Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Vous travaillerez en étroite collaboration avec des entreprises prestataires, les agences d'intervention, les collectivités territoriales et les riverains. - Accompagnement : Vous mentorerez les chargés d'affaires juniors, partageant votre expertise et votre savoir-faireQui êtes-vous ? Vous êtes titulaire d'un Bac à BAC+2/3. Une première expérience en pilotage de travaux serait un plus.Vous être dynamique, motivé pour contribuer à la satisfaction clients et la qualité de services,Vous etes doté d'une capacité d'organisation, d'adaptation et décisionnelle pour intervenir de façon adaptée en situation perturbée et dans le respect de la doctrine technique.Vous disposez de qualités relationnelles reconnues (capacités d'écoute et de reformulation, tact et diplomatie dans les échanges) et d'un goût prononcé pour le travail en équipe. Votre rémunérationNous vous proposons une rémunération complète et attractive ! Un fixe sur 13 mois à partir de 29 Kselon
expérience professionnelle lié à l'emploi, votre situation familiale) . Viendra s'y ajouter une rémunération variable par le biais d'une prime d'intéressement. Vous avez également accès à l'épargne salariale et êtes couvert par votre mutuelle d'entreprise. En tant que salarié des IEG (Industries Electriques et Gazières) vous bénéficiez de l'avantage énergie. Au-delà de votre rémunération, GRDF vous offre un cadre de travail agréable permettant de concilier vie pro/vie perso (22 jours de congés payés + 32 jours de RTT/an environ) et un parcours professionnel riche et varié, ainsi que des formations pour se professionnaliser. Pourquoi nous rejoindre ?Intégrer GRDF c'estRejoindre une entreprise responsable, reconnue pour son excellence dans les domaines de la qualité (Iso ), de la protection de l'environnement (Iso ) et de l'éthique (Iso ), engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz vert, et pour la diversité et le bien-être de
ses collaborateurs. Une expérience unique pour vous faciliter l'accès à l'emploi et un réseau de CFA partenaires sur l'ensemble du territoire afin de faciliter votre intégration à la formation spécifique sur nos métiers

DESCRIPTION :

Chez Technip Energies, nous réalisons des projets d'une ampleur, d'une portée et d'une difficulté que vous ne trouverez pas ailleurs.

En tant que Responsable Marchés de Travaux, vous prenez en charge la gestion des Marchés de Travaux au sein des propositions et des projets et supervisez une équipe d'ingénieurs Marchés de Travaux.

Vous établissez et mettez en œuvre un leadership efficace dans la gestion de la sous-traitance, des systèmes, des méthodes et des procédures pour toutes les questions liées aux coûts et les clauses contractuelles, au niveau fonctionnel ou opérationnel.

Vous assurez une amélioration continue des processus à l'aide de retours d'expérience et de statistiques (coût, heures de travail, productivité, quantités, coûts de reprise).

Au bureau
* Participer au développement de la stratégie de gestion de la sous-traitance.
* Mettre en œuvre le processus de gestion de la sous-traitance (y compris le flow-down du contrat principal, l'émission des procédures, la liste des soumissionnaires potentiels, l'ensemble des documents des appels d'offres, l'estimation des heures de construction, l'évaluation des sous-traitants).
* Négocier, former et attribuer les contrats de sous-traitance.

Sur site
* Assurer la gestion des contrats de sous-traitance sur chantier (les avenants de commandes, la gestion de frais à facturer aux sous-traitants, la facturation, les lettres contractuelles) jusqu'à la clôture des contrats de sous-traitance.
* Gérer les réclamations et les conflits contractuels.
* Assurer une évaluation de la performance des sous-traitants, Nous recherchons actuellement un/ une Responsable Marchés de Travaux F/H pour rejoindre notre équipe basée à Paris, France.

Chez Technip Energies, nous réalisons des projets d'une ampleur, d'une portée et d'une difficulté que vous ne trouverez pas ailleurs.

En tant que Responsable Marchés de Travaux, vous prenez en charge la gestion des Marchés de Travaux au sein des propositions et des projets et supervisez une équipe d'ingénieurs Marchés de Travaux.

Vous établissez et mettez en œuvre un leadership efficace dans la gestion de la sous-traitance, des systèmes, des méthodes et des procédures pour toutes les questions liées aux coûts et les clauses contractuelles, au niveau fonctionnel ou opérationnel.

Vous assurez une amélioration continue des processus à l'aide de retours d'expérience et de statistiques (coût, heures de travail, productivité, quantités, coûts de reprise).

Au bureau
* Participer au développement de la stratégie de gestion de la sous-traitance.
* Mettre en œuvre le processus de gestion de la sous-traitance (y compris le flow-down du contrat principal, l'émission des procédures, la liste des soumissionnaires potentiels, l'ensemble des documents des appels d'offres, l'estimation des heures de construction, l'évaluation des sous-traitants).
* Négocier, former et attribuer les contrats de sous-traitance.

Sur site
* Assurer la gestion des contrats de sous-traitance sur chantier (les avenants de commandes, la gestion de frais à facturer aux sous-traitants, la facturation, les lettres contractuelles) jusqu'à la clôture des contrats de sous-traitance.
* Gérer les réclamations et les conflits contractuels.
* Assurer une évaluation de la performance des sous-traitants

DESCRIPTION :

* Participer à l'assemblage et à la production de divers produits selon les normes établies
* Utiliser des outils manuels pour réaliser des tâches spécifiques et garantir la qualité du travail
* Manœuvrer un chariot élévateur pour le transport de matériaux et de produits au sein de l'entrepôt
* Respecter les consignes de sécurité et les procédures opérationnelles en vigueur
* Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production fixés
* Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement sur la ligne de production

DESCRIPTION :

Sous la direction du Responsable de l'Excellence Opérationnelle du site, vous aurez pour missions de :
* Déployer les outils de l'Excellence Opérationnelle auprès des équipes opérationnelles et supports (ateliers de production, service de maintenance, fonctions supports) ;

* Analyser les flux de production et identifier les gaspillages à éliminer ;

* Piloter des chantiers d'amélioration avec les équipes opérationnelles et supports ;

* Animer les démarches d'amélioration continue dans les ateliers de production (5S, Gemba, Suggestions, Kaizen, MVP)

* Participer à la formation du personnel sur l'utilisation des outils du lean manufacturing (5S, VSM, élimination des gaspillages, optimisation des flux, déploiement des standards, …)

DESCRIPTION :

En anticipation d'un accroissement de charge, nous sommes à la recherche d'un(e) Ingénieur(e) Validation CQV

En interface directe avec le client et avec le soutien du collectif, tu réaliseras les missions suivantes :
* Participer à la définition de la stratégie de validation des équipements et/ou des produits,
* Rédiger les protocoles de tests FAT/SAT/QI/QO/QP et la documentation projet associée (URS, FDS, FMEA…),
* Organiser et participer aux tests sur le terrain (potentiels déplacements en France et/ou à l'international),
* Coordonner les équipes et les personnes participant aux exécutions,
* Vérifier la conformité des tests de qualification/validation,
* Gérer les déviations en cas de non conformités (détermination et suivi des actions correctives) et mettre en place/assurer le suivi de CAPA en cas de besoin,
* Rédiger les rapports de validation FAT/SAT/QI/QO/QP.
* Suivant ton expérience, tu pourras également être amené(e) à suppléer un chef de projet ou à piloter un projet de validation.

En parallèle des activités techniques, tu seras amené(e) à contribuer à l'évolution de la société :
* Réaliser, en parallèle de la mission client, des missions secondaires pour contribuer à la structuration de LTC Services (RH, juridique, commercial…) selon les besoins internes et tes aspirations.
* Prendre part aux décisions de l'entreprise et être un acteur majeur de son développement et de son évolution.
* Participer, avec tous les membres de LTC Services, aux échanges et réflexions sur la structuration de la SCOP (organisation, développement, souhaits d'orientation…).
* Possibilité de devenir partie prenante de la SCOP., LTC Services est une SCOP (Société Coopérative et Participative) qui concilie les principes coopératifs et l'expertise technique de l'industrialisation.

Nous intervenons auprès de nos clients lors de la mise en place et de l'amélioration continue d'équipements de production industrielle, dans les environnements à fortes contraintes normatives et réglementaires, notamment dans l'industrie des dispositifs médicaux.

LTC Services intervient dans les étapes de conception des processus, d'installation/mise en service des unités de fabrication, de suivi de la production et des mises à jour réglementaires. Notre cœur d'activité est centré sur la qualification/validation.

Notre organisation interne unique permet l'implication de chaque salarié dans une fonction transverse non technique permettant de soutenir le fonctionnement et la croissance de l'entreprise. Par ailleurs, nos salariés sont appelés à devenir associés et à jouer un rôle majeur dans la direction prise par la société.

DESCRIPTION :

Concevoir, dimensionner et superviser la mise en place des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (HVAC) dans le cadre d'un projet de rénovation technique.

Responsabilités :
* Études techniques :
+ Réaliser les calculs aérauliques et thermiques pour garantir la conformité des installations.
+ Élaborer les schémas PID (Process & Instrumentation Diagram) et plans de cheminement des fluides.
+ Proposer des solutions techniques adaptées aux contraintes du site (réglementations, continuité d'activité, etc.).
* Gestion de projet :
+ Planifier les phases d'étude (APS, APD, CDC) et respecter les jalons.
+ Coordonner les interventions avec les autres lots techniques (électricité, plafond laminaire, etc.).
+ Participer aux réunions hebdomadaires et rédiger les comptes rendus.
* Livrables :
+ Rédiger les spécifications techniques (URS, STA) et les dossiers d'appel d'offre (DTAO).
+ Produire les bilans énergétiques et les analyses fonctionnelles des systèmes HVAC.
+ Assurer la conformité des documents avec les normes en vigueur.
* Sécurité et conformité :
+ Intégrer les exigences sécurité (désenfumage, incendie) dans les études.
+ Respecter les procédures et formations spécifiques pour les accès en zone technique., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

DESCRIPTION :

EnR pour le secteur Grand Ouest. LA MISSION Au sein de l'Agence Grand-Ouest, vous agirez sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du Pôle Nouveaux Projet EnR et en lien étroit avec l'ensemble des membres du Pôle, les chargé(e)s de développement locaux, les chef(fe)s de projets et les fonctions supports, en vous appuyant sur les outils et méthodes existants. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe et votre rigueur, vous êtes en charge de : - Procéder aux investigations requises afin d'identifier de possibles secteurs favorables au développement des projets éoliens et photovoltaïques ; - Identifier avec le recours aux outils SIG/Cartographie, des sites favorables à l'implantation d'éoliennes ou centrales photovoltaïques par une recherche multicritère et une analyse cartographique ; - Valider le potentiel éolien et solaire de toute Zone d'Implantation Potentielle ; - Préparer les rendez-vous nécessaires à ces objectifs
auprès des collectivités (commune, EPCI, département, région), des services de l'Etat et des propriétaires et exploitants avec le soutien des chargé(e)s de développement locaux ; - Demander et d'analyser les servitudes relatives à chaque nouveau projet ; - Préparer pour chaque projet la prospection foncière ; - Être le premier élaborateur et contributeur du diagnostic territorial ; - Assurer une veille et une analyse des documents de planifications à l'échelle des communautés de communes (PLUi, PCAET, ZAENR), des SCOT, des départements, des régions (SRADDET) ; CONTRAT CDI 38h- Convention Syntec - Rémunération selon profil Vos avantages : - RTT - Prime sur objectifs - Prime vacances - Forfait Mobilités Durables - Mutuelle d'entreprise - Carte titres restaurant - Charte télétravail - Carte Bancaire professionnelle - Téléphone professionnel - Véhicules de service - Parcours d'intégration - Réunions d'équipes régulières -

DESCRIPTION :

Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance avec 140 sites dans le monde.

Vos principales missions :

* Proposer des solutions innovantes sur les produits et les procédés afin d'optimiser les coûts, renforcer les performances et garantir la robustesse des solutions proposées.
* Contribuer activement au développement de nouveaux produits, en veillant à atteindre les objectifs en termes de coût, qualité, délais et impact environnemental.
* Piloter l'industrialisation et la réindustrialisation des produits, en assurant la maîtrise des process mis en œuvre.
* Accompagner les équipes en place et faire évoluer les moyens de production en fonction des nouvelles gammes ou des évolutions produits.
* Définir les flux industriels et les procédés de fabrication, en interne comme avec les partenaires externes.
* Rédiger et mettre à jour les gammes de fabrication, les supports techniques et les instructions de travail nécessaires à la production.
* Superviser les projets industriels depuis leur lancement jusqu'à leur validation finale en garantissant leur bon déroulement.
* Assurer une veille technologique constante sur les procédés, méthodes, outils, enjeux qualité et environnementaux.
* Concevoir les outillages de production ou rédiger les cahiers des charges nécessaires à leur développement.
* Collaborer avec les équipes R&D, production et supports pour le développement de prototypes et l'intégration des innovations.

La cerise sur le gâteau

* Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique offrant de nombreux avantages et activités pour enrichir votre quotidien
* Une cantine d'entreprise proposant des repas variés et équilibrés, à savourer dans un cadre convivial
* Une conciergerie d'entreprise à votre service, pour simplifier votre quotidien grâce à des prestations pratiques et personnalisées

DESCRIPTION :

SEGULA TECHNOLOGIES recherche son/sa futur(e) adjoint Maintenance H/F, vous assurez un rôle clé dans le bon fonctionnement et la disponibilité des équipements industriels. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous encadrez deux superviseurs et une équipe de plus de 10 techniciens. Vous êtes en interface directe avec les équipes de fabrication pour garantir la réactivité et la qualité des interventions.

Vos missions :
* Encadrer et animer les équipes de maintenance opérationnelle (2 superviseurs + 10 techniciens).
* Suivre quotidiennement les interventions sur les lignes de production en lien avec les équipes de fabrication.
* Garantir la disponibilité et la performance des équipements (curatif, préventif, amélioration continue).
* Participer activement aux diagnostics de pannes complexes (polyvalence en mécanique et automatisme exigée).
* Mettre en œuvre des plans d'action d'amélioration de la fiabilité des installations.
* Assurer le reporting technique et participer aux réunions de production.
* Développer les compétences de vos équipes et favoriser un bon climat de travail.
* Contribuer à la mise en place et au respect des standards de sécurité et de qualité., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

DESCRIPTION :

Analyser et optimiser les flux logistiques.
- Piloter le processus S&OP.
- Elaborer et gérer le PDP (Plan Directeur de Production).
- Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) et proposer des actions correctives.
- Collaborer avec les parties prenantes internes et externes (production, achats, transporteurs, clients) pour assurer une coordination optimale.
- Participer à la digitalisation des processus supply chain.

Ces missions peuvent être adaptées en fonction de votre expérience et des besoins spécifiques de nos projets.

DESCRIPTION :

* Gérer les projets CVC/HVAC, de la conception à la réalisation et à la maintenance des systèmes,
* Travailler en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées,
* Organiser et développer les études de design des projets, des phases de conception aux études de détails.
* Élaborer des devis et des budgets pour les projets.
* Elaborer les dossiers de consultations
* Coordonner les fournisseurs pour obtenir les meilleurs prix pour les équipements et les matériaux nécessaires,
* Superviser les travaux sur le terrain pour assurer la qualité et le respect des délais,
* Coordonner avec les autres membres de l'équipe pour assurer une communication efficace et une exécution réussie des projets, Envie d'intégrer l'univers du conseil au sein d'une société à taille humaine valorisant l'individu et la performance ?

De vous investir à long terme sur des projets innovants ?

De partager vos compétences au sein d'une équipe soudée où les expériences se partagent librement ?

DESCRIPTION :

La Direction Sols et Revêtements recherche un(e) Technicien(ne) Chargé(e) d'essais en CDI. Le poste est basé à Champs-sur-Marne.
La Direction Sols et Revêtements est investie dans les métiers évaluation/expertise, certification et essais du CSTB dans le domaine des procédés de sols et des revêtements de sol. Elle s'attache à étudier les procédés qui viennent au-dessus du plancher support et qui peuvent apporter des performances variées à l'ouvrage, telles que des performances d'étanchéité, thermique, de chauffage ou acoustique par exemple.
Au sein de la division Essais, vos principales missions seront les suivantes :
+ Réaliser les programmes d'essais jusqu'au rapport d'essais dans le respect des procédures établies et des délais.
+ Veiller à la cohérence des résultats, analyser, traiter ces résultats avec le chargé d'affaire, et rédiger le rapport correspondant.
+ Proposer des solutions techniques adaptées au besoin du laboratoire et au bon déroulement des essais (achat de matériels).
+ Participer et suivre la mise en place de nouveaux essais.
+ Gérer les moyens d'essais (équipements, consommables, prestataires de service).
+ Veiller à la mise en place et au respect des règles de qualité et de sécurité, à la maintenance des équipements et des locaux.
+ Participer à la démarche 5S du laboratoire.
+ Tenir à jour les documents et effectuer la revue documentaire de son domaine d'activité.
+ Participer aux audits internes et externes.
+ Participer à l'amélioration continu du système de management.
+ Suivre la veille normative, créer et/ou vérifier des comparaisons de normes (FORM RN).
+ S'assurer de la réalisation des objectifs des actions d'amélioration.
+ Signaler les écarts et proposer les actions correctives nécessaires en collaboration avec l'animatrice qualité essais.
+ Être le lien entre le laboratoire et le coordinateur métrologie.
+ Participer au management de la qualité des essais et au choix des matériels.
+ Tenir à jour l'étiquetage des matériels, coordonner les plannings essais et métrologie et assurer les transferts des équipements pour étalonnage vers le laboratoire central de métrologie ou prestataire externe.

DESCRIPTION :

* Piloter la finalisation et la mise à jour du contrat de service du SI bancaire.
* Assurer l'interface entre les équipes métier et les équipes techniques (IT).
* Participer à la gestion de projets transverses sur les deux SI bancaires.
* Suivre les indicateurs de performance, la qualité de service, les SLA.
* Rédiger les supports de suivi de projet, reportings et comptes rendus.
* Contribuer à la résolution des anomalies et au suivi des évolutions fonctionnelles.
* Mise à jour du contrat service pour le SI bancaire

DESCRIPTION :

Vous avez envie de contribuer à l'aménagement des territoires en conciliant développement durable et transition énergétique et écologique? Vous avez envie de rejoindre une région dynamique dotée d'une façade maritime attractive ?

Rattaché (e) à notre Agence Régionale Bretagne- Pays de Loire, vous intégrerez notre équipe composée de 5 collaborateurs à Nantes et 80 collaborateurs pour l'ensemble de l'Agence., Nous recherchons un ingénieur ou une ingénieure dans le domaine de l'hydraulique urbaine qui travaillera sur la conception et la réalisation de projets hydrauliques : canalisations, bassin de stockage, usine d'eau potable, station d'épuration., La réalisation de missions de maîtrise d'œuvre de conception (AVP, PRO, ACT) et de suivi de l'exécution (VISA, DET, AOR) avec la gestion des aspects techniques, administratifs, financier et contractuels,
-Le pilotage des équipes de projet (projeteurs, superviseur de travaux, ingénieurs spécialisés, co-traitant et sous-traitant...),
-Le contrôle de la qualité du rendu et le respect des délais,
-La gestion du relationnel avec nos clients dans les limites du cadre de nos contrats,
-La participation à la réponse aux appels d'offre

DESCRIPTION :

* Immersion professionnelle : Acquiers une expérience concrète aux côtés d'un tuteur dédié.
* Projets réels : Participe à des interventions sur des équipements CVC variés.
* Environnement bienveillant : Intègre une équipe collaborative et dynamique.
* Formation continue : Bénéficie d'un suivi personnalisé pour développer tes compétences.?

DESCRIPTION :

En tant que Responsable Manager des Essais de Trains à Grande Vitesse vous pilotez les campagnes d'essais et vous garantissez la sécurité des équipes dans les différentes opérations pour les essais statiques & dynamiques en France et à l'international chez nos différents clients.

Vous collaborez avec une équipe d'ingénieurs, techniciens et opérateurs de plusieurs secteurs d'activités et diverses nationalités.

Responsabilités :
* Etre responsable de la sécurité à bord et autour de la rame d'essais
* Représenter l'ingénieur validation à bord du train, lors des validations et essais de certification.
* Préparer la mise en place des tests (dotation en personnel, disponibilité des outillages et pièces de rechange embarquées, ...).
* Vérifier la capacité du train et de son environnement à réaliser le test.
* Produire des rapports d'échec au responsable des tests.
* Réaliser le cahier de tests (chronologie des événements de test).
* Coordonner opérationnellement l'ensemble des acteurs embarqués.
* Etre l'interlocuteur avec le Test Manager, au quotidien, du Centre d'Essais Ferroviaire et suivre l'organisation des différentes phases d'essais
* Venir en support du Responsable de service Validation sur la réalisation du cahier de tests (chronologie des événements de test)
* Gérer le plan de prévention applicable et la diffusions aux différents participants internes et externes à la société
* S'assurer que la configuration de la rame d'essai est correctement gérée.
* Etre en capacité d'arbitrer "le droit d'arrêt" des test en fonction des modifications apportées à la rame par les équipes internes ou externes à la société

DESCRIPTION :

Vous recherchez une alternance dans le cadre de vos études ? Vous souhaitez réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoignez l'aventure SUEZ !

Basé à la tour Altiplano - Paris la Défense (92), vous intégrerez le département Ingénierie de l'unité de différenciation Engineering & Construction (activité de construction du groupe SUEZ).

En rejoignant SUEZ, vous contribuerez à votre échelle, à la préservation et la protection des ressources et des milieux naturels.

Rattaché à notre Ingénieur Ergonome, vous travaillerez en relation directe avec les équipes opérationnelles dans le cadre de l'accompagnement de notre démarche conception.

Vos principales missions :
* Analyser l'activité sur des sites en exploitation pour capitaliser les retours d'expérience avec la création d'une vidéothèque,
* Enrichir la base de données des pratiques ergonomie,
* Créer et mettre à jour les supports internes transverses sur l'ergonomie,
* Accompagner les équipes projets et ingénierie sur l'intégration des facteurs humains et organisationnels dans la démarche de conception,
* Accompagner les équipes sur la réflexion de la conception qui sera soumise aux clients, ainsi que la production des documents attendus.

DESCRIPTION :

* Gérer les projets CVC/HVAC, de la conception à la réalisation et à la maintenance des systèmes,
* Travailler en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées,
* Organiser et développer les études de design des projets, des phases de conception aux études de détails.
* Élaborer des devis et des budgets pour les projets.
* Elaborer les dossiers de consultations
* Coordonner les fournisseurs pour obtenir les meilleurs prix pour les équipements et les matériaux nécessaires,
* Superviser les travaux sur le terrain pour assurer la qualité et le respect des délais,
* Coordonner avec les autres membres de l'équipe pour assurer une communication efficace et une exécution réussie des projets

DESCRIPTION :

Rattaché à la Directrice Commercialisation et expérience client, vous avez la charge de déployer la stratégie de commercialisation de la foncière d'Icade sur un portefeuille d'actifs bureaux et activité, et êtes à ce titre, le premier promoteur de la qualité et de l'étendue de notre offre immobilière.

Vous êtes en contact permanent en externe avec les brokers, conseils utilisateurs, et clients potentiels, à Paris et en régions, mais entretenez également des relations denses avec tous les acteurs internes d'Icade intervenant sur les opérations immobilières, vous permettant ainsi d'avoir une parfaite compréhension du produit à commercialiser.

Vos principales missions sont les suivantes :
* Accompagnement des équipes d'asset management et de développement de projets, depuis la conception jusqu'à la commercialisation,
* Définition de la stratégie de commercialisation et coordination du processus de commercialisation locative : validation des loyers en lien avec l'asset management, consultations brokers, mise en place et suivi des mandats, négociation des honoraires, visites clients, coordination des brokers, reporting locatif.
* En lien avec la direction juridique et l'asset management, rédaction et négociation des offres locatives, négociations relatives à la prise en charge des mesures d'accompagnement (franchises et/ou réalisation de travaux pour le compte des preneurs), négociation des Term-sheet de baux et conventions de mise à disposition anticipée,
* Contribution à l'analyse des impacts sur les BP avec l'asset management,
* Vérification de la solvabilité et du KYC des clients,
* Reporting de l'activité commerciale au travers de l'outil CRM,
* Pilotage de la relation client en lien avec l'asset management jusqu'à la signature du bail,
* Participation à la définition et mise en place des outils de communication concourant à la commercialisation (plaquette, plateaux témoin, etc.),
* Accompagnement de Grands comptes dans leurs réflexions immobilières,
* Veille commerciale et concurrentielle,
* Définition et validation des outils de marketing, format des offres, processus de prospection directe, marketing suite, etc...
* Validation des budgets marketing.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au service comptabilité, vos principales missions seront les suivantes :

Gestion des dossiers clients et prévention
* Information sur la santé financière des prospects : analyser les différents éléments des dossiers commerciaux, établir un diagnostic de la situation financière des futurs clients, permettant de prévenir le risque de crédit en adaptant les conditions de contractualisation
* Créer et mettre à jour les comptes clients conformément à la procédure Groupe en vigueur
* Suivre les niveaux de solvabilité des clients (outils surveillance), alerter sur le risque de crédit (impayé durable, créance douteuse, litige, contentieux, dépassement de limite de crédit) pour adapter la négociation et envisager les actions de recouvrement pertinentes
* Challenger les chargés de recouvrement pour une utilisation optimale de l'outil de relance My Dso et un bon déroulement des relances préventives avant l'échéance de paiement et après le dépassement d'échéance

Gestion du recouvrement amiable des créances
* Informer le client et proposer des solutions orientées vers le paiement
* Négocier un recouvrement amiable : paiement différé ou échelonné avec échéancier.
* Veiller à préserver la relation client et l'image de l'entreprise
* Gérer les litiges éventuels en liaison avec les équipes internes concernées
* Suivre les opérations de recouvrement, l'évolution des résultats, les demandes clients

Gestion du recouvrement en contentieux
* Déterminer les procédures judiciaires de recouvrement : injonction de payer, référé, assignation, saisie provision, saisie conservatoire
* Préparer et suivre les dossiers de contentieux
* Assurer les relations avec les auxiliaires de justice
* Informer et/ou conseiller les interlocuteurs internes durant tout le processus

Reporting - suivi comptable et processus
* Établir des reportings réguliers sur l'état du recouvrement
* Renseigner la base interne de données clients (historique, état d'avancement des actions engagées,..)
* Suivre l'encaissement des créances, participer au lettrage des comptes.
* Informer en permanence les équipes internes des services finance, comptabilité clients et agences

Animation réseau "facturièr(e)s et chargé(e)s de recouvrement" pour une amélioration constante du process de recouvrement
* Rédaction et diffusion des procédures destinées à réduire les délais de paiement et les risques d'impayés (amélioration qualité facturation, délais de facturation, utilisation optimale de l'outil de relance, …)
* Information et formation des utilisateurs., Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?
1. Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
2. On planifie un entretien physique ou visio avec le Responsable de service et la Directrice administrative et financière si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste
3. Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent