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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 861 offres

ASSISTANT SUPPLY CHAIN - ALTERNANCE - H/F

  • 18 mars 2026
  • GRDF
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

ASSISTANT SUPPLY CHAIN EN ALTERNANCE – H/F  

NANCY, SARREGUEMINES

Intégrez une Licence ou un Master en Supply Chain ou une école d’ingénieur en alternance à la rentrée 2026 et apprenez le métier d’Assistant(e) Supply Chain chez GRDF ! 

Assistant(e) en Supply Chain en quelques mots ! 

En tant qu’Assistant(e) Supply Chain en alternance chez GRDF, vous contribuez au bon fonctionnement de la chaîne logistique de GRDF. Vous participez au pilotage des approvisionnements, à l’optimisation des stocks et au suivi des flux afin de garantir la disponibilité des matériels nécessaires aux équipes techniques sur le terrain.

Accompagné(e) par votre tuteur, vous découvrirez l’organisation logistique d’un acteur majeur de la transition énergétique et interviendrez sur des missions essentielles à la continuité du service public de distribution du gaz.

Votre environnement de travail : 

Vous évoluez au sein de la Délégation Achats Approvisionnement Régionale Est, en lien direct avec les magasins logistiques, les équipes terrain, les gestionnaires d’achats, les fournisseurs et de nombreux acteurs internes à GRDF.

Vous travaillez principalement en environnement administratif et logistique, dans un cadre collaboratif où rigueur, organisation et esprit d’équipe sont essentiels.

Au quotidien, vous utilisez des outils digitaux et des logiciels métiers pour suivre les stocks, analyser les besoins, gérer les commandes et optimiser les flux.

Analyser les besoins, gérer les commandes et optimiser les flux.

Vos missions : 

En tant qu’alternant(e) Assistant(e) Supply Chain, vos principales missions seront :

  • Appuyer la délégation dans le déploiement du projet global logistique : reporting, analyses, suivi des actions, amélioration continue.
  • Assurer un support opérationnel auprès des équipes logistiques locales.
  • Animer la communauté logistique du territoire (échanges, partage de pratiques, coordination).
  • Suivre et analyser les flux : gestion des stocks, inventaires, prévisions.
  • Contribuer au suivi des approvisionnements et des commandes.
  • Dans le cadre de votre projet, vous pourrez être amené(e) à former et accompagner les acteurs de la logistique en région à l’usage des outils nécessaires.

Les missions et les projets seront évolutifs, en fonction de votre parcours et de vos besoins.

Votre profil : 

  • Vous souhaitez préparer une Licence ou un Master en Supply Chain, ou vous êtes en école d’ingénieur.
  • Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’aisance relationnelle;
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels de bureautique (Excel, outils collaboratifs…).
  • Rigoureux(se) et organisé(e), vous aimez travailler avec des données et suivre des flux.
  • Vous êtes doté(e) d’une bonne capacité d’analyse.
  • Curieux(se) et motivé(e), vous aimez comprendre les processus logistiques et proposer des améliorations.
  • Vous êtes titulaire du permis B.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir être et votre motivation qui feront la différence. 

Retrouvez-nous sur notre site pour connaitre les bonnes raisons de rejoindre GRDF en Alternance : Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR 

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? Alors rejoignez-nous !  

Les plus GRDF

  • Une rémunération généralement avantageuse par rapport à la réglementation.
  • Une prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement.
  • Une aide au logement si votre résidence actuelle est trop éloignée du site de travail GRDF et/ou de l’école.
  • Une mutuelle à prix attractif, une prévoyance d’entreprise.
  • Une participation aux frais de transport en commun.
  • Une participation aux frais liés à l’obtention du permis B.
  • Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.) 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap (sous réserve de la médecine du travail). 

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicienne / Technicien MTT (F/H)

  • 18 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !

Si, comme nous, vous avez une vision optimiste de la transition énergétique pour les Hommes et la planète et que

vous souhaitez avoir un impact significatif sur notre monde, alors ne cherchez plus, votre place est parmi nous !

***************

Nous recherchons un(e) Technicien.ne CVC de Quart

Poste basé à Paris 9

Au sein d'une équipe composée de 2 techniciens et d’un responsable de site vous assurez les missions de maintenance préventive et corrective des installations électriques et CVC au sein d’un site hôtelier haut de gamme situé dans le neuvième arrondissement de Paris : CTA, climatisation, éclairages sont les principales installations sur lesquelles vous serez amené(e) à intervenir. Des travaux multitechniques pourront vous être demandés en plomberie. Vous effectuez également des rondes techniques destinées à remonter les éventuels dysfonctionnements du site.

Organisé et autonome, à l'aise avec les outils digitaux (smartphone et tablette) vous assurez la traçabilité de vos interventions en réalisant des comptes-rendus réguliers auprès de votre manager et du client.

Agissant au contact des occupants vous aimez le relationnel et savez faire preuve de pédagogie.

Organisation du travail en quart :
Ce poste est proposé en cycle de quart de 12 heures, avec une moyenne hebdomadaire de 31,5 heures travaillées, rémunérées sur la base de 35 heures.
Ce rythme permet de bénéficier de temps de repos étendus (jusqu’à 3 à 4 jours consécutifs selon les semaines), offrant ainsi un véritable équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Ce fonctionnement en quart inclut des interventions de nuit, valorisées par une organisation optimisée et des compensations adaptées.

Votre profil :

Vous êtes issu d’une formation BEP / BAC Pro ou titre professionnel en Electrotechnique,  Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electromécanique ou vous avez BTS Maintenance Industrielle/Energétique.

Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur des missions similaires,
Vous disposez des habilitations électriques (BR, B2V, BC), et dans l’idéal d’une habilitation HT.

Vous tenez vos engagements et vos délais et aimez le travail bien fait,

Enfin, une bonne autonomie, le sens du travail en équipe et un bon relationnel client sont des atouts indispensables !

C’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence ! 

Encore frileux à postuler ?  

Alors, parlons avantages ! ?  

Voici le package de rémunération que l’on vous propose : 

✅ Un 13ème mois et une prime vacances 

✅ Une prime d'intéressement 

✅ Une mutuelle très intéressante (car sans supplément pour les membres de votre famille !) 

✅ Un CSE au top ! 

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

1er échange téléphonique avec un RH

Entretien physique avec manager opérationnel et RH

Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d'Equipe Exploitation (F/H)

  • 18 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un remplacement au sein de notre Direction Régionale Réseaux Centre-Ouest d’Engie Solution, nous recrutons à Rennes (35) une/un :  

  

Responsable d’équipe exploitation (F/H)  

En CDI

Votre quotidien 

Dans le cadre du développement du site ENERSUD, deux nouvelles chaufferies biomasse seront mises en service entre 2027 et 2030. Pour accompagner cette montée en puissance, nous recherchons un Responsable Équipe d’Exploitation expérimenté, doté d’un solide bagage en exploitation de chaufferies biomasse et d’une culture forte du terrain.

Management & animation

  • Encadrer, animer et accompagner l’équipe exploitation (chaufferie + réseau primaire).
  • Structurer les routines opérationnelles et garantir l’application des procédures en place.

Pilotage de l’exploitation

  • Superviser l’exploitation de sites classés ICPE et garantir la conformité réglementaire.
  • Piloter les prestations d’exploitation et de maintenance préventive/corrective.
  • Assurer le niveau de disponibilité, la performance énergétique et la sûreté des installations.

Performance économique & reporting

  • Construire et suivre le budget de l’équipe.
  • Être garant des résultats financiers des affaires de votre périmètre.
  • Contribuer à l’élaboration du rapport de délégation.

Support technique & projets biomasse

  • Suivre les projets de construction des chaufferies biomasse à venir.
  • Apporter votre expertise technique et accompagner la montée en compétence de l’équipe sur les installations biomasse.

Qualité, Hygiène, Sécurité & Environnement

  • Garantir le respect des règles QHSE par l’équipe et les sous‑traitants.
  • Suivre les obligations réglementaires des sites (ICPE, sécurité, contrôles périodiques).

Vos bagages 

  • Formation : Bac +5, type ingénieur.e énergie.
  • Expérience : confirmée (>5 ans) dans l’exploitation d’installations biomasse.
  • Connaissance appréciée des réseaux de chaleur et environnements ICPE.
  • Compétences solides en exploitation, maintenance, pilotage budgétaire et suivi de performance.
  • ·  Leadership, sens du collectif, rigueur et autonomie.

Ce que nous proposons 

  • Salaire annuel brut : 45 à 55 K€ selon expérience.
  • Variable : jusqu’à 15,75 %.
  • Véhicule de fonction.
  • Forfait cadre 209 jours.
  • Avantages Groupe ENGIE : RTT, intéressement, actionnariat salarié, CSE, mobilité interne, formations, 6ᵉ semaine de congés payés…

  

Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !  

Alors, serez-vous des nôtres ?    

  

Les étapes pour nous rejoindre   

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs.
  2. Un entretien avec votre futur manager  
  3. On démarre quand ?  

  

  

A propos de ENGIE

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Nous croyons en l'importance de créer un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et contribuer à notre mission commune. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise engagée dans la lutte contre le changement climatique et la création d'un avenir énergétique plus durable.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et nous adaptons nos processus de recrutement pour garantir l'égalité des chances à tous les candidats qualifiés.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

PMO F/H

  • 18 mars 2026
  • setec eocen
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Rochefort

DESCRIPTION :

Vos missions


En tant que consultant PMO H/F, vous intervenez dans le secteur aéronautique comme appui au chef de projet et/ou en tant que chef de projet.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

Structurer le projet puis le planning et assurer le respect des délais

Contrôler l'avancement de votre lot dans le respect délais/coûts/qualité du projet

Assurer le reporting

Gérer la coordination et la communication entre les différentes parties prenantes

Prévenir les dérives du projet et proposer des actions correctives

Optimiser les ressources (matérielles et humaines)


Le poste est à pourvoir sur Rochefort.


? Les avantages du poste :

  • Projets d'Envergure : Participez à des projets stratégiques avec des enjeux stimulants.

  • Environnement Bienveillant : Profitez d'un accompagnement rapproché et d'un management de proximité.

  • Montée en Compétences : Développez rapidement vos compétences en gestion de projet.

  • Évolution de Carrière : Accédez à des opportunités d'évolution vers des rôles de développement d'activité.


Votre profil

Issu(e) d'une formation d'ingénieur génie industriel et/ou management de projet, vous avez acquis une expérience en tant qu'ingénieur projet ou Project Management Officer (PMO). Vous maitrisez Excel et/ou MS Project.

Vous souhaitez vous investir dans des projets d'envergure dans le secteur de l'industrie lourde.

Si vous vous retrouvez dans nos valeurs et que vous souhaitez orienter votre carrière vers la gestion de projet, eocen devrait répondre à vos attentes : travail en équipe, management de proximité, excellence, communication. Tout cela dans un environnement de travail où le bien-être et l'humain sont au coeur de l'entreprise !
??Processus de recrutement
? Échange Téléphonique : Discussion sur votre parcours et vos attentes.
? Rencontre avec l'Équipe de Recrutement : Présentation de nos opportunités et de notre entreprise.
? Entretien Technique : Évaluation de vos compétences en gestion de projet.
? Onboarding EOCEN : Introduction à notre processus d'intégration.
Conformément à la législation en vigueur (articles L.1221-6 et L.5221-8 du Code du travail), certaines informations peuvent être recueillies dès les premières étapes du recrutement afin de vérifier que les candidats remplissent les conditions nécessaires à l'exercice de l'emploi proposé.
 
Ces informations seront uniquement utilisées pour s'assurer de l'éligibilité administrative des candidatures et ne feront l'objet d'aucune sélection discriminatoire. Elles sont recueillies de manière conforme aux principes de proportionnalité et de finalité définis par le RGPD.


setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

Filiale du groupe setec, eocen est la référence du management de projets industriels complexes depuis plus de 55 ans.

Nos 400 collaborateurs interviennent auprès de grands comptes pour les accompagner dans le déploiement de leurs projets phares. La plupart de nos clients sont leaders dans leur domaine: Airbus, CEA, EDF, Naval Group ...

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE DE PROJETS CVC F/H

  • 18 mars 2026
  • EPI
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bry-sur-Marne

DESCRIPTION :

Vous rejoignez le pôle Bâtiment pour concevoir et suivre l'exécution de projets divers Tertiaires et Industriels. En tant qu'Ingénieur Chargé de projet CVC, vous serez en charge de toutes les opérations de climatisation, ventilation, chauffage et plomberie.
Vous aurez pour mission de :
- Encadrer une équipe composée d'un ingénieur et d'un technicien, et être garant de leur développement humain et technique, dans le souci de garantir des services de qualité et de maintenir une relation durable avec les clients,
- Être garant de la bonne gestion des aspects financiers et contractuels des affaires (rentabilité, engagements, suivi et modifications des avenants...),
- Piloter les équipes projet en interne (planning de charge, ...),
- Entretenir votre portefeuille client pour assurer des prestations de qualité et la pérennité de la relation client,
- Réaliser et suivre des études de maîtrise d'oeuvre complète, depuis la conception jusqu'au suivi des travaux et les opérations préalables à la réception,
- Assister le Maître d'Ouvrage pour le choix des entreprises de réalisation des travaux,
- Assurer l'ordonnancement, la coordination et le pilotage de certains projets,
Avec un véritable rôle d'entrepreneur, vous assurez le carnet de commandes et la production nécessaires aux bons résultats et au développement de votre chiffre d'affaires.
L'équipe en place sera un appui pour vous (un chef de pôle, des ingénieurs chargés d'affaires, des experts).
 


Vous justifiez d'une expérience réussie dans l'Ingénierie et plus précisément en Maitrise d'Œuvre d'au moins 5 ans. Vous maitrisez votre métier (technique, gestion, commercial) et par conséquent, vous avez à coeur de vous investir pour voir aboutir vos projets. Vous avez le sens du relationnel et la passion de la technique pour assurer des prestations de qualité et la pérennité de la relation client.Vous maîtrisez les problématiques et contraintes de réhabilitation de bâtiment en milieu occupé, et la coordination des différents corps d'état.
Notre mission est d'écouter nos clients pour aller au-delà de leur satisfaction. Si vous y adhérez, venez intégrer une tribu dotée d'une forte culture de l'engagement et où règne un bon esprit d'équipe.
Vous maîtrisez les outils de gestion et d'analyse tels que Excel, MS Project pour le suivi et la planification de projets, et/ou un ERP pour la gestion des processus opérationnels, financiers et de production.
Rémunération : selon profil


Forts d'une équipe soudée et convaincus de notre responsabilité pour demain, nous imaginons et construisons, avec nos clients et partenaires, des ouvrages au service de l'Homme et de l'Environnement.
Spécialiste depuis plus de 30 ans en Maitrise d'Œuvre, AMO et BIM, avec une approche globale de la gestion de projets, nous intervenons dans les domaines du Bâtiment Tous Corps d'Etat, des Energies et des Infrastructures.
Grâce à notre exigence de qualité, EPI est certifiée Ecovadis Gold 2025 et labellisée Great et Best Place to Work depuis 2021.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projets Traitement et Valorisation des Déchets F/H

  • 18 mars 2026
  • Ginger Burgeap
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Métiers, le Métier Déchets, Mines et Carrières est composé d'une équipe dynamique et passionnée d'une dizaine de collaborateurs, répartis sur plusieurs sites géographiques. Ses nombreux clients publics et privés contribuent à lui assurer un portefeuille diversifié et pérenne de missions.

Dans le cadre de son développement continu, Ginger Burgeap recherche pour son site de Rennes, un(e) Chef(fe) de projets Traitement et Valorisation des Déchets.

Vous serez en charge des missions suivantes :

  • Réponse à appel d'offres, montage/supervision d'offres techniques et financières

  • Gestion administrative, technique et financière des projets

Vous interviendrez dans de nombreux domaines techniques liés au traitement et à la valorisation des déchets (en particulier les installations de stockage de déchets), sur des sujets variés (maîtrise d'oeuvre, assistance à maîtrise d'Ouvrage, dossiers réglementaires), auprès de clients publics (collectivités, syndicats) et privés (acteurs du déchets, industriels), c'est-à-dire tout ce qui fait la richesse de ce métier !


  • Titulaire d'un Bac +5 scientifique en environnement, déchets ou procédés

  • Minimum de 5 ans d'expérience en bureau d'études ( de préférence dans le domaine du traitement et de la valorisation des déchets).

  • Bonne maîtrise des études techniques et réglementaires des installations de traitement et valorisation des déchets (en particulier les ISD)

  • Des déplacements sont à prévoir dans la region.

Dynamique, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie dans votre travail.

Interlocuteur privilégié auprès de nos clients, votre aisance relationnelle et rédactionnelle ainsi que votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien vos projets. 

La pratique de l'anglais est un plus. 

Vous vous reconnaissez à travers ce profil ?

N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Rejoindre le groupe GINGER, c'est : 

  • Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenir

  • Bénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovante

  • Avoir des perspectives de carrière variées

  • Etre sûr de ne jamais s'ennuyer ! 

Le Groupe Ginger s'engage pour le respect de l'égalité de traitement des candidatures : seules les compétences comptent.


Avec plus de 4300 collaborateurs en France et à l'international, le Groupe Ginger intervient dans les domaines de l'ingénierie de la construction, de l'environnement et de l'aide publique au développement. Depuis plus de 90 ans, Ginger est un groupe d'ingénierie indépendante et engagée, au service du développement technique et humain. Ensemble, nous construisons un avenir durable et innovant, en répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux actuels.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Directeur(-trice) de Projets Procédés F/H

  • 18 mars 2026
  • Ginger Burgeap
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Métiers, le Métier Air, Process et ICPE est composé d'une équipe dynamique et passionnée d'une vingtaine de collaborateurs, répartis sur plusieurs sites géographiques. Ses nombreux clients publics et privés contribuent à lui assurer un portefeuille diversifié et pérenne de missions.

Dans le cadre de son développement continu, Ginger Burgeap recherche pour son site de Nantes, un(e) Directeur(-trice) de Projets Procédés.

Vous serez en charge des missions suivantes :

  • Le diagnostic des émissions et les études technico-économiques de solutions de réduction associées;

  • La conception d'installation de design, spécification, chiffrage des projets, consultations des fournisseurs et sous-traitants, rédaction de cahier des charges, évaluation d'offres;

  • La mise en oeuvre des projets de nos clients (Assistance à maitrise d'ouvrage,  maîtrise d'oeuvre ,suivi de chantier, réception, assistance au démarrage);

  • Le développement de cette activité et participerez à la gestion des sollicitations des prospects à la fois au niveau conception technique et au niveau accompagnement commercial (contact client, compréhension du besoin, définition du contenu technique des prestations proposées, rédaction, suivi et défense de l'offre);

  • Le pilotage des contrats et encadrerez en mode projet des jeunes ingénieurs;

  • Vous travaillerez aussi en lien avec les autres métiers de BURGEAP pour la résolution de problèmes complexes tels que le traitement des nappes polluées, la géothermie ou la gestion de lixiviats des ISDNDN


  • Titulaire d'un Bac +5 scientifique en environnement

  • Minimum de 10 ans expérience en bureau d'études

  • Goût pour le terrain et le travail en équipe

  • visites chez les clients qui seront à prévoir dans la région.

Dynamique, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie dans votre travail. Vous disposez d'une culture éprouvée en matière d'hygiène et sécurité.

Interlocuteur privilégié auprès de nos clients, votre aisance relationnelle et rédactionnelle ainsi que votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien vos projets.

 La pratique de l'anglais est un plus.

Vous vous reconnaissez à travers ce profil ?

N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Rejoindre le groupe GINGER, c'est :

  • Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenir

  • Bénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovant

  • Avoir des perspectives de carrière variée

  • Etre sûr de ne jamais s'ennuyer !


Avec plus de 4300 collaborateurs en France et à l'international, le Groupe Ginger intervient dans les domaines de l'ingénierie de la construction, de l'environnement et de l'aide publique au développement. Depuis plus de 90 ans, Ginger est un groupe d'ingénierie indépendante et engagée, au service du développement technique et humain. Ensemble, nous construisons un avenir durable et innovant, en répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux actuels.

Type de contrat : CDI

Chef de projet MOE et/ou études fluvial F/H

  • 18 mars 2026
  • setec hydratec
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Parmi vos futurs collègues se trouvent des ingénieur(e)s, des techniciens et du personnel support, très expérimentés, ce qui renforcera le travail collaboratif et enrichira votre quotidien. L'ADN de Setec Hydratec : une ingénierie de référence, robuste et utile, une organisation avec forte transversalité entre les équipes et les agences, pour faire face aux enjeux environnementaux et sociétaux de demain.

Vous interviendrez pour renforcer et accompagner le développement de l'activité fluviale de Setec Hydratec sur la région.

Votre rôle consistera à piloter des études d'accompagnement de maîtrises d'oeuvres et/ou de la maîtrise d'oeuvre, phases conception et travaux, en hydraulique fluviale. Vous pourrez aussi selon profil, intervenir sur des sujets d'hydraulique urbaine ou couplant hydraulique fluviale et hydraulique urbaine.

Les missions de maîtrise d'oeuvre sur lesquelles vous interviendrez pourront notamment relever de restauration et renaturation des cours d'eau ouvrages de protection contre les crues, digues fluviales ou maritimes, barrages, canaux ? sur des chantiers en lien direct avec les maîtres d'ouvrage ou intégrés au sein de grosses infrastructures conçues par le groupe Setec.

Vous participerez aux reconnaissances terrain, aux études de dimensionnement des ouvrages hydrauliques (capacités hydrauliques des seuils, buse ou pertuis, vannés ou non, protections contre l'érosion, dissipation de l'énergie des remous, estimation du batillage, dimensionnement de passes à poissons, ou de recalibrage de lit mineur,?), aux études de dimensionnements structurels et géotechniques des ouvrages (interfaces avec les experts géotechnicien et génie civil, calculs géotechniques, et d'écoulement interne aux ouvrages, analyse des phénomènes d'érosion interne? ), au suivi de chantier, à la rédaction des rapports d'études, et la participation aux présentations des études.

Vous utiliserez couramment, ou bénéficierez de leurs résultats, les logiciels de modélisation (outil setec hydratec, Hydra notamment) ainsi que l'outil QGis pour le recueil, le traitement et la valorisation des informations. Avec appui permanent d'experts lyonnais de ces deux outils. Vous aurez également l'occasion de travailler avec l'ensemble des experts du groupe Setec.


Nous recherchons un·e candidat·e coutumier·e de la gestion de projet et disposant de solides premières expériences et compétences en hydrologie, hydraulique fluviale et maîtrise d'oeuvre.

Les compétences techniques idéalement recherchées sont les suivantes :

Conception préliminaire d'ouvrages de protection (au stade esquisse) et chiffrage du coût des travaux,

Maîtrise d'oeuvre complète conception et suivi de travaux (AVP, PRO, ACT, DET, AOR)

Réglementation relative à l'eau et aux ouvrages hydrauliques,

Vous êtes volontaire, aimez le travail en équipe, aimez intervenir sur des sujets variés, avez soif d'apprendre, avez le sens de l'organisation et de la rigueur, disposez d'une capacité à encadrer et aimez vulgariser votre travail.

Les avantages que nous vous proposons :

  • Contrat à durée indéterminée,

  • Rémunération annuelle brute selon profil du candidat,

  • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, prime de vacances,

  • Accès aux avantages Comité Social et Economique (CSE) : tickets cinéma, abonnement magazines, abonnement loisirs, chèques vacances?,

  • Une politique ingénieure et citoyenne : Fondation setec, Forfait Mobilité Durables,

  • Mutuelle et prévoyance,

  • Une entreprise engagée dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : association sportive et culturelle setec, crèche d'entreprise, carte déjeuner, charte télétravail, RTT, Compte

  • Epargne Temps (CET),

  • Des opportunités d'évolution de carrière : politique formation individualisée, accès au Campus setec, mobilité métier et géographique, possibilité de contrats VIE (selon profil).

Travailler chez setec hydratec c'est :

  • Être encadré par des experts techniques,

  • S'épanouir en participant à des projets stimulants et de grande envergure,

  • Être acteur de votre évolution professionnelle et du développement de l'entreprise,

  • Gagner en autonomie et en polyvalence.


setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec hydratec est un bureau d'études techniques spécialisé dans l'ingénierie de l'eau.

Nos clients, majoritairement publics, nous commandent des études, de l'expertise ou encore de la gestion de projet et de la maîtrise d'oeuvre en matière de traitement des eaux, d'hydraulique urbaine, fluviale et maritime, d'hydrogéologie, de géothermie, d'écologie et de Sites et Sols Pollués.
Nos techniciens et ingénieurs interviennent à toutes les étapes d'un projet : schémas directeurs, études de faisabilité, étude d'impact, suivi travaux, etc.

L'aventure commence en 1974, à Paris, quai de la Rapée, avec une poignée d'ingénieurs hydrauliciens qui étudient les crues de la Seine, imaginent les premiers modèles numériques et écrivent les fondamentaux du diagnostic de réseaux d'assainissement.

Nous sommes aujourd'hui 220, répartis sur 8 agences, animés par l'excellence technique, l'envie d'innover et le goût du service.
C'est ce collectif, enthousiaste et solidaire, que nous vous proposons de rejoindre !

Fort de votre esprit pionnier et de la passion du métier, vous deviendrez acteur de votre carrière et du développement de l'entreprise, en France comme à l'international.

Ici, certains se passionnent pour la méthanisation des boues urbaines, d'autres pour la renaturation des cours d'eau ; certains conseillent des élus locaux, d'autres étudient l'érosion du trait de côte ; certains développent des logiciels de modélisation, d'autres mènent des projets en Angleterre ou à l'Ile-Maurice.

Tous ont le sentiment d'effectuer un travail utile, de progresser et de transmettre, au sein d'une entreprise jouissant à la fois de l'agilité d'une PME et de la force d'un prestigieux groupe d'ingénierie français, setec, dont l'actionnariat est 100% salarié.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Type de contrat : CDI

PMO (69) F/H

  • 18 mars 2026
  • setec eocen
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour notre client dans le secteur de l'énergie, vous interviendrez en tant que Project Management Officer (PMO), assistant ainsi le chef de projet.

À ce titre, vos missions incluront :

  • Structurer le projet et le planning tout en assurant le respect des délais.

  • Superviser l'avancement de votre lot en respectant les délais, coûts et qualité du projet.

  • Assurer le reporting et le suivi des indicateurs clés de performance (KPI).

  • Gérer la coordination et la communication entre les différentes parties prenantes.

  • Prévenir les dérives du projet et proposer des actions correctives.

  • Optimiser les ressources tant matérielles qu'humaines.

Votre rôle est d'apporter une vision globale et claire de l'avancement du projet au client.

Les avantages du poste :

  • Projets d'Envergure : Participez à des projets stratégiques avec des enjeux stimulants.

  • Environnement Bienveillant : Profitez d'un accompagnement rapproché et d'un management de proximité.

  • Montée en Compétences : Développez rapidement vos compétences en gestion de projet.

  • Évolution de Carrière : Accédez à des opportunités d'évolution vers des rôles de développement d'activité.


Votre profil

Issu(e) d'une formation d'ingénieur génie industriel et/ou management de projet, vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum en tant que Project Management Officer (PMO).

Vous souhaitez vous investir dans des projets d'envergure au sein d'environnements industriels dynamiques.

Vous maîtrisez les outils de planification de projet MS Project et/ou Planisware et êtes à l'aise sur Excel.

Votre excellent relationnel, votre capacité d'adaptation, votre curiosité technique, votre grande rigueur rédactionnelle et ainsi que votre sens du service vous permettront de mener à bien vos missions.


??Processus de recrutement
? Échange Téléphonique : Discussion sur votre parcours et vos attentes.
? Rencontre avec l'Équipe de Recrutement : Présentation de nos opportunités et de notre entreprise.
? Entretien Technique : Évaluation de vos compétences en gestion de projet.
? Onboarding EOCEN : Introduction à notre processus d'intégration.
Conformément à la législation en vigueur (articles L.1221-6 et L.5221-8 du Code du travail), certaines informations peuvent être recueillies dès les premières étapes du recrutement afin de vérifier que les candidats remplissent les conditions nécessaires à l'exercice de l'emploi proposé.


 
Ces informations seront uniquement utilisées pour s'assurer de l'éligibilité administrative des candidatures et ne feront l'objet d'aucune sélection discriminatoire. Elles sont recueillies de manière conforme aux principes de proportionnalité et de finalité définis par le RGPD.


setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

Filiale du groupe setec, eocen est la référence du management de projets industriels complexes depuis plus de 55 ans.

Nos 400 collaborateurs interviennent auprès de grands comptes pour les accompagner dans le déploiement de leurs projets phares. La plupart de nos clients sont leaders dans leur domaine: Airbus, CEA, EDF, Naval Group ...

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Préparateur Méthodes Aéronautique F/H

  • 18 mars 2026
  • CTS Corporate
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marignane

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine aéronautique, nous recherchons un préparateur méthodes pour intervenir sur l'industrialisation d'ensembles et sous-ensembles mécaniques. Au sein du bureau des méthodes, vous serez notamment en charge de :
- Valider les plans du BE pour l'industrialisation de pièces,
- Le démarrage de la phase d'industrialisation, la vérification de la faisabilité de la conception des pièces,
- La commande des outils nécessaires à la production,
- La génération d'ordres de travail complets (ordre de fabrication, nomenclature, programmation CN,...),
- La réalisation de la documentation pour le support de l'opérateur.


- Titulaire d'un niveau Bac +2/3 (type BTS CPRP, licence en Production Industrielle)
- Vous possédez une première expérience en production aéronautique
- Vous avez de bonnes connaissances en Usinage / Assemblage / Tôlerie / Soudure
- Une connaissance Bureau d'études est un plus (lecture de plan, utilisation de logiciel CAO)
- Vous êtes d'un naturel curieux, dynamique, rigoureux, et vous souhaitez relever un nouveau challenge dans votre carrière professionnelle.


Issue sur un regroupement des Bureaux d'Etudes de PME industrielles, CTS intervient sur l'ensemble du cycle de vie des projets de ses partenaires et clients.
CTS s'appuie sur des équipes mobiles et structurées dotées de solides compétences en ingénierie mécanique électrique et électronique, process industriel, gestion de projet et systèmes d'informations. Forgé par son expérience au sein de grands programmes industriels, et à l'épreuve de la réactivité nécessaire des PME en ingénierie et production, le groupe est capable de répondre aux besoins de ses clients en solutions globales.
CTS a pour vocation de rassembler l'ensemble des compétences indispensables à la réalisation de programmes de grande envergure aussi bien sur le territoire français qu'à l'international.
Nous intervenons au travers de nos équipes auprès des grands donneurs d'ordres dans les domaines de l'Energie, l'Aéronautique, l'automobile, Informatique et Telecom sur des programmes variés.

Type de contrat : CDI

Ingénieur.e "Lead Process" F/H

  • 18 mars 2026
  • CENTURION SEARCH
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

  • Piloter et réaliser les études de procédés (bilans matière et énergie, dimensionnement, choix technologiques) en garantissant la cohérence technique des solutions proposées.
  • Réaliser les calculs nécessaires au dimensionnement des matériels (ASPEN HYSYS).
  • Coordonner une équipe d’ingénieurs process (4 collaborateurs) sur les projets, en assurant la qualité et le respect des délais.
  • Être l’interlocuteur.trice technique principal.e des clients et participer aux réunions d’avancement et de validation des choix d’ingénierie.
  • Superviser la production des livrables process et en assurer la conformité aux normes et exigences réglementaires.
  • Contribuer aux analyses de risques et veiller à l’intégration des aspects sécurité et environnement dès la conception.
  • Participer au développement de l’activité (support aux offres, capitalisation du savoir-faire, amélioration des méthodes et outils internes).

Formation ingénieur en Génie des Procédés, Chimie et/ou Energie) type ENSEEIHT, ENSIC, INSA Lyon, ESCOM, ENSE, ENSIACET, ENSGTI, etc.), ou profil technique avec forte expérience en bureau d'études.

  • Vous avez au minimum 8 ans d’expérience en ingénierie process, impérativement au sein d'industriels, de bureaux d'études ou d'équipementiers.
  • Vous avez une bonne maîtrise d’'outils tels qu'ASPEN HYSYS (ou logiciel similaire de simulation de procédés), des PFD / PID.
  • Vous êtes habitué.e à travailler en équipe (idéalement au sein de structures à taille humaine) et à interagir régulièrement avec vos clients.
  • Vous avez une bonne capacité à travailler en mode projet et à interagir avec différents interlocuteurs techniques.
  • Rigueur, esprit d’analyse et capacité à proposer des solutions adaptées seront les clés de votre réussite.

Notre client est une société d’ingénierie spécialisée dans l’optimisation des procédés industriels. Il intervient principalement dans des secteurs techniques comme la chimie, l’énergie ou les industries de transformation, en accompagnant ses clients sur des problématiques de conception, d’amélioration et de sécurisation des installations. Rejoignez-le en tant que Lead Process.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Acheteuse / Acheteur industriel F/H

  • 18 mars 2026
  • Capgemini Engineering
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vos missions Nous renforçons la cellule Achats d'un de nos clients en raffinerie afin de sécuriser les approvisionnements stratégiques, optimiser les coûts et garantir le respect des exigences techniques, contractuelles et HSE. 

  • Piloter l’ensemble du processus achats sur des dossiers de matériels liés aux Grands Arrêts, de l’expression du besoin jusqu’à la contractualisation.
  • Contribuer activement à la maîtrise des coûts, à la sécurisation des approvisionnements et au respect des procédures Achats du Groupe.
  • Définir les besoins avec les prescripteurs, identifier et qualifier les fournisseurs, et déployer la stratégie achats sur votre périmètre.
  • Lancer et piloter les consultations et appels d’offres via les outils e‑Sourcing de l’entreprise.
  • Négocier les conditions commerciales et contractuelles, analyser les offres et recommander les meilleures solutions en lien avec les décideurs.
  • Assurer le suivi des commandes et des contrats jusqu’au paiement final, incluant le reporting d’avancement de la cellule Grands Arrêts.

Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.


Votre profil

  • Formation Bac +2 à Bac +5 en achats, supply chain ou équivalent, selon expérience.
  • Anglais professionnel (niveau B2), à l’écrit comme à l’oral.
  • Expérience en achats industriels, idéalement dans un environnement Oil & Gas ou industriel à fortes contraintes.
  • Maîtrise des outils achats (SAP, e‑Sourcing type Ariba) et de la suite Microsoft Office 365.
  • Reconnu(e) pour votre rigueur, autonomie, sens de l’organisation et de l’éthique, avec une posture orientée résultats et collaboration.
  • Sensibilité affirmée aux enjeux HSE et capacité à évoluer dans des environnements exigeants.

Quelques raisons de nous rejoindre Avantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs. Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...). Communauté d'experts : intégrez une communauté de 24 000 ingénieurs à travers le monde et participez à des projets variés pour des clients leaders dans leur secteur. Nous relevons des défis complexes : mobilité, santé, 5G, industrie intelligente… et bien plus encore.


Capgemini Engineering Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Coordinateur Projet F/H

  • 18 mars 2026
  • GESER BEST
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Notre agence GESER-BEST Lille recherche un Coordinateur Projet F/H pour intervenir sur Dunkerque (59).

Des déplacements sont à prévoir en Espagne et en Italie.
 

➡️ Missions :

  • Organiser et suivre l’avancement des projets 
  • Coordonner les équipes internes et les prestataires externes
  • Assurer le suivi technique des systèmes industriels (SCADA / WinCC)
  • Animer les réunions 
  • Assurer le suivi des fournisseurs 
  • Gérer les plannings, budgets et ressources.
     

NB : La liste des missions n'est pas exhaustive.


➡️ Compétences requises

  • Expérience réussie (au moins 4 ans) en coordination de projets industriels 
  • Maîtrise des outils  Scada et Win CC
  • Animation de réunion
  • Maîtrise de l’Anglais
  • Déplacements réguliers en Espagne et Italie
  • A la prise de poste, vous disposez du Permis B.

Chez GESER-BEST, nous aidons les entreprises à renforcer leurs équipes en mettant à leur disposition des experts qualifiés pour des projets ponctuels ou de longue durée.

Faire appel à notre assistance technique, c’est bénéficier de savoir-faire complémentaires pour mener à bien un projet, tout en gagnant en flexibilité et en réactivité. Nos spécialistes interviennent dans de nombreux secteurs comme l’aéronautique, le ferroviaire, la santé, l’énergie ou l’industrie.
 

Notre approche se base sur l'humain : nous accompagnons nos collaborateurs à chaque étape, en leur offrant des projets enrichissants et un suivi personnalisé.

Avec GESER-BEST, vous avez l’assurance d’une expertise fiable, d’une équipe réactive et d’un partenariat fondé sur la confiance.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires structure F/H

  • 18 mars 2026
  • LEAF INGENIERIE
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Chargé d’Affaires Structure (H/F)

CDI | Poste basé à Orléans

Chez Leaf, on construit bien plus que des projets : on construit des parcours

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons notre futur(e) consultant(e) Chargé(e) d’Affaires Structure pour rejoindre nos équipes et intervenir chez l’un de nos partenaires, acteur majeur de l’ingénierie.

I. Ton rôle chez nous

Tu interviens sur des projets variés en bâtiment et génie civil, avec une approche globale :

  • Analyser les besoins et piloter les offres techniques et financières

  • Réaliser des diagnostics structurels sur des ouvrages existants

  • Évaluer l’état des structures (pathologies, vétusté, gros œuvre)

  • Modéliser et vérifier les structures (béton, métal, bois) via ROBOT ou GRAITEC

  • Piloter tes affaires : planning, qualité, coûts, sécurité

  • Accompagner le client avec une vraie posture de conseil

Des déplacements sont à prévoir sur la région Centre.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Tu intègres une équipe à taille humaine, où ton rôle compte vraiment

  • Tu combines technicité, autonomie et relation client

  • Tu évolues sur des missions variées et responsabilisantes

  • Tu es accompagné dans ton développement professionnel

Rejoindre Happy Leaf, c’est aussi :

  • Participer à nos moments de partage : afterworks, événements “Happy Leaf” et autres surprises

  • Avoir un suivi simple, humain et transparent

  • Et bien d'autres avantages..

Chez Leaf, tu n’es pas une ressource : tu es un talent qu’on fait grandir.


II. Le profil qu’on recherche

  • Formation Bac+5 en génie civil / structure / bâtiment

  • 5 ans d’expérience minimum en bureau d’études, ingénierie ou contrôle technique

  • Maîtrise des outils de calcul (ROBOT, GRAITEC)

  • Forte capacité d’analyse et appétence technique

  • Aisance relationnelle et sens du service

✨ Petit + si tu as déjà une expérience en ouvrages d’art ou en maîtrise d’œuvre


Qui sommes-nous ?

Chez Leaf Ingénierie, nous sommes un cabinet de conseil spécialisé dans les métiers de l’ingénierie, où l’humain est au cœur de chaque projet

Notre mission : accompagner nos consultants dans des environnements techniques stimulants, tout en construisant avec eux des parcours professionnels sur mesure. Nous intervenons auprès d’acteurs reconnus dans les secteurs du bâtiment, des infrastructures et de l’industrie.

Mais Leaf, c’est aussi une aventure collective : une équipe à taille humaine, accessible et engagée, où la proximité, la transparence et la bonne humeur font partie du quotidien. Entre suivi personnalisé, moments d’équipe et événements “Happy Leaf”, nous veillons à créer un cadre dans lequel chacun peut s’épanouir.

Rejoindre Leaf Ingénierie, c’est faire le choix d’un projet professionnel solide… dans une ambiance qui l’est tout autant.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur procédés X/ F/H

  • 18 mars 2026
  • ABYLSEN
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

   Ce que vous ferez :

Au sein d’équipes projets, vous intervenez sur le développement, l’optimisation et la sécurisation de procédés industriels dans le domaine de l’énergie.

À ce titre, vous êtes en charge de :

  • Participer à la conception et au dimensionnement des procédés (bilans matière et énergie, choix technologiques)
  • Réaliser des études de faisabilité et proposer des solutions techniques adaptées aux contraintes projet
  • Optimiser les performances des installations (rendement, consommation énergétique, fiabilité)
  • Définir et suivre les paramètres de fonctionnement (température, pression, débits…)
  • Contribuer à la mise en service et aux phases de démarrage des installations
  • Identifier et analyser les dysfonctionnements procédés, puis piloter les actions correctives
  • Rédiger la documentation technique (notes de calcul, PID, procédures d’exploitation)
  • Assurer le respect des exigences HSE et des normes en vigueur
  • Collaborer avec les équipes projet, production, maintenance et fournisseurs

‍ ?‍   Qui êtes-vous ?

Titulaire d'un diplôme d’ingénieur ou équivalent (Bac+5 minimum) avec une spécialisation en génie des procédés, génie chimique ou énergie, vous justifiez d’une expérience de 4 ans minimum en environnement industriel, idéalement dans le secteur de l’énergie.

Vous maîtrisez les fondamentaux procédés : bilans matière et énergie, thermodynamique, transferts.

Vous êtes à l’aise avec la lecture de schémas techniques (PID, PFD)

Enfin, vous maîtrisez l'anglais.

   Processus de recrutement :

Chez nous, le processus de recrutement se fait en 3 temps :

-    Dans un premier temps vous rencontrerez Emma de notre équipe de Talent Acquisition, en charge des recrutements sur l’agence de Bordeaux. L’idée de cette première rencontre est de faire connaissance : Comprendre votre parcours, vos objectifs et vous présenter la société et le métier de consultant.

-    Par la suite, vous aurez un échange avec un des Business Manager de l’agence, afin de vous donner une meilleure vision de l’aspect « terrain » et revalider votre motivation pour le métier de consultant.

-    Vous finirez par rencontrer un dernier interlocuteur qui répondra à vos dernières interrogations et vous présentera tous les points contractuels et financiers.

Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

✅ N’hésitez plus à postuler !

Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante !


   Environnement de travail chez Abylsen :

Abylsen est une société de conseil en ingénierie comprenant 3300 collaborateurs. Nous avons 42 agences réparties sur 6 pays : Italie, Espagne, Belgique, Pays-Bas, Luxembourg, Suisse. Nous donnons à chacun de nos Talents l'espace nécessaire pour partager ses expériences, donner le meilleur de lui-même et s'épanouir. 

Vous aimez le challenge, les défis ? Vous voulez de la nouveauté dans votre parcours professionnel ? 

Le métier de consultant est fait pour vous ! 

   Ce qu’on vous offre :

-     Vous rejoindrez une équipe de proximité et soudée : Nous vous proposons des moments de convivialité régulier pour partager avec vos collègues : afterwork tous les mois, conférences techniques, restaurants d’équipe… De plus, l’accompagnement par votre manager est personnalisé : il vous rend visite tous les deux mois minimum et vous intégrez une petite équipe d’une vingtaine de personnes pour vous assurer un suivi personnalisé de votre carrière.

-     Vous aurez accès à un parcours de formation vous permettant d’évoluer tout au long de votre carrière en choisissant une spécialité : l’expertise technique ou l’expertise projet. Vous évoluerez dans cette spécialité grâce aux formations associées.

Type de contrat : CDI

Chef.fe de projet en Transition Environnementale des Organisations F/H

  • 18 mars 2026
  • LESENR
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Malakoff

DESCRIPTION :

Intégré.e à une équipe pluridisciplinaire et dynamique, sous la direction du responsable de l’entité Transition Environnementale des Organisations, vous aurez en charge les missions suivantes :

  • Vous pilotez et réalisez des missions d'accompagnement auprès d'entrepises, d'organisations et d'acteur territoriaux, notamment:
     
    • Elaboration de stratégies RSE et de démarches de certification,
    • Réalisation de bilans carbone (méthodologie Bilan Carbone®) et élaboration de stratégies bas carbone,
    • Définition de trajectoires de décarbonation et identification de leviers de réduction des émissions de gaz à effet de serre,
    • Réalisation d’analyses de cycle de vie (ACV) et accompagnement à des démarches d’écoconception,
    • Réalisation de diagnostics des risques et vulnérabilité climatiques,
    • Elaboration de Plans Stratégiques patrimoniaux (PSP) intégrant les enjeux énergétiques, environnementaux et d’adaptation au changement climatique.
       
  • Gestion complète de projets : pilotage technique, administratif et financier des missions (planification, coordination des intervenants, suivi budgétaire, reporting client), avec ou sans encadrement de chargé.es d’études,
     
  • Développement commercial : contribution au développement de l’activité, notamment via la réponse à des appels d’offres publics et privés (analyse du besoin, conception méthodologique, chiffrage), la prospection de nouveaux marchés et la gestion de la relation client dans une logique de fidélisation,
     
  • Développement métier : contribution au développement de l’activité par le développement et l’innovation en se tenant informé de l’évolution du marché et des besoins de nos clients, et en étant force de proposition technique et méthodologique,
     
  • Garantie de l’atteinte de l’ambition développement durable de la société sur vos projets. 

De formation ingénieur ou universitaire (BAC +5) dans le domaine de l’environnement, vous justifiez d’une expérience professionnelle minimum de 4 ans sur des missions similaires, idéalement en bureau d’études ou en conseil.

Vous disposez notamment de compétences en :

  • Gestion et pilotage de projets environnementaux,
  • Gestion commerciale et relation client,
  • Réalisation de bilans carbone,
  • Stratégies climatiques et décarbonation,
  • Analyse de cycle de vie (ACV) ou écoconception,
  • Diagnostic de vulnérabilité climatique.

Les certifications Bilan Carbone®, ACT® ou OCARA sont appréciées. 
Autonome et rigoureux.se, vous êtes reconnu.e pour vos qualités rédactionnelles, votre capacité d’analyse et votre aisance relationnelle.
Dans un contexte de développement de l’activité Transition environnementale, nous attendons également de vous une appétence pour la dimension commerciale du métier. Vous serez amené.e à contribuer activement au développement de l’entité.
Curieux.se et engagé.e, vous souhaitez contribuer activement à la transition écologique et travailler au sein d’une équipe collaborative et pluridisciplinaire.

Synthèse du poste

Localisation : Malakoff
Prise de poste : 16/06/2026
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 42k à 46k selon expérience

Avantages

  • Forfait mobilité durable,
  • RTT,
  • Tickets-restaurant,
  • Intéressement,
  • Mutuelle/prévoyance,
  • Télé-travail: 2 jours/semaine +1 semaine/an,
  • Demandes de congés sans solde et temps partiels facilitées.

Le groupe Vizea, spécialisé dans l’ingénierie Développement Durable depuis 2006, accompagne les acteurs de la construction de la ville et les entreprises pour permettre la transition écologique de notre société.

Fort de ses 70 collaborateurs, Vizea poursuit son développement et recherche un.e Chef.fe de projet pour rejoindre son entité Transition Environnementale des Organiations, qui accompagne les entreprises, les bailleurs sociaux, les organisations publiques et les acteurs territoriaux dans la définition et la mise en œuvre de stratégies environnementales ambitieuses.

L’entité intervient notamment sur des missions telles que la stratégie RSE, les diagnostics EcoFlux, Décarbon’Action de Bpifrance, des démarches d’écoconception, des analyses de cycle de vie (ACV), des stratégies de transition environnementale et sociétale, ou encore de stratégie de planification immobilière intégrant un volet bioclimatique fort.

Notre approche transversale nous confère une vision globale avec une réelle position de force pour initier un changement durable. Vizea est implantée nationalement avec des agences à Bordeaux, Lyon, Nantes et son siège à Paris. Notre structure s’organise autour de 5 métiers : Bâtiment, Urbanisme, Territoire, Mobilité et Transition Environnementale des Organisations.

Vizea c’est aussi :

  • Une société à taille humaine et indépendante
  • Une solidarité et une bienveillance au sein de notre équipe
  • Une expertise consolidée par nos échanges et nos formations internes
  • Une politique RSE forte promouvant l’éthique et l’équité

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Sûreté Nucléaire F/H

  • 18 mars 2026
  • Seres Technologies
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Vous souhaitez contribuer concrètement à la sûreté des installations nucléaires françaises dans un contexte de transformation industrielle ?
Nous vous proposons d'intervenir au coeur de projets de démantèlement nucléaire, au sein d'un environnement à forts enjeux réglementaires, techniques et humains.

Intégré à des équipes sûreté et projets, vous participez à la maîtrise des risques, à la conformité des installations et à la sécurisation des opérations, dans une logique d'exigence, de rigueur et de responsabilité.

Vos missions

Dans le cadre des activités de démantèlement et d'exploitation associées, vous interviendrez notamment sur :

  • La réalisation d'analyses de sûreté nucléaire en lien avec les opérations de démantèlement et de modification d'installations

  • Le contrôle de premier niveau des dossiers et documents de sûreté

  • L'instruction des processus FEM / DAM (Fiches d'Évolution de Matériel / Dossiers d'Autorisation de Modification)

  • La rédaction et la mise à jour de documents de sûreté et de référentiels associés

  • L'analyse des situations incidentelles et la proposition de mesures correctives adaptées

  • L'appui aux équipes projets et exploitation sur les aspects sûreté nucléaire

  • La contribution aux échanges avec les acteurs internes et, le cas échéant, aux réponses aux autorités de sûreté

Votre rôle contribue directement à la maîtrise des risques et à la sécurisation des installations en phase de transformation.


Profil recherché

  • Formation Bac+5 en nucléaire, sûreté nucléaire, génie des procédés ou équivalent

  • Expérience d'au moins 3 ans en sûreté nucléaire, idéalement en contexte de démantèlement, exploitation ou modifications d'INB

  • Bonne connaissance des processus FEM / DAM et des exigences réglementaires nucléaires

  • Aisance dans la rédaction de documents techniques et réglementaires

  • Rigueur, esprit d'analyse, autonomie et sens des responsabilités

  • Capacité à travailler en interface avec des équipes pluridisciplinaires dans un environnement exigeant

Ce que nous offrons

Parce que l'exigence technique doit s'accompagner d'un cadre de travail équilibré :

  • 10 jours de RTT pour préserver l'équilibre vie professionnelle / personnelle

  • Carte restaurant (10 euro/jour travaillé)

  • Mutuelle et prévoyance de qualité

  • Prime de participation valorisant votre engagement

  • Comité Social et Économique (CSE) avec de nombreux avantages

  • Une culture d'entreprise fondée sur la rigueur, la confiance et le management humain

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Contribuer à des projets stratégiques de démantèlement nucléaire

  • Évoluer dans un environnement hautement réglementé et techniquement stimulant

  • Développer vos compétences en sûreté nucléaire sur des sujets à fort impact

  • Intégrer une structure qui place l'expertise et l'humain au même niveau


#IngénieurSûretéNucléaire #Nucléaire #Démantèlement #INB #SûretéNucléaire #FEM #DAM #GestionDesRisques #Ingénierie #IndustrieNucléaire #Recrutement #ExcellenceTechnique #ManagementHumain


SERES Technologies est un spécialiste de l'ingénierie et du conseil, filiale du Groupe Gorgé, industriel familial présente dans les hautes technologies et dont les métiers s'organisent autour de trois pôles d'activités : les Systèmes Intelligents de Sûreté (Exail Group), la Protection des Installations à Risques (Vigians et Baumert) et l'Impression 3D (Prodways Group).  

En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L'entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical. 

Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s'engage d'ailleurs à réduire son empreinte carbone d'ici 2025.? 

#Véhicule autonome #Electrolyseur Hydrogène #Small&modular reactor #Systèmes de défense #calogena #EPR #RSE 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet mécanique F/H

  • 18 mars 2026
  • CORIS INNOVATION
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Coris Innovation recherche son/sa nouveau/elle Chef(fe) de Projet Mécanique pour piloter des projets stratégiques dans la région annécienne. Le poste implique un rôle central de coordination technique, de prise de décision sur l'architecture des systèmes et de pilotage des phases de développement, de qualification et d'industrialisation.

Vous interviendrez sur des projets de conception et de développement de machines spéciales, au sein d'un environnement industriel exigeant et fortement technique. Le poste couvre l'ensemble du cycle de vie produit, depuis l'analyse du besoin jusqu'à la mise en service, avec une responsabilité transverse sur les aspects techniques, organisationnels et de coordination. Vous serez au cœur de projets complexes impliquant de multiples interfaces internes et externes.

Les missions principales :
- Prendre en charge l'analyse des cahiers des charges techniques et la compréhension des besoins clients.
- Définir l'architecture globale des machines et systèmes industriels complexes.
- Piloter et coordonner techniquement les phases de développement produits et machines.
- Animer les revues de conception et assurer la cohérence technique des solutions proposées.
- Définir et structurer les étapes de qualification et de validation des systèmes.
- Assurer l'interface technique avec les parties prenantes, notamment les équipes internes et les sous-traitants.
- Identifier et sécuriser les approvisionnements critiques nécessaires au bon déroulement des projets.
- Rédiger les spécifications techniques, procédures et documentations associées.
- Valider les différentes étapes de conception et de qualification.
- Assurer le suivi de fabrication, de montage et d'intégration des équipements.
- Superviser les essais, la mise en service et les phases de validation finale.


Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+5 en mécanique, avec une spécialisation en machines spéciales ou systèmes industriels complexes. Vous justifiez d'une expérience d'environ 10 ans en pilotage de projets techniques, incluant des responsabilités de lead technique sur des projets d'envergure. Vous avez une vision globale des systèmes mécaniques et une capacité à piloter des développements complexes.

Vous disposez de solides compétences en conception mécanique, architecture système et gestion de projets industriels complexes. Vous maîtrisez les méthodologies de développement produit, les processus de qualification et les interactions avec les sous-traitants. Vous êtes à l'aise avec les outils d'ingénierie et les environnements techniques associés aux machines spéciales (CAO, outils de gestion documentaire, outils de suivi projet).

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à coordonner des équipes techniques, à prendre des décisions structurantes et à communiquer avec des interlocuteurs variés. Vous évoluez avec aisance dans un environnement international et maîtrisez un anglais professionnel, vous permettant d'interagir dans un contexte projet global.


Coris Innovation est une entreprise spécialisée dans les métiers de l'ingénierie système et des processus industriels.

Fondée en 2015, notre société a été imaginée selon un principe clairement défini : Inscrire le consulting dans une relation durable et de proximité en assurant la satisfaction de nos partenaires, de nos consultants et de notre structure.

Cette conception du conseil en ingénierie est aujourd'hui partagée par une centaine de collaborateurs répartis au sein de 5 agences entre la Suisse et la France (Annecy, Bourges, Grenoble et Lyon) qui accompagnent au quotidien nos clients industriels dans leurs défis d'innovation, de Recherche & Développement et de production.

Vous souhaitez prendre part à l'aventure et rejoindre une structure en pleine croissance et qui se donne les moyens de respecter ses engagements auprès de ses collaborateurs et de ses clients ? C'est par ici !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance F/H

  • 18 mars 2026
  • APTISKILLS SUD-OUEST
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

  • La maintenance industrielle, préventive et curative,
  • Etablir les diagnostics et réaliser les interventions,
  • Effectuer les rapports d'interventions,
  • Partage d'informations avec les différents services,
  • Participer aux projets d'amélioration continue des équipements industriels.

Notre Aptiskillien idéal : 

  • Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.
  • Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel.
  • Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets.

Nos petits plus 

  • Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviens ;
  • Être accompagné(e) dans ton projet professionnel ;
  • Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;
  • Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;
  • Avoir une équipe disponible et à l'écoute ;
  • Prendre part à une vie d'agence animée et décalée

Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante


AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

C’est : des histoires humaines avant tout.

C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

C’est : la promesse de l’agilité.

C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

Type de contrat : CDI

Technicien Méthode F/H

  • 18 mars 2026
  • APTISKILLS SUD-OUEST
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Que feras-tu ? 

- Concevoir des gammes de fabrication produits. 

- Rédiger la documentation de fabrication nécessaire à la mise en production des pièces en série dans le cadre d'un développement. 

- Modifier la documentation de fabrication dans le cadre d'un changement interne/externe des pièces.

- Gérer dans le périmètre de son poste, les données techniques liées à l'ensemble de nos fabrications.

- Créer et gérer les programmes CFAO.

- Support technique ( participer à la rédaction des cahiers des charges, à la validation des avant-projets, ..).


Notre Aptiskillien idéal :

-        Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras

-        Tu as envie de te spécialiser dans le secteur de l'aéronautique.

-        Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets

Nos petits plus :

-        Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviendras ;

-        Etre accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

-        Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

-        Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

-        Avoir une équipe disponible et à l’écoute ;

-        Prendre part à une vie d’agence animée et décalée ;

Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

C’est : des histoires humaines avant tout.

C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

C’est : la promesse de l’agilité.

C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

Type de contrat : CDI

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