurer leur remontée ;
- Être capable de faire un pré diagnostic en cas de dysfonctionnement des machines ;
- Organiser la fluidité des apports et expéditions des différentes matières ;
- S’assurer de la propreté et de l’entretien des équipements et des zones de travail.
En fonction de l’activité et de l’organisation :
- Gérer les stocks de produits, consommables et matériels, suivre les plans d’entretien ;
- S’assurer de la réalisation des contrôles réglementaires ;
- Assurer les relations avec l’environnement professionnel.
Management :
- Organiser, contrôler le travail, animer les équipes afin d’atteindre les objectifs fixés par le
responsable ;
- Contribuer à l’efficacité de l’équipe ;
- Assurer l’accueil des nouveaux arrivants et favoriser leur intégration ;
- Veiller au respect des consignes d’exploitation et de sécurité, animer les causeries.
Commercial :
- Garantir le respect des engagements contractuels (qualitatifs et quantitatifs).
En fonction de l’activité et de l’organisation :
- Communiquer avec les apporteurs.
Gestion :
- Participer à l’amélioration continue de la performance du site ;
- Saisir les données d’exploitation dans les outils appropriés.
En fonction de l’activité de l’organisation :
- Optimiser le service rendu aux usagers.
Santé/sécurité :
- Appliquer les objectifs de notre politique en matière de qualité, sécurité, environnement, énergie
et biodiversité ;
- Respecter les consignes définies dans sa fiche métier santé sécurité, avec les règles
fondamentales associées et contribuer à la satisfaction clients en garantissant la qualité de
service.
- Alerter en cas de dérive de qualité, hygiène, sécurité ou environnement ;
- Savoir détecter une situation dangereuse et agir en conséquence.

Qualifications

Profil recherché : 

- Savoir communiquer oralement et par écrit en situation professionnelle ;
- Maîtriser les compétences numériques (bureautique, logiciels métier, équipements numériques
et communicants) ;
- Maîtriser les compétences techniques nécessaires à l’exercice de l’activité ;
- Maîtriser le process de gestion des flux et la traçabilité des déchets ;
- Connaître le cycle du déchet, identifier les différents types et flux de déchets valorisables et non
valorisables ;
- Disposer du sens des responsabilités, capacités à prendre des initiatives ;

Informations supplémentaires

- Rythme de travail de 35 heures hebdomadaires sur 5 jours du lundi au vendredi ;
- Horaires de travail : selon planning ;
- Lieu de travail : Plateforme Biodéchets (Boves).

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Électrotechnicien H/F

  • 28 janvier 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Châtillon-sur-Indre

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

MARTEAU SAS, filiale d’un grand groupe est spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions globales de pompage et de traitement d’eau potable et d’eaux usées.

Basée à Châtillon dans l’Indre (36), MARTEAU met au service de ses clients une expertise et un savoir-faire possible grâce au professionnalisme et à l’expérience des hommes et femmes qui la composent : assistants, techniciens, ingénieurs, dessinateurs, électriciens, tuyauteurs, soudeurs, monteurs, automaticiens, metteurs en route.

Forte de plus de 60 ans d’expérience dans ces métiers, MARTEAU présente des milliers de références auprès de clients publics et privés.

Description du poste

L’Entreprise ROGER MARTEAU recrute pour son agence de Châtillon sur Indre (36) : un(e) électrotechnicien(ne) - (H/F)

Rattaché(e) à nos conducteurs de travaux, vous avez notamment pour mission :

  • La pose de câbles et chemins de câble
  • L’installation d’armoires électriques
  • L’installation d’équipements électromécaniques
  • Raccordement moteurs, instrumentation, armoires
  • Mise sous tension et essais avec nos techniciens/automaticiens
  • Anticiper les risques

Modalités pratiques :

Le poste est à pourvoir en CDI, et dès que possible. 

Temps de travail hebdomadaire : 35h sur 4 jours, du lundi au jeudi.

Des déplacements seront à prévoir. 

La rémunération est à négocier selon vos diplômes et expériences.

Qualifications

Diplômé(e) au minimum d’un BAC PRO Métiers de l’électricité ou BTS Electrotechnique, vous avez au moins 3 ans d’expérience dans le métier (inclus stage, alternance…).

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre réactivité et votre capacité à travailler en autonomie.

Des connaissances en haute tension serait un plus.

Informations supplémentaires

Chez Marteau, vous apprécierez :

  • Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe
  • Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Plan d’Epargne Retraite
  • Prime vacance annuelle

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance CVC H/F

  • 28 janvier 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Mayenne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Description du poste

Vos missions : 

• Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC
• Diagnostiquer et dépanner les équipements frigorifiques et thermiques
• Communiquer efficacement avec les clients sur les interventions
• Proposer des améliorations techniques et de sécurité
• Rédiger les comptes-rendus d'intervention
• Participer à l'optimisation des maintenances préventives

Intervention sur un site client.

Horaire de journée 

Astreinte suivant un rythme pré-défini

Qualifications

 Votre profil :

• Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire dans le milieu industriel 

• Vous maîtrisez la maintenance / entretien / dépannage des installations frigorifiques d'un site industriel et les différentes spécialités qui s'y rattachent.

• Vous avez d'excellentes compétences en communication, avec différents interlocuteurs (internes et externes)

 Ce qui fait la différence :

• Votre maîtrise d'une GMAO 

• Votre habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes

• Vos habilitations électriques

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences

Primes

Une rémunération sur  13ème mois 

Une prime d'intéressement et de participation,

Une entreprise à taille humaine

Des valeurs fortes : ingéniosité, conseil, réactivité, disponibilité et sens du service 

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies.

Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Ingénieur EI&C F/H

  • 27 janvier 2026
  • GMH ENGINEERING & CONSULTING SOLUTIONS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Mission principale:
- Réaliser la modélisation du ferraillage des structures en béton armé sur des projets industriels
complexes.
- Produire, mettre à jour et maintenir les maquettes numériques sous ALLPLAN et AutoCAD.
- Assurer la cohérence entre les plans d’exécution, les modèles 3D et les exigences techniques du
projet.
- Participer aux revues de conception et intégrer les évolutions demandées par les équipes projets.
- Contribuer au respect des délais, des standards de qualité et des exigences du projet HPC.

Responsabilités:
- Garantir la fiabilité et la précision des modélisations de ferraillage des structures béton armé.
- Respecter les normes techniques, les procédures internes et les exigences du client.
- Assurer la traçabilité et l’archivage des livrables de modélisation.
- Travailler en coordination avec la CAD Team et les ingénieurs structures.
- Remonter les alertes techniques et proposer des solutions d’optimisation du ferraillage.
- Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de modélisation et des outils utilisés.


Expériences:
- Expérience en gestion et coordination de projets.
- Expérience en environnement industriel, idéalement sur des chantiers industriels.
- Expérience en contrôle des coûts et gestion des risques.
- Expérience globale requise : profil intermédiaire minimum 6 ans selon les compétences clés.
- Une première expérience dans les domaines Oil & Gas, stockages souterrains ou géothermie est
un plus.

Compétences:
- Maîtrise avancée de ALLPLAN.
- Maîtrise de AutoCAD.
- Solides compétences en modélisation du ferraillage de structures en béton armé.
- Bonne compréhension des structures industrielles complexes.
- Rigueur, précision et sens du détail.
- Capacité à travailler en équipe projet et avec des interlocuteurs techniques.
- Bonne organisation et respect des délais.
- Capacité d’analyse et de résolution de problématiques techniques


GMH Engineering & Consulting Solutions est une société d'ingénierie française spécialisée dans l'accompagnement de projets industriels à forte valeur ajoutée. Elle intervient principalement dans les secteurs de l'énergie, du pétrole et gaz, du nucléaire, des énergies renouvelables, de l'automatisation des procédés et du génie civil. L'entreprise se positionne comme un partenaire durable pour ses clients, en mettant l'accent sur la transition énergétique et la décarbonation.

Domaines d'expertise

  • Énergie : Ingénierie de projets dans le nucléaire, les énergies renouvelables et les infrastructures énergétiques.

  • Pétrole & Gaz : Études et supervision de projets offshore et onshore, y compris le commissioning et le pré-commissioning.

  • Automatisation & Process : Conception et optimisation de procédés industriels automatisés.

  • Génie Civil & Électrique : Calculs de structures, conception de systèmes électriques basse, moyenne et haute tension.

Métiers et services

  • Ingénierie de projet : Gestion complète de projets techniques, de la conception à la mise en service.

  • Conseil technique : Expertise en ingénierie pour des missions spécifiques ou en assistance technique.

  • Recrutement spécialisé : Sélection de profils techniques pour des missions en France et à l'international.

  • Innovation durable : Accompagnement des projets de transition énergétique et de réduction de l'empreinte carbone.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance H/F

  • 27 janvier 2026
  • GRDF
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Avrillé

DESCRIPTION :

ALTERNANCE – Technicien de maintenance Gaz – Avrillé H/F 

Département/Région :  49

Envie de booster vos compétences avec une dose d’énergie renouvelable ? 

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant que : 

Alternant Technicien Gaz (H/F) à Avrillé (49) 

Dès septembre 2026 

En duo avec votre tuteur, vous apprendrez à construire, sécuriser et moderniser les réseaux de gaz. 

Vos missions s’articuleront autour de 3 axes majeurs : 

Clientèle 

  • Assurer la continuité et la qualité d’alimentation en gaz pour les clients particuliers ou professionnels ; 

  • Poser ou changer les compteurs gaz chez les clients ; 

  • Mettre en sécurité les personnes en cas de besoin avant toute intervention ; 

  • Contribuer à la qualité de la relation client. 

Maintenance 

  • Détecter les fuites et effectuer les réparations nécessaires ; 

  • Effectuer les travaux de maintenance préventive pour éviter les pannes et garantir la sécurité des installations. 

Travaux 

  • Réaliser les travaux de raccordement au réseau de distribution du gaz ; 

  • Effectuer des travaux sur des installations existantes ; 

  • Participer aux projets d’amélioration et de modernisation des infrastructures gazières. 

Votre profil : 

Nous valorisons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. 

Vous souhaitez devenir Technicien gaz et avez déjà un niveau CAP/BEP ou Bac ? Rejoignez notre propre formation Bac Professionnel en alternance au CFA de Saint-Herblain ! Ce poste est fait pour vous si vous : 

  • Aimez travailler en équipe et collaborer avec vos collègues ; 

  • Appréciez le travail manuel et en extérieur ; 

  • Etes rigoureux et avez à cœur la satisfaction de vos clients ; 

  • Avez un sens aigu de la prévention, de la sécurité et veillez toujours à respecter les règles. 

Centre de formation : CFA Saint-Herblain (44) 

Diplôme préparé : Bac Professionnel  

Durée du contrat : 2 ans 

Date de début : 1er septembre 2026 

Poste basé à : Avrillé

Les plus GRDF : 

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation ; 

  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement ; 

  • Une aide financière si vous devez prendre un logement pour vous rapprocher de votre école et / ou de l’entreprise * ; 

  • Une mutuelle santé, une prévoyance d’entreprise ; 

  • Une aide financière au passage du permis B *; 

  • Remboursement de 50% des frais de transport en commun pour aller à votre entreprise ; 

  • Evolution de votre salaire en 2ème année de contrat * ; 

  • Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.) ; 

  • Et surtout, la possibilité d’intégrer notre entreprise en CDI à la fin de votre alternance ! 

*sous certaines conditions 

Voici comment ça se passe pour la suite : 

  1. Échange téléphonique avec un recruteur si votre CV est retenu ️ 

  1. Entretien physique avec le manager/tuteur si l'échange téléphonique est concluant  

  1. Prise de décision et retour à tous les candidats  

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Energy Manager H/F

  • 27 janvier 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vos futurs défis:

1/ Gestion du portefeuille gaz :

  • pilotage des contrats gaz pour nos sites grands consommateurs basés en France. Chiffrage complet des offres, négoce et relations avec les gestionnaires de réseaux. Structuration des offres gaz complexes en fonction des besoins des clients en lien avec le Front Office pour le pricing.
  • Optimisation du portefeuille : proposition de solutions permettant de créer de la valeur comme les optimisations tarifaires. Verdissement du portefeuille avec le recours au biogaz.
  • Suivi des évolutions réglementaires.
  • Communication avec les équipes Energie de Dalkia en région sur les sujets liés aux marchés de l’énergie.



2/ Les missions de l'Energy Manager seront complétées d'un ou de plusieurs des sujets suivants :

  • Gestion du portefeuille électricité : suivi du périmètre, négociation des contrats de fourniture, diversification du sourcing en énergie (PPA).
  • Optimisations TURPE et contrats d’effacement. Verdissement des approvisionnements.
  • Suivi du parc de cogénérations : adaptation des achats gaz au mode de fonctionnement des installations, coordination des positions de Dalkia à la maille France.
  • Valorisation d’actifs de production sur le marché libre : modélisation des paramètres des installations permettant de déterminer leur valeur marché, suivi des paramètres marché pour engager des valorisations.
  • Biogaz : pilotage du portefeuille d’achat biogaz
  • CO2 : assurer la bonne réalisation de notre stratégie de couverture des quotas
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Votre profil

Vos atouts pour réussir:

  • Formation : Bac+5 (Ecole d'ingénieur / Ecole de Commerce / Université)
  • Une première expérience dans les marchés de l'électricité constitue un réel plus.

    Qualités : rigueur, goût pour le travail en équipe, bon relationnel.

Et après ?

Chez Dalkia, nous avons une conviction : votre expertise est notre plus grande valeur ajoutée ! Aussi, nous vous aidons à la développer. Car lorsque vous évoluez, c’est l’entreprise qui évolue.

Le métier d'Energy Manager vous ouvre de nombreuses opportunités pour la suite de votre carrière chez Dalkia. En fonction de vos envies et de vos objectifs, et des besoins de l’entreprise, vous pouvez choisir de développer vos talents.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'études chiffrage H/F

  • 27 janvier 2026
  • Dalkia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Le Poste

Dalkia Nord Ouest recrute un(e) :

Technicien Études Chiffrage CVC (H/F) – CDI

Lieu : Agence de Saint-André-sur-Orne (14)

Dans le cadre de notre développement, vous travaillerez en lien étroit avec les Chargés d'Affaires pour préparer les études de prix et garantir la pertinence de nos offres.

Vos missions principales :

  • Analyse : Étudier les dossiers d'appels d'offres (techniques et administratifs).
  • Conception : Effectuer les calculs de dimensionnement des installations.
  • Chiffrage : Déterminer les coûts et établir les devis précis.
  • Rédaction : Élaborer les mémoires techniques pour valoriser nos solutions.
  • Coordination : Participer activement aux réunions de lancement de projets.
Mon espace candidat
Votre profil

Le profil que nous recherchons:

Vous possédez des connaissances techniques confirmées grâce à une formation Bac +2/3 en Génie Thermique et Climatique. Vous justifiez d'une première expérience réussie en Bureau d'Études ou chez un installateur dans le domaine CVC / Plomberie.

Vous êtes la personne idéale si :

  • Expertise technique : Vous maîtrisez les installations CVC ainsi que la réglementation en vigueur.
  • Maîtrise des appels d'offres : Les rouages des marchés publics et privés n'ont plus de secret pour vous.
  • Organisation hors pair : Vous savez anticiper, gérer plusieurs dossiers de front et prioriser vos missions. La polyvalence est votre seconde nature !
  • Goût du challenge : Persévérant(e), vous n'avez pas peur de la difficulté et vous êtes stimulé(e) par les nouveaux défis.
  • Proactivité : Vous faites preuve d'initiative pour anticiper les besoins et aider au pilotage optimal de nos projets.

Vous devriez candidater ! 

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée.

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif:

  • Un salaire versé sur 13,3 mois,
  • Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23),
  • Votre véhicule de service, 
  • Intéressement et participation,
  • Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
  • Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, …

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de Conduite et Maintenance - Chaufferie Biomasse

  • 27 janvier 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Fons

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Rejoignez l'aventure dès maintenant !  Vous souhaitez intégrer un projet énergétique d’envergure ?

Nous recrutons un.e Technicien.ne de Conduite et Maintenance pour une chaufferie biomasse (capacité : 40T/h de vapeur surchauffée), alimentant un site industriel. 



Votre mission : Vous jouez un rôle clé en soutenant les équipes de conduite et de maintenance. Vous serez un pilier de l'équipe, capable d’intervenir sur l’ensemble des postes de l’équipe en fonction des besoins.



Vos responsabilités :

  • Conduite et maintenance des installations : intervenir sur la conduite des équipements de la chaufferie et assurer la maintenance préventive et corrective.
  • Interventions techniques variées : réaliser des dépannages mécaniques et électriques, ajuster les réglages des chaudières, et intervenir pour résoudre les problèmes opérationnels.
  • Astreinte et relève : réaliser l'astreinte et/ou assurer la relève en cas d'absence, avec une capacité à remplacer rapidement vos collègues.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

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Votre profil

Ce que l’on attend de vous :

Vous avez une expérience dans le domaine de la maintenance et de la conduite d’installations industrielles, idéalement dans des systèmes de production de vapeur ou de biomasse.

  • Vous êtes capable de maîtriser plusieurs aspects des métiers de l’équipe  et d’intervenir sur tous les postes  ?
  • Vous êtes réactif.ve, autonome, et savez gérer les situations imprévues ?
  • Vous êtes reconnu.e pour vos compétences : mécanique, électrique, et gestion des systèmes de production de vapeur et/ou de biomasse ?

  Alors vous devriez candidater ! 



Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée.

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif…:

  • Un salaire versé sur 13 mois
  • Prime vacances
  • Intéressement et participation 
  • Primes variables 
  • Ancienneté valorisée dès votre 2e anniversaire
  • Avantages du CSE : chèques cadeaux, loisirs, vacances, etc.
Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien d'exploitation chez DALKIA ?
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Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

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