Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Perpignan

DESCRIPTION :

<p><span><span><strong><span><span>AximaOccitanieCVC</span><span>, </span><span>au sein d’</span><span>Equans</span><span> France (groupe Bouygues) recherche son futur</span> <span>:</span><span><br></span><span>Technicien Frigoriste </span><span>(</span><span>H/F)</span> <span>à</span> Perpignan </span><span><span>(66</span></span></strong><strong><span><span>)</span></span></strong></span><span><strong><span><span><br></span></span></strong></span></span></p> <p> </p> <p><span>Le groupe <strong>Bouygues</strong> est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, de l'énergie, des infrastructures de transport, des médias et des télécoms, structuré autour de six métiers principaux : <strong>Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom et Equans.</strong></span></p> <p> </p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire, le <strong>Groupe Equans </strong>est le nouveau leader mondial du secteur des énergies et services qui affiche de grandes ambitions en France, notamment grâce à <strong>Ineo</strong>, <strong>Axima</strong> et <strong>Bouygues Energies & Services.</strong></span></p> <p> </p> <p><span>Notre entité <strong>Axima </strong>est leader dans le domaine du génie climatique (climatisation, ventilation, chauffage et plomberie), réfrigération et sécurité incendie.</span></p> <p> </p> <p><span>Dans le cadre d'un départ à la retraite au sein de l'Agence de Perpignan, nous recherchons un Technicien Frigoriste H/F.</span></p> <p> </p> <p><span><span>L'Agence de Perpignan c'est 8M€ de CA au total, </span><span>spécialisée dans l'installation d'équipements CVC au sein de divers projets (immeubles de bureaux, hôtels, établissements de santé, laboratoires et bâtiments d'enseignement).</span></span></p> <p> </p> <p><span>Vos missions sur le poste :</span></p> <p> </p> <p><strong><span>Au sein de l'agence composée de 26 collaborateurs, vous assurez les missions suivantes :</span></strong></p> <ul> <li><span>Réalisation complète de tous types d'installations de systèmes à détente directe (mono-split, multi-split, VRV deux tubes, VRV trois tubes)</span></li> <li><span>Réalisation des autocontrôles, essais et mises en service</span></li> <li><span>Contrôler l’état des installations et le dépannage des équipements frigorifiques, hydrauliques et aérauliques, en autonomie pour le compte de nos clients</span></li> <li><span>Réaliser les opérations de maintenance d’entretien périodique</span></li> <li><span>Reporting et compte-rendu des interventions</span></li> <li><span>Assurer la sécurité autour de chaque intervention dans le respect des règles de l'entreprise et du client</span></li> </ul> <p><span><strong>En complément de ce rôle</strong>, v</span><span>ous pourrez également être amené(e) à intervenir sur des <strong>missions de Mise au point </strong>(réalisation d'autocontrôles, mises en service d'installations, dépannages, SAV...) appliquées aux différents systèmes de détente direct, eau glacée, chaufferie et traitement d'air.</span></p> <p> </p> <p><em><span>Nous pourrons notamment vous former sur cette activité auprès de nos experts au sein de l'agence.</span></em></p> <p> </p> <p><span>Votre profil :</span></p> <ul> <li><span>Issu(e) d’une <strong>formation technique en génie climatique</strong>, vous avez une <strong>expérience confirmée en tant que Technicien.ne frigoriste. </strong></span></li> <li><span>Vous êtes titulaire de l’<strong>habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes</strong>.</span></li> <li><span>Votre capacité d’analyse, vous permet d’élaborer des diagnostics et de détecter rapidement les dysfonctionnements.</span></li> <li><span>Doté d’un bon relationnel, vous avez le sens du service</span></li> <li><span>Votre organisation et votre rigueur, vous permettent d’assurer une bonne traçabilité du contrôle des équipements et des interventions</span></li> <li><span>Vous souhaitez travailler dans un cadre professionnel agréable et une équipe enthousiaste</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Vos avantages :</span></p> <p> </p> <ul> <li><span>Salaire à partir de 2400€ brut mensuel, puis selon expérience</span></li> <li><span>13e mois</span></li> <li><span>RTT</span></li> <li><span>Paniers repas</span></li> <li><span>Epargne salariale</span></li> <li><span>Accords d'intéressement et de participation</span></li> <li><span>Prime de vacances (30 % de la caisse des congés payés – caisse du BTP)</span></li> <li><span><span>Indemnité kilométrique vélo / 80% de prise en charge de l’abonnement de transport</span></span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Pourquoi nous rejoindre ?</span></p> <ul> <li><span>Contribuer à des projets techniques ambitieux, mêlant confort, performance énergétique et excellence opérationnelle. </span></li> <li><span><span>Collaborer avec des experts passionnés sur des projets d’envergure </span><span></span><span>;</span></span></li> <li><span><span>Développer vos compétences grâce à des formations sur-mesure et de nombreux dispositifs de partage </span><span></span><span> ;</span></span></li> <li><span><span>Évoluer dans une entreprise aux valeurs humaines, qui encourage la mobilité interne en France et à l’international </span><span></span><span> ;</span></span></li> <li><span><span>Vivre une expérience riche dans une entreprise à taille humaine, au sein d’un grand groupe </span><span></span><span>.</span></span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Nos engagements RH</span></p> <ul> <li><span>Equans est <strong>labellisé Top Employer</strong>, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de sa politique RH et de son engagement envers ses collaborateurs.</span></li> <li><span>Intégrer le grand Groupe Bouygues, tout en travaillant dans une équipe à taille humaine active et motivée. Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs.</span></li> <li><span>Votre<strong> </strong>évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle seront au cœur des préoccupations de votre manager et de vos interlocuteurs RH.</span></li> </ul> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.</span></p> <p> </p> <p><span>EQUANS France s’engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’emploi, dans l’accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l’ensemble des composantes de l’entreprise. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.</span></p> <p> </p> <p><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></p> <p> </p> <p><span>EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 000 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards d’euros, nous nous positionnons aujourd’hui comme le leader mondial des services multi techniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.  </span></p> <p><span>Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients</span></p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaires d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.</span></p> <p> </p> <p><span>Equans France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l'engagement de ses salariés réservistes et volontaires.<br>L'entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><br><br></p> <p><span> </span></p> <p><span><span><span>#OccSe </span></span><span> </span></span></p>

LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable d'exploitation Junior (H/F) pour l’Etablissement de Villeneuve-d'Ascq (59650).

Mes missions consistent à :

·         Assurer la satisfaction de mes clients : je suis leur contact privilégié et assure avec eux et en grande autonomie le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux. Je suis aussi à l’écoute de l’évolution de leurs besoins.

·         Manager mes équipes : avec mes Chefs de sites, je supervise et anime au moins quarante collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Leur recrutement, leur formation ainsi que leur sécurité sont mon quotidien.

·         Gérer économiquement mes chantiers : j’ai en charge l’exploitation des sites clients qui me sont confiés ; à ce titre je mets en place l’organisation de mes équipes, je commande les produits et le matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients.

Profil recherché

Manager de tempérament, je dispose de préférence d’une formation Bac+2. J’ai idéalement de l’expérience dans le secteur de la propreté ou dans d’autres domaines liés au management d’équipes opérationnelles tels que la grande distribution, l’industrie, la logistique, la restauration ou encore la sécurité…

Ma rémunération est attractive : 38K€ bruts/an + primes. Afin d’effectuer mes missions dans les meilleures conditions, GSF met à ma disposition un véhicule.

En favorisant la promotion interne, GSF me permet également de construire ma carrière professionnelle au sein du groupe.

Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l’Aventure GSF, postulez dès maintenant !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr.

Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de son développement, GSF recherche son Préventeur Sécurité (H/F) basé(e) sur la Direction Régionale GSF Saturne Nord basée à Strasbourg (67).

poste à pourvoir pour un CDD longue durée de 6 à 8 mois.

Directement rattaché(e) au Directeur de Région vous déployez et améliorez le système de management intégré développé sur les établissements GSF et applicable sur tous les sites clients, animez et coordonnez l'esprit sécurité des agents de service à la direction générale.

Vos responsabilités :

Réaliser et piloter les audits sécurité

Conduire les études de postes et analyser les situations de travail

Animer la démarche APTMS auprès des équipes opérationnelles

Réaliser les analyses d’accidents du travail et maladies professionnelles (AT/MP) et définir les plans d’actions associés

Accompagner les établissements sur les dispositifs réglementaires : PDP, DUER, gestion des risques chimiques

Assurer les relations avec les organismes externes : CARSAT et Médecines du Travail (incluant les fiches entreprises)

Mettre en place des démarches de benchmark et diffuser les bonnes pratiques

Piloter et généraliser les actions préventives et correctives sur l’ensemble du périmètre

Votre valeur ajoutée :

Véritable acteur terrain, vous contribuez à faire progresser la culture sécurité au sein des équipes, en alliant expertise réglementaire, pédagogie et accompagnement opérationnel.

Profil recherché

Diplômé(e) d’un Bac+3, vous avez une formation en qualité, hygiène, sécurité et environnement.

Fortement animé(e) par le sens du service, vous avez une grande disponibilité horaire et géographique (mobilité départementale à prévoir). Vous avez un fort esprit de synthèse et d'analyse, la capacité d'animer un groupe et des réunions.

Rémunération attractive de 2920€ / mois + primes + véhicule.

Nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l’Aventure GSF, postulez dès maintenant !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipe   

SNEF Connect est l’entité spécialisée du Groupe SNEF dédiée aux solutions numériques et aux systèmes connectés. Nos équipes conçoivent et intègrent des solutions de sûreté électronique, d’informatique industrielle, d’automatisme, de GTB et de régulation pour des sites toujours plus performants et sécurisés.

Dans le cadre du développement de notre agence de Toulouse, nous recrutons un(e) chargé(e) d'affaires en système de sureté électronique H/F !

 Vos futures missions   

Rattaché(e) au Responsable d'Activité, vous supervisez la bonne réalisation et la performance financière des projets que vous gérez, depuis les démarches commerciales amonts jusqu'à l'exécution et l'achèvement des travaux.

Vous veillez notamment à maîtriser les enjeux de qualité et de délais, et vous vous assurez du respect des budgets et normes QSE.

Vos missions :

• Être garant de l'application des règles QSE sur l'ensemble de vos activités.

• Mener les démarches commerciales et établir les devis dans la limite de vos délégations.

• Piloter vos projets (lancement, organisation du planning d'affaire prévisionnel, planification des ressources nécessaires).

• Définir, organiser et gérer les approvisionnements et moyens (matériels, équipements, EPI, outillages...).

• Piloter la facturation de vos affaires.

• Participer à la livraison des chantiers et établir les procès-verbaux de réception des chantiers.

• Veiller au respect de la rentabilité des projets supervisés (marge, délai, qualité).

• Calculer, analyser les résultats et clôturer l'affaire.

 Profil recherché  

• De formation Bac +3 à Bac +5 en Génie Electrique, Electrotechnique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur des fonctions similaires exercées sur des projets en sureté électronique (contrôle d'accès, intrusion, caméra de surveillance...).

• Autonome, votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle sont également des atouts majeurs dans l'exercice de vos missions.

• Pour ce poste à responsabilités, une excellente maîtrise technique et de réelles qualités managériales sont indispensables.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

 Carte restaurant ou indemnité repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service ou de fonction (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 € (sous conditions)  

13ème mois

LOCALITÉ :

Palaiseau

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Lacq

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Sainte-Eugénie-de-Villeneuve

DESCRIPTION :

Description de l'offre

EDF international Networks (EDF IN) est la filiale en charge de commercialiser l’expertise et le savoir-faire du Groupe EDF en matière de distribution d’électricité. Elle intervient sur tous les continents dans toute la chaîne de valeur de la distribution, des études de réseau au déploiement de compteurs communicants, en passant par les TST HTA.

EDF IN recherche actuellement un chef de projet expérimenté dans le domaine des études de développement des réseaux / planification. Une telle expérience permet d’étoffer le parcours professionnel d’un expert avec une ouverture sur les activités internationales du groupe et de perfectionner les compétences de gestion de projets dans un contexte concurrentiel.

Le savoir-faire du Groupe en matière d’élaboration de schéma directeur et d’analyse des données techniques pertinentes pour mieux orienter les choix d’investissement sur les réseaux, ainsi que la maîtrise d’outils pour concevoir les réseaux sont reconnus à l’international et offre des nombreuses perspectives commerciales.

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du Produit "Planification" d’EDF IN, en tant que chef de projet international, vous :

• Participez, dans la phase de montage de l'offre, à la construction de la réponse aux appels d’offres en lien avec les équipes commerciales. A ce titre, vous analysez les termes de référence des appels d’offres puis rédigez l‘offre technique (méthodologie, planning, organisation, ressources…) et contribuer à identifier et sélectionner les candidats nécessaires à la conduite des projets ;

• Réalisez des prestations auprès de nos clients, dans les différents pays ou à distance, dans le cadre de contrats signés en tant que chef de projet, chef de lot, expert ou encore PMO. Vous veillez à garantir la qualité des prestations techniques (livrables, rapports) et la satisfaction des clients, la tenue des délais et le respect du business plan (Chiffres d’Affaires, coûts, marge) ;

• Supervisez des projets réalisés par des consultant junior ou des Chefs de Projets externes à EDF IN, pour le compte de notre filiale. Vous veillez notamment au respect des fondamentaux de la gestion de Projets (respect du planning, facturation…) et apporter un appui opérationnel lorsque cela s’avère nécessaire.

LOCALITÉ :

La Courneuve

DESCRIPTION :

Description de l'offre

En tant que Chef·fe de Projet Pompes, vous êtes responsable du pilotage complet des activités liées aux pompes dans le cadre de projets nucléaires internationaux. Vous garantissez la bonne exécution des contrats en assurant le respect des exigences de qualité, des délais de livraison, des coûts et des engagements contractuels.

Vous coordonnez l'ensemble des parties prenantes impliquées (ingénierie, achats, qualité, fabrication, finance, gestion contractuelle, fournisseurs et clients) afin de sécuriser la conception, la fabrication et la livraison des équipements. Vous animez l'équipe projet dédiée aux pompes, définissez les plans d'action nécessaires et veillez à la bonne gestion des interfaces entre les différents métiers.

Votre rôle comprend également l'identification et la maîtrise des risques, le suivi des indicateurs de performance (Sécurité, Qualité, Délais, Coûts), la gestion des réclamations et des évolutions contractuelles, ainsi que l'anticipation des éventuelles dérives de planning ou de budget. Vous assurez un suivi rapproché de la fabrication des équipements chez les fournisseurs et dans les usines afin de garantir la tenue des engagements du projet.

Véritable chef d'orchestre, vous contribuez à la performance économique du projet, à la satisfaction du client et à l'amélioration continue des pratiques au sein de l'organisation grâce au partage des retours d'expérience.

Objectif principal : assurer la livraison des systèmes de pompes dans les conditions contractuelles prévues, en garantissant la sécurité, la qualité, le respect des délais et la maîtrise des coûts.

LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Travaillant au sein de l’équipe « Technology » de l’ingénierie Produit, l’ingénieur(e) calcul en intégrité mécanique réalise des analyses statiques, dynamiques et thermomécaniques sur les composants et assemblages des produits nucléaires. Ces produits incluent notamment la turbine à vapeur, l’alternateur, les pompes, les échangeurs de chaleur et leurs systèmes auxiliaires. Le rôle comprend également la contribution au développement et à l’amélioration des méthodes et outils dédiés aux analyses d’intégrité mécanique, afin de garantir la fiabilité et la performance des équipements.

Les missions clés : 

Réaliser des analyses d’intégrité mécanique par la méthode des éléments finis sur des composants, conformément aux critères de dimensionnement et aux règles et instructions internes.

Modéliser des structures complexes à l’aide du logiciel de maillage HyperMesh et effectuer des simulations par éléments finis sous ANSYS.

Personnaliser les modèles, automatiser les cas de charge et effectuer des post-traitements avancés à l’aide du langage APDL (Ansys Parametric Design Language).

Réaliser des analyses statiques et dynamiques (modales, sismiques, harmoniques, transitoires), ainsi que des études de durée de vie (fatigue, nocivité, propagation de fissures).

Effectuer des calculs mécaniques linéaires et non linéaires (non-linéarités de contact, de comportement matériau et de géométrie).

Intégrer les exigences des codes (CODAP, EN 13445, ASME, RCC-M) dans les études de dimensionnement des appareils à pression.

Prendre en charge les analyses mécaniques dans le cadre de l’exécution des projets et/ou du développement produit.

Coordination technique entre les équipes calculs MI et les équipes design et de management de projet.

Représente l’activité calcul MI au sein de revues d’avancement projet

Proposer, planifier et exécuter les activités de projet en lien avec le responsable de l’équipe Intégrité Mécanique, incluant la mise en œuvre de méthodes et d’outils de calcul adaptés.

Rédiger les rapports d’analyse d’intégrité mécanique conformément aux exigences qualité et aux plannings définis.

Vérifier les calculs et analyses réalisés par d’autres membres de l’équipe.

Assurer le suivi technique des activités sous-traitées.

Contribuer au développement et à l’harmonisation des outils, processus de calcul et à la capitalisation du savoir-faire.

Promouvoir le savoir-faire et l’image du département.

Agir conformément aux valeurs et au code d’éthique de l’entreprise.

Respecter les règles et instructions EHS propres à l’entreprise.

LOCALITÉ :

Épaux-Bézu

DESCRIPTION :

Description de l'offre

La Direction Régionale Pyrénées-Landes d’Enedis assure la distribution d’électricité dans les Landes, les Pyrénées-Atlantiques et les Hautes-Pyrénées.

L’équipe Communication, rattachée au responsable communication & RSE, gère la communication interne et externe de la Direction Régionale. 

Vous aurez la charge de tourner, monter et diffuser des vidéos à destination de l’interne et de l’externe en respectant la charte graphique de l’entreprise.

Le stagiaire aura pour principales missions :

• Réaliser des prises de vues de qualité :
  
  Capturer des images et vidéos sur le terrain (interviews, chantiers, reportages), en veillant aux angles de vue, au cadrage, à la luminosité et à la qualité du son. Produire également des images d’illustration.
• Concevoir le déroulé narratif de la vidéo :
  
  Élaborer un schéma de construction permettant de définir l’enchaînement des séquences et des plans à filmer, puis le faire valider par les parties prenantes.
• Assurer le montage vidéo :
  
  Réaliser les montages via Adobe Premiere Pro, mis à disposition par l’entreprise.
• Faire preuve de créativité :
  
  Proposer des montages innovants, des idées de formats, de transitions et d’approches visuelles originales.
• Contribuer à la vie de l’équipe communication :
  
  Être force de proposition sur l’ensemble des activités de l’équipe et participer, si besoin, à des projets transverses.

Une bonne maîtrise des outils d'Intelligence Artificielle constitue un atout.

LOCALITÉ :

Vitrolles

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un technicien(ne) de maintenance électrique. Vous intervenez sur des équipements de haute technicité pour assurer leur fiabilité.

Vos Responsabilités Techniques

Dépannage d'Expertise : Diagnostiquer et réparer des pannes complexes sur des groupes électrogènes de forte puissance.

Maîtrise de l'Automatisme : Lire, analyser et interpréter les schémas électriques pour intervenir sur les automates de contrôle et les inverseurs de source.

Maintenance BT & Évolutions HT : Assurer les interventions en Basse Tension et monter en compétence sur la Haute Tension (HT) grâce à notre parcours de formation interne dédié.

Essais Critiques : Réaliser les tests de mise en situation réelle pour valider la fiabilité des systèmes de secours.

Des déplacements sont à prévoir sur la région.

Nous recherchons avant tout un profil possédant une culture électrique solide :

Compétences clés : Vous avez une excellente maîtrise de la lecture de schémas électriques et une approche méthodique du dépannage.

Relationnel : Vous êtes l’ambassadeur de l’entreprise chez nos clients. Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe sont vos meilleurs atouts.

Engagement : Vous acceptez de monter l'astreinte (roulement) pour répondre aux urgences vitales de nos clients.

Mobilité : Titulaire du Permis B, vous gérez vos déplacements sur la région Méditerranée avec le véhicule de service mis à disposition.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia Air Solutions, filiale de Dalkia spécialisée dans la production, le traitement et la distribution d’air comprimé, d’azote et d’air respirable propose des solutions fiables et adaptées aux environnements les plus complexes, dans une logique d’accompagnement et d’amélioration continue de la performance énergétique de ses clients.

Dalkia Air Solutions recherche un(e) Responsable d'Antenne, pour développer le secteur de l'Ile de France.

Rattaché(e) au Directeur développement, marketing et communication, vos principales missions sont les suivantes :

• Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux de votre périmètre en lien avec la Direction régionale.
• Manager et animer l'équipe de l'établissement
• Veiller à l'optimisation des moyens humains (charge de travail, recrutement, performance, formation...)
• Veiller au pilotage des opérations de maintenance et à la réalisation des travaux en lien avec la stratégie définie par la Direction
• Déployer les politiques SSE et veiller à leur mise en œuvre
• Assurer le reporting de votre périmètre vers la Direction
• Mettre en place et utiliser les outils méthodes en matière d'opérations
• Dans le cadre de sa mission, se mettre constamment en veille et s’informer sur les évolutions techniques et légales liées à son domaine de compétence.

Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements à l'échelle régionale.

Rejoindre Dalkia Air Solutions, c’est aussi bénéficier de conditions de travail avantageuses :

- Entre 10 et 13 jours de RTT par an en plus des congés payés

- Tickets restaurant de 8 € (participation employeur à 60 %)

- Accord de participation et accès au plan d’épargne groupe EDF

- Dès 3 mois d’ancienneté, 1,5 jours par an offerts dans le cadre d’ambassadorat scolaire, ou de missions au sein d’associations

- 1 jour enfant malade par collaborateur par an

- CSE actif (chèques vacances et cadeaux via la plateforme LEETO)

- Formations régulières et accompagnement personnalisé dans votre parcours via nos campagnes d’entretiens annuels

- Télétravail possible selon l’activité et l’accord managérial

- Véhicule de fonction

- Dispositif de soutien psychologique en lien avec le groupe EDF

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia Air Solutions, filiale de Dalkia spécialisée dans la production, le traitement et la distribution d’air comprimé, d’azote et d’air respirable propose des solutions fiables et adaptées aux environnements les plus complexes, dans une logique d’accompagnement et d’amélioration continue de la performance énergétique de ses clients.

Dalkia Air Solutions recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance Itinérant(e) en Air Comprimé H/F pour rejoindre notre agence basé en région parisienne.

Rattaché(e) au Responsable d'Antenne, vos missions principales seront les suivantes :

• Vous effectuez la maintenance préventive et curative sur le matériel existant: équipements de production d'air comprimé, d'air respirable et d'azote.
• Constamment à l'écoute de notre clientèle, vous détectez les besoins du client en matière d’amélioration d’équipement et la vente de services annexes.
• Vous rédigez les rapports techniques après vos interventions
• Vous veillez à maintenir un niveau de satisfaction clients élevé à travers une haute qualité de service.

Des formations internes ou chez nos fournisseurs sont assurées. Une période de doublon sera également prévue à votre arrivée.

Rejoindre Dalkia Air Solutions, c’est aussi bénéficier de conditions de travail avantageuses :

- Panier de repas de 13,50 par jour travaillé

- Accord de participation et accès au plan d’épargne groupe EDF

- Dès 3 mois d’ancienneté, 1,5 jours par an offerts dans le cadre d’ambassadorat scolaire, ou de missions au sein d’associations

- 1 jour enfant malade par collaborateur par an

- CSE actif (chèques vacances et cadeaux via la plateforme LEETO)

- Formations techniques régulières et accompagnement personnalisé dans votre parcours via nos campagnes d’entretiens annuels

- Véhicule de service

- Dispositif de soutien psychologique en lien avec le groupe EDF

LOCALITÉ :

Vénissieux

DESCRIPTION :

Description de l'offre

E2S recrute un.e Technicien.ne de Maintenance avec une spécialisation en électricité pour son agence Rhône Habitat. 

Prêt.e à rejoindre l’équipe d'Eric ? Vous aurez comme objectif d’assurer la maintenance préventive et corrective de portes/portails d'immeubles de copropriétés. Vous interviendrez en itinérance sur la région lyonnaise (69). 

Alors, professionnel.le de l'électricité, et si on se projetait sur vos missions ?

• Réaliser les interventions de maintenance, de dépannage et de travaux sur les installations confiées ;
• Effectuer les relevés techniques pour permettre a réalisation de devis par nos équipes travaux ;
• Assurer la traçabilité de vos interventions auprès de votre agence et de votre management via des outils dédiés ;
• Développer une relation de proximité continue avec le client notamment en lui assurant un retour d'information ;
• Aider les équipes sur d'autres travaux type électricité, VMC, pompes...
• Intervenir au sein du pôle d'astreinte après intégration.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. 

LOCALITÉ :

Vitrolles

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans le cadre d'un développement commercial, Dalkia Méditerranée recrute un.e Technicien.ne de Maintenance CVC pour intervenir sur des sites tertiaire.

Vous assurerez la maintenance préventive et corrective d'installations CVC. Vous interviendrez en itinérance sur des sites diffus dans le 13 et le 84.

Vos missions : 

Vous réalisez la conduite, la maintenance et le dépannage selon l'organisation du secteur sur les installations : petites et moyennes puissances chaudières et PAC.

Vous assurez la traçabilité de vos interventions, et rédigez les comptes rendus des interventions dans l'outil GMAO.

Vous accompagnez les sous-traitant en cas de besoin

Vous intervenez au sein du pôle d’astreinte après intégration.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !

Pour intervenir sur le secteur de Nice (06) nous recherchons pour notre entité Engie PACA une/un :

Ingénieure/Ingénieur Outils et Méthodes 

CDI

Dans le cadre d’un remplacement stratégique, nous recrutons un(e) Ingénieure/Ingénieur Outils & Méthodes pour accompagner le déploiement et l’amélioration de nos outils au sein de la région PACA.

Au cœur de la performance opérationnelle, vous contribuez à structurer, déployer et améliorer les outils et méthodes utilisés par nos équipes.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Harmoniser et déployer les outils, méthodes et standards de la BU PACA,

• Administrer et apporter du support sur les GMAO utilisées sur les sites clients,

• Accompagner, former les équipes en développant leurs compétences (opérationnels, managers,…)

• Piloter et/ou contribuer à certains projets complexes (Prise en Charge, lean management, etc.),

• Consolider différentes indicateurs afin de piloter la performance,

• Construire des reportings (tableaux de bord, rapports clients),

• Rédiger des procédures et modes opératoires,

• Participer à l’ingénierie d’exploitation (RMA, PAQ…).

Profil

• Formation : BAC+4/5 avec une spécialisation en services énergétiques ou en ingénierie technique.
• Expériences : Minimum 3 ans d’expérience en méthodes, exploitation ou maintenance.
• Compétences : Connaissance approfondie des process, amélioration continue, gestion de projet, analyse de données et résolution de problèmes.
• Expertise technique avérée dans le secteur des services énergétiques.
• Capacité  maîtriser les outils : Excel, Power BI, GMAO, Copilot.
• Savoir-être : Rigueur, esprit d’analyse et sens du collectif caractérisent l’approche professionnelle. La capacité à travailler en équipe, à communiquer avec clarté et à s’adapter à des environnements projets complexes est essentielle dans ce poste.

Ce que nous proposons

• Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 39 et 43K€ en fonction votre expérience plus un variable jusqu'à 15,75%,
• Un véhicule de service,
• Une prime de vacances,  
• Télétravail jusqu’à 2/j par semaine,
• 14 jours de RTT,  
• Une 6ème semaine de congés payés,  
• Des tickets restaurant,  
• Un intéressement collectif,  
• Un système de retraite supplémentaire,  
• Un Compte Epargne Temps (CET),  
• 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
• Formation/Développement des compétences,  
• Mobilité interne groupe ENGIE,  
• Un actionnariat salarié,  

• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs. 

Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

 Alors, serez-vous des nôtres ? 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? 

  

Les étapes pour nous rejoindre   

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs.
2. Un entretien avec votre futur manager  
3. On démarre quand ?  

Pourquoi nous rejoindre

Chez ENGIE, chaque talent contribue à l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et bénéficiez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous correspond.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

LOCALITÉ :

Annemasse

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Moûtiers

DESCRIPTION :