Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Vous avez envie de rejoindre une entité au service des enjeux nucléaires d'aujourd'hui et de demain ? Rejoindre la DIPDE (Division de l'Ingénierie du Parc et De l'Environnement), c'est vous engager dans une entité EDF dont l'expertise et le savoir-faire en ingénierie nucléaire font la fierté de ses équipes. Avec plus de 2300 salariés, la Division de l'Ingénierie du Parc et De l'Environnement (DIPDE) est l'ingénierie de référence d'EDF pour les centrales Nucléaires françaises en exploitation. C'est l'une des plus importantes en Europe.

Nous sommes garant de l'intégrité de la conception du parc nucléaire tout au long du cycle de vie des centrales et garantissons l'amélioration continue des 56 réacteurs nucléaires existants. Nous participons à la réussite de la transition énergétique avec un objectif de coût de production maîtrisé.

L'ingénieure/ingénieur Projet intervient au sein du Département Performances des Projets, et plus particulièrement au sein d'un des grands projets du Programme Grand carénage qui vise à poursuivre la durée de fonctionnement de nos centrales., En tant qu'Ingénieure/Ingénieur Projet, vous assurerez le pilotage d'affaires de leur création en phase stratégique jusqu'à la réalisation au sein des centrales en exploitation. Vous serez responsable de la maîtrise des objectifs contractualisés.

Vous interviendrez sur 5 aspects différents : technique, coût, délais, contraintes d'intégration et stratégie industrielle, en collaboration avec le Manager de Projet qui vérifiera la qualité des documents rédigés, la pertinence des solutions apportées et les résultats par rapport aux objectifs fixés.

Vos missions seront les suivantes :
* Piloter les contrats, réaliser le suivi financier et piloter les risques associés à votre affaire, dans un contexte de pilotage de projets ;
* Coordonner les interlocuteurs externes et internes ;
* Être en relation constante avec les autres ingénieurs projet au titre du partage d'expérience et de la collaboration ;
* Être l'interface incontournable entre différents acteurs du groupe EDF (l'agence achat, le contrôleur de coût, les sites, le département Études …). Vous ferez face à de nombreuses sollicitations, tant pour préciser les éléments d'interface dont vous assurerez la gestion que pour répondre aux questions relatives aux domaines.

Le poste est basé à Marseille mais vous serez susceptible de vous déplacer dans d'autres Divisions ou sur sites. Vous participerez à une astreinte ponctuelle.

DESCRIPTION :

Mon client est un contractant général qui réalise des opérations de bâtiments industriels et techniques en neuf et rénovation, et qui accorde une grande importance à la satisfaction client. L'équipe est composée de 25 personnes réparties dans 3 agences en Rhône-Alpes et en Bourgogne Franche-Comté et pour un CA de 11M€.

En tant que chargé d'affaires TCE, vous serez en charge de plusieurs projets, de leur phase administrative à leur réalisation finale :
- Etudes nécessaires à l'obtention du Permis de Construire et les appels d'offres.
- Gestion des achats et coordination des études
- Suivi du déroulement des chantiers, jusqu'au SAV
- Management des équipes : supervision des chargés d'affaires junior
- Prospection commerciale, relation client, négociation et suivi de contractualisation, Processus de recrutement :
Vous aurez un premier entretien avec le cabinet Fed Construction. Vous aurez ensuite un entretien visio avec le client puis un test technique d'1h et un entretien physique.

Mon client est un contractant général qui réalise des opérations de bâtiments industriels et techniques en neuf et rénovation, et qui accorde une grande importance à la satisfaction client. L'équipe est composée de 25 personnes réparties dans 3 agences en Rhône-Alpes et en Bourgogne Franche-Comté et pour un CA de 11M€.

DESCRIPTION :

Sous la supervision du chef d'équipe. Vos missions seront les suivantes :

Assurer la mise en service et la maintenance des installations de chauffage et d'eau chaude sanitaire équipées de générateurs au sol
Assurer les opérations de mise en service et de maintenance des circuits de chauffage et d'eau chaude sanitaire équipés d'un générateur au sol.
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements de chauffe au sol de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des brûleurs fioul domestique de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des brûleurs gaz de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements de chauffage et d'eau chaude sanitaire de petite puissance utilisant l'énergie électrique, l'énergie solaire ou les combustibles solides.

DESCRIPTION :

Sous la supervision du chef d'équipe. Vos missions seront les suivantes :

Assurer la mise en service et la maintenance des installations de chauffage et d'eau chaude sanitaire équipées de générateurs au sol
Assurer les opérations de mise en service et de maintenance des circuits de chauffage et d'eau chaude sanitaire équipés d'un générateur au sol.
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements de chauffe au sol de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des brûleurs fioul domestique de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des brûleurs gaz de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements de chauffage et d'eau chaude sanitaire de petite puissance utilisant l'énergie électrique, l'énergie solaire ou les combustibles solides.

DESCRIPTION :

dynamique, rigoureux et à l'écoute de vos collègues comme des clients Des notions en placo et/ou peinture sont un plus (mais pas obligatoires) Une véritable opportunité d'évolution Ce poste n'est pas un simple emploi, mais un tremplin vers une fonction de chef de chantier et bras droit du dirigeant. Nous recherchons une personne de confiance, capable d'évoluer avec l'entreprise et de prendre, d'ici 5 ans, un rôle central aux côtés du futur gérant (le fils de l'actuel patron). Objectif à moyen terme : Devenir chef de chantier référent, en appui sur les équipes et les projets, et progressivement le pilier opérationnel de l'entreprise, aux côtés de la direction. Les avantages qui font la différence : Panier repas Véhicule climatisé avec GPS Outillage portatif sans fil fourni Mutuelle très intéressante Frais de déplacement et transport pris en charge Conditions de travail optimisées : chariot élévateur, lève-radiateur, lève-ballon, etc. Notre entreprise
Entreprise familiale composée de 6 compagnons, une assistante de direction, une secrétaire, un chargé d'affaire et un gérant de proximité. Nous privilégions la qualité, la communication et le bien-être au travail. Chez nous, chacun compte et l'avenir se construit ensemble. Envie de rejoindre une entreprise humaine et d'évoluer ? Envoyez votre candidature à : direction@apcs-sarl.com / APCS DERRIEN 30 rue Albert THOMAS 44600 St Nazaire ou contactez-nous directement pour un entretien: au 02 44 73 57 58., * Installer des équipements de chauffageCette compétence est indispensable
* Poser des tuyauteriesCette compétence est indispensable
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitairesCette compétence est indispensable
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installationCette compétence est indispensable

DESCRIPTION :

Sous la supervision du chef d'équipe. Vos missions seront les suivantes :

Assurer la mise en service et la maintenance des installations de chauffage et d'eau chaude sanitaire équipées de générateurs au sol
Assurer les opérations de mise en service et de maintenance des circuits de chauffage et d'eau chaude sanitaire équipés d'un générateur au sol.
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements de chauffe au sol de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des brûleurs fioul domestique de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des brûleurs gaz de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements de chauffage et d'eau chaude sanitaire de petite puissance utilisant l'énergie électrique, l'énergie solaire ou les combustibles solides.

DESCRIPTION :

Sous la supervision du chef d'équipe. Vos missions seront les suivantes :

Assurer la mise en service et la maintenance des installations de chauffage et d'eau chaude sanitaire équipées de générateurs au sol
Assurer les opérations de mise en service et de maintenance des circuits de chauffage et d'eau chaude sanitaire équipés d'un générateur au sol.
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements de chauffe au sol de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des brûleurs fioul domestique de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des brûleurs gaz de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements de chauffage et d'eau chaude sanitaire de petite puissance utilisant l'énergie électrique, l'énergie solaire ou les combustibles solides.

DESCRIPTION :

Sous la supervision du chef d'équipe. Vos missions seront les suivantes :

Assurer la mise en service et la maintenance des installations de chauffage et d'eau chaude sanitaire équipées de générateurs au sol
Assurer les opérations de mise en service et de maintenance des circuits de chauffage et d'eau chaude sanitaire équipés d'un générateur au sol.
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements de chauffe au sol de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des brûleurs fioul domestique de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des brûleurs gaz de petite puissance.
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements de chauffage et d'eau chaude sanitaire de petite puissance utilisant l'énergie électrique, l'énergie solaire ou les combustibles solides.

DESCRIPTION :

En intégrant une équipe projet, directement sur les sites de nos clients, vous êtes en charge de mettre à leurs services vos compétences techniques et humaines.

Votre rôle en tant qu'ingénieur Installation générale :

* Réalisation d'études et de design en Installation Générale
* Établissement des plans d'ensemble, des plans isométriques et des plans de détail.
* Animation de réunions, Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements :
* Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.
* Suivi de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.
* Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d expertise des consultants Cleeven.
* Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l année dans le but de renforcer l esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

DESCRIPTION :

Au sein de la division ingénierie du bureau parisien de Technip Energies, vous serez rattaché(e) au Département XXX.

Forte de 60 ans d'expérience dans le design de projet énergétique, la division est composée de 600 personnes représentant toutes les disciplines présentes sur nos installations (>20)., Vous participerez à l'ingénierie et au design des projets réalisés par TEN France pour les différentes Business Lines du groupe, solutions décarbonées (Carbon capture, H2, Eolien), LNG ou biofuels. Sur ces projets le plus souvent à l'export, vous serez en interface avec les équipes des autres disciplines au sein de Technip Energies (management de projet, procurement, construction) ainsi que nos partenaires majoritairement internationaux.

Vous aurez la responsabilité d'études d'architecture navale en tant que ingénieur spécialiste sur différents projets dans des domaines de transition énergétique, énergies marines renouvelables, capture de C02 , et GNL.

Vous aurez pour principales missions :
* Le développement d'analyses hydrodynamiques.
* Le développement d'analyses de stabilité
* Le développement d'analyses d'ancrage
* Le développement d'analyses de transport de modules
* La gestion des interfaces avec les autres disciplines techniques en interne, et autres parties : Client, sous-traitants, MWS, etc.
* L'assistance à la préparation d'appel d'offre, la sélection et le suivi technique de fournisseur d'équipement selon les projets
* Selon les phases de projet, la participation aux opérations onshore ou offshore

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un projet industriel d'envergure, le Responsable HSES (Hygiène, Sécurité, Environnement et Sûreté) assurera la supervision et la coordination de l'ensemble des activités HSES sur le site, pendant les phases de construction et de mise en service.
Il sera le garant de la conformité réglementaire, de la prévention des risques et de la promotion d'une culture sécurité exemplaire auprès de toutes les équipes et sous-traitants., * Mettre en œuvre et animer l'organisation HSES sur le chantier.
* Accompagner le Chef de Chantier et le Responsable Construction dans la gestion des problématiques HSES.
* Promouvoir les 12 règles vitales de sécurité et le droit d'arrêt de travail.
* Superviser l'équipe HSES et assurer la coordination avec les sous-traitants.
* Vérifier et valider les plans HSES, analyses de risques et documents réglementaires des sous-traitants.
* Contrôler la conformité du matériel, des outils et équipements selon la réglementation en vigueur.
* Assurer le suivi des travaux à risques : levage, espaces confinés, excavations, rayonnements, travaux en hauteur, etc.
* Organiser les réunions sécurité hebdomadaires et suivre la clôture des observations.
* Réaliser des audits sécurité et proposer des mesures correctives.
* Gérer le système de permis de travail (espaces confinés, levage, radiographie, etc.).
* Déployer et actualiser le Plan d'Urgence et le Plan HSES de site.
* Effectuer des visites terrain et inspections régulières afin de prévenir les situations dangereuses.
* Former et sensibiliser les intervenants (causeries, procédures de travail en sécurité, etc.)., * Management HSES - Expert
* Supervision de sous-traitants - Expert
* Audits et conformité réglementaire - Expert
* Mise en service / Commissioning - Confirmé
* Logiciels bureautiques et outils collaboratifs - Avancé

DESCRIPTION :

* Maximiser la performance écologique des sites :

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l'efficacité énergétique, génie électrique, PV
* Maximiser la performance des installations :
* Conception/Installation d'équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire, Le responsable d'exploitation est chargé de piloter le centre de profit et de manager l'équipe exploitation.

Vos missions principales:
* Assurer la gestion d'un centre de profit en pilotant les activités (un ou plusieurs métiers) en appliquant la stratégie opérationnelle définie par le responsable de pôle.
* Assurer le respect des exigences techniques en connaissant les dispositions contractuelles concernant ses activités.
* Encadrer une équipe technique
* Assurer la gestion économique en élaborant le budget de son périmètre.
* Garantir la gestion des contrats de sous-traitance avec le service achats en proposant des sous-traitants potentiels et en rédigeant le cahier de charge technique
* Etre l'interlocuteur direct quotidien du client
* Contribuer à la sécurité des personnes en tenant compte des règles de sécurité.

DESCRIPTION :

assurer dans le respect du process de production de circuits intégrés de type III -V (AsGa, GaN) dans le cadre des différents ateliers de production (photolithographie, chimie, plasma) par le traitement des plaques et suivi des indicateurs

-Maintenir la qualification des outils de production de l'atelier par les maintenances de 1er niveau

DESCRIPTION :

* Installation de pompes à chaleur & chaudièresCette compétence est indispensable
* Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation

Permis

* B - Véhicule légerCe permis est indispensable

DESCRIPTION :

Pour un portefeuille de directions :
- Piloter les recrutements, de la définition des besoins à l'intégration des agents ;
- Répondre à l'ensemble des questions et problématiques RH quotidiennes des agents, en lien étroit avec les différents services de la Direction des Ressources Humaines (Paie, Service
- Mutualisé de Gestion RH, Service Carrière...) ;
- Accompagner les managers dans la compréhension des enjeux humains et le
développement de leurs équipes, dans une relation de proximité ;
- Diagnostiquer les besoins et les ressources actuels et futurs en termes d'emplois
et de compétences ;
- Accompagner les managers dans la mise en œuvre des campagnes de gestion RH
(concours, entretiens annuels, primes, promotions...) ;
- Assurer une activité de conseil et d'accompagnement auprès des managers pour
toute problématique RH ;
- Proposer et déclencher les actions de formation nécessaires au développement des agents,
en lien avec la référente formation du service ;
- Déployer au niveau local l'ensemble des politiques RH : télétravail, aménagement du cycle
de travail, ergonomie, santé au travail, prévention, handicap... ;
- Etre force de proposition pour contribuer à l'amélioration des processus et de la politique
RH.
Note : Cette liste d'activités n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des priorités et projets du service., Sous l'autorité du responsable de service,

Le/la chargé-e des Ressources Humaines est l'acteur RH de proximité et le contact privilégié pour les agents et le manager.
Le/la chargé-e des Ressources Humaines accompagne les directions fonctionnelles du siège dans la mise en œuvre des différentes campagnes RH (recrutement, promotion, modalités de temps de travail et organisation du travail, évaluation ...).
Il/elle accompagne les agents dans leurs parcours professionnels, dans une relation de proximité.
Il/elle propose et met en œuvre des dispositifs d'accompagnement adaptés.
Il/elle exerce ses fonctions au sein de la Direction des Ressources Humaines (Service des Ressources Humaines du siège), sous l'autorité hiérarchique du Responsable des Ressources Humaines., * Prestations sociales, culturelles et sportives (AGOS - Association de Gestion des Œuvres Sociales d'Inria),
* Équipements professionnels à disposition (visioconférence, prêts de matériels informatiques, etc.),
* Accès à la formation professionnelle selon une offre locale ou nationale

DESCRIPTION :

Vous interviendrez sur le montage et conception d'opérations résidentielles neuves, en phase PC/DCE, jusqu'au transfert au service Achat.

Vous interviendrez également en amont auprès des autres services (développement, montage, conception), afin d'apporter votre expertise technique.

Vos missions :
* Montage technique des Permis de Construire

* Montage des Dossiers de consultations des entreprises : pilotage des différents intervenants jusqu'à la finalisation d'un DCE complet, puis transfert au service Appels d'offre/Achats : rédaction de l'OS DCE, mise en place de l'équipe de Maitrise d'œuvre, organisation et animation de réunions de coordination des études techniques, vérifications techniques (pièces écrites et graphiques), constitution du dossier DCE complet, rédaction des contrats de maitrise d'œuvre et des bureaux d'études

* Préparation des lancements commerciaux : rédaction des notices descriptives de vente, vérifications des plans de vente et synoptiques, élaboration des grilles de prix et des pondérations

* Veille technique : réflexion sur l'optimisation des coûts, l'innovation..

* Vous collaborez avec l'ensemble des services pour la parfaite finalisation des dossiers du projet (commercial, juridique, notaire, travaux)

DESCRIPTION :

Pour accompagner nos équipes en charge de la maintenance de nos installations, nous recrutons des Responsables de Site dans toute la France., * Êtes le référent technique de l'équipe de techniciens du site
* Planifiez et participez aux opérations de maintenance et de dépannage des installations
* Pilotez et coordonnez les entreprises de co-traitance et de sous-traitance sur le site
* Animez les réunions techniques avec nos clients des secteurs de l'industrie, du tertiaire et des collectivités
* Assurez le reporting hebdomadaire de l'activité
* Garantissez la sécurité sur le site
* Gérez les commandes et les approvisionnements

Nos postes peuvent être soumis à astreinte., * Formations régulières pour développer vos compétences et votre potentiel
* Opportunités d'évolution au sein du Groupe ENGIE
* Missions variées et enrichissantes dans le secteur de la transition énergétique
* Environnement de travail bienveillant et collaboratif
* Équilibre vie professionnelle/personnelle

Prêt à faire partie de l'aventure ?, Chez ENGIE, nous avons pour mission d'agir pour accélérer la transition vers une économie neutre en carbone par des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de l'environnement.

Nos techniciennes et techniciens sont mobilisés au quotidien, sur le terrain, pour faire avancer concrètement cette transition. Ils et elles interviennent au plus près des besoins de nos clients dans :
* La production d'électricité et d'énergies renouvelables
* Le stockage d'énergie et la production thermique
* Les réseaux de transport et de distribution de gaz et d'électricité
* Les infrastructures énergétiques locales (réseaux de chaleur et de froid)
* La fourniture d'énergie aux clients particuliers, collectivités ou entreprises

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez une carrière à votre image. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !

ENGIE valorise tous les talents. Nous veillons à un processus de recrutement équitable et restons à l'écoute de vos besoins pour faciliter votre candidature.

DESCRIPTION :

En tant que Chargé d'affaires installation générale dans le secteur du nucléaire, vous aurez les responsabilités suivantes :
* Rédiger les CCT et suivre la démarche achats avec l'acheteur du projet
* Réaliser les dépouillements techniques
* Assurer la mission de chargé d'affaires sur les sujets dont vous serez en charge (PdP, FEM/DAM, visites préalables, gestion documentaire...),
* Assurer le suivi opérationnel des entreprises ou des entités internes (secteur Réalisation, ...) sur les sujets qui vous serons confiés,
* Assurer la mission de chargé de surveillance des intervenants extérieurs sur les sujets qui vous serons confiés,
* Assurer le reporting (planning, avancement, documentation) vers le chef de projet
* Participer aux analyses de risques et d'opportunités,
* Valider ou fait valider les documents résultant des prestations pilotées
* Assurer le respect des consignes de sécurité, * Le PMO ou la conduite de projet
* La supervision de travaux et de chantiers
* Les essais, la mise en service et le transfert aux exploitants
* L'ingénierie de maintenance

Associée à AXEAL filiale de HEVERETT Group et son offre d'ingénierie du numérique, nous proposons également une offre complète liée à l'ingénierie du MCO Digital.

Avec plus de 25 années d'expérience, nous continuons à adopter une stratégie de développement ambitieuse mais raisonnable qui nous permet une constante progression sans perdre nos valeurs d'écoute, d'expertise et d'engagement.

En rejoignant les collaborateurs d'ACEPP Entreprise, vous intégrez une structure à taille humaine avec une forte technicité et où le management de proximité permettra de rendre visible vos initiatives et d'évoquer facilement vos projets.

DESCRIPTION :

Votre mission est de contribuer au développement et à l'optimisation d'un récupérateur d'énergie thermique innovant. Ce projet vise à améliorer l'efficacité des cycles ORC (Organic Rankine Cycle) à basses températures (<150°C) en remplaçant les composants traditionnels (pompe, évaporateur, condenseur) par un compresseur thermique unique. Vous serez impliqué.e dans l'analyse du cycle du compresseur thermique, l'étude des transferts de chaleur, et l'évaluation des avantages de cette technologie en termes de rendement énergétique et de puissance installée.

Une compréhension des systèmes thermodynamiques et de la récupération de chaleur est essentielle pour ce stage.

Pour cette mission de conception, simulation et étude de procédés, il vous faudra bien comprendre les cycles de liquéfaction/réfrigération cryogéniques, analyser et vous approprier les caractéristiques des machines, prendre en main le simulateur Aspen Hysys & ECOSIM.

Vous présenterez vos résultats en interne.

Are you a MATCH?

DESCRIPTION :

Vous êtes un·e commercial·e dans l'âme ? Vous maîtrisez le traitement d'eau et cherchez à donner une nouvelle dimension à votre carrière ?

Chez VEOLIA WATER TECHNOLOGIES, nous recherchons un·e Business Developer passionné·e pour identifier de nouveaux marchés et conquérir de gros clients industriels.

Votre expertise technique devient votre atout commercial pour développer des partenariats durables., Rattaché·e au Directeur du développement commercial Europe du sud, vous intégrez une équipe Européenne de 10 Business developer dans le traitement d'eau industrielle dont 3 en France, Votre zone d'intervention s'étend sur la France, la Suisse francophone et le Luxembourg, avec un découpage territorial et/ou Marché(s) qui dépendra du profil retenu.

Water Technologies développe et commercialise des solutions innovantes de traitement des eaux industrielles et procédés. Notre expertise couvre l'ensemble des activités Chemical Solutions & Monitoring (CSM), incluant le traitement chimique, les équipements spécialisés, les outils digitaux de monitoring et nos services d'accompagnement, permettant de répondre aux enjeux environnementaux actuels avec des solutions durables et performantes.

Missions :

* Prospection commerciale : Identifier et démarcher de nouveaux gros clients potentiels (sites ou groupes industriels ) en utilisant vos compétences relationnelles et votre expertise technique pour créer des opportunités d'affaires

* Stratégie de prospection : Concevoir et déployer des approches commerciales innovantes pour attirer une nouvelle clientèle

* Analyse des besoins clients : Réaliser des études techniques approfondies pour proposer des solutions sur-mesure, en mobilisant vos connaissances en traitement des eaux et procédés

* Négociation et closing : Mener les négociations commerciales jusqu'à la signature des contrats en valorisant la valeur ajoutée de nos technologies

* Animation commerciale : Impulser la dynamique auprès des équipes locales, partager vos bonnes pratiques, piloter des initiatives et campagnes et booster les performances collectives

* Veille concurrentielle : Analyser le marché et la concurrence pour adapter notre positionnement commercial

Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de votre zone de travail : France, Suisse, Luxembourg.